第一篇：建立糾正不正之風的長效機制

建立糾正不正之風的長效機制

落實標本兼治、糾建并舉，綜合治理的工作方針，努力構建教育、制度、監(jiān)督、改革、懲戒五位一體的防治不正之風的長效機制。

工作責任制。黨委領導，政府主導。在這樣一個機制建設方面，還要發(fā)揮群眾的積極性。健全糾風工作體系。1定位，體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求。堅持以人為本關注民生。2目標，既立足當前，又著眼長遠。3明確責任主體。各個部門和行業(yè)要抓，各級黨委和政府，尤其是黨政領導干部成為責任主體。4工作方法，標本兼治、糾并舉轉向。建立完備的糾風工作體系。不僅是相關部門的事情。要發(fā)揮

群眾作用，1開展民主評議行風活動。出發(fā)點，將評判權交給群眾。過去是上級。讓部門和行業(yè)直接聽取群眾的呼聲。內有動力，外有壓力。切實解決一些問題。

2大力加強新聞輿論監(jiān)督作用。糾風機構與電視臺合辦節(jié)目。網站。

3重視群眾信訪舉報。

預防機制。一是教育。加強教育、著眼防范，增強黨員干部維護群眾利益的自覺性，樹立正確的三觀，增強宗旨、服務意識、責任意識，奉獻意識。第一，要加強權力觀和政績觀教育。牢記黨的性質和宗旨。權力是人民副鄧的。第二，要加強群眾路線教育。黨員干部大量工作需要深入基層，體察民情，解決群眾最現(xiàn)實的問題。第三，加強黨紀法規(guī)教育，增強法制觀念。不正之風就是違反黨紀。

二是完善制度，創(chuàng)新體制，從源頭上預防和解決不正之風。在于制度的不健全和不完善。加強事前預防、事中。事前預防，以往注重事中。中醫(yī)“上醫(yī)醫(yī)，中醫(yī)，下醫(yī)”。解決不正之風要采取綜合治理的方式，萬事防為先。消滅在萌芽。1要完善反腐倡廉制度體系，完善各種規(guī)章制度。交通部門、醫(yī)療行業(yè)都存在腐敗問題，要從制度上2，建立嚴格的督辦制度。加強制度檢查和執(zhí)行的力度。做到有令則行，有禁則止。有令則行，有禁則止。3建立科學的干部考核制度。干部考核機制有問題。要明確領導干部任期責任制、在考核干部的時候，還應當在考核標準上更加細化，具有可操作性。如將群眾利益一些軟目標。4推行政務廠務村務公開。陽光是最好的防腐劑。讓群眾享有參與權、知情權。從目前 的公開的情況看，據統(tǒng)計，大部分省建立了電子行政監(jiān)察系統(tǒng)。

三是建立權力運行監(jiān)控機制。最根本的原因是公共權力的異化，因此說，在加強長效機制，加強對公共權力的監(jiān)控。1監(jiān)督設計內容方式渠道。1監(jiān)督設計，正確認識公共權力的屬性，是雙刃劍。建立決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權相互制衡和相互協(xié)調的機制。要根據我國情況。2內容，擴大既有公共權力的監(jiān)督，不留死角。要加強對領導干部重點監(jiān)督；要管好人錢物；圍繞人事權、財政權。要決策和執(zhí)行作為重點環(huán)節(jié)，加強監(jiān)控。重要領域、行業(yè)、部門監(jiān)督，增強監(jiān)督的針對和權威性。3方式，集體領導與分工負責，加強述職述廉制度。巡視制度，建立防止小錯誤形成大錯誤的形成機制。4渠道。隨著新興媒體發(fā)展。側重于社會監(jiān)督。比較重視新聞輿論監(jiān)督。通過輿論監(jiān)督表揚和曝光。

發(fā)現(xiàn)機制。

糾正機制。從嚴治理，懲戒。原則，是違紀必糾，處罰必嚴。剎風、整紀的強有力機制。一是促進教育發(fā)展公平。相關職能部門做了工作。亂收費，不斷規(guī)范行為。全國教育收費專項檢查。二是醫(yī)療，醫(yī)藥購銷、醫(yī)療服務方面，衛(wèi)生部門以權謀私。三是違法排污企業(yè)，創(chuàng)造和諧生態(tài)環(huán)境。水源污染、重金屬污染。四是糾正損害群眾利益的各種行為。如拆遷。

第二篇：區(qū)建立健全糾正不正之風工作長效機制

區(qū)建立健全糾正不正之風工作長效機制

為有效治理行業(yè)和部門的不正之風，區(qū)紀委糾風辦加大源頭治理力度，突出五項機制，進一步建立健全糾風工作的長效機制。

一是建立健全警示教育機制。深化警示教育，加強示范教育，把專題學習、群眾評議與改進糾風工作、解決實際問題結合起來，對存在不正之風問題的行業(yè)和部門進行通報，對亂收費反映強烈的問題，限時進行整改，跟蹤監(jiān)督落實。

二是建立健全快速處置機制。及時向社會公布受理群眾來信、來訪、來電等有關事項，堅持限時辦理制度，建立信息反饋制度。確保發(fā)現(xiàn)重要問題能夠及時進行處理，把問題解決在萌芽狀態(tài)。

三是建立健全信息整合機制。充分利用現(xiàn)有政務信息網絡資源，實現(xiàn)信息的互聯(lián)互通，定期對糾風工作進行分析匯總，并適時通過電視等媒體向社會披露個別行業(yè)和部門存在的一些不正之風，以及治理措施和成效。

四是建立健全懲治長效機制。進一步落實領導負責制，發(fā)現(xiàn)問題及時提出整改措施，嚴格監(jiān)督落實，對于沒有改正或者改正不明顯的，立即責成部門領導進行督促改正，整改情況與年終考核相掛勾，嚴格落實“一票否決”制。

五是建立健全宣傳引導機制。充分發(fā)揮輿論的正面宣傳和導向作用，擴大群眾參與和社會監(jiān)督的范圍，全面落實糾風工作的各項制度，通過電視等媒體向社會公示，確保行業(yè)和部門的行為在陽光下運行，切實做到公開透明。

第三篇：糾正不正之風總結

通江縣什字小學

關于開展糾正教育不正之風和行風整頓工作的

總

結

根據教文局的安排，結合我校實際，從2005年11月至今認真開展糾正行業(yè)不正之風和行風整頓工作，并時時采取“回頭看，以鞏固取得的成效，現(xiàn)將具體情況總結于后：

一、統(tǒng)一了思想，加強了領導。

糾正教育行業(yè)不正之風是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是切實落實溫家寶總理指示，把解決“上學難”工作落到實處的重要舉措，是保持先進性，搞好黨風廉政建設和反腐敗斗爭，促進教育事業(yè)健康發(fā)展必須遵循的基本原則，是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。糾正教育行業(yè)不正之風的實質就是不斷改進作風，維護人民群眾的根本利益，密切黨和政府與人民群眾的聯(lián)系。我們必須按照“三個代表”的要求，認真傾聽群眾呼聲，一切以人民群眾贊不贊成。滿不滿意為標準，凡是群眾不滿意的地方必須改，凡是侵害人民群眾利益的問題必須糾正。這些年來，我校在縣教育文化體育局的正確領導下，采取了一系列措施認真糾正行業(yè)不正之風，收到了一定的成效。但是由于多方面原因，行業(yè)作風建設還存在不少問題，損害人民群眾利益的事情時有發(fā)生，人民群眾不滿意的事情也還不少。所以，我們必須站在落實“三個代表”重要思想的高度，保持清醒的頭腦，充分認識加強教育行風建設的重大意義，充分認識搞好這次糾風工作的重要性和必要性。我校成立了以校長為組長，支委、副校長為副組長，教導主任、工會主、辦公室人員、少總部輔導員為成員的糾正教育行業(yè)不正之風工作領導小組，由辦公室具體負責辦公。

二、狠抓了糾風工作重點。

（一）教育收費。切實糾正少數(shù)學校違規(guī)收費行為：自立項目收費、提高標準收費、擴大范圍收費（強行或變相強行收取服務性費用、班費、課桌登費、飲水費、通校生住宿費蒸飯費、資料費、補習費等）。

（二）師德師風。切實糾正以下行為：教師思想素質不高，言行不潔；法紀意識淡薄，違法違規(guī)；搬弄是非，影響團結；重教書輕育人，方向不明；敬業(yè)心不強，意志衰退；教學“六認真”弱化，業(yè)績低下；重報酬輕奉獻，觀念淡?。话踩逃粐?，引發(fā)事故。

（三）教育管理。切實糾正了以下現(xiàn)象：管理較差，紀律松懈；制度不全，執(zhí)行軟弱；環(huán)境骯臟，缺乏治理；違反政策，亂收費用；依法治校不嚴，手段不硬；安全隱患明顯，整改不力。

（四）工作作風。切實改進了以下工作作風：作風漂浮，執(zhí)行力不強；政策水平較差，方法簡單；我行我素，缺乏民主；政令不暢，陽奉陰違；不講實際，追求顯績；不求進取，維持現(xiàn)狀；不講原則，好人主義；弄虛作假，欺上瞞下；不求深入，走馬觀花。

三、糾風工作主要程序。

1、動員部署階段。結合本校實際，制定切實可行的糾風工作計劃，召開糾正教育行業(yè)不正之風動員大會，廣泛吸取群眾、學生家長、教師和社會各界代表參與，加大宣傳力度，統(tǒng)一思想認識，全面部署糾風工作。

2、自查自糾階段。認真學習了各種行業(yè)法律法規(guī)和國家、省、市、縣一系列相關文件；通過召開民主生活會、組織生活會、懇談會和交心談心會、座談走訪、問卷測評、暗訪調查、設立監(jiān)督舉報電話、設置征求意見投票箱、分發(fā)糾風民主測評表等多種形式，廣泛征求群眾意見，歸類分析研究。進一步開展批評與自我批評，互相認真查擺問題，對單位或個人存在的突出問題要主動深入自我解剖，形成書面材料，并寫出心得體會。

3、集中整改階段。根據測評意見和自查自糾情況制定整改方案；進一步建立和完善規(guī)章制度，逐項落實整改，寫出整改報告；單位職工認真寫出整改材料，提出整改措施并扎實進行整改。

4、經常性開展“回頭看”防止反彈。

四、采取的主要措施

（一）抓好整改工作。整改貫穿糾風活動的始終，自查自糾，邊查邊改。同時加大宣傳力度，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。

（二）搞好建章立制。將查、糾、建結合，以查促糾，以糾促建。建立了一套行之有效的規(guī)章制度，形成行風建設的長效機制。

（三）逗硬實行責任追究。學校把糾風工作納入目標考核的重要內容，并把糾風結果納入黨風廉政建設責任制進行考核。同時，對存在的問題實施跟蹤監(jiān)督，問題比較嚴重的、糾風工作中走過場的教師當年不評先進，個人不晉升職務，對糾風工作中發(fā)現(xiàn)的重大問題按照黨風廉政建設的有關規(guī)定嚴肅處理。

（四）做到了“三個結合”。一是批評與自我批評相結合，二是與學校工作相結合，三是與保持共產黨員先進性教育活動相結合。

（五）強化了“四項監(jiān)督”。充分發(fā)揮社會監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督和組織監(jiān)督的作用，虛心接受意見和建議，切實抓好糾風工作。

2006年11月25日

第四篇：糾正不正之風方案

機關糾風工作實施方案 根據中央和省關于開展糾正不正之風工作的部署和要求，為進一步加強廳系統(tǒng)政風建設，制定本實施方案。

一、總體思路

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹“為民、務實、清廉”的要求，大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，把求真務實的精神落實到各項工作中去，為全省經濟和社會發(fā)展和長治久安，全面建設小康社會做出貢獻。

二、主要任務

加強政府部門和行業(yè)的作風建設，按照行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正透明、廉潔高效的要求，開展糾風專項治理，解決好門難進、臉難看、話難聽、事難辦以及群眾反映的熱點難點問題。深入開展民主評議機關作風活動，促使機關作風建設上臺階。

三、時間安排

8月1日—8月31日，進一步組織宣傳動員，制訂實施方案。

9月1日—10月31日，各單位開展自查自糾。

11月1日—12月31日，結合年終工作總結，進行督查整改。

四、保障措施

進一步落實糾風工作責任制。廳系統(tǒng)各分管領導對糾風工作負直接領導責任。各部門對專項治理工作要進行責任分解，責任到人，保證各項任務的落實；要把糾風工作納入部門、行業(yè)的業(yè)務管理和各項政策措施之中，制定糾風工作的總體規(guī)劃和具體實施辦法，建立長效機制，做到業(yè)務工作延伸到哪里，糾風工作就開展到哪里，并對糾風工作實行目標管理和責任考核。

不斷深化政務公開工作。進一步規(guī)范部門政務公開工作，使公開的形式和內容更貼近群眾的要求；建立健全便利適用，有約束力的政務公開監(jiān)督制約，確保政務公開落到實處；要在自查問題的基礎上，廣泛聽取群眾意見，幫助查找問題和不足。

標本兼治，加大從源頭上防治不正之風的力度。要把行風政風建設中存在的問題作為黨風廉政建設的一項重要工作來抓，創(chuàng)新教育載體和教育方式，深入開展立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨教育、職業(yè)道德教育和法紀觀念教育，牢筑抵御不正之風的思想道德防線；要加強制度建設，建立一套行之有效的制度和規(guī)定，逐步形成靠制度管人、按制度辦事的工作機制；要健全監(jiān)督制約機制，充分發(fā)動群眾進行民主監(jiān)

2督，重視新聞媒體的輿論監(jiān)督，加強內部監(jiān)督和明察暗訪工作，形成暢通、快捷的糾風信息反饋系統(tǒng)；要緊密結合實際，不斷探索用改革的思路解決不正之風的有效措施和辦法。

加強領導，務求實效。要切實落實一把手負責制，分管領導具體抓，各負其責的領導體制和工作機制，把糾正不正之風工作擺上各級黨政組織重要的議事日程，及時研究解決糾風工作中遇到的各種困難和問題；要進一步創(chuàng)新工作，改進作風，加強調查研究，深入實際、深入基層、深入群眾，拓寬工作領域，推動糾風工作深入發(fā)展，取得廣大人民群眾滿意的成效。

第五篇：治理不正之風長效機制

宜章三中治理不正之風長效機制

一、建立健全防治不正之風的責任落實機制。按照“誰主管，誰負責”、“管行業(yè)不須管行風”的工作責任，年初縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門簽訂責任狀，明確目標任務，強化責任分解，落實工作責職，加強進度考核，形成行之有效的責任落實機制。加強牽頭部門，責任部門之間的協(xié)調配合，形成合力，為健全防治不正之風的長效機制提供組織保證。

二、建立健全防治不正之風的教育防范機制。一是抓好干部廉政教育。堅持對重點領域，重點行業(yè)，重點崗位的干部職工進行理想信念、黨的宗旨、職業(yè)道德和勤政廉政教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，權力觀。二是結合部門和行業(yè)實際，按照“依法、文明、便民”的原則，建立健全科學嚴密的從業(yè)行為規(guī)范，切實做到依法行政，文明服務，廉潔高效。三是進一步健全和完善公開制度，接受人民群眾監(jiān)督。四是進一步暢通社情民意表達渠道，實行24小時糾風舉報制度。

三、建立健全防治不正之風的跟蹤監(jiān)督機制。一是加大行風監(jiān)測力度，聘請一批行風監(jiān)督員，定期巡視，定點監(jiān)測，發(fā)現(xiàn)不正之風苗頭性、傾向性問題，及時提出治理不正之風的對策和建議；二是加大明查暗訪力度，對重點問題，重點地區(qū)，重點部門明查暗訪，督促相關部門和行業(yè)有針對性制定解決問題的措施；三是加大輿論監(jiān)督的力度，加大通報曝光力度，形成輿論監(jiān)督，督促部門及時改進和糾正行業(yè)不正之風。

四、建立健全防治不正之風的考核評議機制。將糾風工作納入黨風廉政建設責任目標考核的范疇，與黨風廉政建設同部署、同落實、同檢查、同考核。同時，充分發(fā)動群眾，切實保障人民群眾直接行使監(jiān)督權，開展政風行風民主評議，加強評議結果的運用，對評議結果進行公示，真正形成“以評促糾，以評促健”的工作機制。

五、建立健全防治不正之風的問責懲處機制。一是建立和完善糾風工作問責辦法，使一些苗頭性、傾向性問題得到及時遏制，防止損害群眾利益的不正之風反彈。二是建立和完善糾風辦案的程序規(guī)范，認真調查核實，及時作出結論，提出切實可行的解決辦法和整改措施，并及時向舉報人反饋。三是建立和完善轉辦、督辦制度，糾風辦或相關部門調查處理，限期報結果，對在規(guī)定時間內不能辦結或調查核實不認真，處理意見不具體的及時進行督辦，對轉辦的問題或案件，一查到底，整改到位，做到件件有著落，件件有結果，讓廣大群眾體驗到糾風工作的效果。