第一篇：非公企業(yè)黨組織組建工作匯報

××鎮(zhèn)非公企業(yè)黨組織組建工作匯報

按照市委組織部《關(guān)于印發(fā)<非公有制企業(yè)黨組織集中組建“百日攻堅”工作實施方案>的通知》文件的要求，我鎮(zhèn)深入開展非公有制企業(yè)黨組織集中組建工作，進一步加強我鎮(zhèn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)。今年6月以來，鎮(zhèn)黨委精心組織，廣泛宣傳，截止目前已完成大部分非公企業(yè)黨組織的組建工作?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)工作開展情況匯報如下：

一、基本情況

我鎮(zhèn)有獨立法人非公企業(yè)××家，通過單獨組建、聯(lián)合組建方式已組建黨組織的企業(yè)有××家，組建率達到××%。

二、主要做法

（一）、抓好調(diào)查摸底。按照市委組織部的要求，我鎮(zhèn)去年就組織人員對我鎮(zhèn)各非公企業(yè)進行調(diào)查摸底，掌握各個非公企業(yè)的從業(yè)人數(shù)、資產(chǎn)總額、年營業(yè)收入、黨員數(shù)量等基本信息，為開展好組建工作奠定了基礎(chǔ)。對排查出來的有黨員未建黨組織的非公企業(yè)，我們?nèi)拷M建了黨組織。對3名以上黨員的企業(yè)，都單獨建立了黨組織；對有黨員但暫不具備單獨組建條件的，采取聯(lián)合建立的方式建立了黨組織。

（二）、加強溝通聯(lián)系。鎮(zhèn)黨委主動與轄區(qū)內(nèi)企業(yè)聯(lián)系，增進企業(yè)與黨委之間的支持和信任，在溝通聯(lián)系中××公司主動提出在公司建立黨支部，并寫請示報告鎮(zhèn)黨委。鎮(zhèn)黨委經(jīng)過研究，決定在該公司成立黨支部，為我鎮(zhèn)非公企業(yè)黨組織組建工作開了個好頭。

（三）、明確工作定位。鎮(zhèn)黨委將非公企業(yè)黨組織定位在溝通政企關(guān)系、協(xié)調(diào)勞資關(guān)系、密切黨群關(guān)系上，使非公企業(yè)黨組織和黨員成為企業(yè)發(fā)展的促進者、企業(yè)文化的建設(shè)者、勞資關(guān)系的協(xié)調(diào)者。已成立黨組織的××公司注重發(fā)揮黨員先鋒模范作用，每年的重大節(jié)日黨員都義務(wù)加班或值班，在黨員干部的帶領(lǐng)下，公司生產(chǎn)經(jīng)營取得了長足的發(fā)展，2011年實現(xiàn)銷售收入××多萬元，同比增長××%，上繳稅收××萬元，職工年收入同比增長××%，實現(xiàn)了黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營互惠雙贏。

（四）、加強規(guī)范化管理。對已成立的非公企業(yè)黨組織，鎮(zhèn)黨委從黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制等方面，切實加強非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織黨組織規(guī)范化建設(shè)，進一步提升非公企業(yè)黨建工作科學(xué)化水平。在基層組織建設(shè)年活動中，鎮(zhèn)黨委對搬離我鎮(zhèn)的××黨支部進行撤銷，對人員變動的××公司黨支部進行改選，因工作需要對××?xí)涍M行了調(diào)整，有效地提升了非公企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗力和活力。

三、下一步打算

下一步，我們對暫時沒有黨員的非公企業(yè)，將采取向企業(yè)推薦和輸送黨員職工、引導(dǎo)和督促“隱形黨員”亮明身份等有效措施，努力實現(xiàn)這些企業(yè)有黨員，并及時抓好黨組織組建工作，從而實現(xiàn)我鎮(zhèn)非公企業(yè)黨組織全覆蓋。

第二篇：非公企業(yè)黨組織組建情況

楊陵街道黨工委2014年非公企業(yè)黨組織建設(shè)開展情況及2015年工作計劃

按照這次非公黨建工作匯報座談會要求，現(xiàn)將楊陵街道黨工委2014年非公企業(yè)黨組織建設(shè)開展情況及2015年工作計劃匯報如下：

一、街辦非公企業(yè)基本情況

街道辦轄區(qū)現(xiàn)有非公企業(yè)146家，非公企業(yè)黨員64人。單獨建立支部的非公企業(yè)6家（萬盛肉類、龍翔數(shù)字、天鑫兔業(yè)、華陽化工、棠都生態(tài)、保中建設(shè)），掛靠組建支部的非公企業(yè)31家，選派黨建工作指導(dǎo)員的非公企業(yè)109家。

（鎮(zhèn)村改革前總數(shù)是147家，黨員67名，單獨組建支部7家。鎮(zhèn)村改革后，大為物業(yè)支部位于康樂西路社區(qū)，按照屬地管理原則，移交給大寨街道辦。所以現(xiàn)在單獨組建支部6家）

二、2014年非公企業(yè)黨組織建設(shè)工作

2014年，楊陵街道黨工委以“非公企業(yè)組織建設(shè)年”活動為抓手，從高從嚴要求，抓實抓細舉措，主要做了以下工作： 1.扎實組織摸排調(diào)研，底子清情況明。街道黨工委組織專人利用一周時間，通過實地走訪，對轄區(qū)非公企業(yè)基本情況進行核實，建立了有黨員未建立黨組織非公企業(yè)臺賬（共統(tǒng)計企業(yè)38家）、無黨員非公企業(yè)臺賬（共統(tǒng)計企業(yè)109家）、非公企業(yè)黨員明細臺賬（統(tǒng)計黨員67名），為實現(xiàn)黨的組織和工作覆蓋蓋奠定了基礎(chǔ)。

2.扎實推進組織組建，實現(xiàn)兩個覆蓋。街道黨工委結(jié)合實際，認真制定工作方案，采取有效措施，推動轄區(qū)非公企業(yè)

進一步完善基礎(chǔ)臺賬，規(guī)范了工會報備文件資料。按照每月不少于2次的要求，指導(dǎo)非公企業(yè)支部開展好黨組織活動。

在非公企業(yè)黨組織建設(shè)工作開展過程中，仍舊存在著一些不足和薄弱環(huán)節(jié)：一是非公企業(yè)支部書記，對黨的理論知識掌握的不深入、不全面，組織開展活動的能力有待進一步提高。二是企業(yè)出資人對黨組織建設(shè)認識不到位、積極性不高、主動性不強，增加了工作開展難度。三是非公企業(yè)黨建工作經(jīng)費較少，影響了黨建活動的正常開展。

三、2015年非公企業(yè)黨組織工作計劃

2015年，楊陵街道黨工委將繼續(xù)從高從嚴要求，著力做好以下工作：

一是抓好非公企業(yè)黨員集中培訓(xùn)，年內(nèi)完成培訓(xùn)6次，提高黨員政策理論水平和業(yè)務(wù)水準。

二是按照六有標準，指導(dǎo)有條件的支部建立黨員活動室。三是落實好“承諾踐諾”活動，堅持每月開展黨建主題活動不少于1次，發(fā)揮好黨員模范帶頭作用。

四是及時掌握企業(yè)信息，引導(dǎo)有條件的企業(yè)成立支部、共青團和工會等組織，不斷擴大黨的組織和工作覆蓋。

五是建立完善企業(yè)支部“三會一課”、黨組織議事規(guī)則、黨員教育管理和黨員發(fā)展等黨建工作制度，促進非公企業(yè)黨組織工作制度化和規(guī)范化。

（“評星晉級、爭創(chuàng)雙強”活動）

第三篇：非公企業(yè)黨組織組建工作經(jīng)驗交流材料

文章標題：非公企業(yè)黨組織組建工作經(jīng)驗交流材料

**開發(fā)區(qū)作為全國首批14個國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)之一，建區(qū)20多年來，非公有制經(jīng)濟發(fā)展迅猛，聚集了147家規(guī)模以上非公有制企業(yè)，共有從業(yè)人員6萬余人，2006年非公有制企業(yè)工業(yè)產(chǎn)值占全區(qū)工業(yè)總產(chǎn)值的93，成為開發(fā)區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的主要支柱。

去年8月份以來，我們

按照中央和省、市委的決策部署，圍繞“強化責任、力主創(chuàng)新、彰顯服務(wù)”的工作思路，攻堅克難，強力推進規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織組建工作。截至目前，全區(qū)147家規(guī)模以上非公企業(yè)已全部單獨組建了黨組織（其中去年8月份以來共組建102家），共有黨員1105名，覆蓋了區(qū)內(nèi)現(xiàn)有的37家世界500強企業(yè)、跨國公司和上市公司，黨組織組建率由去年8月份前的30.6提高到100。

一、強化責任抓組建

非公企業(yè)黨建工作是我區(qū)黨建工作的重點。因此，我們從思想上牢固樹立“抓非公企業(yè)黨建工作是本職，不抓是失職，抓不好是不稱職”的觀念，層層落實責任制。

一是領(lǐng)導(dǎo)分片包干。區(qū)委書記鄭有光多次就如何抓好非公黨建工作作出指示，并提出了具體要求。區(qū)委成立了非公企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責全區(qū)非公企業(yè)黨建工作。由區(qū)委分管副書記任組長，領(lǐng)導(dǎo)小組成員各司其職，分片包干。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)委組織部，主要負責牽頭對全區(qū)非公企業(yè)黨建工作的具體指導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和檢查督促。區(qū)委把抓非公企業(yè)黨建工作納入?yún)^(qū)委和各相關(guān)黨（工）委的任期目標，在全區(qū)范圍建立非公企業(yè)黨建工作責任制、非公企業(yè)黨建工作聯(lián)席會制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤聯(lián)系制度等三項基本制度，建立了定期開會研究、定期跟蹤督查、定期通報情況等三項工作制度，把在非公企業(yè)組建黨組織進度與效能建設(shè)掛鉤，全面推行目標責任制，將“軟任務(wù)”變成“硬指標”。

二是部門協(xié)同配合。以往非公企業(yè)黨組織組建工作單由區(qū)委企工委抓，人際關(guān)系不熟，力不從心，成效不大。去年8月份以來，我們充分調(diào)動各園區(qū)黨工委和鎮(zhèn)(街)黨（工）委以及相關(guān)部門的積極性，將組建任務(wù)分解下達各園區(qū)黨工委和鎮(zhèn)(街)黨（工）委以及相關(guān)部門，區(qū)委企工委協(xié)同配合，指導(dǎo)督促。各黨（工）委認真制定整體推進方案和日程表，下派了黨建指導(dǎo)員深入企業(yè)開展宣傳發(fā)動工作，做到組建工作周周有進展，月月有突破。各黨（工）委每周報告全區(qū)規(guī)模以上非公企業(yè)黨組織組建進展情況，區(qū)委組織部每半個月通報組建進度，并針對組建過程中遇到的各種難題，隨時幫助協(xié)調(diào)解決，確保順利完成組建任務(wù)。同時針對剛落地的5家非公有制企業(yè)，各相關(guān)單位把企業(yè)落地投產(chǎn)和黨組織組建工作一并落實，確保他們在第一時間完成組建任務(wù)。

三是發(fā)揮群團組織作用。非公企業(yè)的組織形式、管理制度、工作機制有其特殊性，工會、共青團組織在協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部各方面的關(guān)系時往往具有特殊的優(yōu)勢。因此，為了更有效地凝聚黨群合力，進一步增強黨對非公企業(yè)的影響力，我們積極發(fā)揮“黨建帶群建、群建促黨建”的作用，對符合建立群團組織的企業(yè)先建立工會和共青團組織，然后以工會和共青團為紐帶，延伸黨的工作觸角。目前，全區(qū)已建立工會組織130余家，基本覆蓋了全區(qū)中型以上企業(yè)。已建立共青團組織或成立青年工作委員會的非公企業(yè)有200多家，覆蓋了30000多名進城務(wù)工團員青年。在非公企業(yè)建立工會、共青團等群團組織后，給工會、共青團等群團組織下任務(wù)，工會、共青團等群團組織利用其影響，很快就促成了一批黨組織的組建。與此同時，群團組織還積極向黨組織大力推薦入黨對象，不斷優(yōu)化非公企業(yè)黨員結(jié)構(gòu)。去年全區(qū)非公企業(yè)入黨積極分子中，80是群團組織推薦的。

二、力主創(chuàng)新推組建

為搞好非公企業(yè)黨組織組建工作，各黨(工)委積極創(chuàng)新組建方式，攻堅克難。

一是采取“以小促大，以大帶小”的辦法。在摸清底子的前提下，根據(jù)企業(yè)大小、企業(yè)主支持程度分類建立非公黨建工作臺帳，把非公企業(yè)黨組織組建對象分為重點推進、難點推進、序時推進三類。從小企業(yè)入手，先易后難，成熟一個組建一個，組建一個帶動一批。在此基礎(chǔ)上，重點突破臺資、日資等難點龍頭企業(yè)。針對這些大型重點企業(yè)主對黨組織不夠了解，心存疑慮的情況，區(qū)委組織部專程邀請分管經(jīng)濟工作、多年來在服務(wù)企業(yè)中與非公企業(yè)主結(jié)下深厚友誼的原管委會副主任雷成才（現(xiàn)任市政協(xié)副主席），帶著區(qū)委組織部和相關(guān)黨工委干部深入統(tǒng)一食品、愛普生、東北理光、JVC、LG等大型臺資、日資、韓資企業(yè)做工作。三番五次宣傳《公司法》、國家主席令等組建黨組織的有關(guān)法規(guī)，耐心講解黨組織和黨員在非公企業(yè)中的積極作用。為了能夠在日資企業(yè)東北理光組建黨組織，他總共跑了六趟，等了好幾天，等不到老總，但仍然鍥而不舍，最終找到了企業(yè)老總。開始對方態(tài)度曖昧、難以溝通，但雷副主任毫不氣餒，通過發(fā)動員工找黨員，通過黨員發(fā)揮先鋒模范作用、不計報酬完

成急難險重任務(wù)的良好表現(xiàn)消除業(yè)主顧慮，贏得支持，老總最后同意成立黨支部。隨后統(tǒng)一食品、JVC等幾個大型臺資、日資企業(yè)組建黨組織工作取得了突破。從而進一步帶動了小企業(yè)的組建工作，確保了全區(qū)非公企業(yè)黨組織的覆蓋面。

二是結(jié)合產(chǎn)業(yè)鏈順勢而為。根據(jù)我區(qū)企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈特點和區(qū)域布局狀況，順勢而為抓組建是一大特色和亮點。比如，華映光電

股份有限公司在馬尾共有三家配套產(chǎn)業(yè)：**華映光電股份有限公司、福建華映顯示科技有限公司和**宏吉電子有限公司。結(jié)合產(chǎn)業(yè)鏈特點，我們采取“由小到大，先易后難”的工作思路，于2000年7月成立了中共**華映光電股份有限公司支部。支部成立后，黨員員工充分發(fā)揮先鋒模范作用，積極開展技術(shù)革新和勞動競賽，在企業(yè)生產(chǎn)中發(fā)揮骨干作用，為企業(yè)的發(fā)展做出了巨大的貢獻。如公司黨員、全國勞模林志銀十年如一日，先后成功地完成了公司八項技術(shù)創(chuàng)新項目，累計為企業(yè)節(jié)省資金1000多萬元。共產(chǎn)黨員的優(yōu)良表現(xiàn)使黨組織贏得了業(yè)主的充分理解和支持。因此，我們順勢而為，于去年10月成立了福建華映顯示科技有限公司支部和**宏吉電子有限公司支部。在此基礎(chǔ)上，最后成立了中共**華映光電股份有限公司總支部委員會。

三是營造氛圍，推動全面開花。為了進一步推動非公企業(yè)黨組織組建工作，營造良好宣傳氛圍，每新組建一個黨支部，區(qū)委分管副書記、組織部長都親自率相關(guān)單位的有關(guān)人員專程前往參加支部成立暨揭牌儀式，向業(yè)主和員工宣傳在非公企業(yè)組建黨組織的目的，并現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的困難和問題。與此同時，我們注意在發(fā)揮黨員作用上造聲勢，對非公企業(yè)黨組織和黨員在積極開展企業(yè)技術(shù)革新、為企業(yè)生產(chǎn)出謀獻策、幫助企業(yè)解決實際困難、維護員工與業(yè)主合法權(quán)益等方面先進典型事跡加大宣傳力度。比如，倩鹿公司女工黨員、省十屆人大代表林月華同志多年來孜孜追求崇高的理想信仰，在本職崗位上發(fā)揮先鋒模范作用的感人事跡在區(qū)有線臺、《海峽時報》上進行了報道，在全區(qū)引起了強烈的反響。通過媒體宣傳先進典型事跡，在全區(qū)營造非公企業(yè)黨建的良好氛圍，給少數(shù)未組建黨組織的非公企業(yè)造成一種壓力，促使業(yè)主轉(zhuǎn)變態(tài)度，從而推動了面上開花。

三、彰顯服務(wù)促組建

真情服務(wù)始終是我們抓非公企業(yè)黨組織組建工作的致勝法寶，也是我們贏得非公企業(yè)主、黨員和普通員工普遍擁護的根本原因。

一是真情服務(wù)業(yè)主。爭取業(yè)主的理解和支持是開展非公企業(yè)黨組織組建工作的“推進器”。區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)從抓服務(wù)入手，找準非公企業(yè)黨建工作的切入點，進一步完善非公企業(yè)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)工作責任制，由區(qū)委、區(qū)政府指定分管領(lǐng)導(dǎo)作為服務(wù)非公企業(yè)的總負責人，專門負責協(xié)調(diào)處理為非公重點企業(yè)和重點項目服務(wù)工作，實行“直通車”服務(wù)。區(qū)委組織部和各黨（工）委經(jīng)常下基層、下企業(yè)，加強面對面指導(dǎo)。堅持管理和服務(wù)的有機結(jié)合，堅持“貼身服務(wù)”和“靠前服務(wù)”，加強與非公企業(yè)主的溝通和聯(lián)系，主動與他們交朋友，通過分管企業(yè)的政府領(lǐng)導(dǎo)和各鎮(zhèn)(街)領(lǐng)導(dǎo)幫助他們協(xié)調(diào)解決用地、資金和審批等方面的實際困難，使他們切實感受到黨組織的關(guān)懷和幫助。通過真情服務(wù)，贏得了企業(yè)主的理解和支持。如美資企業(yè)倩鹿公司廠房搬遷到馬尾鎮(zhèn)下德村后，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)親自幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決供水、供電、外來工住宿以及村安防技防設(shè)施等相關(guān)問題。因此，倩鹿公司成立黨支部工作得到了公司總經(jīng)理、美籍菲律賓人瑞安德先生的全力支持。福建朝日環(huán)保公司黨支部成立后，總經(jīng)理翁希明主動挑起了黨支部書記的重任，不但安排了支部活動場所和專項經(jīng)費，還先后5次為公司30余位青年黨員和入黨積極分子上黨課，僅去年下半年就有18名優(yōu)秀員工向黨支部遞交入黨申請書。開發(fā)區(qū)暢通有限公司總經(jīng)理陳濟華在黨支部成立的當天就率領(lǐng)了7位業(yè)務(wù)骨干向黨組織遞交了入黨申請書。

二是真情服務(wù)黨員。一方面通過成立非公企業(yè)黨員服務(wù)中心、健全黨員服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、為黨員提供免費檔案寄存、優(yōu)先推薦黨員就業(yè)等措施，使黨員深切地感受到黨組織的關(guān)懷與溫暖，增強了黨組織凝聚力，觸動了更多的員工黨員主動亮明身份。去年以來，全區(qū)有265名非公企業(yè)黨員主動亮明身份，238名黨員將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入?yún)^(qū)內(nèi)。另一方面區(qū)委在經(jīng)費上給予非公企業(yè)黨組織大力支持，對新成立的非公企業(yè)黨支部，按照支部黨員人數(shù)分別撥補1500元-3000元不等的黨建工作補充經(jīng)費，并每年向各黨（工）委下?lián)芰艘欢〝?shù)量的非公黨建活動經(jīng)費。去年以來，全區(qū)共投入36.5萬元用于開展非公企業(yè)黨建工作。此外，對新組建的黨組織，各黨（工）委不僅幫助“扶上馬”，而且還“送一程”，幫助他們制訂支部工作計劃，規(guī)范黨員活動室，開展黨的工作。比如，區(qū)委企工委、區(qū)人才交流中心、各鎮(zhèn)(街)黨員教育管理服務(wù)中心主動為各支部提供活動場所，免費開放閱覽室，保證了黨員活動正常開展。近期，區(qū)委將努力籌建非公黨建活動中心，活動中心將設(shè)有黨員活動室、閱覽室、乒乓球室、臺球室、卡拉OK室，進一步方便黨員學(xué)習(xí)和業(yè)余娛樂生活。

三是真情服務(wù)員工。在非公企業(yè)中組建黨組織后，各支部采取措施，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，認真開展為員工服務(wù)活動，即維護了業(yè)主的利益，也維護了職工的利益。比如，開發(fā)區(qū)志品公司黨支部了解到公司員工陳孝芳一家居住在一座破爛不堪的危房中，公司黨員多次向公司領(lǐng)導(dǎo)層反映，最終幫助她爭取到1萬元危房改造資金。為了解決個別員工因家境貧寒，子女、弟妹上不起學(xué)的困難，華映公司黨支部發(fā)動全體黨員每人每年捐100元錢支助他們完成學(xué)業(yè)。此舉深深地感動了企業(yè)員工，許多員工積極向黨組織靠攏。去年以來，全區(qū)共有135名企業(yè)員工遞交了“入黨申請書”，32名企業(yè)員工加入了黨組織，為我區(qū)抓非公企業(yè)黨建工作奠定了良好的群眾基礎(chǔ)，營造了非公企業(yè)支持黨組織組建工作的濃厚氛圍。

總之，通過我們不懈努力，我區(qū)非公企業(yè)黨組織組建工作取得了較大成效，得到了上級充分肯定。在去年全國開發(fā)區(qū)黨建工作研討會上，中組部領(lǐng)導(dǎo)肯定了我們的做法，認為我區(qū)非公企業(yè)黨組織組建工作有思路、有措施、有成效。去年10月24日，《人民日報》對我區(qū)抓非公企業(yè)黨組織組建工作進行了報道，肯定了我區(qū)的做法。去年12月**市電視臺先后四次報道了我區(qū)非公企業(yè)黨組織組建工作和開展“三服務(wù)”活動等，近日《福建新聞聯(lián)播》“和諧海西”專欄將專題報道我區(qū)非公黨建有關(guān)工作。今年《福建支部生活》第3期、省《組工信息》第39期也刊登了我區(qū)抓非公企業(yè)組建工作的經(jīng)驗。

當然，我區(qū)非公企業(yè)黨建工作還存在不足之處。比如，抓組建較多，黨組織活動開展不夠平衡，極個別黨支部還不能正常開展工作，有的甚至還不能發(fā)揮應(yīng)有的作用。所有這些不足之處都需要我們在今后工作中加以改進和提高，也需要向兄弟單位學(xué)習(xí)。

《非公企業(yè)黨組織組建工作經(jīng)驗交流材料》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀非公企業(yè)黨組織組建工作經(jīng)驗交流材料。

第四篇：非公經(jīng)濟組織黨組織組建工作經(jīng)驗材料

創(chuàng)新管理抓組建 凝心聚力促發(fā)展

——中共陽泉市礦區(qū)區(qū)委組織部

陽泉市礦區(qū)是典型的工礦型城市區(qū)，轄區(qū)面積19.15平方公里，25.3萬人，是全國最大的無煙煤生產(chǎn)基地。全區(qū)現(xiàn)有注冊資金在5000萬元以下非公企業(yè)713戶，隸屬于陽煤集團等大型國企的136戶，擬注銷吊銷遷出企業(yè)133戶，實有非公企業(yè)總數(shù)為444戶；444戶非公企業(yè)中有黨員的為35戶，黨員113名，其中有3名以上黨員的10戶，兩名黨員的4戶，一名黨員的21戶，無黨員的非公企業(yè)為409戶；全區(qū)共有個體工商戶2773戶，其中有黨員的個體工商戶51戶、黨員51名。礦區(qū)原有非公組織黨組織6個（其中1個為注冊資金在5000萬元以上的企業(yè)），在此次非公組織黨組織“百日集中組建”活動中，我們嚴格按照省、市委要求，圍繞黨的組織和黨的工作全覆蓋工作目標，拓寬工作思路、創(chuàng)新工作方法、加大工作力度，新組建非公有制經(jīng)濟組織黨組織29個（其中非公企業(yè)黨組織26個，個體工商戶黨組織3個），實現(xiàn)了非公經(jīng)濟組織黨組織的全覆蓋，取得了明顯成效。

一、主要做法

（一）分層動員，力求認識“站得高”

一是抓領(lǐng)導(dǎo)，確?！坝辛Α?。全省集中組建電視電話會 議后，區(qū)委及時召開常委會議，對全區(qū)非公有制經(jīng)濟組織黨組織組建工作進行了專題研究，確立了區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)、組織部和非公工委具體實施的組織體系，制定了全區(qū)組建工作《實施方案》。迅速召開了非公黨建聯(lián)席會議，確立了以區(qū)工商分局為依托，其它成員單位共同配合，相關(guān)部門各負其責的工作格局。新組建17個黨建工作指導(dǎo)站，選拔了102名政治素質(zhì)高、黨建經(jīng)驗豐富的黨建指導(dǎo)員，建立起了強有力的組建工作領(lǐng)導(dǎo)體系，通過召開動員會，組織學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了思想，提高了做好非公經(jīng)濟組織黨建工作的思想認識。

二是抓督導(dǎo)，確保“有序”。按照全省組建工作要求和時限，區(qū)委組織部制定了組建工作流程圖，按照時間倒排、工作倒推、進度倒查的原則，為前期宣傳、深入摸底、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、確定方式、掛牌組建等每一個工作環(huán)節(jié)都確立了具體的工作時限和要求。加強工作督導(dǎo)，開展經(jīng)常性的檢查指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，確保每個階段工作有序推進的同時都能夠做到保質(zhì)保量高標準完成。

三是抓引導(dǎo)，確保“有效”。在深入開展認真摸底排查階段，同步向企業(yè)主宣傳《公司法》和《黨章》，下發(fā)《致全省非公有制經(jīng)濟組織的公開信》，并聘請已組建黨組織并發(fā)揮了帶頭作用、促進了企業(yè)發(fā)展的順達出租公司黨支部等非公組織黨組織書記和董事長介紹經(jīng)驗，現(xiàn)身說法，拉進了與企業(yè)主的距離，消除了企業(yè)法人思想障礙，增強了業(yè)主參 與組建的積極性和主動性，增強了組建的工作有效性。

（二）分步實施，力求步調(diào)“走得穩(wěn)”

一是培訓(xùn)突出針對性。注重加強對黨建指導(dǎo)員的培訓(xùn)，在提高指導(dǎo)員抓黨建工作的思想認識和業(yè)務(wù)能力的同時，針對非公組織的行業(yè)特點，進行相關(guān)行業(yè)知識的培訓(xùn)，確保指導(dǎo)員開展工作時不說行外話，不做“門外漢”，拉進與非公企業(yè)的距離，贏得企業(yè)主的信任。

二是組建突出可行性。在制定組織工作方案的過程中，認真研究企業(yè)特點，充分考慮組建過程中可能出現(xiàn)的困難和問題，并組織非公黨工委成員單位進行討論，征求成員單位和已組建黨組織的非公經(jīng)濟組織的意見，不斷完善整改，提高組建工作的可行性。

三是鞏固突出前瞻性。雖然省、市安排7月份為鞏固提高階段，我們從組建之初就按照“成熟一個，建立一個，鞏固一個，提高一個”的黨組織組建理念，在組建的同時鞏固，及時開展“五送五增三提高”活動，通過授牌，贈送黨旗、黨章、黨建圖書等必需品，完善制度，健全機制，指導(dǎo)開展工作，提高黨支部的影響力、凝聚力和創(chuàng)造力。

（三）分類組建，力求辦法“行得通”

一是對3名以上黨員的單獨建。全區(qū)有3名以上黨員的非公企業(yè)（注冊資金5000萬元以下）為10戶，前期已建立5戶，“百日集中組建”活動中對剩余的5戶，按照黨員數(shù) 在3名或3名以上的非公經(jīng)濟組織進行單獨組建的原則，單獨組建新黨組織5個。

三是對2名黨員的選派建。對只有2名黨員的非公經(jīng)濟組織，采取工商局下派黨建指導(dǎo)員補齊的原則，組建4個黨支部。

三是對1名黨員的聯(lián)合建。針對一些規(guī)模較小，黨員只有1名的非公企業(yè)和個體工商戶，按照地域臨近，行業(yè)相近，方便活動、方便組織的原則，實行“企企聯(lián)建”“戶戶聯(lián)建”模式，共聯(lián)合新建6個黨支部。其中，只有1名黨員的21戶企業(yè)聯(lián)合組建為3個非公企業(yè)聯(lián)合黨支部，個體工商戶中的51名黨員組建為3個工商戶聯(lián)合黨支部。

四是對無黨員的聯(lián)合建。對無黨員的非公企業(yè)，按照就近劃片、屬地管理的原則，將其納入街道、社區(qū)進行統(tǒng)一管理，采取“街企聯(lián)建”“社企聯(lián)建”模式，由街道、社區(qū)抽調(diào)有熱愛黨建且黨建工作經(jīng)驗豐富的機關(guān)在職黨員、退休老黨員等擔任支部書記和委員，組織無黨員企業(yè)開展黨建工作和群團活動。礦區(qū)對無黨員的409戶非公企業(yè)共組建黨組織14個，實現(xiàn)了無黨員非公企業(yè)黨組織和組織工作的雙覆蓋。

五是對規(guī)模大的重點建。對固定資產(chǎn)在500萬以上、職工人數(shù)在50人以上的1戶無黨員非公企業(yè)，為其下派指導(dǎo)員，按照組建方案要求，將其列為重點建的對象，以擴大黨在這一領(lǐng)域的覆蓋面。

（四）分類指導(dǎo)，力求管理“聯(lián)得上”

一是工商排查搞清底數(shù)。依靠基層工商所網(wǎng)格體系，充分利用非公企業(yè)年檢、巡查回訪和工商電子監(jiān)管服務(wù)平臺，組織工商干部分片、分組、分行業(yè)、分街道進行倒查摸排，切實摸清全區(qū)非公經(jīng)濟組織和個體工商戶數(shù)量，做到底數(shù)清。

二是工委組織建立機構(gòu)。區(qū)非公黨工委積極安排部署，認真開展組建工作，在全面調(diào)查摸排的基礎(chǔ)上，結(jié)合礦區(qū)實際，依托3個基層工商所和6個街道成立了17個非公黨建指導(dǎo)站，按塊劃分調(diào)查區(qū)域。同時，出臺制定了《非公黨建指導(dǎo)員工作制度》，下派102名非公黨建指導(dǎo)員對全區(qū)非公經(jīng)濟組織規(guī)模、人員構(gòu)成、經(jīng)營項目、群團結(jié)構(gòu)、黨員人數(shù)開展詳細調(diào)查，并按照組建方案因企制宜，分類組建。

三是屬地管理開展活動。組建的非公經(jīng)濟組織按照屬地管理、就近服務(wù)的原則，由所在街道、社區(qū)黨組織負責組織開展黨建活動，促進非公經(jīng)濟組織和所在地黨組織共創(chuàng)共建，和諧共贏。

通過“非公工委組織+工商行業(yè)指導(dǎo)+街道社區(qū)屬地管理”的“三結(jié)合”管理模式，在非公黨建的組織管理中形成了科學(xué)有效的管理體制、機制，確保了非公黨組織管理工作的有效銜接。

二、收到成效

通過“百日集中組建”活動，基本達到了組織全覆蓋和 工作全覆蓋的目標，初步建立了比較完善的非公經(jīng)濟組織黨建工作管理網(wǎng)絡(luò)，組建活動收到了明顯成效。

一是黨在全社會的影響力進一步擴大，實現(xiàn)了“黨旗飄起來”。通過組建過程中與企業(yè)主的不斷交流、溝通，幫助企業(yè)主做好黨組織組建工作，凝聚了人心，增進了團結(jié)，使企業(yè)主切身感受到了建立黨組織的重要性，同時也把組建等過程作為了宣傳“增強黨的階級基礎(chǔ)，擴大黨的群眾基礎(chǔ)”過程，黨在全社會的影響力進一步擴大。

二是黨員意識得到進一步增強，實現(xiàn)了“形象亮出來”。黨組織組建后，及時引導(dǎo)原先的“口袋”黨員、“隱形”黨員積極主動參與黨的活動，增強黨員意識、創(chuàng)先意識。廣大黨員紛紛表示要亮出身份，做出樣子，樹好形象，勇做思想高于一般群眾，行動先與一般群眾的表率。

三是黨支部作用得到進一步發(fā)揮，實現(xiàn)了“效果看出來”。通過抓組織帶黨員，抓黨員帶職工，弘揚了先進的企業(yè)文化，有效促進了非公經(jīng)濟組織的發(fā)展，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和引領(lǐng)作用得以充分發(fā)揮。據(jù)統(tǒng)計，今年全區(qū)非公經(jīng)濟組織一季度經(jīng)濟收入同比增長10%以上，顯示了明顯的效果。

三、經(jīng)驗和啟示

在開展非公黨建工作中，我們深深地體會到： 一是抓好非公有制經(jīng)濟組織黨組織組建，必須強調(diào)提高認識。思想是行動的先導(dǎo)，要做好組建工作，必須樹立起堅 定的思想意識，充分認識抓好非公黨建的重要意義和當前開展非公黨組織集中組建工作的重要性，用思想指導(dǎo)行動，才能圍繞目標，抓好落實。

二是抓好非公有制經(jīng)濟組織黨組織組建，必須強調(diào)因企制宜。抓好非公經(jīng)濟組織黨組織組建工作，必須堅持分類對待，因企制宜原則，不搞一刀切，要緊緊圍繞如何促進企業(yè)發(fā)展，如何贏得企業(yè)主和職工信任，根據(jù)企業(yè)主的思想認識不同、企業(yè)規(guī)模、人員、行業(yè)的不同，選擇符合企業(yè)特點的組建模式。

三是抓好非公有制經(jīng)濟組織黨組織組建，必須強調(diào)務(wù)求實效。在非公有制經(jīng)濟組織組建黨組織，不能單獨地就組建搞組建。要充分發(fā)揮黨組織的思想、政治、組織優(yōu)勢,激發(fā)非公經(jīng)濟組織黨組織的工作活力,把是否促進了企業(yè)發(fā)展，是否提高了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營水平，是否增加了企業(yè)職工的收入作為檢驗組建后黨組織工作是否優(yōu)劣的標準。

二〇一二年五月七日

第五篇：非公企業(yè)組建實施方案

喀贊其街道非公企業(yè)組建實施方案

為深入貫徹落實黨的十七屆四中全會精神，進一步加強非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨組織建設(shè)，不斷擴大黨的工作覆蓋面。根據(jù)市黨組字?2010?168號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于遠學(xué)昆山市、近學(xué)水磨溝深入推進非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織黨組織組建工作的通知>的通知》精神，現(xiàn)結(jié)合我街道實際，制定方案如下：

一、總體目標

按照“邊建立邊規(guī)范、先覆蓋后規(guī)范、先聯(lián)建后單建”的工作方法，在繼續(xù)鞏固提高的基礎(chǔ)上力爭到2011年底，每一個市場、每一個建筑工地、每一個達到20人的非公有制經(jīng)濟組織和每一個社會組織，凡有3名以上正式黨員的都要建立黨組織，黨員人數(shù)不足3人的通過掛靠或?qū)⒔M織關(guān)系轉(zhuǎn)入社區(qū)參加活動，沒有黨組織的派黨建指導(dǎo)員，同時建立工會組織和共青團組織，推動黨組織和黨的工作在非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中全覆蓋，實現(xiàn)非公黨建工作規(guī)范化、制度化。

二、目標任務(wù)

在非公企業(yè)實現(xiàn)黨的組織和黨的工作“雙覆蓋”，即黨的組織要覆蓋到有黨員的非公企業(yè)，黨的工作要覆蓋到非公企業(yè)，確保有黨員的非公企業(yè)就有黨的組織，就有黨的工作；有黨組織的企業(yè)就有健全的組織生活和堅強的戰(zhàn)斗力，實現(xiàn)市委組織部提出的目標要求。

三、方法步驟

第一階段：宣傳動員，調(diào)查摸底。認真學(xué)習(xí)宣傳上級有關(guān)在非公企業(yè)組建黨組織的文件精神，召開工作會議，就非公企業(yè)組建黨組織工作進行動員部署。組織人員，深入非公企業(yè)，進行調(diào)查摸底，做到

“五清”，即黨員人數(shù)、業(yè)主、出資人情況、經(jīng)營情況、組織建設(shè)情況清楚。填寫《非公企業(yè)黨建工作有關(guān)情況登記表》，建立規(guī)模非公企業(yè)黨建工作信息庫。

第二階段：按照程序，集中組建。結(jié)合實際，采取形式多樣，行之有效的組織設(shè)置，開展集中組建工作。對有3名以上黨員且生產(chǎn)經(jīng)營較為穩(wěn)定的非公企業(yè)，單獨建立黨組織；對僅有個別黨員的，按照企業(yè)的區(qū)域分布或行業(yè)，聯(lián)合幾個企業(yè)組建黨組織，或者將其列為附近已建立黨組織的規(guī)上企業(yè)黨支部的一個黨小組，參加企業(yè)黨支部的活動，并做好發(fā)展工作，待條件成熟，再單獨建立黨支部；對有黨員但組織關(guān)系暫不能及時轉(zhuǎn)入的，先成立臨時黨支部，待條件具備了，再成立黨支部；對沒有黨員的企業(yè)，先建立工會、共青團組織，為建立黨組織創(chuàng)造條件。

第三階段：建立制度，進行培訓(xùn)。指導(dǎo)已建立的黨組織建立各項制度和黨員活動室，開展黨的活動；對新任黨支部書記進行培訓(xùn)，提高其抓好企業(yè)黨建工作的能力；整理完善建立黨組織的有關(guān)資料。

第四階段：總結(jié)。對非公企業(yè)組建黨組織工作進行全面總結(jié)，對積極做好企業(yè)黨組織組建工作的企業(yè)推薦給上級組織部門進行表彰。提出今后做好非公企業(yè)黨建工作的措施，建立加強和改進非公企業(yè)黨建工作的長效機制。

四、要求

1、充分認識非公企業(yè)黨組織組建工作的重要意義，增強責任感，并把此項工作作為當前一項重要的任務(wù)，擺上議事日程，領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分工委員具體抓，班子成員共同抓。

2、把企業(yè)黨組織組建工作與幫扶企業(yè)結(jié)合起來，與街道領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)制度結(jié)合起來，實行分工負責。在組建企業(yè)黨組織工作中，幫助企業(yè)解決實際困難和問題，促進企業(yè)健康發(fā)展。

3、積極探索和研究非公企業(yè)黨建工作的途徑，就企業(yè)黨組織如何圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動開展工作進行指導(dǎo)，避免組建黨組織走過場或者成擺設(shè)，使企業(yè)黨組織真正發(fā)揮團結(jié)職工，激發(fā)熱情，督促企業(yè)守法經(jīng)營，促進企業(yè)健康發(fā)展中的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

中共伊寧市喀贊其街道工作委員會

2011年2月9日