第一篇:淺談后進(jìn)生心理教育-后進(jìn)生轉(zhuǎn)化
淺談后進(jìn)生心理教育
后進(jìn)生是指學(xué)習(xí)成績(jī)和思想行為都較差的一類學(xué)生,這類學(xué)生在班上雖然人數(shù)極少,但其影響巨大。幫教好后進(jìn)生這有利于班風(fēng)建設(shè),提高教育教學(xué)質(zhì)量。
一、了解形成“后進(jìn)生”的原因——幫教的前提
后進(jìn)生是班級(jí)中的特殊群體,但他們并不天生就是后進(jìn)生。每一個(gè)后進(jìn)生都有其特殊的發(fā)展軌跡,都是特定的家庭、學(xué)校和社會(huì)背景的產(chǎn)物。我們只有了解形成的原因,才有可能在轉(zhuǎn)化工作中做到“知已知彼”,“有的放矢”。一般來講,后進(jìn)生的形成是有原因的。是源于學(xué)習(xí)差而形成行為差的后進(jìn)生,還是由德行差而形成的后進(jìn)生。因此弄清后進(jìn)生的形成過程是我們轉(zhuǎn)化的首要任務(wù)。如:我們班上沈進(jìn)輝同學(xué)平時(shí)作業(yè)不做,考試時(shí)候看小說,上課睡覺,我就從同學(xué),家長(zhǎng)那了解情況,做好做思想工作的準(zhǔn)備工作。
二、交結(jié)朋友——幫教的開始
我們老師特別偏愛優(yōu)生,對(duì)后進(jìn)生不重視甚至恨之入骨,視如瘟神。實(shí)際上后進(jìn)生的情感較之優(yōu)生更豐富,他們更信奉“受人滴水之恩,必將涌泉相報(bào)”的道理,如果我們能正確地對(duì)待他們,加大對(duì)其情感投入,交結(jié)朋友,相信堅(jiān)冰融化。那么,怎樣交結(jié)朋友呢?第一,尊重后進(jìn)生的人格,不要冷言冷語。后進(jìn)生雖然表面上看起來冷若冰霜,玩世不恭,但其內(nèi)心世界卻十分脆弱。由于家庭和社會(huì)環(huán)境對(duì)他們的影響,因而特別渴求其人格上的獨(dú)立,最怕語言上的刺激,傷害差生人格的語言不僅傷害了他們的自尊,促使他們向相反的方向繼續(xù)下滑,而且會(huì)引起他們對(duì)老師的憤怒,從而時(shí)時(shí)與你作對(duì),在班上興風(fēng)作浪,敗壞班級(jí)聲譽(yù)。尤其當(dāng)后進(jìn)生犯錯(cuò)誤時(shí),切勿訓(xùn)斥,而是要循循善誘,動(dòng)之以情,言之以理。第二,主動(dòng)接近后進(jìn)生,理解他們,關(guān)心他們,建立良好的師生關(guān)系。師生之間融洽的人際關(guān)系,善意地知覺對(duì)方,會(huì)給后進(jìn)生以極大的鼓勵(lì),形成一種“情感效應(yīng)”。如果善意地知覺對(duì)方,有意無意寄于良好的期望,對(duì)方便會(huì)產(chǎn)生相應(yīng)的反映,否則就會(huì)產(chǎn)生負(fù)效應(yīng),學(xué)生的學(xué)業(yè)和思想品德就會(huì)退步,甚至產(chǎn)生厭學(xué)、輟學(xué)心理。因而要轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,我們就要帶著理解、關(guān)心、熱愛的心態(tài)去和他們交朋友,這樣后進(jìn)生就會(huì)和你真心交談,吐露內(nèi)心的隱秘,從而有助于我們捕捉最佳的教育時(shí)機(jī),使我們對(duì)后進(jìn)生的關(guān)心、愛護(hù)上升到一種“教育愛”?!敖逃龕邸笔侨祟惿顚哟蔚膼郏饤壛烁改笇?duì)子女的那種狹隘的溺愛和偏愛,它是一種理解,一種鞭策,一種追求完美和超越自身的正大無私的愛。后進(jìn)生沐浴著這種愛,一定會(huì)增強(qiáng)自尊、自愛、自強(qiáng)的心理,樹立起克服困難,改正缺點(diǎn)的信心和勇氣。第三,學(xué)習(xí)上、行為上對(duì)后進(jìn)生熱心指導(dǎo)。后進(jìn)生較之其他學(xué)生面臨更多困難,因而我們要熱心指導(dǎo)。針對(duì)其學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差的特點(diǎn),從學(xué)習(xí)的每一個(gè)環(huán)節(jié)入手,教他們?nèi)绾慰磿⒆鲎鳂I(yè)、聽課,如何搞好課后小結(jié)等。同時(shí),在行為上指導(dǎo)他們?nèi)绾翁幚硗瑢W(xué)關(guān)系、師生關(guān)系、家庭關(guān)系等,尤其是對(duì)父母離異再婚家庭的子女來說,這一點(diǎn)顯得更為重要。教師對(duì)后進(jìn)生的這種關(guān)懷會(huì)引起他們心靈深處的共鳴,激發(fā)其奮發(fā)向上的情懷。
三、定目標(biāo)——幫教的催化劑
人之所以不同動(dòng)物就在于人有理想、有信念,為著一定的目的而生活學(xué)習(xí)。沒有目標(biāo)的人生就好比迷航只隨波逐流,因而在后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化過程中,幫助他們樹立正確的目標(biāo)是轉(zhuǎn)化的催化劑。在這方面的做法分三步進(jìn)行:第一步,引導(dǎo)差生反思過去,認(rèn)識(shí)自我。通過和他們談心使之對(duì)自己的錯(cuò)誤有誠(chéng)懇的認(rèn)識(shí),同時(shí)對(duì)自己的長(zhǎng)處也有正確的了解,在此基礎(chǔ)上完成對(duì)自己的剖析。第二步,確立目標(biāo),促進(jìn)轉(zhuǎn)化。目標(biāo)的確定從時(shí)間上可分為長(zhǎng)期、中期、短期目標(biāo)。長(zhǎng)期目標(biāo)就是整個(gè)學(xué)段的奮斗方向,中期目標(biāo)是一個(gè)學(xué)期的努力方向,短期目標(biāo)則是一個(gè)星期的目標(biāo)。從內(nèi)容上包括思想行為目標(biāo)和學(xué)習(xí)目標(biāo)。在制定目標(biāo)時(shí)要符合后進(jìn)生的實(shí)際,使之跳一跳會(huì)夠得著,然后老師和他們簽訂“君子協(xié)定”,從思想上給他們?cè)斐梢环N壓力,進(jìn)而產(chǎn)生動(dòng)力。第三步,定期小結(jié)。實(shí)行周小結(jié),月大結(jié),一學(xué)期綜合總結(jié)。對(duì)他們的優(yōu)點(diǎn)和進(jìn)步給予充分的肯定,同時(shí)又指出其不足,只要后進(jìn)生能看到希望,就會(huì)產(chǎn)生一種“更上一層樓”的自我激勵(lì)和自我期望的心理狀態(tài),產(chǎn)生奮發(fā)向上的內(nèi)在力量,當(dāng)這種“自我激勵(lì)”經(jīng)多次重復(fù)就成了積極學(xué)習(xí),努力進(jìn)取的持久動(dòng)力。
四、家訪——幫教不可缺少的重要一環(huán)
后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作是一項(xiàng)極其復(fù)雜的系統(tǒng)工程,光靠班老師在那里“單操”是不行的,必須求得家庭的配合,使家長(zhǎng)、教師合為一股力量才能達(dá)到預(yù)期效果。在這方面的做法是:首先,就轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的總體設(shè)想和家長(zhǎng)取得聯(lián)系,使家長(zhǎng)了解我們?cè)谵D(zhuǎn)化后進(jìn)生方面的具體安排及實(shí)施細(xì)則,以求得家長(zhǎng)的理解和幫助。其次,定期向家長(zhǎng)匯報(bào)學(xué)生的轉(zhuǎn)化情況,樹立家長(zhǎng)對(duì)孩子的信心。第三,幫助缺乏家教知識(shí)的后進(jìn)生家長(zhǎng)了解有關(guān)的基本常識(shí),向他們推薦家教方面好的資料。同時(shí),還要幫助缺乏民主氣氛的家庭召開民主生活會(huì),創(chuàng)造平等、和睦的家庭氣氛,為后進(jìn)生提供一個(gè)寬松和諧的改正自我、超越自我的家庭環(huán)境。
總之,“玉不琢,不成器”。只要我們堅(jiān)持不懈地做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,就能提高我們的教育水平,就能把他們培養(yǎng)成為祖國(guó)需要的合是格的建設(shè)者。
第二篇:后進(jìn)生轉(zhuǎn)化教育
后進(jìn)生轉(zhuǎn)化教育
汶源中學(xué)魏傳華
我們傳統(tǒng)意識(shí)上的后進(jìn)生,只是把它們限定在學(xué)習(xí)上落后的學(xué)生,或者叫學(xué)困生。但是隨著時(shí)代的發(fā)展,自己在教學(xué)工作中發(fā)現(xiàn),后進(jìn)生定義的外延應(yīng)該擴(kuò)展,它們還包括在紀(jì)律、品行上的后進(jìn)生。而學(xué)困生中間往往存在紀(jì)律觀念淡薄,品行較落后的將情況。當(dāng)然傳統(tǒng)意義上的優(yōu)等生,我們往往只看到了他們的成績(jī),忽略了對(duì)他們的紀(jì)律觀念和道德養(yǎng)成的教育,這部分人如果出現(xiàn)紀(jì)律與道德問題,會(huì)為班級(jí)管理帶來隱患。
在日常教學(xué)中我們會(huì)發(fā)現(xiàn),相對(duì)于學(xué)困生,紀(jì)律品行上的后進(jìn)生給我們?cè)斐傻睦_會(huì)更多。若果說學(xué)困生造成的僅僅是拖了班級(jí)教學(xué)成績(jī),那么紀(jì)律品行上的后進(jìn)生,對(duì)班風(fēng)、學(xué)風(fēng),和班級(jí)穩(wěn)定會(huì)帶來致命的破壞。如果任這種學(xué)生無節(jié)制的發(fā)展,對(duì)社會(huì)也會(huì)帶來不可預(yù)知的破壞。
因此做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化與教育工作刻不容緩,根據(jù)讀完《給教師的建議》和自己在教育教學(xué)中的經(jīng)驗(yàn)與體會(huì),我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面做好工作。
一、激發(fā)后進(jìn)生的學(xué)習(xí)興趣
(一)愛——能產(chǎn)生奇跡。
愛學(xué)生,是教師必備的重要情感品質(zhì)。在后進(jìn)生的心靈深處,也存在著閃光的東西,深沉的愛,可以打開他們那不易敞開的心靈的窗
戶,這內(nèi)部的需要和外部刺激的誘因是動(dòng)機(jī)產(chǎn)生的必要條件。一切教育的前提因該是在愛的基礎(chǔ)上。我們?cè)谄綍r(shí)的教育中應(yīng)該把學(xué)生看成自己的孩子,和學(xué)生有情感交流,學(xué)生才能親其師信其道,所有的教育方法才有得以實(shí)現(xiàn)的基礎(chǔ)。
1、賞識(shí)教育,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃觀點(diǎn)。
回想一下自己,在平時(shí)的教育教學(xué)工作中,有時(shí)會(huì)帶著有色眼睛看學(xué)生,成績(jī)優(yōu)秀的我們覺得他什么都好,成績(jī)不好的我們會(huì)認(rèn)為他們什么都不行。這無形中會(huì)拉遠(yuǎn)學(xué)生與我們的心理距離。阻礙教育措施的進(jìn)行,影響教育效果的實(shí)現(xiàn)。
為了改變這種情況,我認(rèn)為最好的措施就是賞識(shí)教育。努力發(fā)現(xiàn)每個(gè)孩子身上的閃光點(diǎn),特別是學(xué)困生,他們更渴望得到老師的關(guān)注與表揚(yáng),也許你在平時(shí)一個(gè)關(guān)注的眼神、一句贊賞的話、一次善意的談心,會(huì)收到意想不到的后果,正如你想要一股清泉,他們卻回報(bào)一片汪洋。
我有這樣一名學(xué)生,平時(shí)很懶,作業(yè)完不成,上課他瞌睡??但是在一次衛(wèi)生大掃除中,我發(fā)現(xiàn)臟活累活他搶著做,并且做得很出色,在總結(jié)會(huì)上我表揚(yáng)了他,他不好意思的低下了頭。我并適時(shí)引導(dǎo),如果能在學(xué)習(xí)上努力一下你會(huì)更出色的。讓我想不到的是,在第二天的詩(shī)詞抽查中,他居然背過了四首,這在以前是從沒有過的現(xiàn)象。我的課代表曾私下告訴我,是他說我要對(duì)得起老師的表揚(yáng),要好好學(xué)習(xí)。他說了并且做到了,很多老師都反應(yīng)他在學(xué)習(xí)非常用功,各科成績(jī)都有了很大提高。
賞識(shí)教育,就是能發(fā)現(xiàn)學(xué)生的積極向上的亮點(diǎn),哪怕是微不足道的,對(duì)她進(jìn)行表揚(yáng)以期他們更加向善。
2、鍛煉意志,養(yǎng)成習(xí)慣
意志是自覺地確定目的,并根據(jù)目的來支配調(diào)節(jié)自己的行為,克服各種困難,從而實(shí)現(xiàn)自己的目的一種心理活動(dòng),而養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣與鍛煉學(xué)生的學(xué)習(xí)意志有很大的關(guān)系。良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的形成,總要經(jīng)過一個(gè)長(zhǎng)期的甚至是艱苦的練習(xí)和鍛煉的過程。教育無小事,對(duì)待后進(jìn)生身上的缺點(diǎn)、過失,哪怕是微小的過失,也不可等閑視之?!跋N蟻之穴,潰堤千里” [3] 這是一切教育工作者應(yīng)記取的名言;對(duì)待后進(jìn)學(xué)生的進(jìn)步,哪怕是點(diǎn)滴的進(jìn)步,也要及時(shí)給予肯定和表揚(yáng),因?yàn)楸頁P(yáng)引起的情感效應(yīng)比批評(píng)、懲罰更有作用。
(二)激發(fā)后進(jìn)生的學(xué)習(xí)興趣的具體措施 1、科學(xué)歸因,勤能補(bǔ)拙。
所謂學(xué)習(xí)歸因,就是把學(xué)習(xí)的成功與失敗歸結(jié)于某種原因所致。歸因理論認(rèn)為把學(xué)習(xí)的成功與失敗歸結(jié)于學(xué)生內(nèi)部可挖因素,易于促使學(xué)生形成學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī);反之,若歸因于外部或不可挖因素則容易抑制學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的形成。
一般來說,后進(jìn)后把自己的失敗歸結(jié)于:頭腦笨,學(xué)校教學(xué)水平與環(huán)境差、知識(shí)難等,從這些學(xué)習(xí)歸因現(xiàn)狀不難看出,后進(jìn)生在分析學(xué)習(xí)歸因時(shí),常把歸因指向外部因素或不可挖因素,歸因于外部因素的后進(jìn)生不會(huì)因?qū)W習(xí)的失敗而感到內(nèi)疚;歸因于內(nèi)部不可挖因素的常常感到自卑對(duì)自己的學(xué)習(xí)前途失去信心和希望,因此阻礙了學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī) 的形成。在這種情況下,如果老師不僅不給予正確的歸因指導(dǎo),反而視后進(jìn)生干什么都不好,把后進(jìn)生的學(xué)習(xí)失敗歸因于笨,就會(huì)使后進(jìn)生逐漸放棄進(jìn)取。所以,教師應(yīng)引導(dǎo)后進(jìn)生把學(xué)習(xí)的失敗歸因于內(nèi)部可控因素,如主觀努力不夠、學(xué)習(xí)方法不當(dāng)?shù)?,告訴他們數(shù)學(xué)成功的根本歸因是“一分靈感加九十九分汗水”。通過引導(dǎo)差生形成科學(xué)的學(xué)習(xí)歸因,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣。
2、整理反思,逐步提高
我還堅(jiān)持每天讓學(xué)生改錯(cuò)題,每次作業(yè)批改都有記錄.在室內(nèi)“學(xué)習(xí)園地”設(shè)立了“每周一題”欄目,提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,收到了良好的效果。
二、鼓勵(lì)后進(jìn)生做學(xué)習(xí)的主人
差與不差本身就是辯證的統(tǒng)一,一個(gè)后進(jìn)生在學(xué)習(xí)上可能差,但在其它方面就不一定差。用蘇霍姆林斯基的話說:“他們每個(gè)人都有各自的個(gè)性特點(diǎn),各自獨(dú)特之處”。[1]作為教師,就要用一分為二的觀點(diǎn)看待學(xué)生。不失時(shí)機(jī)地引導(dǎo)和培養(yǎng)后進(jìn)生的自信心、自尊心、自強(qiáng)心。針對(duì)學(xué)生的不同情況,因材施教,分類指導(dǎo)。首先,我從思想上不嫌棄他們,做到了既滿腔熱情,耐心啟發(fā)誘導(dǎo),又嚴(yán)格要求,作業(yè)因人布置,合理適當(dāng)。采用了不同的教育方式,從而引起他們主觀思想的轉(zhuǎn)變。如智力較好,但由于好動(dòng)貪玩,不注意聽講的后進(jìn)生,就對(duì)他們進(jìn)行遵守紀(jì)律愛護(hù)集體的教育,幫助他們一星期改正一個(gè)缺點(diǎn);而對(duì)那些智力較低,基礎(chǔ)差的學(xué)生,則進(jìn)行增強(qiáng)自信心,要勇于戰(zhàn)勝困難的思想教育。并及時(shí)發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生身上的閃光點(diǎn),有了進(jìn)步,給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì),激勵(lì)他們不斷前進(jìn)。堅(jiān)持思想教育的結(jié)果,使每個(gè)后進(jìn)生都明確了學(xué)習(xí)目的,克服了自卑感,增強(qiáng)了上進(jìn)心,從行動(dòng)上表現(xiàn)出是學(xué)習(xí)的主人。
三、寬嚴(yán)相濟(jì)、公平正義。
在平時(shí)得教學(xué)中我們會(huì)發(fā)現(xiàn),有的班級(jí)很嚴(yán),學(xué)生對(duì)老師就像老鼠看到了貓,整日唯唯諾諾,而有的班很松,學(xué)生整日像趕集。我們都明白任何事情都要張弛有度,太緊會(huì)折斷,太松會(huì)散亂。面對(duì)班里兩種后進(jìn)生,我們的管理應(yīng)該寬嚴(yán)相濟(jì),讓他們明白必須遵守班規(guī)校紀(jì)。并且在和學(xué)生親如一家人的基礎(chǔ)上,要然他們明白什么是該做的,什么是不該做的,你的底線必須亮明白,這有這樣后進(jìn)生才能有所約束,班級(jí)才能和諧。
學(xué)生中間會(huì)有這樣的評(píng)價(jià),老師真偏向。特別是在你批評(píng)學(xué)生時(shí)。原因在于我們沒有公平對(duì)待學(xué)生。曾經(jīng)樣一個(gè)學(xué)生,畢業(yè)很長(zhǎng)時(shí)間了和要回學(xué)校報(bào)復(fù)老師,原因不是老師當(dāng)時(shí)的體罰,而是他感覺沒有受到公平對(duì)待,“為什么同樣的錯(cuò)誤我挨揍,他卻沒事,太不公平了”,如果我們平時(shí)不注意這種情況,可能會(huì)引起學(xué)生強(qiáng)烈的反抗意識(shí),使學(xué)生在走到自己的對(duì)立面,教育效果有就難以實(shí)現(xiàn)。
對(duì)于成績(jī)優(yōu)秀的紀(jì)律后進(jìn)生,我們所做的就是嚴(yán)格要求,無論是從學(xué)習(xí)上、紀(jì)律上,還是品行上都可通過思想工作,站在學(xué)生的立場(chǎng)分析他們的行為會(huì)帶來什么危害,一般都可以轉(zhuǎn)化。
不論什么樣的后進(jìn)生都要發(fā)揮家校聯(lián)系的優(yōu)勢(shì),共同做好此項(xiàng)工作。
轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,我們要持之以很的堅(jiān)持,用自己的真心、愛心、細(xì)心、誠(chéng)心、恒心去對(duì)待學(xué)生,一定能做好此項(xiàng)工作。
第三篇:后進(jìn)生教育-后進(jìn)生轉(zhuǎn)化
后進(jìn)生教育
在教育詞典中對(duì)“后進(jìn)生”是這樣定義的:在班級(jí)中經(jīng)常違反道德原則,或者犯有嚴(yán)重過錯(cuò)的學(xué)生。他們常常表現(xiàn)為思想覺悟低,不遵守紀(jì)律,不能完成學(xué)習(xí)任務(wù)。其形成的根源復(fù)雜,就好像一個(gè)患了嚴(yán)重疾病的病人,“病去如抽絲”,決不是輕易就能根除的。因而對(duì)他們采取什么樣的方法和技巧去做好轉(zhuǎn)化工作,是教育工作者長(zhǎng)期探索和研究的課題。筆者在近來年的班主任工作中,初步形成了“后進(jìn)生”的教育觀,在此撰文,與同仁磋商,希能達(dá)到“拋磚引玉”之作用,如有偏頗,仰祈批評(píng)指正。
一、探究病因
后進(jìn)生的成因是多面、復(fù)雜和長(zhǎng)期的,只有找到了病源,從源頭挖起,才能“藥到病除”。斑主任應(yīng)本著理解的原則,摸清其犯錯(cuò)的原因和動(dòng)機(jī),想辦法接觸他的同學(xué)和交往的朋友,還可采用通電話、家訪等多種形式與家長(zhǎng)聯(lián)系,從側(cè)面了解其學(xué)習(xí)生活背景、家庭教育背景、人際關(guān)系背景、心理發(fā)展過程、成長(zhǎng)經(jīng)歷等等,為轉(zhuǎn)化工作奠定了良好的基礎(chǔ)。分析這幾年接觸的后進(jìn)生,我認(rèn)為其形成原因如下:
(一)家庭原因
1、父母的綜合素質(zhì)水平不足以指導(dǎo)、教育孩子。
父母是孩子的第一任老師,父母的言行將直接影響著孩子。但有的家長(zhǎng)熱衷于賭博、嗜酒,甚至游手好閑,這些都不利于孩子的健康成長(zhǎng)。有的父母性格暴躁,教育子女沒有耐心,動(dòng)不動(dòng)就大打出手;有的父母文化水平低下,子女認(rèn)為不值得聽??;有的父母見識(shí)面狹窄,難以教育“見多識(shí)廣”的子女。
2、兩代人之間存在著代溝,相互之間的溝通困難。
父母整天忙于工作,對(duì)于新事物的接受較慢、較少;而青少年接受新事物快,思想新潮,因此,兩代人之間的溝通存在著許多障礙。做父母的對(duì)孩子情況知之甚少,甚至認(rèn)為只要有錢給他們用就行了,“這么好的生活條件,我們以前想都不敢想,他們還有什么不滿足的呢?”但卻不知道其實(shí)他們最需要的就是心靈的溝通。有了這種思想怎能教育好孩子,又怎能談得上因勢(shì)利導(dǎo)呢?
3、父母沒有盡到監(jiān)護(hù)人的職責(zé),疏于管教和關(guān)心孩子。
許多家長(zhǎng)都是忙于生計(jì),托孩子的爺爺或奶奶看管,而老人則一味溺愛,對(duì)孩子缺乏嚴(yán)格的管理;有的雖在家,卻疏于管理教育孩子,甚至放縱其行為。有些家庭是父母離異或由其它原因造成的單親家庭,對(duì)孩子的關(guān)心不夠。從對(duì)后進(jìn)生的家庭背景資料分析來看,父母疏于管教和關(guān)心孩子是形成后進(jìn)生的重要原因。
(二)、學(xué)校原因
“冰凍三尺,非一日之寒?!焙筮M(jìn)生的出現(xiàn)和社會(huì)影響、家庭教育密切相關(guān)。但是,學(xué)校教育工作的疏忽或失誤,班級(jí)和學(xué)校的管理不當(dāng),也是一個(gè)不容忽視的原因之一。
1、學(xué)習(xí)遭受挫折后,教師卻諸多責(zé)罵,使其喪失了學(xué)習(xí)信心。
學(xué)生在學(xué)習(xí)上屢遭挫折后,他們是很需要得到同情和幫助的,但如果教師缺乏應(yīng)有的耐心,挖苦、譏諷、責(zé)罵他們,必然會(huì)使學(xué)生懷疑自己的學(xué)習(xí)能力,幾經(jīng)挫折,失去信心,僅有的一點(diǎn)興趣也消失了,厭學(xué)情緒自然也就乘虛而入了,學(xué)習(xí)上的困難者很快就變成學(xué)習(xí)上的落后者。時(shí)間一長(zhǎng),在他們的意識(shí)中就會(huì)出現(xiàn)偏離集體的傾向,在行為上就會(huì)出現(xiàn)失控的現(xiàn)象,最終發(fā)展成具有“粗野情感和厚臉皮性格的人”,甚至?xí)愿鞣N反常的行為與班集體抗衡,少數(shù)的后進(jìn)生就會(huì)到社會(huì)上尋找自己的“地位”,這也是發(fā)展的必然。
2、某些愛好、特長(zhǎng)受到壓抑,使其喪失了對(duì)自我價(jià)值的肯定。
每個(gè)學(xué)生都有自己的興趣、特長(zhǎng)和愛好,后進(jìn)生也不例外。但如果班主任因他是后進(jìn)生,便覺得他是“成事不足,敗事有余”,不讓他參加一些活動(dòng),不讓他的特長(zhǎng)得到充分的發(fā)揮,甚至于處處都鄙視他。那么,久而久之,后進(jìn)生就會(huì)錯(cuò)誤地認(rèn)為自己什么都不行,喪失了對(duì)自我價(jià)值的肯定,以至于逐漸地對(duì)個(gè)人,對(duì)集體完全失去信心。在特定的誘惑面前,甚至?xí)ダ碇嵌鵁o法控制自己,來個(gè)“破罐子破摔”,從此一厥不起。
3、學(xué)校采取的有些管理手段嚴(yán)重地傷害了后進(jìn)生的自尊。
有些學(xué)校為了加強(qiáng)管理,制定了各種各樣的制度,如學(xué)校一日常規(guī)量化管理等等,這些制度的實(shí)施表面上管理效果好了,但卻把學(xué)生管死了,有時(shí)班級(jí)因?yàn)槟硞€(gè)同學(xué)扣了分,實(shí)際上是扣了班主任的津貼,因而班主任便狠狠地把這個(gè)學(xué)生訓(xùn)一頓,解決問題單一化,傷害了學(xué)生的自尊,不利于學(xué)生的成長(zhǎng)。有的學(xué)校為了升學(xué)率,對(duì)后進(jìn)生另眼相待,要不勸其不要參加考試,要不就分個(gè)重點(diǎn)班,這對(duì)在差班的同學(xué)是一種無形的傷害,使得這些后進(jìn)生們更加不想學(xué)習(xí),繼而無事生非,各個(gè)方面全面滑坡,越來越差。
(三)、社會(huì)原因
1、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的負(fù)面影響,青少年失去了正確的價(jià)值觀。
不少青少年個(gè)人主義思想嚴(yán)重,在公德方面存在知行錯(cuò)位的現(xiàn)象;社會(huì)中戀愛、婚姻道德觀念混亂,婚外戀、婚外性行為日益增多,家庭責(zé)任感淡漠,重幼輕老現(xiàn)象嚴(yán)重的影響了青少年的價(jià)值取向。另外,貪污腐敗現(xiàn)象也使青少年失去了正確的價(jià)值觀,滋長(zhǎng)了好逸惡勞的思想。
2、急功近利的價(jià)值取向,影響了對(duì)青少年培養(yǎng)的投入。
培養(yǎng)子女投入是巨大的,有的家長(zhǎng)因此覺得不劃算,甚至覺得子女早一點(diǎn)賺錢自己也可早一點(diǎn)享福;或是把錢挪作它用,有的家長(zhǎng)舍得建豪華的房子,卻舍不得花錢給孩子讀書,這樣的家長(zhǎng)在鄉(xiāng)村并不少見。這樣造成青少年無心學(xué)習(xí),甚至也覺得本來就應(yīng)如此。
3、消費(fèi)文化的影響是巨大的,其負(fù)面的、消極的方面對(duì)青少年的危害更大。
影視、計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的普及,給部分青少年虛擬情感走向極端創(chuàng)造了可能;商家為了商業(yè)利潤(rùn)竭盡了手段,吸引人們消費(fèi)。在商業(yè)行為中不適度的夸張其說,使得一些青少年注重享受而逃避勞動(dòng);暴力、色情的內(nèi)容也使得青少年往不良的方向發(fā)展。
在長(zhǎng)期的青少年教育工作的過程中,專家們認(rèn)為社會(huì)方面對(duì)青少年的健康成長(zhǎng)有著不利影響的主要方面有:(1)歌舞廳、酒吧等娛樂場(chǎng)所限制未成年人消費(fèi)問題;(2)媒體宣傳上不適當(dāng)內(nèi)容對(duì)未成年人的人生觀形成的影響問題;(3)未成年人走上不良道路后社會(huì)該施以怎樣教育;(4)未成年人遭受暴力侵害的法律支持及社會(huì)支持。這些都是我們值得關(guān)注的問題。
二、表現(xiàn)特點(diǎn)
1、思想品德不高。
這些同學(xué)大都沒有什么崇高的理想,生活無目標(biāo),沒有正確的人生觀和價(jià)值觀。有的同學(xué)不懂得尊老愛幼,缺乏愛心;有的同學(xué)自私自利,個(gè)人主義嚴(yán)重,不能正確處理個(gè)人與集體,自己與他人,甚至與父母的關(guān)系,缺乏最基本的責(zé)任感、義務(wù)感,;有的同學(xué)甚至對(duì)道德、法紀(jì)愚昧無知,常表現(xiàn)為亡命稱霸的英雄觀、無政府主義的自由觀、低級(jí)下流的樂趣觀。
2、心理健康不全
這些同學(xué)在處理同學(xué)關(guān)系時(shí)過于重感情、講義氣;在日常道德行為上言行不能統(tǒng)一;在情感特征上是重哥們義氣,常常不分是非的感情用事;情感不穩(wěn)定,變化多端,喜怒無常;有的同學(xué)的叛逆性過強(qiáng),存在著很不正常的反抗心理和逆反心理。各種資料表明,學(xué)生的心理健康狀況令人擔(dān)憂,尤其是后進(jìn)生的心理健康的問題更多也更嚴(yán)重。
3、行為習(xí)慣不良
這些學(xué)生有的在生活上自由散漫,紀(jì)律觀念不強(qiáng);有的勞動(dòng)觀念淡漠,勞動(dòng)習(xí)慣差,;有的意志薄弱,自控能力差;有的懶惰、貪玩,經(jīng)常遲到或早退甚至?xí)缯n;大錯(cuò)不犯,小錯(cuò)不斷。有的同學(xué)學(xué)會(huì)了抽煙甚至有煙癮;有的酗酒、盜竊,打架鬧事;有的常出沒于三室一廳和網(wǎng)吧;有的和街頭流氓整天混在一起,甚至違法亂紀(jì)。
4、學(xué)習(xí)成績(jī)不佳
后進(jìn)生最普遍的特點(diǎn)就是對(duì)學(xué)習(xí)沒有興趣,記得有“詩(shī)”是這樣寫的“小子本無才,父母逼著來,白卷交上去,鴨蛋滾下來”,從中可略見一斑。他們當(dāng)中有的智力較差,理解力不強(qiáng);有的反應(yīng)遲鈍;有的缺乏自信心,自卑感強(qiáng),甚至“破罐子破摔”;有的學(xué)習(xí)無目標(biāo),態(tài)度不端正,無心讀書。
三、教育轉(zhuǎn)化
蘇霍姆林斯基曾感嘆:“從我手里經(jīng)過的學(xué)生成千上萬,奇怪的是,留給我印象最深的并不是無可挑剔的模范生,而是別具特點(diǎn)、與眾不同的孩子?!苯逃倪@種反差告訴我們,對(duì)后進(jìn)生這樣一個(gè)“與眾不同”的特殊群體,教育者必須正確認(rèn)識(shí)他們,研究他們,將融融的師愛灑向他們,讓這些遲開的“花朵”沐浴陽光雨露,健康成長(zhǎng)。那么如何做好后進(jìn)生的教育轉(zhuǎn)化工作呢?筆者認(rèn)為主要應(yīng)注意以下幾點(diǎn):
1、在教育轉(zhuǎn)化工作中應(yīng)對(duì)后進(jìn)生充滿愛心。
陶行知先生曾說過:“誰不愛學(xué)生,誰就不能教育好學(xué)生?!碧K霍姆林斯基也強(qiáng)調(diào),對(duì)那些因受家庭乃至社會(huì)環(huán)境條件不良影響而表現(xiàn)異樣的孩子,要以“朋友和志同道合者那樣”的態(tài)度和方式對(duì)他,因?yàn)橹挥袑?duì)學(xué)生發(fā)自內(nèi)心真摯的愛,才能給他們以鼓舞,才能使他們感到無比的溫暖,才能點(diǎn)燃學(xué)生追求上進(jìn)、成為優(yōu)秀生的希望之火。在教育轉(zhuǎn)化工作中,教師應(yīng)曉之以理,動(dòng)之以情,提高后進(jìn)生的道德覺悟和上進(jìn)心,培養(yǎng)后進(jìn)生是非觀念,必須堅(jiān)持正面誘導(dǎo),以理服人,切忌簡(jiǎn)單粗暴,以勢(shì)壓人。教育實(shí)踐告訴我們,愛是一種最有效的教育手段,教師情感可以溫暖一顆冰冷的心,可以使浪子回頭。當(dāng)學(xué)生體驗(yàn)到老師對(duì)自己的一片愛心和殷切期望時(shí),他們就會(huì)變得“親其師而信其道”。
2、在教育轉(zhuǎn)化工作中應(yīng)尊重后進(jìn)生的人格。
自尊心是人的自我意識(shí)的重要標(biāo)志之一,是進(jìn)步的動(dòng)力之一,教師應(yīng)當(dāng)尊重、信任后進(jìn)生,逐步消除他們的疑慮。因?yàn)閷W(xué)習(xí)不好或紀(jì)律差,長(zhǎng)期受冷落、歧視,他們一般都很心虛,對(duì)外界極敏感,外表雖套有一層硬殼,但在內(nèi)心深處仍渴望得到老師和同學(xué)的理解、諒解和信任。教師應(yīng)嚴(yán)于律己,走出心理誤區(qū),尊重后進(jìn)生的人格。嫌棄、斥責(zé)、批評(píng)、挖苦或者變相體罰,都會(huì)傷害學(xué)生的自尊,引發(fā)逆反情緒和對(duì)抗行為,也暴露出教師的偏狹和無能。讓我們一起來重新溫故半個(gè)世紀(jì)前人民教育家陶行知提醒教師的一句話:“在你的教鞭下有瓦特,在你的冷眼里有牛頓,在你的譏笑中有愛迪生?!?/p>
3、在教育轉(zhuǎn)化工作中應(yīng)賞識(shí)后進(jìn)生的優(yōu)點(diǎn)。
美國(guó)心理學(xué)家威廉·詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對(duì)自己加以賞識(shí)?!彼€發(fā)現(xiàn),一個(gè)沒有受過激勵(lì)的人僅能發(fā)揮 后進(jìn)生的教育在教育工作中是一個(gè)重點(diǎn),也是一個(gè)難點(diǎn)。本文從后進(jìn)生的形成原因、后進(jìn)生的特點(diǎn)、以及如何針對(duì)其形成原因和表現(xiàn)的特點(diǎn)進(jìn)行教育轉(zhuǎn)化作了較詳細(xì)的分析和探討,愿能對(duì)德育工作盡一點(diǎn)綿薄之力。
第四篇:后進(jìn)生的心理分析-后進(jìn)生轉(zhuǎn)化
后進(jìn)生的心理分析
小豐是一個(gè)高一年級(jí)的學(xué)生,家里爸爸媽媽,爺爺奶奶都特別喜歡他,平時(shí)活潑機(jī)靈,但是一到課堂就沒有了生氣,軟蔫蔫的,眼光發(fā)愣,在上課的時(shí)候特別喜歡睡覺。提起他的學(xué)習(xí)成績(jī),老師和家長(zhǎng)就想嘆氣:原本是一個(gè)不錯(cuò)的孩子,可成績(jī)就是上不去,功課有幾門不及格,作業(yè)上也是紅叉處處,爸爸媽媽都很著急,想辦法把小敏換到一個(gè)整體水平更高的班級(jí)當(dāng)中,想讓班級(jí)的氣氛帶動(dòng)小敏學(xué)習(xí),可是他非但沒有變得努力起來,好像更討厭上學(xué)了,爸爸媽媽也無可奈何。
以上這個(gè)例子中的小敏就是我們常說的“后進(jìn)生”的典型代表,像他這樣的孩子一個(gè)特點(diǎn)就是學(xué)習(xí)成績(jī)落后,不愛學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)成績(jī)落后的原因并不是智力因素引起的,因?yàn)樗麄冊(cè)趯W(xué)習(xí)之外的其他智力活動(dòng)中都表現(xiàn)正常,甚至于有的表現(xiàn)出平均水平之上的水平。這種情況在一般的后進(jìn)生身上都表現(xiàn)明顯。那么是什么原因?qū)е逻@樣的孩子在學(xué)習(xí)中表現(xiàn)得相對(duì)落后呢?
首先我們來看“后進(jìn)生”學(xué)習(xí)成績(jī)相對(duì)落后的原因:
(一)沒有調(diào)動(dòng)非智力因素的原因
非智力因素構(gòu)成了學(xué)習(xí)的內(nèi)驅(qū)力,包括孩子的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),學(xué)習(xí)興趣,情感,意志等。雖然這些不能像智力因素一樣直接影響孩子的學(xué)習(xí)成績(jī),但它也屬于動(dòng)力系統(tǒng),是學(xué)習(xí)過程中不可忽視的部分。
后進(jìn)生的智力水平一般都在中等以上,造成學(xué)習(xí)成績(jī)落后的原因主要是缺乏學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),認(rèn)為學(xué)習(xí)是學(xué)校老師的事,是父母的事,和自己無關(guān),自己的學(xué)習(xí)活動(dòng)是被迫的行為。他們對(duì)學(xué)習(xí)也沒有興趣,不把心思放在學(xué)習(xí)上,有的孩子學(xué)習(xí)不好,玩電腦游戲卻是高手,因?yàn)楦信d趣,所以他們會(huì)投入其中,而學(xué)習(xí)不能。意志力表現(xiàn)薄弱,他們?cè)趯W(xué)習(xí)上畏難,愛玩,因?yàn)橥娴倪^程不需要意志力的維持。
(二)學(xué)習(xí)方法欠缺
隨著年級(jí)上升,對(duì)孩子的要求不同,各學(xué)科的學(xué)習(xí)方法也有所不同,如果孩子缺乏靈活多樣的學(xué)習(xí)方法,不能有效的應(yīng)對(duì)學(xué)習(xí)上的問題,就會(huì)出現(xiàn)成績(jī)落后的現(xiàn)象。(班主任)在高中階段,要求孩子自主學(xué)習(xí)的水平越來越高,如果孩子還只是一味的依賴?yán)蠋?,沒有自己的方法,那么當(dāng)這種依賴關(guān)系變得稀松時(shí),孩子就無所適從。所以有的孩子表面上看并沒有調(diào)皮搗蛋,但成績(jī)也總是上不去。
(三)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差,跟不上步伐
學(xué)習(xí)過程是有著連續(xù)性和繼承性的,教學(xué)中的知識(shí)也是有一定的系統(tǒng)性,如果剛開始沒有學(xué)好,很多基礎(chǔ)知識(shí)沒有掌握,會(huì)很明顯的影響后續(xù)的學(xué)習(xí)。
那么后進(jìn)生又有哪些心理特點(diǎn)呢?我們可以這樣來看待:
(一)自卑心理
在傳統(tǒng)觀念中,后進(jìn)生被當(dāng)作壞孩子,常受到老師的批評(píng)、同學(xué)的埋怨或家長(zhǎng)的訓(xùn)斥,感到在班級(jí)里抬不起頭來,懷疑自己的能力,對(duì)學(xué)習(xí)沒有信心,消極,自甘落后,形成自卑心理。這種心理形成后,會(huì)影響到孩子生活的各個(gè)方面,如學(xué)習(xí)、同伴交往、親子關(guān)系等。
(二)戒備心理
后進(jìn)生因?yàn)槌煽?jī)不如意而受到的批評(píng)較多,這樣人們?nèi)菀自谛哪恐袑⑦@點(diǎn)不足擴(kuò)大化,認(rèn)為后進(jìn)生喜歡做壞事。即使他們做了一些好事,也得不到應(yīng)有的肯定。周圍環(huán)境的信任缺乏使得孩子將委屈感慢慢轉(zhuǎn)化成戒備,表現(xiàn)對(duì)關(guān)愛的不理會(huì)與漠視,不輕易的接受別人也不向別人示好,這其實(shí)正表明他們需要關(guān)愛,需要理解和信任。
(三)逆反心理
孩子在最開始的時(shí)候都是有上進(jìn)心的,后進(jìn)生也是如此,但取得了不理想成績(jī)后,由于老師和家長(zhǎng)對(duì)孩子的成績(jī)?nèi)狈硇缘乃伎?,武斷的將一些壓力施加在孩子身上,孩子的理解與情感需要被忽視了,他們從心底里開始“抱怨”老師和家長(zhǎng)的不理解,處處對(duì)著干。
(四)惰性心理
后進(jìn)生同樣面臨著巨大的學(xué)習(xí)壓力,但他們很少能獲得學(xué)習(xí)成功的經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)成了無趣的事情。學(xué)習(xí)興趣缺乏,學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的喪失,是后進(jìn)生惰性心理的根本原因,他們變得貪玩,偷懶,害怕學(xué)習(xí)。
對(duì)于家長(zhǎng)來說,明確孩子“后進(jìn)”的真正原因,調(diào)動(dòng)他們的非智力因素,幫他們改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,注重學(xué)習(xí)策略的培養(yǎng),進(jìn)一步加深他們對(duì)知識(shí)的理解和運(yùn)用,同時(shí)給他們更多的理解,幫助他們建立自信心,保護(hù)他們的自尊心,這才是當(dāng)務(wù)之急。
第五篇:后進(jìn)生轉(zhuǎn)化
淺談后進(jìn)生的成因及轉(zhuǎn)化
后進(jìn)生是班主任教育工作中的一個(gè)難題。是否做好轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作,是直接關(guān)系到班級(jí)的穩(wěn)定和發(fā)展。下面就后進(jìn)生的成因及轉(zhuǎn)化工作淺談自己的一些認(rèn)識(shí)很看法:
一、后進(jìn)生形成原因
(1)家庭社會(huì)原因,即主要是學(xué)生的家庭關(guān)系、家教水準(zhǔn)以及環(huán)境形成的。
我們學(xué)校地處姜堰西北角,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展落后,很多學(xué)生的家長(zhǎng)(父母可能同時(shí)外出)常年外出打工,孩子跟隨爺爺、奶奶,而爺爺、奶奶中大部分是文盲,中、高年級(jí)中不少同學(xué)的父母不識(shí)字。他們中不少人對(duì)子女或是缺少良好的教育態(tài)度,或是缺乏恰當(dāng)?shù)慕逃绞?。祖輩?duì)子女往往嬌寵放任,造成不少孩子很懶,怕困難,不守紀(jì)律,懶惰等。我們不少老師在與學(xué)生家長(zhǎng)交流時(shí)常聽到這樣的話語:“沒辦法,他不怕我,我管不住”,(典型的放棄型)“這孩子,就這樣子,小學(xué)畢業(yè)后早點(diǎn)去學(xué)手藝”。(典型的失望型)。由于種種原因,在我校還有著一個(gè)為數(shù)不少的單親家庭或孤兒群體,這部分孩子中不及格學(xué)生不少。
(2)學(xué)生的心理、生理原因,即學(xué)生本身和各種智力、非智力因素形成的。
由于地方經(jīng)濟(jì)條件、交通、傳統(tǒng)因素等方面的原因,我校施教區(qū)內(nèi)的殘疾兒童幾乎無人上特殊學(xué)校,均在普通班就讀。我們的學(xué)生中有腦癱的、半啞的、癡呆的、小兒麻痹后遺癥的??這些孩子在普通班學(xué)習(xí)確有困難,而且很難提高,他們影響了學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量的提升。
(3)教育原因,即由教師在教育,教學(xué)過程中的失誤或教法不當(dāng)?shù)男纬傻摹?/p>
A、“一刀切的教學(xué)要求和教學(xué)方法是形成后進(jìn)生的原因之一。一個(gè)教師面對(duì)幾十個(gè)各有差異的學(xué)生,實(shí)施一個(gè)教學(xué)要求,采用一個(gè)教學(xué)方法,在這種情況下適應(yīng)者則正常發(fā)展,不適應(yīng)者則停止前進(jìn),得不到發(fā)展,隨年級(jí)的增加,后進(jìn)生的人數(shù)會(huì)逐漸增加。
B、不當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法也是形成一個(gè)后進(jìn)生的原因之一。
我們的教學(xué)由重知識(shí),輕思維,重結(jié)果,輕過程,重模仿,輕能力轉(zhuǎn)向新課改強(qiáng)調(diào)的以“自主探索,合作交流”為主的學(xué)習(xí)方式。不少教師在新課改中,迷失自我,教學(xué)的有效性不強(qiáng),違背學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律和認(rèn)識(shí)發(fā)展的需要,這是形成后進(jìn)生的主要原因。
C、對(duì)一些學(xué)生抱有“智力落后”的偏見也是形成后進(jìn)生的原因之一。對(duì)于反應(yīng)遲鈍,接受能力差的學(xué)生,一些教師有一種認(rèn)為這些學(xué)生“智力落后”的偏見,使這些學(xué)生得不到適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)和培養(yǎng),成為后進(jìn)生。
二、轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的措施
在多年的教學(xué)實(shí)踐中我總結(jié)出,要轉(zhuǎn)化后進(jìn)生和防止后進(jìn)生的形成要關(guān)注以下幾點(diǎn):
1、關(guān)注轉(zhuǎn)化的前提——師愛
我們要求每位教師真誠(chéng)的愛護(hù)差生,尊重他們、關(guān)心他們、理解他們。主動(dòng)接近他們,建立好和諧的師生關(guān)系;肯定、鼓勵(lì)他們的一點(diǎn)一滴進(jìn)步,分階段向他們提出恰當(dāng)?shù)钠谕?/p>
2、關(guān)注轉(zhuǎn)化的基礎(chǔ)——調(diào)查
各位任課教師深入調(diào)查,摸清形成后進(jìn)生的真正原因,特別要摸清他們數(shù)學(xué)知識(shí)方面的缺漏,有的放矢的幫助他們,對(duì)癥下藥,切實(shí)解決他們學(xué)習(xí)中的困難,指導(dǎo)他們逐步掌握正確的學(xué)習(xí)方法,提高他們獲取知識(shí)的能力。
3、關(guān)注轉(zhuǎn)化的外因——環(huán)境
努力為后進(jìn)生創(chuàng)造一個(gè)良好的外部環(huán)境,同家長(zhǎng)和其他任課教師合作,注意差生周圍的同學(xué),使他們處在一個(gè)團(tuán)結(jié)、向上、勤奮、好學(xué)的集體之中,使他們?cè)诒?、學(xué)、趕、幫的良好環(huán)境中共同提高。
4、關(guān)注轉(zhuǎn)化的動(dòng)力——興趣
要充分利用數(shù)學(xué)知識(shí)的趣味性、規(guī)律性,不斷培養(yǎng)后進(jìn)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,激發(fā)他們學(xué)好數(shù)學(xué)的欲望和責(zé)任感。
5、關(guān)注轉(zhuǎn)化的鑰匙——方法
要根據(jù)后進(jìn)生的具體情況和心理特點(diǎn),結(jié)合新課改的精神,設(shè)計(jì)適當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法和教學(xué)形式,根據(jù)小學(xué)數(shù)學(xué)的特點(diǎn),對(duì)他們要特別注意:課前抓好補(bǔ)缺和鋪墊,課上抓好訓(xùn)練和反饋,課后抓好輔導(dǎo)和過關(guān),重視創(chuàng)設(shè)適度的問題情境,引導(dǎo)學(xué)生動(dòng)手實(shí)踐、自主探索、合作交流,在課堂互動(dòng)中優(yōu)先照顧。
6、關(guān)注轉(zhuǎn)化的重點(diǎn)——能力
工作中我們根據(jù)差生原有的基礎(chǔ),在轉(zhuǎn)化過程中培養(yǎng)他們的能力,發(fā)展他們的智力,特別要培養(yǎng)他們的觀察能力,記憶能力,分析推理能力和自學(xué)能力。要讓他們?cè)谘a(bǔ)知識(shí)中長(zhǎng)智慧,在轉(zhuǎn)化中發(fā)展思維。
7、關(guān)注轉(zhuǎn)化的要素——習(xí)慣
教學(xué)中我們要求不斷糾正差生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的不良習(xí)慣,逐步培養(yǎng)他們認(rèn)真、嚴(yán)格、刻苦鉆研的學(xué)習(xí)態(tài)度,獨(dú)立思考克服困難的精神,計(jì)算仔細(xì)、書寫整潔、自覺訂正、課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí)等良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
8、關(guān)注轉(zhuǎn)化的必要環(huán)節(jié)——反饋
轉(zhuǎn)化過程中,我們的教師要細(xì)心地發(fā)現(xiàn)學(xué)生的每一個(gè)微小的進(jìn)步,及時(shí)地表揚(yáng),更要通過觀察他們?cè)趯W(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法以及知識(shí)等方面的問題,即時(shí)反饋,及時(shí)矯正。
9、關(guān)注轉(zhuǎn)化的主要陣地——課堂
轉(zhuǎn)化要以課堂為主要陣地,變課外加班加點(diǎn)轉(zhuǎn)為以課內(nèi)為主,課外為鋪。課堂上我們要鼓勵(lì)后進(jìn)生多參與課堂活動(dòng),多交流,多合作,啟發(fā)他們質(zhì)疑,答疑,并加強(qiáng)課間巡視,個(gè)別輔導(dǎo)。
10、關(guān)注轉(zhuǎn)化的原則——防治并重
在轉(zhuǎn)化過程中我們遵循防治結(jié)合,以防為主的原則。既要防止,又要允許差生的反復(fù)。
對(duì)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化措施
后進(jìn)生是班主任教育工作中的一個(gè)難題。是否做好轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作,是直接關(guān)系到班級(jí)的穩(wěn)定和發(fā)展。下面就后進(jìn)生的成因及轉(zhuǎn)化工作淺談自己的一些認(rèn)識(shí)很看法:
一、理解,尊重后進(jìn)生,保護(hù)后進(jìn)生的自尊心。
二、以真誠(chéng)的愛生之情,去激起后進(jìn)生感情的浪花。
三、對(duì)癥下藥,因材施教
我們?cè)谝痪€的老師都知道,后進(jìn)生學(xué)習(xí)成績(jī)不良的因素是多方面的,有客觀的,有主觀的??陀^因素除學(xué)生自身的生理和智力有缺陷外,還有在心理上和學(xué)習(xí)上遇到的困難,沒及時(shí)解決等方面。但是,要使學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)提高,歸根到底要落實(shí)到學(xué)生自身的主觀因素上來。我在教學(xué)實(shí)踐中,為了要幫助后進(jìn)生提高學(xué)習(xí)成績(jī),我就從學(xué)生的“想學(xué)→愛學(xué)→能學(xué)→會(huì)學(xué)”這條主線進(jìn)行了諄諄善誘的探索。
1、關(guān)心愛護(hù)后進(jìn)生,激勵(lì)后進(jìn)生“想學(xué)”的愿望。
2、根據(jù)后進(jìn)生的心理特點(diǎn),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,誘導(dǎo)后進(jìn)生“愛學(xué)” 要想后進(jìn)生由“要對(duì)我學(xué)”到“我想學(xué)”是一個(gè)十分難得可貴的進(jìn)步。
3、在講新課時(shí),我適當(dāng)降低起點(diǎn),分散難點(diǎn),讓學(xué)生感到“能學(xué)”。
4、根據(jù)后進(jìn)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn),改善后進(jìn)生的學(xué)習(xí)方法,使后進(jìn)生由 “能學(xué)”變?yōu)椤皶?huì)學(xué)”。
5、及時(shí)檢查反饋、輔導(dǎo)和矯正,進(jìn)一步使后進(jìn)生提高學(xué)習(xí)成績(jī)。
一、分類建立班級(jí)“后進(jìn)生”檔案,成立互助合作學(xué)習(xí)組,結(jié)成“一幫一”對(duì)子幫扶。
二、重視賞識(shí)教育的運(yùn)用,切記諷刺挖苦體罰,動(dòng)則批評(píng)。在工作中對(duì)后進(jìn)生多關(guān)愛、多寬容、多理解、多鼓勵(lì)。
三、了解、理解、善解學(xué)生,建立新型的朋友式的師生關(guān)系,聯(lián)絡(luò)和加深師生之間的感情,走進(jìn)學(xué)生的心靈,啟開學(xué)生的心窗。
四、營(yíng)造良好的學(xué)校、班級(jí)、家庭環(huán)境,樹立好的榜樣,讓后進(jìn)生在潛移默化中受到感染、熏陶,提高教育教學(xué)質(zhì)量。
五、發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的“閃光點(diǎn)”,為后進(jìn)生提供展示才華的舞臺(tái),對(duì)他們的每一次成功,每一點(diǎn)進(jìn)步給予表揚(yáng),讓其品嘗成功的喜悅,樹立自信心,激發(fā)他們的進(jìn)取心。
第一、要尊重每一個(gè)學(xué)生,用正常的心態(tài)看待后進(jìn)生。
這就需要我們認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和有關(guān)教育法規(guī),提高思想認(rèn)識(shí)水平,樹立教育創(chuàng)新理念,建立平等、和諧、健康、穩(wěn)定的師生關(guān)系?,F(xiàn)代教育心理學(xué)認(rèn)為,相互尊重是改善一切人際關(guān)系最基本的原則。教師只有樹立創(chuàng)新教育理念,科學(xué)認(rèn)識(shí)和了解后進(jìn)學(xué)生,尊重后進(jìn)生的人格,平等對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,才能使后進(jìn)生深刻體會(huì)到教師的一言一行都是發(fā)自內(nèi)心的關(guān)懷與愛護(hù),都是為了能夠使學(xué)生不斷取得進(jìn)步,不斷提高學(xué)生的基本素質(zhì)與綜合素養(yǎng),不斷增強(qiáng)學(xué)生的個(gè)體發(fā)展水平和適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的創(chuàng)新能力。
第二、要放下師長(zhǎng)的架子,走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界,做學(xué)生的良師益友。
師生之間的交往常常是單向的知識(shí)與信息的傳遞,尤其在課堂教學(xué)中更是如此。這是教師“傳道、授業(yè)、解惑”的教育職責(zé)所在,在教學(xué)過程中也有利于學(xué)生較為系統(tǒng)、全面地理解和掌握前人的知識(shí)積累,進(jìn)而形成學(xué)生穩(wěn)定的知識(shí)結(jié)構(gòu)和能力框架。但是這種師生關(guān)系模式在教學(xué)之余以及師生交流中卻不太適用。因?yàn)槊總€(gè)學(xué)生作為一個(gè)教學(xué)主體,有其自身的思維特點(diǎn)和主體發(fā)展過程,必然對(duì)其行為產(chǎn)生潛在的思想影響。作為教師,不可能對(duì)每個(gè)學(xué)生的發(fā)展歷程中各個(gè)時(shí)期都深刻了解,對(duì)學(xué)生思維特點(diǎn)的形成和影響也就難以完全地把握。在課堂上老師的教學(xué)風(fēng)格對(duì)學(xué)生的心理影響也往往是表層的,難以形成持久的影響力,同時(shí)學(xué)生處于相對(duì)被動(dòng)的地位,一般不會(huì)主動(dòng)向老師交流其發(fā)展歷程中的心理感受,自然形成了師生雖有思想文化交流形式而無深層次影響和感染的結(jié)果。為此,教師課堂教學(xué)之余,應(yīng)積極主動(dòng)與學(xué)生交談和探討學(xué)習(xí)中的心得體會(huì)以及學(xué)生個(gè)人成長(zhǎng)過程中的諸多認(rèn)識(shí)問題,做學(xué)生的知心朋友,及時(shí)幫助學(xué)生克服成長(zhǎng)過程中的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和心理障礙,促進(jìn)學(xué)生形成健全的個(gè)性和創(chuàng)造性的思維品質(zhì)。第三、要及時(shí)總結(jié)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化中的階段性成果,理性引導(dǎo)并激勵(lì)后進(jìn)生的進(jìn)步與提高。后進(jìn)生轉(zhuǎn)化過程,實(shí)際上是一個(gè)長(zhǎng)期的、艱辛的、具有創(chuàng)新性和挑戰(zhàn)性的動(dòng)態(tài)發(fā)展過程,不可能一蹴而就,需要理性的、分階段性地總結(jié)和分析轉(zhuǎn)化過程中出現(xiàn)的成績(jī)和不足,并進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)與調(diào)整。對(duì)于后進(jìn)學(xué)生來說,由于長(zhǎng)期遭受到輕視和壓抑,缺乏自信心和主體的自豪感,特別需要得到老師與同學(xué)的肯定、支持和鼓勵(lì),因此,經(jīng)過一段時(shí)間的培養(yǎng)和鍛煉之后,老師應(yīng)當(dāng)及時(shí)地發(fā)現(xiàn)他們身上的細(xì)微變化,并對(duì)他們?nèi)〉玫某煽?jī)和進(jìn)步給予表揚(yáng)和鼓勵(lì),滿足后進(jìn)學(xué)生的主體存在心理需求和自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)欲望。這種階段性肯定的姿態(tài),可以起到充電的作用,使學(xué)生能夠體會(huì)到老師的關(guān)心和愛護(hù),促進(jìn)他們自信心的樹立,增強(qiáng)他們的主體自豪感,激勵(lì)他們?cè)俳釉賲?,取得更大的成功與進(jìn)步。在充分肯定后進(jìn)學(xué)生取得進(jìn)步的同時(shí),針對(duì)學(xué)生自身尚存的不良習(xí)慣,要進(jìn)行適時(shí)的提醒,使他們既能夠認(rèn)識(shí)到自己的可喜變化,又能夠感覺到自我更新的巨大潛力,自覺地加以改正。第四、要積極支持和鼓勵(lì)學(xué)生之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作與合理競(jìng)爭(zhēng)。
學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中,時(shí)常遇到一些共同的難題,學(xué)生之間通過共同探討解決這些問題的方法和途徑,不僅可以促進(jìn)學(xué)生個(gè)體解決問題能力的提高,而且在共同合作解決問題的過程中可以培養(yǎng)學(xué)生主體的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí),并對(duì)其人生發(fā)展過程中的合作精神的培養(yǎng)和提高具有深刻的影響。這種合作精神正是創(chuàng)造性人格必備的要素。另一方面,學(xué)生之間的合理競(jìng)爭(zhēng)更是學(xué)校教育中的重要內(nèi)容,學(xué)校是培養(yǎng)人才的搖籃,社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)需要大批量的優(yōu)秀人才,只有那些具有豐富科學(xué)文化知識(shí)和技能,具有高尚品德和勇往直前奮斗精神的優(yōu)秀人才隊(duì)伍才能創(chuàng)造出更加卓越的價(jià)值。鄧小平同志“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的英明論斷明確指出了這一點(diǎn)。優(yōu)秀科學(xué)技術(shù)人才的培養(yǎng)和鍛煉必然來自競(jìng)爭(zhēng)。學(xué)校教育中學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)能力的培養(yǎng)是培養(yǎng)優(yōu)秀人才的重要環(huán)節(jié),也是學(xué)校自身爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、健康發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力和基礎(chǔ)。但是,學(xué)校教育中學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)畢竟不能等同于社會(huì)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng),也沒有必要那么激烈和殘酷,重在培養(yǎng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)能力,因?yàn)閷W(xué)校教育的根本目的是培養(yǎng)學(xué)生個(gè)體的健全個(gè)性,全面提高學(xué)生的基本素質(zhì)和綜合能力,是以培養(yǎng)學(xué)生主體的主動(dòng)精神及智能的開發(fā)為根本出發(fā)點(diǎn)的,而不是單純的以培養(yǎng)少數(shù)尖子為最終目的淘汰絕大多數(shù)的“精英教育”。這就從根本上決定了學(xué)生之間競(jìng)爭(zhēng)的必然要求是促進(jìn)學(xué)生個(gè)體的創(chuàng)造
性發(fā)展與學(xué)生整體協(xié)同進(jìn)步的有序化合理競(jìng)爭(zhēng)。
第五、要充分發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生在后進(jìn)生轉(zhuǎn)化過程中的重要作用,但決不能以犧牲優(yōu)秀生為代價(jià)。優(yōu)秀學(xué)生成績(jī)的取得往往需要經(jīng)歷一個(gè)勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、孜孜不倦、持之以恒的學(xué)習(xí)歷練,他們?cè)趯W(xué)習(xí)過程中摸索出了比較適合自身學(xué)習(xí)特點(diǎn)的相對(duì)科學(xué)的學(xué)習(xí)方法和技巧,加上良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,促使他們把學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)當(dāng)成一種樂趣、一種需要,成為自覺的學(xué)習(xí)主體。優(yōu)秀生學(xué)習(xí)成績(jī)的取得令大多數(shù)學(xué)生敬佩和尊重,許多學(xué)生向他們而不是老師請(qǐng)教學(xué)習(xí)成功的秘訣,因?yàn)閹熒g進(jìn)行思想交流總是沒有同學(xué)之間相對(duì)的融洽與和諧。因此,鼓勵(lì)和邀請(qǐng)班級(jí)中的優(yōu)秀學(xué)生參與后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作具有不可替代的重要性,也是取得后進(jìn)生轉(zhuǎn)化成功與否的重要參數(shù)。
另一方面,優(yōu)秀學(xué)生對(duì)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的參與必須顧及自身的發(fā)展與提高,不能以犧牲自我為代價(jià)。我們可以曾經(jīng)看到這樣的情況,某某同學(xué)原來是班里的學(xué)習(xí)尖子,是同學(xué)們的學(xué)習(xí)楷模,而且能夠積極幫助其他同學(xué)解決學(xué)習(xí)、生活中遇到的疑難問題。但是當(dāng)他參與了后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作以后,由于自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃被打亂,學(xué)習(xí)時(shí)間和精力難以得到可靠的保證,上課時(shí)難以集中精力投入新課程的學(xué)習(xí),最終導(dǎo)致學(xué)習(xí)成績(jī)的滑坡。這種情況的出現(xiàn)給我們深刻的警示,在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生過程中,如果有優(yōu)秀學(xué)生參與,一定要進(jìn)行科學(xué)的方法指導(dǎo),作好他們學(xué)習(xí)計(jì)劃的周密安排,避免優(yōu)秀生學(xué)習(xí)成績(jī)的滑坡,讓優(yōu)秀學(xué)生的適度參與
產(chǎn)生最大的積極效果。
第六、用教育創(chuàng)新的方法轉(zhuǎn)化后進(jìn)生
轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,要看到后進(jìn)生的閃光點(diǎn),但決不意味著對(duì)后進(jìn)生的缺點(diǎn)和陋習(xí)姑息和縱容。在后進(jìn)生轉(zhuǎn)化過程中,對(duì)部分學(xué)生提出特殊要求和鼓勵(lì)措施是絕大多數(shù)老師首先考慮的問題,一般都會(huì)提出各種促進(jìn)后進(jìn)生發(fā)展的主體計(jì)劃方案,但往往忽視對(duì)后進(jìn)生改造過程中出現(xiàn)的原則性錯(cuò)誤進(jìn)行及時(shí)的指導(dǎo)和糾正,這也是后進(jìn)生改造難的一個(gè)重要因素。作為后進(jìn)生,其本身一定存在較多的缺點(diǎn)和不良習(xí)慣,這是毋庸質(zhì)疑的,這些缺點(diǎn)和不良習(xí)慣的改正正是我們改造后進(jìn)學(xué)生的重要內(nèi)容。發(fā)現(xiàn)后進(jìn)學(xué)生身上的長(zhǎng)處和閃光點(diǎn)確實(shí)是我們解決后進(jìn)生問題、促進(jìn)其跳躍式進(jìn)步和潛移默化教育發(fā)展的基本手段,這在轉(zhuǎn)化過程中會(huì)起到非常好的促進(jìn)作用,在實(shí)踐過程中也是行之有效的好辦法。因?yàn)檫@樣做,可以激勵(lì)后進(jìn)學(xué)生重新認(rèn)識(shí)到自己存在的價(jià)值,努力發(fā)展自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,看到自身融入班集體的希望和前景,形成自覺主動(dòng)的上進(jìn)需求和求知欲望,進(jìn)而促進(jìn)后進(jìn)學(xué)生個(gè)體積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性的內(nèi)在發(fā)展與提高。另一方面,我們必須看到,在后進(jìn)生轉(zhuǎn)化過程中外在因素的影響。后進(jìn)生形成過程中,其自身的缺點(diǎn)和不良習(xí)慣是一個(gè)不容忽視的問題,特別是自我約束意識(shí)和自控能力的欠缺正是導(dǎo)致其落伍后進(jìn)的重要因素。因此,在后進(jìn)生轉(zhuǎn)化過程中,僅僅依靠老師的單方面鼓勵(lì)與學(xué)生的自我約束是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,要充分認(rèn)識(shí)到后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的長(zhǎng)期性、艱巨性,同時(shí)建立班集體的監(jiān)督機(jī)制,時(shí)刻注意在轉(zhuǎn)化過程中可能出現(xiàn)的種種問題,從主觀上
理解和尊重后進(jìn)學(xué)生的獨(dú)立人格主體,從行動(dòng)上要注意加強(qiáng)對(duì)后進(jìn)生的指導(dǎo)和嚴(yán)格要求,防止出現(xiàn)那種老師成為后進(jìn)生為所欲為的“保護(hù)傘”,導(dǎo)致后進(jìn)生轉(zhuǎn)化的徹底失敗。
總之,在后進(jìn)生轉(zhuǎn)化過程中,我們要尊重每一個(gè)學(xué)生,以創(chuàng)新的理念解決后進(jìn)生問題,既要看到他們身上的閃光點(diǎn),促進(jìn)其自我轉(zhuǎn)化內(nèi)因的形成,而且要認(rèn)識(shí)到后進(jìn)生轉(zhuǎn)化的長(zhǎng)期性、艱巨性、挑戰(zhàn)性,加強(qiáng)對(duì)后進(jìn)學(xué)生的指導(dǎo)和嚴(yán)格要求,保證轉(zhuǎn)化工作的順利完成。