第一篇：安全承諾一句話

安全承諾一句話，對于很多行業(yè)，很多地方安全都是很重要的，所以都是需要安全保障，下面有許多都是不同部門的用一句話做的安全承諾，以下有小編準(zhǔn)備的數(shù)篇安全承諾一句話，可供大家參考，由資料站提供。

第二篇：安全保障承諾-客戶關(guān)懷話術(shù)

“安全保障承諾”客戶關(guān)懷話術(shù)

Q1：你們開展的“安全保障承諾”是什么樣的活動？

A：“安全保障承諾”新老車主關(guān)懷活動是東風(fēng)日產(chǎn)面向400萬車主及未來更多的新車主推出的一項承諾。

東風(fēng)日產(chǎn)向所有車主鄭重承諾：在特定意外事件背景下，由第三方惡意造成的車輛損失東風(fēng)日產(chǎn)將全額承擔(dān)。即日起只要是東風(fēng)日產(chǎn)車主（保有客戶和新購車客戶），無需任何費用即可享受此項保障。11月1日起，車主回到專營店領(lǐng)取《安全保障承諾書》作為日后享受此項保障的憑證。

Q2：我現(xiàn)在買車能否享受，該活動有具體的時間限制嗎？

A：即日起只要是東風(fēng)日產(chǎn)車主（保有客戶和新購車客戶），無需任何費用即可享受此項保障。11月1日起，車主回到專營店領(lǐng)取《安全保障承諾書》作為日后享受此項保障的憑證。該保障政策是東風(fēng)日產(chǎn)給所有車主一項長期的保障，在2014年12月31日之前購車的車主都可享受該保障。

Q3：你們這個“安全保障承諾”可以保障到什么時候？

A：東風(fēng)日產(chǎn)“安全保障承諾“保障期限至少到2014年12月31日

Q4：你們這個“安全保障承諾“是不是保險公司推出的一項保險產(chǎn)品？ A：不是，“安全保障承諾“是東風(fēng)日產(chǎn)對所有新、老車主的一項鄭重承諾。

Q5：你們這個“安全保障承諾”與我買的車輛保險是什么關(guān)系？ A：這是兩件事情。您購買的車輛保險是對您正常用車情況下的保障，是需要您自己購買的；而“安全保障承諾”是東風(fēng)日產(chǎn)對您的一項保障承諾。該承諾是指在發(fā)生群體性事件時由第三方惡意造成的車輛損失，東風(fēng)日產(chǎn)全額承擔(dān)。即日起只要是東風(fēng)日產(chǎn)車主（保有客戶和新購車客戶），無需任何費

用即可享受此項保障，它包含了車輛保障和人身保障。

Q6：參加“安全保障承諾”我要辦什么樣的手續(xù)？

A：即日起只要是東風(fēng)日產(chǎn)車主（保有客戶和新購車客戶），無需任何費用即可享受此項保障。11月1日起，車主回到專營店領(lǐng)取《安全保障承諾書》作為日后享受此項保障的憑證。

Q7：我現(xiàn)在下訂，就能享受這個保障嗎？

A：當(dāng)給您開具全款發(fā)票且交車后，即可享受本項保障。11月1日之前提車的顧客需要在11月1日之后回專營店領(lǐng)取《安全保障承諾書》作為日后享受此項保障的憑證；11月1日之后提車的客戶，該承諾書將在交車時一并提供。

Q8：到時候若真發(fā)生了車輛被砸的事情，你們?nèi)绾握J(rèn)定？會不會很麻煩？ A：不麻煩，若當(dāng)?shù)孛襟w對特定意外事件進行報道，可直接認(rèn)定，您無需提供事件證明，只需要提供常規(guī)的相關(guān)車輛行駛文件及相關(guān)票據(jù)。若非以上情況，除常規(guī)單據(jù)外，您還需提供當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)報案證明。具體實施細(xì)則請參見東風(fēng)日產(chǎn)提供的《安全保障承諾書》。

（針對來電客戶：如果你想了解更多信息的話歡迎您回來我們店，我們會有專人給您更具體的介紹。）

Q9：到時候若真發(fā)生了車輛被砸的事情，你們怎么保障？

A：東風(fēng)日產(chǎn)會從車輛損失及人身傷害兩個方面給予車主相應(yīng)的補償。

? 車輛損失：保障范圍內(nèi)事件所導(dǎo)致的車輛受損，由東風(fēng)日產(chǎn)專營店對車輛進行修理，費用由東風(fēng)

日產(chǎn)承擔(dān)。

? 人身傷害：這個安全保障，也包含人身傷害賠償，具體可以看我們的“安全保障承諾”實施細(xì)則。（針對來電客戶：如果你想了解更多信息的話歡迎您回來我們店，我們會有專人給您更具體的介紹。）

Q10： 我車都買了好幾年，還能否享受這個服務(wù)？有具體的時間限制嗎？ A：只要您是我們東風(fēng)日產(chǎn)的車主，您的車還處于正常使用狀態(tài)，也就是正常通過年審，就可享受該項安全保障承諾。我們的客戶關(guān)懷行動已經(jīng)開始執(zhí)行了，您現(xiàn)在已經(jīng)享受了該保障。11月1日之后，您可以盡快回店領(lǐng)取《安全保障承諾書》，作為日后享受該項保障的憑證。

Q11：我是啟辰車主（我想購買啟辰品牌汽車），是否也能享受這個服務(wù)？ A：我們這項服務(wù)，是針對東風(fēng)日產(chǎn)NISSAN及啟辰 兩個品牌的所有車主的，因此您是能享受這個服務(wù)的。

第三篇：安全承諾

安 全 生 產(chǎn) 標(biāo) 準(zhǔn) 化 相 關(guān) 資 料

湖州吳興兄弟針紡織品有限公司

二0一三年六月

目錄

一、目標(biāo)

二、機構(gòu)

與人員

三、安全生產(chǎn)責(zé)任制

四、法律法規(guī)與安全管理制度

五、安全生產(chǎn)教育與宣傳

六、安全生產(chǎn)投入

七、建設(shè)項目“三同時”管理

八、隱患排查與治理

九、現(xiàn)場安全監(jiān)督管理

十、應(yīng)急救援

十一、事故管理

十二、相關(guān)方面管理

十三、其他

企業(yè)安全生產(chǎn)考核辦法 1 范圍 本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了員工安全生產(chǎn)考核內(nèi)容、獎勵資金的來源和獎勵條件。本標(biāo)準(zhǔn)適用于XXXX公司（以下簡稱公司）在冊員工的安全生產(chǎn)考核。2 職責(zé) 2.1 公司安全生產(chǎn)管理委員會負(fù)責(zé)批準(zhǔn)有關(guān)安全工作的管理辦法，決定有關(guān)安全生產(chǎn)考核的重要事項。2.2 HSE部是安全生產(chǎn)考核的主管部門，負(fù)責(zé)編寫、執(zhí)行及修訂員工安全生產(chǎn)考核辦法，制定安全生產(chǎn)獎勵計劃，對公司員工進行安全生產(chǎn)績效考核。

2.3 計劃財務(wù)部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)獎勵經(jīng)費的提取和發(fā)放。

2.4 綜合管理部根據(jù)HSE部的考核結(jié)果負(fù)責(zé)制定獎金發(fā)放表。2.5 總經(jīng)理、主管安全工作的副總經(jīng)理、各級安全監(jiān)督（檢查）人員在執(zhí)行本職工作時，按3.4要求填發(fā)扣款通知單。

2.6 公司員工對違章違規(guī)或安全隱患有舉報的權(quán)利，舉報電話：XXXXXXX，也可采用其他合理的方式舉報。3 管理內(nèi)容 3.1 原則 堅持實事求是，公平公正的原則。

3.2 安全生產(chǎn)獎勵經(jīng)費來源

3.2.1 按工資總額的10%提取安全生產(chǎn)獎勵經(jīng)費。3.2.2 違章違規(guī)扣款。3.3 安全生產(chǎn)考核 3.3.1 HSE部每季度依照本標(biāo)準(zhǔn)3.4規(guī)定及表A.1對公司員工考核，匯總考核結(jié)果，并根據(jù)考核結(jié)果制定獎勵或扣款明細(xì)表，報送綜合管理部。

3.3.2 綜合管理部根據(jù)明細(xì)表制定獎金發(fā)放表，報公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后由計劃財務(wù)部執(zhí)行。3.4 處罰規(guī)則

3.4.1 扣款的事項包括但不限于以下范圍： ——違反公司規(guī)章制度； ——違章指揮； ——違章作業(yè)； ——發(fā)生事故隱瞞不報，或隱瞞事故真相； ——未能按期完成安全隱患整改項目。3.4.2 簽發(fā)扣款單時應(yīng)在調(diào)查取證的情況下，綜合考慮事件的起因、過程、影響大小以及當(dāng)事人的態(tài)度等因素，合理確定扣款金額。

3.4.3 安全生產(chǎn)扣款總額不超過員工當(dāng)年工資總額的10%。3.4.4 其他違章或違規(guī)行為依照表A.1的標(biāo)準(zhǔn)，按以下規(guī)定給予罰處：——普通員工，每次對直接責(zé)任者罰處表A.1規(guī)定的金額，間接責(zé)任者罰處表A.1規(guī)定的50%金額；——部門領(lǐng)導(dǎo)和HSE監(jiān)督人員是直接責(zé)任者時罰處表A.1規(guī)定的雙倍金額，是間接責(zé)任者時罰處表A.1規(guī)定的金額。3.4.5 HSE部安全管理人員和各部門安全監(jiān)督在安全檢查和安全監(jiān)督過程中有權(quán)對違反表A.1中規(guī)定的人員提出處理意見，崗位經(jīng)理級的安全管理人員有權(quán)填發(fā)不超過500元的扣款通知單，HSE部總經(jīng)理有權(quán)填發(fā)不超過1000元的扣款通知單，分管安全的副總經(jīng)理有權(quán)填發(fā)不超過2000元的扣款通知單，2000元以上的扣款通知單由分管安全的副總經(jīng)理建議，總經(jīng)理簽發(fā)。

3.4.6 扣款通知單編號由“日期+三位數(shù)字序號”組成，如：2011年1月1日第一次簽發(fā)扣款通知書，編號為“20110101001”。3.4.7 簽發(fā)扣款通知書時，應(yīng)在“扣款原因”欄寫明違規(guī)人因何事件違反何規(guī)定或標(biāo)準(zhǔn)，為何責(zé)任者。

3.4.8 公司其他扣款規(guī)定與本規(guī)定沖突時，以本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的金額為準(zhǔn)。

3.5 獎項設(shè)置及獎勵標(biāo)準(zhǔn)

3.5.1 獎項設(shè)置 公司設(shè)立HSE特殊貢獻獎，表彰為HSE工作做出貢獻的公司員工。

3.5.2 獎勵條件及獎金額度對具有下列條件之一的公司員工，根據(jù)其業(yè)績或貢獻大小，按下列規(guī)定發(fā)給不同數(shù)額的獎金，有特別重大貢獻或業(yè)績的授予HSE先進個人榮譽稱號并通報嘉獎： ——發(fā)現(xiàn)安全隱患或事故征兆后，立即采取措施或及時報告上級，從而減輕或避免事故危害的，每次獎勵人民幣100元～1000元；

——在發(fā)生事故后積極搶救人員、設(shè)備、物資，為減少損失做出特殊貢獻者，獎勵人民幣300元～1000元； ——在安全工作中，堅持原則，敢于制止違章指揮、違章作業(yè)等不良現(xiàn)象和行為，并有反違章、防事故、維護安全生產(chǎn)方面突出表現(xiàn)的個案，獎勵人民幣100元～1000元； ——在安全生產(chǎn)技術(shù)方面有創(chuàng)造發(fā)明或技術(shù)革新成果，解決了影響安全生產(chǎn)的關(guān)鍵問題；或提出合理化建議被公司采納者，根據(jù)實施效果的大小，獎勵人民幣500元～10000元； ——在HSE管理上勇于創(chuàng)新，圍繞存在問題組織開展QC小組活動，解決了安全生產(chǎn)難題，其成果榮獲總公司、XX協(xié)會一等獎或被全國總工會、中國科協(xié)、共青團中央、中國質(zhì)協(xié)聯(lián)合評為全國優(yōu)秀QC小組的組長，嘉獎人民幣1000元～3000元； ——連續(xù)三年或連續(xù)五年中有四年獲得以上獎項的個人，額外晉升一級工資。

3.5.3 先進個人評選與表彰公司每年12月中旬按下列程序?qū)SE先進個人進行評選與表彰：——申請部門按表C.1的要求填寫“HSE獎勵申請表”報HSE部審核確認(rèn)；——HSE部確認(rèn)符合條件后上報公司安全生產(chǎn)管理委員會審批；——經(jīng)審批同意后的先進個人，由HSE部牽頭舉辦公司HSE表彰大會，按3.5.2.1的規(guī)定給予獎勵。

附 錄 A（規(guī)范性附錄）違章違規(guī)扣款 表

A.1 違章違規(guī)扣款參照表 違章或違規(guī)行為 分類 扣款（元）a公司要求部門整改的項目，未能按期完成 1000～5000 領(lǐng) 發(fā)生事故隱瞞不報，或隱瞞事故真相，有意涂改原始記錄，破壞事故現(xiàn)場者 1000～5000 導(dǎo) 責(zé) 違章指揮,強令他人冒險作業(yè) 1000～2000 任 對下屬員工習(xí)慣性違章不教育、不制止，放任不管的不作為者 1000 在禁煙區(qū)或生產(chǎn)區(qū)吸煙 1000 酒后上崗或班中飲酒 500 作業(yè)許可項目不按規(guī)定辦理作業(yè)許可證 500 作業(yè)許可證沒有按規(guī)定由具有資格的審批人簽字 500 沒有現(xiàn)場落實各項安全措施而隨意簽字的作業(yè)許可證審核人 500 非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè) 500 除學(xué)工或培訓(xùn)人員在師傅的監(jiān)護下實習(xí)性的作業(yè)外，未取得崗位資質(zhì)操作該崗位作業(yè) 500 進入受限空間沒有準(zhǔn)備應(yīng)急設(shè)備和器材 500 能源無隔離、鎖定、掛牌 500 進入生產(chǎn)區(qū)不按規(guī)定穿戴PPE或攜帶違禁物品 100～400 作業(yè)監(jiān)護人員擅離職守 300 在生產(chǎn)區(qū)使用非防爆電器 300 高處作業(yè)不系安全帶 300 安 高處作業(yè)隨意拋擲工具、材料 300 全 使用不合格的梯子和腳手架進行高處作業(yè) 300 作 交叉作業(yè)沒有防護措施 300 業(yè) 不按規(guī)定設(shè)置作業(yè)警戒區(qū)或在危險區(qū)不設(shè)護欄和警示標(biāo)識 200 高處作業(yè)，工器具、管件、材料等無防墜落措施 200 高處熱工作業(yè)沒有對電纜、地溝、陰井進行遮蓋或防護 200 戴手套操作轉(zhuǎn)動機械設(shè)備或使用抹布、綿紗擦拭轉(zhuǎn)動機械設(shè)備 200 打磨、切割作業(yè)時不使用防護眼鏡 200 非事故狀態(tài)，未經(jīng)許可動用應(yīng)急物資或消防設(shè)備、設(shè)施 200 使用叉車裝運氣瓶或叉車載人 200 作業(yè)許可證不存放或懸掛于作業(yè)點 100 特種作業(yè)人員沒持證上崗 100 高處作業(yè)不按要求系掛好安全帶 100 工作中使用不合格的工器具 100 現(xiàn)場使用的氧、乙炔氣瓶放置和保護不當(dāng)或安全距離不夠 100 安全帽不系好帽帶，未將長發(fā)盤入安全帽內(nèi) 50 隨便排放廢水、廢渣或有毒有害物質(zhì)的 100～500 文 往海里扔垃圾、廢料或傾倒污水、廢油 200 明 生 往地溝傾倒化學(xué)廢料或廢油 200 產(chǎn) 在裝置區(qū)亂堆貨物，影響安全文明生產(chǎn)和防礙交通安全的 50 無證或酒后駕駛車輛 300 行駛過程中打瞌睡或超速行駛 200 車 行駛過程中接打電話 100 輛 乘車不系安全帶 100 駕 駛 司機在車輛啟動前不提醒乘車人系好安全帶 50 專職司機沒對車輛進行正常維護，包括安全帶不能使用等 50 其他 其他違章或違規(guī)行為 100～1000 a 特殊情況可向HSE部申請延期，最多延期兩次，累計延期時間不超過6個月。

附 錄 B（規(guī)范性附錄）扣款通知單

HSE部留存 編號： 違章人部門 違章人姓名 違章地點 扣款金額（元）扣款原因 經(jīng)辦人簽名： 年 月 日

HSE部意見 簽名： 年 月 日 公司分管領(lǐng) 導(dǎo)意見 簽名： 年 月 日 公司總經(jīng)理 意見 簽名： 年 月 日 扣款通知單 違章人部門留存編號： 違章人部門 違章人姓名 違章地點 扣款金額（元）扣款原因 經(jīng)辦人簽名： 年 月 日 HSE部意見 簽名： 年 月 日 公司分管領(lǐng) 導(dǎo)意見 簽名： 年 月 日 公司總經(jīng)理 意見 簽名： 年 月 日

附 錄 C（規(guī)范性附錄）HSE

獎勵 表C.1 HSE獎勵申請表 申請人姓名

所在部門

申請獎勵金額

先進事跡： 申請部門領(lǐng)導(dǎo)意見： 部門總經(jīng)理 日期 HSE部審核意見： HSE部總經(jīng)理 日期 安全生產(chǎn)管理

委

員

會

審

批

意

見

：

委員會主任或副主任 日期

二、機構(gòu)與人員 關(guān)于成立湖州兄弟針紡織品有限公司 安全（消防）領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 各公司、實業(yè)各部門： 為加強湖州兄弟公司安全（消防）管理，增強全員安全（消防）意識，杜絕安全（消防）事故的發(fā)生，建立常效安全（消防）管理機制，促進企業(yè)基礎(chǔ)管理不斷提高，現(xiàn)將成立湖州兄弟公司安全（消防）領(lǐng)導(dǎo)小組及有關(guān)職責(zé)要求通知如下：

一、湖州兄弟公司安全（消防）領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長：姜根清

湖州兄弟公司

總經(jīng)理 副

組

長：姜峰 湖州兄弟公司 銷售部主管 組 員：閔金花 湖州兄弟公司 公司成員 沈畢 湖州兄弟公司 公司成員 張國興 湖州兄弟公司 車間主任 領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)范圍：宣傳貫徹落實政府有關(guān)安全（消防）法律、法規(guī)，建立常效安全（消防）管理機制。杜絕安全（消防）事故發(fā)生，確保企業(yè)財產(chǎn)和員工安全,促進企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

二、領(lǐng)導(dǎo)小組常設(shè)辦公室 主 任：姜根清 副主任：姜峰 成 員：沈畢 凌亞芬 辦公室職責(zé)范圍：宣傳貫徹落實安全（消防）領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)指示精神，制訂企業(yè)安全（消防）管理制度，定期、不定期組織檢查各公司、各部門落實安全（消防）制度實施情況，消除安全（消防）隱患。組織員工學(xué)習(xí)安全（消防）知識，培訓(xùn)安全（消防）管理員。確保企業(yè)生產(chǎn)安全（消防）有序管理。

三、各公司、實業(yè)后勤成立安全（消防）領(lǐng)導(dǎo)小組

1、湖州兄弟公司成立安全（消防）領(lǐng)導(dǎo)小組。組長由公司負(fù)責(zé)人兼任。實業(yè)后勤安全（消防）領(lǐng)導(dǎo)小組由張國興兼任。

2、公司后勤安全（消防）領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)本公司.實業(yè)后勤安全（消防）管理，增強員工自我防范意識。主人翁意識。建立有效的安全（消防）制度、措施，責(zé)任到人。消除隱患，杜絕事故，確保生產(chǎn)生活安全。

四、聘任兼職安全員。負(fù)責(zé)日常工廠安全巡視（兼職安全員名單另發(fā)）。

五、成立義務(wù)消防隊。通過不定期培訓(xùn)、演練。組建一支訓(xùn)練有素的義務(wù)消防隊伍,應(yīng)對消防突發(fā)事故。為企業(yè)消防安全提供保障。特此通知

湖州兄弟針紡織品有限公司

企業(yè)安全生產(chǎn)承諾書

1、積極落實本部門安全生產(chǎn)主體責(zé)任，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項規(guī)章制度(安全生產(chǎn)管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃等)，并嚴(yán)格執(zhí)行;按規(guī)定建立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和配備安全管理人員。自覺接受安全監(jiān)督管理，把安全工作責(zé)任切實落實到基層和責(zé)任人。

2、對員工進行部門安全教育和班組安全教育，對員工進行經(jīng)常性的安全意識、安全知識和安全技術(shù)教育，并組織考核。定期組織本部門全體員工開展安全知識、消防知識的培訓(xùn)活動，提高員工的安全意識和安全業(yè)務(wù)技能。使員工做到“四懂四會”，能夠果斷、正確地處置各種突發(fā)事件。

3、組織本部門進行定期安全檢查，落實隱患整改，保證安全設(shè)施、設(shè)備，各種安全標(biāo)志齊全并符合要求，確保疏散通道和消防通道暢通。

4、嚴(yán)格執(zhí)行安全事故報告制度，在發(fā)生重傷、死亡事故后狀態(tài)，做到班有班人管。安全生產(chǎn)“五同時”管理制度(1)項目部領(lǐng)導(dǎo)必須堅持貫徹“管生產(chǎn)的同時必須管安全”的原則，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時，必須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。(2)計劃經(jīng)營部門在安排計劃經(jīng)營工作時，要同時考慮安全工作，合理安排生產(chǎn)周期，做到生產(chǎn)和安全兩個指標(biāo)同時下達，兩項工作同時抓。(3)生產(chǎn)部門在編制生產(chǎn)：計劃、進行生產(chǎn)調(diào)度時，貫徹生產(chǎn)必須安全的原則，充分考慮生產(chǎn)上可能出現(xiàn)的安全問題，將安全列為生產(chǎn)、調(diào)度例會的重要內(nèi)容。下達生產(chǎn)計劃，要滿足應(yīng)具備的安全生產(chǎn)條件。(4)各部室、作業(yè)層必須做到安全生產(chǎn)“五同時”把安全工作貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營活動的每個環(huán)節(jié)中去，每周組織一次安全檢查，每月進行一次安全教育。各專職安全員對發(fā)生的事故進行處理時，注意保護現(xiàn)場，查清原因，采取防范措施，堅持“四不放過”原則。

5、對重大危險源和易發(fā)生事故的重點部位實施有效監(jiān)測、監(jiān)控;落實重點部位、重點崗位應(yīng)急措施，建立定期巡回檢查制度;制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期進行演練。

6、根據(jù)作業(yè)環(huán)境為員工配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的個人防護用品，培訓(xùn)員工正確的使用方法，并監(jiān)督其有效佩戴使用。違反上述承諾，接受相應(yīng)的行政處罰，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。如因安全生產(chǎn)工作管理不力導(dǎo)致任何責(zé)任安全事故，部室、作業(yè)層負(fù)責(zé)人接受任何處罰。承諾人： 年 月 日

第四篇：安全承諾

江蘇大學(xué)藝術(shù)學(xué)院學(xué)生外出寫生、考察安全承諾書

（學(xué)院保存聯(lián)）

藝術(shù)學(xué)院批準(zhǔn)級專業(yè)學(xué)生到進行教學(xué)計劃中規(guī)定的實習(xí)任務(wù)，實習(xí)時間從年月日至年月日。

寫生、考察期間自覺遵守《江蘇大學(xué)藝術(shù)學(xué)院學(xué)生寫生、考察管理規(guī)定》，遵守規(guī)章制度和學(xué)習(xí)紀(jì)律，服從安排，注意安全；遵守社會公德，遵紀(jì)守法；認(rèn)真完成實習(xí)教學(xué)計劃中規(guī)定的各項教學(xué)內(nèi)容；實習(xí)期間學(xué)生違反《江蘇大學(xué)藝術(shù)學(xué)院學(xué)生寫生、考察管理規(guī)定》，造成人身損害和其他財產(chǎn)損失由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。

本協(xié)議由學(xué)生負(fù)責(zé)在簽字前告知家長，經(jīng)家長同意后由學(xué)生本人簽字保存。

江蘇大學(xué)藝術(shù)學(xué)院（公章）學(xué)生（簽名）：

年月日年月日

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江蘇大學(xué)藝術(shù)學(xué)院學(xué)生外出寫生、考察安全承諾書

（學(xué)生保存聯(lián)）

藝術(shù)學(xué)院批準(zhǔn)級專業(yè)學(xué)生到進行教學(xué)計劃中規(guī)定的實習(xí)任務(wù)，實習(xí)時間從年月日至年月日。

寫生、考察期間自覺遵守《江蘇大學(xué)藝術(shù)學(xué)院學(xué)生寫生、考察管理規(guī)定》，遵守規(guī)章制度和學(xué)習(xí)紀(jì)律，服從安排，注意安全；遵守社會公德，遵紀(jì)守法；認(rèn)真完成實習(xí)教學(xué)計劃中規(guī)定的各項教學(xué)內(nèi)容；實習(xí)期間學(xué)生違反《江蘇大學(xué)藝術(shù)學(xué)院學(xué)生寫生、考察管理規(guī)定》，造成人身損害和其他財產(chǎn)損失由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。

本協(xié)議由學(xué)生負(fù)責(zé)在簽字前告知家長，經(jīng)家長同意后由學(xué)生本人簽字保存。

江蘇大學(xué)藝術(shù)學(xué)院（公章）學(xué)生（簽名）：

年月日年月日

第五篇：安全承諾

安全承諾

2009年，是我礦建設(shè)本質(zhì)安全型礦井，挖潛降耗，改革創(chuàng)新，不斷擴大安全生產(chǎn)經(jīng)營成果的一年，也是我礦推進企業(yè)發(fā)展，大力提升深層次軍事化管理水平；深入開展“感恩文化”，深化“班組建設(shè)”實現(xiàn)安全生產(chǎn)長周期重要的一年。為全面實現(xiàn)2009年各項戰(zhàn)略目標(biāo)，為此，綜掘一隊全體員工鄭重承諾：

一、要做“自己不三違，身邊無三違”的自覺推動者。

安全生產(chǎn)是煤礦永恒的主題。我們自覺遵守煤礦“三大規(guī)程”認(rèn)真履行煤礦工人安全生產(chǎn)十項權(quán)力。把“安全第一”思想牢記心中，上標(biāo)準(zhǔn)崗、干放心活，不胡干、蠻干、亂干，做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害，杜絕碰手碰腳現(xiàn)象的發(fā)生。

二、要做“終于企業(yè)、愛我靈新”的自覺實踐者。

我靠企業(yè)發(fā)展，企業(yè)靠我生存。忠于企業(yè)是我們工作的思想基礎(chǔ)，堅持企業(yè)的利益高于一切。干好本職工作，遵守礦規(guī)、礦紀(jì)，立足崗位、苦練技能、履行職責(zé)、狠反“三違”、珍惜榮譽、愛礦如家、弘揚正氣。

三、要做“立足崗位，永創(chuàng)佳績”的自覺開拓者。

立足崗位，愛崗敬業(yè)是從業(yè)的根本信念，是干好自己工作的歸宿。我們以創(chuàng)建“質(zhì)量效益型、本質(zhì)安全型、科技創(chuàng)新型、資源節(jié)約型、和諧發(fā)展型”的“五型”區(qū)隊為目標(biāo)，精力充沛按時上班，開好班前會，班中按章作業(yè)，不存僥幸心理，下班及時回家，不貪圖玩樂，干一項工程，合格一項工程，認(rèn)真執(zhí)行“手指口述”，保持巷道文明生產(chǎn)，做文明的靈新人。