第一篇：辦學(xué)章程

英語培訓(xùn)學(xué)校章程

第一章 總則

第一條 學(xué)校的名稱：少兒英語培訓(xùn) 郵編：416800 教學(xué)場所：

第二條 學(xué)校的性質(zhì)是：自愿舉辦從事教育服務(wù)的的社會組織。第三條 學(xué)校辦學(xué)宗旨：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風(fēng)尚，立足龍山，著眼世界；堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向，建立新型的辦學(xué)機(jī)制和管理機(jī)制，依法辦學(xué)，以德治校，堅(jiān)持“以質(zhì)量求生存，以創(chuàng)新求發(fā)展，以特色造名牌”的辦學(xué)方針；提高龍山少兒的英語水平，培養(yǎng)具有創(chuàng)新素質(zhì)和英語特長的國際化人才，為科教興國作出貢獻(xiàn)。

第四條 辦學(xué)規(guī)模：以城區(qū)內(nèi)3~12歲的少兒為招生對象。按3~6周歲 6~9周歲 9~12周歲 三個年齡段的分班,每個年齡段設(shè)3個班,每班不超過20個學(xué)生，計劃每年的培訓(xùn)人數(shù)為300人。

辦學(xué)形式、層次：非學(xué)歷教育培訓(xùn)。

第五條 學(xué)校自覺接受龍山縣教育局的審批，龍山縣民政局的監(jiān)督管理。第六條 本章程中的各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。

第二章 法人代表、開辦資金和業(yè)務(wù)范圍

第七條 本學(xué)校的法人代表是：

第八條 本學(xué)校開辦資金：萬元人民幣；出資者： 金額：萬元人民幣。第九條

本學(xué)校的業(yè)務(wù)范圍是采用的少兒英語教材“WAY TO GO ”系列教材，為城區(qū)內(nèi)3~12周歲少兒進(jìn)行英語培訓(xùn)。

（學(xué)校經(jīng)審批機(jī)關(guān)龍山縣教育局批準(zhǔn)，并領(lǐng)取了民辦學(xué)校辦學(xué)許可證，號碼為：）

第三章 組織管理

第十條 學(xué)校依法設(shè)立校委會，其成員由5人組成。校委會是學(xué)校的決策機(jī)構(gòu)。校委會

校委會行使下列職權(quán)：

（一）制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃；

（二）修改學(xué)校章程和制定學(xué)校的規(guī)章制度；

（三）籌集辦學(xué)經(jīng)費(fèi)、審核學(xué)校預(yù)算、決算；

（四）決定教職工的編制定額和工資標(biāo)準(zhǔn)；

（五）決定其他重大事項(xiàng)

第十一條 學(xué)校設(shè)校長。校長對校委會負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)和行政管理工作，行使下列職權(quán)：

（一）執(zhí)行校委會的決定；

（二）實(shí)施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，擬訂年度工作計劃，財務(wù)預(yù)算和學(xué)校規(guī)章制度并組織實(shí)施；

（三）根據(jù)學(xué)校規(guī)章制度聘任和解聘學(xué)校工作人員，實(shí)施獎懲；

（四）組織教育教學(xué)、科研活動，保證教育教學(xué)質(zhì)量；

（五）內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案提出及負(fù)責(zé)學(xué)校日常管理工作；

第四章 資產(chǎn)管理、使用原則

第十三條 學(xué)校資產(chǎn)的數(shù)額、來源、性質(zhì)

（一）出資20萬元人民幣；

（二）在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動或服務(wù)的收入；

第十四條

學(xué)校按照國家有關(guān)法律、法規(guī)與教職工簽訂聘任合同，并依法保障教職工的工資、福利待遇。

第十五條

學(xué)校修改的章程，須在董事會通過后15日內(nèi)，報學(xué)校審批機(jī)關(guān)備案，由審批機(jī)關(guān)向社會公布，并自向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)備案之日起30日內(nèi)，報登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。

第五章 附則

第十六條 本章程經(jīng)08年1月6日校委會表決通過。第十七條 本章程的解釋權(quán)屬校委會

第十八條 本章程自審批機(jī)關(guān)、登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)并向社會公布之日起生效

第二篇：辦學(xué)章程

幼兒園章程

（本章程于 年 月 日經(jīng)大會審議通過）

第一章 總則

第一條 為適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展的需要，深化教育改革，全面貫徹國家的教育方針，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》、《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》等法律法規(guī)規(guī)定，制定本章程。

第二條 本園全稱為水口中心幼兒園。是一所公辦全日制幼兒園，隸屬于彬縣人民政府，是具有法人資格的辦學(xué)機(jī)構(gòu)。

本園實(shí)行園長負(fù)責(zé)制。園長是本園的法定代表人。

第三條 辦園理念：給孩子創(chuàng)設(shè)一個良好的成長環(huán)境，讓孩子有一個自由發(fā)展的空間。

第四條 本園的培養(yǎng)目標(biāo)是：促進(jìn)幼兒身體正常發(fā)育和機(jī)能的協(xié)調(diào)發(fā)展，增強(qiáng)體質(zhì)二培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣和參加體育活動的興趣。發(fā)展幼兒智力，培養(yǎng)正確運(yùn)用感官和運(yùn)用語言交往的基本能力，增進(jìn)對環(huán)境的認(rèn)識，培養(yǎng)有益的興趣和求知欲望，培養(yǎng)初步的動手能力。萌發(fā)幼兒愛家鄉(xiāng)、愛祖國、愛集體、愛勞動、愛科學(xué)的情感，培養(yǎng)誠實(shí)、自信、好問、友愛、勇敢、愛護(hù)公物、克服困難、講禮貌、守紀(jì)律等良好的品德行為和習(xí)慣，以及活潑開朗的性格。培養(yǎng)幼兒初步的感受美和表現(xiàn)美的情趣和能力。

第五條 辦園特色：用手創(chuàng)造，用愛滋潤，用心養(yǎng)育。

第二章 幼兒園的權(quán)利和義務(wù)

第六條 幼兒園享有下列權(quán)利：

（一）按照章程依法治園，自主管理；

（二）組織實(shí)施幼兒一日活動；

（三）依據(jù)幼兒園規(guī)程和的有關(guān)規(guī)定招收幼兒；

（四）依據(jù)相關(guān)法規(guī)和政策自主聘任教職工，實(shí)施獎勵或處分；

（五）妥善管理、使用本園的設(shè)施和經(jīng)費(fèi)；

（六）拒絕任何組織和個人對教育教學(xué)的非法干涉；

（七）依法維護(hù)幼兒園合法權(quán)益不受侵犯；

（八）依法享有法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

第七條 幼兒園應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

（一）遵守法律、法規(guī)；

（二）貫徹國家的教育方針，全面實(shí)施素質(zhì)教育，促進(jìn)幼兒身心健康發(fā)展；

（三）維護(hù)幼兒、教師以及其他職工的合法權(quán)益；

（四）以適當(dāng)?shù)姆绞?，為家長了解幼兒在園及其他情況提供便利；

（五）遵照國家有關(guān)規(guī)定收取費(fèi)用并公開收費(fèi)項(xiàng)目；

（六）依法接受幼兒家長、社會、政府綜合部門及教育主管部門監(jiān)督；

（七）建立安全管理制度，履行安全管理職責(zé)。

第三章 組織機(jī)構(gòu)

第八條 幼兒園實(shí)行園長負(fù)責(zé)制，園長是幼兒園法定代表人，全面負(fù)責(zé)幼兒園行政工作。園長由____________任命（或聘任）。

第九條 有條件的幼兒園按照規(guī)定建立中國共產(chǎn)黨支部，幼兒園充分發(fā)揮黨支部的政治核心作用。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和后備干部的考察、培養(yǎng)，加強(qiáng)教工隊(duì)伍的建設(shè)和師德教育，保證、監(jiān)督幼兒園行政工作的正常運(yùn)行。

第十條 幼兒園園長負(fù)責(zé)幼兒園的全面工作，其主要職責(zé)如下：

（一）貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策和上級主管部門的規(guī)定；

（二）領(lǐng)導(dǎo)教育、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作；

（三）組織制訂并實(shí)施幼兒園的發(fā)展規(guī)劃；

（四）負(fù)責(zé)建立并執(zhí)行各種規(guī)章制度；

（五）負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。指導(dǎo)、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作，并給予獎懲；

（六）負(fù)責(zé)工作人員的思想工作，組織文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并為他們的政治和文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修創(chuàng)造必要的條件，關(guān)心和逐步改善工作人員的生活、工作條件，維護(hù)他們的合法權(quán)益；

（七）組織管理園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)；

（八）組八織和指導(dǎo)家長工作；

（九）負(fù)責(zé)與社區(qū)聯(lián)系和合作。

第十一條 幼兒園在園長領(lǐng)導(dǎo)下建立園務(wù)委員會，下設(shè)年級組、教研組、后勤組等職能部門，分別承擔(dān)相應(yīng)的管理職能。

第十二條 幼兒園建立教育工會。作為教職工代表大會的工作機(jī)構(gòu)，參與幼兒園重大問題的決策，實(shí)施民主管理、民主監(jiān)督，維護(hù)教職工的合法權(quán)益；建立女工工作小組；建立退休教職工管理委員會，保障退休教職工的合法權(quán)益，為幼兒園的發(fā)展提供建設(shè)性的意見和建議。

以上各機(jī)構(gòu)組成幼兒園管理網(wǎng)絡(luò)，各司其職，又分工合作，互相配合，確保政令暢通，圓滿完成各項(xiàng)工作。

第四章 教師及其他職工的權(quán)利和義務(wù)

第十三條 教師有下列權(quán)利：

（一）依據(jù)國家規(guī)定的幼兒園課程標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本班幼兒的具體情況，自主制定和執(zhí)行教育教學(xué)工作計劃，進(jìn)行一日教育活動，開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)；

（二）參加教育教學(xué)科研、園本培訓(xùn)、進(jìn)修學(xué)習(xí)等活動。

（三）按時獲取工資報酬，享受國家規(guī)定的帶薪休假和其他福利待遇；

（四）通過教代會或其他形式參與幼兒園管理，對本園工作提出意見和建議；重大事務(wù)有知情權(quán)；對不公正待遇或?qū)μ幏植环猩暝V權(quán)；

（五）使用幼兒園設(shè)施、圖書、音像資料及其他教育教學(xué)用品；

第十四條 教師應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

（一）遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德，為人師表；

（二）遵守規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，完成教育教學(xué)工作任務(wù)；

（三）關(guān)心、愛護(hù)全體幼兒，尊重幼兒人格，促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展；

（四）嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度，配合保育員管理本班幼兒生活，開展安全健康常識教育；

（五）履行人人都是德育工作者的職責(zé)，經(jīng)常與幼兒家長保持聯(lián)系，開展家庭教育指導(dǎo)，共同做好幼兒教育工作；

（六）制止有害于幼兒的行為或者其他侵犯幼兒合法權(quán)益的行為，批評和制有害于幼兒健康成長的現(xiàn)象；不斷提高思想政治覺悟和教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平；

（七）定期向園長匯報，接受其檢查和指導(dǎo)。

第十五條 為保障教職工完成幼兒園工作，幼兒園應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé)：

（一）提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的教育教學(xué)設(shè)施和設(shè)備，不斷改善教職工的辦公條件；

（二）提供必需的圖書、音像資料及其他教育教學(xué)用品；

（三）支持教師制止有害于幼兒的行為或者其他侵犯幼兒合法權(quán)益的行為；

（四）評估教職工的工作，并給予鼓勵、幫助和獎懲。

第十六條 幼兒園保育員享有與教師同等的權(quán)利。其應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)是：

（一）負(fù)責(zé)本班房舍、設(shè)備、環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作；

（二）在教師指導(dǎo)下，管理幼兒生活，并配合本班教師組織教育活動；

（三）在醫(yī)務(wù)人員和本班教師指導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度；

（四）妥善保管幼兒衣物和本班的設(shè)備、玩具。

第十七條 幼兒園醫(yī)務(wù)人員享有與教師同等的權(quán)利。其應(yīng)當(dāng)履行的主要職責(zé)是：

（一）協(xié)助園長組織實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章和制度，并監(jiān)督執(zhí)行；

（二）負(fù)責(zé)指導(dǎo)調(diào)配幼兒膳食，檢查食品、飲水和環(huán)境衛(wèi)生；

（三）密切與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生保健機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，及時做好計劃免疫和疾病防治等工作；

（四）向全園工作人員和家長宣傳幼兒衛(wèi)生保健等常識；

（五）妥善管理醫(yī)療器械、消毒用具和藥品。

第十八條 其他職工的權(quán)利及義務(wù)參照教師的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第五章 幼兒的權(quán)利和監(jiān)護(hù)人的義務(wù)

第十九條 幼兒享有下列權(quán)利：

（一）參加一日教學(xué)計劃安排的各項(xiàng)活動，使用幼兒園教育教學(xué)設(shè)施、設(shè)備、圖書資料和玩具；

（二）在情感、態(tài)度、能力、知識、技能的發(fā)展上獲得公正評價；

（三）享受平等的學(xué)習(xí)與發(fā)展機(jī)會；

（四）對幼兒園、教師侵犯其合法權(quán)益，提出申訴或者依法提起訴訟；

（五）法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

第二十條 監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

（一）協(xié)助本園對幼兒進(jìn)行教育，尊敬師長，養(yǎng)成良好的個性品質(zhì)和行為習(xí)慣；

（二）支持幼兒參與幼兒園各項(xiàng)活動，讓幼兒在集體活動中與同伴友好交往；

（三）遵守本園的有關(guān)管理制度；

第六章 課程設(shè)置、開發(fā)與教學(xué)

第二十一條 幼兒園的課程設(shè)置要遵循幼兒教育規(guī)律，遵循課程改革的原則，以以幼兒發(fā)展為本的課程理念全面安排共同性課程和選擇性課程。貫徹國家課程、地方課程和幼兒園課程三級管理的政策，認(rèn)真執(zhí)行國家和地方課程計劃，積極開發(fā)園本課程，形成適合本園的課程體系。

第二十二條 幼兒園要組織教師開展教學(xué)改革，借鑒國內(nèi)外先進(jìn)教育理論，積極探索符合素質(zhì)教育要求的各種教學(xué)模式，滿足每個幼兒對安全與健康、關(guān)愛與尊重的基本需要，并為幼兒提供平等的學(xué)習(xí)與發(fā)展機(jī)會；與幼兒階段的學(xué)習(xí)特點(diǎn)與身心發(fā)展水平相適應(yīng)，激發(fā)幼兒積極、主動地學(xué)習(xí)；尊重幼兒學(xué)習(xí)與發(fā)展的個體差異，體現(xiàn)個別化教育，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

第二十三條 本園使用普通話和規(guī)范漢字，引導(dǎo)幼兒用普通話表達(dá)自己的想法。

第七章 衛(wèi)生保健管理

第二十四條 搞好園內(nèi)整體規(guī)劃，從幼兒園實(shí)際出發(fā)，分步創(chuàng)設(shè)符合幼兒特點(diǎn)的凈化、美化、綠化、童化的綠色校園，把幼兒園建成孩子的樂園。

第二十五條 嚴(yán)格管理園內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，建立健全衛(wèi)生包于的監(jiān)督評比制度，努力創(chuàng)建衛(wèi)生整潔的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，確保園內(nèi)無果殼，紙屑、煙頭、痰跡、污跡，公物無損壞。

第二十六條 切實(shí)加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，做好防火、防盜、防電、防毒工作，及時發(fā)現(xiàn)和排除各種隱患，確保財產(chǎn)安全和人身安全。嚴(yán)格執(zhí)行接送制度，食品、藥物的管理制度，防止發(fā)生失火、觸電、砸傷、摔傷、燙傷、食物中毒、吞食異物和防止幼兒將異物放人眼、耳、鼻、口腔內(nèi)以及交通安全等事故，確保幼兒的人身安全。

第二十七條 制定科學(xué)合理的幼兒一日生活作息制度。

第二十八條 幼兒園建立幼兒健康檢查制度和幼兒健康卡的檔案，按規(guī)定每年體檢一次。

第二十九條 幼兒園統(tǒng)一使用消毒餐具，建立病患兒童隔離制度，積極做好計劃免疫和疾病防治工作。

第三十條 為幼兒提供合理膳食，編制營養(yǎng)平衡的幼兒食譜，定期計算幼兒的進(jìn)食量和營養(yǎng)素攝取量。

第三十一條 保證幼兒隨時飲水的條件，培養(yǎng)幼兒良好的大小便習(xí)慣，不得限制幼兒大小便的次數(shù)，時間等。

第三十二條 幼兒園要逐步改善條件，夏季做好防暑降溫工作，冬季做好防寒保暖工作。

第八章 幼兒園的其他管理

第三十三條 本園應(yīng)依法建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，實(shí)施依法治園，按章辦事。

第三十四條 實(shí)行校務(wù)公開，民主辦園，建設(shè)和諧校園。

第三十五條 本園建立園務(wù)會議制度。重大問題經(jīng)園務(wù)委員會醞釀，在調(diào)查研究、認(rèn)真聽取群眾意見的基礎(chǔ)上，由園長提交教工代表大會（或全體教工會議）審議討論決定；與教工福利待遇密切相關(guān)的問題，提交教工代表大會（或全體教工會議）討論通過。

第三十六條 本園園長室、工會、教研組、后勤組等機(jī)構(gòu)組成管理網(wǎng)絡(luò)，分工合作、各司其職。

第三十七條 本園在人事管理上遵循如下原則：

（一）本園根據(jù)教育行政主管部門核定的編制數(shù)額和崗位任職條件以及本園的相關(guān)制度聘用教職工，____年一聘。

（二）本園聘用的教師必須持有相應(yīng)的教師資格證書；聘用的保育員和醫(yī)務(wù)人員必須具有法律法規(guī)規(guī)定的相關(guān)資格和任職條件。

（三）教職工的聘用由校務(wù)會集體決定。

（四）本園成立人事爭議調(diào)解小組，就人員聘用、獎懲、待遇等方面發(fā)生的爭議進(jìn)行調(diào)解。調(diào)解不成，按相關(guān)法律法規(guī)和政策辦理。

第九章 幼兒園與家庭

第三十八條 本園建立家長委員會。家長委員會在幼兒園園長指導(dǎo)下工作。其主要任務(wù)是，幫助家長了解幼兒園的工作計劃和要求，監(jiān)督幼兒園工作，反映家長的意見和建議，在學(xué)校的指導(dǎo)下辦好家長學(xué)校。

第三十九條 本園每學(xué)期召開____次家長委員會會議，介紹幼兒園發(fā)展規(guī)劃、教育教學(xué)工作和學(xué)校發(fā)展中存在的間題以及解決問題的設(shè)想、措施，聽取家長委員會的意見。

第四十條 本園教師應(yīng)廣泛聯(lián)系家長，按要求做好家庭訪問工作。

第十章 幼兒園與社區(qū)

第四十一條 本園應(yīng)密切同社區(qū)的聯(lián)系與合作、宣傳幼兒教育的知識，支持社區(qū)開展有益的文化教育活動，爭取社區(qū)支持和參與幼兒園建設(shè)。

第四十二條 本園要依托社區(qū)，努力開發(fā)社區(qū)教育資源，依靠社區(qū)開展社會實(shí)踐活動。本園熱情為社區(qū)服務(wù)，組織老師和幼兒為社區(qū)做一些力所能及的事。

第四十三條 依靠居委會（村委會）、派出所開展校園內(nèi)及周邊地區(qū)的綜合治理工作，優(yōu)化辦園環(huán)境。

第十一章 幼兒園的經(jīng)費(fèi)管理

第四十四條 本園是________財政全額撥款單位，建立經(jīng)費(fèi)預(yù)算和決算審核制度，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)財務(wù)制度。經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和決算，應(yīng)提交園務(wù)委員會或教職工大會審議，并接受財務(wù)和審計部門的監(jiān)督檢查。

第四十五條 本園按要求定期向教職工公開財務(wù)情況，接受群眾監(jiān)督。

第四十六條 本園對幼兒膳食費(fèi)實(shí)行民主管理制度，保證全部用于幼兒膳食，每月向家長公布賬目。

第四十七條 本園不以培養(yǎng)幼兒某種專項(xiàng)技能為由另外收取費(fèi)用；亦不得以幼兒表演為手段，進(jìn)行以營利為目的的活動。

第十二章 辦園監(jiān)督

第四十八條 本園黨組織對辦園實(shí)行組織監(jiān)督。

第四十九條 本園教職工代表大會對辦園實(shí)行民主監(jiān)督，對本園主要領(lǐng)導(dǎo)成員的學(xué)習(xí)、廉政、實(shí)績等狀況實(shí)行一年一次的民主評議和考核。

第五十條 本園接受人民政府教育督導(dǎo)室的政府監(jiān)督。

第五十一條 本園接受審計機(jī)構(gòu)的審計，接受上級主管部門的檢查監(jiān)督。

第五十二條 本園接受家長委員會和社區(qū)代表的社會監(jiān)督。

第十三章 附則

第五十三條 本園園址：____________；郵政編碼：____________。

第五十四條 本章程經(jīng)幼兒園教職工大會通過，經(jīng)________教育局批準(zhǔn)后實(shí)施。

第五十五條 本章程的修改權(quán)在教職工代表大會（或教職工大會）。修改提議獲得參加會議的三分之二及以上有效多數(shù)票方得以修改，并報教育局批準(zhǔn)后即生效。

第五十六條 本章程的解釋權(quán)在本園園務(wù)委員會。

附：

1．章程不能與法律法規(guī)相悖。要制仃一個依法治園的綱領(lǐng)性文件，前提是必須掌握與幼兒教育有關(guān)的法律法規(guī)和規(guī)章。制訂章程的過程實(shí)際上就是一個學(xué)習(xí)法律的過程，是樹立和強(qiáng)化法制觀念的過程。要讓章程能夠獲得教育行政部門的批準(zhǔn)，真正在學(xué)校管理中發(fā)揮作用，學(xué)習(xí)和研究法律這一程序是絕對不能走過場的，必須認(rèn)認(rèn)真真去做。

2．章程要注意突出“個性”。公辦幼兒園都是政府投入舉辦的。在學(xué)校性質(zhì)、管理體制、經(jīng)費(fèi)果道、教職工聘任、權(quán)利義務(wù)、教育教學(xué)等諸多方面，各幼兒園有許多相同或相似的地方。但是，由于歷史背景、當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)文化發(fā)展水平、辦園條件、學(xué)校規(guī)模、師資條件、城鎮(zhèn)農(nóng)村等差異的存在，各幼兒園在辦園理念、辦園目標(biāo)、培養(yǎng)目標(biāo)、辦園特色、學(xué)校管理上會有或多或少的不同。而這些不同應(yīng)該作為“個性”體現(xiàn)在章程中。

3．關(guān)于“辦園理念”。理念即觀念、思想。辦園理念實(shí)際上指的是一個幼兒園在辦學(xué)中的思想觀念上的追求，在表現(xiàn)形式上往往濃縮為一個觀點(diǎn)。理念因校而異，各有深意。如“讓孩子健康快樂每一天，讓家長安心稱心每一時”、“一切為了幼兒，為了幼兒一切”、“讓孩子開心，讓家長放心，讓教師安心”等等。

4．關(guān)于“辦園目標(biāo)”和“培養(yǎng)目標(biāo)”。都是目標(biāo)，但前者側(cè)重于學(xué)校的整體發(fā)展，后者側(cè)重于對幼兒的保育和教育。就辦園目標(biāo)而言，全面貫徹黨的教育方針，對幼兒實(shí)施體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育，促進(jìn)其身心和諧發(fā)展，同時為家長參加工作、學(xué)習(xí)提供便利件，是所有幼兒園共同追求的目標(biāo)。但根據(jù)實(shí)際情況，各園的發(fā)展目標(biāo)還應(yīng)該有不同的地方。例如，剛剛設(shè)立的條件較差的農(nóng)村幼兒園應(yīng)該把改善條件、建設(shè)合格、規(guī)范的幼兒園當(dāng)作近期或中期工作目標(biāo)，而條件好、規(guī)模大、質(zhì)量好的幼兒園則應(yīng)把建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)的示范性幼兒園作為一個時期的工作目標(biāo)。就“培養(yǎng)目標(biāo)”來說，《幼兒園工作規(guī)程》第5條作了原則規(guī)定，各幼兒園要根據(jù)本園的實(shí)際進(jìn)行“園化”，但所提出的目標(biāo)不能違背原則規(guī)定。

5．關(guān)于“辦園特色”。辦園特色是一所幼兒園在辦學(xué)當(dāng)中所體現(xiàn)的獨(dú)特的東西，也就是通常所說的“個性”或“亮點(diǎn)”。一所幼兒園在辦園過程中既要努力達(dá)到常規(guī)的要求，也要努力追求形成自己的特色。一所幼兒園有沒有特色，往往是學(xué)校生存和發(fā)展的關(guān)鍵。在規(guī)劃學(xué)校的發(fā)展時，不能不考慮特色；在辦學(xué)過程中，不能不下大力氣去成就特色。幼兒園要有怎樣的特色，這主要要根據(jù)幼兒的特點(diǎn)、學(xué)校的師資、地方特點(diǎn)、社會和家長的需求去決定、去實(shí)踐。形成特色可以在保育、教育的某個領(lǐng)域進(jìn)行，也可以在某個方面某項(xiàng)活動中去努力。但不管怎樣，特色一定要“特”，才有吸引力，才能在學(xué)校發(fā)展中起到重要的作用。

第三篇：辦學(xué)章程

安岳縣瑞云鄉(xiāng)中心小學(xué)

辦學(xué)章程

（2015年8月29日教職工大會通過）

第一章

總

則

第一條

學(xué)校堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向，認(rèn)真遵循黨的教育方針、政策，積極貫徹執(zhí)行《教師職業(yè)道德規(guī)范》，貫徹執(zhí)行《中小學(xué)生守則》，貫徹落實(shí)教育部頒發(fā)的《小學(xué)管理規(guī)程》，執(zhí)行國家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，努力改善辦學(xué)條件，保證教育教學(xué)活動和培養(yǎng)學(xué)生的質(zhì)量達(dá)到國家規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

第二條

為了發(fā)展教育事業(yè)，促進(jìn)全民族素質(zhì)的提高，我校依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中華人民共和國教師法》、《小學(xué)管理章程》等有關(guān)法律、法規(guī)，制定本章程。

第三條

學(xué)校名稱：安岳縣瑞云鄉(xiāng)中心小學(xué)

學(xué)校地址：安岳縣瑞云鄉(xiāng)天云村五組

第四條

學(xué)校性質(zhì)：全民所有制事業(yè)單位

舉 辦 者：安岳縣人民政府 管 理 者：安岳縣教育局

第五條

我校是瑞云鄉(xiāng)人民政府管理下的全日制公辦小學(xué)，設(shè)一至六年級和學(xué)前教育班，中心校地址在天云村五組，所轄村級小學(xué)有：

小堰村小學(xué)，地址在四村六組;六合村小學(xué)，地址在六村八組；道仕壩小學(xué)，地址在七村三組；魚泉村小學(xué)，地址在八村五組。

第六條

學(xué)校一九九二年經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)注冊并成立，是獨(dú)立事業(yè)法人單位，受國家法律保護(hù)。學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制，教師聘任制和崗位責(zé)任制。學(xué)校維護(hù)教職工、學(xué)生的合法權(quán)益，充分尊重教職工的民主權(quán)利，實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，民主公開辦學(xué)。

第七條

按全日制小學(xué)要求，全面貫徹教育方針，堅(jiān)持社會主義辦學(xué)方向，執(zhí)行國家教學(xué)計劃標(biāo)準(zhǔn)，面向全體學(xué)生，全面提高綜合素質(zhì)；不斷增強(qiáng)學(xué)生愛國主義、集體主義、社會主義思想，培養(yǎng)學(xué)生具有文明的行為，科學(xué)的頭腦，健康的體魄，藝術(shù)的修養(yǎng)，服務(wù)社會的精神。學(xué)校注重對學(xué)生健全人格，認(rèn)知能力，獨(dú)立生存，協(xié)同合作等現(xiàn)代能力的培養(yǎng)，竭力挖掘?qū)W生豐富的個性優(yōu)勢和潛在特長，力爭培養(yǎng)出初步具有遵守社會公德的意識和文明習(xí)慣，初步具有良好的意志品格和活潑開朗的性格，初步具有自己管理自己、幫助別人、為集體服務(wù)和辨別是非的能力，初步具有相應(yīng)的文化知識的身體健康的小學(xué)畢業(yè)生。

第二章

辦學(xué)宗旨

第八條

學(xué)校辦學(xué)宗旨：為教師發(fā)展搭建平臺，為學(xué)生成長奠定基礎(chǔ)，“以學(xué)生發(fā)展為本，以教師發(fā)展為本，以學(xué)校發(fā)展為本”。培養(yǎng)“基礎(chǔ)實(shí)、素質(zhì)優(yōu)、能力強(qiáng)、有特長、身心健康”的一代接班人。

第九條

辦學(xué)理念：讓每一位學(xué)生體驗(yàn)成功，讓每一位教師獲得成功。

第十條

辦學(xué)目標(biāo)：優(yōu)化育人環(huán)境，創(chuàng)建和諧校園；科學(xué)管 2

理、規(guī)范辦學(xué)、實(shí)踐創(chuàng)新、辦出特色。

第十一條

校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

學(xué)校校訓(xùn)：崇德礪志 益能尚勤；

領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)：勤政廉潔 開拓進(jìn)??；

學(xué)校校風(fēng)：嚴(yán)謹(jǐn)勤奮 求實(shí)創(chuàng)新；

學(xué)校教風(fēng)：敬業(yè)愛生 博學(xué)精思；

學(xué)生學(xué)風(fēng)：樂學(xué)靜思 自主合作；

第十二條

學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)：學(xué)校要全面貫徹黨的教育方針，全面提高教學(xué)質(zhì)量，為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)培養(yǎng)出有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義事業(yè)接班人。學(xué)校牢牢抓住質(zhì)量立校、科研興校、特色強(qiáng)校的治校思想。堅(jiān)持以課堂為中心，科研為先導(dǎo)，質(zhì)量為生命，以特色強(qiáng)校。

第十三條

學(xué)校堅(jiān)持德、智、體、美、勞五育并重，堅(jiān)持素質(zhì)教育，堅(jiān)持面向全體學(xué)生，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)及有關(guān)方針、政策的規(guī)定，堅(jiān)持依法治校、治教。

第三章

管理體制

第十四條

學(xué)校實(shí)行“點(diǎn)、線、面”管理模式。形成以校長負(fù)責(zé)制下的“中心點(diǎn)”；以學(xué)校行政、年級組長、學(xué)科教研組長的“三級責(zé)任縱抓一條線”，工作深入落實(shí)，根據(jù)上級規(guī)定和學(xué)校工作需要設(shè)立黨支部、學(xué)校工會、教導(dǎo)處、后勤處、安全辦、少先隊(duì)大隊(duì)部，各部門分工合作，各司其職，各負(fù)其責(zé)。校長根據(jù)需要可聘副校長或校長助理，并注重培養(yǎng)青年干部。實(shí)行校長負(fù)責(zé)制，3

保證黨對行政工作的監(jiān)督，充分發(fā)揮工會、教代會的民主權(quán)力。校長在管理學(xué)校過程中，依照國家的有關(guān)規(guī)定，享有行政決策權(quán)、工作指揮權(quán)、人事財物管理權(quán)。各部門處室工作承諾誓言：

（一）校長室：校長是師生的示范者和服務(wù)者,是學(xué)校管理者、經(jīng)營者和策劃者。應(yīng)為學(xué)生、教師、學(xué)校的發(fā)展竭盡全力工作。

（二）教導(dǎo)處：上對校長負(fù)責(zé)，下對師生負(fù)責(zé)，樹立“服務(wù)勝于管理”的理念，主動、積極、創(chuàng)造性地開展工作；把領(lǐng)導(dǎo)沒想到的想出來，老師沒看到的指出來，學(xué)生沒做到的點(diǎn)出來，真正做到“導(dǎo)”的作用。

（三）后勤處：以人為本，服務(wù)第一，為學(xué)生著想，為老師著想，為學(xué)校發(fā)展著想，負(fù)責(zé)學(xué)校校舍、經(jīng)費(fèi)、財產(chǎn)、設(shè)備的供應(yīng)、保管、維修及校園的綠化、美化等工，為學(xué)校開展教育教學(xué)工作提供物質(zhì)保障。

（四）少先隊(duì)大隊(duì)部:負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生的思想教育工作，努力對少先隊(duì)員進(jìn)行愛國主義思想和集體主義觀念等道德品質(zhì)方面的教育，認(rèn)真組織開展校內(nèi)校外的學(xué)生活動。

第十五條

黨組織要發(fā)揮政治核心作用，保證監(jiān)督作用和政治思想工作領(lǐng)先作用。

第十六條

教代會（教職工代表大會）是民主管理學(xué)校一種基本方式（工會為教代會常設(shè)機(jī)構(gòu)），應(yīng)按照黨的方針、政策、法律、法規(guī)行使職權(quán)。建立由校長主持的教職工代表大會制度，4

并充分發(fā)揮教代會的民主管理和民主監(jiān)督作用。

第十七條

保護(hù)教師的合法權(quán)益，設(shè)立隸屬于教代會的校內(nèi)教師議事小組，由黨、政、工、團(tuán)的有關(guān)人員和教職工代表組成。

第十八條

落實(shí)三級責(zé)任管理，縱抓一條線，工作深入落實(shí)；橫管一個面，整體工作上臺階。做到確確實(shí)實(shí)各級干好各級的事，做到目標(biāo)→責(zé)任→權(quán)利→利益掛鉤，充分發(fā)揮各行部門、年級組長、學(xué)科教研組長的作用。

第十九條

學(xué)校通過建立行政例會制度，重大問題須經(jīng)集體討論決定，建立領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)制度，以提高學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

第二十條

學(xué)校實(shí)行教職工“全過程跟蹤管理檢查”模式，等級劃分，量化評估的方式，對教職工工作情況進(jìn)行全過程跟蹤管理檢查，其結(jié)果作用于教職工聘任、晉職、晉級及活工資評定等各項(xiàng)工作。

第二十一條

學(xué)校接受上級教育行政部門的督導(dǎo)、評估、檢查、審計，通過家長學(xué)校對外開放，通過三結(jié)合教育網(wǎng)接受社會的監(jiān)督，通過社會（家長）的問卷調(diào)查，檢查自己的工作。

第四章

黨務(wù)與民主

第二十二條

學(xué)?；鶎狱h組織應(yīng)集中力量抓好黨的建設(shè)，加強(qiáng)教職工的政治思想教育，充分發(fā)揮政治核心、戰(zhàn)斗堡壘和行政工作的保證監(jiān)督作用。

第二十三條

學(xué)?；鶎狱h組織要在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下健全 5

工會、教代會、共青團(tuán)等群團(tuán)組織。

第二十四條

學(xué)校要實(shí)行校務(wù)公開制度，自覺接受上級黨委和教育行政部門、執(zhí)法單位、學(xué)校內(nèi)黨組織、工會和教代會的監(jiān)督；自覺接受新聞媒體和社會輿論的監(jiān)督。

第五章

教師和教學(xué)輔助人員

第二十五條

學(xué)校按照上級核定教職工編制實(shí)行教師資格準(zhǔn)入制和教職工工作崗位聘任制。

第二十六條

學(xué)校不得聘用曾經(jīng)因故意犯罪被依法剝奪政治權(quán)利或者其他不適合從事教育工作的人擔(dān)任教師和工作人員。

第二十七條

學(xué)校建立教師培訓(xùn)機(jī)制，加強(qiáng)教師培養(yǎng)和繼續(xù)教育工作，采取措施發(fā)展教師教育。學(xué)校要高度重視教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，制定校本培訓(xùn)制度，從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，對教師的學(xué)歷達(dá)標(biāo)、教學(xué)基本功等提出具體要求，并制定鼓勵和支持教師繼續(xù)教育、終身學(xué)習(xí)的計劃和措施。教師要通過不斷學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，鑄就高尚人格，改進(jìn)教學(xué)方法，提高課堂教學(xué)效率和質(zhì)量，幫助學(xué)生樹立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度，掌握正確的學(xué)習(xí)方法，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

第二十八條

學(xué)校建立教師師德考核機(jī)制，加強(qiáng)教職工的政治思想教育、法制教育和職業(yè)道德教育。堅(jiān)持每周一次的學(xué)習(xí)制度。認(rèn)真落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，促使教職工恪守職業(yè)道德，做到教書育人、管理育人、服務(wù)育人。

第二十九條

學(xué)校建立有利于提高教職工職業(yè)道德和專業(yè) 6

水平，有利于實(shí)施素質(zhì)教育，有利于發(fā)揮教職工積極性、主動性和創(chuàng)造性的評價體系。評價要以教職工的工作崗位為基礎(chǔ)，從德、能、勤、績等方面進(jìn)行全面考核。評價結(jié)果要公布并記入教師業(yè)務(wù)檔案，作為獎懲的依據(jù)。

第三十條

學(xué)校建立全員崗位責(zé)任制，從工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作質(zhì)量、考勤等方面對教職工提出具體要求。不允許教師從事第二職業(yè)，不允許停薪留職，堅(jiān)決清理在編不在崗的教職工。

第三十一條

教師享有法律規(guī)定的權(quán)利，履行法律規(guī)定的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)為人師表，忠誠于人民的教育事業(yè)。教師在教育教學(xué)中應(yīng)當(dāng)平等對待學(xué)生，關(guān)注學(xué)生個體差異，因材施教，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

第三十二條

教師要尊重學(xué)生的人格，不得歧視學(xué)生，不得對學(xué)生實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴(yán)的行為，不得侵犯學(xué)生合法權(quán)益。教師不得隨意加重學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)，不得占用學(xué)生休息時間強(qiáng)制補(bǔ)課和收費(fèi)補(bǔ)課。

第六章 教師管理

第三十三條

學(xué)校教師享有《教師法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的權(quán)利，履行《教師法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的義務(wù)。

第三十四條

教師應(yīng)自覺按《教師日常行為規(guī)范》嚴(yán)格要求自己、熱愛祖國、獻(xiàn)身教育、鉆研業(yè)務(wù)、教書育人、熱愛學(xué)生、誨人不倦、遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)協(xié)作、儀表端莊、言談舉止文明、以身立教、為人師表。

第三十五條

嚴(yán)格執(zhí)行崗位規(guī)范，引導(dǎo)教師自覺做到：認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真布置與批改作業(yè)、認(rèn)真輔導(dǎo)、認(rèn)真考核。年初有工作計劃，年終有工作總結(jié)或?qū)ｎ}小結(jié)。

第三十六條

認(rèn)真履行教師的職責(zé)，積極參與對“手拉手”學(xué)校的扶助工作。

第三十七條

學(xué)校保護(hù)教師的一切合法權(quán)益，保障教師享有國家政策規(guī)定的待遇。對有重大貢獻(xiàn)的教師報請上級有關(guān)部門予以表彰獎勵。

第三十八條

教師應(yīng)具備良好師德，自覺做到不講教育忌語、不體罰和變相體罰學(xué)生、不侮辱、歧視學(xué)生、不擅自收費(fèi)、不向?qū)W生推銷商品、不搞有償家教、不接受家長的請吃、禮品或錢物、不參與黃賭毒及一切封建迷信活動。

第三十九條

學(xué)校執(zhí)行國家教師資格證制度及教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評定制度，逐步實(shí)行聘、評分開，鼓勵教師在職進(jìn)修培訓(xùn)。

第四十條

對取得教育教學(xué)成果和對學(xué)校作出重大貢獻(xiàn)的教師以表彰獎勵。

第四十一條

對違反《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的教師，依據(jù)《教師法》第八章結(jié)合學(xué)校《獎懲條例》進(jìn)行處分，如當(dāng)事人不服，可以按有關(guān)規(guī)定提出申訴。

第七章

關(guān)于干部教師的聘任工作

第四十二條

學(xué)校實(shí)行干部聘任。校長根據(jù)上級規(guī)定的干部職數(shù)，根據(jù)學(xué)校的實(shí)際需要，設(shè)置副校長，中導(dǎo)正副主任，聘期 8

為１——３年。對年終考核不合格或嚴(yán)重違紀(jì)的干部，有權(quán)中止任聘。

第四十三條

學(xué)校實(shí)行教職工崗位聘任制。聘任、聘用教師和職工，任免各村小、各年級組負(fù)責(zé)人，按對教職工進(jìn)行考核、評估，組織實(shí)施學(xué)校教職工的繼續(xù)教育。

1、維護(hù)學(xué)校教職工的合法權(quán)益,在人格上充分尊重教師；在政治上充分信任教師;在思想上嚴(yán)格要求教師;在工作上大膽依靠教師;在生活上熱情關(guān)心幫助教師。

2、建立、完善教師工作的各種考核制度，對教師的考核、評價制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

3、學(xué)校鼓勵教師業(yè)務(wù)進(jìn)修繼續(xù)教育，40歲以下教師要在相應(yīng)的時間內(nèi)取得?？茖W(xué)歷，并會操作計算機(jī)。學(xué)校鼓勵教師不斷提高教育教學(xué)水平，在實(shí)際工作中鼓勵爭先創(chuàng)優(yōu)。

第八章

教育教學(xué)和教學(xué)研究

第四十四條

學(xué)校必須認(rèn)真執(zhí)行國家課程計劃，開齊各門國家及地方課程，并根據(jù)學(xué)校的實(shí)際和需要，積極開發(fā)并落實(shí)富有特色的校本課程。要結(jié)合課程計劃，科學(xué)合理地編制課程，開足課時。不隨意增減、變更課程、課時。學(xué)校不得任意提高或降低教學(xué)要求。

第四十五條

學(xué)校嚴(yán)格中小學(xué)生用書管理。嚴(yán)格按照國家、省、市、縣規(guī)定選用教材，任何人都不能濫編、濫發(fā)、亂用教輔資料，不得向?qū)W生攤派練習(xí)冊、習(xí)題集、考試卷及課外讀物，不 9

得向?qū)W生收費(fèi)發(fā)放紙質(zhì)校本教材，堅(jiān)決禁止使用盜版資料。

第四十六條

學(xué)校重視制定教學(xué)計劃和進(jìn)行教學(xué)總結(jié)。要按學(xué)期或?qū)W年制定教學(xué)計劃并進(jìn)行教學(xué)總結(jié)，對各工作部門、教研組的工作計劃和總結(jié)提出具體要求，認(rèn)真審查存檔。建立對教學(xué)計劃執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、評估、反饋、獎懲的制度，加強(qiáng)教學(xué)工作的過程管理。

第四十七條

學(xué)校健全各項(xiàng)教學(xué)管理制度。制定有關(guān)管理表冊，學(xué)校有符合相關(guān)規(guī)定的課程表、作息時間表、學(xué)期活動安排表、周工作安排表和校務(wù)日志等，不得隨意更改課程安排和作息時間。

第四十八條

學(xué)校切實(shí)保證教學(xué)時間，按時開學(xué)、放假，不得隨意停課、放假、調(diào)整假日。需要停課、調(diào)整假日時，須報縣教育局批準(zhǔn)。嚴(yán)禁組織學(xué)生參加各種商業(yè)慶典活動和未經(jīng)教育部門同意的競賽活動。未經(jīng)教育部門批準(zhǔn)，不得組織學(xué)生停課參加社會活動。

第四十九條

學(xué)校教育教學(xué)工作應(yīng)當(dāng)符合教育規(guī)律和學(xué)生身心健康發(fā)展特點(diǎn)，面向全體學(xué)生，教書育人，將德育、智育、體育、美育等有機(jī)統(tǒng)一在教育教學(xué)活動中，培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考能力，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

第五十條

學(xué)校和教師應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)完成教學(xué)任務(wù)，要按照確定的教育教學(xué)內(nèi)容和課程設(shè)置開展教育教學(xué)活動，保證教育教學(xué)質(zhì)量。

第五十一條

學(xué)校要切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。作業(yè)布置數(shù)量難度要適度，批改要及時。小學(xué)一、二年級不留書面家庭作業(yè)；以中等水平學(xué)生完成的時間為準(zhǔn)，小學(xué)其他年級學(xué)生完成書面家庭作業(yè)時間不超過1小時。教師要根據(jù)新課程改革的要求，精選作業(yè)內(nèi)容，提高作業(yè)批改質(zhì)量。提倡教師分層次、有選擇的布置課外作業(yè)，堅(jiān)決杜絕大量機(jī)械性、重復(fù)性、懲罰性、難度過大、脫離實(shí)際的作業(yè)，不準(zhǔn)用增加作業(yè)方式懲罰學(xué)生。

第五十二條

學(xué)校取消統(tǒng)一的早自習(xí)，倡導(dǎo)進(jìn)行早鍛煉，必須嚴(yán)格執(zhí)行不早于8：00組織學(xué)生上課的作息時間規(guī)定，小學(xué)生每日在校時間（含自習(xí)、活動時間）不得超過6小時，并要保證每天1小時的體育活動時間。嚴(yán)禁利用午休時間集體組織學(xué)生學(xué)習(xí)等嚴(yán)重影響學(xué)生身心健康、加重學(xué)生負(fù)擔(dān)的錯誤行為；嚴(yán)禁拖延上課時間，擠占學(xué)生課間休息時間；嚴(yán)禁學(xué)校在節(jié)假日、雙休日和寒暑假組織學(xué)生到校上課或其它任何形式的集體補(bǔ)課。

第五十三條

學(xué)校認(rèn)真組織對學(xué)生階段性綜合素質(zhì)評價。學(xué)期學(xué)年結(jié)束時，學(xué)校要從基礎(chǔ)性發(fā)展目標(biāo)（道德品質(zhì)、公民素養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力、交流與合作能力、運(yùn)動與健康、審美與表現(xiàn)）和學(xué)科學(xué)習(xí)目標(biāo)兩方面對學(xué)生進(jìn)行評價，不得以考試成績作為唯一標(biāo)準(zhǔn)評價學(xué)生。各學(xué)科不得公布學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和名次。

第九章

入學(xué)及學(xué)籍管理

第五十四條

按照《義務(wù)教育法》規(guī)定，凡在我鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）居 11

住滿6周歲兒童，都無條件在本鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）小學(xué)或教學(xué)點(diǎn)就近依法入學(xué)，接受九年義務(wù)教育。

第五十五條

學(xué)校實(shí)行寒暑假放假制度。

第五十六條

學(xué)校規(guī)模應(yīng)有利于教育教學(xué)工作，有利于學(xué)生身心健康，有利于管理，有利于提高辦學(xué)質(zhì)量和效益。學(xué)校實(shí)行班級授課制，班額不超過56人。

第五十七條

學(xué)校執(zhí)行教育行政部門關(guān)于學(xué)籍管理的規(guī)定，建立嚴(yán)格的學(xué)籍管理制度。

第五十八條

對違反學(xué)校管理的學(xué)生，學(xué)校予以批評，不得開除學(xué)生，學(xué)校要嚴(yán)格控制學(xué)生輟學(xué)。

第五十九條

認(rèn)真貫徹“兩免一補(bǔ)”政策。積極籌措資金對特困學(xué)生進(jìn)行資助，確保學(xué)生不因家庭經(jīng)濟(jì)困難而輟學(xué)。

第六十條

學(xué)校在教育過程中不得按成績重新滾動式分班，不得在教育過程中隨意打散班級。

第六十一條

學(xué)校應(yīng)建立起符合課程改革理念的促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的評價體系，對修完規(guī)定課程且成績合格者發(fā)給畢業(yè)證書，不合格者發(fā)給結(jié)業(yè)證書。

第十章 學(xué)生管理

第六十二條

依據(jù)《小學(xué)生管理規(guī)程》，學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)是：初步具有愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛社會主義的思想感情，遵守社會公德的意識、集體意識和文明習(xí)慣，自我管理、分辨是非的能力。

具有閱讀、書寫、表達(dá)、計算的基本知識和基本技能；具有初步的觀察、思維、動手操作和學(xué)習(xí)的能力；具有健康的身體和初步的環(huán)境適應(yīng)能力；具有較廣泛的興趣和健康的愛美情趣。

第六十三條

學(xué)生享有法律、法規(guī)規(guī)定的接受平等教育的權(quán)利，履行法律、法規(guī)規(guī)定的受教育的義務(wù)。

第六十四條

對取得優(yōu)秀成績和對學(xué)校作出重大貢獻(xiàn)的學(xué)生給予表彰與獎勵。

第六十五條

學(xué)校對符合入學(xué)條件但家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生，提供資助，鼓勵同學(xué)之間互相幫助。

第六十六條 學(xué)生有下列權(quán)利：

1.接受平等教育。對學(xué)校或教師的不公正待遇，有權(quán)在校內(nèi)2.參考學(xué)校管理，評議學(xué)校工作、教師工作。

3.參加學(xué)校組織的各種活動，使用教學(xué)設(shè)備、圖書資料。

4.在學(xué)習(xí)成績和操行評語等方面獲得公正評價。完成規(guī)定的5.當(dāng)學(xué)生干部應(yīng)為同學(xué)、集體服務(wù)。

6.享有法律法規(guī)和學(xué)校制度規(guī)定的其他權(quán)利。

第六十七條

學(xué)生應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)： 1.遵守法律、法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度。2.尊敬師長，規(guī)范行為，培養(yǎng)好的思想品德。3.勤學(xué)苦練，完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)，立志成才。提出申訴，或向上級教育部門提出申訴。

學(xué)業(yè)后獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書。

4.文明守紀(jì)，不隨地吐痰、不亂拋紙屑和雜物、不亂寫亂畫、不在校園內(nèi)騎車、不損壞綠化、不浪費(fèi)糧食，不講粗話臟話。

第十一章

德

育

第六十八條

學(xué)校貫徹德育為先、育人為先的指導(dǎo)思想，培養(yǎng)學(xué)生成為熱愛社會主義祖國、具有社會公德、文明行為習(xí)慣、遵紀(jì)守法的公民。在此基礎(chǔ)上，引導(dǎo)他們逐步樹立正確的世界觀、人身觀、價值觀，不斷提高社會主義思想覺悟，并為使他們中的優(yōu)秀分子將來能夠成為堅(jiān)定的共產(chǎn)主義者奠定基礎(chǔ)。

第六十九條

學(xué)校明確專門的機(jī)構(gòu)或人員分管德育工作，充分發(fā)揮少先隊(duì)大隊(duì)部協(xié)助學(xué)校開展思想政治教育工作的作用。中小學(xué)全體教師、職工都有培養(yǎng)學(xué)生良好品德的責(zé)任。教師是德育工作的基本力量，學(xué)校黨組織的負(fù)責(zé)人、主管德育工作行政人員、思想品德課和思想政治課教師、班主任和少先隊(duì)大隊(duì)輔導(dǎo)員是中小學(xué)德育工作的骨干力量。

第七十條

學(xué)校建立升國旗制度。每年要結(jié)合國家的重要節(jié)日、紀(jì)念日及各民族傳統(tǒng)節(jié)日，引導(dǎo)學(xué)生開展豐富多彩的教育活動，并逐步形成制度。嚴(yán)格按照中小學(xué)生日常行為規(guī)范要求訓(xùn)練學(xué)生。切實(shí)保證校會、班會、團(tuán)（隊(duì)）會、社會實(shí)踐的時間。

第七十一條

學(xué)校要高度重視班級管理。要選擇師德高尚、認(rèn)真負(fù)責(zé)、能力較強(qiáng)的教師擔(dān)任班主任。切實(shí)加強(qiáng)對學(xué)生的紀(jì)律教育、心理健康教育等全方位的關(guān)心愛護(hù)學(xué)生。建立健全班主任的聘任、培訓(xùn)、考核、評優(yōu)制度。

第七十二條

學(xué)校要建立評定學(xué)生品德行為和定期評選“三好”學(xué)生、優(yōu)秀班集體的制度。建立“問題”學(xué)生檔案和幫扶措施。

第十二章

安全、體育、衛(wèi)生、藝術(shù)與健康 第七十三條

學(xué)校及教師要牢固樹立安全責(zé)任重于泰山的思想，把安全管理納入學(xué)校管理之中，強(qiáng)化措施，提高安全管理水平，建立健全預(yù)警機(jī)制、應(yīng)急機(jī)制和長效機(jī)制。

第七十四條

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及安全全管理人員要對校園危險設(shè)施定期不定期進(jìn)行檢查，確保安全。根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)、天氣狀況，確定防范重點(diǎn)。認(rèn)真落實(shí)人防、物防、技防措施，保證防范切實(shí)有效。主動配合公安、綜合治理等部門，群防群治，嚴(yán)厲打擊擾亂學(xué)校治安的違法犯罪活動，切實(shí)維護(hù)好學(xué)校周邊環(huán)境。

第七十五條

學(xué)校要建立和完善各項(xiàng)安全管理制度，狠抓各項(xiàng)安全管理制度的落實(shí)，嚴(yán)防各類安全事故的發(fā)生。定期開展對學(xué)生的安全教育，經(jīng)常組織開展多種形式的安全教育活動，提高教職工和學(xué)生的安全意識和自救自護(hù)能力，防止發(fā)生交通、溺水、觸電、煤氣中毒、食物中毒等意外事故。發(fā)生學(xué)生傷亡事故時，學(xué)校應(yīng)當(dāng)按照《學(xué)生傷害事故處理辦法》規(guī)定的原則和程序，及時實(shí)施救助并進(jìn)行妥善處理。發(fā)生學(xué)生和教職工傷亡等安全事故，學(xué)校應(yīng)當(dāng)及時報告教育主管部門和政府有關(guān)部門。

第七十六條

非學(xué)校人員未經(jīng)許可不得進(jìn)入學(xué)校。非學(xué)校及學(xué)校人員的車輛未經(jīng)許可不得進(jìn)入學(xué)?；虼┬袑W(xué)校。經(jīng)許可進(jìn)入學(xué)校的車輛要規(guī)定路線行駛、停放，不得影響學(xué)校教育教學(xué)活動。

第七十七條

學(xué)校放假（寒暑假、國家規(guī)定法定節(jié)假日）或作息時間調(diào)整要提前對學(xué)生進(jìn)行安全教育，并發(fā)家長通知書將有關(guān)安全要求和提示告知家長。學(xué)校組織學(xué)生參加的集體勞動、教學(xué)實(shí)習(xí)或者社會實(shí)踐活動，應(yīng)當(dāng)符合學(xué)生的心里、生理特點(diǎn)和身心健康狀況。學(xué)校組織學(xué)生外出或舉行大型活動要制定活動方案、突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案，并對學(xué)生進(jìn)行安全教育，同時要發(fā)家長通知書。

第七十八條

學(xué)校每學(xué)期應(yīng)在相關(guān)專業(yè)部門指導(dǎo)下，至少開展一次對洪水、地震、火災(zāi)等災(zāi)害事故的緊急疏散演練，使學(xué)生掌握避險、逃生、自救互救的方法。

第七十九條

學(xué)校要樹立健康第一的思想，培養(yǎng)學(xué)生良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣和健康的生活習(xí)慣，加強(qiáng)對傳染病、學(xué)生常見病的預(yù)防和治療，建立疫情報告制度。認(rèn)真開展學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測，做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計、上報、分析、存檔等工作。加強(qiáng)學(xué)生的生命教育和心理健康教育。

第八十條

學(xué)校加強(qiáng)體育、藝術(shù)、科普教育工作。堅(jiān)持上好“兩課”（體育課、健康教育課），做好“兩操”（課間操、眼保健操），開展好“兩活動”（課外活動、體育活動），指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行體育鍛煉，保證學(xué)生每天有1小時的體育活動時間（含體育課）。根據(jù)學(xué)校實(shí)際，每年舉行1次全校運(yùn)動會。學(xué)校要結(jié)合自身?xiàng)l件，舉辦經(jīng)常性、綜合性、多樣性的藝術(shù)活動和科普教育活動。

第十三章

學(xué)校、家庭與社會

第八十一條

學(xué)校要在構(gòu)建家庭、社會與學(xué)校三位一體的教育工作格局中發(fā)揮重要作用。

第八十二條

加強(qiáng)家校聯(lián)系，通過建立家長委員會、開辦家長學(xué)校、家長接待日、家長會、家庭訪問等方式幫助家長樹立正確的家庭教育觀念，掌握科學(xué)的家庭教育方法，提高家長科學(xué)教育子女的水平，接受家長的建議和監(jiān)督。

第八十三條

加強(qiáng)與周邊村民委員會、社區(qū)溝通聯(lián)系，協(xié)助和配合公安、文化、城管、衛(wèi)生、工商等部門對學(xué)校周邊環(huán)境進(jìn)行整頓治理。

第八十四條

學(xué)校積極爭取社會各界和各方面人士以各種方式對學(xué)校工作提供支持，充分利用社會上適宜教育的場所，開展有益于學(xué)生身心健康的活動；積極參與建立村民、社區(qū)教育委員會的工作，優(yōu)化農(nóng)村、社區(qū)育人環(huán)境。

第十四章 校園環(huán)境管理

第八十五條

全體教師應(yīng)齊心協(xié)力努力創(chuàng)建文明、健康、向上、和諧的育人環(huán)境。

第八十六條

學(xué)校從實(shí)際情況出發(fā)，制訂校園建設(shè)的整體發(fā)展規(guī)劃，有計劃分步驟地合理進(jìn)行基本建設(shè)和維護(hù)管理，創(chuàng)設(shè)符合學(xué)校特點(diǎn)的花園式文明校園。

第八十七條

創(chuàng)造健康向上的濃郁的校園文化氛圍。學(xué)校、年級組、班級應(yīng)開展豐富多樣的校園文化活動。

第八十八條

全體教職員工要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，努力建立和諧的人際關(guān)系和團(tuán)結(jié)向上、文明協(xié)調(diào)的工作和生活環(huán)境。

第八十九條

加強(qiáng)校園管理。建立健全衛(wèi)生包干和檢查評比制度，配備必要的衛(wèi)生設(shè)施，努力創(chuàng)建衛(wèi)生、整潔的工作學(xué)習(xí)環(huán)境。

第九十條 校園內(nèi)一律不得騎自行車，自行車必須按指定地點(diǎn)排放整齊，外來車輛進(jìn)出校門和停放，必須執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。

第九十一條

嚴(yán)禁商販進(jìn)入校園，任何人不得以任何形式在校內(nèi)擺攤設(shè)點(diǎn)。學(xué)校門前不得設(shè)有臺球、電子游戲機(jī)、錄像廳等影響學(xué)校工作的娛樂場所。

第九十二條

切實(shí)加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作，防火、防盜、防電、防毒，經(jīng)常檢查校舍和設(shè)施，及時排除隱患，確保學(xué)校安全無事故。

第九十三條

學(xué)校是教職工和學(xué)生工作、學(xué)習(xí)、生活的主要場所，應(yīng)做到環(huán)境整潔優(yōu)美，風(fēng)氣積極向上，設(shè)施完好，秩序正常，成為社會主義精神文明的主陣地。

第九十四條

校園內(nèi)教學(xué)區(qū)、體育活動區(qū)、生活區(qū)和生產(chǎn)勞動區(qū)等布局應(yīng)合理，避免相互干擾。學(xué)校校舍應(yīng)堅(jiān)固、適用，并按有關(guān)規(guī)定加強(qiáng)管理和維修。學(xué)校要加強(qiáng)校園文化建設(shè)，把學(xué)校建成學(xué)園、樂園、花園。

第九十五條

在校園內(nèi)適當(dāng)位置設(shè)立旗臺、旗桿，張貼中小學(xué)生守則和中小學(xué)生日常行為規(guī)范。教室內(nèi)要掛國旗。校園環(huán)境 18

建設(shè)要有利于陶冶學(xué)生的情操，培養(yǎng)良好的文明行為。

第九十六條

學(xué)校不得將場地出租給他人從事易燃、易爆、有毒、有害等危險品的生產(chǎn)、經(jīng)營活動。學(xué)校不得出租校園內(nèi)場地停放校外機(jī)動車輛；不得利用學(xué)校用地對社會開放停車。

第十五章

總務(wù)后勤管理

第九十七條

總務(wù)處的工作必須樹立為教學(xué)服務(wù)、為教育科研服務(wù)、為師生服務(wù)的觀念。制訂各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格工作規(guī)范。廉潔自律，克己奉公、講求效率。

第九十八條

依據(jù)《中小學(xué)校財務(wù)制度》加強(qiáng)財務(wù)管理，堅(jiān)持節(jié)儉、規(guī)范的原則，搞好經(jīng)費(fèi)的預(yù)算、執(zhí)行和決算，統(tǒng)籌計劃，保證重點(diǎn)，嚴(yán)格把關(guān)，提高經(jīng)費(fèi)使用效益。學(xué)校依法向上級有關(guān)部門提出收入經(jīng)費(fèi)安排意見，申請經(jīng)費(fèi)支持。

第九十九條

總務(wù)處加強(qiáng)校舍、校產(chǎn)管理，嚴(yán)防公物流失和浪費(fèi)，學(xué)校校產(chǎn)按有關(guān)規(guī)定管理。發(fā)現(xiàn)危房，應(yīng)立即采取措施，并向主管部門書面報告。

第一百條

建立健全財務(wù)制度，財經(jīng)人員應(yīng)嚴(yán)守財經(jīng)紀(jì)律。經(jīng)費(fèi)開支實(shí)行民主管理，并接受政府經(jīng)濟(jì)監(jiān)督部門和上級教育主管部門審查和監(jiān)督。

第十六章

后勤保障

第一百0一條

學(xué)校的后勤工作要樹立為教育服務(wù)、為師生服務(wù)的觀念。為穩(wěn)定教學(xué)秩序，提高教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)校全面發(fā)展提供物質(zhì)保障。

第一百0二條

學(xué)校要建立健全財務(wù)制度和工作規(guī)范。嚴(yán)格按照國家規(guī)定收費(fèi)，并實(shí)行收費(fèi)公示制度。嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，開源節(jié)流，厲行節(jié)約，民主理財，定期公布各類賬目，實(shí)行財務(wù)公開。

第一百0三條

學(xué)校要加強(qiáng)校產(chǎn)管理。學(xué)校財務(wù)要分類登記造冊。建立并落實(shí)部門、班級、個人的管理使用制度，定期進(jìn)行檢查、清理，若有損壞、遺失，應(yīng)及時處理。各類用房要定期檢查、檢修，消除不安全隱患。學(xué)校不得使用危房，對危房要及早拆除或維修。學(xué)校不得為亂補(bǔ)課提供或出租場地。

第一百0四條

學(xué)校要加強(qiáng)食堂管理。制定并實(shí)行衛(wèi)生防疫制度和食品采購驗(yàn)收制度，做到器皿整潔，餐具定期消毒環(huán)境衛(wèi)生整潔。學(xué)校要確保學(xué)生飲水衛(wèi)生。學(xué)校食堂不準(zhǔn)使用塑料、鋁制炊具，炊管人員要按要求定期體檢，持證上崗。

第一百0五條

不得違反國家規(guī)定收取費(fèi)用，不得向?qū)W生推銷或者變相推銷商品、服務(wù)等方式謀取利益。

第十七章

附

則

第一百0六條

學(xué)校將根據(jù)本章程，制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度。

第一百0七條

本章程由中心小學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

第一百0八條

本章程自教職工代表大會通過之日起施行。

安岳縣瑞云鄉(xiāng)中心小學(xué)

二0一五年八月三十日

第四篇：辦學(xué)章程

海門市百思得英語培訓(xùn)中心章程

第一章 總則

第一條為了規(guī)范海門市百思得英語培訓(xùn)中心的辦學(xué)活動和管理行為，根據(jù)《中

華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》以及有關(guān)教育法律、行政法則，規(guī)定本章程。

第二條本教育機(jī)構(gòu)名稱：海門市百思得英語培訓(xùn)中心。舉辦者：管峰。是屬

于國家教育機(jī)構(gòu)以外的社會組織中的個人。

第三條海門市百思得英語培訓(xùn)中心辦學(xué)宗旨：推動和提高海門英語教學(xué)水平。

辦學(xué)范圍：非學(xué)歷教育。辦學(xué)模式：幼兒班、少兒班、成人班。辦學(xué)的層次：初、中級。辦學(xué)的形式：多種形式。

第四條海門市百思得英語培訓(xùn)中心性質(zhì)：屬于民辦非學(xué)歷教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

第五條海門市百思得英語培訓(xùn)中心的法定注冊地址：海門鎮(zhèn)靜海路82號，郵

政編碼：226100。

第六條依據(jù)國家民辦教育機(jī)構(gòu)的管理規(guī)定，海門市百思得英語培訓(xùn)中心在取

得《辦學(xué)許可證》后，立即向教育局、民政局辦理登記手續(xù)，并自覺接受登記機(jī)關(guān)的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。

第二章 組織與職權(quán)

第七條海門市百思得英語培訓(xùn)中心依法設(shè)立董事會，董事會是學(xué)校的最高權(quán)

利機(jī)構(gòu)。

第八條董事會的產(chǎn)生方式、人數(shù)、任期：首屆董事會由舉辦者組成，以后決

策機(jī)構(gòu)人員調(diào)整由董事會全體成員決定。人數(shù)5名，在董事會中設(shè)董事長1名。董事會每屆任期三年，董事長任期屆滿可連選連任。

第九條董事會議事的規(guī)則：每年至少召開2次董事會會議。經(jīng)1/3以上組成人員提議，可以召開臨時會議。董事會討論職權(quán)內(nèi)的重大事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)2/3以上組成人員同意方可通過。

第十條董事會行使的職權(quán)：

（一）聘任、解聘校長；

（二）修改培訓(xùn)中心章程；

（三）制定發(fā)展規(guī)劃；

（四）審核預(yù)算、決算；

（五）決定培訓(xùn)中心的分立、合并、終止；

（六）培訓(xùn)中心規(guī)定的其他重大事項(xiàng)。

第十一條 海門市百思得英語培訓(xùn)中心的校長有董事會依照任職條件，經(jīng)過2/3

以上組成人員同意方可通過聘任、解聘或變更，并報教育局批核。第十二條 校長依法獨(dú)立行使教育教學(xué)和行政管理的權(quán)利，行使的職權(quán)：

（一）執(zhí)行董事會的決定；

（二）實(shí)施發(fā)展規(guī)劃，擬訂工作計劃、財務(wù)預(yù)算和各項(xiàng)規(guī)章制度；

（三）提出培訓(xùn)中心內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案，人員組成名單，報董事

會批準(zhǔn)；

（四）組織教育教學(xué)活動，保證教育教學(xué)質(zhì)量；

（五）負(fù)責(zé)培訓(xùn)中心日常管理工作；

（六）董事會授予符合法律法規(guī)的其他權(quán)利。

第三章 法定代表人

第十三條 首屆法定代表人，由舉辦者依法擔(dān)任。

第四章 資產(chǎn)與管理

第十四條 辦學(xué)出資人屬于要求取得合理回報者。資產(chǎn)性質(zhì)：以自主擁有的資產(chǎn)

確認(rèn)其性質(zhì)。

第十五條 資產(chǎn)來源：個人出資。

第十六條 舉辦者應(yīng)當(dāng)按時、足額履行出資辦學(xué)義務(wù)，海門市百思得英語培訓(xùn)中

心籌設(shè)時舉辦者辦學(xué)投資額20萬元。

第十七條 依照《中華人民共和國會計法》和國家統(tǒng)一的會計制度進(jìn)行會計核算，編制財務(wù)會計報告。

第十八條 按照教育局和物價局有關(guān)文件規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對學(xué)員收取費(fèi)用。第十九條 會計結(jié)束時，依照國家有關(guān)規(guī)定，按不低于年凈資產(chǎn)額或者收益的25%的比例提取發(fā)展基金，用于培訓(xùn)中心機(jī)構(gòu)建設(shè)、維護(hù)和教學(xué)設(shè)備的添置、更新等。

第二十條 培訓(xùn)中心的董事會根據(jù)國家規(guī)定做出辦學(xué)出資取得合理回報的決定，在決定做出之日起15日內(nèi)，將有關(guān)材料、財務(wù)狀況報教育局備案。

第二十一條 海門市百思得英語培訓(xùn)中心的資產(chǎn)和財務(wù)要接受教育局的監(jiān)督。

第五章 章程修改程序

第二十二條 海門市百思得英語培訓(xùn)中心修改章程，須經(jīng)過董事會經(jīng)2/3以上組

成人員表決通過。

第二十三條 海門市百思得英語培訓(xùn)中心修改的章程，通過后30天內(nèi)報教育局備

案。

第六章 變更與終止

第二十四條 海門市百思得英語培訓(xùn)中心的有關(guān)辦學(xué)變更現(xiàn)象，均須董事會同意

后報教育局批準(zhǔn)或核準(zhǔn)。

第七章 附則

第二十五條 本章程2007年9月1日經(jīng)董事會表決通過。

第二十六條 本章程的解釋權(quán)屬董事會。

第二十七條 本章程經(jīng)教育局審定批準(zhǔn)后，報民政局核準(zhǔn)之日起生效。

董事會成員簽名：

董事會成員名單

董事長： 管峰

副董事長：俞森華

成員：朱翠琴

祝小霞

周維維

海門市百思得英語培訓(xùn)中心

2007年9月2日

第五篇：辦學(xué)章程

中岳店小學(xué)辦學(xué)章程

第一章 總 則

第一條 為全面貫徹國家教育方針，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量，規(guī)范辦學(xué)行為，依據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國義務(wù)教育法》《中華人民共和國教師法》及有關(guān)法律法規(guī)，制定本章程。

第二條 學(xué)校以促進(jìn)人的全面發(fā)展教育理念、以學(xué)生為主體的教學(xué)觀念、以法治校的管理觀念、服務(wù)育人的職業(yè)觀念和經(jīng)營學(xué)校的辦學(xué)觀念武裝全體教職工，以社會主義核心價值觀統(tǒng)籌指導(dǎo)學(xué)校工作，走常規(guī)立校、以法治校、質(zhì)量興校、科研強(qiáng)校之路，創(chuàng)造和諧的育人氛圍和安全、健康、發(fā)展的育人環(huán)境，全面貫徹國家教育方針，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，堅(jiān)持教育以人為本，辦學(xué)以教師為本的方針，辦人民滿意的教育。

第三條 辦學(xué)愿景：環(huán)境優(yōu)雅、設(shè)施完備、校風(fēng)優(yōu)良、管理民主、服務(wù)完善,師生共同成長，充滿陽光、關(guān)愛，讓孩子在學(xué)校學(xué)習(xí)快樂，教師在學(xué)校工作幸福，家長以學(xué)校自豪，學(xué)校成為有品位的農(nóng)村小學(xué)。

辦學(xué)目標(biāo):培養(yǎng)身心健康、品德從善、知識淵博的陽光少年。

第四條 校訓(xùn)：質(zhì)量求第一，管理創(chuàng)名校 校風(fēng)：文明守紀(jì)，開拓創(chuàng)新

教風(fēng)：敬業(yè)愛生 謙虛求實(shí)

學(xué)風(fēng)：誠實(shí)守信，勤奮刻苦

第二章 行政管理

第五條 學(xué)校校長由市教育局任命。校長是學(xué)校法定代表人，對學(xué)校工作全面負(fù)責(zé)。校長應(yīng)具備國家規(guī)定的任職資格，依照干部管理權(quán)限任免。

第六條 學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制。校長要加強(qiáng)教育政策法規(guī)、教育理論的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高管理水平，依法對學(xué)校實(shí)施管理。校長的主要職責(zé)是：

(一)全面貫徹國家的教育方針、政策、法規(guī)、堅(jiān)持社會主義的辦學(xué)方向，樹立正確的辦學(xué)思想，面向全體學(xué)生，使學(xué)生得到全面、生動、活潑發(fā)展，把他們培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律，身體健康的一代新人。

(二)組織教師學(xué)習(xí)政治與鉆研業(yè)務(wù)，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平及教育教學(xué)能力，注意培養(yǎng)班主任、中青年教師和業(yè)務(wù)骨干，努力建設(shè)德才兼?zhèn)涞慕處熽?duì)伍。

(三)依靠黨組織，積極做好教師的思想政治工作。自覺接受黨的監(jiān)督。

(四)充分發(fā)揚(yáng)民主，重視教職工大會在學(xué)校管理中的重要作用。注意發(fā)揮廣大教師和職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性。自覺接受教職工大會的監(jiān)督。

(五)充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)群體的智慧、力量和整體功能，同心協(xié)力，合作互補(bǔ)。

(六)自覺接受上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和監(jiān)督。

(七)全面主持學(xué)校工作：

1.制定學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和學(xué)年(學(xué)期)的工作計劃，并認(rèn)真組織實(shí)施。在廣泛聽取各方意見的基礎(chǔ)上，按有關(guān)規(guī)定權(quán)限和程序?qū)W(xué)校改革與發(fā)展的重大問題作出決策。

2.領(lǐng)導(dǎo)和組織德育工作。把德育工作放在首位，堅(jiān)持教書育人，管理育人，服務(wù)育人，環(huán)境育人的工作方針，領(lǐng)導(dǎo)制定德育工作計劃，建設(shè)德育工作骨干隊(duì)伍，采取切實(shí)有效的措施，發(fā)動全體教職員工，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)對學(xué)生的思想政治、道德品質(zhì)教育。

3.領(lǐng)導(dǎo)和組織教學(xué)工作。堅(jiān)持以教學(xué)為中心，按照國家規(guī)定的課程方案、課程標(biāo)準(zhǔn)，開齊開足各門課程。遵循教學(xué)規(guī)律，建立和完善教學(xué)管理制度，搞好教學(xué)常規(guī)管理。深入第一線，正確指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)活動，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

4.領(lǐng)導(dǎo)和組織體育、衛(wèi)生、美育、勞動教育及課外活動。督促學(xué)校各部門和全體教職工合理安排學(xué)生的學(xué)習(xí)、文娛、體育活動，注意勞逸結(jié)合，減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，努力改善教學(xué)環(huán)境，培養(yǎng)學(xué)生良好的體育鍛煉習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣，增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)。

5.領(lǐng)導(dǎo)和組織后勤工作。貫徹勤儉辦學(xué)原則，堅(jiān)持后勤工作為教書育人和教職工服務(wù)的方向，嚴(yán)格管理校產(chǎn)和財務(wù)，實(shí)行一支筆審批。搞好校園建設(shè)，關(guān)心學(xué)生和教職工的生活，逐步改善辦學(xué)條件。

6.領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校的人事工作。提高教職工的業(yè)務(wù)水平，合理安排教職工的工作。

7.依照招生規(guī)定，保證施教區(qū)內(nèi)適齡兒童全部入學(xué)。

8.采取有效措施，防止事故的發(fā)生，保證師生的人身安全。

9.做好離退休教職工工作，充分發(fā)揮他們的作用。

(八)發(fā)揮學(xué)校的教育主導(dǎo)作用，努力促進(jìn)學(xué)校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調(diào)一致，相互配合，形成良好的育人環(huán)境。

(九)廉潔勤政，以身作則，為人師表，團(tuán)結(jié)協(xié)作，開拓進(jìn)取。

(十)離任時按有關(guān)規(guī)定做好交接工作，接受上級主管部門的審計。

第七條 教職工大會是學(xué)校依靠教職工民主管理學(xué)校、監(jiān)督干部的基本形式。教職工大會按照黨的方針政策和有關(guān)法律、法規(guī)行使職權(quán)。其主要職權(quán)包括：

(一)聽取校長的工作報告，討論審議學(xué)校辦學(xué)指導(dǎo)思想、發(fā)展規(guī)劃、工作計劃、改革方案、財務(wù)預(yù)決算、教職工隊(duì)伍建設(shè)等重大問題，提出意見和建議。

(二)審議通過學(xué)校提出的崗位責(zé)任制方案、績效考核辦法、獎懲規(guī)定以及其他與教職工權(quán)益有關(guān)的規(guī)章制度，由學(xué)校頒布實(shí)施。

(三)評議監(jiān)督學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)干部。建立每年評議一次學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部的制度，可以進(jìn)行表揚(yáng)、批評，根據(jù)主管部門的部署，參與民主推薦學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)人員的人選。

第八條 學(xué)校建立校內(nèi)教職工、學(xué)生申訴制度，設(shè)立調(diào)解糾紛的群眾性組織。

第九條 學(xué)校接受上級教育行政部門的督導(dǎo)評估、檢查、審計、監(jiān)督。

第十條 學(xué)校接受物價、審計、監(jiān)察部門的檢查監(jiān)督，接受社會、家長、學(xué)生的輿論監(jiān)督，定期聽取他們的意見，自覺規(guī)范管理行為。

第十一條 學(xué)校實(shí)行分層負(fù)責(zé)。

(一)學(xué)校班子成員例會，組成學(xué)校決策中心，每周一次，由校長主持，班子成員參加。討論、研究、決策學(xué)校各項(xiàng)工作。

(二)學(xué)校教導(dǎo)處、總務(wù)處、少先隊(duì)等部門負(fù)責(zé)處理本部門的工作。

第三章 教師管理

第十二條 學(xué)校教師享有《中華人民共和國教師法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的權(quán)利。

第十三條 教師以教書育人為己任，全面關(guān)心每個學(xué)生的健康成長，不得體罰、變相體罰學(xué)生。情操高尚，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，自覺抵制社會不良風(fēng)氣，廉潔從教，不利用職權(quán)之便謀取私利。不得私自接受或拒收學(xué)生。勤奮工作，努力完成好教育教學(xué)教研教改任務(wù)。遵守學(xué)校規(guī)章制度，履行《中華人民共和國教師法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的義務(wù)。

第十四條 教師應(yīng)不斷進(jìn)取，努力提高政治思想覺悟，職業(yè)道德和文化業(yè)務(wù)水平及教育教學(xué)能力，掌握運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段，以適應(yīng)現(xiàn)代化教育的需要。

第十五條 教師的聘任和獎懲：

(一)學(xué)校實(shí)行教師聘任制。聘期一般為一年。

(二)聘任期間，學(xué)校按有關(guān)工資政策，付足應(yīng)得報酬，享受學(xué)校教師的福利待遇。教師不得從事第二職業(yè)，不得停薪留職。

(三)聘任期間，教師應(yīng)服從工作分配，如有意見，須經(jīng)正當(dāng)途徑反映。仍未調(diào)整，應(yīng)接受分配、安心工作，不得消極怠工。教師不接受聘任，報鎮(zhèn)中心學(xué)校作出處理，學(xué)校不再作工作安排。

(四)每對教師進(jìn)行綜合考核。

(五)教師在教育教學(xué)教研教改等方面，成績特別突出，有重大貢獻(xiàn)者，學(xué)校向上級教育行政部門推薦評審縣級及以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、骨干教師及其他榮譽(yù)稱號。有重大失職、瀆職行為、違反師德要求行為造成嚴(yán)重后果的，向上級管理部門報批給予記大過以上處分，考核中不得評為“合格”或“優(yōu)秀”。

第四章 學(xué)生管理

第十六條 經(jīng)招生或轉(zhuǎn)學(xué)取得本校學(xué)籍者，即為本校學(xué)生。

第十七條 學(xué)校按上級教育管理部門劃分的施教區(qū)招生，保證招生范圍的適齡兒童全部入學(xué)，學(xué)生中途轉(zhuǎn)進(jìn)、轉(zhuǎn)出，必須辦理正規(guī)轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。

第十八條 本校學(xué)生享有法律、法規(guī)規(guī)定的受教育者的權(quán)利，履行法律、法規(guī)規(guī)定的受教育者的義務(wù)，按《中小學(xué)生守則》的要求，在德、智、體等方面生動、活潑、主動地發(fā)展。

第十九條 學(xué)校采取措施防止疾病流行，保護(hù)學(xué)生視力。在日常教育教學(xué)活動中絕對保證學(xué)生人身安全。

學(xué)校每學(xué)期評比一次“三好學(xué)生”、“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”等，抓好體育傳統(tǒng)項(xiàng)目，每學(xué)期舉辦一次學(xué)生文藝節(jié)目匯演，對在德、智、體等幾方面取得顯著成績的學(xué)生予以獎勵。

第二十條 對家庭經(jīng)濟(jì)特別困難的學(xué)生，學(xué)校多方爭取補(bǔ)助予以資助，保證其完成小學(xué)學(xué)段的教育。

第二十一條 學(xué)生學(xué)完小學(xué)六年義務(wù)教育階段課程，100%送入高一級學(xué)校繼續(xù)學(xué)習(xí)。

第五章 教育教學(xué)管理

第二十二條 學(xué)校要努力加強(qiáng)和改進(jìn)德育工作，培養(yǎng)學(xué)生良好的思想道德品質(zhì)。

(一)利用班會、團(tuán)隊(duì)活動對學(xué)生進(jìn)行愛國、立身、待人的教育和安全健康教育，從細(xì)節(jié)著手，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和安全健康意識。各科教學(xué)均要有機(jī)滲透思想品德教育內(nèi)容。

(二)班主任指導(dǎo)班級家長委員會(五至七人)，形成“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò)，開展有效的班級教育活動。

(三)學(xué)校每評選表彰獎勵一批優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀中隊(duì)輔導(dǎo)員和優(yōu)秀家長代表，召開一次德育經(jīng)驗(yàn)交流會。

第二十三條 學(xué)校堅(jiān)持以教學(xué)為中心，保證正常教學(xué)秩序，積極進(jìn)行教學(xué)改革，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

(一)學(xué)校執(zhí)行省教育廳課程計劃，按課標(biāo)要求開全開足課程，組織教學(xué)工作。

(二)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，認(rèn)真抓好備課，課堂教學(xué)，作業(yè)批改，課外輔導(dǎo)，學(xué)情調(diào)研，社會實(shí)踐等各個教學(xué)環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮各種媒體的教學(xué)功能。

(三)在教學(xué)中，要加強(qiáng)基本知識、基本技能的傳授和訓(xùn)練，培養(yǎng)學(xué)生的能力，發(fā)展智力和特長，全面提高學(xué)生素質(zhì)。

(四)學(xué)校每年舉辦一到兩次教學(xué)競賽、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)論文交流活動，對競賽取得優(yōu)秀成績者予以獎勵。

(五)學(xué)校鼓勵教師積極開展教學(xué)研究和教學(xué)實(shí)驗(yàn)活動，對取得一定成效的教研、實(shí)驗(yàn)人員，學(xué)校予以獎勵。對取得突出教研教改成績者，學(xué)校報上級教育管理部門予以表彰獎勵。

第六章 后勤財務(wù)管理

第二十四條 國家財政撥款經(jīng)費(fèi)是學(xué)校經(jīng)費(fèi)主要來源。學(xué)校依法籌措和接受社會組織和個人對學(xué)校的捐款。

第二十五條 學(xué)校按照上級物價、財政部門確定的標(biāo)準(zhǔn)收取各項(xiàng)費(fèi)用。學(xué)校不自立收費(fèi)項(xiàng)目，不自定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

第二十六條 學(xué)校經(jīng)費(fèi)開支實(shí)行民主管理，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)開支審批制度，健全財務(wù)手續(xù)。堅(jiān)持節(jié)約原則，合理使用資金，提高經(jīng)濟(jì)效益。

第二十七條 學(xué)校健全校產(chǎn)管理制度，堅(jiān)持用物管物的原則，提高財產(chǎn)為教育教學(xué)服務(wù)的效益。

第二十八條 堅(jiān)持后勤工作為教學(xué)服務(wù)，為師生生活服務(wù)的原則，后勤人員在工作中要堅(jiān)持教育性，講求辦事效率。

第二十九條 后勤部門要做好全校的安全衛(wèi)生、治保工作，消除危房，防止火災(zāi)、失竊和破壞事故的發(fā)生，防止師生食源性疾患發(fā)生和流行性傳染病暴發(fā)。

第七章 附 則

第三十條 本章程經(jīng)教職工大會討論通過后，報中心校批準(zhǔn)。

第三十一條 學(xué)校依據(jù)本章程，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。學(xué)校原制定的規(guī)章制度凡與本章程相抵觸的，一律以本章程為準(zhǔn)。

第三十二條 本章程如與法律、法規(guī)和上級有關(guān)政策相抵觸，一律以法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。

第三十三條 本章程自批準(zhǔn)之日起施行。本章程的制定權(quán)、修改權(quán)由本校教職工大會行使，由學(xué)校校長負(fù)責(zé)解釋。

學(xué) 校 辦 學(xué) 章 程

中岳店小學(xué) 2016.9