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      基地縣校長全員培訓(xùn)文檔5篇

      時(shí)間:2019-05-15 01:07:48下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:基地縣校長全員培訓(xùn)文檔

      全國優(yōu)秀家長學(xué)校實(shí)驗(yàn)基地縣(市、區(qū))

      校長全員培訓(xùn)要點(diǎn)

      家長學(xué)校及家庭教育的國家文件:

      ●《關(guān)于創(chuàng)造良好社會教育環(huán)境保護(hù)中小學(xué)生健康成長的若干意見》(1991年國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)國家教委?)重視家庭教育工作,?舉辦家長學(xué)校。

      ●《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校德育工作的若干意見》(1994年中共中央)要通過家長委員會、家長學(xué)校、家長接待日等形式同學(xué)生家長建立經(jīng)常聯(lián)系,大力普及家庭教育知識。

      ●《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》(2004年2月26日中共中央國務(wù)院)各級婦聯(lián)組織、教育行政部門和中小學(xué)校要切實(shí)擔(dān)負(fù)起指導(dǎo)和推進(jìn)家庭教育的責(zé)任。?辦好家長學(xué)校?。●《全國家庭教育指導(dǎo)大綱》(2010年2月26日 全國婦聯(lián)、教育部、中央文明辦、民政部、衛(wèi)生部、國家人口計(jì)生委、中國關(guān)工委)家庭教育指導(dǎo)應(yīng)注重科學(xué)性、針對性和適用性。一是堅(jiān)持“兒童為本”原則。二是堅(jiān)持“家長主體”原則。三是堅(jiān)持“多向互動(dòng)”原則。?? ●《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)家長學(xué)校工作的指導(dǎo)意見》(2011年1月27日 全國婦聯(lián) 教育部 中央文明辦)教育行政部門對幼兒園、中小學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校家長學(xué)校工作進(jìn)行具體指導(dǎo)。婦聯(lián)組織?。機(jī)關(guān)、企事業(yè)

      單位?。各地文明辦要把家長學(xué)校工作作為未成年人思想道德建設(shè)的重要組成部分,納入未成年人思想道德建設(shè)工作測評體系。??

      一、“全國優(yōu)秀家長學(xué)校實(shí)驗(yàn)基地”的內(nèi)涵是什么:

      1、實(shí)驗(yàn)基地分為基地學(xué)校和基地縣(市、區(qū))兩個(gè)部分?;乜h(市、區(qū))內(nèi)所有學(xué)校和基地學(xué)校用同一要求開展工作、用同一標(biāo)準(zhǔn)和同一程序評估“全國優(yōu)秀家長學(xué)?!?。

      2、實(shí)驗(yàn)基地不僅是教育部關(guān)工委授予的一個(gè)榮譽(yù),它更是一個(gè)實(shí)驗(yàn)平臺,一個(gè)家長學(xué)校教育改革和創(chuàng)新的實(shí)驗(yàn)平臺。通過全國部分省市的探索和實(shí)驗(yàn),將產(chǎn)生三個(gè)預(yù)期效果:

      ①、能夠形成在全國推廣的普遍適用的家長學(xué)校的辦學(xué)規(guī)范; ②、能夠帶動(dòng)非實(shí)驗(yàn)基地家長學(xué)校的舉辦和規(guī)范運(yùn)作; ③、能夠評估出具有示范和引領(lǐng)作用的全國優(yōu)秀家長學(xué)校。

      3、實(shí)驗(yàn)基地要深入探索全國優(yōu)秀家長學(xué)校的評估細(xì)則。遵循“標(biāo)準(zhǔn)與發(fā)展”、“全面與特色”相統(tǒng)一的原則,站在具有示范性和引領(lǐng)作用的位置上勇于實(shí)踐、不斷創(chuàng)新,從而形成經(jīng)驗(yàn)、豐富評估內(nèi)涵。

      4、從“全國優(yōu)秀家長學(xué)校實(shí)驗(yàn)基地”到“全國優(yōu)秀家長學(xué)?!钡膭?chuàng)建過程,就是教育實(shí)驗(yàn)創(chuàng)新、就是家長素質(zhì)提高、就是教師專業(yè)發(fā)展、就是學(xué)校榮譽(yù)升華的過程。

      二、如何進(jìn)行“校中校”的教育創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)

      ①、在三大塊家長學(xué)校中(幼兒園、中小學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校,機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位,街道、社區(qū)[村]),由教育行政部門主管的中小

      學(xué)家長學(xué)校形成了“校中校”的格局:在面對未成年人的義務(wù)教育學(xué)校內(nèi)辦起了面對成年人的繼續(xù)教育學(xué)校。

      ②、兩個(gè)學(xué)校、兩種教育融合在一個(gè)校園內(nèi)的客觀現(xiàn)實(shí)需要我們對家長學(xué)校的實(shí)驗(yàn)、探索、改革和創(chuàng)新:

      在辦學(xué)體制上—義務(wù)?公辦?民辦?公辦民助?民辦公助? 在教師制度上—雙師培養(yǎng)?激勵(lì)待遇?進(jìn)入退出?

      在學(xué)校管理上—組班子?定職責(zé)?建學(xué)籍?評成績?管理一體化?效能最大化?

      在教學(xué)方法上—班級集中授課?教師個(gè)別指導(dǎo)?家長自主學(xué)習(xí)?主體多向互動(dòng)?

      在其它方面??

      ③、家長學(xué)校教育性質(zhì)的描述

      是成人教育,是對特定對象——家長的成人教育;

      是非專業(yè)化的成人教育,是以家庭教育知識為主要內(nèi)容的非專業(yè)化的成人教育。

      ④、家長學(xué)校容易步入的誤區(qū):

      ●將家長學(xué)校教育與義務(wù)教育相混淆,將義務(wù)教育的有關(guān)規(guī)則用于成人教育;

      ●將家教指導(dǎo)與專業(yè)教育混淆,將兒童教育學(xué)、心理學(xué)等理論系統(tǒng)地傳授給家長;

      ●只重視集中指導(dǎo)、集中授課,忽視以家長為主體的“問題中心、案例中心”的自主學(xué)習(xí)和分散的、有針對性的個(gè)別指導(dǎo);

      ●只重視“開講座、作報(bào)告”的單向傳輸教學(xué)方法,忽視啟發(fā)式、討論式、探究式、互動(dòng)式教學(xué)等現(xiàn)代教學(xué)方法。

      ⑤、全國優(yōu)秀家長學(xué)校實(shí)驗(yàn)基地創(chuàng)造了新的經(jīng)驗(yàn)——整合優(yōu)質(zhì)家教資源(教師、教材、教案、經(jīng)驗(yàn)、案例?),使家長學(xué)校形成以班級為教學(xué)單位、以班主任為主講教師、以本班家長為學(xué)員、以《父母課堂》為指導(dǎo)教材的集中授課、個(gè)別指導(dǎo)、自主學(xué)習(xí)和多向互動(dòng)相結(jié)合的辦學(xué)模式,將家長學(xué)校辦成實(shí)實(shí)在在的成人教育機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)學(xué)校家庭教育的科學(xué)化、規(guī)范化、常態(tài)化發(fā)展。

      三、為什么要用《父母課堂》作為家長學(xué)校的指導(dǎo)教材?

      教材是教育質(zhì)量的根本保證。選擇《父母課堂》作為家長學(xué)校指導(dǎo)教材有八大理由:

      ①、該教材是按照《全國家庭教育指導(dǎo)大綱》精神編輯的,在內(nèi)容選擇、行文方式、欄目設(shè)計(jì)上堅(jiān)持了“兒童為本”“家長主體”“多向互動(dòng)”的家庭教育指導(dǎo)三原則。

      ②、該教材是教育部關(guān)工委家長學(xué)校教材資源研究開發(fā)中心聚集全國家庭教育專家針對當(dāng)前我國家庭教育的實(shí)際而開發(fā)的,顯示了它的科學(xué)性、權(quán)威性、嚴(yán)肅性和實(shí)用性。

      ③、該教材“案例式”采編模式突破了傳統(tǒng)教材“說理式”的表述方式?!耙粋€(gè)好的案例,勝過一千條理論”。不同文化層次的家長都能從案例中讀懂教育,抽象枯燥的教育理論變成了鮮活實(shí)在的教育故事。

      ④、該教材每一個(gè)案例背后都表達(dá)了某種先進(jìn)的教育思想。以案論教—“案”是現(xiàn)象,“教”是本質(zhì),透過閱讀案例,議論案例,家長能夠逐步轉(zhuǎn)變教育觀念,能夠?qū)W會教育子女的方法。

      ⑤、該教材的欄目設(shè)計(jì)主題鮮明、形式活躍,可讀性強(qiáng)。滿足了人們的閱讀需求,增加了人們的閱讀快感,家教知識的學(xué)習(xí)寓于快樂的閱讀之中。

      ⑥、該教材以月刊形式長期連續(xù)出版,突破了傳統(tǒng)教材的“一本式”模式。它不斷為家長學(xué)校充實(shí)新的與時(shí)俱進(jìn)的教育內(nèi)容,它不斷為家長提供新的借鑒和思考。

      ⑦、由該教材的內(nèi)容和形式?jīng)Q定了適于使用“滲透”的教學(xué)方法(可運(yùn)用啟發(fā)式、探究式、討論式、互動(dòng)式來實(shí)現(xiàn)),家庭教育方法的轉(zhuǎn)變不僅是通過“說教”、而且更多的是經(jīng)過“滲透”方法來更好地實(shí)現(xiàn)。

      ⑧、我們的最終目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)學(xué)校家庭教育的科學(xué)化、規(guī)范化、常態(tài)化發(fā)展,征訂好和使用好教材是全國優(yōu)秀家長學(xué)校實(shí)驗(yàn)基地?cái)U(kuò)大教育面、提高教育質(zhì)量的重要保證,當(dāng)然也是是躋身全國優(yōu)秀家長學(xué)校的重要條件。

      四、在創(chuàng)建活動(dòng)中如何使用《父母課堂》?

      根據(jù)現(xiàn)階段各校的經(jīng)驗(yàn),使用指導(dǎo)教材的基本要點(diǎn)是: ①、用《父母課堂》備課、上課。在班級或年級的集中授課中,教師圍繞教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)目標(biāo)的要求,從教材中選定若干教育案例,通過恰當(dāng)?shù)姆绞剑e案論教,向家長傳授案例中蘊(yùn)涵的教育思想。評選優(yōu)秀教案。

      ②、用《父母課堂》對家長進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo)。面對本班家長和學(xué)生中的實(shí)際問題,教師有針對性的選擇教材中的案例,指導(dǎo)家長學(xué)習(xí),幫助家長分析,從而得到解決問題的辦法。實(shí)踐證明,針對家長和學(xué)生實(shí)際的個(gè)別指導(dǎo)是家長學(xué)校經(jīng)常性的教學(xué)方式。評選優(yōu)秀案例。

      ③、用《父母課堂》指導(dǎo)家長和學(xué)生自主學(xué)習(xí)。因?yàn)榻滩牡尼槍π詮?qiáng)、故事性強(qiáng)、可讀性強(qiáng),所以老師可通過多種渠道指導(dǎo)家長和學(xué)生自主閱讀。在閱讀之中,他們自然地將發(fā)生在別人身上的故事對照自己,從而產(chǎn)生潛移默化的教育效果。評選優(yōu)秀家長和編輯學(xué)習(xí)感言。

      ④、用《父母課堂》對教師進(jìn)行校本培訓(xùn)。培訓(xùn)的目標(biāo)和重點(diǎn)是豐富教師的“教育經(jīng)驗(yàn)”。評選優(yōu)秀論文。

      ●崗前培訓(xùn)。通讀教材—積累“經(jīng)驗(yàn)”—整合理論—順利上崗。扮演雙師角色;

      ●在崗培訓(xùn)。選讀教材—豐富經(jīng)驗(yàn)—實(shí)際和案例整合—切實(shí)指導(dǎo)家教;

      ●骨干培訓(xùn)。研讀教材—舉案論教—實(shí)際和案例整合—切實(shí)指導(dǎo)家教、切實(shí)指導(dǎo)青年教師。

      ⑤、圍繞《父母課堂》的使用,大力開發(fā)校本教材,不斷提高教育質(zhì)量。如《優(yōu)秀教案選》《典型家教案例》《論文集:舉案論教》《家長學(xué)習(xí)感言》《學(xué)生優(yōu)秀作文》等等,這些校本教材具有多種功能:配合指導(dǎo)教材;激勵(lì)相關(guān)人員;匯報(bào)創(chuàng)優(yōu)成績;交流辦學(xué)經(jīng)驗(yàn);豐富

      學(xué)校內(nèi)涵;提升學(xué)校品牌。

      ⑥、因?yàn)橐陨显颍议L學(xué)校要不斷地做好指導(dǎo)教材的宣傳和征訂工作,不斷擴(kuò)大教育面,不斷提高教育質(zhì)量,使家長學(xué)校將越辦越好。

      五、中小學(xué)內(nèi)如何形成家長學(xué)校的濃厚氛圍?

      家長學(xué)校是“校中?!保行W(xué)內(nèi)要形成家長學(xué)校的氛圍重要的是變無形為有形、變隱形為顯形。遵循陣地共用、資源共享、節(jié)儉辦學(xué)、務(wù)求實(shí)效的原則,實(shí)現(xiàn)有掛牌標(biāo)識、有師資隊(duì)伍、有固定場所、有教學(xué)計(jì)劃、有活動(dòng)開展、有教學(xué)效果等“六個(gè)有”的規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)。

      家長學(xué)校校園顯示——校牌、匾牌、櫥窗、教室、標(biāo)識等,能使家長感覺到家長學(xué)校的存在、再次感覺自己的學(xué)生身份。

      家長學(xué)校內(nèi)涵顯示——家長學(xué)校綜合室。①、校長及校務(wù)管理委員會的辦公室功能;②、接待及指導(dǎo)家長的咨詢室功能;③、家長學(xué)校教育理念、宗旨、機(jī)構(gòu)、制度、成果等展覽室功能;④、家長學(xué)校圖書、教材、資料、檔案等教師研修室功能;⑤、會議室功能;⑥、公共教室功能等。家長學(xué)校的豐富內(nèi)涵在綜合室得以顯現(xiàn)。

      家長學(xué)校教學(xué)活動(dòng)顯示——教學(xué)大綱和計(jì)劃,主修及輔修教材,教案及課件,集中授課日,教學(xué)效果顯示。

      六、家長學(xué)校如何搞好教育研究?

      1、目的明確:提高家長學(xué)校辦學(xué)實(shí)踐水平;提高教師指導(dǎo)家教的實(shí)踐能力;為家教工作提供決策參考。

      2、成果形式及認(rèn)定方法

      ●典型案例(個(gè)體研究,要求故事性強(qiáng)、教育性好)

      ——公開發(fā)表(《父母課堂》免費(fèi)發(fā)表、贈(zèng)送樣刊、付發(fā)表證明及稿酬)

      ——個(gè)案評獎(jiǎng)(創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)組委會 全國等級獎(jiǎng)、四川等級獎(jiǎng))●論文·經(jīng)驗(yàn)(個(gè)體研究,包括舉案論教、辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教育模式等方面)

      ——論文評獎(jiǎng)(創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)組委會 全國等級獎(jiǎng)、四川等級獎(jiǎng))●教案(個(gè)體設(shè)計(jì),要求班級為主、年級為輔,配好課件及課后反思)——教案評獎(jiǎng)(創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)組委會 全國等級獎(jiǎng)、四川等級獎(jiǎng))●校本教材(群體研究,包括典型案例、學(xué)習(xí)感言、舉案論教、教案設(shè)計(jì)等方面)

      ——教材評獎(jiǎng)(教材資源研發(fā)中心、創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)組委會 全國等級獎(jiǎng)、四川等級獎(jiǎng))

      七、怎樣建設(shè)一支優(yōu)質(zhì)高效的家長學(xué)校師資隊(duì)伍?

      ①、推行“雙師制”,著力將中小學(xué)現(xiàn)有的班主任隊(duì)伍培育成既能勝任未成年人教育又能指導(dǎo)家庭教育的“雙師”?!半p師”的業(yè)務(wù)培養(yǎng)應(yīng)從國家層面、師訓(xùn)機(jī)構(gòu)和校本培訓(xùn)三個(gè)方面共同推進(jìn);

      ②、制定“雙師制”的保障體系,含編制、職責(zé)、待遇、職稱、機(jī)制、評估、褒獎(jiǎng)及退出等方面的內(nèi)容。在現(xiàn)階段行政保障還不健全的情況下,各家長學(xué)??稍诹λ芗暗姆秶鷥?nèi)體現(xiàn)出一定的保障;

      ③、家庭教育涉及社會生活方方面面的內(nèi)容(政治、公安、法律、交通、安全、醫(yī)護(hù)、消防等),所以有必要建立由社會專業(yè)人士和優(yōu)秀家長參與的相對穩(wěn)定的家長學(xué)校兼職教師隊(duì)伍。主要通過集中授課方式指導(dǎo)家長正確實(shí)施家庭教育。

      ④、充分發(fā)揮老干部、老戰(zhàn)士、老專家、老教師和老模范在提高家長學(xué)校教育質(zhì)量上的作用。革命傳統(tǒng)教育、理想志向教育、艱苦創(chuàng)業(yè)教育、愛崗敬業(yè)教育等方面不僅是對未成年人,就是成年人也需要。家長正確的人生觀和價(jià)值觀的確立是使家庭教育沿著正常道路發(fā)展的可靠保障。

      八、怎樣當(dāng)好家長學(xué)校校長?

      有一個(gè)好的校長就有一所好的學(xué)校。校長是辦好家長學(xué)校的關(guān)鍵。

      ①、要認(rèn)真研究國家層面上的相關(guān)政策和布署,根據(jù)學(xué)校自身的實(shí)際和創(chuàng)建全國優(yōu)秀家長學(xué)校實(shí)驗(yàn)基地的工作要求制定出家長學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施計(jì)劃。規(guī)劃和計(jì)劃中要突出改革和創(chuàng)優(yōu)的內(nèi)容。

      ②、家長學(xué)校工作要融入學(xué)校的整體工作之中,納入學(xué)校全面育人目標(biāo)之中。家長學(xué)校校長要主動(dòng)向主辦學(xué)校校長請示匯報(bào)、要主動(dòng)溝通信息,使家長學(xué)校的工作與學(xué)校的整體工作協(xié)調(diào)一致。

      ③、要充分發(fā)揮家長學(xué)校校務(wù)管理委員會的職能:

      ●建立建全校級組織機(jī)構(gòu),指導(dǎo)班級建立班委會(班級家長委員會);

      ●管好家長學(xué)校教材征訂和發(fā)放工作,管好校務(wù)文件和檔案; ●安排并檢查班級或年級的集中授課和集體活動(dòng);

      ●收集家長對學(xué)校工作及教學(xué)活動(dòng)的意見和建議,及時(shí)反饋、評價(jià)、指導(dǎo)主講教師的教學(xué)工作

      ●收集家長學(xué)習(xí)感言、教師論文、教案和學(xué)校管理經(jīng)驗(yàn)及典型家教案例,及時(shí)形成創(chuàng)優(yōu)成果。

      ??

      ④、認(rèn)真組織家長學(xué)校的校本培訓(xùn)。一是利用全國創(chuàng)優(yōu)基地網(wǎng)校004km.cn進(jìn)行遠(yuǎn)程教育培訓(xùn);二是支持和鼓勵(lì)教師參加省市集中培訓(xùn);三是組織校本培訓(xùn)。

      ⑤、在組織教師搞好家庭教育指導(dǎo)的同時(shí),鼓勵(lì)教師總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),開展教育研究、撰寫論文、收集案例、編輯教材等工作,不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平。

      ⑥、經(jīng)常向教育主管部門、教育局關(guān)工委匯報(bào)工作,使他們了解、支持、保障學(xué)校的工作。主動(dòng)與四川創(chuàng)優(yōu)辦取得聯(lián)系(QQ:257 7867 928),溝通信息、少走彎路、多出成果和經(jīng)驗(yàn)。

      九、家長學(xué)校辦學(xué)理念:

      ● 父母好好學(xué)習(xí),孩子天天向上。

      ● 孩子上學(xué)、父母進(jìn)校,互動(dòng)學(xué)習(xí)、共同提高。

      ● 父母是孩子的啟蒙老師,也是孩子的終身導(dǎo)師。● 家庭即學(xué)校,生活即教育,父母即教師。

      ● 優(yōu)秀家長學(xué)校造就優(yōu)質(zhì)教師隊(duì)伍,優(yōu)秀指導(dǎo)教師帶出優(yōu)秀家長群體。

      ● 假日節(jié)日多讀教育書,平日常日多解子女難?!?集中教學(xué)氛圍濃濃郁郁,個(gè)別指導(dǎo)效果實(shí)實(shí)在在?!?從案例學(xué)習(xí)中領(lǐng)會教子思想,在家教實(shí)踐中學(xué)會教子方法。● 辦好學(xué)校是我們的神圣職責(zé),自覺學(xué)習(xí)是家長的光榮義務(wù)。● 父母的學(xué)習(xí)將改變子女的命運(yùn)。

      四川創(chuàng)優(yōu)辦供稿 2012年8月10日

      第二篇:全員培訓(xùn)

      一、填空1、2、關(guān)閉 行走路線 避災(zāi)路線 信號3、4、人行道 輸送機(jī)道 休息5、6、管理制度 行人不行車,行車不行人7、8、一停 二看

      9、二、選擇1、2、C3、4、A

      5、B6、7、A

      8、B

      9、A

      10、三、判斷題

      1、對2、3、對

      4、錯(cuò)5、6、對 7、8、對9、10、錯(cuò)

      四、簡答題(共30分)

      1、采掘工作面透水征兆有哪些?(8分)

      答:采掘工作面有煤層變濕、掛紅、掛汗、空氣變冷、出現(xiàn)霧氣、水叫、頂板來壓、片幫、淋水加大、底板鼓起或產(chǎn)生裂隙、出現(xiàn)滲水、鉆孔噴水、底板涌水、煤壁潰水、水色發(fā)渾、有臭味等透水征兆。

      2、本質(zhì)安全的四個(gè)特征時(shí)什么?

      3、發(fā)生瓦斯、煤塵爆炸事故時(shí)的自救措施?

      迅速背朝爆炸沖擊波傳來的方向臥倒,臉朝下(有水溝的地方要臥倒在水溝側(cè),用濕毛巾捂住口鼻,用衣物蓋住身體裸露部位)。2.爆炸瞬間要盡力屏住呼吸。3.迅速佩戴好自救器并辨別方向。4.沿避災(zāi)路線,逆著風(fēng)流方向走,盡快進(jìn)入新鮮風(fēng)流,離開災(zāi)區(qū)。

      4、井下發(fā)生火災(zāi)時(shí)的自救措施?

      馬上切斷電源。2.用滅火器進(jìn)行滅火。3.滅火無效時(shí),馬上戴好自救器撤離。4.向調(diào)度室匯報(bào)。5.位于進(jìn)風(fēng)側(cè)時(shí),要沿火焰相反方向撤離;位于回風(fēng)側(cè)時(shí),盡快進(jìn)入進(jìn)風(fēng)或微風(fēng)巷道撤退。

      5、井下發(fā)生透水事故時(shí)的自救措施有哪些?(6分)

      答:位于透水點(diǎn)上方時(shí),沿上山方向撤離;

      位于透水點(diǎn)下方時(shí),拽住管路等物體過水頭,迅速撤離;

      撤離通路被水隔斷時(shí),要迅速尋找位置最高、離井筒或大巷最近的地點(diǎn)躲避; 發(fā)出呼救信號,間斷地敲打鐵器或煤墻等;

      老空、老窯透水時(shí),必須迅速佩戴自救器或用濕毛巾掩住口鼻,盡快測離。

      一、填空1、2、關(guān)閉 行走路線 避災(zāi)路線 信號3、4、人行道 輸送機(jī)道 休息5、6、管理制度 行人不行車,行車不行人7、8、一停 二看

      9、二、選擇1、2、C3、4、A

      5、B6、7、A

      8、B

      9、A

      10、三、判斷題

      1、對2、3、對

      4、錯(cuò)5、6、對 7、8、對9、10、錯(cuò)

      四、簡答題(共30分)

      1、采掘工作面透水征兆有哪些?(8分)

      答:采掘工作面有煤層變濕、掛紅、掛汗、空氣變冷、出現(xiàn)霧氣、水叫、頂板來壓、片幫、淋水加大、底板鼓起或產(chǎn)生裂隙、出現(xiàn)滲水、鉆孔噴水、底板涌水、煤壁潰水、水色發(fā)渾、有臭味等透水征兆。

      2、本質(zhì)安全的四個(gè)特征時(shí)什么?

      3、發(fā)生瓦斯、煤塵爆炸事故時(shí)的自救措施?

      迅速背朝爆炸沖擊波傳來的方向臥倒,臉朝下(有水溝的地方要臥倒在水溝側(cè),用濕毛巾捂住口鼻,用衣物蓋住身體裸露部位)。2.爆炸瞬間要盡力屏住呼吸。3.迅速佩戴好自救器并辨別方向。4.沿避災(zāi)路線,逆著風(fēng)流方向走,盡快進(jìn)入新鮮風(fēng)流,離開災(zāi)區(qū)。

      4、井下發(fā)生火災(zāi)時(shí)的自救措施?

      馬上切斷電源。2.用滅火器進(jìn)行滅火。3.滅火無效時(shí),馬上戴好自救器撤離。4.向調(diào)度室匯報(bào)。5.位于進(jìn)風(fēng)側(cè)時(shí),要沿火焰相反方向撤離;位于回風(fēng)側(cè)時(shí),盡快進(jìn)入進(jìn)風(fēng)或微風(fēng)巷道撤退。

      5、井下發(fā)生透水事故時(shí)的自救措施有哪些?(6分)

      答:位于透水點(diǎn)上方時(shí),沿上山方向撤離;

      位于透水點(diǎn)下方時(shí),拽住管路等物體過水頭,迅速撤離;

      撤離通路被水隔斷時(shí),要迅速尋找位置最高、離井筒或大巷最近的地點(diǎn)躲避; 發(fā)出呼救信號,間斷地敲打鐵器或煤墻等;

      老空、老窯透水時(shí),必須迅速佩戴自救器或用濕毛巾掩住口鼻,盡快測離。

      檢驗(yàn)、安全防護(hù)措施等綜合防治突出措施。

      ◆安全生產(chǎn)四大因素:人、機(jī)、環(huán)境、管理。◆民爆器材四超:超員、超儲、超產(chǎn)、超時(shí)。

      ◆四客一危:客渡船、客滾船、高度客船、旅游船和危險(xiǎn)品運(yùn)輸船。◆四個(gè)環(huán)節(jié):源頭管理、過程控制、應(yīng)急救援、事故查處。◆四種意識:服務(wù)意識、依法行政意識、協(xié)調(diào)意識、創(chuàng)新意識。

      ◆四個(gè)起步:作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生工作上要起步;生產(chǎn)安全應(yīng)急救援體系建設(shè)工作上要起步;安全標(biāo)準(zhǔn)工作上要起步;工傷保險(xiǎn)促進(jìn)安全工作上要起步。

      ◆四個(gè)一切:安全高于一切、安全重于一切、安全先于一切、安全影響一切。◆四無目標(biāo):人員無失誤、系統(tǒng)無缺陷、設(shè)備無故障、管理無漏洞。◆安全管理四個(gè)第一:第一決策、第一話題、第一保障、第一要?jiǎng)?wù)。

      ◆本質(zhì)安全型礦井四個(gè)特征:一是從業(yè)人員具備相應(yīng)的安全知識、安全技能和較強(qiáng) 的安全意識,具有良好的安全素質(zhì),基本杜絕人為失誤;二是設(shè)備系統(tǒng)機(jī)械化和自動(dòng)化水平高,具有故障監(jiān)測和安全防護(hù)功能,安全可靠性能高,達(dá)到本質(zhì)安全化;三是礦井災(zāi)害危險(xiǎn)程度降到最低,生產(chǎn)系統(tǒng)和環(huán)節(jié)優(yōu)化,生產(chǎn)環(huán)境實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全化;四是礦井管理采用風(fēng)險(xiǎn)管理為中心,以持續(xù)改進(jìn)管理模式為基礎(chǔ)的現(xiàn)代化安全管理體系,做到本質(zhì)安全化?!羲念愱P(guān)閉取締礦井:一是無證非法開采的礦井;二是以往關(guān)閉之后又擅自恢復(fù)生產(chǎn)的礦井;三是經(jīng)整頓仍然達(dá)不到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、不能取得安全生產(chǎn)許可證的礦井;四是無視政府安全監(jiān)管,拒不進(jìn)行整頓或者停而不整、明停暗采的礦井。

      ◆五類停產(chǎn)整頓礦井:一是超通風(fēng)能力生產(chǎn)的礦井;二是沒有按規(guī)定建立瓦斯抽放系統(tǒng),監(jiān)測監(jiān)控設(shè)施不完善、運(yùn)轉(zhuǎn)不正常的高瓦斯礦井;三是有瓦斯動(dòng)力現(xiàn)象而沒有采取防突措施的礦井;四是在建、改擴(kuò)建礦井安全設(shè)施未經(jīng)過煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)竣工驗(yàn)收而擅自投產(chǎn)的,以及違反建設(shè)程序、未經(jīng)核準(zhǔn)(審批)或越權(quán)核準(zhǔn)(審批)的礦井;五是未提出辦證申請、申請未被受理或受理后經(jīng)審核不予頒發(fā)煤礦安全生產(chǎn)許可證的礦井。◆防治水五項(xiàng)綜合治理措施:“探、防、堵、截、排”。

      ◆安全生產(chǎn)五要素:安全文化、安全法規(guī)、安全責(zé)任、安全科技、安全投入。

      ◆五證一照:采礦許可證、安全生產(chǎn)許可證、煤炭生產(chǎn)許可證、礦長資格證、礦長安全資格證、工商營業(yè)執(zhí)照。

      ◆五個(gè)轉(zhuǎn)變:一要推進(jìn)安全生產(chǎn)工作從人治向法治轉(zhuǎn)變,依法規(guī)范,依法監(jiān)管,建立和完善安全生產(chǎn)法制秩序。二要推進(jìn)安全生產(chǎn)工作從被動(dòng)防范向源頭管理轉(zhuǎn)變,建立安全生產(chǎn)行政許可制度,嚴(yán)格市場準(zhǔn)入,管住源頭,防止不具備安全生產(chǎn)條件的單位進(jìn)入生產(chǎn)領(lǐng)域。三要推進(jìn)安全生產(chǎn)工作從集中開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治向規(guī)范化、經(jīng)?;?、制度化管理轉(zhuǎn)變,建立安全生產(chǎn)長效管理機(jī)制。四要推進(jìn)安全生產(chǎn)工作從事后查處向強(qiáng)化基礎(chǔ)轉(zhuǎn)變,在各類企業(yè)普遍開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),夯實(shí)安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)。五要推進(jìn)安全生產(chǎn)工作從以控制傷亡事故為主向全面做好職業(yè)安全健康工作轉(zhuǎn)變,把職工安全健康放在第一位。◆五種能力:一是掌握新知識、積累新經(jīng)驗(yàn),不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力;二是駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力;三是應(yīng)對復(fù)雜局面的能力;四是依法執(zhí)政的能力;五是總攬全局的能力。這“五種能力”構(gòu)成了黨的執(zhí)政能力的重要方面,提高這“五種能力”是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的主要任務(wù)。

      ◆五個(gè)落實(shí):落實(shí)整改的項(xiàng)目、措施、部門和責(zé)任人、時(shí)間、督查驗(yàn)收負(fù)責(zé)人。

      ◆五項(xiàng)創(chuàng)新:一是安全生產(chǎn)思想觀念的創(chuàng)新。二是安全生產(chǎn)監(jiān)管體制和機(jī)制的創(chuàng)新。三是安全生產(chǎn)監(jiān)管手段的創(chuàng)新。四是安全科技創(chuàng)新。五是安全文化的創(chuàng)新。

      ◆五個(gè)安全理念:一是安全思想理念:安全第一、生命至上;二是安全管理理念:安全管理嚴(yán)在干部、現(xiàn)場管理嚴(yán)在流程、日常管理嚴(yán)在細(xì)節(jié);三是安全責(zé)任理念:職工生命高于一切、安全責(zé)任重于泰山;四是安全價(jià)值理念:任務(wù)再重重不過安全、金錢再貴貴不過生命;五是安全追求理念:天天從零開始。

      ◆3+6安全文化管理模式:“三為+六預(yù)”。三為:以人為本、安全為天、預(yù)防為主;六預(yù):預(yù)知、預(yù)測、預(yù)想、預(yù)報(bào)、預(yù)警、預(yù)防。

      ◆班組四抓四不走:“四抓”:抓班前現(xiàn)場安全確認(rèn)開工、抓班中生產(chǎn)環(huán)節(jié)動(dòng)態(tài)檢查、抓班后安全質(zhì)量驗(yàn)收、抓當(dāng)班綜合考核評價(jià);“四不走”:安全質(zhì)量達(dá)不達(dá)標(biāo)不走、事故隱患不排除不走、文明環(huán)境不整好不走、安全狀況交不清不走。

      ◆班組安全質(zhì)量管理五達(dá)標(biāo):現(xiàn)場圖表制度達(dá)標(biāo)、環(huán)境安全達(dá)標(biāo)、設(shè)備完好達(dá)標(biāo)、操作程序達(dá)標(biāo)、工程質(zhì)量達(dá)標(biāo)。

      ◆班組4E6S精細(xì)化管理:“4E”:每件事、每個(gè)人、每一天、每一處;“6S”:目標(biāo)、清潔、素養(yǎng)、準(zhǔn)時(shí)、標(biāo)準(zhǔn)化、安全。

      ◆六好班組:安全生產(chǎn)好、質(zhì)量達(dá)標(biāo)好、經(jīng)濟(jì)效益好、民主管理好、出勤守規(guī)好、班組建設(shè)好。

      ◆安全生產(chǎn)六個(gè)支撐體系:安全生產(chǎn)法律法規(guī)體系、安全信息工程體系、安全技術(shù)保障體系、宣傳教育體系、安全培訓(xùn)體系、礦山應(yīng)急救援體系。

      ◆關(guān)閉礦井六條標(biāo)準(zhǔn):一是關(guān)閉有關(guān)地方政府發(fā)布公告,公布關(guān)閉礦井名單;二是有關(guān)頒證機(jī)關(guān)依法注銷或吊銷關(guān)閉礦井的相關(guān)證照;三是停止供水、供電、供火工品;四是拆除設(shè)備、炸毀井筒、填平場地;五是恢復(fù)地表植被或復(fù)墾;六是遣散煤礦所有從業(yè)人員。

      ◆七個(gè)依靠:一是依靠監(jiān)管、監(jiān)察系統(tǒng)執(zhí)法人員的努力,加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào),用足、用好現(xiàn)有法律規(guī)定,綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)、行政、法律手段,挺直腰桿,理直氣壯地加大執(zhí)法力度;二是依靠企業(yè)自覺遵章守法,落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任;三是依靠各個(gè)部門,密切合作

      第三篇:秦皇島市中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地管理辦法

      秦皇島市中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地管理辦法

      第一條為明確中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地的職責(zé)和任務(wù),充分發(fā)揮中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地在我市中小學(xué)校長培訓(xùn)中的作用,根據(jù)《關(guān)于建立秦皇島市中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地的通知》要求,制定本管理辦法。

      第二條中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地是我市農(nóng)村校長綜合素質(zhì)和學(xué)校管理能力提高的實(shí)踐場所,是中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐鍛煉、學(xué)習(xí)考察、教學(xué)觀摩的重要場地。

      第三條中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地經(jīng)各縣區(qū)教育行政部門推薦、市教育局遴選確定并予掛牌,由市中小學(xué)教師繼續(xù)教育中心負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

      第四條中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地應(yīng)具備的條件:

      (一)市級以上示范性學(xué)校。

      (二)學(xué)校各項(xiàng)管理規(guī)范,辦學(xué)成果突出,辦學(xué)特色鮮明,在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄖ取?/p>

      (三)所在學(xué)校校長為市級(含市級)以上骨干校長,具有現(xiàn)代辦學(xué)理念,具有較強(qiáng)的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與管理能力,具備較強(qiáng)的實(shí)踐指導(dǎo)能力,在省、市有一定的影響。

      (四)所在學(xué)校校長應(yīng)參加過省市級骨干校長培訓(xùn)并取得合格證書,具有高級職稱。

      第五條中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地的任務(wù):

      (一)負(fù)責(zé)安排由市教育局指派或由市中小學(xué)教師繼續(xù)教育中心組織的中小學(xué)校長考察學(xué)習(xí)或教學(xué)觀摩。

      (二)負(fù)責(zé)安排由市教育局指派或由市中小學(xué)教師繼續(xù)教育中心組織的中小學(xué)校長掛職鍛煉;為掛職校長安排一個(gè)相應(yīng)的副校長(不占職數(shù))或校長助理崗位;為每一位掛職校長制定具體的實(shí)踐指導(dǎo)方案并進(jìn)行實(shí)踐指導(dǎo);掛職結(jié)束時(shí),負(fù)責(zé)對掛職校長進(jìn)行考核并作出書面鑒定,并對其進(jìn)行一年的跟蹤指導(dǎo)。

      第六條市中小學(xué)教師繼續(xù)教育中心負(fù)責(zé)掛職培訓(xùn)校長的統(tǒng)一管理,并解決掛職校長的食宿。

      第七條中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地所在學(xué)校校長(含副校長)可優(yōu)先安排參加由市教育行政部門或者市中小學(xué)教師繼續(xù)教育中心組織的國內(nèi)外教育交流考察活動(dòng);優(yōu)先聘請擔(dān)任市中小學(xué)校長培訓(xùn)中心兼職教師。

      第八條實(shí)行中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地定期檢查考核制度,對工作成績突出的中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地或所在學(xué)校校長將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對完成工作成效差的學(xué)校將取消其資格,并收回實(shí)踐基地牌匾。

      第九條中小學(xué)校長培訓(xùn)實(shí)踐基地實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。市教育局根據(jù)校長培訓(xùn)工作的需要,對校長培訓(xùn)實(shí)踐基地的學(xué)校和數(shù)量作不定期調(diào)整。

      第十條本辦法由市教育局負(fù)責(zé)解釋。

      第十一條本辦法自發(fā)布之日起施行。

      第四篇:全員培訓(xùn)發(fā)言稿

      全員培訓(xùn)發(fā)言稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事

      大家好!

      今天是我公司XX年費(fèi)收員工全員培訓(xùn)第一天,我有幸作為第一期學(xué)員代表,在此發(fā)言,心情十分激動(dòng)。此次培訓(xùn)是公司開展“學(xué)理論、學(xué)科技、學(xué)先進(jìn)”、深入“XX”活動(dòng)的一個(gè)前奏,是全面提高費(fèi)收員工業(yè)務(wù)技能,規(guī)范費(fèi)收管理行為,提高 費(fèi)收管理質(zhì)量的一次具體體現(xiàn)。是積極探索公司下一步文明建設(shè)和文明管理工作達(dá)到雙加強(qiáng)、雙提高的一個(gè)新思路。是全面促進(jìn)公司征費(fèi)管理工作再上臺階,超額完成全年的各項(xiàng)任務(wù),推動(dòng)公司費(fèi)收管理事業(yè)不斷走向前進(jìn)的一項(xiàng)新舉措。

      作為首期學(xué)員代表,我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們這樣的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會,為費(fèi)收一線廣大的員工進(jìn)一步提高綜合素質(zhì)營造了良好的環(huán)境。在此我代表全體學(xué)員向各位領(lǐng)導(dǎo)表態(tài),一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的希望,在學(xué)習(xí)的全過程中一定遵章守紀(jì),遵守培訓(xùn)紀(jì)律,認(rèn)真學(xué)習(xí),積極訓(xùn)練。其次,我要感謝百忙之中抽出時(shí)間為我們的培訓(xùn)工作作指導(dǎo)的教師和專家們,我們的每一步提高都離不開你們的幫助和支持。在此我還要感謝XX學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和后勤工作者們,今后的幾天里,我們的學(xué)習(xí)和生活有勞你們多多操心了。

      最后,我代表參加此次培訓(xùn)的全體學(xué)員預(yù)祝此次培訓(xùn)活動(dòng)圓滿成功。謝謝

      XX年X月X日

      第五篇:全員培訓(xùn)總結(jié)

      全員培訓(xùn)總結(jié)

      自參加新課程遠(yuǎn)程培訓(xùn)以來,作為培訓(xùn)學(xué)員通過認(rèn)真收看視頻教學(xué)、撰寫學(xué)習(xí)心得體會、與本班級學(xué)員及其它班級相互交流、互評、跟帖、提問等的研修,學(xué)習(xí)收獲很大,現(xiàn)將學(xué)習(xí)情況進(jìn)行總結(jié)

      一、思想認(rèn)識得到了提高,靈魂得到了凈化。

      新課程改革是一項(xiàng)系統(tǒng)、復(fù)雜的工程,需要各方面的關(guān)注和支持。在聽課之前,我總是認(rèn)為新課標(biāo)實(shí)施起來有些困難,畢竟各地條件不一樣,有些家長望子成龍的急功近利觀念太強(qiáng),他們傾向于應(yīng)試教育,認(rèn)為兒女只要考取大學(xué)就萬事大吉。但我聽了各位教師的課后才知道任何改革在其初期都會產(chǎn)生陣痛,只要是對人民、對祖國有利的事我們就要義無反顧地堅(jiān)持并將它做好。我們?nèi)嗣窠處熋鎸Φ牟粌H僅是學(xué)生,而且還有生我養(yǎng)我的祖國。如果不搞好課改又怎么會培育得出高質(zhì)量的創(chuàng)造性人才呢?只有實(shí)施課程改革,才能培育學(xué)生創(chuàng)造力,才能讓中華民族永遠(yuǎn)立于不敗之地。

      二、加強(qiáng)科學(xué)文化學(xué)習(xí),做一專多能的教師。

      想給學(xué)生一滴水,教師就必須具備一桶水。這幾天幾位輔導(dǎo)教師講的課就充分印證了這句話。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給學(xué)員們講述深?yuàn)W的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責(zé)任和義務(wù)。這就要求我們加強(qiáng)“教育藝術(shù)”的學(xué)習(xí),加強(qiáng)科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)。例如學(xué)習(xí)“如何提高教學(xué)的有效性”、“新課程理念下課堂評價(jià)策略”等。我們只有不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)修養(yǎng)才能勝任教育這項(xiàng)工作。

      三、積極推動(dòng)課程改革,做課程改革的實(shí)踐者。

      課程改革現(xiàn)在雖然還處于探索階段,許多未知的領(lǐng)域需廣大教師去進(jìn)行認(rèn)真摸索和總結(jié)。經(jīng)過這一次的培訓(xùn),認(rèn)識到我們每一位教師都應(yīng)積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應(yīng)去推動(dòng)它朝正確方向發(fā)展,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者。我想只有經(jīng)過全體老師的共同努力,新課程改革就會遍地生根、遍地開花、遍地結(jié)果。這樣中華民族將會是一個(gè)富有創(chuàng)新能力的民族,并會永葆青春、永立于世界民族之林。

      四、優(yōu)秀教師=教育過程+反思,這是名師們的主張。

      他們強(qiáng)調(diào)教師的教育工作,多一份反思與監(jiān)控,就多一份提高,就與優(yōu)秀教師更接近了一程。

      反思是教師以自己的職業(yè)活動(dòng)為思考對象,對自己在職業(yè)中所做出的行為以及由此產(chǎn)生的結(jié)果進(jìn)行審視和分析的過程。自我反思被認(rèn)為是“教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素”。

      反思性教學(xué)不是簡單的回顧教學(xué)情況的教學(xué),而是教學(xué)主體發(fā)現(xiàn)教學(xué)中存在的問題于不足,根據(jù)解決問題的方案組織教學(xué)內(nèi)容,通過解決問題,進(jìn)一步提高教學(xué)質(zhì)量的教學(xué)。在教學(xué)反思過程中,教師既是引導(dǎo)者又是評論者,既是教育者又是受教育者。舒爾曼告訴我們,反思型的教師不是被動(dòng)地、消極地考察、評判自己,而是積極主動(dòng)地去發(fā)現(xiàn)、探究自己的行為表現(xiàn)和學(xué)生的行為表現(xiàn)之間的關(guān)聯(lián),在對自己“不滿意”的批判中,努力調(diào)整自己的教學(xué)行為以改善學(xué)生學(xué)習(xí)行為,以促進(jìn)學(xué)生取得更大的學(xué)習(xí)成就。

      作為一名教師,不僅要是一個(gè)研究者,還應(yīng)該成為一個(gè)反思實(shí)踐者。教師工作的崗位在課堂上,學(xué)校既是教師專業(yè)生活的環(huán)境,又是終生學(xué)習(xí)的場所。教師專業(yè)發(fā)展的需要主要是在學(xué)校教學(xué)和課堂實(shí)踐中產(chǎn)生的,課堂既是教師施展專業(yè)素質(zhì)的舞臺,又是教師不斷獲得專業(yè)發(fā)展動(dòng)力的源泉。

      五、善待學(xué)生

      1、教師要具有無限的愛生之心

      “感人者,莫過于情”,感情是人格力量的基礎(chǔ)。從教育心理學(xué)的角度出發(fā),情感在學(xué)習(xí)過程中起著十分重要的作用,它是信念的催化劑,我國教育家曾說過:“教育之沒有情感,沒有愛,就如同池塘沒有水一樣。沒有水就不成為池塘,沒有愛,就沒有教育。”因此,熱愛學(xué)生,尊重學(xué)生,信任學(xué)生,嚴(yán)格要求學(xué)生是政治教師道德威信形成的根本保證,職業(yè)學(xué)校教師只有以良好的感情,崇高的道德去關(guān)愛學(xué)生,才會激發(fā)學(xué)生積極向上的`力量,受到學(xué)生的尊敬與愛戴。如果教學(xué)中忽略了這種情感的關(guān)愛,就等于抽掉了教學(xué)的靈魂。教師在授課中的情感以及伴隨而發(fā)的語言,不僅能激活學(xué)生聽課的情緒,而且能增強(qiáng)說理性,可以收到感人至深的效果。只有用發(fā)自內(nèi)心的真情實(shí)感去打動(dòng)學(xué)生,感染學(xué)生。學(xué)生才會在情感上與教師產(chǎn)生共鳴,才會“親其師,信其道”

      2、對待學(xué)生要溫和、微笑、多贊揚(yáng)

      微笑體現(xiàn)了教師對學(xué)生的熱忱、關(guān)心和愛護(hù),是“愛”的一種表現(xiàn)。實(shí)踐也證明,教師的微笑,能取得多方面的教育效應(yīng),從教育心理學(xué)的角度說,凡是教師寄予希望的學(xué)生,感愛到教師的關(guān)心,愛護(hù)和鼓勵(lì),他們就常常以積極的態(tài)度對待老師,對待學(xué)習(xí)和對待自己,但如果被教師冷淡或厭惡的學(xué)生,則勢必走向反面。

      3、要以情動(dòng)心,與學(xué)生心與心的交流

      俗話說:情通才能理達(dá),情不通則理不達(dá)。如果教師不講情,就會把課講得干干巴巴,枯燥無味,影響教學(xué)效果。一位心理學(xué)家說,青少年的心靈像一架多弦琴,其中有一根弦是和音,只要找到它彈一下,就會使其它弦一起振動(dòng),發(fā)生共鳴,協(xié)奏起來產(chǎn)生美妙的音樂。如果教師能用真情撥動(dòng)這根弦,使它在學(xué)生心中產(chǎn)生共鳴,教學(xué)就會收到更好的效果,因此教師在教育學(xué)生時(shí)要講實(shí)話、真話、要理論聯(lián)系實(shí)際,這樣學(xué)生就會感到親切,不知不覺地在思想感情上產(chǎn)生共鳴,從而受到生動(dòng)深刻的思想教育。

      通過聆聽專家的講座,反思過去的教學(xué)行為和觀念與新課程理念下教師所應(yīng)具備的專業(yè)素質(zhì),心里素質(zhì)和教師的人格魅力相比還存在很大差距。我認(rèn)為只有從內(nèi)心深處去認(rèn)識自己,反思自己,才能在今后的教學(xué)中不斷地吸取和借鑒專家和同行們的經(jīng)驗(yàn),通過努力不斷完善自己,促進(jìn)自身的發(fā)展。

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