第一篇：2015年北海(合浦縣)教師招聘300人考試公告

2015年北海（合浦縣）教師招聘300人考試公告

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2015年廣西北海中小學(xué)教師招聘300人考試公告，為適應(yīng)我縣教育事業(yè)發(fā)展的需要，根據(jù)自治區(qū)教育廳、人社廳、編委辦、財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)2015年度廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案的 通知》(桂教人〔2015〕9號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))等文件精神，經(jīng) 研究，我縣決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘140名小學(xué)教師和160名幼兒園教師。為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象資格條件

(一)報(bào)考小學(xué)教師崗位應(yīng)具備以下資格條件：

1.年齡18周歲以上35周歲以下(1979年3月30日至1997年3月30日期間出生);2.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)符合《2015年合浦縣中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》的專業(yè)要求;3.取得小學(xué)及以上教師資格;4.其他條件符合《2015年度廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師公開(kāi)招聘公告》所要求的資格條件。

(二)合浦縣教育局批準(zhǔn)聘用的歷年辭退的代課教師報(bào)考指定崗位應(yīng)具備以下資格條件： 1.年齡18周歲以上，男59歲以下(1956年3月30日至1997年3月30日期間出生)，女54歲以下(1961年3月30日至1997年3月30日期間出生);2.屬于合浦縣教育局批準(zhǔn)聘用的歷年辭退的代課教師;3.取得小學(xué)及以上教師資格;4.戶籍屬于合浦;5.其他條件符合《2015年度廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師公開(kāi)招聘公告》所要求的資格條件。

(三)2001年、2002年普通高考學(xué)制兩年小教大專畢業(yè)的合浦縣代課教師報(bào)考指定崗位應(yīng)具備以下資格條件：

1.年齡18周歲以上，男59歲以下(1956年3月30日至1997年3月30日期間出生)，女54歲以下(1961年3月30日至1997年3月30日期間出生);

屬于參加2001年、2002年普通高考學(xué)制兩年小教大專畢業(yè)的合浦縣代課教師;3.取得小學(xué)及以上教師資格;4.戶籍屬于合浦;5.其他條件符合《2015年度廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師公開(kāi)招聘公告》所要求的資格條件。

(四)報(bào)考幼兒園教師崗位應(yīng)具備以下資格條件：

1.年齡18周歲以上35周歲以下(1979年3月30日至1997年3月30日期間出生);在合浦縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)直屬幼兒園工作滿兩年的人員，報(bào)考年齡放寬到18周歲以上45周歲以下(1969年3月30日至1997年3月30日期間出生);2.全日制中專(限學(xué)前教育、幼兒教育專業(yè))、全日制中技(限學(xué)前教育、幼兒教育專業(yè))及以上學(xué)歷;3.取得幼兒園教師資格;4.其他條件符合《2015年度廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師公開(kāi)招聘公告》所要求的資格條件。

(五)具有下列情況之一的人員，不得報(bào)考：

1.合浦縣在編在崗教師、合浦縣服務(wù)期內(nèi)的特崗教師(含服務(wù)期內(nèi)已離崗的特崗教師);2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;3.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;4.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。

(六)本次招聘所涉及的戶籍、工作經(jīng)歷、服務(wù)期、現(xiàn)役、辭退、工作年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2015年3月30日截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

二、報(bào)名與資格審查

此次招聘全部實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上交費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證和報(bào)名登記表，不進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(一)報(bào)名方式：應(yīng)聘人員通過(guò)登錄廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，按要求上傳本人當(dāng)年1寸正面免冠彩色證件照片，并對(duì)本人所填報(bào)的個(gè)人信息和應(yīng)聘信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。有關(guān)《考試大綱與說(shuō)明》等可在報(bào)名網(wǎng)站免費(fèi)下載。

(二)報(bào)名時(shí)間：2015年3月30日8:00—4月12日24:00。

(三)報(bào)名審查：招聘單位依據(jù)本公告規(guī)定的崗位招聘條件2個(gè)工作日內(nèi)在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考者所填報(bào)的內(nèi)容進(jìn)行審查，審核不通過(guò)的要簡(jiǎn)要說(shuō)明理由并在網(wǎng)上反饋 給報(bào)考者。應(yīng)聘人員

已通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員不得再修改個(gè)人資料及改報(bào)其他崗位，未通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí) 限內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。對(duì)個(gè)人信息弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試及聘用資格。審查時(shí)間：2015年3月30日8:00—4月15日 24:00。

(四)交納費(fèi)用。報(bào)考費(fèi)通過(guò)廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)統(tǒng)一支付。通過(guò)資格審查的報(bào)名人員按自治區(qū) 物價(jià)局、財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)〔2010〕269號(hào)文件的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)：考試費(fèi)每科每人50元，不收取報(bào)名費(fèi)。已交考試費(fèi)的應(yīng)聘人員，可于考前一周按準(zhǔn)考證所示考 點(diǎn)到該考點(diǎn)主管部門領(lǐng)取收費(fèi)收據(jù)(不領(lǐng)取收費(fèi)收據(jù)不影響應(yīng)聘人員參加考試)。資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員應(yīng)于4月19日24:00前完成繳費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，視作自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格處理。已通過(guò)資格審查且報(bào)名繳費(fèi)成功，但因所報(bào)考崗位人數(shù)達(dá)不到1：3開(kāi)考比例而取消報(bào)考崗位的，招聘單位工作人員將于2015年4 月21日24:00前通知應(yīng)聘人員重新申報(bào)應(yīng)聘崗位。應(yīng)聘人員可于4月22日8:00—24:00期間改報(bào)其他崗位，招聘單位于4月23日12:00前完 成資格審查。對(duì)未按時(shí)改報(bào)其它崗位或改報(bào)后未通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員，將通過(guò)原繳費(fèi)帳戶統(tǒng)一退費(fèi)。2001年、2002年普通高考學(xué)制兩年小教大專畢業(yè)的 合浦縣代課教師報(bào)考指定的崗位，開(kāi)考不受報(bào)考人數(shù)比例限制。

(五)打印準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表。應(yīng)聘人員繳費(fèi)報(bào)名成功后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái) 自行下載并打印準(zhǔn)考證及報(bào)名登記表。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)并攜帶本人的身份證和準(zhǔn)考證參加考試(身份證、準(zhǔn)考證兩證缺一不可)。準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表是應(yīng)聘中小學(xué)教師公開(kāi)招聘考試人員參加筆試、面試的重要憑證，須妥善保管。

三、招聘考試(筆試)本次教師招聘將通過(guò)招聘考試(分為筆試和面試)并依據(jù)招聘考試成績(jī)擇優(yōu)聘用。筆試根據(jù)自治區(qū)招聘方案有關(guān)規(guī)定、程序組織實(shí)施。

(一)筆試日期：2015年5月9日(星期六)。(二)筆試安排：

上午 9:00-11:00 教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí) 下午 15:00-17:00 教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí) 以上兩科考試分值各100分。(三)筆試方式：閉卷考試。

(四)筆試地點(diǎn)：以《準(zhǔn)考證》標(biāo)注的為準(zhǔn)。

(五)筆試成績(jī)查詢：2015年5月25日起，應(yīng)聘人員可登錄廣西中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)查詢筆試 成績(jī)。筆試合格分?jǐn)?shù)線由合浦縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

并在北海市教育局網(wǎng)站、北海市人事考試 網(wǎng)、北海人才網(wǎng)、北部灣人力資源網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站公布。

(六)筆試報(bào)考材料提交經(jīng)網(wǎng)上資格審查合格并繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，必須于筆試前5個(gè)工作日內(nèi)上班時(shí)間到合浦縣教育局提交以下資格復(fù)審材料：

1.應(yīng)、往屆畢業(yè)生應(yīng)提交以下材料：報(bào)名表、考試?yán)U費(fèi)單、身份證、畢業(yè)證(2015年應(yīng)屆生可由畢業(yè)學(xué)校開(kāi)具證明)、教師資格證(2015年應(yīng)屆生 可由畢業(yè)學(xué)校開(kāi)具證明)、畢業(yè)生報(bào)到證、就業(yè)推薦表等，以上材料均為原件，同時(shí)提交70克A4紙復(fù)印件各1份，復(fù)印件按以上順序裝訂成冊(cè)并簽名。

2.合浦縣教育局批準(zhǔn)聘用的歷年辭退的代課教師報(bào)考指定崗位應(yīng)提交以下材料：報(bào)名表、考試?yán)U費(fèi)單、身份證、戶口簿、畢業(yè)證、教師資格證、教齡證明(以往年已審核的證明為準(zhǔn))等，以上材料均為原件，同時(shí)提交70克A4紙復(fù)印件各1份，復(fù)印件按以上順序裝訂成冊(cè)并簽名。

3.2001年、2002年普通高考學(xué)制兩年小教大專畢業(yè)的合浦縣代課教師報(bào)考指定的崗位應(yīng)提交以下材料：報(bào)名表、考試?yán)U費(fèi)單、身份證、戶口簿、畢 業(yè)證、教師資格證、畢業(yè)生報(bào)到證、教齡證明(以往年已審核的證明為準(zhǔn))等，以上材料均為原件，同時(shí)提交70克A4紙復(fù)印件各1份，復(fù)印件按以上順序裝訂成 冊(cè)并簽名。

4.在合浦縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)直屬幼兒園連續(xù)工作滿兩年的人員報(bào)考幼兒園教師崗位應(yīng)提交以下材料：報(bào)名表、考試?yán)U費(fèi)單、身份證、畢業(yè)證、畢業(yè)生報(bào)到證、教師資格證、幼兒園教師教齡證明(按附件2樣式開(kāi)具)等，以上材料均為原件，同時(shí)提交70克A4紙復(fù)印件各1份，復(fù)印件按以上順序裝訂成冊(cè)并簽名。

四、招聘考試(面試)本次招聘筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，面試成績(jī)即為總成績(jī)。面試由合浦縣人力資源和社會(huì)保障局、合浦縣教育局根據(jù)自治區(qū)招聘方案有關(guān)規(guī)定、程序共同組織實(shí) 施。面試詳細(xì)辦法將在北海市教育局網(wǎng)站、北海市人事考試網(wǎng)、北海人才網(wǎng)、北部灣人力資源網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站另行公布，請(qǐng)進(jìn)入面試的人員注意查看。

(一)進(jìn)入面試人員名單確定

根據(jù)計(jì)劃招聘崗位數(shù)，在筆試成績(jī)合格的前提下，依照筆試成績(jī)，按報(bào)考崗位從高分到低分以1：3的比例確定面試人選。進(jìn)入面試最后一名筆試成績(jī)并列 者，可同時(shí)參加面試。對(duì)未到規(guī)定面試比例但確需要面試的崗位，須由招聘單位按規(guī)定的管理權(quán)限以書面形式報(bào)合浦縣人力資源和社會(huì)保障局審核同意匯總后，報(bào)北 海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)方可進(jìn)行面試。進(jìn)入面試人員名單按自治區(qū)招聘方案規(guī)定發(fā)布，同時(shí)在北海市教育局網(wǎng)站、北海市人事考試網(wǎng)、北海人才網(wǎng)、北部灣 人力資源網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站公布，并依據(jù)考生報(bào)名預(yù)留的手機(jī)號(hào)通過(guò)短信的形式通知本人。

(二)面試資格驗(yàn)證

報(bào)考人員必須對(duì)提交的紙質(zhì)材料和網(wǎng)上填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)全部責(zé)任。資格復(fù)查中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘條件，或紙質(zhì)材料原件、復(fù)印件和網(wǎng)上填報(bào)信息不一致的，取消面試資格和聘用資格，所有責(zé)任由報(bào)考人承擔(dān)。不按規(guī)定提交資格復(fù)查材料的視同自動(dòng)放棄面試資格和聘用資格。

(三)面試方式及內(nèi)容

面試方式為說(shuō)課，包括說(shuō)教材，說(shuō)學(xué)情，說(shuō)教法學(xué)法，說(shuō)教學(xué)過(guò)程等，不設(shè)提問(wèn)，不設(shè)才藝表演，主要測(cè)試考生的專業(yè)技術(shù)水平和實(shí)際教學(xué)能力。

(四)面試成績(jī)

面試成績(jī)總分為100分，面試成績(jī)未達(dá)到60分的人員不得確定為聘用人選。經(jīng)人社部門核準(zhǔn)開(kāi)考或因考生缺考，面試時(shí)達(dá)不到1：3開(kāi)考比例的，該崗位 考生面試成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試滿分值70%(70分)及以上的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?？忌煽?jī)都達(dá)不到70%及以上分值的，核減或取消該崗位的招 聘。考生面試成績(jī)將在每個(gè)招聘崗位所有考生面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布。面試結(jié)束后，在北海市教育局網(wǎng)站、北海市人事考試網(wǎng)、北海人才網(wǎng)、北部灣人力資源網(wǎng)等相關(guān) 網(wǎng)站上公布全部考生的面試成績(jī)和崗位排名。

五、考核與體檢(一)考核與體檢人員確定

根據(jù)招聘計(jì)劃，依據(jù)面試成績(jī)從高到低的順序按1：1比例確定考核人選和體檢人選;若面試成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)從高到低的順序確定考核人選和體檢人 選;若面試成績(jī)和筆試成績(jī)均相同，則以《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)從高到低的順序確定考核人選和體檢人選。如有因考核(含計(jì)生審查)和體檢不合格的人 員，將在報(bào)考同一崗位的其他面試人員中按上述辦法依次遞補(bǔ)。

(二)考核

由用人單位與主管部門組成考核組，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考核對(duì)象的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、工作能力、崗位匹配度等情況。計(jì)生審核由合浦縣人力資源和社會(huì)保障局發(fā)函至合浦縣人口和計(jì)劃生育局審核。

(三)體檢

體檢參照標(biāo)準(zhǔn)按照教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的報(bào)考人員，允許提出復(fù)檢要求，復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的體檢者取消聘用資格。

六、公示、培訓(xùn)、聘用

(一)考核、體檢合格者，由縣招聘主管機(jī)關(guān)確定擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為7天。(二)經(jīng)公示群眾無(wú)異議后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。

(三)崗前培訓(xùn)合格者，用人單位與受聘人員簽訂聘用合同，正式聘用上崗，聘用期限為五年(含一年試用期)。

(四)因報(bào)考人員自身原因造成不能辦理聘用手續(xù)的取消聘用資格。

(五)試用期滿，經(jīng)考核合格者，辦理定職、定級(jí)手續(xù);考核不合格者，視情況延長(zhǎng)試用期半年或取消聘用資格。

七、招聘紀(jì)律

(一)實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度。應(yīng)聘人員所提交的應(yīng)聘申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、有效，并遵守考試紀(jì)律。對(duì)弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將參照《國(guó)家教育考試違規(guī)處理辦法》，視情節(jié)輕重，分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績(jī)無(wú)效的處理，已經(jīng)聘用的應(yīng)聘人員取消聘用資格。

(二)實(shí)行回避制度。招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員，在辦理招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。

(三)嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或給予相應(yīng)處分;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的其他人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

(四)招聘監(jiān)督。為確保招聘工作的公平、公正，由中共合浦縣教育局紀(jì)律檢查委員會(huì)派人進(jìn)行全程監(jiān)督。

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2015年合浦縣中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表.xls 2015年合浦縣幼兒園教師教齡證明.doc 更多廣西教師招聘詳細(xì)信息登陸：廣西教師教育網(wǎng)：http://gx.zgjsks.com/

第二篇：2014年周口中心城區(qū)學(xué)校選調(diào)教師300人考試公告

2014年周口中心城區(qū)學(xué)校選調(diào)教師300人考試公告

為貫徹落實(shí)周口市人民政府《關(guān)于加快周口市中心城區(qū)基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》(周政〔2013〕56號(hào))精神，進(jìn)一步加強(qiáng)中心城區(qū)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，緩解辦學(xué)規(guī)模擴(kuò)大與教師數(shù)量短缺的矛盾，根據(jù)《中共周口市委組織部、市人事局、市編辦、市財(cái)政局關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開(kāi)招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》(周人[2008] 11號(hào))及《周口市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于市直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》(周人社[2010]114號(hào))精神，經(jīng)報(bào)請(qǐng)市政府同意，決定面向我市轄區(qū)內(nèi)定向選調(diào)在編在崗教師300名。

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十八屆三中全會(huì)精神，深化教育領(lǐng)域綜合改革，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)格教師職業(yè)準(zhǔn)入制度，按需設(shè)崗，嚴(yán)格程序，公開(kāi)為周口市中心城區(qū)學(xué)校選調(diào)一批優(yōu)秀教師，為全面推進(jìn)教育現(xiàn)代化、辦好讓人民滿意的教育提供人才保障。

二、基本條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)教育事業(yè)，為人師表，樂(lè)于奉獻(xiàn);

2、具有現(xiàn)代教育理念，能勝任教育教學(xué)工作;

3、五官端正，身心健康;

4、品德高尚，現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)好;

5、定向選調(diào)的教師為本市轄區(qū)內(nèi)的在編在崗教師。

三、崗位及報(bào)名條件

1、范圍及名額：

鄲城縣(40名)，項(xiàng)城市(40名)，太康縣(40名)，沈丘縣(40名)，商水縣(35名)，淮陽(yáng)縣(35名)，西華縣(35名)，扶溝縣(35名)。

2、學(xué)科、名額及所定向縣、市(見(jiàn)附表)

3、報(bào)名條件

(一)高中教師報(bào)名條件

(1)年齡在35周歲以下(1979年7月1日以后出生);(2)具有高中及以上教師資格證，教師資格證專業(yè)或?qū)W歷專業(yè)與所報(bào)學(xué)科一致;(3)全日制本科及以上學(xué)歷，中學(xué)一級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格;(4)現(xiàn)職為高中教師。(二)初中教師報(bào)名條件

(1)年齡在35周歲以下(1979年7月1日以后出生);(2)具有初中及以上教師資格證，教師資格證專業(yè)或?qū)W歷專業(yè)與所報(bào)學(xué)科一致;河南招教網(wǎng)

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(3)本科及以上學(xué)歷(非普通全日制學(xué)歷須提供學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)，中學(xué)二級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，工作滿三年以上(參加工作時(shí)間2011年9月1日前);(4)現(xiàn)職為初中及以上教師。(三)小學(xué)教師報(bào)名條件

(1)年齡在35周歲以下(1979年7月1日以后出生);(2)具有小學(xué)及以上教師資格證，教師資格證專業(yè)或?qū)W歷專業(yè)與所報(bào)學(xué)科一致;(3)?？萍耙陨蠈W(xué)歷(專科及以上非普通全日制學(xué)歷提供學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)，小學(xué)一級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，工作滿三年以上(參加工作時(shí)間2011年9月1日前);(4)現(xiàn)職為小學(xué)及以上教師。

四、有下列情況之一者不得報(bào)考

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;

2、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3、違反計(jì)劃生育政策的;

4、參加非法組織的;

5、因疾病或其他原因不適宜擔(dān)任教師職務(wù)者。

五、信息發(fā)布

2014年6月26日在周口市教育局網(wǎng)(004km.cn)和《周口日?qǐng)?bào)》、《周口晚報(bào)》上發(fā)布招聘公告。

周口人事考試網(wǎng)(http://004km.cn)為本次招聘事業(yè)單位工作人員工作專用網(wǎng)站，發(fā)布考試招聘信息、網(wǎng)上報(bào)名、公告有關(guān)事項(xiàng)等，均通過(guò)該網(wǎng)站進(jìn)行。

六、報(bào)名與資格審查

本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)職位，惡意注冊(cè)虛假報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，取消本次報(bào)名考試資格。

1、網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)考者于2014年6月30日9：00至7月3日17：00期間登錄周口人事考試網(wǎng)(004km.cn)，點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，點(diǎn)擊“2014年河南省周口市中心城區(qū)學(xué)校定向選調(diào)在編在崗教師考試”，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。按要求提交報(bào)名申請(qǐng)并上傳本人電子照片(近期1寸彩色免冠正面證件照，jpg格式，利用圖片軟件制作時(shí)，照片寬高比例為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。報(bào)名申請(qǐng)被接受后，將向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，必須妥善保管。

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點(diǎn)擊進(jìn)入>>>2014年周口中心城區(qū)學(xué)校選調(diào)教師考試報(bào)名入口<<<

2、網(wǎng)上報(bào)名資格初審

報(bào)名期間指定專人負(fù)責(zé)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，及時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上反饋初審結(jié)果。報(bào)考人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)考信息后，可于次日登錄網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)報(bào)考資格審查的人員，不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過(guò)報(bào)考資格審查的人員，可以改報(bào)其他崗位。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更新，并按要求再次提交審查。

3、報(bào)名人數(shù)與崗位比例

報(bào)名人數(shù)與崗位需求比例應(yīng)達(dá)到2∶1，達(dá)不到2∶1的,需相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)，核減后仍達(dá)不到比例的，該崗位不再招考。報(bào)考該職位的考生可在7月6日(9∶00—12∶00)到周口市人事考試中心重新選報(bào)其他崗位，不愿重新選報(bào)或資格條件不符合其它職位的，退還所交報(bào)名考務(wù)費(fèi)。特別急需的學(xué)科，報(bào)名比例達(dá)不到要求的，在形成競(jìng)爭(zhēng)的情況下，經(jīng)“2014年周口市中心城區(qū)學(xué)校招聘和定向選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組”研究同意，可以組織招考。

4、網(wǎng)上繳費(fèi)

通過(guò)報(bào)名資格審查的人員務(wù)必于2014年7月5日17：00前登錄周口人事考試網(wǎng)，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)60元/人(報(bào)考者須準(zhǔn)備好銀聯(lián)卡，開(kāi)通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費(fèi)的金額)，未按期繳納的視為自動(dòng)放棄。

5、打印準(zhǔn)考證

考生登錄報(bào)名網(wǎng)站點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”自行下載打印，不再另行發(fā)放。準(zhǔn)考證下載打印時(shí)間為2014年7月10日9：00至7月15日9：00。

6、資格審查

本次招聘，資格審查工作將貫穿于考試招聘的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用崗位所要求資格條件不符以及提供虛假材料者，立即取消其考試、聘用資格，三年內(nèi)不得參加全市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試。

七、考試

考試分為筆試和面試，筆試和面試總分為200分，各占100分，考試總成績(jī)=筆試成績(jī) 面試成績(jī);本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

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1、筆試

(一)筆試時(shí)間、地點(diǎn)

2014年7月15日，上午8：30—11：30。

筆試時(shí)需攜帶準(zhǔn)考證、身份證或臨時(shí)身份證(二代有效期內(nèi))。地點(diǎn)：周口市中心城區(qū)(二)筆試內(nèi)容

(1)公共基礎(chǔ)知識(shí)(占30%)：教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育法規(guī)、新課程改革、班級(jí)管理等。

(2)專業(yè)知識(shí)(占70%)：所報(bào)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)。

(三)筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。

(四)筆試成績(jī)和擬參加面試人員名單、面試地點(diǎn)、時(shí)間及注意事項(xiàng)在周口市教育局網(wǎng)及周口人事考試網(wǎng)上公布，請(qǐng)考生注意查詢。

2、面試

(一)確定面試人員：根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招聘職位1：1.5的比例從高分到低分確定參加面試人員(若在確定進(jìn)入面試最后一名時(shí)出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，可一并進(jìn)入面試)。(二)面試資格審查(報(bào)名資格復(fù)審)：擬參加面試的考生,在面試前組織面試資格審查，主要審查考生提供的有關(guān)證件和材料是否與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息一致。考生按照指定的時(shí)間和地點(diǎn)，持本人筆試準(zhǔn)考證、有效身份證、畢業(yè)證、非普通全日制學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、專業(yè)技術(shù)人員任職資格證、教師資格證等原件及復(fù)印件各1份，并在資格復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)填寫《2014年河南省周口市中心城區(qū)學(xué)校教師公開(kāi)選調(diào)在編在崗教師登記表》進(jìn)行面試資格確認(rèn)，領(lǐng)取面試通知單，逾期不到的視為自動(dòng)棄權(quán)。資格確認(rèn)不合格等造成的崗位空缺，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與擬聘用崗位所要求資格條件不符以及提供虛假材料者，取消其面試資格。

(三)面試方式：說(shuō)課、答辯。其中報(bào)考體育、音樂(lè)、美術(shù)教師崗位的進(jìn)行專業(yè)加試，加試成績(jī)占面試成績(jī)(100分)的40%。

面試時(shí)應(yīng)攜帶筆試準(zhǔn)考證、身份證或臨時(shí)身份證(二代有效期內(nèi))、面試通知單。(四)面試結(jié)束后，及時(shí)在周口市教育局網(wǎng)及周口人事考試網(wǎng)上公布考試總成績(jī)及參加體檢人員名單。

(五)總成績(jī)公示后，因棄權(quán)或取消資格等原因所造成的崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

八、體檢和考察

1、確定人選

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依據(jù)總成績(jī)從高分到低分順序，按與招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定體檢和考察人選。若最后一名總成績(jī)并列的，則依照面試成績(jī)從高分到低分排序確定。參加面試人數(shù)與擬聘崗位數(shù)為1：1的，面試成績(jī)達(dá)不到60分的不得定為體檢人選。

2、體檢

參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》等有關(guān)文件規(guī)定和程序，體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到達(dá)指定地點(diǎn)的視為放棄;對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，可以申請(qǐng)復(fù)檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及具體安排另行通知，體檢費(fèi)用考生自理。

3、考察

重點(diǎn)考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)。同時(shí)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，不符合報(bào)考條件的，取消考察資格。

面試、體檢、考察過(guò)程中，凡改變通信方式或經(jīng)工作人員聯(lián)系多次又聯(lián)系不上者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

九、公示與聘用

根據(jù)考試總成績(jī)和考察情況，確定擬聘用人員，擬聘用人員在周口市教育局網(wǎng)(004km.cn)上公示。公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員，按照從高分到底分的順序自主選擇單位。

用人單位與新招聘人員簽訂聘用合同，辦理聘用入編手續(xù)。聘用人員的工資福利待遇，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律要求

此次招聘教師工作，在“2014年周口市中心城區(qū)學(xué)校招聘和定向選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組”領(lǐng)導(dǎo)下，由市教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。所有工作人員必須秉公辦事，按程序操作，按規(guī)定辦理，增加工作透明度，嚴(yán)禁徇私舞弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)工作人員有舞弊行為，將從嚴(yán)處理。所有考生必須嚴(yán)格遵守有關(guān)紀(jì)律要求，誠(chéng)實(shí)守信，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反本方案招聘的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同，予以清退。

本方案由周口市中心城區(qū)學(xué)校公開(kāi)招聘和定向選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。附件：2014年河南省周口市中心城區(qū)學(xué)校定向選調(diào)在編在崗教師職位表

周口市中心城區(qū)學(xué)校公開(kāi)招聘和定向選調(diào)教師

工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2014年6月26日

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第三篇：2015年駐馬店汝南縣招教300人考試公告

2015年駐馬店汝南縣招教300人考試公告

2015年駐馬店汝南縣招教300人考試公告，報(bào)名時(shí)間：2015年7月21日8：00至7月23日18：00。打印準(zhǔn)考證時(shí)間：暫未通知。筆試時(shí)間：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。具體公告如下：

按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《駐馬店市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(駐組發(fā)[2006]2號(hào))規(guī)定，根據(jù)我縣教育改革和發(fā)展的需要，結(jié)合我縣教育實(shí)際，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師300名。為做好此次招聘工作，特制定本方案。

一、招聘名額共300名

(一)普通高中教師11名；(二)汝南職業(yè)教育中心教師6名；(三)汝南初中教師78名；(四)汝南小學(xué)教師190名；(五)汝南幼兒園教師15名。詳見(jiàn)《2015年駐馬店汝南縣招教考試崗位表丨職位表》。

二、招聘對(duì)象

(一)普通高中、職教中心教師的招聘對(duì)象：國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

(二)初中教師的招聘對(duì)象：國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。(三)小學(xué)教師的招聘對(duì)象：國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制專科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。(四)幼兒園教師的招聘對(duì)象：國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制?？萍耙陨嫌變航逃?學(xué)前教育)專業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

三、報(bào)考條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治上堅(jiān)定可靠;

3、遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)教育事業(yè)，為人師表、吃苦耐勞、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)協(xié)作，具有良好的思想品德和職業(yè)道德;

4、身體健康，體貌端正;

5、具有履行崗位職責(zé)的能力，勝任教學(xué)工作;

6、年齡為1985年8月31日以后出生;

7、有相應(yīng)教師資格證，所報(bào)職位應(yīng)與教師資格證上的專業(yè)相一致(報(bào)考職教中心教師有相應(yīng)專業(yè)職業(yè)資格證書也可);

8、適應(yīng)招聘崗位需要的其他條件。(二)有下列情形之一的不得報(bào)考：

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1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2、受黨紀(jì)政處分，且處分期未滿的;

3、因違法違紀(jì)正在接受審查的;

4、違犯計(jì)劃生育政策的;

5、目前在汝南服務(wù)的特崗教師以及汝南在編在崗的教師;

6、其它不符合報(bào)考資格條件的。

四、招聘程序及方法(一)報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

1、填寫并提交報(bào)名信息，上傳照片

報(bào)考者于2015年7月21日8：00至7月23日18：00期間登錄汝南縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按要求提交個(gè)人報(bào)名信息并上傳本人電子照片(要求：①單色背景，正面、免冠近期證件照;②電子版;③格式JPG;④文件大小20KB以下;⑤照片大小寬約114象素,高約156象素⑥必須能反映本人特征，否則將無(wú)法通過(guò)審查。)。報(bào)名資料提交被接受后，將自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者查詢報(bào)考資格審核結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，必須妥善保管。

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2、報(bào)考資格審核

在報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)的1日內(nèi)對(duì)報(bào)考者的報(bào)名申請(qǐng)和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見(jiàn)。報(bào)名申請(qǐng)被接受的人員，可于提交報(bào)名申請(qǐng)1日后登錄報(bào)名網(wǎng)站，查看是否通過(guò)報(bào)考資格審核。通過(guò)報(bào)考資格審核的人員，不能再報(bào)考其他崗位;報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。

招聘名額與通過(guò)資格審查人數(shù)比例達(dá)不到1：3的職位，招聘名額按比例核減。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)

通過(guò)報(bào)考資格審核的人員，于2015年7月21 日8：00至7月24日17：00期間通過(guò)登錄汝南縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按照提示步驟繳

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納筆試考務(wù)費(fèi)(報(bào)考者須準(zhǔn)備銀行卡，開(kāi)通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費(fèi)的金額)。根據(jù)省財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)考者按每人30元繳納考務(wù)費(fèi);未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。

繳費(fèi)完成后，考生須自行用A4紙打印《汝南縣公開(kāi)招聘教師報(bào)名資格審查表》一式2份，以備面試資格審查時(shí)使用。

4、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，請(qǐng)關(guān)注駐馬店人才信息網(wǎng)，按規(guī)定時(shí)間要求，登錄報(bào)名網(wǎng)站，自行打印準(zhǔn)考證，未按規(guī)定要求打印準(zhǔn)考證者，視為棄權(quán)。

(二)考試

根據(jù)報(bào)考職位分別采取不同的考試方式進(jìn)行。

1、報(bào)考普通高中教師;職教中心教師;初中小學(xué)體育、音樂(lè)、美術(shù)、舞蹈(音樂(lè)表演)教師及幼兒教師采取先筆試后面試的方式。

報(bào)考普通高中教師、職教中心教師(音樂(lè)、舞蹈專業(yè)除外)，筆試內(nèi)容為所報(bào)專業(yè)的相關(guān)知識(shí)，滿分100分。報(bào)考職教中心音樂(lè)、舞蹈專業(yè)教師，筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)，滿分100分。綜合知識(shí)包括：教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、新課程標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)道德等。根據(jù)筆試成績(jī)分專業(yè)從高分到低分按1：2的比例進(jìn)入面試(若進(jìn)入面試末位名額成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，并列成績(jī)?nèi)藛T均進(jìn)入面試)。報(bào)考普通高中教師的面試以講課的方式進(jìn)行，內(nèi)容以所報(bào)專業(yè)對(duì)應(yīng)的高中教材為準(zhǔn);報(bào)考職教中心教師的面試采取考察所報(bào)專業(yè)的實(shí)際操作能力，滿分100分。

報(bào)考初中小學(xué)體育、音樂(lè)、美術(shù)、舞蹈(音樂(lè)表演)教師及幼兒園教師，筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)，滿分100分。綜合知識(shí)包括：教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、新課程標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)道德等。根據(jù)筆試成績(jī)分專業(yè)從高分到低分按1：2的比例進(jìn)入面試(若進(jìn)入面試末位名額成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，并列成績(jī)?nèi)藛T均進(jìn)入面試)，面試內(nèi)容為考察所報(bào)專業(yè)的實(shí)際操作能力，滿分為100分。

最終有效成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

當(dāng)考生最終有效成績(jī)的名次出現(xiàn)崗位招聘名額末位并列時(shí)，筆試成績(jī)高的入圍。

2、報(bào)考小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)及初中語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)的教師只進(jìn)行筆試，筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，滿分100分。綜合知識(shí)包括：教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、新課程標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)道德等。專業(yè)知識(shí)包括：報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的專業(yè)知識(shí)。筆試成績(jī)即為最終有效成績(jī)。

更多教師招聘詳細(xì)信息關(guān)注河南招教網(wǎng)，我們會(huì)在每天發(fā)布最新招教相關(guān)信息及備考資料，歡迎關(guān)注。

當(dāng)考生最終有效成績(jī)的名次出現(xiàn)崗位招聘名額末位并列時(shí)，采取說(shuō)課的形式進(jìn)行加試，說(shuō)課成績(jī)高的入圍。

3、優(yōu)惠政策：根據(jù)駐辦[2013]5號(hào)文件規(guī)定，在汝南服務(wù)目前仍在崗的大學(xué)生村干部在村任職2年后且考核均為稱職以上等次的，筆試成績(jī)加10分。

4、考試時(shí)間地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。(三)體檢

根據(jù)應(yīng)試人員的最終有效成績(jī)，分職位按擬招聘名額1：1.5的比例，從高分到低分確定體檢人員，體檢出現(xiàn)不合格或有棄權(quán)人員時(shí)分職位從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考核

體檢合格人員確定為考核對(duì)象。考核方式為查看考生的學(xué)籍檔案和畢業(yè)生鑒定材料及相關(guān)證件。

(五)審核聘用

按擬招聘職位的名額從高分到低分對(duì)考核合格人員進(jìn)行聘用公示，公示時(shí)間為7天。對(duì)公示無(wú)異議的符合聘用條件的人員，及時(shí)辦理聘用、入編、人事代理、人事工資關(guān)系等有關(guān)手續(xù)。新招聘人員試用期一年，試用期滿合格的，予以正式聘用;不勝任教學(xué)工作的，取消聘用資格。試用期享受見(jiàn)習(xí)期工資標(biāo)準(zhǔn)。

被聘用人員必須服從組織分配，按時(shí)到分配單位報(bào)到，根據(jù)國(guó)務(wù)院《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》，被聘用者三年合同期內(nèi)不準(zhǔn)流動(dòng)。

更多推薦：2015年駐馬店汝南縣招教考試筆試輔導(dǎo)課程

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第四篇：教師招聘公告

2014山西大同市直中、小學(xué)教師招聘200人公告2014年8月4日

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2、招考工作在有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察人員全程監(jiān)督下進(jìn)行，秉承“陽(yáng)光招聘、誠(chéng)信考試”的招考宗旨，實(shí)行信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、條件公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受廣大應(yīng)聘人員和社會(huì)各界的監(jiān)督。

3、本次招考不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類考前培訓(xùn)和發(fā)行的出版物等，均與本次招考無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

4、本公告由大同市2014年公開(kāi)招聘市直中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)解釋;未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

咨詢電話：0352-5189161

0352-2087290

監(jiān)督電話: 0352-6034128 0352-5024071 0352-2087303

原標(biāo)題：大同市2014年公開(kāi)招聘市直中小學(xué)教師公告

該文章轉(zhuǎn)載自無(wú)憂考網(wǎng)：http://www.51test.net

第五篇：2016黑龍江五常市教師招聘考試公告

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2016黑龍江五常市教師招聘考試公告

面對(duì)這樣看似有規(guī)律可循卻比較復(fù)雜的教師招聘考試，備考的同學(xué)們切忌慌張。同學(xué)們首先首先能夠做的就是了解當(dāng)?shù)氐慕處熣衅缚荚囆问剑话懔私馊甑目记檩^為客觀，了解的基礎(chǔ)上再進(jìn)行針對(duì)性備考。目前2016年黑龍江五常市教師招聘考試公告尚未發(fā)布，根據(jù)2015年五常教師招聘考試公告可知，具體如下：

一、公告發(fā)布網(wǎng)站

(一)哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://004km.cn/

黑龍江教育信息網(wǎng)提供黑龍江教師招聘、2016年黑龍江教師資格考試資訊