第一篇：瀘州市江陽區(qū)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》考試試卷

瀘州市江陽區(qū)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》考試試卷

一、單項(xiàng)選擇題（下列各題所給答案選項(xiàng)中只有一項(xiàng)是最合適的，請(qǐng)將最合適的一個(gè)答案選項(xiàng)字母標(biāo)號(hào)選出。本大題共30個(gè)小題，每小題1分，共30分）

1、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》頒布實(shí)施的日期是（）A、2006年5月1日 B、2007年6月1日 C、2007年7月1日 D、2008年6月1日

2、可以設(shè)定處分的法律規(guī)范性文件有（）

A、行政法規(guī) B、法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定 C、法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、地方性規(guī)章

D、法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定和地方性法規(guī)、部門規(guī)章、地方性政府規(guī)章

3、記過處分期間是（）

A、12個(gè)月 B、18個(gè)月 C、6個(gè)月 D、24個(gè)月

4、從事或者參與營(yíng)利性活動(dòng)的，在企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)的，給予（）處分，情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分。A、警告或者記過 B、記過或者記大過 C、降級(jí)或者撤職 D、開除

5、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開除處分后，沒有新工作單位，其檔案轉(zhuǎn)由（）管理。A、原單位 B、父母所在單位

C、其戶籍所在地人事部門所屬的人才服務(wù)機(jī)構(gòu) D、社區(qū)

6、擬給予經(jīng)縣級(jí)以上地方人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的縣級(jí)以上地方人民政府領(lǐng)導(dǎo)人撤職，開除處分的，遇有特殊情況，（）認(rèn)為必要時(shí)，也可以對(duì)其作出撤職或者開除處分，同時(shí)報(bào)告同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)，并通報(bào)下級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)。

A、市長(zhǎng) B、市級(jí)以上人民政府 C、省級(jí)以上人民政府 D、省長(zhǎng)

7、只有（）才享有對(duì)違法違紀(jì)案件的立案權(quán)。A、同級(jí)人大委員長(zhǎng) B、政府負(fù)責(zé)人 C、任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人 D、人事部門負(fù)責(zé)人

8、共同違法違紀(jì)是指2人以上（）的違法違紀(jì)行為。A、事前通謀的 B、事前無通謀的

C、共同故意的 D、有集團(tuán)性質(zhì)的

9、處分決定、解除處分決定自（）起生效。

A、執(zhí)行之日 B、作出之日 C、宣布之日 D、領(lǐng)導(dǎo)決定之日

10、對(duì)地方各級(jí)人民政府工作部門正職領(lǐng)導(dǎo)人給予處分，由（）決定。A、本級(jí)人民政府 B、同級(jí)人民代表大會(huì)

C、上一級(jí)人民政府 D、同級(jí)人民代表大會(huì)常委會(huì)

11、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員違反議事規(guī)則，給予（）處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。A、警告、記過或者記大過 B、記大過或者降職

C、降級(jí)或者降職 D、警告、記過或者降職

12、為賭博活動(dòng)提供場(chǎng)所或者其他便利條件的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予（）或者開除處分。

A、調(diào)離 B、降職 C、撤職 D、降級(jí)

13、下列行為中屬于法定從重情節(jié)的是（）

A、拒不認(rèn)錯(cuò)，態(tài)度惡劣的 B、多次犯錯(cuò)，屢教不改的 C、請(qǐng)客送禮，賄賂領(lǐng)導(dǎo)的 D、隱匿、偽造、銷毀證據(jù)的

14、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的適用主體是（）A、行政機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公務(wù)員 B、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員

C、所有國(guó)家機(jī)關(guān)的公務(wù)員 D、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和工勤人員

15、紀(jì)律責(zé)任是（）

A、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的行為規(guī)范 B、違法違紀(jì)行為人所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律后果

C、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員所應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的職責(zé) D、違法違紀(jì)行為人應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任

16、任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將處分決定以（）通知受處分的公務(wù)員本人，并在一定范圍內(nèi)宣布。

A、電子郵件形式 B、口頭形式 C、口頭或書面形式 D、書面形式

17、違法違紀(jì)行為的主體（）

A、只能是行政機(jī)關(guān)公務(wù)員 B、只能是行政機(jī)關(guān)

C、包括行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員 D、包括行政機(jī)關(guān)和行政相對(duì)人

18、應(yīng)當(dāng)給予的處分種類不同的，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行（）的處分。A、其中最重的 B、其中最輕的 C、不同種類的 D、另行確定的

19、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法履行職務(wù)的行為受法律保護(hù)，非因法定是由，非經(jīng)（），不受處分。

A、上級(jí)機(jī)關(guān)決定 B、法定程序 C、法定審理 D、仲裁 20、非法收集的證據(jù)（）作為定案的依據(jù)。

A、可以 B、有時(shí)可以 C、不得 D、特殊情況可以

21、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，應(yīng)當(dāng)由（）以上辦案人員進(jìn)行 A、2名 B、3名 C、4名 D、5名

22、吸食、注射毒品或者組織、支持、參與賣淫、嫖娼、色情淫穢活動(dòng)的，給予（）或者開除處分。

A、大過 B、降級(jí) C、降職 D、撤職

23、能夠單獨(dú)制定設(shè)定處分事項(xiàng)的部門規(guī)章的只能是（）A、國(guó)務(wù)院所有部門 B、國(guó)務(wù)院人事部門 C、國(guó)務(wù)院監(jiān)察機(jī)關(guān) D、國(guó)務(wù)院監(jiān)察機(jī)關(guān)和國(guó)務(wù)院人事部門

24、根據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的規(guī)定，（）不屬于處分的種類。A、記過 B、記大過 C、降職 D、撤職

25、公務(wù)員辭職或者被辭職，離職前應(yīng)當(dāng)辦理公務(wù)交接手續(xù)，必要時(shí)按照規(guī)定接受（）.A、審查 B、檢查 C、審計(jì) D、調(diào)查

26、違反規(guī)定滯留境外不歸，給予（）處分。

A、記大過 B、降職 C、撤職 D、開除

27、給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，案情復(fù)雜或者遇有其他特殊情況的，辦案期限可以延長(zhǎng)，但是最長(zhǎng)不得超過（）個(gè)月。

A、10 B、12 C、18 D、24

28、違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，揮霍浪費(fèi)國(guó)家資財(cái)?shù)模o予警告處分；情節(jié)較重的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予（）處分。A、記大過或者降級(jí) B、降級(jí)或者撤職

C、撤職或者開除 D、開除

29、受警告處分（）晉升工資檔次。

A、不能 B、可以 C、應(yīng)當(dāng) D、視情況

30、散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威活動(dòng)的，給予（）處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

A、警告 B、記大過 C、記過 D、降級(jí)

二、多項(xiàng)選擇題（下列各題至少有兩個(gè)以上的答案是最合適的，請(qǐng)把它們選出來，并將其字母選出，不選、錯(cuò)選、多選或少選都不能得分。本大題共15小題，每小題2分，共30分）

1、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的立法目的是（）A、嚴(yán)肅行政機(jī)關(guān)紀(jì)律

B、規(guī)范行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的行為

C、保證行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員依法履行職責(zé) D、保證政紀(jì)案件查處的質(zhì)量和效率

2、證據(jù)確鑿是指（）

A、證據(jù)必須真實(shí) B、證據(jù)必須與案件有內(nèi)在聯(lián)系 C、證據(jù)必須充分 D、證據(jù)之間不能有矛盾

3、減輕處分必須具備的條件是（）A、違紀(jì)行為輕微的

B、主動(dòng)交代違法違紀(jì)行為的

C、主動(dòng)采取措施，有效避免或者挽回?fù)p失的 D、經(jīng)教育后改正的

4、以（）等手段，破壞選舉的，給予記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí) 或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

A、暴力 B、威脅 C、賄賂 D、欺騙

5、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員同時(shí)有兩種以上需要給予處分的行為的（）A、應(yīng)當(dāng)分別確定其處分

B、處分種類不同的，執(zhí)行其中最重的處分

C、處分種類相同的，執(zhí)行該處分，并在一個(gè)處分期以上，多個(gè)處分期之和以下，決定處分期

D、處分種類相同的，執(zhí)行該處分，其處分期為各處分期之和

6、單位違法違紀(jì)的紀(jì)律責(zé)任承擔(dān)人是（）

A、單位的主要負(fù)責(zé)人 B、單位負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員 C、單位領(lǐng)導(dǎo)集體 D、直接責(zé)任人員

7、參與行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件調(diào)查、處理的人員由下列（）情形之一的，應(yīng)當(dāng)提出回避申請(qǐng)。

A、與被調(diào)查的公務(wù)員是近親屬關(guān)系的

B、與被調(diào)查的案件有利害關(guān)系的 C、與被調(diào)查的案件無利害關(guān)系的

D、與被調(diào)查的公務(wù)員有其他關(guān)系，可能影響案件公正處理的

8、受到處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員對(duì)處分決定不服的，依照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》的有關(guān)規(guī)定，可以（）A、申請(qǐng)復(fù)核 B、提起仲裁 C、申訴 D、起訴

9、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)取得的財(cái)物和用于違法違紀(jì)的財(cái)物，除依法應(yīng)當(dāng)由其他機(jī)關(guān)沒收、追繳或者責(zé)令退賠的，由處分決定機(jī)關(guān)（）A、征用 B、沒收 C、追繳 D、責(zé)令退賠

10、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，嚴(yán)禁以（）等非法方式收集證據(jù)。

A、暴力 B、威脅 C、引誘 D、欺騙

11、嚴(yán)重違反公務(wù)員職業(yè)道德，（），造成不良影響的，給予警告、記過或者記大過處分。

A、工作作風(fēng)懈怠 B、情緒不穩(wěn)定 C、工作態(tài)度惡劣 D、工作無激情

12、受開除處分的，（）再擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)。

A、自處分決定生效之日起不得 B、經(jīng)重新錄用可以 C、確有悔改表現(xiàn)的可以 D、經(jīng)重新申請(qǐng)錄用也不得

13、違法違紀(jì)行為人在行政機(jī)關(guān)對(duì)其作出處分決定前，已經(jīng)依法（），依法應(yīng)當(dāng)給予處分的，由行政機(jī)關(guān)根據(jù)其違法違紀(jì)事實(shí)，給予處分。

A、辭去公職的 B、被判處刑罰的 C、罷免、免職的 D、辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的

14、違反國(guó)家的民族宗教政策，造成不良后果的行為，屬于不明真相被裹挾參加 的，經(jīng)批評(píng)教育后確有悔改表現(xiàn)的，（）

A、應(yīng)當(dāng)減輕處分 B、可以減輕處分 C、可以免予處分 D、應(yīng)當(dāng)免予處分

15、被調(diào)查的公務(wù)員在違法違紀(jì)案件立案調(diào)查期間，不得（）A、交流 B、出境 C、辭去公職 D、辦理退休手續(xù)

三、判斷題（判斷下列各題的正誤，對(duì)的打“√”，錯(cuò)的打“×”。本大題共20個(gè)小題，每小題2分，共40分）

1、公務(wù)員主管機(jī)關(guān)或者作出該處分決定的機(jī)關(guān)的上一級(jí)、有管轄權(quán)的監(jiān)察機(jī)關(guān)在作出撤銷處分決定的同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)自己重新作出處分決定或者責(zé)令原處分機(jī)關(guān)重新作出決定。（）

2、法律和《處分條例》都對(duì)處分事項(xiàng)有規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)執(zhí)行《處分條例》的規(guī)定。

3、程序違法都會(huì)導(dǎo)致處分決定的撤銷。（）

4、公務(wù)員被開除公職后不得再被錄用。（）

5、復(fù)核、申訴期間不停止處分的執(zhí)行。（）

6、發(fā)生重大刑事案件、治安案件，不按規(guī)定處理的，給予記過、記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。（）

7、處分期滿后，處分自動(dòng)解除。（）

8、公務(wù)員的調(diào)查程序中，取證人不得少于2人。（）

9、以毆打、體罰非法拘禁等方式侵犯公民人身權(quán)利，情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。（）

10、泄露國(guó)家秘密、工作秘密，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。（）

11、法律法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)參照《公務(wù)員法》管理的工作人員被處分，參照《處分條例》的有關(guān)規(guī)定辦理。（）

12、紀(jì)律責(zé)任與處分之間是內(nèi)容與形式的關(guān)系。（）

13、處分期最長(zhǎng)不得超過24個(gè)月。（）

14、串供或者阻止他人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料的應(yīng)當(dāng)從重處分。（）

15、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員拒不承擔(dān)贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)的，情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤職處分。（）

16、只要定性準(zhǔn)確，程序合法，手續(xù)不一定需要完備。（）

17、受到開除處分的，不適用解除處分規(guī)定。（）

18、非法收集的證據(jù)可以作為定案的依據(jù)。（）

19、負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員違反議事規(guī)則，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)、撤職或者開除處分。（）20、介紹賄賂行為是指行政機(jī)關(guān)公務(wù)員向其他國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員介紹賄賂，為行賄人和作為行賄對(duì)象的國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員之間進(jìn)行引見、溝通和撮合，促進(jìn)行賄與受賄得以實(shí)現(xiàn)的行為。（）

第二篇：行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例-干部考試

考試標(biāo)題 《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》試卷

本試卷共有判斷題 10 道，單選題 10 道，多選題 10 道，總分 100 分，85 分及格。

所屬課程 《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》

倒計(jì)時(shí) 48:16

一、判斷題（10 道）

1.道義責(zé)任源于社會(huì)公德的約束力。（）

正確 錯(cuò)誤 您的得分：96.67！恭喜，您通過了《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的考試！

2.免職之后不可以再撤職。（）

正確 錯(cuò)誤

3.在中國(guó)的內(nèi)地,一旦被開除不能被任何部門錄用為公務(wù)員。（）

正確 錯(cuò)誤

4.處分的最終載體是直接針對(duì)自然人，當(dāng)組織作為違紀(jì)行為的主體的話，那么處分的最終載體是負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責(zé)任人員。（）

正確 錯(cuò)誤

5.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間，不得晉升級(jí)別，可以晉升職務(wù)。（）

正確 錯(cuò)誤

6.現(xiàn)行法律規(guī)定，一般老百姓包養(yǎng)情婦有否定性的法律后果。（）

正確 錯(cuò)誤

7.“閑在家中坐，禍從天上來”的責(zé)任，就叫紀(jì)律責(zé)任。（）

正確 錯(cuò)誤

8.凡是有包養(yǎng)情人的行為的公務(wù)員，要么撤職，要么開除，沒有第三種處分。（）

正確 錯(cuò)誤

9.某公務(wù)員在退休之前，已經(jīng)做了一些違紀(jì)行為，但是行政處分機(jī)關(guān)沒有發(fā)現(xiàn)，就不予追究了。（）

正確 錯(cuò)誤

10.只要不把錢裝在腰包里就不算違紀(jì)違法。（）

正確 錯(cuò)誤

二、單選題（10 道）

1.職責(zé)類的違紀(jì)行為主要針對(duì)的是（）

A.泄密行為B.越權(quán)失職行為C.玩忽職守、貽誤工作的行為D行賄受賄的行為D.行賄受賄的行為

2.以下選項(xiàng)中不屬于處分的種類的是（）

A.警告B.撤職C.降職D.開除

3.《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的一個(gè)重要的指導(dǎo)原則是（）

A.理論聯(lián)系實(shí)際B.與時(shí)俱進(jìn)的原則C.尊重客觀事實(shí)D.具體、深入、有操作性

4.下列選項(xiàng)不屬于政治類的違紀(jì)行為的是（）

A.散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論B.非法出境，或者違反規(guī)定，滯留境外不歸C.拒絕執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定、命令D.違反國(guó)家的民族宗教政策，造成不良后果

5.必須向任免機(jī)關(guān)的負(fù)責(zé)人進(jìn)行報(bào)告的環(huán)節(jié)是（）

A.作出決定B.聽取陳述和申辯C.調(diào)查D.初步調(diào)查

6.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的處分程序包括（）①初步調(diào)查②立案③調(diào)查④聽取陳述和申辯⑤做出決定⑥通知并宣布⑦歸檔

A.①②③B.①②③④C.①②③④⑤D.①②③④⑤⑥⑦

7.下列對(duì)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》和《公務(wù)員法》的關(guān)系描述最準(zhǔn)確的選項(xiàng)是（）

A.沒有任何關(guān)系B.《條例》是《公務(wù)員法》的配套法規(guī)之一C.《公務(wù)員法》是《條例》的母法D.《條例》是《公務(wù)員法》的子法

8.根據(jù)馬克思·韋伯的理性官僚制，行政組織當(dāng)中的最大一個(gè)特點(diǎn)，就是（）

A.能力決定地位B.實(shí)力決定地位

C.權(quán)利決定地位D.職位決定地位。

9.從立案調(diào)查到最后做出決定，一般來說時(shí)間跨度在（）

A.5到10個(gè)月B.6到10個(gè)月C.6到12個(gè)月D.一年到兩年

10.“曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸，造成不良影響的”這條來自于《條例》第十九條，是針對(duì)（）

A.一般公務(wù)員說的B.領(lǐng)導(dǎo)人員說的C.普通大眾說的D.所有公務(wù)員說的三、多選題（10 道）

1.單單出臺(tái)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的原因（）

A.其他類型機(jī)關(guān)的工作人員基本不會(huì)違紀(jì)B.行政權(quán)利最強(qiáng)大、最持續(xù)、最具滲透性C.行政機(jī)關(guān)最需要《處分條例》的出臺(tái)D.立法的慣性使然

2.當(dāng)前中國(guó)所處的時(shí)期是（）

A.高度發(fā)展期B.停滯不前期C.戰(zhàn)略機(jī)遇期D.矛盾突發(fā)期

3.《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》出臺(tái)的目的（）

A.嚴(yán)肅行政機(jī)關(guān)紀(jì)律B.配合公務(wù)員法的實(shí)施C.規(guī)范行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的行為D.保證行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員依法履行職責(zé)

4.下列屬于公務(wù)員的違紀(jì)行為的選項(xiàng)是（）

A.政治類的違紀(jì)行為B.組織類的違紀(jì)行為C.職責(zé)類的違紀(jì)行為D.廉政類的違紀(jì)行為

5.《條例》對(duì)于從事或者參與營(yíng)利性活動(dòng)，在企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)的給予的處分（）

A.給予記過或者記大過處分B.情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分C.情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分D.直接開除

6.《條例》對(duì)于包養(yǎng)情婦的公務(wù)員給予的處分（）

A.開除B.記過C.撤職D.記大過

7.承擔(dān)政治責(zé)任的方式（）

A.引咎辭職B.責(zé)令辭職C.強(qiáng)行辭職

D.自動(dòng)離職

8.違紀(jì)行為的分類（）

A.知法犯法的行為B.不履行職務(wù)的行為，屬于失職行為。C.超越法定職權(quán)的行為，屬于越權(quán)行為D.濫用職權(quán)的行為

9.根據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員一共承擔(dān)哪些責(zé)任（）

A.道義責(zé)任B.紀(jì)律責(zé)任C.法律責(zé)任D.政治責(zé)任

10.下列屬于濫用職權(quán)的違紀(jì)行為的選項(xiàng)是（）

A.以毆打、體罰、非法拘禁等方式侵犯公民人身權(quán)利的B.壓制批評(píng)，打擊報(bào)復(fù)，扣壓、銷毀舉報(bào)信件，或者向被舉報(bào)人透露舉報(bào)情況的C.妨礙執(zhí)行公務(wù)或者違反規(guī)定干預(yù)執(zhí)行公務(wù)的D.違反規(guī)定向公民、法人或者其他組織攤派或者收取財(cái)物的

第三篇：《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》考試題目

《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》考試題目

單位：

姓名：

分?jǐn)?shù)：

一、單項(xiàng)選擇題（下列各題所給的答案選項(xiàng)中只有一項(xiàng)是最合適的，請(qǐng)將最合適的一個(gè)答案選項(xiàng)的字母標(biāo)號(hào)填在空格處。每題2分，共30分）1.給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公正、公平和 的原則。A.錯(cuò)責(zé)相適應(yīng) B.懲前毖后與治病救人相結(jié)合 C.法定原則 D.教育與懲處相結(jié)合

2.行政機(jī)關(guān)受開除處分的,自 之日起，解除其與單位的人事關(guān)系,不得再擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)。

A.處分決定生效 B.處分決定作出 C.處分決定 D.處分

3.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別,其中,受記過、記大過、降級(jí)、撤職處分的,不得晉升工資檔次；受撤職處分的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定降低。

A.職務(wù) B.級(jí)別 C.工資 D.工資檔次

4.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間受到新的處分的，其處分期為原處分期尚未執(zhí)行的期限與新處分期限之和。但是，處分期最長(zhǎng)不得超過 個(gè)月。

A.12 B.18 C.36 D.48

5.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員非法出境，或者違反規(guī)定滯留境外不歸的，給予 處分。

A.記大過 B.降級(jí) C.撤職 D.開除

6.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員包養(yǎng)情人的，給予 處分。

A.撤職或者開除 B.降級(jí)或者撤職 C.記過或者降級(jí) D.警告或者記過

7.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員吸食、注射毒品或者組織、支持、參與賣淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)的，給予 處分。

A.撤職或者開除 B.降級(jí)或者撤職 C.記過或者降級(jí) D.警告或者記過

8.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員挪用公款賭博的，給予 處分。

A.撤職或者開除 B.降級(jí)或者撤職 C.記過或者降級(jí) D.警告或者記過

9.對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員給予處分，由任免機(jī)關(guān)或者 按照管理權(quán)限決定。A.上級(jí)機(jī)關(guān) B.監(jiān)察機(jī)關(guān) C.人事部門 D.組織部門 10.對(duì)經(jīng)全國(guó)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)決定任命的國(guó)務(wù)院組成人員給予處分，由 決定。

A.國(guó)家主席 B.國(guó)務(wù)院 C.全國(guó)人民代表大會(huì) D.黨中央

11.對(duì)經(jīng)地方各級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的地方各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員給予處分，由 決定。

A.黨中央 B.國(guó)務(wù)院 C.上級(jí)人民政府 D.上一級(jí)人民政府

12.對(duì)地方各級(jí)人民政府工作部門正職領(lǐng)導(dǎo)人員給予處分，由 決定。A.國(guó)務(wù)院 B.本級(jí)人民政府 C.上級(jí)人民政府 D.上一級(jí)人民政府

13.對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，應(yīng)當(dāng)由 名以上辦案人員進(jìn)行；接受調(diào)查的單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供情況。

A.1 B.2 C.3 D.4

14.給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)自批準(zhǔn)立案之日起 個(gè)月內(nèi)作出決定。

A.3 B.6 C.9 D.12

15.任免機(jī)關(guān)對(duì)涉嫌違法違紀(jì)的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員進(jìn)行調(diào)查、處理時(shí)，要將調(diào)查認(rèn)定的事實(shí)及擬給予處分的依據(jù)告知被調(diào)查的公務(wù)員本人，聽取其陳述和，并對(duì)其所提出的事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行復(fù)核，記錄在案。被調(diào)查的公務(wù)員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)成立的，應(yīng)予采信。

A.申述 B.申訴 C.申辯 D.申請(qǐng)

二、多項(xiàng)選擇題（下列各題至少有兩個(gè)以上的答案是最合適的，請(qǐng)把它們選出來，并將其字母填在空格處，不選、錯(cuò)選、多選或少選都不能得分。每題2分，共10分）

1.制定《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的目的是為了。A.嚴(yán)肅行政機(jī)關(guān)紀(jì)律 B.規(guī)范行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的行為

C.規(guī)范公務(wù)員的行為 D.保證行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員依法履行職責(zé)

2.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反法律、以及行政機(jī)關(guān)的決定和命令，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的，依照《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》給予處分。

A.刑法 B.法規(guī) C.規(guī)章 D.制度

3.給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)與其違法違紀(jì)行為的、危害程度相適應(yīng)。

A.性質(zhì) B.情節(jié) C.輕重 D.惡劣

4.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分的種類為：警告、記過、、撤職、開除。

A.記大過 B.降職 C.降級(jí) D.開除留用

5.參與行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件調(diào)查、處理的人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)提出回避申請(qǐng)；被調(diào)查的公務(wù)員以及與案件有利害關(guān)系的公民、法人或者其他組織有權(quán)要求其回避：。

A.與被調(diào)查的公務(wù)員是近親屬關(guān)系的； B.與被調(diào)查的案件有利害關(guān)系的； C.與被調(diào)查的公務(wù)員有上下關(guān)系的；

D.與被調(diào)查的公務(wù)員有其他關(guān)系，可能影響案件公正處理的。

三、填空題（請(qǐng)?jiān)谙铝锌崭裆咸钌虾线m的詞語，每空1分，共20分）

1.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法履行職務(wù)的行為受法律保護(hù)，非因，非經(jīng)，不受處分。

2.給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)事實(shí)清楚、、、、、手續(xù)完備。

3.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)，已經(jīng)被立案調(diào)查，不宜繼續(xù)履行職責(zé)的，任免機(jī)關(guān)可以決定暫停其。被調(diào)查的公務(wù)員在違法違紀(jì)案件立案調(diào)查期間，不得、、或者。

4.對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，嚴(yán)禁以、、、欺騙等非法方式收集證據(jù)；非法收集的證據(jù)不得作為 的依據(jù)。

5.受到處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員對(duì)處分決定不服的，依照 和 的有關(guān)規(guī)定，可以申請(qǐng)復(fù)核或者。

6.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)取得的財(cái)物和 的財(cái)物，除依法應(yīng)當(dāng)由其他機(jī)關(guān)、追繳或者責(zé)令退賠的，由 沒收、追繳或者責(zé)令退賠。

四、判斷題（判斷下列各題的正誤，對(duì)的打“√”，錯(cuò)的打“×”。每題1分，共10分）

1.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪的，可以移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。（）

2.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受記大過處分的期限為18個(gè)月。（）

3.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開除以外的處分,在受處分期間有悔改表現(xiàn),并且沒有再發(fā)生違法違紀(jì)行為的,處分期滿后,應(yīng)當(dāng)撤銷處分。（）4.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員被判處刑罰的，給予開除處分。（）

5.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反規(guī)定超計(jì)劃生育的，給予降級(jí)或者撤職處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除留用處分。（）

6.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員2人以上共同違法違紀(jì)，需要給予處分的，根據(jù)各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的紀(jì)律責(zé)任，分別給予一樣的處分。（）

7.對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的處分決定、解除處分決定自作出之日起生效。（）

8.行政機(jī)關(guān)公務(wù)員不因提出復(fù)核、申訴而被加重處分。（）

9.對(duì)法律、法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理的工作人員給予處分，不適用《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的有關(guān)規(guī)定。（）

10.有違法違紀(jì)行為應(yīng)當(dāng)受到處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員，在處分決定機(jī)關(guān)作出處分決定前已經(jīng)退休的，不再給予處分；但是，依法應(yīng)當(dāng)給予降級(jí)、撤職、開除處分的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定相應(yīng)降低或者取消其享受的待遇。（）

五、簡(jiǎn)述題（每題10分，共30分）

1.根據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的規(guī)定，行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間晉升職務(wù)和級(jí)別以及工資有哪些限制？

答：

2.根據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員從重處分的情形有哪些？

答：

3.根據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)對(duì)公務(wù)員從輕處分的情形有哪些？

答：

第四篇：行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例

中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令

第495號(hào)

《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》已經(jīng)2007年4月4日國(guó)務(wù)院第173次常務(wù)會(huì)議通過，現(xiàn)予公布，自2007年6月1日起施行。

總 理溫家寶

二○○七年四月二十二日

行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例

第一章 總則

第一條 為了嚴(yán)肅行政機(jī)關(guān)紀(jì)律，規(guī)范行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的行為，保證行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員依法履行職責(zé)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》，制定本條例。

第二條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違反法律、法規(guī)、規(guī)章以及行政機(jī)關(guān)的決定和命令，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的，依照本條例給予處分。

法律、其他行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分有規(guī)定的，依照該法律、行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定的規(guī)定執(zhí)行；法律、其他行政法規(guī)、國(guó)務(wù)院決定對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)受到處分的違法違紀(jì)行為做了規(guī)定，但是未對(duì)處分幅度做規(guī)定的，適用本條例第三章與其最相類似的條款有關(guān)處分幅度的規(guī)定。

地方性法規(guī)、部門規(guī)章、地方政府規(guī)章可以補(bǔ)充規(guī)定本條例第三章未作規(guī)定的應(yīng)當(dāng)給予處分的違法違紀(jì)行為以及相應(yīng)的處分幅度。除國(guó)務(wù)院監(jiān)察機(jī)關(guān)、國(guó)務(wù)院人事部門外，國(guó)務(wù)院其他部門制定處分規(guī)章，應(yīng)當(dāng)與國(guó)務(wù)院監(jiān)察機(jī)關(guān)、國(guó)務(wù)院人事部門聯(lián)合制定。

除法律、法規(guī)、規(guī)章以及國(guó)務(wù)院決定外，行政機(jī)關(guān)不得以其他形式設(shè)定行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分事項(xiàng)。

第三條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法履行職務(wù)的行為受法律保護(hù)，非因法定事由，非經(jīng)法定程序，不受處分。

第四條 給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公正、公平和教育與懲處相結(jié)合的原則。給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)與其違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)。給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備。

第五條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪的，應(yīng)當(dāng)移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第二章 處分的種類和適用

第六條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分的種類為：

（一）警告；

（二）記過；

（三）記大過；

（四）降級(jí)；

（五）撤職；

（六）開除。

第七條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受處分的期間為：

（一）警告，6個(gè)月；

（二）記過，12個(gè)月；

（三）記大過，18個(gè)月；

（四）降級(jí)、撤職，24個(gè)月。

第八條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù)和級(jí)別，其中，受記過、記大過、降級(jí)、撤職處分的，不得晉升工資檔次；受撤職處分的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定降低級(jí)別。

第九條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開除處分的，自處分決定生效之日起，解除其與單位的人事關(guān)系，不得再擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)。

行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受開除以外的處分，在受處分期間有悔改表現(xiàn)，并且沒有再發(fā)生違法違紀(jì)行為的，處分期滿后，應(yīng)當(dāng)解除處分。解除處分后，晉升工資檔次、級(jí)別和職務(wù)不再受原處分的影響。但是，解除降級(jí)、撤職處分的，不視為恢復(fù)原級(jí)別、原職務(wù)。

第十條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員同時(shí)有兩種以上需要給予處分的行為的，應(yīng)當(dāng)分別確定其處分。應(yīng)當(dāng)給予的處分種類不同的，執(zhí)行其中最重的處分；應(yīng)當(dāng)給予撤職以下多個(gè)相同種類處分的，執(zhí)行該處分，并在一個(gè)處分期以上、多個(gè)處分期之和以下，決定處分期。

行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間受到新的處分的，其處分期為原處分期尚未執(zhí)行的期限與新處分期限之和。

處分期最長(zhǎng)不得超過48個(gè)月。

第十一條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員2人以上共同違法違紀(jì)，需要給予處分的，根據(jù)各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的紀(jì)律責(zé)任，分別給予處分。

第十二條 有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重處分：

（一）在2人以上的共同違法違紀(jì)行為中起主要作用的；

（二）隱匿、偽造、銷毀證據(jù)的；

（三）串供或者阻止他人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料的；

（四）包庇同案人員的；

（五）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他從重情節(jié)。

第十三條 有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從輕處分：

（一）主動(dòng)交代違法違紀(jì)行為的；

（二）主動(dòng)采取措施，有效避免或者挽回?fù)p失的；

（三）檢舉他人重大違法違紀(jì)行為，情況屬實(shí)的。

第十四條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員主動(dòng)交代違法違紀(jì)行為，并主動(dòng)采取措施有效避免或者挽回?fù)p失的，應(yīng)當(dāng)減輕處分。

行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違紀(jì)行為情節(jié)輕微，經(jīng)過批評(píng)教育后改正的，可以免予處分。

第十五條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員有本條例第十二條、第十三條規(guī)定情形之一的，應(yīng)當(dāng)在本條例第三章規(guī)定的處分幅度以內(nèi)從重或者從輕給予處分。

行政機(jī)關(guān)公務(wù)員有本條例第十四條第一款規(guī)定情形的，應(yīng)當(dāng)在本條例第三章規(guī)定的處分幅度以外，減輕一個(gè)處分的檔次給予處分。應(yīng)當(dāng)給予警告處分，又有減輕處分的情形的，免予處分。

第十六條 行政機(jī)關(guān)經(jīng)人民法院、監(jiān)察機(jī)關(guān)、行政復(fù)議機(jī)關(guān)或者上級(jí)行政機(jī)關(guān)依法認(rèn)定有行政違法行為或者其他違法違紀(jì)行為，需要追究紀(jì)律責(zé)任的，對(duì)負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責(zé)任人員給予處分。

第十七條 違法違紀(jì)的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在行政機(jī)關(guān)對(duì)其作出處分決定前，已經(jīng)依法被判處刑罰、罷免、免職或者已經(jīng)辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，依法應(yīng)當(dāng)給予處分的，由行政機(jī)關(guān)根據(jù)其違法違紀(jì)事實(shí)，給予處分。

行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰的，給予開除處分。

第三章 違法違紀(jì)行為及其適用的處分

第十八條 有下列行為之一的，給予記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：

（一）散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的；

（二）組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的；

（三）違反國(guó)家的民族宗教政策，造成不良后果的；

（四）以暴力、威脅、賄賂、欺騙等手段，破壞選舉的；

（五）在對(duì)外交往中損害國(guó)家榮譽(yù)和利益的；

（六）非法出境，或者違反規(guī)定滯留境外不歸的；

（七）未經(jīng)批準(zhǔn)獲取境外永久居留資格，或者取得外國(guó)國(guó)籍的；

（八）其他違反政治紀(jì)律的行為。

有前款第（六）項(xiàng)規(guī)定行為的，給予開除處分；有前款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)或者第（三）項(xiàng)規(guī)定的行為，屬于不明真相被裹挾參加，經(jīng)批評(píng)教育后確有悔改表現(xiàn)的，可以減輕或者免予處分。

第十九條 有下列行為之一的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：

（一）負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的公務(wù)員違反議事規(guī)則，個(gè)人或者少數(shù)人決定重大事項(xiàng)，或者改變集體作出的重大決定的；

（二）拒絕執(zhí)行上級(jí)依法作出的決定、命令的；

（三）拒不執(zhí)行機(jī)關(guān)的交流決定的；

（四）拒不執(zhí)行人民法院對(duì)行政案件的判決、裁定或者監(jiān)察機(jī)關(guān)、審計(jì)機(jī)關(guān)、行政復(fù)議機(jī)關(guān)作出的決定的；

（五）違反規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避而不回避，影響公正執(zhí)行公務(wù)，造成不良后果的；

（六）離任、辭職或者被辭退時(shí)，拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)或者拒不接受審計(jì)的；

（七）曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸，造成不良影響的；

（八）其他違反組織紀(jì)律的行為。

第二十條 有下列行為之一的，給予記過、記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：

（一）不依法履行職責(zé)，致使可以避免的爆炸、火災(zāi)、傳染病傳播流行、嚴(yán)重環(huán)境污染、嚴(yán)重人員傷亡等重大事故或者群體性事件發(fā)生的；

（二）發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件或者重大刑事案件、治安案件，不按規(guī)定報(bào)告、處理的；

（三）對(duì)救災(zāi)、搶險(xiǎn)、防汛、防疫、優(yōu)撫、扶貧、移民、救濟(jì)、社會(huì)保險(xiǎn)、征地補(bǔ)償?shù)葘ｍ?xiàng)款物疏于管理，致使款物被貪污、挪用，或者毀損、滅失的；

（四）其他玩忽職守、貽誤工作的行為。

第二十一條 有下列行為之一的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予記大過或者降級(jí)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤職處分：

（一）在行政許可工作中違反法定權(quán)限、條件和程序設(shè)定或者實(shí)施行政許可的；

（二）違法設(shè)定或者實(shí)施行政強(qiáng)制措施的；

（三）違法設(shè)定或者實(shí)施行政處罰的；

（四）違反法律、法規(guī)規(guī)定進(jìn)行行政委托的；

（五）對(duì)需要政府、政府部門決定的招標(biāo)投標(biāo)、征收征用、城市房屋拆遷、拍賣等事項(xiàng)違反規(guī)定辦理的。

第二十二條 弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)和公眾，造成不良后果的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

第二十三條 有貪污、索賄、受賄、行賄、介紹賄賂、挪用公款、利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利、巨額財(cái)產(chǎn)來源不明等違反廉政紀(jì)律行為的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

第二十四條 違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，揮霍浪費(fèi)國(guó)家資財(cái)?shù)?，給予警告處分；情節(jié)較重的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予降級(jí)或者撤職處分。

第二十五條 有下列行為之一的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：

（一）以毆打、體罰、非法拘禁等方式侵犯公民人身權(quán)利的；

（二）壓制批評(píng)，打擊報(bào)復(fù)，扣壓、銷毀舉報(bào)信件，或者向被舉報(bào)人透露舉報(bào)情況的；

（三）違反規(guī)定向公民、法人或者其他組織攤派或者收取財(cái)物的；

（四）妨礙執(zhí)行公務(wù)或者違反規(guī)定干預(yù)執(zhí)行公務(wù)的；

（五）其他濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的行為。

第二十六條 泄露國(guó)家秘密、工作秘密，或者泄露因履行職責(zé)掌握的商業(yè)秘密、個(gè)人隱私，造成不良后果的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

第二十七條 從事或者參與營(yíng)利性活動(dòng)，在企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。第二十八條 嚴(yán)重違反公務(wù)員職業(yè)道德，工作作風(fēng)懈怠、工作態(tài)度惡劣，造成不良影響的，給予警告、記過或者記大過處分。

第二十九條 有下列行為之一的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分：

（一）拒不承擔(dān)贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)的；

（二）虐待、遺棄家庭成員的；

（三）包養(yǎng)情人的；

（四）嚴(yán)重違反社會(huì)公德的行為。

有前款第（三）項(xiàng)行為的，給予撤職或者開除處分。

第三十條 參與迷信活動(dòng)，造成不良影響的，給予警告、記過或者記大過處分；組織迷信活動(dòng)的，給予降級(jí)或者撤職處分，情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

第三十一條 吸食、注射毒品或者組織、支持、參與賣淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)的，給予撤職或者開除處分。

第三十二條 參與賭博的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予記大過或者降級(jí)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤職或者開除處分。

為賭博活動(dòng)提供場(chǎng)所或者其他便利條件的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤職或者開除處分。

在工作時(shí)間賭博的，給予記過、記大過或者降級(jí)處分；屢教不改的，給予撤職或者開除處分。

挪用公款賭博的，給予撤職或者開除處分。

利用賭博索賄、受賄或者行賄的，依照本條例第二十三條的規(guī)定給予處分。

第三十三條 違反規(guī)定超計(jì)劃生育的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。

第四章 處分的權(quán)限

第三十四條 對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員給予處分，由任免機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)關(guān)（以下統(tǒng)稱處分決定機(jī)關(guān)）按照管理權(quán)限決定。

第三十五條 對(duì)經(jīng)全國(guó)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)決定任命的國(guó)務(wù)院組成人員給予處分，由國(guó)務(wù)院決定。其中，擬給予撤職、開除處分的，由國(guó)務(wù)院向全國(guó)人民代表大會(huì)提出

罷免建議，或者向全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)提出免職建議。罷免或者免職前，國(guó)務(wù)院可以決定暫停其履行職務(wù)。

第三十六條 對(duì)經(jīng)地方各級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的地方各級(jí)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員給予處分，由上一級(jí)人民政府決定。

擬給予經(jīng)縣級(jí)以上地方人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)選舉或者決定任命的縣級(jí)以上地方人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員撤職、開除處分的，應(yīng)當(dāng)先由本級(jí)人民政府向同級(jí)人民代表大會(huì)提出罷免建議。其中，擬給予縣級(jí)以上地方人民政府副職領(lǐng)導(dǎo)人員撤職、開除處分的，也可以向同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)提出撤銷職務(wù)的建議。擬給予鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府領(lǐng)導(dǎo)人員撤職、開除處分的，應(yīng)當(dāng)先由本級(jí)人民政府向同級(jí)人民代表大會(huì)提出罷免建議。罷免或者撤銷職務(wù)前，上級(jí)人民政府可以決定暫停其履行職務(wù)；遇有特殊緊急情況，省級(jí)以上人民政府認(rèn)為必要時(shí)，也可以對(duì)其作出撤職或者開除的處分，同時(shí)報(bào)告同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)，并通報(bào)下級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)。

第三十七條 對(duì)地方各級(jí)人民政府工作部門正職領(lǐng)導(dǎo)人員給予處分，由本級(jí)人民政府決定。其中，擬給予撤職、開除處分的，由本級(jí)人民政府向同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)提出免職建議。免去職務(wù)前，本級(jí)人民政府或者上級(jí)人民政府可以決定暫停其履行職務(wù)。

第三十八條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)，已經(jīng)被立案調(diào)查，不宜繼續(xù)履行職責(zé)的，任免機(jī)關(guān)可以決定暫停其履行職務(wù)。

被調(diào)查的公務(wù)員在違法違紀(jì)案件立案調(diào)查期間，不得交流、出境、辭去公職或者辦理退休手續(xù)。

第五章 處分的程序

第三十九條 任免機(jī)關(guān)對(duì)涉嫌違法違紀(jì)的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的調(diào)查、處理，按照下列程序辦理：

（一）經(jīng)任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人同意，由任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門對(duì)需要調(diào)查處理的事項(xiàng)進(jìn)行初步調(diào)查；

（二）任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門經(jīng)初步調(diào)查認(rèn)為該公務(wù)員涉嫌違法違紀(jì)，需要進(jìn)一步查證的，報(bào)任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后立案；

（三）任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門負(fù)責(zé)對(duì)該公務(wù)員違法違紀(jì)事實(shí)做進(jìn)一步調(diào)查，包括收集、查證有關(guān)證據(jù)材料，聽取被調(diào)查的公務(wù)員所在單位的領(lǐng)導(dǎo)成員、有關(guān)工作人員以及所在單位監(jiān)察機(jī)構(gòu)的意見，向其他有關(guān)單位和人員了解情況，并形成書面調(diào)查材料，向任免機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告；

（四）任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門將調(diào)查認(rèn)定的事實(shí)及擬給予處分的依據(jù)告知被調(diào)查的公務(wù)員本人，聽取其陳述和申辯，并對(duì)其所提出的事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行復(fù)核，記錄在案。被調(diào)查的公務(wù)員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)成立的，應(yīng)予采信；

（五）經(jīng)任免機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)成員集體討論，作出對(duì)該公務(wù)員給予處分、免予處分或者撤銷案件的決定；

（六）任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將處分決定以書面形式通知受處分的公務(wù)員本人，并在一定范圍內(nèi)宣布；

（七）任免機(jī)關(guān)有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)將處分決定歸入受處分的公務(wù)員本人檔案，同時(shí)匯集有關(guān)材料形成該處分案件的工作檔案。

受處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分期滿解除處分的程序，參照前款第（五）項(xiàng)、第（六）項(xiàng)和第（七）項(xiàng)的規(guī)定辦理。

任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照管理權(quán)限，及時(shí)將處分決定或者解除處分決定報(bào)公務(wù)員主管部門備案。

第四十條 監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)違法違紀(jì)的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的調(diào)查、處理，依照《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》規(guī)定的程序辦理。

第四十一條 對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件進(jìn)行調(diào)查，應(yīng)當(dāng)由2名以上辦案人員進(jìn)行；接受調(diào)查的單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供情況。

嚴(yán)禁以暴力、威脅、引誘、欺騙等非法方式收集證據(jù)；非法收集的證據(jù)不得作為定案的依據(jù)。

第四十二條 參與行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)案件調(diào)查、處理的人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)提出回避申請(qǐng)；被調(diào)查的公務(wù)員以及與案件有利害關(guān)系的公民、法人或者其他組織有權(quán)要求其回避：

（一）與被調(diào)查的公務(wù)員是近親屬關(guān)系的；

（二）與被調(diào)查的案件有利害關(guān)系的；

（三）與被調(diào)查的公務(wù)員有其他關(guān)系，可能影響案件公正處理的。

第四十三條 處分決定機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人的回避，由處分決定機(jī)關(guān)的上一級(jí)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人決定；其他違法違紀(jì)案件調(diào)查、處理人員的回避，由處分決定機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人決定。

處分決定機(jī)關(guān)或者處分決定機(jī)關(guān)的上一級(jí)行政機(jī)關(guān)，發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)案件調(diào)查、處理人員

有應(yīng)當(dāng)回避的情形，可以直接決定該人員回避。

第四十四條 給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)自批準(zhǔn)立案之日起6個(gè)月內(nèi)作出決定；案情復(fù)雜或者遇有其他特殊情形的，辦案期限可以延長(zhǎng)，但是最長(zhǎng)不得超過12個(gè)月。第四十五條 處分決定應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：

（一）被處分人員的姓名、職務(wù)、級(jí)別、工作單位等基本情況；

（二）經(jīng)查證的違法違紀(jì)事實(shí)；

（三）處分的種類和依據(jù)；

（四）不服處分決定的申訴途徑和期限；

（五）處分決定機(jī)關(guān)的名稱、印章和作出決定的日期。

解除處分決定除包括前款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)和第（五）項(xiàng)規(guī)定的內(nèi)容外，還應(yīng)當(dāng)包括原處分的種類和解除處分的依據(jù)，以及受處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員在受處分期間的表現(xiàn)情況。

第四十六條 處分決定、解除處分決定自作出之日起生效。

第四十七條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開除處分后，有新工作單位的，其本人檔案轉(zhuǎn)由新工作單位管理；沒有新工作單位的，其本人檔案轉(zhuǎn)由其戶籍所在地人事部門所屬的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)管理。

第六章 不服處分的申訴

第四十八條 受到處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員對(duì)處分決定不服的，依照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》的有關(guān)規(guī)定，可以申請(qǐng)復(fù)核或者申訴。復(fù)核、申訴期間不停止處分的執(zhí)行。

行政機(jī)關(guān)公務(wù)員不因提出復(fù)核、申訴而被加重處分。

第四十九條 有下列情形之一的，受理公務(wù)員復(fù)核、申訴的機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)撤銷處分決定，重新作出決定或者責(zé)令原處分決定機(jī)關(guān)重新作出決定：

（一）處分所依據(jù)的違法違紀(jì)事實(shí)證據(jù)不足的；

（二）違反法定程序，影響案件公正處理的；

（三）作出處分決定超越職權(quán)或者濫用職權(quán)的。

第五十條 有下列情形之一的，受理公務(wù)員復(fù)核、申訴的機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)變更處分決定，或者責(zé)令原處分決定機(jī)關(guān)變更處分決定：

（一）適用法律、法規(guī)、規(guī)章或者國(guó)務(wù)院決定錯(cuò)誤的；

（二）對(duì)違法違紀(jì)行為的情節(jié)認(rèn)定有誤的；

（三）處分不當(dāng)?shù)摹?/p>

第五十一條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的處分決定被變更，需要調(diào)整該公務(wù)員的職務(wù)、級(jí)別或者工資檔次的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定予以調(diào)整；行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的處分決定被撤銷的，應(yīng)當(dāng)恢復(fù)該公務(wù)員的級(jí)別、工資檔次，按照原職務(wù)安排相應(yīng)的職務(wù)，并在適當(dāng)范圍內(nèi)為其恢復(fù)名譽(yù)。被撤銷處分或者被減輕處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員工資福利受到損失的，應(yīng)當(dāng)予以補(bǔ)償。

第七章 附則

第五十二條 有違法違紀(jì)行為應(yīng)當(dāng)受到處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員，在處分決定機(jī)關(guān)作出處分決定前已經(jīng)退休的，不再給予處分；但是，依法應(yīng)當(dāng)給予降級(jí)、撤職、開除處分的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定相應(yīng)降低或者取消其享受的待遇。

第五十三條 行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)取得的財(cái)物和用于違法違紀(jì)的財(cái)物，除依法應(yīng)當(dāng)由其他機(jī)關(guān)沒收、追繳或者責(zé)令退賠的，由處分決定機(jī)關(guān)沒收、追繳或者責(zé)令退賠。違法違紀(jì)取得的財(cái)物應(yīng)當(dāng)退還原所有人或者原持有人的，退還原所有人或者原持有人；屬于國(guó)家財(cái)產(chǎn)以及不應(yīng)當(dāng)退還或者無法退還原所有人或者原持有人的，上繳國(guó)庫。

第五十四條 對(duì)法律、法規(guī)授權(quán)的具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理的工作人員給予處分，參照本條例的有關(guān)規(guī)定辦理。

第五十五條 本條例自2007年6月1日起施行。1988年9月13日國(guó)務(wù)院發(fā)布的《國(guó)家行政機(jī)關(guān)工作人員貪污賄賂行政處分暫行規(guī)定》同時(shí)廢止。

第五篇：行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例

《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》測(cè)試題

一、填空題（每題3分，共30分）

1、為了嚴(yán)肅行政機(jī)關(guān)紀(jì)律，規(guī)范行政機(jī)關(guān)公務(wù)員的行為，保證行政機(jī)關(guān)及其公務(wù)員依法履行職責(zé)，根據(jù)（）和（），制定本條例。

2、給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)事實(shí)清楚、（）、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、（）、手續(xù)完備。

3、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員（）違法違紀(jì)行為，并主動(dòng)采取措施有效避免或者（）的，應(yīng)當(dāng)減輕處分。

4、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員有減輕處分情形的，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的處分幅度以（），減輕（）個(gè)處分的檔次給予處分。

5、對(duì)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員給予處分，由（）機(jī)關(guān)或者（）機(jī)關(guān)按照管理權(quán)限決定。

6、吸食、注射毒品或者組織、支持、參與賣淫、嫖娼、色情淫亂活動(dòng)的，給予（）或者（）處分。

7、在工作時(shí)間賭博的，給予記過、記大過或者（）處分；（）的，給予撤職或者開除處分。

8、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)，已經(jīng)被立案調(diào)查，不宜繼續(xù)履行職責(zé)的，（）可以決定（）。

9、受到處分的行政機(jī)關(guān)公務(wù)員對(duì)處分決定不服的，依照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和《中華人民共和國(guó)行政監(jiān)察法》的有關(guān)規(guī)定，可以申請(qǐng)（）或者（）。

10、對(duì)法律、法規(guī)授權(quán)的具有（）職能的事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理的工作人員給予處分，（）本條例的有關(guān)規(guī)定辦理。

二、判斷題（正確的在括號(hào)內(nèi)打“√”，錯(cuò)誤的打“×”，每題2分，共20分）

1、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法履行職務(wù)的行為受法律保護(hù)，非因法定事由，非經(jīng)法定程序，不受處分。（）

2、嚴(yán)重違反公務(wù)員職業(yè)道德，工作作風(fēng)懈怠、工作態(tài)度惡劣，造成不良影響的，給予警告、記過或者記大過處分。（）

3、應(yīng)當(dāng)給予警告處分，又有減輕處分的情形的，免予處分。（）

4、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員受到開除處分，如在受處分后有悔改表現(xiàn)，沒有再發(fā)生違法違紀(jì)行為，并且主動(dòng)檢舉他人重大違法違紀(jì)行為查證屬實(shí)的，可以解除處分。（）

5、依法認(rèn)定有行政違法行為或者其他違法違紀(jì)行為，需要追究紀(jì)律責(zé)任的，對(duì)負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)人員和直接責(zé)任人員給予處分。（）

6、礦工或者因公外出、請(qǐng)假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸，造成不良影響，情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。（）

7、離任、辭職或者被辭職時(shí)，拒不辦理公務(wù)交接手續(xù)或者拒不接受審計(jì)的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。（）

8、在行政許可工作中違反法定權(quán)限、條件和程序設(shè)定或者實(shí)施行政許可的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予記大過或者降級(jí)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤職處分。（）

9、泄露國(guó)家秘密、工作秘密，或者泄漏因履行職責(zé)掌握的商業(yè)秘密、個(gè)人隱私，造成不良后果的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級(jí)或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。（）