第一篇：落實局黨委會議精神的匯報

關于傳達落實二○一二年度

人力資源和社會保障工作會議精神的情況匯報

縣人力資源和社會保障局: 按照局黨委的要求, 我局于2月9日下午召開了局班子成員會議。會上，楊局長認真?zhèn)鬟_了董縣長和南局長的講話精髓，全面把握今年機關事業(yè)保險工作目標任務，分析當前形勢，理清工作思路，尋找工作新舉措，部署安排了今年工作。在會上，同志們就如何搞好本職工作，如何對照目標抓落實，對照崗位抓落實，對照獎懲抓落實，確保全面完成全年工作目標任務，大家各抒已見，暢所欲言，會議達到了預期目的?，F(xiàn)將會議情況匯報如下：

一、確定了2012年的工作指導思想

2012年，我縣機關事業(yè)保險工作的指導思想是：全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以省、市、縣三級人力資源和社會保障工作會議精神為指針，緊扣“服務改革、維護穩(wěn)定”這個中心，不斷堅持“鞏固基礎、創(chuàng)新發(fā)展、扎實苦干、勤政為民”的工作思路，認真抓好宣傳調研、基礎業(yè)務、基金管理、退管服務、隊伍建設五大任務。切實轉變工作作風，努力實現(xiàn)全局各項工作全市領先的目標，穩(wěn)步促進我縣機關事業(yè)保險工作邁上新臺階、再創(chuàng)新業(yè)績，服務經(jīng)濟發(fā)展。

二、確定了2012年的目標任務

1、積極協(xié)助稅務部門做好征收工作，全年完成基金征繳任務1773萬元，參保人數(shù)達到6965人。

2、切實做好養(yǎng)老金的發(fā)放工作，發(fā)放率達100%。積極推進養(yǎng)老金社會化發(fā)放，社會化發(fā)放率達到90%以上。

3、建立健全養(yǎng)老保險金個人帳戶管理，個人帳戶建帳率達100%。

4、深化基金管理工作。嚴格執(zhí)行國家和省政府關于基金管理的各項規(guī)定和制度，杜絕違紀違規(guī)擠占挪用基金現(xiàn)象，實行分帳管理、分帳運行，確保基金安全完整、保值增值。

5、完成歷欠保險費清繳30%以上。

6、嚴格執(zhí)行信訪維穩(wěn)、社會治安綜合治理和計劃生育政策，做到及時發(fā)現(xiàn)苗頭，及時就地化解矛盾，確保沒有一例違法亂紀案件發(fā)生，堅決杜絕超計劃生育現(xiàn)象發(fā)生。

7、繼續(xù)做好市級文明單位創(chuàng)建工作、加大宣傳工作力度。

三、確定了2012年的工作重點

2012年機關事業(yè)保險工作的重點是：突出“一確?！?，“兩抓實”，“三到位”，即確保全縣參保離退休人員養(yǎng)老金按時足額發(fā)放；抓實社會保險費的稽核工作，抓實基金管理工作；核定保險費基數(shù)到位，協(xié)征保費任務到位，斷保人員接續(xù)率達90%到位，做好市級文明單位創(chuàng)建驗收工作。

四、確定了2012年的工作舉措

1、廣泛宣傳抓調研

今年要繼續(xù)采取多形式加大社會保險政策的宣傳力度。一是要通過召開各種會議、印發(fā)文件材料、舉辦知識講座，開辦專欄等多種途徑，宣傳廣大職工需要了解和明確的機關事業(yè)保險工作，尤其是要加大對《社會保險法》和事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革政策的宣傳；二是要聘請30名離退休職工為義務宣傳員。借助他們熟悉機關事業(yè)保險政策的優(yōu)勢，利用他們參加機關事業(yè)保險所享受的巨大優(yōu)越性，現(xiàn)身說法，面向社會廣泛宣傳機關事業(yè)保險政策的活動；三是發(fā)動全局干部針對自身工作中存在的熱點、亮點、難點問題，深入?yún)⒈挝涣私馇闆r，掌握大量第一手資料，找準切入點，不斷開展調查研究工作，積極向省、市勞動保障刊物上報道有價值的文章進行宣傳，通過運用多途徑的宣傳形式，切實為機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作營造良好的工作氛圍。

2、鞏固基礎抓接續(xù)

針對近年來，部分機關事業(yè)單位合同制工人由于身份發(fā)生變化，改制事業(yè)單位中成為自由職業(yè)者的職工以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉制事業(yè)單位買斷人員與原單位缺少聯(lián)系，主動繳費意識淡薄，續(xù)保困難較大，斷?，F(xiàn)象嚴重，我們務必高度重視，狠抓接續(xù)，鞏固老陣地，努力實現(xiàn)應保盡保。一是要強化責任。今年，要把斷保人員的接續(xù)工作納入年度目標任務的考核內容。進一步強化工作責任，充分調動全局干部著力抓好接續(xù)工作的積極性和創(chuàng)造性。確保在接續(xù)工作上提高一個新的水平；二是要嚴格按照政策規(guī)定和要求，宣傳政策，做好工作，認真抓好斷保人員的接續(xù)工作；三是要認真落實“告知”制度。面對斷保人員，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉制事業(yè)單位買斷人員，我們要通過政策引導，及時落實“告知”制度，督促斷保人員按時繳費。

3、強化制度抓業(yè)務 主要做到“三個強化”。

一是強化申報核定制度。嚴格按照申報核定制度的規(guī)定要求，不斷督促參保單位自覺履行法定義務，主動到社會保險基金結算中心大廳申報核定。要通過全面申報和核定，防止和遏制隨意性參保和逃避性繳費的現(xiàn)象，真正達到為地稅部門提供準確數(shù)據(jù)的目的。

二是強化協(xié)征工作制度。今年，我們在協(xié)征工作上采取三大措施：一是領導帶頭。從班子成員做起，三月一日開始，每個班子成員各帶一個協(xié)征組；二是全員協(xié)征。全局干部都有協(xié)征工作任務，平均每個協(xié)征組任務260萬元；三是工效掛鉤。對協(xié)征工作實行“任務到組，責任到人，分片管理，工效掛鉤”，即社會保險費的收繳與每人每月100元績效工資掛起鉤來。推行嚴格工效掛鉤責任制，激發(fā)全局干部協(xié)征工作的創(chuàng)造性。

三是強化稽核工作制度。根據(jù)稽核工作要求，在搞好書面稽核和實地稽核參保單位的同時，尤其是要把稽核欠費大戶單位作為突破口，從簽訂責任書開始，用三個月的時間，對全縣欠費大戶單位進行重點稽核。通過重點稽核，進一步督促欠費大戶單位主要負責人提高認識、端正態(tài)度、切實把廣大職工的利益放在首位，主動積極地想辦法、籌資金繳納保險費。

4、基金安全抓管理 一是要嚴格按照國家一系列關于社會保險基金的法律法規(guī)政策的規(guī)定，會同主管部門、財政、地稅和審計部門一起管理好社會保險基金，切實做好保險基金的征收、存儲和使用等具體工作。堅決抵止一切可能造成社會保險基金流失的違紀問題，確?；鸢踩鲋导斑\轉通暢。

二是要通過從“完善制度、配備專人、強化責任、嚴明紀律”等各個方面，進一步強化管理措施，切實加強對社會保險參保單位及職工檔案、臺帳、明細卡、基金手冊的管理工作，以便更好地接受社會和群眾的監(jiān)督。

此外，我們還要切實加強少量社會保險資產的管理，確保社會保險資產的保值增值。

5、發(fā)放保穩(wěn)抓退管

一是嚴格審核程序。及時做好每月到齡職工退休養(yǎng)老金的審核工作。嚴格按照國家政策規(guī)定，認真做好到齡參保職工的退休審核工作，堅持退一個保費必須繳清一個的原則，不徇私情、不亂開口子，確保審核政策的嚴肅性。同時還要及時做好隨同機關事業(yè)單位在職職工的調資和同步調整，提高離退休養(yǎng)老金待遇。

二是完善發(fā)放機制。要加強與縣建行、中行、工行和信用聯(lián)社等金融機構的聯(lián)系，實行養(yǎng)老金代發(fā)準入制度，做好機關事業(yè)單位參保離退休職工養(yǎng)老金的發(fā)放工作，確保定時、足額發(fā)放離退休養(yǎng)老金，并優(yōu)質為離退休人員提供養(yǎng)老金 “通存通兌”服務，方便、保障參保離退休人員生活。三是抓好退管服務。進一步發(fā)揮離退休人員聯(lián)合會的作用，嚴格按照聯(lián)合會工作計劃的安排，不斷組織離退休老同志開展一些符合老年人特點的健康、有益的活動。努力做到參保離退人員“老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為”。

6、提升素質抓隊伍

一是要堅持勤奮學習。機關事業(yè)保險工作政策性強，涉及面廣，目前又處在事業(yè)單位即將改革的非常時期，我們不僅要加強政治學習，還要注重業(yè)務學習，刻苦鉆研，勤于思考，不斷創(chuàng)新。

二是要增強全局觀念。要自覺地圍繞縣委、縣政府以及勞動保障局的全局工作，圍繞今年機關事業(yè)保險的中心工作，努力強化職責，增強全局觀念，不斷做好本職工作。

三是要強化責任觀念。目前，機關事業(yè)養(yǎng)老保險工作不僅是制度建設的探索期，也是各種矛盾的凸顯期?？h委、縣政府寄予厚望，社會各界高度關注。我們要發(fā)揚主人翁精神，腳踏實地、積極主動，不斷增強工作責任感和事業(yè)心。

四是要嚴格依法辦事。面對眾多服務對象、繁重的工作任務，嚴格依法依規(guī)辦事，是機關事業(yè)保險長足發(fā)展的必要保證。要嚴格執(zhí)行政策，規(guī)范經(jīng)辦業(yè)務行為，堅決杜絕吃、拿、卡、要的現(xiàn)象發(fā)生。

五是要加強勤政廉潔建設。為了做好目前形勢下的機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作，我局采取局長與每一名干部簽訂工作紀律責任書的辦法，來進一步轉變干部作風，嚴格遵守國家法律法規(guī)政策和局機關的各項規(guī)章制度，堅持強化為人民服務的宗旨意識，堅決杜絕臉難看、話難聽、事難辦的不良現(xiàn)象，切實提高全局干部勤政為民、廉潔自律的能力，努力打造一支讓政府信得過、讓參保單位和職工滿意的機關事業(yè)保險良好形象。

總之，今年工作任務十分艱巨，我們的工作有以南局長為首的局黨委的堅強領導，有田局長的直接分管，有局機關各股室的大力配合，有財政、地稅等部門的全力支持，有全局干部的團結奮斗、艱苦努力，我們一定不會辜負局黨委的期望，一定能夠完成或超額完成今年的各項工作任務。

浠水縣機關事業(yè)保險局 二○一二年二月九日

第二篇：落實會議精神匯報

山陽縣天橋鎮(zhèn)中心學校文件

天校發(fā)（2011）53號

天橋鎮(zhèn)中心學校

關于落實縣教體局11月15日工作會精神情況的匯報

山陽縣教育體育局：

按照11月15、16日召開的全縣教育工作會議精神，天橋鎮(zhèn)鎮(zhèn)中心學校高度重視，迅速行動，我們采取召開會議、組織討論、督促檢查等形式，對會議精神進行了認真?zhèn)鬟_和落實，現(xiàn)將我鎮(zhèn)貫徹落實會議精神情況匯報如下：

一、召開專題會議，及時傳達會議精神

中心校吳文革校長在11月16日參加全縣春季教育工作會結束后，于17日早就會議精神和內容及時向鎮(zhèn)領導作了全面匯報，爭取政府支持。中午召開了中心校行管處會議，詳實傳達了教體局15、16日會議精神，結合本鎮(zhèn)實際研究部署了年底前我鎮(zhèn)教育工作。18日中心校召開了全鎮(zhèn)校長和各校負責人會議。會上，吳文革校長全面?zhèn)鬟_了縣局15、16日會議精神，總結了我鎮(zhèn)開學來的教育工作，認真分析了當前面臨的新形勢（特別是安全穩(wěn)定工作）和教育工作中存在的問題，全面安排部署了后期各項工作任務；行管處主任張強智就學校食堂管理安全做了專題培訓，重申了安全日查、周查、月查工作重點和月報工作要求和紀律并就“學校財務管理”做了專題講話；督學魯苗盛同志就如何提高教育質量和全面貫徹落實教體局“教學常規(guī)管理30條”

講了很好的意見，同時討論通過了中心校新修訂的《提高教育質量獎懲辦法》；喻飛同志安排布置了冬季學校安全工作，重點強調了在校生夜間管理存在的問題和整改意見；最后吳校長在會議總結講話中又對如何抓好“安全穩(wěn)定、提高質量、重點工程、學前教育、學校文化、教育強縣”工作講了六點意見，對全面落實會議精神提了三點要求。要求各校（片）要及時將會議精神傳達到全鎮(zhèn)每一位教師中，要通過宣傳教育工作，讓社會關心教育，支持教育；要求各學校把安全管理和隱患整改工作納入重要議事日程，加強學校周邊治安環(huán)境整治，加強學校食堂、學生集中聚餐處衛(wèi)生及食品安全監(jiān)督及管理，切實把各項安全措施落到實處，確保學校無安全隱患，為學校、學生創(chuàng)造良好的外部環(huán)境；要求全鎮(zhèn)廣大教職工以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，求真務實的工作作風，認真做好后期工作，提高教學質量，努力讓我鎮(zhèn)教育工作上新臺階。

二、采取切實措施，狠抓教育工作落實

為了切實將縣局會議精神落到實處，落實到學校日常工作中去，中心校于11月21日將中心校人員分成兩組，利用一天時間，就本次會議精神的貫徹落實情況進行了專項檢查。檢查人員對各校組織建設、設施設備、計劃執(zhí)行、常規(guī)工作、校務公開、教學秩序等方面通過聽取匯報、查閱檔案；走訪師生等形式進行了認真檢查，認真分析，對于學校安全工作存在的問題當面指出，并提出了建設性的整改意見，限期整改。

通過學習貫徹落實教體局會議精神，大家統(tǒng)一了思想，提高了認識，各學校的教育教學工作明確了思路、鼓足了干勁，為學校全年工作目標任務，謀劃新一年的工作奠定了堅實基礎。

天橋鎮(zhèn)中心學校

二0一一年十一月二十四日

主題詞：落 實教體局會議精神匯報抄送：安全股各學校天橋鎮(zhèn)中心學校2011年11月24日

第三篇：落實會議精神的匯報

內步鄉(xiāng)財政所

落實3月9日財政局會議精神的匯報

3月9日上午，在縣局三樓會議室召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)

財政所全體人員培訓會。這是今年以來也是近一個月以來縣局組織的第三次政治學習和業(yè)務培訓。局長黨組書記王宏偉結合鄉(xiāng)財政存在的一些問題講了具體意見。王局長指出鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所是整個財政的重要組成部分，是直接和老百姓打交道的最基層，是如何把黨和國家惠農政策落實到實處的前沿窗口。隨著國家惠農政策的深入加強，鄉(xiāng)財政所的任務越來越重，進而對每位工作人員的素質要求越來越高。同時也指出了最近一個時期鄉(xiāng)財政所存在的薄弱環(huán)節(jié)：法制意識淡薄，集中學習不到位，對新知識新技能掌握不夠，每月上報一篇信息也完不成，特別是在財務管理上，存在的問題是比較嚴重的，非常有必要加強管理。盡快規(guī)范化、法制化、制度化。

對照王局長講話精神，我們逐項進行整改。首先

站在講政治的高度，結合自身存在的問題，進一步增強政治敏感性。努力提高業(yè)務素質，使每個人都保證做到為民服務恪盡職守，講廉潔、拒腐蝕、永不貪。第二 強化了每周集中學習制度，我們搜集整理了（財

會?2010?4號）《中紀委 財政部 農業(yè)部 民政部印發(fā)關于進一步加強農村級會計委托代理服務工的指導意見》、（財會?2004?12號）《村集體經(jīng)濟組織會計制度》等10多項有關政策和制度方面的文件和書籍資料，復印人手一冊，堅持自學天天學，集中學習每周保證2小時以上。集中學習時間，結合工作中遇到的實際問題采取“你講我聽、你問我答”等多樣化形式，集思廣益博采眾長，使平時個人工作中遇到的一些疑難雜癥得到了最佳解決方案。集中學習是解決問題的有效途徑，使許多難題得到解決。第三，我們還按各人的分工不同。開展崗位工作互評互學活動，從而使“比學趕幫”在我鄉(xiāng)財政所蔚然成風，營造了良好的學習和工作氛圍。

總之，作為一名財政人，我們的工作光榮而艱巨。我們有信心在局黨組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)股的正確領導下，迎接挑戰(zhàn)、戰(zhàn)勝自我，把下步工作做得更好。

內步鄉(xiāng)財政所孫建英

2012-3-13

第四篇：學習貫徹落實局黨委擴大會議精神

學習貫徹落實局黨委擴大會議精神

1月27日上午，興東公司組織召開員工大會，認真?zhèn)鬟_局黨委擴大會議精神，每名員工以會議精神為動力，思想與行動保持一致，掀起保油上產熱潮。

會上，這個公司負責人帶領與會人員認真學習了管理局局長、油田分公司總經(jīng)理孫煥泉所作的題為《適應新常態(tài) 激發(fā)新活力 全力開創(chuàng)油田轉型發(fā)展新局面 》工作報告和管理局書記席秀海的重要講話，并要求干部員工應對低油價，適應新常態(tài)，激發(fā)工作新活力，牢固樹立“想勝利油田好，為勝利油田好”主流價值觀，增強油田好大家才會好的理念。通過學習，大家都能感受到，油田2014年完成各項任務的壓力很大，2015年壓力更大。2014年是充滿挑戰(zhàn)、極不尋常的一年去年。下半年以來，國際油價的“大跳水”下跌，油田發(fā)展進入了困難時期，油田在四個方面取得進展，打了一場從嚴管理攻堅戰(zhàn)，并深刻了解2015年油田改革發(fā)展總體要求及今后一個時期的工作重點。

目前，全公司干部員工轉變工作觀念，以局黨委擴大會議精神為指引，積極應對低油價，按照2015年公司各項工作部署，全力以赴，迎難而上，以飽滿的工作熱情投入到各項工作中。（勝利油田東勝集團興東公司靳慶明）

第五篇：落實全縣黨委系統(tǒng)工作會議精神

張營鄉(xiāng)落實全縣

黨委系統(tǒng)工作會議情況的報告

4月22日全縣黨委系統(tǒng)工作會議后，張營鄉(xiāng)黨委于次日召開了由鄉(xiāng)機關全體干部職工、各村支部書記、鄉(xiāng)直單位負責人參加的“學習貫徹全縣黨委系統(tǒng)工作會議精神動員大會”。在會上對段書記的講話進行了傳達貫徹。鄉(xiāng)黨委書記杜君潮要求全鄉(xiāng)干部要深刻領會段書記講話精神實質，在“十二五”規(guī)劃開好局上有所作為、在打造亮點、突顯特色上有新突破、緊緊圍繞威縣發(fā)展做好新形勢下的群眾工作。要以會議精神凝聚力量，以更大的力度推動工作，以過硬的作風抓好落實。結合張營鄉(xiāng)實際情況和當前工作，就是要增強團結、凝聚合力中落實會議精神、在推進重點工作和做好重大節(jié)點工作中落實會議精神、在完善機制監(jiān)督工作目標落實中落實會議精神。

一、在增強團結、凝聚合力中，落實會議精神

鄉(xiāng)村各級干部要在學深學透段書記在全縣黨委系統(tǒng)工作會議

上講話精神的基礎上，深刻理解黨委是一切工作的領導核心，任何組織和個人必須自覺臵于黨委的絕對領導之下，只有這樣才能心往一處想、勁往一處使，上下擰成一股繩。在張營就是要堅持新一屆黨委的絕對領導，團結一致，奮力拼搏，圍繞建設全縣“蔬菜生產強鄉(xiāng)、畜牧養(yǎng)殖大鄉(xiāng)、古典家具特色產業(yè)鄉(xiāng)”的奮斗目標，1

以只爭朝夕的責任感和“超先進位”的決心投入到2011年的工作中去。鄉(xiāng)村兩級干部還要對照段書記講話指出的當前干部隊伍存在的問題，如品味不高、胸襟不開闊、工作標準低等方面進行對照查擺，并結合自身工作認真研究分析原因，制定整改措施，確保干部隊伍的良好精神狀態(tài)。

二、在助推重點工作、服務發(fā)展中，落實會議精神

實現(xiàn)發(fā)展是落實全縣黨委系統(tǒng)工作會議精神的本質和落腳

點，我們要以會議精神為指導，強力推進重點工作。經(jīng)黨政聯(lián)席會研究并多次修改最終形成的工作目標，就是全鄉(xiāng)2011年的綱領性文件，也是鄉(xiāng)黨委的意志，全鄉(xiāng)干部必須一以貫之的執(zhí)行。一是招商引資和項目建設依然是全年工作的重頭戲，鄉(xiāng)村兩級干部都要參與進來，充分利用自己的人脈關系，搜集信息、外出招商，徹底扭轉我鄉(xiāng)招商引資和項目建設工作的被動局面，為“趕先進位”奠定關鍵的基礎。爭取全年協(xié)議引進資金2億元、完成固定資產投資1億元以上項目1個、固定資產投資500萬元以上項目5個、固定資產投資3000萬元以上項目2個。二是確定了今年新增蔬菜大棚140個，新增規(guī)模養(yǎng)殖場戶30個，雞、豬分別增加100000只、1000頭的目標，各村要抓住當前季節(jié)有利時機，搞好宣傳引導，做好協(xié)調地塊、小額貸款、配套水電、技術等服務。另外還要大力發(fā)展棉瓜、棉菜、棉豆間作種植模式和特種種植、養(yǎng)殖。三是黨建工作。各村要與鄉(xiāng)黨委簽訂黨建工作目標責任書，并把全年工作目標分解到月到人，向鄉(xiāng)黨委和群眾做出承諾；結

合重點工作和重大節(jié)點，搞好創(chuàng)先爭優(yōu)活動；全面推行“四三二一”工作機制；大力實施“領頭雁”工程，發(fā)揮先進典型的示范帶動作用；大力推進“兩室”建設和黨員隊伍建設。四是鄉(xiāng)黨委確定了2011年“十大民心工程”，（分別是繼續(xù)抓好投資389萬元的邵一高標準、綜合性小學建設；抓好投資100萬元的陸臺村高標準“幼小合一”綜合小學建設；投資15萬元新建郵政所一所；繼續(xù)抓好投資20萬元新建邵一衛(wèi)生分院項目；前小辛、后小辛、邵

一、邵

二、康

一、陸臺、勿堂村、窯洼八個村共計安裝防滲管道15700米，張營、前花町等8個村打深井8眼，勿堂村、元寺等5個村打淺井36眼，張營村投資60000元建水塔一座，供大棚澆地用水；鋪設北馬莊至106國道公路9000米，西平鎮(zhèn)至廣宗件只公路1500米，陸臺、從容、勿堂村、前花町、后花町共硬化村內街道6500米，軍寨修路4000米、康

一、康二鋪設至廣宗李么公路2000米，東莊鋪設至南鎮(zhèn)村公路300米，元寺、窯洼兩村修通連接公路2000米；張營村上變壓器2臺、康二上變壓器1臺、陸臺、康

二、窯洼、邵一四個村實施低壓整改工程，勿堂、康二安裝磁卡表280塊；后花町、西王莊兩個村投資95000元進行自來水管改造；實施北馬莊、興隆寨二村聯(lián)建“北馬莊新村”新民居工程；投資50000元對軍寨、西平鎮(zhèn)、北馬莊三個村的街道進行美化、綠化，改善群眾生活環(huán)境）涉及到的村要把相關項目向全體群眾公開承諾，自覺接受監(jiān)督，確保項目按時、按質建設，樹立“言必行、行必果”的農村干部良好形象。五是關于搞活特

色商貿流通，做優(yōu)古典家具購銷產業(yè)。鄉(xiāng)黨委目前還缺乏成型的發(fā)展思路，但無論是縣領導的指示還是張營鄉(xiāng)發(fā)展的需要，都要求做優(yōu)這一特色產業(yè)，真正作為一個產業(yè)來抓，集思廣益，鄉(xiāng)黨委、政府將集中征集意見，最后鄉(xiāng)政府還要組織相關專家制訂專項產業(yè)發(fā)展規(guī)劃。六是要結合今年建黨90周年這一重大節(jié)點，組織豐富多彩、形式多樣的慶?；顒樱髲埰旃牡匦麄?、表彰先進典型，爭取在“七一”前后召開一次高規(guī)格的表彰大會。七是繼續(xù)做好信訪穩(wěn)定工作，絕不能掉以輕心，維護好現(xiàn)在這一來之不易的發(fā)展局面。

三、在完善機制、監(jiān)督工作目標落實中，落實三干會精神

要把落實會議精神和監(jiān)督工作目標落實統(tǒng)一起來，鄉(xiāng)村兩級干部都要把精力凝聚到“抓落實、有所為”上來，要在服務發(fā)展上有所作為、在參與發(fā)展上有新作為、在助推發(fā)展上有新思維。鄉(xiāng)制訂的工作目標要把各項工作任務分解到每位班子成員及具體承辦站室，并公示，接受各村及群眾監(jiān)督；村也要把工作目標分解到每位班子成員，在公開欄上進行公示，接受群眾監(jiān)督。鄉(xiāng)黨委一月一調度，聽取各包線、包片領導和各村的目標完成情況匯報，年終根據(jù)考核實施辦法嚴格進行獎懲。

會議要求，鄉(xiāng)村兩級干部一定要通過這次會議開出合力、開出信心，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、攻堅克難的堅強意志、真抓實干的工作作風，全力推進張營鄉(xiāng)經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展，為建黨90周年獻禮。