第一篇：回族中學(xué)發(fā)展黨員5年規(guī)劃

民和縣回族中學(xué)發(fā)展黨員五年規(guī)劃

為深入貫徹黨的十七大精神，進(jìn)一步加強(qiáng)和推進(jìn)我校發(fā)展黨員工作，使我校發(fā)展黨員工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地進(jìn)行，結(jié)合我校實際，特制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十七大精神，遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，結(jié)合學(xué)校教育改革和發(fā)展的實際，著眼于始終保持黨的先進(jìn)性，認(rèn)真研究學(xué)校發(fā)展黨員工作的新情況和新問題，統(tǒng)一認(rèn)識，明確目標(biāo)，突出重點，積極而慎重地做好發(fā)展黨員工作。

二、目標(biāo)要求

嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》、和“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地做好發(fā)展黨員工作。要突出工作重點，著力在中青年教師中發(fā)展黨員。要結(jié)合學(xué)校實際，增強(qiáng)做好新時期發(fā)展黨員工作的責(zé)任感和使命感，以開拓創(chuàng)新的精神，加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。

三、主要措施

黨支部要深入研究新形勢下發(fā)展黨員工作的新情況，新特點、新問題，創(chuàng)造新經(jīng)驗，探索新規(guī)律，采取切實有效措施，確保2012—2016年發(fā)展黨員規(guī)劃的落實。

(一)堅持黨員標(biāo)準(zhǔn)，始終把保證發(fā)展黨員質(zhì)量放在首位。第一，要嚴(yán)把入黨積極分子的考察關(guān)。結(jié)合發(fā)展對象的成長過程，注意把思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況、一貫表現(xiàn)和關(guān)鍵時刻的政治態(tài)度、群眾民主評議和黨小組推薦意見加以綜合考察；第二，要嚴(yán)格發(fā)展黨員的審批關(guān)。堅持黨員推薦、入黨公示、組織審查等程序，把政治上堅定，忠誠黨的事業(yè)，德智體全面發(fā)展，符合黨員條件的優(yōu)秀教師吸收到黨內(nèi)來；第三，要嚴(yán)把預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正關(guān)。預(yù)備期內(nèi)，要嚴(yán)格教育，嚴(yán)格管理。預(yù)備期滿，要按時轉(zhuǎn)正，嚴(yán)格程序，堅持標(biāo)準(zhǔn)。

(二)加強(qiáng)培養(yǎng)教育工作，不斷壯大入黨積極分子隊伍。要把工作的著力點放在對入黨積極分子的教育培養(yǎng)上，要在教師中努力建設(shè)一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍。要利用多種形式，向教師宣傳黨的基本知識，激發(fā)政治熱情。要結(jié)合黨的中心任務(wù)，對入黨積極分子進(jìn)行黨的基本綱領(lǐng)，基本理論和基本路線教育，進(jìn)行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的教育。從根本上解決好思想上入黨的問題，全面提高綜合素質(zhì)。要注意吸收入黨積極分子參加黨的有關(guān)活動，分配一定的社會工作，讓他們在實踐中經(jīng)受鍛煉，盡快成熟起來；堅持黨支部書記和組織委員講黨課制度。

(三)加強(qiáng)指導(dǎo)，突出工作重點，保證發(fā)展黨員工作有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地進(jìn)行。黨支部要深入調(diào)查了解黨員隊伍建設(shè)基本情況，增強(qiáng)工作的主動性和前瞻性；要以開拓創(chuàng)新和求真務(wù)實的精神，認(rèn)真研究解決發(fā)展黨員工作中存在和遇到的突出問題。要制定發(fā)展黨員工作年度計劃，避免盲目發(fā)展，長期不發(fā)展或突擊發(fā)展等不正常現(xiàn)象；要定期研究發(fā)展黨員工作，注意隨時糾正發(fā)展黨員工作中的不正?，F(xiàn)象。對于很少發(fā)展黨員甚至長期不發(fā)展黨員的院部要找出原因，提出整改措施，確保發(fā)展黨員工作的正常開展。

(四)加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨的組織建設(shè)，提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨的基層組織擔(dān)負(fù)著做好黨員發(fā)展、教育、管理和監(jiān)督的重要職責(zé)。因此，黨支部要以改革創(chuàng)新的精神，加強(qiáng)和改進(jìn)自身建設(shè)，把發(fā)展黨員工作作為基層黨組織建設(shè)的重要內(nèi)容置于組織建設(shè)的整體中去考慮。要深入開展“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)和黨員先進(jìn)性教育活動。努力把基層黨組織建設(shè)成為團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)師生進(jìn)行改革和發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘。

要健全、發(fā)展、創(chuàng)新黨員管理機(jī)制，促進(jìn)發(fā)展黨員工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化；要創(chuàng)新工作方式和方法，積極嘗試和探索黨建工作新思路；要創(chuàng)新黨支部活動方式，拓展活動范圍，豐富活動內(nèi)容；要建立健全發(fā)展黨員責(zé)任體系，強(qiáng)化發(fā)展黨員工作責(zé)任追究制；要加大在教師中發(fā)展黨員工作特點規(guī)律的研究，推動理論創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新，尋找更加有效的方法促進(jìn)工作落實。

四、規(guī)劃目標(biāo)

按照上級組織部門的要求，根據(jù)我校入黨積極分子隊伍的基本狀況和黨員隊伍的整體狀況，2012— 2016年我校發(fā)展黨員工作必須努力實現(xiàn)以下目標(biāo)： 1、2012— 2016年計劃發(fā)展黨員10名左右，每年培養(yǎng)入黨積極分子3名以上，每年新發(fā)展黨員一般不超過3名。

2、進(jìn)一步做好在第一線和在青年教師中發(fā)展黨員工作，繼續(xù)改善黨員隊伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)和分布狀況。其中發(fā)展 “80后”新黨員的數(shù)量要占發(fā)展黨員總數(shù)的75%以上。

3、發(fā)展女黨員比例要穩(wěn)步增長，每年發(fā)展的女黨員要占新黨員總數(shù)的50%以上。到 2016年，發(fā)展女黨員數(shù)占當(dāng)年發(fā)展黨員總數(shù)比例要在2011年基礎(chǔ)上提高2—3個百分點，女黨員占黨員總數(shù)比例在2011年基礎(chǔ)上提高3—5個百分點。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

發(fā)展黨員是黨的建設(shè)的一項經(jīng)常性的重要工作，黨支部要認(rèn)真貫徹執(zhí)行新時期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和工作方針，按照黨章和《細(xì)則》的規(guī)定，結(jié)合規(guī)劃所提出的意見及有關(guān)要求，切實加強(qiáng)對這項工作的領(lǐng)導(dǎo)。

中共民和縣回族中學(xué)支部委員會

2012.1.10

回族中學(xué)黨支部2012年發(fā)展黨員工作計劃

為切實抓好我支部發(fā)展黨員工作，不斷優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，提高黨員素質(zhì)，確保黨員質(zhì)量，按照十七大《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》的有關(guān)要求，結(jié)合我黨支部工作實際，現(xiàn)制定2012年發(fā)展黨員工作計劃如下：

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七大精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和代表性，堅持不懈地抓好發(fā)展黨員工作，不斷增強(qiáng)黨員隊伍的生機(jī)和活動，增強(qiáng)黨組織的吸引力和凝聚力，為我黨支部的快速、協(xié)調(diào)發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。

二、目標(biāo)要求

今年發(fā)展黨員的總體目標(biāo)是：發(fā)展新黨員3名，重點在年輕的骨干教師和學(xué)科帶頭人發(fā)展入黨，同時不斷擴(kuò)大申請入黨人員和入黨積極分子隊伍，與發(fā)展黨員數(shù)量之比達(dá)到規(guī)定要求。

三、工作重點和措施

1、堅持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格質(zhì)量。堅持標(biāo)準(zhǔn)是發(fā)展黨員的首要問題。黨的戰(zhàn)斗力的強(qiáng)弱，既取決于黨員的數(shù)量，更取決于黨員的質(zhì)量。一要嚴(yán)格堅持標(biāo)準(zhǔn)，把好入口關(guān)。加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察，真正使他們從政治上、思想上成熟，從政治上、行動上達(dá)到黨員標(biāo)準(zhǔn)。要將那些認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀和“三個代表“重要思想，有堅定的共產(chǎn)主義信念，堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線，努力實踐“三個代表”重要思想，全心全意為人民服務(wù)，積極投身工作事業(yè)，努力工作、作風(fēng)扎實、清正廉潔、樂于奉獻(xiàn)，成績突出的入黨積極分子逐步吸收到黨內(nèi)來。同時，認(rèn)真做好群團(tuán)組織“推優(yōu)”工作，充實黨的新鮮血液，保證吸收的每一名黨員都是具有共產(chǎn)主義覺悟的工人階級先鋒隊?wèi)?zhàn)士。二要強(qiáng)化教育培養(yǎng)。通過集中培訓(xùn)、組織培訓(xùn)養(yǎng)、聯(lián)系人幫教、實踐鍛煉等多層次、多渠道的培訓(xùn)鍛煉，切實加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)、考察力度，為他們的健康成長創(chuàng)造有利條件。三要加強(qiáng)跟蹤管理。堅持每季度對入黨積極分子進(jìn)行一次考察、鑒定，要求入黨積極分子每季度向黨支部作一次書面思想?yún)R報，及時掌握入黨積極分子的思想狀態(tài)。

2、規(guī)范發(fā)展程序，健全發(fā)展黨員工作制度。全面貫徹十七大《黨章》和《細(xì)則》的各項要求，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展的規(guī)章制度，規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，健全發(fā)展黨員工作制度，規(guī)范填寫相關(guān)表格，做到成熟一個發(fā)展一個，嚴(yán)防出現(xiàn)追求數(shù)量，忽視質(zhì)量的現(xiàn)象。嚴(yán)肅發(fā)展黨員工作紀(jì)律，切實做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低，堅持杜絕違反程序或簡化程序發(fā)展黨員的現(xiàn)象，切實把好黨員隊伍“入口關(guān)”。要做到“六不發(fā)展”，即未列入重點發(fā)展對象的不發(fā)展；不履行發(fā)展黨員工作程序的不發(fā)展；入黨手續(xù)不全的不發(fā)展；未經(jīng)政審的不發(fā)展；未經(jīng)集中培訓(xùn)和黨的基本知識考試不及格的不發(fā)展；入黨動機(jī)不端正的不發(fā)展。

3、加強(qiáng)對預(yù)備黨員的教育管理，提高新黨員綜合素質(zhì)。認(rèn)真制定和實施預(yù)備黨員教育培養(yǎng)計劃，切實加強(qiáng)理想信念教育和宗旨意識教育，引導(dǎo)其牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，保持政治上的清醒和堅定。堅持預(yù)備黨員每季度向黨支部作一次書面思想?yún)R報，黨支部每季度討論一次預(yù)備黨員教育考察情況。要采取壓擔(dān)子、交任務(wù)等辦法，有意識地讓新黨員承擔(dān)一些急、難、險、重任務(wù)，讓其在實踐鍛煉中不斷增長才干，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，使其不僅在組織上入黨，而且真正在思想上、行動上入黨。

4、加強(qiáng)督查指導(dǎo)，落實發(fā)展黨員工作責(zé)任制。努力把做好發(fā)展黨員工作作為一項重要工作內(nèi)容來抓，并將其列入黨建工作責(zé)任制的重要內(nèi)容。

中共民和縣回族中學(xué)支部委員會

2012.1.10

第二篇：XX市2007－2007年發(fā)展黨員規(guī)劃

為了深入實踐“三個代表”重要思想，認(rèn)真貫徹落實黨的十六屆四中全會精神，切實加強(qiáng)對全市發(fā)展黨員工作的宏觀指導(dǎo)，努力建設(shè)適應(yīng)新形勢和經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的高素質(zhì)黨員隊伍，根據(jù)中央、省、市關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的會議精神，結(jié)合我市黨員隊伍建設(shè)實際，制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

新形勢下發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想是：以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作“十六字”方針，正確把握新時期發(fā)展黨員的工作標(biāo)準(zhǔn)，建立健全各項工作制度，突出重點，注重培養(yǎng)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高質(zhì)量，積極主動地把新形勢下各個階層、各個領(lǐng)域中符合黨員條件的先進(jìn)分子吸收到黨內(nèi)來，不斷增強(qiáng)黨員隊伍的整體素質(zhì)和內(nèi)在活力，努力為新時期加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，提升執(zhí)政為民能力和全面建設(shè)小康社會提供堅實的人才保證和力量支撐。

新時期發(fā)展黨員工作要堅持圍繞中心，服務(wù)工作大局；堅持質(zhì)量建黨，嚴(yán)格工作程序；堅持改善結(jié)構(gòu)，保持均衡發(fā)展；堅持教育引導(dǎo)，做好基礎(chǔ)工作；堅持工作創(chuàng)新，完善工作機(jī)制，不斷鞏固擴(kuò)大黨的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。

二、目標(biāo)任務(wù)

今后三年，全市發(fā)展黨員工作目標(biāo)是著力改善黨員隊伍老化的現(xiàn)狀，逐步優(yōu)化黨員隊伍年齡結(jié)構(gòu)，新發(fā)展黨員中35歲以下的中青年占到70%以上；著重解決黨員隊伍分布不合理的問題，新發(fā)展黨員中生產(chǎn)一線的工人、農(nóng)民和管理人員占到70%以上，婦女黨員占到30%以上；著力提高黨員隊伍整體素質(zhì)，新發(fā)展黨員中高中以上文化程度的占到40%以上；積極做好在新的社會階層和新的社會組織中發(fā)展黨員的工作，使他們在新發(fā)展黨員中所占比例穩(wěn)中有升。力爭通過三年的扎實工作和努力，使全市黨員隊伍整體結(jié)構(gòu)和素質(zhì)明顯提高，戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)。主要任務(wù)有五個方面：

1、注重在農(nóng)村致富能人中發(fā)展黨員。在“雙培雙帶”工程的推進(jìn)過程中，農(nóng)村涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀的產(chǎn)業(yè)帶頭人和致富能人，他們都是農(nóng)村先進(jìn)生產(chǎn)力的代表。各級黨組織要通過政策召喚動員，組織培養(yǎng)引導(dǎo)，黨員影響帶動等積極主動的思想政治工作，把農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)帶頭人和致富能人中擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)，熱心公益事業(yè)，帶動和幫助群眾致富的優(yōu)秀分子及時吸收到黨內(nèi)來，使其占到新發(fā)展農(nóng)村黨員的70%左右，不斷提升黨員隊伍的致富帶動能力。

2、注重在非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)中發(fā)展黨員。當(dāng)前非公有制經(jīng)濟(jì)已成為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要組成部分。各級黨組織要重視非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的發(fā)展黨員工作，積極發(fā)揮黨組織、工會、群團(tuán)組織的作用，教育、引導(dǎo)、幫助企業(yè)生產(chǎn)一線工人中的入黨積極分子，提高對黨的認(rèn)識，堅定理想信念，端正入黨動機(jī)，確保思想入黨，力爭今后三年使非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中發(fā)展黨員工作有一個新的突破。

3、注重在知識分子隊伍中發(fā)展黨員。知識分子是發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力和弘揚(yáng)先進(jìn)文化的主力軍。要結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹落實全國、全省人才工作會議精神，重視在知識分子隊伍中特別是高知群體中發(fā)展黨員工作。各級黨組織一方面要盡力為他們政治上成長進(jìn)步，事業(yè)上施展才華，價值上實現(xiàn)抱負(fù)創(chuàng)造良好條件。另一方面要切實加強(qiáng)教育，鼓勵引導(dǎo)他們敬業(yè)愛崗、靠攏組織，把他們牢牢凝聚在黨組織的周圍，及時把他們中的先進(jìn)分子吸收到黨的隊伍中來，不斷增強(qiáng)黨員隊伍的生機(jī)與活力。

4、注重在青年中發(fā)展黨員。青年是黨的助手和后備軍。各級黨組織要著眼未來切實做好在青年中發(fā)展黨員工作。要通過發(fā)動青年參加黨的組織活動，交任務(wù)、壓擔(dān)子等措施，使其在實踐成才中加深對黨的認(rèn)識，堅定自己的政治追求，努力成為黨的后備力量。要加強(qiáng)共青團(tuán)“推優(yōu)”工作，強(qiáng)化培養(yǎng)，有序發(fā)展。要積極主動地在高中學(xué)生中扎實開展黨的基礎(chǔ)知識教育，認(rèn)真慎重地做好在學(xué)生中發(fā)展黨員的工作。

5、積極穩(wěn)妥地在其他社會階層中發(fā)展黨員。各級黨組織要從鞏固和擴(kuò)大黨的階級基礎(chǔ)的高度出發(fā)，積極主動地在民營企業(yè)的技術(shù)人員、受聘于外資企業(yè)的管理技術(shù)人員、個體戶、中介組織的從業(yè)人員、自由職業(yè)人員中做好發(fā)展黨員工作，不斷擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)。吸收私營企業(yè)主中的先進(jìn)分子入黨，要堅持黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)，針對私營企業(yè)主的特點，各級黨組織要注意考察他們的入黨動機(jī)、個人歷史、政治表現(xiàn)，特別是在重大政治問題上的表現(xiàn)。同時，還應(yīng)注意確認(rèn)其財產(chǎn)的合法來源，用之得當(dāng)，守法經(jīng)營，依法納稅，誠信經(jīng)營，關(guān)心愛護(hù)員工，保障員工的合法權(quán)益等方面的情況。在接收預(yù)備黨員前，尤其對那些所在企業(yè)規(guī)模較大或情況特殊的發(fā)展對象，經(jīng)支部大會討論通過后，要將發(fā)展對象的材料逐級報市委組織部審查，審查合格后按規(guī)定程序發(fā)展。

三、主要措施

全市各級黨組織要把發(fā)展黨員工作作為黨的基層組織建設(shè)的重要任務(wù)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、高度重視、常抓不懈。要不斷改進(jìn)工作方式，總結(jié)成功經(jīng)驗，在發(fā)展黨員工作中體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，研究特殊性，增強(qiáng)主動性，保證全市發(fā)展黨員工作沿著既定的目標(biāo)健康發(fā)展。

1、突出工作重點，有計劃地做好發(fā)展黨員工作。各黨委、總支，要根據(jù)發(fā)展的需要，結(jié)合本系統(tǒng)黨員隊伍的實際，制定中長期黨員發(fā)展規(guī)劃，有目的、有計劃、有重點地做好新形勢下發(fā)展黨員工作。要按照均衡發(fā)展、推進(jìn)工作的總體要求，確定發(fā)展黨員工作的主攻方向，農(nóng)村要重點從村組干部和有文化、有一技之長、能夠帶領(lǐng)群眾共同致富的知識青年、科技能人、致富能手中培養(yǎng)發(fā)展對象；企業(yè)和非公有制經(jīng)

第三篇：XX市2005－2007年發(fā)展黨員規(guī)劃

為了深入實踐“三個代表”重要思想，認(rèn)真貫徹落實黨的十六屆四中全會精神，切實加強(qiáng)對全市發(fā)展黨員工作的宏觀指導(dǎo)，努力建設(shè)適應(yīng)新形勢和經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的高素質(zhì)黨員隊伍，根據(jù)中央、省、市關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的會議精神，結(jié)合我市黨員隊伍建設(shè)實際，制定本規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想新形勢下發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想是：以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員工作“十六字”方針，正確把握新時期發(fā)展黨員的工作標(biāo)準(zhǔn)，建立健全各項工作制度，突出重點，注重培養(yǎng)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高質(zhì)量，積極主動地把新形勢下各個階層、各個領(lǐng)域中符合黨員條件的先進(jìn)分子吸收到黨內(nèi)來，不斷增強(qiáng)黨員隊伍的整體素質(zhì)和內(nèi)在活力，努力為新時期加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，提升執(zhí)政為民能力和全面建設(shè)小康社會提供堅實的人才保證和力量支撐。

新時期發(fā)展黨員工作要堅持圍繞中心，服務(wù)工作大局；堅持質(zhì)量建黨，嚴(yán)格工作程序；堅持改善結(jié)構(gòu)，保持均衡發(fā)展；堅持教育引導(dǎo)，做好基礎(chǔ)工作；堅持工作創(chuàng)新，完善工作機(jī)制，不斷鞏固擴(kuò)大黨的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。

二、目標(biāo)任務(wù)

今后三年，全市發(fā)展黨員工作目標(biāo)是著力改善黨員隊伍老化的現(xiàn)狀，逐步優(yōu)化黨員隊伍年齡結(jié)構(gòu)，新發(fā)展黨員中35歲以下的中青年占到70以上；著重解決黨員隊伍分布不合理的問題，新發(fā)展黨員中生產(chǎn)一線的工人、農(nóng)民和管理人員占到70以上，婦女黨員占到30以上；著力提高黨員隊伍整體素質(zhì)，新發(fā)展黨員中高中以上文化程度的占到40以上；積極做好在新的社會階層和新的社會組織中發(fā)展黨員的工作，使他們在新發(fā)展黨員中所占比例穩(wěn)中有升。力爭通過三年的扎實工作和努力，使全市黨員隊伍整體結(jié)構(gòu)和素質(zhì)明顯提高，戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)。主要任務(wù)有五個方面：

1、注重在農(nóng)村致富能人中發(fā)展黨員。在“雙培雙帶”工程的推進(jìn)過程中，農(nóng)村涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀的產(chǎn)業(yè)帶頭人和致富能人，他們都是農(nóng)村先進(jìn)生產(chǎn)力的代表。各級黨組織要通過政策召喚動員，組織培養(yǎng)引導(dǎo)，黨員影響帶動等積極主動的思想政治工作，把農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)帶頭人和致富能人中擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)，熱心公益事業(yè)，帶動和幫助群眾致富的優(yōu)秀分子及時吸收到黨內(nèi)來，使其占到新發(fā)展農(nóng)村黨員的70左右，不斷提升黨員隊伍的致富帶動能力。

2、注重在非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)中發(fā)展黨員。當(dāng)前非公有制經(jīng)濟(jì)已成為全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要組成部分。各級黨組織要重視非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的發(fā)展黨員工作，積極發(fā)揮黨組織、工會、群團(tuán)組織的作用，教育、引導(dǎo)、幫助企業(yè)生產(chǎn)一線工人中的入黨積極分子，提高對黨的認(rèn)識，堅定理想信念，端正入黨動機(jī)，確保思想入黨，力爭今后三年使非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中發(fā)展黨員工作有一個新的突破。

3、注重在知識分子隊伍中發(fā)展黨員。知識分子是發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力和弘揚(yáng)先進(jìn)文化的主力軍。要結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹落實全國、全省人才工作會議精神，重視在知識分子隊伍中特別是高知群體中發(fā)展黨員工作。各級黨組織一方面要盡力為他們政治上成長進(jìn)步，事業(yè)上施展才華，價值上實現(xiàn)抱負(fù)創(chuàng)造良好條件。另一方面要切實加強(qiáng)教育，鼓勵引導(dǎo)他們敬業(yè)愛崗、靠攏組織，把他們牢牢凝聚在黨組織的周圍，及時把他們中的先進(jìn)分子吸收到黨的隊伍中來，不斷增強(qiáng)黨員隊伍的生機(jī)與活力。

4、注重在青年中發(fā)展黨員。青年是黨的助手和后備軍。各級黨組織要著眼未來切實做好在青年中發(fā)展黨員工作。要通過發(fā)動青年參加黨的組織活動，交任務(wù)、壓擔(dān)子等措施，使其在實踐成才中加深對黨的認(rèn)識，堅定自己的政治追求，努力成為黨的后備力量。要加強(qiáng)共青團(tuán)“推優(yōu)”工作，強(qiáng)化培養(yǎng)，有序發(fā)展。要積極主動地在高中學(xué)生中扎實開展黨的基礎(chǔ)知識教育，認(rèn)真慎重地做好在學(xué)生中發(fā)展黨員的工作。

5、積極穩(wěn)妥地在其他社會階層中發(fā)展黨員。各級黨組織要從鞏固和擴(kuò)大黨的階級基礎(chǔ)的高度出發(fā)，積極主動地在民營企業(yè)的技術(shù)人員、受聘于外資企業(yè)的管理技術(shù)人員、個體戶、中介組織的從業(yè)人員、自由職業(yè)人員中做好發(fā)展黨員工作，不斷擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)。吸收私營企業(yè)主中的先進(jìn)分子入黨，要堅持黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)，針對私營企業(yè)主的特點，各級黨組織要注意考察他們的入黨動機(jī)、個人歷史、政治表現(xiàn)，特別是在重大政治問題上的表現(xiàn)。同時，還應(yīng)注意確認(rèn)其財產(chǎn)的合法來源，用之得當(dāng)，守法經(jīng)營，依法納稅，誠信經(jīng)營，關(guān)心愛護(hù)員工，保障員工的合法權(quán)益等方面的情況。在接收預(yù)備黨員前，尤其對那些所在企業(yè)規(guī)模較大或情況特殊的發(fā)展對象，經(jīng)支部大會討論通過后，要將發(fā)展對象的材料逐級報市委組織部審查，審查合格后按規(guī)定程序發(fā)展。

三、主要措施

全市各級黨組織要把發(fā)展黨員工作作為黨的基層組織建設(shè)的重要任務(wù)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、高度重視、常抓不懈。要不斷改進(jìn)工作方式，總結(jié)成功經(jīng)驗，在發(fā)展黨員工作中體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，研究特殊性，增強(qiáng)主動性，保證全市發(fā)展黨員工作沿著既定的目標(biāo)健康發(fā)展。

1、突出工作重點，有計劃地做好發(fā)展黨員工作。各黨委、總支，要根據(jù)發(fā)展的需要，結(jié)合本系統(tǒng)黨員隊伍的實際，制定中長期黨員發(fā)展規(guī)劃，有目的、有計劃、有重點地做好新形勢下發(fā)展黨員工作。要按照均衡發(fā)展、推進(jìn)工作的總體要求，確定發(fā)展黨員工作的主攻方向，農(nóng)村要重點從村組干部和有文化、有一技之長、能夠帶領(lǐng)群眾共同致富的知識青年、科技能人、致富能手中培養(yǎng)發(fā)展對象；企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)組織中要重點從決

策層、經(jīng)營層、監(jiān)督層和技術(shù)、業(yè)務(wù)骨干、生產(chǎn)一線員工中培養(yǎng)發(fā)展對象；機(jī)關(guān)、事業(yè)單位要重點從高學(xué)歷、高素質(zhì)、低年齡的機(jī)關(guān)干部、青年教師、學(xué)科帶頭人、技術(shù)骨干中培養(yǎng)發(fā)展對象。

2、發(fā)揮組織優(yōu)勢，積極主動地抓好入黨積極分子隊伍建設(shè)。針對新形勢下入黨積極分子源頭不足的實際，各級黨組織要立足大局、著眼長遠(yuǎn)、拓寬視野、創(chuàng)新思路，發(fā)揮黨組織的政治、組織和宣傳優(yōu)勢，變等待申請為主動吸引，采取多種措施，努力激發(fā)各類優(yōu)秀分子自覺靠攏黨組織的內(nèi)在動力。要注重輿論引導(dǎo)，大張旗鼓地宣傳各行各業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的模范事跡，用先進(jìn)的典型感召入黨積極分子，培養(yǎng)他們健康向上的思想情操，增強(qiáng)入黨的主動性和榮譽(yù)感。要通過舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，開展黨性實踐鍛煉活動等組織措施，不斷提高入黨積極分子的整體素質(zhì)。通過扎實有效的工作，努力把有理想、有追求、有作為、有才干的一線農(nóng)民、工人、知識分子、干部等黨的最基本組成部分和骨干力量吸收到黨組織的周圍，納入黨組織的發(fā)展視野，不斷加強(qiáng)入黨積極分子隊伍建設(shè)，為發(fā)展黨員工作奠定扎實的工作基礎(chǔ)。

3、強(qiáng)化工作措施，建立和完善發(fā)展黨員的長效機(jī)制。各級黨組織要建立和完善動態(tài)管理制度，建立培養(yǎng)對象、入黨積極分子、發(fā)展對象信息庫或信息檔案，堅持跟蹤教育、跟蹤管理、跟蹤督查，發(fā)現(xiàn)問題及時指正，對不符合條件的培養(yǎng)對象、入黨積極分子、發(fā)展對象要及時淘汰，暢通“出口”，形成動態(tài)的新陳代謝機(jī)制。要堅持定期考察制度，對培養(yǎng)對象、入黨積極分子、發(fā)展對象，黨支部要有意識地定期指派專人進(jìn)行考察，通過組織談話，征求周圍群眾意見，全面掌握培養(yǎng)對象、入黨積極分子、發(fā)展對象思想、工作動態(tài)，對考察結(jié)果要劃分等次，合格的按規(guī)定進(jìn)入下一個程序，不合格的繼續(xù)培養(yǎng)教育，出現(xiàn)問題的及時淘汰。要堅持發(fā)展黨員公示制度，規(guī)范發(fā)展黨員公示的內(nèi)容、形式，增強(qiáng)發(fā)展黨員工作的透明度，對公示中黨內(nèi)外反映的問題，要及時查處，不斷增強(qiáng)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性，努力形成規(guī)范的、長效的發(fā)展黨員工作機(jī)制

4、嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)，確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。各級黨組織在發(fā)展黨員工作上，要把政治思想素質(zhì)放在首位，把能否實踐“三個代表”作為重要衡量標(biāo)準(zhǔn)。在發(fā)展黨員工作中既不求全責(zé)備，又不降格以求，做到堅持標(biāo)準(zhǔn)，慎重發(fā)展，寧少勿濫，保證質(zhì)量。在發(fā)展黨員的程序上，各級黨組織要從嚴(yán)把關(guān)，把質(zhì)量建黨的意識貫穿始終，堅持發(fā)展黨員六不審批制度，即：經(jīng)支部討論，達(dá)不到黨員標(biāo)準(zhǔn)的不審批；培養(yǎng)教育不滿一年以上的不審批；未參加入黨積極分子培訓(xùn)班或考試成績不合格的不審批；政審材料不齊全的不審批；未經(jīng)組織談話的不審批；不符合入黨程序的不審批，要通過嚴(yán)格的工作標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)格的工作程序，不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。

5、強(qiáng)化責(zé)任意識，切實加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。各級黨組織要明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，做到年初有安排、半年有檢查、年終有考核，形成一級抓一級、一級促一級的上下貫通、環(huán)環(huán)相扣、層層保證的工作機(jī)制。要穩(wěn)步推行發(fā)展黨員責(zé)任追究制，從發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié)上嚴(yán)格責(zé)任，切實把各項組織工作措施落實到人、落到實處。要建立發(fā)展黨員定期檢查制度，通過檢查發(fā)展黨員資料、程序和走訪黨員、群眾等形式，及時查找問題、總結(jié)經(jīng)驗、堵塞漏洞、改進(jìn)工作，不斷增強(qiáng)發(fā)展黨員工作的規(guī)范性和嚴(yán)肅性。

第四篇：街道發(fā)展黨員規(guī)劃

秋長街道發(fā)展黨員規(guī)劃

發(fā)展黨員情況表黨工委始終堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，嚴(yán)格落實發(fā)展黨員工作公示制、發(fā)展黨員責(zé)任追究制、推薦優(yōu)秀青年入黨工作制等制度，不斷拓寬發(fā)展黨員工作面，為全街道經(jīng)濟(jì)和社會全面發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。

一、基本情況

全街道共有黨的基層組織68個，黨工委1個，黨支部67個，全街道黨員共計1402名。其中：35歲以下的332名，占總數(shù)的23.7%；60歲以上的418名，占總數(shù)的29.8%。高中以上學(xué)歷的523名，占總數(shù)的37.9%；大專以上學(xué)歷的301名，占總數(shù)的21.5%；女黨員250名，占總數(shù)的17.8%。2009年發(fā)展黨員52名，其中：35歲以下的36名，占總數(shù)的69.2%；女黨員16名，占總數(shù)的30.8%；高中以上學(xué)歷的10名，占總數(shù)的19.2%；大專以上學(xué)歷的24名，占總數(shù)的46.2%；一線的黨員33名，占總數(shù)的63.5%；推優(yōu)入黨的17名，占總數(shù)的33.9%。

二、主要做法

（一）強(qiáng)化認(rèn)識抓保證

1、采取以會代訓(xùn)的方式，就發(fā)展黨員工作做專題培訓(xùn)討論，反復(fù)組織學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定，講清做好新形勢下發(fā)展黨員工作的重要性，使基層黨支部和從事黨務(wù)工作人員自覺增強(qiáng)做好這項工作的使命感和責(zé)任感，不斷強(qiáng)化基層黨支部書記的素質(zhì)。并要求各黨支部主要負(fù)責(zé)人必須親自參與到發(fā)展黨員工作中，進(jìn)一步明確職責(zé)，做到心中有數(shù)。

2、每年舉辦1—2期發(fā)展黨員工作培訓(xùn)班，不斷強(qiáng)化各黨支部書記的素質(zhì)，提高工作質(zhì)量。把提高黨員素質(zhì)作為一項重要的工作來對待，通過培訓(xùn)、外出考察等形式，不斷豐富黨員知識。

3、積極推行推薦優(yōu)秀青年入黨工作制度，通過“推優(yōu)”工作，把廣大青年吸收和團(tuán)結(jié)在黨的周圍，為黨組織注入生機(jī)和活力，增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，有效改善基層黨員隊伍“三偏”現(xiàn)象，實現(xiàn)黨員隊伍的革命化、年輕化、知識化、專業(yè)化，促進(jìn)各項事業(yè)的發(fā)展。

（二）強(qiáng)化質(zhì)量重培養(yǎng)。

1、我街道始終把做好發(fā)展黨員規(guī)劃作為年初的一項重要工作來抓，每年年初根據(jù)各黨支部上報的發(fā)展黨員計劃，結(jié)合實際，制定街道的發(fā)展黨員計劃，通過提出明確的工作目標(biāo)和發(fā)展重點，改善黨員隊伍的構(gòu)成和分布，增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力建設(shè)一支素質(zhì)較高、結(jié)構(gòu)較合理、規(guī)模適當(dāng)、作用突出的黨員隊伍，切實為經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定服務(wù)。

2、狠抓入黨積極分子隊伍建設(shè)。為切實做好推薦優(yōu)秀青年入黨的發(fā)展對象工作。2009年下發(fā)了《秋長街道推薦優(yōu)秀青年入黨工作制度》，把立足點放在對青年干部的培養(yǎng)教育上。加強(qiáng)對青年干部的培養(yǎng)教育，提高青年干部的思想政治素質(zhì)，是“推優(yōu)”工作的前提和基礎(chǔ)。各基層黨支部要對青年干部進(jìn)行黨的基本知識、黨的光榮歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)教育，結(jié)合理論學(xué)習(xí)，使青年干部樹立馬克思主義世界觀，學(xué)會用唯物辨證的觀點看世界，崇尚科學(xué)、追求真理、反對封建迷信，端正入黨動機(jī)，堅定走建設(shè)有中國特色的社主義道路的信心。堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展。各基層黨支部向街道黨工委推薦發(fā)展對象，一定要堅持黨章規(guī)定的黨員的基本條件，對那些入黨動機(jī)明確，入黨態(tài)度端正，在學(xué)習(xí)、生活、工作中起模范帶頭作用的優(yōu)秀青年，基層黨支部要及時向街道黨工委推薦，對于條件尚不成熟，有待繼續(xù)培養(yǎng)的青年，應(yīng)予以考察，防止片面追求推薦數(shù)量，降低要求。

3、通過以會代訓(xùn)、支部培養(yǎng)、聯(lián)系人幫教、實踐鍛煉等多層次、多渠道的培養(yǎng)鍛煉，強(qiáng)化教育培訓(xùn)，切實加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)、考察力度，為他們的健康成長創(chuàng)造有利條件。為確保入黨積極分子的質(zhì)量，規(guī)定思想等方面不過關(guān)者當(dāng)年不能發(fā)展入黨。

三、存在的主要問題

1、個別村黨支部對發(fā)展黨員工作重要性認(rèn)識不足，缺乏緊迫感和使命感。

2、大批農(nóng)村青年外流，選人育人渠道受到限制。

3、少數(shù)黨支部發(fā)展黨員業(yè)務(wù)操作不夠熟悉，發(fā)展程序不夠規(guī)范。

四、工作目標(biāo)

2010年計劃發(fā)展黨員50名，其中35歲以下占發(fā)展總數(shù)77%以上；高中以上學(xué)歷的優(yōu)秀青年黨員占發(fā)展總數(shù)的50％以上；工作生產(chǎn)一線的優(yōu)秀青年占發(fā)展總數(shù)的60%以上；女黨員占發(fā)展總數(shù)的30％以上。對入黨積極分子登記造冊，全年入黨積極分子要達(dá)到100人以上，使全街道入黨積極分子與發(fā)展黨員的比例最少達(dá)到5:1。

五、工作要求

針對當(dāng)前農(nóng)村黨員隊伍出現(xiàn)年齡偏大、文化偏低、活力偏弱的問題，我街道結(jié)合新時期黨建工作的要求，繼續(xù)推行《秋長街道推薦優(yōu)秀青年入黨工作制度》。

1、各基層黨支部要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。從培養(yǎng)造就高素質(zhì)社會主義事業(yè)接班人和率先基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化戰(zhàn)略目標(biāo)的政治高度來認(rèn)識“推優(yōu)”工作，增強(qiáng)對“推優(yōu)”工作在發(fā)展黨員工作中的重要性和緊迫性的認(rèn)識。

2、堅持實事求是的原則，注意民主程序，把思想素質(zhì)好，作風(fēng)正派，政治堅定，有一定威望的優(yōu)秀青年及時向街道黨工委推薦。黨支部對于志愿申請加入中國共產(chǎn)黨的青年，要進(jìn)行認(rèn)真考察，及時研究討論，確保每年要發(fā)展優(yōu)秀年輕黨員1至3名。

3、要重視和培養(yǎng)發(fā)展女黨員。堅持按黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展女黨員，培養(yǎng)和壯大女優(yōu)秀青年入黨積極分子隊伍，對生產(chǎn)、工作一線的骨干女青年要特別重點培養(yǎng)。

4、各基層黨支部要積極落實好“推優(yōu)”工作，對于有所屬推薦對象的青年，黨支部要有意識對他們進(jìn)行宣傳教育，激發(fā)他們的政治熱情，增強(qiáng)他們對黨的認(rèn)識，從而引導(dǎo)他們加入黨的隊伍。

5、基層黨支部書記作為“推優(yōu)”工作的第一責(zé)任人，凡沒有完成“推優(yōu)”入黨任務(wù)的，基層黨支部及書記一律不予評優(yōu)。

第五篇：2012年發(fā)展黨員規(guī)劃

**村2012年發(fā)展黨員工作計劃 發(fā)展黨員工作是黨的建設(shè)一項基礎(chǔ)性和經(jīng)常性的重要任務(wù)，是黨的組織建設(shè)的一項重要內(nèi)容。村黨支部按照《黨章》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》規(guī)定，根據(jù)《**村2012—2016年發(fā)展黨員工作規(guī)劃》，結(jié)合今年的工作實際，制定本計劃。

一、目的意義。黨員是貫徹落實黨的全部工作的中堅和骨干，是加強(qiáng)黨的建設(shè)、增強(qiáng)黨員隊伍活力的內(nèi)在要求。做好發(fā)展黨員工作是實現(xiàn)新時期黨的基本路線的需要，是推進(jìn)推進(jìn)我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，是確保我村黨員隊伍充滿生機(jī)和活力的需要。切實做好發(fā)展黨員工作，源源不斷地把符合黨員條件的先進(jìn)分子吸收到黨內(nèi)來，對于改善黨員隊伍的構(gòu)成和分布，著力建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員隊伍，為實現(xiàn)石化港口經(jīng)濟(jì)強(qiáng)鎮(zhèn)的宏偉目標(biāo)提供堅強(qiáng)的組織保證和人才保證，具有重要意義。

二、指導(dǎo)思想。堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，以保持黨員隊伍的先進(jìn)性、純潔性和增強(qiáng)黨員隊伍的活力為目標(biāo)，以《黨章》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》為依據(jù)，以發(fā)展工人、農(nóng)民、知識分子和干部中的優(yōu)秀分子入黨為重點，以貫徹黨的十七大精神為動力，以完善發(fā)展黨員工作制度為保證，著力建設(shè)一支素

質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適當(dāng)、作用突出的黨員隊伍，進(jìn)一步增強(qiáng)我鎮(zhèn)黨員隊伍的活力。

三、目標(biāo)要求。保持10名左右的入黨申請人隊伍，培養(yǎng)4名左右的入黨積極分子和3名左右的重點發(fā)展對象，發(fā)展3名左右的新黨員。黨支部要按照黨建工作責(zé)任制的要求，在保證質(zhì)量和改善結(jié)構(gòu)上下功夫，新黨員中35歲以下的應(yīng)占75％以上，初中以上文化的要占80％以上（其中高中以上文化的要占70％以上），婦女要占25％以上，生產(chǎn)工作一線的要占45％以上，行業(yè)布局和地區(qū)分布要趨于合理。

四、工作措施。做好發(fā)展黨員工作，必須以保持黨的先進(jìn)性為立足點，始終把發(fā)展黨員的質(zhì)量放在首位，強(qiáng)化工作措施，落實工作責(zé)任，提高整體水平。一要加強(qiáng)入黨積極分子隊伍建設(shè)，夯實發(fā)展黨員基礎(chǔ)。入黨積極分子隊伍建設(shè)是發(fā)展黨員一項基礎(chǔ)性工作，直接關(guān)系到發(fā)展黨員的質(zhì)量。村黨支部要高度重視入黨積極分子隊伍建設(shè)，強(qiáng)化教育培養(yǎng)，加強(qiáng)跟蹤管理，努力把社會各方面的先進(jìn)分子吸引到黨組織周圍。二要規(guī)范發(fā)展程序，確保新黨員質(zhì)量。要全面貫徹《黨章》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則（試行）》的各項要求，嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)委組織部制定的《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作基本程序圖》，做好發(fā)展黨員各項工作。三要加強(qiáng)預(yù)備黨員教育管理，提高新黨員綜合素質(zhì)。要適應(yīng)形勢任務(wù)的發(fā)展需要，認(rèn)真制定和實施預(yù)備黨員教育培訓(xùn)計劃。根據(jù)本單位工

作實際，確定相應(yīng)的教育內(nèi)容和培訓(xùn)措施，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的針對性和有效性，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。要堅持預(yù)備黨員季度教育考察制度，并采取壓擔(dān)子、交任務(wù)等辦法，有意識地讓新黨員承擔(dān)一些急、難、險、重任務(wù)，讓他們在實踐鍛煉中不斷增長才干，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。四要改革創(chuàng)新，積極探索和完善發(fā)展黨員工作新機(jī)制。要適應(yīng)形勢和任務(wù)的發(fā)展變化，根據(jù)發(fā)展黨員工作的實際需要，不斷推進(jìn)發(fā)展黨員工作的制度創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新和方法創(chuàng)新。要全面推行發(fā)展黨員預(yù)審制和公示制，及時總結(jié)推廣基層的好做法、好經(jīng)驗，不斷規(guī)范發(fā)展黨員工作，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。五要加強(qiáng)督查指導(dǎo)，落實發(fā)展黨員工作責(zé)任制。要把做好發(fā)展黨員工作列入黨建工作責(zé)任制和“創(chuàng)先爭優(yōu)”的重要內(nèi)容，建立健全抓發(fā)展黨員工作責(zé)任制。要針對發(fā)展黨員工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，逐步解決黨員數(shù)占人口總數(shù)比例偏低、村黨支部發(fā)展黨員力度不大、以及發(fā)展生產(chǎn)工作一線的黨員數(shù)量和入黨積極分子的總數(shù)下降等問題，促使黨員隊伍的數(shù)量不斷擴(kuò)大、質(zhì)量不斷提高、結(jié)構(gòu)更加合理。

**村黨總支2012年2月25日