第一篇：文山州2012年事業(yè)單位公開招聘公告

2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

為滿足我州事業(yè)單位補充工作人員的需要，根據(jù)中共云南省委組織部、云南省人事廳、云南省公安廳?關于轉發(fā)人事部?事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定?的通知?（云人?2006?5號）、云南省人事廳?關于事業(yè)單位公開招聘人員有關問題的通知?（云人?2007?9號）、云南省人力資源和社會保障廳?關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知?（云人社發(fā)?2009?188號）、中共中央組織部、人力資源和社會保障部?關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知?（人社部發(fā)[2010]92號）規(guī)定，現(xiàn)將文山州2012年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關事項公告如下：

一、招聘計劃

2012年全州各級事業(yè)單位面向社會統(tǒng)一公開招聘工作人員2171名。公開招聘的具體崗位、人數(shù)、資格條件等詳見?2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃?，該?計劃?自公告發(fā)布之日起可通過以下網站查詢：

文山政務網(004km.cn)文山人社網(004km.cn)州屬和各縣（市）實施本次招聘工作的具體?招聘簡章?，在以上網站和各縣（市）相關網站公布。

二、招聘范圍及對象

（一）招聘范圍

全州各級機構編制部門批準設立的事業(yè)單位（參照公務員法管理的事業(yè)單位除外），在核定的編制限額及增人計劃限額內需要補充工作人員的，列入2012年度事業(yè)單位公開招聘的范圍。

（二）招聘對象

2通過資格審核的，不能再報考其他崗位。2012年5月16日9:00至5月22日24:00期間，報考申請尚未提交或未通過資格審核的，可以改報其他崗位。2012年5月23日0:00以后，報考申請未審核或未通過資格審核的，視為報名不成功。網絡報名資格初審在網絡報名開始后進行，系統(tǒng)會提示考生是否通過資格初審，通過審查的考生即可進行網上繳費。

考生一旦通過報名資格初審后（無論是否繳費），考生報名信息不能修改，也不能改報其它崗位。未通過初審或尚未審查的人員可重新報考其它崗位。

（三）網上繳費

本次考試的報名費用采用網上繳納，不設現(xiàn)場收費點。通過資格初審的考生應于2012年5月16日9:00-5月24日24:00登陸報名網站進行網上繳費，筆試每人每科50元（云發(fā)改收費?2008?1767號），兩科共計收取筆試費用100元，具體繳費程序請注意文山人社網的相關細則。只面試的崗位和不實行網絡報名的崗位，具體報名繳費辦法由各縣（市）和州屬各主管部門在?招聘簡章?中明確。

對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，憑相關證明材料減免考試費用。減免費用的流程請詳閱?報考指南?。

（四）崗位調劑

除?招聘計劃?中明確“不受開考比例限制”的崗位可以低于3:1開考外，其余崗位報名人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例須達到3:1方能開考，報名結束達不到3:1的，經州人社局批準可進行調整、歸并，相應減少招聘計劃；無法調整、歸并的，取消該招聘計劃。調劑可以在未達開考比例的崗位間進行，也可以將未達開考比例的崗位的報名人員調整到已達開考比例的崗位，但已達開考比例崗位的人員不進行調劑。

崗位調劑的人員名單將于5月25通過文山人社網（004km.cn）面向社會公布，并于5月27日14:00-16：00在文山州人社局考試培訓中心進行現(xiàn)場調劑。調崗時需由本人或委托人（須持報考者的親筆委托書）現(xiàn)場提交身份證明或戶籍證明，進行調崗。若調崗人員在規(guī)定時間內未到調崗地點進行調崗的，則視為自動放棄處理；若調崗人員自愿放棄調崗的，需由本人或委托人（須持報考者的親筆委托書）提交自愿放棄調崗申請證明。因該政策原因導致無法開考的報考人員將由文山州人社局退還報名費（詳細時間及地點見文山人社網通知）。因考生原因屆時不能參加考試的，一律不予退費；在以往考試中因違紀被公示不得參加2012年考試的人員但又通過報名，在報名結束后經比對誠信紀錄查出的，一律不予退費。

（五）報名情況公布

5月28日公布調劑后各崗位報名情況。(六)準考證打印

通過資格初審并按規(guī)定繳納費用的考生，請于2012年6月10日至開考前登錄報名系統(tǒng)在線打印準考證。

六、考試

考試原則上采取筆試與面試相結合的方式進行，經批準也可只進行筆試或只進行面試，或者先面試后筆試，具體詳見招聘計劃。

（一）筆試

1、筆試時間

6面試設臵合格成績分數(shù)線，達到面試總成績60%及以上方能進入下一招聘程序。若報考者的面試成績無法達到面試最低控制線的，則無論其筆試成績的高低，也無論是否等額進行面試，均視為該報考人員在該崗位的綜合成績不合格，不得參與該崗位后續(xù)的體檢和考核。

3、各縣（市）人社局和州屬各主管部門負責建立面試考官庫，面試考官由招聘單位相關人員及專家組成。每個面試考場設考官7人，面試前由紀檢監(jiān)察部門隨機抽取，其中用人單位的考官不得超過3人。面試時必須按考官抽考場、考生抽順序的“雙抽簽”程序進行。

（四）綜合成績

1、筆試和面試相結合的崗位：

綜合成績=［（綜合基礎知識成績+綜合能力測試成績）∕2＋筆試加分］×40%+面試成績×60%

2、只筆試的崗位：

綜合成績=（綜合基礎知識成績+綜合能力測試成績）∕2＋筆試加分

3、只面試的崗位： 綜合成績=面試成績

綜合成績均按四舍五入保留2位小數(shù)予以計算并公布。

七、體檢和考核

體檢和考核工作在州人社局的指導下，由各縣（市）人社局、州屬各主管部門具體組織實施，于8月10日以前完成。

（一）確定人選

筆試和面試相結合或只面試的崗位，體檢和考核的人選在面試最低控制線以上人員中按照綜合成績從高到低的順序，按開考計劃數(shù)等額確定；只筆試的崗位，體檢和考核的人選在筆試最低分數(shù)控制線以上的資格復審合格人員中，按開考計劃數(shù)等額確定。綜合成績并列（保留兩位小數(shù)的綜合成績如相同，視為綜合成績并列）無法確定體檢和考核人選的，按面試成績、綜合基礎知識成績、綜合能力測試成績的先后順序依次確定；若仍然無法確定體檢和考核人選的，須進行加試，加試的方式由各縣（市）人社局和州屬各主管部門在?招聘簡章?中明確，不得超計劃確定人選。

（二）體檢

體檢工作由各縣（市）人社局、州屬各主管部門統(tǒng)一組織考生到指定的縣（市）級以上人民醫(yī)院體檢，體檢費用由考生自理。體檢標準需在?招聘簡章?中明確，有行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行，無行業(yè)標準的參照?公務員錄用體檢通用標準（試行）?執(zhí)行。體檢結果必須有主檢醫(yī)師簽署意見，并加蓋醫(yī)院印章。

（三）考核

報考州屬崗位的人員考核工作由州屬各主管部門負責；報考縣級及以下崗位的人員的考核工作由各縣（市）人社局組織實施。考核可采取審閱個人檔案、復查資格條件等方式，對被考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、法制觀念、自律意識、能力素質等進行考核。

報考人員未在規(guī)定的時間內參加體檢、體檢不合格或考核不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的，是否進行遞補由各縣（市）人社局和州屬各主管部門在?招聘簡章?中明確。需遞補的，筆試和面試相結合或只面試的崗位從報考該崗位、面試成績合格的其他人員中，按綜合成績從高到低的順序安排一次遞補。只筆試的崗位，可從報考該崗位筆試成績合格（含筆試加分）的其他人員中按筆

10西疇縣人社局：0876-7626198 麻栗坡縣人社局：0876-6622525 馬關縣人社局：0876-7130538 丘北縣人社局：0876-4126084 廣南縣人社局：0876-5159943 富寧縣人社局：0876-6128510 文山州人社局：0876-2122123

（二）考試報名咨詢

文山州人社局考試培訓中心：0876-2129133、8886351

（三）學歷認證

地址：昆明市學府路2號。云南省教育廳一樓：云南省大中專畢業(yè)生就業(yè)指導與服務中心。電話：0871-5456862、5144557 文山州招聘事業(yè)單位工作人員工作相關公告、通知及信息，將通過文山政務網（004km.cn）和文山人社網（004km.cn）面向社會發(fā)布。報考文山州2012年各級事業(yè)單位崗位的人員，請及時關注瀏覽上述網站。

以下資訊請至文山人社網查詢：

.2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃.2012年文山州事業(yè)單位考試網絡報名流程演示.公務員錄用體檢通用標準

.云南省公務員考試錄用專業(yè)（學科）試行指導目錄（2012年修訂）

.2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員問題解答

文山州人力資源和社會保障局 二0一二年四月二十八日

備注：自公告發(fā)布之日起至正式報名前，招聘計劃可能會有細微調整，請各位報考人員在正式報名前下載最新的招錄計劃，對照崗位要求選擇適合自己的崗位。

特別提示：

本次考試州人社局不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。目前社會上出現(xiàn)的假借文山州事業(yè)單位招聘考試命題組、歷年命題專家、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

溫馨提示：

1、各位考生，報名前請仔細閱讀以上公告，特別是紅色字體部分。其它常見問題祥見?2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員問題解答?

第二篇：文山州2012年事業(yè)單位公開招聘問題解答

2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員

問題解答

根據(jù)?2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員公告?等有關精神，經研究，現(xiàn)就2012年文山州事業(yè)單位考試聘用工作人員有關問題作如下解答：

一、招聘政策

（一）招聘信息可在那些網站查詢？ 文山政務網(004km.cn)文山人社網(004km.cn)州屬和各縣（市）實施本次招聘工作的具體?招聘簡章?，在以上網站和各縣（市）相關網站公布。

（二）公告發(fā)布后招聘計劃還會變化么？

自公告發(fā)布之日起至正式報名前，招聘計劃可能會有細微調整，所以請各位報考人員在正式報名前下載最新的招錄計劃，對照崗位要求選擇適合自己的崗位。

（三）報考年齡是如何規(guī)定的？

年齡為18周歲以上，35周歲以下；部分崗位對年齡條件有特殊要求的，以崗位規(guī)定條件為準。

（四）年齡計算方法

年齡要求按周歲計算（“周歲”的含義：出生當年為0歲，次年為1歲），精確到日，截止時間為報名起始日。

以2012年招考為例18-35周歲即表示：1976年5月16 日（未滿36周歲視為35周歲）至1994年5月15日（18周歲必須屆滿）出生的人。

以此類推：

18-30歲表示：1981年5月16日（未滿31周歲視為30周歲）及以后至1994年5月15日（18周歲必須屆滿）以前出生。

18-25歲表示：1986年5月16日（未滿32周歲視為31周歲）及以后至1994年5月16日（18周歲必須屆滿）以前出生。

（五）關于學歷性質問題

招聘崗位對學歷性質要求一般有三種：即普通招生計劃畢業(yè)生、國民教育畢業(yè)生、不限。

1．普通招生計劃畢業(yè)生

根據(jù)教育部門的相關規(guī)定，關于普通招生學歷方面的政策如下：

（1）普通大中專院校畢業(yè)生指經高考、中考后通過普通招生計劃錄用的并經大中專院校全日制學習畢業(yè)的學生（即通過教育主管部門統(tǒng)一開具?普通高等院校大中專畢業(yè)生就業(yè)登記證?的學生）。

（2）職業(yè)高中、職業(yè)中專等大專以下學歷，未納入普通高中及中專的招生計劃，不屬普通招生計劃畢業(yè)生。

（3）軍隊院校招收的地方學員,如未經中央軍委和教育部認定的，其學歷不予承認；雖經中央軍委和教育部認定，但沒有教育主管部門開具登記證，其學歷視為國民教育中的 成人教育學歷，但不屬“普通招生計劃畢業(yè)生”。

（4）通過國內網絡教育獲得的學歷，是否視為“普通高校畢業(yè)生”，須有教育主管部門的證明，若資格復審時沒有相關證明的，不能視為“普通高校畢業(yè)生”。

2．國民教育畢業(yè)生

國民教育學歷，指國家承認的學歷。包括初等教育（小學）、中等教育（初、高中）及高等教育（大學）學歷。學歷性質要求為國民教育畢業(yè)生的崗位，普通招生計劃畢業(yè)生、非普通大中專學歷教育的其他國民教育形式（自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等）畢業(yè)生均可報考。

3．黨校學歷

根據(jù)2008年發(fā)布的?中國共產黨黨校工作條例?和教育部的有關規(guī)定，黨校學歷不屬國民教育學歷。持黨校學歷的人員可報考“學歷性質要求”為“不限”的崗位。

4．學歷認定

（1）非普通招生計劃高校畢業(yè)生必須于資格復審前取得畢業(yè)證書或學位證書，資格復審時除提供其畢業(yè)證書或學位證書原件外，還須提供教育部門出具的?中國高等教育學歷認證報告?，不能如期取得相關證書和學歷認證報告的取消進入下一招聘程序的資格；

（2）普通招生計劃的畢業(yè)生，則需在資格復審時提交?普通高等院校大中專畢業(yè)生就業(yè)派遣報到證?，并在錄用前提交畢業(yè)證或學位證。對于未還清助學貸款學校暫扣畢業(yè)證或學位證的考生，可由學校開具證明并提供其畢業(yè)證或學位證的復印件，在資格復審時認可其報名資格。因各種原因 不能提供?普通高等院校大中專畢業(yè)生就業(yè)派遣報到證?的畢業(yè)生，須出具教育部門的?中國高等教育學歷認證報告?來認定是否是普通招生計劃畢業(yè)生。不能認定的則取消進入下一招聘程序的資格。

云南省學歷認證地址：昆明市學府路2號，云南省教育廳大中專畢業(yè)生就業(yè)指導與服務中心。電話：0871-5456862、5144557。

（六）畢業(yè)時間如何計算？

畢業(yè)時間精確到月，截止時間為報名起始月。畢業(yè)時間以畢業(yè)證書的落款時間為準。如果某人本該于2007年畢業(yè)，但中途由于某些原因延長了畢業(yè)時間，至2008年才拿到畢業(yè)證，畢業(yè)證的落款時間也為2008年，那么這個人的畢業(yè)時間是2008年。

（七）如何判定所學專業(yè)是否滿足崗位專業(yè)要求？ 我州事業(yè)單位招聘考試崗位專業(yè)根據(jù)?云南省公務員考試錄用專業(yè)（學科）試行指導目錄（2012年修訂）?進行設臵。招聘計劃中各崗位對專業(yè)的限制，以及報名系統(tǒng)對專業(yè)的設定均參照專業(yè)指導目錄設臵。

專業(yè)指導目錄分為學科、門類、專業(yè)三個層次。其相互關系為：學科包含門類，門類包含專業(yè)。

如果崗位對專業(yè)的要求只限制了學科，則此學科下的所有門類所包含的專業(yè)都符合崗位對專業(yè)的要求。

如果崗位對專業(yè)的要求除了學科限制外，還限制了門 類，則只有該門類下的專業(yè)才符合崗位對專業(yè)的要求。

如果崗位對專業(yè)的要求在學科、門類、專業(yè)上均有限制，則只有該專業(yè)才符合崗位對專業(yè)的要求。

（八）關于基層工作經歷問題 1．基層工作經歷如何界定？

（1）根據(jù)法律，年滿18歲的中國公民具有完全民事行為能力，故基層工作經歷指的是18歲（含）以后參加工作的經歷，此經歷與學歷條件無關。具體來說，基層工作經歷是指具有在縣級及縣級以下黨政機關（參照公務員管理事業(yè)單位視同為黨政機關），各級國有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經濟組織或社會組織等工作的經歷（注意，此處所指“各級”國有企事業(yè)單位，已經明示不再區(qū)分事業(yè)單位的行政級別，也就是說，省、州兩級的企事業(yè)單位工作經歷屬于基層工作經歷）。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經歷，視為基層工作經歷；大中專畢業(yè)生在校期間參與的社會工作，屬于社會實踐，不視為基層工作經歷（這里的大中專生，特指全日制普通招生計劃的大中專生，在職攻讀的成人教育學歷不在此條限制范圍內。如為成人教育學歷，其在職期間的讀書經歷不影響其基層工作經歷的時間計算。即：成人教育在職期間無論是否參與讀書，其符合基層工作經歷的工作時間視為有效的基層工作經 歷）。

（2）在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，視為基層工作經歷。

（3）報考人員為近三年來服務期滿且考核合格的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”的，其基層服務經歷視為基層工作經歷。

2．基層工作經歷起止時間如何界定？

基層工作時間精確到月，自工作月份起算，根據(jù)勞動法，工作當月即開始計薪，故工作當月計算為工作時間，截止時間為報名起始月?；鶎庸ぷ鹘洑v時間可以累加計算。

例1：2011年4月30日參加工作至2012年3月1日解聘的人員，算工作了12個月，視為有1年工作經歷；而2011年5月1日參加工作至2012年2月28日解聘的人員，僅算工作了10個月，不視為有1年工作經歷。

例2：A君，2005年12月-2006年2月在甲公司工作（算3個月）；2006年9月至2007年5月在乙公司工作（算9個月）；2010年4月至2011年3月在省級事業(yè)單位工作（算12個月），中間間斷時間在家休養(yǎng)。只要A君能提供以上三個單位的基層工作時間證明，其基層工作經歷可以累加計算，即24個月，滿足2年基層工作經歷。

3．基層工作經歷如何證明？ 在基層黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作的人員，憑單位出具的證明材料證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間自報到當月起算。

參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”(支教、支農、支醫(yī)和扶貧)、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等中央和地方基層就業(yè)項目人員，憑服務證證明其工作經歷，憑服務地主管部門開具的證明材料證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間自報到當月起算。

到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務)初次就業(yè)的人員，憑工作協(xié)議證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間從工作協(xié)議約定的起始月份起算。

離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的，視同具有基層工作經歷，憑單位出具的證明材料證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間自報到當月起算。

到其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，憑勞動合同證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始月份起算（該勞動合同的起始月份應晚于畢業(yè)時間，在讀期間內的工作即使簽定過勞動合同，也只屬于社會實踐，不計算為基層經歷時間）。

自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員，憑營業(yè)執(zhí)照證明 其基層工作經歷，其基層工作經歷時間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)時間算起。

以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，憑各級勞動部門簽章同意的?靈活就業(yè)登記表?證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間從登記靈活就業(yè)并經審批確認的起始月份起算。

村（社區(qū)）干部憑鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委或政府出具的證明材料證明其基層工作經歷，其基層工作經歷時間從工作或報到當月起算。

（九）關于戶籍限制問題

具有本科及以上學歷和部分特殊緊缺崗位需要的報考人員不受崗位戶籍限制；州屬及省駐文單位職工子女不受各縣（市）的戶籍限制；大學?？葡尬纳缴椿蛭纳綉艏?；中專高中學歷限各縣（市）生源或戶籍。生源地和戶籍只需要滿足其中一個條件即可。

生源地或戶籍條件限制文山州或文山州內各縣（市）的，僅限2012年5月16日之前具有文山州戶籍或文山州生源的畢業(yè)生報考，戶籍時間從落戶之日起算。

（十）在職在編制人員能否報考？

1．各級財政供養(yǎng)單位的在職在編人員不能報考；5月16日前已與單位解除聘用關系的人員可以報考，面試資格時必須提供與單位解除聘用關系的合同。不能提供的不能進入下一招聘程序。

2．自收自支事業(yè)單位（含企業(yè)化管理事業(yè)單位）、企業(yè)人員可以報考，但在面試資格復審時必須提供本人單位同 意報考的證明，不能提供證明的，其與單位發(fā)生的合同或協(xié)議糾紛，由協(xié)議雙方自行協(xié)商解決，協(xié)商不成影響后續(xù)聘用的由考生自己負責。

（十一）服務期不滿的特崗教師、大學生村官、三技一扶、西部志愿者能否報考？

特崗教師經服務單位及服務縣（市）教育主管部門同意，大學生村官經服務單位及組織各縣（市）委組織同意，三支一扶經服務單位及人社部門同意，西部志愿者經服務單位同同意，符合崗位條件的均可以報名考試，但不得享受加分政策。

以上四類人員在資格復審時須提供其同意報考的證明，不能提供證明的，其與服務單位及相關主管部門發(fā)生的合同或協(xié)議糾紛，由協(xié)議雙方自行協(xié)商解決，協(xié)商不成影響后續(xù)聘用的由考生自己負責。

（十二）加分政策

（1）在我州服務或我州生源在外地服務的“四類服務基層項目人員”，服務期滿且考核合格的，筆試成績加3分（四類服務基層項目人員指：選聘高校畢業(yè)生到村任職、農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃、三支一扶、大學生志愿服務西部計劃人員）。

（2）按照?革命烈士褒揚條例?確定的革命烈士的子女（包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有扶養(yǎng)關系的繼子女，下同）筆試成績加5分，資格復審時需提供中華人民 共和國民政部頒發(fā)的?革命烈士證明書?及戶口證明（需證明與烈士間的關系）；對因公犧牲的人民警察的子女，筆試成績加3分，資格審核時需提供民政部門認定并頒發(fā)的?人民警察因公犧牲證明書?及戶口證明（需證明與因公犧牲人員的關系）。

（3）按照?云南省文山壯族苗族自治州自治條例?、州委?貫徹中共云南省委云南省人民政府?關于進一步加強民族工作加快少數(shù)民族和民族地區(qū)經濟社會發(fā)展的決定?實施意見?（文發(fā)?2006?24號）精神，對我州的少數(shù)民族考生按照學歷層次予以筆試成績加分優(yōu)惠，大學本科以上畢業(yè)加3分，大學?？飘厴I(yè)加1.5分，中專畢業(yè)加1分。符合加分優(yōu)惠的少數(shù)民族，需在資格審核時提供本人身份證、戶口冊原件及復印件等相關資料。

（4）根據(jù)?文山州優(yōu)秀運動員升學就業(yè)辦法?（文政發(fā)?2005?93號文件）規(guī)定符合加分的優(yōu)秀運動員，按文件規(guī)定辦理，并在資格審核時提供相關資料。

符合同時符合上述幾項加分條件的，按最高一項加分，不累計加分。

（十三）身份證問題

1．居民身份證在本次招考報名、筆試、資格審查、面試、聘用等環(huán)節(jié)都要使用?？忌趫竺麜r可以使用15位或18位號碼的身份證，但筆試及以后續(xù)聘用過程中所使用的身份證必須與網絡報名的身份證號碼一致。

2．身份證遺失的考生，必須持臨時身份證或戶口所在地派出所開具的帶有考生本人照片并加蓋公章的身份證明 參加報名考試。

3．考試前遺失了身份證的考生，須及時到公安機關補辦臨時身份證或由公安機關出具帶有考生本人照片的身份證明材料（照片處須加蓋騎縫章）。

（十四）什么是“211工程”大學？

“211工程大學”即面向21世紀，重點建設100所左右的高等學校和一批重點學科。其名單如下：

北京大學、中國人民大學、清華大學、北京交通大學、北京工業(yè)大學、北京航空航天大學、北京理工大學、北京科技大學、北京化工大學、北京郵電大學、中國農業(yè)大學、北京林業(yè)大學、北京中醫(yī)藥大學、北京師范大學、北京外國語大學、中國傳媒大學、中央財經大學、對外經濟貿易大學、北京體育大學、中央音樂學院、中央民族大學、中國政法大學、華北電力大學、南開大學、天津大學、天津醫(yī)科大學、河北工業(yè)大學、太原理工大學、內蒙古大學、遼寧大學、大連理工大學、東北大學、大連海事大學、吉林大學、延邊大學、東北師范大學、哈爾濱工業(yè)大學、哈爾濱工程大學、東北農業(yè)大學、東北林業(yè)大學、復旦大學、同濟大學、上海交通大學、華東理工大學、東華大學、華東師范大學、上海外國語大學、上海財經大學、上海大學、第二軍醫(yī)大學、南京大學、蘇州大學、東南大學、南京航空航天大學、南京理工大學、中國礦業(yè)大學、河海大 學、江南大學、南京農業(yè)大學、中國藥科大學、南京師范大學、浙江大學、安徽大學、中國科學技術大學、合肥工業(yè)大學、廈門大學、福州大學、南昌大學、山東大學、中國海洋大學、中國石油大學、鄭州大學、武漢大學、華中科技大學、中國地質大學、武漢理工大學、華中農業(yè)大學、華中師范大學、中南財經政法大學、湖南大學、中南大學、湖南師范大學、國防科學技術大學、中山大學、暨南大學、華南理工大學、華南師范大學、廣西大學、海南大學、四川大學、西南交通大學、電子科技大學、四川農業(yè)大學、西南財經大學、重慶大學、西南大學、貴州大學、云南大學、西藏大學、西北大學、西安交通大學、西北工業(yè)大學、西安電子科技大學、長安大學、西北農林科技大學、陜西師范大學、第四軍醫(yī)大學、蘭州大學、青海大學、寧夏大學、新疆大學、石河子大學。

二、報名

本次除只面試的崗位采取現(xiàn)場報名外，其他招聘報名均采用網絡報名的方式進行。

（一）網上報名應注意哪些事項？

報考人員應仔細閱讀?文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員公告?及?2012年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員問題解答?，特別注意閱讀紅色字體及黑色加粗字體部分內容，選擇與自己條件相符的招聘崗位，對需要填寫的每一項內容 12 要認真考慮，慎重填報。

（二）報考人員對自己的填報信息負責是指什么？ 網絡報名是基于報考人員誠信的前提下開展的，報名系統(tǒng)在報考人員打開報名網頁之前先設計了誠信承諾書，誠信承諾書告知了報考人員相關責任。報考人員一旦進行網上報名，就視為已經閱讀并知曉了誠信承諾書所述內容，并將承擔因違反誠信承諾而帶來的相應后果。

（三）拿不準所學專業(yè)是否滿足崗位要求如何報考？ 考生畢業(yè)證上的專業(yè)名稱須與招聘崗位要求專業(yè)完全一致、一字不差，但若本人所學專業(yè)與專業(yè)目錄中所附專業(yè)僅有如“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞的不同，或者多1個、少1個“學”字的差別，視為專業(yè)目錄中的同一專業(yè)；如果要求為某一門類或某一學科的，則須在?云南省公務員考試錄用專業(yè)（學科）試行指導目錄（2012年修訂）?的相應門類或學科中有考生所填報的專業(yè)；如報考人員所學專業(yè)未在?云南省公務員考試錄用專業(yè)（學科）試行指導目錄（2012年修訂）?中時，報考人員應在“所學專業(yè)”欄選擇“未納入目錄的專業(yè)”，并在隨后“未納入目錄專業(yè)的詳細情況”欄填寫自己所學的專業(yè)，提交網絡后臺進行人工審核。未納入目錄的專業(yè)是否符合報考條件，州級崗位由用人單位主管部門研究提出意見，縣級及以下崗位由各縣（市）人社局和用人單位主管部門共同研究提出意見，報州事業(yè)單 位公開招聘工作領導小組審定并公告。

考生畢業(yè)證上的專業(yè)名稱如與崗位所需專業(yè)名稱不同，但考生認為是相近或相同的，必須須提交人工審核同意后再報名。如：臨床醫(yī)學（醫(yī)學診斷方向）、臨床醫(yī)學（中醫(yī)臨床方向）、園藝（蔬菜方向）等，考生無論是按括號前或括號內專業(yè)選報崗位，均要求提交網絡后臺進行人工審核后再報名。

注：學位名稱與專業(yè)名稱不一致的情況較為常見，報名及審核專業(yè)時是以專業(yè)名稱作為評判依據(jù)，學位名稱不作為對“專業(yè)”的審核或評判的依據(jù)。

（四）報名的基本流程是什么？

閱讀公告及相關文件登錄報名系統(tǒng)填寫報名信息認真核對報名信息保存報名信息，等待報名資格審核修改報考崗位審核通過？是交納報名費用否報名完成 14

（五）報名資格審核如何進行？

網絡報名資格審核實行網絡自動審核和網絡后人工審核相結合，計算機系統(tǒng)根據(jù)報名信息對照崗位需求來確定報考者是否符合崗位報名條件。資格審核在報考者提交后由計算機即時對報名條件進行審核，審核通過后將不能修改報考資料，并可以進行后續(xù)的繳費等流程。專業(yè)不在專業(yè)指導目錄的考生，需要提交人工審核，人工審核結果將于第二天22:00返回。

人工審核只針對所學專業(yè)不在專業(yè)指導目錄中的人員進行。人工審核的權限設臵為：州級崗位由用人單位主管部門研究提出意見，縣級及以下崗位由各縣（市）人社局和用人單位主管部門共同研究提出意見，報州事業(yè)單位公開招聘工作領導小組審定并公告。

（六）審核結果返回時間已過，為何仍然顯示尚未審核？

如果不上傳照片，報名系統(tǒng)不會對其進行報名資格審核。請報考人員在確認報名信息無誤后，務必上傳個人電子照片。

同時，要特別提醒各位報考人員，每次保存報名信息，系統(tǒng)將視為重新報考而刷新報名時間并再次提交審核。如此反復，將會貽誤審核時間。

（七）為何報名期間無法登錄報名網站？ 每天9:00、22：00將關斷報名系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)備份和維護，9:30、22:30后會重新開放報名。請報考人員報名錯開系統(tǒng)維護時間。

（八）是否允許重復報名？

不允許，同一組身份證號碼和姓名只允許報名一次。

（九）每人可以報考幾個崗位？ 只能報考一個崗位。

（十）報名時所學專業(yè)如何填寫？

報考人員根據(jù)畢業(yè)證上的專業(yè)名稱，在專業(yè)指導目錄中查找所學專業(yè)所屬的門類和學科，依此在報名系統(tǒng)中點選所學專業(yè)。如所學專業(yè)未在專業(yè)指導目錄中，則在“所學專業(yè)”欄選擇“其他…”，并在隨后“其它專業(yè)名稱：”欄填寫自己所學的專業(yè)。

高中和中專學歷人員，不用選擇具體專業(yè)，請選擇“高中中專學歷”即可。

（十一）若所學專業(yè)不符合崗位的專業(yè)需求，但具有崗位要求專業(yè)的相關從業(yè)（執(zhí)業(yè)、職業(yè)）資格證書，可以報考該崗位嗎？如何報考？

可以報考，只要經審核單位審核合格就行。由于這類人員的專業(yè)不符合崗位要求，所以報名時，請在“所學專業(yè)”欄選擇“其他…”，并在隨后“未納入目錄的專業(yè)名稱或與報考崗位相關的執(zhí)（職）業(yè)資格名稱”欄填寫與崗位所需專 業(yè)有關的有權部門頒發(fā)的相關從業(yè)、執(zhí)業(yè)或職業(yè)資格證書名稱，保存后就提交給審核單位做人工審核了。

（十二）如何上傳照片？

報考者必須在網絡相關頁面按要求上傳頭像數(shù)碼照片及身份證數(shù)碼照片。報名時所傳個人照片模糊、變形、致使無法對本人身份進行確認的，不得進入考場。詳細的照片要求及照片制作流程請詳閱文山人社網“事業(yè)單位招考”欄的有關說明。

（十三）報名時的“是否滿足崗位要求的其他招聘條件”欄是何含義？

“其他招聘條件”是計算機是無法進行自動審核的條件。故要求報考人員本人對照崗位的“其他招錄條件”欄及公告的其他規(guī)定，自行確認是否符合報名條件，自擔責任。如果填“否”則審核無法不過，如果填“是”則必須保證自身條件符合其他招聘條件欄的需求，同時還要滿足“其他招聘條件”欄里未詳述但公告已作規(guī)定的要求。

（十四）報名時如何加分？

按照報名系統(tǒng)提示加分。具備加分條件而未選擇加分的，視為自動放棄加分資格；不具備加分而選擇加分的，取消本次筆試成績，并處三年禁考的處罰。報名人員的加分信息在資格復審時予以確認。

（十五）非加分人員報名時誤選了加分項，怎么辦？ 對于加分的確定，是通過 “加分類型”及“加分說明”兩項信息來確認的。如果僅僅是選擇了一個加分類型而沒有 在“加分說明”里寫上證明材料的名稱，或者寫了加分證明材料名稱但未選擇“加分類型”的話，將視為無加分。

（十六）如何進行網上繳報名費？

報考人員在報名資格審核通過后，可在報名系統(tǒng)中進行網絡繳費。本次考試均為網絡繳費，不設現(xiàn)場繳費點。報名費每人每科50元，兩科共100元。繳費期從2012年5月16日8:00至5月24日24:00, 繳費系統(tǒng)將自動關閉，請各位報考人員嚴格遵守繳費時間。

（十七）如何辦理減免報名費手續(xù)？

對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，憑相關證明材料減免考試費用。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報考人員，其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)；農村絕對貧困家庭的報考人員，其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)，無論農村還是城鎮(zhèn)人員，還需提交縣（市）級以上民政部門出具的低保特困家庭證明原件。減免考試費用人員需由本人或委托人于2012年5月20日14:30-17:00，到各縣(市)人力資源和社會保障局、州人力資源和社會保障局考試培訓中心提交相關證明材料，辦理筆試費用減免手續(xù)，逾期不予受理。符合減免費用人員在報名時不再進行網絡繳費，凡已繳費的，一律不退還報名費。

（十八）報名信息填錯能否修改？

5月16日-5月22日，對于未通過報名資格審核或尚未審核的報考人員，可任意修改報名信息，也可修改報考崗位。對于通過了報名資格審核的報考人員，無論是否繳費，報名信息均不能修改。

報名信息由報考者自行維護，必須如實填報，填報不真實或錯誤的，資格復審將無法通過。

三、其他

（一）準考證如何打印？

通過資格初審并已繳納費用的考生，請于2012年6月10日至開考前登錄文山人社網（004km.cn），在線打印準考證;不具備打印條件的考生，可持本人身份證原件到各縣（市）人社部門打印。打印中如遇問題，請登陸上述網站查詢或與州人社局考試中心聯(lián)系解決。

（二）臨考前準考證遺失怎么辦？

臨考時遺失準考證的考生，考試前可以到網上下載打印，考試后不辦理準考證補辦等手續(xù)。

（三）筆試結束后，能否申請查疑？

根據(jù)國家的相關規(guī)定，客觀題機器評卷的科目，除零分、缺考和違紀等特殊情況外，不接受報考人員查疑申請。

（四）資格復審需提供哪些材料？

資格審核時考生須按照崗位要求提供原件進行審核：本人身份證（戶口冊）、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)登記證、執(zhí)業(yè)資格證、準考證及所報考崗位條件要求的相關證書原件，有 工作單位的還需持單位同意報考的證明原件，有筆試加分的還需提供加分依據(jù)的原件。非普通招生計劃畢業(yè)生，除畢業(yè)證或學位證外，還須出具教育部門的?中國高等教育學歷認證報告?。

十二、本次招聘有無參考教材的問題

筆試科目?綜合基礎知識?、?綜合能力測驗?，考試大綱在文山州人社網上公布。

筆試復習教材?文山州事業(yè)單位招聘工作人員考試指導用書（2012年版）?到文山州人社局考試培訓中心、各縣（市）人力資源和社會保障局、文山人社網（004km.cn）購買。州人社局不指定或委托任何一家培訓機構進行考前培訓。

第三篇：鷹潭市2012年事業(yè)單位公開招聘公告

鷹潭市2012年事業(yè)單位公開招聘公告

華公教育：http://004km.cn 根據(jù)國家和省市事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，經研究決定，組織實施鷹潭市2012市、縣、鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作，為確保本次公開招聘工作的順利進行，特制定本實施方案?，F(xiàn)將具體事項公告如下：

一、主要原則

認真貫徹落實中央組織部、人力資源和社會保障部《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2010〕92號）和江西省委組織部、江西省人力資源和社會保障廳《關于縣以下事業(yè)單位公開招聘由設區(qū)市統(tǒng)一組織的通知》（贛人社字〔2011〕493號）精神，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，公開報名，統(tǒng)一考試，嚴格考核，擇優(yōu)聘用，不斷提高事業(yè)單位公開招聘工作水平，為鷹潭市經濟和社會發(fā)展提供人才保障。

二、報考條件和要求

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵紀守法，品行端正；

3、身體健康；

4、具備招聘崗位所需資格條件。有以下情形之一者不具備報考資格：

曾因犯罪受過刑事處罰的；被開除公職的；涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的；試用期內尚未轉正的機關事業(yè)單位工作人員；法律、法規(guī)規(guī)定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員等情形。

（二）崗位條件

招聘崗位具體條件詳見《2012年鷹潭市事業(yè)單位公開招聘職位表》。其中報考人員年齡需在18周歲以上，年齡和工作經歷計算截止時間為2012年7月1日（年齡計算：如30周歲及以下是指1982年7月1日（含）以后出生，其他年齡以此類推），工作經歷年限計算采取周年計算法。如―兩年以上‖是指必須滿兩周年）。全日制普通高校畢業(yè)生在校期間的兼職、實習和社會實踐經歷不作為工作經歷。

三、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、網上報名、筆試、面試、體檢、考核、公示和聘用等步驟進行。

（一）網上報名

網上報名注冊時間為2012年10月25日9:00至10月31日17：30。報名網站為鷹潭市人事考試網（http://0701.jxpta.com)，每人限報一個崗位。網上報名步驟如下：

１、網上報名。應聘人員登錄鷹潭市人事考試網查看用人單位公告，然后點擊鷹潭市事業(yè)單位2012年公開招聘網上報名入口，如實填寫《鷹潭市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試報名表》，上傳本人近期（六個月以內）電子照片進行網上注冊，并記下系統(tǒng)生成的報名序 號（應聘人員報名序號及身份證號碼將作為本人的登錄標識），提交信息。網上報名只對應聘人員上傳的照片進行審核，不再審查應聘人員填寫的信息。考生報考應認真核對自身條件與所報考崗位是否相符，如填報不符合自身條件的崗位，所造成的后果自負。

本次考試實行誠信報考制度，應聘人員在報考時要填寫誠信報考承諾書。誠信報考主要包括三個方面的內容：一是網上報名時不進行資格審查。應聘人員應仔細閱讀崗位資格條件，選報符合條件的崗位。如對自己是否符合崗位資格條件有疑問，應先向有關部門咨詢，確認符合條件后再填報。事業(yè)單位公共類崗位面試前進行資格審查，不符合資格條件的取消面試或聘用。衛(wèi)生專業(yè)類崗位在體檢前進行資格審查，不符合條件的不得進入體檢等下一個環(huán)節(jié)。二是應聘人員應提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關資料，如因弄虛作假被取消考試或聘用的，后果由應聘人員自己承擔。三是應聘人員應遵守事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定和政策，履行各項義務，遵守考試紀律，服從考試安排。

2、網上繳費。報名人員在通過網上報名照片審核后，于2012年10月25日9:00至10月31日17:30期間登錄報名系統(tǒng)繳費，公共類崗位報名費為50元/人（筆試），衛(wèi)生專業(yè)崗位為100元/人（兩科）。本次考試繳費采用網上付費的方式進行，不設現(xiàn)場收費點，報考人員需開通網上銀行方能支付報名費用。網上未繳費成功者，報名無效。崗位應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比要求至少達到3：1。

3、網上改報。崗位應聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比未達到3:1比例的，則相應減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘，并于11月1日17:30前在鷹潭人事考試網（http://0701.jxpta.com)公布。崗位被取消的考生在11月2日9:00—2日17:30時間內選擇已達到開考比例的崗位進行一次網上改報，未改報或改報不成功的實行網上退費。

4、網上打印準考證時間：2012年11月5日9：00 – 11月9日17：30。

（二）考試

考試采取筆試、面試或筆試與專業(yè)知識測試相結合的方式進行，公共類事業(yè)單位崗位采取筆試、面試方式進行，衛(wèi)生專業(yè)的事業(yè)單位崗位采取筆試與專業(yè)知識測試相結合方式進行。

確定最低合格分數(shù)線。公共類事業(yè)單位崗位按本次市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）三個層級崗位實際參考人員筆試成績的平均分分別確定最低合格分數(shù)線。凡考生筆試成績低于最低合格分數(shù)線的，不得確定為面試對象。衛(wèi)生專業(yè)的事業(yè)單位崗位按本次市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）三個層級崗位實際參考人員筆試與專業(yè)知識測試成績之和的平均分分別確定最低合格分數(shù)線。凡考生筆試成績低于最低合格分數(shù)線的，不得確定為體檢、考核對象。

筆試：

1、筆試由鷹潭市人事考試中心組織實施。筆試時間為2012年11 月10 日上午9:00—11:00，下午衛(wèi)生專業(yè)測試時間為2：00—4：00?？键c設在市本級。

2、筆試科目為《事業(yè)單位綜合基礎知識》，題型為70%的客觀題和30%的主觀題，采取閉卷方式，滿分為100分。事業(yè)單位綜合基礎知識科目考試主要測試應聘人員從事專業(yè)技術崗位和管理崗位工作應具備的理論素養(yǎng)、知識水平、綜合素質及寫作運用能力等。

3、考生應考注意事項?？忌鷳{有效身份證和準考證進入考場，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦，不得攜帶計算器。遺失（過期）身份證者，考前持貼有與報名表同底照片的公安機關戶籍證明，到鷹潭市人事考試中心辦理準考手續(xù)。

4、考生可登錄鷹潭市人事考試網，查詢本人筆試成績。

5、資格審查：

（1）資格審查由鷹潭市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施，各縣（區(qū)）人力資源和社會保障局、市直用人單位及其主管部門負責綜合類事業(yè)單位面試前和衛(wèi)生專業(yè)的事業(yè)單位專業(yè)崗位知識測試后的資格審查。

（2）資格審查統(tǒng)一規(guī)定。在資格審查時考生須提供本人身份證、畢業(yè)證、筆試準考證、招聘崗位要求的證件（證明）原件和復印件、本人近期與報名表同底一寸彩照2張以及《鷹潭市事業(yè)單位公開招聘工作人員考試報名表》一式兩份。下列人員還需提供如下材料：

崗位要求具有全日制普通高（中）等學校學習經歷的，應聘人員須出具報到證或人事檔案存放部門的證明（須注明是否為全日制普通高（中）等院校畢業(yè)生）；崗位要求具有工作經歷的，應聘人員還須 5 提供相應的工作經歷證明。機關事業(yè)單位在編人員還須提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明。

（3）未在規(guī)定時間參加資格審查的，視為自動放棄。對不符合報考條件和崗位條件的，取消聘用資格。

（4）資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，對應聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，經核實，取消聘用資格。

衛(wèi)生專業(yè)的事業(yè)單位崗位(衛(wèi)生系統(tǒng)會計類崗位屬公共類事業(yè)單位崗位)專業(yè)知識測試：

1、專業(yè)知識測試統(tǒng)一由鷹潭市人力資源和社會保障局組織實施，測試內容為本崗位所需要的衛(wèi)生專業(yè)基礎知識，考試試卷分為綜合、臨床、護理三個類別分別命題。

2、專業(yè)知識測試科目分類：

（1）醫(yī)學綜合類別卷：專業(yè)包括預防醫(yī)學、公共衛(wèi)生、醫(yī)學檢驗、臨床檢驗、醫(yī)學檢驗技術、藥學、臨床藥學、藥物制劑、衛(wèi)生保健等專業(yè)；

（2）醫(yī)學臨床類別卷：專業(yè)包括中醫(yī)學、中西醫(yī)結合、中西醫(yī)臨床醫(yī)學、中醫(yī)臨床醫(yī)學、針灸推拿學、臨床醫(yī)學、醫(yī)學影像學、醫(yī)學影像工程及醫(yī)學影像技術、放射醫(yī)學、放射醫(yī)學工程、放射醫(yī)學技術、臨床醫(yī)療、麻醉醫(yī)學、婦幼保健醫(yī)學等專業(yè)；

（3）醫(yī)學護理類別卷：專業(yè)包括護理學、助產、護士、高級護理、涉外護士、產假護士等專業(yè)。

3、專業(yè)知識測試成績由鷹潭市人力資源和社會保障局審核后統(tǒng)一對外公布。

具體專業(yè)分類咨詢電話為：0701— 6220586。公共類事業(yè)單位崗位面試：

1、面試工作統(tǒng)一由市人力資源和社會保障局組織實施。面試采取結構化面試形式進行，時間另行通知。

2、面試入闈人員的確定

在筆試合格人員中，分崗位從高分到低分按3：1的比例確定面試入闈人員，末位同分者一并入闈。面試入闈人員名單在網上公布，同時明確資格審查和面試時間地點、面試方式和內容以及需說明事項。

3、遞補面試人員

對資格審查不合格或本人自動放棄的，按崗位和筆試成績從高分到低分在筆試合格人員中依序等額遞補一次。如出現(xiàn)無人遞補或筆試合格人員未達到面試比例規(guī)定人數(shù)的情況，則相應調減或取消該崗位招聘。

4、面試時如出現(xiàn)考生缺考、違紀情況，其面試成績按零分計算，但該崗位招聘計劃不再調減。對因考生臨時缺考或違紀等導致實際面試人數(shù)與招聘人數(shù)相等無法形成競爭情況的，面試成績須不低于本面試考場實際參考人員平均分數(shù)線方可確定為體檢考核對象。

5、面試成績由鷹潭市人力資源和社會保障局審核后統(tǒng)一對外公布。

（三）成績計算

1、公共類崗位總成績?yōu)楣P試成績（占總成績60%）和面試成績（占總成績40%）之和。衛(wèi)生專業(yè)崗位總成績?yōu)楣P試成績（占總成績30%）和專業(yè)知識測試成績（占總成績70%）之和。

2、各項成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

四、體檢和考核

1、根據(jù)總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢考核對象，如末位總成績相同的取面試或專業(yè)知識測試高分者。

2、體檢由鷹潭市人力資源和社會保障局組織實施，參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和有關規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。

3、考核由縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局或市直用人單位及其主管部門負責，主要對擬聘人員道德品質、計劃生育和有無其他違法違紀等情況進行考核，并對其資格條件進行復審。

4、對因體檢、考核不合格或本人自動放棄聘用資格等造成崗位空缺的，一律不予遞補。

五、公示和聘用

經體檢考核合格確定的擬聘人員名單，由鷹潭市人力資源和社會保障局公示七個工作日。公示期滿后無異議的，由市或縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局辦理聘用、人事代理等相關手續(xù)。聘用人員享受事業(yè)單位工作人員工資福利等待遇。

六、紀律要求 嚴肅公開招聘紀律，對招聘過程中違反公開招聘規(guī)定的行為要堅決予以制止和糾正，確保招聘工作的公開、公平、公正。招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督。對應聘人員在考試過程中作弊、偽造涂改證件（證明）或以其他不正當手段獲取應聘資格的，取消考試或聘用資格，三年內不得參加鷹潭市范圍內事業(yè)單位招聘考試。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)給予黨紀、政紀處分，觸犯刑律的交由司法機關依法處理。

七、咨詢、舉報電話

政策解答咨詢電話：0701-6440388（鷹潭市人力資源和社會保障局）

醫(yī)療專業(yè)分類咨詢電話：0701-6220586（鷹潭市衛(wèi)生局）

考務咨詢電話：0701-6271040（鷹潭市人事考試中心）

監(jiān)督電話：0701-6440721（鷹潭市監(jiān)察局）

附件：鷹潭市2012年事業(yè)單位公開招聘崗位表(含職位代碼)

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第四篇：嵐縣公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

嵐縣公開招聘事業(yè)單位工作人員公告 2015-07-17 17:25 查看：3575 次 [打印][收藏]

為加快嵐縣事業(yè)單位人才隊伍建設，根據(jù)事業(yè)單位招聘工作人員的需要，按照省、市關于事業(yè)單位公開招聘工作的有關規(guī)定，經縣委、縣政府同意，并報請呂梁市人社局批準，決定公開招聘部分事業(yè)單位工作人員。為使招聘工作順利進行，特制定本方案。

一、指導思想

根據(jù)國家、省和呂梁市事業(yè)單位公開招聘有關文件精神，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，選拔優(yōu)秀人才充實嵐縣部分事業(yè)單位，更好地適應嵐縣經濟社會發(fā)展的需要。

二、招聘計劃和崗位

本次公開招聘嵐縣縣直事業(yè)單位工作人員55名，招聘崗位、招聘計劃、崗位要求等詳見附表一。

三、招聘對象、范圍和報考條件

（一）招聘對象和范圍

未在機關事業(yè)單位正式就業(yè)的高校畢業(yè)生。

（二）報考條件

1、遵守憲法和法律。

2、具有良好的品行。

3、具有崗位所需學歷要求、專業(yè)要求、技能條件和執(zhí)業(yè)資格。

4、適應崗位要求的身體條件。

5、年齡一般在35周歲以下（1979年7月15日以后出生），緊缺專業(yè)的可適當放寬到40周歲以下（見崗位需求表）。

6、在讀的非應屆畢業(yè)生（其中，現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關系在校的專升本人員、研究生不得以原取得的學歷、學位證書報考）不得報考。報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

四、招聘程序

1、擬定招聘方案。

2、發(fā)布招聘公告。

3、組織報名。

4、資格審查。

5、組織筆試。

6、資格復審。

7、組織面試。

8、組織體檢。

9、組織考核。

10、公示擬聘人員名單。

11、辦理聘用手續(xù)。

五、實施步驟

（一）發(fā)布招聘公告

招聘公告在呂梁市人事人才網、嵐縣政府網、嵐縣電視臺、嵐縣人民廣場電子屏發(fā)布。

（二）報名 符合報名條件的人員于2015年 7月20日上午8：00至 7月24日下午6：00時，持本人身份證、戶口簿（戶籍證明）、就業(yè)報到證、畢業(yè)證、學位證（應屆生持學校出具的學歷、學位、所學專業(yè)證明）、資格證原件及復印件一份到嵐縣人才市場報名，填寫《嵐縣事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》（一式三份），并提供6張近期1寸免冠彩照。放寬年齡的，還需提供相關單位出具的工作經歷證明。報名及考務費每人60元。

報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名時提交的報考信息應當真實、準確（其中報名登記表所填寫的專業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致）。

本次考試要求報考人數(shù)達到計劃聘用人數(shù)的3倍以上。若招聘崗位報考人數(shù)與計劃聘用人數(shù)達不到3:1的，要按比例減少聘用計劃，使報考人數(shù)與計劃聘用人數(shù)達到3：1，如聘用計劃減少到1名仍達不到3:1的，取消該崗位考試?？忌鷪罂紞徫槐蝗∠模皶r通知相關報名人員在規(guī)定時間可改報符合條件的其他崗位。服務基層專門崗位(大學生村官、西部志愿者、特崗教師、三支一扶人員），報名截止后，所空缺名額的報名條件可放寬到其他人員。

按照晉人社廳（2014）20號文件《關于進一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘工作若干問題的通知》精神，縣級及以下醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘專業(yè)技術人員可不受開考比例限制，只要有人報名即可開考，但成績需達到規(guī)定的合格線。

（三）資格審查

報名結束后，按照所公布的報名條件進行資格審查，確認其是否具有資格，對符合條件的報名人員核發(fā)筆試準考證。

資格審查貫穿于招聘全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，隨時取消招聘資格，按規(guī)定2年內不得參加本縣組織的招聘活動，情況嚴重的依法依紀追究責任。

（四）筆試

筆試時間提前5天通知考生，考生在筆試時間的前3天到嵐縣人才市場領取筆試準考證。

筆試內容：綜合知識和專業(yè)知識，綜合知識包括政治理論、時事政治、法律常識、公文寫作、科技人文知識等，專業(yè)知識包括專業(yè)所需的基礎理論、基本知識及技能。筆試滿分100分，其中綜合知識占30%，專業(yè)知識占70%，筆試采取閉卷方式。

（五）資格復審

筆試成績揭曉后，達到最低合格分數(shù)線60分的考生依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃聘用人數(shù)2倍的比例確定參加面試資格復審的人選；若最低合格分數(shù)線內人數(shù)未達2:1的，按實有人數(shù)確定。進入資格復審的人員不能按時提交個人材料的視為自動放棄。資格復審合格確定為進入面試環(huán)節(jié)人員。

（六）面試

面試包括目測和回答問題，主要考察適應所報崗位須具有的能力素質，如語言表達、應變能力以及形象氣質等，按百分制打分，考官當場打分后算出平均分，當場公布面試成績。面試過程要進行全程錄像，并邀請部分人大代表、政協(xié)委員等機關人員參與旁聽和監(jiān)督，人大代表名單由人大辦提出，政協(xié)委員名單由政協(xié)秘書處提出，并實行回避。

面試結束后，達到最低合格分數(shù)線60分的考生，按照崗位計劃聘用人數(shù)，以考試總成績（考試總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%）從高分到低分的順序等額確定體檢人選。最后一名總成績并列時，筆試成績高的確定為體檢人員。筆試、面試和考試總成績保留兩位小數(shù)。

面試時間、地點另行通知。筆試、面試委托有資質的人事考試機構封閉運行。

（七）體檢

參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》的有關項目和標準執(zhí)行。對確定參加體檢的人員進行體格檢查，逐項體檢完畢，做出合格或者不合格的結論，合格人員進入考核環(huán)節(jié)。

（八）考核

考核內容主要包括報考者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。有下列情形之一者，定性考核不合格，取消聘用資格。

1、曾受過刑事處罰的；

2、曾被開除公職的；

3、正在接受違法違紀審查尚未終結的；

4、尚未解除黨紀、政紀處分的；

5、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的；

6、應聘人員在當次人事考試考核過程中違規(guī)違紀的；

7、政治思想、道德品質不良，嚴重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的；參與賭博吸毒、流氓斗毆及從事封建迷信、邪教活動被查處的；

8、有法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

考核小組根據(jù)對被考核者的情況寫出考核報告。考核報告內容主要包括：被考核者基本情況、思想政治表現(xiàn)、道德品質和業(yè)務能力評價、存在的問題、考核小組的考核意見等。對考核不合格的，除提供上述材料外，還須提供詳實、準確的證據(jù)，并附上有關部門的認定和證明。

體檢、考核如有不合格者，在達到筆試、面試規(guī)定的最低合格分數(shù)線的報考者中按考試總成績依次進行遞補體檢和考核，合格者確定為擬聘人員。

（九）公示

根據(jù)筆試、面試、體檢、考核結果，提出擬聘人員名單，進行為期7天的公示。公示期間，公布監(jiān)督舉報電話，接受社會監(jiān)督。對署名舉報反映的問題由人事、監(jiān)察等部門核實。公示后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用。

考生應做到誠信報考。對進入考核及其以后環(huán)節(jié)放棄的，以及接到聘用通知后無正當理由，未在規(guī)定時間內持相關證明材料報到的，取消其相應的資格，并在2年內不得報考嵐縣事業(yè)單位工作人員。

（十）聘用及待遇

擬聘人員經公示無異議，縣組織、人事、編辦、財政、聘用單位辦理入編、工資等有關手續(xù)。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》，聘用單位與擬聘人員訂立聘用合同，合同期限3年。聘用期間連續(xù)曠工超過15個工作日，或者1年內累計曠工超過30個工作日的，解除聘用合同；考核不合格且不同意調整工作崗位，或者連續(xù)兩年考核不合格的，解除聘用合同。合同期滿考核合格的，簽訂續(xù)聘合同。

聘用人員試用期為12個月，試用期間考核不合格的，解除聘用合同。聘用期間享受國家規(guī)定的相應工資福利待遇。

上述所涉及工作人員都應在各個環(huán)節(jié)中實行回避。

本方案只適用于本次招聘活動，未盡事宜由縣人事局負責解釋。

第五篇：井岡山市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

給人改變未來的力量

井岡山市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，井岡山市面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員18名，現(xiàn)將招聘工作的有關事項公告如下：

一、招聘原則和方法

公開招聘堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。采用筆試、面試和考核相結合的方法進行。

二、招聘崗位及條件

1、招聘崗位(詳見井岡山市公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表)。

2、條件

(1)熱愛祖國，擁護中國共產黨領導;(2)遵紀守法、品行端正;(3)具有履行崗位職責相適應的專業(yè)或技能條件;(4)身體健康，能堅持正常工作;(5)符合招聘崗位所需條件的高校應、歷屆畢業(yè)生及在崗人員均可報考。有下列情形之一的，不得報名：

1、正在服刑或不具備完全民事行為能力者;

2、因違反法律法規(guī)和規(guī)章，被其所在單位開除的人員;

3、試用期內尚未轉正的機關事業(yè)單位工作人員;

4、涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查未做出結論的人員;

5、法律、法規(guī)規(guī)定其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員等情形。

三、報名

1、報名時間：2014年11月3日至15日(工作日8：00-17：00)。

2、報名地點：井岡山市人才交流中心(市人力資源和社會保障局三樓會議室)。

3、報名需攜帶的材料：身份證、畢業(yè)證、職稱資格證、執(zhí)業(yè)資格證等相關證件原件及A4紙復印件;有工作單位的報考人員需出具單位及主管部門同意報考證明;近期1寸免冠照片2張。每位應聘者限報一個職位，每個職位招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例達到1:3以上方能開考，招聘崗位與報考人數(shù)達不到開考比例的相應核減或取消招聘計劃。

4、報名費：按當?shù)匚飪r部門批準的標準收費。

5、年齡計算截止時間為2014年10月31日。以本人檔案為準。

6、專業(yè)分類按贛人社發(fā)〔2012〕86號文件執(zhí)行。

四、筆試和面試

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1、筆試內容：筆試內容為公共基礎知識，試卷滿分100分，筆試成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

2、筆試時間、地點詳見《準考證》?！稖士甲C》領取時間為2014年11月20至21日，領取地點為井岡山市人才交流中心辦公室(市人社局二樓)(8:00-17:00)。

3、根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:3比例確定面試人員(達不到1:3的全部進入面試)，若出現(xiàn)末位同分則同分人員一并進入面試。面試前，考生自愿放棄的不予遞補。面試按當?shù)匚飪r部門批準的標準收費。

4、面試采用結構化形式，總分100分，面試成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)，面試時間、地點詳見面試公告。

5、合成考試總成績的計算按筆試50%、面試50%比例計算考試總成績。

6、面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)小于或等于1：1時，面試人員面試成績需達70分以上，方可進入體檢、考核，否則取消或核減該崗位招聘計劃。

五、體檢、考核和公示

1、根據(jù)筆試和面試合成的總成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢、考核對象，若出現(xiàn)合成總成績同分，則以面試成績高者進入體檢、考核。體檢前，體檢對象需提交畢業(yè)生(或人事)檔案、就業(yè)報到證原件，否則視為自愿放棄。

2、體檢在具備資格的醫(yī)院體檢，體檢標準參照《江西省考錄公務員體檢通用標準》執(zhí)行，體檢費用考生自理。體檢前考生自愿放棄的(放棄人員需提交放棄書面材料)按合成總成績從高分到低分依次遞補一次。若出現(xiàn)合成總成績同分，則以面試成績高者遞補進入體檢。

3、體檢合格后，由招考領導小組辦公室組織考核。

4、因體檢或考核不合格出現(xiàn)職位空缺，不予遞補，取消或核減該崗位招聘計劃。

5、擬聘用人選在井岡山市人民政府網、井岡山市人力資源和社會保障網上公示7個工作日。

六、聘用

根據(jù)考試、體檢、考核結果由人社部門辦理有關聘用手續(xù)。新聘人員實行一年試用期，試用期包含在聘用期內。試用期間的工資福利待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)，不合格者，取消聘用資格。

七、未盡事宜由招聘工作領導小組研究決定。

八、本公告由井岡山市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作領導小組負責解釋。附件:

1、井岡山市公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表;

2、井岡山市事業(yè)單位應聘人員考試報名表。

招聘咨詢電話： *** 井岡山市人才交流中心 監(jiān)督舉報電話：0796—6890950 井岡山市紀委辦公室

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吉安市人力資源和社會保障局

2014年10月27日

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