第一篇：2010年7.15員工會(huì)議記錄

會(huì)議紀(jì)要

時(shí)間：2010年7月15日 地點(diǎn)：餐廳 參加人員：全體員工

主持：***

紀(jì)要內(nèi)容：全體員工大會(huì)

本次大會(huì)由總經(jīng)理***主持，行政部經(jīng)理張麗媛記錄。整個(gè)會(huì)議共持續(xù)了2小時(shí)，會(huì)議聽取各部門經(jīng)理工作匯報(bào)，現(xiàn)紀(jì)要如下：

1、會(huì)議確定安全問題：各部門安全生產(chǎn)制定了“三首”原則、年初簽定了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

2、會(huì)議聽取了經(jīng)營管理辦法并制定全員營銷、收帳的獎(jiǎng)罰制度。

3、會(huì)議明確了今后的會(huì)議制度：（1）管理要民主。

（2）“安全”問題是賓館所有會(huì)議所議第一項(xiàng)工作。

（3）確定召開全體員工大會(huì)每年1-2次、召開員工例會(huì)每月1次、召開管委會(huì)每周1-2次。

4、會(huì)議聽取各部門工作內(nèi)容。

5、會(huì)議討論并解決職工餐的問題。

6、會(huì)議同意給員工發(fā)放加班費(fèi)。

7、會(huì)議討論新員工調(diào)薪。

（1）餐飲部：肉孜古加薪100元/月、***150元/月。

（2）生態(tài)園餐廳：張夢(mèng)30元/月、阿米娜100元/月、孔祥麗100

元/月、艾尼100元/月。

（3）工程保安部：肉孜100元/月、熱依木100元/月。（4）客房部：***100元/月

***賓館

2010年7月15日

第二篇：?jiǎn)T工培訓(xùn)會(huì)議記錄

員工培訓(xùn)會(huì)議記錄 時(shí)間：

地點(diǎn)：項(xiàng)目部會(huì)議室 參加人員：

會(huì)議紀(jì)要： ：我首先代表項(xiàng)目部歡迎加入到公司的大家庭。今天我們?cè)谶@里做一次安全培訓(xùn)教育，也就是項(xiàng)目部二級(jí)教育。

1、我項(xiàng)目部現(xiàn)行的管理規(guī)定是海上施工的管理規(guī)定，我們?cè)谏洗瑫r(shí)必須進(jìn)行登記后方可出海，同時(shí)應(yīng)檢查自己的安全帽、救生衣、防滑鞋是否穿戴好。在海上施工時(shí)要注意安全，做好“三不傷害”，即不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害。在船上時(shí)別站在船舶邊上，要遠(yuǎn)離錨攬。

2、項(xiàng)目部現(xiàn)在承建的工程，存在的風(fēng)險(xiǎn)有火災(zāi)、觸電、物體打擊、溺水、高空作業(yè)等，因此在海上施工必須做好安全生產(chǎn)，做好預(yù)防工作。

3、針對(duì)承建的工程的高風(fēng)險(xiǎn)，我們制定了海上施工防風(fēng)、防火、防霧、防污染等應(yīng)急預(yù)案。我們?cè)诤Ｉ鲜┕r(shí)，首先要做到服從指揮，在大風(fēng)來臨時(shí)，要指揮船舶及時(shí)避風(fēng)。

4、下面我給大家說一個(gè)案例分析。因此，在安全用電上，必須是取得電工證的人員方可作業(yè)，嚴(yán)禁無證作業(yè)。

：剛才給你們做了教育，講解了現(xiàn)場(chǎng)存在風(fēng)險(xiǎn)，項(xiàng)目部的管理規(guī)定，說的很好，也很詳細(xì)。我要說的是，你們要了解企業(yè)的規(guī)章制度，服從分配，虛心學(xué)習(xí)，熱愛集體，愛護(hù)公物。要學(xué)習(xí)知識(shí)，學(xué)習(xí)施工工藝。：

1、熟悉本工程，掌握自身工作。

2、適應(yīng)海上施工環(huán)境。

3、多問、多學(xué)、多思考。

4、做好自身安全保障。：

1、注意人身安全，“三不傷害”；海上關(guān)注天氣、風(fēng)向等。

2、注意測(cè)量儀器設(shè)備的安全、防盜、防落水、防踩、踏、坐儀器設(shè)備箱子，愛惜儀器，做好日常保養(yǎng)。

3、技術(shù)安全、計(jì)算數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確，看圖紙要仔細(xì)，保證放樣數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

第三篇：主管員工會(huì)議記錄

會(huì)議記錄

會(huì)議名稱：主管級(jí)會(huì)議主持：XX

開會(huì)地點(diǎn)：商務(wù)中心記錄：XX

開會(huì)日期：2009—11—4開會(huì)時(shí)間14：00應(yīng)到人數(shù)：8 實(shí)到人數(shù)：8 出席者：XXXXXXX

要求各部門履行即將頒布實(shí)施的制度

禮拜1到禮拜5早上各部門主管碰個(gè)頭，將昨天的工作情況進(jìn)行匯報(bào)，并且進(jìn)行當(dāng)日工作安排，早上9：30~10：00，時(shí)間10分鐘到30分鐘

由XX記錄并打印成電子文本，交與經(jīng)理過目

每周4個(gè)部門主管開周會(huì)，時(shí)間為下午15：00開始，用時(shí)1小時(shí)左右，地點(diǎn)為商務(wù)中心或者經(jīng)理辦公室：會(huì)議內(nèi)容：?jiǎn)T工的近期表現(xiàn)，以及本星期員工的工作狀況，和下周的工作安排，并且進(jìn)行各部門的溝通，各部門主管都應(yīng)盡量到場(chǎng)，特殊情況除外，會(huì)后還是應(yīng)該通知未到的主管會(huì)議內(nèi)容，各部門主管應(yīng)當(dāng)做好會(huì)議準(zhǔn)備，如有臨時(shí)性會(huì)議會(huì)有臨時(shí)通知。

人員招聘方面應(yīng)該更清楚的定崗定編，并且確定現(xiàn)在的編制

安保部由經(jīng)理與會(huì)計(jì)商談后，進(jìn)行人員編制控制

工程部

保潔部23

保潔以后應(yīng)當(dāng)避免請(qǐng)長假的保潔員，以后一般不予以批準(zhǔn)

客服部4

管理部2

管理部應(yīng)當(dāng)管理鑰匙、并且要對(duì)樓層進(jìn)行衛(wèi)生巡檢，一天要進(jìn)行兩遍，包括前臺(tái)，高壓室，外圍，停車場(chǎng)等區(qū)域。由XX進(jìn)行倉庫的登記與管理，有登記有需求的才能發(fā)放

財(cái)務(wù)3

餐廳9

以后會(huì)有員工手冊(cè)，凡新進(jìn)的員工都將發(fā)放，并且由管理部向新員工講解公司大概狀況。經(jīng)理逐一說明各過失條例：

獎(jiǎng)懲狀況：目的是為了達(dá)到公司的優(yōu)良服務(wù)，口頭警告：只做口頭警告，不予以懲罰

書面警告：已經(jīng)口頭警告后，在犯的，將已書面的形式警告

經(jīng)濟(jì)處罰：將處罰一部分金額10元~50元不等

嚴(yán)重警告：將會(huì)創(chuàng)建出一份檔案，如果犯嚴(yán)重錯(cuò)誤將記錄與檔案里，并且處以金錢處罰

甲

儀容著裝不整

嬉戲大聲喧嘩

公司電話用做私用

工作時(shí)間在面客區(qū)域吸煙

擅自離崗，但是未造成重大失誤

透露公司秘密

未按程序進(jìn)行換班和請(qǐng)假

用公司電腦玩游戲

上班時(shí)間在面客崗位吃零食

工作時(shí)間在崗長時(shí)間與人閑聊，經(jīng)規(guī)勸也不聽的員工

不能完成主管交于你的任務(wù)

未經(jīng)允許帶家屬進(jìn)入重要區(qū)域或敏感區(qū)域

因個(gè)人疏忽一個(gè)月內(nèi)2次未打卡

未經(jīng)允許私自進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)辦公室

在崗位上進(jìn)行不是工作范圍內(nèi)的事

無故遲到，早退，請(qǐng)假

不按部門要求填寫部門資料與材料

不嚴(yán)格執(zhí)行交接班程序

不按公司出門制度，拿物品出門

不愛護(hù)使用公司設(shè)備

在餐廳內(nèi)浪費(fèi)糧食

浪費(fèi)水和電等能源

不愛護(hù)公司衛(wèi)生環(huán)境隨意丟垃圾

無工作需要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)和演播廳

不按規(guī)定時(shí)間換崗或延誤

上班時(shí)間拒絕參加公司的工作活動(dòng)

乙

上班時(shí)間睡覺

私自控制電梯

不克制個(gè)人情緒 與客人爭(zhēng)吵

突然終止手頭工作，離崗，早退

未經(jīng)主管允許擅自離崗，造成影響

虛報(bào)加班、補(bǔ)休信息

不服從領(lǐng)導(dǎo)管理，不接受安排

堵塞大樓的消防通道

私配公司或業(yè)主的鑰匙，或借公司鑰匙不歸還

無權(quán)限者翻閱公司信息和電腦

對(duì)經(jīng)理，管理部，主管巡檢予以干擾

代替他人打考勤

因個(gè)人疏忽造成損害

不按安全守則進(jìn)行操作，導(dǎo)致人身安全受損

私藏他人物品不匯報(bào)，私藏物品

關(guān)于假期（條例中附有）

會(huì)計(jì)補(bǔ)充：上交的衣服洗干凈在上交，如未洗，扣5元。

各主管、會(huì)計(jì)一致決定，經(jīng)理同意，如有特殊情況，主管一月最多向經(jīng)理申請(qǐng)外出一天。

主樓鑰匙交由X主管管理，如非必要，不得擅自動(dòng)用。

值班管理制度：如無活動(dòng)，周六，周日主管每日只需一人在職，如有活動(dòng)，則要求全部到場(chǎng)。

由會(huì)計(jì)提議，經(jīng)理各主管同意一致通過，X主管、X主管星期六兩人中任一人值班，X主管、X主管星期天兩人中任一人值班。

第四篇：2月員工大會(huì)會(huì)議記錄

廣東廣珠西線高速公路有限公司

簽發(fā)人： 徐東良二〇一二年三月九日

順德收費(fèi)站員工大會(huì)

2012年3月7日，順德站組織非當(dāng)班員工在管理中心會(huì)議室召開員工大會(huì)，會(huì)議由站長徐東良主持。本次會(huì)議對(duì)2012年2月份的工作做了總結(jié)，并針對(duì)員工工作情況提出要求。順德收費(fèi)站員工大會(huì)會(huì)議紀(jì)要如下：

一、業(yè)務(wù)總結(jié)：

1、對(duì)上個(gè)月各班組的差錯(cuò)率及文明服務(wù)優(yōu)良率的分析，希望各班組在接下來的工作中能做的更好；

2、對(duì)于工作中存在的問題提出要求及建議，如每月上交的文章抄襲度高，員工參與活動(dòng)積極性不強(qiáng)等，望員工能在今后的工作中有所改善；

3、對(duì)QC進(jìn)行學(xué)習(xí)，主要學(xué)習(xí)QC的概念、作用及進(jìn)行模式、推進(jìn)的程序等；

二、徐站對(duì)工作指示和要求：

1、從去年年尾開始，我站的業(yè)務(wù)操作失誤率明顯增加，員工的不及格率也上升，員工的心思不集中，沒有盡心做好本職工

作。

2、機(jī)動(dòng)人員要執(zhí)行在亭外站崗的制度，無論何時(shí)都必須確保廣場(chǎng)有人員看守、巡邏、站崗。

3、收費(fèi)亭內(nèi)的衛(wèi)生狀況比較差，尤其是印油、印章等。望員工今后不要隨意地在收費(fèi)亭內(nèi)到處涂畫，而且要經(jīng)常清掃，保持一個(gè)舒適的上班環(huán)境。

4、在過廣場(chǎng)時(shí)，收費(fèi)員工應(yīng)注意安全，做到一停二看三通過，不要連蹦帶跳地行走。

5、對(duì)于公司的規(guī)章制度必須嚴(yán)格遵守，尤其是計(jì)生和安全等方面，不違反相關(guān)的原則；

6、對(duì)于綠免車及沖卡車的管理，嚴(yán)禁貪污的行為，嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，做到公平、公正。

7、員工自身要積極參與公司的各項(xiàng)活動(dòng)，珍惜每個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以此拓展自己的眼界，提升自身的價(jià)值。

會(huì)議記錄：李曉冰

參加人員：全體非當(dāng)班員工

第五篇：會(huì)議記錄

文濟(jì)天下 法學(xué)理論講座

主題：死刑在匈牙利的廢止 主講人：伊斯特萬 時(shí)間：2013.10.21 地點(diǎn)：教學(xué)法庭 內(nèi)容：

講座伊始，魏昌東老師對(duì)本次講座的老師做了詳細(xì)的介紹。隨后講座在熱烈的掌聲中開始了。

一、死刑的簡(jiǎn)短歷史

首先，伊斯特萬教授介紹了何為死刑。死刑是國家基于犯罪人所犯罪行而實(shí)施剝奪其生命的刑罰處罰方式。這是國家使用的最為嚴(yán)厲的處罰。在歷史上，所有國家都曾將死刑運(yùn)用于嚴(yán)重犯罪，并作為平息混亂的威懾力量，特別是運(yùn)用在謀殺、間諜、叛國這樣的重罪以及軍事審判之中。

接下來，伊斯特萬教授介紹了死刑的簡(jiǎn)短歷史。在18世紀(jì)中葉，死刑仍然比較普遍，但廢止死刑理論的提出開啟了一個(gè)新紀(jì)元。（貝卡利亞：《論犯罪與刑罰》，1794）作為啟蒙思想不可分割的一個(gè)部分，生命價(jià)值問題躍然而出。在刑法上，廢止死刑理念最早由貝卡利亞提出，貝卡利亞綜合了當(dāng)時(shí)幾乎所有的對(duì)司法體系批判觀點(diǎn)，提出了反對(duì)酷刑和肉刑的獨(dú)立聲音。

《論犯罪與刑罰》主要寫于封建刑法時(shí)期，大多數(shù)的主題是與酷刑與肉刑相關(guān)的，而死刑這一章則是最著名的。這些觀點(diǎn)表述至今仍被廢止死刑論者作為支持死刑廢止的有效依據(jù)：“刑罰的目的不是折磨或眾生痛苦。痛苦的哭喊并不能證明刑罰具有效果?！薄靶塘P的威懾力不是可怕的死亡，而是長久的痛苦的喪失自由的懲戒，將罪犯變成勞役犯，讓他用自己的勞苦來補(bǔ)償他所侵犯的社會(huì)?！薄八佬痰臍埧嵝詫?dǎo)致了為避免刑罰而產(chǎn)生更多的犯罪。......取代死刑的終身苦役的強(qiáng)度足以改變?nèi)魏螞Q議的心靈......作為任何犯罪刑罰的終身苦役有諸多實(shí)例?！薄拔野l(fā)現(xiàn)法律是荒謬的，體現(xiàn)公共意志的法律憎惡并懲罰謀殺行為，而自己卻在做這樣的事情：它阻止公民去做殺人犯，卻安排了一個(gè)公共的殺人犯?！?/p>

在貝卡利亞的著作以及其他啟蒙思想者的影響下，托斯卡納大公國（意大利佛羅倫薩地區(qū)）在1786年首先廢止了死刑，一年后奧地利哈布斯堡王朝的約瑟夫二世也廢止了死刑（以永久監(jiān)禁刑取代），但是在之后的幾年內(nèi)，上述兩個(gè)國家都撤銷了死刑廢止的規(guī)定。在19世紀(jì)，有幾個(gè)歐洲國家停止執(zhí)行死刑（比利時(shí)、羅馬尼亞、葡萄牙、荷蘭和意大利），但很快又恢復(fù)執(zhí)行。

那么為什么拉丁美洲成為最早且最成功的廢止死刑的區(qū)域，這一問題需要單獨(dú)分析。對(duì)于這些國家如何能維持死刑適用的例外長達(dá)一個(gè)世紀(jì)，其實(shí)也很容易回答。主要原因在于地理環(huán)境：南美洲大陸未直接受到兩次世界大戰(zhàn)和極權(quán)政體的影響，基于這樣的歷史，他們不會(huì)批準(zhǔn)死刑即使是階段性的死刑。

在19世紀(jì)，在一些國家死刑廢止運(yùn)動(dòng)真正的成功不在于要廢止死刑執(zhí)行，而是確立了這樣一個(gè)事實(shí)，即死刑僅是刑罰的極端例外。（對(duì)于未成年人、孕婦和精神智障者禁止適用死刑，逐步廢止殘酷的執(zhí)行方式，大量禁止公開處決，這些都已經(jīng)被廣泛接受。）

在20世紀(jì)后半葉，特別是最后20年，可以非常清晰地看出，廢止死刑運(yùn)動(dòng)急劇擴(kuò)張已經(jīng)成為了一種趨勢(shì)。越來越多的國家廢止了死刑或嚴(yán)格限制死刑的適用范圍，并且?guī)缀鹾苌儆袊以倩謴?fù)死刑執(zhí)行。在1910年，僅有7個(gè)國家在立法上廢止了死刑，而到了2009年，這一數(shù)字增長到93個(gè)國家。（在2000-2009年，包括墨西哥、菲律賓、阿根廷和烏茲別克斯坦都廢止了死刑）盡管死刑廢止在世界范圍內(nèi)發(fā)展迅猛，但仍然有部分國家在立法上至今還承認(rèn)死刑的合法性，歐洲除了白俄羅斯，其他國家都廢止了死刑。

在過去的二十年里，全世界保留死刑的國家，只有三分之一，約20-40個(gè)國家，每年還正常運(yùn)用死刑。不到三分之一的國家在10年里沒有執(zhí)行任何死刑。這些國家屬于事實(shí)上廢止死刑的國家，其中又有三分之一國家有正式生效的暫停執(zhí)行令。

根據(jù)之前的報(bào)告和評(píng)估，AI估計(jì)中國每年被執(zhí)行死刑的人數(shù)可能在1500-3000人左右。由于涉及到國家機(jī)密，我們只能大概估算。

在美國，死刑理論與實(shí)踐與歐洲不一樣，具有矛盾性的特點(diǎn)。以兩個(gè)州為例：在北方，密西根州在19世紀(jì)后半葉就已經(jīng)廢止死刑，而南方的德克薩斯州每年仍有數(shù)十人被執(zhí)行死刑（2009年有24人）。

在最近十年，美國死刑廢止運(yùn)動(dòng)得以加強(qiáng)。在1992年就已經(jīng)成立的救助被判刑人的團(tuán)體組織，試圖以DNA測(cè)試的方式幫助死囚犯?jìng)儭＃ɑ谶@樣的幫助，許多犯人都設(shè)法證明了其清白）

在美國死刑廢止中，基于保守勢(shì)力占有很大比重，無法產(chǎn)生與歐洲類似的結(jié)果。對(duì)于死刑，在美國總是有著高支持率。民眾贊成死刑實(shí)際與西方民主體制無關(guān)，因?yàn)樵谖鞣矫裰黧w制下幾乎已經(jīng)毫無例外地廢止了死刑。

然而，正如我們近些年所看到的，隨著時(shí)間的流逝，美國死刑廢止在逐步擴(kuò)張，越來越多的州加入了死刑廢止的隊(duì)伍。2004年紐約州、2007年新澤西州、2009年新墨西哥州以及2011年伊利諾伊州和康乃狄克州都停止了死刑執(zhí)行。盡管加利福利亞州原本打算成為美國第18個(gè)廢止死刑的州，但在2012年11月7日的公民投票中，百分之五十三的公眾仍贊成保留死刑。

二、社會(huì)主義時(shí)期匈牙利死刑的概況

匈牙利最后一名被執(zhí)行死刑的犯人，年僅28歲，在1988年犯下重罪謀殺，于1988年6月24日被執(zhí)行絞刑。他在實(shí)施搶劫時(shí)被一個(gè)12歲的男孩看見，于是就將小男孩點(diǎn)火燒著。行為人認(rèn)為小孩必死無疑，于是就跑走。但小男孩沒有立即死亡，他在一張紙上寫下兇手的名字后才死去。

在匈牙利廢止死刑之前的最后10年里，一共有24個(gè)人被執(zhí)行了死刑。這意味著平均一年有不到3人被執(zhí)行死刑。從1968年到1989年，一共有106人被執(zhí)行死刑。

匈牙利死刑的執(zhí)行方式采用槍決或絞刑。一般是在清晨5-6點(diǎn)很早的時(shí)候，受刑人在監(jiān)獄的庭院里被執(zhí)行死刑。在這些死刑犯中，我們可以發(fā)現(xiàn)有重罪謀殺犯、搶劫殺人犯等等。

接下來是關(guān)于匈牙利死刑廢止的問題，在1990年10月24日，匈牙利憲法法院宣布死刑違反了憲法第54規(guī)定的“與生俱來的生命與人格尊嚴(yán)”。這一裁判廢止了匈牙利所有犯罪的死刑。這是我們國家歷史性的一步。匈牙利能夠廢止死刑，主要?dú)w結(jié)于國際因素：一是 20世紀(jì)末的死刑廢止，尤其是歐洲地區(qū)，已經(jīng)成為確定不可避免的問題；二是二次世界大戰(zhàn)后形成的國際規(guī)范，明確鼓勵(lì)廢止死刑；三是在融入歐洲的轉(zhuǎn)型中，廢止死刑是至關(guān)重要的。

伊斯特萬教授說，匈牙利一個(gè)激進(jìn)的政黨想在2012年新刑法典中重新恢復(fù)死刑。他本人也是刑法典起草小組的專家成員。他們不支持恢復(fù)死刑的觀點(diǎn)。

三、死刑恢復(fù)產(chǎn)生的危險(xiǎn)性

伊斯特萬教授強(qiáng)調(diào)，我們必須考慮到恢復(fù)死刑所產(chǎn)生的最大危險(xiǎn)，即若這樣的程序啟動(dòng)，一定會(huì)對(duì)謀殺犯罪適用死刑。一旦對(duì)最為嚴(yán)重犯罪恢復(fù)死刑，會(huì)逐步地?cái)U(kuò)張到其他更多的犯罪。

一旦死刑被再度引入，死刑適用范圍的擴(kuò)張將不再受到大量抵制。死刑恢復(fù)的重點(diǎn)不是懲罰犯罪，而是進(jìn)一步拓展死刑的適用范圍，這才是一個(gè)真正的威脅。就其個(gè)人觀點(diǎn)而言，在社會(huì)也做好準(zhǔn)備的前提下，民主國家必須廢止死刑。匈牙利1990年廢止死刑有些操之過急。在社會(huì)體制改變后，匈牙利社會(huì)還未對(duì)死刑廢止做好準(zhǔn)備，犯罪率的上升即是這一結(jié)論的最好證明。

另一方面，現(xiàn)在重新在刑法上恢復(fù)死刑也太遲了。這樣做沒有意義，對(duì)社會(huì)而言，會(huì)帶來更多危險(xiǎn)。

聽完伊斯特萬教授的精彩報(bào)告，接下來就進(jìn)入了提問環(huán)節(jié)。有一個(gè)同學(xué)問了關(guān)于社會(huì)文化與死刑廢止之間的關(guān)系。教授回答道，其實(shí)每個(gè)國家的死刑發(fā)展都是與社會(huì)文化相關(guān)的，社會(huì)文化決定了一個(gè)國家死刑發(fā)展的方向。所以關(guān)于死刑廢止的問題與社會(huì)文化是密不可分的。

最后，魏昌東老師的簡(jiǎn)短總結(jié)結(jié)束了本場(chǎng)講座，最后全場(chǎng)再次響起熱烈的掌聲。