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      改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)、提高行政效能實施辦法(學(xué)校通用版)(最終五篇)

      時間:2019-05-12 01:38:34下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)、提高行政效能實施辦法(學(xué)校通用版)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)、提高行政效能實施辦法(學(xué)校通用版)》。

      第一篇:改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)、提高行政效能實施辦法(學(xué)校通用版)

      改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)、提高行政效能實施辦法

      為深入貫徹落實中央關(guān)于改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)的相關(guān)要求,進(jìn)一步提高行政工作效能,根據(jù)上級有關(guān)文件精神,結(jié)合我校實際,特制定本實施辦法。

      一、精簡文件、改進(jìn)文風(fēng)

      1.減少文件數(shù)量??砂l(fā)可不發(fā)的文件堅決不發(fā),能合并發(fā)的文件不分開發(fā);能通過電話溝通或協(xié)調(diào)解決的事項不發(fā)文,能通過電話或網(wǎng)上發(fā)布通知的事項不另行文;對上級機關(guān)的來文,如無具體貫徹意見,可原文翻印下發(fā),不另重復(fù)行文;如無特殊原因,應(yīng)充分利用電子網(wǎng)絡(luò)平臺,不再印制紙質(zhì)版。

      2.壓縮文件篇幅。推行“短實新”文風(fēng),文件簡報要觀點鮮明、條例清晰、言之有物,不搞“穿靴戴帽”,減少重要性、必要性等一般性論述。以學(xué)校名義印發(fā)的文件一般不超過5000字,校領(lǐng)導(dǎo)在全校性工作會議上的講話稿,一般不超過6000字,在其他會議上的講話稿,一般不超過5000字;簡報一般不超過1500字,校內(nèi)各單位起草、上報校領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門的請示、報告類文件,一般控制在1500字以內(nèi),情況比較復(fù)雜的原則上不超過2000字。

      3.提高文件質(zhì)量。對報送給學(xué)校的文件和準(zhǔn)備以學(xué)校黨委、行政名義印發(fā)的文件,主辦負(fù)責(zé)人要對公文中時間、地點、人名、數(shù)字、專業(yè)術(shù)語、具體要求等信息和表述的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),對政策依據(jù)準(zhǔn)確性;涉及一定群體和全校范圍的政策性公文,起草過程中應(yīng)深入基層了解情況,征求有關(guān)各方意見,根據(jù)情況提供法律、信訪等風(fēng)險評估意見,并對需定密文件作出說明。

      4.提高辦文效率。凡屬校內(nèi)各單位上報的請示性公文,相關(guān)部處都應(yīng)及時催辦,力爭5個工作日內(nèi)辦完和答復(fù);緊急公文要隨到隨辦,一般1個工作日內(nèi)辦結(jié)。轉(zhuǎn)請有關(guān)部門提出意見或處理的文件,各有關(guān)部門也要嚴(yán)格遵守時限規(guī)定及時回復(fù)。

      二、精簡會議,改進(jìn)會風(fēng)

      5.嚴(yán)格會議審批。列入學(xué)校每周工作安排的會議活動,由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)審定;以學(xué)校名義召開的全校性會議和舉行的重大活動,要統(tǒng)籌安排,從嚴(yán)控制,報分管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);校內(nèi)各組室舉行的重要會議、活動,要服從學(xué)??傮w工作安排,盡量避免與學(xué)校會議相沖突。

      6.減少會議數(shù)量。校內(nèi)各組室安排會議活動一律要從嚴(yán)掌握。無明確目的、無實質(zhì)性內(nèi)容的會堅決不開;已發(fā)文部署的工作,原則上不再以學(xué)校名義召開會議進(jìn)行部署;能以文件、電話、網(wǎng)絡(luò)形式部署的工作,不再召開會議;內(nèi)容相近、參會人員相同或交叉且時間相近的多個會議,應(yīng)合并召開或連續(xù)召開;條件具備的可將會議安排到基層開,避免層層開會傳達(dá)部署。

      7.控制會議規(guī)模。各類會議和活動要堅持對口參加,不得任意提高會議參加人員規(guī)格和擴大參加對象的范圍;

      8.提高會議效率。嚴(yán)格控制會議時間,簡化會議議程,減少講

      話數(shù)量。全校性工作會議一般不超過2個半小時,經(jīng)驗交流會、座談會、測評會、專題講座、報告會等一般控制在2小時以內(nèi);會議過程中領(lǐng)導(dǎo)講話控制在1小時以內(nèi),會議發(fā)言控制在15分鐘以內(nèi),通報類議題一般控制在10分鐘之內(nèi),討論類議題時間可安排在30—60分鐘,決策類議題一般控制在20分鐘之內(nèi);會議通知要明確會議所需時間以及講話、發(fā)言和各議題所需時間,并嚴(yán)格執(zhí)行,一般會議不安排兩位以上領(lǐng)導(dǎo)作內(nèi)容重復(fù)或相近的講話。要做足會前準(zhǔn)備,除緊急情況外,原則上不臨時召開會議、不臨時增加議題,提交會議審議或討論的文件及匯報材料至少應(yīng)提前1天印發(fā)與會同志,決策性會議會前要認(rèn)真調(diào)查研究,充分溝通協(xié)調(diào),會上以決策為主,不作過多討論;傳達(dá)上級精神原則上以書面材料為主,重點結(jié)合實際部署貫徹措施;加強會后督促檢查,切實把會議精神落到實處。

      三、加強督促檢查,確保收到實效。

      9.建立文風(fēng)會風(fēng)督查制度。校辦會同校紀(jì)檢監(jiān)察室充分發(fā)揮教代會代表和廣大師生職工的作用,對校內(nèi)各單位改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)的情況進(jìn)行督查,并納入工作測評、年終考核的內(nèi)容。對在行文辦會過程中因未認(rèn)真履職給學(xué)校造成重大影響或嚴(yán)重后果的責(zé)任人,通報批評,年度考核記為不合格。

      10.建立領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭落實制度。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭執(zhí)行改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)的各項規(guī)定,開短會、講短話、簽短文,支持辦會、辦文部門嚴(yán)格把好會議和文件審批關(guān);充分利用現(xiàn)代化辦公手段,推動學(xué)校信息化建設(shè),切實改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法;帶頭深入基層調(diào)查研究,注重解決實際問題,在狠抓各項工作的落實上下功夫,以實際行動帶動文風(fēng)會風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

      民族實驗小學(xué)

      2015年3月15日

      第二篇:整治文風(fēng)會風(fēng) 改進(jìn)黨風(fēng)建設(shè)

      整治文風(fēng)會風(fēng) 改進(jìn)黨風(fēng)建設(shè)

      文風(fēng)會風(fēng)是個痼疾,也是我黨歷來高度重視的問題。當(dāng)前大話、空話、套話、假話依舊存在,嚴(yán)重影響了領(lǐng)導(dǎo)干部的形象和黨的執(zhí)政形象。

      套話連篇、八股味濃的講話,冗長枯燥、缺乏實效的會議,不僅不受群眾歡迎,甚至連與會者、講話者自己也覺得無趣。臺上講得空洞無物,臺下聽得意興闌珊,整個會場鼾聲四起。這些問題之所以長期存在,與缺乏學(xué)習(xí)和創(chuàng)新意識有關(guān),與領(lǐng)導(dǎo)干部不能及時調(diào)查基層情況有關(guān),故而,克服不良文風(fēng)、提倡優(yōu)良文風(fēng),真正使講短話、講實話、講新話蔚然成風(fēng),需要多管齊下,標(biāo)本兼治。

      首先領(lǐng)導(dǎo)干部要起帶頭作用,把改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)與提高學(xué)習(xí)能力和黨性修養(yǎng)結(jié)合起來。文風(fēng)問題上下都有,但文風(fēng)改不改,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。學(xué)習(xí)新知識,了解新事物,不斷拓寬視野,提高自己的綜合素質(zhì),知識積累厚實了,肚子里裝的東西多了,才能厚積薄發(fā)、言之有物、深入淺出地講話、寫文章。堅持以德修身,努力成為高尚人格的模范。只有自己的境界高了,沒有私心雜念,才能做到言行一致、表里如一,講出的話、寫出的文章人們才愿意聽、愿意看。

      其次加強調(diào)查研究、深入了解群眾呼聲,把改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)同改進(jìn)干部工作作風(fēng)結(jié)合起來。領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)文風(fēng),應(yīng)當(dāng)走出機關(guān),深入基層,在實際生活中“望聞問切”,在充分占有和分析第一手材料的基礎(chǔ)上概括出新思想、新觀點、新論斷、新舉措,把群眾的創(chuàng)造吸收到文件、講話、文章中來。

      三是堅決抵制形式主義和官僚主義,把改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)同改進(jìn)黨風(fēng)結(jié)合起來,杜絕形式主義和官僚主義。改進(jìn)會風(fēng),能不開的會盡可能不開,沒準(zhǔn)備好的會堅決不開,能合并的會最好合并開,必須開的會也要能短則短。

      毛澤東同志指出:“學(xué)風(fēng)和文風(fēng)也都是黨的作風(fēng),都是黨風(fēng)?!秉h風(fēng)決定著文風(fēng),文風(fēng)體現(xiàn)出黨風(fēng)。大力糾正不良文風(fēng),積極倡導(dǎo)優(yōu)良文風(fēng),讓務(wù)實的文風(fēng)成為優(yōu)良黨風(fēng)的體現(xiàn),讓優(yōu)良的黨風(fēng)引領(lǐng)我們在實踐行動中取得更大的成績。

      第三篇:整治文風(fēng)會風(fēng) 改進(jìn)黨風(fēng)建設(shè)

      整治文風(fēng)會風(fēng) 改進(jìn)黨風(fēng)建設(shè)

      文風(fēng)會風(fēng)是個痼疾,也是我黨歷來 高度重視的問題。黨的十七屆四中全會時就明確提出:“從領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)做起,大力整治文風(fēng)會風(fēng),提倡開短會、講短話、講管用的話,力戒空話套話。”然而不容否認(rèn)的 是,當(dāng)前大話、空話、套話、假話依舊存在,嚴(yán)重影響了領(lǐng)導(dǎo)干部的形象和黨的執(zhí)政形象。

      套話連篇、八股味濃的講話,冗長枯燥、缺乏實效的會議,不僅不受群眾歡迎,甚至連與會者、講話者自己也覺得無趣。臺上講得空洞無物,臺下聽得意興闌 珊,整個會場鼾聲四起。這些問題之所以長期存在,與缺乏學(xué)習(xí)和創(chuàng)新意識有關(guān),與領(lǐng)導(dǎo)干部不能及時調(diào)查基層情況有關(guān),更與官場上形成的“追求平穩(wěn)”的官本位 思想有關(guān)。故而,克服不良文風(fēng)、提倡優(yōu)良文風(fēng),真正使講短話、講實話、講新話蔚然成風(fēng),需要多管齊下,標(biāo)本兼治。

      各級領(lǐng)導(dǎo)干部要起帶頭作用,把改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)與提高學(xué)習(xí)能力和黨性修養(yǎng)結(jié)合起來。文風(fēng)問題上下都有,但文風(fēng)改不改,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)文風(fēng),需 要在兩個方面努力:一要帶頭學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)黨的基本理論,掌握馬克思主義立場觀點方法,以此作為政治上的“望遠(yuǎn)鏡”和“顯微鏡”;學(xué)習(xí)新知識,了解新事物,不 斷拓寬視野,提高自己的綜合素質(zhì);學(xué)習(xí)古人語言中有生命力的東西,充分合理地繼承和運用。理論功底扎實了,知識積累厚實了,肚子里裝的東西多了,才能厚積 薄發(fā)、言之有物、深入淺出地講話、寫文章。二要帶頭增強黨性修養(yǎng)。堅持以德修身,努力成為高尚人格的模范。只有自己的境界高了,沒有私心雜念,才能做到言 行一致、表里如一,講出的話、寫出的文章人們才愿意聽、愿意看。

      加強調(diào)查研究、深入了解群眾呼聲,把改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)同改進(jìn)干部工作作風(fēng)結(jié)合起來。領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)文風(fēng),應(yīng)當(dāng)走出機關(guān),深入基層,在實際生活中“望聞問 切”,在充分占有和分析第一手材料的基礎(chǔ)上概括出新思想、新觀點、新論斷、新舉措,把群眾的創(chuàng)造吸收到文件、講話、文章中來,使我們的思想和文字體

      現(xiàn)時代 要求,符合實際情況,能夠解決問題。改進(jìn)文風(fēng),必須從思想和感情深處把人民群眾當(dāng)主人、當(dāng)先生。

      堅決抵制形式主義和官僚主義,把改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)同改進(jìn)黨風(fēng)結(jié)合起來。不良文風(fēng)的總根源,主要在于形式主義和官僚主義。形式主義和官僚主義的一個重要表 現(xiàn),就是會議太多,會風(fēng)不正?,F(xiàn)在以會議落實會議、以文件落實文件、以講話落實講話的現(xiàn)象依然存在,這對文風(fēng)不正起了推波助瀾的作用。要改進(jìn)會風(fēng),能不開 的會盡可能不開,沒準(zhǔn)備好的會堅決不開,能合并的會最好合并開,必須開的會也要能短則短。比如海南省委書記衛(wèi)留成提出的“10分鐘發(fā)言”就非常具有操作 性。條件具備,會議可以直接開到基層,多利用現(xiàn)代通信和技術(shù)手段召開電視電話會議或者網(wǎng)絡(luò)會議。

      毛澤東同志指出:“學(xué)風(fēng)和文風(fēng)也都是黨的作風(fēng),都是黨風(fēng)?!秉h風(fēng)決定著文風(fēng),文風(fēng)體現(xiàn)出黨風(fēng)。一切不良文風(fēng)都是不符合黨的性質(zhì)、宗旨的,都是同黨肩 負(fù)的歷史使命相背離的。大力糾正不良文風(fēng),積極倡導(dǎo)優(yōu)良文風(fēng),讓務(wù)實的文風(fēng)成為優(yōu)良黨風(fēng)的體現(xiàn),讓優(yōu)良的黨風(fēng)引領(lǐng)我們在實踐行動中取得更大的成績。

      第四篇:申論:整治文風(fēng)會風(fēng) 改進(jìn)黨風(fēng)建設(shè)

      申論范文:整治文風(fēng)會風(fēng) 改進(jìn)黨風(fēng)建設(shè)

      【背景資料】

      近期,國家連續(xù)通過電話會議的形式召開了幾個重要會議,以一種簡單、高效、實用的形式將會議精神傳達(dá)到全國各個基層戰(zhàn)線,表現(xiàn)出國家要從會風(fēng)開始改變文風(fēng),改善作風(fēng)的一種姿態(tài)。會議不在乎什么樣的形式,核心在于實效性,精神傳達(dá)到了,工作完成了,就是一個成功的會議;文件材料不在乎多少,能說明白要干的事情,怎么去干,就是一份好文件。

      【作答要求】

      “會風(fēng)文風(fēng)不是一件小事情,它能反映黨的作風(fēng)問題?!苯Y(jié)合給定資料,以“克服不良文風(fēng),提倡優(yōu)良文風(fēng)”為主題,自擬題目,寫一篇文章。

      要求:中心明確、語言通達(dá)、條理清楚、事實與觀點緊密結(jié)合,字?jǐn)?shù)在1200字左右。

      【參考范文】

      整治文風(fēng)會風(fēng) 改進(jìn)黨風(fēng)建設(shè)

      江蘇省睢寧縣公布的特殊評選結(jié)果——“上會議講話和會議形態(tài)評選結(jié)果”給說話“長、空、假”的官員敲響了警鐘。文風(fēng)會風(fēng)是個痼疾,也是我黨歷來高度重視的問題。黨的十七屆四中全會明確提出:“從領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)做起,大力整治文風(fēng)會風(fēng),提倡開短會、講短話、講管用的話,力戒空話套話。”然而不容否認(rèn)的是,當(dāng)前大話、空話、套話、假話依舊存在,嚴(yán)重影響了領(lǐng)導(dǎo)干部的形象和黨的執(zhí)政形象。

      套話連篇、八股味濃的講話,冗長枯燥、缺乏實效的會議,不僅不受群眾歡迎,甚至連與會者、講話者自己也覺得無趣。臺上講得空洞無物,臺下聽得意興闌珊,整個會場鼾聲四起。這些問題之所以長期存在,與缺乏學(xué)習(xí)和創(chuàng)新意識有關(guān),與領(lǐng)導(dǎo)干部不能及時調(diào)查基層情況有關(guān),更與官場上形成的“追求平穩(wěn)”的官本位思想有關(guān)。故而,克服不良文風(fēng)、提倡優(yōu)良文風(fēng),真正使講短話、講實話、講新話蔚然成風(fēng),需要多管齊下,標(biāo)本兼治。

      各級領(lǐng)導(dǎo)干部要起帶頭作用,把改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)與提高學(xué)習(xí)能力和黨性修養(yǎng)結(jié)合起來。文風(fēng)問題上下都有,但文風(fēng)改不改,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)文風(fēng),需要在兩個方面努力:一要帶頭學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)黨的基本理論,掌握馬克思主義立場觀點方法,以此作為政治上的“望遠(yuǎn)鏡”和“顯微鏡”;學(xué)習(xí)新知識,了解新事物,不斷拓寬視野,提高自己的綜合素質(zhì);學(xué)習(xí)古人語言中有生命力的東西,充分合理地繼承和運用。理論功底扎實了,知識積累厚實了,肚子里裝的東西多了,才能厚積薄發(fā)、言之有物、深入淺出地講話、寫文章。二要帶頭增強黨性修養(yǎng)。堅持以德修身,努力成為高尚人格的模范。只有自己的境界高了,沒有私心雜念,才能做到言行一致、表里如一,講出的話、寫出的文章人們才愿意聽、愿意看。

      加強調(diào)查研究、深入了解群眾呼聲,把改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)同改進(jìn)干部工作作風(fēng)結(jié)合起來。領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)文風(fēng),應(yīng)當(dāng)走出機關(guān),深入基層,在實際生活中“望聞問切”,在充分占有和分析第一手材料的基礎(chǔ)上概括出新思想、新觀點、新論斷、新舉措,把群眾的創(chuàng)造吸收到文件、講話、文章中來,使我們的思想和文字體現(xiàn)時代要求,符合實際情況,能夠解決問題。改進(jìn)文風(fēng),必須從思想和感情深處把人民群眾當(dāng)主人、當(dāng)先生。

      堅決抵制形式主義和官僚主義,把改進(jìn)文風(fēng)會風(fēng)同改進(jìn)黨風(fēng)結(jié)合起來。不良文風(fēng)的總根源,主要在于形式主義和官僚主義。形式主義和官僚主義的一個重要表現(xiàn),就是會議太多,會風(fēng)不正?,F(xiàn)在以會議落實會議、以文件落實文件、以講話落實講話的現(xiàn)象依然存在,這對文風(fēng)不正起了推波助瀾的作用。要改進(jìn)會風(fēng),能不開的會盡可能不開,沒準(zhǔn)備好的會堅決不開,能合并的會最好合并開,必須開的會也要能短則短。比如海南省委書記衛(wèi)留成提出的“10分鐘發(fā)言”就非常具有操作性。條件具備,會議可以直接開到基層,多利用現(xiàn)代通信和技術(shù)手段召開電視電話會議或者網(wǎng)絡(luò)會議。

      毛澤東同志指出:“學(xué)風(fēng)和文風(fēng)也都是黨的作風(fēng),都是黨風(fēng)?!秉h風(fēng)決定著文風(fēng),文風(fēng)體現(xiàn)出黨風(fēng)。一切不良文風(fēng)都是不符合黨的性質(zhì)、宗旨的,都是同黨肩負(fù)的歷史使命相背離的。大力糾正不良文風(fēng),積極倡導(dǎo)優(yōu)良文風(fēng),讓務(wù)實的文風(fēng)成為優(yōu)良黨風(fēng)的體現(xiàn),讓優(yōu)良的黨風(fēng)引領(lǐng)我們在實踐行動中取得更大的成績。

      第五篇:關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)的意見

      關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)的意見

      為深入貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神,進(jìn)一步加強和改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng),切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高行政效能,營造真抓實干、務(wù)求實效的良好風(fēng)氣,現(xiàn)結(jié)合XX實際,提出如下意見。

      一、嚴(yán)格會議審批。

      堅持審報制度,各部門、各單位提請以市委、市政府名義召開的全市性工作會議,必須嚴(yán)格履行報批程序,由承辦部門填寫會議審批表,由分管的市委常委或副市長審核后,提前3個工作日報市委審批。凡是涉及全市性會議、涉及四套班子領(lǐng)導(dǎo)、各部門(單位)主要負(fù)責(zé)同志參加的會議,會議議程、內(nèi)容和人員范圍必須經(jīng)市委批準(zhǔn)同意,重要事項要有市委主要領(lǐng)導(dǎo)批示,未經(jīng)市委批準(zhǔn)的,一律不得召開。對不按規(guī)定報批擅自召開會議的,市委將給予通報批評。

      市委或市委、市政府召開的全局性的重要會議,市委、市人大常委會、市政府、市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子集體出席;市委、市政府或以市委、市政府名義召開的全市性工作會議,市委或市人大常委會、市政府、市政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管(聯(lián)系)領(lǐng)導(dǎo)出席;市委常委或副市長主持召開的工作會議,不得要求部門(單位)主要負(fù)責(zé)同志參會,對確需參加的,須報市委批準(zhǔn)后方可實施。

      二、嚴(yán)控會議數(shù)量。

      本著務(wù)實高效的原則,切實減少各類會議活動,嚴(yán)格控制以市委名義召開的全市性會議,確需召開的要列入計劃,未列入的嚴(yán)格按照程序報批,能不開的堅決不開,可以合并的堅決合并。市委全體會議或全體(擴大)會議每年原則上召開2次,涉及重大事項的,可隨時召開;市政府全體會議原則上每半年召開1次;市委常委會會議、市政府常務(wù)會議原則上每半月召開1次;市委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會議原則上每月召開1次;其他各類議事協(xié)調(diào)機構(gòu)和部門(單位)提請召開的工作會議,根據(jù)需要報請市委同意后召開;市人大常委會、市政府、市政協(xié)、市法院、市檢察院等黨組原則上每月至少召開1次黨組會議。市委各常委,各副市長要帶頭精簡各類會議,推行一線工作法,對職權(quán)范圍內(nèi)的工作,敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng),多到工作一線召開現(xiàn)場辦公會議解決具體問題。

      三、提高會議質(zhì)量。

      對確定召開的會議要在充分準(zhǔn)備基礎(chǔ)上,進(jìn)一步簡化會議程序,堅持開短會、講短話,力戒空話、套話,重在解決實際問題。能用電話、文件等形式部署的不再開會,能一次性開會傳達(dá)部署到基層的會議,基層部門不再開會。嚴(yán)格控制常委參會規(guī)格,常委集中出席重要會議,由市委辦公室統(tǒng)一安排;一般性工作會議只安排分管常委出席,其他常委不陪會;常委一般不出席市直部門召開的工作會議(兼任部門主要負(fù)責(zé)同志的除外)。市委召開的全市性工作會議,人數(shù)一般不超過200人,時間一般為半天,最多不超過一天;各類議事協(xié)調(diào)機構(gòu)和市直部門(單位)提請召開的全市性會議,時間不超過2小時,人數(shù)不超過150人。對會議安排的事項,承辦單位要及時辦理并主動反饋結(jié)果。

      市委常委會要優(yōu)化細(xì)化議題,精準(zhǔn)確定列席人員,嚴(yán)格控制會議時間,傳達(dá)學(xué)習(xí)議題和匯報工作時間一般控制在10分鐘以內(nèi),確需延長時間的要報請市委主要領(lǐng)導(dǎo)同意。

      四、嚴(yán)控發(fā)文數(shù)量。

      加強對市委發(fā)文的統(tǒng)籌,從嚴(yán)從緊把好發(fā)文數(shù)量和發(fā)文規(guī)格,減少臨時性發(fā)文。未列入市委發(fā)文計劃的,一般不予發(fā)文,確需發(fā)文的,要嚴(yán)格把關(guān)并按照一事一報原則向市委報批。凡國家法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)已作出明確規(guī)定的,不再制發(fā)文件;沒有實質(zhì)內(nèi)容,可發(fā)可不發(fā)的一律不發(fā);已通過媒體公開發(fā)布的不再發(fā)文;屬于其他機關(guān)職權(quán)范圍的工作,不以市委文件發(fā)文,盡量減少黨政聯(lián)合行文;部門系統(tǒng)、議事協(xié)調(diào)機構(gòu)自行發(fā)文或聯(lián)合發(fā)文能解決問題的,不以市委、政府名義行文。

      五、提高文稿質(zhì)量。

      文件起草應(yīng)當(dāng)堅持問題導(dǎo)向,深入調(diào)查研究,廣泛征求意見,對事關(guān)全局的重大問題、重要政策規(guī)定應(yīng)當(dāng)充分征求上級業(yè)務(wù)主管部門和有關(guān)部門的意見建議,對與群眾利益密切相關(guān)的問題應(yīng)當(dāng)充分聽取群眾意見建議。切實發(fā)揚“短、實、新”的優(yōu)良文風(fēng),注重針對性、指導(dǎo)性和可操作性,突出主題,不“穿靴戴帽”,做到開門見山、直入主題、言簡意賅、條理清楚、文字精煉。嚴(yán)禁照抄照搬、抄襲拼湊。嚴(yán)格控制篇幅,除市委全會決定、發(fā)展規(guī)劃綱要等部署全局性工作的文件外,下發(fā)文件一般不超過3000字,上報文件一般控制在2000字以內(nèi),信息簡報原則上不超過1000字。

      六、規(guī)范公文運轉(zhuǎn)。

      依據(jù)《黨政機關(guān)公文處理工作條例》的規(guī)定,嚴(yán)格收文、批轉(zhuǎn)、閱辦、會簽、簽發(fā)和歸檔等行文程序,文件批閱流轉(zhuǎn)要及時高效,不得拖延積壓,領(lǐng)導(dǎo)干部個人傳閱文件,一般不得超過24小時,涉密文件不得過夜,領(lǐng)導(dǎo)外出開會或?qū)W習(xí),可由代管同志或主要負(fù)責(zé)同志閱批;各部門(單位)報送市委的公文,除涉及報告?zhèn)€人或按有關(guān)規(guī)定需直接交市委領(lǐng)導(dǎo)的事項外,不得直接向市委領(lǐng)導(dǎo)個人報送公文,均由市委辦公室統(tǒng)一簽收,由市委辦公室主任按分工呈批。市委常委或副市長召開協(xié)調(diào)抓落實的會議,會議紀(jì)要按照“誰召開、誰負(fù)責(zé),誰審定、誰簽發(fā)”的行文程序?qū)徍灒仨毘仕褪形?、政府主要領(lǐng)導(dǎo)閱知;市委常委會、政府常務(wù)會以及各類辦公會議紀(jì)要一般在會議召開后3個工作日內(nèi)簽發(fā),切實提高辦文辦事效率。

      七、優(yōu)化調(diào)研考核。

      從嚴(yán)落實中央、自治市黨委和市委統(tǒng)籌規(guī)范調(diào)研工作及督查檢查各項要求,從嚴(yán)控制陪同人員、隨行人員及車輛,市委書記、政府市長調(diào)研,一般只安排辦公室主任陪同,因工作需要進(jìn)行專題調(diào)研的,可安排1名市級分管領(lǐng)導(dǎo)同志陪同,陪同的市直部門、街道(鎮(zhèn))負(fù)責(zé)同志不超過3名,被調(diào)研單位黨政主要負(fù)責(zé)同志不同時陪同。其他常委或副市長調(diào)研,陪同的市直部門(單位)負(fù)責(zé)同志不超過2名,不要求被調(diào)研單位主要負(fù)責(zé)同志必須陪同。嚴(yán)格公車管理使用,6人以上調(diào)研,一般集中乘坐中巴車,確需乘坐越野車的,不超過3輛;6人以下乘車不超過2輛。出席集中組織的大型公務(wù)活動,一律不帶工作人員。改進(jìn)基層調(diào)研匯報交流方式,提倡不打招呼、不定線路、不層層陪同的暗訪式調(diào)研,一般不要求準(zhǔn)備書面匯報材料和展板,多同群眾座談,多同干部談心,多商量討論。各類考核督查要以綜合性的督查為主,市委督查室要加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),減少督查次數(shù),防止頻繁調(diào)研、多頭檢查、“集中”“扎堆”到部門(單位)調(diào)研、督辦工作,為廣大干部騰出更多的時間抓工作落實。

      八、強化保障措施。

      各市級領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,率先垂范,帶頭執(zhí)行改進(jìn)會風(fēng)、文風(fēng)的各項規(guī)定,開短會、講短話、發(fā)短文,切實為基層干部松綁減負(fù),真正把時間精力投入到工作落實中。市委督查室要把貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和本意見情況作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和作風(fēng)建設(shè)“八條禁令”的重要內(nèi)容,定期督促檢查,加大明察暗訪力度,推動解決突出問題,不斷將作風(fēng)建設(shè)引向深入。市紀(jì)委監(jiān)委要把監(jiān)督執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及本意見作為改進(jìn)黨風(fēng)政風(fēng)的一項經(jīng)常性工作來抓,對違反中央八項規(guī)定精神和本意見的,依規(guī)依紀(jì)追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員的責(zé)任。

      市人大常委會、政府、政協(xié)黨組和法檢兩院黨組比照執(zhí)行。

      本意見自印發(fā)之日起執(zhí)行。

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