第一篇：安陽市建筑設(shè)計(jì)研究院2017年聯(lián)歡會主持詞

安陽市建筑設(shè)計(jì)研究院2017年聯(lián)歡主持詞

A: 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、親愛的同事們,大家： 合：下午好！

A: 今天，我們在這里歡聚一堂，載歌載舞，喜慶昨日的輝煌業(yè)績，展望我院的美好未來！

B: 回眸2016，奮斗的汗水剛剛拭去,對于我們每一個人來說都難以忘懷，它給予了我們希望、收獲，更重要的是給予了我們成長的經(jīng)歷。

D: 展望2017，勝利的笑容正在蔓延，我們堅(jiān)信：在我院領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，我院各項(xiàng)發(fā)展一定會欣欣向榮，蒸蒸日上。C: 讓我們帶著設(shè)計(jì)師的自信，帶著勘察設(shè)計(jì)人員的驕傲與豪邁在新的一年里抖擻精神，再譜新篇。

A: 好，同事們、朋友們，今天的聯(lián)歡會由我們?yōu)榇蠹襾碇鞒?，我是主持人李保?B: 我是主持人張華 C: 我是主持人賈麗軍 D: 我是主持人陳莎莎

A: 在這里我們首先給大家?guī)硇履甑淖８?，我們要祝在場所有各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓和同事們在雞年里龍飛鳳舞、一展身手，B: 家庭融洽、吉祥如意，C: 金雞報(bào)曉、收獲連連，D: 萬象更新，新春新意欣喜繪新篇。

A：好了，接下來呢，我們就要開始拉開我們聯(lián)歡會正式的序幕。首先有請肖敏書記致辭(鼓掌)（致辭畢，領(lǐng)導(dǎo)入座后，開場舞音樂起）—————————————————— A：感謝院團(tuán)委選送的熱情洋溢、華彩動人的開場舞。

B:是啊，讓我們把新年的祝福編成喜慶的舞蹈，把對未來的憧憬織成吉祥的歌謠，抒發(fā)我們設(shè)計(jì)院人頑強(qiáng)拼搏、創(chuàng)造美好明天的自豪與驕傲。

A：接下來請欣賞男生獨(dú)唱《大?！?，演唱者：勘察處王林

—————————————————— D:謝謝王林。下面請欣賞獨(dú)舞《東方舞》 表演：開發(fā)區(qū)分院職工家屬 郝 玉 —————————————————— C:謝謝職工家屬的精彩表演。接下來請大家欣賞詩歌朗誦《默默的情懷》，朗誦者：設(shè)計(jì)一所全體

—————————————————— B: 感謝設(shè)計(jì)一所的朗誦，接下來請聽相聲《新聞晚知道》，表演者：方案所唐鍇、杜家偉

————————————————— C:感謝二位的精彩表演。接下來請欣賞獨(dú)唱《跟著你到天涯》，演唱者：設(shè)計(jì)三所 宋志楠

—————————————————— D:謝謝宋志楠。下面是設(shè)計(jì)二所為大家?guī)淼墓?jié)目：歌伴舞《毛主席的光輝》，請欣賞

—————————————————— A: 謝謝設(shè)計(jì)二所。去年是紀(jì)念工農(nóng)紅軍勝利80周年，穿越歷史的滄桑巨變，回望80年前那段苦難和輝煌，英雄的紅軍，血戰(zhàn)湘江，四渡赤水，巧渡金沙江，強(qiáng)渡大渡河，飛奪瀘定橋，擊退上百萬敵人的圍追堵截，長驅(qū)二萬五千里。

B：長征的勝利，是中國共產(chǎn)黨人理想的勝利，是中國共產(chǎn)黨人信念的勝利?！帮L(fēng)雨浸衣骨更硬，野菜充饑志越堅(jiān)；官兵一致同甘苦，革命理想高于天。”在風(fēng)雨如磐的長征路上，崇高的理想，堅(jiān)定的信念，激勵和指引著紅軍一路向前。

A:千山萬水，譜寫壯麗史詩；不忘初心，踏上新的征程。

B:請聽由行政、繪曬室、總工辦、業(yè)務(wù)科職工演唱的大合唱《四渡赤水》，請欣賞 —————————————————— A: 謝謝演唱。好，接下來我們進(jìn)行的是現(xiàn)場抽獎環(huán)節(jié)，本次聯(lián)歡會將進(jìn)行三次抽獎，分別由院領(lǐng)導(dǎo)每次抽取10人，在座的每一位都有獲獎機(jī)會。B：我們的工作人員將現(xiàn)場所有人員名字都采集到了投票箱里，有請肖敏書記、李海院長進(jìn)行抽獎，有請

A：肖書記抽取5人，李院長抽取5人，他們是：

B：請以上獲獎人員到臺上來，他們將每人獲得精美獎品一份。

—————————————————— C：下面聯(lián)歡會繼續(xù)，請欣賞男生小合唱《紅年華》，演唱：設(shè)計(jì)二所、行政：張洪偉、劉海亮等

—————————————————— D：謝謝幾位的演唱。接下來請聽勘察處合唱《勘察隊(duì)員之歌》，演唱：勘察處全體 —————————————————— A： 謝謝勘察處的演唱。下面請聽大合唱《中國中國鮮紅的太陽永不落》

—————————————————— B：謝謝大家的演唱。下面為大家表演的是設(shè)計(jì)四所選送的三句半《自編自導(dǎo)》，表演者：李寶軍、張先喜等

C: 感謝三位的精彩表演，下面請欣賞合唱《崛起》，演唱：設(shè)計(jì)三所全體

D:謝謝三所的合唱，下面請欣賞舞曲串燒《再聚首》，表演：方案所齊心等

—————————————————— A： 接下來請聽設(shè)計(jì)四所為大家?guī)淼男『铣稅垡驗(yàn)樵谛闹小?，請欣賞

—————————————————— C： 感謝四所的演唱。下面進(jìn)行現(xiàn)場第二次抽獎，有請榮海利副院長、王文平副院長抽獎

D： 請榮院長抽取5人，請王院長抽取5人，他們是：

C:請以上獲獎人員到臺上來，他們將每人獲得精美獎品一份

—————————————————— B：接下來聯(lián)歡會繼續(xù)進(jìn)行。接下來請大家欣賞太極拳《陳氏太極拳精要十八式》，表演，孔憲忠、閆國奇等

—————————————————— A：謝謝太極拳精彩表演，下面請聽男聲獨(dú)唱《當(dāng)年情》，演唱者：開發(fā)區(qū)分院張勝利 —————————————————— D：謝謝張勝利。接下來請欣賞

話?。骸秾m廷茶樓》。表演：設(shè)計(jì)一所劉曉、吳玉霞等

—————————————————— B：謝謝一所的精彩表演。下面進(jìn)行現(xiàn)場第三次抽獎，有請總工何紅、副院長張文俊抽獎

C: 請何總工抽取5人，請張?jiān)洪L抽取5人，他們是：

B:請以上10位獲獎人員到臺上來，他們將每人獲得精美獎品一份

—————————————————— A:聯(lián)歡會繼續(xù)進(jìn)行，請聽合唱《家鄉(xiāng)的龍眼樹》，演唱：開發(fā)區(qū)分院全體

—————————————————— D:謝謝開發(fā)區(qū)分院。下面請欣賞獨(dú)唱《執(zhí)著》，演唱：勘察處王文領(lǐng)

—————————————————— B:謝謝王文領(lǐng)。接下來請聽設(shè)計(jì)一所梁雪演唱的歌曲《我不想說再見》，請欣賞 —————————————————— C:謝謝梁雪。接下來請聽合唱《歌唱祖國》，演唱：設(shè)計(jì)二所全體。

D:我提議，請現(xiàn)場全體一起與二所共同高歌歌唱祖國

—————————————————— A： 今天，我們歡聚一堂，迎著春風(fēng)、放飛夢想

B：今天，我們載歌載舞，沐著春光、收獲希望

C：讓我們共同祝愿，祝愿我們偉大的祖國繁榮富強(qiáng)、蒸蒸日上

D：讓我們共同祝愿，祝愿建筑設(shè)計(jì)研究院的明天更加燦爛、更加輝煌

A:安陽市建筑設(shè)計(jì)研究院2017年春節(jié)聯(lián)歡會到此結(jié)束

合：再會?。ㄆ鹨魳罚?/p>

第二篇：東北建筑設(shè)計(jì)研究院報(bào)價

東北建筑設(shè)計(jì)研究院報(bào)價

別墅（不考慮復(fù)用）：35元/㎡

公建：30元/㎡

跟總院進(jìn)行了協(xié)商

別墅（不計(jì)復(fù)用）30元/㎡

會所面積較小，比較復(fù)雜，40元/㎡ 商業(yè)30/㎡

停車庫及設(shè)備用房18/㎡

此為東北設(shè)計(jì)院最終報(bào)價。

總院不同意外方出建筑專業(yè)，首先不了解北方地區(qū)節(jié)能、采暖、日照、防火人防、等地方規(guī)范技術(shù)措施，其次跟本院的其他專業(yè)無法配合，增加復(fù)雜程度。再次因?yàn)槌鰣D以東北設(shè)計(jì)研究院名義，加蓋本院建筑設(shè)計(jì)師注冊公章也出現(xiàn)問題。東北設(shè)計(jì)院是由總院及其各個所組成，總院是行政管理部門，其他各個所是設(shè)計(jì)部門，我們是其中一個所。

第三篇：1中國建筑設(shè)計(jì)研究院

中國建筑設(shè)計(jì)研究院

百科名片

中國建筑設(shè)計(jì)研究院（CAG），是2000年4月由原建設(shè)部四家直屬的建設(shè)部設(shè)計(jì)院、中國建筑技術(shù)研究院、中國市政工程華北設(shè)計(jì)研究院和建設(shè)部城市建設(shè)研究院組建的大型骨干科技型中央企業(yè)。主營業(yè)務(wù)范圍涵蓋前期咨詢、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、工程管理、工程監(jiān)理、工程總承包、專業(yè)承包、環(huán)評和節(jié)能評價等固定資產(chǎn)投資活動全過程。研究完成了一批國家科技發(fā)展計(jì)劃中的國家和部委科研課題、技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目，1986年至2006年獲科研獎309項(xiàng)，其中國家級獎22項(xiàng)、省部級獎124項(xiàng)。

中國建筑設(shè)計(jì)研究院（CAG）是2000年4月由原建設(shè)部四家直屬的建設(shè)部設(shè)計(jì)院、中國建筑技術(shù)研究院、中國市政工程華北設(shè)計(jì)研究院和建設(shè)部城市建設(shè)研究院組建的大型骨干科技型中央企業(yè)，前身是創(chuàng)建于1952年的中央直屬設(shè)計(jì)公司，改革開放后是第一批進(jìn)入國際建筑市場并較早獲得對外經(jīng)營權(quán)的設(shè)計(jì)企業(yè)之一，注冊資金為18143萬元，由國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會管理。2000年11月通過ISO9001國際質(zhì)量體系認(rèn)證。

院集團(tuán)現(xiàn)有員工4000余人，其中工程院院士2人，全國工程勘察設(shè)計(jì)大師6人，經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)享受政府津貼的專家90余人；國家一級注冊建筑師240余人，一級注冊結(jié)構(gòu)工程師210余人，注冊城市規(guī)劃師40余人，注冊造價師30余人，注冊咨詢師50余人，注冊監(jiān)理師50余人，注冊設(shè)備工程師180余人，注冊電氣工程師80余人，其他注冊人員10余人；高級設(shè)計(jì)、研究人員1100余人，中級技術(shù)人員900余人。

主營業(yè)務(wù)范圍涵蓋前期咨詢、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、工程管理、工程監(jiān)理、工程總承包、專業(yè)承包、環(huán)評和節(jié)能評價等固定資產(chǎn)投資活動全過程。包括建筑工程設(shè)計(jì)與咨詢、城市與小城鎮(zhèn)規(guī)劃、市政工程綜合設(shè)計(jì)、城市燃?xì)馀c工業(yè)煤氣、污水與垃圾處理、道路橋梁設(shè)計(jì)、建筑智能化及系統(tǒng)工程設(shè)計(jì)、建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)、景觀藝術(shù)設(shè)計(jì)、工程監(jiān)理、工程總承包、居住工程、建筑標(biāo)準(zhǔn)、科技信息技術(shù)、建筑歷史、建筑經(jīng)濟(jì)等業(yè)務(wù)及其相應(yīng)科研工作?；拘纬闪私ㄖO(shè)計(jì)、城市建設(shè)規(guī)劃、城市市政、建筑標(biāo)準(zhǔn)、建設(shè)信息、工程咨詢、室內(nèi)裝飾、園林綠化、住宅研發(fā)等一體化的集團(tuán)化產(chǎn)業(yè)構(gòu)架。

55年來先后設(shè)計(jì)完成了北京火車站、中國美術(shù)館、北京圖書館、北京國際飯店、深圳體育館、外交部大樓、北京萬泉新新家園、湖州東白魚潭小區(qū)、北京煤氣廠擴(kuò)建工程、2008北京奧運(yùn)會國家主體育場、西直門交通樞紐、首都博物館、莫斯科中國貿(mào)易中心、故宮保護(hù)、長城保護(hù)、敦煌莫高窟、引灤入津、西氣東輸、南水北調(diào)和長江三峽庫區(qū)環(huán)境保護(hù)等國家重點(diǎn)工程。1986年至2006年獲設(shè)計(jì)獎461項(xiàng)，其中國際獎8項(xiàng)、國家級獎68項(xiàng)、省部級獎324項(xiàng)。

第四篇：規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)研究院規(guī)章制度

湖南城市學(xué)院規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院惠州分院規(guī)章制度

公司紀(jì)律

第一條 員工必須遵守國家法律，必須無條件遵守公司通過的一切規(guī)章、通告和公告。

第二條 員工應(yīng)遵守下列事項(xiàng)：

（一）從公司全局出發(fā)，服從公司工作安排和具體要求。

（二）不得經(jīng)營與本公司類似及服務(wù)上有關(guān)的相關(guān)業(yè)務(wù)或兼任其他同類企業(yè)的職務(wù)。

（三）全體員工應(yīng)主動培養(yǎng)自己的工作技能，在工作中應(yīng)精益求精，提高工作效率。

（四）不得泄露業(yè)務(wù)或職務(wù)上的機(jī)密，不得借職務(wù)之便貪污、舞弊，或以公司名義在外招搖撞

騙。

（五）員工在工作中不得消極怠工，工作時應(yīng)全神貫注。嚴(yán)禁在工作時間內(nèi)看報(bào)刊雜志、上網(wǎng)

游戲等，做與本職工作不符的事情。

（六）參加會議應(yīng)準(zhǔn)時，做好筆記，積極發(fā)言。

（七）員工應(yīng)注意儀表，維護(hù)辦公環(huán)境的整潔。

（八）同事之間應(yīng)弘揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，同舟共濟(jì)，維護(hù)公司的內(nèi)部團(tuán)結(jié)，不得搬弄是非，要尊重他

人，禮貌待人。

（九）對客戶及業(yè)務(wù)相關(guān)人員要主動招呼，對來訪者要禮貌接待。

（十）各部門管理人員，必須注意自身修養(yǎng)，努力形成良好的協(xié)調(diào)、溝通能力、和諧的人際關(guān)

系。

（十一）管理人員要以身作則，尊重下屬，盡力幫助下屬成長進(jìn)步，下屬有困難要積極幫助。

（十二）不相互探聽、討論工資和獎金待遇等情況。

考勤制度

第一條 每周五天工作制，每日工作時間：

全年上午08：30——12：00

下午14：30——18：00

第二條 遲到、早退

（一）實(shí)行考勤統(tǒng)計(jì)制度，因工作性質(zhì)所至考勤統(tǒng)計(jì)僅作為約束機(jī)制，員工一月內(nèi)有三次上班

時間遲到超過15分鐘，扣除工資的10%。如果遲到6次以上，扣發(fā)當(dāng)月工資50%。當(dāng)月員工的考勤統(tǒng)計(jì)記錄必須交財(cái)務(wù)室，作為核發(fā)工資的依據(jù)之一。

（二）早退30分鐘三次者，扣發(fā)工資10%。早退30分鐘六次以上者，扣發(fā)工資50%。

（三）每月遲到二次者，在院務(wù)會上通報(bào)批評。

第三條 曠工

（一）沒有請假或假滿未續(xù)假擅自不到者，以曠工論處。

（二）員工曠工不發(fā)當(dāng)日薪資。

（三）連續(xù)曠工七日者，予以辭退。不發(fā)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

休假制度

第一條 員工休假分以下幾種：

（一）事假：

1、嚴(yán)格管理事假制度，公司員工請事假需提前一天報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，否則不予準(zhǔn)假。如不

按規(guī)定請假者按曠工處理。（事假扣日工資60%）

2、單月事假天數(shù)累計(jì)3天以上者（含3天），扣發(fā)年終獎金的20%；每年事假累計(jì)不能超

過30天，超出部分按曠工論處。

3、按小時請事假每小時扣10元，不足一小時按一小時計(jì)。

4、事假期間如有法定休息日、法定節(jié)假日可扣除。對于平時因工作需要進(jìn)行加班加點(diǎn)又未

安排補(bǔ)休的，在請事假時，經(jīng)所在部門主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可以按補(bǔ)休處理。

（二）病假：

1、公司員工請病假需持假條報(bào)部門主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。如因急診，不能事先辦理請假手續(xù)者，應(yīng)于病假后上班2天內(nèi)持急診證明補(bǔ)辦請假手續(xù)。如不按規(guī)定請假者按曠工處理。（病假持病假條扣日工資的15%；無病假條扣日工資的50%）

2、單月病假天數(shù)累計(jì)5天以上者（含5天），扣發(fā)年終獎金的10%；年累計(jì)病假30天以上

者，扣發(fā)年終獎金的20%。

3、按小時請病假每小時扣5元，不足一小時按一小時計(jì)。

4、公司員工因病或非因工負(fù)傷，需要停止工作治療時，根據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在本

公司工作年限，給予一定時間的醫(yī)療期，具體時間由院董事會商討決定。對醫(yī)療期滿者按《勞動法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)療期內(nèi)員工必須按時向公司提供醫(yī)療保險定點(diǎn)醫(yī)院醫(yī)生開具的病假條。

5、員工病休期間從事有收入的活動等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，公司將停發(fā)其病假工資或疾病救濟(jì)

費(fèi)；經(jīng)批評教育不改的，公司將按國家有關(guān)規(guī)定與其解除勞動合同。

6、員工因工負(fù)傷有關(guān)待遇將按照國家《工傷保險條例》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）婚假、喪假：

1、職工結(jié)婚，按國家規(guī)定執(zhí)行。

2、職工的直系親屬或供養(yǎng)的直系親屬去世，單位給假三天，由院長簽字生效。

（四）探親假：

配偶在外地工作的職工、父母在外地的未婚職工，探親假按國家規(guī)定執(zhí)行。

獎懲制度

第一條 員工在職期間獎勵分以下四種：

（一）嘉獎：每獲得一次嘉獎加發(fā)200元人民幣的獎勵。

（二）記功：每獲得一次記功加發(fā)400元人民幣的獎勵。

（三）記大功：每獲得一次記大功加發(fā)600元人民幣的獎勵。

（四）記大獎：每獲得一次記大獎加發(fā)若干人民幣的獎勵。

第二條員工在職期間懲處分以下四種：

（一）警告：每受到一次口頭警告扣發(fā)工資總額的10%

（二）書面警告：每受到一次書面警告扣發(fā)工資的20%。

（三）記過：每受到一次記過處分扣發(fā)當(dāng)月工資的全部。

（四）辭退：予以解雇不發(fā)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三條 有以下情況之一者，予以嘉獎：

（一）品行端正，工作努力，能及時完成重大或特殊生產(chǎn)任務(wù)者。

（二）熱心公共事務(wù)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，并做出具體貢獻(xiàn)者。

（三）有顯著的善行佳話，增進(jìn)公司榮譽(yù)者。

第四條 有以下情況之一者，予以記功：

（一）對工作方式管理制度提出合理化建議，并被采納卓有成效者。

（二）節(jié)約成本或?qū)U材利用，卓有成效者。

（三）檢舉違規(guī)行為或檢舉損害公司利益者。

（四）出現(xiàn)職責(zé)事件，能速報(bào)或妥當(dāng)處理，效果顯著者。

第五條 有下列情況之一者，予以記大功

（一）維護(hù)公司重大利益，避免重大經(jīng)濟(jì)損失者。

（二）在工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)過程中，設(shè)計(jì)質(zhì)量上乘，相關(guān)材料齊全，歸檔及時，積極配合建筑工

程順利完成，建成后市場反應(yīng)良好，并獲得省市優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎?wù)撸影l(fā)1000元獎金外，另加發(fā)該項(xiàng)目獎金總額的10%，作為獎勵。

第六條 有以下情況之一者，予以獎勵。

（一）研究發(fā)明對公司有貢獻(xiàn)的，并獲得省、國家級證書者。

（二）在設(shè)計(jì)方案和投標(biāo)中連續(xù)中標(biāo)，給公司帶來巨大經(jīng)濟(jì)利益者。

（三）設(shè)計(jì)工程獲得國家級優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎，并為公司帶來榮譽(yù)者。

（四）以上3種情況，除加發(fā)不少于1萬元人民幣的獎勵，另加發(fā)該項(xiàng)目獎金總額的20%，作

為獎勵。

第七條 有下列情況之一者，予以口頭警告：

（一）當(dāng)月內(nèi)遲到或早退三次者。

（二）工作時間擅離職守，串崗聊天，當(dāng)月內(nèi)發(fā)生兩次者。

（三）因主觀原因不能按期完成生產(chǎn)任務(wù)和工作任務(wù)者。

（四）工作臺和設(shè)備以及文件不整潔者。

第八條 有下列情況之一者，予以書面警告：

（一）上班時間躲臥休息，擅離崗位，消極怠工者。

（二）妨害工作秩序，影響團(tuán)隊(duì)大局者。

（三）不服從部門主任合理指導(dǎo)者。

（四）不能適時完成重大或特殊交辦任務(wù)者。

（五）礦工一日者。

（六）口頭批評后，當(dāng)月再犯者。

第九條 有下列情況之一者，予以記過：

（一）對公司上層管理交給的任務(wù)，無故未能完成者或影響公司利益者。

（二）不服從公司合理工作調(diào)動及行政安排，影響辦公秩序者。

（三）在工作場所喧嘩、嬉戲、吵鬧、妨礙他人工作不聽勸告者。

（四）對同事惡意中傷、誣告、偽證、制造事端者。

（五）惡意損壞公司財(cái)產(chǎn)和傷害他人者。

（六）客戶投訴并證明屬實(shí)者。

第十條 有下列情況之一者，予以辭退：

（一）對同事實(shí)施暴力威脅，恐嚇，妨害團(tuán)隊(duì)秩序者。

（二）毆打同事或相互毆打者。

（三）偷竊、侵占同事或公司財(cái)務(wù)者。

（四）無故損壞公司財(cái)產(chǎn)，損失重大者。

（五）未經(jīng)許可兼任其他公司同類職業(yè)者。

（六）在公司服務(wù)期間，受到刑事處分者。

（七）連續(xù)曠工7天或累計(jì)7天者。

（八）煽動怠工和罷工者。

（九）偽造和濫用公司印信者。

（十）故意泄露公司技術(shù)、商業(yè)的機(jī)密，導(dǎo)致公司某受損失者。

（十一）參加非法組織者。

第十一條 權(quán)限

以上任何獎懲條例的實(shí)行，必須經(jīng)部門具體考核落實(shí)，由公司主管領(lǐng)導(dǎo)，至院長簽字生效。

衛(wèi)生制度

第一條 全體公司員工應(yīng)嚴(yán)格遵守衛(wèi)生制度，其中包括自己的工作崗位做到衛(wèi)生清潔，不隨地吐痰，不隨地扔垃圾，不無故損壞公共財(cái)產(chǎn)。

第二條 每個星期五下班前，每位工作人員必須將自己的工作區(qū)域清掃、擦拭干凈。

第三條 員工必須保持自己的儀表整潔，衣冠不整者嚴(yán)禁進(jìn)入公司。

第四條 院長辦公室和會議室的衛(wèi)生、保潔等日常工作由辦公室負(fù)責(zé)。

車輛管理制度

為切實(shí)加強(qiáng)院車輛管理，發(fā)揮更大作用，更好地為工作服務(wù)，提高工作效能，特制定本管理制度。

1)財(cái)產(chǎn)安全。汽車交通工具屬單位資產(chǎn)，汽車駕駛員應(yīng)精心愛護(hù)車輛，定期保養(yǎng)和檢修，延長

汽車的使用年限。

2)安全。汽車駕駛員應(yīng)不斷增強(qiáng)安全意識，自覺遵守交通法規(guī)，服從交通安全管理，工作期間

嚴(yán)禁喝酒，防止發(fā)生交通事故，確保財(cái)產(chǎn)和人身安全。

3)管理單位。汽車由分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一管理和調(diào)度。車輛一般不外借，如遇特殊情況外借須經(jīng)院領(lǐng)

導(dǎo)同意。

4)車輛調(diào)度。工作用車的，應(yīng)事先填寫“出車單”，注明用車時間、地點(diǎn)、人數(shù)等，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)

簽字同意，車輛按登記先后安排。特殊情況另行考慮。

5)車輛維修。應(yīng)本著“計(jì)劃、節(jié)約、合理、定點(diǎn)”的原則，嚴(yán)格手續(xù)，加強(qiáng)管理。車輛按規(guī)定期

限進(jìn)行保養(yǎng)和維修，由駕駛員提出計(jì)劃，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，報(bào)院長同意后，到指定的地點(diǎn)保養(yǎng)和維修。車輛大修理，須經(jīng)院長或董事會研究，同意后到指定地點(diǎn)修理。車輛外出途中出現(xiàn)故障或其他情況，及時和院領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)系，妥善處理。

技術(shù)檔案管理制度：

圖紙歸檔：當(dāng)工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目結(jié)束時，每個專業(yè)的相關(guān)設(shè)計(jì)人員必須將設(shè)計(jì)底圖、變更底圖及電子文件、計(jì)算書及各專業(yè)的校審記錄，及時整理歸檔，由專業(yè)負(fù)責(zé)人收集齊全并系統(tǒng)整理后，交檔案主管人整理、歸檔保存，檔案管理員應(yīng)將工程底圖及其它文件打造分冊，并將圖紙的歸檔情況錄入電腦中保存。

設(shè)計(jì)人員在按以上條文執(zhí)行中，不得將任何文件保留或歸檔，并據(jù)為己有，否則按違犯公司紀(jì)律論處。

檔案管理員必須按設(shè)計(jì)內(nèi)容分門別類地編制目錄，以便于保存和查找。

第五篇：建筑設(shè)計(jì)研究院報(bào)賬制度管理辦法

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建筑設(shè)計(jì)研究院報(bào)賬制度管理辦法

一總則

第一條為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，保證本院經(jīng)營正常有序進(jìn)行，規(guī)范財(cái)務(wù)收支行為，對各報(bào)支事項(xiàng)，根據(jù)國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)及上級有關(guān)制度，結(jié)合本院的經(jīng)營特點(diǎn)，特制定本規(guī)定。

二原始憑證的要求及傳遞

第二條原始憑證是在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生時直接取得或填制的，用以記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)生或完成的原始證據(jù)。原始憑證按其取得的渠道分為自制原始憑證和外來原始憑證。

第三條自制原始憑證是指由本單位經(jīng)辦業(yè)務(wù)的部門和人員，在執(zhí)行或完成某項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)時所填制的憑證，如采購入庫單．領(lǐng)料單等。

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第四條外來原始憑證是在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)完成時從其他單位取得的原始憑證，如銀行解款單、購貨發(fā)票等。

第五條各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生時所取得的原始憑證，無論是自制原始憑證還是外來原始憑證，都應(yīng)做到記錄真實(shí)、內(nèi)容完整、編制及時。原始憑證基本要求是：

(1)原始憑證的內(nèi)容必須具備：憑證的名稱；填制憑證的日期；填制憑證單位名稱或者填制人姓名；經(jīng)辦人員的簽名或蓋章；接受憑證單位名稱；經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容；經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的數(shù)量、規(guī)格、單價和金額。

(2)從外單位取得的原始憑證，必須蓋有填制單位的印章(公章或財(cái)務(wù)專用章或發(fā)票專用章)；自制原始憑證必須由經(jīng)辦人和部門負(fù)責(zé)人簽字；對外開出的原始憑證，必須加蓋本單位印章(公章或財(cái)務(wù)專用章或發(fā)票專用章)和經(jīng)辦人印章。

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(3)凡填有大寫和小寫金額的原始憑證，大寫與小寫金額必須相符。購買實(shí)物的原始憑證，必須有驗(yàn)收入庫證明。支付款項(xiàng)的原始憑證，付款單位名稱必須與取得發(fā)票上的印章相一致。

(4)一式幾聯(lián)的發(fā)票和收據(jù)，必須用復(fù)寫紙?zhí)钐讓?，順序使用。作廢時應(yīng)當(dāng)加蓋“作廢”戳記，連同存根一起保存，不得撕毀。

(5)從外單位取得的定額發(fā)票或匯總開具的發(fā)票，必須附有詳細(xì)清單，注明具體事項(xiàng)，加蓋與發(fā)票相同的印章。

(6)職工因公借款憑據(jù)，必須附在記賬憑證之后，報(bào)賬或收回借款時，應(yīng)另開收據(jù)，不得退還原借款收據(jù)。

(7)經(jīng)上級有關(guān)部門或本單位相關(guān)部門簽批的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)將批準(zhǔn)文件或相關(guān)手續(xù)作為原始憑證附件一同上報(bào)。

(8)所有憑證不得涂改、挖補(bǔ)，發(fā)現(xiàn)原始憑證有錯誤的，應(yīng)當(dāng)由開出

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單位重開或者更正，更正處須加蓋開出單位的公章或財(cái)務(wù)專用章。

第六條所有報(bào)銷憑證、付款審批表等應(yīng)當(dāng)手續(xù)完備，相關(guān)附件齊全。

(1)所有報(bào)銷單據(jù)須填寫本院統(tǒng)一印制的“費(fèi)用報(bào)銷封面”、“差旅費(fèi)報(bào)銷表”、等憑證封面。報(bào)銷單據(jù)作為報(bào)銷封面的附件。

(2)所有報(bào)銷封面應(yīng)用鋼筆或水筆寫明：報(bào)銷日期、部門、經(jīng)辦人；附原始單據(jù)張數(shù)；內(nèi)容分欄詳細(xì)填寫：自報(bào)數(shù)(大小寫)。

(3)付款審批表應(yīng)用鋼筆或水筆寫明：付款日期、經(jīng)辦人；付款項(xiàng)目、金額；付款方式；匯入單位全稱、開戶銀行及賬號。

(4)材料入庫單、領(lǐng)料單、假退單應(yīng)按各項(xiàng)目填寫齊全，材料名稱、規(guī)格、數(shù)量、編碼填寫明細(xì)、準(zhǔn)確，由制單人、采購員保管員、領(lǐng)料人、部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)簽字，不得代簽。

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第七條所有報(bào)銷憑證到財(cái)務(wù)科報(bào)銷后須加蓋相應(yīng)戳記。

(1)凡現(xiàn)金收入的原始憑證必須加蓋“現(xiàn)金收訖”戳記：

(2)凡銀行收入的原始憑證必須加蓋“銀行收訖”戳記；

(3)凡現(xiàn)金支付的原始憑證必須加蓋“現(xiàn)金付訖”戳記；

(4)凡銀行支付的原始憑證必須加蓋“銀行付訖”戳記：

(5)凡與往來有關(guān)的原始憑證須加蓋“往來轉(zhuǎn)訖”；

(6)凡作收、付款或往來轉(zhuǎn)帳憑證附件的，須加蓋“附件”戳記；

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(7)凡作廢的憑證須加蓋“作廢”戳記。

來源：（建筑設(shè)計(jì)研究院報(bào)賬制度管理辦法http://s.yingle.com/cm/306942.html）公司經(jīng)營.相關(guān)法律知識

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