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      治安保衛(wèi)管理的協(xié)議書

      時(shí)間:2019-05-15 12:03:45下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:治安保衛(wèi)管理的協(xié)議書

      甲 方:

      乙 方:

      項(xiàng)目名稱:

      簽定時(shí)間:

      為了認(rèn)真貫徹企業(yè)治安保衛(wèi)工作的有關(guān)規(guī)定,強(qiáng)化治安保衛(wèi)工作責(zé)任重于泰山的意識(shí),加強(qiáng)內(nèi)部治安保衛(wèi)管理工作,切實(shí)履行好企業(yè)治安保衛(wèi)工作的各項(xiàng)職能,督促各基層單位及各相關(guān)的作業(yè)外協(xié)隊(duì)伍做好所管轄范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)工作,(甲方)與各有關(guān)單位(乙方)簽定本協(xié)議如下:

      一、乙方工作職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)職工法紀(jì)教育,貫徹企業(yè)治安保衛(wèi)工作規(guī)定和治保條例;

      2、對所管轄范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)安全防范工作負(fù)責(zé),制訂出本單位的保衛(wèi)重點(diǎn),健全組織,明確分工、落實(shí)責(zé)任制;

      3、了解掌握內(nèi)部職工思想動(dòng)態(tài)。及時(shí)化解內(nèi)部矛盾、協(xié)助公安保衛(wèi)部門查處發(fā)生在本單位內(nèi)的各類案件;

      4、協(xié)助公安保衛(wèi)部門監(jiān)督、考察、教育本單位違法違紀(jì)人員以及監(jiān)外執(zhí)行人員。

      二、甲方對乙方考核的主要指標(biāo)

      1、實(shí)現(xiàn)重大火災(zāi)、重大爆炸、重大破壞、重大泄密、重大治安事件和重大刑事案件,群體性上訪鬧事事件等七項(xiàng)指標(biāo)為零;

      2、確保重要物資倉庫、要害部位、防火重點(diǎn)部位不發(fā)生火災(zāi)事故、爆炸事故、破壞事故、治安災(zāi)害事故和刑事案件;

      3、刑事案件發(fā)案率低于員工總數(shù)的2‰;

      4、治安案件發(fā)案率低于員工總數(shù)的2‰。;

      5、員工違法犯罪率低于員工總數(shù)的2‰;

      6、責(zé)任書簽約率100%;

      7、治安情況處理率100%;

      8、外協(xié)隊(duì)伍治安保衛(wèi)合同書簽約率100%。

      三、考核辦法

      對公司各基層單位:對治安保衛(wèi)工作重視不夠、工作不力、出現(xiàn)不良后果的,視情況對有關(guān)責(zé)任人予以減薪、通報(bào)批評(píng)、降職等行政處罰直至交由公安機(jī)關(guān)處理。

      對各協(xié)作隊(duì)伍:在治安保衛(wèi)方面,由于工作不力出現(xiàn)不良后果的,視情況給予扣罰工程款(金額由相關(guān)部門提出,公司領(lǐng)導(dǎo)討論確定)、清理出協(xié)作隊(duì)伍名單等處罰。情節(jié)嚴(yán)重的交由公安機(jī)關(guān)處理。

      甲 方:(蓋章)

      甲方代表人(簽字):

      甲方經(jīng)辦人(簽字):

      乙 方(蓋章):

      乙方代表人(簽字):

      乙方經(jīng)辦人(簽字):

      簽字日期: 年 月 日

      見證部門:(蓋章)

      見證部門代表人(蓋章):

      見證日期: 年 月 日

      第二篇:治安保衛(wèi)管理

      治安保衛(wèi)管理

      簽發(fā)人:2011-8-6 治安保衛(wèi)(1)勞務(wù)隊(duì)伍人員必須遵守現(xiàn)場各項(xiàng)規(guī)章制度及國家、河北省有關(guān)法律法規(guī)。(2)各勞務(wù)隊(duì)伍的人員必須符合廊坊市場外來人口管理規(guī)定,做到手續(xù)齊全,并按河北省有關(guān)規(guī)定辦理證件。(3)勞務(wù)隊(duì)伍任何人員不得擅自離開現(xiàn)場,因故離開現(xiàn)場必須有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字的假條。(4)任何勞務(wù)隊(duì)伍或個(gè)人攜帶物出門須有材料室開據(jù)的出門條,經(jīng)門衛(wèi)核對無誤后方可放行。(5)外來人員參觀、會(huì)客、探友人員必須持有關(guān)證件到警衛(wèi)室辦理來客登記,值班警衛(wèi)經(jīng)請示允許后方可放入,出門必須持有被探訪人簽字的會(huì)客條方可。(6)任何人不得翻越圍墻及大門,不得擾亂門衛(wèi)秩序。(7)勞務(wù)隊(duì)伍集體宿舍不得男女混住,不得臥床吸煙,不得私自留宿外來人員,確有困難需留宿則需經(jīng)經(jīng)理部保衛(wèi)管理人員批準(zhǔn)并進(jìn)行登記。(8)貴重工具材料要有專庫存放,以防被盜。(9)勞務(wù)隊(duì)伍要定期對職工進(jìn)行法制教育,要遵紀(jì)守法,不得打架斗毆,不得盜竊,并教育工人遵守現(xiàn)場各項(xiàng)規(guī)章制度,按章辦事,愛護(hù)現(xiàn)場消防設(shè)備及器材。(10)重大節(jié)日及會(huì)議期間,必須安排隊(duì)長值班,值班人員應(yīng)堅(jiān)守崗位,值班表應(yīng)報(bào)項(xiàng)目工程部備案。接受人:

      第三篇:治安保衛(wèi)協(xié)議書

      為了深入推進(jìn)我校治安綜合治理工作和平安單位的創(chuàng)建活動(dòng),把治安、消防、安全防范責(zé)任真正落實(shí)到實(shí)處,更好地保障校園生活秩序和師生員工生命財(cái)產(chǎn)安全,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的意見》(中發(fā)[XX]14號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校治安綜合治理工作的意見》(教政[1996]12號(hào))和《上海市社會(huì)治安防范責(zé)任條例》等文件精神,經(jīng)校綜合治理責(zé)任人與各單位綜合治理工作責(zé)任人協(xié)商溝通,簽定本協(xié)議。

      一、校綜合治理工作責(zé)任人的職責(zé):

      1、根據(jù)市綜治委、市教委、市公安局的工作要求,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際,制定學(xué)校的社會(huì)治安綜合治理工作規(guī)劃,確定學(xué)校綜合治理工作的目標(biāo)和要求。

      2、加強(qiáng)對學(xué)校綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo),全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和重大問題領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制,及時(shí)傳達(dá)和落實(shí)上級(jí)有關(guān)綜合治理工作的文件精神和政策法規(guī);部署和檢查全校的社會(huì)治安綜合治理工作,深入開展精神文明單位和平安校園創(chuàng)建活動(dòng)。

      3、建立健全學(xué)校的綜合治理規(guī)章制度和綜合治理工作機(jī)構(gòu),加強(qiáng)綜合治理隊(duì)伍建設(shè),重視隊(duì)伍的政治素質(zhì)和能力建設(shè),增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

      4、指導(dǎo)和檢查各單位的治安、消防、安全防范工作,領(lǐng)導(dǎo)處理重大刑事、治安案件和突發(fā)性事件,組織整改重大隱患和調(diào)查處理重大事故。

      5、建立和完善安全信息報(bào)送工作機(jī)制和網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)化情況信息工作,及時(shí)了解、掌握各類不穩(wěn)定因素,指導(dǎo)、配合各單位疏導(dǎo)化解各類內(nèi)部矛盾。加強(qiáng)和完善校園網(wǎng)的管理,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的育人陣地功能。

      6、指導(dǎo)、督促各單位增強(qiáng)保密意識(shí),做好保密工作,防止發(fā)生泄密事件。加強(qiáng)重點(diǎn)要害部位的安全防范工作,建立完善以技防為主,人防、物防相結(jié)合的安全防范體系,有效控制特大、惡性案件的發(fā)生。做好重要警衛(wèi)和大型活動(dòng)的安全保衛(wèi)工作。

      7、及時(shí)總結(jié)各單位綜合治理工作的經(jīng)驗(yàn)和做法,對做出顯著成績的單位或個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

      二、各單位綜合治理工作責(zé)任人的職責(zé):

      根據(jù)規(guī)定,院(系)、單位(部門)的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)是本單位綜合治理工作的第一責(zé)任人,對本單位內(nèi)部的治安、消防、安全防范工作負(fù)總責(zé),并確定領(lǐng)導(dǎo)班子中的一名成員分管這項(xiàng)工作。各單位綜合治理工作責(zé)任人承擔(dān)以下工作職責(zé):

      1、加強(qiáng)對本單位綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo),建立內(nèi)部防范目標(biāo)和管理責(zé)任制度,制定考核獎(jiǎng)懲辦法,建立健全安全管理制度,防止發(fā)生治安、火災(zāi)、交通、安全、醫(yī)療等事故,切實(shí)維護(hù)本單位的安全和穩(wěn)定。

      2、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施,加強(qiáng)單位內(nèi)部重點(diǎn)要害部位的安全防范。對存有現(xiàn)金、易燃易爆、劇毒物、放射性物質(zhì)、貴重儀器設(shè)備的重點(diǎn)要害部位要做到人防、技防相結(jié)合,確保安全,避免發(fā)生事故。嚴(yán)防爆炸、兇殺、縱火、破壞等惡性事故的發(fā)生。要確保不發(fā)生嚴(yán)重失密、泄密和竊密事件。不發(fā)生重大、特大火災(zāi)和重大、特大安全事故。

      3、采取多種形式,經(jīng)常對本單位人員(包括進(jìn)修、培訓(xùn)、臨時(shí)聘用人員)進(jìn)行法制宣傳和安全防范教育,增強(qiáng)他們的法制意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),減少內(nèi)部人員犯罪。對本單位使用的外來人員、施工隊(duì)和出借出租的場所加強(qiáng)管理,減少外來人員違章、違紀(jì)和違法犯罪現(xiàn)象。

      4、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和了解各類矛盾,認(rèn)真做好預(yù)防和疏導(dǎo)工作,防止矛盾激化,避免發(fā)生群體性事件。及時(shí)報(bào)告安全穩(wěn)定動(dòng)態(tài)信息,做到重大動(dòng)態(tài)不漏報(bào)、不遲報(bào)、不誤報(bào)、不瞞報(bào)。

      第四篇:聘用治安保衛(wèi)中隊(duì)協(xié)議書

      文章標(biāo)題:聘用治安保衛(wèi)中隊(duì)協(xié)議書

      (以下簡稱甲方)

      (以下簡稱乙方)

      為保證全公司絕對安全,防止被盜事件發(fā)生,經(jīng)研究決定對治安保衛(wèi)中隊(duì)隊(duì)員實(shí)行聘用制。本著公平、公正的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂如下協(xié)議:

      1、甲方每天付乙方值班工資貳拾貳元整(一切費(fèi)用包干在內(nèi)),于每月底由甲方治安保衛(wèi)中隊(duì)制表,經(jīng)中隊(duì)長簽字后,轉(zhuǎn)人力資源部按甲方工資發(fā)放辦法執(zhí)行。

      2、甲方給乙方配發(fā)一定的工作用具。為保證用具正常使用和移交,乙方必須交保證金300元。甲乙雙方中斷執(zhí)行協(xié)議乙方必須將所有用具向甲方交接清楚,甲方將全部保證金如數(shù)退還乙方,乙方如人為破壞損壞或移交不清,甲方有權(quán)扣除部分或全部保證金。

      3、乙方工作時(shí)間必須對責(zé)任區(qū)內(nèi)進(jìn)行全面巡視,每小時(shí)一次,白班不少于六次,夜班不少十次。

      4、乙方必須服從甲方安排,當(dāng)值人員必須忠于職守,按時(shí)開關(guān)大門,按規(guī)定檢查出入車輛和材料,辦公樓門晚下班半小時(shí)落鎖,門衛(wèi)晚12點(diǎn)落鎖,二門晚10點(diǎn)落鎖,上下班必須交接清楚,并將有關(guān)情況記錄在案,方可交接班。未按要求做好值班記錄,交接班時(shí)未做好交接班手續(xù),每次罰款50元。

      5、乙方在當(dāng)值期間如院內(nèi)發(fā)生盜竊案及火災(zāi)事故,必須主動(dòng)制止或捕獲案犯,同時(shí)報(bào)告有關(guān)主管人員。事后經(jīng)查實(shí)確認(rèn),當(dāng)班隊(duì)員制止盜竊有功將給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

      6、乙方當(dāng)值期間對責(zé)任區(qū)內(nèi)因巡查防范失控造成損失的,按損失大小進(jìn)行賠償:損失價(jià)值1000元以內(nèi)的全額賠償;1000元以上時(shí)賠償金為1000元+(總損失價(jià)值-1000元)×50%。

      7、乙方必須遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律,并不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退,如發(fā)現(xiàn)一次罰款貳拾元。

      8、乙方執(zhí)勤時(shí)必須佩戴工作證,儀容風(fēng)紀(jì)整齊,不得做與值勤無關(guān)的事,否則每次罰款20元。

      9、乙方值班時(shí)不得睡崗,發(fā)現(xiàn)一次罰款100元。

      10、乙方對責(zé)任區(qū)內(nèi)發(fā)生打架、斗歐等治安案件應(yīng)采取有效措施,及時(shí)控制事態(tài)發(fā)展,并匯報(bào)中隊(duì),如造成工作貽誤時(shí),每次罰款100元。

      11、乙方上崗前和在崗期間不的喝酒,如崗前酗酒貽誤值班執(zhí)勤的每次罰款50元;值班喝酒每次罰款100元。

      12、乙方在交接班前應(yīng)負(fù)責(zé)固定工作場所前后15米內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清掃工作,如不清掃者一次罰款拾元。

      13、乙方不得同意外來人員到甲方打水、收購廢品、叫賣、或到辦公室推銷產(chǎn)品等,特別晚班不得隨意讓人和車輛進(jìn)出單位。

      14、甲方除負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護(hù)甲方生命財(cái)產(chǎn)受傷的治療費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)外,不負(fù)責(zé)乙方因自身原因包括值班時(shí)發(fā)生的一切非工傷和疾病的醫(yī)藥和治療費(fèi)用。

      15、乙方不準(zhǔn)在甲方院內(nèi)和值班室內(nèi)組織、參與打牌、買碼等賭博和法輪功非法活動(dòng)。

      16、乙方不得在甲方院內(nèi)開火做飯,和留宿外來人員,違者每次罰款貳拾元。

      17、乙方對所有外來人員及車輛出入,必須履行檢查登記手續(xù)。

      18、本協(xié)議試用期為一個(gè)月,雙方滿意協(xié)議生效,有效期為壹年,協(xié)議到期后雙方無異議,協(xié)議可順延。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須在10天前向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在5天前通知乙方,乙方在協(xié)議未正式終止前出現(xiàn)問題,甲方將根據(jù)情節(jié)扣除乙方當(dāng)月部分工資。

      19、本協(xié)議簽字后立即生效。

      20、此協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)一份。

      甲方:

      乙方:

      2006年4月10日

      《聘用治安保衛(wèi)中隊(duì)協(xié)議書》來源于xiexiebang.com,歡迎閱讀聘用治安保衛(wèi)中隊(duì)協(xié)議書。

      第五篇:企業(yè)治安保衛(wèi)管理管理制度

      企業(yè)治安保衛(wèi)管理管理制度

      為了確保企業(yè)的治安保衛(wèi)工作能夠順利進(jìn)行,為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航,切實(shí)做好防盜、防險(xiǎn)、防止破壞的具體工作,加強(qiáng)群眾監(jiān)督,做到專防與群防相結(jié)合,特制定制度如下:

      一、成立專門的治安保衛(wèi)組織機(jī)構(gòu),由總經(jīng)理擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,其他各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員和

      職能部門的負(fù)責(zé)人在各自工作范圍內(nèi)對全公司的治安保衛(wèi)工作負(fù)責(zé),每個(gè)職工也應(yīng)在各自崗位上認(rèn)真落實(shí)防范措施,履行治安保衛(wèi)和職責(zé)。

      二、公司實(shí)行24小時(shí)值班制度,領(lǐng)導(dǎo)干部除白天認(rèn)真堅(jiān)守崗位外,夜間采取輪流值班

      制度。要求每天夜間必須到廠區(qū)各部位巡崗兩次,并檢查監(jiān)督保衛(wèi)人員的值勤情況,將檢查結(jié)果記入領(lǐng)導(dǎo)干部值班記錄,并簽字為證。

      三、保衛(wèi)人員三班值勤,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,提前15分鐘上崗,每班在廠區(qū)巡視不

      少于四次,尤其是危險(xiǎn)品貯存庫庫區(qū),需要加強(qiáng)防范,檢查車、罐六門及倉庫有無異常,發(fā)現(xiàn)情況應(yīng)及時(shí)向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),以便及時(shí)處理,同時(shí)記錄好值班領(lǐng)導(dǎo)巡崗時(shí)間,達(dá)到相互監(jiān)督的目的。

      四、倉庫保管員每天必須設(shè)專人值班,檢查庫區(qū)安全保衛(wèi)及防范工作。

      五、來賓必須在門衛(wèi)進(jìn)行登記,未經(jīng)允許外人不得隨意進(jìn)入廠區(qū)。與生產(chǎn)無關(guān)的人,嚴(yán)

      禁擅自進(jìn)入生產(chǎn)區(qū),經(jīng)批準(zhǔn)需進(jìn)入時(shí),必須公司保衛(wèi)人員陪同。

      六、保衛(wèi)人員應(yīng)負(fù)責(zé)檢查進(jìn)出的車輛是否符合工作的有關(guān)規(guī)定,外出的貨物必須有出廠

      證明,否則嚴(yán)禁放行。

      七、保衛(wèi)人員負(fù)責(zé)監(jiān)督工人上下班制度的落實(shí),對于遲到、早退及離崗人員必須經(jīng)有關(guān)

      領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)才能放行。

      八、保衛(wèi)科設(shè)報(bào)警器一臺(tái),值班時(shí)如遇緊急情況,需及時(shí)報(bào)警。

      九、保衛(wèi)人員負(fù)責(zé)檢查進(jìn)廠物資的安全狀況,對入廠的煤炭焦粒等檢查是否有雷管等危

      險(xiǎn)物品,以確保生產(chǎn)安全和治安安全。

      十、公司所有的干部職工必須堅(jiān)持文明生產(chǎn),廠內(nèi)嚴(yán)禁打架斗毆、無理取鬧、聚從鬧事、酗酒賭博,嚴(yán)禁偷盜,嚴(yán)禁破壞公物,違者按廠規(guī)廠紀(jì)進(jìn)行處罰,情節(jié)嚴(yán)重者送交司法機(jī)關(guān),追究刑事責(zé)任。

      十一、由于我廠是使用劇毒危險(xiǎn)品的企業(yè),生產(chǎn)區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁進(jìn)食、飲水、發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,按責(zé)

      任制考核進(jìn)行處罰。

      十二、公司職工親屬及朋友只能在生活區(qū)內(nèi)逗留,需在廠內(nèi)留宿時(shí),必須經(jīng)保衛(wèi)科批準(zhǔn)后

      才能在廠居住。

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