第一篇：客運(yùn)行業(yè)安全生產(chǎn)制度匯總

安全生產(chǎn)責(zé)任考核制度

公司應(yīng)當(dāng)建立完善并與本單位安全生產(chǎn)責(zé)任相配套的考核制度，明確崗位開(kāi)會(huì)內(nèi)容，獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)重大安全生產(chǎn)責(zé)任事項(xiàng)實(shí)行“一票否決”。

一、考核制度

1、該制度主要針對(duì)安全管理部門(mén)（安全管理責(zé)任人）及管理人員；

2、各崗位安全技術(shù)考核由該部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)組織，安全人員執(zhí)行；

3、新入職從業(yè)人員安全技術(shù)考核由安全員進(jìn)行組織執(zhí)行；

4、凡未經(jīng)安全技術(shù)考核或者考核不及格而上崗操作以及不能勝任本質(zhì)工作者所造成的事故，要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；

5、考核內(nèi)容包括黨和國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)方針、政策、法令律、規(guī)定、安全職責(zé)、安全技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)、安全生產(chǎn)制度、安全技術(shù)規(guī)程以及操作技術(shù)、事故狀態(tài)下的緊急判斷處理能力等；

6、對(duì)于考試不及格者，應(yīng)限期進(jìn)行補(bǔ)考。如連續(xù)三次考試不及格者，應(yīng)重新考慮其操作崗位和技術(shù)等級(jí)。

二、獎(jiǎng)懲制度

公司根據(jù)嚴(yán)格、完善、科學(xué)、合理的安全生產(chǎn)考核體系，按照重獎(jiǎng)重罰的原則，根據(jù)公司安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度，對(duì)在管理中不負(fù)責(zé)任，把關(guān)不嚴(yán)造成的安全隱患給予重處，對(duì)發(fā)生事故的責(zé)任人，按照“四不放過(guò)”的原則和責(zé)任追究規(guī)定，從嚴(yán)從快處理。(一)、獎(jiǎng)勵(lì)制度

1、公司的安全管理采用合同式管理辦法，由公司安全科與車(chē)輛承包經(jīng)營(yíng)者及駕駛員簽訂安全責(zé)任書(shū)，實(shí)行安全責(zé)任制，獎(jiǎng)懲按合同執(zhí)行；

2、駕駛?cè)藛T必須嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，按“優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范”行車(chē)；

3、制定獎(jiǎng)懲制度，鼓勵(lì)司乘人員安全行車(chē)，盡量避免交通事故；

4、公司每月對(duì)駕駛員安全行車(chē)及乘務(wù)員的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，做好年終評(píng)先選優(yōu)的前期統(tǒng)計(jì)分析工作。

5、公司每年進(jìn)行一次駕駛員安全駕駛及優(yōu)質(zhì)服務(wù)的評(píng)先選優(yōu)活動(dòng)，通過(guò)日常的規(guī)范操作、安全行車(chē)、拾金不昧、學(xué)習(xí)態(tài)度及文明服務(wù)的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)選，對(duì)評(píng)選前6名者給予頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及以資獎(jiǎng)勵(lì)。

（二)、懲罰制度

1、一般違章扣除安全保證金：主要包括禁按喇叭、沖禁行路段、不扣安全帶、亂停亂放、壓雙實(shí)線(xiàn)、闖紅燈、超速、事故扣證等則由當(dāng)班司機(jī)自負(fù)；

2、嚴(yán)禁遲到與早退，違者扣除安全保證金20元/次。一年中有10次違規(guī)或一個(gè)月累計(jì)達(dá)到3次違規(guī)者，公司可直接解除聘用合同；

3、嚴(yán)厲禁止曠工，違者扣除安全保證金200元/次。一年中曠工5次或一個(gè)月累計(jì)曠工達(dá)2次者，公司可直接解除聘用合同；

4、公司全體工作人員必須按時(shí)參加公司安全培訓(xùn)例會(huì)，若遲到、早退、無(wú)故不參加，第一次警告,并寫(xiě)出書(shū)面檢查；第二次扣除安全保證金100元并在次月的安全培訓(xùn)會(huì)上通報(bào)批評(píng)；第三次停職培訓(xùn)并扣除安全保證金200元；第四次調(diào)離工作崗位；

5、嚴(yán)禁駕駛員疲勞駕駛、酒后駕駛、開(kāi)快車(chē)和飚車(chē)，若有乘客投訴，公司可直接解除聘用合同；

6、駕駛員及乘務(wù)員應(yīng)主動(dòng)保持車(chē)內(nèi)的衛(wèi)生清潔，駕駛員應(yīng)主動(dòng)帶頭禁止在車(chē)內(nèi)吸煙，如有乘客在車(chē)上吸煙，駕駛員及乘務(wù)員應(yīng)勸導(dǎo)乘客不予在車(chē)內(nèi)吸煙，如有乘客投訴駕駛員及乘務(wù)員吸煙，則扣除安全保證金20元/次；

7、必須統(tǒng)一服從公司的調(diào)度命令，不聽(tīng)命令或者下達(dá)命令后不執(zhí)行的，處以扣除安全保證金100元/次；

8、為保行車(chē)安全，駕駛員在行駛過(guò)程中應(yīng)禁止接聽(tīng)手機(jī)，更應(yīng)該禁發(fā)短信，如有乘客投訴的，處以扣除安全保證金50元/次。

安全生產(chǎn)會(huì)議制度

為及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的有關(guān)文件和會(huì)議精神，總結(jié)公司的安全生產(chǎn)情況，分析安全生產(chǎn)形勢(shì)，按排公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題，特制定本制度。

一、安全生產(chǎn)工作會(huì)議至少每季度召開(kāi)一次，安全例會(huì)至少每月召開(kāi)一次，發(fā)生較大及以上事故后，應(yīng)及時(shí)召開(kāi)安全分析通報(bào)會(huì)。

二、會(huì)議地點(diǎn)：公司會(huì)議室。

三、參會(huì)人員：公司全體安全管理人員。

四、會(huì)議主持：公司負(fù)責(zé)人（經(jīng)理）或安全科科長(zhǎng)。

五、會(huì)議記錄：由安全科負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作會(huì)議記錄（包括文字記錄和影像記錄）并做好開(kāi)會(huì)簽到，參加會(huì)議的人員必須做好個(gè)人的工作筆記。

六、會(huì)議主要內(nèi)容：

1、學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)精神和相關(guān)法規(guī)；

2、進(jìn)行安全生產(chǎn)工作匯報(bào)和安全生產(chǎn)形式分析，解決安全生產(chǎn)工作中的相關(guān)問(wèn)題；

3、提出下一步的安全工作重點(diǎn)和安全防范措施；

4、對(duì)公司的安全管理工作進(jìn)行評(píng)比，獎(jiǎng)懲；

5、布置相關(guān)工作。

七、會(huì)議紀(jì)律：

1、制度規(guī)定內(nèi)的參會(huì)人員原則上不得缺席，如因特殊原因需請(qǐng)假，須經(jīng)理批準(zhǔn)；

2、參會(huì)人員必須準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，例會(huì)時(shí)間不得從事與會(huì)無(wú)關(guān)的活動(dòng)；

3、不參加安全例會(huì)的，罰款50元；

4、緊急會(huì)議或其他專(zhuān)題會(huì)議，臨時(shí)安排，臨時(shí)通知；

5、安全生產(chǎn)工作會(huì)議和例會(huì)的會(huì)議記錄應(yīng)建檔保存。

安全生產(chǎn)檢查制度

為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，了解安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全行為和安全管理的薄弱環(huán)節(jié)糾正違章作業(yè)，消除不安因素，深入分析安全生產(chǎn)形勢(shì)，研究對(duì)策，保障安全生產(chǎn)特制定安全檢查制度。

一、為使公司安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定，車(chē)輛運(yùn)營(yíng)處于良好安全技術(shù)狀況，保持車(chē)容整潔，促進(jìn)駕駛從業(yè)人員對(duì)車(chē)輛的維護(hù)和保養(yǎng)，提高車(chē)輛的安全性能，公司認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)自檢自查工作，每月對(duì)所有客運(yùn)車(chē)輛進(jìn)行一次安全隱患排查；每月不低于一次上路檢查；在每個(gè)工作日進(jìn)行一次抽查，遇重大活動(dòng)或節(jié)假日進(jìn)行一次全面安全隱患排查。

二、公司安全員主動(dòng)抽查，嚴(yán)查當(dāng)班駕駛員“一班三檢”（發(fā)車(chē)前、行車(chē)中、收車(chē)后對(duì)車(chē)輛檢查、維護(hù)）工作落實(shí)情況。

三、檢查存在安全隱患的車(chē)輛，堅(jiān)決做到隱患排除后才能發(fā)班運(yùn)營(yíng)，杜絕“病車(chē)上路”

四、駕駛員要自覺(jué)接受檢查，出示有效的駕駛證、資格證、行駛證、道路運(yùn)輸證和列檢合格單。

五、檢查人員認(rèn)真履行職責(zé)，督促監(jiān)控中心對(duì)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛的安全運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)管，對(duì)不負(fù)責(zé)任者視情節(jié)予以處理。

六、車(chē)輛要安全、規(guī)范地停放到指定地點(diǎn)，不得亂停亂放。

七、檢查出的問(wèn)題要及時(shí)處理，一時(shí)處理不了的要及時(shí)上報(bào)安全經(jīng)理，較大隱患上報(bào)總經(jīng)理。第九條、檢查人員要做好檢查記錄，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)指出，對(duì)存在的問(wèn)題，提出整改的建議和整改時(shí)限，通知受檢負(fù)責(zé)人限期整改。

八、車(chē)輛的日常檢查、監(jiān)督由安全科負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照車(chē)輛日常檢查制度執(zhí)行，確保車(chē)輛安全設(shè)施設(shè)備齊全、有效、可靠。

九、公司加強(qiáng)對(duì)駕駛從業(yè)人員的安全宣傳教育工作，嚴(yán)禁旅客攜帶“三品”上車(chē)，對(duì)托運(yùn)物品認(rèn)真檢查，嚴(yán)禁夾帶危險(xiǎn)品。

崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作制度

為貫徹“安全第一、預(yù)防為主，綜合治理”的方針，維護(hù)公司的利益，保障公司安全生產(chǎn)，確保各崗位職工的人身安全，特制定本制度。

一、崗位操作人員要知道本崗位的潛在危險(xiǎn)和安全措施，具備辯識(shí)危險(xiǎn)和事故控制的能力；

二、崗位人員必須按規(guī)定參加安全培訓(xùn)，考核合格后，才能上崗操作；

三、崗位人員必須認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針及上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的政策法律，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和生產(chǎn)工藝紀(jì)律；

四、定期檢查各項(xiàng)安全措施，保持安全防護(hù)裝置齊全、完好、可靠，清除作業(yè)環(huán)境中的危險(xiǎn)因素；

五、開(kāi)展好安全生產(chǎn)月活動(dòng)要有內(nèi)容、效果、有記錄；

六、不違章指揮，且有權(quán)拒絕不符合安全生產(chǎn)的指令和意見(jiàn)；

七、如發(fā)生輕傷以上事故及重大事故，應(yīng)立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)及應(yīng)急救援小組，組織搶救傷員，保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)并如實(shí)說(shuō)明事故有關(guān)情況；

八、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，協(xié)助公司做好安全生產(chǎn)工作；

九、對(duì)違章違紀(jì)者要嚴(yán)厲制止并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告；

十、及時(shí)做好安全工作防范，落實(shí)各項(xiàng)安全措施；

十一、新員工、實(shí)習(xí)人員、換崗人員要進(jìn)行上崗前安全教育，經(jīng)考核合格后方可上崗；

十二、客運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)要保持清潔，工具、物品、放置整齊有序；安全通道要暢通，安全防護(hù)、消防設(shè)備齊全有效；安全色標(biāo)、安全標(biāo)志齊全完好。

十三、制定各部門(mén)崗位標(biāo)準(zhǔn)化安全操作規(guī)程、管理制度和措施。

十四、作業(yè)人員必須按照國(guó)家安全生產(chǎn)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)操作。

十五、安全科定期檢查各崗位的安全生產(chǎn)工作是否有違規(guī)行為。

十六、配備專(zhuān)職安全員對(duì)安全生產(chǎn)操作規(guī)程和違章行為進(jìn)行監(jiān)督。

十七、制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，并演練。

十八、實(shí)行崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作培訓(xùn)制度，未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)并考核合格的人員不準(zhǔn)上崗工作。

公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

安全教育培訓(xùn)是企業(yè)貫徹“安全第一、預(yù)防為準(zhǔn)、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理工作規(guī)范化、程序化、科學(xué)化最重要的基礎(chǔ)工作。為加強(qiáng)公司職工安全培訓(xùn)教育工作，增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和安全防護(hù)能力，減少傷亡事故的發(fā)生，制定本制度。

一、公司管理人員應(yīng)當(dāng)定期參加相關(guān)管理部門(mén)組織的培訓(xùn)，且每年參加脫產(chǎn)培訓(xùn)不少于24學(xué)時(shí)，安全學(xué)習(xí)采取全員教育培訓(xùn)，分為外出培訓(xùn)、公司培訓(xùn)的方式進(jìn)行。

二、凡新進(jìn)駕駛員必須上崗前培訓(xùn)，崗前理論培訓(xùn)時(shí)間不少于12學(xué)時(shí)，實(shí)際操作不少于30學(xué)時(shí)，并要提前熟悉和了解客運(yùn)車(chē)輛性能和客運(yùn)線(xiàn)路情況。

三、保證駕駛?cè)藛T安全教育培訓(xùn)時(shí)間，安排每月2次安全教育培訓(xùn)，每次學(xué)習(xí)時(shí)間不低于1小時(shí)。

四、安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容主要是關(guān)于安全工作的方針政策、安全工作的重要意義、職業(yè)道德規(guī)范、交通法規(guī)、安全基本常識(shí)、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、安全行車(chē)經(jīng)驗(yàn)、典型交通事故案例分析等。

五、安全教育的形勢(shì)可選擇多種多樣，如開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)、開(kāi)安全培訓(xùn)會(huì)、出車(chē)前進(jìn)行安全囑咐，以及圖片展覽、觀(guān)看、錄像、辦安全欄、舉辦安全知識(shí)講座、文字資料學(xué)習(xí)、案例共享、分組討論、經(jīng)驗(yàn)共享等。

六、安全教育培訓(xùn)必須結(jié)合實(shí)際，并與創(chuàng)建文明客運(yùn)班線(xiàn)、開(kāi)展職業(yè)道德教育、宣傳好人好事結(jié)合起來(lái)；針對(duì)綜合交通狀況，與如何讓加強(qiáng)安全工作的討論結(jié)合起來(lái)；針對(duì)職工的工作特點(diǎn)，與思想政治工作結(jié)合起來(lái)，強(qiáng)化職工安全意識(shí)，避免空洞說(shuō)教。

七、在分享事故案例經(jīng)驗(yàn)總結(jié)交流會(huì)上，結(jié)合事故原因、后果及責(zé)任分析，反復(fù)進(jìn)行教育，使職工痛定思痛、居安思危，吸取血的教訓(xùn)，警鐘長(zhǎng)鳴，常抓不懈，時(shí)刻不忘安全工作。

八、做好安全教育培訓(xùn)記錄，對(duì)參加教育培訓(xùn)缺席的人員，要根據(jù)公司規(guī)定進(jìn)行處理并及時(shí)組織補(bǔ)課。

公司安全生產(chǎn)承諾和報(bào)告制度

一、為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)誠(chéng)信管理，促進(jìn)公司業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，制定本制度。

二、公司安全生產(chǎn)承諾和報(bào)告制度，是指納入誠(chéng)信管理的公司就安全生產(chǎn)工作作出承諾，并向社會(huì)和員工公開(kāi)，做到信守安全生產(chǎn)法律法規(guī)，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，定期向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門(mén)報(bào)告安全生產(chǎn)履責(zé)情況。

三、首次納入安全生產(chǎn)誠(chéng)信管理的公司必須向社會(huì)公開(kāi)承諾內(nèi)容；已納入安全生產(chǎn)誠(chéng)信管理的公司要定期向社會(huì)公開(kāi)承諾和報(bào)告內(nèi)容。

四、公司要按照三個(gè)必須“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全，管安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”的原則，負(fù)責(zé)本公司安全生產(chǎn)承諾和報(bào)告制度的建設(shè)、落實(shí)、監(jiān)督。

五、公司其他負(fù)有管理職責(zé)的部門(mén)要按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)審批、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，督促公司建立和落實(shí)安全生產(chǎn)承諾和報(bào)告制度，健全公司安全生產(chǎn)誠(chéng)信體系，提高公司安全生產(chǎn)管理水平。

六、公司安全生產(chǎn)承諾和報(bào)告制度的主要內(nèi)容：

1、根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，主動(dòng)建立健全安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治責(zé)任制和各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程并嚴(yán)格落實(shí)到位；

2、依法建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備符合法定人數(shù)的安全生產(chǎn)管理人員，保證安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)發(fā)揮職能作用，安全生產(chǎn)管理人員履行安全管理職責(zé)；

3、依法對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，特種作業(yè)人員按要求持證上崗；告知從業(yè)人員作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)、危害因素、防范措施和事故應(yīng)急措施；

4、杜絕違章指揮、強(qiáng)令違章冒險(xiǎn)作業(yè)的現(xiàn)象發(fā)生；

5、加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理，定期檢查安全生產(chǎn)；建立健全事故隱患排查治理制度，定期排查本單位的事故隱患；定期開(kāi)展工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)；對(duì)排查出的事故隱患，及時(shí)進(jìn)行整改，重大隱患及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門(mén)；

6、依法制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織演練，落實(shí)各項(xiàng)應(yīng)急措施。

七、為從業(yè)人員提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督教育從業(yè)人員按照規(guī)定佩戴、使用。按規(guī)定組織從業(yè)人員上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。依法為從業(yè)人員繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

八、定期向安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門(mén)或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門(mén)報(bào)告落實(shí)安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治責(zé)任和管理制度、安全投入、安全培訓(xùn)、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、隱患排查治理和應(yīng)急管理等方面的情況。

九、自覺(jué)接受負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門(mén)的監(jiān)督和監(jiān)察。

十、法律法規(guī)規(guī)定、負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門(mén)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)承諾和報(bào)告的其他內(nèi)容。

十一、公司每年年初要將經(jīng)公司法定代表人（實(shí)際控制人）簽名認(rèn)可的安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容，以書(shū)面形式報(bào)送至負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門(mén)或負(fù)有行業(yè)領(lǐng)域管理職責(zé)的部門(mén)，并通過(guò)信息網(wǎng)絡(luò)、新聞傳媒、宣傳櫥窗等形式，向社會(huì)和員工公開(kāi)公司安全生產(chǎn)承諾和報(bào)告內(nèi)容，以保障公司員工及周邊公眾對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)的知情權(quán)。公司要每季度對(duì)所屬部門(mén)安全生產(chǎn)承諾內(nèi)容履行情況組織進(jìn)行自查。

十二、公司主要負(fù)責(zé)人自覺(jué)履行安全生產(chǎn)責(zé)任，調(diào)動(dòng)廣大員工主動(dòng)參與、自覺(jué)監(jiān)督公司安全生產(chǎn)工作的積極性。

十三、要加強(qiáng)對(duì)公司業(yè)安全生產(chǎn)承諾和報(bào)告制度執(zhí)行情況的總結(jié)和交流，注重發(fā)揮典范示范帶動(dòng)作用，持續(xù)改進(jìn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理水平。

公司民主管理監(jiān)督制度

一、建立健全公司職工代表大會(huì)制度，定期召開(kāi)職工代表大會(huì)，使全體職工都能參與管理，保障職工的民主權(quán)利。

二、職工代表對(duì)單位重大問(wèn)題進(jìn)行討論，對(duì)公司工作提出意見(jiàn)和建議，對(duì)涉及職工切身利益的問(wèn)題作出決定，監(jiān)督評(píng)議各級(jí)管理人員。

三、領(lǐng)導(dǎo)要向職工代表大會(huì)報(bào)告工作，聽(tīng)取職工代表大會(huì)的意見(jiàn)和建議，自覺(jué)接受監(jiān)督，支持職工代表大會(huì)開(kāi)展的工作。

四、職工代表大會(huì)是單位實(shí)行民主管理的主要形式，是職工發(fā)揚(yáng)民主、調(diào)動(dòng)員工工作積極性、促進(jìn)黨群干群之間的團(tuán)結(jié)的重要措施，是公司科學(xué)管理體制中職責(zé)權(quán)相統(tǒng)一的責(zé)任制。

五、健全民主管理檔案，定期向全體職工通報(bào)一次各項(xiàng)工作的落實(shí)情況及存在的問(wèn)題。

六、對(duì)換屆當(dāng)選的職工代表，必須就職工代表的權(quán)利、義務(wù)和民主管理權(quán)責(zé)進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)。在召開(kāi)職代會(huì)前，結(jié)合本次職代會(huì)議題，工會(huì)都要組織職工代表就有關(guān)知識(shí)進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)。

七、職代會(huì)召開(kāi)前兩周下發(fā)本次職代會(huì)的議題和征集提案通知。職代會(huì)召開(kāi)前將提案匯集、分類(lèi)、立案，在職代會(huì)上作出提案處理落實(shí)情況報(bào)告，會(huì)后評(píng)選出優(yōu)秀提案并存檔。

八、每年至少開(kāi)展一次職工民主評(píng)議干部活動(dòng)，一般在職代會(huì)期間進(jìn)行，采取無(wú)記名方式，對(duì)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部的“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面進(jìn)行民主評(píng)議，測(cè)評(píng)后匯總整理，然后將測(cè)評(píng)結(jié)果張榜公布。

九、固定每周必須確定一天為民主管理工作接待日，由單位領(lǐng)導(dǎo)或工會(huì)主席負(fù)責(zé)接待職工來(lái)訪(fǎng)，對(duì)職工提出的建議和反映的問(wèn)題，做到當(dāng)時(shí)有記錄，過(guò)后有反饋。盡力把職工提出的合理化建議落到實(shí)處，若與現(xiàn)實(shí)情況有差距，落實(shí)不到的問(wèn)題，要向職工做出合理解釋。

十、每年定期或不定期舉辦幾次民主對(duì)話(huà)會(huì)。工會(huì)要為職工搭建一個(gè)雙方平等對(duì)話(huà)、交流溝通的平臺(tái)。對(duì)活動(dòng)溝通的范圍可涉及到方方面面，如單位的發(fā)展方向、規(guī)章制度、工時(shí)、勞保、福利等。

十一、簽訂集體合同和勞動(dòng)合同要遵守法律、法規(guī)和國(guó)家的有關(guān)規(guī)定，按照平等對(duì)話(huà)、誠(chéng)心協(xié)商的原則，兼顧雙方合法權(quán)益，共同簽訂集體合同和勞動(dòng)合同。集體合同簽訂完畢后報(bào)送勞動(dòng)行政部門(mén)審核，然后報(bào)上級(jí)工會(huì)備案。集體合同和勞動(dòng)合同生效后，雙方都要信守合同，依法履行。

十二、在職代會(huì)上向職工報(bào)告職工培訓(xùn)方案、單位規(guī)章制度，特別是涉及職工切身利益的獎(jiǎng)懲辦法、福利等工作規(guī)章制度一定向職工公開(kāi)。日常遇到重大事項(xiàng)要隨時(shí)公開(kāi)。對(duì)于職工特別提出的某個(gè)問(wèn)題，都要進(jìn)行公開(kāi)，直到職工滿(mǎn)意。

安全生產(chǎn)一崗雙責(zé)制度

為加強(qiáng)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、貴州省交通運(yùn)輸廳、貴州省公安廳、貴州省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局文件《關(guān)于印發(fā)貴州省宣傳貫徹道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理規(guī)范工作方案的通知》（黔交安[2012]8號(hào)）文件等法律、法規(guī)以及上級(jí)行業(yè)管理部門(mén)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本公司實(shí)際特制定本制度。

一、嚴(yán)格執(zhí)行管生產(chǎn)必須管安全，對(duì)安全生產(chǎn)工作實(shí)行“一崗雙責(zé)”制度，按照“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)審批，誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)簽字、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，抓好具體負(fù)責(zé)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)。

二、公司負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作并履行以下職責(zé)。

1、認(rèn)真貫徹國(guó)家、省、市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章。認(rèn)真履行法人的職責(zé)，全面負(fù)責(zé)全公司的安全生產(chǎn)工作；

2、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備足夠的安全生產(chǎn)管理人員，明確責(zé)任，按規(guī)定提取和使用安全專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)；

3、建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程，明確各部門(mén)各崗位的安全職責(zé)；

4、接受政府及其有關(guān)部門(mén)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，每季度至少督促檢查一次全公司的安全生產(chǎn)，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患；

5、重視消防工作，組織防火檢查，及時(shí)消除火災(zāi)隱患，配置消防設(shè)施、器材，確保其性能良好、有效；

6、制定全站的事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立事故救援體系，落實(shí)應(yīng)急救援措施并定期組織演練；

7、加強(qiáng)對(duì)職工的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高全站職工安全意識(shí)及素質(zhì)，做到持證上崗；

8、實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，主持研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)工作方面的重大問(wèn)題。定期公布公司安全生產(chǎn)情況，認(rèn)真聽(tīng)取和采納工會(huì)、職工關(guān)于安全生產(chǎn)的合理化建議和要求；

9、如發(fā)生安全事故，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上報(bào)本區(qū)交通局和其它有關(guān)部門(mén)，并采取有效措施，組織實(shí)施搶救，減少損失，落實(shí)事故的處理決定和善后工作。

三、安全科長(zhǎng)是安全生產(chǎn)的第二責(zé)任人，具體負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作，履行以下職責(zé)。

1、認(rèn)真貫徹國(guó)家、省、市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章，針對(duì)公司安全工作中出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)主持研究、制定辦法和采取措施，確保無(wú)安全隱患存在，及時(shí)完成第一責(zé)任人交辦的安全工作；

2、認(rèn)真組織落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)，加強(qiáng)督促檢查，掌控目標(biāo)任務(wù)的完成進(jìn)度情況，確保目標(biāo)任務(wù)的完成；

3、組織安全檢查工作，責(zé)令安全部門(mén)限期整改事故隱患；

4、組織開(kāi)展 “春運(yùn)”、“黃金周”、“汛期”、“安全生產(chǎn)月”、“百日安全”等重大安全生產(chǎn)活動(dòng)；落實(shí)安全教育和技術(shù)培訓(xùn)工作；總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、表彰先進(jìn)集體和個(gè)人；

5、加強(qiáng)客運(yùn)安全源頭管理工作，做好人車(chē)分流工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時(shí)采取措施，及時(shí)制定整改方案和防范措施；

6、發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，按規(guī)定啟動(dòng)安全生產(chǎn)事故的各項(xiàng)預(yù)案。

四、安全科其他工作人員，履行以下職責(zé)。

1、認(rèn)真貫徹國(guó)家、省、市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章，針對(duì)分管工作中出現(xiàn)的安全隱患，及時(shí)與第一責(zé)任人及第二責(zé)任人溝通，研究、制定辦法和采取措施，確保無(wú)安全隱患存在，及時(shí)完成第一責(zé)任人交辦的安全工作；

2、堅(jiān)持將安全生產(chǎn)工作與分管工作同時(shí)安排部署，同時(shí)組織實(shí)施，同時(shí)考核驗(yàn)收；

3、督促分管部門(mén)認(rèn)真履行工作范圍內(nèi)的安全職責(zé)，適時(shí)組織開(kāi)展安全檢查，協(xié)調(diào)事故隱患整治工作；

4、分管工作范圍內(nèi)發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，按規(guī)定趕赴現(xiàn)場(chǎng)，配合第一、二責(zé)任人組織、協(xié)調(diào)事故搶險(xiǎn)救援及善后工作；

五、其它部門(mén)工作人員，履行以下職責(zé)。

1、參與組織召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議，學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章制度，傳達(dá)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示精神，分析安全形勢(shì)，部署工作任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)組織安排召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議，發(fā)布會(huì)議紀(jì)要，檢查工作執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)傳遞有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全工作的指示和批示精神及安全文件，及時(shí)向上級(jí)報(bào)送安全管理工作的文件材料；

3、認(rèn)真督查督辦涉及安全目標(biāo)管理有關(guān)事項(xiàng)，及時(shí)報(bào)送有關(guān)安全生產(chǎn)的建議；

4、為公司各部門(mén)開(kāi)展安全管理工作提供必要的工作條件，為本單位實(shí)施安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急救援處置提供后勤保障；

5、妥善保管印章、介紹信、函電、卷宗、檔案、部門(mén)貴重物品，不得出現(xiàn)掉失或人為毀壞；

6、健全公務(wù)用車(chē)管理制度，加強(qiáng)對(duì)公務(wù)用車(chē)駕駛員的安全教育培訓(xùn)和管理；組織人員集體外出活動(dòng)時(shí)，負(fù)責(zé)制定行車(chē)安全、食宿安全、戶(hù)內(nèi)外活動(dòng)安全管理和應(yīng)急救援處置預(yù)案，做好安全保障及服務(wù)工作；

7、搞好防火、防汛、防盜、用電等安全工作；

8、加強(qiáng)安全宣傳力度，運(yùn)用廣播、電視、報(bào)刊、橫幅、標(biāo)語(yǔ)、宣出傳欄等方式，宣傳旅客乘車(chē)安全常識(shí)和駕駛員安全行車(chē)知識(shí)；

9、制定并實(shí)施與“元旦”、“春運(yùn)”、“五一”、“國(guó)慶”等節(jié)假日相關(guān)措施，加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)、參營(yíng)企業(yè)聯(lián)系，做好節(jié)假日旅客高峰車(chē)輛調(diào)配疏運(yùn)旅客，確保旅客安全出行；

10、定期檢查所屬各部門(mén)安全設(shè)施、設(shè)備，確保齊全有效；

11、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中出現(xiàn)不安全情況及時(shí)報(bào)告，并適當(dāng)處理；

12、嚴(yán)格按照規(guī)定審查安全經(jīng)費(fèi)的預(yù)算，按照標(biāo)準(zhǔn)提取和管理好安全專(zhuān)項(xiàng)資金，不得擅自挪作它用；

13、其他崗位工作人員除本職工作以外，一律對(duì)本崗位、本人上班時(shí)間內(nèi)的生產(chǎn)負(fù)有安全責(zé)任。

安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)”制度

一、各地各有關(guān)部門(mén)應(yīng)高度重視、按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”要求，把督促、指導(dǎo)本轄區(qū)或所監(jiān)管的行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)制定落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任納入重要工作日程。

二、黨政同責(zé)是指總經(jīng)理、副總經(jīng)理、經(jīng)理對(duì)安全生產(chǎn)工作共同負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，總經(jīng)理是安全生產(chǎn)工作的第一負(fù)責(zé)人，其他分管領(lǐng)導(dǎo)按照“一崗雙責(zé)”要求，既要負(fù)責(zé)分管范圍業(yè)務(wù)工作，又要負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作。

三、實(shí)行黨政同責(zé)，是科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求。要把安全生產(chǎn)工作擺在第一要?jiǎng)?wù)的首要位置，納入各負(fù)責(zé)人總體工作目標(biāo)，納入日常工作內(nèi)容，納入年度工作考核，同規(guī)劃、同部署、同考核、同推進(jìn)、同落實(shí)。

四、各負(fù)責(zé)人全面領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)的安全生產(chǎn)工作，其共同職責(zé)。

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方面的法律、法規(guī)及黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的方針、政策和各項(xiàng)指示要求；

2、研究制度安全生產(chǎn)總體規(guī)劃、年度計(jì)劃并納入任期目標(biāo)；

3、經(jīng)常了解安全生產(chǎn)工作情況，分析安全生產(chǎn)工作形式，協(xié)調(diào)、解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題；

4、研究作出安全生產(chǎn)事故處理和責(zé)任追究決定；

5、按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，領(lǐng)導(dǎo)督促所屬部門(mén)抓好安全生產(chǎn)工作。

五、各負(fù)責(zé)人除履行共同職責(zé)外，履行以下職責(zé)。

1、加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的宏觀(guān)領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，將安全生產(chǎn)貫徹納入安全重要議事日程；

2、領(lǐng)導(dǎo)和督促組織部門(mén)積極做好安全生產(chǎn)工作中的組織人事工作，選拔任用思想過(guò)硬、作風(fēng)扎實(shí)、能力突出、嚴(yán)于律己的領(lǐng)導(dǎo)干部到安全生產(chǎn)工作崗位上去；

3、領(lǐng)導(dǎo)和督促組織部門(mén)積極履行監(jiān)察紀(jì)檢職能，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格查處安全生產(chǎn)事故背后的瀆職失職行為。

六、各負(fù)責(zé)人除履行共同職責(zé)外，履行以下職責(zé)。

1、將安全生產(chǎn)工作納入社會(huì)發(fā)展計(jì)劃，納入安全重要日程；

2、依據(jù)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)工作需要，組織制定加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的規(guī)章制度；

3、建立安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制，并組織考核；

4、建立安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系，組織制定并實(shí)施重（特）大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，組織治理安全隱患；

5、按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，在職責(zé)范圍內(nèi)組織有關(guān)部門(mén)參加重（特)大事故現(xiàn)場(chǎng)勘察工作，對(duì)重（特）大事故有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究。

七、建立健全黨政一把手親自督辦制度，對(duì)重大安全隱患和重大危險(xiǎn)源，各級(jí)黨政一把手謹(jǐn)親自過(guò)問(wèn)，親自督辦，采取有效措施抓好落實(shí)。

八、各負(fù)責(zé)人每年聽(tīng)取1至2次安全生產(chǎn)專(zhuān)題生產(chǎn)匯報(bào)，分析安全生產(chǎn)形勢(shì)，研究解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題。

第二篇：客運(yùn)安全生產(chǎn)工作會(huì)議制度

安全生產(chǎn)工作會(huì)議制度

一、目的

為規(guī)范公司各項(xiàng)安全會(huì)議及各類(lèi)安全培訓(xùn)流程，統(tǒng)一會(huì)議管理模式，減少會(huì)議數(shù)量、縮短會(huì)議時(shí)間，提高會(huì)議質(zhì)量，特制定本制度。

二、職責(zé)

（一）安全管理部負(fù)責(zé)會(huì)議管理，重要會(huì)議要在公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后到公司辦公室登記備案。

（二）會(huì)務(wù)工作主要由公司安全科承辦。

（三）會(huì)議資料由安全管理部門(mén)整理、分發(fā)、立卷、存檔。

三、主要內(nèi)容

1、主持與記錄：安全生產(chǎn)會(huì)議由安全科負(fù)責(zé)召集，安全生產(chǎn)管理人員主持，并由安全生產(chǎn)管理人員指定人員進(jìn)行會(huì)議記錄。

2、參加人員：公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員及相關(guān)人員。由于出差等特殊原因不能參加例會(huì)的，應(yīng)提前向辦公室請(qǐng)假。

3、召開(kāi)時(shí)間：每月最后一周的星期五下午15：00

4、會(huì)議內(nèi)容：通報(bào)對(duì)所屬車(chē)輛進(jìn)行安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)檢查的情況，針對(duì)上月檢查內(nèi)容及整改措施匯報(bào)實(shí)施結(jié)果。對(duì)這個(gè)月出現(xiàn)的安全事故及安全隱患進(jìn)行匯報(bào)、分析，對(duì)下個(gè)月的安全生產(chǎn)工作提出要求。

四、年終安全總結(jié)表彰大會(huì)

總結(jié)全年安全工作情況，布署下一安全工作任務(wù)，表彰獎(jiǎng)勵(lì)安全先進(jìn)車(chē)輛及安全先進(jìn)駕駛員。每年召開(kāi)一次，全體人員參加。

五、會(huì)議制度要求

1、所有應(yīng)與會(huì)人員均不得缺席、遲到、早退，會(huì)議記錄人員登記到會(huì)情況。

2、主持人須在會(huì)議前和相關(guān)人員擬定好會(huì)議議程等，不能毫無(wú)準(zhǔn)備地召開(kāi)會(huì)議。

3、每一次會(huì)議須用專(zhuān)用的會(huì)議記錄本記錄會(huì)議內(nèi)容，記錄本由記錄員負(fù)責(zé)保管。

4、所有參加例會(huì)的人員應(yīng)將手機(jī)設(shè)置在無(wú)聲或振動(dòng)狀態(tài)下。本制度由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)局贫茸怨贾掌饒?zhí)行。

客運(yùn)有限責(zé)任公司

二○一八年一月一日

第三篇：城市客運(yùn)行業(yè)2008年安全生產(chǎn)月

城市客運(yùn)行業(yè)2008年安全生產(chǎn)月

活動(dòng)實(shí)施方案

各經(jīng)營(yíng)（委托）管理企業(yè)：

為了開(kāi)展好我市城市客運(yùn)行業(yè)2008年安全生產(chǎn)月活動(dòng)，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)烏魯木齊市2008年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案的通知》（烏安監(jiān)[2008]86號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)烏魯木齊市城市交通局2008年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案的通知》（烏城交發(fā)[2008]173號(hào)）的文件精神，結(jié)合城市客運(yùn)行業(yè)實(shí)際情況，制定安全生產(chǎn)活動(dòng)方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七大、自治區(qū)黨委七屆二次全委擴(kuò)大會(huì)議、自治區(qū)、市安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞2008年城市客運(yùn)行業(yè)安全生產(chǎn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)和工作目標(biāo)，堅(jiān)持和貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)為理念，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，以“安全發(fā)展”為主線(xiàn)，以“隱患治理年”、“防范事故”活動(dòng)為載體，以形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳教育活動(dòng)，宣傳貫徹交通法規(guī)知識(shí)、行業(yè)管理?xiàng)l例、安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)，落實(shí)隱患治理的各項(xiàng)措施，為推進(jìn)安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，提供強(qiáng)有力的思想保證。

二、活動(dòng)主題

治理隱患、防范事故

要緊緊圍繞“隱患治理年”的各項(xiàng)任務(wù)，強(qiáng)化各經(jīng)營(yíng)（委托）

管理企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任主體，全面落實(shí)隱患排查治理措施，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理和事故防范工作，切實(shí)保障人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。

三、活動(dòng)時(shí)間

2008年6月1日至30日

市安全生產(chǎn)宣傳咨詢(xún)?nèi)斩ㄔ?月6日11時(shí)整（星期五），重 點(diǎn)宣傳安全發(fā)展的理念、“隱患治理年”的工作重點(diǎn)、安全生產(chǎn)法律法規(guī)和應(yīng)急救援科普知識(shí)等。

四、組織機(jī)構(gòu)

為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)月活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，成立城市客運(yùn)統(tǒng)管辦 安全生產(chǎn)活動(dòng)月工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長(zhǎng)：藺濤

副組長(zhǎng)：陳拉利、艾克拜爾、肖峰成員：馬春森、李執(zhí)軍、劉新軍、于立勤、許翠玲、郭小亮、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在稽查科，辦公室主任由艾克拜爾同志擔(dān)各經(jīng)營(yíng)（委托）管理企業(yè)第一責(zé)任人。任。辦公室工作人員：馬春森、李執(zhí)軍、劉新軍、于立勤、許翠玲、郭曉亮。

辦公室負(fù)責(zé)具體指導(dǎo)各企業(yè)開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)，負(fù)責(zé)實(shí)施6月6日安全生產(chǎn)宣傳咨詢(xún)?nèi)栈顒?dòng)。

各單位要相應(yīng)成立“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定活動(dòng)方案，認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。

五、活動(dòng)形式

（一）各企業(yè)開(kāi)展活動(dòng)

1、各企業(yè)要在大門(mén)口、停車(chē)場(chǎng)站等醒目位置懸掛安全生

產(chǎn)宣傳橫幅、張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)、張貼宣傳月活動(dòng)主題招貼。

2、認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患排查治理活動(dòng)，消除事故隱患。

3、各企業(yè)要組織安全生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí)，以組織從業(yè)人員和 企業(yè)職工觀(guān)看安全生產(chǎn)教育片和圖片、以案說(shuō)法等形式大力宣傳做好安全生產(chǎn)工作的重要意義，提高職工和從業(yè)人員的安全意識(shí)、安全技術(shù)操作水平和防范事故的能力。

4、在企業(yè)內(nèi)部普遍開(kāi)展安全生產(chǎn)“六個(gè)一”活動(dòng)。

（1）看一次教育片。各企業(yè)到統(tǒng)管辦刻錄安全生產(chǎn)宣教 片，由各企業(yè)組織觀(guān)看。

（2）接受一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)。由企業(yè)組織一次或分期安 全培訓(xùn)，要求覆蓋到全體職工和從業(yè)人員。

（3）參加一次安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽。根據(jù)市安監(jiān)局編寫(xiě)的 安全生產(chǎn)知識(shí)100題，各企業(yè)組織從業(yè)人員考試。

（4）說(shuō)一次安全生產(chǎn)事故教訓(xùn)。由各企業(yè)組織職工和從 業(yè)人員進(jìn)行座談，要求部分從業(yè)人員發(fā)言，分析以往發(fā)生事故的原因和教訓(xùn)，分析自己遇到的險(xiǎn)兆事故的原因和啟示。

（5）自查一起事故隱患。各企業(yè)要發(fā)動(dòng)每一位從業(yè)人員，查找各自駕駛車(chē)輛和自身的事故隱患，由企業(yè)進(jìn)行整理，及時(shí)整改或提交統(tǒng)管辦整改。

（6）提一條安全生產(chǎn)建議。各企業(yè)發(fā)動(dòng)職工和從業(yè)人員 就本單位和車(chē)輛、人員等方面提一條合理化建議。

5、統(tǒng)管辦近期將組織召開(kāi)安全生產(chǎn)警示會(huì)。組織今年以來(lái) 發(fā)生事故的經(jīng)營(yíng)企業(yè)進(jìn)行座談，請(qǐng)單位負(fù)責(zé)人談事故教訓(xùn)和整改措施。

（二）在公共場(chǎng)所開(kāi)展活動(dòng)

1、各公交企業(yè)在公交場(chǎng)站充分利用宣傳欄、黑板報(bào)、宣傳櫥窗、張貼標(biāo)語(yǔ)等載體開(kāi)展《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和

宣傳。

2、各企業(yè)結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際組織有關(guān)安全生產(chǎn)方面的消防演練、安全自救演練等。

3、公交集團(tuán)有限公司、珍寶巴士有限公司、興盛巴士有限公司在主要公交線(xiàn)路部分公交車(chē)體制作安全生產(chǎn)公益廣告，充分利用電子報(bào)站器和車(chē)視媒體體等載體做好“安全生產(chǎn)月”的活動(dòng)宣傳，客運(yùn)統(tǒng)管辦負(fù)責(zé)實(shí)施。

（三）主題咨詢(xún)?nèi)栈顒?dòng)

1、時(shí)間地點(diǎn)：6月6日11時(shí)，在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)火炬廣場(chǎng)設(shè)安全生產(chǎn)宣傳咨詢(xún)活動(dòng)會(huì)場(chǎng)。

2、主要活動(dòng)：現(xiàn)場(chǎng)宣傳咨詢(xún)，發(fā)放有關(guān)安全生產(chǎn)方面的宣傳品，聽(tīng)取意見(jiàn)、建議，解答群眾提出的問(wèn)題；安全生產(chǎn)板報(bào)展評(píng)；“隱患治理，防范事故”大型簽名活動(dòng)。

3、主會(huì)場(chǎng)參加咨詢(xún)活動(dòng)的單位：公交集團(tuán)有限公司、珍寶巴士有限公司，具體由統(tǒng)管辦組織。

4、參加板報(bào)展的單位：公交集團(tuán)有限公司、珍寶巴士有限公司。

六、活動(dòng)要求

（一）高度重視，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各企業(yè)要把“安全生產(chǎn)月活動(dòng)”作為安全生產(chǎn)工作的重要內(nèi)容抓緊抓好，推動(dòng)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作的落實(shí)。認(rèn)真謀劃、精心部署“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，為推動(dòng)城市客運(yùn)行業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)做出積極努力。

（二）各企業(yè)要結(jié)合實(shí)際，努力創(chuàng)新，豐富內(nèi)容力求使活動(dòng)收到更好的效果。

（三）各企業(yè)要以這次活動(dòng)為契機(jī)，逐步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，改進(jìn)和完善安全設(shè)備設(shè)施，認(rèn)真排查和治理事故隱患；扎實(shí)做好安全教育培訓(xùn)工作，不斷提高職工和從業(yè)人員的安全意識(shí)和安全技能，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

（四）狠抓落實(shí)，認(rèn)真完成好各項(xiàng)活動(dòng)任務(wù)。統(tǒng)管辦“安全生產(chǎn)月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將組織人員對(duì)安排的各項(xiàng)活動(dòng)任務(wù)的開(kāi)展、落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)比，對(duì)活動(dòng)開(kāi)展好的企業(yè)進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng)，對(duì)不積極落實(shí)各項(xiàng)活動(dòng)任務(wù)的企業(yè)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并作為年底目標(biāo)責(zé)任考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。

（五）各企業(yè)將2008年安全生產(chǎn)月活動(dòng)的方案于6月5日前報(bào)統(tǒng)管辦，活動(dòng)總結(jié)于7月6日前報(bào)統(tǒng)管辦。

烏魯木齊市客運(yùn)統(tǒng)管辦

二00八年六月四日

第四篇：客運(yùn)安全生產(chǎn)

客運(yùn)安全生產(chǎn)“主人翁”如何煉成——交通運(yùn)輸部道路運(yùn)輸司司長(zhǎng)李剛解讀《道

路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理規(guī)范》

道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)的主體責(zé)任沒(méi)有落實(shí)是道路客運(yùn)事故多發(fā)的一個(gè)重要原因。此次發(fā)布的《規(guī)范》強(qiáng)化并量化了企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，督促道路客運(yùn)企業(yè)樹(shù)立“主人翁”意識(shí)，把安全生產(chǎn)責(zé)任記在心上、落到實(shí)處。

具體來(lái)看，《規(guī)范》貫穿了“人員”、“機(jī)制”、“硬件”三條主線(xiàn)，分別從人員選拔與素質(zhì)提升、安全制度體系建設(shè)、硬件設(shè)施安全維護(hù)三大方面對(duì)道路客運(yùn)企業(yè)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的安全生產(chǎn)體系提出了全面、細(xì)致的要求。

近日，交通運(yùn)輸部、公安部、安監(jiān)總局聯(lián)合印發(fā)《道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理規(guī)范》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“《規(guī)范》”），旨在通過(guò)強(qiáng)化道路客運(yùn)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，促進(jìn)企業(yè)安全管理方式轉(zhuǎn)變，提高道路客運(yùn)企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平，預(yù)防和減少道路交通事故?！兑?guī)范》對(duì)道路客運(yùn)企業(yè)安全生產(chǎn)提出了哪些具體要求？企業(yè)管理者、駕駛?cè)说陌踩a(chǎn)職責(zé)如何界定？企業(yè)應(yīng)建立怎樣的安全生產(chǎn)制度？企業(yè)安全生產(chǎn)硬件建設(shè)如何提高？就這些問(wèn)題，交通運(yùn)輸部道路運(yùn)輸司司長(zhǎng)李剛對(duì)《規(guī)范》進(jìn)行了解讀?！救藛T】

嚴(yán)于選人

善于用人

勤于育人

人是企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任的承擔(dān)者和落實(shí)者，把人選好、用好、培訓(xùn)好，是保障道路客運(yùn)安全的重要因素。因此，《規(guī)范》從“人”的角度出發(fā)，對(duì)道路客運(yùn)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實(shí)作了明確要求，其中又具體分為安全生產(chǎn)管理者與客運(yùn)駕駛?cè)藘蓚€(gè)層面。

安全生產(chǎn)管理者：既“專(zhuān)”且“優(yōu)”

過(guò)去，對(duì)道路客運(yùn)企業(yè)從業(yè)人員的安全管理主要是針對(duì)一線(xiàn)操作人員的管理與培訓(xùn)，事實(shí)上，企業(yè)安全管理人員的素質(zhì)與管理水平對(duì)于企業(yè)安全生產(chǎn)也至關(guān)重要。因此，借鑒國(guó)際交通安全管理的成熟經(jīng)驗(yàn)，《規(guī)范》專(zhuān)門(mén)對(duì)企業(yè)安全管理人員的素質(zhì)與教育培訓(xùn)提出了要求。

《規(guī)范》首次明確了擁有10輛以上（含）營(yíng)運(yùn)客車(chē)的道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)置專(zhuān)門(mén)的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備專(zhuān)職安全管理人員。擁有10輛以下?tīng)I(yíng)運(yùn)客車(chē)的道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)配備專(zhuān)職安全管理人員。原則上按照每20輛車(chē)1人的標(biāo)準(zhǔn)配備專(zhuān)職安全管理人員，最低不少于1人。

安全管理人員不僅要“有”，更要“優(yōu)”，《規(guī)范》對(duì)其素質(zhì)與培訓(xùn)也作了嚴(yán)格要求。《規(guī)范》要求企業(yè)安全管理人員應(yīng)具有高中以上文化程度，具有在道路客運(yùn)行業(yè)三年以上從業(yè)經(jīng)歷，掌握道路旅客運(yùn)輸安全生產(chǎn)相關(guān)政策和法規(guī)，經(jīng)相關(guān)部門(mén)統(tǒng)一培訓(xùn)且考核合格，持證上崗。

此外，安全管理人員的培訓(xùn)不是一次性的，應(yīng)當(dāng)定期參加相關(guān)管理部門(mén)組織的培訓(xùn)，且每年參加脫產(chǎn)培訓(xùn)的時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)。

客運(yùn)駕駛?cè)耍簢?yán)“選”勤“訓(xùn)”

駕駛?cè)耸堑缆房瓦\(yùn)安全的重要責(zé)任人，《規(guī)范》對(duì)駕駛?cè)说钠赣?、培?xùn)、考試、檔案管理等方面進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)定。

提高門(mén)檻?！兑?guī)范》指出，道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法，嚴(yán)格客運(yùn)駕駛?cè)虽浻脳l件，統(tǒng)一錄用程序，對(duì)客運(yùn)駕駛?cè)诉M(jìn)行面試，審核客運(yùn)駕駛?cè)税踩熊?chē)經(jīng)歷和從業(yè)資格條件，積極實(shí)施駕駛適宜性檢測(cè)，明確錄用客運(yùn)駕駛?cè)说脑囉闷凇?/p>

《規(guī)范》還要求，對(duì)三年內(nèi)發(fā)生道路交通事故致人死亡且負(fù)同等以上責(zé)任的，交通違法記分有滿(mǎn)分記錄的，有酒后駕駛、超員20%、超速50%或者12個(gè)月內(nèi)有三次以上超速違法記錄的客運(yùn)駕駛?cè)?，道路旅客運(yùn)輸企業(yè)不得聘用其駕駛客運(yùn)車(chē)輛。

強(qiáng)化培訓(xùn)。豐富及時(shí)的培訓(xùn)能夠不斷提高客運(yùn)駕駛?cè)说臉I(yè)務(wù)素質(zhì)，《規(guī)范》明確要求道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)建立客運(yùn)駕駛?cè)藣徢芭嘤?xùn)制度，崗前培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括：國(guó)家道路交通安全和安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、安全行車(chē)知識(shí)、典型交通事故案例警示教育、職業(yè)道德、安全告知知識(shí)、應(yīng)急處置知識(shí)、企業(yè)有關(guān)安全運(yùn)營(yíng)管理的規(guī)定等。客運(yùn)駕駛?cè)藣徢袄碚撆嘤?xùn)不少于12學(xué)時(shí)，實(shí)際駕駛操作不少于30學(xué)時(shí)。值得一提的是，《規(guī)范》還要求駕駛?cè)松蠉徢皯?yīng)提前熟悉客運(yùn)車(chē)輛性能和客運(yùn)線(xiàn)路情況。

除了崗前培訓(xùn)外，客運(yùn)駕駛?cè)松蠉徍筮€要定期接受繼續(xù)培訓(xùn)?！兑?guī)范》要求，道路客運(yùn)企業(yè)應(yīng)定期對(duì)客運(yùn)駕駛?cè)碎_(kāi)展法律法規(guī)、典型交通事故案例警示、技能訓(xùn)練、應(yīng)急處置等教育培訓(xùn)?？瓦\(yùn)駕駛?cè)藨?yīng)當(dāng)每月接受不少于2次，每次不少于1小時(shí)的教育培訓(xùn)。道路客運(yùn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)組織和督促本企業(yè)的客運(yùn)駕駛?cè)藚⒓永^續(xù)教育，保證客運(yùn)駕駛?cè)藚⒓咏逃团嘤?xùn)的時(shí)間，提供必要的學(xué)習(xí)條件。

嚴(yán)格考核。嚴(yán)格的考核能有效督促客運(yùn)駕駛?cè)藝?yán)于律己?！兑?guī)范》要求道路客運(yùn)企業(yè)建立客運(yùn)駕駛?cè)藦臉I(yè)行為定期考核制度，考核內(nèi)容包括駕駛?cè)诉`法駕駛情況、交通事故情況、服務(wù)質(zhì)量、安全運(yùn)營(yíng)情況、安全操作規(guī)程執(zhí)行情況、參加教育與培訓(xùn)情況以及心理與衛(wèi)生健康狀況?？己说闹芷诓淮笥?個(gè)月，而且考核的結(jié)果要與企業(yè)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度掛鉤。

健全檔案。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，只有對(duì)客運(yùn)駕駛?cè)说母鞣矫媲闆r全面掌握，才能更有效地對(duì)其進(jìn)行管理。因此，《規(guī)范》要求道路客運(yùn)企業(yè)建立客運(yùn)駕駛?cè)诵畔n案管理制度，駕駛?cè)诵畔n案實(shí)行一人一檔，包括客運(yùn)駕駛?cè)嘶拘畔?、客運(yùn)駕駛?cè)梭w檢表、安全駕駛信息、誠(chéng)信考核信息等情況。

加強(qiáng)關(guān)心。為使客運(yùn)駕駛?cè)颂岣甙踩庾R(shí)，《規(guī)范》要求，道路客運(yùn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立客運(yùn)駕駛?cè)税踩嬲]制度，安全管理人員對(duì)駕駛?cè)顺鲕?chē)前進(jìn)行問(wèn)詢(xún)、告知，督促駕駛?cè)俗龊密?chē)輛的日常維護(hù)和檢查，防止駕駛?cè)司坪?、帶病或不良情緒上崗。此外，《規(guī)范》還要求企業(yè)關(guān)心駕駛?cè)说纳硇慕】?，定期組織駕駛?cè)诉M(jìn)行體檢，為駕駛?cè)藙?chuàng)造良好的工作環(huán)境。

【機(jī)制】

預(yù)以立制

責(zé)以明制

評(píng)以健制

一個(gè)完善的、良性的制度體系是道路客運(yùn)企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)保障?！兑?guī)范》從隱患預(yù)防、目標(biāo)設(shè)立、責(zé)任劃分、應(yīng)急處置、隱患治理、考核評(píng)價(jià)等方面對(duì)道路客運(yùn)企業(yè)安全生產(chǎn)制度的建立進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定。

預(yù)防機(jī)制：例會(huì)要常開(kāi) 疲勞不上路

《規(guī)范》要求，道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)定期召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議和例會(huì)，分析安全形勢(shì)，安排各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題。企業(yè)每季度至少應(yīng)召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議，每月至少召開(kāi)一次安全例會(huì)。安全生產(chǎn)工作會(huì)議和例會(huì)應(yīng)當(dāng)有會(huì)議記錄，并建檔保存。

為避免疲勞駕駛造成的安全隱患，《規(guī)范》規(guī)定道路客運(yùn)企業(yè)在安排運(yùn)輸任務(wù)時(shí)應(yīng)嚴(yán)格要求客運(yùn)駕駛?cè)嗽?4小時(shí)內(nèi)累計(jì)駕駛時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí)（特殊情況下可延長(zhǎng)2小時(shí)，但每月延長(zhǎng)的總時(shí)間不超過(guò)36小時(shí)），連續(xù)駕駛時(shí)間不得超過(guò)4小時(shí)，每次停車(chē)休息時(shí)間不少于20分鐘，并明確要求企業(yè)要積極探索接駁運(yùn)輸?shù)姆绞?，為超長(zhǎng)線(xiàn)路運(yùn)行的客運(yùn)車(chē)輛創(chuàng)造條件，保證客運(yùn)駕駛?cè)送＼?chē)換人、落地休息。對(duì)于長(zhǎng)途臥鋪客車(chē)，企業(yè)要合理安排班次，盡量減少夜間運(yùn)行時(shí)間。

《規(guī)范》還明確規(guī)定道路旅客運(yùn)輸企業(yè)不得掛靠經(jīng)營(yíng)，不得違法轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓客運(yùn)車(chē)輛和線(xiàn)路牌。

責(zé)任機(jī)制：責(zé)任層層定 位高擔(dān)子重

《規(guī)范》明確了道路客運(yùn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法建立健全安全生產(chǎn)目標(biāo)管理，與各分支機(jī)構(gòu)層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)，明確責(zé)任人員、責(zé)任內(nèi)容，制定明確的考核指標(biāo)，定期考核并公布考核結(jié)果及獎(jiǎng)懲情況。

其中，《規(guī)范》明確了道路客運(yùn)企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，負(fù)有安全生產(chǎn)的全面責(zé)任。其主要職責(zé)包括建立健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制、按規(guī)定足額提取安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)資金、嚴(yán)肅處理事故責(zé)任人等。

此外，企業(yè)分管安全生產(chǎn)的責(zé)任人協(xié)助主要負(fù)責(zé)人履行安全生產(chǎn)職責(zé)，對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)組織實(shí)施和綜合管理及監(jiān)督的責(zé)任；其他負(fù)責(zé)人對(duì)各自職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接管理責(zé)任。企業(yè)各職能部門(mén)、各崗位人員在職責(zé)范圍內(nèi)承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)職責(zé)。

應(yīng)急機(jī)制：出事反應(yīng)快 救援當(dāng)及時(shí)

《規(guī)范》要求，道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)事故應(yīng)急處置制度。發(fā)生安全生產(chǎn)事故后，企業(yè)應(yīng)立即采取有效措施，組織搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

對(duì)于在旅客運(yùn)輸過(guò)程中發(fā)生的行車(chē)安全事故，客運(yùn)駕駛?cè)藨?yīng)及時(shí)向事發(fā)地的公安部門(mén)以及所屬的道路旅客運(yùn)輸企業(yè)報(bào)告，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定時(shí)間、程序、內(nèi)容向事故發(fā)生地和企業(yè)所屬地縣級(jí)以上的安監(jiān)、公安、交通運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)職能部門(mén)報(bào)告事故情況，并啟動(dòng)安全生產(chǎn)事故應(yīng)急處置方案。

《規(guī)范》還明確了道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立應(yīng)急救援制度，健全應(yīng)急救援組織體系，建立應(yīng)急救援隊(duì)伍，制定完善應(yīng)急救援預(yù)案，開(kāi)展應(yīng)急救援演練。

治理機(jī)制：防微以杜漸 隱患盡早滅

為使道路客運(yùn)安全隱患降到最低，《規(guī)范》要求道路客運(yùn)企業(yè)建立事故隱患排查治理制度，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及自身管理規(guī)定，對(duì)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛、客運(yùn)駕駛?cè)?、運(yùn)輸線(xiàn)路、運(yùn)營(yíng)過(guò)程等安全生產(chǎn)各要素和環(huán)節(jié)進(jìn)行安全隱患排查，及時(shí)消除隱患。

在排查方式上，企業(yè)可根據(jù)需要采用綜合檢查、專(zhuān)業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、日常檢查等多種方式。一旦查出隱患，企業(yè)應(yīng)對(duì)隱患進(jìn)行登記和治理，落實(shí)整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案，及時(shí)消除事故隱患。

此外，《規(guī)范》還明確要求道路客運(yùn)企業(yè)建立安全隱患排查治理檔案，每季、每年對(duì)本單位事故隱患排查治理情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，分析隱患形成的原因、特點(diǎn)及規(guī)律，建立事故隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制，并鼓勵(lì)、發(fā)動(dòng)職工發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患，鼓勵(lì)社會(huì)公眾舉報(bào)。

考核機(jī)制：內(nèi)外相結(jié)合 不足及時(shí)改

為督促道路客運(yùn)企業(yè)切實(shí)將安全生產(chǎn)管理落到實(shí)處，建立企業(yè)自律機(jī)制，《規(guī)范》對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)的目標(biāo)考核進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)定。

《規(guī)范》要求道路客運(yùn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)依據(jù)相關(guān)管理部門(mén)的要求和自身實(shí)際情況，制定安全生產(chǎn)目標(biāo)，并建立安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度，針對(duì)目標(biāo)對(duì)各部門(mén)、各崗位人員進(jìn)行安全績(jī)效考核?？己私Y(jié)果與企業(yè)安全生產(chǎn)相關(guān)部門(mén)、崗位工作人員所受的獎(jiǎng)懲掛鉤。

在安全生產(chǎn)目標(biāo)考核機(jī)制方面，《規(guī)范》強(qiáng)調(diào)企業(yè)內(nèi)部考核與外部考核相結(jié)合。首先，企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)內(nèi)部評(píng)價(jià)機(jī)制，每年至少進(jìn)行1次安全生產(chǎn)內(nèi)部評(píng)價(jià)。此外，企業(yè)應(yīng)當(dāng)依據(jù)相關(guān)規(guī)定定期聘請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)管理情況進(jìn)行評(píng)估。

《規(guī)范》還特別強(qiáng)調(diào)了評(píng)估考核結(jié)果的落實(shí)，指出企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)第三方機(jī)構(gòu)評(píng)估結(jié)果和安全生產(chǎn)內(nèi)部評(píng)價(jià)結(jié)果及時(shí)改進(jìn)安全生產(chǎn)管理工作內(nèi)容和方法，修訂和完善各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，持續(xù)改進(jìn)和提高安全管理水平。

【硬件】

資金有保證

設(shè)備勤維護(hù)

科技來(lái)護(hù)航

維護(hù)道路客運(yùn)安全需要充足的資金保障、可靠的硬件設(shè)施以及先進(jìn)的科技支撐?！兑?guī)范》對(duì)這個(gè)幾方面也進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定，確保道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全生產(chǎn)的物質(zhì)條件。

保障安全生產(chǎn)投入：

專(zhuān)項(xiàng)資金 雙重保險(xiǎn)

《規(guī)范》明確規(guī)定，道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)保障安全生產(chǎn)投入，按照《高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財(cái)務(wù)管理暫行辦法》或地方政府的有關(guān)規(guī)定，按照不低于營(yíng)業(yè)收入的0.5%的比例提取、設(shè)立安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)資金。

安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)資金主要用于完善、改造、維護(hù)安全運(yùn)營(yíng)設(shè)施和設(shè)備，配備應(yīng)急救援器材、設(shè)備和人員安全防護(hù)用品，開(kāi)展安全宣傳教育、安全培訓(xùn)，進(jìn)行安全檢查與隱患治理，開(kāi)展應(yīng)急救援演練等各項(xiàng)工作的費(fèi)用支出。安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)資金的使用應(yīng)建立獨(dú)立的臺(tái)賬。

為減輕道路客運(yùn)安全的后顧之憂(yōu)，《規(guī)范》還要求，道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照《機(jī)動(dòng)車(chē)交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)條例》和《中華人民共和國(guó)道路運(yùn)輸條例》的規(guī)定，為營(yíng)運(yùn)車(chē)輛投保機(jī)動(dòng)車(chē)交通事故責(zé)任險(xiǎn)，為乘客投保承運(yùn)人責(zé)任險(xiǎn)。

加強(qiáng)車(chē)輛硬件監(jiān)管：

安全設(shè)備齊 牌證統(tǒng)一管

良好的營(yíng)運(yùn)車(chē)輛是道路客運(yùn)安全不可或缺的一環(huán)?！兑?guī)范》指出，道路客運(yùn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)車(chē)輛技術(shù)管理，確保營(yíng)運(yùn)車(chē)輛處于良好的技術(shù)狀況。《規(guī)范》明確了道路客運(yùn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)設(shè)立負(fù)責(zé)車(chē)輛技術(shù)管理的機(jī)構(gòu)，配備專(zhuān)業(yè)車(chē)輛技術(shù)管理人員。

資料顯示，2010年我國(guó)道路運(yùn)輸行業(yè)事故導(dǎo)致的死亡和受傷人數(shù)接近1:1，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)國(guó)際交通事故導(dǎo)致的死傷比例（約為1:50），這說(shuō)明我國(guó)營(yíng)運(yùn)客車(chē)被動(dòng)安全性不足，安全帶沒(méi)有發(fā)揮應(yīng)有的作用。因此，《規(guī)范》要求道路客運(yùn)企業(yè)應(yīng)對(duì)途經(jīng)高速公路的營(yíng)運(yùn)客車(chē)乘客座椅安裝符合標(biāo)準(zhǔn)的安全帶，駕乘人員在發(fā)車(chē)前、行駛中要督促乘客系好安全帶。并應(yīng)當(dāng)定期檢查車(chē)內(nèi)安全帶、安全錘、故障車(chē)警告標(biāo)志和配備是否齊全有效，確保安全出口通道暢通，應(yīng)急門(mén)、應(yīng)急頂窗開(kāi)啟裝置有效，開(kāi)啟順暢，并在車(chē)內(nèi)明顯位置標(biāo)示客運(yùn)車(chē)輛行駛區(qū)間和線(xiàn)路、經(jīng)批準(zhǔn)的停靠站點(diǎn)。

此外，《規(guī)范》要求道路客運(yùn)企業(yè)應(yīng)在車(chē)廂內(nèi)前部、中部、后部明顯位置標(biāo)示客運(yùn)車(chē)輛車(chē)牌號(hào)碼、核定載客人數(shù)和投訴舉報(bào)座機(jī)、手機(jī)電話(huà)，方便旅客監(jiān)督舉報(bào)。

《規(guī)范》還要求道路客運(yùn)企業(yè)對(duì)客運(yùn)車(chē)輛牌證統(tǒng)一管理，建立派車(chē)單制度。車(chē)輛發(fā)班前，企業(yè)應(yīng)對(duì)車(chē)輛的技術(shù)狀況進(jìn)行檢查，合格后簽發(fā)派車(chē)單，由客運(yùn)駕駛?cè)祟I(lǐng)取派車(chē)單和車(chē)輛運(yùn)營(yíng)牌證。在營(yíng)運(yùn)中，客運(yùn)駕駛?cè)藨?yīng)如實(shí)填寫(xiě)派車(chē)單相關(guān)內(nèi)容。營(yíng)運(yùn)客車(chē)完成運(yùn)輸任務(wù)后，企業(yè)及時(shí)收回派車(chē)單和運(yùn)營(yíng)牌證。

完善動(dòng)態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)：

聯(lián)網(wǎng)聯(lián)控 及時(shí)提醒

動(dòng)態(tài)監(jiān)控是維護(hù)道路旅客運(yùn)輸安全、降低安全隱患的一種重要的技術(shù)手段。為實(shí)現(xiàn)對(duì)于道路運(yùn)輸車(chē)輛的實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)監(jiān)控，《規(guī)范》首次對(duì)客運(yùn)車(chē)輛動(dòng)態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)的安裝和使用提出了明確細(xì)致的要求，要求道路客運(yùn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)按相關(guān)規(guī)定，為其營(yíng)運(yùn)客車(chē)安裝符合標(biāo)準(zhǔn)的衛(wèi)星定位裝置（臥鋪客車(chē)應(yīng)安裝符合標(biāo)準(zhǔn)且具有視頻功能的衛(wèi)星定位裝置），接入符合標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)控平臺(tái)或監(jiān)控端，并有效接入全國(guó)重點(diǎn)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛聯(lián)網(wǎng)聯(lián)控系統(tǒng)。

道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立衛(wèi)星定位裝置及監(jiān)控平臺(tái)的安裝、使用管理制度，建立動(dòng)態(tài)監(jiān)控工作臺(tái)賬，規(guī)范衛(wèi)星定位裝置及監(jiān)控平臺(tái)的安裝、管理、使用工作。

《規(guī)范》還對(duì)動(dòng)態(tài)監(jiān)控的主體責(zé)任進(jìn)行了明確規(guī)定，要求企業(yè)要配備專(zhuān)人負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)監(jiān)控車(chē)輛行駛動(dòng)態(tài)，記錄分析處理動(dòng)態(tài)信息，及時(shí)提醒、提示違規(guī)行為。對(duì)于故意遮擋車(chē)載衛(wèi)星定位裝置信號(hào)、破壞車(chē)載衛(wèi)星定位裝置的駕駛?cè)藛T，以及不嚴(yán)格監(jiān)控車(chē)輛行駛動(dòng)態(tài)的值守人員，道路旅客運(yùn)輸企業(yè)應(yīng)對(duì)其給予處罰，嚴(yán)重的應(yīng)調(diào)離相應(yīng)崗位，直至辭退。

第五篇：新城客運(yùn)分公司安全生產(chǎn)值班制度

新城客運(yùn)分公司安全生產(chǎn)值班制度

為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，確保公司發(fā)生緊急情況時(shí)掌握第一手資料，特制定本制度。

一、公司在重大節(jié)假日及特殊時(shí)期，必須堅(jiān)持安全生產(chǎn)值班。

二、值班人員由公司領(lǐng)導(dǎo)以及各部門(mén)的負(fù)責(zé)人和其他管理人員輪 流值班。

三、值班表的安排由綜合辦按照公司要求擬定值班內(nèi)容、要求、時(shí)間、人員列表安排，送經(jīng)理審簽同意，以公司文件正式通知下發(fā)執(zhí)行，由安技辦負(fù)責(zé)督促實(shí)施。

四、值班人員應(yīng)恪盡職守，自覺(jué)遵守值班紀(jì)律，必須24小時(shí)開(kāi)機(jī)，隨時(shí)保持通訊暢通，及時(shí)聯(lián)系辦理值班期間的工作，不得遲到早退，不得在值班時(shí)間內(nèi)做工作無(wú)關(guān)的事，嚴(yán)禁值班期間飲酒。

五、值班人員應(yīng)及時(shí)了解安全生產(chǎn)情況、協(xié)調(diào)、處理安全生產(chǎn)中 存在的問(wèn)題。

六、按照粵運(yùn)公司及上級(jí)主管部門(mén)的要求，及時(shí)收集、上報(bào)值班期間的安全生產(chǎn)工作情況。

七、按規(guī)定填寫(xiě)安全生產(chǎn)值班記錄以及電話(huà)記錄并妥善保存?zhèn)洳椤?/p>

八、本著誰(shuí)值班誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，做好交接班的相關(guān)工作，做到前清后接，未盡事宜要明確交辦，認(rèn)真履行執(zhí)班職責(zé)。

二○一三年一月十日