第一篇：端正心態(tài) 踏實(shí)工作

端正心態(tài) 踏實(shí)工作

——作業(yè)教案展評(píng)心得

長官廟中心小學(xué)： 齊粉花

上周，我到李家小學(xué)參加了教案作業(yè)展評(píng)。通過這次參觀學(xué)習(xí)，我感受特別深：這些優(yōu)秀的老師，不管是備課教案，作業(yè)，還是讀書筆記，都體現(xiàn)出“用心做教育”，反映出一種責(zé)任心，一種扎扎實(shí)實(shí)的態(tài)度。下面我就從以下幾個(gè)方面談?wù)勛约旱母形颍?/p>

首先備課教案方面：通過觀摩十多位老師的備課教案，我也找出了其共有的特征，如各環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)完整，并且每一環(huán)節(jié)都有針對(duì)性，突出重點(diǎn)、難點(diǎn)。參加展出的語文老師的優(yōu)秀教案突出了題目的思路分析。備課重在分析解題的思路、要點(diǎn)以及解題之后的收獲或者是對(duì)一類題目的小結(jié)。備課教案書寫認(rèn)真，內(nèi)容設(shè)計(jì)詳細(xì)，上課思路設(shè)計(jì)清晰。數(shù)學(xué)老師的備課每一環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)時(shí)間清晰，書寫認(rèn)真，圖文并茂等。通過比較，我也認(rèn)識(shí)到自己備課中的不足，還有很多需要改進(jìn)和完善的地方，如有些環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)不夠精細(xì)，修改的環(huán)節(jié)也太簡單。

其次常規(guī)作業(yè)方面：布置作業(yè)，批改作業(yè)不僅是教學(xué)的重要環(huán)節(jié)，還是師生雙方獲得信息的重要窗口。高年級(jí)的作文本給我印象深刻，尤其是四年級(jí)組語文老師對(duì)作文的批改采用了多種不同的方式，從而有效地提高學(xué)生的作文水平。特別是在作文中教師就自己的思想及時(shí)與學(xué)生溝通，很令我羨慕。通過這次參觀，我感到日常作業(yè)批閱更應(yīng)多與學(xué)生交流，并對(duì)學(xué)生嚴(yán)要求，做到比較及時(shí)的改正，并力求形式的多樣性。

第三，個(gè)性化特色作業(yè)方面：老師們布置的形式多樣，有練習(xí)積累、學(xué)生書寫感想、數(shù)學(xué)小報(bào)、讀寫繪作業(yè)等；涉及內(nèi)容豐富，形式多樣，真正體現(xiàn)了以學(xué)生為中心，為學(xué)生的成長奠定了基礎(chǔ)，豐富了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活！

通過這次作業(yè)教案的展評(píng)，我真正認(rèn)識(shí)到教育工作中教師的工作態(tài)度很重要。我們只有端正心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)的工作，真誠的對(duì)待每一位學(xué)生，就一定會(huì)品位到教育的樂趣和工作的幸福。

第二篇：端正心態(tài)去工作

端正心態(tài)去工作

每個(gè)人都想通過獲得自己事業(yè)上的成功，來實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，完成自己的夢想，過上自己向往的生活。然而理想照進(jìn)現(xiàn)實(shí)，往往只有屈指可數(shù)的人愿望成，因而引得無數(shù)人嘆惋和痛惜。一個(gè)人的工作態(tài)度折射著他的人生態(tài)度，而人生態(tài)度往往決定他一生的成就，你的工作就是你生命的投影，你的工作就是你事業(yè)的基石。因此在工作當(dāng)中擁有正確的心態(tài)，是高效完成工作的關(guān)鍵，是個(gè)人的成長和提升的必備素質(zhì)之一。

作為即將畢業(yè)的應(yīng)屆生來說，面對(duì)今年的就業(yè)形勢，我們都倍感壓力，前面幾日在網(wǎng)上看到今年的畢業(yè)生以699萬打破歷史記錄，約占新進(jìn)人力資源市場的一半，比去年增加19萬人，再加上還沒有就業(yè)的21萬2012年屆的畢業(yè)生，就業(yè)壓力前所未有。外加一個(gè)90后的身份，讓我們不可置否的還要承受一些偏見和歧視，很多用人單位認(rèn)為我們好高騖遠(yuǎn)，眼高手低。使得就業(yè)之路更加艱辛。在經(jīng)過兩個(gè)月的奔波勞碌后，終于有幸與現(xiàn)在的公司結(jié)緣，并在試用一個(gè)月后成為它的一名正式員工。在這里工作的這段日子，我真真切切感受到要成為一名優(yōu)秀員工心態(tài)是多么重要。不得不承認(rèn)我剛開始的時(shí)候心總是在搖擺不定，朋友，同事和家人的說法和想法，也經(jīng)常干擾我，關(guān)于工作待遇方面？食宿該怎樣解決？每個(gè)月要存多少錢？怎樣跟家里交代？一系列問題困擾著我。所以那時(shí)我只是抱著一種先做著看，走一步算一步吧！對(duì)待工作并不那么專心，在遇到困難的時(shí)候更多的是求助別人，也不太會(huì)自己主動(dòng)融入這個(gè)集體，與同事的相處也很平淡。從而導(dǎo)致自己工作的積極性大大下降，常出現(xiàn)各種失誤，隨之而來的是自信心滑坡，工作效率也不高，獨(dú)自完成工作任務(wù)很吃力。雖然工作內(nèi)容很輕松，簡單但是心卻很累很孤單。

后來，我把我的想法跟我領(lǐng)導(dǎo)以及同事傾訴了，我猶記得鄧姐很犀利直白的那一句話“你們大學(xué)生老是好高騖遠(yuǎn)，眼高手低，如果我給你這么高的工資，你能給我做什么？”是??！對(duì)于我們剛剛畢業(yè)的應(yīng)屆生，沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)，你會(huì)做什么？你能給公司帶來多少效益？當(dāng)你在要求別人的同時(shí)，你有反問過自己嗎？很感謝她點(diǎn)醒了我。在這里我想對(duì)已經(jīng)上崗和即將走向工作崗位的應(yīng)屆同仁們說，我們還是先沉下心來做事，書本上的知識(shí)真正運(yùn)用到工作當(dāng)中的其實(shí)很少，在工作中學(xué)到的遠(yuǎn)比書上來的直白和重要。經(jīng)驗(yàn)的累計(jì)更多的是在社會(huì)工作當(dāng)中汲取得來，不要一開始就要求找一份自己理想的工作，要滿足你各方面的要求，也許現(xiàn)在的工作并不是你滿意的，但是只要你端正心態(tài)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，我相信你也會(huì)收獲不一樣的驚喜！也許它給你的回報(bào)不是你期待的嶄新大鈔，但是閱歷很經(jīng)驗(yàn)是多少錢都換不回的，只有自己親身體驗(yàn)才能獲得。同時(shí)你自己也應(yīng)該做一些退讓和改變，當(dāng)自己的工作不如你所愿時(shí)，適當(dāng)?shù)淖兺ㄒ苍S更加容易與工作磨合，正如《易經(jīng)》所著：“窮則變，變則通，通則久遠(yuǎn)。”有的時(shí)候“曲線救國”也不失良策！不要小看你所做的每一件事，即便是最普通的事，也需要你的全力以赴，認(rèn)真專注。也許因?yàn)槟愕牟恍⌒臅?huì)造成不必要的浪費(fèi)，甚至是更大的經(jīng)濟(jì)損失。

讓我們擁有正確心態(tài)去投入的工作，去邁上新工作的臺(tái)階，學(xué)到更多的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，欣賞更美的風(fēng)景，收獲更喜人的業(yè)績。堅(jiān)信養(yǎng)成一種積極、專注、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，將慢慢成為一種優(yōu)秀的作風(fēng)習(xí)慣，為我們以后的事業(yè)之路奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，助你攀登更高遠(yuǎn)的事業(yè)之巔！

第三篇：調(diào)整心態(tài) 踏實(shí)工作 收獲進(jìn)步

調(diào)整心態(tài) 踏實(shí)工作 收獲進(jìn)步

——一年來的工作總結(jié)

2006年8月14日，是我正式步入社會(huì)，走上憧憬而略有畏懼的工作之路的日子，是極其具有意義的。憧憬是期盼著自己向往的工作和美好的未來，略有畏懼是在步入社會(huì)這個(gè)大家庭之前的忐忑不安。一年來，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，我無論是在思想上還是工作中亦或是在對(duì)社會(huì)的認(rèn)識(shí)上，對(duì)各種事物的判斷力上都取得了很大進(jìn)步，下面我對(duì)一年來的思想、工作情況作一下總結(jié)。

我剛參加工作分配在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)，我沒有因?yàn)楸环值交鶎佣趩?，我早在大學(xué)期間就已經(jīng)做好了到基層工作、服務(wù)的思想準(zhǔn)備，我深深地知道基層是最能反映社會(huì)現(xiàn)狀的，更是最能夠鍛煉人的地方。面對(duì)一個(gè)全新的工作和學(xué)習(xí)的環(huán)境，我及時(shí)調(diào)整學(xué)生時(shí)期的各種心態(tài)，盡快使自己由學(xué)生時(shí)代步入社會(huì)時(shí)代，我全身心的投入，很快熟悉了自己的工作特點(diǎn)和工作任務(wù)，我經(jīng)常這樣激勵(lì)自己：作為一名選調(diào)生（公務(wù)員）就應(yīng)該從基層做起，深切體察基層百姓的疾苦，基層老百姓最需要的是什么？只有這樣才能正確把握自己的工作方向和工作態(tài)度，只有真正把握了基層的實(shí)際，在基層站穩(wěn)了腳跟才能在以后的工作中不斷創(chuàng)造新的輝煌！”

在思想上，我積極要求進(jìn)步，面對(duì)工作的壓力和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)們的要求，結(jié)合自身工作的實(shí)際，我平時(shí)主動(dòng)學(xué)習(xí)各級(jí)有關(guān)政策文件，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)相關(guān)精神主旨，結(jié)合自己所掌握的政治理論，使之在自己腦海中形成體系，不斷提高自身的政治理論水平，用所學(xué)到的理論知識(shí)來武裝自己的頭腦，指導(dǎo)自己的行動(dòng)。

在工作中，我踏實(shí)努力、靈活認(rèn)真，不驕不躁、不卑不亢。一直保持一種良好的精神風(fēng)貌，要求自己熱情地面對(duì)身邊的人，樂觀的面對(duì)眼前的事。面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)們交給的各項(xiàng)任務(wù)我積極認(rèn)真地辦理，遇到困難虛心向同事請(qǐng)教和學(xué)習(xí)，有些工作會(huì)涉及方方面面，可能涉及多個(gè)部門或多個(gè)人，遇到這種情況，我積極協(xié)調(diào)，抓住工作的重點(diǎn)，靈活處理。當(dāng)要面對(duì)基層群眾開展工作時(shí)，我不驕不躁，認(rèn)真細(xì)致地聽取群眾的意見和建議，在不損害廣大基層群眾根本利益的前提下，給群眾作耐心細(xì)致的思想工作。當(dāng)要面對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)，我不卑不亢，按照領(lǐng)導(dǎo)們的安排，經(jīng)心組織，踏實(shí)工作，盡最大努力出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)。隨后借調(diào)縣委組織部工作，在組織部工作有著更加嚴(yán)格的要求，我深知組織部門工作的特殊性，初到組織部我壓力很大，處于過于拘謹(jǐn)狀態(tài)，放不開手腳，邁不開步子，于是我及時(shí)和分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了深刻細(xì)致的交流，通過交流我得到了很多啟發(fā)。在隨后的工作中，面對(duì)這個(gè)新的、特殊的環(huán)境，我及時(shí)總結(jié)以前工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，繼續(xù)加強(qiáng)工作的積極性和主動(dòng)性，自己也更加嚴(yán)格要求自己，面對(duì)自己新的工作任務(wù)和工作對(duì)象，我更加注重學(xué)習(xí)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)向同事學(xué)習(xí)，在技術(shù)方面我底子較差，為了更出色的完成工作任務(wù)，我積極向同事請(qǐng)教，多學(xué)習(xí)多探討，現(xiàn)在已經(jīng)能夠完全掌握起了自己的工作，在工作中我不斷提出自己新的想法和見解，遇到自己難以解決的困難時(shí)及時(shí)和同事、領(lǐng)導(dǎo)們商量匯報(bào)，在工作中取得了主動(dòng)。

總結(jié)一年來的思想、工作情況，我得出以下體會(huì)：一是用心對(duì)待本職工作。無論對(duì)這項(xiàng)工作是否熟悉，以前是否接觸過，也無論工作對(duì)象是誰，工作環(huán)境如何，都

要用心去對(duì)待這份工作，用心工作是工作取得成功的決定性因素；二是誠心和同事領(lǐng)導(dǎo)們學(xué)習(xí)、交流。我深刻認(rèn)識(shí)到由于剛剛步入社會(huì)，工作能力和工作經(jīng)驗(yàn)都極其不足，無論是在工作中還是在思想上經(jīng)常會(huì)遇到困難，我最需要虛心向同事和領(lǐng)導(dǎo)們學(xué)習(xí)，我的體會(huì)是遇到困難在自己的力量解決不了的情況下及時(shí)和同事領(lǐng)導(dǎo)們進(jìn)行交流，積極向他們請(qǐng)教學(xué)習(xí)，誠心和領(lǐng)導(dǎo)們進(jìn)行溝通，虛心學(xué)習(xí)、溝通交流是解決困難問題的不二法寶；三是在工作中不驕不躁、不卑不亢，樹立正確的為人處世方法。工作中面對(duì)的對(duì)象不盡相同，無論是基層普通群眾還是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，都要做到不驕不躁、不卑不亢，正確的為人處事方法是走向成功的關(guān)鍵因素；四是樹立正確的價(jià)值體系觀念，不斷提高自身理解事物、分辨是非、認(rèn)識(shí)事務(wù)、適應(yīng)社會(huì)的能力，正確的價(jià)值體系觀念是保證事業(yè)順利發(fā)展的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

可以說這一年取得了一定的進(jìn)步，但是面對(duì)工作、家庭、同事、朋友等各方面的壓力，我沒有理由驕傲自滿，我自己感覺到了很大的壓力，及時(shí)總結(jié)也看到了自己還存在很多的不足，一是學(xué)習(xí)的自覺性有，但是還不夠高；二是思維太活躍，對(duì)于工作中的各種問題總能提出自己認(rèn)為合理的見解，或者是考慮不完全，或者是向領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)的方式方法不當(dāng)；三是由于家庭原因多次請(qǐng)假，表現(xiàn)出的敬業(yè)精神不夠強(qiáng)。我將在以后的工作學(xué)習(xí)中不斷解決自身不足，及時(shí)總結(jié)和借鑒自己和他人的工作經(jīng)驗(yàn)，吸取各方面的教訓(xùn)，進(jìn)一步提高自己的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性，確保在工作業(yè)務(wù)上做到獨(dú)擋一面；完善工作的方式和方法，繼續(xù)開拓思路，積極進(jìn)取，踏實(shí)工作，不斷增強(qiáng)自身的敬業(yè)精神，爭取在以后的工作中取得更好、更大的成績。

2007年8月2日晚

第四篇：端正工作心態(tài)、爭做知識(shí)型員工

端正工作心態(tài)、爭做知識(shí)型員工

——掘進(jìn)二區(qū)曲錦朋

通過礦開展的讀書學(xué)習(xí)月活動(dòng)，我閱讀了《要事第一》和《你在為誰工作》這兩本書，我深有感觸。書中對(duì)我們工作中遇到的常見的問題提出了質(zhì)疑并做出了很好的建議，讓我受益匪淺。

我來洼里礦參加工作六年了，不長也不短，但有時(shí)候工作起來，卻是毫無頭緒；有時(shí)候自己每天都忙得頭都暈了，工作卻沒有起色，得不到同事的認(rèn)可以及領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)。直到看了“要事第一”，才算是看明白什么才是我們必須真正遵循并堅(jiān)定執(zhí)行的工作方法和工作準(zhǔn)則。

日常工作中充斥著大大小小瑣碎繁雜的事情。這些事情有時(shí)讓我疲于應(yīng)付，做完了這件，還有那件，或者在做這件的途中，想起來還有另外一件事情急需辦理，就放下這件去做那件了。我也有這種情況。這樣的工作方式其實(shí)是我不喜歡的，因?yàn)樗鼪]有規(guī)劃，沒有秩序，顯得雜亂無章，但卻十分消耗人的精力，這樣做下來的一天，必定是勞累但事倍功半的一天，讓人感覺非常不好，缺少成就感。要打破這樣的局面，我想有一個(gè)實(shí)用的方法，那就是分清主次。分清主次，四個(gè)字說起來簡單，做起來卻充滿了學(xué)問。什么是主，什么又是次？這個(gè)分水嶺直接決定了對(duì)待一件事情的態(tài)度，而這個(gè)態(tài)度是外在的表現(xiàn)出來的，可以被領(lǐng)導(dǎo)、同事以及下屬看見的，態(tài)度正確與否直接反映出一個(gè)人的工作表現(xiàn)，所以主次的區(qū)分，不可謂不重要啊。書中提到的對(duì)事情的四個(gè)層次的分類，很有道理：重要而且緊迫的事，重要但不緊迫的事，緊迫但不重要的事，不緊迫也不重要的事。這個(gè)的四個(gè)層次的分類，就有助于我們判斷手頭這么多紛繁復(fù)雜的事情，究竟哪些是主哪些是次了。有了這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，我們再看對(duì)待這四類事情的態(tài)度，也是提高工作效率的良方。

今年是“十二五”規(guī)劃開局之年，也是集團(tuán)公司 “二次跨越、永續(xù)發(fā)展”的關(guān)鍵之年。剛剛結(jié)束的公司二屆四次雙代會(huì)確立了“43518”的十二五奮斗目標(biāo)和“1215116688”的奮斗目標(biāo)以及我礦二屆七次職代會(huì)確定的2011年的“12345”工作基本思路，任務(wù)光榮而艱巨，需要我們每一名員工凝心聚力，盡職盡責(zé)，優(yōu)質(zhì)高效，全力以赴。要想更好的完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)，良好的工作態(tài)度是不可或缺的。

“每個(gè)人都有不同的工作軌跡，有的人成為公司里的核心員工，實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值；有的人一直碌碌無為；有些人牢騷滿腹，總認(rèn)為與眾不同，而到頭來仍一無所獲??眾所周知，除了少數(shù)天才，大多數(shù)人的稟賦相差無幾。那么，是什么在造就我們、改變我們？是“態(tài)度”！”

上面這段話出自《你在為誰工作》。毋庸諱言，不用看書，看題目就知道書里會(huì)討論些什么，似乎是些很老套的問題：工作態(tài)度。涉及此問題的書不少，但大多數(shù)書僅僅空洞地要求人們端正工作態(tài)度，而至于為什么這么做，所給的解釋未能觸動(dòng)人們內(nèi)心?！赌阍跒檎l工作》這本書，如道家常般的每一句話是那么實(shí)在又那么在理，列舉的每個(gè)事例是那么熟悉，仿佛一面鏡子。它通過提出“你在為誰工作”這個(gè)需要自我反思的人生問題，并對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答，從而讓每一位員工從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們在為老總打工的同時(shí)，也是在為自己工作”的樸素理念。

在我們當(dāng)中，有時(shí)怕自己的工作得不到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定，有時(shí)會(huì)找N個(gè)理由將今天的事拖到明天再完成，只要不耽誤事就行，有時(shí)因看不慣某個(gè)同事心里就不愿與其合作，想想看工作本身是沒有任何情緒的，是人賦予了它一種積極或消極的心態(tài)。因此，書中多次警醒人們：“在工作中，不管做任何事，都應(yīng)將心態(tài)回歸于零：把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，把每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始，一段新的經(jīng)驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。千萬不要視工作如雞肋，食之無味，棄之可惜，結(jié)果做得心不甘情不愿，于公于私都沒有裨益?！?/p>

《士兵突擊》里許三多的扮演者王寶強(qiáng)在接受主持人采訪時(shí)的一段話，給我的震撼很大，主持人問他：“你當(dāng)初在劇組里當(dāng)群眾演員時(shí)有沒有想過，就這樣跑龍?zhí)?、打雜如果得不到機(jī)會(huì)成不了明星怎么辦？他脫口而出：“只要你認(rèn)真努力的把每件小事情做好，總會(huì)有人發(fā)現(xiàn)你的”！是啊，這是淺顯卻不易悟得的道理。態(tài)度在王寶強(qiáng)的身上已驗(yàn)證了其價(jià)值。我們怕領(lǐng)導(dǎo)沒有留意我們所做的每件事，但我們是否留意把每件小事做好。

只為了完成工作，那在工作時(shí)的外在表現(xiàn)絕不會(huì)激情四射。除了工作，沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)、表達(dá)自我的機(jī)會(huì)、個(gè)人使命感以及一種活著的理由。這與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的想法完全不同，揭示了工作的真正內(nèi)涵，為點(diǎn)燃工作激情打下基礎(chǔ)。工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水，同時(shí)，困難的事務(wù)能鍛煉我們的意志，新的任務(wù)能拓展我們的才能，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，與外界的交流能訓(xùn)練我們的品性。從某種意義上來說，工作是提供給我們成長和各種收獲的起點(diǎn)與機(jī)會(huì)，是為了自己。不懂得這一點(diǎn)，工作起來就會(huì)毫無生氣，即使是身處高位、拿著高薪也不例外。工作態(tài)度就是競爭力，這是《你在為誰工作》強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)。在公司里，員工與員工之間在競爭智慧和能力的同時(shí)，也在競爭態(tài)度。一個(gè)人能否從眾人中脫穎而出，固然需要他的能力超越眾人，更需要他的態(tài)度比別人更積極。不能說具有了某種態(tài)度就一定能成功，但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。曾聽過這樣一個(gè)故事，有個(gè)木匠收了徒弟，先教他做一個(gè)木箱子，箱子做好后，師傅將木箱外面修整好后，開始仔細(xì)的用沙紙打磨箱子里面的各個(gè)角落，徒弟不解，覺得沒有必要。師傅說，這手藝活里面也透著做人的品性，手藝不但要好，更重要的是做人的態(tài)度要認(rèn)真不能浮躁，信任你的人才會(huì)越來越多，生意也自然會(huì)越做越好，錢自然也會(huì)越賺越多。而徒弟不以為然，出徒后徒弟離開師傅自立門戶，可不到兩年，沮喪的回到了師傅身邊，不但生意沒做成，聲譽(yù)也是一片狼藉。這畢竟是個(gè)故事，現(xiàn)實(shí)生活中那些被解雇或者始終得不到提升的人，往往不是因?yàn)樗麄兊哪芰Σ粔?，而是他們的態(tài)度不夠端正。只會(huì)導(dǎo)致競爭力減弱，最終被市場淘汰。

“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的惟一標(biāo)準(zhǔn)”，讀書的根本目的是為了學(xué)習(xí)前人和他人的經(jīng)驗(yàn)，是為了掌握更多有用的知識(shí)和技能。只有把從書中學(xué)來的東西用到實(shí)踐中，才能真正達(dá)到讀書的目的。通過這次讀書活動(dòng)，使我在今后的工作中有了更明確的目標(biāo)和規(guī)劃，為集團(tuán)公司及我礦的各項(xiàng)目標(biāo)而努力奮斗。

第五篇：端正心態(tài)的重要性

端正心態(tài)的重要性

轉(zhuǎn)眼間，進(jìn)入中技已有兩年之余，在與中技一同成長的同時(shí)，讓我切身感受到中技的快速成長與高速發(fā)展，深刻的體會(huì)到中技的高效、開放、幸福、進(jìn)步理念，讓我無時(shí)無刻不在想自己身為中技人的驕傲……

在中技的這段時(shí)間里,讓我學(xué)到許多,也改變了許多,感謝大家對(duì)我的支持與厚愛,讓我不斷的成長,在此我忠心的感謝你們。期間讓我體會(huì)最深刻還是“心態(tài)”問題。

眾所周知，良好的心態(tài)對(duì)一個(gè)人來講是至關(guān)重要的，也是樂觀生活必不可少的一個(gè)因素。只有當(dāng)我們具備了一個(gè)良好的心態(tài)時(shí)，才會(huì)有良好的發(fā)展。然而說到心態(tài)一詞，越說就越顯得俗氣，從某種意義上來講也顯得格外的狹隘了。其實(shí)，這也是常人所知的兩種心態(tài)---樂觀和消極。當(dāng)它們在生活中各自處于主導(dǎo)地位時(shí)，將會(huì)給我們展開一個(gè)不同的人生。

一個(gè)擁有樂觀心態(tài)的人，他的生活無疑是充滿了歡聲笑語。這樣的人一定活的豐富多彩吧！從一個(gè)樂觀人的角度來講，并不是他的生活里就沒有辛酸挫折，只是他們習(xí)慣于把悲痛轉(zhuǎn)化為力量。不斷的提高自己，每一次的突破都是他們創(chuàng)造的奇跡，因?yàn)樗麄儗W(xué)會(huì)了如何尋找快樂。相反，消極心態(tài)的人，在他們的世界里，總是把簡單的事情復(fù)雜化，缺乏自信。每次遇到挫折就會(huì)變得誠惶誠恐，面對(duì)困難卻始終找不到一個(gè)突破口，發(fā)展下去恐慌就會(huì)占據(jù)了整個(gè)心靈，幾經(jīng)崩潰。前者與后者明顯形成了鮮明的對(duì)比。在工作中，不同兩種心態(tài)在面對(duì)同樣一件事情的時(shí)候，情況也將大有不同，后者在辦事效率上也就大打折扣了。反觀自身，我們何不做一個(gè)樂觀的人呢？ 良好的心態(tài)對(duì)一個(gè)人來說是極為重要的，尤其是對(duì)于我們顯得更為重要。在融入社會(huì)大家庭的那一刻，我們都肩負(fù)著自己的那份責(zé)任，因?yàn)橛刑嗟闹R(shí)需要我們?nèi)ノ?、去掌握。良好的心態(tài)，將會(huì)成為我們克服困難，勇往直前的有力支持。

最后，希望大家都能擁有一份良好的心態(tài)，抹掉心中消極的一面，飽覽生命中的無數(shù)美景！