第一篇：黨委書記抓黨建述職報(bào)告

黨委書記抓黨建工作述職報(bào)告

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尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志：

按照集團(tuán)黨委安排，下面，我就抓黨建工作述職如下： 物資公司是集團(tuán)煤炭采選板塊的物資供應(yīng)與管理部門，年供應(yīng)物資xx余億元，現(xiàn)有職工xx名，黨員xx名，基層黨支部xx個(gè)。作為黨委書記，我緊緊圍繞保供應(yīng)、保安全、保穩(wěn)定的主線，切實(shí)履行抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，主動(dòng)學(xué)習(xí)適應(yīng)政治新生態(tài)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，緊扣加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，不斷夯實(shí)基層黨建根基，全面提升黨建水平。

一、抓龍頭，加強(qiáng)黨委自身建設(shè)

為落實(shí)好黨建工作主體責(zé)任，我把加強(qiáng)黨委自身建設(shè)當(dāng)成黨建工作的龍頭來(lái)抓。一是將中心組學(xué)習(xí)、自學(xué)、上黨課制度化、常態(tài)化，帶領(lǐng)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央、省委及集團(tuán)黨委精神政策，確保黨員干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)與上級(jí)要求相一致。二是圍繞保供應(yīng)、保安全、保穩(wěn)定等政治任務(wù)，利用每月編發(fā)的內(nèi)刊《物供動(dòng)態(tài)》、《形勢(shì)任務(wù)快報(bào)》和內(nèi)部網(wǎng)站等載體，加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)宣傳教育，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，凝聚正能。三是認(rèn)真安排部署黨建工作，及時(shí)召開年度黨委工作會(huì)，制定黨委工作實(shí)施方案，下發(fā)《黨群工作要點(diǎn)》，確定了黨政工青婦工作重點(diǎn)和目標(biāo)。

二、強(qiáng)機(jī)制，健全黨建工作網(wǎng)絡(luò)

物資公司具有單位多，分布散，距離遠(yuǎn)的特點(diǎn)，我堅(jiān)持業(yè)務(wù)延伸到哪里，黨建工作就開展到哪里的方針，進(jìn)一步完善了黨支部設(shè)置，配齊配強(qiáng)了基層黨政工干部。并充分利用OA等網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及時(shí)安排部署和交流黨建工作，實(shí)施黨建工作信息化，形成現(xiàn)代黨建工作機(jī)制。同時(shí)，我根據(jù)“一崗雙責(zé)”要求，建立了黨委書記負(fù)總責(zé)，分管黨委副書記直接抓，其他班子成員結(jié)合分工配合抓，黨委部門、基層支部書記具體抓的黨建工作格局，形成了責(zé)權(quán)明晰、層次分明、推進(jìn)有力的黨建工作責(zé)任體系。

三、健制度，形成工作合力

為強(qiáng)化黨建責(zé)任落實(shí)、形成工作合力，我?guī)ьI(lǐng)黨委部門改進(jìn)了黨建工作例會(huì)制度，每季度召開一次，針對(duì)不同黨建主題廣泛開展討論與經(jīng)驗(yàn)交流，努力探索黨建工作新思路、新舉措。建立了黨建工作政工部門包片制度，將49個(gè)基層支部劃分到黨辦、組干、紀(jì)委、宣傳等政工科室，對(duì)基層黨支部工作進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督。制定了班子成員聯(lián)系點(diǎn)制度，每名班子成員聯(lián)系5到7個(gè)基層黨支部，定期到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)工作，形成了上下聯(lián)動(dòng)，層層抓落實(shí)的良好格局。認(rèn)真落實(shí)“三重一大”制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持民主議事，確保了黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用充分發(fā)揮。明確了黨支部、工會(huì)、團(tuán)委經(jīng)費(fèi)保障制度，年下?lián)苤Р拷?jīng)費(fèi)近29萬(wàn)元，保證了黨政工團(tuán)工 作有力開展。完善了管理科技創(chuàng)新制度，下發(fā)了《管理創(chuàng)新實(shí)施辦法》，加大了獎(jiǎng)勵(lì)力度，激發(fā)了干部職工黨建理論研究熱情，2014年2項(xiàng)黨建課題研究成果、2項(xiàng)社科類成果、6篇黨建論文分獲集團(tuán)各種獎(jiǎng)項(xiàng)。

四、重管理，提升黨員干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力

黨員和干部是黨建工作的核心力量，在干部隊(duì)伍建設(shè)方面，我注重干部教育培訓(xùn)，先后舉辦黨支部書記專題培訓(xùn)和中層干部工商管理培訓(xùn)，以及安全、物資管供知識(shí)培訓(xùn)20余期，累計(jì)培訓(xùn)干部1000余人次。及時(shí)對(duì)基層支部進(jìn)行換屆選舉，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部輪崗交流，廣泛開展老帶新活動(dòng)，有效提升了干部隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。在干部選拔任用上我堅(jiān)持“重品行、重一線、重實(shí)績(jī)、重公認(rèn)”為導(dǎo)向，積極培育干部人格魅力和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，領(lǐng)導(dǎo)干部凝聚力和號(hào)召力進(jìn)一步提升。在強(qiáng)化黨員管理方面，堅(jiān)持“十六字”方針發(fā)展黨員，確保黨員質(zhì)量。有針對(duì)性地舉辦形式多樣、內(nèi)容豐富的黨課，積極開展“認(rèn)清形勢(shì)擔(dān)責(zé)任，齊心協(xié)力闖難關(guān)”等活動(dòng)，組織黨員學(xué)習(xí)時(shí)事政治等形勢(shì)任務(wù)資料，確保黨員思想認(rèn)識(shí)到位，工作能力到位。在49個(gè)支部已建立“黨員安全責(zé)任區(qū)”80個(gè)，“黨員先鋒崗”14個(gè)，唱響了“一個(gè)黨員一面旗”的主旋律。在增強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng)上，嚴(yán)格黨內(nèi)生活制度，堅(jiān)持批評(píng)與自我批評(píng)，相互查找問(wèn)題，改進(jìn)缺點(diǎn)與不足，以黨內(nèi)生活實(shí)現(xiàn)自我凈化和自我提高。同時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、組織 生活會(huì)、談心交心、思想?yún)R報(bào)、民主評(píng)議干部等基本制度，黨員干部的黨性修養(yǎng)顯著增強(qiáng)。

五、轉(zhuǎn)作風(fēng)，樹形象，積極傳播正能量

在作風(fēng)建設(shè)上，我始終堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以上率下。以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部基層調(diào)研不深入、文風(fēng)會(huì)風(fēng)不扎實(shí)、理論水平不夠高等方面的問(wèn)題進(jìn)行了整改落實(shí)，并重新修改和制定了公司公務(wù)接待規(guī)定等7項(xiàng)制度，有效遏制了“四風(fēng)”，建立了轉(zhuǎn)變作風(fēng)的長(zhǎng)效機(jī)制，群眾滿意率達(dá)96%。一年來(lái)，我與班子成員一道撰寫調(diào)研報(bào)告8篇，辦理職代會(huì)職工代表提案13件，投入資金60余萬(wàn)元開展金秋助學(xué)、走訪慰問(wèn)、扶貧救困等系列活動(dòng)，積極響應(yīng)國(guó)家扶貧號(hào)召，為魯山縣麥?zhǔn)沾逄峁┓鲐毼镔Y近5萬(wàn)元。帶頭貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、六項(xiàng)禁令和關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行干部值班帶班、請(qǐng)銷假和“禁酒令”制度，對(duì)3名未履行請(qǐng)假手續(xù)的干部在全公司進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，對(duì)安全管理不到位的4名干部進(jìn)行了誡勉談話。針對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻形勢(shì)，我著力推進(jìn)“知責(zé)履責(zé)擔(dān)責(zé)”責(zé)任文化建設(shè)，深入貫徹“與客戶一起成長(zhǎng)”的理念，建立“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”，開展了崗位責(zé)任制再學(xué)習(xí)、再認(rèn)識(shí)活動(dòng)，舉辦了《物資人〃印象》為主題的社會(huì)主義核心價(jià)值觀書畫攝影展，弘揚(yáng)了主旋律，傳播了正能量，激發(fā)了黨員干部履職盡責(zé)的自覺性和主動(dòng)性。

六、勇創(chuàng)新，著力打造堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘 為更好地適應(yīng)新形勢(shì)，我們結(jié)合物資公司實(shí)際，創(chuàng)新開展了基層黨支部建設(shè)目標(biāo)管理工作，一是開展支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。以優(yōu)秀黨支部為標(biāo)桿，對(duì)黨支部的組織形式、工作機(jī)制、基礎(chǔ)資料等各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)范，建立黨支部建設(shè)考評(píng)細(xì)則，強(qiáng)化考核評(píng)價(jià)，嚴(yán)格督促檢查，適時(shí)總結(jié)表彰，定期開展現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)，讓基層各支部開展工作有據(jù)可依，有榜樣可學(xué)，有動(dòng)力而為，推動(dòng)支部工作整體提升。二是推行黨建績(jī)效考核。將黨建工作納入績(jī)效考核，使之與行政工作同部署、同實(shí)施，實(shí)施月檢查、季考評(píng)、年總評(píng)措施，把每次檢查考評(píng)結(jié)果作為工資收入、先進(jìn)評(píng)比的重要依據(jù)，對(duì)黨員干部抓黨建形成了有力促進(jìn)。三是探索創(chuàng)建服務(wù)型黨組織。明確了服務(wù)煤炭采選單位、服務(wù)供應(yīng)商、服務(wù)黨員、服務(wù)職工群眾的“四個(gè)服務(wù)”創(chuàng)建工作要求，作為支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)重要內(nèi)容同部署、同實(shí)施、同考核，做到了基層黨建工作緊貼實(shí)情、富有特色。支護(hù)材料廠連年被集團(tuán)評(píng)為“紅旗區(qū)隊(duì)”，涌現(xiàn)出了汝州倉(cāng)儲(chǔ)配送中心、駐勘探工程處等一批文明窗口單位。

七、抓廉政，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正干事創(chuàng)業(yè)氛圍

針對(duì)十八大以來(lái)的政治生態(tài)新變化，我狠抓“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)，成立了由黨委書記、經(jīng)理為組長(zhǎng)，班子成員為副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作方案，與49個(gè)基層支部簽訂了黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉目標(biāo)責(zé)任書。開展了領(lǐng)導(dǎo)干部公開示廉、個(gè)人述廉、組織考廉、職工評(píng)廉“四廉”活動(dòng)，組織130余名關(guān)鍵崗位人員到監(jiān)獄進(jìn)行警示教育，并通過(guò)邀請(qǐng)市反貪局專家、黨校教授舉辦廉政講座，黨委書記、紀(jì)委書記講廉政黨課，開展廉政故事巡回演講活動(dòng)，發(fā)送節(jié)日廉政短信，開展廉政理論研討等多種方式，確保黨員干部廉潔自律意識(shí)入腦入心。強(qiáng)化紀(jì)委監(jiān)督職能，著力開展了小金庫(kù)、戴帽工資等專項(xiàng)治理活動(dòng)，加大效能監(jiān)察、行政巡察工作力度，完善了物資采購(gòu)招標(biāo)比價(jià)、資金分配等重大事項(xiàng)紀(jì)委必須參與制度，嚴(yán)格違紀(jì)查辦，辦結(jié)集團(tuán)轉(zhuǎn)辦案件7件，黨紀(jì)處分3人，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)效。

總之，在集團(tuán)黨政的幫助指導(dǎo)下，我在抓黨建工作上做了一些工作，實(shí)現(xiàn)了黨政工作相融共進(jìn)，為保障物資供應(yīng)、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)、保持和諧穩(wěn)定提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證，公司被省愛衛(wèi)會(huì)評(píng)為省級(jí)衛(wèi)生文明先進(jìn)單位，榮獲集團(tuán)2014度先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號(hào)。

在成績(jī)的背后，也必須正視問(wèn)題和不足：一是黨支部建設(shè)還不夠到位，個(gè)別支部書記自身定位不準(zhǔn)，有的剛從行政轉(zhuǎn)崗，支部工作開展不夠有力；二是個(gè)別黨員政治敏感性不強(qiáng)，先鋒模范帶頭作用發(fā)揮不到位，黨員整體素質(zhì)與新形勢(shì)還有不相適應(yīng)的地方；三是部分干部服務(wù)意識(shí)不到位，與職工群眾聯(lián)系不緊密，作風(fēng)不夠扎實(shí)。就我個(gè)人而言，也存在理論水平還需提升，基層調(diào)研還需加強(qiáng)等問(wèn)題，需要在下一步的工作中加以改進(jìn)。在今后的黨建工作中，我將嚴(yán)格按照上級(jí)黨委的要求，認(rèn)真履行抓黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，一是不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)政治素質(zhì)，抓好班子，帶好隊(duì)伍。二是積極探索新形勢(shì)下的黨建工作方式方法，按照黨章、中央從嚴(yán)治黨、三嚴(yán)三實(shí)以及上級(jí)黨委的要求，以創(chuàng)建集團(tuán)服務(wù)型黨組織為總抓手，努力促進(jìn)公司黨建工作再上新臺(tái)階。三是緊密圍繞物資安全供應(yīng)中心工作，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)公司班子成員，開拓進(jìn)取，努力創(chuàng)新，切實(shí)增強(qiáng)兩級(jí)黨組織服務(wù)物資管供的能力，為保障煤炭安全生產(chǎn)物資供應(yīng)、保持公司和諧穩(wěn)定良好局面，作出個(gè)人應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

述職完畢，謝謝大家。

第二篇：2018黨委書記抓黨建述職報(bào)告

2018抓基層黨建工作述職報(bào)告

中共**市**區(qū)高鎮(zhèn)黨委書記

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（2019年1月）

尊敬的：

2018年，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，切實(shí)把黨建工作放在心上、抓在手上、落在實(shí)處?，F(xiàn)就一年來(lái)抓基層黨建工作情況作如下報(bào)告：

一、2017述職點(diǎn)評(píng)反饋問(wèn)題和整改落實(shí)情況

將2017述職點(diǎn)評(píng)反饋問(wèn)題的整改工作做為一項(xiàng)重大政治任務(wù)來(lái)抓。共反饋我鎮(zhèn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)及從嚴(yán)治黨3個(gè)方面13條問(wèn)題，對(duì)此，針對(duì)問(wèn)題進(jìn)行深刻剖析，制定整改方案，確定責(zé)任人和整改時(shí)間表，做到“問(wèn)題不解決不松手、整改不到位不罷休”，先后完善修訂4個(gè)方面的制度，新建2個(gè)方面的制度。在整改工作中，關(guān)于“意識(shí)形態(tài)”方面時(shí)間跨度最長(zhǎng)、最難，成效也最突出，先后成立了由我任組長(zhǎng)，包含全體班子成員的意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了“工作實(shí)施方案”，召開專題研究部署會(huì)議2次、包含各黨支部成員參加的推進(jìn)會(huì)1次、培訓(xùn)會(huì)1次，通過(guò)“紅黑榜”、道德講堂等搶占輿論陣地進(jìn)行宣傳教育60余次，牢牢掌握住了意識(shí)形態(tài)主動(dòng)權(quán)。

二、忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)，盡責(zé)履職

（一）帶頭學(xué)習(xí)，宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、始終堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”，持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。全年中心組集中學(xué)習(xí)12次，班子成員入村宣講7次，各支部通過(guò)“三會(huì)一課”學(xué)習(xí)260余次，遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)4177余人次，黨委成員深入所包片區(qū)開展“七一講黨課”17場(chǎng)次，以支部為單位開展了慰問(wèn)老黨員和困難黨員、幫貧困戶緩解生活困難、清理公共場(chǎng)所垃圾等黨員志愿服務(wù)活動(dòng)380余次。通過(guò)以上舉措使全鎮(zhèn)黨員對(duì)黨的方針、政策有了更深刻的認(rèn)識(shí)，更加豐富了主題教育實(shí)踐活動(dòng)。特別是在組織各支部收看了改革開放四十周年大會(huì)后，讓廣大黨員干部對(duì)我們偉大的黨和祖國(guó)更是倍感自豪，倍感自信。

（二）做好落實(shí)基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)。

1、簽訂一個(gè)任務(wù)書：對(duì)照區(qū)委年初下發(fā)的黨建工作任務(wù)書，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際從12個(gè)方面梳理形成了44項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)清單，與17個(gè)村支部書記分別簽訂任務(wù)書，推動(dòng)重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)落地。

2、召開兩個(gè)會(huì)議：7月份召開了由鎮(zhèn)黨委班子和鎮(zhèn)屬黨支部書記參加的黨建工作半年總結(jié)大會(huì)，全面總結(jié)了上半年基層黨建工作，研究推進(jìn)下半年重點(diǎn)任務(wù)；12月份召開了鎮(zhèn)屬黨支部書記黨建工作專項(xiàng)述職會(huì)議，會(huì)后根據(jù)群眾反饋和自我剖析出的問(wèn)題有針對(duì)的制定了整改措施，并簽訂整改落實(shí)責(zé)任書。

3、推動(dòng)三項(xiàng)工作：推動(dòng)撤村并支和村“兩委”換屆工作，7月底，由20個(gè)村支部合并為17個(gè)村支部，選舉新一屆班子成員136人，儲(chǔ)備村級(jí)后備干部51人；推動(dòng)“星級(jí)創(chuàng)建、追趕超越”，創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化村級(jí)黨支部2個(gè)，制定15個(gè)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)時(shí)間表，確保在預(yù)期內(nèi)完成任務(wù)，完成圪針梁軟弱渙散村的整改工作；推動(dòng)村級(jí)活動(dòng)室建設(shè)，投資85萬(wàn)元對(duì)兩個(gè)村級(jí)陣地進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，爭(zhēng)取資金27萬(wàn)元對(duì)6個(gè)村級(jí)陣地進(jìn)行提升改造，目前17個(gè)村級(jí)黨組織陣地建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，制度健全完善，活動(dòng)場(chǎng)所服務(wù)功能、戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步凸顯。

4、突出四個(gè)牢抓：牢抓組織建設(shè)，成立了以我為組長(zhǎng)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以副書記為組長(zhǎng)的黨建工作督查組，以紀(jì)檢書記為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)督察組，全年兩個(gè)“督查組”對(duì)各支部黨建重點(diǎn)工作累計(jì)督查40余次，召開專題整改研究會(huì)議15次，使全鎮(zhèn)各支部的黨建短板及廉政死角得到全面補(bǔ)齊和清理；牢抓制度建設(shè)，建立健全黨費(fèi)收繳管理、組織生活會(huì)、民主生活會(huì)、“三會(huì)一課”等制度，完善黨建工作責(zé)任制，全年共收繳黨費(fèi)4.215萬(wàn)元，各支部定期組織召開民主生活會(huì)、組織生活會(huì)，年底各支部均已完成黨員民主評(píng)議工作，根據(jù)評(píng)議結(jié)果進(jìn)行有針對(duì)性的整改。按季度督促各村進(jìn)行村級(jí)財(cái)務(wù)、村務(wù)公開，撤村并支前對(duì)20個(gè)行政村進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行規(guī)范、整改和問(wèn)責(zé)；牢抓隊(duì)伍建設(shè)：推行黨員“三類五星”管理，全鎮(zhèn)578名黨員，五星黨員28名，四星黨員150名，三星黨員300名，二星黨員88名，一星黨員12名，將黨員星級(jí)評(píng)定結(jié)果作為黨員評(píng)優(yōu)樹模的重要依據(jù)。規(guī)范大學(xué)生村官日常管理、嚴(yán)格請(qǐng)休假審批手續(xù)、落實(shí)各項(xiàng)政策待遇，定期進(jìn)行考核，進(jìn)一步提升能力水平；牢抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和“中央八項(xiàng)規(guī)定細(xì)則”，深入開展干部作風(fēng)排查整治工作，督查鎮(zhèn)屬各單位、服務(wù)窗口、村組50余次，通報(bào)整改14例；落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”，先后“鼓勵(lì)激勵(lì)”干部12名，“容錯(cuò)糾錯(cuò)”給予黨紀(jì)處分1人；鎮(zhèn)紀(jì)委全年共立案5件，全部辦結(jié)，給予黨紀(jì)處分5人；轉(zhuǎn)辦信訪舉報(bào)，中省市紀(jì)委巡視、巡查案件6件，提醒談話4人。

（三）開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作

按照《省委、省政府關(guān)于開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)的通知》要求，以及市、區(qū)關(guān)于掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)的各項(xiàng)部署，鎮(zhèn)黨委高度重視，成立了由我任組長(zhǎng)的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定出臺(tái)了具體工作方案，多次組織召開黨委會(huì)和黨政機(jī)關(guān)干部、村干部、第一書記會(huì)議傳達(dá)中、省、市、區(qū)會(huì)議精神和***講話精神，部署“掃黑除惡”工作。以“有黑掃黑、無(wú)黑除惡、無(wú)惡治亂”為原則，堅(jiān)決摧毀黑惡勢(shì)力犯罪的組織體系，堅(jiān)決徹底從嚴(yán)處理黑惡勢(shì)力犯罪分子，堅(jiān)決打掉黑惡勢(shì)力。工作開展以來(lái)，首先加大宣傳力度，通過(guò)集鎮(zhèn)集會(huì)發(fā)放宣傳資料、設(shè)立固定標(biāo)語(yǔ)、電影、微信等多媒體、干部進(jìn)村入戶政策宣講和說(shuō)書等老百姓喜聞樂(lè)見的活動(dòng)進(jìn)行宣傳，全年累計(jì)發(fā)放宣傳資料2000余份，張貼各類標(biāo)語(yǔ)158處，設(shè)立固定宣傳牌4塊，轉(zhuǎn)發(fā)掃黑除惡政策等共計(jì)600多次，說(shuō)書34場(chǎng)次，通過(guò)以上舉措，使“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作家喻戶曉，人人皆知；其次加大打擊力度，全年受理治安案件18起，其中行政拘留3人，罰款2人，調(diào)節(jié)案件13起，通過(guò)打擊使我鎮(zhèn)輿論環(huán)境得到進(jìn)一步提升，營(yíng)商環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化。

（四）黨建引領(lǐng)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

1、在脫貧攻堅(jiān)工作中，靶向定位，全面施策。產(chǎn)業(yè)扶貧方面，投入資金122.1萬(wàn)余元，其中20.2萬(wàn)元，為117戶建檔立卡貧困戶購(gòu)買種羊143只；30.9萬(wàn)元，發(fā)放綠豆種子2.1噸，馬鈴薯種子76.2噸，谷子種子5.78噸；50.6萬(wàn)元，為253戶脫貧戶購(gòu)買了玉米、黑豆、干草等飼料；17.8萬(wàn)元，為107戶農(nóng)戶免費(fèi)發(fā)放黃芪種子1192.8公斤，合計(jì)種植面積852畝。教育扶貧方面，為義務(wù)教育階段學(xué)生全部實(shí)施“兩免一補(bǔ)”政策，資助貧困大學(xué)生13人，其中社會(huì)力量資助5名。健康扶貧方面，為1115人代繳繳新農(nóng)合和大病保險(xiǎn)，貧困人口新農(nóng)合和大病保險(xiǎn)參合率達(dá)到100%。生態(tài)扶貧方面，實(shí)施退耕還林8428.5畝，補(bǔ)助52.99萬(wàn)元，生態(tài)效益林補(bǔ)償15.2萬(wàn)元，續(xù)聘護(hù)林員13人。就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶貧方面，累計(jì)農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)548人次，續(xù)聘村級(jí)保潔員31名，大學(xué)生公益性崗位29名，村級(jí)治安巡邏員12名，新聘市級(jí)治安協(xié)管員9名。金融扶貧方面，為63戶貧困戶發(fā)放小額免息貸款203.96萬(wàn)元。民政兜底保障方面，低保保障127戶280人，五保兜底42戶50人。社會(huì)扶貧方面，積極鼓勵(lì)引導(dǎo)社會(huì)愛心人士為我鎮(zhèn)貧困戶捐款84萬(wàn)余元，進(jìn)一步鞏固提升脫貧成效。

2、在實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中，精心謀劃，科學(xué)規(guī)劃，打造高鎮(zhèn)村為鄉(xiāng)村振新示范村，投資145萬(wàn)元新建兩個(gè)廣場(chǎng)，目前主體已完工，制作149個(gè)商業(yè)用牌，進(jìn)一步凈化美化人居環(huán)境，使高鎮(zhèn)的集鎮(zhèn)建設(shè)有了很大提升，人居環(huán)境得到極大改善，其他村圍繞產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、村容村貌整治進(jìn)行規(guī)劃。

3、在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中，補(bǔ)齊短板。繼續(xù)圍繞“水、電、路”做文章，投資110萬(wàn)元修建溢流壩工程，保證灌溉水源和應(yīng)急水源，投資3030萬(wàn)元硬化道路54.2公里，解決老百姓出行難問(wèn)題；投資310多萬(wàn)元，安裝變壓器21臺(tái)，新建10千伏線路14.8公里，升級(jí)改造動(dòng)力電28.6公里，解決群眾生產(chǎn)、生活用電問(wèn)題。爭(zhēng)取資金190萬(wàn)元，規(guī)劃高鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)和集鎮(zhèn)建設(shè)，現(xiàn)已進(jìn)入招投標(biāo)程序；爭(zhēng)取鎮(zhèn)村建設(shè)資金18萬(wàn)元，美化、亮化鐵路峁村村容村貌；爭(zhēng)取資金85萬(wàn)元，對(duì)劉樓村和李家洼村陣地進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

三、存在的問(wèn)題及原因

1、沒(méi)有從日常繁雜的事務(wù)中解脫出來(lái)，存在輕黨建重經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象，從嚴(yán)治黨體系不健全，制度不完善。

2、對(duì)黨員教育管理不夠，支部戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，部分黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠。

3、監(jiān)督不力，“四議兩公開”和村財(cái)務(wù)管理不規(guī)范，有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

四、下步的工作措施

1、針對(duì)上面存在的問(wèn)題深刻剖析原因，制定整改方案，落實(shí)責(zé)任清單，加強(qiáng)整改。

2、強(qiáng)力推進(jìn)村支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和黨員“三類五星”創(chuàng)建活動(dòng)，根據(jù)黨員年齡、文化程度，設(shè)崗定責(zé)、強(qiáng)化培訓(xùn)和教育管理，充分發(fā)揮基層黨組織的引領(lǐng)帶動(dòng)作用，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，加大執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，用制度管人管事，從源頭上預(yù)防腐敗，筑牢拒腐防變防線，用《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和“八項(xiàng)規(guī)定細(xì)則”規(guī)范黨員干部的言行，營(yíng)造一個(gè)風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

第三篇：黨委書記抓黨建個(gè)人述職報(bào)告

圍繞整鄉(xiāng)推進(jìn)抓黨建 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展構(gòu)和諧

黨委書記抓黨建個(gè)人述職報(bào)告

小黨委書記 ``

（2010年12月19日）

尊敬的魯?shù)榭h委：

我把一年來(lái)個(gè)人帶領(lǐng)鄉(xiāng)班子抓好黨建工作作個(gè)人述

職，如有不妥之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正，我將認(rèn)真進(jìn)行整改。

自2009年以來(lái)，在省，市、縣各級(jí)各部門的關(guān)心支持下，我鄉(xiāng)實(shí)施了“整鄉(xiāng)推進(jìn)”工程，我鄉(xiāng)的基礎(chǔ)設(shè)施、居住條件、基層組織建設(shè)等方面，得到了飛躍的發(fā)展和提高，為進(jìn)一步推動(dòng)“整鄉(xiāng)推進(jìn)”邁上新臺(tái)階，特制定小寨鄉(xiāng)“創(chuàng)新黨建工作，推動(dòng)提升整鄉(xiāng)推進(jìn)再上新臺(tái)階”實(shí)施方案。

小寨鄉(xiāng)基層組織建設(shè)基本情況。全鄉(xiāng)有1個(gè)黨委，4個(gè)村黨總支、27個(gè)黨支部501名黨員。其中：農(nóng)村黨員459名，預(yù)備黨員25名，男黨員431名，女黨員70名，少數(shù)民族黨員11名，流動(dòng)黨員32名；2009年新建村“兩委辦公樓”2個(gè)?；鶎咏M織“雙帶能力”明顯增強(qiáng)，創(chuàng)建致富黨總支2個(gè)、支部20個(gè)，培養(yǎng)致富帶頭人132人，扶持黨員致富示范戶80戶，10余名致富能手納入村“兩委”班子培養(yǎng)對(duì)象，“雙培雙帶”能力明顯增強(qiáng)。2010年發(fā)展新黨員25名，按期轉(zhuǎn)正黨員30名。

為全面落實(shí)黨建工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，切實(shí)提高全鎮(zhèn)黨建

工作水平。小寨鄉(xiāng)重點(diǎn)抓好一下三個(gè)方面的工作。

一、強(qiáng)組織，建機(jī)制，扎實(shí)夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)

一是抓班子建設(shè)，發(fā)揮班子的戰(zhàn)斗堡壘作用。首先要求村黨支部發(fā)揮主導(dǎo)作用，創(chuàng)造性地開展工作，不斷凝聚班子的向心力。要求廣大黨員率先垂范、以身作則，積極引導(dǎo)家庭成員做好模范，深入宣傳群眾，廣泛組織群眾，積極幫助群眾，營(yíng)造良好的共建共享氛圍，積極構(gòu)建和諧家庭、和諧村社、和諧小寨。其次在穩(wěn)定現(xiàn)有隊(duì)伍的基礎(chǔ)上，對(duì)全鎮(zhèn)村社干部和“兩委”委員進(jìn)行了教育培訓(xùn)，圍繞新農(nóng)村建設(shè)、整鄉(xiāng)推進(jìn)等舉辦專題輔導(dǎo)，對(duì)村黨支部書記和村主任都進(jìn)行了輪訓(xùn)。同時(shí)嚴(yán)格按照《魯?shù)榭h公開選拔黨支部書記后備干部實(shí)施方案》要求，將政治素質(zhì)好、懂經(jīng)營(yíng)、善管理、有一技之長(zhǎng)的優(yōu)秀人才納入村級(jí)后備干部隊(duì)伍，同時(shí)把村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)與黨員隊(duì)伍建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌考慮，培養(yǎng)村黨支部書記后備干部25名。切實(shí)提高了農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二是抓黨員培訓(xùn)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

一是充分利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)和村級(jí)活動(dòng)陣地，依托各村遠(yuǎn)教站點(diǎn)，強(qiáng)化措施、規(guī)范管理，正常運(yùn)行，使其真正成為我鄉(xiāng)教育廣大黨員和群眾的“空中課堂”，使各村黨員、干部、群眾學(xué)到了切實(shí)可用的知識(shí)和技術(shù)，真正發(fā)揮了遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)的作用。二是結(jié)合農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程，全鄉(xiāng)

建成固定培訓(xùn)和實(shí)訓(xùn)基地2個(gè)，開辦勞務(wù)實(shí)用技能培訓(xùn)、馬鈴薯豐產(chǎn)栽培技術(shù)培訓(xùn)班共4期，共計(jì)培訓(xùn)1130人。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中討論了11個(gè)專題。三是組織村社干部及致富能人70多人深入多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)個(gè)新農(nóng)村、設(shè)施農(nóng)業(yè)、高效養(yǎng)殖示范點(diǎn)進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)，使黨員群眾開闊了眼界轉(zhuǎn)變了觀念，增強(qiáng)了黨員帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的積極性、主動(dòng)性。

三是抓健全機(jī)制，增強(qiáng)干部的責(zé)任意識(shí)。

建立健全農(nóng)村基層組織建設(shè)常抓不懈的長(zhǎng)效工作機(jī)制，層層簽訂黨建目標(biāo)管理責(zé)任書，明確責(zé)任、細(xì)化任務(wù)。繼續(xù)完善村領(lǐng)導(dǎo)班子考核制度,形成“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”的激勵(lì)機(jī)制；堅(jiān)持每月一次下基層，深入基層察民情、記民意、解民憂，要求全鎮(zhèn)各級(jí)干部發(fā)揚(yáng)苦學(xué)、苦抓、苦干的“三苦”精神，發(fā)揚(yáng)“一線”工作作風(fēng)，掛項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)和蹲點(diǎn)干部進(jìn)一步加大對(duì)重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目和重大事項(xiàng)的督促檢查，堅(jiān)持責(zé)任到人的原則，一件一件抓好各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。

二、抓培育，樹典型，努力推進(jìn)基層黨建工作

突出抓好四個(gè)方面的示范典型培育工作。一是培育黨員致富能力培養(yǎng)示范村。以黨員致富能力培養(yǎng)工程試點(diǎn)為典型，以黨員帶頭致富、率先致富、黨群共富為目標(biāo)，確定大坪﹑梨園﹑小寨﹑趙家海4個(gè)村為培育對(duì)象，要求創(chuàng)建村有20的黨員年收入達(dá)到2萬(wàn)元以上，成為本村的致富帶頭人，帶領(lǐng)群眾共同致富。二是培育“雙帶雙推”示范村。以新農(nóng)村示范點(diǎn)大坪為典型，確定小寨、大坪兩村為培育對(duì)象，要求實(shí)現(xiàn)以小城鎮(zhèn)建設(shè)帶動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)，不斷推進(jìn)集鎮(zhèn)城市化進(jìn)程；以勞務(wù)輸出帶動(dòng)二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展，不斷推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程的工作目標(biāo)。三是培育黨員教育管理示范村。以加強(qiáng)黨員教育管理為目標(biāo)，要求做到黨員管理到位，黨員先鋒模范作用發(fā)揮好，各項(xiàng)活動(dòng)有載體，特別是流動(dòng)黨員管理方面做到卡、表、策健全，送學(xué)制度和補(bǔ)課制度得到落實(shí)。四是培育黨建工作示范村。以爭(zhēng)創(chuàng)市、縣黨建工作示范點(diǎn)為目標(biāo)，確定趙家海、大坪為爭(zhēng)創(chuàng)對(duì)象，同時(shí)鞏固大坪村市級(jí)示范點(diǎn)、趙家海村縣級(jí)示范點(diǎn)的基礎(chǔ)上，爭(zhēng)取爭(zhēng)創(chuàng)縣級(jí)示范點(diǎn)3至4個(gè)，創(chuàng)建鄉(xiāng)級(jí)示范點(diǎn)7個(gè)。

三、搞活動(dòng)，創(chuàng)載體，全面提升黨建工作水平

一是深入開展了以學(xué)政策、學(xué)技術(shù)；比能力、比貢獻(xiàn)為主的“雙學(xué)雙比”活動(dòng)。組織黨員積極開展致富技能展示、致富技能競(jìng)賽和“能人現(xiàn)身說(shuō)法”等活動(dòng)22場(chǎng)次，在黨員中營(yíng)造了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。二是深入開展以幫項(xiàng)目、幫資金；帶頭致富、帶領(lǐng)致富為主的“雙幫雙帶”活動(dòng)。在積極做好“百家支部千名黨員牽手黨旗下聯(lián)促幫帶”工作的基礎(chǔ)上，實(shí)行村上黨員強(qiáng)弱結(jié)對(duì)幫扶機(jī)制，72名致富能人黨員與貧困黨員強(qiáng)弱結(jié)對(duì)、牽手幫扶，開展手把手、心貼心的幫帶、轉(zhuǎn)化活動(dòng)，從資金、物資、技術(shù)等方面進(jìn)行實(shí)

實(shí)在在的幫帶，形成了上下聯(lián)動(dòng)、相互帶動(dòng)、共同致富的良好局面。三是認(rèn)真抓好無(wú)職黨員認(rèn)崗履職活動(dòng)。為黨員設(shè)立了產(chǎn)業(yè)化經(jīng)-營(yíng)示范崗、先鋒創(chuàng)業(yè)示范崗和黨群幫帶致富崗等崗位，激發(fā)黨員履崗的內(nèi)在動(dòng)力，同時(shí)健全完善和規(guī)范設(shè)崗定責(zé)的內(nèi)容、形式、程序，以及考評(píng)考核的實(shí)施辦法；結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)和黨員“冬訓(xùn)”，豐富“十星級(jí)”黨員爭(zhēng)創(chuàng)評(píng)選活動(dòng)，堅(jiān)持做好每月一次的“黨員集中月”活動(dòng)，組織黨員相互交流經(jīng)驗(yàn)，提出困難不足，查找問(wèn)題根源，集體進(jìn)行討論解決。形成了“支部扶先富、先富幫后富、后富快致富、黨群共同富”的良好局面。四是積極探索發(fā)揮支部加協(xié)會(huì)作用的途徑。在各村創(chuàng)辦各類專業(yè)協(xié)會(huì)的基礎(chǔ)上，對(duì)一些規(guī)模大、跨地域的行業(yè)，則由鎮(zhèn)黨委牽頭，跨村建立協(xié)會(huì)，以擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。今年重點(diǎn)抓好以鎮(zhèn)黨委牽頭成立的捷力農(nóng)機(jī)專業(yè)合作社，勞務(wù)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)，草畜產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)，積極探索支部加協(xié)會(huì)發(fā)揮作用的有效辦法和途徑。

四是當(dāng)好班長(zhǎng)

本人作為鄉(xiāng)黨委班長(zhǎng)，帶領(lǐng)鄉(xiāng)黨委班子，團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)人大﹑政府﹑紀(jì)委班子以黨的十七屆四中五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)縣委七屆八次九次全會(huì)精神，按照黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針。加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)村組三級(jí)干部的學(xué)習(xí)和教育，按照黨管干部的原則，對(duì)鄉(xiāng)黨員干部提出目標(biāo)和要求并簽訂相應(yīng)的目標(biāo)責(zé)任書，加大黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，預(yù)防和抵制各種腐敗行為的發(fā)生，全鄉(xiāng)未出現(xiàn)黨員干部違紀(jì)違法現(xiàn)象，按照“好黨建促發(fā)展，經(jīng)濟(jì)發(fā)展檢驗(yàn)黨建”工作目標(biāo)，事實(shí)證明，一年來(lái)，全鄉(xiāng)呈現(xiàn)出安定團(tuán)結(jié)人民安居樂(lè)業(yè)的大好局面，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)得到提速發(fā)展。預(yù)計(jì)2010年全鄉(xiāng)人均有糧達(dá)350公斤，比2009年提高30公斤，人均純收人達(dá)3800元左右，比2009年人均3204元增加600元左右。

取得上述成績(jī)離不開縣委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開縣直掛鉤部門的關(guān)心和支持，離不開全鄉(xiāng)兩萬(wàn)一千多干部群眾的奮力拼搏，我將帶領(lǐng)鄉(xiāng)四套班子，團(tuán)結(jié)全鄉(xiāng)干部職工，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)，貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)，中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，在縣委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)干部群眾以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，力爭(zhēng)在2011年，也是“十二五規(guī)劃”的第一年，力爭(zhēng)使全鄉(xiāng)各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)再上新臺(tái)階。

第四篇：2017黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告

2017黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告

一、今年所作的主要工作

1.細(xì)化基礎(chǔ)工作，厚植主體性黨建。嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，做細(xì)黨建工作常態(tài)化管理，堅(jiān)持對(duì)“三會(huì)一課”、“兩學(xué)一做”月調(diào)閱、月通報(bào)。深入村組摸實(shí)情，緊緊抓住關(guān)鍵少數(shù)，引導(dǎo)輿情，協(xié)調(diào)處置宗族矛盾5起，確保兩委換屆穩(wěn)妥推進(jìn)。

2.實(shí)化重點(diǎn)工作，構(gòu)建融合性黨建。將黨建工作融于各類重點(diǎn)工作，做到兩不誤、兩促進(jìn)。分堤段成立臨時(shí)黨支部，帶領(lǐng)800余名黨員堅(jiān)守在除險(xiǎn)、巡邏、清淤等防汛抗旱工作一線，有效應(yīng)對(duì)“6.23”暴雨山洪和持續(xù)干旱等極端天氣。扎實(shí)開展環(huán)保主題等黨日活動(dòng)。引導(dǎo)11個(gè)村居培植出一定規(guī)模的集體經(jīng)濟(jì)。

3.活化關(guān)鍵工作，打造創(chuàng)新性黨建。創(chuàng)新啟用釘釘管理軟件，邀請(qǐng)阿里巴巴公司對(duì)全鎮(zhèn)干部遠(yuǎn)程培訓(xùn)，干部考勤管理智能化水平大幅提升；13個(gè)村（社區(qū)）分別利用黨員微信群和紅星云系統(tǒng)，定期送學(xué)到人，定期考核打分，各村黨組織按時(shí)上傳主題黨日等活動(dòng)情況。

二、存在的問(wèn)題及原因

1.面對(duì)黨建工作的新要求，主動(dòng)適應(yīng)、強(qiáng)化保障的意識(shí)不夠強(qiáng)。

2.面對(duì)農(nóng)村黨建的新特點(diǎn)，科學(xué)應(yīng)對(duì)、探索創(chuàng)新的辦法不夠多。

3.面對(duì)農(nóng)村工作的新態(tài)勢(shì)，拓展平臺(tái)、激發(fā)活力的渠道不夠?qū)挕?/p>

認(rèn)真分析原因，主要是：一是壓力傳導(dǎo)缺乏韌性跟進(jìn)。二是思路拓展缺乏理性創(chuàng)新。三是業(yè)務(wù)指導(dǎo)缺乏硬性規(guī)范。

三、下步的打算

1.傳導(dǎo)壓力抓落實(shí)，將黨建工作內(nèi)化于心。嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，層層傳導(dǎo)黨建責(zé)任壓力，堅(jiān)持月調(diào)度、季考核、年述職測(cè)評(píng)。

2.激活效能增活力，將黨建活動(dòng)外化于行。提高村干部待遇水平，拓寬村干部選拔視野，激發(fā)干部活力。深入推行黨員積分管理，拓展“無(wú)職黨員”服務(wù)平臺(tái)，促進(jìn)黨員活力釋放。

3.完善機(jī)制促成效，將黨建運(yùn)行固化于制。狠抓“三會(huì)一課”、“四議兩公開”等制度深入落實(shí)，不斷強(qiáng)化黨建工作的規(guī)范意識(shí)。將優(yōu)秀黨員評(píng)選與鄉(xiāng)風(fēng)文明評(píng)選相結(jié)合，用優(yōu)良的黨風(fēng)帶動(dòng)民風(fēng)整體改善，強(qiáng)化鄉(xiāng)村治理，促進(jìn)鄉(xiāng)村振興。

第五篇：抓黨建工作黨委書記述職報(bào)告

抓黨建工作黨委書記述職報(bào)告精選

根據(jù)會(huì)議安排，我現(xiàn)就2020抓黨建情況匯報(bào)如下：

一、主要做法及成效

(一)落實(shí)“從嚴(yán)”要求抓黨建，做到“三個(gè)到位”

一是履行主體責(zé)任到位。

嚴(yán)格落實(shí)黨中央、上級(jí)黨委及上級(jí)☆機(jī)關(guān)的決策部署，嚴(yán)格落實(shí)黨章黨規(guī)等黨內(nèi)規(guī)章制度，修訂完善“黨組議事規(guī)則”，嚴(yán)格“三重一大”事項(xiàng)集體決策，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能夠以普通黨員身份參加支部組織生活和支部活動(dòng)，對(duì)機(jī)關(guān)黨支部重新劃分，有效抓好部門負(fù)責(zé)人抓黨建與抓業(yè)務(wù)“一崗雙責(zé)”，推進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合，“一切工作到支部”原則落地見效。

二是強(qiáng)化理論武裝到位。

切實(shí)抓好“不忘初心、牢記使命”主題教育，跟進(jìn)學(xué)習(xí)總書記重要講話重要指示批示精神作為黨組會(huì)、黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會(huì)的首要議題，黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)x次，組織專題研討x次。加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作，召開專題培訓(xùn)班、研討班，專題研究☆機(jī)關(guān)意識(shí)形態(tài)工作。以“三會(huì)一課”為抓手，組織支部學(xué)習(xí)x次，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課x次，不斷樹牢以人民為中心的工作理念。

三是從嚴(yán)管黨治黨到位。

嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，持之以恒整治“四風(fēng)”。堅(jiān)持刀刃向內(nèi)，深入開展

“作風(fēng)大整頓”專項(xiàng)活動(dòng)和“正風(fēng)肅紀(jì)深化年”活動(dòng)，開展各類督察和明察暗訪☆次，督察通報(bào)x期，通報(bào)x人x次。

(二)堅(jiān)持“強(qiáng)基”導(dǎo)向抓黨建，促使“三力合一”

一是堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，在抓整改落實(shí)上聚集發(fā)力。

根據(jù)上機(jī)關(guān)黨建工作中存在的抓黨建工作與業(yè)務(wù)工作不平衡、機(jī)關(guān)黨支部作用發(fā)揮不充分等問(wèn)題，今年嚴(yán)格落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，重新調(diào)整黨支部構(gòu)成，基本實(shí)現(xiàn)黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作，業(yè)務(wù)工作推動(dòng)黨建工作的局面。加大推進(jìn)大黨建格局和“一切工作到支部”的理念，各黨支部均能按要求，結(jié)合支部工作特點(diǎn)，有序抓好政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有序推進(jìn)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等工作制度落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作做細(xì)、做實(shí)、做出成效。

二是在黨務(wù)干部建設(shè)上持久用力。

支部改選后，x名支部委員中，部門負(fù)責(zé)人為x人，部門副職x人，有效提高了支部工作的凝聚力、執(zhí)行力，為推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合提供人力支撐，為提高機(jī)關(guān)黨建工作高質(zhì)量發(fā)展提供保障。

三是在加強(qiáng)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)上全程助力。

采取黨章、黨規(guī)黨組帶頭學(xué)、支部跟進(jìn)學(xué)的方式，把規(guī)矩意識(shí)樹立在全體黨員內(nèi)心深處;推動(dòng)黨組織規(guī)范化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)支部活動(dòng)主動(dòng)參與，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)全額保障，推進(jìn)建設(shè)黨建展廳等活動(dòng)陣地;班子成員主動(dòng)聯(lián)系支部、指導(dǎo)支部開展好組織生活，為支部規(guī)范化建設(shè)出謀劃策，確保支部建設(shè)始終圍繞☆機(jī)關(guān)中心工作開展，確保全體黨員不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。

(三)聚集主責(zé)主業(yè)抓黨建，實(shí)現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)工作雙促進(jìn)

一是發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，堅(jiān)決維護(hù)國(guó)家政治安全和社會(huì)秩序，積極參與掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)。

按照中央部署，局黨組結(jié)合本地區(qū)實(shí)際，積極參與嚴(yán)打暴恐、打擊網(wǎng)絡(luò)政治謠言等系列專項(xiàng)斗爭(zhēng)。

二是主動(dòng)服務(wù)打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)。

制定貫徹落實(shí)市委☆屆☆次全會(huì)精神若干措施，助力“生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展”。貫徹恢復(fù)性環(huán)保理念，推動(dòng)召開“磋商會(huì)”，政府主管部門與某企業(yè)簽署生態(tài)環(huán)境損害賠償協(xié)議，為生態(tài)修復(fù)工作提供“樣板”。

三是平等保護(hù)各類企業(yè)合法權(quán)益。

x機(jī)關(guān)在落實(shí)中央關(guān)于保護(hù)民營(yíng)企業(yè)合法權(quán)益的大政方針過(guò)程中，會(huì)同市工商聯(lián)為民營(yíng)企業(yè)召開懇談會(huì)，有效鼓舞了民營(yíng)企業(yè)家的投資積極性，為良好的營(yíng)商環(huán)境注入x力量。

二、存在的問(wèn)題及原因分析

一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合不夠。

二是存在責(zé)任壓力傳導(dǎo)末端弱化的問(wèn)題，個(gè)別黨支部書記抓黨建的意識(shí)還不夠強(qiáng)、黨建業(yè)務(wù)不熟。三是開展黨建工作創(chuàng)新力和支部活力有待加強(qiáng)。

產(chǎn)生問(wèn)題的主要原因：一是思想認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)☆機(jī)關(guān)是政治機(jī)關(guān)的認(rèn)識(shí)不充分?；蚨嗷蛏俅嬖谥貥I(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象。二是督導(dǎo)落實(shí)力度還不到位，致使個(gè)別支部不重視黨建工作，抓支部工作辦法不多。三是緊迫意識(shí)還不強(qiáng)，研究探索解決新形勢(shì)下基層工作中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題還不夠深入。

三、下一步工作打算

(一)持續(xù)履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)。

帶頭嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，堅(jiān)決落實(shí)黨建工作各項(xiàng)制度，切實(shí)加強(qiáng)支部書記抓黨建工作責(zé)任，強(qiáng)化工作指導(dǎo)和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊(duì)伍、管好干部。

(二)持續(xù)推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合。

在緊緊圍繞穩(wěn)增長(zhǎng)、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險(xiǎn)，立足職能服務(wù)大局，體現(xiàn)出黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的決策，體現(xiàn)出☆機(jī)關(guān)的政治屬性。

(三)持續(xù)加強(qiáng)x隊(duì)伍革命化、正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)。

不斷鞏固和運(yùn)用“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)研討融入日常工作，把黨的政治建設(shè)抓得更實(shí)。大力推進(jìn)高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)專業(yè)素能、弘揚(yáng)專業(yè)精神。堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛，做到忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)。

書記抓基層黨建工作述職報(bào)告范文

現(xiàn)就2019年履行抓黨建工作職責(zé)情況報(bào)告如下：

一、履行職責(zé)情況

(一)堅(jiān)定政治定力凝聚思想共識(shí)。

堅(jiān)持把思想政治建設(shè)放在首位，建立“首題必政治”常態(tài)化學(xué)習(xí)制度，扎實(shí)開展“深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想”大學(xué)習(xí)大培訓(xùn)大調(diào)研行動(dòng)，創(chuàng)新“一講兩推三送”模式(即領(lǐng)導(dǎo)干部示范講、X司法微信公眾號(hào)和X普法微博“兩推”，細(xì)化送口袋書、送輔導(dǎo)書、送宣傳材料“三送”)，推送黨建信息X條，搭建機(jī)關(guān)黨建微信群，用好“X黨建APP”、“X先鋒”微信公眾號(hào)等載體，采取“定書目、列清單、抓重點(diǎn)”學(xué)習(xí)方法，開展專題研討X次、知識(shí)測(cè)試X次、撰寫心得體會(huì)X篇，不斷樹牢黨員干部“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)“四個(gè)自信”。

(二)自覺擔(dān)當(dāng)管黨治黨主體責(zé)任。

認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部過(guò)雙重組織生活、督查指導(dǎo)、約談問(wèn)責(zé)、黨組成員聯(lián)系點(diǎn)和黨建指導(dǎo)員等制度，先后召開黨組會(huì)議X次，專題聽取和研究黨建工作，指導(dǎo)解決黨建工作中存在的突出問(wèn)題X個(gè)。建立黨組成員抓黨建責(zé)任清單，與各支部簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，年內(nèi)組織開展黨建工作專項(xiàng)督查X次，與班子成員、支部書記約談X人次，組織黨組中心組學(xué)習(xí)X次，上黨課X次，領(lǐng)辦公證優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口黨建項(xiàng)目X個(gè)，撰寫黨建調(diào)研文章X篇，督查X次，切實(shí)把抓黨建工作責(zé)任落到實(shí)處。

(三)扎實(shí)開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

以開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為重要抓手，對(duì)標(biāo)X個(gè)標(biāo)準(zhǔn)X項(xiàng)規(guī)范，制定“一方案兩清單”，深入查找工作短板，分層次建立問(wèn)題清單、細(xì)化工作措施，舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)班X期，推行黨員積分制管理，補(bǔ)齊黨建工作短板。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、黨務(wù)公開等制度，開展“X+X”主題黨日活動(dòng)X次、“學(xué)報(bào)告學(xué)黨章”考學(xué)活動(dòng)X場(chǎng)次，打造樹立“法治惠民爭(zhēng)先鋒”特色黨建品牌X個(gè)，創(chuàng)建黨建示范窗口X個(gè)，全面提升機(jī)關(guān)黨建工作質(zhì)量。

(四)規(guī)范黨員隊(duì)伍管理促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

強(qiáng)化干警理想信念教育和法治理念教育，編印《黨章黨規(guī)及常用法律法規(guī)匯編》分發(fā)全體干警學(xué)習(xí)。深入開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，從“七抓”入手，創(chuàng)建“共產(chǎn)黨員示范崗”集體X個(gè)、個(gè)人X個(gè)，X名黨員干警分別榮獲“全國(guó)模范司法所長(zhǎng)、人民調(diào)解員”“全省司法行政系統(tǒng)先進(jìn)工作者”“區(qū)直機(jī)關(guān)優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號(hào)，X名干警分別受到區(qū)委、區(qū)政府記三等功和嘉獎(jiǎng)。慰問(wèn)退休老黨員和結(jié)對(duì)困難群眾X余人次，組織法律志愿者到村(居)開展法治宣傳X場(chǎng)次，解答法律咨詢X余人次。為全區(qū)X個(gè)建檔立卡貧困村派駐律師，向貧困戶和困難家庭學(xué)生制作發(fā)放內(nèi)容豐富的“普法愛心包”X萬(wàn)個(gè)。引領(lǐng)黨員干部投身全區(qū)重點(diǎn)工作、助力脫貧攻堅(jiān)，投身“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭(zhēng)、文明城市創(chuàng)建等各項(xiàng)工作，機(jī)關(guān)黨的建設(shè)效果顯著。

二、存在的主要問(wèn)題及原因

(一)黨建責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠。

抓黨建工作“抓常、抓細(xì)、抓長(zhǎng)”不夠，黨建責(zé)任壓力傳導(dǎo)力度不大，對(duì)黨建工作落實(shí)情況的督促檢查和推動(dòng)不夠經(jīng)常。向黨支部書記交任務(wù)、壓擔(dān)子、傳導(dǎo)壓力不夠。主要原因是責(zé)任心意識(shí)還不夠強(qiáng)，履行職責(zé)不夠到位。

(二)黨員隊(duì)伍教育管理不夠嚴(yán)。

個(gè)別黨員黨性覺悟、組織觀念、奉獻(xiàn)精神還不強(qiáng)，存在“庸、懶、浮”的問(wèn)題。黨務(wù)干部業(yè)務(wù)能力還不強(qiáng)，創(chuàng)新不夠、統(tǒng)籌不好，工作中還有“粗、疏、漏”的問(wèn)題。主要原因是執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩的堅(jiān)定性不強(qiáng)，對(duì)黨員干部的思想教育不夠深入，對(duì)嚴(yán)守紀(jì)律要求有所放松。

(三)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作存在差距。

落實(shí)黨支部組織宣傳凝聚服務(wù)群眾、黨員教育實(shí)施規(guī)范不夠到位，在抓常抓細(xì)抓小上盯得不緊，“三會(huì)一課”主題不夠鮮明，內(nèi)容不夠鮮活，學(xué)習(xí)的載體和形式還比較單一。主要原因是主動(dòng)作為不夠，研究解決問(wèn)題不夠徹底，沒(méi)有把高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求貫穿到工作的每個(gè)環(huán)節(jié)。

(四)謀劃黨建工作的思路不寬。

對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的知識(shí)掌握得不全面，抓黨建融合度需加強(qiáng)，局限于規(guī)定動(dòng)作，缺乏創(chuàng)造性，結(jié)合司法行政實(shí)際探索創(chuàng)新黨建工作的方式、載體還有差距，黨建工作對(duì)業(yè)務(wù)工作的核心引領(lǐng)作用有待進(jìn)一步發(fā)揮。主要原因是工作作風(fēng)還不夠?qū)?，缺少破題的勇氣、決心和做法，抓落實(shí)的決心不夠強(qiáng)。

三、下一步工作思路

(一)強(qiáng)化黨建理論學(xué)習(xí)。

持續(xù)推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅(jiān)持融入日常、抓在經(jīng)常。嚴(yán)格落實(shí)黨組理論中心組學(xué)習(xí)制度，持續(xù)抓好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神學(xué)習(xí)宣傳，進(jìn)一步凝聚思想共識(shí)、匯聚發(fā)展合力。

(二)強(qiáng)化工作責(zé)任落實(shí)。

牢固樹立主責(zé)主業(yè)意識(shí)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員抓黨建的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，推動(dòng)黨建各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)見效，堅(jiān)持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)融合，把黨建工作融入業(yè)務(wù)發(fā)展的各方面、全過(guò)程。

(三)強(qiáng)化黨建品牌建設(shè)。

結(jié)合司法行政工作實(shí)際，積極培育特色“黨建+”品牌，積極投身于扶持困難黨員群眾、化解重大疑難矛盾糾紛、開展公共法律服務(wù)活動(dòng)、普法宣傳活動(dòng)等惠民便民工作中，盡心盡責(zé)為群眾提供便捷高效的法律服務(wù)，積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

(四)強(qiáng)化黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

督促指導(dǎo)黨支部嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)等黨內(nèi)生活制度，準(zhǔn)確掌握黨員日常表現(xiàn)，加強(qiáng)黨員教育管理。全面加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，確保黨支部各項(xiàng)工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化水平，不斷提升黨建工作水平。