第一篇：財務(wù)年度工作計劃PPT

2015年財務(wù)工作計劃

一、財務(wù)工作計劃要顧全大局，服從領(lǐng)導(dǎo)，堅定目標不動搖。

年初財務(wù)預(yù)算，是通過公司職代會集體意見表決制訂的，它反映了公司新的一年總體經(jīng)營目標和任務(wù)。財務(wù)科全體人員要端正態(tài)度，積極發(fā)揮主觀能動性，時刻堅持以公司大局為重，不折不扣的完成公司安排的各項工作任務(wù)。

1、按財務(wù)預(yù)算科學(xué)合理安排調(diào)度資金，充分發(fā)揮資金利用效率。平時要積極提供全面、準確的經(jīng)濟分析和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀，2、積極爭取政策。積極利用行業(yè)政策，動腦筋、想辦法、爭取銀行等相關(guān)部門優(yōu)惠政策，為公司謀取最大經(jīng)濟利益。

3、搞好固定資產(chǎn)管理。凡是資產(chǎn)都應(yīng)該為企業(yè)帶來效益。xx年，我們應(yīng)加強閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)處置工作，努力提高資產(chǎn)利潤率。

二、財務(wù)工作計劃要加強管理，挖潛增效，為生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)和效益的增長服務(wù)。管理是生產(chǎn)力，是企業(yè)正常運行的保證，管理是提高企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立創(chuàng)新的機制，必須靠管理來保證，管理對企業(yè)來說是永恒的。為此，財務(wù)科將加強內(nèi)部管理列入工作重點，即進一步加強財務(wù)管理，降低財務(wù)費用，控制生產(chǎn)成本，實行全面預(yù)算管理，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開支，做到全年生產(chǎn)、開支有預(yù)算，有計劃，使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益。同時財務(wù)工作計劃中對于機關(guān)科室和各站所的費用，實行科學(xué)預(yù)算，包干使用，并納入年底對各單位的考核，有效控制各項費用的不合理開支。

1、業(yè)務(wù)招待費管理。xx年我們對業(yè)務(wù)招待費的管理辦法依然采取行政負責(zé)、工會參與、紀委監(jiān)督、包干使用、超支不補、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務(wù)招待費。嚴格執(zhí)行“就餐代金券制”。

2、差旅費管理。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限，堅持按照公司《關(guān)于加強差旅費和職工借款管理的通知》制度執(zhí)行。做到堅持原則，一事同人，杜絕虛報冒領(lǐng)，借款長期不還，占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生。

4、辦公費管理。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，公司統(tǒng)一采購、保管，各單位按計劃領(lǐng)用的原則執(zhí)行。

5、車輛費用管理。嚴格執(zhí)行公司制訂的相關(guān)車輛費用管理辦法，從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核批準后進行維修;車輛用油由財務(wù)科負責(zé)采購、結(jié)算，車輛服務(wù)中心負責(zé)保管、登記、領(lǐng)用，杜絕亂購、無計劃領(lǐng)用。

三、財務(wù)工作計劃要明確責(zé)任，從嚴要求，積極抓好會計從業(yè)人員職業(yè)道德素質(zhì)培訓(xùn)，提高服務(wù)水平。

財務(wù)科作為公司的一個對外窗口科室，我們將認真落實國網(wǎng)公司供電服務(wù)“十項承諾”，提高服務(wù)水平，讓“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的服務(wù)方針在財務(wù)科得到充分體現(xiàn)，做到內(nèi)讓公司全體干群稱心，外讓社會各相關(guān)人員及部門滿意。財務(wù)科倡導(dǎo)“會計為生產(chǎn)經(jīng)營一線服務(wù)、上一流程為下一流程服務(wù)、全員為客戶服務(wù)，每個崗位相互服務(wù)”的意識，切實抓好財務(wù)行風(fēng)建設(shè)。

四、財務(wù)工作計劃要穩(wěn)定財務(wù)隊伍，繼續(xù)加強會計從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，規(guī)范供電所財務(wù)管理，使全公司財務(wù)會計工作再上新臺階。xx年度我們財務(wù)工作將繼續(xù)以穩(wěn)定增強財務(wù)隊伍為主，通過集中培訓(xùn)與崗位培訓(xùn)相結(jié)合的會計業(yè)務(wù)培訓(xùn)和規(guī)范供電所財務(wù)管理為主要內(nèi)容，扎扎實實的把全公司的財務(wù)工作推上一個新臺階。我們具體從以下幾方面入手：

1、穩(wěn)定增強財務(wù)隊伍。對現(xiàn)有財務(wù)從業(yè)人員進行業(yè)務(wù)考核，同時選拔引納相對優(yōu)秀、有會計基礎(chǔ)的人員加入財務(wù)隊伍，實行優(yōu)勝劣汰，增強公司財務(wù)隊伍的實力，為全公司的經(jīng)營穩(wěn)定打牢基礎(chǔ)。

2、加強理論培訓(xùn)，增強財務(wù)的宏觀經(jīng)濟管理意識。使財務(wù)人員從僅僅應(yīng)付日常業(yè)務(wù)的工作狀態(tài)得到改變，充分認識財務(wù)工作的連續(xù)性、復(fù)雜性，培養(yǎng)超前意識。

3、加強企業(yè)經(jīng)營財務(wù)分析培訓(xùn)。以推行全面預(yù)算管理為目標，培養(yǎng)會計從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營管理的事前預(yù)測、事中分析和站所基礎(chǔ)財務(wù)分析工作。

4、加強會計實務(wù)培訓(xùn)。注重工作效率，以推行財務(wù)會計電算化核算為目標，全面提高財務(wù)人員素質(zhì)。

總之，我們將以現(xiàn)在擬定的財務(wù)工作計劃范文為宗旨，在今后的財務(wù)工作中，我們財務(wù)

科的奮斗目標是：在省市公司財務(wù)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門和科室的積極配合支持下，逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程、精細化核算、數(shù)據(jù)化考核為基礎(chǔ)的科學(xué)管理型財務(wù)隊伍;在今后的經(jīng)營管理中，緊緊圍繞公司“四型一流”發(fā)展規(guī)劃，時刻堅持科學(xué)性預(yù)測、過程化控制、準確性核算的工作方法和態(tài)度，為全面完成新一年度的財務(wù)預(yù)算目標任務(wù)而努力奮斗。搞好會計核算是做好學(xué)校財務(wù)工作的基礎(chǔ),因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎(chǔ)上,進一步規(guī)范會計基礎(chǔ)工作,提高會計核算的水平。

會計核算 對財務(wù)本質(zhì)/實質(zhì)認知的培訓(xùn)，建立會計核算手冊，2 信息提供 erp系統(tǒng)、管理報表、財務(wù)分析、單據(jù)收集，3 溝通渠道 定期例會、談話交流、建立順暢的溝通匯報機制，4 培訓(xùn)體系 財務(wù)內(nèi)部、銷售人員、全員財

務(wù)意識等內(nèi)容培訓(xùn)，5 納稅申報 國稅、地稅按時申報，審計申報，帳套分配，6 軟件退稅 建立退稅跟蹤表，單證收集、發(fā)票跟進、申報，7 成本控制 銷購價格審核，人力成本分析，財務(wù)費用控制，8 費用控制 擬制適合公司的各項費用標準，嚴格審核單據(jù)，9 資金管理平衡收支，建立應(yīng)收/應(yīng)付賬款跟

蹤表，提供日報，10 貸款管理 建立貸款信息跟蹤表，保證及時還貸，維護信譽，11 庫存管理 加強人員管理，信息溝通-例會； 12 往來管理 追蹤應(yīng)收款，嚴格審核應(yīng)付款，定期清理往來款，13 內(nèi)外服務(wù) 對內(nèi)積極配合，維護好銀行、稅局等關(guān)系，14 檔案管理 原始單據(jù)、憑證、報表、合同等資料建檔管理；

財務(wù)部年度工作計劃 2014新的一年已開始，財務(wù)部要對過去工作中存在不足的地方進行完善管理，對做得好的方面需要把工作做得更好，加強財務(wù)管理，做到財務(wù)工作長計劃，短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

1、響應(yīng)公司會議精神，圍繞公司發(fā)展目標，開源節(jié)流，增收節(jié)支，強化成本控制，從每一件小事做起，為公司真正的開源節(jié)流；

2、財務(wù)部作為公司的核心部門之一，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù)，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部的工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出，保證財務(wù)物資的安全；服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益；

3、在新的一年里，財務(wù)部的人員應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法；

4、對財務(wù)部內(nèi)部明確考核制度：財務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性，相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí)，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用；

5、做好日常會計核算工作。按照會計制度，分清資金渠道，認真審核每筆原始憑證，正確運用會計科目，編制會計憑證，進行記賬。做到“三及時”：即及時編制有關(guān)會計報表，及時報送稅務(wù)等部門；及時裝訂會計憑證；及時清理往來款項。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；及時準確登記銀行、現(xiàn)金日記賬，做到日清月結(jié)； 對前工作期間應(yīng)進行有階段性的總結(jié)，從月度小結(jié)到季度、半年、全年總結(jié)；做好資金預(yù)算工作，其中包括對應(yīng)付款項、應(yīng)收款項等等；做好財務(wù)報表的編制工作，要求帳務(wù)清晰、任務(wù)明確；

加強素質(zhì)養(yǎng)成、推進隊伍建設(shè)。隨著公司業(yè)務(wù)不斷壯大，面對日趨復(fù)雜的市場，提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。a、努力學(xué)習(xí)會計法、企業(yè)財務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護財經(jīng)紀律,抵制不正之風(fēng)。b、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識,擴大知識面。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,加強計算機知識的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求。與此同時,認真學(xué)些稅務(wù)、金融、等相關(guān)性知識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平。

一、加強規(guī)范管理、做好日常核算

1、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況，按照會計法和企業(yè)會計制度的要求，做好財務(wù)軟件的初始化工作。

2、配合會計師事務(wù)所對公司第六年度的年終會計報表進行審計，并按有關(guān)部門的要求，完成會計報表的匯總和上報工作。

3、配合外部審計機構(gòu)對總公司上一年度財務(wù)收支情況進行審計，提高資金使用效益。

4、配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成各責(zé)任中心經(jīng)濟責(zé)任指標的預(yù)算及制訂工作，并做好公司有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作，加強財務(wù)制度建設(shè)。

5、做好日常會計核算工作。按照會計制度，分清資金渠道，認真審核每筆原始憑證，正確運用會計科目，編制會計憑證，進行記賬。做到“三及時”：即及時編制有關(guān)會計報表，及時報送稅務(wù)等部門；及時裝訂會計憑證；及時清理往來款項。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；及時準確登記銀行、現(xiàn)金日記賬，做到日清月結(jié)；嚴格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。

6、配合銷售部了解貨款回收情況，做好貨款回收工作。

7、積極籌措資金，從多方面保證公司資金運營的流暢。

8、努力加大新業(yè)務(wù)開拓力度，實現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域，務(wù)必在認識、機制、措施和組織推動等方面下真功夫，花大力氣，力爭使在較短時間內(nèi)投資、發(fā)展新業(yè)務(wù)，走在同業(yè)前面，占領(lǐng)市場。

9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

二、加強基礎(chǔ)防范、做好安全工作

1、貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的安全問題，檢查現(xiàn)金是否超庫存存放；對有關(guān)設(shè)備的完好性進行檢查，若有隱患，及時處理并向上反映；及時加以整改。

2、票證管理安全。做好現(xiàn)金、收據(jù)、發(fā)票、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作，確保不漏不遺不缺。

3、負責(zé)防火安全。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源；對辦公室吸煙進行嚴格管理，采取有效措施保證地上無亂扔煙頭。

4、負責(zé)防盜安全。定期檢查安全措施的完好性，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報。

三、加強考核考評、提高工作質(zhì)量

1、嚴格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定，對違反規(guī)定的人員提出處理意見。

2、嚴格進行考勤工作。嚴格執(zhí)行上下班制度，保證每日工作的正常進行。

3、要建立和健全各項管理基礎(chǔ)工作制度，促進企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎(chǔ)工作制度，包括：財務(wù)管理制度、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制度、行政管理制度，根據(jù)各項管理制度的基礎(chǔ)工作的要求，實行崗位責(zé)任制，規(guī)定每個員工必須做什么、什么時候做、在什么情況下應(yīng)怎么做，以及什么不能做，做錯了怎么辦等細則。這樣，每個崗位的每個責(zé)任者對各自承擔(dān)的財務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚，要求人人遵守。通過實施這些制度，進一步提高企業(yè)管理整體水平。

4、建立和健全自我約束的企業(yè)機制，確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展，嚴格審核費用開支，控制預(yù)算，加強資金日常調(diào)度與控制，落實內(nèi)部各層次、各部門的資金管理責(zé)任制。盡量避免無計劃、無定額使用資金。

四、加強素質(zhì)養(yǎng)成、推進隊伍建設(shè)

隨著后勤集團的不斷壯大，面對日趨復(fù)雜的市場和日益加大的競爭，提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。

1、認真學(xué)習(xí)會計法、企業(yè)財務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護財經(jīng)紀律,抵制不正之風(fēng)。

2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識,擴大知識面。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,加強計算機知識的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求。與此同時,認真學(xué)些稅務(wù)、金融、等相關(guān)性知識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平。

3、加強學(xué)術(shù)交流。學(xué)術(shù)交流是提高會計人員素質(zhì)的重要方面。通過撰寫論文,可促進理論知識,有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)水平,還能提高寫作能力和口述能力。通過對會計人員素質(zhì)的培養(yǎng)，全面提高公司的財務(wù)管理水平,以適應(yīng)新形勢下對會計信息的快速的、準確的、真實的要求,確保公司和各部門各項工作有序運轉(zhuǎn)和各項事業(yè)的發(fā)展。篇二：財務(wù)部年度工作計劃

財務(wù)部年度工作計劃、目標策劃流程圖 1財務(wù)部年度工作計劃的制定 1.1工作計劃的組織和編寫 1.1.1財務(wù)部年度工作計劃，由公司財務(wù)部部長組織副部長、各職能科室科長及相關(guān)人員進行討論研究后，確定初步工作計劃。1.1.2由副部長和財務(wù)科長根據(jù)初步方案進行編寫。1.2年度工作計劃的制定依據(jù)。1.2.1上年度的工作計劃的完成情況。1.2.2本年度公司總的工作重點。1.2.3上級財政部門及公司相關(guān)部門的工作安排。1.3年度工作計劃包括的內(nèi)容 1.3.1編制年度財務(wù)預(yù)算方案。1.3.2規(guī)范會計核算及內(nèi)部控制制度。1.3.3加強應(yīng)收往來及職工借款的管理。1.3.4加強電算化管理。1.3.5資金的籌集、調(diào)配、使用。1.3.6加強資產(chǎn)的審批、核算、管理。1.3.7加強數(shù)理統(tǒng)計的及時準確。1.3.8加強公司票證管理。1.3.9年度財務(wù)決算方案。1.4年度工作計劃的審核、修改及批準 1.4.1審核、修改

年度工作計劃初稿完成后，由財務(wù)部副部長進行審核并提出修改意見，具體由財務(wù)科長進行修改完善。

1.4.2修改后的工作計劃，報財務(wù)部部長審核，由財務(wù)科長進行第二次修改。1.4.3進一步完善后，由財務(wù)部部長同財務(wù)總監(jiān)研究審批，報經(jīng)理辦公會議備案實施。

1.5年度工作計劃的調(diào)整 1.5.1調(diào)整依據(jù) 根據(jù)公司總體的生產(chǎn)、經(jīng)營目標的變動及相關(guān)部門的工作的調(diào)整。1.5.2計劃調(diào)整的編寫、審核、批準同年度計劃的履行程序。2年度工作計劃的執(zhí)行 2.1執(zhí)行依據(jù)

2.1.1上年度各項工作計劃的實際完成情況。2.1.2本年度制訂的工作計劃。2.2計劃的分解執(zhí)行

2.2.1年度經(jīng)濟考核指標由各職能科室負責(zé)人提出初步執(zhí)行方案。2.2.2財務(wù)部副部長具體負責(zé)監(jiān)督實施。2.3分解執(zhí)行的內(nèi)容 2.3.1編制財務(wù)預(yù)決算方案。2.3.2會計核算及費用執(zhí)行情況。2.3.3資產(chǎn)的管理使用情況。2.3.4資金的統(tǒng)一調(diào)配及合理使用情況。2.3.5微機及票證的管理情況。2.3.6數(shù)理統(tǒng)計的及時、準確性等情況。2.3.7 往來款項及個人借款的清理情況。2.3.7其他經(jīng)濟責(zé)任考核指標的執(zhí)行情況。2.3.7.1本年度財務(wù)收支計劃。2.3.7.2本年度財務(wù)信貸計劃。

2.3.7.3本年度資產(chǎn)購臵、處臵計劃。2.3.7.4上年度財務(wù)報告。2.3.7.5上年度利潤分配或彌補虧損方案。2.4審核及修改

分解方案完成后，由財務(wù)部部長主持召開各職能科室負責(zé)人及相關(guān)工作人員進行總結(jié)評審。財務(wù)部副部長根據(jù)評審結(jié)果提出修改意見進行修改。2.5審批

修改后的分解方案，由財務(wù)部部長進行審批。2.6分解方案的調(diào)整的提出、審核及批準執(zhí)行初次分解程序。2.7具體方案由各職能科室執(zhí)行。篇三：財務(wù)科2012年工作計劃

財務(wù)科2012年工作計劃 3月15日國土資源系統(tǒng)召開了全體工作人員大會，李局長代表局黨委總結(jié)了2011年的工作成績，安排部署了2012年的工作任務(wù)和發(fā)展戰(zhàn)略，會后財務(wù)科全體人員認真討論和學(xué)習(xí)了李局長的講話和市局各種文件精神，通過學(xué)習(xí)我科決定以此次會議為契機，以新的風(fēng)貌全面完成2012年的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將2012年我科工作計劃安排如下：

一、搞好全系統(tǒng)年度經(jīng)費預(yù)算，確保支出科學(xué)合理

二、抓好全系統(tǒng)收入上介、財政結(jié)算工作，及時返饋資金

結(jié)算信息，確保全系統(tǒng)人員工資經(jīng)費及日常運轉(zhuǎn)。

確保資產(chǎn)不流失。

四、搞好專項資金的預(yù)算及撥付工作，確保專項資金及時

足額撥付到位。

五、抓好資金監(jiān)管，切實加強系統(tǒng)內(nèi)部財務(wù)治理和監(jiān)督，搞好全系統(tǒng)年度審計工作。

六、搞好財政、物價、審計、財政監(jiān)督等部門的關(guān)系協(xié)調(diào)

及配合工作，確保我局財務(wù)管理工作更上新的臺階。

七、搞好系統(tǒng)財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促進財務(wù)人員業(yè)務(wù)素

質(zhì)的進一步提高。篇四：2013財務(wù)工作總結(jié)ppt 2013財務(wù)工作總結(jié)ppt 來源：（bosiedu.cn）發(fā)布時間：2013年11月1日星期五 2013年終總結(jié)-財務(wù)ppt 2013年上半年工作總結(jié)

上海財務(wù)部：*** 前言

時間如梭，轉(zhuǎn)眼間2013年就過去了一半，在這 剛過去的半年里上海財務(wù)部在領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，在各部門的積極配合下，全體財務(wù)人員任勞任怨、齊心協(xié)力，圍繞公司中心工作和財務(wù)重點工作，圓滿地完成了部門職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，為總結(jié)經(jīng)驗更好的完成以后的工作，現(xiàn)主要從以 下幾方面總結(jié)一下這半年來的工作，及對下半年 的計劃與展望

一.財務(wù)核算和財務(wù)管理方面

上海財務(wù)部門擔(dān)當(dāng)著上海各財務(wù)公司及科技公司的會計核算,管理，控制 等工作。我們將緊緊圍繞公司的發(fā)展方向與經(jīng)營動態(tài),在遵守國家相關(guān)法 律法規(guī)的前提下，在為公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,認真組織會計核算,規(guī)范 各項財務(wù)基礎(chǔ)工作，加強財務(wù)管理。在日常工作中，我們將在財務(wù)收支、賬務(wù)處理、費用的結(jié)報上都執(zhí)行相 關(guān)規(guī)定，絕不應(yīng)個人情面而放松管理。資金的結(jié)算與安排，費用的稽核 與報銷，會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)，會計報表的編制，稅務(wù)申報等各項 工 作開展都應(yīng)當(dāng)有序進行，按時完成。正確反映資產(chǎn)負債、經(jīng)營 成果和 經(jīng)濟運行狀況。我們通過不斷的摸索和總結(jié)，加強公司財務(wù)管 理，主要體現(xiàn)在以下方面：

財務(wù)報表數(shù) 據(jù)的分析 每月編制資產(chǎn)負債表、損益表，根據(jù)財務(wù)報表數(shù)據(jù)對收入、成 本、費用、稅金的配比進行分析,為領(lǐng)導(dǎo)及時掌握公司財務(wù)信息 提供依據(jù)。每月針對各公司項目完成情況，統(tǒng)計<項目回款情況>，并做好 催收記錄。在內(nèi)部公司往來核算方面，將對每筆往來都記錄在案，對往來 情況及銀行轉(zhuǎn)賬情況的分析，以便隨時掌握關(guān)聯(lián)關(guān)系，及時有 效的控制可能存在的風(fēng)險及資金流動性的把握。項目借款情況的分析，及時核銷及做好會計處理。稅費計繳情況，進項與銷項的配比與籌劃，稅費對企業(yè)的影響，稅收政策對企業(yè)的影響。

項目完成情況 及回款情況的 分析 內(nèi)部公司往 來的分析

內(nèi)部項目借 款的分析

稅賦的分析

根據(jù)分析結(jié)合具體情況，對企業(yè)經(jīng)營管理 提出合理化建議 通過以上分 析對所存在 的問題，提 出解決措施 和途徑

對現(xiàn)行財務(wù)管理制度及流程提出建議，并 初步擬定了適合上海的制度

總結(jié)前期工作中的成功經(jīng)驗

1、在貨幣資金的管理上，我 們認真做到現(xiàn)金日清月結(jié)，銀行存款結(jié)算準確，保證賬 賬相符，帳實相符。我們部 門人員本著―認真、仔細、嚴謹‖的工作作風(fēng)，保證各 項資金收付安全、準確、及 時。

2、在應(yīng)收賬款的管理上，我 們會與業(yè)務(wù)部門做到及時溝 通、對帳，并定時（每月 結(jié) 賬之后統(tǒng)計）提供<項目收款 情況表>，便于業(yè)務(wù)員掌握項 目情況；每周例會統(tǒng)計回款 情況不斷跟進，保證公司合 同款的及時收回和正常運轉(zhuǎn)。

3、在資料備案方面，因為上海涉及8家財務(wù) 公司和科技公司，除去本身公司內(nèi)部的財務(wù) 核實之外，還涉及對外的一些溝通和備案，檢查等資料的準備，具體明細如下：軟件企 業(yè)備案，社保檢查，企業(yè)所得稅的免稅備案，技術(shù)開發(fā)合同備案，協(xié)會常規(guī)檢查及報備，公司工商年檢，公司增資、補資，稅務(wù)所查 賬等，需要我們做的準備工作都如期完成，并做好這些備案資料的管理。篇五：財務(wù)部2011工作總結(jié)與計劃 2011年財務(wù)工作總結(jié)及計劃

轉(zhuǎn)眼間2011年已經(jīng)走過，回顧走過去的2011年，心中有很多的感受，在不斷的前進中，我得到了更大的進步。作為xxxxxxx的財務(wù)工作者，參加工作半年多以來，我時刻的告誡自己，一定要認真的對待工作，2011年，是在xxxxxxx工作的第一年。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在各部門同事的協(xié)作和幫下，在分公司財務(wù)中心各位同事緊密配合下，財務(wù)部的各項工作得以有序的開展，我也堅決做到了遵紀守法、認真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，下面將2011年各項工作加以回顧總結(jié)。

一、努力學(xué)習(xí)，增強業(yè)務(wù)知識，提高工作能力。2011年5月進入xxxxxxx，根據(jù)工作的需要，充分利用業(yè)余時間，加強對財務(wù)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會計電算化知識和財務(wù)軟件的運用，把握了電算化技能，提高了實際動手操作能力；通過會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求，使自身的會計業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高，適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好預(yù)備。

二、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔(dān)，熱情服務(wù)，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

1、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財務(wù)戰(zhàn)線上，我始終以敬

業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同事，能夠做到一視同仁，熱情服務(wù)、耐心講解，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作，完全按照法定和公司規(guī)定兩套程序來嚴格進行。在工作過程中，不刁難同事、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷；對不合規(guī)的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

2、顧全大局、服從安排、團結(jié)協(xié)作。今年，根據(jù)公司的工作安排，我能顧全大局、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同事學(xué)習(xí)，認真探索，總結(jié)方法，增強業(yè)務(wù)知識，把握業(yè)務(wù)技能，并能團結(jié)同志，加強協(xié)作，與同事一起做好財務(wù)審核和監(jiān)督工作。

3、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，我主要負責(zé)財務(wù)中心審核和管理以及現(xiàn)金支付管理、賬戶管理等總財務(wù)工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律，按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務(wù)報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，果斷不予報銷；對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我公司會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

4、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。隨著財經(jīng)法律法規(guī)的不斷健全，我公司對未來發(fā)展的財務(wù)核算要求不斷的嚴格，財務(wù)工作的力度和難度都有所加大。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù)，我不計較個人得

失，不講報酬，犧牲個人利益，維護公司整體利益。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成本職工作的同時，幫助其他同事共同完成各項工作各任務(wù)，做到了財務(wù)中心與各部門之間的有好協(xié)作關(guān)系。

三、遵紀守法、廉潔自律，樹立財務(wù)工作者的良好形象

作為一名財務(wù)工作者，始終以較高的標準來要求自己，學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的法律法規(guī)知識，做到知法依法、知章偱章。加強會計人員職業(yè)道德教育和建設(shè)，熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。2012年，為配合更好實現(xiàn)我公司明年的收入盈利數(shù)的全面管理和總體發(fā)展目標，財務(wù)部的工作任重而道遠。為此，我們需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

1、配合審計事務(wù)所進行決算和經(jīng)濟責(zé)任審計，完成好全年財務(wù)工作，為下一年的工作打好基礎(chǔ)，為2012的公司運營開一個好頭。

2、做好2011年度決算報表編報工作和2011年各期報表工作，2011年度所得稅匯算清繳工作，合理地降低各項稅務(wù)風(fēng)險。

3、加強資金管理，加強生產(chǎn)成本，非生產(chǎn)費用和可控費用的控制和執(zhí)行力度，進一步降低成本費用。更加細化財務(wù)成本核算項目，保證全面預(yù)算管理工作順利實施。

4、繼續(xù)建立，健全和完善各項財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，對單位財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度的執(zhí)行加大監(jiān)督和管理力度。

5、不斷加強財務(wù)業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)的培訓(xùn)，豐富和進一步提高作為一個財務(wù)人員的知識水平、專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

新的2012年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。我心里在暗暗的為自己鼓勁。要踏實工作，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我也會向其他更加優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)，取長補短，相互交流好的工和經(jīng)驗，共同進步。在新的一年里我要加倍努力，再接再厲，把各項工作做的更好。

第二篇：財務(wù)工作計劃PPT

篇一：財務(wù)部工作計劃范文 財務(wù)工作計劃 范文

財務(wù)部作為公司的核心部門之一，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù)，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出，保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。

2010年全球金融危機時刻警示著我們，在新的一年里，財務(wù)部工作人員應(yīng)在廠領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法。在國家各項財務(wù)法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度：

1、組織財務(wù)部各員工對國家有關(guān)法律法規(guī)、會計制度、安全法、財務(wù)制度、管理制度等有關(guān)法律法規(guī)進行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

2、在財務(wù)部內(nèi)部明確考核制度：財務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性，相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí)，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用，對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督智能。

3、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各分管會計的職責(zé)，制定相應(yīng)的制度，如對應(yīng)收款的監(jiān)督，應(yīng)制定相應(yīng)的規(guī)定，對貨款回收的期限把握、回款具體事宜、相關(guān)銷售責(zé)任人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督，加大財務(wù)監(jiān)督力度。

4、在對公司其他部門的工作方面：對各科室產(chǎn)生的各項費用進行核算，為公司節(jié)省每一筆支出，從一角一元做起。在對各種原料的發(fā)票接收方面，認真做好本職工作盡自己的能力去做好每一筆業(yè)務(wù)的考察及發(fā)票的接收工作，認真完成每月的報稅工作。

5、對車間的耗用、檢修期間產(chǎn)生的各項費用進行把關(guān)，為節(jié)約成本、減少開支做好每一項工作，對各項費用的節(jié)、超進行考核并報公司領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好決策工作。

6、對前工作期間應(yīng)進行有階段性的總結(jié)，從月度小結(jié)到季度、半年、全年總結(jié);做好資金預(yù)算工作，其中包括對應(yīng)付款項、應(yīng)收款項、車間檢修估算等等;做好財務(wù)報表的編制工作，要求帳務(wù)清晰、任務(wù)明確;積極配合公司其他部門接受集團公司的考核及檢查。

在新的一年里，力爭在機遇與挑戰(zhàn)面前認真搞好財務(wù)工作，用最優(yōu)的人力配置爭取最大的經(jīng)濟效益，以節(jié)約成本為思路提高資金使用價值;以提高員工素質(zhì)、工作效率為工作目標，從思想上抓緊、行動上落實、制定完整的工作計劃，學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗和精神，落實各項規(guī)章制度，努力做好財務(wù)工作。為公司的良好發(fā)展盡到最大的職責(zé)。篇二：2015年財務(wù)工作計劃 2015年財務(wù)工作計劃

一、財務(wù)工作計劃要顧全大局，服從領(lǐng)導(dǎo)，堅定目標不動搖。

年初財務(wù)預(yù)算，是通過公司職代會集體意見表決制訂的，它反映了公司新的一年總體經(jīng)營目標和任務(wù)。財務(wù)科全體人員要端正態(tài)度，積極發(fā)揮主觀能動性，時刻堅持以公司大局為重，不折不扣的完成公司安排的各項工作任務(wù)。

1、按財務(wù)預(yù)算科學(xué)合理安排調(diào)度資金，充分發(fā)揮資金利用效率。平時要積極提供全面、準確的經(jīng)濟分析和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀，2、積極爭取政策。積極利用行業(yè)政策，動腦筋、想辦法、爭取銀行等相關(guān)部門優(yōu)惠政策，為公司謀取最大經(jīng)濟利益。

3、搞好固定資產(chǎn)管理。凡是資產(chǎn)都應(yīng)該為企業(yè)帶來效益。xx年，我們應(yīng)加強閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)處置工作，努力提高資產(chǎn)利潤率。

二、財務(wù)工作計劃要加強管理，挖潛增效，為生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)和效益的增長服務(wù)。管理是生產(chǎn)力，是企業(yè)正常運行的保證，管理是提高企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，建立創(chuàng)新的機制，必須靠管理來保證，管理對企業(yè)來說是永恒的。為此，財務(wù)科將加強內(nèi)部管理列入工作重點，即進一步加強財務(wù)管理，降低財務(wù)費用，控制生產(chǎn)成本，實行全面預(yù)算管理，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開支，做到全年生產(chǎn)、開支有預(yù)算，有計劃，使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益。同時財務(wù)工作計劃中對于機關(guān)科室和各站所的費用，實行科學(xué)預(yù)算，包干使用，并納入年底對各單位的考核，有效控制各項費用的不合理開支。

1、業(yè)務(wù)招待費管理。xx年我們對業(yè)務(wù)招待費的管理辦法依然采取行政負責(zé)、工會參與、紀委監(jiān)督、包干使用、超支不補、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務(wù)招待費。嚴格執(zhí)行“就餐代金券制”。

2、差旅費管理。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限，堅持按照公司《關(guān)于加強差旅費和職工借款管理的通知》制度執(zhí)行。做到堅持原則，一事同人，杜絕虛報冒領(lǐng)，借款長期不還，占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生。

4、辦公費管理。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后，公司統(tǒng)一采購、保管，各單位按計劃領(lǐng)用的原則執(zhí)行。

5、車輛費用管理。嚴格執(zhí)行公司制訂的相關(guān)車輛費用管理辦法，從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核批準后進行維修;車輛用油由財務(wù)科負責(zé)采購、結(jié)算，車輛服務(wù)中心負責(zé)保管、登記、領(lǐng)用，杜絕亂購、無計劃領(lǐng)用。

三、財務(wù)工作計劃要明確責(zé)任，從嚴要求，積極抓好會計從業(yè)人員職業(yè)道德素質(zhì)培訓(xùn)，提高服務(wù)水平。財務(wù)科作為公司的一個對外窗口科室，我們將認真落實國網(wǎng)公司供電服務(wù)“十項承諾”，提高服務(wù)水平，讓“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的服務(wù)方針在財務(wù)科得到充分體現(xiàn)，做到內(nèi)讓公司全體干群稱心，外讓社會各相關(guān)人員及部門滿意。財務(wù)科倡導(dǎo)“會計為生產(chǎn)經(jīng)營一線服務(wù)、上一流程為下一流程服務(wù)、全員為客戶服務(wù)，每個崗位相互服務(wù)”的意識，切實抓好財務(wù)行風(fēng)建設(shè)。

四、財務(wù)工作計劃要穩(wěn)定財務(wù)隊伍，繼續(xù)加強會計從業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，規(guī)范供電所財務(wù)管理，使全公司財務(wù)會計工作再上新臺階。

xx我們財務(wù)工作將繼續(xù)以穩(wěn)定增強財務(wù)隊伍為主，通過集中培訓(xùn)與崗位培訓(xùn)相結(jié)合的會計業(yè)務(wù)培訓(xùn)和規(guī)范供電所財務(wù)管理為主要內(nèi)容，扎扎實實的把全公司的財務(wù)工作推上一個新臺階。我們具體從以下幾方面入手：

1、穩(wěn)定增強財務(wù)隊伍。對現(xiàn)有財務(wù)從業(yè)人員進行業(yè)務(wù)考核，同時選拔引納相對優(yōu)秀、有會計基礎(chǔ)的人員加入財務(wù)隊伍，實行優(yōu)勝劣汰，增強公司財務(wù)隊伍的實力，為全公司的經(jīng)營穩(wěn)定打牢基礎(chǔ)。

2、加強理論培訓(xùn)，增強財務(wù)的宏觀經(jīng)濟管理意識。使財務(wù)人員從僅僅應(yīng)付日常業(yè)務(wù)的工作狀態(tài)得到改變，充分認識財務(wù)工作的連續(xù)性、復(fù)雜性，培養(yǎng)超前意識。

3、加強企業(yè)經(jīng)營財務(wù)分析培訓(xùn)。以推行全面預(yù)算管理為目標，培養(yǎng)會計從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營管理的事前預(yù)測、事中分析和站所基礎(chǔ)財務(wù)分析工作。

4、加強會計實務(wù)培訓(xùn)。注重工作效率，以推行財務(wù)會計電算化核算為目標，全面提高財務(wù)人員素質(zhì)。

總之，我們將以現(xiàn)在擬定的財務(wù)工作計劃范文為宗旨，在今后的財務(wù)工作中，我們財務(wù) 科的奮斗目標是：在省市公司財務(wù)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門和科室的積極配合支持下，逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程、精細化核算、數(shù)據(jù)化考核為基礎(chǔ)的科學(xué)管理型財務(wù)隊伍;在今后的經(jīng)營管理中，緊緊圍繞公司“四型一流”發(fā)展規(guī)劃，時刻堅持科學(xué)性預(yù)測、過程化控制、準確性核算的工作方法和態(tài)度，為全面完成新一的財務(wù)預(yù)算目標任務(wù)而努力奮斗。搞好會計核算是做好學(xué)校財務(wù)工作的基礎(chǔ),因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎(chǔ)上,進一步規(guī)范會計基礎(chǔ)工作,提高會計核算的水平。

會計核算 對財務(wù)本質(zhì)/實質(zhì)認知的培訓(xùn)，建立會計核算手冊，2信息提供 erp系統(tǒng)、管理報表、財務(wù)分析、單據(jù)收集，3溝通渠道定期例會、談話交流、建立順暢的溝通匯報機制，4培訓(xùn)體系財務(wù)內(nèi)部、銷售人員、全員財

務(wù)意識等內(nèi)容培訓(xùn)，5 納稅申報 國稅、地稅按時申報，審計申報，帳套分配，6軟件退稅 建立退稅跟蹤表，單證收集、發(fā)票跟進、申報，7 成本控制 銷購價格審核，人力成本分析，財務(wù)費用控制，8 費用控制擬制適合公司的各項費用標準，嚴格審核單據(jù)，9資金管理平衡收支，建立應(yīng)收/應(yīng)付賬款跟蹤表，提供日報，10 貸款管理 建立貸款信息跟蹤表，保證及時還貸，維護信譽，11 庫存管理 加強人員管理，信息溝通-例會； 12 往來管理 追蹤應(yīng)收款，嚴格審核應(yīng)付款，定期清理往來款，13 內(nèi)外服務(wù) 對內(nèi)積極配合，維護好銀行、稅局等關(guān)系，14檔案管理 原始單據(jù)、憑證、報表、合同等資料建檔管理；

財務(wù)部工作計劃 2014新的一年已開始，財務(wù)部要對過去工作中存在不足的地方進行完善管理，對做得好的方面需要把工作做得更好，加強財務(wù)管理，做到財務(wù)工作長計劃，短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

1、響應(yīng)公司會議精神，圍繞公司發(fā)展目標，開源節(jié)流，增收節(jié)支，強化成本控制，從每一件小事做起，為公司真正的開源節(jié)流；

2、財務(wù)部作為公司的核心部門之一，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與總結(jié)等工作任務(wù)，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部的工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用的支出，保證財務(wù)物資的安全；服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶,以促進公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益；

3、在新的一年里，財務(wù)部的人員應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關(guān)辦法；

4、對財務(wù)部內(nèi)部明確考核制度：財務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性，相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí)，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用；

5、做好日常會計核算工作。按照會計制度，分清資金渠道，認真審核每筆原始憑證，正確運用會計科目，編制會計憑證，進行記賬。做到“三及時”：即及時編制有關(guān)會計報表，及時報送稅務(wù)等部門；及時裝訂會計憑證；及時清理往來款項。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；及時準確登記銀行、現(xiàn)金日記賬，做到日清月結(jié)；

對前工作期間應(yīng)進行有階段性的總結(jié)，從月度小結(jié)到季度、半年、全年總結(jié)；做好資金預(yù)算工作，其中包括對應(yīng)付款項、應(yīng)收款項等等；做好財務(wù)報表的編制工作，要求帳務(wù)清晰、任務(wù)明確；

加強素質(zhì)養(yǎng)成、推進隊伍建設(shè)。隨著公司業(yè)務(wù)不斷壯大，面對日趨復(fù)雜的市場，提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。a、努力學(xué)習(xí)會計法、企業(yè)財務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護財經(jīng)紀律,抵制不正之風(fēng)。b、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識,擴大知識面。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,加強計算機知識的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求。與此同時,認真學(xué)些稅務(wù)、金融、等相關(guān)性知識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平。

一、加強規(guī)范管理、做好日常核算

1、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況，按照會計法和企業(yè)會計制度的要求，做好財務(wù)軟件的初始化工作。

2、配合會計師事務(wù)所對公司第六的年終會計報表進行審計，并按有關(guān)部門的要求，完成會計報表的匯總和上報工作。

3、配合外部審計機構(gòu)對總公司上一財務(wù)收支情況進行審計，提高資金使用效益。

4、配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成各責(zé)任中心經(jīng)濟責(zé)任指標的預(yù)算及制訂工作，并做好公司有關(guān)財務(wù)管理制度的擬稿工作，加強財務(wù)制度建設(shè)。

5、做好日常會計核算工作。按照會計制度，分清資金渠道，認真審核每筆原始憑證，正確運用會計科目，編制會計憑證，進行記賬。做到“三及時”：即及時編制有關(guān)會計報表，及時報送稅務(wù)等部門；及時裝訂會計憑證；及時清理往來款項。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結(jié)算制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；及時準確登記銀行、現(xiàn)金日記賬，做到日清月結(jié)；嚴格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。

6、配合銷售部了解貨款回收情況，做好貨款回收工作。

7、積極籌措資金，從多方面保證公司資金運營的流暢。

8、努力加大新業(yè)務(wù)開拓力度，實現(xiàn)跨越式發(fā)展。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務(wù)領(lǐng)域，務(wù)必在認識、機制、措施和組織推動等方面下真功夫，花大力氣，力爭使在較短時間內(nèi)投資、發(fā)展新業(yè)務(wù)，走在同業(yè)前面，占領(lǐng)市場。

9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。

二、加強基礎(chǔ)防范、做好安全工作

1、貨幣資金安全。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的安全問題，檢查現(xiàn)金是否超庫存存放；對有關(guān)設(shè)備的完好性進行檢查，若有隱患，及時處理并向上反映；及時加以整改。

2、票證管理安全。做好現(xiàn)金、收據(jù)、發(fā)票、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作，確保不漏不遺不缺。

3、負責(zé)防火安全。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源；對辦公室吸煙進行嚴格管理，采取有效措施保證地上無亂扔煙頭。

4、負責(zé)防盜安全。定期檢查安全措施的完好性，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報。

三、加強考核考評、提高工作質(zhì)量

1、嚴格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定，對違反規(guī)定的人員提出處理意見。

2、嚴格進行考勤工作。嚴格執(zhí)行上下班制度，保證每日工作的正常進行。

3、要建立和健全各項管理基礎(chǔ)工作制度，促進企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內(nèi)部各項管理基礎(chǔ)工作制度，包括：財務(wù)管理制度、財產(chǎn)物資管理及清查盤點制度、行政管理制度，根據(jù)各項管理制度的基礎(chǔ)工作的要求，實行崗位責(zé)任制，規(guī)定每個員工必須做什么、什么時候做、在什么情況下應(yīng)怎么做，以及什么不能做，做錯了怎么辦等細則。這樣，每個崗位的每個責(zé)任者對各自承擔(dān)的財務(wù)管理基礎(chǔ)工作都清楚，要求人人遵守。通過實施這些制度，進一步提高企業(yè)管理整體水平。

4、建立和健全自我約束的企業(yè)機制，確保企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展，嚴格審核費用開支，控制預(yù)算，加強資金日常調(diào)度與控制，落實內(nèi)部各層次、各部門的資金管理責(zé)任制。盡量避免無計劃、無定額使用資金。

四、加強素質(zhì)養(yǎng)成、推進隊伍建設(shè)

隨著后勤集團的不斷壯大，面對日趨復(fù)雜的市場和日益加大的競爭，提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。

1、認真學(xué)習(xí)會計法、企業(yè)財務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關(guān)的財務(wù)制度,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護財經(jīng)紀律,抵制不正之風(fēng)。

2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平。定期進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識,擴大知識面。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,加強計算機知識的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求。與此同時,認真學(xué)些稅務(wù)、金融、等相關(guān)性知識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平。

3、加強學(xué)術(shù)交流。學(xué)術(shù)交流是提高會計人員素質(zhì)的重要方面。通過撰寫論文,可促進理論知識,有利于總結(jié)工作中的經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)水平,還能提高寫作能力和口述能力。通過對會計人員素質(zhì)的培養(yǎng)，全面提高公司的財務(wù)管理水平,以適應(yīng)新形勢下對會計信息的快速的、準確的、真實的要求,確保公司和各部門各項工作有序運轉(zhuǎn)和各項事業(yè)的發(fā)展。篇三：財務(wù)部工作計劃 財務(wù)部工作計劃

財務(wù)部作為公司的核心部門之一，肩負著對成本計劃控制、各部門費用支出的重任，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財務(wù)部工作人員應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項費用支出，使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用，從而謀取利潤最大化． 加強規(guī)范管理，做好日常核算工作 1.作為非盈利部門，合理控制成本，有效發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是財務(wù)部門工作的重中之重.為此，財務(wù)部要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的旨意，加強各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計的真實性，為公司今后的發(fā)展提供可靠的依據(jù)．

進一步加強會計核算工作，完善財務(wù)制度建立

2.制度屬于企業(yè)的硬性管理，任何企業(yè)都有嚴格的規(guī)章制度，財務(wù)部必須制定各崗位工作職責(zé)明細，明確各崗位工作職責(zé)和權(quán)限．

3.在應(yīng)收賬款上財務(wù)部起到了一個有效的監(jiān)督作用，在實際工作中做到每月兩次(15個工作日)出具應(yīng)收賬款報表，加大應(yīng)收賬款的管理，提高資金的運行質(zhì)量． 做好財務(wù)檔案管理

4.各項收支做到賬賬相符，賬實相符，做到出有憑，入有據(jù)，在實際工作中報銷金額與票據(jù)相符，做好重要空白憑證訂購、保管等管理工作，起到財務(wù)部門的一個監(jiān)督作用． 5.嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法則，認真履行職責(zé)，順利完成并通過各種年審工作．

二．財務(wù)部工作計劃．

1.為全面響應(yīng)公司幾年發(fā)展規(guī)劃，做好搞好固定資產(chǎn)預(yù)算治理工作，進一步做好費用預(yù)算指導(dǎo)與預(yù)算管理，認真做好預(yù)算的分析、分解和落實工作，讓預(yù)算真正發(fā)揮應(yīng)有的作用． 2.加強各項費用的控制，采取集中控制與分散控制的原則.集中控制是在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)財務(wù)部門統(tǒng)一控制，統(tǒng)一核算；分散控制是由各個部門根據(jù)本部門職責(zé)分工，對應(yīng)付的成本費用進行控制，采取行政負責(zé)，部門監(jiān)督的原則，控制好其他費用的使用．

3.摘好固定資產(chǎn)、流動資產(chǎn)(庫存資產(chǎn))的管理，(每月應(yīng)對庫存產(chǎn)品進行盤點，賬卡物必須做到統(tǒng)一標識，)凡是資產(chǎn)都應(yīng)該為企業(yè)帶來效益，提高資產(chǎn)利潤率．

作為財務(wù)部的責(zé)任人應(yīng)深入研究稅收政策，合理避稅增收益，通過合理避稅為公司增加收益發(fā)揚團隊精神，公司利益不是個人行為，只有整個團隊的認真配合，才能充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理的核心作用，為企業(yè)發(fā)展壯大做出更新的貢獻！

現(xiàn)在將規(guī)劃xx公司財務(wù)部的工作計劃與制度流程描敘如下： 計劃公司在20xx年x月份之前建立財務(wù)賬，并出具生產(chǎn)成本表與財務(wù)報表以及其他相關(guān)報表．因為開立賬套前期需要花費一定的時間對存貨與固定資產(chǎn)等進行盤點．但是在未建立財務(wù)賬前幾個月的收入，日常費用，付款數(shù)據(jù)都要一一登記整理好及時匯報提交給總經(jīng)理．目前正在籌劃印刷財務(wù)上所用到的單據(jù)與制做表格，如：費用報銷單、記賬憑證、賬簿等．

一、開賬前提準備工作：

1、存貨的盤點：包括原材料、半成品、成品、低值易耗品、工具等進行盤 點．

2、固定資產(chǎn)的盤點：由于以前的固定資產(chǎn)沒有發(fā)票，也未進行資產(chǎn)折舊．難 以判定目前未有發(fā)票的資產(chǎn)價值，所以需要進一步對未有發(fā)票與舊的設(shè) 備進行評估．

3、往來賬：應(yīng)收款與應(yīng)付款的余額數(shù)

4、現(xiàn)金、銀行賬戶余額

5、財務(wù)用單據(jù)、表格、賬簿

6、財務(wù)制度流程的制做

二、財務(wù)工作分為7大模塊：

1、貨幣資金(現(xiàn)金＼銀行)

2、費用

3、工資

4、成本核算

5、往來(應(yīng)收與應(yīng)付賬)

6、固定資產(chǎn)

7、存貨

三、會計人員的工作分配與職責(zé) 總賬會計：

1、負責(zé)每月的現(xiàn)金銀行日記賬的制作登記．

2、每月于規(guī)定的時間內(nèi)完成薪資發(fā)放總表提報主管審核

3、負責(zé)總賬記賬工作

4、負責(zé)憑證的制作和賬務(wù)的錄入

5、歸集各模具所發(fā)生的成本費用后編制成生產(chǎn)成本表 , 提報主管審查。

6、每月提供各項財務(wù)總報表及明細表、財務(wù)報表給上級審查(公司審核)

7、負責(zé)跟進倉庫人員每月底進行存貨的盤點

8、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他事項

9、嚴守公司商業(yè)秘密 往來賬會計：

1、負責(zé)每月與供應(yīng)商、客戶對賬

2、每月底制作付款計劃，聯(lián)系供應(yīng)商安排付款

3、進、銷存發(fā)票的跟進與登記．

4、固定資產(chǎn)的登記，并依據(jù)折舊方法進行折舊．

5、財務(wù)檔案的保管(外賬與內(nèi)賬的分開歸檔保管)

6、負責(zé)跟進倉庫人員每月底進行存貨的盤點

7、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他事項

8、嚴守公司商業(yè)秘密

出納：

1、負責(zé)公司的費用報銷，供應(yīng)商付款．將所有的付款單據(jù)交給xx登記現(xiàn)金銀行日記賬．

2、每月的工資發(fā)放及跟進員工借款收回

3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理相他事項

四、會計人員的工作流程(一)、工作流程：

(xx負責(zé)單據(jù)的整理與現(xiàn)金銀行流水賬登記工作，yy負責(zé)貨幣資金的收支工作．)

1、現(xiàn)金收付 a.收現(xiàn)

根據(jù)yy開具的收據(jù)收款，檢查收據(jù)開具的金額正確、大小寫一致、有經(jīng)手人簽名，收到現(xiàn)金后在收據(jù)（發(fā)票）上簽字并加蓋財務(wù)“結(jié)算”章將收據(jù)第②聯(lián)（或發(fā)票聯(lián)）給交款人，xx憑記賬聯(lián)登記現(xiàn)金流水賬． b.費用報銷：

xx負責(zé)每次給供貨商或者本廠員工報銷前都要填寫xx公司費用報銷單，本廠員工的費用報銷單經(jīng)經(jīng)理和財務(wù)主管審核簽名方可拿給yy報銷，并且要經(jīng)手人簽名。報銷人有前期欠款時，報銷費用一律先沖抵欠款．若遇出納無現(xiàn)金時，應(yīng)暫時保存報銷單據(jù)，待出納取回現(xiàn)金時通知領(lǐng)款，或退回報銷人，待出納取回現(xiàn)金時再通知領(lǐng)款．付款的原始憑證上加蓋“現(xiàn)金付訖”圖章，報銷完的單據(jù)由xx每日去yy處拿來及時登記現(xiàn)金流水賬，每天結(jié)束前清點庫存現(xiàn)金，是否與賬相符．

2、銀行收付 a.銀收 xx根據(jù)yy從銀行取拿回的回款單據(jù)，核對收款資料與發(fā)票是否一致，交給財務(wù)主管審核，方可登記現(xiàn)金銀行日記賬． b.銀付

yy每月根據(jù)zz月底作的銀行付款計劃，填寫匯款單，銀行賬號、金額大小寫一致．方可付款，付款ｏｋ后的付款單交回給xx登記現(xiàn)金銀行日記賬．下月中旬完成上月的賬務(wù)工作，確保賬上與現(xiàn)金銀行賬戶余額一致，并出具財務(wù)報表．(建議公司開立一至兩個私人賬戶，并開通銀行網(wǎng)上維護，方便財務(wù)人員每天清楚公司的賬戶收支情況，利于賬務(wù)處理，減少錯誤發(fā)生款項收支．賬務(wù)迷亂．)(二)、總賬崗位工作流程：

1、總賬流程：主要是費用類、收付款類原始數(shù)據(jù)錄入，財務(wù)總賬記賬，檢查記賬工作，以及提供全部財務(wù)數(shù)據(jù)．

a.費用類：每月整理出納現(xiàn)金費用報銷單，銀行收款與支出等單據(jù)，對這些經(jīng)楊立超審核后的原始單據(jù)進行核對，如復(fù)核正確，并分類以會計的計賬方式填寫記賬憑證，當(dāng)月所有費用，現(xiàn)金及銀行發(fā)生業(yè)務(wù)全都錄入現(xiàn)金銀行日記賬，生成憑證后，要與出納核對現(xiàn)金，銀行存款的當(dāng)月余額。如有不一致，要找出原因更正。b.應(yīng)收類：zz崗位負責(zé)，傳遞xx．

c.應(yīng)付類：zz崗位負責(zé)，傳遞xx．除了購買原材料做為應(yīng)付賬款，其他應(yīng)付的款項做為其他應(yīng)付賬款，如：固定資產(chǎn)、文具用品等其他需付款資料．

d.攤銷、計提、折舊：20xx年公司的裝修費用達到xxx多萬元，計劃在x年內(nèi)攤銷完畢，x年中平均每月攤銷金額做為長期待攤費用．沖減利潤．每月對于未抵扣的進項發(fā)票，且已付款，此發(fā)票做為待攤費用處理，待下月抵扣了再轉(zhuǎn)為應(yīng)交稅費的進項稅．計提費用主要有工資，國地稅稅費．固定資產(chǎn)與折舊費用由往來會計zz提供．

e.核算成本：成本簡稱分為料、工、費三大項，料：每月要與倉庫核對好材料的收、發(fā)、存數(shù)據(jù)，并每月底進行存貨的盤點．根據(jù)跟單員知會的模具生產(chǎn)進度，進行成本核算．每套模的用料數(shù)量依據(jù)工程bom表，再以bom表的數(shù)量*材料的平均單價，前提工程bom表的數(shù)據(jù)一定要精確，確認好各套模需要的用料額后，按各套模的生產(chǎn)進度占本月領(lǐng)料總數(shù)據(jù)的比例，(此領(lǐng)料指的是共公用料)算出各套模的用料成本，因生產(chǎn)模需要的共料不多，各套模具的用料大多數(shù)都是固定，如：每一套模用的模胚，鋼材都是固定的模具用，所以固定的用料完全計入本月本套模的成本，因此車間每月停留的共用材料相對比較少，所以計算成本時，不計算在車間停留的材料．領(lǐng)用多少材料就當(dāng)成全部用完．本月的總材料成本就是各套模的材料成本相合．工：本月生產(chǎn)車間人員工資全部計入本月模具成本中．費：包括了本月車間的間接人員工資，車間領(lǐng)用的機物料消耗品，水電費，也就是說除了直接用于生產(chǎn)模具的材料，用于車間的其他制造費用．

f.結(jié)轉(zhuǎn)損益：所有賬務(wù)記賬完成后，對全部的數(shù)據(jù)結(jié)余核對一次，現(xiàn)金、銀行結(jié)余要與出納賬核對當(dāng)月余額，應(yīng)收應(yīng)付結(jié)余數(shù)要與往來會計核對當(dāng)月余額，如有不一致，要找出原因更正。接著結(jié)轉(zhuǎn)損益，把所有損益類的科目接平，整套賬將于完成．出具財務(wù)報表．財務(wù)報表交給gg審核，公司審核．

2、工資、伙食的核算：每月根據(jù)人事部給的人員工時，計算每個人員的工資，包括中途離職人員工資與ww公共人員工資的核算，工資扣除項目主要有住宿、電費(超出公司用電標準需另扣)．飲水費、保險費．工資表單計算核對好之后交給gg與經(jīng)理審核，審核好的離職人員工資交給出納發(fā)放．其他每月充一發(fā)放．根據(jù)廚房l給的送油、菜、煤氣之送貨單，與人事給的人員用餐天數(shù)，計算出本月每人每天的伙食費．包括ww人員伙食及與ww公共人員伙食．人員伙食費用單據(jù)交給gg審核．(三)、往來會計崗位工作流程： b.應(yīng)付類：根據(jù)倉庫人員傳遞的送貨單數(shù)量與供應(yīng)商對賬，核對對賬單正確無誤后，根據(jù)對賬單上的數(shù)量與采購訂單的單價，得出需要開票的金額，做為應(yīng)付賬款，待發(fā)票收回后，依據(jù)實際付款金額結(jié)轉(zhuǎn)應(yīng)付賬款．因自己計算金額與供應(yīng)商開出的增值稅發(fā)票金額如有1-2分錢相差，沖減原材料科目．除了購買原材料做為應(yīng)付賬款，其他應(yīng)付的款項做為其他應(yīng)付賬款，如：購買固定資產(chǎn)、購買進項發(fā)票支付的稅點、文具用品等其他需付款資料．購買進項發(fā)票支付的稅點每月要跟供應(yīng)商核對稅點款．將每筆應(yīng)付賬款及其他應(yīng)付賬款填寫記賬憑證．每月底制作付款計劃，聯(lián)系供應(yīng)商并安排付款．需要以銀行賬付款的，把銀行付款資料交給廠長付款．付完款后將應(yīng)付賬款結(jié)轉(zhuǎn)沖減銀行、現(xiàn)金，填寫記賬憑證，記賬憑證后面附上相對應(yīng)的資料或?qū)~單．以上資料整理好交給gg審核ｏｋ后交給總賬會計xx做賬．每月跟進進項發(fā)票的收齊工作，抵扣聯(lián)復(fù)印件附在付款資料后面做賬，原件交給外賬人員抵扣，對于本月不夠抵扣的進項發(fā)票，聯(lián)系供應(yīng)商購買稅票．并負責(zé)處理收齊相關(guān)資料，(如：送貨單＼銷售合同＼采購訂單)確保進項增值稅票、送貨單、銷售合同、采購訂單四份單據(jù)數(shù)據(jù)一致．

c.固定資產(chǎn)的登記與折舊：跟據(jù)購買固定資產(chǎn)合同，依據(jù)合同資料確認是否需要分期按排付款與發(fā)票的收齊工作，在公司收到固定資產(chǎn)時登記到固定資產(chǎn)清單表格內(nèi)，固定資產(chǎn)原值是不含稅金額，不管固定資產(chǎn)是否完全付完款，發(fā)票是否全部收齊，都要計入總的不含稅金額，并在下一個月進行折舊．折舊方法采用“平均年限法”，也就是“直線法”．折舊的年限依據(jù)設(shè)備的價值，一般分3年、5年、10年折舊．預(yù)計凈殘值為設(shè)備的不含稅金額的5％計算．每月都要進行固定資產(chǎn)折舊．直到設(shè)備按期提完折舊或依然還在使用，這樣就不需要再提折舊．根據(jù)設(shè)備的用途分管理用的設(shè)備入管理費用，車間用的設(shè)備入制造費用．折舊資料與固定資產(chǎn)清單交gg審核后轉(zhuǎn)交給總賬會計入賬． d.財務(wù)檔案的保管：內(nèi)外賬要分開柜進行保存．

第三篇：財務(wù)工作匯報PPT

篇一：公司財務(wù)部工作總結(jié) 財務(wù)部門工作總結(jié)

財務(wù)部門在國家政策的引導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，在各部門的積極配合下，圍繞公司中心工作和財務(wù)重點工作，圓滿地完成了部門職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，為總結(jié)經(jīng)驗更好的完成以后的工作，現(xiàn)主要從以下幾個方面予以總結(jié)：

一、財務(wù)核算和財務(wù)管理方面 本，財務(wù)部門計劃擔(dān)當(dāng)著及時雨農(nóng)業(yè)科技有限責(zé)任公司的會計核算,管理，風(fēng)險評估及投資融資決策等工作。我部將緊緊圍繞公司的發(fā)展方向與經(jīng)營動態(tài),在遵守國家相關(guān)法律法規(guī)的前提下，在為公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,認真組織會計核算,規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作，加強財務(wù)管理。比如,將在對及時雨農(nóng)業(yè)科技有限責(zé)任公司成本核算基礎(chǔ)上，采用總分合同項目核算方式，在財務(wù)軟件如不能達到核算要求的情況下，利用電子表格匯總數(shù)據(jù)資料；在成本費計算上，財務(wù)成本會計應(yīng)參與車間生產(chǎn)的各各環(huán)節(jié)的審核并予以確認，會計及有關(guān)人員應(yīng)直接對應(yīng)車間統(tǒng)計員、負責(zé)人，對原料及車間所生產(chǎn)的產(chǎn)品的每張票據(jù)一一復(fù)核計算價格；對各產(chǎn)品成品依照生產(chǎn)任務(wù)單、質(zhì)檢單逐一核對，確保預(yù)計產(chǎn)量的實現(xiàn)與成本的真實性、準確性、合理性，并對在審核中發(fā)現(xiàn)的問題及時與相關(guān)人員溝通，并匯報給公司領(lǐng)導(dǎo)。在往來核算管理方面，將對每筆銷售合同往來會計都記錄在案，以便隨時掌握合同進度、回款金額，并編制專用表格對合同回款標注滯期預(yù)醒符號，方便業(yè)務(wù)員催款及公司領(lǐng)導(dǎo)掌握回款進度。在現(xiàn)金銀行結(jié)算工作中，隨著公司經(jīng)營的開始，銷量的不斷增加，規(guī)模的不斷擴大，在銀行賬戶方面將會日益復(fù)雜看，面對資金日進日出流向、帳戶現(xiàn)金日報表、收付款審批、費用報銷單據(jù)、較預(yù)計工作量均會有大幅增加。

及時雨農(nóng)業(yè)科技有限責(zé)任公司雖然帳務(wù)處理、憑證數(shù)量不多，但畢竟公司剛剛成立，面臨會計核算業(yè)務(wù)的變化、會計核算體系的調(diào)整；資金籌措壓力；額小量大的資金結(jié)算業(yè)務(wù)、繁雜的日常報銷工作，以及會計監(jiān)督工作、內(nèi)部部門工作的協(xié)調(diào)，外部稅務(wù)銀行等工作的協(xié)調(diào)等，這些挑戰(zhàn)將要求我部人員將承受更大的工作壓力。

對業(yè)務(wù)費用的核算，我公司將采取帳外電子文檔另存儲核算方式，通過費用預(yù)審，記錄相關(guān)真實費用發(fā)生額及內(nèi)容，通過電子文檔隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用，對于另票替代的費用內(nèi)容也有查詢依據(jù)，以保障公司的正常運行。在日常工作中，我部將在財務(wù)收支、賬務(wù)處理、費用的結(jié)報上都執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，絕不應(yīng)個人情面而放松管理。資金的結(jié)算與安排，費用的稽核與報銷，會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)，會計報表的編制，稅務(wù)申報等各項工作開展都應(yīng)當(dāng)有序進行，按時完成。正確反映資產(chǎn)負債、經(jīng)營成果和經(jīng)濟運行狀況，確保公司平穩(wěn)順利運行。財務(wù)管理是組織公司財務(wù)活動，處理財務(wù)關(guān)系的一項經(jīng)濟管理工作。因而我部將會大力加強公司財務(wù)管理，主要體現(xiàn)在以下方面：

（一）在財務(wù)分析方面。

我們每月將會根據(jù)財務(wù)報表數(shù)據(jù)對成本、支出、往來、稅收項目進行分解，上報各級財政，統(tǒng)計部門；編制資產(chǎn)負債表、損益表；匯總表；真實費用明細、匯總表；客戶、供應(yīng)商往來明細表；合同進度明細表；業(yè)務(wù)員回款滯納金計算表；稅負表、在制作表格的格式上盡量明了直觀，為領(lǐng)導(dǎo)及時掌握公司財務(wù)信息提供依據(jù)。

（二）在資產(chǎn)管理方面。

1、在貨幣資金的管理上，要認真做到現(xiàn)金日清月結(jié)，銀行存款結(jié)算準確，保證賬賬相符，帳實相符。我部門必將人員本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風(fēng)，盡力保證各項資金收付安全、準確、及時。

2、在應(yīng)收賬款的管理上，我部門將會與業(yè)務(wù)部門做到及時溝通、對帳，并定時（月 報）不定時（隨時提供）提供業(yè)務(wù)報表，便于業(yè)務(wù)員掌握業(yè)務(wù)情況；采取回款不及時加收滯納金的辦法，借此提醒、告誡業(yè)務(wù)員回款是公司的首要任務(wù)；并配合業(yè)務(wù)員找客戶催收款。保證公司貨款的及時收回和正常運轉(zhuǎn)。

3、在存貨的管理上，我們嚴格出入庫手續(xù)，對于倉庫每月送達的各種農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量單和銷量單等，財務(wù)人員應(yīng)當(dāng)認真整理核查歸檔以備查詢；才能做到有效控制成本；敦促倉庫進行定期盤點入庫農(nóng)產(chǎn)品，年終盤點全體財務(wù)人員應(yīng)當(dāng)直接參與，為做到帳帳、帳證、帳實相符。

4、在融資理財、資料備案方面，因為財務(wù)部占據(jù)了相當(dāng)?shù)墓ぷ髁?，公司領(lǐng)導(dǎo)也非常支持，提供了良好的辦公條件，增加了對財務(wù)部門的重視，具體資料明細如下：開發(fā)區(qū)各銀行成功貸款資料；部分銀行貸款準備資料；政府財政撥款準備資料；加之其他部門配合資料如：農(nóng)產(chǎn)品創(chuàng)新投標報表、社保檢查等，需要我部準備的資料將會如期完成；大量資料還在準備之中，可以說任重道遠。

（三）在稅收籌劃、對內(nèi)、外關(guān)系方面。

1、我部將本著不違反財經(jīng)紀律的原則下，通過合理稅收籌劃使企業(yè)承擔(dān)合理稅賦，并積極和稅務(wù)局人員保持良好關(guān)系，在此基礎(chǔ)為企業(yè)帶來盡可能多的收益，在企業(yè)所得稅審計過程中我們將會積極配合稅務(wù)師事務(wù)所人員工作，及時、準確的提供資料。

2、在內(nèi)部單位的溝通方面。與公司內(nèi)各部門保持密切關(guān)系，業(yè)務(wù)上互相幫助、學(xué)習(xí)，及時交流工作經(jīng)驗，報表格式相互借鑒，目前欠缺的是公司剛剛成立，報表工作的內(nèi)容和經(jīng)驗有限，有待今后探索和學(xué)習(xí)。

二、工作體會

第一，愛崗敬業(yè)、堅持原則，樹立良好的職業(yè)道德。做好財務(wù)工作，首先要堅持原則、同時要顧全大局。工作上要踏實肯干，有過硬的業(yè)務(wù)技能，盡管工作任務(wù)再繁忙，都要保質(zhì)、保量按時完成。要合理合法處理好每一筆財會業(yè)務(wù)，對所有需要報銷的單據(jù)進行認真審核，對不合理的票據(jù)一律不予報銷，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，認真做好會計審核工作。第二，發(fā)揚團隊精神。

首先是部門經(jīng)理要勇于承擔(dān)工作責(zé)任，起到表率作用，做好“傳、幫、帶”，共同進步；各工作崗位明確分工、密切配合、互相幫助，大家擰成一股繩，力達事半功倍。第三，加強相關(guān)學(xué)科知識學(xué)習(xí)。

財會是一門知識性很強的專業(yè)。隨著知識的更新，市場的變化，企業(yè)內(nèi)部對財務(wù)管理的要求的提升，除了要鞏固原有的財務(wù)專業(yè)知識，更多的是要從所經(jīng)手的經(jīng)濟業(yè)務(wù)當(dāng)中，發(fā)現(xiàn)問題，找出原因，并能夠找到解決的辦法。充分體現(xiàn)財務(wù)人員的綜合素質(zhì)。目前我部人員業(yè)務(wù)全面，從出納、往來到成本會計全部掌握了網(wǎng)上稅務(wù)申報、發(fā)票開據(jù)并e3軟件全流程操作，為公司的持續(xù)發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。第四、遵紀守法。

財務(wù)工作事關(guān)重大，小至個人前途，公司利益，大致國家經(jīng)濟發(fā)展，因而必須依照國家相關(guān)法律法規(guī)嚴格執(zhí)行，從自身做起，嚴守財務(wù)管理制度，時刻注意監(jiān)督與自我監(jiān)督，確保財務(wù)工作順利有序進行。

三、未來的工作思路

一、爭取預(yù)算管理，公司之前在資金管理上缺少此重要環(huán)節(jié)，只有加強預(yù)算管理，才能有對照的降低成本費用，以確保資產(chǎn)經(jīng)營目標實現(xiàn)。

二、認真做好分析工作，為經(jīng)營管理和投資決策提供有效的參考依據(jù)，針對性的將工作內(nèi)容用表格的形式直觀匯報給董事長。

三、加強稅收籌劃工作。根據(jù)公司業(yè)務(wù)具體特點，結(jié)合法規(guī)制度，充分分析論證，合理納稅。

四、加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)，逐步提高財務(wù)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力，爭取明年財務(wù)部全員取得職稱。

五、加強與其他部門的聯(lián)系與交流，促進公司內(nèi)部健康，平穩(wěn)發(fā)展，加大與同行業(yè)，同領(lǐng)域間的交流與協(xié)作，配合，促進公司發(fā)展。

六、公司創(chuàng)辦初期，在財務(wù)方面會有很多不足之處，因而我部應(yīng)當(dāng)充分聽取其他部門意見，從而逐步完善自身的財務(wù)工作，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供強有力的保障。

總之，感謝領(lǐng)導(dǎo)與各部門對我們工作的支持與幫助，未來我部一定繼往開來，切實做好后勤保障工作，為及時雨農(nóng)業(yè)科技有限責(zé)任公司在日后騰飛中付出微薄之力。篇二：2013財務(wù)工作總結(jié)ppt 2013財務(wù)工作總結(jié)ppt 來源：（bosiedu.cn）發(fā)布時間：2013年11月1日星期五 2013年終總結(jié)-財務(wù)ppt 2013年上半年工作總結(jié) 上海財務(wù)部：*** 前言

時間如梭，轉(zhuǎn)眼間2013年就過去了一半，在這 剛過去的半年里上海財務(wù)部在領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，在各部門的積極配合下，全體財務(wù)人員任勞任怨、齊心協(xié)力，圍繞公司中心工作和財務(wù)重點工作，圓滿地完成了部門職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，為總結(jié)經(jīng)驗更好的完成以后的工作，現(xiàn)主要從以 下幾方面總結(jié)一下這半年來的工作，及對下半年 的計劃與展望一.財務(wù)核算和財務(wù)管理方面

上海財務(wù)部門擔(dān)當(dāng)著上海各財務(wù)公司及科技公司的會計核算,管理，控制 等工作。我們將緊緊圍繞公司的發(fā)展方向與經(jīng)營動態(tài),在遵守國家相關(guān)法 律法規(guī)的前提下，在為公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,認真組織會計核算,規(guī)范 各項財務(wù)基礎(chǔ)工作，加強財務(wù)管理。在日常工作中，我們將在財務(wù)收支、賬務(wù)處理、費用的結(jié)報上都執(zhí)行相 關(guān)規(guī)定，絕不應(yīng)個人情面而放松管理。資金的結(jié)算與安排，費用的稽核 與報銷，會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)，會計報表的編制，稅務(wù)申報等各項 工 作開展都應(yīng)當(dāng)有序進行，按時完成。正確反映資產(chǎn)負債、經(jīng)營 成果和 經(jīng)濟運行狀況。我們通過不斷的摸索和總結(jié)，加強公司財務(wù)管 理，主要體現(xiàn)在以下方面：財務(wù)報表數(shù) 據(jù)的分析 每月編制資產(chǎn)負債表、損益表，根據(jù)財務(wù)報表數(shù)據(jù)對收入、成 本、費用、稅金的配比進行分析,為領(lǐng)導(dǎo)及時掌握公司財務(wù)信息 提供依據(jù)。每月針對各公司項目完成情況，統(tǒng)計<項目回款情況>，并做好 催收記錄。在內(nèi)部公司往來核算方面，將對每筆往來都記錄在案，對往來 情況及銀行轉(zhuǎn)賬情況的分析，以便隨時掌握關(guān)聯(lián)關(guān)系，及時有 效的控制可能存在的風(fēng)險及資金流動性的把握。項目借款情況的分析，及時核銷及做好會計處理。稅費計繳情況，進項與銷項的配比與籌劃，稅費對企業(yè)的影響，稅收政策對企業(yè)的影響。項目完成情況 及回款情況的 分析 內(nèi)部公司往 來的分析 內(nèi)部項目借 款的分析

稅賦的分析根據(jù)分析結(jié)合具體情況，對企業(yè)經(jīng)營管理 提出合理化建議 通過以上分 析對所存在 的問題，提 出解決措施 和途徑

對現(xiàn)行財務(wù)管理制度及流程提出建議，并 初步擬定了適合上海的制度

總結(jié)前期工作中的成功經(jīng)驗

1、在貨幣資金的管理上，我 們認真做到現(xiàn)金日清月結(jié)，銀行存款結(jié)算準確，保證賬 賬相符，帳實相符。我們部 門人員本著―認真、仔細、嚴謹‖的工作作風(fēng)，保證各 項資金收付安全、準確、及 時。

2、在應(yīng)收賬款的管理上，我 們會與業(yè)務(wù)部門做到及時溝 通、對帳，并定時（每月 結(jié) 賬之后統(tǒng)計）提供<項目收款 情況表>，便于業(yè)務(wù)員掌握項 目情況；每周例會統(tǒng)計回款 情況不斷跟進，保證公司合 同款的及時收回和正常運轉(zhuǎn)。

3、在資料備案方面，因為上海涉及8家財務(wù) 公司和科技公司，除去本身公司內(nèi)部的財務(wù) 核實之外，還涉及對外的一些溝通和備案，檢查等資料的準備，具體明細如下：軟件企 業(yè)備案，社保檢查，企業(yè)所得稅的免稅備案，技術(shù)開發(fā)合同備案，協(xié)會常規(guī)檢查及報備，公司工商年檢，公司增資、補資，稅務(wù)所查 賬等，需要我們做的準備工作都如期完成，并做好這些備案資料的管理。篇三：ppt在財務(wù)工作報告中的應(yīng)用 ppt在財務(wù)工作報告中的應(yīng)用 第一章 走進powerpoint2007 課程結(jié)構(gòu)

第1章 走進powerpoint2007 第2章 快速設(shè)計幻燈片效果

第3章 演示文稿的重頭戲——文本 第4章 圖片讓演示文稿更精彩 第5章 smartart圖形和相冊 第6章 表格和圖表

第7章 制作多媒體演示文稿

第8章 使用母版統(tǒng)一演示文稿風(fēng)格 第9章 演示文稿的靈魂——動畫特效 第10章 放映和輸出演示文稿 第11章 特色模板設(shè)計

第一章 走進powerpoint2007 1.1 啟動和退出powerpoint2007 1.2 powerpoint2007的使用簡介 1.3 如何做好一個好的ppt？ 1.4 powerpoint2007的基本操作

1.5 實例——制作“公司簡介”演示文稿 1.1 啟動和退出powerpoint2007 ·1.1 啟動和退出powerpoint2007 ·常規(guī)啟動

1）從[開始]菜單啟動

2）右擊“桌面”選擇“新建”菜單項 ·退出powerpoint2007 1）單擊“關(guān)閉”按鈕 2）單擊“退出”按鈕 3）雙擊圖標按鈕

1.2 powerpoint2007的使用簡介 ·認識工作界面·認識視圖 1）“普通視圖” 2）“幻燈片瀏覽視圖” 3）“幻燈片放映視圖” 4）“備注頁視圖”

·如何讓自己的工作界面?zhèn)€性化 1）自定義快速訪問工具欄 2）隱藏功能區(qū)

3）在功能區(qū)添加“開發(fā)工具”選項卡 4）更改工作界面的顏色

5）顯示和隱藏標尺、網(wǎng)格和參考線 ·演示文稿與幻燈片是什么關(guān)系 演示文稿是由一張或多張幻燈片組成的，它們之間是包含與被包含的關(guān)系.·演示文稿制作流程

1.3 如何才能制作一個好地ppt呢？清晰易讀（顏色、字體）主題明確 設(shè)計風(fēng)格符合主題 視覺效果悅目 ·ppt設(shè)計5統(tǒng)一

統(tǒng)一設(shè)計風(fēng)格，設(shè)計服務(wù)于主題 統(tǒng)一設(shè)計模板，體現(xiàn)企業(yè)ci 統(tǒng)一主標題文字字號、字體、色彩 統(tǒng)一內(nèi)容文字字號、字體、色彩 統(tǒng)一整套ppt主色調(diào) ·ppt中如何搭配色彩 色彩有三個屬性

1）色相：色彩的相貌 2）明度：色彩的明暗度

3）純度：色彩的飽和度識別度高的配色 識別度低的配色使配色協(xié)調(diào)的技巧 小提示：

頁面中大塊配色不超過三種·實例 標準型

左置型斜置型 圓圖型 中軸型

第四篇：財務(wù)管理學(xué)PPT

財務(wù)管理學(xué)（本）3．某公司2003年的銷售凈收入為315000元，應(yīng)收賬款的年末數(shù)為18000元，年初數(shù)為16000元，則其應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)次數(shù)是？次。

C．18.5 315000/[(18000+16000)/2]=18.5 14．某公司年末財務(wù)報表數(shù)據(jù)為：流動負債40萬元，流動比率2.5次，速動比率為1.3，銷售成本80萬元，年初存貨32萬元，則本存貨周轉(zhuǎn)率為？次。

B．2 流動資產(chǎn)：40*2.5=100 速動資產(chǎn)：40*1.3=52年末存貨：100-52=48平均存貨：(32+48/2=40 存貨周轉(zhuǎn)率：80/40=2 已知某公司2006年會計報表的有關(guān)資料如下： 金額單位：萬元 資產(chǎn)負債表項目 年初數(shù) 年末數(shù) 資產(chǎn) 8000 10000 負債 4500 6000 所有者權(quán)益 3500 4000 利潤表項目 上年數(shù) 本年數(shù) 主營業(yè)務(wù)收入凈額（略）20000 凈利潤（略）500 要求：（1）計算杜邦財務(wù)分析體系中的下列指標（凡計算指標涉及資產(chǎn)負債表項目數(shù)據(jù)的，均按平均數(shù)計算）：

①凈資產(chǎn)收益率； ②總資產(chǎn)凈利率（保留三位小數(shù)）； ③主營業(yè)務(wù)凈利率； ④總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率（保留三位小數(shù)）； ⑤權(quán)益乘數(shù)。（2）用文字列出凈資產(chǎn)收益率與上述有關(guān)指標之間的關(guān)系式，并用本題數(shù)據(jù)加以驗證。

解答：(1)①凈資產(chǎn)收益率＝500/[（3500+4000）/2]＝13．33% ②總資產(chǎn)凈利率＝500/[（8000+10000）/2]＝5．556% ③主營業(yè)務(wù)凈利率＝500/2000＝2．5% ④總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率＝20000/[（8000+10000）/2]＝2.222 ⑤權(quán)益乘數(shù)＝[（8000+10000）/2] /[（3500+4000）/2] ＝2．4(2)凈資產(chǎn)收益率＝主營業(yè)務(wù)凈利率×總資產(chǎn) 周轉(zhuǎn)率×權(quán)益乘數(shù)

＝2．5％×2．222×2．4＝13．33％ 1.A公司于2007年3月10日銷售鋼材一批，收到商業(yè)承兌匯票一張，票面金額為60000元，票面利率為4%，期限為90天（2007年6月10日到期），則該票據(jù)到期值為（）元。A．60600 60000*（1+4%/360*90）=60600 6．A方案在三年中每年年初付款100元，B方案在三年中每年年末付款100元，若利率為10%，則二者在第三年年末時的終值相差？元。

A．33．1 100*3.31*1.1 ¨C100*3.31=33.1 甲公司持有A，B，C三種股票，在由上述股票組成的證券投資組合中，各股票所占的比重分別為50％,30％和20％，其β系數(shù)分別為2．0，1．0和0．5。市場收益率為15％，無風(fēng)險收益率為10%。A股票當(dāng)前每股市價為12元，剛收到上一派發(fā)的每股1．2元的現(xiàn)金股利，預(yù)計股利以后每年將增長8％。

要求：（1）計算以下指標：

①甲公司證券組合的β系數(shù)； ②甲公司證券組合的風(fēng)險收益率（RP）；

③甲公司證券組合的必要投資收益率（K）； ④投資A股票的必要投資收益率。

（2）利用股票估價模型分析當(dāng)前出售A股票是否對甲公司有利。解答：(1)①β＝50％×2+30％×l+20％×0．5＝1．4 ②RP＝1．4×(15％-10％)＝7％

③K＝10%+1．4×5％＝17％ ④KA＝10％+2×5％＝20％(2)VA＝ 1.2×（1+8%）/（20%-8%）＝10．8元

A股票當(dāng)前每股市價12元大于A股票的價值，因而出售A股票對甲公司有利。

如果M公司有甲、乙兩家提供不同信用條件的賣方，甲公司的信用條件為?°3/10，N/30?±；乙公司的信用條件為?°2/20，N/30?±，請回答下面的問題并說明理由。

①如M公司在10～30天之間用該筆應(yīng)付賬款有一投資機會，投資回報率為60%，M公司是否應(yīng)在10天內(nèi)歸還甲的應(yīng)付賬款，以取得3%的折扣? ②當(dāng)M公司準備延期付款，應(yīng)選擇哪一個賣家?

③當(dāng)M公司準備享有現(xiàn)金折扣，應(yīng)選擇哪一個賣家?

①不應(yīng)該歸還甲的應(yīng)付款。因為,不在10天內(nèi)付款，M公司放棄的現(xiàn)金折扣成本為：

[3%/（1－3%）]×（360/20）=56%，但10～30天內(nèi)運用該筆款項可得60%的回報，60%>56%，故企業(yè)應(yīng)放棄折扣。

②甲。放棄甲的現(xiàn)金折扣成本為56%，放棄乙的現(xiàn)金折扣成本為：[2%/（1－2%）]×（360/10）=73%。故應(yīng)選擇甲。

③放棄的現(xiàn)金折扣為公司的資金成本，享有現(xiàn)金折扣則為公司的收益率。故當(dāng)M公司準備

３.某公司債券票面利率為9%，每年付息一次，發(fā)行費率為1%，所得稅率為33%，則該債券的資金成本為?%。

B.6.09 [9%（1-33%）]/（1-1%）*100%=6.09% 5.某公司普通股發(fā)行價為10元，市場價格為20元，籌資費率為5%，第一年發(fā)放現(xiàn)金股利1元，以后每年增長2%。假定所得稅率為33%，則該股票成本為? %。

D.12.53 1/(10-10*5%)*100%+2%=12.53%

某公司目前的資本來源包括每股面值1元的普通股1000萬股和平均利率為10％的5000萬元債務(wù)，該公司目前的息稅前盈余為2000萬元。該公司現(xiàn)在擬開發(fā)一個新的項目，該項目需要投資5000萬元，預(yù)期投產(chǎn)后每年可增加息稅前利潤500萬元。該項目備選的籌資方案有三個： ①按12％的利率發(fā)行債券 ；②按面值發(fā)行股利率為10％的優(yōu)先股；

③按20元/股的價格增發(fā)普通股。

公司適用的所得稅稅率為30％，證券發(fā)行費可忽略不計。要求：

①計算增發(fā)普通股和債券籌資的每股利潤無差別點，以及增發(fā)普通股和優(yōu)先股籌資的每股利潤無差別點。②計算籌資前后的財務(wù)杠桿系數(shù)。③該公司應(yīng)當(dāng)選擇哪一種籌資方式？理由是什么？

①增發(fā)普通股和債券籌資的每股利潤無差別點

（EBIT－500）×(1－30%)/1250=

(EBIT－1100)×(1－30%)/1000 EBIT =3500（萬元）

增發(fā)普通股和優(yōu)先股籌資的每股利潤無差別點（EBIT－500）×(1－30%)/1250=〔(EBIT－500)×(1－30%)－5000×10％〕/1000 EBIT =4071.43（萬元）

②籌資前的財務(wù)杠桿＝2000/（2000－500）＝1.33 發(fā)行債券的財務(wù)杠桿＝2500/（2500－1100）＝1.79 發(fā)行優(yōu)先股的財務(wù)杠桿＝2500/〔2500－500－500/（1-30％）〕 ＝1.94 增發(fā)普通股的財務(wù)杠桿＝2500/（2500－500）＝1.25 ③籌資后的息稅前利潤等于2000＋500＝2500（萬元）

所以此時負債籌資的每股收益＝(2500－1100)×(1－30%)/1000＝0.98（元/股）

優(yōu)先股籌資的每股收益＝〔(2500－500)×(1－30%)－5000×10％〕/1000＝0.9（元/股）

增發(fā)普通股籌資的每股收益＝（2500－500）×(1－30%)/1250＝1.12（元/股）

由于增發(fā)普通股的每股利潤（1.12元）大于其它方案，且其財務(wù)杠桿系數(shù)（1.25）小于其它方案，即增發(fā)普通股籌資的收益性高且風(fēng)險低，所以方案三優(yōu)于其它方案。

A公司2003年的主要財務(wù)數(shù)據(jù)如下表所示：

①銷售收入增加額為5000?a4000=1000萬元，增加的資產(chǎn)為1000×100%=1000萬元，增加的負債為1000×10%=100萬元，增加的所有者權(quán)益為 5000×5%×（1?a60/200）

=5000×5%×70%=175萬元。所以，外部融

資額=1000?a100?a175=725（萬元）

②銷售收入增加額為4500?a4000=500萬元，增加的資產(chǎn)為500×100%=500萬元，增加的負債為500×10%=50萬元，增加的所有者權(quán)益為4500×6%×100%=270萬元，外部融資額=500?a50?a270=180萬元。

③A公司預(yù)計2004年不可能獲得任何外部融

資，意味著外部融資額為0。設(shè)2004年的銷 售額增量為X，則：X×100%-X×10%-

（4000+X）×5%×70%=0 X=161.85（萬元）2004銷售額=4000+161.85 =4161.85（萬元）

①某企業(yè)投資方案A的年銷售收入為180萬元，年成本和費用的總額為120萬元，其中折舊為10萬元，無形資產(chǎn)攤銷為10萬元，所得稅率為30%，則該投資現(xiàn)金凈流量為？萬元。

B.62 =（180-120）×（1-30%）+10+10 =62。

②有一投資項目，原始投資為270萬元，全部投資均于建設(shè)起點一次投入，建設(shè)期為零，有效期為5年，每年可獲得現(xiàn)金凈流量69萬元，則此項目的內(nèi)含報酬率為？％。B、8.77 某公司擬更新一臺舊設(shè)備，其賬面折余價值為10萬元，如果目前出售可取得收入7.5萬元，預(yù)計還可使用5年，該公司用直線法提取折舊，現(xiàn)該公司擬購買新設(shè)備替換原設(shè)備，以提高生產(chǎn)效率，降低成本。新設(shè)備購置成本為40萬元，使用年限為5年，同樣用直線法提取折舊，預(yù)計殘值與使用舊設(shè)備的殘值一致；使用新設(shè)備后公司的銷售收入第一年可從100萬元上升到115萬元，第二至五年的銷售收入可從150萬元上升到170萬元，每年的經(jīng)營成本將要從110萬元上升到118萬元。該企業(yè)的所得稅稅率為30%，資金成本率為10%。

要求：（1）計算更新設(shè)備比繼續(xù)使用舊設(shè)備增加的投資額；（2）計算經(jīng)營期各年增加的凈利潤；（3）計算固定資產(chǎn)提前報廢所發(fā)生的凈損失及其抵減的所得稅；（4）計算各年的凈現(xiàn)金流量；（5）通過計算差額內(nèi)部收益率，說明該設(shè)備是否應(yīng)當(dāng)更新？(P/A，14％，4)＝2.9137，(P/A，15％，4)＝2.8550，（P/F，14％，1）＝0.8772（P/F，15％，1）＝0.8696（1）更新設(shè)備比繼續(xù)使用舊設(shè)備增加的投資額

=新設(shè)備的投資－舊設(shè)備的變價凈收入 =40-7.5=32.5萬元(2)更新決策每年增加的折舊=（40-7.5）/5=6.5萬元

經(jīng)營期1-5年每年增加的經(jīng)營成本118-110=8萬元

經(jīng)營期1-5年每年總成本的變動額 =8+6.5=14.5萬元

經(jīng)營期第1年增加的銷售收入=115-100=15萬元

經(jīng)營期2-5年每年增加的銷售收入=170-150=20萬元

所以，經(jīng)營期第1年增加的凈利潤 =(15-14.5)×(1-30%)=0.35萬元

經(jīng)營期第2-5年每年增加的凈利潤 =(20-14.5)×(1-30%)=3.85萬元

(3)固定資產(chǎn)提前報廢發(fā)生凈損失=10-7.5=2.5萬元 因固定資產(chǎn)提前報廢發(fā)生凈損失抵減所得稅 =2.5×30%=0.75萬元(4)ΔNCF0=-32.5萬元

ΔNCF1=0.35+6.5+0.75=7.6萬元 ΔNCF2-5=3.85+6.5=10.35萬元

(5)-32.5+7.6×（P/F，ΔIRR，1+10.35×(P/A，ΔIRR，4)×（P/F，ΔIRR，1）=0 當(dāng)I=14％時，NPV=0.62 當(dāng)I=15％時，NPV=-0.20 ΔIRR-14%)/(15%-14%)=(0-0.62)/(-0.2-0.62)ΔIRR=14.76% 由于差額內(nèi)部收益率大于資本成本10%，所以應(yīng)該更新。6.2004年1月1日，某公司以10200元的價格購買面值為10000元的2000年1月1日發(fā)行的5年期債券，票面利率8％，每年付一次息，若該公司持有至到期日，其到期收益率為 ?％。

A.5.88 B.6.86 C.8 D.7.84 [10000(1+8%)-10200]/10200*100% 8.甲公司擬發(fā)行面值為1000元的5年期債券，其票面利率為8％，每年付息一次，當(dāng)前的市場利率為10％。乙公司準備購買該債券進行投資，該債券定價為?元時，乙公司才會購買。

A.低于924.16 80*3.791+1000*0.6209=924.18 9.某公司發(fā)行的股票，預(yù)期報酬率為20％，最近剛支付的股利為每股2元，估計股利年增長率為10％，則該種股票的價格為?元。C.22 2*(1+10%)/(20%-10%)=22 甲公司以1050元的價格購入債券A，債券A的面值為1000元，票面利率為8％。請分別回答下列問題：（1）計算該債券的票面收益率；（2）如果該債券按年付息，計算該債券的本期收益率；

（3）如果該債券為到期一次還本付息，持有3個月后以1080元的價格賣掉，計算該債券的持有期收益率；

（4）如果該債券為按年付息，9個月后到期，計算該債券的到期收益率；（5）如果該債券為按年付息，兩年后到期，計算該債券的到期收益率。解:（1）票面收益率＝（1000×8％/1000）×100％＝8％（2）本期收益率＝（1000×8％/1050）× 100％＝7.62％（3）持有期收益率＝[（1080－1050）/（3/12）]/1050×100％＝11.43％

（4）到期收益率＝[（1000＋1000×8％）－1050]/（9/12）/1050×100％＝3.81％

（5）1050＝1000×8％×（P/A，I，2）＋1000×（P/F，I，2）

經(jīng)過測試得知：當(dāng)I＝5％時，1000×8％×（P/A，I，2）＋1000×（P/F，I，2）＝1055.752 當(dāng)I＝6％時，1000×8％×（P/A，I，2）＋1000×（P/F，I，2）＝1036.672 用內(nèi)插法計算：（6％－I）/（6％－5％）＝（1036.672－1050）/（1036.672－1055.752）

I＝5.3％

即到期收益利率為5.3％

10.某公司預(yù)計2002年應(yīng)收賬款的總計金額為3000萬元，必要的現(xiàn)金支付為2100萬元，應(yīng)收賬款收現(xiàn)以外的其他穩(wěn)定可靠的現(xiàn)金流入總額600萬元，則該公司2002年的應(yīng)收賬款收現(xiàn)保證率為?％。C.50(2100-600)/3000*100%=50% ①某企業(yè)預(yù)測的年賒銷額為1200萬元，應(yīng)收賬款平均收賬期為30天，變動成本率為60％，資金成本率10％，則應(yīng)收賬款的機會成本為?萬元。

B、6 應(yīng)收賬款機會成本＝維持賒銷業(yè)務(wù)所需要的資金×資金成本率＝應(yīng)收賬款平均余額×變動成本率×資金成本率＝年賒銷額×平均收賬天數(shù)/360×變動成本率×資金成本率＝ 1200×30/360×60％×10％＝6

②某企業(yè)全年耗用A材料2400噸，每次的訂貨成本為1600元，每噸材料儲備成本12元，則每年最佳訂貨次數(shù)為（）次。C、3 經(jīng)濟進貨批量＝800（噸）

最佳訂貨次數(shù)＝2400/800＝3（次）

③某企業(yè)現(xiàn)金收支狀況比較穩(wěn)定，全年的現(xiàn)金需要量為300000元，每次轉(zhuǎn)換有價證券的固定成本為600元，有價證券的年利率為10％，則全年固定性轉(zhuǎn)換成本是?元。C、3000 根據(jù)公式可知：

最佳現(xiàn)金持有量＝60000（元）

全年現(xiàn)金轉(zhuǎn)換次數(shù)＝300000/60000＝5（次）

全年固定性轉(zhuǎn)換成本＝5×600＝3000（元）

A企業(yè)全年需從外購入材料2000公斤，每次進貨費用50元，單位材料的年儲存成本5元，該材料每公斤進價20元。銷售企業(yè)規(guī)定：客戶每批購買量不足1000公斤，按標準價格計算，每批購買量超過1000公斤，價格優(yōu)惠5％。要求：（1）計算該企業(yè)進貨批量為多少時，才是有利的。（2）計算該企業(yè)最佳的進貨次數(shù)。（3）計算該企業(yè)最佳的進貨間隔期為多少天（4）計算該企業(yè)經(jīng)濟進貨批量的平均占用資金。

解:（1）①在沒有價格折扣時，最佳進貨批量＝根號2×50×2000/5＝200（公斤）

存貨成本總額＝2000×20＋2000/200×50 ＋200/2×5＝41000（元）

②取得價格折扣5％時，企業(yè)必須按1000 公斤進貨，存貨總成本＝2000×20×（1-5％）+2000/1000×50+1000/2×5＝40600（元）

③通過計算比較，進貨批量1000公斤的總成本低于進貨批量200公斤的總成本，因此，該企業(yè)應(yīng)按1000公斤進貨更有利。（2）最佳的進貨次數(shù)＝2000/1000＝2（次）（3）最佳的進貨間隔期＝360/2＝180（天）

（4）平均占用資金＝（1000/2）×20 ×（1－5％）＝9500（元）8.某股票擬進行現(xiàn)金分紅，方案為每10股派息2.5元，個人所得稅率為20%，該股票股權(quán)登記日的收盤價為10元，則該股票的除權(quán)價應(yīng)該是?元。

B.9.75 10-2.5/10=9.75

9.某股票擬進行股票分紅，方案為每10股送5股，個人所得稅率為20%，該股票股權(quán)登記日的收盤價為9元，則該股票的除權(quán)價應(yīng)該是?元。A.6 9/(1+5/10)=6

10.如果企業(yè)繳納33%的所得稅，公積金和公益金各提取10%，在沒有納稅調(diào)整和彌補虧損的情況下，股東真正可自由支配的部分占利潤總額的?%。

B.53.6 1*(1-33%)*(1-20%)=53.6% ①按照剩余股利政策，假定某公司目標資金結(jié)構(gòu)為自有資金與借入資金之比為3比2，該公司下一計劃投資600萬元，今年年末實現(xiàn)的凈利潤為1200萬元，股利分配時，應(yīng)從稅后凈利中保留?萬元用于投資需要，再將剩余利潤發(fā)放股利。

D、360 投資中需要的權(quán)益資金＝600×3/（3+2）＝360（萬元）

②某公司現(xiàn)有發(fā)行在外的普通股100萬股，每股面額1元，資本公積300萬元，未分配利潤800萬元，股票市價20元；若按10％的比例發(fā)放股票股利并按市價折算未分配利潤的變動額，公司資本公積的報表列示將為?萬元。

C、490 股本按面值增加1×100×10％＝10萬元，未分配利潤按市價減少20×100×10％＝200萬元，資本公積增加200-10＝190萬元，累計資本公積＝300＋190＝490萬元

甲公司2004年銷售額200000元，稅后凈利24000元。其他有關(guān)資料如下：（1）財務(wù)杠桿系數(shù)為1.5，固定營業(yè)成本為48000元；（2）所得稅率40％；（3）2004年普通股股利為30000元。要求：（1）計算該公司的經(jīng)營杠桿系數(shù)和復(fù)合杠桿系數(shù)（2）若2005年銷售額預(yù)期增長10％，則每股收益比上年增長百分之幾？（3）若該公司實行的是穩(wěn)定股利政策，法定盈余公積金（包括公益金）的提取率為20％，則能滿足股利支付的最少銷售額是多少？

（1）稅前利潤＝24000/（1－40％）＝40000 EBIT＝稅前利潤＋利息＝40000＋I 1.5＝EBIT/（EBIT－I）＝（40000＋I）/40000 利息I＝20000 EBIT＝60000 邊際貢獻＝60000+48000＝108000 經(jīng)營杠桿系數(shù)＝108000/60000＝1.8 復(fù)合杠桿系數(shù)＝1.8×1.5＝2.7（2）每股收益比上年增長百分比 ＝2.7×10％＝27％（3）邊際貢獻率＝108000/200000＝54％

設(shè)銷售額為X，則有

（X×54％-48000-20000）×（1-40％）×（1-20％）＝30000 X＝241666.67（元）

一、單項選擇題

1.某公司預(yù)計2002年應(yīng)收賬款的總計金額為3000萬元，必要的現(xiàn)金支付為2100萬元，應(yīng)收賬款收現(xiàn)以外的其他穩(wěn)定可靠的現(xiàn)金流入總額600萬元，則該公司2002年的應(yīng)收賬款收現(xiàn)保證率為?％。C.50(2100-600)/3000*100%=50% 2.某企業(yè)預(yù)測的年賒銷額為1200萬元，應(yīng)收賬款平均收賬期為30天，變動成本率為60％，資金成本率10％，則應(yīng)收賬款的機會成本為?萬元。

B、6 ＝1200×30/360×60％×10％＝6 3.某企業(yè)全年耗用A材料2400噸，每次的訂貨成本為1600元，每噸材料儲備成本12元，則每年最佳訂貨次數(shù)為（）次。

C、3 經(jīng)濟進貨批量＝800（噸）最佳訂貨次數(shù)＝2400/800＝3（次）

4.某企業(yè)現(xiàn)金收支狀況比較穩(wěn)定，全年的現(xiàn)金需要量為300000元，每次轉(zhuǎn)換有價證券的固定成本為600元，有價證券的年利率為10％，則全年固定性轉(zhuǎn)換成本是?元。

C、3000最佳現(xiàn)金持有量＝60000（元）全年現(xiàn)金轉(zhuǎn)換次數(shù)＝300000/60000＝5（次）

全年固定性轉(zhuǎn)換成本＝5×600＝3000（元）

5.某股票擬進行現(xiàn)金分紅，方案為每10股派息2.5元，個人所得稅率為20%，該股票股權(quán)登記日的收盤價為10元，則該股票的除權(quán)價應(yīng)該是?元。

B.9.75 10-2.5/10=9.75 6.某股票擬進行股票分紅，方案為每10股送5股，個人所得稅率為20%，該股票股權(quán)登記日的收盤價為9元，則該股票的除權(quán)價應(yīng)該是?元。

A.6 9/(1+5/10)=6 7.如果企業(yè)繳納33%的所得稅，公積金和公益金各提取10%，在沒有納稅調(diào)整和彌補虧損的情況下，股東真正可自由支配的部分占利潤總額的?%。

B.53.6 1*(1-33%)*(1-20%)=53.6% 8.按照剩余股利政策，假定某公司目標資金結(jié)構(gòu)為自有資金與借入資金之比為3比2，該公司下一計劃投資600萬元，今年年末實現(xiàn)的凈利潤為1200萬元，股利分配時，應(yīng)從稅后凈利中保留?萬元用

于投資需要，再將剩余利潤發(fā)放股利。

D、360 投資中需要的權(quán)益資金＝600×3/（3+2）＝360（萬元）9.某公司現(xiàn)有發(fā)行在外的普通股100萬股，每股面額1元，資本公積300萬元，未分配利潤800萬元，股票市價20元；若按10％的比例發(fā)放股票股利并按市價折算未分配利潤的變動額，公司資本公積的報表列示將為?萬元。

C、490 股本按面值增加1×100×10％＝10萬元，未分配利潤按市價減少20×100×10％＝200萬元，資本公積增加200-10＝190萬元，累計資本公積 ＝300＋190＝490萬元

四、計算業(yè)務(wù)題

1.某公司2005年末的資產(chǎn)負債表如下表所示（單位：萬元）：

資 產(chǎn) 期末 負債及凈資產(chǎn) 期末 貨幣資金 95 流動負債 218 應(yīng)收賬款 150 長期負債 372 存貨 170 負債合計 590 待攤費用 35 凈資產(chǎn) 720 流動資產(chǎn) 450 固定資產(chǎn) 860

總 計 1310 總 計 1310 另外，該企業(yè)2004年的銷售凈利率為20％，總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率為0．7次，權(quán)益乘數(shù)為1．71，自有資金利潤率為23．9％。2005年的銷售凈收入為1014萬元(其中，賒銷凈額為570萬元)，凈利潤為253．3萬元。

要求：(1)計算2005年的流動比率、速動比率、資產(chǎn)負債率和權(quán)益乘數(shù)；

(2)計算2005年的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率和總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率；

(3)計算2005年的銷售凈利率、權(quán)益凈利率；

(4)采用杜邦分析法分析銷售凈利率、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率和權(quán)益乘數(shù)變動對權(quán)益凈利率的影響。

解：(1)流動比率＝450/218=2.06 速動比率＝280/218=1.28

資產(chǎn)負債率＝590/1310=45.04％ 權(quán)益乘數(shù)=1.82

(2)應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率（次數(shù)）=570/150=3.8 固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率（次數(shù)）=1014/860=1.18 總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率（次數(shù)）=1014/1310=0.77(3)銷售凈利率=253.3/1014=24.98％

股東權(quán)益報酬率（權(quán)益凈利率）=253.3/720=35.18％(4)銷售凈利潤變動的影響＝

（24.98%—20%）×0.7×1.71＝5.96% 總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率變動的影響＝

24.98%×(0.77—0.7)×1.71＝2.99% 權(quán)益乘數(shù)變動的影響＝

24.98%×0.77×(1.82—1.71)＝2.12% 2.已知如下資料：

資產(chǎn)負債表

甲公司 2005年12月31日 單位：萬元

資產(chǎn) 負債與權(quán)益

貨幣資金 150 應(yīng)付賬款 300 應(yīng)收賬款 長期負債

存貨 實收資本 300 固定資產(chǎn) 留存收益 300 合計 合計

長期負債與權(quán)益之比為0．5，銷售毛利率10%，存貨周轉(zhuǎn)（按年末數(shù)計算）9次，應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)18天（即平均收現(xiàn)期，按年末數(shù)、360天計算），總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率（按年末數(shù)計算）2．5次。要求完成上表并列出計算過程。

解：凈資產(chǎn)=300+300=600 長期負債=600*0．5=300

資產(chǎn)=負債+權(quán)益=300+300+600=1200 銷售額=2．5*1200=3000 應(yīng)收賬款=18*3000/360=150 由銷售毛利率=（銷售額—銷售成本）/ 銷售額=10% 計算得出 銷售成本=2700 則存貨=2700/9=300 固定資產(chǎn)=1200–150–150–300=600 3.企業(yè)擬以600萬元進行投資，現(xiàn)有A和B兩個互斥的備選項目，假設(shè)各項目的預(yù)期收益率呈正態(tài)分布，具體如下：

經(jīng)濟情況 概率 A項目收益率 B項目收益率

好 0.3 110% 130% 一般 0.6 60% 70% 差 0.1 10%-10% 要求：（1）分別計算A、B項目預(yù)期收益率的期望值、標準離差和標準離差率；

（2）如果無風(fēng)險報酬率為8%，風(fēng)險報酬系數(shù)為0.3，請分別計算A、B項目的投資報酬率。解：（1）A項目預(yù)期收益率的期望值=0.3×110%+0.6×60%+0.1×10%=70% A項目預(yù)期收益率的標準離差==30% A項目預(yù)期收益率的標準離差率=標準離差/期望值=42.86% B項目預(yù)期收益率的期望值

=0.3×130%+0.6×70%+0.1×（-10%）=80% B項目預(yù)期收益率的標準離差 =40.25% B項目預(yù)期收益率的標準離差率 =標準離差/期望值=50.31%（2）A的投資報酬率=8%+42.86%×0.3=20.86% B的投資報酬率=8%+50.31%×0.3=23.09% 4.某企業(yè)現(xiàn)有資本總額5300萬元，其中長期債券2200萬元，年利率8%，籌資費率為5%；普通股3100萬元，每股的年股息率為12%，預(yù)計股利增長率為3%，籌資費率為6%。假定企業(yè)所得稅稅率為33%。要求：計算該企業(yè)現(xiàn)有資本結(jié)構(gòu)的加權(quán)平均成本。

解： 債券成本=8%*(1－33%)/(1－5%)=5.64% 普通股成本=12%*(1+3%)+6%=18.36% 加權(quán)平均成本= 5.64%×2200/5300+18.36%×3100/5300 =13.08% 5.C公司現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)了債券500萬元，利率為8%。它打算再籌資300萬元進行業(yè)務(wù)擴展。有以下兩種方案：再發(fā)行新債券，利率為10%；發(fā)行面值為15元的普通股20萬股。公司已有100萬股普通股發(fā)行在外，公司的所得稅率為30%。

（1）假定EBIT為180萬元，求兩種籌資方式下的 EPS各為多少？（2）計算籌資的無差別點。（3）在EBIT為200萬元時你愿意選擇那一種方式？ 在次優(yōu)方式成為最好之前，EBIT需增加多少？ 解：（1）在發(fā)行新債券籌資方式下的EPS為

[（180-500*8%-300*10%）*（1-30%）]/100 =0.77（元）；

在發(fā)行普通股籌資方式下的EPS為

[（180-500*8%）*（1-30%）]/（100+20）=0.82（元）。

（2）發(fā)行新債券和發(fā)行普通股兩種籌資方式的無差別點為 [（EBIT-500*8%-300*10%）*（1-30%）]/100 = [（EBIT-500*8%）*（1-30%）]/（100+20）EBIT =220（萬元）。（3）在EBIT為200萬元時應(yīng)采用普通股籌資方式。在次優(yōu)方式成為最好之前，EBIT需增加20萬元。

6.某企業(yè)生產(chǎn)一種產(chǎn)品，單價8元，單位變動成本5元，其中直接材料2元，直接人工2元，其它變動費用1元。

要求：

(1)假定銷售額為50000元時可以保本，計算固定成本總額。(2)假定直接人工成本增加10%，邊際利潤率不變，則售價應(yīng)提高多少? 解：(1)銷量=50000/8=6250 6250*(8－5)－固定成本=0 固定成本=18750(2)邊際利潤率=(8－5)/8=37.5% 新單位變動成本=2+2×(1+10%)+1=5.2 設(shè)新單價為P(P－5.2)/P=37.5% P=8.32 當(dāng)單價提高0.32元時，能維持目前的邊際利潤率。

7.天明股份有限公司2007年實現(xiàn)凈利潤4500萬元，發(fā)放現(xiàn)金股利1620萬元。2008年公司實現(xiàn)凈利潤5200萬元，年末股本總額為5000

萬元。2009年公司固定資產(chǎn)投資需要籌資6000萬元?，F(xiàn)有下列幾種利潤分配方案：

（1）保持2007年的股利支付比率；

（2）2009年投資所需資金的45%通過借款籌集，其余通過2008年收益留存來融資，留存收益以外的凈利潤全部用來分配股利；

（3）2009年投資所需資金的一部分由投資人追加投資，擬實施配股，按2008年年末總股本的30%配股，估計配股價格為3.50元，發(fā)行（承銷）費用約為籌資額的4%；其余所需資金通過2008年收益留存來融資，多余利潤全部分配現(xiàn)金股利。

要求：對上述各種分配方案，分別計算該公司2008年利潤分配每股現(xiàn)金股利金額。解：（1）2007年的股利支付比率為 1620÷4500=36%，因此，2008年公司的現(xiàn)金股利總額為5200×36%=1872萬元。每股現(xiàn)金股利為

1872÷5000=0.3744（元）

（2）2008年收益留存額應(yīng)為6000×55%=3300（萬元），用來分配股利的金額為5200-3300=1900（萬元），每股現(xiàn)金股利=0.38元

（3）2009年配股1500萬股，籌資凈額為（1500×3.5×（1-4%）=5040（萬元），通過2008年收益留存來融資的數(shù)額為6000-5040

=960萬元，多余利潤為5200-960=4240萬元，全部分配現(xiàn)金股利，每股現(xiàn)金股利為0.848元。

8.A企業(yè)全年需從外購入材料2000公斤，每次進貨費用50元，單位材料的年儲存成本5元，該材料每公斤進價20元。銷售企業(yè)規(guī)定：客戶每批購買量不足1000公斤，按標準價格計算，每批購買量超過1000公斤，價格優(yōu)惠5％。要求：（1）計算該企業(yè)進貨批量為多少時，才是有利的。（2）計算該企業(yè)最佳的進貨次數(shù)。（3）計算該企業(yè)最佳的進貨間隔期為多少天（4）計算該企業(yè)經(jīng)濟進貨批量的平均占用資金。解:（1）①在沒有價格折扣時，最佳進貨批量＝根號2×50×2000/5 ＝200（公斤）

存貨成本總額＝2000×20＋2000/200×50 ＋200/2×5＝41000（元）

②取得價格折扣5％時，企業(yè)必須按1000 公斤進貨, 存貨總成本

＝2000×20×（1-5％）+2000/1000×50+1000/2×5＝40600（元）③通過計算比較，進貨批量1000公斤的總成本低于進貨批量200公斤的總成本，因此，該企業(yè)應(yīng)按1000公斤進貨更有利。（2）最佳的進貨次數(shù)＝2000/1000＝2（次）（3）最佳的進貨間隔期＝360/2＝180（天）

（4）平均占用資金＝（1000/2）×20×（1－5％）＝9500（元）9.甲公司2004年銷售額200000元，稅后凈利24000元。其他有關(guān)資料如下：（1）財務(wù)杠桿系數(shù)為1.5，固定營業(yè)成本為48000元；（2）所得稅率40％；（3）2004年普通股股利為30000元。要求：（1）計算該公司的經(jīng)營杠桿系數(shù)和復(fù)合杠桿系數(shù)（2）若2005年銷售額預(yù)期增長10％，則每股收益比上年增長百分之幾？（3）若該公司實行的是穩(wěn)定股利政策，法定盈余公積金（包括公益金）的提取率為20％，則能滿足股利支付的最少銷售額是多少？

（1）稅前利潤＝24000/（1－40％）＝40000 EBIT＝稅前利潤＋利息＝40000＋I

1.5＝EBIT/（EBIT－I）＝（40000＋I）/40000 利息I＝20000 EBIT＝60000 邊際貢獻＝60000+48000＝108000 經(jīng)營杠桿系數(shù)＝108000/60000＝1.8 復(fù)合杠桿系數(shù)＝1.8×1.5＝2.7（2）每股收益比上年增長百分比

＝2.7×10％＝27％

（3）邊際貢獻率＝108000/200000＝54％

設(shè)銷售額為X，則有

（X×54％-48000-20000）×（1-40％）

×（1-20％）＝30000 X＝241666.67（元）

第五篇：財務(wù)月工作總結(jié)ppt

財務(wù)月工作總結(jié)范文ppt

工作總結(jié)頻道為大家整理的財務(wù)月工作總結(jié)范文ppt，供大家閱讀參考。

1.正確履行會計職責(zé)和行使權(quán)限,認真學(xué)習(xí)國家財經(jīng)政策、法令，熟悉財經(jīng)制度;積極鉆研會計業(yè)務(wù)，精通專業(yè)知識，掌握會計技術(shù)方法;熱愛本職工作，忠于職守，廉潔奉公，嚴守職業(yè)道德;嚴守法紀，堅持原則，執(zhí)行有關(guān)的會計法規(guī).在局會計工作規(guī)范化檢查評比標準中榮獲第一名

2.按照上級規(guī)定的財務(wù)制度和開支標準，經(jīng)常了解各部門的經(jīng)費需要情況和使用情況，主動幫助各有關(guān)部門合理使用好各項資金.公司上半年曾一度出現(xiàn)資金短缺,會計室通過努力,保證了職工工資按時足額發(fā)放及其他各項急需資金的落實.3.工作中審核一切開支憑證，及時結(jié)算記賬，做到各項開支都符合規(guī)定，一切賬目都清楚準確。對經(jīng)費的使用情況和存在問題，經(jīng)常向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。

4、按照規(guī)定編造全年、每季、每月的各種預(yù)算報表統(tǒng)計資料和月度結(jié)算，做到準確無誤，并及時報告分管領(lǐng)導(dǎo)。

5、所有財務(wù)憑證，及時整理、裝訂和保存。

6、經(jīng)常與各部門管財產(chǎn)的同志聯(lián)系，建立必要的手續(xù)，做到各單位的財產(chǎn)和全校的總賬相符合.7、配合、督促各有關(guān)單位，及時處理一切暫收、暫付款項。

8、指導(dǎo)和幫助出納工作。

在過去的一年里,兢兢業(yè)業(yè),圓滿的完成了公司的工作任務(wù),并得到各領(lǐng)導(dǎo)肯定和許多同事的贊揚,這對我是一種鞭策,在新的一年,將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去.從學(xué)校生活到社會工作的轉(zhuǎn)變，從在基層的鍛煉到市局機關(guān)的具體工作，在黨和各級領(lǐng)導(dǎo)的教育、培養(yǎng)下，以及同事的關(guān)心幫助下，我一路走來。自參加工作以來，我在思想上積極要求進步，認真學(xué)習(xí)了十六屆三中全會精神和“三個代表的重要思想;在業(yè)務(wù)工作中，我主動學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，并將其運用到具體工作中，也使自己在工作中得到了成長?，F(xiàn)將我在思想和業(yè)務(wù)工作中取得的成績總結(jié)如下：

1、在政治思想上，我堅持社會主義道路，擁護共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)十六屆三中全會精神和“三個代表”的重要思想，深入把握其精神實質(zhì)。伴隨行業(yè)改革的深入和不斷規(guī)范，行業(yè)發(fā)展也越發(fā)引得煙草人的關(guān)注。怎樣領(lǐng)會和實踐市局黨組“以市場為導(dǎo)向，以效益為中心”的發(fā)展思路，做為煙草的一分子，我積極參加思想政治學(xué)習(xí)，積極關(guān)注行業(yè)發(fā)展動態(tài)，以期提高自己的政治理論水平和綜合素質(zhì)，積極參與和支持行業(yè)改革，并在實際工作，根據(jù)自身崗位特點，切實作好本職工作。

2、認清崗位職責(zé)，切實作好現(xiàn)金及銀行出納工作。作為企業(yè)經(jīng)濟活動的起點，貨幣資金的管理責(zé)任重大。自在市局從事出納工作以來，我嚴格按照中國人民銀行規(guī)定的現(xiàn)金管理辦法和財政

部關(guān)于各單位貨幣資金管理和控制的規(guī)定，辦理市公司的日常費用報銷業(yè)務(wù)。為作好現(xiàn)金的管理，并結(jié)合會計電算化工作，我堅持日清月結(jié)，作到每日庫存數(shù)與現(xiàn)金日記帳余額核對，確保帳實相符;月末現(xiàn)金日記帳余額與現(xiàn)金總帳余額相符。作為銀行出納，我認真把握中國人民銀行的《支付結(jié)算辦法》和財政部關(guān)于貨幣資金的內(nèi)部控制制度，作到了嚴格按相關(guān)規(guī)定和在單位財務(wù)制度范圍內(nèi)辦理銀行存款、取款及轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)，對不符合制度的資金業(yè)務(wù)堅決不予辦理。同時，我還注重與貨幣資金相關(guān)的票據(jù)及單據(jù)管理。結(jié)合市公司資金活動的特點，單位銀行戶頭達30多個，票據(jù)的購買、保管、領(lǐng)用及注銷等環(huán)節(jié)我都要一一把關(guān)，確保不發(fā)生因票據(jù)引發(fā)的資金安全問題。每月結(jié)束后定期主動與銀行對帳單核對，進行銀行存款余額調(diào)節(jié)表的編制，確保了單位資金的安全與會計核算的準確。2019年4月我在市公司投資的房地產(chǎn)公司從事出納工作。在此期間，我嚴格按現(xiàn)金及銀行結(jié)算制度和公司的資金使用要求進行資金結(jié)算活動，確保了在個人職責(zé)范圍內(nèi)的三個項目的資金作到了?？顚Ｓ?。

3、深入學(xué)習(xí)《會計法》，積極參與會計基礎(chǔ)規(guī)范工作。按照國家局規(guī)范會計基礎(chǔ)工作的要求，針對市公司前期會計基礎(chǔ)工作的不足，我配合處內(nèi)同事在擬定的原始憑證粘貼規(guī)則后分處室制作了自制憑證粘貼樣本，并于2019年2月試行。在新的原始憑證粘貼規(guī)則實行后，我盡量做好宣傳、解釋工作。對于不熟悉的同志，我親自示范，直到達到要求為止;尤其是離退人員報銷醫(yī)藥

費用時問題層出不窮，我都能細心講解、熱情幫助。在工作中既堅持原則，又不拘泥于形式，工作得到大家的肯定，也使會計基礎(chǔ)規(guī)范工作得到其他部門的支持，也為整體提升市公司會計基礎(chǔ)工作水平打下了良好的基矗通過近半年的不斷摸索與實踐，會計基礎(chǔ)規(guī)范工作從憑證這一源頭取得明顯的進