第一篇：雙河口鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)整改落實(shí)方案

雙河口鎮(zhèn)開(kāi)展基層組織建設(shè)年

活動(dòng)整改方案

根據(jù)區(qū)基層組織建設(shè)年活動(dòng)的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)在調(diào)查摸底、分類定級(jí)階段，緊緊圍繞“強(qiáng)組織、增活力、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”主題和“五個(gè)是否”深入基層、深入群眾、深入一線，通過(guò)深入細(xì)致的調(diào)查摸底工作，進(jìn)一步摸清基層黨組織和黨員的底數(shù)，掌握基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的情況，切實(shí)找準(zhǔn)基層黨組織和黨員存在的突出問(wèn)題，為下步基層組織整改提高、晉位升級(jí)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，為確保本次活動(dòng)能取得預(yù)期成效，結(jié)合檢查找出的問(wèn)題，特制定如下整改落實(shí)方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆四中全會(huì)精神，以“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”為主題，按照“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎”的工作要求，深化服務(wù)型黨組織創(chuàng)建，推動(dòng)發(fā)展型黨組織建設(shè)，堅(jiān)持好中更好、優(yōu)中更優(yōu)，扎實(shí)開(kāi)展“雙晉”工作，抓好“十項(xiàng)行動(dòng)百項(xiàng)任務(wù)”的落實(shí)，努力形成基層黨組織和黨員“增比、進(jìn)位、突破”的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)氛圍，切實(shí)為“深入實(shí)施強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略、全力推進(jìn)小康行動(dòng)、加快建設(shè)幸福工程”提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

二、原則要求

一是明確目標(biāo)，務(wù)求實(shí)效。通過(guò)深入開(kāi)展“雙晉”工作，按照中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要求，爭(zhēng)創(chuàng)紅旗黨支部，鞏固一批先進(jìn)黨組織，提升一批一般黨組織，轉(zhuǎn)化一批后進(jìn)黨組織。按照黨員“五帶頭”標(biāo)準(zhǔn)，爭(zhēng)當(dāng)星級(jí)黨員，著力提升黨員素質(zhì)，增強(qiáng)黨員榮譽(yù)感和責(zé)任感的總體要求來(lái)進(jìn)行整改落實(shí)，衡量實(shí)效，讓人民群眾感受到開(kāi)展活動(dòng)帶來(lái)的新變化、新成效。二是明確事項(xiàng)，解決問(wèn)題。對(duì)整改內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)分解，明確整改落實(shí)項(xiàng)目、目標(biāo)、措施、責(zé)任人和時(shí)限，建立整改臺(tái)帳，向群眾公開(kāi)，并與工作結(jié)合，統(tǒng)籌安排，共同推進(jìn)。三是立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)。既考慮解決問(wèn)題的必要性又考慮可行性，既有近期目標(biāo)又有中長(zhǎng)期安排；對(duì)事關(guān)全鎮(zhèn)的問(wèn)題、當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需解決的問(wèn)題、群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，集中時(shí)間，集中力量，重點(diǎn)解決；對(duì)情況復(fù)雜、涉及面廣的問(wèn)題，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和部門，組織各方面力量共同解決；對(duì)因客觀條件限制而一時(shí)解決不了的問(wèn)題，采取措施逐步加以解決。通過(guò)3年的努力，先進(jìn)以上的黨組織要達(dá)80%以上，四星級(jí)以上的黨員不少于80%，切實(shí)解決基層組織建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、號(hào)召力和黨員干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力，實(shí)現(xiàn)基層黨組織工作規(guī)范化、活動(dòng)經(jīng)?；?、決策科學(xué)化，推動(dòng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快更好更快發(fā)展，不斷提升廣大人民群眾的幸福感、安全感和滿意度。

三、整改內(nèi)容

（一）個(gè)別干部責(zé)任心不強(qiáng)，缺乏苦干實(shí)干精神

整改落實(shí)具體措施：一是進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化干部思想教育。二是強(qiáng)化制度建設(shè)，嚴(yán)格制度管理。三是開(kāi)展干部工作作風(fēng)整頓，提高辦事效率。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：廖川杰

直接責(zé)任人：梅世富、趙正祿、劉國(guó)勛 責(zé)任單位：黨政辦、紀(jì)委、組織辦、宣傳辦 整改時(shí)限：2012年4月底

（二）基層黨組織干部后備資源不足

整改落實(shí)具體措施：結(jié)合基層組織建設(shè)年活動(dòng)的開(kāi)展，一是在“選人”的問(wèn)題上，把政治素質(zhì)好、年紀(jì)輕、有文化、懂科學(xué)、善管理、公道正派，既得到群眾公認(rèn)，又能帶領(lǐng)群眾勤勞致富的“能人”選到村級(jí)班子中來(lái)。二是在“選人”的渠道上，通過(guò)抽調(diào)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)優(yōu)秀青年干部下村掛職鍛煉，創(chuàng)新農(nóng)村基層組織設(shè)置模式，擴(kuò)大組織工作面。三是暢通選人用人的渠道。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：廖川杰

直接責(zé)任人：梅世富、趙正祿、劉國(guó)勛 責(zé)任單位：黨政辦、紀(jì)委辦、組織辦 整改時(shí)限：2012年6月底

（三）基層組織建設(shè)的凝聚力不夠

整改落實(shí)具體措施：一是進(jìn)一步完善各種制度及管理機(jī)制，加大培訓(xùn)、學(xué)習(xí)力度。二是加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)轉(zhuǎn)變教育，立足執(zhí)政為民的思想辦事。三是強(qiáng)化“三會(huì)一課”制度的落實(shí)，關(guān) 3

心黨員工作、生活情況。四是主動(dòng)為黨員干部排憂解難，村支書發(fā)揮示范帶頭作用。五是增加村社干部待遇。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李中富

直接責(zé)任人：梅世富 劉國(guó)勛

責(zé)任單位：紀(jì)委辦、組織辦、財(cái)政所、各村（居）整改時(shí)限：2012年3月底

（四）農(nóng)村黨員文化程度偏低，年齡結(jié)構(gòu)趨于老化 整改落實(shí)具體措施 ：一是加大對(duì)農(nóng)村中青年黨員的培養(yǎng)力度。二是積極培養(yǎng)年輕、有文化、有素質(zhì)，能帶動(dòng)群眾致富的積極分子入黨。三是以家鄉(xiāng)提速發(fā)展為契機(jī)，吸引更多優(yōu)秀青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李中富 直接責(zé)任人：劉國(guó)勛

責(zé)任單位： 組織辦、宣傳辦、經(jīng)發(fā)辦、文服中心、各村（居）整改時(shí)限：長(zhǎng)期

（五）陣地建設(shè)有待提高

整改落實(shí)具體措施 ：一是加大村級(jí)組織辦公陣地建設(shè)，多渠道爭(zhēng)取資金新建北隘口村、太坪村、石門村辦公樓，改建臨江村、塘灣村、茶店村辦公室。二是添置辦公設(shè)備，修補(bǔ)房頂，粉飾墻面，合理布局村級(jí)辦公室。三是加大網(wǎng)絡(luò)硬件建設(shè)，盡快實(shí)施完成“黨建紅云”平臺(tái)建設(shè)任務(wù)，加強(qiáng)“云終端”建設(shè)，建立覆蓋城鄉(xiāng)的WiFi網(wǎng)絡(luò)，使村村通網(wǎng)絡(luò)，方便辦公。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李中富

直接責(zé)任人：劉國(guó)勛

責(zé)任單位：財(cái)政所、文化服務(wù)中心、各村（居）整改時(shí)限：2012年12月底

（六）村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱，干部報(bào)酬低，運(yùn)轉(zhuǎn)困難 整改落實(shí)具體措施：加強(qiáng)陣地建設(shè)，強(qiáng)化有地議事和辦事。加大對(duì)村級(jí)黨組織陣地建設(shè)的投入、向上爭(zhēng)取資金等多種形式配足、配齊相關(guān)設(shè)施設(shè)備。探索村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，增加村級(jí)經(jīng)濟(jì)收入。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李中富 直接責(zé)任人：劉國(guó)勛

責(zé)任單位：組織辦、財(cái)政所、經(jīng)發(fā)辦、各村（居）整改時(shí)限：2012年12月底

（七）組織機(jī)構(gòu)設(shè)置需進(jìn)一步完善

整改落實(shí)具體措施： 一是加強(qiáng)黨支部建設(shè)，由村黨總支統(tǒng)一開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。二是加強(qiáng)黨小組隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揮黨員模范帶頭作用。三是整合資源，把黨支部建立在黨員群眾之家，使其開(kāi)展工作正?；?/p>

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李中富 直接責(zé)任人：劉國(guó)勛

責(zé)任單位：組織辦、財(cái)政所、經(jīng)發(fā)辦、各村（居）整改時(shí)限：2012年6月底

（八）農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施薄弱

整改落實(shí)具體措施：一是加快推進(jìn)五臺(tái)、臨江、石門、塘灣、北隘口等農(nóng)村100公里道路拓寬硬化、150公里水泥人行便道和生產(chǎn)管理便道建設(shè)，解決農(nóng)村出行難問(wèn)題。二是推進(jìn)臨江長(zhǎng)江取水工程、北隘口水庫(kù)整治、鍋底凼水庫(kù)建設(shè)、豐盛響水湖取水工程等重大基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目加快建設(shè)，解決農(nóng)村生產(chǎn)生活用水難問(wèn)題。三是切實(shí)加強(qiáng)城鎮(zhèn)規(guī)劃、建設(shè)和管理，深入推進(jìn)場(chǎng)鎮(zhèn)環(huán)境整治、排污溝改造等，加快垃圾中轉(zhuǎn)站、場(chǎng)鎮(zhèn)污水處理廠等項(xiàng)目建設(shè)，完善供排水等配套設(shè)施，全面提升城鎮(zhèn)發(fā)展的能力。四是抓好城鎮(zhèn)市容市貌管理，建立市容市貌管理長(zhǎng)效機(jī)制，爭(zhēng)創(chuàng)環(huán)衛(wèi)先進(jìn)（示范）社區(qū)和環(huán)保模范城鎮(zhèn)。圍繞特色小鎮(zhèn)建設(shè)每年1000萬(wàn)元的資金安排，抓好雙河口鎮(zhèn)公共文化服務(wù)中心、文化廣場(chǎng)、風(fēng)貌街區(qū)等項(xiàng)目建設(shè)工作。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李軍

直接責(zé)任人：秦遜、劉小文、丁鵬程 責(zé)任單位：經(jīng)發(fā)辦、財(cái)政所、城環(huán)辦 整改時(shí)限：2012年12月底

（九）農(nóng)民增收緩慢

整改措施：一是繼續(xù)實(shí)施“一村一品”農(nóng)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，依托常青集團(tuán)、華牧集團(tuán)等龍頭企業(yè)，加大土地流轉(zhuǎn)力度，推進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化程度，力爭(zhēng)打造出石門翠冠梨、臨江枇杷、五臺(tái)柑橘、北隘口梅花鹿等10個(gè)以上特色知名農(nóng)業(yè)產(chǎn)品。引導(dǎo)各村在土地流轉(zhuǎn)中考慮集體的收益，實(shí)現(xiàn)業(yè)主、群眾和村社的三贏。要積極發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織，并充分利用宅基地復(fù)墾和“三權(quán)”抵押貸

款等政策，盤活用好集體資產(chǎn)，增加集體收入，切實(shí)壯大村社集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。二是以農(nóng)戶宅基地復(fù)墾、農(nóng)村建設(shè)用地整治為突破口，做好各村社幸福農(nóng)莊的相關(guān)宣傳、建設(shè)等工作，積極引導(dǎo)農(nóng)民自愿往幸福農(nóng)莊集中居住。力爭(zhēng)5年內(nèi)打造出5個(gè)以上集中居住60戶以上農(nóng)戶的幸福農(nóng)莊。三是通過(guò)扶持農(nóng)村科技種養(yǎng)示范戶做大做強(qiáng)，著力打造農(nóng)業(yè)示范基地，重點(diǎn)扶持特色農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社和微型企業(yè)發(fā)展，加快推進(jìn)“三權(quán)”抵押融資工作，幫助農(nóng)民努力以宅基地、林地、耕地等資產(chǎn)貸款，繼續(xù)抓好種糧直補(bǔ)、農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼等政策的執(zhí)行等，促進(jìn)農(nóng)民實(shí)現(xiàn)快速持續(xù)致富。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李軍

直接責(zé)任人：丁鵬程、趙正祿

責(zé)任單位：農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、城環(huán)辦、城鄉(xiāng)一體辦公室 整改時(shí)限：2012年12月底

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。抓好整改工作，解決突出問(wèn)題，是開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)的關(guān)鍵階段，是整改提高、晉位升級(jí)的集中體現(xiàn)，是真正取得實(shí)效，讓人民滿意的有效環(huán)節(jié)。鎮(zhèn)黨委對(duì)整改落實(shí)工作負(fù)總責(zé)。鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)為全鎮(zhèn)整改落實(shí)第一責(zé)任人，各部門主要負(fù)責(zé)人要親自抓，確保活動(dòng)圓滿完成。

2、搞好協(xié)調(diào)，密切配合。整改落實(shí)工作涉及方方面面，要牢固樹(shù)立系統(tǒng)工程的思想。在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，責(zé)任部門要進(jìn)一步細(xì)化并實(shí)施整改落實(shí)方案。相關(guān)部門要積極配合，根據(jù)職責(zé)分工，抓好相關(guān)工作的整改落實(shí)。整改落實(shí)進(jìn)展情況要及時(shí)反饋鎮(zhèn)

基層組織建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)檢查督促。各有關(guān)部門要講政治，顧大局，主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)，上下聯(lián)動(dòng)、左右互動(dòng)，形成工作合力，共同努力抓好落實(shí)。

3、結(jié)合實(shí)際，務(wù)求實(shí)效。堅(jiān)持盡力而為，量力而行，從實(shí)際出發(fā)，扎扎實(shí)實(shí)抓整改、辦實(shí)事、解難題、促發(fā)展。既要防止畏難情緒、無(wú)所作為，又要避免搞形式主義、短期行為和“花架子”，努力使整改落實(shí)工作真正經(jīng)得起實(shí)踐、群眾和歷史的檢驗(yàn)。

4、健全制度，接受監(jiān)督。要嚴(yán)格執(zhí)行整改責(zé)任人制度、整改承諾制度、整改情況定期通報(bào)制度、整改臺(tái)帳登記與銷號(hào)制度、整改時(shí)間進(jìn)度限期制度等“五項(xiàng)責(zé)任制度”，確保整改落實(shí)工作取得實(shí)效。建立信息反饋制度，各部門要向鎮(zhèn)黨委、政府報(bào)告解決問(wèn)題的進(jìn)展情況。建立公示監(jiān)督制度，向干部群眾、服務(wù)對(duì)象、社會(huì)各界公示解決問(wèn)題的有關(guān)情況，接受群眾和輿論監(jiān)督。

雙河口鎮(zhèn)黨委 2012年3月28日

第二篇：基層組織建設(shè)年活動(dòng)整改落實(shí)方案1

中共***鎮(zhèn)委員會(huì)

關(guān)于上報(bào)《***鎮(zhèn)開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)

整改落實(shí)方案》的報(bào)告

縣“三為”辦：

根據(jù)縣基層組織建設(shè)年活動(dòng)的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)在調(diào)查摸底、分類定級(jí)階段，緊緊圍繞“強(qiáng)組織、增活力、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”主題和“五個(gè)是否”深入基層、深入群眾、深入一線，通過(guò)深入細(xì)致的調(diào)查摸底工作，進(jìn)一步摸清基層黨組織和黨員的底數(shù)，掌握基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的情況，切實(shí)找準(zhǔn)基層黨組織和黨員存在的突出問(wèn)題，為下一步基層組織整改提高、晉位升級(jí)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，為確保本次活動(dòng)能取得預(yù)期成效，結(jié)合檢查找出的問(wèn)題，特制定如下整改落實(shí)方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大、十七屆六中全會(huì)精神，以“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”為主題，按照“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎”的工作要求，深化服務(wù)型黨組織創(chuàng)建，推動(dòng)發(fā)展型黨組織建設(shè)，堅(jiān)持好中更好、優(yōu)中更優(yōu)，努力形成基層黨組織和黨員“增比、進(jìn)位、突破”的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)氛圍，切實(shí)為“深入實(shí)施強(qiáng)鎮(zhèn)戰(zhàn)略、全力推進(jìn)小康行動(dòng)、加快建設(shè)幸福工程”提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

二、原則要求

一是明確目標(biāo)，務(wù)求實(shí)效。按照中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要求，鞏固一批先進(jìn)黨組織，提升一批一般黨組織，轉(zhuǎn)化一批后進(jìn)黨組織。按照黨員“五帶頭”標(biāo)準(zhǔn)，爭(zhēng)當(dāng)星級(jí)黨員，著力提升黨員素質(zhì)，增強(qiáng)黨員榮譽(yù)感和責(zé)任感的總體要求來(lái)進(jìn)行整改落實(shí)，衡量實(shí)效，讓人民群眾感受到開(kāi)展活動(dòng)帶來(lái)的新變化、新成效。二是明確事項(xiàng)，解決問(wèn)題。對(duì)整改內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)分解，明確整改落實(shí)項(xiàng)目、目標(biāo)、措施、責(zé)任人和時(shí)限，建立整改臺(tái)帳，向群眾公開(kāi)，并與工作結(jié)合，統(tǒng)籌安排，共同推進(jìn)。三是立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)。既考慮解決問(wèn)題的必要性又考慮可行性，既有近期目標(biāo)又有中長(zhǎng)期安排；對(duì)事關(guān)全鎮(zhèn)的問(wèn)題、當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需解決的問(wèn)題、群眾反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，集中時(shí)間，集中力量，重點(diǎn)解決；對(duì)情況復(fù)雜、涉及面廣的問(wèn)題，明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)和部門，組織各方面力量共同解決；對(duì)因客觀條件限制而一時(shí)解決不了的問(wèn)題，采取措施逐步加以解決。通過(guò)今年的努力，先進(jìn)以上的黨組織要達(dá)80%以上，四星級(jí)以上的黨員不少于70%，切實(shí)解決基層組織建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、號(hào)召力和黨員干部隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力，實(shí)現(xiàn)基層黨組織工作規(guī)范化、活動(dòng)經(jīng)?；?、決策科學(xué)化，推動(dòng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快更好更快發(fā)展，不斷提升廣大人民群眾的幸福感、安全感和滿意度。

三、整改內(nèi)容

（一）個(gè)別干部責(zé)任心不強(qiáng)，缺乏苦干實(shí)干精神

整改落實(shí)具體措施：一是進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化干部思想教育。二是強(qiáng)化制度建設(shè)，嚴(yán)格制度管理。三是開(kāi)展干部工作作風(fēng)整頓，提高辦事效率。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

直接責(zé)任人：

責(zé)任單位：黨政辦、紀(jì)委辦、組織辦、宣傳辦

整改時(shí)限：2012年6月底

（二）基層黨組織干部后備資源不足

整改落實(shí)具體措施：結(jié)合基層組織建設(shè)年活動(dòng)的開(kāi)展，一是在“選人”的問(wèn)題上，把政治素質(zhì)好、年紀(jì)輕、有文化、懂科學(xué)、善管理、公道正派，既得到群眾公認(rèn)，又能帶領(lǐng)群眾勤勞致富的“能人”選到村級(jí)班子中來(lái)。二是在“選人”的渠道上，通過(guò)抽調(diào)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)優(yōu)秀青年干部下村掛職鍛煉，創(chuàng)新農(nóng)村基層組織設(shè)置模式，擴(kuò)大組織工作面。三是暢通選人用人的渠道。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

直接責(zé)任人：

責(zé)任單位：紀(jì)委辦、黨政辦、組織辦

整改時(shí)限：2012年6月底

（三）基層組織建設(shè)的凝聚力不夠

整改落實(shí)具體措施：一是進(jìn)一步完善各種制度及管理機(jī)制，加大培訓(xùn)、學(xué)習(xí)力度。二是加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)轉(zhuǎn)變教育，立足執(zhí)政為民的思想辦事。三是強(qiáng)化“三會(huì)一課”制度的落實(shí)，關(guān)心黨員工作、生活情況。四是主動(dòng)為黨員干部排憂解難，村支部書記發(fā)揮示范帶頭作用，五是增加民選干部待遇。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

直接責(zé)任人：各村支部書記

責(zé)任單位：紀(jì)委辦、組織辦、22個(gè)行政村

整改時(shí)限：2012年6月底

（四）農(nóng)村黨員文化程度偏低，年齡結(jié)構(gòu)趨于老化

整改落實(shí)具體措施：一是加大對(duì)農(nóng)村中青年黨員的培養(yǎng)力度。二是積極培養(yǎng)年輕、有文化、有素質(zhì)，能帶動(dòng)群眾致富的積極分子入黨。三是以家鄉(xiāng)提速發(fā)展為契機(jī)，吸引更多優(yōu)秀青年返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

直接責(zé)任人：各村支部書記

責(zé)任單位： 組織辦、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、22個(gè)行政村。

整改時(shí)限：長(zhǎng)期

（五）陣地建設(shè)有待提高

整改落實(shí)具體措施 ：一是加大工作經(jīng)費(fèi)投入，多渠道爭(zhēng)取資金新建、改建村辦公室。二是添置辦公設(shè)備，修補(bǔ)房頂，粉飾墻面，布置好辦公室。三是加大硬件建設(shè)，盡快使村村通網(wǎng)絡(luò)，方便辦公。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

直接責(zé)任人：各村支部書記

責(zé)任單位：財(cái)政所、文化站、22個(gè)行政村

整改時(shí)限：2012年6月底

（六）村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱，干部報(bào)酬低，運(yùn)轉(zhuǎn)困難

整改落實(shí)具體措施：加強(qiáng)陣地建設(shè)，強(qiáng)化有地議事和辦事。加大對(duì)村級(jí)黨組織陣地建設(shè)的投入、向上爭(zhēng)取資金等多種形式配足、配齊相關(guān)設(shè)施設(shè)備。探索村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，增加村級(jí)經(jīng)濟(jì)收入。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

直接責(zé)任人：各村支部書記

責(zé)任單位：財(cái)政所、組織辦、22個(gè)行政村

整改時(shí)限：2012年6月底

（七）農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施薄弱

整改落實(shí)具體措施：繼續(xù)抓好新農(nóng)村建設(shè)，今年投資860萬(wàn)元，建設(shè)楊坪新建示范村，新建民宅50戶，并配套建設(shè)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所、村內(nèi)道路、排水渠等基礎(chǔ)設(shè)施；投資680萬(wàn)元，建設(shè)***街、涼坪、趙家坡舊改示范村，新建村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所、修筑排水渠、廣場(chǎng)，更換舊門樓、改造土圍墻。同時(shí)，切實(shí)抓好村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所、農(nóng)村廣播室、農(nóng)家書屋、休閑廣場(chǎng)等社會(huì)事業(yè)公共設(shè)施建設(shè)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

直接責(zé)任人：

責(zé)任單位：財(cái)政所、水利站、村建服務(wù)中心

整改時(shí)限：2012年12月底

（八）農(nóng)民增收緩慢

整改措施：加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，持續(xù)增加農(nóng)民收入。一是蘋果產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效。全鎮(zhèn)建成綠色有機(jī)蘋果基地3萬(wàn)畝，更新改造老果園3000畝。栽植核桃、花椒等雜果經(jīng)濟(jì)林1800畝，蘋果套袋率99%，優(yōu)果率達(dá)到80%以上。使果農(nóng)人均收入達(dá)到5500元以上。二是畜牧產(chǎn)業(yè)擴(kuò)張規(guī)模。搶抓百萬(wàn)頭生豬大縣建設(shè)歷史機(jī)遇，引導(dǎo)鼓勵(lì)農(nóng)民發(fā)展生豬養(yǎng)殖，建成養(yǎng)殖示范村5個(gè)、600頭商品代種豬場(chǎng)4個(gè)、百頭養(yǎng)殖示范戶150個(gè)，生豬存欄數(shù)達(dá)5萬(wàn)頭，出欄10萬(wàn)頭。家禽養(yǎng)殖方面，以劉家孵化場(chǎng)、楊家烏雞養(yǎng)殖場(chǎng)等為典范，輻射帶動(dòng)周邊群眾擴(kuò)大養(yǎng)殖規(guī)模，發(fā)展特色養(yǎng)殖，家禽存欄達(dá)到17萬(wàn)只。三是蔬菜產(chǎn)業(yè)增效增收。堅(jiān)持典型引路，示范帶動(dòng)，大力發(fā)展蔬菜專業(yè)村、專業(yè)戶，全年建成百畝以上大棚蔬菜基地2個(gè)，新建大棚120座。四是特色產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。依托鎮(zhèn)域資源稟賦，大力發(fā)展“一村一品”，做大做強(qiáng)***街花子饃、果園蛋肉養(yǎng)殖等特色產(chǎn)業(yè)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：

直接責(zé)任人：

責(zé)任單位：農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、果業(yè)服務(wù)中心、林業(yè)站

整改時(shí)限：2012年12月底

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。抓好整改工作，解決突出問(wèn)題，是開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)的關(guān)鍵階段，是整改提高、晉位升級(jí)的集中體現(xiàn)，是真正取得實(shí)效，讓人民滿意的有效環(huán)節(jié)。鎮(zhèn)黨委對(duì)整改落實(shí)工作負(fù)總責(zé)。鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)為全鎮(zhèn)整改落實(shí)第一責(zé)任人，各部門主要負(fù)責(zé)人要親自抓，確?；顒?dòng)圓滿完成。

2、搞好協(xié)調(diào)，密切配合。整改落實(shí)工作涉及方方面面，要牢固樹(shù)立系統(tǒng)工程的思想。在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，責(zé)任部門要進(jìn)一步細(xì)化并實(shí)施整改落實(shí)方案。相關(guān)部門要積極配合，根據(jù)職責(zé)分

工，抓好相關(guān)工作的整改落實(shí)。整改落實(shí)進(jìn)展情況要及時(shí)反饋鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)檢查督促。各有關(guān)部門要講政治，顧大局，主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)，上下聯(lián)動(dòng)、左右互動(dòng)，形成工作合力，共同努力抓好落實(shí)。

3、結(jié)合實(shí)際，務(wù)求實(shí)效。堅(jiān)持盡力而為，量力而行，從實(shí)際出發(fā)，扎扎實(shí)實(shí)抓整改、辦實(shí)事、解難題、促發(fā)展。既要防止畏難情緒、無(wú)所作為，又要避免搞形式主義、短期行為和“花架子”，努力使整改落實(shí)工作真正經(jīng)得起實(shí)踐、群眾和歷史的檢驗(yàn)。

4、健全制度，接受監(jiān)督。要嚴(yán)格執(zhí)行整改責(zé)任人制度、整改承諾制度、整改情況定期通報(bào)制度、整改臺(tái)帳登記與銷號(hào)制度、整改時(shí)間進(jìn)度限期制度等“五項(xiàng)責(zé)任制度”，確保整改落實(shí)工作取得實(shí)效。建立信息反饋制度，各部門要向鎮(zhèn)黨委、政府報(bào)告解決問(wèn)題的進(jìn)展情況。建立公示監(jiān)督制度，向干部群眾、服務(wù)對(duì)象、社會(huì)各界公示解決問(wèn)題的有關(guān)情況，接受群眾和輿論監(jiān)督。

中共***鎮(zhèn)委員會(huì)

2013年4月17日

檔

（二）

第三篇：鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年整改方案

五岳鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年工作整改方案 為進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，全面推動(dòng)基層組織建設(shè)年工作再上新臺(tái)階，指導(dǎo)基層黨組織進(jìn)一步明確改進(jìn)提高的目標(biāo)、責(zé)任和措施，認(rèn)真抓好整改落實(shí)，努力使每一個(gè)基層黨組織在原有基礎(chǔ)上都有新的提高，鎮(zhèn)黨委特制定如下整改方案：

一、存在的問(wèn)題。

鎮(zhèn)黨委將摸底調(diào)查出的問(wèn)題收集整理，總結(jié)出目前雙鳳基層黨組織建設(shè)主要存在以下五個(gè)問(wèn)題：一是農(nóng)村新型社區(qū)內(nèi)黨建工作相對(duì)滯后。農(nóng)村新型社區(qū)內(nèi)的黨員來(lái)自各個(gè)村，比較分散，管理相對(duì)困難，新型社區(qū)內(nèi)黨建工作相對(duì)滯后。二是村轄區(qū)內(nèi)企業(yè)數(shù)量多，黨支部偏多，黨員數(shù)量偏少。目前全鎮(zhèn)黨員1808名，農(nóng)村黨支部39個(gè)，黨員1178名，村轄區(qū)內(nèi)企業(yè)黨支部195個(gè)，企業(yè)要近700家，平均每個(gè)支部5名黨員，人數(shù)偏少。三是黨員老齡化現(xiàn)象和農(nóng)村黨支部發(fā)展新黨員名額偏少。目前全鎮(zhèn)60歲以上老黨員715名，占了40%，35歲以下年輕黨員312名，只占17%，黨員老齡化，文化程度不高，同時(shí)農(nóng)村發(fā)展新黨員名額有限，村內(nèi)入黨積極分子逐年增多，發(fā)展新黨員的少。四是基層黨支部主動(dòng)開(kāi)展活動(dòng)的少。開(kāi)展活動(dòng)的形式基本上由上級(jí)發(fā)文要求開(kāi)展活動(dòng)，基層黨支部以完成任務(wù)的心態(tài)來(lái)開(kāi)展，缺乏主動(dòng)性。五是黨支部書記崗位培訓(xùn)偏少。主要是新建的非公企業(yè)黨支部，支部書記培訓(xùn)較少，對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)并不熟悉。

二、整改目標(biāo)。

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)新常規(guī)工作，突破重點(diǎn)工作，提升整體工作，努力使每一個(gè)基層黨組織在原有基礎(chǔ)上都有新的提高，普遍實(shí)現(xiàn)晉位升級(jí)。被評(píng)定為“強(qiáng)”的黨組織要重在鞏固提高，力爭(zhēng)進(jìn)入上一級(jí)黨委表彰的先進(jìn)基層黨組織行列；被評(píng)定為“較強(qiáng)”的黨組織要重在提檔爭(zhēng)優(yōu)，力爭(zhēng)年內(nèi)提升率達(dá)到10%；被評(píng)定為“一般”的黨組織要重在比學(xué)趕超，力爭(zhēng)年內(nèi)晉級(jí)率達(dá)到15%；被評(píng)定為“薄弱”的黨組織要重在整頓轉(zhuǎn)化，力爭(zhēng)年內(nèi)轉(zhuǎn)化率達(dá)到40%。

三、整改措施、時(shí)限及責(zé)任。

（一）關(guān)于解決農(nóng)村新型社區(qū)黨建工作的問(wèn)題。

整改措施：一是做好組織架構(gòu)設(shè)臵工作。對(duì)新川苑社區(qū)的黨員進(jìn)行調(diào)查摸底工作，掌握黨員數(shù)量、年齡結(jié)構(gòu)、拆遷以前來(lái)自哪個(gè)村等信息。然后建立黨支部，確定兩小組長(zhǎng)人選，并召開(kāi)新川苑社區(qū)成立大會(huì)，做好社區(qū)主任選舉等工作。二是做好陣地建設(shè)工作。完成新川苑社區(qū)黨員服務(wù)中心和黨員之家的布臵，完善陣地建設(shè)；建立健全“三會(huì)一課”等學(xué)習(xí)制度，做到制度上墻；積極開(kāi)展各類活動(dòng)，包括聯(lián)誼、廣場(chǎng)文藝、送戲到社區(qū)等活動(dòng)，豐富社區(qū)黨員、群眾的文化生活。三是做好培育典型，評(píng)比表彰等工作。社區(qū)將立足“抓示范、促服務(wù)”，圍繞創(chuàng)建文明社區(qū)、黨建示范社區(qū)、黨員示范崗和打造和諧社區(qū)開(kāi)展活動(dòng)，爭(zhēng)做“和諧先鋒”；深化“三創(chuàng)三評(píng)”活動(dòng)，開(kāi)展以“創(chuàng)建文明社區(qū)聚民心、開(kāi)展幫扶濟(jì)困暖民心、推進(jìn)自治管理順民心、強(qiáng)化綜合治理穩(wěn)民心、開(kāi)展文體活動(dòng)悅民心”為內(nèi)容的“五心”活動(dòng)，著力打造文明和諧新社區(qū)。

整改時(shí)限：8月底前

責(zé)任人：新川苑社區(qū)黨支部書記

（二）關(guān)于解決村轄區(qū)內(nèi)企業(yè)支部多，企業(yè)黨員少的問(wèn)題。整改措施：一是做好非公企業(yè)發(fā)展新黨員工作，確保發(fā)展非公企業(yè)新黨員數(shù)量占比60%以上，且在沒(méi)有黨員的非公企業(yè)中發(fā)展黨員的數(shù)量應(yīng)占到全年發(fā)展非公企業(yè)黨員總數(shù)的40%。二是派出黨建指導(dǎo)員進(jìn)入企業(yè)支部指導(dǎo)工作，做好非公企業(yè)入黨積極分子培養(yǎng)等工作。三是各企業(yè)黨支部書記配合黨建指導(dǎo)員繼續(xù)做好隱性黨員排摸工作，對(duì)排摸出的隱性黨員，做好其思想工作，鼓勵(lì)其將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入企業(yè)黨支部，以便更好地參加組織活動(dòng)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

整改時(shí)限：6月底前

責(zé)任人：各非公企業(yè)黨支部書記

（三）關(guān)于解決黨員老齡化現(xiàn)象和農(nóng)村黨支部發(fā)展新黨員名額偏少的問(wèn)題。

整改措施：做好發(fā)展農(nóng)村新黨員工作。一是注重從回鄉(xiāng)畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人、致富能手、行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員以及外出務(wù)工返鄉(xiāng)青年中發(fā)展和培養(yǎng)入黨積極分子。二是重點(diǎn)在年紀(jì)輕、有文化、有專長(zhǎng)、“雙帶”能力強(qiáng)的“一線人員”中發(fā)展黨員，逐步解決農(nóng)村黨員結(jié)構(gòu)不合理、老齡化等突出問(wèn)題。確保在農(nóng)村中發(fā)展黨員的數(shù)量應(yīng)不少于本地發(fā)展總數(shù)的20%，且35歲以下、高中文化程度以上、婦女、生產(chǎn)一線比例分別達(dá)到農(nóng)村發(fā)展新黨員總數(shù)的80％、95％、30％和85%以上。

整改時(shí)限：8月底前

責(zé)任人：各村黨務(wù)副書記

（四）關(guān)于解決基層黨支部主動(dòng)開(kāi)展活動(dòng)少的問(wèn)題。

整改措施：一是要求各基層黨支部每年至少申報(bào)一個(gè)黨建工作項(xiàng)目，并按照項(xiàng)目計(jì)劃做好全年的黨建工作，并在年底進(jìn)行優(yōu)秀黨建項(xiàng)目的評(píng)選。二是要求各基層黨支部每年至少上報(bào)一個(gè)“黨日活動(dòng)”，并在年底進(jìn)行優(yōu)秀黨日活動(dòng)的評(píng)選。三是組織基層黨支部書記參觀鎮(zhèn)建材市場(chǎng)等黨組織活動(dòng)開(kāi)展比較多的企業(yè)，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。四是繼續(xù)深入開(kāi)展紅色“1+3”活動(dòng)，將平時(shí)開(kāi)展活動(dòng)少的黨組織和開(kāi)展活動(dòng)多的黨組織結(jié)對(duì)共建，讓先進(jìn)帶動(dòng)后進(jìn)一起開(kāi)展活動(dòng)，豐富黨員生活。

整改時(shí)限：年底前

責(zé)任人：各基層黨支部書記

（五）關(guān)于解決黨支部書記崗位培訓(xùn)偏少的問(wèn)題。

整改措施：一是增加黨支部書記崗位培訓(xùn)力度，對(duì)部分新任命的黨支部書記開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)黨支部書記業(yè)務(wù)能力建設(shè)。二是發(fā)揮各村區(qū)域黨建工作站作用，定期組織村轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)黨支部書記進(jìn)行一些座談會(huì)等，交流黨建工作經(jīng)驗(yàn)。三是利用各村遠(yuǎn)程教育設(shè)備，組織基層黨支部書記進(jìn)行一些崗位培訓(xùn)，解決黨支部書記崗位培訓(xùn)偏少的問(wèn)題。四是要求各基層黨支部書記利用書籍、網(wǎng)絡(luò)教育等方式，開(kāi)展自我學(xué)習(xí)、自我提高。

整改時(shí)限：6月底前

責(zé)任人：各基層黨支部書記

第四篇：基層組織建設(shè)年活動(dòng)整改方案

根據(jù)市委的統(tǒng)一部署和要求，我局在深入學(xué)習(xí)調(diào)研、廣泛征求意見(jiàn)、召開(kāi)專題民主生活會(huì)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析檢查了在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)中開(kāi)展基層組織建設(shè)年活動(dòng)存在的突出問(wèn)題，提出了整改工作的總體思路。為切實(shí)做好整改落實(shí)階段的各項(xiàng)工作，保證我局學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得成效，特制定如下整改落實(shí)方案：

一、總體要求

緊緊圍繞“基層組織

創(chuàng)先進(jìn)、共產(chǎn)黨員爭(zhēng)先鋒、服務(wù)群眾促發(fā)展”這一主線，按照“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎”的工作要求，著力解決基層黨組織建設(shè)中的突出問(wèn)題，著力增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，著力完善加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的體制機(jī)制，充分發(fā)揮基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，努力做到“一個(gè)支部一座堡壘、一個(gè)黨員一面旗幟”，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大召開(kāi)。

二、整改內(nèi)容

1、加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)。深入推進(jìn)“五型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建，開(kāi)展“雙聯(lián)雙促”、“五亮五比”等活動(dòng)，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部走出機(jī)關(guān)，走向基層，改進(jìn)作風(fēng)，發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織在服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾中的主導(dǎo)作用。

2、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。按照“守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行”的要求，選優(yōu)配強(qiáng)黨支部隊(duì)伍。嚴(yán)格按照要求制定發(fā)展黨員計(jì)劃，推行發(fā)展黨員推薦制、公示制、票決制、責(zé)任追究制和全程記實(shí)制，提高發(fā)展黨員質(zhì)量，優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，建立健全黨員管理信息，推動(dòng)黨員教育、管理、服務(wù)上新水平。

3、加強(qiáng)基層組織制度建設(shè)。抓好公開(kāi)承諾、“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)；組織學(xué)習(xí)“喜迎十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)”、“學(xué)雷鋒、講文明、見(jiàn)行動(dòng)”主題實(shí)踐活動(dòng)；開(kāi)展“機(jī)關(guān)聯(lián)基層、干部聯(lián)群眾，促科學(xué)發(fā)展、促社會(huì)和諧”、群眾推優(yōu)等創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制建立。建立完善黨務(wù)公開(kāi)、“三會(huì)一課”、民主評(píng)議黨員、黨員教育管理、流動(dòng)黨員管理服務(wù)、黨員黨性定期分析、黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶、黨員發(fā)展、嚴(yán)肅處置不合格黨員等制度，實(shí)現(xiàn)基層組織規(guī)范化、制度化管理?；鶎咏M織建設(shè)年活動(dòng)結(jié)束后，每個(gè)黨組織要至少新建立一項(xiàng)務(wù)實(shí)管用的制度。

4、深入開(kāi)展反腐倡廉建設(shè)，建立嚴(yán)格的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，做到清政廉潔，警鐘長(zhǎng)鳴。認(rèn)真貫徹民主集中制，凡屬重大人事安排、財(cái)務(wù)支出、安全生產(chǎn)事故案件處理等重大事項(xiàng)，都堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定，在各項(xiàng)工作中注重集思廣益，做到不經(jīng)過(guò)調(diào)查研究不決策，不征求各方面意見(jiàn)不決策，不經(jīng)過(guò)集體討論不決策，把民主集中制貫穿到黨的生活和安全生產(chǎn)監(jiān)管的各個(gè)環(huán)節(jié)，同時(shí)，黨支部圍繞“廉”字，突出理想信念教育，從政道德教育，黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育，黨紀(jì)和國(guó)家法律法規(guī)教育等重點(diǎn)，進(jìn)而強(qiáng)化廣大黨員干部的執(zhí)政理念，樹(shù)立正確的價(jià)值觀、人生觀、世界觀和權(quán)力觀，提高抵御各種腐敗誘惑的能力。

二、整改措施

一是認(rèn)真落實(shí)“五個(gè)一”工作責(zé)任制，即支部和全體黨員做到每月一次支委會(huì)和黨員大會(huì)，每月開(kāi)展一次支部活動(dòng)，每月集中一次學(xué)習(xí)，黨員每月做一件好事，黨員每年向支部提供一條合理化的建議。

二是發(fā)揮先進(jìn)黨員模范帶頭作用。選取先進(jìn)典型，在各方面工作起到先鋒模范帶動(dòng)作用，帶領(lǐng)干部群眾加足干勁、努力工作、創(chuàng)優(yōu)秀成績(jī)，從而提升基層經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

三是加強(qiáng)全體黨員干部的履職能力。全體黨員定期集中認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的大政方針、理論知識(shí)和專業(yè)技能，加強(qiáng)素質(zhì)教育，進(jìn)一步提升黨員干部服務(wù)群眾的“公仆意識(shí)”。讓全體黨員都履好職、站好崗，全面提高全體黨員干部服務(wù)群眾的能力。

四是規(guī)范基層組織建設(shè)年各項(xiàng)工作程序和規(guī)范。利用基層組織建設(shè)年的契機(jī)，認(rèn)真做好自查、整改提高工作，進(jìn)一步建立健全黨內(nèi)的各項(xiàng)制度，形成規(guī)范化、制度化的機(jī)制，讓各項(xiàng)工作更加有制度的保障，努力實(shí)現(xiàn)晉位升級(jí)。

四、保障措施

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。成立黨支部書記任組長(zhǎng)、副書記任副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任分解制度，嚴(yán)格按照集中領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)的原則，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)，密切配合，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)抓好問(wèn)題的整改落實(shí)，確保整改工作真正取得實(shí)效。

(二)分步實(shí)施，扎實(shí)整改。凡是具備整改條件的，要馬上整改；通過(guò)努力能夠解決的，要限期整改；受客觀條件限制一時(shí)解決不了的，要在一定范圍說(shuō)明情況，并積極創(chuàng)造條件，采取得力措施逐步解決。力爭(zhēng)今年12月底前完成所有整改任務(wù)。

(三)強(qiáng)化督查，狠抓落實(shí)。加強(qiáng)對(duì)整改工作的督促檢查力度，狠抓問(wèn)題的整改落實(shí)，對(duì)解決問(wèn)題工作進(jìn)行跟蹤督辦。加強(qiáng)對(duì)整改過(guò)程中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，及時(shí)研究部署，尋求有效解決辦法，提出具有針對(duì)性的措施，確保整改工作高效、有序開(kāi)展。

(四)健全機(jī)制，接受監(jiān)督。建立長(zhǎng)期有效的督查機(jī)制和責(zé)任追究制度，對(duì)突出問(wèn)題逐一逐條對(duì)照整改。嚴(yán)格信息反饋制度，對(duì)整改工作進(jìn)展情況及時(shí)總結(jié)反饋，并通過(guò)宣傳欄、恩施安監(jiān)網(wǎng)等多種形式進(jìn)行公開(kāi)、公示，接受黨員監(jiān)督、干部職工監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會(huì)各界監(jiān)督

第五篇：基層組織建設(shè)年活動(dòng)整改方案

XXX基層組織建設(shè)年

活動(dòng)整改方案

根據(jù)基層組織建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案的活動(dòng)要求，局黨支部結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真組織，扎實(shí)推進(jìn)，完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員階段，分析評(píng)議階段所規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)，在活動(dòng)中通過(guò)召開(kāi)全體黨員會(huì)議，窗口設(shè)立意見(jiàn)箱和建議箱，征求意見(jiàn)，走訪基層等形式，查找出局黨組織中存在的問(wèn)題和困難，針對(duì)存在問(wèn)題和原因進(jìn)行認(rèn)真分析和剖析，黨支部制定整改方案，為局黨支部的發(fā)展提供組織保證。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹發(fā)展觀，以“強(qiáng)組織，增活力，喜迎十八大”為主題，扎實(shí)開(kāi)展基層組織建設(shè)年工作，努力實(shí)現(xiàn)基層黨組織戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提升，黨員隊(duì)伍進(jìn)一步提升，黨建工作進(jìn)一步提升，黨員素質(zhì)進(jìn)一步提升，從而增強(qiáng)局黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力。

二、存在問(wèn)題和整改措施

1、支部活動(dòng)開(kāi)展少，戰(zhàn)斗力、凝聚力不夠強(qiáng)，支部組織開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)主題活動(dòng)少，未能很好的激發(fā)黨員的熱情，共產(chǎn)黨員的朝氣，先進(jìn)性在工作中表現(xiàn)不突出，由于開(kāi)展活動(dòng)少，黨員間的思想交流、溝通少，了解不夠深，黨員間相互督促，相互監(jiān)督機(jī)制不明顯，另對(duì)離退休黨員的關(guān)心程度不夠。

針對(duì)上述問(wèn)題整改措施：

進(jìn)一步理順工作思路，健全內(nèi)部管理制度，確保支部各項(xiàng)工

作全面開(kāi)展。（1）建立黨支部工作新機(jī)制，規(guī)范黨員的日常教育管理，堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，在支部?jī)?nèi)部開(kāi)展黨員意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、工作意識(shí)、表率意識(shí)的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，使黨員通過(guò)學(xué)習(xí)形成共識(shí)。（2）建立談心制度，每年至少與黨員談心兩次，支部領(lǐng)導(dǎo)與黨員同志交換思想，及時(shí)了解黨員的工作和思想情況，并對(duì)黨員的監(jiān)督延伸到八小時(shí)之外。（3）局內(nèi)部充分發(fā)揮民主集中制，對(duì)局重大事項(xiàng)采取集體議事制度，避免出現(xiàn)一言堂，充分聽(tīng)取廣大黨員群眾意見(jiàn)和建議，調(diào)動(dòng)黨員參政議政的積極性，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。（4）局支部?jī)?nèi)部積極開(kāi)展內(nèi)容豐富的主題活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)，通過(guò)開(kāi)展各類活動(dòng)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

整改負(fù)責(zé)人：XXX

整改期限：從五月份開(kāi)始，長(zhǎng)期堅(jiān)持。

2、黨員深入基層，深層了解群眾需求少

針對(duì)上述存在問(wèn)題整改措施：局是前沿陣地，直接與廣大群眾打交道，最能接觸到老百姓關(guān)注的問(wèn)題。（1）每星期局人員至少2次下基層，進(jìn)村進(jìn)戶進(jìn)企業(yè)，了解情況，掌握動(dòng)態(tài)信息，梳理需解決問(wèn)題，及時(shí)上報(bào)市局或局進(jìn)行研討。（2）對(duì)群眾熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題能立即解決的決不拖延解決，能上報(bào)解決的則及時(shí)上報(bào)解決，不能解決的問(wèn)題則與群眾講明理由和政策依據(jù)，增加群眾對(duì)土地政策的明白度，促進(jìn)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。

整改負(fù)責(zé)人：XXX

整改期限：從五月份開(kāi)始，長(zhǎng)期堅(jiān)持。