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      中原油田企業(yè)文化

      時(shí)間:2019-05-14 22:47:07下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:中原油田企業(yè)文化

      中原油田企業(yè)文化

      為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,為企業(yè)創(chuàng)造效益,為員工創(chuàng)造價(jià)值

      為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,為企業(yè)創(chuàng)造效益,為員工創(chuàng)造價(jià)值,是油田對(duì)自身存在使命的闡述,是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的主要目的和意圖,體現(xiàn)了中原油田作為國(guó)有特大型企業(yè)的歷史使命和社會(huì)責(zé)任。

      為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富。中原油田作為國(guó)有特大型企業(yè),為國(guó)家發(fā)展提供所需的戰(zhàn)略能源,并通過(guò)創(chuàng)造利潤(rùn)、提供稅收的形式支援國(guó)家和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè),是油田肩負(fù)的歷史使命和義不容辭的責(zé)任。油田干部員工要增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感,牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,積極創(chuàng)建資源節(jié)約型企業(yè),大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),多找油氣,多產(chǎn)油氣,滿(mǎn)足國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)油氣資源日益增長(zhǎng)的需求,創(chuàng)造更多財(cái)富,為保障國(guó)家石油安全、建設(shè)和諧社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。

      為企業(yè)創(chuàng)造效益。中原油田生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的目的就是追求效益的最佳化。效益不僅是油田追求的最直接目的,也是中原石油人生存和發(fā)展的根本。油田要繼續(xù)深化改革,加強(qiáng)科學(xué)管理,轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制,推進(jìn)科技進(jìn)步,大力拓展外部市場(chǎng);同時(shí)千方百計(jì)降低成本、減少開(kāi)支,不斷提高盈利水平。為企業(yè)創(chuàng)造效益的過(guò)程,是油田利益、國(guó)家利益和員工利益在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中最大限度落實(shí)的過(guò)程。

      為員工創(chuàng)造價(jià)值。以人為本是中原石油文化的核心理念。油田發(fā)展離不開(kāi)全體員工的共同努力,員工在為油田創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),也在實(shí)現(xiàn)著自己的人生價(jià)值。油田要通過(guò)逐步增加公共設(shè)施投入和員工收入不斷增長(zhǎng)等方式,使員工享受到油田發(fā)展的成果;通過(guò)營(yíng)造和諧的發(fā)展環(huán)境,為員工搭建實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的平臺(tái),使全體員工都能人

      盡其才,才盡其用,實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人發(fā)展、企業(yè)效益和社會(huì)進(jìn)步的有機(jī)統(tǒng)一。

      中原油田企業(yè)精神:創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效,建設(shè)和諧油田

      創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效,建設(shè)和諧油田,是中原石油文化的靈魂,是油田全體員工一致的信念追求和共同的價(jià)值目標(biāo)。

      創(chuàng)業(yè),是石油工業(yè)的光榮傳統(tǒng)。油氣勘探開(kāi)發(fā)的工作性質(zhì)和特點(diǎn),決定了石油工業(yè)始終與艱苦為伴,始終需要拼搏進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)精神。中原油田30多年的發(fā)展史,就是一部艱難創(chuàng)業(yè)史。油田要實(shí)現(xiàn)新的更大的發(fā)展,需要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、頑強(qiáng)拼搏、自強(qiáng)不息、銳意進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)精神,為油田發(fā)展提供強(qiáng)大動(dòng)力。

      創(chuàng)新,是油田發(fā)展的不竭動(dòng)力。中原油田艱苦創(chuàng)業(yè)的歷程,就是在改革發(fā)展的實(shí)踐中,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新的過(guò)程。油田要實(shí)現(xiàn)持續(xù)有效和諧發(fā)展的目標(biāo),必須樹(shù)立創(chuàng)新的理念,積極推進(jìn)體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新和思想政治工作創(chuàng)新,形成較強(qiáng)的自主創(chuàng)新能力,建設(shè)創(chuàng)新型油田。

      創(chuàng)效,是油田追求的永恒目標(biāo)。中原油田作為油氣資源型企業(yè),不僅要追求量的增長(zhǎng),更要注重質(zhì)的提高,必須堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心,牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,增強(qiáng)創(chuàng)效意識(shí),向安全生產(chǎn)要效益,向工作效率要效益,向工作質(zhì)量要效益,推進(jìn)油田和諧發(fā)展。

      建設(shè)和諧油田,是中原石油人共同的價(jià)值追求。建設(shè)和諧油田就是要把中原油田建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展、生產(chǎn)安全有序、環(huán)境整潔優(yōu)美、工作積極快樂(lè)、人際和睦融洽、生活健康富足的資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè),實(shí)現(xiàn)物質(zhì)文明與精神文明、政治文明,經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益,改革發(fā)展與穩(wěn)定,企業(yè)與員工,員工與員工,企業(yè)與地方,人與自然等多方面的和諧共進(jìn)。創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效與建設(shè)和諧油田是有機(jī)的統(tǒng)一體,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效是基礎(chǔ)和前提,建設(shè)和諧油田是目的和歸宿。建設(shè)和諧油田,需要全體員工以創(chuàng)業(yè)的精神,創(chuàng)新的理念,創(chuàng)效的意識(shí),增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)中原石油人共同的美好愿景。

      中原油田企業(yè)精神:創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效,建設(shè)和諧油田

      創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效,建設(shè)和諧油田,是中原石油文化的靈魂,是油田全體員工一致的信念追求和共同的價(jià)值目標(biāo)。

      創(chuàng)業(yè),是石油工業(yè)的光榮傳統(tǒng)。油氣勘探開(kāi)發(fā)的工作性質(zhì)和特點(diǎn),決定了石油工業(yè)始終與艱苦為伴,始終需要拼搏進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)精神。中原油田30多年的發(fā)展史,就是一部艱難創(chuàng)業(yè)史。油田要實(shí)現(xiàn)新的更大的發(fā)展,需要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、頑強(qiáng)拼搏、自強(qiáng)不息、銳意進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)精神,為油田發(fā)展提供強(qiáng)大動(dòng)力。

      創(chuàng)新,是油田發(fā)展的不竭動(dòng)力。中原油田艱苦創(chuàng)業(yè)的歷程,就是在改革發(fā)展的實(shí)踐中,不斷開(kāi)拓創(chuàng)新的過(guò)程。油田要實(shí)現(xiàn)持續(xù)有效和諧發(fā)展的目標(biāo),必須樹(shù)立創(chuàng)新的理念,積極推進(jìn)體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新和思想政治工作創(chuàng)新,形成較強(qiáng)的自主創(chuàng)新能力,建設(shè)創(chuàng)新型油田。

      創(chuàng)效,是油田追求的永恒目標(biāo)。中原油田作為油氣資源型企業(yè),不僅要追求量的增長(zhǎng),更要注重質(zhì)的提高,必須堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心,牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,增強(qiáng)創(chuàng)效意識(shí),向安全生產(chǎn)要效益,向工作效率要效益,向工作質(zhì)量要效益,推進(jìn)油田和諧發(fā)展。

      建設(shè)和諧油田,是中原石油人共同的價(jià)值追求。建設(shè)和諧油田就是要把中原油田建設(shè)成為經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展、生產(chǎn)安全有序、環(huán)境整潔優(yōu)

      美、工作積極快樂(lè)、人際和睦融洽、生活健康富足的資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè),實(shí)現(xiàn)物質(zhì)文明與精神文明、政治文明,經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益,改革發(fā)展與穩(wěn)定,企業(yè)與員工,員工與員工,企業(yè)與地方,人與自然等多方面的和諧共進(jìn)。創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效與建設(shè)和諧油田是有機(jī)的統(tǒng)一體,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效是基礎(chǔ)和前提,建設(shè)和諧油田是目的和歸宿。建設(shè)和諧油田,需要全體員工以創(chuàng)業(yè)的精神,創(chuàng)新的理念,創(chuàng)效的意識(shí),增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)中原石油人共同的美好愿景。

      中原油田經(jīng)營(yíng)理念:油氣并舉,拓展市場(chǎng),效益優(yōu)先,科學(xué)發(fā)展 油氣并舉,拓展市場(chǎng),效益優(yōu)先,科學(xué)發(fā)展,是油田各項(xiàng)工作的指導(dǎo)思想,是油田改革發(fā)展穩(wěn)定一系列重大決策的指導(dǎo)原則。

      油氣并舉。油氣生產(chǎn)是油田的主營(yíng)業(yè)務(wù),是中原石油人的立足之本。中原油田是我國(guó)東部地區(qū)唯一既富油又富氣的大型油氣田,奠定了油氣并舉的基石;普光氣田作為迄今為止我國(guó)規(guī)模最大、豐度最高的特大型整裝海相氣田,預(yù)示著油氣并舉的美好未來(lái)。油田把石油和天然氣勘探開(kāi)發(fā)放在同等重要的位置,堅(jiān)定不移地發(fā)展油氣主業(yè),對(duì)于改變地區(qū)能源結(jié)構(gòu),促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提高油田經(jīng)濟(jì)效益具有重要作用。

      拓展市場(chǎng)。油田充分利用自身優(yōu)勢(shì)和外部資源,大力實(shí)施走出去戰(zhàn)略,拓展生存發(fā)展空間,是解決油少人多矛盾的必然選擇,也是實(shí)現(xiàn)持續(xù)有效發(fā)展的必由之路。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐,中原石油人已經(jīng)摸索和積累了拓展市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn),形成了一定的技術(shù)、隊(duì)伍、品牌優(yōu)勢(shì),在國(guó)內(nèi)外石油工程市場(chǎng)享有相當(dāng)?shù)拿雷u(yù)。今后需要進(jìn)一步加大三擴(kuò)(擴(kuò)充內(nèi)部市場(chǎng)、擴(kuò)展國(guó)內(nèi)市場(chǎng)、擴(kuò)大國(guó)際市場(chǎng))力度,不斷優(yōu)化市場(chǎng)結(jié)

      構(gòu)、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、裝備結(jié)構(gòu),全方位、大力度、高層次地參與國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),不斷拓展油田生存發(fā)展空間。

      效益優(yōu)先。貫徹效益優(yōu)先的經(jīng)營(yíng)理念,必須切實(shí)從過(guò)去以產(chǎn)量和工作量為中心轉(zhuǎn)變到以效益為中心的觀念上來(lái),既講經(jīng)濟(jì)總量,又講經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益,把增量與增效有機(jī)結(jié)合起來(lái),把效益觀念貫穿到經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的全過(guò)程,建立起講效益、創(chuàng)效益的運(yùn)行機(jī)制,實(shí)現(xiàn)油田效益最佳化的目標(biāo)。

      科學(xué)發(fā)展。油田落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,主要應(yīng)包括五個(gè)方面的內(nèi)涵:較快發(fā)展,通過(guò)實(shí)施三大戰(zhàn)略,保持油田的較快發(fā)展速度;持續(xù)發(fā)展,注重油田發(fā)展的可持續(xù)性,保持盈利能力和發(fā)展活力;有效發(fā)展,保持各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的低成本、高效益,保持各項(xiàng)投資和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的有效性和高回報(bào);協(xié)調(diào)發(fā)展,以?xún)蓚€(gè)確保為主線,提高油田整體協(xié)調(diào)發(fā)展能力,不斷提升員工生活質(zhì)量;全面發(fā)展,物質(zhì)文明與精神文明、政治文明共同發(fā)展,員工與企業(yè)共同發(fā)展,企業(yè)與社會(huì)共同發(fā)展,以改革和發(fā)展的成果回報(bào)企業(yè)和社會(huì),惠及全體員工。

      中原油田經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)則:規(guī)范,誠(chéng)信,高效

      規(guī)范,誠(chéng)信,高效,是油田生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的管理標(biāo)準(zhǔn)和道德原則,是適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、參與國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的必然要求,也是強(qiáng)化自我約束、提高管理水平的現(xiàn)實(shí)需要。

      規(guī)范,就是要堅(jiān)持依法治企,依法經(jīng)營(yíng),自覺(jué)地按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的有關(guān)制度和規(guī)定來(lái)約束企業(yè)行為。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì)。油田要按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,制定內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)和辦法,加強(qiáng)自我監(jiān)督、自我約束,嚴(yán)格內(nèi)部管理,規(guī)范地從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。完善安全管理制度,積極倡導(dǎo)以人為本的安全理念,努力實(shí)現(xiàn)零傷亡、零傷害、零事故、零污染的 四零目標(biāo)。樹(shù)立新的規(guī)則意識(shí),按照國(guó)際慣例和國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的要求,加快推進(jìn)采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)的步伐,使油田各項(xiàng)工作進(jìn)一步走上制度化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化的軌道。

      誠(chéng)信,就是要嚴(yán)格按照誠(chéng)信為本的市場(chǎng)道德來(lái)規(guī)范干部員工的職業(yè)道德和職業(yè)行為。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是信用經(jīng)濟(jì)。油田要把誠(chéng)信作為立身之本、發(fā)展之基、信譽(yù)之源。堅(jiān)持誠(chéng)信原則,認(rèn)真履行合同,恪守對(duì)外承諾,保證合作者的正當(dāng)利益,靠良好的信譽(yù)和商譽(yù)贏得市場(chǎng)。教育員工忠誠(chéng)于企業(yè),嚴(yán)禁任何為謀取私利而損害企業(yè)利益的行為。倡導(dǎo)做誠(chéng)信員工,辦誠(chéng)信企業(yè)的觀念,塑造誠(chéng)實(shí)守信、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的企業(yè)信譽(yù),不斷擴(kuò)大油田的知名度和美譽(yù)度。

      高效,就是要按照追求企業(yè)各項(xiàng)工作的高效率、高效益來(lái)要求和規(guī)范企業(yè)行為和員工行為。高效率是一種工作標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)了油田員工的優(yōu)良素質(zhì)和過(guò)硬作風(fēng),是油田實(shí)現(xiàn)高效益的基礎(chǔ)。高效益就是要以效益為中心,把油田建成低投入、高產(chǎn)出,低消耗、低排放,可循環(huán)、可持續(xù)的效益型企業(yè)。只有實(shí)現(xiàn)高效率,才能創(chuàng)造高效益。油田廣大干部員工要牢固樹(shù)立高效觀念,形成高效發(fā)展的共識(shí),將效率、效益觀念滲透到工作的各個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)油田高效發(fā)展的目標(biāo)。

      第二篇:中原油田

      中國(guó)石化中原油田由中原石油勘探局和中原油田分公司組成,主要從事石油天然氣勘探開(kāi)發(fā)、工程技術(shù)服務(wù)、石油天然氣化工等業(yè)務(wù),主要勘探開(kāi)發(fā)區(qū)域包括東濮凹陷、川東北普光氣田和內(nèi)蒙探區(qū),本部位于河南省濮陽(yáng)市。職工家屬24萬(wàn)人,用工總量8.8萬(wàn)人,資產(chǎn)總額686.77億元。

      長(zhǎng)期以來(lái),中原油田堅(jiān)持資源戰(zhàn)略不動(dòng)搖,累計(jì)生產(chǎn)原油1.31億噸、天然氣472億立方米,攻關(guān)研究、集成配套高含硫氣田安全高效開(kāi)發(fā)技術(shù),建成年產(chǎn)100億立方米酸性大氣田,為國(guó)民經(jīng)濟(jì)建設(shè)和石油工業(yè)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn);堅(jiān)持“走出去”發(fā)展戰(zhàn)略,目前有400多支隊(duì)伍在國(guó)內(nèi)20多個(gè)?。ㄊ校?、自治區(qū)進(jìn)行工程技術(shù)服務(wù),形成了西南、西北、東北、華北四個(gè)區(qū)域市場(chǎng),120多支隊(duì)伍在海外12個(gè)國(guó)家作業(yè),形成了非洲、中東、中亞、南亞、南美五個(gè)國(guó)際市場(chǎng),呈現(xiàn)出以鉆井為龍頭,物探、錄井、井下作業(yè)、地面工程一體化發(fā)展的局面;連年躋身全國(guó)對(duì)外承包工程50強(qiáng),連年進(jìn)入全球225強(qiáng)國(guó)際承包商,連年榮獲河南省“外經(jīng)業(yè)務(wù)完成營(yíng)業(yè)額狀元”、“外經(jīng)業(yè)務(wù)外派人數(shù)企業(yè)狀元”等稱(chēng)號(hào);堅(jiān)持兩個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展,先后榮獲全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、全國(guó)廠務(wù)公開(kāi)先進(jìn)單位、全國(guó)送溫暖工程先進(jìn)單位、全國(guó)職業(yè)道德建設(shè)先進(jìn)單位、河南省思想政治工作先進(jìn)企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),2005年、2008、2011年連續(xù)三屆被評(píng)為全國(guó)文明單位。

      中原油田企業(yè)宗旨:為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,為企業(yè)創(chuàng)造效益,為員工創(chuàng)

      造價(jià)值

      “為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,為企業(yè)創(chuàng)造效益,為員工創(chuàng)造價(jià)值”,是油田對(duì)自身存在使命的闡述,是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的主要目的和意圖,體現(xiàn)了中原油田作為國(guó)有特大型企業(yè)的歷史使命和社會(huì)責(zé)任。

      為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富。中原油田作為國(guó)有特大型企業(yè),為國(guó)家發(fā)展提供所需的戰(zhàn)略能源,并通過(guò)創(chuàng)造利潤(rùn)、提供稅收的形式支援國(guó)家和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè),是油田肩負(fù)的歷史使命和義不容辭的責(zé)任。油田干部員工要增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感,牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,積極創(chuàng)建資源節(jié)約型企業(yè),大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),多找油氣,多產(chǎn)油氣,滿(mǎn)足國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)油氣資源日益增長(zhǎng)的需求,創(chuàng)造更多財(cái)富,為保障國(guó)家石油安全、建設(shè)和諧社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。

      為企業(yè)創(chuàng)造效益。中原油田生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的目的就是追求效益的最佳化。效益不僅是油田追求的最直接目的,也是中原石油人生存和發(fā)展的根本。油田要繼續(xù)深化改革,加強(qiáng)科學(xué)管理,轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制,推進(jìn)科技進(jìn)步,大力拓展外部市場(chǎng);同時(shí)千方百計(jì)降低成本、減少開(kāi)支,不斷提高盈利水平。為企業(yè)創(chuàng)造效益的過(guò)程,是油田利益、國(guó)家利益和員工利益在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中最大限度落實(shí)的過(guò)程。

      為員工創(chuàng)造價(jià)值。以人為本是中原石油文化的核心理念。油田發(fā)展離不開(kāi)全體員工的共同努力,員工在為油田創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),也在實(shí)現(xiàn)著自己的人生價(jià)值。油田要通過(guò)逐步增加公共設(shè)施投入和員工收入不斷增長(zhǎng)等方式,使員工享受到油田發(fā)展的成果;通過(guò)營(yíng)造和諧的發(fā)展環(huán)境,為員工搭建實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的平臺(tái),使全體員工都能人盡其才,才盡其用,實(shí)現(xiàn)員工個(gè)人發(fā)展、企業(yè)效益和社會(huì)進(jìn)步的有機(jī)統(tǒng)一。

      中原油田發(fā)展戰(zhàn)略:立足中原,走出中原,發(fā)展中原

      “立足中原,走出中原,發(fā)展中原”,是油田生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的戰(zhàn)略方向和策略原則。

      立足中原,就是要堅(jiān)定不移地搞好東濮老區(qū)的勘探開(kāi)發(fā),夯實(shí)油田生存發(fā)展的基礎(chǔ)。中原是油田員工家屬的生存之本。東濮凹陷雖然勘探開(kāi)發(fā)多年,但油氣資源豐富,剩余探明資源潛力仍然很大,勘探開(kāi)發(fā)程度有提高空間,實(shí)現(xiàn)效益儲(chǔ)量持續(xù)增長(zhǎng)大有可為。中原石油人在建設(shè)油田的同時(shí),也建起了自己美好的家園。從這種意義上說(shuō),中原老區(qū)是油田的大本營(yíng),是向外部擴(kuò)充資源、擴(kuò)展生存空間的依托和根基。

      走出中原,就是要加快“走出去”步伐,充分利用“兩個(gè)市場(chǎng)、兩種資源”,拓展生存空間。要堅(jiān)持不懈地在中原本土之外尋找資源,實(shí)現(xiàn)油氣資源的有序接替。同時(shí),繼續(xù)發(fā)揮“ZPEB”的品牌優(yōu)勢(shì),以鉆井為龍頭,物探、測(cè)井、錄井、地面建設(shè)等專(zhuān)業(yè)化施工隊(duì)伍勇闖國(guó)內(nèi)外工程技術(shù)服務(wù)市場(chǎng),形成新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

      發(fā)展中原,就是要推進(jìn)油田較快、持續(xù)、有效、協(xié)調(diào)、全面地發(fā)展,建設(shè)和諧油田。發(fā)展中原是立足中原、走出中原的根本目的,是油田“一三四四二”工作思路的根本體現(xiàn)和最終目標(biāo)。發(fā)展是硬道理,要堅(jiān)持以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),堅(jiān)定不移地?cái)U(kuò)充油氣資源、拓展外部市場(chǎng)、推進(jìn)自主創(chuàng)新、強(qiáng)化企業(yè)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益,實(shí)現(xiàn)和諧發(fā)展。

      中原油田經(jīng)營(yíng)理念:油氣并舉,拓展市場(chǎng),效益優(yōu)先,科學(xué)發(fā)展

      “油氣并舉,拓展市場(chǎng),效益優(yōu)先,科學(xué)發(fā)展”,是油田各項(xiàng)工作的指導(dǎo)思想,是油田改革發(fā)展穩(wěn)定一系列重大決策的指導(dǎo)原則。

      油氣并舉。油氣生產(chǎn)是油田的主營(yíng)業(yè)務(wù),是中原石油人的立足之本。中原油田是我國(guó)東部地區(qū)唯一既富油又富氣的大型油氣田,奠定了油氣并舉的基石;普光氣田作為迄今為止我國(guó)規(guī)模最大、豐度最高的特大型整裝海相氣田,預(yù)示著油氣并舉的美好未來(lái)。油田把石油和天然氣勘探開(kāi)發(fā)放在同等重要的位置,堅(jiān)定不移地發(fā)展油氣主業(yè),對(duì)于改變地區(qū)能源結(jié)構(gòu),促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提高油田經(jīng)濟(jì)效益具有重要作用。

      拓展市場(chǎng)。油田充分利用自身優(yōu)勢(shì)和外部資源,大力實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,拓展生存發(fā)展空間,是解決油少人多矛盾的必然選擇,也是實(shí)現(xiàn)持續(xù)有效發(fā)展的必由之路。經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐,中原石油人已經(jīng)摸索和積累了拓展市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn),形成了一定的技術(shù)、隊(duì)伍、品牌優(yōu)勢(shì),在國(guó)內(nèi)外石油工程市場(chǎng)享有相當(dāng)?shù)拿雷u(yù)。今后需要進(jìn)一步加大“三擴(kuò)”(擴(kuò)充內(nèi)部市場(chǎng)、擴(kuò)展國(guó)內(nèi)市場(chǎng)、擴(kuò)大國(guó)際市場(chǎng))力度,不斷優(yōu)化市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、裝備結(jié)構(gòu),全方位、大力度、高層次地參與國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),不斷拓展油田生存發(fā)展空間。

      效益優(yōu)先。貫徹“效益優(yōu)先”的經(jīng)營(yíng)理念,必須切實(shí)從過(guò)去以產(chǎn)量和工作量為中心轉(zhuǎn)變到以效益為中心的觀念上來(lái),既講經(jīng)濟(jì)總量,又講經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益,把增量與增效有機(jī)結(jié)合起來(lái),把效益觀念貫穿到經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的全過(guò)程,建立起講效益、創(chuàng)效益的運(yùn)行機(jī)制,實(shí)現(xiàn)油田效益最佳化的目標(biāo)。

      科學(xué)發(fā)展。油田落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,主要應(yīng)包括五個(gè)方面的內(nèi)涵:較快發(fā)展,通過(guò)實(shí)施三大戰(zhàn)略,保持油田的較快發(fā)展速度;持續(xù)發(fā)展,注重油田發(fā)展的可持續(xù)性,保持盈利能力和發(fā)展活力;有效發(fā)展,保持各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的低成本、高效益,保持各項(xiàng)投資和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的有效性和高回報(bào);協(xié)調(diào)發(fā)展,以“兩個(gè)確?!睘橹骶€,提高油田整體協(xié)調(diào)發(fā)展能力,不斷提升員工生活質(zhì)量;全面發(fā)展,物質(zhì)文明與精神文明、政治文明共同發(fā)展,員工與企業(yè)共同發(fā)展,企業(yè)與社會(huì)共同發(fā)展,以改革和發(fā)展的成果回報(bào)企業(yè)和社會(huì),惠及全體員工。

      中原油田經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)則:規(guī)范,誠(chéng)信,高效

      “規(guī)范,誠(chéng)信,高效”,是油田生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的管理標(biāo)準(zhǔn)和道德原則,是適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、參與國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的必然要求,也是強(qiáng)化自我約束、提高管理水平的現(xiàn)實(shí)需要。

      規(guī)范,就是要堅(jiān)持依法治企,依法經(jīng)營(yíng),自覺(jué)地按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的有關(guān)制度和規(guī)定來(lái)約束企業(yè)行為。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì)。油田要按照市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,制定內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)和辦法,加強(qiáng)自我監(jiān)督、自我約束,嚴(yán)格內(nèi)部管理,規(guī)范地從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。完善安全管理制度,積極倡導(dǎo)以人為本的安全理念,努力實(shí)現(xiàn)零傷亡、零傷害、零事故、零污染的“四零”目標(biāo)。樹(shù)立新的規(guī)則意識(shí),按照國(guó)際慣例和國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的要求,加快推進(jìn)采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)的步伐,使油田各項(xiàng)工作進(jìn)一步走上制度化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化的軌道。

      誠(chéng)信,就是要嚴(yán)格按照“誠(chéng)信為本”的市場(chǎng)道德來(lái)規(guī)范干部員工的職業(yè)道德和職業(yè)行為。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是信用經(jīng)濟(jì)。油田要把誠(chéng)信作為立身之本、發(fā)展之基、信譽(yù)之源。堅(jiān)持誠(chéng)信原則,認(rèn)真履行合同,恪守對(duì)外承諾,保證合作者的正當(dāng)利益,靠良好的信譽(yù)和商譽(yù)贏得市場(chǎng)。教育員工忠誠(chéng)于企業(yè),嚴(yán)禁任何為謀取私利而損害企業(yè)利益的行為。倡導(dǎo)“做誠(chéng)信員工,辦誠(chéng)信企業(yè)”的觀念,塑造誠(chéng)實(shí)守信、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的企業(yè)信譽(yù),不斷擴(kuò)大油田的知名度和美譽(yù)度。

      高效,就是要按照追求企業(yè)各項(xiàng)工作的高效率、高效益來(lái)要求和規(guī)范企業(yè)行為和員工行為。高效率是一種工作標(biāo)準(zhǔn),體現(xiàn)了油田員工的優(yōu)良素質(zhì)和過(guò)硬作風(fēng),是油田實(shí)現(xiàn)高效益的基礎(chǔ)。高效益就是要以效益為中心,把油田建成低投入、高產(chǎn)出,低消耗、低排放,可循環(huán)、可持續(xù)的效益型企業(yè)。只有實(shí)現(xiàn)高效率,才能創(chuàng)造高效益。油田廣大干部員工要牢固樹(shù)立高效觀念,形成高效發(fā)展的共識(shí),將效率、效益觀念滲透到工作的各個(gè)環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)油田高效發(fā)展的目標(biāo)。

      第三篇:中原油田簡(jiǎn)介

      中 原 油 田 簡(jiǎn) 介

      中原油田是我國(guó)東部重要的石油天然氣生產(chǎn)基地,是中國(guó)石化集團(tuán)公司第二大油氣田,主要勘探開(kāi)發(fā)區(qū)域東濮凹陷橫跨河南、山東兩省6市12個(gè)縣區(qū),總部位于國(guó)家衛(wèi)生城市、文明城市、園林城市、優(yōu)秀旅游城市和國(guó)際花園城市——河南省濮陽(yáng)市。油田資產(chǎn)總額288.5億元,職工家屬22萬(wàn)人。累計(jì)生產(chǎn)原油1.12億噸、天然氣339億立方米,上繳各種稅費(fèi)120多億元。經(jīng)過(guò)30年的開(kāi)發(fā)建設(shè),中原油田已發(fā)展成為一個(gè)具有油氣勘探開(kāi)發(fā)、工程技術(shù)服務(wù)、石油天然氣化工等綜合優(yōu)勢(shì)的國(guó)有特大型企業(yè)。

      經(jīng)全國(guó)第三次資源評(píng)價(jià),東濮凹陷石油資源總量12.37億噸、天然氣資源總量3675億立方米。中原油田先后開(kāi)辟了陜北富縣、內(nèi)蒙古白音查干等多個(gè)新探區(qū),同時(shí)擁有中國(guó)石化塔里木盆地和松遼盆地3.38萬(wàn)平方公里的勘探權(quán),還承擔(dān)了也門(mén)、阿曼4個(gè)海外區(qū)塊的勘探工作。特別是中國(guó)石化劃歸中原油田開(kāi)發(fā)建設(shè)的川東普光氣田,是迄今為止國(guó)內(nèi)規(guī)模最大、豐度最高的特大型整裝海相氣田,目前,累計(jì)探明可采儲(chǔ)量為2510.75億立方米,技術(shù)可采儲(chǔ)量為1883.04億立方米,經(jīng)過(guò)幾年的努力,將建成我國(guó)新的重要的天然氣生產(chǎn)基地。

      中原油田專(zhuān)業(yè)化隊(duì)伍充分發(fā)揮技術(shù)、裝備、人才、品牌等優(yōu)勢(shì),積極開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng),目前有300余支隊(duì)伍在國(guó)內(nèi)28個(gè)省、市、自治區(qū)的石油市場(chǎng)和社會(huì)市場(chǎng)施工,先后創(chuàng)出了大陸科探1井、雅克拉末站、塔克拉干沙漠公路等一批重點(diǎn)工程、優(yōu)質(zhì)工程、金牌工程;有70多支隊(duì)伍進(jìn)入10多個(gè)國(guó)家和地區(qū),形成了非洲、中東、南美、中亞四大國(guó)際市場(chǎng),承攬了100多個(gè)國(guó)際工程項(xiàng)目,創(chuàng)造了10多項(xiàng)國(guó)際先進(jìn)水平。中原油田躋身全國(guó)國(guó)際工程新簽合同額20強(qiáng)、國(guó)際對(duì)外工程承包30強(qiáng)企業(yè),連年被河南省評(píng)為“對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易狀元企業(yè)”。目前外闖市場(chǎng)隊(duì)伍已成為一支多行業(yè)、多領(lǐng)域、多工種聯(lián)合作戰(zhàn)的集團(tuán)軍。

      經(jīng)過(guò)30年的勘探開(kāi)發(fā)和科技攻關(guān),中原油田形成了具有自身特色的適應(yīng) 復(fù)雜斷塊油氣田勘探開(kāi)發(fā)的綜合配套技術(shù)。數(shù)字地震、優(yōu)快鉆井和深抽工藝等14項(xiàng)技術(shù)達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平,深層天然氣勘探開(kāi)發(fā)、復(fù)雜斷塊油藏注水開(kāi)發(fā)、巖屑顯徽?qǐng)D像分析處理等10項(xiàng)技術(shù)達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水平。先后取得重要科技成果197項(xiàng),其中25項(xiàng)獲得國(guó)家科技進(jìn)步獎(jiǎng),172項(xiàng)獲得部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng),擁有有效專(zhuān)利98項(xiàng)。

      在新的發(fā)展階段,中原油田將全面落實(shí)“一三四四二”工作思路,牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,大力實(shí)施油氣主業(yè)有效發(fā)展、市場(chǎng)開(kāi)拓、科技興業(yè)三大戰(zhàn)略,全面加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)文化建設(shè),不斷推進(jìn)油田的持續(xù)有效發(fā)展,為國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出新的更大的貢獻(xiàn)。2 中原油田榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)

      全國(guó)文明單位

      全國(guó)“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀

      全國(guó)職業(yè)道德建設(shè)先進(jìn)單位

      全國(guó)同法輪功邪教組織斗爭(zhēng)先進(jìn)集體 全國(guó)實(shí)施送溫暖工程先進(jìn)單位 全國(guó)廠務(wù)公開(kāi)工作先進(jìn)單位 全國(guó)五四紅旗團(tuán)委

      全國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)先進(jìn)單位 全國(guó)質(zhì)量管理先進(jìn)企業(yè) 全國(guó)青年文明號(hào)先進(jìn)單位 全國(guó)守合同重信用企業(yè) 全國(guó)愛(ài)心捐助獎(jiǎng)

      全國(guó)對(duì)外工程承包新簽合同額30強(qiáng)

      中國(guó)陸上承攬國(guó)際石油工程項(xiàng)目最多的公司 全國(guó)優(yōu)秀博士后科研工作站 河南省省級(jí)文明單位 河南省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)狀 河南省職業(yè)道德建設(shè)十佳單位 河南省思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)

      河南省社會(huì)治安綜合治理工作先進(jìn)單位 河南省守合同重信用企業(yè) 河南省老干部工作先進(jìn)單位

      中石化集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)集體 中石化集團(tuán)公司環(huán)境保護(hù)先進(jìn)單位 中石化集團(tuán)公司職業(yè)技能競(jìng)賽先進(jìn)單位 中石化集團(tuán)公司紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)先進(jìn)集體

      中石化集團(tuán)公司整治油氣田秩序活動(dòng)先進(jìn)集體 中原油田博士后科研工作站簡(jiǎn)介

      2001年12月,經(jīng)國(guó)家人事部、全國(guó)博士后管委會(huì)批準(zhǔn),中原油田一次申報(bào)成功設(shè)立了博士后科研工作站。中原油田建站目的明確,就是通過(guò)引進(jìn)具有高深理論素質(zhì)和較強(qiáng)實(shí)踐能力的高層次人才,開(kāi)展制約油田發(fā)展技術(shù)瓶頸的科技攻關(guān),帶動(dòng)和培養(yǎng)一批技術(shù)骨干和學(xué)術(shù)帶頭人,為油田的科技創(chuàng)新構(gòu)筑新的平臺(tái),促進(jìn)油田勘探開(kāi)發(fā)水平的不斷提高。

      建站以來(lái),中原油田博士后科研工作站始終堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),緊緊圍繞服務(wù)于油田生產(chǎn)、科研,圍繞實(shí)施人才戰(zhàn)略和高層次人才隊(duì)伍建設(shè),在博士后引進(jìn)、管理和使用方面進(jìn)行了積極探索,逐步形成了一套具有中原油田特色的博士后工作模式:一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視,油田博士后組織管理工作科學(xué)規(guī)范。申報(bào)建站之初,油田就成立了博士后管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了博士后工作指導(dǎo)思想和工作重點(diǎn);在借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合油田實(shí)際,制定了一套完整的規(guī)章制度和相關(guān)配套措施,給博士后工作提供了政策和制度保障,博士后有了明確的行為規(guī)范。二是探索出一套行之有效的博士后引進(jìn)辦法。以科研項(xiàng)目為載體,將高層次人才合作培養(yǎng)和科研項(xiàng)目合作統(tǒng)籌考慮來(lái)宣傳引進(jìn)博士后,構(gòu)建了以簽訂聯(lián)合培養(yǎng)博士后合作協(xié)議、聘請(qǐng)博士后工作顧問(wèn)和互聯(lián)網(wǎng)等媒體宣傳為框架的博士后引進(jìn)網(wǎng)絡(luò),搭建了博士后工作宣傳和引進(jìn)平臺(tái),收到了良好的效果。三是規(guī)范在站管理,探索出一條良性發(fā)展的博士后研究運(yùn)行機(jī)制。實(shí)行了博士后科研工作站分站制度,由工作站分站單位具體實(shí)施博士后的科研協(xié)作、在站管理、階段考核、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和技術(shù)保密等日常管理工作;為每位博士成立博士后課題項(xiàng)目組,形成以研究課題為紐帶,以博士后為主要力量,以解決重大關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題、培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才為目的的博士后研究運(yùn)行機(jī)制。四是創(chuàng)新激勵(lì)與考核模式,有效地提高了博士后工作質(zhì)量。為激發(fā)博士后的工作熱情,中原油田創(chuàng)造性提出,根據(jù)承擔(dān)科研課題的難易程度和進(jìn)站答辯量化得分情況,按每年8、9、10萬(wàn)元三個(gè)檔次確定博士后年薪。經(jīng)過(guò)不懈努力,中原油田博士后工作已基本步入健康發(fā)展的良性軌道,目前,工作站已累計(jì)引進(jìn)10余名博士后,現(xiàn)在站10名博士后。2003年9月,中原油田博士后科研工作站被河南省人事廳授予“河南省博士后工作先進(jìn)單位”,2005年8月被河南省人事廳授予“河南省優(yōu)秀博士后工作站”,2005年10月被國(guó)家人事部、全國(guó)博士后管委會(huì)授予“全國(guó)優(yōu)秀博士后科研工作站”。

      博士后入站指南

      一、招收條件

      申請(qǐng)做博士后的人員須同時(shí)具備以下條件:

      1、在國(guó)內(nèi)外已經(jīng)取得或即將取得博士學(xué)位的博士;

      2、年齡一般在40歲以下,品學(xué)兼優(yōu)、身體健康;

      3、具有較強(qiáng)的科研能力和敬業(yè)精神;

      4、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、主要研究方向和研究特長(zhǎng)適合油田博士后課題研究需要,并能夠集中精力在油田從事博士后研究工作。

      二、進(jìn)站程序

      1、符合報(bào)名條件的博士,可登陸工作站網(wǎng)頁(yè)(http://004km.cn)瀏覽入站須知等有關(guān)內(nèi)容,并通過(guò)電話、信函、電子郵件、傳真等方式與中原油田博士后科研工作站聯(lián)系,報(bào)名。申報(bào)時(shí)需提交:①《中原油田博士后申請(qǐng)表》(通過(guò)網(wǎng)頁(yè)下載);②博士學(xué)位、畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件或博士論文答辯通過(guò)的證明;③反映自己學(xué)術(shù)水平、工作能力的有關(guān)材料,如研究成果、公開(kāi)發(fā)表的論文(論著)等;④身份證復(fù)印件。

      2、符合報(bào)名條件并有初步入站意向的博士,可申請(qǐng)或被邀請(qǐng)到油田進(jìn)行實(shí)地考察和課題結(jié)合。來(lái)油田進(jìn)行考察或課題結(jié)合的博士,油田提供免費(fèi)食宿,報(bào)銷(xiāo)往返差旅費(fèi)。

      3、對(duì)申請(qǐng)入站的博士,工作站要進(jìn)行資格審查和考察,組織申請(qǐng)進(jìn)站博士到專(zhuān)業(yè)對(duì)口單位進(jìn)行考察和課題結(jié)合,根據(jù)單位研究需要和申請(qǐng)進(jìn)站博士的研究特長(zhǎng),商討擬開(kāi)展的研究課題。通過(guò)考察與課題結(jié)合,與工作站達(dá)成進(jìn)站意向的博士,可根據(jù)擬承擔(dān)的博士后科研課題開(kāi)展調(diào)研,并撰寫(xiě)博士后研究課題立項(xiàng)開(kāi)題報(bào)告及多媒體匯報(bào)材料。

      4、立項(xiàng)開(kāi)題報(bào)告準(zhǔn)備就緒后,申請(qǐng)入站博士向工作站提出申請(qǐng),進(jìn)入博士后入站開(kāi)題答辯階段。入站開(kāi)題答辯采取兩級(jí)論證、量化評(píng)審的方式,對(duì)博士后的業(yè)務(wù)水平、實(shí)際工作能力進(jìn)行考核。通過(guò)入站開(kāi)題答辯后,由工作站和流動(dòng)站報(bào)請(qǐng)全國(guó)博士后管理委員會(huì)辦公室審批,辦理進(jìn)站手續(xù)。

      5、博士進(jìn)站時(shí),工作站與流動(dòng)站協(xié)商、簽訂《聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議書(shū)》,工作站與博士后本人協(xié)商、簽訂《中原油田博士后科研工作協(xié)議書(shū)》,明確工作站應(yīng)提供的條件和對(duì)博士后研究人員的要求,以保證博士后科研工作的正常開(kāi)展。

      博士后在站待遇

      1、薪酬待遇:博士后研究人員在油田工作期間,根據(jù)其承擔(dān)科研課題的難易程度和入站答辯量化得分情況,按每年8、9、10萬(wàn)元三個(gè)檔次確定年薪。博士后研究人員的薪金發(fā)放采取月度發(fā)放生活費(fèi)、考核兌現(xiàn)年薪的方式,出站考核為“優(yōu)秀”者,除兌現(xiàn)全部年薪外,給予年薪標(biāo)準(zhǔn)10%的獎(jiǎng)勵(lì);考核“良好”者,給予年薪標(biāo)準(zhǔn)5%的獎(jiǎng)勵(lì);考核“合格”者,兌現(xiàn)全部年薪;考核“基本合格”者,兌現(xiàn)年薪的60%;考核“不合格”或中途退站者,只發(fā)月度生活費(fèi),不予兌現(xiàn)剩余部分年薪。

      2、科研:為博士后研究人員提供辦公室、實(shí)驗(yàn)室及有關(guān)技術(shù)資料,辦公室和公寓開(kāi)通因特網(wǎng)和國(guó)內(nèi)長(zhǎng)途電話,移動(dòng)電話按每月200元、公寓電話按每月120元標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo);為每位博士后配備臺(tái)式、筆記本電腦、打印機(jī)等必備的辦公機(jī)具;博士后用車(chē)及時(shí)給予保障。

      3、住房:工作站為博士后提供一套面積為110平方米以上的公寓,并配備必備的家俱及生活用品等。不需要公寓的博士后,在站工作期間由工作站統(tǒng)一免費(fèi)安排食宿。

      4、醫(yī)療:博士后研究人員每年組織一次健康查體。

      5、配偶及子女:博士后研究人員配偶、子女如隨其流動(dòng),工作站為其協(xié)調(diào)安排配偶來(lái)油田后的臨時(shí)工作及子女入學(xué)入托等有關(guān)事宜。

      6、技術(shù)職稱(chēng):油田按國(guó)家和油田有關(guān)規(guī)定為博士后研究人員評(píng)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格或提出專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職建議。

      博士后在站管理

      1、博士后研究人員進(jìn)站后,工作站、工作站分站和流動(dòng)站分別明確相關(guān)專(zhuān)家共同組成專(zhuān)家指導(dǎo)小組,對(duì)博士后研究人員的科研工作進(jìn)行聯(lián)合指導(dǎo)。流動(dòng)站選派具有博士導(dǎo)師資格的教授擔(dān)任流動(dòng)站博士后導(dǎo)師;工作站、工作站分站分別選派專(zhuān)業(yè)對(duì)口、有相應(yīng)學(xué)術(shù)水平和科研能力、作風(fēng)良好、有培養(yǎng)人才熱情的技術(shù)專(zhuān)家擔(dān)任企業(yè)博士后導(dǎo)師。

      2、博士后在站工作期限一般為兩年。確因研究工作需要變更工作時(shí)間的,須經(jīng)工作站與流動(dòng)站雙方協(xié)商同意,提前離站時(shí)間最多不超過(guò)3個(gè)月,延長(zhǎng)在站時(shí)間最長(zhǎng)不超過(guò)1年,并報(bào)全國(guó)博士后管理委員會(huì)辦公室備案。

      3、博士后研究人員進(jìn)站后根據(jù)工作協(xié)議書(shū)的要求開(kāi)展工作。工作站分站為博士后成立專(zhuān)門(mén)的課題組,建立博士后個(gè)人業(yè)績(jī)考核檔案,選派工作站分站導(dǎo)師和工作助手,提供辦公場(chǎng)所、實(shí)驗(yàn)設(shè)施、工作資料和勞動(dòng)保護(hù)用品,并做好其它有關(guān)配合工作。

      4、由博士后分站導(dǎo)師、博士后研究人員擔(dān)任博士后研究課題項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,形成以研究課題為紐帶,以博士后為主要力量,以解決重大關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題、培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才為目的的博士后研究運(yùn)行機(jī)制。

      5、工作站、工作站分站和油田科技部門(mén)會(huì)同流動(dòng)站一起定期組織有關(guān)專(zhuān)家,對(duì)博士后研究人員的科研工作和協(xié)議書(shū)的履行情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督。每季度由工作站分站、所在單位科技部門(mén)進(jìn)行一次階段檢查,每由工作站、科技部組織一次中期考核,階段檢查和中期考核結(jié)果由工作站分站存入博士后個(gè)人業(yè)績(jī)檔案。

      6、博士后研究人員在站工作期間,按油田在職科研人員進(jìn)行管理,遵守油田及有關(guān)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。具備領(lǐng)導(dǎo)和組織才能的博士后研究人員,工作站分站可安排擔(dān)任適當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)行政領(lǐng)導(dǎo)或技術(shù)專(zhuān)家。

      7、博士后研究人員中途不得擅自離站或退站。為了保證科研工作時(shí)間,博士后在站期間,不得另外攻讀學(xué)位以及從事博士后科研課題以外的技術(shù)研究,原則上也不得申請(qǐng)出國(guó)。如確需出國(guó)參加國(guó)際學(xué)術(shù)會(huì)議或其他學(xué)術(shù)交流活動(dòng),或者需短期出國(guó)開(kāi)展與博士后研究課題直接有關(guān)的研究或?qū)嶒?yàn)工作的,必須經(jīng)工作站與流動(dòng)站協(xié)商同意,并報(bào)請(qǐng)全國(guó)博士后管理委員會(huì)辦公室批準(zhǔn)后,方可辦理出國(guó)手續(xù),期限一般不超過(guò)3個(gè)月,否則,按自動(dòng)離站處理,并報(bào)上級(jí)博士后工作主管部門(mén)。

      8、博士后研究人員在站工作期間,因故不適合繼續(xù)做博士后研究工作的,工作站可與流動(dòng)站一起報(bào)請(qǐng)全國(guó)博士后管理委員會(huì)辦公室批準(zhǔn),勸其離站并終止有關(guān)協(xié)議。

      9、工作站、工作站分站按有關(guān)規(guī)定,配合博士后做好在站期間的學(xué)術(shù)技術(shù)交流、師帶徒等有關(guān)活動(dòng),負(fù)責(zé)介紹其在站期間的科研工作、人才培養(yǎng)情況和學(xué)術(shù)水平。

      10、若博士后研究人員是中共黨員,在站工作時(shí)間每年超過(guò)6個(gè)月的,組織關(guān)系轉(zhuǎn)至中原油田。

      招收博士后主要專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域

      一、資源勘查工程(石油地質(zhì))

      二、勘查技術(shù)與工程(物探和測(cè)井)

      三、石油工程

      四、油藏工程

      五、油氣儲(chǔ)運(yùn)

      六、化學(xué)工程與工藝(油田化學(xué))

      七、機(jī)械與設(shè)備(石油機(jī)械)

      八、計(jì)算機(jī)及信息技術(shù)

      九、石油加工及精細(xì)化工

      十、土木工程

      十一、電力電氣

      2006中原油田博士后科研課題

      1、東濮凹陷淺層油氣藏三分量地震屬性識(shí)別與預(yù)測(cè)

      2、黃河南地區(qū)斷層轉(zhuǎn)換帶(構(gòu)造調(diào)節(jié)帶)對(duì)油氣的控制作用

      3、東濮北部文衛(wèi)地區(qū)上古生界成藏機(jī)理及富集因素研究

      4、東濮凹陷斷層封閉機(jī)理研究(西斜坡地區(qū))

      5、東濮凹陷砂泥巖薄互層地震儲(chǔ)層預(yù)測(cè)方法研究

      6、多波多分量處理技術(shù)研究

      7、高精度地震勘探技術(shù)研究

      8、低滲變形介質(zhì)油藏地層壓力分布模式研究

      9、時(shí)變油藏地質(zhì)模型的低滲油藏?cái)?shù)值模擬

      10、文東低阻油層注水開(kāi)發(fā)后水淹層測(cè)井解釋

      11、普光氣田層序格架及沉積微相研究

      12、衛(wèi)360塊沙三下油藏提高開(kāi)發(fā)效果研究

      13、胡狀集油田胡12塊沙三中8優(yōu)勢(shì)滲流通道三維定量模型及開(kāi)發(fā)響應(yīng)研究

      14、自然遞減研究方法與合理產(chǎn)量結(jié)構(gòu)

      15、長(zhǎng)井段酸壓改造技術(shù)研究

      16、小井眼小間隙降壓耗技術(shù)研究

      17、空氣鉆井鉆具穩(wěn)定性研究

      18、超高密度鉆井液流變性控制技術(shù)

      19、旋沖鉆井技術(shù)研究

      20、高礦化度油藏水淹層測(cè)井解釋技術(shù)研究

      主要研究單位簡(jiǎn)介

      勘探開(kāi)發(fā)科學(xué)研究院

      勘探開(kāi)發(fā)科學(xué)研究院成立于1978年12月,是中原油田規(guī)模最大的研究單位,主要承擔(dān)東濮凹陷和風(fēng)險(xiǎn)盆地的油氣勘探開(kāi)發(fā)及資源評(píng)價(jià)、中長(zhǎng)期規(guī)劃、部署、方案編制、儲(chǔ)量計(jì)算和評(píng)價(jià)、物探技術(shù)研究、可采儲(chǔ)量標(biāo)定、鉆井工程設(shè)計(jì)、地質(zhì)化驗(yàn)、開(kāi)發(fā)試驗(yàn)、三次采油技術(shù)研究、油氣田開(kāi)發(fā)先導(dǎo)試驗(yàn)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)驗(yàn)等任務(wù),擔(dān)負(fù)基礎(chǔ)性、儲(chǔ)備性、超前性科學(xué)項(xiàng)目研究,2000年獲得國(guó)家甲級(jí)工程咨詢(xún)資格認(rèn)證。

      全院現(xiàn)有職工736人,其中博士10人,碩士研究生61人,本科386人;教授級(jí)高級(jí)工程師4人,高級(jí)工程師285人,工程師238人。擁有工作站為主的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)體系和先進(jìn)的地質(zhì)化驗(yàn)、開(kāi)發(fā)試驗(yàn)、三次采油室內(nèi)試驗(yàn)儀器,共1500余臺(tái)。形成了含油氣盆地評(píng)價(jià)技術(shù)、復(fù)雜斷塊油藏精細(xì)勘探技術(shù)、三維可視化油藏精細(xì)描述技術(shù)、復(fù)雜斷塊油藏高含水期剩余油挖潛配套技術(shù)、凝析氣藏開(kāi)發(fā)技術(shù)等十大成熟技術(shù),共獲國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)2項(xiàng),集團(tuán)公司級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)42項(xiàng),局級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)486項(xiàng)。

      該院承擔(dān)了中原油田三年科技攻關(guān)八大項(xiàng)目中的3項(xiàng),2項(xiàng)被評(píng)為特一等獎(jiǎng),1項(xiàng)被評(píng)為特三等獎(jiǎng),獲金獎(jiǎng)2人,銀獎(jiǎng)2人,銅獎(jiǎng)11人。承擔(dān)的3項(xiàng)集團(tuán)公司“十條龍”項(xiàng)目順利出龍,總體水平達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平。

      采油工程技術(shù)研究院

      采油工程技術(shù)研究院始建于1982年,是以石油工程領(lǐng)域科研攻關(guān)、新技術(shù)推廣服務(wù)及高科技產(chǎn)品創(chuàng)新開(kāi)發(fā)和應(yīng)用發(fā)展研究為主體的綜合性研究單位,技術(shù)力量雄厚,研發(fā)手段完備。全院現(xiàn)有員工522人,其中專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員378 人(教授級(jí)高級(jí)工程師3人,高級(jí)工程師106人,工程師207人)。建有油氣田開(kāi)發(fā)工程碩士教學(xué)培訓(xùn)站和壓裂酸化、井下工具、提高采收率、腐蝕防治等重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,擁有先進(jìn)石油工程軟件21套,各類(lèi)科研儀器設(shè)備478臺(tái)(套),資產(chǎn)總計(jì)5788萬(wàn)元。

      建院20多年來(lái),該院始終堅(jiān)持“科技創(chuàng)新、推廣創(chuàng)效、管理上水平、思想上臺(tái)階”的工作思路,大力開(kāi)展技術(shù)攻關(guān),共獲局級(jí)以上科研成果297項(xiàng)(國(guó)家級(jí)10項(xiàng),省部級(jí)38項(xiàng)),國(guó)家專(zhuān)利46項(xiàng),攻克了深層、高溫、高壓、高鹽、高油氣比、腐蝕等制約油田發(fā)展的重大技術(shù)難題,形成的深層油氣藏壓裂改造、分層注水、井況損壞防治、深層天然氣開(kāi)采、高含水油藏提高采收率和深層低滲難動(dòng)用儲(chǔ)量開(kāi)發(fā)配套等技術(shù)整體處于國(guó)際先進(jìn)行列,部分成果達(dá)到國(guó)際領(lǐng)先水平。

      物探研究院

      物探研究院是從事地震采集方法設(shè)計(jì)、地震資料處理、地震地質(zhì)綜合研究、計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)等方面的理論研究、技術(shù)開(kāi)發(fā)及技術(shù)服務(wù)專(zhuān)業(yè)化、科研型、技術(shù)資金密集型科研生產(chǎn)單位,1997年在蘇丹國(guó)首都--KHARTOUM建立了中原油田分公司物探研究院蘇丹處理解釋中心,2003年4月在新疆庫(kù)爾勒市建立了西部研究中心。

      該院現(xiàn)有科研人員144人,其中,教授級(jí)高級(jí)工程師2人,高級(jí)工程師56人,工程師47人;研究生8人,本科生107人。主要擁有美國(guó)SGI公司的Origon 3400 32CPU并行超級(jí)計(jì)算機(jī)和DELL公司64個(gè)CPU的PC機(jī)群,以及IBM、SGI、SUN、DEC等多套高檔工作站和與之相配套的法國(guó)CGG地球物理公司的Geovecteur-plus交互處理系統(tǒng)軟件,以及PARADIGM公司Geodepth、FOCUS、Views三維迭前深度偏移軟件、美國(guó)綠山軟件公司的地震處理系統(tǒng)軟件、美國(guó)LandMark軟件公司的地震處理解釋系統(tǒng)軟件。先進(jìn)的軟硬件裝備、高素質(zhì)的技術(shù)人才,加上多年的地震資料處理解釋經(jīng)驗(yàn),使該院圓滿(mǎn)完成中原油田油氣勘探開(kāi)發(fā)急需的地震資料處理任務(wù)和方法研究外,在國(guó)內(nèi)還開(kāi)拓了勝利、吐哈、新疆、遼河、南陽(yáng)等資料處理市場(chǎng),在國(guó)外闖入蘇丹、也門(mén)、阿曼等國(guó)際資料處理市場(chǎng),取得了顯著勘探開(kāi)發(fā)效益。

      鉆井工程技術(shù)研究院

      鉆井工程技術(shù)研究院始建于1982年,集科研生產(chǎn)于一體,主要從事鉆井工藝、機(jī)械儀表、油田化學(xué)技術(shù)研究、開(kāi)發(fā)和技術(shù)服務(wù),具有HSE和ISO9001認(rèn)證資格。全院現(xiàn)有職工356人,其中:教授級(jí)高級(jí)工程師1人,高級(jí)工程師53人,工程師124人;博士1人,碩士7人,本科103人;局優(yōu)秀人才19名,專(zhuān)業(yè)技術(shù)工種帶頭人2人,高級(jí)技師5人、技師18人。下設(shè)8個(gè)研究所、2個(gè)技術(shù)服務(wù)中心。

      該院擁有各型儀器設(shè)備358臺(tái)(套),其中包括國(guó)外進(jìn)口MWD 6套、SRG電子陀螺儀器3套、有線隨鉆測(cè)斜儀和各型尺寸液壓套管鉗等先進(jìn)裝備,建有全尺寸科學(xué)實(shí)驗(yàn)井等5個(gè)實(shí)驗(yàn)室、2個(gè)中試車(chē)間和1個(gè)鉆井?dāng)?shù)據(jù)中心。先后獲得國(guó)家級(jí)成果獎(jiǎng)3項(xiàng),省部級(jí)11項(xiàng),局級(jí)109項(xiàng),其他52項(xiàng),形成了提高鉆井速度、特殊工藝井鉆井、新型鉆井液體系、防漏堵漏、油氣層保護(hù)、鉆井廢棄物無(wú)害化處理和新型固控設(shè)備、鉆井儀表、井下工具等一批特色技術(shù)。

      現(xiàn)有技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目近20項(xiàng),取得了中石化東部、西部、南方市場(chǎng)技術(shù)服務(wù)準(zhǔn)入證和機(jī)械產(chǎn)品一級(jí)網(wǎng)絡(luò)證,具有定向井、水平井、鉆井液、下套管集團(tuán)公司甲級(jí)隊(duì)伍資質(zhì),先后開(kāi)辟了新疆、陜北、西南、冀東和沙特、哈薩克斯坦、也門(mén)、蘇丹等技術(shù)服務(wù)市場(chǎng)。

      勘察設(shè)計(jì)研究院 勘察設(shè)計(jì)研究院始建于1980年,是全國(guó)石油天然氣行業(yè)甲級(jí)勘察設(shè)計(jì)院,具有石油天然氣全行業(yè)、建筑工程、市政公用工程(給水、排水、熱力、燃?xì)猓?、消防工程設(shè)計(jì)甲級(jí)資質(zhì)及工程勘察、工程咨詢(xún)、工程總承包、工程監(jiān)理、消防設(shè)施專(zhuān)項(xiàng)工程設(shè)計(jì)甲級(jí)資質(zhì);具有市政公用工程(道路、橋隧、環(huán)境衛(wèi)生)、電力和電子通信及環(huán)境污染防治工程乙級(jí)設(shè)計(jì)資質(zhì);具有特種設(shè)備設(shè)計(jì)許可證,包括壓力容器A類(lèi)(A1、A2、A3)、D類(lèi)和壓力管道(GA、GB、GC)設(shè)計(jì)資質(zhì)。1996年通過(guò)ISO9000質(zhì)量體系論證,2005年通過(guò)HSE管理體系認(rèn)證。

      該院現(xiàn)有職工400多人,具有本科學(xué)歷的占76%,其中教授級(jí)高級(jí)工程師、高級(jí)工程師90多人,工程師150多人,國(guó)家注冊(cè)咨詢(xún)工程師8人,注冊(cè)建筑師8人,注冊(cè)結(jié)構(gòu)師13人,總監(jiān)28人,監(jiān)理工程師40人,造價(jià)工程師10人。擁有先進(jìn)的ASPEN、CAESARⅡ、HYSYS、PDSOFT-PID、CADFWORX、TGNET、TLNET等軟件。

      該院堅(jiān)持“質(zhì)量為本、顧客至上、持續(xù)改進(jìn)、追求卓越”的質(zhì)量方針,先后在河南、河北、四川、海南、山東、陜西、新疆、廣西等承攬了大量油田地面工程和建筑工程的規(guī)劃、勘察、設(shè)計(jì)工作。與美國(guó)、意大利、法國(guó)、德國(guó)、英國(guó)、加拿大等國(guó)家的公司開(kāi)展了廣泛的技術(shù)交流與合作。先后共有90多項(xiàng)勘察、設(shè)計(jì)、科研成果獲省部級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì),有20項(xiàng)成果獲得國(guó)家專(zhuān)利。

      地球物理測(cè)井公司

      中原油田地球物理測(cè)井公司是集測(cè)井、射孔、資料解釋處理及儀器制造于一體的專(zhuān)業(yè)化公司。公司技術(shù)先進(jìn)、裝備精良,技術(shù)力量雄厚,擁有國(guó)際先進(jìn)的成像測(cè)井裝備3套,國(guó)內(nèi)先進(jìn)的快速平臺(tái)測(cè)井裝備4套,進(jìn)口數(shù)控測(cè)井裝備11套,常規(guī)測(cè)井裝備62套;擁有先進(jìn)的資料解釋處理SUN工作站15臺(tái),微機(jī)工作站50余臺(tái)。

      現(xiàn)有員工1454人,各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員610余人,其中,高級(jí)職稱(chēng)100人,中級(jí)職稱(chēng)262人,初級(jí)職稱(chēng)252人,高級(jí)技師20人,技師45人,有近30名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加過(guò)斯倫貝謝、哈利伯頓等國(guó)外公司的培訓(xùn),均獲得專(zhuān)業(yè)合格證書(shū)。

      擁有80個(gè)野外施工作業(yè)小隊(duì)。能夠提供成像系列測(cè)井、常規(guī)裸眼井系列測(cè)井、套管井系列測(cè)井及射孔系列服務(wù)。無(wú)論大斜度井、水平井還是高溫小井眼井,該公司均能夠提供相關(guān)的測(cè)井射孔技術(shù)和各種測(cè)井資料的處理及解釋服務(wù),測(cè)井資料處理及解釋水平居國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。

      近年來(lái),在立足中原油田內(nèi)部市場(chǎng)的同時(shí),該公司大力開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng),目前有近40支測(cè)井射孔隊(duì)伍遍布在全國(guó)22個(gè)省市、自治區(qū)14個(gè)油田的36個(gè)作業(yè)網(wǎng)點(diǎn),并先后進(jìn)入蘇丹、埃塞俄比亞等國(guó)家測(cè)井、射孔技術(shù)服務(wù)市場(chǎng)。由于技術(shù)精湛,管理規(guī)范,服務(wù)一流,作風(fēng)過(guò)硬,誠(chéng)實(shí)守信,該公司受到廣大用戶(hù)的一致贊譽(yù),成功地樹(shù)立了“中原測(cè)井”的品牌形象。

      第四篇:中原油田作家協(xié)會(huì)2010年工作規(guī)劃

      中原油田作家協(xié)會(huì)2010年工作規(guī)劃

      一、做好《中原》雜志的改版工作。

      繼續(xù)做好《中原》雜志的組稿、編審、編輯、出版、發(fā)行、善后工作。根據(jù)《中原》一年來(lái)的出版、發(fā)行經(jīng)驗(yàn),計(jì)劃將《中原》由純文學(xué)期刊,改為文化性期刊。計(jì)劃改版欄目設(shè)置:

      1、文學(xué)版塊。約占1/3,32個(gè)頁(yè)碼,可以刊發(fā)45000字左右。主要刊發(fā)以油田作者作品為主的小說(shuō)、詩(shī)歌、散文、文學(xué)評(píng)論等。選發(fā)一些外地作者比較高水平的作品。目的在于推動(dòng)、提高油田文學(xué)創(chuàng)作水平。

      2、紀(jì)實(shí)版塊。約占1/3,32個(gè)頁(yè)碼,可以刊發(fā)45000字左右。主要刊發(fā)以油田作者作品為主的,反映油田生產(chǎn)、生活、人文現(xiàn)象的報(bào)告文學(xué)、人物通訊、真人真事(故事)類(lèi)作品。目的在于充分發(fā)揮期刊類(lèi)媒體時(shí)效長(zhǎng),易保存的特點(diǎn),客觀記錄油田發(fā)展軌跡。

      3、企業(yè)文化版塊。約占1/4,24個(gè)頁(yè)碼,可以刊發(fā)35000字左右。主要刊發(fā)以油田各個(gè)單位企業(yè)文化建設(shè)方面的文章,包括“經(jīng)理論壇”“企業(yè)文化研究”“品牌建設(shè)”“油區(qū)形象”等。以期構(gòu)建油田企業(yè)文化建設(shè)交流平臺(tái),直接為油田生產(chǎn)、生活服務(wù)。

      4、美麗畫(huà)卷版塊。約占1/15,6個(gè)頁(yè)碼。集中刊發(fā)油田職工的書(shū)法、美術(shù)、攝影、集郵類(lèi)作品。充分展示油田豐富多彩的生活和多才多藝的職工群體。

      根據(jù)工作需要,充實(shí)編輯隊(duì)伍。首先以中心作協(xié)會(huì)員為基本編輯力量,同時(shí)每期聘請(qǐng)油田多次獲獎(jiǎng)、獲大獎(jiǎng)作者3-5人參與組稿、審稿、編輯。藉此提高整個(gè)作家協(xié)會(huì)的多層次能力。預(yù)計(jì)全年聘請(qǐng)編輯20人次。

      根據(jù)2009年出刊情況,需要辦刊費(fèi)用10萬(wàn)元。主要用于出版印刷費(fèi)、稿費(fèi)、編輯費(fèi)勞務(wù)費(fèi)、郵寄費(fèi)等。

      二、搞好作家協(xié)會(huì)培訓(xùn)工作

      組織5-6次專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。其中:

      1、1月上旬,組織《中原》總結(jié)、組稿、辦刊回顧座談會(huì)、迎新年筆會(huì)。探討2009年出刊情況,組織改版第一期稿件。邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),編輯、2009年重點(diǎn)作者20-30人參加。時(shí)間半天。需要資料費(fèi)等3000元。

      2、3月中旬,改版后《中原》組稿、發(fā)行研討會(huì)。就改版情況,二級(jí)單位參與問(wèn)題進(jìn)行廣泛協(xié)商。邀請(qǐng)有關(guān)二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo),編輯、重點(diǎn)作者10-20人參加。時(shí)間半天。需要資料費(fèi)等3000元。

      3、5月上旬,組織一次報(bào)告文學(xué)講座。邀請(qǐng)著名專(zhuān)家1-3人來(lái)中原油田講學(xué)。時(shí)間1天。組織作協(xié)會(huì)員和文學(xué)愛(ài)好者,及基層政工人員120-150人參加。同時(shí)專(zhuān)家下基層輔導(dǎo)、采風(fēng)1-2天。需要講課費(fèi)9000元,招待費(fèi)、禮品費(fèi)等6000元。合計(jì)15000元。

      4、7月中旬,組織一次詩(shī)歌創(chuàng)作、交流會(huì)。以本油田作者交流為主。邀請(qǐng)濮陽(yáng)市、河南省有關(guān)作者參與。組織參加人員30-50人。時(shí)間1天。需要講課費(fèi)5000元,招待費(fèi)3000元。合計(jì)8000元。

      5、9月下旬,組織一次金秋詩(shī)歌朗誦會(huì)。組織文學(xué)愛(ài)好者、詩(shī)詞作者,詩(shī)詞朗誦愛(ài)好者等150-180人參加。時(shí)間半天。需要場(chǎng)地費(fèi)5000元,作者稿費(fèi)、朗誦者勞務(wù)費(fèi)、工作餐費(fèi)、編導(dǎo)人員勞務(wù)費(fèi)等15000元。合計(jì)20000元。

      全年培訓(xùn)費(fèi)預(yù)計(jì):46000元。

      三、開(kāi)展“送歡樂(lè)、下基層”活動(dòng)

      根據(jù)中國(guó)文聯(lián)發(fā)【2009】25號(hào)文件,關(guān)于元旦春節(jié)期間“送歡樂(lè)、下基層”活動(dòng)通知和中國(guó)石化文聯(lián)轉(zhuǎn)發(fā)的通知精神及中央領(lǐng)導(dǎo)同志的李長(zhǎng)春、回良玉、劉云山等批示,結(jié)合中原油田作家協(xié)會(huì)會(huì)員多,聯(lián)系廣的工作實(shí)際,我們2010年“送歡樂(lè)、下基層”活動(dòng)安排如下:

      1、元月中旬在基層組織一次《中原》作者采風(fēng)聯(lián)誼會(huì),邀請(qǐng)《中原》骨干作者、文學(xué)愛(ài)好者、相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)等20-30人參加。以聯(lián)誼座談會(huì)的形式,回顧2009年油田作協(xié)與《中原》工作,對(duì)2010年作協(xié)培訓(xùn)、創(chuàng)作活動(dòng)和《中原》改版設(shè)想進(jìn)行廣泛交流座談。會(huì)上交流2-3篇經(jīng)典作品,理清創(chuàng)作思路,指導(dǎo)新人、新作。聯(lián)誼會(huì)需要30人誤餐補(bǔ)助50元/人/天X 30人=1500元,資料費(fèi)等3500元,合計(jì)費(fèi)用5000元。

      2、三到四月,結(jié)合中央文明辦【2009】20號(hào)文件關(guān)于廣泛開(kāi)展“我們的節(jié)日”主題活動(dòng)通知精神,組織骨干作者、文學(xué)愛(ài)好者和基層政工干事參與的多個(gè)創(chuàng)作小組,分布到鉆井、采油、社區(qū)等集中創(chuàng)作一批以“我們的節(jié)日-清明”為主題的文學(xué)作品,經(jīng)過(guò)評(píng)選后在《中原》刊發(fā)。此次基層采風(fēng)活動(dòng)為以后各次活動(dòng)的實(shí)驗(yàn)。

      計(jì)劃采風(fēng)創(chuàng)作時(shí)間:2010年3月15日4月15日,共30天。

      計(jì)劃組織骨干作者8-10人,配合8-10名有一定基礎(chǔ)的基層文學(xué)愛(ài)好者,由基層政工干事進(jìn)行協(xié)調(diào),安排采風(fēng)行程、方向、重點(diǎn)。

      原則上以骨干作者工作單位為中心,就近安排。

      20人的交通費(fèi)40元/人/天X 10天X 20人=8000元;

      20人誤餐補(bǔ)助50元/人/天X 10天X 20人=10000元;

      合計(jì)費(fèi)用:18000元。

      3、六月到七月,組織有實(shí)力的重點(diǎn)作者3-5人,配3-5名有一定實(shí)力的文學(xué)愛(ài)好者,分成3組分別到新疆、普光、內(nèi)蒙等重點(diǎn)外部市場(chǎng)采訪創(chuàng)作一批以報(bào)告文學(xué)類(lèi)作品為主的作品,同時(shí)進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)、輔導(dǎo)。選出較好的作品在《中原》刊發(fā)。

      計(jì)劃采風(fēng)創(chuàng)作時(shí)間:2010年6月1日7月31日,共60余天。

      重點(diǎn)作者由作協(xié)安排,文學(xué)愛(ài)好者盡量從被采訪單位選。

      6人的差旅費(fèi)(食宿)150元/人/天X 30天X 6人=27000元;

      6人的交通費(fèi)50元/人/天X 10天X 6人=3000元;

      6人的采訪、創(chuàng)作勞務(wù)費(fèi)3000元/人X 6人=18000元。

      合計(jì):48000元。

      4、與油田作家協(xié)會(huì)普光分會(huì)合作,在普光組織《我身邊的故事》征文活動(dòng)。鼓勵(lì)每一個(gè)參與過(guò)普光建設(shè)的人,包括已經(jīng)回到中原的同志,書(shū)寫(xiě)普光故事,記錄普光發(fā)現(xiàn)、發(fā)展歷史,同時(shí)組織相關(guān)的寫(xiě)作培訓(xùn)活動(dòng)。策劃從3月開(kāi)始下發(fā)征文活動(dòng)通知。7月截稿。8-10月組織評(píng)選,培訓(xùn)、編輯修改,出版圖書(shū)。邀請(qǐng)所有普光參戰(zhàn)單位領(lǐng)導(dǎo)、政工干部等擔(dān)任編委、評(píng)委等工作。

      需要征文獎(jiǎng)勵(lì)、圖書(shū)編輯出版費(fèi)用8萬(wàn)元。(此項(xiàng)費(fèi)用由普光負(fù)責(zé)解決)

      3人差旅費(fèi)(食宿)150元/人/天X 60天X 3人=27000元

      3人交通費(fèi)(往返4次)2000元/次/人X 3人X 4次=24000元

      3人勞務(wù)補(bǔ)助3000元/人X 3人=9000

      合計(jì)費(fèi)用:60000元

      5、內(nèi)蒙區(qū)塊是中原油田2010年重點(diǎn)開(kāi)發(fā)區(qū)塊。作協(xié)計(jì)劃安排2名骨干作者,跟蹤開(kāi)發(fā)創(chuàng)作,用文學(xué)藝術(shù)形式記錄創(chuàng)業(yè)開(kāi)發(fā)者的步伐,有過(guò)作品在《中原》刊發(fā)。

      2人差旅費(fèi)(食宿)150元/人/天X 30天X 2人=9000元

      2人交通費(fèi)(往返4次)2000元/次/人X 2人X 2次=8000元

      2人勞務(wù)補(bǔ)助2000元/人X 2人=4000

      合計(jì)費(fèi)用:21000元

      6、年底11月中下旬,組織油區(qū)巡禮文學(xué)采風(fēng)活動(dòng)。由油田3-5名知名作者主導(dǎo),邀請(qǐng)10-15名愛(ài)好者參與,分成多個(gè)小組,深入到鉆井公司、采油廠、社區(qū)、專(zhuān)業(yè)公司等,圍繞統(tǒng)一的文化或者生產(chǎn)、生活主題,進(jìn)行一周文學(xué)創(chuàng)作。預(yù)計(jì)形成10篇10萬(wàn)字左右的文學(xué)作品,由《中原》選用。

      約20人需要交通費(fèi)150X7X20=21000元,誤餐補(bǔ)助50 X7X20=7000元,勞務(wù)費(fèi)100 X7X20=14000元。稿費(fèi)10萬(wàn)字X50/千字=5000元。合計(jì)47000元。

      以上六次下基層活動(dòng),共需要各種費(fèi)用197000元。

      四、組織油田作者參加全國(guó)、中石化系統(tǒng)筆會(huì)

      根據(jù)2009年經(jīng)驗(yàn),2010年將組織油田30人次,參加全國(guó)及中石化系統(tǒng)文學(xué)筆會(huì),研討會(huì)8-10次。每次人均差旅費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)預(yù)算3000元,合計(jì)90000元。

      結(jié)合中央文明辦2009年【20】號(hào)文件,關(guān)于2010年組織開(kāi)展《我們的節(jié)日.主題活動(dòng)》通知精神,五、按照文體中心、局工會(huì)、宣傳部、文聯(lián)安排開(kāi)展其他工作。

      參照2009年活動(dòng)出版《為祖國(guó)放歌》《勞模風(fēng)采》等情況,2010年預(yù)計(jì)出版3部圖書(shū),需要經(jīng)費(fèi)30萬(wàn)元(稿費(fèi)、編輯費(fèi)、印刷費(fèi)、獎(jiǎng)金等)。

      適當(dāng)時(shí)機(jī)組織召開(kāi)中原油田作家協(xié)會(huì)2010年工作會(huì)議,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),安排規(guī)劃,完善組織建設(shè)。

      六、組織作者、作品沖擊省部級(jí)以上大獎(jiǎng)。

      努力維持2009年獲獎(jiǎng)水平。2010年?duì)幦~@國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)10-15個(gè)。其中有一等獎(jiǎng)1-2個(gè)。獲省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)15-30個(gè)。其中有一等獎(jiǎng)3-5個(gè)。綜合需要油田獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金15萬(wàn)元。

      以上2010年六項(xiàng)任務(wù)合計(jì)需要費(fèi)用:88萬(wàn)元。

      第五篇:中原油田博士后科研工作站

      附件

      中原油田2011年博士后科研項(xiàng)目計(jì)劃

      (共100項(xiàng))

      一、東濮凹陷勘探開(kāi)發(fā)技術(shù)(30項(xiàng))

      (一)東濮凹陷油氣富集規(guī)律與增儲(chǔ)領(lǐng)域

      1、深層油氣基礎(chǔ)研究及資源潛力再認(rèn)識(shí)

      (1)復(fù)雜斷塊群、洼陷帶巖性、潛山圈閉特征及成因機(jī)制

      (2)烴源巖熱演化特征及生、排烴模型建立

      (3)深層油氣資源潛力評(píng)價(jià)

      2、深層油氣成藏機(jī)制及富集規(guī)律

      (1)典型油氣藏解剖

      (2)油氣來(lái)源、動(dòng)力環(huán)境、輸導(dǎo)體系研究

      (3)不同層系油氣充注期次及過(guò)程

      (4)油氣成藏主要控制因素研究

      (5)深層油氣藏成藏模式與分布規(guī)律

      3、增儲(chǔ)領(lǐng)域評(píng)價(jià)與關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)

      (1)主要增儲(chǔ)領(lǐng)域評(píng)價(jià)

      (2)深層勘探關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)(物探、測(cè)井、壓裂)

      (二)油氣田開(kāi)發(fā)

      1、油氣藏精細(xì)描述技術(shù)

      2、高精度三維地震應(yīng)用技術(shù)

      3、高分辨率測(cè)井技術(shù)

      4、中滲油藏精細(xì)注水開(kāi)發(fā)技術(shù)

      5、低滲油藏逐層上返注水開(kāi)發(fā)技術(shù)

      6、小井眼開(kāi)窗側(cè)鉆技術(shù)

      7、水平井、側(cè)鉆水平井技術(shù)

      8、不壓井作業(yè)技術(shù)

      9、水平井油層改造技術(shù)

      10、油水井防砂、固砂技術(shù)

      11、層間動(dòng)用狀況監(jiān)測(cè)技術(shù)

      12、找水找竄卡堵水技術(shù)

      13、復(fù)雜井況修復(fù)技術(shù)

      14、分層壓裂技術(shù)

      15、氣驅(qū)先導(dǎo)試驗(yàn)

      (1)空氣泡沫驅(qū)油技術(shù)試驗(yàn)研究

      (2)水驅(qū)廢棄油藏二氧化碳驅(qū)提高采收率技術(shù)研究(3)氮?dú)馀菽?qū)

      16、深層異常高壓泥巖裂縫稠油油藏勘探開(kāi)發(fā)技術(shù)(1)深層高溫高壓泥巖裂縫稠油油藏成因機(jī)理研究;(2)濮深18-1深層高溫稠油油藏描述技術(shù)研究(3)深層高溫高壓泥巖裂縫稠油油藏開(kāi)發(fā)技術(shù)

      二、普光氣田開(kāi)發(fā)建設(shè)技術(shù)(國(guó)家科技重大專(zhuān)項(xiàng))(23項(xiàng))課題

      一、高含硫碳酸鹽巖氣藏精細(xì)描述及開(kāi)發(fā)規(guī)律研究

      1、超深層礁灘相氣藏精細(xì)描述技術(shù)

      2、高含硫碳酸鹽巖氣藏多相滲流規(guī)律研究

      3、高含硫碳酸鹽巖氣藏開(kāi)發(fā)動(dòng)態(tài)研究

      4、高含硫碳酸鹽巖氣藏開(kāi)發(fā)技術(shù)政策優(yōu)化研究 課題

      二、高含硫氣藏超深水平井鉆井配套技術(shù)

      1、超深水平井軌跡控制及安全鉆井技術(shù)

      2、超深水平井鉆井液技術(shù)

      3、超深水平井固井配套技術(shù) 課題

      三、高含硫氣井穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)工藝技術(shù)

      1、超深層水平井完井與分段酸壓技術(shù)研究

      2、高含硫氣井產(chǎn)氣剖面監(jiān)測(cè)技術(shù)

      3、高含硫氣井增產(chǎn)工藝技術(shù)研究

      4、高含硫氣井硫沉積動(dòng)態(tài)預(yù)測(cè)及治理技術(shù)研究

      5、高含硫氣井高鋼級(jí)抗硫套管變形修復(fù)技術(shù)研究 課題

      四、集輸系統(tǒng)積液、硫沉積與腐蝕控制技術(shù)

      1、集輸系統(tǒng)積液規(guī)律與控制技術(shù)研究

      2、集輸系統(tǒng)硫沉積防治技術(shù)研究

      3、集輸系統(tǒng)工況條件腐蝕規(guī)律與控制技術(shù)研究 課題

      五、百億方級(jí)凈化廠安全優(yōu)質(zhì)運(yùn)行技術(shù)

      1、百億方級(jí)凈化廠安全運(yùn)行技術(shù)研究

      2、高含硫天然氣凈化技術(shù)優(yōu)化研究

      3、新型脫硫劑、克勞斯催化劑研發(fā)

      課題

      六、高含硫氣田開(kāi)發(fā)關(guān)鍵裝備及管材研制 1、6″抗硫鉆桿研發(fā)

      2、HH級(jí)抗硫采氣井口研發(fā)

      3、新型井口高壓分離器研發(fā)

      4、大口徑鎳基雙金屬高壓復(fù)合管管材研發(fā)

      5、大口徑L360S抗硫輸氣管材研發(fā)

      三、內(nèi)蒙探區(qū)勘探開(kāi)發(fā)技術(shù)(28項(xiàng))

      (一)白音查干凹陷勘探開(kāi)發(fā)技術(shù)

      1、白音查干凹陷縫洞型儲(chǔ)層形成及分布規(guī)律研究

      2、白音查干北坡成藏條件研究

      3、白音查干凹陷隱蔽圈閉識(shí)別與描述

      4、白音查干凹陷錫26塊白云質(zhì)泥巖油藏分布規(guī)律及開(kāi)發(fā)方案研究

      5、白音查干凹陷縫洞型儲(chǔ)層測(cè)井評(píng)價(jià)技術(shù)

      6、內(nèi)蒙兩干地區(qū)鉆井提速方案

      (二)查干凹陷勘探開(kāi)發(fā)技術(shù)

      1、查干凹陷成巖演化及有效儲(chǔ)層分布研究

      2、查干凹陷熱史和成烴研究史

      3、查干凹陷火山巖儲(chǔ)層發(fā)育特征

      4、查干凹陷沉積體系與沉積相研究

      5、查干凹陷烏力吉構(gòu)造帶成藏規(guī)律研究

      6、查干凹陷構(gòu)造特征與演化研究

      7、查干凹陷地震成像技術(shù)攻關(guān)

      8、白音查干、查干凹陷儲(chǔ)量參數(shù)研究

      9、查干凹陷毛8塊稠油藏開(kāi)發(fā)技術(shù)研究

      10、查干地區(qū)玄武巖井段油包水鉆井液應(yīng)用技術(shù)研究

      (三)二連盆地勘探技術(shù)

      1、賽漢塔拉凹陷石油地質(zhì)特征與勘探潛力研究

      2、二連盆地構(gòu)造特征與演化研究

      3、二連盆地中原探區(qū)侏羅系石油地質(zhì)特征與有利勘探區(qū)優(yōu)選

      (四)內(nèi)蒙合作區(qū)塊勘探開(kāi)發(fā)技術(shù)

      1、烏利雅斯太凹陷中、北洼石油地質(zhì)特征

      2、烏利雅斯太凹陷開(kāi)發(fā)方案研究

      (五)內(nèi)蒙探區(qū)壓裂技術(shù)

      1、內(nèi)蒙探區(qū)礫巖、砂礫巖儲(chǔ)層壓裂工藝技術(shù)研究

      2、內(nèi)蒙探區(qū)白云質(zhì)泥巖酸壓工藝技術(shù)研究

      3、內(nèi)蒙探區(qū)火成巖儲(chǔ)層壓裂工藝技術(shù)研究

      4、內(nèi)蒙探區(qū)低壓低滲儲(chǔ)層快速排液技術(shù)研究

      (六)其它

      1、內(nèi)蒙探區(qū)稠油降粘增能工藝技術(shù)研究

      2、內(nèi)蒙探區(qū)油氣地面工藝技術(shù)研究

      3、冀北承德雙復(fù)雜山地地震資料采集技術(shù)

      四、石油工程提速提效技術(shù)(19項(xiàng))

      (一)鉆井工程方向

      1、渦輪鉆具特性研究(鉆井工程、油氣井工程)

      2、水處理裝備設(shè)計(jì)、井下工具設(shè)計(jì)與分析、流體機(jī)械設(shè)計(jì)與分析

      3、油基鉆屑生物復(fù)合處理關(guān)鍵技術(shù)應(yīng)用研究(油田化學(xué))

      4、測(cè)控技術(shù)與儀器、鉆井測(cè)量技術(shù)(鉆井地面儀表測(cè)控技術(shù)軟硬件研制、單片機(jī)軟件開(kāi)發(fā))

      5、高溫高密度水泥漿體系研究、6、低密度高強(qiáng)度水泥漿體系研究

      7、泡沫/超高溫超高密度鉆井液流體力學(xué)研究

      8、復(fù)雜地層鉆井液井壁穩(wěn)定力學(xué)研究

      9、保護(hù)儲(chǔ)層鉆井液、完井液技術(shù)研究(化學(xué)專(zhuān)業(yè)背景)

      10、鉆桿耐磨帶敷焊材料及焊接工藝

      11、井下打撈工具材料優(yōu)選及加工工藝

      (二)地面工程方向

      1、高含硫天然氣積液與硫沉積控制(油氣儲(chǔ)運(yùn))

      2、高含硫天然氣腐蝕控制(材料工程)

      3、智能電網(wǎng)故障識(shí)別定位與隔離

      4、智能電網(wǎng)的數(shù)據(jù)自動(dòng)監(jiān)測(cè)

      (三)地球物理測(cè)井方向

      1、薄差層測(cè)井資料解釋研究

      (四)其它方向

      1、生態(tài)監(jiān)測(cè)技術(shù)和治理方法研究(環(huán)保專(zhuān)業(yè))

      2、油田裝備檢測(cè)技術(shù)研究(設(shè)備及自動(dòng)化專(zhuān)業(yè))

      3、集輸管道檢測(cè)評(píng)價(jià)技術(shù)研究(安全工程專(zhuān)業(yè))

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