第一篇:《職業(yè)生涯規(guī)劃》教材分析
《職業(yè)生涯規(guī)劃》教材分析
職業(yè)生涯是指一個人一生連續(xù)擔(dān)負的工作職業(yè)和工作職務(wù)的發(fā)展道路。職業(yè)生涯規(guī)劃是指個人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合,對決定一個人職業(yè)生涯的主客觀因素進行分析、總結(jié)和測定,確定一個人的事業(yè)奮斗目標(biāo),并選擇實現(xiàn)這一事業(yè)目標(biāo)的職業(yè),編制相應(yīng)的工作、培訓(xùn)計劃,對每一步驟的時間、順序和方向做出合理安排。它是求職就業(yè)乃至將來職業(yè)升級的關(guān)鍵一環(huán)。學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,就是在明確自己興趣和愛好的前提下,在認真分析個人性格特征的基礎(chǔ)上,結(jié)合自己的專業(yè)特長和知識結(jié)構(gòu),對將來從事工作所做的方向性的方案。學(xué)生從跨入校園起,就需要結(jié)合實際,制定一份階段性或長遠性的規(guī)劃,給自己的職業(yè)生涯一個清晰的定位,并以此不斷地鞭策自己,激勵自己,這是成功步入社會,實現(xiàn)自己人生抱負的關(guān)鍵一步。由此可見,《職業(yè)生涯規(guī)劃》課程的重要性,下面就我在教學(xué)中的一些想法與大家交流。
一、充分認識職業(yè)生涯規(guī)劃教育的重要性
受前幾年高校擴招的沖擊與行業(yè)“人才高消費”驅(qū)動的影響,社會、行業(yè)、家長甚至學(xué)生對中職教育存在著這樣或那樣的誤區(qū),不少中職生覺得自己是“受父母之命”、“因中考失誤”、“普高不要、不得已”,甚至是“糊里糊涂”來到職校的。他們進入職校后,普遍表現(xiàn)出“或?qū)W習(xí)目的不明確、或?qū)W習(xí)態(tài)度不端正、或基礎(chǔ)知識薄弱、或紀(jì)律不嚴謹”等特點。在學(xué)習(xí)過程中,他們不時反映出對職業(yè)學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)與就業(yè)前景缺乏了解,對自己所學(xué)專業(yè)缺乏應(yīng)有的認識,對自己缺乏合理的認知,對自己的未來與前途缺乏必要的信心,對自己的行為缺乏有效的自我控制,從而形成了凡是聽之任之,得過且過的“學(xué)習(xí)、生活”習(xí)慣,呈現(xiàn)出發(fā)展方向不明確、上進動力不足等局面。同時,現(xiàn)實又是殘酷的。首先,高校擴招,社會上對人才的要求越來越高,這對中職生就 業(yè)造成了巨大沖擊。如何積極引導(dǎo)、幫助他們在將來競爭激烈的人才市場中有一席立足之地,為此,加強中職生職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)與教育迫在眉睫,意義重大。
二、教學(xué)中存在的問題和誤區(qū)
1、觀念滯后,重視程度不夠。由于該門課程是中職教育政治學(xué)科體系中的一門,部分師生認為政治教學(xué)就是說教,沒什么實際意義。老師不會花時間去鉆研教材,分析學(xué)生,更多的是照本宣科,虛的多實的少;而學(xué)生更不喜歡枯燥的理論說教,不會花力氣去思考學(xué)習(xí)。
2、在不同年級開設(shè)的政治學(xué)科體系中各類課程知識點有重復(fù)和交叉,教學(xué)中容易出現(xiàn)不同教師對部分教學(xué)內(nèi)容反復(fù)講解,把握不好各自的側(cè)重點。
3、課程教學(xué)缺乏針對性和實效性,教學(xué)形式單一,不能根據(jù)學(xué)生實際,有針對性地指導(dǎo)制定規(guī)劃,容易出現(xiàn)千篇一律的規(guī)劃。
4、教學(xué)中不能充分體現(xiàn)專業(yè)特色,教學(xué)內(nèi)容不能緊扣專業(yè)要求。
三、教學(xué)建議
1、職業(yè)生涯規(guī)劃教育應(yīng)放在新生入校后的第一學(xué)期。生涯規(guī)劃首先要做的就是防止學(xué)生產(chǎn)生混沌度日的傾向,培養(yǎng)學(xué)生具有這樣的危機意識:“人生要有目標(biāo),要朝著目標(biāo)努力才能成功。”而且提醒你、啟發(fā)你,讓你自發(fā)地、迫切地感到:“這是我走向成功必須具備的意識,而且有了這種意識,在平時生活中可以看得比別人更遠,想得比別人更深,做事更有毅力和決心。如果我想站在更高的起點,到達更輝煌的終點,我需要為自己進行生涯規(guī)劃?!睂W(xué)科教師要幫助學(xué)生揚長補短地發(fā)展自己,發(fā)揮長處,提高自信心,大膽參加競爭,接受挑戰(zhàn),認識發(fā)現(xiàn)自己的不足,找到應(yīng)該改進的問題,提高學(xué)習(xí)的針對性實效性,有意識地不斷縮小自身條件與發(fā)展目標(biāo)的差距。
2、教學(xué)內(nèi)容要緊扣專業(yè)要求,突出公共課綜合化。職業(yè)生涯規(guī)劃要求 學(xué)生從職業(yè)的角度,了解自己,了解社會;從所學(xué)專業(yè)的角度,了解要從事的職業(yè)和晉升的途徑;從發(fā)展的角度,了解職業(yè)對從業(yè)者素質(zhì)的要求,了解就業(yè)、創(chuàng)業(yè)在職業(yè)生涯發(fā)展中的作用;從中職生的角度,了解怎樣為成才打好基礎(chǔ),知道自己的起跑點和目的地,用最適合的方式,按部就班地向目標(biāo)攀登。因此,教師首先要了解該專業(yè)的課程計劃,知道每個年級要開設(shè)的課程;了解該專業(yè)所對應(yīng)的職業(yè)群中的各類職業(yè);了解該行業(yè)必須具備的職業(yè)素養(yǎng);了解該行業(yè)職業(yè)技能等級情況;了解企業(yè)文化、管理及對員工的要求等等。只有這樣,你才能有效地指導(dǎo)學(xué)生在了解自我的基礎(chǔ)上找到各自的職業(yè)目標(biāo)。
3、教學(xué)方式要緊貼學(xué)生實際,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。由于中職生文化底子薄,學(xué)習(xí)動力缺乏,只有通過案例教學(xué)、角色扮演、小組討論、調(diào)查研究、榜樣人物宣講等形式多樣的教學(xué),讓學(xué)生真正參與到課堂中,才能讓學(xué)生站在自己的立場確定職業(yè)目標(biāo)。
4、任課教師、專業(yè)教師、班主任要通力合作,共同完成對學(xué)生規(guī)劃制定的指導(dǎo)及發(fā)展措施的落實和監(jiān)督。作為專業(yè)教師可以協(xié)助任課教師將學(xué)生必需掌握的專業(yè)知識和技能要求分解到各學(xué)期,提出量化標(biāo)準(zhǔn),合理安排進度,認真組織實訓(xùn),嚴格檢測每一位學(xué)生。而班主任老師則要將班級管理和學(xué)生的自律管理結(jié)合,學(xué)生的自律管理就是對照職業(yè)生涯規(guī)劃中根據(jù)發(fā)展目標(biāo)制定的措施,檢查、調(diào)整、改變自己的日常行為和學(xué)習(xí)習(xí)慣。
5、加強教學(xué)滲透。在提高課程教學(xué)效率的同時,注意在學(xué)科或?qū)I(yè)教學(xué)中滲透職業(yè)觀念、職業(yè)理想、職業(yè)生涯規(guī)劃的意識和能力,使學(xué)生在不知不覺中認識到職業(yè)生涯規(guī)劃的重要,并身體力行。因此,建議我們職高老師應(yīng)學(xué)習(xí)職業(yè)生涯規(guī)劃的相關(guān)理論,并將理念融入到教學(xué)中。
第二篇:《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃》教材大綱目錄
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教材大綱目錄
第一章 夢想與現(xiàn)實的通道——大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃導(dǎo)論 第一節(jié) 喚醒生涯 規(guī)劃人生
一、大學(xué)生就業(yè)環(huán)境與就業(yè)現(xiàn)狀
二、大學(xué)生生涯意識的現(xiàn)狀
三、職業(yè)生涯規(guī)劃意識喚醒 第二節(jié) 職業(yè)生涯規(guī)劃的概念與目的
一、職業(yè)、職業(yè)生涯的概念
二、職業(yè)生涯規(guī)劃的概念
三、職業(yè)生涯規(guī)劃的目的 第三節(jié) 職業(yè)生涯規(guī)劃的意義與步驟
一、職業(yè)生涯規(guī)劃的意義
二、職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟
第二章 借我一雙慧眼——看個清楚、明白、真切 第一節(jié) 自我認知 一.價值澄清
二.聚焦于自己的性格和興趣 三.職業(yè)能力探索 四.技能評估 第二節(jié) 環(huán)境認知 一.社會環(huán)境認知 二.職業(yè)環(huán)境認知
第三章 給我一張路線圖——職業(yè)生涯決策與行動
第一節(jié) 職業(yè)生涯目標(biāo)的確立 一.職業(yè)生涯目標(biāo)的設(shè)立 二.職業(yè)生涯目標(biāo)的分解 第二節(jié) 職業(yè)生涯決策
一.職業(yè)生涯決策與行動的意義 二.科學(xué)決策模式
三.職業(yè)生涯決策中的阻礙與應(yīng)對 第三節(jié) 職業(yè)生涯規(guī)劃書的制定 一.大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書的制定原則 二.大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書的制定步驟 三.大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書的撰寫 第四節(jié) 職業(yè)生涯管理
一.大學(xué)生職業(yè)生涯管理的必要性 二.大學(xué)生職業(yè)生涯管理的實施
第四章 打造個人品牌——大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的成果 第一節(jié) 打造個人品牌 提升競爭力 一.個人品牌的概念 二.個人品牌的意義 三.個人品牌的塑造
第二節(jié) 個人品牌的包裝與宣傳 一.個人品牌的包裝 二.個人品牌的宣傳 三.個人品牌推介的方式
第三節(jié) 全面打造自我品牌 一.練好個人基本功 二.塑造個人形象 三.整合個人資源
第三篇:大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀分析
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀分析(一)
一、引言:
2004年4月,北森測評網(wǎng)與勞動和社會保障部勞動科學(xué)研究所、新浪網(wǎng)聯(lián)合了進行的《當(dāng)代大學(xué)生第一份工作現(xiàn)狀調(diào)查》。結(jié)果表明:
一、在找到第一份工作后,有50%的大學(xué)生選擇在1年內(nèi)更換工作;兩年內(nèi),大學(xué)生的流失率接近75%,比例之高令人震驚。
二、33%的大學(xué)生 “先就業(yè)后擇業(yè)”,第一份工作僅僅是由學(xué)校到社會的跳板;16.3%的人“沒有太多考慮”就“跟著感覺走”地選擇了第一份工作。
三、正確的職業(yè)選擇應(yīng)兼顧興趣/愛好和未來的發(fā)展空間,但事實是僅有17.5%的人在擇業(yè)的同時考慮了這兩個因素。
所以,一方面是社會上對大學(xué)畢業(yè)生找工作難的呼聲越來越高,另一方面卻是大學(xué)生員工的高流動率帶給企業(yè)聘用大學(xué)生的猶疑;另外,依據(jù)職業(yè)發(fā)展理論,選擇一份符合自己天賦與興趣的職業(yè),不僅能帶來人生的快樂,而且能讓個人在工作中更有競爭力,但上述調(diào)查結(jié)果所揭示的與此明顯悖逆,這些都敦促我們深入思考:造成這種現(xiàn)狀的內(nèi)在原因是什么?我們能夠為解決這一問題做些什么?
基于對這些問題的關(guān)注,北森測評網(wǎng)、新浪網(wǎng)與《中國大學(xué)生就業(yè)》雜志共同設(shè)計了《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀》調(diào)研問卷,希望藉此了解當(dāng)前大學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃現(xiàn)狀,在此基礎(chǔ)上探索性的分析造成大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀的原因,希望能引發(fā)公眾對大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃方法和意義的深刻地思考與有效探討;同時希望調(diào)查結(jié)果可以幫助高校更好的建立針對學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃體系!
二、調(diào)查設(shè)計基本情況:
根據(jù)調(diào)查目的,調(diào)查方設(shè)計了《2004大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀調(diào)查》問卷。問卷由25道題目組成,分為3個部分:
第一部分為“大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃滿意度”,有8個問題;用于評估其對自身職業(yè)生涯規(guī)劃的滿意狀況和滿意要素。
第二部分為“就業(yè)中心職業(yè)發(fā)展服務(wù)滿意度”,有7個問題;用于評估其對學(xué)生對就業(yè)中心提供的職業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)的滿意狀況和滿意要素。
第三部分為“大學(xué)生對職業(yè)生涯規(guī)劃意向性調(diào)查”,共10個問題。用于評估學(xué)生對職業(yè)規(guī)劃的投資意向。
本次調(diào)查以“網(wǎng)絡(luò)在線問卷”形式進行,參與者匿名作答。對于每個問題,程序要求答題者必須選擇一個答案(或以上)才能提交。
本次調(diào)查2004年06月28日開始,2004年07月份07日結(jié)束,共收集答卷2987份,其中有效問卷2627份。雖然調(diào)查沒有指定樣本群體,但從參與人數(shù)與人員背景結(jié)構(gòu)分析,具有足夠的代表性和統(tǒng)計意義。
三、參與調(diào)查人群分析:
圖一:參與調(diào)查人群的性別比例
參加本次調(diào)查的人群中,男性約占65%,女性35%,考慮目前男女大學(xué)生比例接近1:1,這個比例與第十三次CNNIC調(diào)查結(jié)果:男性網(wǎng)民61%,女性網(wǎng)民39%基本吻合。
圖二,參與調(diào)查人群的分類
從參測人群的學(xué)歷結(jié)構(gòu)看,包括了在校非應(yīng)屆大學(xué)生、碩士生、博士生、應(yīng)屆畢業(yè)生及畢業(yè)超過一年等典型人群。通過人群間的分值差異性,可以有效地分析他們的職業(yè)規(guī)劃情況。
四、調(diào)查結(jié)果分析
1、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃滿意度分析
A、滿意度整體分析:
從調(diào)查統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析,參與調(diào)查者的個人職業(yè)生涯規(guī)劃各項滿意度最高沒有超過3.6分,對自己的職業(yè)生涯規(guī)劃滿意度單項分最低,說明個人職業(yè)生涯規(guī)劃滿意度整體水平不高。其中對“職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀”和“求職方法和技巧”的滿意度最低,對“清楚了解自己個性”滿意度最高,這說明學(xué)生對外界的不滿大于對自己認知的不滿,這可能是因為目前就業(yè)形式嚴峻,學(xué)生更容易將工作不合適、職業(yè)發(fā)展不順利歸的原因歸為外部。
從圖表分析,排在前三位的因素是:“對自己的個性狀況的了解”、“對自己優(yōu)劣勢的把握”及“對自己期望職業(yè)的理解”,這三點均屬于個人對內(nèi)的了解,它們處在一個中等偏上的水平,說明大家對“自我的把握”處于相對較高的水平上。
“清楚自己將從事職業(yè)的具體內(nèi)容”排在第六位,這是屬于信息了解的因素,說明大學(xué)生對工作信息比較缺乏了解。排在第四、第五、第七位的清楚三到五年的職業(yè)發(fā)展計劃、自己的職業(yè)抉擇的滿意度和自己的求職方法和技巧,在職業(yè)生涯規(guī)劃中屬于具體方法與技巧的方面,說明大學(xué)生對具體的生涯規(guī)劃方法掌握的不多。
可以比較出,相對于排在前三位的因素,自己的求職方法和技巧和清楚自己將從事職業(yè)的具體內(nèi)容是指向外部世界的兩個因素。因此大學(xué)生在了解外部工作世界信息和具體應(yīng)對技巧方面更為欠缺。了解自己的滿意度高于職業(yè)生涯規(guī)劃的滿意度,說明參與調(diào)查者在結(jié)合自己的特點與優(yōu)勢,合理規(guī)劃職業(yè)生涯方面是欠缺。這也是導(dǎo)致職業(yè)生涯規(guī)劃現(xiàn)狀滿意度較低的一個主要因素。
以上數(shù)據(jù)分析表明,大學(xué)生在對個人職業(yè)生涯規(guī)劃滿意度不高的基礎(chǔ)上,對自己內(nèi)部的了解相對更好,可能是因為對自己的探索需要利用較少的外部資源,比較容易一些,同時也可能大學(xué)生對了解自我更重視;大學(xué)生對外部工作世界的信息、具體應(yīng)對技巧和具體的職業(yè)生涯規(guī)劃方法相對內(nèi)部信息欠缺的較多,可能是了解外部世界、學(xué)習(xí)具體方法需要利用較多的外部資源,比較難,比如相關(guān)信息渠道是否暢通,是否有足夠多的專業(yè)機構(gòu)可以幫助大學(xué)生進行職業(yè)生涯規(guī)劃,大學(xué)生是否有良好的能力(溝通的、經(jīng)濟的)能夠獲得專業(yè)幫助,另一方面,也可能是大學(xué)生對了解外部信息和具體方法比較不重視。如果引導(dǎo)大家進行職業(yè)生涯規(guī)劃是一個社會問題,需要就業(yè)中心、專業(yè)機構(gòu)的共同努力。通過上面的探索,就業(yè)中心和專業(yè)機構(gòu)可以從增加溝通和信息渠道以強化職業(yè)生涯規(guī)劃理念的導(dǎo)入及普及開始改善大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的現(xiàn)狀。
B、性別差異性分析:
由上表可見,男性在個人職業(yè)生涯規(guī)劃的各個層面的滿意度均優(yōu)于女性。這些可能性產(chǎn)生的原因如下:
現(xiàn)實中女性的職業(yè)規(guī)劃確實不如男性。如果是這個原因,值得我們思考的是:在從小到大接收同等的學(xué)校教育的情況下,為什么女性的職業(yè)規(guī)劃會從各個方面低于男性?
女性對自己的職業(yè)規(guī)劃期望過高,從而導(dǎo)致滿意度相對較低。根據(jù)個人判斷,比如社會對女性的要求、從小男性女性不同的期望等,這種可能性比第一種小,但并不排除。
無論哪種情況成立,均表明職業(yè)生涯中的女性更需要引導(dǎo),這需要引起社會和職業(yè)生涯規(guī)劃工作人員的普遍關(guān)注。
2、就業(yè)中心的滿意度分析:
A、就業(yè)中心滿意度整體分析:
就平均水平來看,受調(diào)查者對就業(yè)中心的滿意度呈現(xiàn)普遍較低的水平。
在上表所列出的項目中,表示滿意的比例不超過20%,對就業(yè)中心整體服務(wù)表示滿意僅占8.8%。相當(dāng)多的調(diào)查者(大約30%)表明就業(yè)中心沒有提供所涉及的服務(wù)。從數(shù)據(jù)表明,就業(yè)中心的服務(wù)項目和方式尚待進一步提升。
從列表可以看出,參與調(diào)查者普遍對就業(yè)中心的服務(wù)及就業(yè)中心老師的水平普通表示了不滿意的傾向。就業(yè)中心更需要關(guān)注老師的服務(wù)水平及服務(wù)質(zhì)量。
在上表列出的所有項目中,表示出滿意或比較滿意的調(diào)查者不到總數(shù)的15%,而選擇“一般”的調(diào)查者占總調(diào)查人數(shù)的30%,而另有30%的學(xué)生根本不了解就業(yè)中心的情況,也不了解就業(yè)中心的服務(wù),這說明目前我國高校的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)項目比較單一,大部分還停留傳統(tǒng)的招生、就業(yè)政策咨詢、派遣等工作,對于學(xué)生的職業(yè)輔導(dǎo)、咨詢等更全方位的服務(wù)還沒有全面展開,因此許多學(xué)生對就業(yè)中心及提供的服務(wù)不了解或者抱著一種無所謂的態(tài)度。
B、性別差異性分析:
從男女生的對比分析,我們可以發(fā)現(xiàn),女生對就業(yè)中心服務(wù)的滿意度較男生低,相反,對于就業(yè)中心提供的培訓(xùn)及咨詢服務(wù),女生的滿意度均比男生高。這表明,職業(yè)咨詢、培訓(xùn)或其它的輔導(dǎo)方式,可以更好地提高女性的滿意度。
3、職業(yè)生涯規(guī)劃市場的意向性調(diào)查結(jié)果分析:
A.職業(yè)規(guī)劃市場的成熟程度
從調(diào)查的結(jié)果來看,曾經(jīng)接受系統(tǒng)職業(yè)生涯規(guī)劃服務(wù)的群體僅占到5.20%,這說明學(xué)校就業(yè)中心尚沒有提供完善的職業(yè)生涯規(guī)劃服務(wù)或服務(wù)體系并不完善。其次,社會層面也缺少相應(yīng)的服務(wù)機構(gòu)或組織。
B、學(xué)生對專業(yè)機構(gòu)/就業(yè)中心的認同程度
從統(tǒng)計結(jié)果分析,目前對專業(yè)機構(gòu)的認可程度不是很高,僅有一半的調(diào)查者表示愿意接受專業(yè)機構(gòu)的職業(yè)生涯規(guī)劃服務(wù),這充分說明職業(yè)生涯規(guī)劃市場的發(fā)展尚不完善,專業(yè)機構(gòu)有待用戶的進一步檢驗。
相反,調(diào)查者中有82%的表示愿意接受就業(yè)中心的職業(yè)生涯規(guī)劃服務(wù),這說明學(xué)生對就業(yè)中心的忠誠度較高,比較信任就業(yè)中心的服務(wù)。同時也說明在未來的職業(yè)指導(dǎo)中,就業(yè)中心肩負的責(zé)任非常之重。
第四篇:職業(yè)生涯規(guī)劃自我分析小結(jié)
職業(yè)生涯規(guī)劃自我分析小結(jié)
自我分析與自我剖析、自我研究相類似,都是一個人為更進一步了解自身,包括了解自身的優(yōu)缺點,(主要是為了解缺點),而列出的相關(guān)邏輯上的分析與對比。做出相應(yīng)的分析結(jié)果,進而制定相應(yīng)的對策。通過定期,或不定期的自我分析而不斷的進行自我完善。自我分析
1、職業(yè)興趣:我是一個Doer,以實實在在地完成實實在在的事情為原則,喜歡和材料、機械過程打交道,愛好動手操作的工作,樂于使用各種工具和設(shè)備,關(guān)注各種自然原理,務(wù)實,嚴謹。我還表現(xiàn)為情緒穩(wěn)定、有耐性、坦誠直率,寧愿行動不喜多言,喜歡在講求實際、需要動手環(huán)境中從事明確固定的工作,依既定的規(guī)則一步步地制造完成有實際用途的產(chǎn)品。對機械與工具等事務(wù)較有興趣,生活上亦以實用為重,對眼前的事重于對未來的想象,比較喜歡獨自做事。另外你還討厭夸夸其談;喜歡身體力行,事必躬親;做事有特定的目標(biāo)和方向;愿意承擔(dān)一定的責(zé)任。我不喜歡與人周旋,喜歡直爽,待人真誠,實在,不好個人表現(xiàn);務(wù)實,節(jié)儉,注重方法和效益。
1)我適宜的工作環(huán)境可能是:生產(chǎn)性部門,注重質(zhì)量、實效、制度約束,任務(wù)取向性管理,時間性強,人際要求不高。
2)喜歡職業(yè)領(lǐng)域:機械、電子、土木建筑、農(nóng)業(yè)等。個人性格: 1)基本描述: 友善、負責(zé)、認真、忠于職守的特點,只要我認為應(yīng)該做的事,不管有多少麻煩都要去做,但卻厭煩去做我認為毫無意義的事情。
務(wù)實、實事求是,追求具體和明確的事情,喜歡依據(jù)實際情況來考慮問題。善于單獨思考、收集和考察豐富的外在信息,不喜歡邏輯的思考和理論的應(yīng)用。對細節(jié)有很強的記憶力,如聲音的音色或面部表情。
與人交往時較為敏感,謙遜而少言、善良、有同情心,喜歡關(guān)心他人并提供實際的幫助,對朋友忠實友好,有奉獻精神。雖然在很多情況下有很強烈的情緒反應(yīng),但通常不愿意將個人情感表現(xiàn)出來。
做事有很強的原則性,尊重約定,維護傳統(tǒng)。工作時嚴謹而有條理,愿意承擔(dān)責(zé)任,依據(jù)明晰的評估和收集的信息來做決定,充分展現(xiàn)出自己客觀的判斷和敏銳的洞察力。他人能隨時體會到我的善良和體貼,但不太了解我,因為我總是做的含蓄和復(fù)雜。事實上我是非常重感情,忠于自我價值觀,有強烈的愿望為大家做貢獻,有時候我也很緊張和敏感,但表現(xiàn)的深藏不露;我傾向于擁有小范圍的而深長久遠的友誼。
2)可能的盲點: 我的完美和固執(zhí),使你易走極端。一旦決定后,拒絕改變,并抵制那些與我的價值相沖突的想法,以至于變的沒有遠見。我專注的追求一個理想,不會聽取別人的客觀意見,因為自己的地位是不容置疑的。
我需要留意周圍的情況,并學(xué)會運用已被證實的信息,這樣可以幫助我更好的在現(xiàn)實世界中發(fā)揮我的創(chuàng)造性思維。
我敏感,非常關(guān)注個人的感受和他人的反應(yīng),對任何批評都很介意,甚至?xí)暈槿松砉?。對我來講,我需要客觀的認識自己和周圍的人際關(guān)系,更好的促進事情向正面轉(zhuǎn)化。
過分關(guān)注細節(jié)和眼前之事,容易忽略事情的全局和發(fā)展變化趨勢,難以預(yù)見存在的其它可能性。
容易陷入日常事務(wù)的細節(jié)之中從而導(dǎo)致沒完沒了的工作,從而過度勞累。當(dāng)壓力很大時,則會過度緊張,甚至產(chǎn)生消極情緒。
不停地制訂計劃并保證完成,以至于經(jīng)常需要花費過多的時間和投入過多的精力來完成工作。不愿意嘗試、接受新的和未經(jīng)考驗的觀點和想法。職業(yè)生涯規(guī)劃自我分析小結(jié)職業(yè)生涯規(guī)劃自我分析小結(jié)。
難以適應(yīng)新境況,或者在不同的工作任務(wù)之間來回切換時會有困難。在緊張的工作環(huán)境里感到很受壓抑??赡軙凸雷约旱哪芰?,難于堅決地維護自己的需要和利益。
總是替別人著想,以至于讓人感覺“關(guān)心過度”。如果自己得不到充分的重視和贊賞,可能會感到灰心喪氣。對反對意見過于敏感。當(dāng)缺少支持時,做事的動力會減弱。有時過于關(guān)注自己的觀點是否被尊重和采納,而忽視了目標(biāo)結(jié)果。過于關(guān)注失敗的可能性,對沒有把握的事情感到緊張和壓力。
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃自我鑒定范文 大學(xué)生自我鑒定
回首四年的大學(xué)校園生活生涯和社會實踐生活,有渴望,有追求,有成功也有失敗,我孜孜不倦,不斷地挑戰(zhàn)自我,充實自己,為實現(xiàn)人生的價值打下堅實的基礎(chǔ) 在思想品德上,本人有良好道德修養(yǎng),并有堅定的政治方向,我積極地向黨組織靠攏,使我對我們黨有可更為深刻的認識。參加了 市直和中央,省屬駐梅單位2015入黨積極分子培訓(xùn)班 的培訓(xùn)。本人遵紀(jì)守法,愛護公共財產(chǎn),關(guān)心和幫助他人,并以務(wù)實求真的精神熱心參與學(xué)校的公益宣傳和愛國活動
在學(xué)習(xí)上,我熱愛自己的專業(yè)還,還利用課余時間專修計算機專業(yè)知識,使我能輕松操作各種網(wǎng)絡(luò)和辦公軟件。曾獲過三等獎學(xué)金,在書法和體育運動都獲得好 面的等級考試已達標(biāo)。除了在專業(yè)知識方面精益求精外,平時我還涉獵了大量網(wǎng)絡(luò)編程,網(wǎng)絡(luò)管理與維護,網(wǎng)頁設(shè)計等知識。并且相信在以后理論與實際結(jié)合當(dāng)中,能有更大提高
在生活上,我最大的特點是誠實守信,熱心待人,勇于挑戰(zhàn)自我,時間觀念強,有著良好的生活習(xí)慣和正派作風(fēng)。由于平易近人待人友好,所以一直以來與人相處甚是融洽,連續(xù)擔(dān)任了分院的乒協(xié)的秘書長一職
在工作上,對工作熱情,任勞任怨,責(zé)任心強,具有良好的組織交際能力,和同學(xué)團結(jié)一致,注重配合其他學(xué)生干部出色完成各項工作,得到了大家的一致好評
有廣泛愛好的我特別擅長于網(wǎng)頁設(shè)計和網(wǎng)站管理與維護方面。于2015年十月份開始完成第一個中型網(wǎng)站的設(shè)計,2015年十二月底完成了大型綜合網(wǎng)站的策劃與修改工作,2015年三月份開始了第三個網(wǎng)站的設(shè)計工作。(全部都是我一個人獨立完成)身為學(xué)生的我在修好學(xué)業(yè)的同時也注重于社會實踐。本著學(xué)以致用,實踐結(jié)合理論發(fā)揮。2015年,2015年暑假期間我均到廣東XX市自然網(wǎng)吧等大型網(wǎng)吧里工作,管理經(jīng)驗與軟硬件維護得到了極大的積累
三年的大學(xué)生活,使自己的知識水平,思想境界,工作能力等方面都邁上了一個新的臺階。在這即將揮手告別美好大學(xué)生活,踏上社會征途的時候,我整軍待發(fā),將以飽滿的熱情,堅定的信心,高度的責(zé)任感去迎接新的挑戰(zhàn),攀登新的高峰
自薦人: 大學(xué)生自我鑒定
回顧大學(xué)四年,通過良師的教導(dǎo)和自身的刻苦學(xué)習(xí),我已初步掌握如何運用英語知識進行一般商務(wù)活動,也養(yǎng)成了認真對待學(xué)習(xí)和工作的好習(xí)慣
在思想品德上,本人有良好道德修養(yǎng),并有堅定的政治方向。我熱愛祖國,熱愛人民,堅決擁護共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法,愛護公共財產(chǎn),團結(jié)同學(xué),樂于助人。并以務(wù)實求真的精神熱心參予學(xué)校的公益宣傳和愛國主義活動 在學(xué)習(xí)上,我圓滿地完成本專業(yè)課程。并具備了較強的英語聽讀寫能力。對OFFICE辦公和其它流行能熟練操作,并在因特網(wǎng)上開辟了自己個人空間。平時我還涉獵了大量文學(xué)、心理、營銷等課外知識。相信在以后理論與實際結(jié)合當(dāng)中,能有更大提高
在生活上,我崇尚質(zhì)樸的生活,并養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和正派的作風(fēng)。此外,對時間觀念性十分重視。由于平易近人待人友好,所以一直以來與人相處甚是融洽。敢于拼搏刻苦耐勞將伴隨我迎接未來新挑戰(zhàn)
在工作上,我通過加入院學(xué)通社與合唱團,不但鍛煉自己的組織交際能力,還深刻地感受到團隊合作的精神及凝聚力。更加認真負責(zé)對待團隊的任務(wù),并以此為榮
作為積極樂觀新時代青年,我不會因為自己的大專文憑而失去自信,反而我會更加迫切要求自己充實充實再充實。職業(yè)生涯規(guī)劃自我分析小結(jié)文章職業(yè)生涯規(guī)劃自我分析小結(jié)出自http://,轉(zhuǎn)載請保留此鏈接!。完善自我石我未來目標(biāo)。且我相信:用心一定能贏得精彩
良禽擇木而棲,士為伯樂而榮,勤奮的我將以不怕輸?shù)捻g勁融入社會。愿借您的慧眼,開拓我人生旅程
畢業(yè)生自我鑒定范文(三
兩年的大專生活似彈指一揮間,從剛跨入大專時的失落和迷茫,到現(xiàn)在即將走上工作崗位的從容,坦然。我知道,角色的轉(zhuǎn)換,這又是我們?nèi)松械囊淮筇魬?zhàn)。這除了有較強的#from 職業(yè)生涯規(guī)劃自我分析小結(jié)來自學(xué)優(yōu)網(wǎng)http://004km.cn/ end#適應(yīng)力和樂觀的生活態(tài)度外,更重要的是得益于大專兩年的學(xué)習(xí)積累和技能的培養(yǎng)
我自認為無愧于大專兩年,剛?cè)雽W(xué)時,我曾為身為大專生而懊喪過。但很快,我選擇了坦然面對。因為我深信,是金子在任何地方都會發(fā)光。所以我確信,大專生的前途也會有光明,輝煌的一天
通過這兩年的學(xué)習(xí)使我懂得了很多,從那天真幼稚的我,經(jīng)過那人生的挫折和坎坷,到現(xiàn)在成熟,穩(wěn)重的我。使我明白了一個道理,人生不可能存在一帆風(fēng)順的事,只有自己勇敢地面對人生中的每一個驛站。當(dāng)然,兩年中的我,曾也悲傷過,失落過,苦惱過,這緣由于我的不足和缺陷。但我反省了,這只是上天給予的一種考驗,是不能跌倒的。大專生的我們應(yīng)該善用于揚長避短的方法來促進自己,提高自己的綜合水平能力
這兩年的鍛煉,給我僅是初步的經(jīng)驗積累,對于邁向社會還是遠遠不夠的。因此,面對過去,我無怨無悔,來到這里是一種明智的選擇;面對現(xiàn)在,我努力拼搏;面對將來,我期待更多的挑戰(zhàn)。戰(zhàn)勝困難,抓住每一個機遇,相信自己一定會演繹出精彩的一幕 自薦人: xx年x月x日
&們的悉心栽培下,通過自己艱辛的努力。在這兩年當(dāng)中,取得了一定的成績,同時又存在著大大小小的缺陷,主要情況表現(xiàn)如下
(1)專業(yè)與自學(xué)
周恩來同志曾經(jīng)說過: 學(xué)習(xí)是學(xué)生們的天職。為此,入學(xué)兩年來,我一直都很重視自己的專業(yè)學(xué)習(xí)。在學(xué)好理論的同時,注重與實踐相結(jié)合,盡可能不錯過任何一堂課程
存在的不足:偏科現(xiàn)象嚴重。對自己不感興趣的科目,我很少在上面花時間,導(dǎo)致某些單科成績偏差
(2)思想與能力
學(xué)問未必全在書本上。學(xué)好書本上的東西是遠遠不夠的。在我的思維中,學(xué)歷與能力并重。所以,我很注重在全方位鍛煉自己。為了提高自己的綜合素質(zhì),我閱讀了許多名人傳記,從偉人的經(jīng)歷中獲取養(yǎng)分,更進一步地充實自己。我閱讀了大量的文學(xué)作品,提高了自己鑒賞水平。我又學(xué)習(xí)了為人處世倫理哲學(xué),以提高自己的道德修養(yǎng)。所有這些,使我越來越深刻地感覺到人生追求的意義
我的大專生涯就要結(jié)束了,感覺到自己做得還不夠,在以后的日子中,我一定得更加嚴格要求自己,改正缺點,不斷努力,不斷進步
自薦人: xx年x月x日
畢業(yè)生自我鑒定范文(五
三年的大學(xué)校園生活是我人生的一大轉(zhuǎn)折點。我于xxxx年9月以優(yōu)異的成績考入xx大學(xué)。四年的校園生涯和社會實踐生活我不斷的挑戰(zhàn)自我、充實自己,為實現(xiàn)人生的價值打下堅實的基 礎(chǔ)。一直都認為人應(yīng)該是活到老學(xué)到老的我對知識、對本專業(yè)一絲不茍,因而在成績上一直都得到肯定,每學(xué)年都獲得三等獎學(xué)金。在不滿足于學(xué)好理論課的同時也注重于對各種應(yīng)用軟件和硬件的研究。因此在第四學(xué)期開始就被老師信任為計算機房的負責(zé)人。
有廣泛愛好的我特別擅長于排版及網(wǎng)頁美工和多媒體的制作,就任本班組織委員的同時也加入了校學(xué)生會宣傳部。對工作熱情、任勞任怨,和部內(nèi)成員團結(jié)一致,一年間我由部委升為部長。在任部長期間注重配合學(xué)校、學(xué)生會其它部門,出色的完成各項宣傳工作,促使學(xué)校的各種運作更順利的同時行。
學(xué)校的各種活動都熱情的參加,在xxxx年至xxxx年間獲校文娛比賽及知識問答比賽等一等獎。大膽創(chuàng)新對校報版面進行改革,使得校報的受視率提高到一個層次。學(xué)校的各種活動都熱情的參加,在xxxx年xx月獲校演講比賽一等獎。
身為學(xué)生的我在修好學(xué)業(yè)的同時也注重于對社會的實踐。本著學(xué)以致用,實踐結(jié)合理論發(fā)揮xxxx年暑假我以熟練的計算機技術(shù)應(yīng)聘入揭陽市凌先電腦公司技術(shù)部任技術(shù)員兼培訓(xùn)部教師。技術(shù)員兼培訓(xùn)部教師。xxxx年暑假我在惠東縣億鵬印刷公司學(xué)習(xí)名片和小型廣告、商標(biāo)設(shè)計,自身對這方面有堅實基礎(chǔ)和濃厚興趣的我用一周時間就熟練了各樣設(shè)計軟件,之后做出了大量出色的設(shè)計方案,得到同學(xué)及老師的一致好評。職業(yè)生涯規(guī)劃自我分析小結(jié)職業(yè)規(guī)劃。
本人具有熱愛等祖國等的優(yōu)良傳統(tǒng),積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好,對工作責(zé)任心強、勤懇踏實,有較強的組織、宣傳能力,有一定的藝術(shù)細胞和創(chuàng)意,注重團隊合作精神和集體觀念。
自薦人:xxx XXXX年XX月XX日 職業(yè)生涯規(guī)劃自我認知范文 個人基本情況
個人性格:本人性格溫和,穩(wěn)重,樂觀,自信,開朗大方,做事有耐心,喜節(jié)交朋友,善于團隊合作,喜歡控制他人,敢于面對失敗和挫折;向往自由,不喜歡被事情和任何人束縛;但有時候會比較激進,在一些事情上強勢,不退讓;有時候會愛表現(xiàn)自己。
興趣愛好:喜歡邊聽音樂邊閱讀,閱讀范圍涉及心理學(xué),如《全腦優(yōu)勢》,人物傳記類,例如黃光裕等,經(jīng)濟管理類,如《無國界的世界》、《新粵商》等,喜歡上網(wǎng)看新聞,經(jīng)常瀏覽財經(jīng)類和軍事類內(nèi)容,對軍事有濃厚興趣。體育運動偏好乒乓球和臺球。對五子棋也有一定興趣。擁有自己的博客,會不定期在博客上發(fā)表自己的見解。
思維方式:思維方式幾乎為左腦型的思維方式,既注重計劃組織管理和控制,做事條理性強,有條不紊,會按照計劃的內(nèi)容逐條逐項完成,具有一定的戰(zhàn)略眼光,但往往想象力不足,創(chuàng)意不夠,缺乏與人溝通,不會善解人意。
身心情況:身體正常,飲食睡眠規(guī)律,沒有重大疾病和身體缺陷;心理健康,沒有不良愛好,能夠很快派遣壓力 社會關(guān)系:人際關(guān)系正常,能夠很好的與同學(xué)、朋友、同事相處,交友廣泛;在接觸上級的時候,會略顯緊張,但仍保持穩(wěn)定,與學(xué)校內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)和老師有一定聯(lián)系。與外界商家或企事業(yè)單位的聯(lián)系較少,缺少這方面的人脈。
實踐技能:參加過學(xué)校寒暑假的社會實踐活動,能較好完成;曾經(jīng)到企業(yè)參觀學(xué)習(xí),了解其產(chǎn)供銷流程;參加過義教等志愿者活動;擔(dān)任學(xué)生自我管理委員會常務(wù)副主席一職,有一定的管理經(jīng)驗。
處世態(tài)度:人情味低,追逐利益最大化,會比較功利,重視金錢物質(zhì)方面,對社會上所謂的不公平事件會采取冷漠對待。但仍然有心參與社會公益事業(yè)。很少同情弱者,也不會抱怨外界不良環(huán)境,能夠很快適應(yīng)各種環(huán)境。
職業(yè)興趣——我喜歡做什么
“我喜歡做什么”很大程度上會決定將來我做從事的事業(yè),只有在一個自己喜歡的職業(yè)中,我才能有把這份工作做好的信心。在測評中,我“喜歡做什么”體現(xiàn)為我的職業(yè)興趣,我的職業(yè)興趣如下表:
類型名稱 類型解釋 管理型
樂觀主動,好發(fā)表意見,有管理才能 社會性
為人熱情,擅長于與人溝通,人際關(guān)系佳 研究性
思維縝密,擅長于分析,傾向于創(chuàng)新 常規(guī)性
忠實可靠,情緒穩(wěn)定,缺乏創(chuàng)造力,遵守秩序 實際型
做事踏實,為人安分,不擅長于社交 藝術(shù)型
思維活躍,創(chuàng)造力豐富,情感豐富
由表可知我得分最高的職業(yè)興趣為管理型職業(yè),事實上,大二這一年我在校區(qū)學(xué)生自我管理委員會擔(dān)任常務(wù)副主席一職,在一個組織中處于領(lǐng)導(dǎo)者的地位,接觸了很多關(guān)于管理方面的技巧,從把握大局到安排工作,從制定計劃到現(xiàn)場指揮,這些管理工作的實踐都對我有很大幫助。我的次高分職業(yè)興趣為社會型,盡管這方面分數(shù)不是很高,但我為人熱情,豪爽,不斤斤計較,結(jié)交了一定數(shù)量的朋友。同時我也看到了,在管理方面,自己還存在著專業(yè)知識不足的問題,在社交方面,與自己志同道合的朋友幾乎沒有,自己的想象力,創(chuàng)造力不足,缺乏藝術(shù)細胞,這些都仍然需要我去不斷地提高自己。
職業(yè)能力及適應(yīng)性——我能夠干什么
我的數(shù)理能力和推理能力分數(shù)都很高,這和我從小偏向于理科類的學(xué)習(xí)有很大關(guān)系,理科需要嚴謹?shù)挠嬎愫涂b密的思維,這些練就了我遇事先分析,逐項推理,從而從最佳角度解決問題的能力。理科所需的大量的、嚴謹?shù)挠嬎?,也使我養(yǎng)成做事細心,有耐心的習(xí)慣,不會半途而廢,也不會馬馬虎虎。因此,在面臨重大決策時,我會冷靜的分析各種影響因素,然后再作出最后決定。
第五篇:職業(yè)生涯規(guī)劃調(diào)研問卷分析
職業(yè)生涯規(guī)劃調(diào)研問卷分析
首先,根據(jù)調(diào)查問卷顯示,所有的家長所從事的行業(yè)都屬于要求比較嚴格,文化水平比較高的工作。這表明,現(xiàn)如今的家長對于如今的社會有著清晰的認識和自己高層次的知識結(jié)構(gòu)。家長普遍認同當(dāng)今社會競爭激烈,就業(yè)選擇的面廣,但是因為高水平,高學(xué)歷的畢業(yè)人數(shù)多,導(dǎo)致就業(yè)壓力非常大,人員流動頻繁。對于自己的孩子,家長都是期望能進工作比較舒適,福利待遇優(yōu)良的部門,這是現(xiàn)在家長普遍的意向,但是都沒有考慮到孩子真正自身的興趣,以及孩子相關(guān)專業(yè)問題。另外,這里總共6張職業(yè)生涯調(diào)研問卷,其中四張家長意愿孩子繼續(xù)深造,而并沒有希望孩子出國的意思,另外兩張是希望孩子直接畢業(yè)工作。這體現(xiàn)家長現(xiàn)在冷靜的思維,并沒有被現(xiàn)如今出國的潮流蒙蔽。本次調(diào)查問卷認真,詳細。