第一篇：進一步開展精神文明創(chuàng)建活動工作方案

進一步開展精神文明創(chuàng)建活動工作方案

為貫徹落實青島市交通委員會、青島市總工會《青島市出租汽車行業(yè)進一步開展精神文明創(chuàng)建活動的意見》（青交政發(fā)[2009]13號）精神，結合青島市新一輪創(chuàng)建全國文明城市客運出租行業(yè)所承擔的任務，決定在全市客運出租行業(yè)進一步開展精神文明創(chuàng)建活動。具體意見如下：

一、指導思想

堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以文明創(chuàng)建為總抓手，深入開展“創(chuàng)文明城市，建和諧出租”主題實踐活動，按照“加強窗口建設、強化行業(yè)監(jiān)管、發(fā)揮主體作用、注重品牌培育”的文明創(chuàng)建新格局，全面提高客運出租行業(yè)管理與服務的能力和水平，推動客運出租行業(yè)文明度、滿意度、美譽度實現(xiàn)新提升，促進客運出租行業(yè)文明創(chuàng)建工作實現(xiàn)新跨越。

二、目標任務

全市客運出租行業(yè)進一步開展精神文明創(chuàng)建活動的總體目標：行業(yè)管理科學規(guī)范，企業(yè)主體作用發(fā)揮明顯，窗口服務優(yōu)質高效，文化培育深入持久，為全面提升道路運輸行業(yè)“三個服務”能力和水平，率先打造國內領先綜合樞紐城市作出貢獻。

2009年是青島新一輪創(chuàng)建全國文明城市的開局之年，今明兩年是開展創(chuàng)建活動的重要時期，要努力做到客運出租行業(yè)科學管理水平、守法經(jīng)營意識、公平競爭能力明顯提高，經(jīng)營環(huán)境明顯 1 改善，市場秩序明顯好轉，工作作風明顯改進，行業(yè)服務質量和信譽度顯著提升，建立行業(yè)管理部門、企業(yè)與駕駛員的和諧關系，打造培養(yǎng)以“誠信客運出租企業(yè)”、“紅飄帶”車隊和“星級出租汽車駕駛員”為代表的一批知名服務品牌和一批有影響的先進典型，使全市的客運出租行業(yè)精神文明創(chuàng)建活動走在全省乃至全國的前列。

三、活動范圍

本市的市南區(qū)、市北區(qū)、四方區(qū)、李滄區(qū)、嶗山區(qū)和城陽區(qū)。

四、活動內容

（一）開展科學管理實踐活動

堅持以人為本，實施科學管理，構建客運出租行業(yè)管理部門、企業(yè)和駕駛員之間的和諧關系。

1、創(chuàng)新管理手段，不斷提高行業(yè)管理部門的服務能力。通過政府、行業(yè)管理部門和出租企業(yè)的共同努力，進一步完善和規(guī)范機場、火車站、輪渡站、長途汽車站及賓館酒店、大型商場等公共場所出租汽車停靠點德基礎設施和服務設施，有效解決出租汽車駕駛員停車難、如廁難、吃飯難、休息難等實際困難。加快出租車智能調度系統(tǒng)的建設，為我市出租汽車提供GPS報警、定位、電召、換洗座套等服務。進一步推進出租車油改氣工作，建議相關部門，盡快增加新的加氣點，緩解目前城區(qū)加氣難的現(xiàn)狀，鼓勵出租汽車從業(yè)者加快“油改氣”的改裝。

2、強化管理職能，不斷提升行業(yè)管理的科學水平。堅持“總 抓手”觀念和“兩手抓、兩手都要硬”的方針，把精神文明創(chuàng)建與行業(yè)管理和業(yè)務工作有機結合，實施“四同步”工程，即：同步部署、同步實施、同步監(jiān)督、同步考核。實施規(guī)范、文明的行業(yè)監(jiān)管，依據(jù)《青島市出租汽車客運管理條例》及配套的規(guī)范性文件，對客運出租市場實施人性化強勢管理，實現(xiàn)文明有序的客運出租營運秩序。進一步強化對企業(yè)的信譽管理，按照市交通委《出租汽車客運企業(yè)質量信譽考核實施辦法》，加大對客運出租企業(yè)的信譽考核力度，規(guī)范經(jīng)營行為，發(fā)揮主體作用，提高服務質量。進一步深化出租汽車駕駛員隊伍管理，推行青島市出租汽車駕駛員服務違章記分管理，不斷完善駕駛員誠信檔案，有效制約經(jīng)營違章，落實優(yōu)質服務管理目標，全面提高行業(yè)服務水平。

3、拓寬創(chuàng)建領域，不斷注入行業(yè)管理的活力。積極開展“創(chuàng)文明城市、建和諧出租”主題實踐活動，依據(jù)《青島市城市文明指數(shù)測評體系（試行）》，結合行業(yè)特點和所承擔的工作任務，研究制定具體的落實方案，層層責任分解，確保每一個測評細節(jié)都落實到具體企業(yè)和駕駛員。認真查找行業(yè)中的薄弱環(huán)節(jié)，有重點、有針對性地進行整改，采取明查暗訪等形式進行檢查督導，并將日常檢查情況納入企業(yè)質量信譽考核內容，促進創(chuàng)城測評內容、質量落實，確保中央和省市測評中取得好成績。

4、實施品牌帶動戰(zhàn)略，全力打造高水準的城市流動服務窗口。進一步弘揚“文明自己、關愛他人、奉獻社會”的“紅飄帶”精神，積極整合行業(yè)文化資源，形成行業(yè)統(tǒng)一的“紅飄帶”服務品 牌，打造代表行業(yè)特點、體現(xiàn)時代精神的城市名片，全面提升行業(yè)的知名度和美譽度。在出租汽車駕駛員中積極開展“星級出租汽車駕駛員”評選活動，規(guī)范“紅飄帶”車隊管理，進一步發(fā)揮典型示范效應，帶動行業(yè)整體文明水平的提升。

5、健全工作機制，確保行業(yè)穩(wěn)定。建立健全涉及客運出租行業(yè)突發(fā)事件的應急工作預案和節(jié)慶、大型活動的應急運力保障預案，完善落實行業(yè)穩(wěn)定工作責任制，建立政府部門牽頭、行業(yè)管理部門協(xié)調、企業(yè)負責的三級聯(lián)動機制，建立健全突發(fā)事件新聞宣傳應急方案，妥善處理突發(fā)事件，確保行業(yè)穩(wěn)定。

（二）開展規(guī)范客運出租企業(yè)經(jīng)營行為活動

1、加強企業(yè)誠信體系建設。積極開展爭創(chuàng)“誠信客運出租企業(yè)”活動，充分發(fā)揮先進企業(yè)市場主體和管理主體的典型示范作用，規(guī)范管理和服務，提升行業(yè)整體服務水平。對客運出租企業(yè)實行動態(tài)管理，形成交通服務熱線投訴情況和交通執(zhí)法違章情況“二位一體”的企業(yè)質量信譽考核日常考核體系。

2、加強企業(yè)規(guī)范化服務和人性化管理?？瓦\出租企業(yè)要建立健全生產、安全、服務監(jiān)督等各項內部管理制度，保障服務質量；實行科學的運營調度手段，提高服務能力；加強思想政治工作和企業(yè)文化建設，營造良好的工作生活環(huán)境；強化駕駛人員的教育培訓工作，提高從業(yè)人員守法經(jīng)營、文明服務的能力和意識；關愛駕駛人員的身心健康；積極參與社會公益事業(yè)。

3、建立健全精神文明創(chuàng)建工作機制。將精神文明建設工作與 經(jīng)營管理工作有機結合，制定工作計劃，明確目標任務，將創(chuàng)建責任落實到具體崗位和具體人員。建立獎懲機制，利用物質獎勵和精神獎勵的手段，充分調動廣大從業(yè)人員參與的積極性，培養(yǎng)從業(yè)人員的榮譽感，樹立正確的價值導向。

（三）開展出租汽車駕駛員文明服務活動

1、開展“星級出租汽車駕駛員”推選活動。制定實施《關于在客運出租行業(yè)開展推選“星級出租汽車駕駛員”活動工作方案》，今年評選出1000名“星級出租汽車駕駛員”（暫定），制定嚴格的動態(tài)管理考核機制，始終保持隊伍的先進性，進一步擴大社會影響力，增強從業(yè)人員規(guī)范服務、文明服務的自覺性和責任感。

2、強化出租汽車駕駛員培訓教育。從法律法規(guī)、交通安全、職業(yè)道德、文明服務等方面對駕駛員進行經(jīng)常性教育，倡導駕駛員使用文明用語，推廣“五句話”規(guī)范用語，杜絕服務忌語；遵守交通法規(guī)，禮貌行車，帶頭遵守交通“三讓”；嚴格落實座套定期換洗、隨臟隨換的要求，保持車輛衛(wèi)生干凈、車容整潔；做到儀表端莊，著裝整潔；堅持誠信經(jīng)營、守法經(jīng)營，使從業(yè)人員成為誠實守信的倡導者、傳播者和實踐者。

3、加大行業(yè)監(jiān)管力度。通過對出租車營運站場實施源頭管理和過程監(jiān)控，嚴厲打擊“黑車”非法營運，嚴肅查處拒載、倒客、甩客、繞道高收費及不主動給付車票等違章違規(guī)行為，進一步規(guī)范駕駛員的營運服務行為，營造合法、規(guī)范、文明的營運秩序。

五、實施步驟 進一步開展精神文明創(chuàng)建活動，要統(tǒng)籌規(guī)劃，合理安排時間進度，集中力量，分步實施，分階段推進。

第一階段，2009年7月，部署安排、全面啟動活動。印發(fā)《青島市客運出租行業(yè)進一步開展精神文明創(chuàng)建活動工作方案》，對創(chuàng)建活動進行部署。通過大眾媒體廣泛宣傳，形成聲勢，組織召開創(chuàng)建會議進行動員部署。各企業(yè)要按照本方案的要求，結合各自實際，制定開展創(chuàng)建活動的具體實施方案，明確具體要求、任務目標、主要步驟和具體措施；要成立領導機構和工作機構，認真策劃、精心組織，讓發(fā)動工作落實到全行業(yè)從業(yè)人員。

第二階段，2009年8月至2009年12月，全面實施，深入推進，取得階段性成效。各企業(yè)要按照方案要求，精心組織開展創(chuàng)建活動，做到有領導、有計劃、有組織、有措施、有載體、有創(chuàng)新。要采取有效措施，精心組織針對性、實效性強的特色活動，激發(fā)廣大從業(yè)人員參與的積極性和主動性。行業(yè)管理部門定期對企業(yè)進行檢查、督導和調研，及時發(fā)掘宣傳一批創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出的先進典型，在慶祝建國60周年前夕掀起創(chuàng)建活動高潮。

第三階段，2010年1月至2010年5月，總結表彰。對創(chuàng)建活動工作情況進行全面總結，表彰一批文明企業(yè)和優(yōu)秀駕駛員。

第四階段，2010年6月至2010年12月，鞏固提高、建立長效機制。全面總結創(chuàng)建活動經(jīng)驗，并適時組織經(jīng)驗交流。探索研究制度建設、機制建設，建立健全開展長期創(chuàng)建工作的領導體制、工作機制、考核激勵機制，形成一批可長期應用推廣的創(chuàng)建成果。

六、工作要求

（一）提高認識，加強領導。在客運出租行業(yè)進一步開展精精神文明創(chuàng)建活動，是貫徹落實科學發(fā)展觀的具體行動，是加強客運出租行業(yè)精神文明建設的重要載體。各企業(yè)要把創(chuàng)建活動擺在突出位置，列入重要的議事日程，精心部署，狠抓落實。要建立由一把手負總責，分管領導具體負責，各相關部門協(xié)調配合的工作機制。各企業(yè)要加大對精神文明創(chuàng)建活動的投入，劃撥專項活動經(jīng)費，建立健全組織領導機構，確保創(chuàng)建活動深入扎實開展。

（二）制定方案，落實措施。各企業(yè)要按照本方案的統(tǒng)一部署和要求，結合本企業(yè)的實際，制定切實可行的活動方案，并對目標任務進行分解，明確責任要到位。行業(yè)管理部門將制定科學規(guī)范的考核標準體系，采取檢查抽查、明察暗訪、問卷調查、社會評議等方式嚴格考核，把創(chuàng)建活動落到實處。各企業(yè)要把精神獎勵與物質獎勵結合起來，有效引導廣大從業(yè)人員積極參加創(chuàng)建活動。

（三）突出重點，注重實效?？瓦\出租企業(yè)是創(chuàng)建工作的關鍵環(huán)節(jié)，出租汽車駕駛員是創(chuàng)建工作的主體，要采取有效的措施，通過開展創(chuàng)建活動，切實幫助廣大從業(yè)人員解決突出矛盾和現(xiàn)實困難，解決社會對客運出租行業(yè)普遍關注和群眾反應強烈的突出問題，確保創(chuàng)建活動取得實效。

（四）加強宣傳，樹立典型。要加強對客運出租行業(yè)進一步開展精神文明創(chuàng)建活動的宣傳，利用電視廣播、報刊雜志簡報等 方式，及時宣傳各自開展創(chuàng)建活動的進展情況、成效和經(jīng)驗，營造良好的輿論環(huán)境和社會環(huán)境。同時，行業(yè)管理部門要加強對各出租企業(yè)的指導與溝通，在創(chuàng)建過程中及時總結好的經(jīng)驗做法，培養(yǎng)一批創(chuàng)建先進集體和個人先進典型。廣泛利用現(xiàn)場會、交流會、報告會、座談會等方式，總結、推廣和交流先進經(jīng)驗，充分發(fā)揮典型示范作用，推動活動向縱深發(fā)展。

青島市城市公交客運管理處 二〇〇九年七月二十五日

第二篇：醫(yī)院開展精神文明創(chuàng)建活動實施方案[定稿]

文章標題：醫(yī)院開展精神文明創(chuàng)建活動實施方案

[找文章到☆好范文 wenmi114.com(http://004km.cn/)一站在手，寫作無憂!]

為了進一步推進衛(wèi)生系統(tǒng)精神文明建設，強化醫(yī)務

人員職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風教育，努力營造“廉潔行醫(yī)、誠信服務”的良好氛圍，為新形勢下?lián)屪C遇加快衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展提供強大的精神動力，按照縣委精神文明建設工作總體部署，現(xiàn)就我院開展精神文明創(chuàng)建活動安排如下：

一、指導思想和總體目標

指導思想：以社會主義榮辱觀統(tǒng)領群眾性精神文明創(chuàng)建活動，堅持服務衛(wèi)生中心工作，扎實開展治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項活動，進一步強化醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風、法律法規(guī)教育，廣泛開展各類文明示范單位創(chuàng)建活動，努力提高全體衛(wèi)生工作人員的素質，促進衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展提供強大的精神動力，營造良好的社會環(huán)境。

總體目標是：樹立科學發(fā)展觀，大力宣傳和踐行社會主義榮辱觀，努力提高衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工的文化修養(yǎng)素質，職業(yè)道德素質，進一步豐富職工的文化生活，促進醫(yī)德醫(yī)風的繼續(xù)好轉，形成人人都是投資環(huán)境的共同思想，促進全市衛(wèi)生事業(yè)和諧發(fā)展。

二、重點任務

1、加強思想道德建設。①結合實際，深入學習宣傳貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會精神，通過系統(tǒng)學習科學發(fā)展觀，引導廣大黨員干部深刻認識科學發(fā)展觀的重大意義、理論內涵、精神實質和實踐要求，進一步用科學發(fā)展觀武裝廣大干部特別是各級領導干部的頭腦。②加強《黨章》的學習，推出一批忠實履行黨章、踐行“三個代表”重要思想的先進典型。③廣泛宣傳社會主義榮辱觀，讓“八榮八恥”深入人心、人人皆知，引導廣大干部群眾正確理解“八榮八恥”的深刻內涵和基本要求，自覺樹立和踐行社會主義榮辱觀。④圍繞建黨85周年，紅軍長征勝利70周年，精心組織形成多樣的群眾性紀念活動，大力弘揚民族精神和時代精神。⑤認真實施公民道德建設工程，廣泛普及20字公民基本道德規(guī)范。⑥認真組織好“第四個公民道德建設日”活動，開展形式多樣的道德實踐活動。⑦繼續(xù)開展“廉潔行醫(yī)、誠信服務”的主題教育。

2、扎實推進群眾精神文明創(chuàng)建活動。①積極采取措施，開展爭創(chuàng)衛(wèi)生文明單位活動，以解決單位“臟亂差”為突破口，全面規(guī)劃，整體推進，努力改善單位環(huán)境，努力營造一個良好的工作環(huán)境、溫馨的就醫(yī)環(huán)境、周到的服務環(huán)境，樹立衛(wèi)生行業(yè)文明衛(wèi)生新形象。②積極開展“衛(wèi)生進社區(qū)”活動，大力發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務，嚴格社區(qū)衛(wèi)生服務站的準入，進一步規(guī)范衛(wèi)生服務站的醫(yī)療行為，為群眾提供方便、快捷、低廉、優(yōu)質的醫(yī)療服務。③深入開展創(chuàng)建文明機關活動，以建設高素質干部隊伍、轉變機關作風、提高機關工作效率和服務水平，創(chuàng)建“學習型、服務型、落實型”機關為目標，堅持“為民、務實、清廉”的原則，深入開展機關效能建設，拓寬為民服務的渠道。④扎實開展治療醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂專項工作，加大對醫(yī)務人員的教育力度，嚴厲查處違規(guī)違紀行為，努力樹立救死扶傷、忠于職守、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、文明行醫(yī)的新風尚。

3、進一步深化“創(chuàng)佳評差”競賽活動。以優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境、提高服務質量、糾正行業(yè)不正之風為重點，以“服務人民、奉獻社會”為宗旨，全面推行服務承諾制、醫(yī)務信息公示制、首診負責制等工作制度，積極開展“惠民醫(yī)院”、單病種最高限價等活動，大力倡導各級醫(yī)療機構設立扶貧助困基金，為特困人群減免醫(yī)療費用，逐步解決群眾反映強烈的看病貴看病難問題；向社會公布醫(yī)德醫(yī)風舉報投訴電話，設立舉報箱，聘請行風監(jiān)督員，自覺接受社會監(jiān)督，切實樹立衛(wèi)生行業(yè)的良好形象。

三、工作要求

1、加強組織領導，形成工作合力。各科室主要把開展群眾性精神文明創(chuàng)建列入重要議事日程，列入工作目標考核中，認真制定活動方案，積極組織實施。

2、層層分解任務，夯實責任措施。要結合工作實際，找準活動重點，把創(chuàng)建任務分解到各科室，明確工作職責，落實創(chuàng)建措施，廣泛發(fā)動群眾，迅速開展創(chuàng)建活動。醫(yī)院將對各科室創(chuàng)建工作的情況進行檢查和指導，并在年終重點目標考核中一并進行檢查考核。

3、強化新聞宣傳，注重輿論監(jiān)督。要運用電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡等各類大眾傳媒及內部刊物、板報、學習園地等，廣泛宣傳本科室在創(chuàng)建活動的新進展、新經(jīng)驗、新成效，宣傳在活動中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀典型，努力營造“人人崇尚文明、個個向往文明”的良好輿論氛圍，推動活動的深入開展。

4、樹立創(chuàng)建典型，發(fā)揮示范作用。要及時總結群眾性精神文明創(chuàng)建活動開展的情況和經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和推廣先進經(jīng)驗。對在開展活動中涌現(xiàn)出來的先進典型，要給予表彰，以鼓勵先進，示范帶動，推動活動深入開展

第三篇：開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動成果征文

把群眾性精神文明創(chuàng)建活動推向新境界

近年來，法院精神文明建設工作按照“三貼近”要求，圍繞中心，服務大局，堅持重在建設、貴在堅持、關鍵在落實的原則，立足固本強基，狠抓創(chuàng)建活動的創(chuàng)新和實效。根據(jù)院黨組提出的“創(chuàng)建力度不減、創(chuàng)建要求不降、創(chuàng)建投入不少、創(chuàng)建步子不?！钡乃悸?，我院抓重點、攻難點、化熱點、增亮點，一著不讓地把文明創(chuàng)建工作繼續(xù)全面推向深入。

一、發(fā)揮職能作用，致力構建和諧文明新氛圍

為構建轄區(qū)社會安定和諧、經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展、人民安居樂業(yè)的良好氛圍，我院充分發(fā)揮審判職能作用，明確了嚴厲打擊暴力型、多發(fā)型犯罪的刑事審判工作重點，引導建立公平、有序的市場經(jīng)濟秩序的商事審判工作重點，注重清除矛盾根源、推進和諧群眾關系的民事審判工作重點，推動依法行政、順暢官民關系的行政審判工作重點，大力通過審判工作發(fā)揮法律的引導、示范效能，致力構建和諧文明的新氛圍。

為推動法治文明建設，全面提升轄區(qū)民眾知法、懂法、用法的能力和水平，我院開展了“法官普法進社區(qū)”、“法官普法進企業(yè)”等系列活動并出臺相應制度。一線法官就《物權法》、《勞動合同法》、《行政訴訟法》等關涉民眾切身利益的相關法律知識到機關、社區(qū)、企業(yè)進行宣傳和講解，引導民眾采取正確的方法維權，一方面深化了法官關注民生、服務民生的認識，另一方面也倡導建立了依法維權、依法用權、依法發(fā)展的和諧文明新風。

為加大青少年犯罪預防力度，我院廣泛開展青少年法制教育活動，先后與轄區(qū)30所學校共建法制教育基地，在學校未成年人教育中引入法制教育、維權教育、家長教育等內容，通過開展未成年人保護專題講座、組織開展模擬審判活動、對未成年人家長發(fā)放法官信函、選派資深少年審判法官編寫法律援助教程、開通未成年人法律服務熱線、建立未成年人法律服務中心等方式，切實引導廣大青少年培育守法、知法、懂法意識，著力構建安全、健康、平和、純凈的青少年成長環(huán)境。

二、深化幫扶建設，致力構建農村發(fā)展新格局

為發(fā)揮傳幫帶作用，形成城鄉(xiāng)協(xié)調發(fā)展的文明建設格局，我院圍繞現(xiàn)代化新農村建設，以加大文明建設幫扶力度為重點，為推進社會主義新農村建設貢獻一己之力。

院黨組親自到共建村開展調查研究，聽取情況介紹，并結合實際制定了以拉動農村經(jīng)濟發(fā)展為目標、充分發(fā)揮法院的職能優(yōu)勢作用、盡最大的人財物力進行幫扶的工作原則。利用七

一、國慶等節(jié)日契機，到共建村的勞動模范、老黨員、五保戶、低保戶家中進行看望慰問，送上了米面油、奧運紀念品等慰問品。此外，我院組織干警到農村參加綠化帶環(huán)境清潔衛(wèi)生活動，讓更多的干警親自參加到幫扶實踐活動中，感受社會主義新農村建設所帶來的巨大變化。

三、強化精神引領，致力構建行業(yè)文明新風尚

為夯實法院自身文明建設基礎，我院以引導樹立法官的主人翁責任意識為導向，突出精神引領、廉政建設和優(yōu)質服務，不斷弘揚我院“公正，文明，廉潔，高效”的行業(yè)文明新風尚。

發(fā)揮黨、團組織優(yōu)勢，開展黨員宣誓、重溫入黨誓詞、傳唱革命歌曲、舉辦“我身邊的共產黨員”演講、組織看望孤寡老人、孤兒獻愛心等活動，加強黨員黨性、黨風教育。結合“黨員獻愛心”、“博愛在京城”等活動，積極進行救助捐贈。5〃12汶川大地震發(fā)生后，我院積極行動，兩次繳納特殊黨費支援災區(qū)重建。

文明建設之路任重而道遠，我們在今后的工作中仍將以務實、創(chuàng)新為原則，不斷開創(chuàng)文明建設新境界，堅持“公正文明、廉潔高效”的行業(yè)風尚，解民憂、平民怨、謀民利，大力夯實隊伍基礎，延伸審

判職能，轉變工作作風，為轄區(qū)政治文明、精神文明、物質文明的和諧發(fā)展提供優(yōu)質的司法環(huán)境和有力的法律保障。

第四篇：精神文明創(chuàng)建活動實施方案

沙王莊小學精神文明創(chuàng)建活動實施方案

為進一步貫徹鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真貫徹黨的十八屆三中全會精神，落實上級有關精神文明建設工作要點，現(xiàn)結合學校實際，制定我校精神文明建設工作計劃。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神，在全校師生中大力宣傳“黨的群眾路線教育實踐活動”和“民族團結教育”的活動，推進教育科學發(fā)展。進一步加強和改進未成年人思想建設，創(chuàng)新德育工作方式，為維護學校穩(wěn)定，推動社會文明進步，建立社會主義和諧社會提供強大的思想保證和精神動力。

二、總體要求

以學習貫徹“三個代表”重要思想和十八大精神為主線，認真貫徹落實區(qū)委四屆五次全委會議暨區(qū)七屆人民政府第三次全體會議精神和沙王莊市、區(qū)學期工作計劃安排。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，提升學校領導班子為民務實清廉的工作作風和黨組織的戰(zhàn)斗力;以加強師德師風教育，促進教師政治紀律和教書育人的責任感、使命感;以堅持“要成才，先成人”的德育目標，狠抓學校、家庭、社會三個重要環(huán)節(jié)，教育引導學生樹立正確的理想信念，培養(yǎng)良好的道德品質和文明行為;以“教學為中心、育人為根本”全面推行學校精細化管理，大力開展精神文明創(chuàng)建活動，在促進構建和諧校園、和諧社會上開拓新局面。

三、具體任務

(一)加強理論學習，進一步提高教師文明素養(yǎng)

1、認真組織教職工學習;認真學習區(qū)委四屆五次全委(擴大)會議暨區(qū)七屆人民政府第三次全體會議精神，并加以貫徹落實;認真學習上級下發(fā)的有關文件精神，并加以深刻領會;深入以開展“黨的群眾路線教育實踐活動”為契機。以集中學習、自學、中心組學習等多種形式，認真組織學習各級領導對開展黨的群眾路線教育實踐活動的講話精神;組織學習《自治區(qū)黨員領導干部政治上不夠堅定和“四風”方面的表現(xiàn)》;學習《新黨章》;組織學習《黨的十八大》和《中共新疆工作座談會》等會議精神;組織學習《聯(lián)系服務群眾-經(jīng)驗做法選編》、《厲行節(jié)約，反對浪費—重要論述摘要》、《論群眾路線—重要論述摘要》、《損害群眾利益—典型案例剖析》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》等書籍;組織觀看電教片。通過學習實踐，努力把教師的思想和行動統(tǒng)一到黨中央上來，把智慧和力量凝聚到落實黨的十八大提出的重大戰(zhàn)略部署和各項重大任務上來。

2、組織教師認真學習自治區(qū)引發(fā)的《關于進一步加強自治區(qū)教育系統(tǒng)教職工遵守政治紀律若干規(guī)定》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等精神，加強教師的政治紀律和師德教育，樹立以“人格塑造人格”的理念和“校興我榮、校衰我恥”的主人翁意識。認真履行崗位職責，努力塑造“意識超前、工作務實、力求質量、敢于創(chuàng)新、言行高尚”的良好教師形象。繼續(xù)執(zhí)行教師師德考核制度，推動學校師德建設工作。

3、組織抓好三個層面的理論學習工作：一是學校行政領導干部的理論學習，不斷提高行政領導的理論水平和對政治的敏銳感，使干部隊伍做講大局、講團結、講穩(wěn)定、講發(fā)展的模范。二是組織學校黨員的理論學習，利用黨員集中學習的時間，開展組織性學習，運用黨的理論創(chuàng)新成果析事明理、解疑釋惑、統(tǒng)一思想，提高黨員的理論水平。結合學校學習型黨組織的創(chuàng)建和學校的學習制度，要求每位黨員做到“每天學習一小時，每兩周一次集體學習，每月讀一本書，每年寫一篇理論文章”。三是組織教職工理論學習。堅持政治學習制度，促進教師的理論學習。學校將充分發(fā)揮網(wǎng)絡作用，為教師的學習創(chuàng)造條件，努力提高教職工的理論水平。

(二)加強師德師風教育活動的開展，提升教師教書育人良好形象

1、加強學校黨建工作，發(fā)揮責任區(qū)黨員的模范作用，保持共產黨員先進性的長效機制，樹立一黨員一面旗幟，清正廉潔，道德高尚，服務育人，提高教師隊伍的整體水平。在黨員中開展“黨的群眾路線教育實踐活動”，開展以“團結為什么?”、“為民做什么?”“務實干什么?”“清廉改什么?”等為主題的大討論活動。提升黨支部的戰(zhàn)斗力，提高學校領導班子“為民務實清廉”的工作作風，牢固把握各民族共同團結奮斗，共同繁榮發(fā)展的主題，大力弘揚和培育“不畏艱險，敢于擔當，甘于奉獻，勇于創(chuàng)新”的沙王莊區(qū)精神，增強推進我區(qū)跨越式發(fā)展和長治久安的使命感和責任感，形成建設現(xiàn)代化精品城區(qū)、打造世界石油城的強大精神動力。

2、繼續(xù)開展“二字一畫”“一話”(普通話)基本功訓練。凸現(xiàn)“育人為本”的藝術教育特色課和民族學生的母語教學，使教師有特點，學生有特長，學校有特色。

3、加強德育隊伍的培訓活動。有計劃的開展班主任培訓，班主任工作研討，交流經(jīng)驗，有效提高班主任隊伍的整體素質，保證德育工作有效開展。

4、加強教師職業(yè)道德和職業(yè)精神的教育，使教師樹立“為國教子”的目標，通過簽訂責任書、承諾書，學習師德模范、學習師德相關規(guī)定等方式，使教師樹立“學高為師、德高為范”的追求目標。

5、開展民族團結教育活動。組織教師簽訂“自覺抵制“三非”滲透，自覺做好人民教師”承諾書;在教師中開展“三個離不開”思想的宣傳教育活動，開展以“揭批昆明暴力恐怖活動”為主題大討論活動，引導廣大教師要牢固樹立科學的世界觀、人生觀，立場堅定旗幟鮮明地反對民族宗教分裂，嚴禁教師在校園穿戴帶有宗教色彩的民族服飾，堅決抵制邪教對校園的侵略。

6、把教職工思想道德與反腐倡廉教育相結合。在教師中開展“揚清正廉政之風、辦人民滿意教育”為主題的活動，通過開展“廉潔從教，服務學生”的演講活動，增強全體教師廉潔從教，依法治教，敬業(yè)愛崗，誠信服務，為人師表的意識，進一步規(guī)范行為。在學校領導中長期開展“率先垂范、廉潔從政”為主題的教育活動等，每半年進行一次校委會領導干部的廉政情況分析，認真進行自檢自查;堅定不移地貫徹落實市教育局《關于在職教師禁止從事有償家教的有關規(guī)定》，加強管理，嚴格杜絕在職教師接受學生家長的宴請和饋贈、搞有償家教或利用職務之便謀取不正當利益等違法行為。并發(fā)揮教代會參政議政的作用，增強學校管理的透明度。以開展每年一度的黨風廉政教育月活動為契機，通過學一篇廉政建設文章、看一部廉政電教片，上一堂黨風廉政教育課、寫一篇廉政心得體會等活動，提高教職工愛崗敬業(yè)、廉潔從教的意識，形成以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。繼續(xù)在教職工中開展廉政基本功競賽和征文活動，開展廉政作品征集和警示教育活動，使學校的廉政教育活動開展得形式多樣，有聲有色;積極探索“廉政文化進校園”工作的經(jīng)驗和方法，通過開展活動，切實加強教師政治思想水平，加強教師職業(yè)道德建設。

7、繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”。以“強師德、鑄師魂、練內功、教育質量再上新臺階”為目標，開展比勞動紀律、看誰的職業(yè)責任好;比教學技能，看誰的課堂教學水平高;比教書育人，看誰工作貢獻大;比愛護學生，看誰師德風范高;比遵守規(guī)范、準則，看誰職業(yè)意識強的“五比、五看”活動。在教師中大力開展優(yōu)秀評選活動和骨干教師評選活動，學習優(yōu)秀教師的先進事跡，以榜樣的力量引導教師讀書學習以及幫助教師塑造良好的個人形象，促進教師增強教書育人的責任感和使命感。

8、以活動促進教師思想道德教育工作的開展，推動學校精神文明建設的發(fā)展。在學雷鋒紀念日，在青年教師中廣泛開展送溫暖、獻愛心、扶弱助殘、扶貧幫困、尊老愛幼、公益勞動等志愿者便民服務活動;以展示家庭才藝為主線，聽文明禮儀講座，開展道德文明大討論活動等。

9.定期組織對教職工進行師德教育、誠信教育和愛校如家的教育，在教師中認真組織學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，樹立以“人格塑造人格”的理念和“校興我榮、校衰我恥”的主人翁意識。認真履行崗位職責，努力塑造“意識超前、工作務實、力求質量、敢于創(chuàng)新、言行高尚”的良好教師形象。繼續(xù)執(zhí)行教師師德考核制度，推動學校師德建設工作。

10.開展“好書人人讀”活動，大興讀書學習之風。組織師生廣泛開展多種形式的讀書活動。

(三)、堅持德育為首，進一步改進和加強未成年人思想道德建設

1、從增強學生的愛國主義情感入手，以“中國夢”為教育主題，加強愛國主義、集體主義、社會主義、中華傳統(tǒng)美德、中國革命傳統(tǒng)和中國歷史教育，使學生認識中華民族的歷史和傳統(tǒng)，了解中華民族的五千年的文明史和近代以來民族的深重災難，以及中國人民進行的英勇斗爭，進而樹立民族自尊心、自信心和自豪感。加強學生理想信念教育，倡導學生從小樹立遠大理想，將自己的理想與中國夢的實現(xiàn)相結合，激發(fā)學生“為國讀書”的情感。

2、從規(guī)范行為做起，培養(yǎng)學生良好的道德品質和文明行為。大力普及“愛國守法、明禮成信、團結友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范，倡導集體主義、人道主義精神，教育學生心中有祖國、心中有集體、心中有他人的意識。

3、從提高學生的基本素質做起，促進學生的全面發(fā)展。努力培養(yǎng)學生的勞動意識、創(chuàng)造意識、效率意識、環(huán)境意識和進取精神、科學精神以及民主法制觀念，增強學生的動手能力、自主能力和自我保護能力，使學生的思想道德素質、科學文化素質和健康素質得到全面提高。

4、加強學生的行為規(guī)范教育，堅持日常教育和集中教育相結合，深入開展《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》等宣傳教育，開展“爭當文明小公民，告別陋習在行動”等主題班隊會，要求同學間團結友愛。大隊部將組織各中隊教育學生無論是在校內，還是在校外都要講文明，懂禮貌，行為規(guī)范、有教養(yǎng)，不打架、罵人，推廣禮貌用語。各中隊要引導隊員開展有益身心健康的課間游戲和活動，豐富課間生活，減少打鬧、危險游戲等不文明行為的發(fā)生。培養(yǎng)學生良好的道德習慣。

5.加強誠信教育、法制教育、安全教育、心理健康教育、公民道德教育，堅持不懈、持之以恒地開展好小學生日常文明行為的養(yǎng)成教育。讓學生懂得“行為決定習慣，習慣決定性格，性格決定成敗”的道理，同時廣泛開展符合學生身心健康、有利于吸引學生積極參與的校園文化體育活動，以活躍校園文化生活，提高學生綜合素質。

6、深入開展傳統(tǒng)美德教育，用中華民族的文化精華和民族英雄的精神引導學生樹立遠大理想，激發(fā)學生愛國情感，為振興中華而刻苦讀書。

7、加強法制、環(huán)保、安全和健康教育。充分發(fā)揮法制副校長或校外法制輔導員的作用，以聽講座、國旗下講話、組織學生觀看法制專題教育影片等方式，每學期至少舉行1次法制教育報告或講座。讓學生知法守法。組織學生開展“拒絕誘惑，遠離網(wǎng)吧”、“遠離賭博，遠離不良嗜好”等主題教育;開展“崇尚科學、反對邪教”教育活動，積極參與反邪教斗爭;堅持經(jīng)常性的環(huán)保安全和健康教育，引導學生崇尚科學文明的生活方式，重視學生的心理健康教育和青春期教育，培養(yǎng)學生安全和自我保護意識。組織開展社會實踐活動，增強學生社會意識。

8、開展豐富的課外活動。組織學生開展富有趣味、怡情益智的課外活動;充分利用各種重要節(jié)日、紀念日等契機，組織開展專題的愛國主義、集體主義、社會主義的教育活動;結合我校實際，開展“中國夢”、公民道德建設月、民族團結教育月、科技活動月、金秋藝術節(jié)等主題教育讓學生在各種活動中施展才能，培養(yǎng)愛好，增強體質，建立信心，培養(yǎng)團隊意識。

9、關注范寨鎮(zhèn)學生的教育。因學生小小年紀遠離父母，開始集體生活，因此，要從生活上多給予關心。培養(yǎng)學生自理、自立的能力，教育學生要懂得安全自護、與人相處、感恩等。

10、關心、重視學生中特殊群體的教育。要特別關心單親、特困家庭、留守兒童和孤殘學生等特殊群體教育，有針對性地對他們進行幫扶。

11、構建德育網(wǎng)絡，形成工作合力。建立家校聯(lián)系制度，通過家長會、告家長書、家校互訪等形式對家庭教育的內容、方式、方法進行指導，努力探索內容充實、形式活潑新穎的家長學校授課形式，切實提高家長的教育水平和家教質量。要特別重視單親家庭、離異家庭、貧困家庭等特殊家庭家教工作的指導和該類家庭學生的教育。充分發(fā)揮關工委、家委會的作用，形成齊抓共管，共育新人的局面。繼續(xù)發(fā)揮校訊通的功能，增進家校之間的聯(lián)系。班主任、科任教師要及時反饋學生在校表現(xiàn)情況，幫助家長分析原因，找準對策，正確指導家長家教工作。

(四)深化文明校園創(chuàng)建活動，提升校園文明水平

1.以構建“和.美校園”的學校特色文化為目標，將“和.美”打造成學校的辦學特色。以人為本，關注人的和諧發(fā)展，引導師生在教育教學中享受自然、積極、健康的“美”，激發(fā)他們對真、善、美的追求，傳播“和.美”生活理念，創(chuàng)造“和.美”綠色生活環(huán)境，探究“和.美”學習方法，培養(yǎng)具有健康心理，強健體魄，可持續(xù)和諧發(fā)展的人。

2.每月繼續(xù)認真開展“德育講堂”活動，使廣大師生講文明，明事理，懂禮貌，學法、懂法、守法、用法，努力營造安全、文明、和諧的校園。

3.在學校管理工作中，實行民主管理，堅持校務公開;實行人本管理，在工作中理解教師、尊重教師，形成“尊重人才，尊重知識”的良好氛圍。

4.通過文明班組、文明小使者的評選活動，把工作重心放在育人氛圍的營造上，把主要精力放在師生文明行為習慣的養(yǎng)成上。

5.加強學生精神風貌塑成。大隊部將加強對學生著裝、個人衛(wèi)生、紅領巾佩戴情況的檢查力度，同時，也要求教師上班穿工裝，展示師生良好的精神風貌。

6.環(huán)境衛(wèi)生評選。大隊干部要組織學生認真做好每一天的清潔衛(wèi)生工作。要著力清除衛(wèi)生死角，要求每個學生在教室里、校園內、校門口看到廢紙雜物，主動撿起來扔進垃圾箱;校園里要做到綠化、美化、整潔化。

7.認真開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，搞好優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀德育工作者、優(yōu)秀安全員、優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀學生、先進班組等評選表彰工作。

8.認真做好文明單位創(chuàng)建工作。根據(jù)上級文明學校創(chuàng)建活動要求，加強硬軟件建設，提高辦學水平。加強校園美化、綠化、凈化工作，使精神文明創(chuàng)建工作再上臺階。

(五)加強行風建設和安全工作，確保校園安定和諧

1.加強學校管理，依法決策、依法管理、依法治校。實行民主管理，政務、事務、財務公開，積極推行校務公開。

2.認真做好評優(yōu)選先、考核、檔案管理等工作，年內不發(fā)生上訪問題。以學生、家長問卷、征求家長意見、師德調查、評價教師、教師評聘為載體，自覺主動接受學生、家長、社會的監(jiān)督，努力創(chuàng)辦好人民群眾滿意的學校。

3.不斷強化校園安全穩(wěn)定工作，健全學校安全管理長效機制，積極開展“平安校園”創(chuàng)建活動。

4.發(fā)揮校園警務室作用，推行校園安全責任險制度。努力構建平安、文明、健康、和諧校園，確保教育穩(wěn)定平安。

第五篇：精神文明創(chuàng)建活動自查報告

精神文明創(chuàng)建活動自查報告

開原市民主教育集團

民主小學始建于1950年，1978年被首批定為省重點小學,1986年被評為省文明學校，1990年以來，連續(xù)被評為鐵嶺市文明學校。學?，F(xiàn)分三個校區(qū)，即民主原校區(qū)、幼兒園、里仁校區(qū)，其中里仁校區(qū)為九年一貫制學校，是遼北一所較大型的育人基地。1994年以來，學校先后被評為全國科研興教先進單位、全國先進體育傳統(tǒng)項目訓練學校、全國讀書讀報特色學校、全國藝術教育先進集體、遼寧省教學整體改革實驗學校、省德育改革試點校、省美育團體校、鐵嶺市管理示范校、鐵嶺市教育科研與教改實驗基地、鐵嶺市素質教育龍頭單位、鐵嶺市教學突出貢獻單位。2007年被教育部評為全國教育系統(tǒng)先進集體。

民主教育集團在省特級教師靳海霞校長的帶領下，始終堅持把精神文明工作放在重要位置，以素質教育為宗旨，用教育科研指導教學整體改革，培養(yǎng)合格又具有特長的學生作為辦學的指導思想。在學校綜合管理、提高教師隊伍素質、德育改革、教育科研和學生全面發(fā)展學有特長等方面都有其鮮明特色，樹立起民主小學較高的社會聲譽。

一、構筑和諧詩意的物態(tài)環(huán)境，以主流文化潤澤精神文明。民主小學，歷經(jīng)60年的風雨滄桑，使學校逐步形成了“明德致善，樂學致遠，修藝致雅、健體致美”的文化氛圍，創(chuàng)建了一個充滿個性藝術化的校園環(huán)境。通過環(huán)境的熏陶，潛移默化的提升學生精神文明和道德情操。

走近校園，我們首先看到的是以“向上、騰飛、遠航”為主題，學校自行設計建造的美觀具有現(xiàn)代感的校門，校園內三幢教學樓布局嚴謹、錯落有致。民主校園雖然不大，但各種花草樹木構成了一道獨特的風景線，操場上、走廊間、各室內，處處充滿著令人沉醉的綠意和蓬勃的生機，令人感受到生命的希望與力量。

教學樓內：按樓層分主題，圖文并茂地介紹了中外歷史、名勝古跡。課余時間，學生們漫步期間，盡情吸納高度凝練的文化碩果。樓梯、緩步臺、水房隨形就勢，恰到好處地設計了動感鮮明的提示語、警示格言。衛(wèi)生間我們也做了精心的設計。廊柱墻壁上配有充滿人文色彩的提示標語和形象的卡通畫。可以說，民主小學的每個角落都獨具韻味，目光所及均能令人心情舒暢。

其次，根據(jù)學生年齡特點我們精心構建了年級文化，設立了“習慣、誠信、感恩、珍愛生命、責任、傳承中華文化，弘揚民族精神”六個教育主題，在年級主題的引領下，各個班級根據(jù)自己班級的特點設立了班級文化?！耙皇乙黄贰钡陌嗉壩幕?。寓意深遠，圖案各不相同的班牌，也給予了不同年級的學生形象生動的精神引領：一年級——筍芽（破土而出，充滿生機）；二年級——向日葵（陽光健康，茁壯成長）；三年級——海豚（沖擊海浪，不斷飛躍）；四年級——雛鷹（搏擊長空，展翅翱翔）；五年級——帆船（乘風破浪，揚帆遠航）；六年級——麥穗（收獲希望，奠基未來）。每個樓層的楹梁上是我校教師根據(jù)古代國學三字經(jīng)的形式編寫的新三字經(jīng)，古意盎然的設計散發(fā)著濃郁的民族氣息，瑯瑯上口的三字短語時時修正著學生的行為。

在二樓正廳設立的毛澤東詩詞書法賞析，讓師生領略一代偉人博大的胸懷。

三、四樓介紹漢字的演變，所有書法。繪畫作品均出自我校教師之手，意在引領學生領略漢字的神韻美，認真臨摹，人人寫一手儒雅大氣，飄逸豪放的漢字。

藝術活動樓有著濃郁的藝術氛圍，一樓美術活動室，走廊配有中國名畫欣賞。以“仰美之顛峰，賞術中精華”為主題貫穿四個美術教室，分別是剪紙、京劇臉譜繪制、漫畫、紙藝，二樓是音樂活動室，走廊有介紹中西方樂器的圖片。各室以“音樂，是人類的需要?！睘橹黝}，四個教室使用功能各不相同，貝多芬、肖邦??世界級中外著名音樂家的畫像和生平簡介，讓人肅然起敬；藝術家的至理名言叫人感悟于音樂的神奇力量。

環(huán)境的影響力是巨大的，在我校物態(tài)環(huán)境的熏陶下，學校形成了人人做事有禮，關注細節(jié)，勤奮刻苦的學習風氣。

二、把優(yōu)化學校管理作為精神文明建設工作的保障。

年在我省首家建立了師生的“雙百考核”制，經(jīng)過四年的摸索于94 年建立了“考核－獎金－聘任”一體化的科學管理手段，即構建科學的百分考核評價機制，可供教師的整體工作有章可循，自覺地規(guī)范自己的行為和明確自己的努力方向； 構建獎罰分明的“三三一一”獎勵機制，可充分地體現(xiàn)“按勞付酬”、“優(yōu)質優(yōu)酬”的分配原則；構建公正、公開的雙重聘任機制，可將全體教職工引入優(yōu)勝劣汰的競爭環(huán)境之中，促使人人有緊迫感、危機感，從而在全校范圍內形成一種人人“緊張工作、努力提高、嚴以治學、蓬勃向上”的校園氛圍。對班級“四位一體”的百分考核又促使學生時刻進行自我約束，努力按日常行為規(guī)范去做，以維護班集體的榮譽。久而久之，學生良好的行為習慣就形成了。如今教學樓內秩序井然，校園環(huán)境優(yōu)雅、整潔。

二、深化德育改革，發(fā)揮精神文明建設主渠道作用。

德育工作是學校開展精神文明建設的主渠道。十幾年來，我們緊緊抓住四個環(huán)節(jié)，使德育工作達到系列化、規(guī)范化。一是以愛國主義教育作為德育工作的主旋律； 二是以思想品德課教學作為德育工作的主渠道； 三是以禮儀教育作為德育工作的著眼點； 四是以鑒定改革作為德育工作的突破口。

學校提出“抓教風，帶學風，樹校風，創(chuàng)建文明學校”的口號，黨支部、政教處先后組織開展了“告別陋習，傳播文明”、“兩抓三管”（抓語言文明，管好自己的口，提倡文明用語，不說臟話；抓行為文明，管好自己手和腳，不亂扔亂倒，不橫穿馬路）等向不文明行為宣戰(zhàn)活動，全校300個雛鷹假日小隊走向社會，學雷鋒，樹新風，保護小區(qū)、街道環(huán)境。另外，我校還與81411部隊、86063部隊結成精神文明共建單位。十多年來，部隊為學校的精神文明工作做出了很大貢獻，學校被評為省軍民共建單位。

九十年代初期，在我省率先創(chuàng)建并主持《小學生鑒定改革》的課題研究。改第三人稱為第二人稱，改評價詞語為描寫詞語，改教訓口吻為交心口氣，改表象淺層評定為心理評定。這種實驗取得了極大的成功，一直延用至今。用藝術性的語言，激勵性的引導，達到了融洽師生關系，增強鑒定的導向作用的目的，是文明道德建設更加親切直觀。

我校開展一系列豐富多彩有教育意義的活動，能使學生在活動中真正得到教育。結合傳統(tǒng)文化進校園活動，通過學校廣播站播出中國“孝道”文化的重要意義，傳誦最美孝心少年的故事，提倡同學們向他們學習等活動；通過校報的形式和語文、思品等課堂，宣傳道德文化的含義、講解文明公約、幫助我校學生懂得“文明道德”是我們應該學習和恪守的人格底線，要做尊老愛幼，懂得感恩，勇于擔當家庭責任，學會堅強，做文明守紀的現(xiàn)代公民。學校政教處同時推出了“孝敬長輩，我在行動”活動，倡導全體學生做孝敬父母的孩子，并切實根據(jù)學生的生活實際，提出了孝敬父母要做到的十件事：

1、好好學習，用優(yōu)異的成績回報父母。

2、不讓父母操心，自己的事情自己做。

3、主動幫父母做家務。

4、為父母、長輩做一道可口的飯菜，體會他們每天為我們操勞的辛苦。

5、得到父母、長輩的幫助時，要說謝謝！

6、學會對父母和長輩表達自己的愛。

7、分別為父母和家里的長輩做一件表達孝心的事情。

8、和同學外出的時候，要告訴父母去哪里，幾點回來并準時回家。

9、經(jīng)常和父母、長輩匯報自己在學校的學習和生活情況。

10、學習和父母多交流，做事多向父母、長輩請教。以孝道精神引領學生發(fā)展，做文明、懂禮、守法的好學生。

我校學生還積極參加了教育局為老城四中患白血病的學生捐款活動，培養(yǎng)學生關愛同胞；多年來，我校每學期都堅持組織學生到老年公寓進行聯(lián)誼活動，為老人們送去歡笑和關愛；安排學生參加社會實踐活動、種南瓜活動等，通過活動能夠讓學生積極認識生活，學會在生活中感受愛和付出愛，體會父母的不易，學會感恩。

我校大力推行班干部輪流制，各班實行班干部輪流值日，學生自我教育的能力得到鍛煉提高。家長學校授課兩次，結合新時期學生的實際怎樣對青少年教育，實行學校、社會、家庭三位一體的教育取得好的效果。我校還邀請北師大的教授到我校講學，對全體家長進行培訓，力爭把正確的教育觀念傳遞到家長的心中，做到家校同心，共同培養(yǎng)學生健康成長。

幾年來，系列化、規(guī)范化的德育工作使我校師生的精神面貌發(fā)生了深刻的變化。同學之間、師生之間一開口、一點頭依從禮儀之規(guī)；一抬手、一投足透露出落落大方之舉。教學樓內1384名學生行走成行，良好的精神風貌贏得了社會各界人士的一致好評。

三、把提高教師隊伍素質作為貫徹精神文明工作的關鍵。

學校工作的成敗主要在教師，提高學校精神文明建設質量必須從優(yōu)化教師隊伍整體素質入手。為此，一手抓教師師德建設，制定師德考核細則，并將考核結果作為提干、晉職、評優(yōu)的重要指標。從而建設起一支師德奉獻化的教師隊伍，涌現(xiàn)出國家級優(yōu)秀課教師9人次，省級優(yōu)秀課62人，先后有12位教師參與省編教輔的編寫工作，市級優(yōu)秀課近百人。去年，鐵嶺市首屆教師基本功大賽，按要求2位青年教師王鶴、張艷參加，獲得第一名和第二名。從2010年開始，首先優(yōu)化領導班子，提拔任用一批工作能力強，業(yè)務水平高的年輕教師到領導崗位。這支充滿活力和朝氣的領導班子，制定了科學合理的教師“三字一畫一說”基本功訓練與考評制度。領導的表率作用，獎優(yōu)罰劣的激勵機制，調動了教師平素大練基本功的積極性。

2003年，我校構建了促進教師隊伍整體素質提高的機制——首席教師制。至今首席教師共做專題講座50人次，做示范課近百節(jié)。依托鐵嶺市教育局提出的“三公開”活動，我校每學期都會舉行“人人公開課”系列活動，包涵首席教師示范課、骨干教師引路課、青年教師公開課大賽、中年教師公開課四個內容，在這些精彩的、有內含、有深度的講座和課堂教學的準備過程中，首席教師們豐富了知識的儲備，提升了自己的專業(yè)素質；對于有潛能尚未成為“首席”的骨干教師而言，通過聽講座、觀摩示范課，激發(fā)了他們心中的“首席”意識。對青年教師而言，無疑是一次難得的學習機會，實現(xiàn)了經(jīng)驗的共享，豐富了他們的專業(yè)結構；對教師隊伍整體而言，“首席制”促進了教師的自主學習、相互學習，使理論知識內化為自己精神世界的組成部分，轉變自己的教育教學觀念，改進教學行為；通過學習、反思，使教師總結出自己的成功經(jīng)驗，提高自身的業(yè)務能力水平，豐富了自己的專業(yè)知識結構，從而加速了我校教師專業(yè)發(fā)展的進程。

總之，我校以科學有序的管理，加大精神文明創(chuàng)建工作的力度，幾年來未出現(xiàn)違背師德現(xiàn)象、學生沒有發(fā)生任何重大傷害事故，未出現(xiàn)“三亂”現(xiàn)象。扶貧控輟力度不斷加大，全校教職工分別和這些特困生結成幫扶對子，學校對貧困生給予減免學雜費等措施，多年來沒有一個學生因家庭經(jīng)濟困難而輟學。