第一篇：臺球培訓班招生簡單

新青年國際臺球俱樂部培訓班招生簡單

為提高江西省臺球運動水平，培養(yǎng)臺球人材，新青年國際臺球俱樂部現(xiàn)面向全社會招生。

一、教學實力

本俱樂部是江西省最專業(yè)的臺球運動推廣基地，擁有優(yōu)秀的教學力量、一流的訓練環(huán)境、完善的教學體系、豐富的教學經(jīng)驗?？蓾M足不同層次臺球愛好者的需求。

二、師資力量

錢立強，中國臺球協(xié)會、江西省臺球協(xié)會注冊職業(yè)運動員，球齡20年，師從中國臺灣地區(qū)職業(yè)甲組選手、資深教練張健文。多次獲得省、市臺球比賽冠軍，曾多次代表江西省參加全國性臺球賽事。斯諾克單桿最高118分，擅長英式斯諾克、美式9球的專業(yè)教學。

近期部份戰(zhàn)績：2008年廈門“爵豹”杯全國9球大獎賽殿軍、2009年中國職業(yè)9球排名賽（北京站）48強、2009年江西省“東方”杯斯諾克公開賽冠軍。

吳小華，中國臺球協(xié)會、江西省臺球協(xié)會注冊職業(yè)運動員，球齡16年，多次獲得省、市臺球比賽冠軍，曾多次代表江西省參加全國性臺球賽事。斯諾克單桿最高124分，擅長英式斯諾克、中式8球的專業(yè)教學。

近期部份戰(zhàn)績：2009年江西省“滿堂紅”杯斯諾克公開賽冠軍，2009年江西省“公元698”杯中式8球大獎賽冠軍、2010年中國職業(yè)9球排名賽（深圳站）48強。

三、部份學員成績

杜

建：2009年南昌市“銀河系”黑8賽亞軍

2010年南昌市“VVA”杯美式8球混合雙打冠軍 熊詩言：2008年全國青少年美式臺球錦標賽第四名

2009年“谷泰杯”江西省女子美式8球公開賽冠軍 李

雪：2009年“谷泰杯”江西省女子美式8球公開賽亞軍

2010年南昌市“VVA”杯美式8球混合雙打冠軍

四、招收條件

（一）熱愛臺球運動的愛好者。

（二）性別、年齡不限。

（三）無傳染病、精神病史，無犯罪記錄，無酗酒、賭博、斗毆等惡習。

五、學費標準

（一）入門班

針對無臺球基礎的初學者，臺球知識，熱身方法，基本線路，基本功，基本桿法，力量的控制方法，瞄準方法，半臺準度練習，旋轉球的使用，架桿的使用練習。每月8課時（每課時60分鐘），學費600元/月（含臺費）。

（二）提高班

針對有一定基礎，但技術掌握不規(guī)范、不系統(tǒng)的學員。課程內容：主球控制，長臺準度練習，防守練習，比賽中的戰(zhàn)術運用，心理訓練及調整。每月8課時（每課時60分鐘），學費1000元/月（含臺費）。

（三）職業(yè)班

針對有志成為職業(yè)臺球運動員并具有一定培養(yǎng)潛力的學員，為其專門制定系統(tǒng)的訓練方案，需一次性交納學費10000元/年。

六、報名方式

可直接到俱樂部現(xiàn)場咨詢報名，也可電話咨詢報名。聯(lián)系電話：0791-6619588，***（錢教練），***（吳教練）。

第二篇：導游培訓班招生

導游培訓班招生

類目：職業(yè)技能培訓

招生學校：??

招生地點：??

學費價格：??元

一、招生對象：身體健康，具有高中（含職業(yè)中學）或高中畢業(yè)以上文憑的中國公民。

二、報名時間：現(xiàn)正接受報名。

三、考試時間：

每年3月9月考試。1月、6月報名。

四、報名所需資料：

1．本人身份證（原件）及復印件一張

2．學歷證明（高中畢業(yè)或中專畢業(yè)以上、在校生則可用學生證代替）原件及復印件一張

3．國家縣（區(qū)）級以上醫(yī)院出具的有效體檢報告（必須包括常規(guī)檢查及肝功、乙肝兩對半檢查）或健康證明及復印件一張

4．本人大一寸正面半身免冠紅底照片五張

5．在報名地點領取并填寫完整的《全國導游人員資格考試報名表》

五、課程設置：

1．導游業(yè)務2．政策法規(guī)3．廣東導游基礎知識.4．全國導游基礎知識

5．導游服務能力及模擬口試

6．考試景點實地輔導及導游經(jīng)驗分享

六、收費標準：培訓費1200元

備注：培訓費用包含所有教材及資料費。參加“考試景點實地輔導”的學員須另收140元（景點門票、當天餐費及交通費），中途不再加收任何費用?？荚囐M按旅游局標準(考生自理598元中文導游，648外文導游)。

七、上課時間安排：

筆試理論課：五月起開始報名，共72學時

1.周末全天班（逢周日上課，共8周）上午9：00-12：00，下午13：00-16：30 報名電話：??

報名地址：??

第三篇：培訓班招生方法

1.培訓班招生方法第一種：通過關系渠道選擇一公辦學校，選派我們的老師為該校的某幾個班級代教英語課（大多小學英語都是聘用臨時老師代課，所以征得校長同意有一定的可行性），時間可擬定半個月到一個月，在此期間老師要做到兩點，一是要讓課堂氣氛熱烈而新穎，確實激發(fā)孩子學習英語的積極性；二是充分建立起老師與學生感情關系，有必要加強與學生家長的良好溝通。在教學過程中盡量展示TCE的教學特色及對品牌少兒英語的認知度，老師行將離任時即可宣導報班事宜（也可與班主任配合宣導）。

?2.培訓班招生方法第二種：設計《少兒英語免費試聽班調查表》，內容含TCE教學特色，教材先進性，師資的專業(yè)性，免費試聽的時間（可設一個月8個課時），感興趣后再報名，若認為教的不好可終止學習。欲學習者需填報學生信息一覽表（便于我們與家長及時溝通），發(fā)放該調查表的老師和工作人員要有良好的溝通技巧和責任心，要集中在學校門口放學前家長接孩子時進行。

? 3.培訓班招生方法第三種：利用報紙媒體做招生廣告或印制宣傳彩頁大面積發(fā)放也是招生的常用手段，不過在如今競爭日益激烈的市場環(huán)境中想單純的依靠這種手段達到理想的招生目的有一定的難度。如果將廣告內容結合一次有創(chuàng)意的活動或者邀請專家進行一次大型學習方法講座，能有效搜集大量學生信息，進而通過溝通實現(xiàn)較為理想的招生效果。

? 4.培訓班招生方法第三種：前期招生工作切忌盲目和操之過急，部分培訓中心一開始對預期招生的期望值過高，達不到目的會喪失信心。實踐證明，除非那些有一定的學員基礎或本身在教育培訓行業(yè)有相當?shù)闹?，師資及學校硬件都有較高的水準，這樣的培訓機構會一開始能夠實現(xiàn)比較理想的招生計劃，對于大多數(shù)培訓中心來講，初期的招生計劃應遵循“循序漸進”的原則，也許一開始只能招收一二個小班，就借此讓新培訓的老師盡快適應教學要求，積累經(jīng)驗，等有二三個授課質量高讓人比較放心的老師具備后，再大規(guī)模的招生已水到渠成。

培訓學校的經(jīng)營方法 ? ? ?招生方式

一． 網(wǎng)絡 ? 已經(jīng)逐漸成為主要的招生方式

學校網(wǎng)站 ：網(wǎng)站的建立要充實 精美。內容包括：課程介紹 開課計劃 師資狀況 學校資質。相關的學習資料 學習軟件 學習視頻融為一體。成為一個介紹學校與學習資料相統(tǒng)一的網(wǎng)站。?學校網(wǎng)站還要有在線咨詢系統(tǒng)，對于訪客可以進行在線咨詢。

二．合作網(wǎng)站 中國有許多教育網(wǎng)站，也就是招生代理的網(wǎng)站。很多都是免費的，在上面可以發(fā)表一些本校的課程，和相關的課程開課計劃學費等。比如 神州學習網(wǎng) 培訓通等等。這些網(wǎng)站在百度 谷歌等搜索引擎可以搜到。通過這些網(wǎng)站可以找到自己學校的課程。有利于招生。

三．搜索引擎推廣 ? 現(xiàn)在常用的搜索引擎包括 百度 谷歌 雅虎和狗狗 一般語言學校 都用 百度和谷歌 這兩個搜索引擎 百度的比較早 不同年齡的人基本都用這個 谷歌比較潮流 ?年輕人用谷歌的比較多

用什么看學校的定位了 用搜索引擎的注意點。

1.一定要設定好區(qū)域比如招生只在山東，就要在區(qū)域設定里設定山東。如果對于區(qū)域設定不管不問的話，搜索系統(tǒng)就會默認為全國。就會浪費點擊金額。比如海南，青?；旧虾苌儆械絻鹊貙W習的。設定了是沒有用的。設定關鍵字的時候 也要注意。比如關鍵字的價格和排名。設定的價格要對照排名來設定。比如：設定青島日語，這個關鍵詞，最低的起價是0.6元 這個關鍵詞排在第16位。設定2.00元以后關注一下排名，如果是第三位，那么就調低一下看看。比如： 如果價格調到1.60還是第三位，調到1.59就第四位了，那么你的最終價格就是1.60。還有關鍵字要多設定，設定的時候也要看價格。因為人的搜索習慣是不一樣的 ? 4 提醒的是如果顧客點擊了你的關鍵字 那么就進入了你的網(wǎng)站。四．帖子的宣傳

在一些學習論壇 或者一些知名的問答網(wǎng)站發(fā)一些學校的好評帖子。比如 天涯問題 雅虎口碑 等等。在發(fā)帖的同時也要附上學校的網(wǎng)站。五 ?招生代理的系統(tǒng)建設

在各大高校設置招生代理 招聘一些想創(chuàng)業(yè)的大學生做招生 并 給予一定的提成。

六 單頁宣傳（中國有些學校只用這一種招生方式）

在大學高中學校的門口，發(fā)單頁做單頁宣傳，小學初中要發(fā)給家長。

可以在單頁中設定一些免費試聽的課程，還有提示一點的是免費的課程一定要針對特定的人群。

七 校內老師的宣傳

通過各種方式，對于初中高中學校老師進行聯(lián)系，也可以增加很多是生源。八 和相關可以合作的機構建立合作關系

比如外語學?？梢院土魧W中介建議一定的合作關系

藝術學?？梢院驼n程輔導學校建立一定的合作關系 互相介紹學生。

九 報紙廣告 現(xiàn)在已經(jīng)成為形象宣傳的作用 招生效果一般。

十 制作一個學生信息的軟件系統(tǒng)

錄入所有咨詢學生的信息，設定免費的試聽課，給學生發(fā)短信，打回訪。

教學方面

每個課程都要有一套系統(tǒng)的教學體系 比如 上語法課 用教材 所用的課時 ? ? 上練習課 用的教材 所用的課時

? ? 課時一定要掌握好，比如 100個小時，就是100個小時。超課時就可能超出成本，學校就有可能賠錢。

授課老師一定要認真，負責，有教學經(jīng)驗。為人師表。

授課老師是學校的核心力量，一切的招生，都是靠老師的教研發(fā)力，教育是一種沉淀。授課老師不管是兼職還是專職，永遠要用正直的老師。

（有些老師就知道賺錢掙課時費，這樣的老師就是教學再好也不能用。貽害無窮。）教學設置上，要短平快，這樣比較保險。不會出現(xiàn)退費和保留學籍的現(xiàn)象。

外語培訓學?；A班的開課設置要多（零基礎的學生是最多的也是招生的重點）高級班的開課設置要少（高級班是為了用于宣傳）教務方面

要有幾個有親和力頭腦聰明的老師做教務 ? 學籍的管控 要有一個學籍軟件系統(tǒng) 以便查閱學生的資料。管理學生的出勤人數(shù)，對不來的同學及時的跟蹤和家長聯(lián)系。

對于學生的學習狀況要熟悉，對于落后的同學安排插班補課，?防止退費。對學生的生日和家庭情況要了解 在生日的時候 發(fā)個短信祝福一下 退費

如果教務和教研，按照以上情況做好了，會減少退費現(xiàn)象的發(fā)生。退費一旦發(fā)生的處理方法

第一 要有一個先前對學生的承諾，比如開課一周內有不滿意可以退費，一周后不予退費。第二 或者在報名的時候，直接告訴學生不予退費，或者非校方原因不予退費。第三 ?如果學生一定要退費 那么不要迅速的退，? 一定要寫明退費原因逐級的簽字，然后辦理退費。

第四 最重要的是，教研和教務工作的到位。一個前三名的學生是不會退費的。第五 如果學生是由于要到外地辦事暫時不能來上課，那么可以保留學籍。第六 對于保留學籍的學生一定要注意，保留學籍是退費的前兆。

開課方面

班級的開課要注意疊加

在培訓學校 學生不是一下子都來的，要慢慢的等學生，等學生的人數(shù)達到開課數(shù)量以后才能開課。不然就會面臨賠錢的危險。

所謂疊加的課程就是有可以重復講的課程，比如說外語的發(fā)音，?可以講2遍。這種課程沒有連續(xù)性，一個字符一個發(fā)音，?第一遍可以作為招生期也就是疊加內容。第一遍的速度要慢有利于招生。影子班

如果一個日語班級，要求是20個人才能正常運行和盈利。那么13個人就是沒有達到班級規(guī)模 ?，那么就要加一個小班進行補課。這個小班就是影子班。影子班的速度要快 老班的速度要放慢 這樣才能順利的合班。

經(jīng)營學校的注意點

第一 教學，招生，教研，宣傳是一體的。

第二 對于開辦學校，不是成本和收入快速的轉變成利潤。要通過一個教學的過程，這個過程里會出現(xiàn)保留學籍和退費。

第三 對于老師要選定有素質的老師，起碼本科以上，代表一個學校的形象。第四 ?教育是一種沉淀，要讓學生學到東西。達到口碑宣傳。第五 ?人員管理要穩(wěn)定，?學校的老師不要有流動性。

第六 ?要不斷的了解現(xiàn)在的學生學習心理和家長的心理，才能把握整個培訓市場

第四篇：臺球培訓招生簡章

中國臺球協(xié)會東莞培訓基地招生簡章

一、培訓基地簡介：

1、東莞臺球培訓基地（東英桌球俱樂部）是由中國臺球協(xié)會授權的東莞市唯一專業(yè)臺球培訓場所，隸屬于東莞臺球協(xié)會，培訓中心占地面積1600多平方米，共有31張比賽專用球臺?；匾M了中國臺球協(xié)會與瑞蓋科技聯(lián)合研發(fā)的“中國鷹眼”領航者系統(tǒng)，具有教學訓練、考核、賽事管理，遠程對戰(zhàn)等功能，借助此系統(tǒng)匯集的國內外頂級教練員的教學經(jīng)驗和經(jīng)典案例，學員可接觸每個球形的技術要點、練習要領等細化內容。

東英桌球俱樂部——臺球冠軍的搖籃，世界冠軍丁俊暉等多名國手就是從東英走向世界，為了發(fā)揚臺球精神，東英俱樂部先后舉辦了臺球裁判培訓班、國家臺球初級教練員培訓班和青少年臺球培訓中心，聘請了資深臺球教練任教，目的是培養(yǎng)孩子們的業(yè)余愛好，提升自身素質，并為國家培養(yǎng)更多優(yōu)秀臺球選。

2、培訓中心培養(yǎng)出的眾多斯諾克優(yōu)秀選手；

丁俊暉在東英練球八年，11次世界職業(yè)排名賽冠軍。張安達在東英練球七年，亞洲青年錦標賽，世界青年錦標賽冠軍。

田鵬飛在東英練球五年，亞運會團體賽冠軍，全國職業(yè)排名賽冠軍。

蔡建忠在東英練球五年，兩次亞洲紅牛杯冠軍，全國職業(yè)排名賽冠軍。

梁文博在東英練球三年，國際斯諾克北京邀請賽冠軍，全國職業(yè)排名賽冠軍。

肖國棟在東英練球三年，兩次龐丁斯冠軍，2013年上海大師賽亞軍。

劉闖在東英練球兩年，2006年全國職業(yè)排名賽冠軍。二，教練團隊：

江安華——香港著名臺球教練

86年 奔馳精英賽冠軍，88年 可口可樂精英賽冠軍 92年 香港公開賽冠軍，95年香港超級聯(lián)賽冠軍等。蔡劍忠——國家高級臺球教練

央視CCTV5頻道臺球解說員，曾是丁俊暉教練 盛捷 ——國家級裁判

所有助教均持有國家教練員資格證書。

三、招生原則: 東莞臺球培訓基地嚴格遵循辦學宗旨，以育人為已任，對于業(yè)余選手，我們以培養(yǎng)興趣愛好，提高個人素質修養(yǎng)為主；對于優(yōu)秀學員我們有系統(tǒng)的減免學費制度并可直接保送進入國家隊；對于達到一定水平但不具備職業(yè)球手能力的學員，我們有系統(tǒng)的從業(yè)培訓。

四、招生要求：

1、熱愛臺球的青少年群體。

2、年齡6-18周歲，部分基礎好的學員經(jīng)教練組認可，年齡可適當放寬。

五、班別及收費標準；

1，興趣班：800元/月 每月4課時 每周六、日上、下午分別設班 2，專業(yè)班：（以下均含人身意外保險一份，教練費，食宿費）（1）、初級班：48000元/年（2）、中級班：24000元/年（3）、高級班：直接保送國家隊

（4）、國內職業(yè)和中青賽有排名的優(yōu)秀選手可在培訓基地免費練球（學員級別由教練根據(jù)教學大綱評定）

六、培訓優(yōu)勢：

1、培訓基地擁有中國臺球協(xié)會高級教練多名，曾培養(yǎng)出朱英輝、黃佳浩、劉佳銘、顏丙濤，耿銘齊等中青賽職業(yè)優(yōu)秀選手。我們采用標準化，規(guī)范化，科學化的培訓體系，擁有獨特的教學方法，專業(yè)的技術水平訓練，系統(tǒng)的解決方法。同時關心學員生活起居，培養(yǎng)學員個人素質修養(yǎng)，合理安排學員的文化教育。提高學員們的練球態(tài)度和興趣，讓學員專注，認真，全身心的投入訓練，快速融入良好的訓練氛圍中。

2、在培訓期間，職業(yè)比賽成績進入中國青年排名前4名，世界球員巡回賽排名前16名的學員可免收學費，并發(fā)放一定的生活補助。

3、對于成績優(yōu)異的學員，基地會經(jīng)東莞臺球協(xié)會幫助聯(lián)系商業(yè)贊助，選手可由協(xié)會保送直接進入國家隊。

七、學生守則

學員要認真學習、刻苦訓練、自覺遵守紀律，努力提高運動技術水平和競技成績。學員要服從教練員的安排，按時到場、保質保量完成訓練和比賽任務。學員須服從培訓基地的統(tǒng)一管理和宿舍管理制度，嚴格遵守作息時間及訓練時間。

1、訓練時間

2、規(guī)定的訓練時間手機必須關機。

3、上午、下午及晚上訓練結束后，要把球收入球盤中，放在指定位置。

4、任何時間進入訓練場所，需著裝整齊，不可以大聲喧嘩、打鬧。必要的技術交流時要低聲，不影響其他學員訓練。

5、用餐時避免浪費，用餐中注意保持餐桌潔凈。

6、學員在學習期間，不可以飲酒、吸煙。

7、學員未經(jīng)老師批準絕不可以私自離開外出，嚴禁夜不歸宿，包括休息日。

8、愛護基地的公共設施，如有發(fā)現(xiàn)故意損壞公共財物的，將照價賠償。注意節(jié)水節(jié)電，養(yǎng)成良好的生活習慣。

9、休息時間允許進行業(yè)余活動，但嚴禁有賭博行為的娛樂項目。

10、學員請假外出必須經(jīng)家長同意，并由家長報經(jīng)負責人批準后，方可外出。

11、學員外出參加比賽（北京、外地、國際）首先要報基地批準，在家長同意的情況下方可參賽。

12、去同學宿舍做客時要尊重他人的生活習慣，不亂**翻別人的東西。在別人準備休息的時候要主動離開。

13、斯諾克是一項高雅的紳士運動，每位學員都應該注意自己的儀容儀表、一言一行，不說臟話，和同學和諧相處。

14、學員違反上述規(guī)定，培訓基地將根據(jù)違紀行為進行相應處罰，以批評教育、改正錯誤為原則。但對于屢教不改和嚴重違紀行為，基地有權進行處罰直至責令退學。

八、教練員守則

1、熱愛祖國、熱愛中國臺球事業(yè)，熱衷推廣臺球運動。

2、刻苦鉆研、積極進取、積極參加集體研究課和教研活動、不斷充實自己的專業(yè)知識和教學方案，能夠團結所有教練員和隊員，互相交流，共同提高。

3、作風嚴謹，盡職盡責。教練員必須遵守教學大綱，認真教學，目標明確、內容充實、耐心輔導，對學員認真負責，維護教練形象、維護培訓中心形象。

4、每節(jié)課前，教練員必須準備教案，根據(jù)教學大綱和教學計劃授課。上課時有秩序、有氛圍，教練員巡視指導、耐心示范、細致講解，盡量能讓學員在課上能夠理解并掌握。

5、提前到崗，做好上課準備。上實操課之前，教練員應提前到達場地，認真做好課前準備，檢查器材狀況，避免出現(xiàn)意外損壞，引起的賠償責任問題。

6、上課期間，教練員不得擅自離崗，嚴禁在上課時間會客、閑聊、手機上網(wǎng)、長時間接打電話、休息等行為。

7、文明上課，以身作則。教練上課時，要為人師表、言行得體，嚴禁粗話、狠話，嚴禁打罵學員、諷刺學員、打擊學員積極性，不得歧視學員的年齡、籍貫、身體缺陷。

8、嚴禁教練員在上課期間吸煙，嚴禁酒后上課。

9、教練員應注意儀容儀表、行為規(guī)范，上課或因公外出期間，教練員嚴禁穿奇裝異服。嚴禁教練員的吃、拿、卡、要行為，杜絕學員宴請行為，杜絕對學員進行有償課外輔導。

10、注重學員素質教育。在教學過程中，教練員必須對學員進行嚴格的禮儀教育和管理，樹立良好的禮儀氛圍，避免學員沖突產(chǎn)生。

11、注重師德，教練員不得與異性發(fā)生曖昧關系。

12、教練員應與學員家長之間建立起健康的溝通機制，與學員家長進行有效的交流，對學員的長期發(fā)展負責。同時也可以聽取學員家長的意見和建議，積極改進教學方法。

招生地址電話及聯(lián)系人：

1、招生辦：***（趙教練）QQ:768529980 東莞臺球協(xié)會：0769-22299399

2、地址：東莞市東城區(qū)花園新村黎屋圍70號金古大廈二樓。

第五篇：暑期培訓班招生工作總結

關于新起點4-5月工作總結

新起點是一所師資雄厚，發(fā)展成熟的一所教育機構。在今年4月我成為其中的一位新成員，經(jīng)過2個月的招聘和面試老師工作后，我收獲了很多經(jīng)驗，與此同時也總結了不少教訓。特此寫這篇總結，希望能對我個人今后的工作提供借鑒，對機構將來的發(fā)展獻出綿薄之力。

在4月初到5月底這兩個月內，我的工作主要分為兩個階段；

第一階段（4月初-5月16日）：招聘負責人和老師

第二階段（5月17日-5月27日）：參加與組織面試工作 在第一階段中，我與搭檔徐薇，張笑和任麗等人合作，通過張貼海報，分發(fā)傳單，電話聯(lián)系和走訪宿舍等一系列方式宣傳新起點教育，并進行老師的招募工作。在這個階段，就團隊合作與最終結過來看，我們有得有失，在陜西師范大學新校區(qū)，我們共計招到老師近80人，最終被機構面試通過53人，通過率達到66%，這說明陜師大同學的專業(yè)素質很好，教學能力得到了大家的普遍認可，同時也說明我們在招老師方面做出的努力沒有白費。

在這個階段得到的經(jīng)驗是：

1要積極發(fā)動身邊的同學，向機構推薦能力較強的同學，來減輕面試負擔

2要堅持用真誠才可以打消同學們的疑慮，不能被某一

次的誤解阻擋腳步，堅持自己做的事情，做好自己堅持的事情。

3動用自媒體的力量，拓寬宣傳渠道，提升影響力。我們取得了一些成績，收獲了成功的經(jīng)驗，但是在這過程中我也有許多不足，主要在招聘人數(shù)上不是很理想，出現(xiàn)這個問題的原因主要是宣傳手段過于傳統(tǒng)，對于自媒體的運用并不充分，尤其是在使用微信宣傳這一點上有很大的缺陷，這反應出我宣傳思路的保守。

通過這次招聘總結的教訓：

1重視微信宣傳，加強與微信相關公眾賬號的合作。在社會不斷發(fā)展過程中，新一代的溝通工具就是微信，我們可以發(fā)現(xiàn)周圍人使用微信的人越來越多，微信關于大學生兼職的賬號由于其方便，快速以及準確的特點，受到大學生青睞，如果我們當時和相關微信聯(lián)系，建立合作關系，一定會找到更多人才加入.2新校區(qū)招聘對象的局限性。新區(qū)的學生結構主要以藝術生為主，其他專業(yè)的大三大四學生為輔，還存在少量的大二學生，在新區(qū)招到老師的困難度很大，因此，我不應該將主要招生地放在新區(qū)，應該將視野擴大到更多的地區(qū)和高校。

進入第二階段面試期，我主要參加了陜教院的面試工作

與陜師大新區(qū)面試會的協(xié)助組織者，這一階段里，各個高校的人才聚集一堂，向我們展示了比較高水平的面試。

在陜教院的面試工作中，我們有王老師統(tǒng)一帶到面試地點，分組搭配成面試官小組，進行有序面試。陜教院一共準備了3間教室，16位面試官每四人一組，有一位主面試官與三位輔助面試官組成，我，張笑，申武衛(wèi)和石海濤組成一組，我任主面試官，整個過程嚴肅認真又輕松愉快的氣氛中進行，最終圓滿完成任務，面試人數(shù)46人。最后晚上在王老師的帶領下在外就餐，并在晚上參加總結會。

陜師大的面試會，我作為現(xiàn)場協(xié)調，307的主要負責人參加面試。早上9點30左右，我和張笑，任麗，徐薇開啟了一天的工作旅程，首先我們打印出前一天匯總整理的簡歷表和簽到名單，然后買了需要的礦泉水等物品，期間由于搬運問題，我們又等待了學長王強，回去取了自行車，在中午11點30左右到達教室，對教室進行最基本的清潔后，布置了黑板和教室，面試者陸續(xù)簽到，面試官到了以后面試開始。經(jīng)過接近4個小時的面試，在6點30左右結束面試。在我校食堂就餐后，回到辦公室進行總結。

在陜教院的面試過程十分順利，我們小組配合默契，并且在簡歷處理，計時，提問等多方面留下較好的經(jīng)驗，需要以后注意的就是對待面試者要慎重提問，一些問題要適應場合?？傮w來說，這場面試是成功的，這與陜教院白瑤等負責

人的認真準備，積極協(xié)調是分不開，要感謝他們對我們熱情的接待和他們?yōu)檫@場面試會所做的努力。

師大的面試會得失參半，其主要的問題是面試官的提問和人員的調配，出現(xiàn)問題的原因是多方面的，我們四個主要負責人在總結會結束以后又進行了深刻的思考和總結，討論了出現(xiàn)問題的原因，主要參考張笑的總結，我就不在這里多談，我專門針對這個問題進行了教訓的總結，希望以此為戒，為后來的工作打好基礎

1.凡事預則立，不預則廢。在準備一件事情的時候我們常常要面對可控因素和非可控因素，非可控因素主要是指人員的調配，即組織和管理，而面試會不盡如人意的原因在于非可控因素失控，導致實際執(zhí)行與原計劃完全脫軌，以后我們會注意對人員的控制，盡量將人員失誤的幾率降到最低

2.有效的溝通是執(zhí)行的保證，溝通是一個雙向交流的過程，每一個環(huán)節(jié)的進行都離不開溝通

3.時間觀念特別重要，因為就師大面試會而言，通知時間是固定的，這在某種意義上是對面試同學的一個承諾，機構給面試者的第一印象是從守時開始的。

4.面試官的技巧，這個是一個問題，但我無法改變，只能盡力提醒。晚上的發(fā)言太過激烈，但也確實是因為面試同學的反應和面試當時的情況實在是讓我們覺得有一

種一番努力付諸東流的無力感，也希望總部能理解。最后，我也就我自己在總結會上過于激烈的言辭表示歉意。一切出發(fā)點都是為了新起點的未來，大家都是殊途同歸而已。

總結內容有不完善的地方希望老師批評指正。

總結人：張文娟

2014年5月27日