第一篇：礦業(yè)公司員工崗位職責(zé)

員 工 崗 位 職 責(zé)

2018年1月

×××××××××

×××公司

一、經(jīng)營(yíng)管理層.....................................................................................................................（一）總經(jīng)理崗位職責(zé).............................................................................................................（二）行政副總經(jīng)理崗位職責(zé)

（三）財(cái)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

（四）生產(chǎn)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

（五）營(yíng)銷(xiāo)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

（六）總工程師崗位職責(zé).........................................................................................................（七）總經(jīng)理助理崗位職責(zé)...................................................................................................二、綜合辦公室...................................................................................................................（一）主任崗位職責(zé)...............................................................................................................（二）人事主管崗位職責(zé).......................................................................................................（三）行政主管崗位職責(zé).......................................................................................................（四）人事專(zhuān)員崗位職責(zé).......................................................................................................（五）行政文員崗位職責(zé).......................................................................................................（六）后勤管理員崗位職責(zé)...................................................................................................（七）駕駛員崗位職責(zé)...........................................................................................................（八）炊事員崗位職責(zé)...........................................................................................................（九）保安（門(mén)崗）崗位職責(zé)

（十）保潔員崗位職責(zé)...........................................................................................................錄

目...................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................三、財(cái)務(wù)管理部...................................................................................................................（一）部長(zhǎng)崗位職責(zé)...............................................................................................................（二）會(huì)計(jì)崗位職責(zé)...............................................................................................................（三）出納崗位職責(zé)...............................................................................................................四、生產(chǎn)技術(shù)部...................................................................................................................（一）部長(zhǎng)崗位職責(zé)...............................................................................................................（二）副部長(zhǎng)崗位職責(zé)...........................................................................................................（三）統(tǒng)計(jì)主管崗位職責(zé).......................................................................................................（四）統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)...........................................................................................................（五）資料員崗位職責(zé)...........................................................................................................五、安全環(huán)保部...................................................................................................................（一）部長(zhǎng)崗位職責(zé)...............................................................................................................（二）安全員崗位職責(zé)...........................................................................................................六、市場(chǎng)拓展部...................................................................................................................（一）部長(zhǎng)崗位職責(zé)...............................................................................................................（二）營(yíng)銷(xiāo)員崗位職責(zé)...........................................................................................................（三）資質(zhì)管理員崗位職責(zé)...................................................................................................（四）造價(jià)員（資料員）崗位職責(zé)

七、設(shè)備管理部...................................................................................................................（一）部長(zhǎng)崗位職責(zé)...............................................................................................................（二）設(shè)備工程師崗位職責(zé)...................................................................................................八、采購(gòu)管理部...................................................................................................................（一）部長(zhǎng)崗位職責(zé)...............................................................................................................（二）采購(gòu)員崗位職責(zé)...........................................................................................................九、工程項(xiàng)目部...................................................................................................................（一）經(jīng)理崗位職責(zé)...............................................................................................................（二）副經(jīng)理崗位職責(zé)...........................................................................................................（三）總工程師（礦山）崗位職責(zé)

（四）工程師（礦山）崗位職責(zé)..........................................................................................（五）安全員（礦山）崗位職責(zé)..........................................................................................（六）調(diào)度員崗位職責(zé)...........................................................................................................（七）技術(shù)員崗位職責(zé)...........................................................................................................（八）測(cè)量員崗位職責(zé)...........................................................................................................（九）文員崗位職責(zé)...............................................................................................................（十）駕駛員（礦山）崗位職責(zé)..........................................................................................-28-30-31-32-34-37-38-39-41-42-44-46-48-50

............................................................................................................................................................................（十一）庫(kù)管員崗位職責(zé).......................................................................................................（十二）統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé).......................................................................................................（十三）過(guò)磅員崗位職責(zé).......................................................................................................（十四）監(jiān)磅員崗位職責(zé).......................................................................................................（十五）監(jiān)控員崗位職責(zé).......................................................................................................（十六）看守員（守夜員）崗位職責(zé)..................................................................................（十七）加油員崗位職責(zé).......................................................................................................（十八）后勤管理員崗位職責(zé)...............................................................................................（十九）機(jī)修工崗位職責(zé).......................................................................................................（二十）電工崗位職責(zé)...........................................................................................................一、經(jīng)營(yíng)管理層

（一）總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.全面組織實(shí)施集團(tuán)公司董事會(huì)的有關(guān)決議和規(guī)定，完成董事會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)、任務(wù)。

2.主持公司的安全、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作，實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與管理方案。

3.負(fù)責(zé)公司遠(yuǎn)景規(guī)劃、組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整；制定公司中、長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)方案；建立公司的經(jīng)營(yíng)管理體系并組織實(shí)施、改進(jìn)。

4.負(fù)責(zé)公司年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案，利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案的審核。

地、搬遷、補(bǔ)償和農(nóng)企關(guān)系的協(xié)調(diào)工作。

7.負(fù)責(zé)公司相關(guān)法律事務(wù)的處理工作，指導(dǎo)、監(jiān)督檢查公司保密工作的執(zhí)行情況。

8.負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌工作。9.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展公司黨務(wù)、工會(huì)的日常工作。10.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)工作。

（三）財(cái)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理工作，組織并督促完成財(cái)務(wù)系統(tǒng)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

2.負(fù)責(zé)組織《會(huì)計(jì)法》及地方政府有關(guān)財(cái)務(wù)工作法律法規(guī)的貫徹落實(shí)。

3.負(fù)責(zé)有關(guān)財(cái)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)管理制度的擬定、修改、補(bǔ)充和實(shí)施。完善財(cái)務(wù)治理、財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，對(duì)財(cái)務(wù)人員實(shí)施有效管理。

4.擬定資金籌措和使用方案，全面平衡資金，開(kāi)辟財(cái)源，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效率。

5.負(fù)責(zé)公司成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節(jié)約費(fèi)用，提高盈利水平，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。

6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)協(xié)調(diào)和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理。

7.抓好設(shè)備管理，監(jiān)督檢查生產(chǎn)工藝流程的執(zhí)行情況，及時(shí)處理、解決影響生產(chǎn)實(shí)施的問(wèn)題。

8.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)成本的控制與管理，參與產(chǎn)品重大質(zhì)量問(wèn)題的分析和處理。

9.督查員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)情況，及時(shí)了解基層員工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)處理和解決相關(guān)問(wèn)題。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（五）營(yíng)銷(xiāo)副總經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)制定公司營(yíng)銷(xiāo)策略、年度發(fā)展規(guī)劃，以及銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售方案。

2.負(fù)責(zé)年度營(yíng)銷(xiāo)工作的安排、總結(jié)、分析、評(píng)估和考核。3.負(fù)責(zé)組建公司營(yíng)銷(xiāo)組織機(jī)構(gòu)和團(tuán)隊(duì)管理工作，制定相關(guān)的管理制度和行為規(guī)范。

4.組織、監(jiān)督下屬各營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)對(duì)公司決策、工作規(guī)劃的貫徹執(zhí)行，完成營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)表單的審核、報(bào)送。

4.督促各部門(mén)加強(qiáng)安全、質(zhì)量和技術(shù)管理，組織整改安全、質(zhì)量和技術(shù)隱患。

5.審查項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)及施工方案，督促在施工過(guò)程中嚴(yán)格按其執(zhí)行；組織參與設(shè)計(jì)技術(shù)交底，圖紙會(huì)審工作，審查圖紙會(huì)審紀(jì)要。

6.主持技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新工作，主持新技術(shù)、新工藝的推廣使用工作。

7.組織開(kāi)展工程質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量檢查，及時(shí)處理生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量技術(shù)問(wèn)題。

8.主持、審核和解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)中的重大關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題。9.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)相關(guān)合同的審核、資金使用的監(jiān)督和控制。10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（七）總經(jīng)理助理崗位職責(zé)

1.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)、銷(xiāo)售策略、市場(chǎng)運(yùn)作等方面提供相關(guān)工作信息。

2.協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作事務(wù)，保持與各部門(mén)的聯(lián)絡(luò)、溝通。

3.跟進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議。4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理商務(wù)會(huì)議、合同談判的準(zhǔn)備工作。

0公司業(yè)務(wù)流程、管理?xiàng)l例、崗位職責(zé)以及相關(guān)規(guī)章制度。

3.負(fù)責(zé)公司消防安全、物業(yè)安全、交通安全、食品安全和社會(huì)治安綜合治理的監(jiān)管工作。

4.負(fù)責(zé)公司公文、文件、對(duì)外材料的審核；公司年度總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言和會(huì)議紀(jì)要的修訂。

5.及時(shí)處理重要來(lái)往文電信函的審閱，督促、檢查領(lǐng)導(dǎo)批示、審核和簽發(fā)的文件落實(shí)情況。

6.負(fù)責(zé)做好公司人事、保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系的監(jiān)管工作。7.負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)的組織、統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)工作。8.負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化建設(shè)和法律事務(wù)的處理工作。9.負(fù)責(zé)公司的來(lái)信、來(lái)訪處理和協(xié)調(diào)工作。10.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

（二）人事主管崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)制定、修訂、完善和貫徹落實(shí)公司人力資源管理制度；定期收集、報(bào)告員工思想動(dòng)態(tài),及時(shí)解決工作中遇到的問(wèn)題。

2.負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核方案的制定和完善，并抓好貫徹落實(shí)。

22.負(fù)責(zé)公司行政公文、工作計(jì)劃、工作總結(jié)和會(huì)議材料的起草工作。

3.組織、協(xié)調(diào)公司印鑒、介紹信、營(yíng)業(yè)執(zhí)照及其他法人資料的保管及使用工作。

4.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理工作及辦公用品的申請(qǐng)采購(gòu)、保管及發(fā)放。

5.負(fù)責(zé)組織公司文件、合同、資料、檔案的保管和歸檔工作。6.負(fù)責(zé)公司車(chē)輛年檢、交通、消防管理等工作；落實(shí)公司安全培訓(xùn)，確保培訓(xùn)計(jì)劃順利完成。

7.負(fù)責(zé)組織公司辦公系統(tǒng)、通信系統(tǒng)的維護(hù)和管理工作。8.組織開(kāi)展對(duì)公司工程資質(zhì)及市場(chǎng)投標(biāo)資料文件的歸集、整理、建檔、保管工作。

9.負(fù)責(zé)組織部門(mén)人員的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)與能力考評(píng)工作。10.加強(qiáng)公司企業(yè)文化建設(shè)，開(kāi)展公司文化核心理念、價(jià)值觀等系列宣傳、培訓(xùn)。

（四）人事專(zhuān)員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司 “四定”（定編、定崗、定員、定薪）的編制及

41.負(fù)責(zé)公司各種文件、函件及材料的收發(fā)、核稿、傳遞及催辦工作。

2.負(fù)責(zé)公司會(huì)議籌備、會(huì)議通知、會(huì)議記錄和會(huì)議紀(jì)要的相關(guān)文字處理工作。

3.負(fù)責(zé)公司工作月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)的統(tǒng)計(jì)和匯總工作，按照工作要求認(rèn)真編報(bào)各項(xiàng)指標(biāo)和數(shù)據(jù)。

4.負(fù)責(zé)公司辦公用品、辦公設(shè)備、固定資產(chǎn)的臺(tái)賬建立、維護(hù)和管理工作。

5.負(fù)責(zé)公司印章的管理和使用，并做好登記；按公司相關(guān)規(guī)定開(kāi)具對(duì)外證明和介紹信。

6.負(fù)責(zé)公司檔案的收集、整理、歸檔和借閱等工作。7.負(fù)責(zé)公司相關(guān)證照的年審、年報(bào)、保管和借閱等工作。8.負(fù)責(zé)煙酒領(lǐng)用登記及費(fèi)用結(jié)算工作。

9.負(fù)責(zé)信件、傳真、郵件的收發(fā)、查詢和傳遞工作。10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（七）駕駛員崗位職責(zé)

1.自覺(jué)學(xué)習(xí)、宣貫和執(zhí)行國(guó)家道路交通安全法律、法規(guī)。2.做好車(chē)輛“三檢”（出車(chē)前、行車(chē)中、出車(chē)后）工作。3.負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)輛的各種證件（行駛證、年審及保險(xiǎn)）有效性進(jìn)行檢查和提示；出車(chē)時(shí)必須保證證件齊全。

4.公務(wù)用車(chē)時(shí)，駕駛員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)；出車(chē)后詳細(xì)記錄行車(chē)的時(shí)間、里程、起始地、乘車(chē)人及出車(chē)事由等。

5.嚴(yán)禁將公司車(chē)輛用于辦私事或借與他人使用。駕駛員因私自用車(chē)或違反交通法規(guī)造成的一切違章或交通事故均由本人承擔(dān)。

6.禁止酒后駕駛、疲勞駕駛、超速駕駛，確保行車(chē)安全；在出車(chē)過(guò)程中，如遇突發(fā)狀況，應(yīng)妥善處理，并及時(shí)匯報(bào)。

7.駕駛員出車(chē)在外或出車(chē)歸來(lái)停放車(chē)輛，注意停車(chē)地點(diǎn)和位置，不得在禁止停車(chē)路段或危險(xiǎn)地段停車(chē)；駕駛員離開(kāi)車(chē)輛時(shí)，要鎖好保險(xiǎn)鎖（停車(chē)地點(diǎn)違規(guī)而產(chǎn)生的罰款和損失由駕駛員本人承擔(dān)）。

8.駕駛員必須隨身攜帶手機(jī)，保持24小時(shí)開(kāi)機(jī)；對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)或管理人員的呼叫，應(yīng)立即應(yīng)答。因特殊情況不能應(yīng)答的，事后必須說(shuō)明原因。

9.堅(jiān)持每天清掃車(chē)輛，保持車(chē)內(nèi)外的清潔。

（九）保安（門(mén)崗）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)外來(lái)人員的詢問(wèn)、登記和管理工作。未經(jīng)公司相關(guān)部門(mén)及公司領(lǐng)導(dǎo)允許，外來(lái)人員禁止進(jìn)入公司生產(chǎn)車(chē)間和倉(cāng)庫(kù)。

2.負(fù)責(zé)外來(lái)車(chē)輛的核查、登記和放行工作。未經(jīng)公司相關(guān)部門(mén)及公司領(lǐng)導(dǎo)允許，外來(lái)車(chē)輛禁止在公司車(chē)庫(kù)過(guò)夜存放。

3.負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)外圍的衛(wèi)生保潔工作。

4.負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)花草樹(shù)木的澆灌、養(yǎng)護(hù)及病蟲(chóng)害防治工作。5.負(fù)責(zé)收集、掌握公司治安情況并及時(shí)反饋。對(duì)公司內(nèi)部治安、民事和刑事案件的不穩(wěn)定苗頭、安全生產(chǎn)隱患，及時(shí)反饋上報(bào)。

6.負(fù)責(zé)夜間的治安保衛(wèi)巡邏，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、發(fā)現(xiàn)隱患，有權(quán)通知相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人組織人員及時(shí)或限期整改，并及時(shí)向辦公室主任、分管領(lǐng)導(dǎo)反饋工作信息。

7.負(fù)責(zé)國(guó)家法定節(jié)假日期間的值班保衛(wèi)工作，對(duì)值班人員上崗情況進(jìn)行監(jiān)督、匯報(bào)。

8.規(guī)范遵守公司制度，自覺(jué)學(xué)習(xí)保衛(wèi)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力。

9.自覺(jué)維護(hù)內(nèi)部治安秩序，保證公司辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)的安全。

010.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

三、財(cái)務(wù)管理部

（一）部長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.建立、完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)部門(mén)的日常管理、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等工作進(jìn)行總體控制。

2.制定與會(huì)計(jì)核算管理制度相關(guān)工作流程，隨時(shí)檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，對(duì)其中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)制止、糾正。

3.根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制公司年度財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與控制標(biāo)準(zhǔn)。

4.組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理工作，編制、匯總財(cái)務(wù)報(bào)告并及時(shí)上報(bào)。

5.監(jiān)控、預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，監(jiān)測(cè)企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)比率，確定合理的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，建立有效的風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制。

6.進(jìn)行成本核算的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、分析及考核，督促公司各部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。

7.負(fù)責(zé)組織公司成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核工作；審核成本報(bào)表，定期召開(kāi)成本分析會(huì)議。

8.掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案。

9.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)

29.根據(jù)國(guó)家稅務(wù)部門(mén)對(duì)發(fā)票的管理，按規(guī)定購(gòu)買(mǎi)發(fā)票和開(kāi)具發(fā)票，并妥善保管。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（三）出納崗位職責(zé)

1.認(rèn)真辦理提取和保管現(xiàn)金，完成收付手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。2.根據(jù)審核無(wú)誤的手續(xù)，辦理銀行存款、取款和轉(zhuǎn)賬結(jié)算業(yè)務(wù)；根據(jù)銀行存款對(duì)賬單，在月末做出相應(yīng)調(diào)整，做到與銀行對(duì)賬單相符。

3.登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)，保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查清更正。

4.認(rèn)真審核臨時(shí)借支的用途、金額和批準(zhǔn)手續(xù)；嚴(yán)格執(zhí)行大宗采購(gòu)支付審批手續(xù)，控制使用限額和報(bào)銷(xiāo)期限。

5.正確編制現(xiàn)金、銀行的記賬憑證，及時(shí)傳遞財(cái)務(wù)賬目，編制銷(xiāo)售、庫(kù)存、欠款等報(bào)表。

6.配合對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付賬款的清算工作。

7.嚴(yán)格復(fù)核報(bào)銷(xiāo)單據(jù)、發(fā)票等原始憑證，按照費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的有關(guān)規(guī)定，辦理現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)，做到合法準(zhǔn)確、手續(xù)完備、單證齊全。

8.核算綜合辦公室提供的新晉員工或離職員工薪酬發(fā)放名冊(cè)，按時(shí)準(zhǔn)確發(fā)放員工的工資、獎(jiǎng)金；及時(shí)繳納各種社會(huì)統(tǒng)籌保

49.負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的相互配合、協(xié)調(diào)及溝通，及時(shí)為客戶、員工提供滿意服務(wù)。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（二）副部長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃和工作任務(wù)在各項(xiàng)目部的組織實(shí)施。2.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、技術(shù)管理有關(guān)制度、操作流程和工藝標(biāo)準(zhǔn)在各項(xiàng)目部的貫徹落實(shí)。

3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)目部目標(biāo)考核方案的編制、修訂和落實(shí)等工作。4.負(fù)責(zé)制定、修訂有關(guān)生產(chǎn)、技術(shù)、工藝、安全操作等方面的規(guī)程和文件。

5.負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目結(jié)算進(jìn)行審核、及時(shí)報(bào)審；對(duì)施工項(xiàng)目過(guò)程中的資料進(jìn)行收集匯總存檔。

6.負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律等執(zhí)行情況的日常檢查工作。7.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展技能培訓(xùn)、勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議和技術(shù)比武等活動(dòng)，提高員工技能水平和工作積極性。

8.負(fù)責(zé)組織進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)整改現(xiàn)場(chǎng)隱患；監(jiān)督檢查各種工作表單的填寫(xiě)、記錄情況。

69.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)度的控制與協(xié)調(diào)。10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（四）統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)每日收取車(chē)輛原礦運(yùn)輸憑單、車(chē)輛倒土運(yùn)輸明細(xì)表。2.負(fù)責(zé)每日原礦、倒土產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)、核對(duì)。

3.在次月3號(hào)前完成上月產(chǎn)量報(bào)表，上報(bào)公司統(tǒng)計(jì)審核；在次月4—7號(hào)前收取完駕駛員手中上月的原礦運(yùn)費(fèi)結(jié)算聯(lián)。

4.在次月8—12號(hào)前完成上月運(yùn)費(fèi)、車(chē)隊(duì)管理費(fèi)的結(jié)算，上報(bào)公司統(tǒng)計(jì)審核。

5.負(fù)責(zé)月末與財(cái)通公司統(tǒng)計(jì)核對(duì)當(dāng)月原礦產(chǎn)量。6.負(fù)責(zé)與駕駛員辦理運(yùn)費(fèi)結(jié)算事宜。

7.負(fù)責(zé)各項(xiàng)目部成本核算需要數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)，編制成本明細(xì)表及匯總表。

8環(huán)境、社會(huì)（含拆遷等）關(guān)系和經(jīng)濟(jì)技術(shù)管理等工作。

6.負(fù)責(zé)工程招投標(biāo)和預(yù)決算的配合、協(xié)調(diào)工作，做好圖紙會(huì)審和工程進(jìn)度計(jì)劃的編制。

7.參加項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)組織、勘探和測(cè)量等工作任務(wù)，對(duì)施工中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理。

8.合理調(diào)配生產(chǎn)要素，配合組織施工，確保工程進(jìn)度和質(zhì)量；負(fù)責(zé)上報(bào)施工進(jìn)度和工程質(zhì)量,做好質(zhì)檢資料的存檔工作。

9.嚴(yán)守施工操作規(guī)程，參加班組安全、技術(shù)各項(xiàng)交底，對(duì)新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

五、安全環(huán)保部

（一）部長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)建立公司安全、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)化體系，組織做好礦山生產(chǎn)全過(guò)程的安全、質(zhì)量監(jiān)察工作。

2.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、政府主管部門(mén)頒布的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、方針、政策、文件，以及公司下發(fā)的相關(guān)制度。

3.負(fù)責(zé)參與修訂公司安全、質(zhì)量和生產(chǎn)管理制度;定期或不定期組織開(kāi)展公司員工“三級(jí)”安全教育。

0好整改落實(shí)。

4.督促檢查安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程執(zhí)行情況，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全問(wèn)題提出改進(jìn)措施和意見(jiàn)，并監(jiān)督其落實(shí)和整改。

5.負(fù)責(zé)整理各項(xiàng)基礎(chǔ)資料，及時(shí)填報(bào)各類(lèi)報(bào)表，建立、健全安全學(xué)習(xí)、宣傳、監(jiān)督和檢查記錄臺(tái)賬。

6.負(fù)責(zé)對(duì)分承包方資質(zhì)審查、安全生產(chǎn)控制情況的評(píng)估；審查分包單位安全保證體系，建立相關(guān)資料。

7.參加對(duì)大型施工機(jī)械、腳手架、臨時(shí)用電、攪拌站、木工棚、鋼筋棚等生產(chǎn)及生活設(shè)施的安全檢查驗(yàn)收。

8.參加審查并監(jiān)督實(shí)施施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、施工技術(shù)交底中的安全措施，參加作業(yè)班組班前、班后會(huì)，進(jìn)行安全技術(shù)交底。

9.參與、協(xié)助各類(lèi)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援和調(diào)查處置工作。參加安全事故調(diào)查和處理，做好相關(guān)統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)工作。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

六、市場(chǎng)拓展部

（一）部長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷(xiāo)管理、市場(chǎng)拓展相關(guān)制度的建立、健全和完善工作。

2.主持編制部門(mén)工作計(jì)劃，組織部門(mén)人員按計(jì)劃實(shí)施，檢查計(jì)劃執(zhí)行情況，確保計(jì)劃的全面落實(shí)。

23.負(fù)責(zé)客戶檔案資料的收集、整理，做好客戶信息管理。4.負(fù)責(zé)制定、健全和實(shí)施公司營(yíng)銷(xiāo)拓展戰(zhàn)略。5.負(fù)責(zé)完成招投標(biāo)的籌備工作。

6.參加合同評(píng)審，參加合同談判并完成合同簽訂。7.負(fù)責(zé)中標(biāo)項(xiàng)目的相關(guān)資料收集，并對(duì)公司相關(guān)職能部門(mén)進(jìn)行合同交底。

8.負(fù)責(zé)對(duì)擬拓展工程項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析，并編制可行性報(bào)告。

9.跟蹤合同履約情況，加強(qiáng)與顧客的溝通和協(xié)調(diào)，及時(shí)解決客戶投訴，提高企業(yè)的履約信譽(yù)。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（三）資質(zhì)管理員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)證書(shū)管理制度的修訂、完善。

2.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)證書(shū)的申領(lǐng)、年審、升級(jí)、變更、注銷(xiāo)、吊

4務(wù)。

2.建立工程資料、招投標(biāo)資料管理的各種記錄。

3.及時(shí)掌握國(guó)家、地方以及相關(guān)行業(yè)現(xiàn)行的計(jì)價(jià)定額和計(jì)價(jià)原則，收集造價(jià)信息，建立并動(dòng)態(tài)管理造價(jià)信息庫(kù)；

4.編制并即時(shí)修訂公司內(nèi)部施工消耗定額，為公司內(nèi)部成本控制以及對(duì)外投標(biāo)報(bào)價(jià)提供可靠依據(jù)。

5.參加招投標(biāo)工作，并完成投標(biāo)文件中經(jīng)濟(jì)標(biāo)的編制。6.負(fù)責(zé)對(duì)擬拓展工程項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分析，并編制報(bào)價(jià)方案。7.負(fù)責(zé)合同管理，收集、整理部門(mén)內(nèi)業(yè)資料，建立和規(guī)范各種統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬。

8.做好文件的接收與發(fā)放；并對(duì)其進(jìn)行分類(lèi)編號(hào)、登記、存檔、保管。

9.做好客戶的回訪工作及客戶投訴的接待工作。10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（二）設(shè)備工程師崗位職責(zé)

1.完成公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦的工作任務(wù)。2.全面協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人做好公司機(jī)械設(shè)備的管理工作。3.負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備檔案、技術(shù)資料的梳理和歸檔工作。4.負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備運(yùn)行狀況的統(tǒng)計(jì)、分析、預(yù)測(cè)和調(diào)整等工作。

5.負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備的安裝調(diào)試和現(xiàn)場(chǎng)管理工作。6.負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)的監(jiān)管和核查工作。7.負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備的更新、改造、大修、報(bào)廢的審核工作。8.負(fù)責(zé)對(duì)公司機(jī)械設(shè)備管理維護(hù)提供技術(shù)支持，對(duì)管理、維修人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，及時(shí)解決工作中遇到的問(wèn)題。

9.負(fù)責(zé)公司機(jī)械設(shè)備的技術(shù)應(yīng)用，在各項(xiàng)目部積極推廣使用新材料、新設(shè)備、新技術(shù)，不斷提升管理水平。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

8立良好的關(guān)系，在平等互利的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)往來(lái)。

9.對(duì)供貨過(guò)程中發(fā)生的不合格材料、零配件，負(fù)責(zé)與供方進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握供方信息、確保材料、零配件的質(zhì)量要求。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（二）采購(gòu)員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)收集、整理各部室、項(xiàng)目部呈報(bào)的物資采購(gòu)計(jì)劃，審核庫(kù)存數(shù)量；經(jīng)采購(gòu)部負(fù)責(zé)人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施采購(gòu)。

2.嚴(yán)格按照采購(gòu)計(jì)劃的名稱、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量進(jìn)行購(gòu)買(mǎi)；控制好物資的供應(yīng)進(jìn)度，保質(zhì)、保量完成各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)。

3.熟悉和掌握公司所需各類(lèi)物資的各稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地，及時(shí)掌握市場(chǎng)的價(jià)格變動(dòng)情況。

4.完成詢價(jià)表、比選匯總表的制作；合同評(píng)審的流程。5.負(fù)責(zé)采購(gòu)物品交貨期的跟蹤、控制；產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤、產(chǎn)品到達(dá)倉(cāng)庫(kù)入庫(kù)情況的跟進(jìn)。

6.負(fù)責(zé)采購(gòu)記錄、采購(gòu)合同、供應(yīng)商信息的梳理和存檔工作；每月編制采購(gòu)總表，月底與供應(yīng)商對(duì)賬。

7.做好供應(yīng)商管理工作，分析供應(yīng)商市場(chǎng)信息；開(kāi)發(fā)、審核新的供應(yīng)商，確定中、短期和長(zhǎng)期的供應(yīng)商、供應(yīng)渠道。

8.負(fù)責(zé)處理與供應(yīng)商品質(zhì)異常的談判與溝通, 處理退換貨及一般賠償事宜。

0等活動(dòng)。

8.負(fù)責(zé)員工的政治思想、安全意識(shí)、業(yè)務(wù)能力等方面的教育和培訓(xùn)工作。

9.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展以“增產(chǎn)節(jié)約，增收節(jié)支”為主要內(nèi)容的“雙增雙節(jié)”活動(dòng)，加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的管理和控制，降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（二）副經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)主持召開(kāi)礦山生產(chǎn)、調(diào)度會(huì)議，平衡協(xié)調(diào)項(xiàng)目生產(chǎn)，抓好落實(shí)工作。

2.負(fù)責(zé)主持召開(kāi)安全辦公會(huì)，協(xié)調(diào)組織開(kāi)展安全質(zhì)量自檢自查活動(dòng)。

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全培訓(xùn)和安全教育工作，樹(shù)立安全生產(chǎn)先進(jìn)典型，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)。

4.負(fù)責(zé)各項(xiàng)有關(guān)技術(shù)規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、機(jī)電工程設(shè)計(jì)、預(yù)算和技術(shù)方案審查工作。

5.負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目機(jī)電設(shè)備和材料的系統(tǒng)調(diào)整，計(jì)劃用電、檢修、機(jī)件加工及年、季、月計(jì)劃，并督促落實(shí)。

6.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理、安全監(jiān)督和公司規(guī)章制度落實(shí)工作。7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目節(jié)能、環(huán)保等方面的技術(shù)改造和工作落實(shí)。

28.負(fù)責(zé)礦山技術(shù)人員的培訓(xùn)和年度考核工作。9.負(fù)責(zé)礦山的地壓檢測(cè)、礦山地質(zhì)災(zāi)害防治工作。10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（四）工程師（礦山）崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目技術(shù)管理制度，組織編制、審查各類(lèi)采掘作業(yè)規(guī)程、采掘技術(shù)總結(jié)、安全技術(shù)措施等各種技術(shù)管理資料。

2.負(fù)責(zé)礦山采準(zhǔn)、回采爆破設(shè)計(jì)、開(kāi)采計(jì)劃的編制，參與礦山遠(yuǎn)景發(fā)展規(guī)劃的編制工作。

3.負(fù)責(zé)礦山地質(zhì)、水文地質(zhì)、生產(chǎn)補(bǔ)充勘探的原始編錄和綜合編錄工作。

4.負(fù)責(zé)礦山開(kāi)采工作面地質(zhì)情況變化資料收集等日常管理工作。

5.負(fù)責(zé)組織開(kāi)展項(xiàng)目安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,不斷提高管理水平。

6.負(fù)責(zé)審定選礦安全環(huán)保技術(shù)措施工程的論證評(píng)估與監(jiān)督實(shí)施。

7.負(fù)責(zé)選礦技術(shù)工人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高崗位操作技能，全面提高生產(chǎn)管理水平。

4點(diǎn)工程項(xiàng)目進(jìn)行檢查，排查各類(lèi)事故隱患，發(fā)現(xiàn)不安全因素，當(dāng)即責(zé)令停產(chǎn)、停工，進(jìn)行整改落實(shí)。

9.參加事故的搶救、調(diào)查、處理工作，做好傷亡事故的統(tǒng)計(jì)、分析和檔案管理工作。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（六）調(diào)度員崗位職責(zé)

1.嚴(yán)格遵守工作交接班制度，做好交接班工作。2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度工作，了解班組生產(chǎn)情況。

3.認(rèn)真填寫(xiě)調(diào)度日志，掌握生產(chǎn)任務(wù)完成情況，并及時(shí)向項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4.掌握礦山車(chē)輛準(zhǔn)備情況、運(yùn)輸情況、作業(yè)地點(diǎn)及作業(yè)人員分布等情況，發(fā)生問(wèn)題及時(shí)向項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

5.及時(shí)處理好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中的有關(guān)問(wèn)題，保證生產(chǎn)正常有序進(jìn)行。

6.了解、掌握生產(chǎn)用電情況，做好節(jié)能工作，發(fā)生問(wèn)題及時(shí)組織協(xié)調(diào)處理。

7.嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，搞好文明辦公。8.對(duì)發(fā)生的設(shè)備和人身事故，立即組織協(xié)調(diào)搶修和搶救，做好工作記錄，并及時(shí)向本部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

6核。

8.配合統(tǒng)計(jì)做好項(xiàng)目分析工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，分析原因，提出切實(shí)可行的解決辦法。

9.負(fù)責(zé)對(duì)爆破方案進(jìn)行修訂、審核和實(shí)施。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（八）測(cè)量員崗位職責(zé)

1.認(rèn)真履行工作安排和計(jì)劃，做好測(cè)量相關(guān)規(guī)章制度的執(zhí)行。2.熟悉標(biāo)書(shū)文件、設(shè)計(jì)圖紙及數(shù)據(jù)等工程常用資料，認(rèn)真填寫(xiě)項(xiàng)目測(cè)量原始資料。

3.嚴(yán)格按照編制的測(cè)量、監(jiān)測(cè)工作方案和施工專(zhuān)項(xiàng)方案實(shí)施測(cè)量工作。

4.熟悉控制標(biāo)志的位置，保護(hù)好測(cè)量標(biāo)志。執(zhí)行外業(yè)期間，準(zhǔn)確、快速、正確使用各種測(cè)量?jī)x器，并詳細(xì)記錄原始測(cè)量數(shù)據(jù)。

5.在施工監(jiān)測(cè)工作中，熟悉監(jiān)測(cè)點(diǎn)位置、監(jiān)測(cè)頻率，按照方案要求安裝好每一個(gè)監(jiān)測(cè)點(diǎn)，根據(jù)監(jiān)測(cè)頻率嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)測(cè)工作，認(rèn)真填寫(xiě)監(jiān)測(cè)報(bào)告和監(jiān)測(cè)圖。

6.做好施工中的放樣工作，放樣前認(rèn)真查閱圖紙，復(fù)合計(jì)算

86.負(fù)責(zé)項(xiàng)目辦公用品、辦公設(shè)備及固定資產(chǎn)的臺(tái)賬建立、維護(hù)和管理工作。

7.負(fù)責(zé)各類(lèi)檔案登記、整理、分類(lèi)、保管工作。8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目食堂、宿舍等后勤管理工作。9.做好來(lái)人來(lái)訪的接待及相關(guān)服務(wù)工作。10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

（十）駕駛員（礦山）崗位職責(zé)

1.自覺(jué)學(xué)習(xí)、宣貫和執(zhí)行國(guó)家道路交通安全法律、法規(guī)。2.做好車(chē)輛“三檢”（出車(chē)前、行車(chē)中、出車(chē)后）工作。3.負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)輛各種證件（行駛證、年審及保險(xiǎn)）有效性進(jìn)行檢查和提示；出車(chē)時(shí)必須保證證件齊全。

4.服從項(xiàng)目調(diào)度工作安排，及時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。

5.認(rèn)真填寫(xiě)行車(chē)記錄，做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、內(nèi)容齊全、字跡工整。6.禁止酒后駕駛、疲勞駕駛、超速駕駛，確保行車(chē)安全；在出車(chē)過(guò)程中，如遇突發(fā)狀況，應(yīng)妥善處理，并及時(shí)匯報(bào)。

7.負(fù)責(zé)所駕車(chē)輛年檢、車(chē)輛使用稅、車(chē)輛保險(xiǎn)等費(fèi)用交納及手續(xù)辦理工作。

0-

第二篇：公司員工崗位職責(zé)

營(yíng)業(yè)員的崗位職責(zé)

1、遵循公司核心理念，遵守公司規(guī)章制度。

2、熟練運(yùn)用優(yōu)質(zhì)服務(wù)流程，高標(biāo)準(zhǔn)的為顧客服務(wù)。

3、積極完成本人的銷(xiāo)售任務(wù)。

4、不斷鉆研銷(xiāo)售技能、提高業(yè)務(wù)水平。

5、積極參加例會(huì)、培訓(xùn)等集體活動(dòng)。

6、儀容儀表符合規(guī)范要求。

7、保持環(huán)境衛(wèi)生，符合規(guī)范要求。

8、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，積極提出合理化建議。

班長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、積極貫徹公司的核心理念、企業(yè)文化。

2、帶頭遵守規(guī)章制度、執(zhí)行上級(jí)指令。

3、確保完成本班銷(xiāo)售任務(wù)。

4、做好日常促銷(xiāo)、檢查工作，避免員工違章違紀(jì)。

5、做好店經(jīng)理的助手，協(xié)助店經(jīng)理開(kāi)展各項(xiàng)工作。

6、店經(jīng)理不在崗時(shí)，代行店經(jīng)理日常管理職責(zé)。

7、隨時(shí)指導(dǎo)員工提高業(yè)務(wù)技能。

8、做好本班組營(yíng)業(yè)期間的各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作。

零銷(xiāo)店經(jīng)理崗位職責(zé)

1、積極貫徹公司的核心理念、企業(yè)文化。

2、帶頭遵守公司規(guī)章制度、執(zhí)行上級(jí)指令。

3、確保本店執(zhí)行制度嚴(yán)格、優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范、店容店貌達(dá)標(biāo)。

4、確保完成本店銷(xiāo)售任務(wù)。

5、培養(yǎng)員工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

6、指導(dǎo)員工鉆研業(yè)務(wù)，組織員工培訓(xùn)活動(dòng)。

7、按時(shí)召開(kāi)例會(huì)，做好銷(xiāo)售分析。

8、制定與落實(shí)銷(xiāo)售計(jì)劃。

9、保管本店財(cái)產(chǎn)、證照、票據(jù)、貨款，確保帳、物、款相符。

10、做好防火、防盜工作，果斷處理突發(fā)事件。

第三篇：公司員工崗位職責(zé)

公司員工崗位職責(zé)

〈一〉校長(zhǎng)工作職責(zé)

1、制定學(xué)校辦學(xué)方針，規(guī)劃學(xué)校發(fā)展建設(shè)方案，明確學(xué)校建設(shè)的各個(gè)階段性目標(biāo)，總體把控發(fā)展進(jìn)程。

2、負(fù)責(zé)學(xué)校的全面管理，監(jiān)督各部門(mén)職能職責(zé)的正常履行，強(qiáng)化全體員工的責(zé)任心，確保學(xué)校建設(shè)進(jìn)程和教學(xué)工作穩(wěn)定有序的開(kāi)展。

3、分析、把握教育行業(yè)的市場(chǎng)信息，組織相關(guān)部門(mén)確定全年招生計(jì)劃，明確分工，加強(qiáng)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)預(yù)算和成本核算，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益。

4、定期組織主管人員會(huì)議，確保從上到下信息傳達(dá)及時(shí)，了解各部門(mén)工作狀況，提高學(xué)校員工的凝聚力和工作積極性。

5、全面負(fù)責(zé)學(xué)校的招生工作計(jì)劃，確保生源鞏固率和增加率，做和營(yíng)銷(xiāo)管理工作。

〈二〉行政副校長(zhǎng)

1、全力作好學(xué)校的管理工作，完善學(xué)校教學(xué)工作設(shè)施，創(chuàng)作優(yōu)美的教學(xué)環(huán)境。

2、明確各部門(mén)工作具體職能，制定相關(guān)行政管理制度，設(shè)立相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施。

3、做好招生管理計(jì)劃，熟悉教育行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和行業(yè)熱點(diǎn)，針對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)狀況，及時(shí)制定采取相應(yīng)措施。

4、安排好學(xué)生的學(xué)習(xí)生活計(jì)劃，確保有專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé)相應(yīng)的各項(xiàng)工作，做好監(jiān)督管理檢查。

5、建立縱向直屬負(fù)責(zé)人制度，完善橫向各部門(mén)之間的部門(mén)協(xié)調(diào)制度，做到權(quán)責(zé)分明、責(zé)任到人、有章可循。

6、努力完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作?！慈嫡猩k職責(zé)

1、根據(jù)學(xué)校當(dāng)前形勢(shì)，分析培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，制定適合學(xué)校的招生規(guī)劃和具體實(shí)施方案。

2、利用各種社會(huì)資源、人脈關(guān)系與各個(gè)高中建立好業(yè)務(wù)合作關(guān)系。

3、落實(shí)具體的招生工作，面相各個(gè)高中，做和公關(guān)關(guān)系處理，及時(shí)進(jìn)校組織學(xué)生宣講，做好工作人員分工，努力完成既定銷(xiāo)售目標(biāo)。

4、獨(dú)立自主、主動(dòng)開(kāi)展各項(xiàng)招生工作，盡一切最大可能提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，通過(guò)微信、QQ等各項(xiàng)網(wǎng)絡(luò)通訊工具，配合學(xué)校宣傳工作。

5、做好潛在客戶的溝通、開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作，合理有步驟的促使學(xué)生家長(zhǎng)到校參觀、簽約。

6、做好學(xué)校來(lái)訪人員的接待工作。

7、努力完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作?！此摹缔k公室職責(zé)

1、負(fù)責(zé)學(xué)校日常宣傳、策劃設(shè)計(jì)制作、學(xué)校形象推廣宣傳布置；

2、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理；學(xué)校宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。

3、學(xué)校網(wǎng)站、微信等宣傳渠道的建立、維護(hù)和推廣，及時(shí)更新網(wǎng)站內(nèi)容、微信公眾號(hào)等媒介；

4、學(xué)校相關(guān)文檔、文案和制度的起草、修改和制訂工作；

5、辦公室日常接待工作，人員的來(lái)訪、咨詢；

6、建立規(guī)范以保持設(shè)計(jì)執(zhí)行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標(biāo)準(zhǔn)；

7、按照現(xiàn)有規(guī)范及組織實(shí)際狀況，確定并執(zhí)行質(zhì)量和安全標(biāo)準(zhǔn)；

8、與協(xié)作方溝通，保證各類(lèi)平面項(xiàng)目的質(zhì)量極其時(shí)間的把握，成功的驗(yàn)收。

9、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)控制的執(zhí)行和維護(hù)，不斷改進(jìn)設(shè)計(jì)水平，以達(dá)到公司日益發(fā)展的要求。

10、利用自身的行業(yè)背景和知識(shí)，在設(shè)計(jì)和制作上有效的控制成本。

〈五〉企管辦主任崗位責(zé)任制

1、協(xié)助經(jīng)理經(jīng)常了解黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律、法令在公司的貫徹執(zhí)行情況及職工在日常工作、生活中所反映和存在的問(wèn)題。

2、搜集、調(diào)查公司內(nèi)部不同時(shí)期存在的關(guān)鍵問(wèn)題，突出矛盾及時(shí)反饋給經(jīng)理，或提交辦公會(huì)議，并提出可供選擇的處理方案：不斷了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，當(dāng)好經(jīng)理參謀。

3、負(fù)責(zé)組織企業(yè)各種例會(huì)及臨時(shí)安排會(huì)議，搞好會(huì)中服務(wù)，做好會(huì)議記錄，整理會(huì)議決議，督促檢查落實(shí)會(huì)議情況。

4、負(fù)責(zé)公司章程，介紹信的保管使用工作，不得隨便放置。

5、負(fù)責(zé)安排公司各類(lèi)別、各層次的熱情接待工作，做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并搞好公司領(lǐng)導(dǎo)的日常服務(wù)工作。

6、負(fù)責(zé)節(jié)假日及日常值班工作的安排，嚴(yán)防盜竊事故的發(fā)生。

7、負(fù)責(zé)辦公用品的管理工作。做好企業(yè)公物、辦公用品的造冊(cè)登記，發(fā)放調(diào)配；須添置購(gòu)買(mǎi)的辦公用品，先造出購(gòu)買(mǎi)計(jì)劃，經(jīng)經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可購(gòu)買(mǎi)。

8、負(fù)責(zé)組織公司各種文體娛樂(lè)活動(dòng)?！戳典N(xiāo)售部質(zhì)量職責(zé)

1、做好市場(chǎng)調(diào)查，分析預(yù)測(cè)和市場(chǎng)信息的收集工作，為本公司制訂規(guī)劃提出建議、參政意見(jiàn)。

2、以推銷(xiāo)和召開(kāi)訂貨會(huì)等形式銷(xiāo)售產(chǎn)品，并向用戶詳細(xì)介紹產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、規(guī)格型號(hào)，使用戶了解產(chǎn)品質(zhì)量和機(jī)械性能。

〈七〉銷(xiāo)售部長(zhǎng)崗位責(zé)任制

1、組織好銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的接洽工作，按規(guī)定的程序簽訂合同，建立合同管理臺(tái)帳，經(jīng)常檢查了解條款，督促合同的執(zhí)行。

2、做好市場(chǎng)調(diào)研工作，掌握信息，指導(dǎo)生產(chǎn)計(jì)劃安排。

3、掌握產(chǎn)品性能，做好產(chǎn)品宣傳，擴(kuò)大銷(xiāo)售區(qū)域。

4、與顧客簽訂銷(xiāo)售合同，保質(zhì)保量按時(shí)發(fā)貨，向用戶發(fā)貨，對(duì)錯(cuò)發(fā)貨所造成的經(jīng)濟(jì)損失負(fù)責(zé)。

5、負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員對(duì)用戶進(jìn)行訪問(wèn)，及時(shí)妥善處理有關(guān)質(zhì)量的來(lái)人、來(lái)函、來(lái)電，把用戶的意見(jiàn)及時(shí)準(zhǔn)確反饋到有關(guān)部室。

〈八〉供應(yīng)部職責(zé)

1、嚴(yán)格遵守原料，成品入庫(kù)檢驗(yàn)制度，對(duì)未經(jīng)質(zhì)檢部簽發(fā)合格證的成品不得入庫(kù)

2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，均衡制定月采購(gòu)計(jì)劃，經(jīng)主管經(jīng)理或部長(zhǎng)批準(zhǔn)方可采購(gòu)，以達(dá)到合理使用資金，控制物資管理，確保產(chǎn)品質(zhì)量。

3、一切原材料、外購(gòu)件必須嚴(yán)格執(zhí)行原材料進(jìn)廠檢查驗(yàn)收制度，對(duì)無(wú)制造廠、合格證（化驗(yàn)單、質(zhì)保單）的產(chǎn)品，不許驗(yàn)收入庫(kù)，所造成的質(zhì)量損失由科長(zhǎng)和倉(cāng)庫(kù)保管員賠償。

4、外購(gòu)的量具和儀器，必須交公司計(jì)量室送檢。

5、嚴(yán)格執(zhí)行原材料代用、檢驗(yàn)制度?！淳拧倒?yīng)部長(zhǎng)崗位責(zé)任制

1、貫徹執(zhí)行物資供應(yīng)管理標(biāo)準(zhǔn)，合理組織各類(lèi)物資的采購(gòu)、供應(yīng)管理工作，保證供應(yīng)，不脫節(jié)、不超儲(chǔ)。

2、對(duì)采購(gòu)員、核算員、保管員等人員的帳、物、卡、臺(tái)帳、報(bào)表，每月核價(jià)一次，并隨時(shí)掌握全公司采購(gòu)目錄和庫(kù)存高低額的準(zhǔn)確情況，并作到“三防”（防銹、防潮、防腐）及廢料回收工作。

3、組織制訂年、季、月的物資供應(yīng)計(jì)劃，根據(jù)生產(chǎn)需要及庫(kù)存量合理進(jìn)料。

4、會(huì)同有關(guān)部室按時(shí)制訂合理的物質(zhì)能源消耗定額、原材料、配件儲(chǔ)備定額，流動(dòng)資金定額，并認(rèn)真組織執(zhí)行。

5、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家物資政策、督促采購(gòu)員按計(jì)劃、按標(biāo)準(zhǔn)適時(shí)、適量、適質(zhì)、適價(jià)完成物資采購(gòu)任務(wù)。〈十〉質(zhì)檢部職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家制定的質(zhì)量方針政策，搞好質(zhì)量檢查工作，充分發(fā)揮檢驗(yàn)是產(chǎn)品質(zhì)量的保證、預(yù)防和報(bào)告作用，以保證本公司所生產(chǎn)的產(chǎn)品均能達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求。

2、負(fù)責(zé)從原材料入庫(kù)到產(chǎn)品銷(xiāo)售過(guò)程的檢驗(yàn)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

3、努力做好“預(yù)防為主”的檢查工作，實(shí)行“三檢”堅(jiān)持“三按”積極配合車(chē)間開(kāi)展質(zhì)量管理工作和宣傳教育工作。

4、負(fù)責(zé)計(jì)量器具的周期檢定和量值傳遞工作，保證各項(xiàng)量值的準(zhǔn)確統(tǒng)一。

5、負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗(yàn)原始數(shù)據(jù)的記錄和分析工作，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)向有關(guān)科室反映，并做好檢驗(yàn)件的各類(lèi)標(biāo)記，對(duì)廢品進(jìn)行隔離。

6、及時(shí)處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問(wèn)題，會(huì)簽不合格產(chǎn)品的回用、代用、報(bào)廢手續(xù)。

〈十一〉質(zhì)檢部長(zhǎng)崗位責(zé)任制

質(zhì)檢部是工廠質(zhì)量的衛(wèi)士，把好質(zhì)量關(guān)，提高產(chǎn)品質(zhì)量是質(zhì)檢部長(zhǎng)的天職，其職責(zé)是：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家質(zhì)量法及公司的各項(xiàng)質(zhì)量管理制度。

2、負(fù)責(zé)本科室人員及全面質(zhì)檢工作管理。

3、負(fù)責(zé)搜集整理質(zhì)量信息，參加質(zhì)量分析研討會(huì)議，經(jīng)常提出提高質(zhì)量建議。

4、負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)公司的原材料、標(biāo)準(zhǔn)件、外購(gòu)件等，按照有關(guān)技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及設(shè)計(jì)要求進(jìn)行驗(yàn)收檢查。

5、負(fù)責(zé)對(duì)本公司制作的工裝、模型按照有關(guān)設(shè)計(jì)要求進(jìn)行驗(yàn)收檢查。

6、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品制造過(guò)程中的鑄件，機(jī)加工件成裝質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收檢查。

7、負(fù)責(zé)外協(xié)件的質(zhì)量驗(yàn)收檢查。

8、負(fù)責(zé)對(duì)成品件的出廠按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行檢驗(yàn)，并負(fù)責(zé)產(chǎn)品合格證等資料發(fā)放工作。

9、負(fù)責(zé)按目標(biāo)要求將產(chǎn)品送到國(guó)家測(cè)試中心進(jìn)行形式試驗(yàn)工作。

10、負(fù)責(zé)加工工藝執(zhí)行情況的檢查工作。

11、負(fù)責(zé)本公司的產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作及本廠的質(zhì)量考核工作。

12、質(zhì)檢人員有權(quán)執(zhí)行“三不”規(guī)定。

13、負(fù)責(zé)作好產(chǎn)品售后質(zhì)量監(jiān)督工作，正確執(zhí)行“三?！闭?。

14、負(fù)責(zé)作好各種質(zhì)檢原始記錄，每月向經(jīng)理匯報(bào)質(zhì)檢情況一次。〈十二〉生產(chǎn)設(shè)備部職責(zé)

1、編制生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，搞好調(diào)度組織均衡生產(chǎn)。

2、嚴(yán)格貫徹工藝紀(jì)律，完善生產(chǎn)環(huán)境，管理好工位器具，確保文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)。

3、對(duì)用戶退修的在“三包”期內(nèi)產(chǎn)品修理和配件的供應(yīng)要優(yōu)先安排。

4、協(xié)助各車(chē)間做好在制品管理及工裝管理。

5、建立工具的維護(hù)保養(yǎng)和管理制度，保障生產(chǎn)需要。〈十三〉生產(chǎn)設(shè)備部長(zhǎng)職責(zé)

1、在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，組織本部室人員，編制公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)生產(chǎn)規(guī)劃制定的生產(chǎn)計(jì)劃，并按期完成產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃。

2、負(fù)責(zé)編報(bào)生產(chǎn)計(jì)劃，新產(chǎn)品試制技術(shù)設(shè)備計(jì)劃，督促車(chē)間和有關(guān)職能部門(mén)及時(shí)落實(shí)。

3、定期召開(kāi)部門(mén)會(huì)議，認(rèn)真組織科室人員的政治教育、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。落實(shí)崗位責(zé)任制的執(zhí)行情況。

4、加強(qiáng)統(tǒng)一調(diào)度指揮，經(jīng)常分析研究生產(chǎn)過(guò)程中存在的問(wèn)題，保證生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的均衡、達(dá)到全面實(shí)現(xiàn)。

5、努力學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高管理水平，指導(dǎo)車(chē)間科學(xué)生產(chǎn)，降低廢品率。

6、經(jīng)常向公司領(lǐng)導(dǎo)反映企業(yè)生產(chǎn)營(yíng)活動(dòng)情況，促進(jìn)生產(chǎn)迅速發(fā)展。

〈十四〉技術(shù)部崗位職責(zé)

1、建立本科室人員的質(zhì)量管理責(zé)任制，提高工作質(zhì)量，以保證設(shè)計(jì)圖紙、工藝規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)文件的正確性、完整性、統(tǒng)一性。

2、及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問(wèn)題，不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝，指導(dǎo)、協(xié)助車(chē)間解決技術(shù)難點(diǎn)。

3、檢查、督促、協(xié)助車(chē)間執(zhí)行工藝紀(jì)律，進(jìn)行工藝分析，制定工藝標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行工序質(zhì)量控制，提高工序能力。

4、調(diào)查產(chǎn)品生產(chǎn)和使用情況，不斷改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量?！词濉导夹g(shù)部長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、根據(jù)上級(jí)有關(guān)技術(shù)政策，按本公司工藝分析，制定工藝標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行工序質(zhì)量控制，提高工序能力。

2、掌握國(guó)內(nèi)外同行業(yè)科技工藝動(dòng)態(tài)、工藝情報(bào)、工藝試驗(yàn)研究成果，不斷采納新工藝、新技術(shù)、提高本公司的工藝技術(shù)水平。

3、根據(jù)本公司質(zhì)量關(guān)鍵問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，制定質(zhì)量升級(jí)規(guī)劃。

4、自始至終參加新產(chǎn)品試制過(guò)程，掌握產(chǎn)品制造程度和裝配質(zhì)量，深入車(chē)間正確處理生產(chǎn)中存在的各種技術(shù)問(wèn)題。

5、解決生產(chǎn)中遇到的技術(shù)、質(zhì)量及工藝難題。

6、保管好各種技術(shù)資料及技術(shù)檔案。

7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)圖紙的繪制發(fā)放與回收，嚴(yán)格技術(shù)檔案的管理制度。

8、當(dāng)好公司參謀，做好本科室員工的政治思想工作和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

9、協(xié)調(diào)質(zhì)檢部，負(fù)責(zé)加工零配件，廢、次品的回收，兼管統(tǒng)計(jì)工作。

〈十六〉財(cái)務(wù)部職責(zé)

1、負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品生產(chǎn)成本核算工作，為本公司進(jìn)行方針目標(biāo)管理提供經(jīng)濟(jì)依據(jù)。

2、做好經(jīng)濟(jì)管理工作。

3、通報(bào)本公司經(jīng)濟(jì)效益情況。

4、嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)制度，報(bào)銷(xiāo)憑證，必須經(jīng)總經(jīng)理簽字方可入賬。

5、在日常經(jīng)濟(jì)運(yùn)行工作中，作到帳帳相符、帳證相符、帳實(shí)相符，口徑一致。

6、積極配合有關(guān)職能部門(mén)的監(jiān)督檢查工作。〈十七〉財(cái)務(wù)部長(zhǎng)職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)制度。

2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，組織編制企業(yè)年、季、月財(cái)務(wù)計(jì)劃，保證計(jì)劃的可行性和效益性。

3、負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)成本核算工作，為總經(jīng)理提供經(jīng)濟(jì)管理方針、目標(biāo)、依據(jù)及可行性計(jì)劃。

4、嚴(yán)格劃清資金渠道，管好固定資產(chǎn)，流動(dòng)資金，專(zhuān)用資金，貨幣資金，監(jiān)督各項(xiàng)專(zhuān)用基金正確使用情況，當(dāng)好經(jīng)理參謀。

5、認(rèn)真審核各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支，票據(jù)單據(jù)，對(duì)違反國(guó)家政策的開(kāi)支，應(yīng)立即制止、并向總經(jīng)理匯報(bào)。

6、搞好成本管理，正確的計(jì)算與控制企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的各種消耗，針對(duì)存在的問(wèn)題完善措施。

7、經(jīng)常分析產(chǎn)品盈虧原因，定期核算合理的產(chǎn)品銷(xiāo)售價(jià)格。

8、不斷提高本部室人員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，做到財(cái)會(huì)資料報(bào)表及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理及有關(guān)職能部門(mén)。

〈十七〉倉(cāng)庫(kù)管理員職責(zé)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策，努力提高政治思想水平，樹(shù)立以本公司為家的思想，做到有求必應(yīng)。

2、刻苦學(xué)習(xí)管理技術(shù)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

3、按時(shí)上下班，遵守本公司規(guī)章制度，嚴(yán)守崗位，注重效率。

4、服務(wù)態(tài)度端正，做到禮貌服務(wù)，積極熱情，及時(shí)保證物資入庫(kù)，進(jìn)出庫(kù)物資做到準(zhǔn)確迅速。

5、對(duì)物資保管做到科學(xué)管理，按其不同類(lèi)型、品種、規(guī)格、特征擺放，使其井然有序，美觀大方。

6、月未進(jìn)行物資盤(pán)點(diǎn)，結(jié)算和財(cái)務(wù)核對(duì)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，做到帳物相符。

7、按本公司規(guī)定，做好廢舊物資的回收，保管工作，對(duì)易燃、易爆、易腐蝕、易變形物品要安全隔離存放，搞好易腐蝕精密件的保管工作。

8、及時(shí)編制各種報(bào)表，報(bào)送有關(guān)部門(mén)。

9、提高警惕，做好本職工作，禁止閑雜人員進(jìn)入庫(kù)房、庫(kù)區(qū)。

10、堅(jiān)持原則，搞好同志之間的團(tuán)結(jié)，圓滿完成上經(jīng)交給的任務(wù)?！词恕狄话愎ぷ魅藛T職責(zé)

1、車(chē)間質(zhì)管職責(zé)

① 抓好本車(chē)間質(zhì)量管理教育工作，增強(qiáng)質(zhì)量管理工作的責(zé)任心。② 做好質(zhì)量管理小組工作，收集班組原始數(shù)據(jù)，分析存在問(wèn)題和改進(jìn)措施，及時(shí)向車(chē)間主任和企管辦匯報(bào)。

③ 在車(chē)間主任領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行企管辦的任務(wù)，負(fù)責(zé)本車(chē)間方針目標(biāo)的開(kāi)展。層層落實(shí)，并建立班組質(zhì)量考核辦法，做好評(píng)比工作。

2、設(shè)計(jì)員職責(zé)

做好從顧客需求到產(chǎn)品圖樣技術(shù)文件的轉(zhuǎn)化工作，為工藝、采購(gòu)、生產(chǎn)及驗(yàn)證提供符合規(guī)范要求，清晰而明確的圖樣和技術(shù)文件。

3、工藝員職責(zé)

① 做好產(chǎn)品試樣，能達(dá)到指導(dǎo)生產(chǎn)的工藝文件的轉(zhuǎn)化工作，為生產(chǎn)及驗(yàn)證提供符合規(guī)范要求，統(tǒng)一、清晰而明確的工藝文件。

② 做好工藝更改的控制。③ 做好特殊工序的驗(yàn)證和控制。

④ 針對(duì)實(shí)際的或潛在的質(zhì)量問(wèn)題，制定糾正措施或預(yù)防措施。

4、采購(gòu)員職責(zé)

① 負(fù)責(zé)按照公司采購(gòu)計(jì)劃，質(zhì)量要求、價(jià)格合理進(jìn)行采購(gòu)，不準(zhǔn)有人情采購(gòu)，無(wú)故占?jí)毫鲃?dòng)資金。

② 對(duì)大量的或重要物資，尤其要選擇好合格而有信譽(yù)的供方，與供方簽訂質(zhì)量保證協(xié)議，驗(yàn)證方法協(xié)議，處理質(zhì)量爭(zhēng)端的規(guī)定，進(jìn)行謹(jǐn)慎采購(gòu)。

③ 主動(dòng)配合質(zhì)檢人員做好進(jìn)貨檢驗(yàn)。

5、質(zhì)管員職責(zé)

① 負(fù)責(zé)質(zhì)量信息、質(zhì)量傳遞和質(zhì)量事故的調(diào)查處理。② 負(fù)責(zé)糾正措施或預(yù)防措施的跟蹤檢查。③ 負(fù)責(zé)質(zhì)量管理考核。

6、計(jì)量員職責(zé)

掌握測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備的控制要點(diǎn)，監(jiān)督檢查各種計(jì)量器具的使用狀況，及時(shí)進(jìn)行檢定、維修。

7、質(zhì)檢員職責(zé)

① 負(fù)責(zé)從原料進(jìn)庫(kù)直到產(chǎn)品出公司等整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程的鑒別、把關(guān)、報(bào)告。

② 做好質(zhì)量不合格的標(biāo)記和隔離控制。③ 做好質(zhì)量檢驗(yàn)記錄。

④ 有權(quán)制止違反工藝紀(jì)律和操作規(guī)程。⑤ 對(duì)檢驗(yàn)工作中的錯(cuò)、漏檢要負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。

8、銷(xiāo)售員職責(zé)

① 掌握產(chǎn)品性能，做好產(chǎn)品宣傳。② 做好市場(chǎng)調(diào)研工作。③ 與顧客簽訂銷(xiāo)售合同。

9、產(chǎn)品維修服務(wù)人員職責(zé)

① 負(fù)責(zé)顧客來(lái)電、來(lái)函、來(lái)訪所反映質(zhì)量問(wèn)題的登記、答復(fù)處理工作。

② 上門(mén)為顧客維修服務(wù)。③ 做好顧客信息反饋工作。

④ 建立完善服務(wù)檔案，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

10、質(zhì)量成本管理人員職責(zé)

① 做好質(zhì)量成本建帳統(tǒng)計(jì)、分析，向有關(guān)部門(mén)或領(lǐng)導(dǎo)提供決策信息。

② 做好質(zhì)量成本的計(jì)劃與控制，確定合適的質(zhì)量水平和成本。

11、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)人員職責(zé)

① 建立、健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，及時(shí)收集多種質(zhì)量記錄進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，為決策部門(mén)提供有關(guān)資料。

② 認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法規(guī)、制度、對(duì)所提供的資料的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

12、生產(chǎn)操作人員職責(zé)

① 按標(biāo)準(zhǔn)、圖樣、工藝文件生產(chǎn)。

② 自主地，創(chuàng)造性地開(kāi)展工序質(zhì)量控制和質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)。③ 對(duì)本崗位生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量不符合要求造成的損失要負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。

④ 有權(quán)拒絕執(zhí)行違反工藝紀(jì)律的指令。

第四篇：礦業(yè)有限責(zé)任公司崗位職責(zé)

礦業(yè)有限責(zé)任公司

部門(mén)職責(zé)

第一條 黨委工作部（新聞宣傳中心）職責(zé)

? 部門(mén)使命：

致力于公司黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)，共青團(tuán)建設(shè)、內(nèi)外宣傳、企業(yè)文化建設(shè)及統(tǒng)戰(zhàn)工作等管理職能。貫徹落實(shí)公司黨委工作部署，為企業(yè)發(fā)展提供精神動(dòng)力、組織保障和智力支持。

? 部門(mén)職責(zé)：

（一）組織工作

1、在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，宣傳、貫徹、落實(shí)黨的路線、方針、政策，督促檢查上級(jí)黨組織及公司黨委各項(xiàng)決議和指示的落實(shí)情況。

2、加強(qiáng)黨的建設(shè)，組織開(kāi)展全局性的黨建活動(dòng)，加強(qiáng)黨建調(diào)查研究，及時(shí)總結(jié)推廣好經(jīng)驗(yàn)、好做法。

3、負(fù)責(zé)公司黨代會(huì)的組織工作以及上級(jí)黨代會(huì)代表人選的醞釀、考察和推薦工作。

4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、審批基層單位黨組織設(shè)置。指導(dǎo)基層黨組織的組建、換屆和改選工作，督促指導(dǎo)各級(jí)黨組織有計(jì)劃地開(kāi)展好各項(xiàng)活動(dòng)。

5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部的管理工作。做好基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子和公司機(jī)關(guān)處級(jí)干部的考核管理工作，提出 調(diào)整、配備的意見(jiàn)和建議，并做好考察工作。監(jiān)督檢查基層單位貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及相關(guān)規(guī)章的執(zhí)行情況。

6、負(fù)責(zé)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。做好后備干部的推薦、選拔、培訓(xùn)、考核等管理工作。

7、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)干部人事制度改革工作，探索符合社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和現(xiàn)代企業(yè)制度要求的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員考核、評(píng)價(jià)和選任方式。

8、負(fù)責(zé)黨員隊(duì)伍及干部隊(duì)伍建設(shè)，做好黨員干部的教育、培訓(xùn)、管理和監(jiān)督工作。負(fù)責(zé)黨員發(fā)展的綜合調(diào)研和檢查指導(dǎo)工作。做好黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作。

9、負(fù)責(zé)組織公司黨委民主生活會(huì)，做好會(huì)議準(zhǔn)備和各項(xiàng)材料的整理上報(bào)工作。檢查指導(dǎo)基層黨委（總支）的民主生活會(huì)和組織生活開(kāi)展情況。

10、負(fù)責(zé)黨費(fèi)的收繳、使用和管理工作。訂發(fā)黨刊資料。

11、在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的執(zhí)行和落實(shí)。

(二)宣傳工作（新聞宣傳中心）

1、負(fù)責(zé)公司宣傳思想政治工作的規(guī)劃、要點(diǎn)編制并組織實(shí)施;指導(dǎo)基層各黨委(總支、支部)的宣傳思想政治工作。

2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)企業(yè)理論研究、理論學(xué)習(xí)、理論宣傳工作。負(fù)責(zé)公司黨委中心組學(xué)習(xí)安排和日常管理以及全體干部職 工的理論學(xué)習(xí)。

3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)、外新聞宣傳工作管理和企業(yè)形象宣傳工作。

4、負(fù)責(zé)公司報(bào)刊的編印和發(fā)行工作。

5、負(fù)責(zé)公司門(mén)戶網(wǎng)站的更新維護(hù)和管理工作，負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)視頻的采編、制作和管理運(yùn)行工作。

6、負(fù)責(zé)公司通訊員隊(duì)伍的培養(yǎng)、管理工作。

7、負(fù)責(zé)企業(yè)職工思想政治工作研究會(huì)的日常業(yè)務(wù)工作。

8、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)。

（三）共青團(tuán)工作

1、根據(jù)公司黨委和上級(jí)團(tuán)組織的指示精神，緊密?chē)@公司安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作中心，提出公司共青團(tuán)工作的指導(dǎo)思想、總體要求和具體工作任務(wù)。負(fù)責(zé)籌備召開(kāi)團(tuán)員代表大會(huì)、委員會(huì)和工作會(huì)議。

2、加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)，做好組織處理、發(fā)展團(tuán)員、收繳團(tuán)費(fèi)、組織關(guān)系接轉(zhuǎn)以及團(tuán)費(fèi)的管理和使用工作。指導(dǎo)、檢查和督促所屬基層單位共青團(tuán)工作，總結(jié)、交流并推廣各單位共青團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、負(fù)責(zé)團(tuán)干部和團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)，負(fù)責(zé)基層團(tuán)干部的考核、培訓(xùn)、管理工作。

4、加強(qiáng)共青團(tuán)宣傳陣地建設(shè)，培養(yǎng)、選樹(shù)和宣傳表彰共青團(tuán)系統(tǒng)的先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人等先進(jìn)典型。

5、深入青年和基層團(tuán)組織，堅(jiān)持調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，制定相應(yīng)的措施，并提出公司青年工作的建議和意見(jiàn)，當(dāng)好黨的助手。

6、加強(qiáng)團(tuán)員青年的教育培養(yǎng)。組織團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，學(xué)習(xí)現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí)，舉辦各類(lèi)的青工技術(shù)比武活動(dòng)，幫組青年成長(zhǎng)成才。

7、組織開(kāi)展青年文明號(hào)、青年崗位能手、青年安全生產(chǎn)監(jiān)督示范崗創(chuàng)建、青年突擊隊(duì)以及青年志愿者等活動(dòng)，積極為公司的振興發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

8、積極做好“推優(yōu)薦才”工作。

9、不斷豐富團(tuán)員青年物質(zhì)文化生活，積極開(kāi)展富有鮮明時(shí)代氣息、體現(xiàn)陜北青年特征以及團(tuán)員青年喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng)。

10、關(guān)心團(tuán)員青年生活，解決好團(tuán)員青年個(gè)人問(wèn)題和實(shí)際困難，努力為團(tuán)員青年辦實(shí)事、辦好事。

（四）其他工作

1、制定并貫徹落實(shí)本部門(mén)主管業(yè)務(wù)的規(guī)章制度與業(yè)務(wù)流程。

2、負(fù)責(zé)統(tǒng)戰(zhàn)工作，貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家統(tǒng)戰(zhàn)工作的方針、政策、法規(guī)和法令，制定統(tǒng)戰(zhàn)工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

3、在職稱評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)思想政治工作人員專(zhuān)業(yè)職務(wù)任職資格的評(píng)審、推薦工作。

4、負(fù)責(zé)制定并落實(shí)公司黨委的公文處理、檔案、會(huì)議等方面的管理制度。

5、負(fù)責(zé)組織公司黨委會(huì)議、黨政聯(lián)席會(huì)議，記錄和整理會(huì)議紀(jì)要，傳達(dá)會(huì)議精神并檢查貫徹落實(shí)情況。負(fù)責(zé)黨委其他會(huì)議、學(xué)習(xí)和重要活動(dòng)的組織安排。

6、負(fù)責(zé)黨委印鑒的保管和使用，簽發(fā)黨委對(duì)外證明、介紹信。

7、負(fù)責(zé)公司黨委公文處理工作。

8、負(fù)責(zé)起草、修改公司黨委重要會(huì)議有關(guān)材料、領(lǐng)導(dǎo)講話稿，以及其他重要文字材料。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦和業(yè)務(wù)需要的其他工作。第二條 紀(jì)委職責(zé) ? 部門(mén)使命：

致力于建立、健全企業(yè)黨的紀(jì)律檢查體系建設(shè)，履行黨的紀(jì)律檢查職能，為企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。

? 部門(mén)職責(zé)：

（一）紀(jì)檢工作

1、檢查公司各級(jí)黨組織和黨員干部貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議及遵守黨章和其他各項(xiàng)規(guī)章制度的情況，實(shí)施黨章和黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定范圍內(nèi)的黨內(nèi)監(jiān)督。

2、檢查、處理公司各級(jí)黨組織和黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違反黨紀(jì)的案件，并按照職權(quán)范圍，決定或改變對(duì)黨員的處 分。

3、對(duì)公司的黨風(fēng)狀況進(jìn)行調(diào)查，及時(shí)提出加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)的建議，協(xié)助黨員制定黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)劃，參加黨員、黨員干部的評(píng)議考核和黨風(fēng)黨紀(jì)檢查工作。督促、檢查黨風(fēng)責(zé)任制、廉潔措施的落實(shí)情況。做好對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員的考察、考核等監(jiān)督工作。

4、會(huì)同公司黨委有關(guān)部門(mén)，結(jié)合紀(jì)檢工作實(shí)際，采取多種形式對(duì)各級(jí)黨組織和全體黨員開(kāi)展黨風(fēng)黨性教育。

5、受理各級(jí)黨組織、黨員和群眾在黨風(fēng)黨紀(jì)方面的檢舉、控告、申訴及建議、反映等。

6、保護(hù)廣大黨員按黨章規(guī)定享有的權(quán)利和合法權(quán)益，支持各級(jí)黨組織和黨員同違法亂紀(jì)行為作斗爭(zhēng)。

7、領(lǐng)導(dǎo)公司基層紀(jì)委工作，指導(dǎo)基層紀(jì)委開(kāi)展工作，對(duì)全公司紀(jì)檢干部進(jìn)行政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

8、承辦公司黨委和上級(jí)紀(jì)委交辦的黨風(fēng)黨紀(jì)工作等事項(xiàng)。

（二）其它事項(xiàng)

1、制定并貫徹落實(shí)本部門(mén)主管業(yè)務(wù)的規(guī)章制度與業(yè)務(wù)流程。

2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦和業(yè)務(wù)需要的其他工作。第三條 公司工會(huì) ? 部門(mén)使命： 在公司黨委和上級(jí)主管部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)下，致力于充分發(fā)揮工會(huì)維護(hù)、建設(shè)、參與、教育職能和職工主力軍作用，緊緊圍繞礦區(qū)安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)工作，創(chuàng)造性地開(kāi)展工會(huì)工作，促進(jìn)礦區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定、和諧。

? 部門(mén)職責(zé)：

（一）民主管理與維護(hù)職工合法權(quán)益

1、宣傳貫徹《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。動(dòng)員和組織職工參與企業(yè)的民主決策、民主管理，進(jìn)行民主監(jiān)督。

2、負(fù)責(zé)公司職工代表大會(huì)的籌備、召開(kāi)和職工代表大會(huì)閉會(huì)期間的日常工作，檢查督促職代會(huì)決議的執(zhí)行和提案的落實(shí)工作。

3、及時(shí)了解、反映職工群眾的意見(jiàn)和要求，熱心為職工群眾做實(shí)事、辦好事，促進(jìn)職工生產(chǎn)和生活條件的逐步改善，使職工群眾合法權(quán)益得到有效維護(hù)。

4、組織實(shí)施企務(wù)公開(kāi)為主要形式的民主管理活動(dòng)。

5、監(jiān)督企業(yè)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)等法律法規(guī)和條例的執(zhí)行，維護(hù)職工勞動(dòng)安全和健康權(quán)益。

6、參與協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系和調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議工作。代表職工參加平等協(xié)商。監(jiān)督督促《集體合同》、《勞動(dòng)合同》、《女職工特殊權(quán)益保障集體合同》的履約。

7、維護(hù)女職工合法權(quán)益，落實(shí)女職工特殊權(quán)益保護(hù)政策。

8、參與安全監(jiān)督檢查和重大死亡事故的調(diào)查處理。

（二）組織建設(shè)與生產(chǎn)建設(shè)

1、負(fù)責(zé)全礦區(qū)工會(huì)組織建設(shè)和會(huì)員管理。

2、組織開(kāi)展以職工群眾為主體的“建家”活動(dòng)，制定計(jì)劃和考核標(biāo)準(zhǔn)，復(fù)查驗(yàn)收和評(píng)選模范職工之家。

3、調(diào)動(dòng)職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，動(dòng)員職工為公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)多做貢獻(xiàn)。組織職工開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，群眾性合理化建議和技術(shù)革新等活動(dòng)，4、推動(dòng)班組建設(shè)，搞好安全基礎(chǔ)管理。

（三）宣傳教育與文體活動(dòng)

1、開(kāi)展職工思想教育、文化教育和勞動(dòng)技能提升活動(dòng)。組織開(kāi)展富有特色的文化、體育活動(dòng)，活躍礦區(qū)職工的文化生活。

2、協(xié)助公司行政對(duì)職工進(jìn)行安康教育，提高職工群眾的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，組織開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。

3、開(kāi)展勞模選樹(shù)和先進(jìn)事跡宣傳工作。

（四）女工工作

1、在女職工中開(kāi)展自尊、自強(qiáng)、自信、自愛(ài)的“四自”教育，動(dòng)員女職工積極投身到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中，崗位做貢獻(xiàn)。

2、組織開(kāi)展好女工家屬協(xié)管安全工作。

3、負(fù)責(zé)“巾幗能手”、“好礦嫂”、“和諧家庭”等評(píng)比表彰工作。

（二）其他工作

1、制定并貫徹落實(shí)本部門(mén)主管業(yè)務(wù)的規(guī)章制度與業(yè)務(wù)流程。

2、組織和指導(dǎo)基層工會(huì)開(kāi)展活動(dòng)。

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦和業(yè)務(wù)需要的其他工作。第四條 財(cái)務(wù)資產(chǎn)部

? 部門(mén)使命：

致力于全面、及時(shí)、準(zhǔn)確地反映公司的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金運(yùn)營(yíng)情況，提供財(cái)務(wù)分析，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，有效控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，更好地為公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和戰(zhàn)略決策提供財(cái)務(wù)信息。? 部門(mén)職責(zé)：

（一）全面預(yù)算管理

1、制定公司財(cái)務(wù)預(yù)算政策和財(cái)務(wù)預(yù)算方案。

2、負(fù)責(zé)公司的總預(yù)算編制并組織所屬分、子公司的財(cái)務(wù)預(yù)算編制。

3、根據(jù)批準(zhǔn)的公司預(yù)算，對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和考核。

（二）資金管理

1、制定并實(shí)施融資預(yù)算，嘗試各種融資工具，落實(shí)公司生產(chǎn)、建設(shè)、投資的資金需求。

2、受理所屬分、子公司貸款申請(qǐng)，申報(bào)外部貸款以及對(duì)貸款使用情況進(jìn)行監(jiān)控;

3、負(fù)責(zé)公司債券、融資租賃和其它證券資產(chǎn)的管理工作。

4、管理公司基本賬戶和公司本部其它銀行賬戶。

5、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金管理工作。

6、負(fù)責(zé)網(wǎng)上銀行資金收、付業(yè)務(wù)的審核以及網(wǎng)銀平臺(tái)的數(shù)據(jù)補(bǔ)錄、發(fā)送，負(fù)責(zé)所屬單位網(wǎng)上銀行資金收付的監(jiān)督管理工作，負(fù)責(zé)網(wǎng)上銀行的收款記賬、內(nèi)部網(wǎng)上銀行的收付款記賬。

7、負(fù)責(zé)所屬分、子公司存貸款的利息計(jì)算及內(nèi)部帳務(wù)的處理工作。

8、接受分、子公司對(duì)帳和日常查詢。

9、負(fù)責(zé)對(duì)公司及所屬分、子公司銀行賬戶的收支情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控。

（三）成本管理與資本性投資管理

1、負(fù)責(zé)核定公司產(chǎn)品、勞務(wù)和服務(wù)的成本價(jià)格。

2、監(jiān)督指導(dǎo)各分、子公司產(chǎn)品、勞務(wù)和服務(wù)成本價(jià)格的核定工作。

3、負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)費(fèi)管理辦法，核定公司各部門(mén)及各 分、子公司的盈虧指標(biāo)和經(jīng)費(fèi)指標(biāo)并監(jiān)督執(zhí)行。

4、按照陜煤股份有關(guān)規(guī)定制定公司資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)政策，審核公司資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)處置方案并上報(bào)。

5、負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)權(quán)登記工作。

6、負(fù)責(zé)公司及各分、子公司的資本性投資審核工作。

7、對(duì)公司所持股權(quán)行使監(jiān)督權(quán)，制定股權(quán)收益政策，負(fù)責(zé)投資收益考核及收繳工作。

8、負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外擔(dān)保事項(xiàng)并進(jìn)行跟蹤管理。

（四）會(huì)計(jì)核算與信息披露

1、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)和資金支付工作。

2、負(fù)責(zé)資產(chǎn)增減變動(dòng)的核算、清查、報(bào)廢及處置工作。

3、負(fù)責(zé)專(zhuān)項(xiàng)工程的日常核算、驗(yàn)收及決算工作。

4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各單位產(chǎn)品成本費(fèi)用歸集和日常核算工作。

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各單位稅款的計(jì)算、申報(bào)、繳納和管理工作。

6、負(fù)責(zé)養(yǎng)老統(tǒng)籌、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的計(jì)提和繳納。

7、負(fù)責(zé)月度、季度、會(huì)計(jì)報(bào)表的會(huì)審、編制和財(cái)務(wù)決算工作。

8、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理工作。

9、負(fù)責(zé)關(guān)聯(lián)交易的會(huì)計(jì)核算、報(bào)告及統(tǒng)計(jì)分析工作。

10、搜集、整理、分析財(cái)務(wù)信息，向相關(guān)部門(mén)提供需披 露的信息。

（五）財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理及信息化管理

1、監(jiān)督各分、子公司財(cái)務(wù)政策的執(zhí)行情況，建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，控制企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

2、優(yōu)化公司整體及各分、子公司的稅收環(huán)境，對(duì)重大稅務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行指導(dǎo)與協(xié)調(diào)。

3、負(fù)責(zé)公司及各分、子公司的財(cái)務(wù)信息化工作。

（六）其他工作

1、制定并貫徹落實(shí)本部門(mén)主管業(yè)務(wù)的規(guī)章制度與業(yè)務(wù)流程。

2、介入重大建設(shè)投資項(xiàng)目的過(guò)程管理，參與項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收和評(píng)估工作。

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦和業(yè)務(wù)需要的其他工作。第五條 人力資源部職責(zé) ? 部門(mén)使命：

在公司戰(zhàn)略目標(biāo)指導(dǎo)下，通過(guò)對(duì)人力資源的有效管理、配置、開(kāi)發(fā)和服務(wù)，支持公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

? 部門(mén)職責(zé)：

（一）人力資源規(guī)劃

1、編制公司人力資源需求規(guī)劃及招聘計(jì)劃。

2、制定各單位定崗定員方案，指導(dǎo)和監(jiān)督各單位合理設(shè)置崗位，配置人員。

3、制定職工晉升、職業(yè)生涯規(guī)劃。

（二）招聘與勞動(dòng)人事管理

1、負(fù)責(zé)員工招聘、錄用以及崗位調(diào)配等工作。

2、負(fù)責(zé)與員工簽訂、續(xù)簽、變更、解除、終止勞動(dòng)合同。

3、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的申報(bào)、評(píng)審、認(rèn)定和聘任等工作。

4、負(fù)責(zé)員工的人事檔案管理工作。

5、負(fù)責(zé)員工的離退休、內(nèi)退管理工作。

6、負(fù)責(zé)員工考勤及休假管理工作。

（三）職工教育與培訓(xùn)

1、制定全公司員工教育培訓(xùn)計(jì)劃，定期編制培訓(xùn)完成情況報(bào)告。

2、實(shí)施公司培訓(xùn)計(jì)劃并指導(dǎo)考核各基層單位實(shí)施員工培訓(xùn)，做好員工崗前培訓(xùn)、安全培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、企業(yè)使用新技術(shù)新材料知識(shí)培訓(xùn)、員工專(zhuān)業(yè)知識(shí)繼續(xù)教育、員工在職學(xué)歷教育等。

3、負(fù)責(zé)員工的職業(yè)技能鑒定工作。

4、負(fù)責(zé)公司三級(jí)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和各二級(jí)單位四級(jí)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理工作，開(kāi)發(fā)與管理培訓(xùn)師資隊(duì)伍，管理職教經(jīng)費(fèi)及培訓(xùn)設(shè)施。

（四）員工薪酬福利與績(jī)效管理

1、根據(jù)公司薪酬政策，調(diào)整各類(lèi)人員的工資分配比例及各單位的工資總額。

2、做好員工的日常工資晉升、進(jìn)檔等工作。

3、建立健全各種勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，負(fù)責(zé)勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)、工資統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)、準(zhǔn)確地進(jìn)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表的匯總和上報(bào)工作。

（五）社會(huì)保險(xiǎn)、企業(yè)年金與住房公積金管理

1、負(fù)責(zé)員工的社會(huì)保險(xiǎn)、企業(yè)年金和住房公積金的收繳、上繳、撥付以及退休職工養(yǎng)老金發(fā)放等管理工作。

2、負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)、企業(yè)年金和住房公積金的參保、轉(zhuǎn)移、退保以及費(fèi)用支付等手續(xù)。及時(shí)辦理到齡職工的退休審批、待遇核定等手續(xù)。

3、負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)、企業(yè)年金和住房公積金的基礎(chǔ)工作和每月業(yè)務(wù)報(bào)審的管理審核工作。

（六）職業(yè)健康管理

1、負(fù)責(zé)職業(yè)病防護(hù)工作，定期開(kāi)展職業(yè)安全衛(wèi)生的宣傳教育和培訓(xùn)。

2、負(fù)責(zé)公司職業(yè)健康管理工作的規(guī)劃實(shí)施和監(jiān)督管理工作。

3、負(fù)責(zé)因工傷、亡職工的工傷認(rèn)定、傷殘等級(jí)鑒定、工傷待遇及善后處理等工作。

4、協(xié)助安監(jiān)部評(píng)價(jià)和監(jiān)測(cè)公司作業(yè)場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素，對(duì)發(fā)生或者可能發(fā)生的急性職業(yè)病危害事故采取應(yīng)急 救援和控制措施，并及時(shí)向安全健康環(huán)保委員會(huì)、所在地衛(wèi)生行政部門(mén)和相關(guān)部門(mén)報(bào)告。

（七）員工戶籍及涉外管理

1、負(fù)責(zé)公司員工戶籍管理工作的咨詢，辦理員工戶口遷移手續(xù)。

2、負(fù)責(zé)公司員工的外事管理工作，安排、審批公司員工外事活動(dòng)。

3、負(fù)責(zé)對(duì)出國(guó)及赴港澳人員的政審工作和出國(guó)（境）證照管理及出國(guó)（境）登記備案工作。

（八）其他工作

1、制定并貫徹落實(shí)本部門(mén)主管業(yè)務(wù)的規(guī)章制度與業(yè)務(wù)流程。

2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦和業(yè)務(wù)需要的其它工作。第六條 綜合管理部職責(zé) ? 部門(mén)使命：

致力于公司后勤物業(yè)和安全保衛(wèi)工作,做好后勤服務(wù)和公司生活辦公實(shí)物資產(chǎn)管理。

? 部門(mén)職責(zé)：

（一）后勤物業(yè)管理與安全保衛(wèi)

1、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)辦公、生活場(chǎng)所的服務(wù)工作，保障正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

2、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)水、電、暖、電話、電梯的管理。

3、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)辦公樓的環(huán)境衛(wèi)生及綠化、美化工作。

4、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)安全、消防管理。

5、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)職工食堂的全面管理。

6、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)保潔人員及客房的管理。

7、負(fù)責(zé)公司安全保衛(wèi)工作。

（二）公司機(jī)關(guān)實(shí)物資產(chǎn)管理

1、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)辦公、生活方面實(shí)物資產(chǎn)(除辦公車(chē)輛、計(jì)算機(jī)及其配套設(shè)備外)的采購(gòu)、管理及調(diào)配。

2、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)公共使用的物資、低值易耗品的采購(gòu)和供應(yīng)。

3、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)辦公、生活設(shè)施的改造、裝修及日常維修工作。

4、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)員工勞保用品、防暑降溫品的采購(gòu)和發(fā)放工作。

（三）其他工作

1、制定并貫徹落實(shí)本部門(mén)主管業(yè)務(wù)的規(guī)章制度與業(yè)務(wù)流程。

2、負(fù)責(zé)公司所屬二級(jí)單位及各控股公司后勤物業(yè)管理的監(jiān)督管理。

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦和業(yè)務(wù)需要的其他工作。

第七條 各分、子公司可根據(jù)文件制定本單位部門(mén)職 責(zé)。

第八條 本文件自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第五篇：混凝土公司員工崗位職責(zé)

混凝土公司員工崗位職責(zé)

一、總經(jīng)理工作職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和公司的日常工作。

2.負(fù)責(zé)建立公司的組織機(jī)構(gòu)和質(zhì)量管理組織機(jī)構(gòu)，審核職能分配和提供必要的資源。

3.簽發(fā)公司日常行政和業(yè)務(wù)文件，代表公司對(duì)外處理重要業(yè)務(wù)。4.組織擬定公司的發(fā)展計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)方針、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和制定工作計(jì)劃及決算方案。

5.主持制定公司的質(zhì)量方針、目標(biāo)，建立并實(shí)施質(zhì)量管理體系，健全質(zhì)量責(zé)任制。

6.任命管理者代表，明確其職責(zé)和權(quán)限，主持管理評(píng)審工作。7.負(fù)責(zé)公司人事、勞資全面工作，決定公司員工的工資、福利、獎(jiǎng)懲，按董事會(huì)要求做好員工的聘任和解聘。

8.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督、管理、考核工作。

9.審核監(jiān)督公司的管理制度的制定和修改，監(jiān)督公司的企業(yè)管理開(kāi)合工作。

10.組織好公司員工各類(lèi)培訓(xùn)工作，審批公司對(duì)外簽訂的合同。

二、生產(chǎn)部經(jīng)理工作職責(zé)

1.對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)，協(xié)助總經(jīng)理工作，負(fù)責(zé)分管部門(mén)的管理工作。2.對(duì)分管部門(mén)提報(bào)的急需解決的問(wèn)題，及時(shí)召開(kāi)有關(guān)部門(mén)人員會(huì)議，及時(shí)協(xié)調(diào)、落實(shí)、解決。

3.負(fù)責(zé)考評(píng)分管部門(mén)管理人員的工作業(yè)績(jī)，調(diào)動(dòng)生產(chǎn)部門(mén)人員的積極性，發(fā)揮部門(mén)職能作用。

4.按時(shí)組織召開(kāi)生產(chǎn)調(diào)度例會(huì)，根據(jù)月份工作計(jì)劃和總經(jīng)理辦公會(huì)議決定，研究解決生產(chǎn)中存在的問(wèn)題，布置工作任務(wù)。

5.負(fù)責(zé)公司的技術(shù)管理工作和生產(chǎn)過(guò)程中的全面質(zhì)量管理工作，在生產(chǎn)中貫徹公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的全面管理和公司的質(zhì)量體系認(rèn)證工作。7.負(fù)責(zé)檢查車(chē)輛衛(wèi)生及維護(hù)保養(yǎng)和組織對(duì)全站機(jī)械設(shè)備的管理、維修、修理工作。

8.負(fù)責(zé)組織對(duì)全站所有設(shè)備操作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理工作。9.負(fù)責(zé)組織全站檢驗(yàn)、測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備的控制管理和設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率、完好率的全面管理工作。

10.負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)安全管理、組織制定生產(chǎn)、技術(shù)及新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

11.負(fù)責(zé)重大質(zhì)量事故、服務(wù)糾紛的協(xié)調(diào)、處理與解決。

三、業(yè)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé)

1.對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)總經(jīng)理工作，負(fù)責(zé)分管部門(mén)的管理工作。2.負(fù)責(zé)主管與顧客有關(guān)的過(guò)程，包括確定顧客的要求、合同評(píng)審及顧客的溝通過(guò)程。

3.負(fù)責(zé)混凝土售后服務(wù)工作，主持制定用戶回訪計(jì)劃，收集顧客對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量的滿意度的信息。

4.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同款項(xiàng)回收工作和清欠，組織當(dāng)期貸款的回收和清收工作。

5.負(fù)責(zé)對(duì)分管部門(mén)的人員教育和管理工作。6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中與其他部門(mén)的配合接口工作。7.負(fù)責(zé)原材料廠家招投標(biāo)工作。

8.負(fù)責(zé)組織原材料、二三類(lèi)物資、備品備件的采購(gòu)工作。10.組織制定經(jīng)營(yíng)工作計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。11.調(diào)動(dòng)部門(mén)管理人員的積極性，發(fā)揮部門(mén)職能作用。12.按時(shí)組織召開(kāi)分管部門(mén)人員工作會(huì)議，研究解決工作中的問(wèn)題，根據(jù)月份工作計(jì)劃和總經(jīng)理辦公會(huì)決定，布置任務(wù)。

13.對(duì)分管部門(mén)提報(bào)的急需解決的問(wèn)題，及時(shí)召開(kāi)有關(guān)部門(mén)人員會(huì)議，及時(shí)協(xié)調(diào)、落實(shí)、解決。

四、企管部經(jīng)理工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)組織公司工作計(jì)劃的編制工作，檢查公司計(jì)劃的執(zhí)行情況。

2.負(fù)責(zé)公司管理制度、考核細(xì)則、管理規(guī)范、各部門(mén)經(jīng)營(yíng)責(zé)任書(shū)的制定、修訂工作。

3.負(fù)責(zé)公司的管理、員工的考核、勞資管理、人事管理的工作。4.負(fù)責(zé)組織公司員工進(jìn)行各類(lèi)培訓(xùn)，做好考評(píng)工作。

5.負(fù)責(zé)公司的體系認(rèn)證、內(nèi)部審核、管理評(píng)審、外部監(jiān)督審核工作。

6.負(fù)責(zé)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、法人代碼證、企業(yè)資格證書(shū)年審工作。7.負(fù)責(zé)公司工作總結(jié)材料的準(zhǔn)備工作，組織公司各種會(huì)議，做好會(huì)議紀(jì)要的下發(fā)、跟蹤、落實(shí)。

8.負(fù)責(zé)文件、資料的收發(fā)和管理，檔案、印章的管理以及合同的歸檔工作。

9.負(fù)責(zé)編制公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃及實(shí)施，公司財(cái)務(wù)管理及、季度和月份經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析工作。

10.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作和各項(xiàng)賬目核算及報(bào)表。11.負(fù)責(zé)安全文明生產(chǎn)、安全保衛(wèi)工作和全體員工的安全教育工作。

五、財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作職責(zé)

1． 科學(xué)合理的制定規(guī)章制度及工作流程。根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和行業(yè)會(huì)計(jì)結(jié)合公司特點(diǎn)，負(fù)責(zé)擬訂公司計(jì)算方法及成本核算方法。2．根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性；審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定；審核出納全部報(bào)銷(xiāo)憑證，保證其正確性。

3．組織對(duì)公司固定資金和流動(dòng)資金的管理，定期清查、核實(shí)，確保資金的準(zhǔn)確性及安全性，提高資金利用率。

4．及時(shí)掌握公司流動(dòng)資金使用和周轉(zhuǎn)情況，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。5．監(jiān)控公司成本費(fèi)用狀況，監(jiān)督各部門(mén)的經(jīng)費(fèi)支出，對(duì)異常情況要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并采取措施。

6．準(zhǔn)確、及時(shí)地做好帳務(wù)和結(jié)算工作，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，審核會(huì)計(jì)憑證；檢查總帳和各類(lèi)明細(xì)帳，將總賬與報(bào)表、明細(xì)賬核對(duì)；對(duì)款項(xiàng)的收付，貨物的收發(fā)、使用，資產(chǎn)資金增減進(jìn)行核算。7．負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)債權(quán)、債務(wù)的清理結(jié)算工作，正確處理財(cái)務(wù)成果。8．負(fù)責(zé)編制科目匯總表, 根據(jù)科目匯總表編制公司制度財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)報(bào)表。及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)、完整地提供各種會(huì)計(jì)信息，如實(shí)反映公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，提出改進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作的建議和措施，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。

9．負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊。10．負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、抄稅、申報(bào)和解繳工作。11．驗(yàn)收并保管公司發(fā)票聯(lián)嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。

12．及時(shí)購(gòu)買(mǎi)各類(lèi)發(fā)票，根據(jù)收集完整的業(yè)務(wù)資料，開(kāi)具發(fā)票并及時(shí)逐筆登記記錄。

13．及時(shí)掌握公司流動(dòng)資金使用和周轉(zhuǎn)情況，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。14．充分做好準(zhǔn)備工作，配合完成每年審計(jì)事務(wù)所的財(cái)務(wù)審計(jì)工作。15．負(fù)責(zé)每年公司的工商年檢,資格年檢、稅務(wù)局所得稅匯算清交核查等。管理與銀行、稅務(wù)及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系；

17．負(fù)責(zé)本部門(mén)的其他日常管理工作,及時(shí)有效處理各項(xiàng)臨時(shí)問(wèn)題。18．優(yōu)質(zhì)高效地完成由總經(jīng)理根據(jù)公司發(fā)展需要而規(guī)定的其他任務(wù)。

六、質(zhì)安部主管工作職責(zé)

1.對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)，協(xié)助總經(jīng)理工作，負(fù)責(zé)分管部門(mén)的管理工作。2．負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家及主管部門(mén)關(guān)于質(zhì)量檢測(cè)的有關(guān)方針、政策、法令、法規(guī)、條例,確保試驗(yàn)室各項(xiàng)聲明的貫徹實(shí)施。

3．負(fù)責(zé)本單位的工作方針和目標(biāo)，直到試驗(yàn)室的機(jī)構(gòu)設(shè)置，各種計(jì)劃的決策、實(shí)施，對(duì)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4．負(fù)責(zé)建立、健全試驗(yàn)室的質(zhì)量管理體系、質(zhì)量保證體系，堅(jiān)持“質(zhì)量第一”的方針，切實(shí)保證公正地、科學(xué)地和準(zhǔn)確地開(kāi)展檢測(cè)工作。5．負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)國(guó)家和行業(yè)的有關(guān)技術(shù)政策法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、施工規(guī)范和試驗(yàn)規(guī)程。

6．領(lǐng)導(dǎo)和組織試驗(yàn)室的各項(xiàng)試驗(yàn)檢測(cè)工作。

7．負(fù)責(zé)試驗(yàn)記錄、報(bào)告、臺(tái)帳的建立，做好試驗(yàn)資料的整理歸檔工作。上級(jí)要求上報(bào)的資料及時(shí)上報(bào)并做好試驗(yàn)室年終工作總結(jié)。8．領(lǐng)導(dǎo)建立試驗(yàn)儀器設(shè)備臺(tái)帳，組織做好試驗(yàn)設(shè)備的使用、保養(yǎng)和維護(hù)，并按規(guī)定周期及時(shí)送檢。

9．組織收集各類(lèi)試驗(yàn)科技信息，努力學(xué)習(xí)新技術(shù)、新試驗(yàn)規(guī)程和新測(cè)試方法，做好新技術(shù)、新材料的試驗(yàn)和推廣應(yīng)用工作。

10．負(fù)責(zé)本試驗(yàn)室試驗(yàn)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)和思想教育工作。

11、深入現(xiàn)場(chǎng)，處理混凝土質(zhì)量事宜，參與混凝土質(zhì)量事故分析。12．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

七、業(yè)務(wù)部工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司混凝土的銷(xiāo)售工作，編制公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。2.負(fù)責(zé)制定公司原材料、二三類(lèi)物資、備品備件的采購(gòu)計(jì)劃，以及大宗原材料和二三類(lèi)物資的招標(biāo)工作。

3.負(fù)責(zé)公司大宗原材料、機(jī)械配件、低值易耗等存貨的盤(pán)點(diǎn)工作，負(fù)責(zé)采購(gòu)物資的管理工作。

4.負(fù)責(zé)對(duì)同行業(yè)、市場(chǎng)信息的收集與整理，及時(shí)掌握和了解客戶信息。5.負(fù)責(zé)招標(biāo)合同和銷(xiāo)售合同的管理工作。6.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同款項(xiàng)和清欠款項(xiàng)的回籠工作。7.負(fù)責(zé)下發(fā)生產(chǎn)任務(wù)單。

8.負(fù)責(zé)與各工地間的銜接、對(duì)賬工作和銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)的統(tǒng)計(jì)。9.負(fù)責(zé)本部門(mén)人員的質(zhì)量知識(shí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。

八、生產(chǎn)部工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線人、機(jī)、料、法、環(huán)的協(xié)調(diào)和調(diào)配工作，根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)單組織生產(chǎn)。

2.根據(jù)客戶需要和工程施工情況制定混凝土生產(chǎn)供貨計(jì)劃。3.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和工地需要合理配車(chē)，負(fù)責(zé)攪拌站微機(jī)配料工作。

4.負(fù)責(zé)按產(chǎn)品等級(jí)和耐久性要求進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)和材料及電力消耗統(tǒng)計(jì)工作。

5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)、運(yùn)輸管理和成本費(fèi)用控制工作。6.負(fù)責(zé)參與大宗原材料的檢斤、驗(yàn)收及盤(pán)點(diǎn)工作。

7.負(fù)責(zé)對(duì)全站機(jī)械設(shè)備的管理、維護(hù)、修理工作和車(chē)輛的日常潤(rùn)滑、保養(yǎng)和維修工作。

8.負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)、運(yùn)輸和泵送設(shè)備操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)規(guī)定，制定本部門(mén)的各種規(guī)章制度。9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)基礎(chǔ)設(shè)施和工作環(huán)境管理工作。

10.負(fù)責(zé)車(chē)輛的年檢、辦理各種保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、與交通部門(mén)的協(xié)調(diào)工作，以及車(chē)輛的日常潤(rùn)滑、保養(yǎng)、維修、衛(wèi)生檢查、車(chē)輛油耗工作。

11.負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全管理工作。

九、試驗(yàn)室工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司的技術(shù)質(zhì)量管理工作。

2.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)、運(yùn)輸和泵送過(guò)程中質(zhì)量控制、檢查與抽查以及生產(chǎn)過(guò)程中不合格品的處理工作。

3.負(fù)責(zé)公司原材料、混凝土質(zhì)量情況統(tǒng)計(jì)和分析工作。4.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量事故調(diào)查、分析處理和對(duì)服務(wù)糾紛的解決工作。5.負(fù)責(zé)原材料的試驗(yàn)、檢驗(yàn)，水泥外加劑的適應(yīng)性試驗(yàn)、檢驗(yàn)和技術(shù)調(diào)整工作。

6.負(fù)責(zé)混凝土配合比的適配、確定及下達(dá)工作以及出廠混凝土的質(zhì)量檢驗(yàn)和出廠合格證的簽發(fā)工作。

7.負(fù)責(zé)按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和市質(zhì)量監(jiān)督總站等上級(jí)的規(guī)定建立健全試驗(yàn)室的各項(xiàng)管理制度。

8.負(fù)責(zé)公司混凝土配合比計(jì)劃、公司質(zhì)量計(jì)劃的編制和實(shí)施工作。

9.負(fù)責(zé)制定重點(diǎn)工程混凝土供貨施工組織方案以及混凝土售前、售中和售后技術(shù)協(xié)調(diào)服務(wù)工作。

10.負(fù)責(zé)混凝土使用說(shuō)明書(shū)及季節(jié)性施工養(yǎng)護(hù)建議的制定、送達(dá)、簽字回執(zhí)工作。

11.負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)人員的組織培訓(xùn)工作，完成公司臨時(shí)性工作安排。

十、生產(chǎn)調(diào)度員工作職責(zé)

1.配合調(diào)度長(zhǎng)做好本部門(mén)的各項(xiàng)工作。

2.負(fù)責(zé)按生產(chǎn)任務(wù)通知單編制當(dāng)班的生產(chǎn)供貨計(jì)劃和車(chē)輛配置計(jì)劃。

3.負(fù)責(zé)按供貨計(jì)劃組織生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程問(wèn)題的處理和上報(bào)工作。

4.負(fù)責(zé)運(yùn)輸車(chē)輛、泵送設(shè)備的調(diào)配工作。

5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的用戶接洽工作，竭盡全力滿足客戶合理要求，做好質(zhì)量信息反饋工作。

6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)當(dāng)班人員的管理、考核工作。

7.負(fù)責(zé)原材料、備品備件計(jì)劃的及時(shí)提報(bào)和設(shè)備、車(chē)輛的大、中、小修計(jì)劃的編制工作。

8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)、修理檢修工作，確保生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)，運(yùn)轉(zhuǎn)率大于98%。9.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備內(nèi)外部清潔的監(jiān)督檢查工作和當(dāng)班安全文明生產(chǎn)工作。

10.負(fù)責(zé)當(dāng)班各種單據(jù)的收集、整理和上交，負(fù)責(zé)記錄調(diào)度日志，做好崗位交接班工作。

11.完成部門(mén)交辦的其他工作任務(wù)。

十一、微機(jī)操作員工作職責(zé)

1.在生產(chǎn)調(diào)度的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)攪拌過(guò)程中的混凝土質(zhì)量負(fù)責(zé)，對(duì)機(jī)電設(shè)備的運(yùn)行安全負(fù)責(zé)。

2.負(fù)責(zé)按照試驗(yàn)室混凝土配合比和設(shè)備操作規(guī)程進(jìn)行配料操作。3.負(fù)責(zé)班前和生產(chǎn)過(guò)程中的計(jì)量設(shè)備檢查和維護(hù)保養(yǎng)工作。4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中隨車(chē)開(kāi)出《混凝土送貨單》交攪拌車(chē)駕駛員。5.負(fù)責(zé)打印出每盤(pán)及每車(chē)用料、發(fā)貨時(shí)間，作為混凝土制造記錄。6負(fù)責(zé)根據(jù)工程現(xiàn)場(chǎng)混凝土狀態(tài)的信息反饋，對(duì)配合比進(jìn)行微調(diào)，并做好記錄。

7.負(fù)責(zé)操作室和二樓分擔(dān)區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生清理工作。

8.負(fù)責(zé)填寫(xiě)主要設(shè)備運(yùn)行記錄、混凝土開(kāi)盤(pán)記錄、混凝土攪拌操作記錄和崗位交接班記錄。

9.負(fù)責(zé)完成部門(mén)交辦的其他工作任務(wù)。

十二、機(jī)電維修工工作職責(zé) 1.在生產(chǎn)調(diào)度的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、泵送設(shè)備、電氣設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和修理檢修工作。

2.負(fù)責(zé)機(jī)械、電氣、行走設(shè)備運(yùn)行情況的巡視檢查工作。3.負(fù)責(zé)督促、檢查崗位操作人員的設(shè)備一保工作。

4.負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備的大，中、小修工作，負(fù)責(zé)車(chē)輛的修理工作，保證設(shè)備、車(chē)輛的正常運(yùn)行。

5.負(fù)責(zé)備品備件、維修工具的計(jì)劃提取、領(lǐng)取發(fā)放和保管工作。6.負(fù)責(zé)班組休息室、生產(chǎn)線設(shè)備的衛(wèi)生清潔工作。7.對(duì)設(shè)備的使用和檢修維護(hù)安全負(fù)責(zé)。

8.負(fù)責(zé)填寫(xiě)設(shè)備檢查記錄、維護(hù)保養(yǎng)記錄及修理檢修記錄和崗位交接班記錄。

9.完成部門(mén)交辦的其他工作任務(wù)。

十三、鏟車(chē)司機(jī)工作職責(zé)

1.在生產(chǎn)調(diào)度的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)原材料上料、攢料、外加劑倒運(yùn)和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生清理工作。

2.負(fù)責(zé)按機(jī)動(dòng)車(chē)保養(yǎng)規(guī)程對(duì)鏟車(chē)進(jìn)行定期維護(hù)和保養(yǎng)工作，保持良好工作狀態(tài)。

3.負(fù)責(zé)制動(dòng)、轉(zhuǎn)向機(jī)構(gòu)和液壓系統(tǒng)的經(jīng)常檢查工作，及時(shí)加注潤(rùn)滑油脂。

4.負(fù)責(zé)鏟車(chē)運(yùn)行故障的及時(shí)發(fā)現(xiàn)和簡(jiǎn)單故障的及時(shí)排除。5.負(fù)責(zé)協(xié)助維修人員進(jìn)行設(shè)備的維護(hù)修理工作。6.負(fù)責(zé)設(shè)備外觀的衛(wèi)生清理工作和廠區(qū)內(nèi)行車(chē)安全工作。7.認(rèn)真做好交接班記錄，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)。8.完成部門(mén)交辦的其他工作任務(wù)。

十四、收料員工作職責(zé)

1.在生產(chǎn)調(diào)度的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)大宗原材料的檢斤驗(yàn)收、堆放存儲(chǔ)工作。

2.負(fù)責(zé)協(xié)助維修人員進(jìn)行汽車(chē)的維護(hù)和保養(yǎng)工作。

3.負(fù)責(zé)檢斤車(chē)輛的排序疏導(dǎo)工作，保證檢斤驗(yàn)收工作的順利進(jìn)行。

4.負(fù)責(zé)衡面、衡下及檢斤室的環(huán)境衛(wèi)生清理工作，確保檢斤設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

5.負(fù)責(zé)對(duì)大宗原材料進(jìn)行外觀質(zhì)量檢查和驗(yàn)收工作，合格后按指定地點(diǎn)卸車(chē)，堆放。

6.負(fù)責(zé)按照材料進(jìn)場(chǎng)批量及時(shí)通知試驗(yàn)室取樣檢驗(yàn)，質(zhì)量不合格有權(quán)拒絕驗(yàn)收。

7.負(fù)責(zé)對(duì)大宗原材料進(jìn)行標(biāo)識(shí)和定位管理，做到堆放整齊、標(biāo)識(shí)清楚、界限分明和取送方便。

8.負(fù)責(zé)檢斤收料單據(jù)的整理和上交，認(rèn)真填寫(xiě)崗位交接班記錄。9.嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，不得弄虛作假，嚴(yán)禁接受饋贈(zèng)和收受禮品。

十五、生產(chǎn)輔助工作職責(zé)

1.在生產(chǎn)調(diào)度的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)前準(zhǔn)備和生產(chǎn)過(guò)程中的輔助工作。

2.負(fù)責(zé)粉狀外加劑的添加和液體外加劑的倒運(yùn)工作。3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和班組休息室的環(huán)境衛(wèi)生清理、清掃工作。4.負(fù)責(zé)定期對(duì)料斗、秤斗、攪拌主機(jī)、收塵裝置等重要部位積料的清理工作。

5.負(fù)責(zé)沙石分離機(jī)的使用操作及保養(yǎng)工作。6.負(fù)責(zé)洗車(chē)料漿的回收和利用工作。7.負(fù)責(zé)混凝土出廠強(qiáng)度檢驗(yàn)試塊的制作工作。8.負(fù)責(zé)泵管、卡等的裝車(chē)、卸車(chē)工作。9.完成部門(mén)交辦的其他工作任務(wù)。

十六、罐車(chē)司機(jī)工作職責(zé)

1.嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)輸車(chē)操作規(guī)程，負(fù)責(zé)商品混凝土的運(yùn)輸工作。2.認(rèn)真遵守交通安全法規(guī)和公司車(chē)輛管理制度，確保行車(chē)安全。3.負(fù)責(zé)車(chē)輛的日常維護(hù)保養(yǎng)工作。

4.負(fù)責(zé)車(chē)輛內(nèi)外各部位的衛(wèi)生清理和保潔工作。

5.服從生產(chǎn)調(diào)度指揮和施工現(xiàn)場(chǎng)安排，保證車(chē)輛正常運(yùn)轉(zhuǎn)。6.遵守施工現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)管理規(guī)定，注意維護(hù)公司形象。7.負(fù)責(zé)監(jiān)察混凝土質(zhì)量，對(duì)外觀質(zhì)量不合格的混凝土有權(quán)拒絕運(yùn)輸和放料。

8.負(fù)責(zé)混凝土運(yùn)輸過(guò)程和施工過(guò)程的信息反饋工作。9.完成部門(mén)交辦的其他工作任務(wù)。

十七、泵工工作職責(zé)

1.嚴(yán)格執(zhí)行泵車(chē)（地泵）操作規(guī)程，負(fù)責(zé)商品混凝土的泵送工作。2.認(rèn)真遵守交通安全法規(guī)和公司車(chē)輛管理制度，確保行車(chē)安全。3.負(fù)責(zé)泵車(chē)（地泵）內(nèi)外各部位的衛(wèi)生清理和泵送后的洗管、洗泵工作。

4.負(fù)責(zé)泵車(chē)（地泵）的日常維護(hù)保養(yǎng)工作。

5.服從生產(chǎn)調(diào)度指揮施工現(xiàn)場(chǎng)安排，保證泵送順利進(jìn)行，對(duì)泵送過(guò)程中的安全工作負(fù)責(zé)。

6.遵守施工現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)管理規(guī)定，注意維護(hù)公司形象。7.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)行車(chē)道路和支車(chē)位置的勘察工作，布料桿活動(dòng)范圍內(nèi)不得有障礙物和高壓線等。

8.負(fù)責(zé)監(jiān)察混凝土質(zhì)量，對(duì)外觀質(zhì)量不合格的混凝土有權(quán)拒絕泵送。

9.完成部門(mén)交辦的其他工作任務(wù)。

十八、文秘工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司會(huì)議紀(jì)要和公司領(lǐng)導(dǎo)講話稿等材料的起草和整理。2.及時(shí)、準(zhǔn)確的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

3.負(fù)責(zé)接待公司的給類(lèi)來(lái)訪、來(lái)詢、來(lái)察的領(lǐng)導(dǎo)和客人，并認(rèn)真進(jìn)行記錄和通報(bào)。

4.負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)安排的會(huì)議人員的召集，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄的整理。5.做好公司各類(lèi)會(huì)議的會(huì)務(wù)工作，做好會(huì)議記錄，及時(shí)起草會(huì)議綱要。

十九、皮卡、面包司機(jī)工作職責(zé)

1.堅(jiān)守工作崗位，隨時(shí)做好出車(chē)準(zhǔn)備，讓你真完成出車(chē)任務(wù)。2.隨領(lǐng)導(dǎo)外出辦事，應(yīng)隨時(shí)在車(chē)內(nèi)待命。保守機(jī)密，做到不該說(shuō)的不說(shuō)，不該知道的不打聽(tīng)。

3.嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，注意行車(chē)安全。

4.在沒(méi)有經(jīng)過(guò)辦公室的準(zhǔn)許，不得私自將車(chē)輛交給他人。5.及時(shí)辦理審驗(yàn)手續(xù)，及時(shí)進(jìn)行保養(yǎng)、維修和年檢。6.班前、班中不準(zhǔn)飲酒。

7.妥善保管車(chē)輛證件，適時(shí)檢查證件時(shí)效性。

8.按照公司的規(guī)定停放車(chē)輛，每日出車(chē)前、收車(chē)后，要及時(shí)清洗車(chē)內(nèi)外衛(wèi)生，例行保養(yǎng)，確保車(chē)輛正常行駛。

二十、出納工作職責(zé)

1.嚴(yán)格按照國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司財(cái)務(wù)制度辦事，認(rèn)真檢查現(xiàn)金收支憑證，辦理現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)。

2.嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度，管好用好現(xiàn)金，做到賬務(wù)日清月結(jié)，杜絕大額現(xiàn)金留存公司財(cái)務(wù)部。

3.認(rèn)真仔細(xì)做好現(xiàn)金日記賬目的登記，做到賬面余額與庫(kù)存現(xiàn)金相符。

4.嚴(yán)格保密公司保險(xiǎn)柜密碼，確保現(xiàn)金、支票的安全，確保不發(fā)生丟失和毀壞現(xiàn)象。

5.出納要準(zhǔn)確，快速的做好收銀結(jié)算工作。嚴(yán)格按照各項(xiàng)操作規(guī)程辦事。在收款時(shí)，自覺(jué)遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，對(duì)于違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度的敢于制止和揭發(fā)，確保公司資金安全運(yùn)行。

6.做好其他臨時(shí)性工作。二

十一、會(huì)計(jì)工作職責(zé) 1.嚴(yán)格按照國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和會(huì)計(jì)制度的規(guī)定記賬、復(fù)帳、報(bào)賬，做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，賬目清楚，按期報(bào)賬。努力做好本公司的財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)工作。、2.及時(shí)對(duì)本公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，按時(shí)結(jié)賬記賬，準(zhǔn)確的編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。

3.積極開(kāi)展會(huì)計(jì)分析活動(dòng)，撰寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告，及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策提供依據(jù)。

4.認(rèn)真審查每筆財(cái)務(wù)收支，及時(shí)清收各類(lèi)欠款，杜絕違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為發(fā)生。

5.妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)材料。安全管理和正確使用財(cái)務(wù)印件及票據(jù)。

6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

二十二、廚房人員工作職責(zé)

1.廚房人員工作時(shí)，工作衣帽穿戴整潔，不得留長(zhǎng)發(fā)、長(zhǎng)指甲，工作時(shí)用夾子、勺子等工具取用。

2.在工作時(shí)，不得在工作區(qū)域抽煙、咳嗽、打噴嚏時(shí)要避開(kāi)食物。3.在給員工打飯期內(nèi)，盡量不要接聽(tīng)電話，嚴(yán)禁煲電話粥。4.員工用完餐后及時(shí)打掃干凈廚房衛(wèi)生，定期清洗墻面、油煙機(jī)等設(shè)備。

5.必須按照公司規(guī)定的時(shí)間上下班，如有特殊情況需加班，必須做到及時(shí)到位。

6.必須保持飯菜的新鮮、清潔、衛(wèi)生。7.合理調(diào)配，不得有不良行為，做到不浪費(fèi)。8.對(duì)進(jìn)餐人員一視同仁、不缺斤短兩，不徇私情。二

十三、保潔員工作職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司公共場(chǎng)所的清潔衛(wèi)生工作，定期拖掃走廊、樓梯，擦洗樓梯扶手、公共部位的門(mén)窗、玻璃、墻壁、燈具、消防箱等，及時(shí)清理垃圾，達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，保證公司的干凈、整潔。

2.保持公司工作場(chǎng)所內(nèi)整潔，不得堆積垃圾、污垢或碎屑，使公司工作場(chǎng)所干凈整潔，并自覺(jué)遵守有關(guān)管理規(guī)定。

3.認(rèn)真做好季節(jié)性衛(wèi)生清除，特別在夏季要做好消毒、滅蠅、滅蚊工作。

4.注意節(jié)約用水，愛(ài)護(hù)公司公共設(shè)施，如發(fā)現(xiàn)水龍頭、燈具等損壞，及時(shí)報(bào)修。

5.愛(ài)護(hù)衛(wèi)生工具，修舊利廢，節(jié)約開(kāi)支，工具用畢按規(guī)定地點(diǎn)整齊存放，及時(shí)清洗。

6.協(xié)助其他工作人員做好公司的安全保衛(wèi)，財(cái)產(chǎn)管理等方面的工作。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。二

十四、門(mén)衛(wèi)工作職責(zé)

1.嚴(yán)格執(zhí)行員工進(jìn)出制度，堅(jiān)持原則，一視同仁，按制度辦事。2.負(fù)責(zé)收發(fā)公司報(bào)紙、信件、電報(bào)及各類(lèi)雜志等。嚴(yán)格登記收發(fā)手續(xù)，對(duì)急件、匯款單要妥善保管，及時(shí)轉(zhuǎn)送。

3.嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度，外來(lái)人員聯(lián)系工作應(yīng)及時(shí)上報(bào)辦公室同意方可入內(nèi)，并填寫(xiě)會(huì)客單。

4.上班時(shí)集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡。

5.物資出廠一律要憑出門(mén)證，并檢查物、證是否相符，憑證每天封存保管，于月底上交公司辦公室處理。

6.發(fā)現(xiàn)進(jìn)出有可疑人員，應(yīng)及時(shí)查問(wèn)，并及時(shí)報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)處理。7.夜間必須加強(qiáng)巡查，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)電、水、門(mén)窗、消防設(shè)施等不關(guān)閉或不安全情況，應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施，并于次日?qǐng)?bào)告辦公室查處。

8.熟悉廠區(qū)治安環(huán)境情況，會(huì)使用治安、消防的報(bào)警電話和消防設(shè)備。

9.忠于職守，并做到語(yǔ)言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以職謀私。

10.搞好門(mén)衛(wèi)室周?chē)h(huán)境衛(wèi)生。