第一篇：一崗雙責(zé)責(zé)任制

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煙臺創(chuàng)佳金屬結(jié)構(gòu)有限公司安全生產(chǎn)

“一崗雙責(zé)”責(zé)任制

為進一步加強安全生產(chǎn)工作，全面落實生產(chǎn)責(zé)任制，形成完善的責(zé)任體系，有效防范安全事故的發(fā)生。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》，按照上級關(guān)于實行“一崗雙責(zé)”安全生產(chǎn)責(zé)任制的意見，結(jié)合企業(yè)實際，本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“綜合監(jiān)管、分級檢查、歸口管理”的原則，制訂本制度。

一、“一崗雙責(zé)”的范圍

“一崗雙責(zé)”的范圍：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及安全生產(chǎn)相關(guān)人

二、“一崗雙責(zé)”的主要內(nèi)容

企業(yè)經(jīng)理職責(zé)

1、貫徹落實國家職業(yè)安全健康法律、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，確保職業(yè)安全健康管理體系的建立實施與保持，承擔(dān)職業(yè)安全健康的最終責(zé)任；

2、在組織審批生產(chǎn)建設(shè)計劃的同時，審批安全、勞動保護和環(huán)境保護措施計劃；

3、批準(zhǔn)職業(yè)安全健康方針和目標(biāo)，任命管理者代表，負(fù)責(zé)職業(yè)安全健康管理體系定期管理評審；

4、每年組織召開一次全公司安全生產(chǎn)總結(jié)大會，提出下年度的奮斗目標(biāo)和工作計劃；每季度組織召開一次安委會會議，總結(jié)本季度全公司的安全工作，布置下季度的安全計劃；

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5、負(fù)責(zé)為實施、控制和改進職業(yè)安全健康管理體系提供必要的資源，及時了解作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)情況，及時解決重大隱患，改善職工勞動條件，落實特殊事項獎懲。

安全生產(chǎn)管理人員職責(zé)

1、及時傳達、貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示，堅持安全與生產(chǎn)“五同時”；

2、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，及時制止違反安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)規(guī)程的行為；

3、在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)不安全因素、隱情及事故時，要果斷正確處理，并立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)，通知有關(guān)智能部門，防止事態(tài)擴大；

4、貫徹執(zhí)行工藝操作紀(jì)律和操作規(guī)程，杜絕和減少非計劃停工和跑漏事故，實現(xiàn)安全、穩(wěn)定、長期、滿負(fù)荷、優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)；

5、負(fù)責(zé)對職工進行安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)和考核，負(fù)責(zé)檢查新工人、復(fù)工、轉(zhuǎn)崗人員的車間級安全教育工作。專（兼）職安全員安全職責(zé)：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全、工業(yè)衛(wèi)生及環(huán)境保護的法律、法規(guī)和其他要求，并及時檢查執(zhí)行情況；

2、協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)，綜合管好安全、工業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境保護工作； 編制改善勞動條件的年、季、月安全計劃；

3、積極組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育，進行安全技術(shù)知識培訓(xùn)考核工作，并建立有關(guān)檔案記錄；

4、參加新建、改建、擴建工程項目的審查工作和本單位竣工工程

煙臺創(chuàng)佳金屬結(jié)構(gòu)有限公司 的驗收工作；

5、定期進行安全檢查，檢查情況必須整理登記，每月末進行總結(jié)，并制定下月安全工作計劃；

三、提高認(rèn)識，強化職責(zé)，認(rèn)真落實好“一崗雙責(zé)”安全生產(chǎn)責(zé)任制

（一）企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)成員，要嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，認(rèn)真履行好職責(zé)，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)分別抓，全體領(lǐng)導(dǎo)成員共同抓的良好局面。對于所分工交叉的安全生產(chǎn)工作，由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)共同負(fù)責(zé)。各級各部門特別是主要負(fù)責(zé)同志要切實提高認(rèn)識，加大安全生產(chǎn)工作力度，真正按照“一崗雙責(zé)”的要求，層層分解責(zé)任，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系。

（二）建立健全安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核制度，并將列入年底綜合考核的重要內(nèi)容，對安全生產(chǎn)目標(biāo)考核不合格的，實行一票否決制度。

（三）嚴(yán)格執(zhí)行“安全生產(chǎn)法”，對各級、各部門主要負(fù)責(zé)人、因失職、失察、瀆職造成重大責(zé)任事故的，堅決按照“四不放過”（事故原因查不清不放過，事故責(zé)任查不清不放過，防范措施不落實不放過，職工沒有受到教育不放過）的原則，追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。凡安全生產(chǎn)制度不健全，安全責(zé)任不落實的，對負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)班子成員，要給予通報批評。

（四）企業(yè)要切實增強安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感、緊迫感，認(rèn)真履行好職責(zé)，針對本單位的安全隱患和存在的薄弱環(huán)節(jié)，從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作

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制度、監(jiān)管力度、安全投入、隱患整改等各個方面，采取有效、有力的措施，嚴(yán)格執(zhí)法，確保企業(yè)安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。

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二〇一一年一月十日

第二篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)一崗雙責(zé)責(zé)任制

市XX局黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制

一、責(zé)任制

按照市紀(jì)委關(guān)于進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)要求，市XX局對此項工作本著黨政齊抓共管，各部門各負(fù)其責(zé)、共同參與的原則，特制定如下責(zé)任制：

1、XX局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)林業(yè)系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的監(jiān)督、檢查與考核職責(zé)。

2、書記局長為單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，班子成員是各自分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的直接責(zé)任人。書記局長全面負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任追究；分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

3、班子成員必須堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，積極開展防腐拒變和行風(fēng)建設(shè)活動，以“辦老百姓滿意的單位”、“塑造林業(yè)新形象”為宗旨，規(guī)范自身和干部職工的行為，塑造文明形象，杜絕各類重大違規(guī)違紀(jì)案件與“三亂”現(xiàn)象發(fā)生，切實做到“誰主管、誰負(fù)責(zé)”。

4、各支部及班子成員必須經(jīng)常召開各種會議，依靠群眾的支持、參與和監(jiān)督。通過開展民主評議活動，廣泛接受全社會的監(jiān)督。

二、責(zé)任內(nèi)容

1、各黨支部要在每年的工作計劃中制定黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)，并將完成情況列入本工作總結(jié)。

2、局黨組每半年組織一次監(jiān)督檢查活動，聽取中層以上干部廉政建設(shè)情況匯報，并針對薄弱環(huán)節(jié)，部署整改措施。

3、書記局長要定期向黨員干部進行黨風(fēng)廉政教育，不斷提高防腐能力。各分管領(lǐng)導(dǎo)要定期聽取聯(lián)系的縣市區(qū)、直屬單位和分管科室的廉政建設(shè)情況。班子成員每年必須結(jié)合工作、生活實際向局黨組交一份個人廉潔從政的匯報材料。

4、實行領(lǐng)導(dǎo)重大事項報告制度。局長每年向上級組織提交一次書面報告，其他領(lǐng)導(dǎo)每年向黨組提交一次書面報告。每年每季度最后一個月的25日填報“綜合事項”報告表，并向市紀(jì)委報告。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要任務(wù)及考核

1、主要任務(wù)

（1）組織全體干部抓好政治思想工作教育和黨風(fēng)廉政教育；（2）抓好局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和基層單位負(fù)責(zé)人的廉潔自律教育；（3）加強本系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作；

（4）各黨支部要經(jīng)常開展民主生活會，開展批評與自我批評。

（5）全體黨員干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)各種法律、法紀(jì)和黨紀(jì)黨規(guī)，做落實制度的帶頭人。

（6）建立干部黨風(fēng)廉政建設(shè)半年匯報制度。

2、目標(biāo)考核

（1）在干部、黨員民主評議和職業(yè)道德考核中列入“廉政建設(shè)”內(nèi)容。

（2）實行一票否決制。凡發(fā)生違法、違紀(jì)及違規(guī)的，負(fù)直接責(zé)任和間接責(zé)任者，該一律不得評優(yōu)，并按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

（3）黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實不到位或利用各種主客觀原因不執(zhí)行制度者，將視情節(jié)輕重，報上級給予行政處分和黨紀(jì)處分；違反法律的，由司法機關(guān)進行處理。

二〇一二年四月二十日

第三篇：辦事處一崗雙責(zé)責(zé)任制

關(guān)于建國路辦事處實行“一崗雙責(zé)”

安全生產(chǎn)責(zé)任制的意見

為進一步加強安全生產(chǎn)工作，全面落實生產(chǎn)責(zé)任制，形成完善的責(zé)任體系，有效防范安全事故的發(fā)生。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》，結(jié)合我處安全生產(chǎn)及消防工作實際，本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“綜合監(jiān)管、分級檢查、歸口管理”的原則，制訂本意見。

一、“一崗雙責(zé)”的范圍

“一崗雙責(zé)”的范圍：街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)成員、辦事處政府領(lǐng)導(dǎo)成員。

二、“一崗雙責(zé)”的主要內(nèi)容

（一）街道黨政領(lǐng)導(dǎo)成員的職責(zé)。

1、辦事處主任職責(zé)：辦事處主任是全處安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對全處安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)。主要職責(zé)是：貫徹落實國家法律、法規(guī)和有關(guān)安全生產(chǎn)管理工作的方針、政策；組織制定全處安全工作計劃、工作目標(biāo)和工作措施；建立健全安全管理工作制度，落實各項安全管理責(zé)任制；安排和部署對全處安全生產(chǎn)檢查和安全生產(chǎn)專項治理工作，安排部署制定和建立安全預(yù)警機制；將安全生產(chǎn)工作列入重要的議事日程，每月親自或委托分管安全負(fù)責(zé)人至少召開一次安全工作會議，研究全處安全生產(chǎn)工作，及時解決安全生產(chǎn)工作中存在的重大問題；組織協(xié)調(diào)和解決各職能

部門安全管理方面的重大問題；每月親自或委托分管安全負(fù)責(zé)人進行一次安全生產(chǎn)大檢查和專項治理檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決安全生產(chǎn)隱患。搞好對重大危險源的監(jiān)控，監(jiān)督有關(guān)安全事故的查處工作。

2、街道黨工委副書記、辦事處副主任職責(zé)：對所分管部門、單位的所有安全工作，負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，主要職責(zé)是：根據(jù)國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)制定安全工作計劃、工作目標(biāo)和工作措施，并抓好貫徹落實，受辦事處主任委托，組織和協(xié)調(diào)有關(guān)部門，解決所分管區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)管理重大問題，督促所分管部門抓好安全教育和安全培訓(xùn)工作。組織開展好有關(guān)安全檢查和專項安全治理檢查，并督促搞好整改治理。組織開展對重大危險源的監(jiān)控工作，搞好安全生產(chǎn)預(yù)警機制制度建設(shè)，監(jiān)督分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實，督導(dǎo)抓好安全執(zhí)法工作，本著“四不放過”原則，組織和領(lǐng)導(dǎo)對有關(guān)安全事故的查處工作。

（二）街道黨政領(lǐng)導(dǎo)成員具體職責(zé)范圍。

丁矗主任：全面監(jiān)督管理全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作，對分管的財政、財稅部門的所有安全工作，負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

曹紅梅副書記：對分管的紀(jì)檢、機關(guān)事務(wù)等方面的所有安全生產(chǎn)工作，負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，監(jiān)督對安全事故的查處、追究工作。潘存貴副主任：主持處安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組工作，對分管的農(nóng)口各部門、科技、計劃生育、招商引資、二三產(chǎn)業(yè)、安全生產(chǎn)等

方面的安全生產(chǎn)工作，負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對分管的信訪和二三產(chǎn)業(yè)等部門的所有安全工作，負(fù)具體的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

謝斌副書記：對分管的綜治辦、派出所、司法所、等方面的安全生產(chǎn)工作，負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

何俐儒副主任：對分管的教育系統(tǒng)的所有安全，負(fù)具體的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（三）各黨總支、處直機關(guān)各部門、行政正職和各位副職參照街道黨、政領(lǐng)導(dǎo)成員職責(zé)劃分，對主管、分管工作的生產(chǎn)安全，分別負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

三、提高認(rèn)識，強化職責(zé)，認(rèn)真落實好“一崗雙責(zé)”安全生產(chǎn)責(zé)任制

（一）街道黨政領(lǐng)導(dǎo)成員，要嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，認(rèn)真履行好職責(zé)，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)分別抓，全體領(lǐng)導(dǎo)成員共同抓的良好局面。對于所分工交叉的安全生產(chǎn)工作，由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)共同負(fù)責(zé)。各級各部門特別是主要負(fù)責(zé)同志要切實提高認(rèn)識，加大安全生產(chǎn)工作力度，真正按照“一崗雙責(zé)”的要求，層層分解責(zé)任，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系。

（二）建立健全安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核制度，并將列入年底綜合考核的重要內(nèi)容，對安全生產(chǎn)目標(biāo)考核不合格的，實行一票否決制度。

（三）嚴(yán)格執(zhí)行“安全生產(chǎn)法”，對各級、各部門主要負(fù)責(zé)人、因失職、失察、瀆職造成重大責(zé)任事故的，堅決按照“四不放過”

（事故原因查不清不放過，事故責(zé)任查不清不放過，防范措施不落實不放過，職工沒有受到教育不放過）的原則，追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。凡安全生產(chǎn)制度不健全，安全責(zé)任不落實的，對負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的黨、政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，要給予通報批評。對鎮(zhèn)各級、各部門、各企業(yè)的有關(guān)責(zé)任人，要依法嚴(yán)厲處罰。

（四）各村、社區(qū)、各企事業(yè)要切實增強安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感、緊迫感，認(rèn)真履行好職責(zé)，針對本轄區(qū)、本單位的安全隱患和存在的薄弱環(huán)節(jié)，從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作制度、監(jiān)管力度、安全投入、隱患整改等各個方面，采取有效、有力的措施，嚴(yán)格執(zhí)法，確保全處安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。

建國路街道辦事處

2008年3月10日

第四篇：“一崗雙責(zé)”責(zé)任制制度

高廟王第一小學(xué)

“一崗雙責(zé)”責(zé)任制制度

為切實貫徹落實國家和省、市、縣有關(guān)建立安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”的工作要求，強化學(xué)校安全管理工作“兩個主體”責(zé)任的落實，規(guī)范學(xué)校安全管理工作，維護學(xué)校正常教育教學(xué)秩序和工作秩序，根據(jù)縣教育局文件要求，建立高廟王第一小學(xué)安全管理工作“一崗雙責(zé)”責(zé)任制制度，望認(rèn)真貫徹落實。

一、基本原則

建立學(xué)校校長為第一責(zé)任人的學(xué)校安全管理工作體制，認(rèn)真落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)”，“誰主辦、誰負(fù)責(zé)”的安全管理原則，確保全校安全工作的規(guī)范性管理。

二、工作機制

進一步推行“一崗雙責(zé)”制度的落實，即：既管理好業(yè)務(wù)工作，又管理好業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作。學(xué)校安全管理工作實行法人代表為第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，各部門積極配合，廣大師生員工廣泛參與的工作機制。

三、責(zé)任分解

（一）學(xué)校

負(fù)責(zé)全校安全管理工作的宏觀管理和指導(dǎo)，對學(xué)校的安全穩(wěn)定工作進行直接管理和監(jiān)管。各辦公室、教研組要根據(jù)自身的工作任務(wù)和職責(zé)承擔(dān)起工作內(nèi)的安全管理責(zé)任，并按照國家的相關(guān)法律法規(guī)，依法行政，督促指導(dǎo)所屬職責(zé)范圍的學(xué)校財產(chǎn)和師生的安全教育和管理工作。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：

1.盧方龍（校 長）

學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人，對學(xué)校的安全工作負(fù)總責(zé)。

2.鐘本軍（副校長）

學(xué)校安全工作的具體責(zé)任人，負(fù)責(zé)協(xié)助校長做好分管工作中的安全工作，并對學(xué)校的安全工作具體安排指導(dǎo)。

（1）制定全校安全管理工作計劃并組織實施，全面了解和掌握學(xué)校安全工作的狀況；

（2）制定學(xué)校安全應(yīng)急工作預(yù)案，根據(jù)事故、災(zāi)情，建議啟動安全預(yù)警預(yù)案，指導(dǎo)師生開展應(yīng)急技能演練；

（3）負(fù)責(zé)大型活動和學(xué)生集體外出的審查與報告；

（4）制定全校安全培訓(xùn)和教育內(nèi)容，制定和落實學(xué)校安全工作責(zé)任制和事故責(zé)任追究制度，對學(xué)校安全工作進行檢查考核，實行安全工作一票否決；

（5）負(fù)責(zé)督促安全隱患和問題的整改，及時消除安全隱患；

（6）負(fù)責(zé)“平安校園”創(chuàng)建活動的開展，做好省、市級“平安校園”的申報工作；

（7）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)政府相關(guān)職能部門做好校園周邊環(huán)境綜合治理；

（8）負(fù)責(zé)學(xué)校全體安全保衛(wèi)人員履行職責(zé)的考核；

（9）完成上級安排的其它安全工作任務(wù)。

3.徐愛英（副校長）

協(xié)助校長做好分管工作中的教學(xué)安全工作，負(fù)責(zé)教育教學(xué)常規(guī)管理活動的安全工作。

（1）負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)工作中安全職責(zé)的貫徹落實；

（2）負(fù)責(zé)學(xué)校安全教育課程開設(shè)工作，確保安全教育課時、教材、師資、計劃“四落實”；

（3）負(fù)責(zé)學(xué)生常規(guī)管理有關(guān)事件的調(diào)解工作；

4.冀相磊（副校長）

協(xié)助校長做好分管工作中的安全工作，負(fù)責(zé)德育、體衛(wèi)藝的安全管理工作。

（1）負(fù)責(zé)學(xué)校的德育工作、法制教育、禁毒教育和學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育；

（2）負(fù)責(zé)體、衛(wèi)、藝活動中的安全管理工作；

（3）負(fù)責(zé)學(xué)校值周檢查安排和安全日志填寫的指導(dǎo)工作；

（4）做好學(xué)生體育課、體育測試、體檢及各種體育運動會的安全指導(dǎo)工作；

（5）負(fù)責(zé)指導(dǎo)班主任工作的各項安全管理。

5.謝玉生（副校長）

協(xié)助校長做好分管工作中的安全工作，負(fù)責(zé)各活動室安全工作。

（1）做好學(xué)校各種教學(xué)設(shè)施設(shè)備的使用、檢查和安全管理工作；

（2）負(fù)責(zé)督促學(xué)校實驗室設(shè)備、化學(xué)藥品的安全管理和使用登記落實，制定落實各項教學(xué)儀器的安全管理制度；

（3）負(fù)責(zé)督促學(xué)校的圖書設(shè)備和使用管理安全落實；

三、安全檢查

1.學(xué)校在每學(xué)期開學(xué)初、重大節(jié)假日期間對校園及周邊安全檢查。

2.對于每次查出的安全隱患要及時整改，一時解決不了的要及時填寫《維修通知單》交老師，明確責(zé)任人，限期整改。

3.學(xué)校除做好每次定期不定期的安全排查外，還要配合公安、工商、衛(wèi)生、文化、安監(jiān)、交通等有關(guān)部門對學(xué)校師生進行安全教育和隱患排查。

4.值周教師要做到天天檢查，天天記錄，把工作落到實處，值周領(lǐng)導(dǎo)要檢點校長做到日日簽字。

5.各檢查人員和區(qū)域負(fù)責(zé)人要提高認(rèn)識，明確責(zé)任，自查和檢查要全面細(xì)致，不留死角，不走過場。要嚴(yán)格實行“誰檢查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則，對查出的問題要立即整改或限期整改，并要跟蹤督查，直至徹底整改，真正達到消除安全隱患，控制事故發(fā)生的目的。

四、評估考核與目標(biāo)管理

安全工作實行目標(biāo)管理。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各活動室負(fù)責(zé)人要按照職責(zé)分工將校園安全管理納入平時工作范圍，及時發(fā)現(xiàn)隱患，督促檢點本組教師完善安全設(shè)施。安全員及各教研組、活動室要做好安全信息互動，確保安全隱患件件有落實，建立健全安全管理檔案，做好安全工作排查和整改記錄。建立安全管理工作評估考核制度。凡發(fā)生職責(zé)范圍內(nèi)的安全事故，在社會上造成不良影響的，嚴(yán)格實行責(zé)任追究。

五、責(zé)任追究

對安全責(zé)任事故的追究，嚴(yán)格按照責(zé)權(quán)范圍和管理原則，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定進行處理。全校教師要認(rèn)真履行好各自的職責(zé)，依法辦事，確保學(xué)校安全責(zé)任追究制的落實。

高廟王第一小學(xué)

2012年2月

第五篇：黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制

永嘉縣甌北第五小學(xué)

黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制

為了認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實履行職責(zé)，堅持“一崗雙責(zé)”，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與自己所擔(dān)負(fù)的崗位職責(zé)有機結(jié)合起來，把“兩手抓、兩手都要硬”的方針落到實處，明確領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任范圍和責(zé)任內(nèi)容，進一步推動我校黨風(fēng)廉政建設(shè)沿著規(guī)范化、制度化的管理軌道向前發(fā)展。為此，特制定黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制：

一、責(zé)任范圍

（一）校長對學(xué)校的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。校長對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，對領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員和各處室、各黨員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。副校長根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)，對分管處室和單位領(lǐng)導(dǎo)班子的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)次要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。教導(dǎo)主任、總務(wù)主任、政教主任、大隊輔導(dǎo)員等對本處室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（二）校工會組織在學(xué)校黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助校長抓好學(xué)校的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，做好具體工作的組織協(xié)調(diào)、任務(wù)分解和監(jiān)督檢查，并認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作。

二、責(zé)任內(nèi)容

（一）校長在黨風(fēng)廉政建設(shè)中應(yīng)擔(dān)負(fù)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

1、貫徹落實上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，定期分析研究責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，結(jié)合實際，研究制定全校黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作計劃，分解下達責(zé)任目標(biāo)，并認(rèn)真組織實施，做到年初有部署，年中有檢查，年底有總結(jié)。

2、根據(jù)有關(guān)規(guī)定和工作實際，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度，并認(rèn)真督促落實；建立健全各項管理、監(jiān)督機制，積極從源頭上預(yù)防和治理腐敗。

3、認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，對各處室黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進行認(rèn)真監(jiān)督、檢查和考核。

4、運用多種形式，組織黨員干部學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的論述、學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)法規(guī)，進行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育。

5、領(lǐng)導(dǎo)和組織全校黨員領(lǐng)導(dǎo)干部搞好廉潔自律，查處違法違紀(jì)案件，糾正行業(yè)不正之風(fēng)等項工作，支持學(xué)校紀(jì)檢干部依法依紀(jì)履行職責(zé)，為其有效開展工作創(chuàng)造條件。

6、嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定和程序選拔使用干部，防止和糾正用人上的不正之風(fēng)。

7、根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求，每年組織召開一次以上專題民主生活會，認(rèn)真檢查領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)班子成員，貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔從政的情況，開展批評與自我批評，糾正存在的問題。

（二）各處室主任在黨風(fēng)廉政建設(shè)中應(yīng)擔(dān)負(fù)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任 各處室主任的責(zé)任：

l、對各處室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。帶領(lǐng)黨員教師，認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定。主持各自處室研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作，履行工作職責(zé)。

2、貫徹落實上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重大工作部署。認(rèn)真抓好黨員教師的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，了解掌握本處室黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實。

3、解決重大問題，協(xié)調(diào)支持大案要案的查處工作。主持研究黨員教師的違紀(jì)處分工作并上報校委會。

4、組織參加黨組民主生活會，帶頭檢查民主集中制和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定的貫徹落實情況，帶頭開展批評與自我批評。

5、帶頭貫徹落實上級黨委關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定。組織開好民主生活會和民主評議工作。對黨員干部進行嚴(yán)格評議、考核，對不合格的要追究責(zé)任。評議、考核結(jié)果每年要上報，發(fā)現(xiàn)重大問題及時報告。

6、開好民主生活會，嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)章制度。

（三）領(lǐng)導(dǎo)班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

1、貫徹落實關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)部署和要求，結(jié)合實際研究制定工作計劃，明確目標(biāo)，分清責(zé)任，認(rèn)真組織實施。

2、制定黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度，建立健全有效的管理監(jiān)督機制，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。

3、運用多種形式，對黨員、干部進行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育。

4、搞好廉潔自律和糾正處室間行業(yè)不正之風(fēng)等項工作，及時上報和協(xié)助查處有關(guān)違紀(jì)違法案件。

5、嚴(yán)格按照規(guī)定和程序選拔任用干部，防止用人上的不正之風(fēng)。

6、積極參加學(xué)校黨支部組織的專題民主生活會，認(rèn)真檢查黨員教師執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和從政情況，運用批評與自我批評武器，糾正存在的問題。

7、受理信訪舉報，對重要舉報要及時組織調(diào)查落實，并向上級紀(jì)檢監(jiān)察信訪機關(guān)和黨支部報告。