第一篇：目標(biāo)任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)辦法

目標(biāo)任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)辦法

為了充分調(diào)動(dòng)全體民警的工作積極性，圓滿完成年度崗位目標(biāo)任務(wù)，經(jīng)所務(wù)會(huì)議研究，特制定本辦法。

一、獎(jiǎng)勵(lì)范圍

1、破獲刑事案件和治安案件；

2、打擊處理（包括逮捕、強(qiáng)戒、侵財(cái)行政拘留）；

3、網(wǎng)上追逃（包括命案逃犯、外省逃犯、歷年逃犯、戶籍地逃犯）；

4、刑偵信息（包括人員資料、案件資料、DNA資料、SIM卡信息、社會(huì)信息、日常警務(wù)信息）；

5、刑事技術(shù)（包括現(xiàn)場勘查、法醫(yī)鑒定）；

6、繳獲毒品。

二、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

（一）獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

1、破案：對(duì)破獲有影響案件或刑偵技術(shù)直接破案的進(jìn)行專案獎(jiǎng)勵(lì)。

2、打擊處理：每逮捕一名犯罪嫌疑人，獎(jiǎng)勵(lì)100元；每強(qiáng)戒一名吸毒人員獎(jiǎng)勵(lì)100元；每行政拘留一名侵財(cái)違法人員獎(jiǎng)勵(lì)50元（未執(zhí)行、法定不執(zhí)行的不予獎(jiǎng)勵(lì)）。

3、追逃：每抓獲一名外省逃犯、歷年逃犯、戶籍地逃犯獎(jiǎng)勵(lì)200元，每抓獲一名命案逃犯獎(jiǎng)勵(lì)500元。

4、刑偵信息：每完成一份人員資料獎(jiǎng)勵(lì)10元，完成一份案件資料獎(jiǎng)勵(lì)5元，每采集一份DNA并合格錄入DNA系統(tǒng)的獎(jiǎng)勵(lì)3元，SIM卡信息：每采集一個(gè)SIM卡信息獎(jiǎng)勵(lì)5元。社會(huì)信息：每超一倍獎(jiǎng)勵(lì)100元；日常警務(wù)信息：每超一條獎(jiǎng)勵(lì)1元。

5、繳獲毒品：每克獎(jiǎng)勵(lì)30元。

6、案件被評(píng)為優(yōu)秀案卷的，按省廳、市局、縣局分別獎(jiǎng)勵(lì)300、200、100元。

7、各類工作信息類稿件被市局主頁、省廳、公安部網(wǎng)頁采用的，每條獎(jiǎng)50、100、200元；撰寫經(jīng)驗(yàn)材料、調(diào)研報(bào)告、論文被市局、省廳、公安部及公安部各部門采用（含網(wǎng)站主頁）的，分別獎(jiǎng)100、200、500元；新聞?lì)惛寮ㄐ侣勵(lì)悎D片）被縣、市、省、中央級(jí)主流報(bào)刊、廣播電臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)采用的分別獎(jiǎng)50、100，200、500元。

三、懲處

我所實(shí)行量化工作制，對(duì)一月未完成工作任務(wù)的，責(zé)令其在所務(wù)會(huì)議上說明情況，連續(xù)兩月未完成任務(wù)的扣發(fā)當(dāng)月執(zhí)勤津貼，并將月考核作為年度爭先創(chuàng)優(yōu)的重要依據(jù)。

四、獎(jiǎng)勵(lì)期限

各類獎(jiǎng)項(xiàng)每季度兌現(xiàn)一次。

五、本辦法自2013年1月1日起執(zhí)行。

XX 2013

派出所 年1月4日

第二篇：獎(jiǎng)勵(lì)辦法

沙峁九年制學(xué)校2013年秋季

教育教學(xué)質(zhì)量科任教師獎(jiǎng)勵(lì)辦法(試行)

為了激勵(lì)全體教師在教學(xué)工作中做出顯著成績，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)其工作積極性，達(dá)到全面提高教學(xué)質(zhì)量，結(jié)合本校實(shí)際，特制定此獎(jiǎng)勵(lì)辦法：

一、教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)：

A、科任教師在教育教學(xué)質(zhì)量檢測考試中，學(xué)期末與同類學(xué)校對(duì)比：

1、每進(jìn)步一個(gè)名次，給科任教師獎(jiǎng)勵(lì)人民幣300元，并在學(xué)期量化考核中加10分，退步一個(gè)位次扣5分。

2、成績位次為第一名獎(jiǎng)勵(lì)科任教師人民幣500元；第二名獎(jiǎng)勵(lì)科任教師人民幣300元。

3、各類縣級(jí)統(tǒng)考、競賽中，第一名獎(jiǎng)勵(lì)人民幣500元，第二名獎(jiǎng)勵(lì)人民幣400元（如能在全縣排名中獲得好名次――小學(xué)前12名、中學(xué)前6名，校委會(huì)研究給予800元獎(jiǎng)勵(lì)）。

B、科任教師在教育教學(xué)質(zhì)量檢測考試中，學(xué)期末與全縣學(xué)校對(duì)比： 每進(jìn)步一個(gè)名次，給科任教師獎(jiǎng)勵(lì)人民幣：中學(xué)部200元，小學(xué)部150元，并在學(xué)期量化考核中加2分，退步一個(gè)位次扣1分。兩項(xiàng)獎(jiǎng)只取最高獎(jiǎng)勵(lì)，不重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)。

二、控輟保學(xué)獎(jiǎng)：本班原有學(xué)生不輟學(xué)、不轉(zhuǎn)學(xué)，獎(jiǎng)勵(lì)每班人民幣600元（下學(xué)期開學(xué)兌現(xiàn)）。

三、課改獎(jiǎng)：教師能積極探索、實(shí)踐課堂改革，實(shí)現(xiàn)高效課堂；導(dǎo)學(xué)案設(shè)計(jì)科學(xué)、實(shí)用，學(xué)生學(xué)習(xí)效果好；積極實(shí)踐“夢(mèng)想課堂”，成為夢(mèng)想種子教師，獎(jiǎng)勵(lì)人民幣800元。

四、標(biāo)兵獎(jiǎng)：教師在教學(xué)常規(guī)、師德、班務(wù)、關(guān)愛學(xué)生等方面的有突出表現(xiàn)的，學(xué)期量化考評(píng)校委會(huì)研究給予0－10分獎(jiǎng)勵(lì)，并獎(jiǎng)勵(lì)人民幣300元，頒發(fā)榮譽(yù)證書。

五、輔導(dǎo)獎(jiǎng)：科任教師在自習(xí)課能深入班級(jí)進(jìn)行集體、個(gè)別輔導(dǎo)，做到培優(yōu)補(bǔ)差，有行動(dòng)、有實(shí)效，時(shí)間有保證，每節(jié)次獎(jiǎng)勵(lì)人民幣10元。每天以值周領(lǐng)導(dǎo)、教師、教導(dǎo)處、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實(shí)際檢查及學(xué)生登記結(jié)果為準(zhǔn)。

第三篇：獎(jiǎng)勵(lì)辦法

創(chuàng)先爭優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)辦法

為深入落實(shí)市局關(guān)于創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的要求，充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性，切實(shí)提高我局干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)我局整體工作爭優(yōu)上位，特制定本辦法。

一、獎(jiǎng)勵(lì)原則

堅(jiān)持實(shí)事求是、鼓勵(lì)先進(jìn)的原則以及精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合原則。

二、獎(jiǎng)勵(lì)適用范圍

本辦法適用于征收局機(jī)關(guān)股室、各分局、征收廳及其工作人員開展各類文明創(chuàng)建、競賽比武、崗位考試、資格考試等。

三、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

（一）、參加省、市統(tǒng)一組織的崗位考試的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

1、全省統(tǒng)一排名，標(biāo)準(zhǔn)如下：第一名：10000元；第二名：8000元；第三名：6000元；第四名至第十名4000元；十名以后全省排名靠前，被通報(bào)表揚(yáng)的2000元。

2、全市統(tǒng)一排名，標(biāo)準(zhǔn)如下：第一名：5000元；第二名：4000元；第三名：3000元；第三名以后全市排名靠前，被通報(bào)表揚(yáng)的1000元。

（二）、參加省市各類比武競賽取得優(yōu)異成績的人員獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

1、省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)如下：第一名每人10000元，第二名每人8000元，第三名每人6000元。

2、市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)如下：第一名每人5000元，第二名每人4000元，第三名每人3000元。

（三）、本局組織的各類考試、比武競賽的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

本局統(tǒng)一組織的崗位考試、崗位比武、競賽等獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：第一名：1000元；第二名：800元，第三名：600元。

（四）、取得“三師”執(zhí)業(yè)資格人員獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

注冊(cè)會(huì)計(jì)師5000元，注冊(cè)稅務(wù)師5000元，律師5000元。

（五）、被評(píng)為優(yōu)秀黨組織、優(yōu)秀黨員的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

凡被評(píng)為市級(jí)以上優(yōu)秀黨組織：獎(jiǎng)勵(lì)該組織黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)1000元；優(yōu)秀黨員：獎(jiǎng)勵(lì)200元。

（六）、讀書明星獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

在我局讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)綜合評(píng)比中，被評(píng)為讀書明星的獎(jiǎng)勵(lì)200元。

（七）、服務(wù)明星獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

在我局服務(wù)明星評(píng)比中，被評(píng)為服務(wù)明星的，獎(jiǎng)勵(lì)300元。

（八）、被上級(jí)通報(bào)表彰的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)

在省、市各級(jí)明察暗訪中被通報(bào)表彰的或者被媒體表彰的單位或個(gè)人視情況頒發(fā)局長特別獎(jiǎng)，對(duì)于被批評(píng)或曝光的單位或個(gè)人根據(jù)問題嚴(yán)重程度按相關(guān)規(guī)定給予責(zé)任追究。

（九）、各類榮譽(yù)及典型經(jīng)驗(yàn)獎(jiǎng)勵(lì)

各部門獲得省、市級(jí)以上榮譽(yù)稱號(hào)及經(jīng)驗(yàn)介紹的，視情況給予適當(dāng)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

（十）、精神獎(jiǎng)勵(lì)

對(duì)在創(chuàng)先爭優(yōu)工作中表現(xiàn)優(yōu)異的單位和個(gè)人除給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)外，視情況給予通報(bào)表彰，對(duì)單位給予一定的考核加分獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)個(gè)人在評(píng)先等方面予以優(yōu)先考慮。

（十一）、其他未明確事項(xiàng)，由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。

四、本辦法自2010年6月1日起執(zhí)行。

第四篇：獎(jiǎng)勵(lì)辦法

博盛中學(xué)學(xué)業(yè)測評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)辦法

1、期中、期末考試成績都進(jìn)入

1——9名，免除本學(xué)期學(xué)費(fèi)1300元； 10——30名，免除本學(xué)期學(xué)費(fèi)650元。

2、月考成績

一等

1——3名

50元 二等

4——9名

30元 三等

10——21名

20元 四等

22——50名

10元 說明：

1、每位學(xué)生每學(xué)期只有一次享受減免本學(xué)期學(xué)費(fèi)的機(jī)會(huì)。

2、所有獲獎(jiǎng)學(xué)生的兌現(xiàn)時(shí)間為家長會(huì)時(shí)進(jìn)行。

3、獲獎(jiǎng)學(xué)生如有嚴(yán)重違紀(jì)行為，取消獎(jiǎng)勵(lì)。

第五篇：音體美勞教學(xué)目標(biāo)及獎(jiǎng)勵(lì)辦法

煙店中學(xué)音、體、美、勞教學(xué)目標(biāo)及獎(jiǎng)勵(lì)辦法

近來年，學(xué)校始終把體衛(wèi)藝工作列入學(xué)校重要議事日程，做到目標(biāo)明確，責(zé)任到人，分級(jí)管理，各司其職。在師資配備、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)上給予支持。為管理好電腦室、美術(shù)室、音樂室、體育器材室等場室及相關(guān)教輔人員的工作，充分發(fā)揮以上部門“服務(wù)育人”的功能。推動(dòng)學(xué)校體育衛(wèi)生與藝術(shù)教育工作不斷邁向新臺(tái)階。為加強(qiáng)我校音體美教學(xué)，提高音體美勞教師的思想政治及教學(xué)業(yè)務(wù)水平，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)，完善學(xué)校教育教學(xué)的考核獎(jiǎng)懲制度，特制本考核方案。

一、評(píng)估內(nèi)容：

1、教學(xué)執(zhí)行情況。

2、課外活動(dòng)(含特長生訓(xùn)練隊(duì))組織情況。

3、學(xué)校相關(guān)活動(dòng)的組織情況。

4、參加各種教研活動(dòng)情況等。

5、各類競賽獎(jiǎng)勵(lì)。

二、工作要求及評(píng)估細(xì)則：

（一）教學(xué)執(zhí)行情況（400分）：

1、全組教師嚴(yán)格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)，分年級(jí)完成教學(xué)任務(wù)。（體育教師完成有關(guān)部門下達(dá)的學(xué)生體育達(dá)標(biāo)率）(20分)

考評(píng)：完成得10分，體育達(dá)標(biāo)少一個(gè)百分點(diǎn)扣2分，其它學(xué)科不完成，視情況扣分。

2、提前備好課，任何課型都必須有教案。(50分)

考評(píng)：教導(dǎo)處組織隨堂抽查或定期檢查，一次無教案扣30分。

3、能準(zhǔn)時(shí)上下課，講授好每節(jié)課,、講授內(nèi)容準(zhǔn)確、生動(dòng)、學(xué)生反映好，聽課老師評(píng)價(jià)、學(xué)生測評(píng)結(jié)果為依據(jù)。（50分）堅(jiān)持執(zhí)行點(diǎn)名制度，缺一人扣2分。（1）課堂秩序好、學(xué)生滿意率90%以上得45~50分。

（2）評(píng)價(jià)內(nèi)容一般、學(xué)生滿意率70%-90%得30~45分。

（3）比較差或亂班、學(xué)生滿意率70%以下得35分以下。

（4）授課情況得分還參照平時(shí)課外活動(dòng)編織訓(xùn)練情況，由學(xué)校隨機(jī)檢查評(píng)定，以時(shí)間保證和教師指導(dǎo)到位為依據(jù)。依次評(píng)定如下：5分、4分、3分、2分、1分。

4、上課時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行教案，組織學(xué)生認(rèn)真開展教學(xué)活動(dòng)，不上自習(xí)課、“放羊課”，嚴(yán)防發(fā)生安全事故。上課前將學(xué)生帶到指定的教學(xué)地點(diǎn)；不推遲上課時(shí)間、不提前下課，室外課及時(shí)點(diǎn)名，及時(shí)記錄和反饋。嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生，做到不歧視、諷刺、挖苦、辱罵學(xué)生。(50分)

考評(píng)：發(fā)現(xiàn)一次讓學(xué)生上自習(xí)課或放羊課或上課不點(diǎn)名的每次扣10分，發(fā)現(xiàn)一次不到指定地點(diǎn)上課、推遲上課、提前下課扣5分，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)或在學(xué)生評(píng)教中有反映體罰或變相體罰行為經(jīng)學(xué)校查實(shí)的扣10分，出現(xiàn)一次安全事故的扣完50分。(10分)

5、美術(shù)課、健康課、勞技課教師應(yīng)做到堂堂有書面作業(yè)，音樂課中的樂理知識(shí)課要布置書面作業(yè)。書面作業(yè)要認(rèn)真及時(shí)地批改。（50分)

考評(píng)：在教學(xué)抽查或教學(xué)檢查中作業(yè)次數(shù)不符合要求根據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)定扣分。

6、做好教學(xué)資料的收集整理工作，以備學(xué)校階段抽查及期中期末的檢查。(30分)

考評(píng)：在教學(xué)抽查或教學(xué)檢查中無故遲交資料的扣10分，教學(xué)資料不符合學(xué)校有關(guān)規(guī)定的扣20分。不交者扣30分，7、業(yè)務(wù)筆記檢查同其他教師考核標(biāo)準(zhǔn)。（50分）

8、政治筆記檢查同其他教師考核標(biāo)準(zhǔn)。（50分）

9、考勤同其他教師考核標(biāo)準(zhǔn)。（50分）

10．教師奉獻(xiàn)得分計(jì)入考核。

（二）課外活動(dòng)(含訓(xùn)練隊(duì))組織情況(50分)

1、按照學(xué)校規(guī)定組織任課年級(jí)的課外活動(dòng)，結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)，認(rèn)真設(shè)計(jì)課外活動(dòng)，有計(jì)劃、總結(jié)?；顒?dòng)時(shí)必須認(rèn)真組織，確保活動(dòng)安全有序開展。

考評(píng)：任課年級(jí)課外活動(dòng)有一次無故缺席扣25分，活動(dòng)中不認(rèn)真組織的扣10分，活動(dòng)中出一次安全事故的扣完50分。

2、體育教師要認(rèn)真組織學(xué)校的早操、課間操、眼保健操，確保進(jìn)退場迅速整齊安靜、做操認(rèn)真到位，同時(shí)做好檢查評(píng)比工作。（50分)

考評(píng)：發(fā)現(xiàn)一次組織不力或資料缺失的扣5分。

3、每位教師必須自行組織一個(gè)校級(jí)課外興趣小組或帶訓(xùn)練隊(duì)，興趣小組要堅(jiān)持常年開展輔導(dǎo)活動(dòng)，活動(dòng)做到“三定一有”：即定學(xué)生、定時(shí)間、定地點(diǎn)、有教案，并能在教育主管部門組織的比賽中獲優(yōu)異成績。帶訓(xùn)練隊(duì)的教師要及時(shí)組織，定時(shí)訓(xùn)練，訓(xùn)練要有針對(duì)性，確保運(yùn)動(dòng)總量。訓(xùn)練隊(duì)要確保完成學(xué)校下達(dá)的責(zé)任目標(biāo)。(25分)

考評(píng)：無計(jì)劃、無備課或記錄每次扣10分；活動(dòng)無故缺少一次扣5分。

（三）參加各種教研活動(dòng)情況(60分)

1、積極參加教研組組織的各種教研活動(dòng)，每學(xué)期至少開一節(jié)組內(nèi)公開課。

考評(píng)：一次無故未參加教研活動(dòng)扣5分，學(xué)期中未開公開課扣10分。

2、認(rèn)真參與各種教學(xué)交流、研討活動(dòng)，積極撰寫教學(xué)論文，每學(xué)期不少于一篇。

考評(píng)：無故不參加學(xué)校要求參加的有關(guān)教學(xué)交流、研討活動(dòng)的扣5分。學(xué)期論文不完成的扣10分。

3、聽課紀(jì)錄檢查同其他教師考核標(biāo)準(zhǔn)。（50分）

此項(xiàng)由教科室負(fù)責(zé)考評(píng)。

（四）學(xué)校、鎮(zhèn)活動(dòng)的組織開展情況(50分)

完成學(xué)校布置的專業(yè)任務(wù)：體育。①每學(xué)年第一學(xué)期，期中考試之后測試考評(píng)一次，考試內(nèi)容為：隊(duì)列表演、體操表演及中考體育考試項(xiàng)目。②每學(xué)年至少召開一次運(yùn)動(dòng)會(huì)，初三在縣中考體育之前組織考試一次。

美術(shù)教師每月至少安排1次美術(shù)作品展。

音樂教師完成學(xué)?；蛏霞?jí)下達(dá)的演出任務(wù)及每學(xué)期舉行1次文藝匯報(bào)演出。

未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，不參加上級(jí)組織的活動(dòng)，扣完該項(xiàng)分值，在考核中實(shí)行一票否決。

考評(píng)：積極參加、按時(shí)完成任務(wù)的得50分，無故推諉、敷衍的視情況由活動(dòng)的組織者打分報(bào)教務(wù)處備案。

（五）、各類競賽獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定

1、單科競賽（每次據(jù)競賽獲獎(jiǎng)最高的一名學(xué)生為標(biāo)準(zhǔn)）

國家級(jí) 省級(jí) 市級(jí) 縣級(jí)

一等獎(jiǎng)（或1-3名）100分； 80 60 40

二等獎(jiǎng)（或4--6名）90分； 70 50 30

三等獎(jiǎng)（或7-10名）80分 60 40 20

2、團(tuán)體比賽獲獎(jiǎng)按照中心中學(xué)集體獲獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)辦法執(zhí)行并計(jì)入教師考核。

3、音、體、美勞教師培養(yǎng)的特長生在中考中加上特長分或考入普通高中特長班的，每生給予輔導(dǎo)教師加分50分。學(xué)生信息技術(shù)考試合格率100%的給予輔導(dǎo)教師加分50分。學(xué)生信息技術(shù)考試合格率90%--99%的給予輔導(dǎo)教師加分30分學(xué)生信息技術(shù)考試合格率80%---89%的給予輔導(dǎo)教師加分20分

（六）、附加部分：

體育教師指導(dǎo)學(xué)生正確地使用體育器材，并進(jìn)行愛護(hù)體育器材教育。定期全面檢查器材設(shè)施，發(fā)現(xiàn)體育器材損壞，立即停止使用。無體育教師指導(dǎo)，不出借容易發(fā)生傷害事故的投擲器材，確保體育活動(dòng)的安全。發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并作應(yīng)急處理。教學(xué)、訓(xùn)練和課外活動(dòng)需要的器材，一律通過保管員領(lǐng)取或借用，不得私自任意挪用。音樂室、美術(shù)室、電腦室等各室設(shè)備及教學(xué)用具管理同上。

考評(píng)：（1）、責(zé)任人上課前未事先發(fā)現(xiàn)設(shè)備損壞、經(jīng)學(xué)校檢查發(fā)現(xiàn)的，每次責(zé)任人10分。

（2）．未經(jīng)學(xué)校允許外借設(shè)備器材未造成損壞的，每次扣責(zé)任人20分。因私自使用或未經(jīng)學(xué)校同意外借造成損壞、缺少，由責(zé)任人照價(jià)賠償。每次扣責(zé)任人50分。

本考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法自公布之日起開始執(zhí)行。

煙店中學(xué)

2009年9月