第一篇：學校領導成員工作職責

校長崗位職責

1.認真貫徹黨和國家的教育方針，執(zhí)行教育行政部門的指示，努力按教育規(guī)律辦事，全面完成學校教育任務。

2.主持學校全面工作，組織制定和實施學校發(fā)展規(guī)劃和學年、學期工作計劃，經(jīng)常檢查工作計劃的執(zhí)行情況，認真總結學期、學年工作，并提出改進學校工作的意見和措施。

3.主持召開學校校務委員會會議、行政會議、教職工大會等專門會議，討論決定學校工作的重大問題；定期召開學校家長會會議；協(xié)調(diào)處理好校長與各級領導、各部門、各組織的關系。

4.根據(jù)學校規(guī)模、編制標準、實際需要和有關規(guī)定，設置學校管理的組織機構，選任各層次的干部，建立健全各項規(guī)章制度和崗位責任制。

5.領導和組織學校的把教學工作和德育工作。堅持學校工作以教學為中心，按照國家統(tǒng)一編制的教學計劃，課程標準，遵循教育規(guī)律組織教學，建立和完善教學管理系統(tǒng)，強化教學常規(guī)管理，實施教研興校戰(zhàn)略，積極組織開展社團、特長活動和體育藝術教育，促進學生全面發(fā)展，全面提高教學質量。建立健全德育管理隊伍和德育管理體系，采取有力措施，堅持不懈地對學生進行品德教育及法制安全教育，加強校園文化建設，優(yōu)化育人環(huán)境。

6.領導各處室工作，對年級組、教研組和各功能室等實行科學管理，發(fā)揮機構效能，提高工作效率。

7.負責學校人事工作，深入細致地做好教職工的思想整治工作，積極發(fā)揮教職工的積極性和業(yè)務專長，幫助他們提高政治、文化和業(yè)務水平，關心教職工生活，保護和增進他們的健康。8.負責學校財務工作，根據(jù)學校工作計劃，做好經(jīng)費的預算與決算，審查學校財務開支，合理使用教學經(jīng)費，提高教育投資的效益，不斷改善辦學條件。9.建立健全學校各項規(guī)章制度，認真檢查執(zhí)行情況，保證學校各項工作正常運轉的正常秩序。黨支部書記崗位職責

１.貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議。保證和監(jiān)督學校辦學方向及各項任務的完成。

２.領導學校的政治思想工作和精神文明建設工作，健全和完善相關工作制度。掌握教職工的思想動態(tài)，做好經(jīng)常性的思想政治工作。

３.維護學校的安全團結，支持和協(xié)同學校行政領導加強校務管理。密切和學校行政的工作交流，深入教職工群眾，及時反饋教職工學習工作、生活等方面的意見和建議，促進學校行政管理工作的不斷改進。

４.主抓學校的綜合治理工作，督導督查安全工作，做到查漏補缺，萬無一失。

5.檢查、督導學校藝術、體育、各項功能室工作，使其有序規(guī)范，使素質教育有關要求落到實處。

6.掛靠五年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。7.負責慧智樓學生的行為養(yǎng)成和安全等常規(guī)教育管理工作。

8.領導學校教代會、工會、少先隊等群團組織的工作，支持群團組織按照各自的章程開展工作，發(fā)揮作用。

9.主持召開黨支部委員會議和黨員大會，研究決定黨內(nèi)事務及學校行政管理中的重要問題。10.抓好黨風廉政建設，健全黨內(nèi)生活制度，嚴格執(zhí)行黨的紀律。堅持“三會一課”制度，努力提高黨員素質，發(fā)揮先鋒模范作用。

11.定期檢查支部的工作計劃、決議的執(zhí)行情況及時糾正工作中出現(xiàn)的問題，做好黨內(nèi)各類先進的評選和表彰工作。德育副校長崗位職責 1.在校長領導下分管學校德育工作，組織制定德育的各種工作方案、計劃、措施，并抓好落實工作。積極開展德育研究，負責組織指導定期召開德育研討會、班主任工作座談會等德育工作會議。

2.領導政教處的工作，指導政教處把學生政治思想工作落到實處，并能準確把握動態(tài)，提出提高德育工作質量的意見。

3.協(xié)助校長和黨支部積極開展師德建設工作，了解教職員工的思想狀況，收集教職工對學校工作的意見和建議，并及時向學校主要領導匯報。

4.掛靠一年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。5.負責啟智樓學生的行為養(yǎng)成和安全等常規(guī)教育管理工作。6.負責學校的法制教育工作。

7.指導開展學生思想品德教育工作,指導學校少先隊工作，全面提高學生的思想道德素質。定期進行德育常規(guī)檢查，制定合理的獎懲制度，促進學校德育工作上新臺階。8.負責校園文化建設、環(huán)境建設和“紅領巾書屋”的日常管理工作。9.負責學校衛(wèi)生工作。

10.負責學校安全防范工作，健全安全管理制度，制定安全防范措施，堅持檢查巡視制度，確保師生平安，避免發(fā)生校內(nèi)治安突發(fā)性事件。

11.指導政教處、少先大隊扎實、有效地開展各種有益的教育活動。教學副校長崗位職責

1.在校長領導下分管學校教學工作，組織教師落實教學計劃和教學大綱，制訂學校教學計劃、教學常規(guī)，建立正常教學秩序，以保證完成教學任務。

2.領導教務處、教研室工作,審查兩處室的工作計劃,檢查和督促工作計劃的落實。切實抓好教學質量的檢查和評比總結工作，根據(jù)學校實際，抓好教學改革，不斷提高教學質量。3.掛靠六年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。4.協(xié)助黨支部書記，抓好慧智樓學生的行為養(yǎng)成和安全等常規(guī)教育管理工作。

5.全面掌握教師的思想、業(yè)務專長和教學水平，每學期、學年開學前，妥善安排教師的教學任務。負責提出每學年學科課時計劃和教學人員的工作安排。主持學校招生工作。

6.建立健全各項規(guī)章制度，全面實施素質教育，切實減輕學生過重課業(yè)負擔，不斷提高教學管理水平。

7.組織和領導教師業(yè)務學習和教研活動。有目的有計劃地進行教學方法的改革試驗，定期組織教師舉行教學觀摩課，總結交流教學經(jīng)驗，擬出以老帶新方案，不斷提高教師業(yè)務素質。8.經(jīng)常深入教學第一線，堅持聽課制度，了解情況，及時解決教學中存在的各種問題。協(xié)調(diào)好教學系統(tǒng)各部門之間的關系，確保教學秩序穩(wěn)定。

9.領導圖書室、儀器室、實驗室、電教室的建設和管理工作。

10.分管學校體育、藝術工作，認真貫徹執(zhí)行《學校體育工作條例》，統(tǒng)籌安排各年級開展社團、特長小組活動，以及鄉(xiāng)村少年宮第二課堂活動，促進學生全面發(fā)展。教務主任崗位職責

1.在校長領導下分管教導處的日常工作，協(xié)助校長制定和實施學校教育教學工作計劃，保證教育教學任務的完成。每學期對教育教學工作進行全面總結，重視典型經(jīng)驗的交流與推廣。2.指導教研室的工作，定期組織教研組內(nèi)和全校性教學觀摩、教學經(jīng)驗交流、評教評學，從而獲得指導教學工作的反饋信息，提出行之有效的改進措施。

3.掛靠六年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。

4.認真組織教師的業(yè)務進修，制定教師在職、離職進修計劃，檢查督促教師的教育理論學習及其效果，管理好教師的業(yè)務檔案，抓好教師的繼續(xù)教育工作。

5.對教師進行工作考核，審查教師出勤情況和教學獎勵情況，經(jīng)常檢查課堂紀律，定期查閱教學日志，督促教師端正態(tài)度，改進教學方法，提高教學質量。

6.科學合理編排課程表和作息時間表，負責處理教師請假后的調(diào)課、代課、補課問題。7.負責學校的體育藝術教育工作，開展好“三課”、“三操”、“兩活動”，落實“陽光體育”活動，統(tǒng)籌安排各年級開展興趣小組活動，促進學生全面發(fā)展。

8.負責學籍管理、建檔、招生、新生編班、插班、教材、教輔資料的訂購發(fā)行等工作。組織好各種考核和學科競賽等

9.負責組織語文、數(shù)學、英語等課程的期中、期末考試和閱卷分析等工作，綜合統(tǒng)計成績，審核頒發(fā)畢業(yè)證。

10.每學期對教育教學工作進行全面總結，重視典型經(jīng)驗的交流與推廣。政教主任崗位職責

1.在校長領導下分管政教處的日常工作，負責制訂學校德育工作計劃，并督促、檢查計劃的實施，及時提出加強和改進思想政治工作的的意見。2.做好學生層面的安全教育和安全排查工作。

3.掛靠三年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。4.協(xié)助副校長，抓好啟智樓學生的行為養(yǎng)成和安全等常規(guī)教育管理工作。

5.協(xié)助校長選聘年級組長和班主任，定期召開年級組長、班主任會議，學習有關教育理論，總結交流工作經(jīng)驗，分析學生思想動態(tài)，布置政教處階段性工作。

6.負責班主任的管理和考核工作，組織學校值周工作，建立學生的自我管理的工作體系，抓好各年級、各班級的校風、班風和學風建設及檢查評比工作，抓好學生的日常行為規(guī)范教育。組織班主任做好學生思想品德考核，評選“三好生”、優(yōu)秀學生干部”，對違反校紀校規(guī)的學生作出行政處分。

7.積極組織學生開展各類公益活動、社團活動、社會實踐活動，協(xié)調(diào)好校內(nèi)外各方面的與力量，建好校外德育基地，形成德育合力，增強德育的實效性和持久性。

8.指導各年級組召開家長會議，開展家訪活動；建立家長委員會和家長學校；組織各班每學年召開一次學生家長會。密切學校和社區(qū)的聯(lián)系，開拓德育途徑，構建“家、校、社區(qū)相結合”的德育工作網(wǎng)絡。

9.指導班主任堅持以正面教育為主，做好后進生的轉化工作，做到有幫教措施，有定期檢查、有學生思想?yún)R報，有結論，有完好的轉化后進生檔案。

10.切實抓好學生安全教育工作，負責學生安全、衛(wèi)生方面的日常教育和管理，努力提高全體學生的安全防范意識。負責全體學生的衛(wèi)生保健工作。

11.組織和安排文娛匯演、藝術節(jié)、運動會等全校性教育展示活動，布置好學校宣傳櫥窗，組織升國旗儀式和各種學生集會。

12.指導、培養(yǎng)德育骨干教師工作，做好德育工作中的各項評優(yōu)工作，負責班主任的考核工作。

政教處副主任崗位職責

1.協(xié)助政教主任組織開展形式多樣的德育活動，培養(yǎng)學生具備良好的道德品質、行為習慣。2.協(xié)助政教主任處理好政教處的日常事務工作。負責進行學校常規(guī)管理中的監(jiān)督、檢查工作以及值周、值日工作和學生各項紀律、衛(wèi)生、兩操兩活動、路隊、出勤等班級檢查考評工作。3.負責年級組、班主任工作計劃和總結及各種德育活動材料、記錄、德育論文發(fā)表證書的收集、整理及歸檔工作。

4.掛靠一年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。

5.負責學校安全工作責任書的簽訂，組織全體教師和學生安全知識考察與成績評定工作。6.協(xié)助主任做好學生層面的安全教育和安全排查工作。

7.負責對班主任、學生和其他教職工的安全教育和自護自救教育培訓。8.協(xié)助教導主任督促班主任開好主題班會、學生家長會，將每月班級考核情況通報給班主任。9.協(xié)助政教主任準備、籌劃并組織好學校內(nèi)外的各種學生活動，并在活動過程中盡職盡責以保證活動的順利完成。

10.負責心理輔導室工作，做好學生的心理健康教育。

11.負責協(xié)助政教主任做好班級日常紀律、衛(wèi)生檢查評比和班主任、班級量化考核工作。辦公室主任崗位職責

1.在校長領導下分管辦公室的日常工作，負責組織傳達上級的方針、政策、決議以及學校的決議、決定等。做好上傳下達工作。2.掛靠四年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。3.做好建設項目的招標工作，完成文化建設、電子設備等方面的結算工作。

4.協(xié)助校領導召集安排黨支部會議、行政會議和校領導辦公會，做好會前準備、會議記錄、整理會議的決議、紀要，并督促檢查貫徹執(zhí)行情況。5.負責處理校長交辦的通知、信件和報表等工作。6.負責草擬學校工作計劃、總結、報告等。

7.當好校領導的參謀助手、協(xié)助校領導了解情況，搞好調(diào)查研究。8.負責接待上級領導機關或校外兄弟單位領導成員的參觀來訪工作。

9.負責協(xié)調(diào)跨部門之間的工作關系。協(xié)調(diào)黨群部門工作。會同有關領導處理學校突發(fā)事件。10.在校長的直接領導下，做好教職工的職稱評審、考核評優(yōu)和定級、調(diào)動、離退休手續(xù)。教研室主任崗位職責

1.協(xié)助教務主任的工作，負責全校的教學研究管理工作。

2.掛靠五年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。3.負責學校教學研究和教學業(yè)務管理，審查教研組的工作計劃，并對計劃執(zhí)行情況進行檢查，提出改進教學的意見和建議。

4.負責教學科研工作，制定教學科研工作計劃,教育科研課題的立項、申報、實施、評價及資料管理工作，組織教師開展好課題研究，要定期對課題組進行督促和指導，確保課題研究按計劃正常運行，取得預期成果。

5.負責制定并組織實施學期教研工作計劃，協(xié)調(diào)好各學科教研活動，抓好學期教研工作總結。6.負責全體教師的繼續(xù)教育培訓工作，制定培訓方案并抓好落實。負責教師的業(yè)務學習、青年教師培養(yǎng)等工作。

7.協(xié)助教務主任進行教師教育教學能力的考核和工作績效考核。8.搞好教師業(yè)務檔案管理。9.負責學校語言文字工作。

10.建立和健全教研活動、質量管理、教研成果、業(yè)務學習等有關檔案和資料。

總務主任崗位職責

1.在校長的領導下，分管總務處常規(guī)工作。根據(jù)學校的要求，制訂每學期總務工作計劃并抓好落實。

2.負責校產(chǎn)管理工作。搞好校舍的基建和維修、設備的保管和添置。制定公物管理制度。經(jīng)常向師生進行愛護公物的教育，將公物損壞減少到最低限度。3.負責水、電、暖氣等相關工作，節(jié)儉節(jié)約，實現(xiàn)效益最大化。

4.做好建筑物、設施設備等實物層面的安全排查工作，嚴格落實用電、防火、易燃易爆物品管理制度，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證學校安全。

5.掛靠二年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。6.負責學校的基建工作，并在學校建筑設施施工期間，負責管理施工的質量和其他相關事項。7.與教導處密切配合，做好教學設備、大宗辦公用品的采購、供應、管理工作。8.抓好學校環(huán)境建設，抓好美化、綠化及衛(wèi)生管理工作，保證良好的教學環(huán)境。9.負責全體學生疾病防控工作，努力保證師生身體健康?？倓崭敝魅螎徫宦氊?/p>

1.協(xié)助總務主任管理好學校財產(chǎn)，做好固定資產(chǎn)以及其它所有財產(chǎn)的登記、檢查、保管、維修等工作。

2.負責校舍常規(guī)管理，搞好校園美化、綠化為師生提供良好的學習工作環(huán)境。3.掛靠四年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。4.負責校警、門衛(wèi)、衛(wèi)生人員的管理工作。經(jīng)常對后勤工作人員進行思想教育，提高他們?yōu)榻虒W服務、為師生服務的思想認識，使他們不斷改善工作態(tài)度，提高服務質量。

5.按要求及時做好校舍校具檢查檢修、保養(yǎng)工作，做好安全防范工作，定期組織有關人員檢查校舍（防火設施、水電設施），發(fā)現(xiàn)應及時處理，并及時排除學校不安全因素，防患于未然。

6.協(xié)助總務主任，做好學校財產(chǎn)的登記、添置及保管等財務管理工作。7.協(xié)助總務主任搞好校容、校貌環(huán)境建設工作，優(yōu)化校園環(huán)境。

8.本著為師生服務、為教育教學服務、勤儉節(jié)約、精打細算、經(jīng)濟實用的原則，負責做好各種教學設備、儀器、教具、圖書，購置體育、文藝、衛(wèi)生醫(yī)療、辦公、生活等方面的器材和用品的購置工作。

少先大隊輔導員崗位職責

1.根據(jù)上級有關少先隊工作的批示和學校思想品德教育的要求，制定全學期少先隊工作計劃，期末做好總結。

2.根據(jù)少年兒童特點，通過少先隊的組織形式，組織豐富多彩的少先隊活動配合學校做好隊員的思想品德教育工作。并積極組織少先隊員參加社會實踐活動。

3.定期召開中隊輔導員會議，研究布置少先隊工作學習和討論有關少先隊工作的提示文件、交流經(jīng)驗，虛心聽取中隊輔導員的意見，不斷改進工作。

4.掛靠二年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。

5.及時做好中隊輔導員、校外輔導員的聘請工作，協(xié)助指導他們開展中隊工作，組織中隊活動。

6.建立健全大隊委組織及少先隊值勤工作。認真做好大隊委員的改選和分工協(xié)作及大中隊干部的培訓工作，定期召開隊干部會議。定期舉行少先隊代表大會。

7.認真做好宣傳工作，定期出好宣傳畫廊、黑板報等，做好校園廣播站的組織、管理工作，廣泛開展讀書讀報活動。

8.負責培養(yǎng)好鼓、號、旗手，設置光榮簿，把優(yōu)秀隊員的事跡，隊員中突出的好人好事及隊部所得榮譽記載下來。

9.搞好節(jié)假日的少先隊活動，搞好校外生活指導。工會主席崗位職責

1.在校黨支部和上級工會的領導下，根據(jù)工會的性質和任務開展工作，充分調(diào)動廣大會員的積極性、創(chuàng)造性，同心同德辦好學校。

2.負責制定工會工作計劃，起草工作總結，向黨支部和上級工會匯報工作。

3.負責召集工會委員會、工會組長會議。組織學習、傳達、貫徹上級工會、學校黨支部的指示，研究部署工作，并檢查工作執(zhí)行情況。

4.掛靠三年級組工作，做好學生的安全、行為習慣養(yǎng)成等常規(guī)教育管理工作。

5.貫徹“依靠”方針，深化學校民主管理和建設，通過各種方法和途徑，讓會員參政議政，保證會員當家做主的民主權利。

6.領導和組織會員支持校長行使權力，積極參加學校各項政治活動和業(yè)務活動，遵守學校的各項規(guī)章制度和國家政策法令。

7.組織會員圍繞教育教學這一中心開展工會活動，學好教育理論，轉變教育觀念，配合學校抓好教學常規(guī)的落實，開展崗位練兵，加速青年教師的成長，不斷提高會員的業(yè)務水平。

8.加強會員的思想政治工作，抓好會員的職業(yè)道德建設，開展批評與自我批評，克服各種不良傾向。

9.組織召開教代會，討論研究學校重大決策。在教代會閉會期間，認真履行會議期間的未盡工作，督促會議精神的落實，負責向教代會匯報工作。10.關心教職工身心健康，維護教職工合法權益，關心會員的物質和文化生活，協(xié)助行政領導解決會員的實際困難。

11.代表工會組織出席各種會議，完成黨支部書記和校長交辦的其它臨時性工作任務。

第二篇：樂山一職中貧困資助工作領導成員工作職責

樂山一職中貧困資助工作領導小組成員工作職責

組長：郭樹林（學校校長兼黨支部書記）

工作職責：全面負責貧困助學金的評審及發(fā)放工作，負責對國家貧困助學金政策文件的解釋，并依法制定學校貧困生資助金相關制度。

常務副組長：李永志（學校副校長）

工作職責：具體負責國家及學校貧困助學金的審查、發(fā)放工作。

1、協(xié)助校長對貧困助學金制度政策的解釋及學校貧困資助制度的制定。

2、全面統(tǒng)疇、協(xié)調(diào)、安排貧困助學金的審查發(fā)放工作。

3、受校長委托，處理審查發(fā)放中遇到的特殊情況。

4、向校長及有關部門匯報評審及資金發(fā)放情況。

副 組 長：吳則平（副書記）、李言奎（副校長）

工作職責：協(xié)助組長、常務副組長做好相關工作。

成員

李萍

工作職責：

1、參與貧困生資助金受助對象的審定發(fā)放工作。

2、負責對貧困資助政策的宣傳，讓此項政策深入人心。

3、負責助學金發(fā)放工作總結。

4、完成組長及資助辦交辦的其它工作。

代小波

工作職責：

1、具體負責貧困助學金的管理與發(fā)放工作。

2、參與貧困生資助、受助工作的審定工作。

3、管理好貧困助學金的帳目，保證做到?？顚Ｓ?。

4、隨時向有關領導及部門匯報助學金的使用、發(fā)放情況，根據(jù)每年學生的具體情況提出發(fā)放方式的建議。

5、完成領導及資助辦交辦的其它工作。

楊成平

工作職責：

1、具體負責將助學金信息、政策傳達給新生，并要求新生按規(guī)定輸相關手續(xù)。

2、具體負責貧困生申請書的印制、發(fā)放及填寫指導。

3、及時向資助辦匯報學生入學信息。

4、配合資助辦填報、制作各種表冊。

4、完成領導及資助辦交辦的其它工作。

馬永林

工作職責：

1、具體負責助學金工作的信息資料的收集、歸檔保管工作。

2、負責受助情況的統(tǒng)計。

3、及時向有關領導和上級部門匯報工作的開展情況。

4、參加資助的各種會議，并將會議精神及時向有關領導匯報。

5、兼任資助辦聯(lián)絡員，并隨時將學生變化情況上報各部門和領導。

6、完成領導及資助辦交辦的其它工作。

劉毅

工作職責：

1、具體負責學生銀行卡的辦理及貧困助學金每月發(fā)放上帳工作。

2、臨時幫助流動型學生辦理各種手續(xù)，確保在校貧困生能享受國家資助。

3、完成領導及資助辦交辦的其它工作。

專業(yè)部主任

工作職責：

1、具體負責對本專業(yè)學生申請表的發(fā)放、填寫指導工作及收集工作。

2、負責對本專業(yè)學生受助資格的審核。

3、加強對該項政策的宣傳，確保政策深入人心。

4、收集各種資料信息，并及時向資助辦報告學生人數(shù)變化情況。

5、完成領導及資助辦交辦的其它工作。

樂山一職中資助辦公室

二OO七年九月十二日

第三篇：領導成員任職及工作分工(09.8)

博 山 區(qū) 第 九 中 學

領 導 成 員 任 職 及 工 作 分 工 情 況

為進一步強化學校各部門及領導成員的責任意識，提高管理水平和工作效能，努力建設一支“團結，務實，高效”的干部隊伍，促進學?？茖W和諧發(fā)展。根據(jù)學校人事調(diào)整、變動情況和工作需要，經(jīng)研究，對學校中層以上人員任職及工作分工進行必要調(diào)整?，F(xiàn)將有關人員任職及工作分工情況通知如下：

一、校級成員工作分工

翟慎忠：校長、黨支部書記。主持學校黨政全面工作，分管人事、財務工作。節(jié)光強：副校長、黨支部委員。分管學校行政管理和黨支部組織工作。負責學校總務管理、后勤保障、校舍設施財物安全、教育督導、學生收費管理，代表學校對校廠提出要求、進行管理。下屬部門為總務處、財會室、校辦工廠。

曲慶弟：副校長。分管學校教學和教育科研工作，負責學校圖書、教輔資料征訂和理科類教學指導工作，協(xié)助抓好教職工考核和職稱評聘工作。下屬部門為教務處、教科研處、各級部。

劉新成：副校長。分管學校德育、藝體衛(wèi)、班主任管理與考核、班級管理及招生工作，主管學生安全工作及學生實踐活動，協(xié)調(diào)抓好學校文化建設。下屬部門為政教處、團委、保衛(wèi)科、藝體組。

李家昌：黨支部委員。協(xié)助抓好黨務工作，分管紀檢、老干部、內(nèi)審、宣傳、檔案管理和精神文明工作，負責學校整體工作規(guī)劃、工作計劃與總結的起草撰寫和周工作安排的編制工作。下屬部門為工會、辦公室。

岳延晨：校長助理，兼任教務處主任。主持教務處工作，協(xié)助抓好學校教學常規(guī)管理、教學設施使用管理工作，負責學校語言文字、文科類教學指導和學生閱讀管理工作。下屬部門為各教研組、功能教室。

二、中層成員任職及工作分工

翟

燕：工會主席。主持學校工會工作，分管婦女、計劃生育工作，協(xié)助抓好教代會、校務公開和師德建設工作，負責征集教代會提案及教職工意見建議、組織開展教職工活動。

鄭

勇：辦公室主任。主持辦公室工作，協(xié)助做好學校日常行政工作，負責學校對外聯(lián)絡、接待、教職工考勤管理、會議組織、教師繼續(xù)教育、教職工編制評職考核材料上報、學校公章公文管理，編制學校學期工作安排，匯總各處室工作計劃及總結。

岳公強：政教處主任、保衛(wèi)科長。主持政教處工作，負責班級管理常規(guī)檢查、班主任管

理和培訓、學生常規(guī)管理、學籍管理、家長學校、學校門衛(wèi)管理工作，協(xié)助抓好學生安全管理和學校綜治工作。

董學孝：總務處主任、工會副主席。主持總務處工作，負責學校財產(chǎn)、公物、水電管理，辦公用品采購、配置和管理。協(xié)助做好教職工宿舍和學生宿舍管理、教職工活動組織、學生飲食安全管理、基建施工管理等工作。

吳建新：教科研處主任。主持教科研處工作，協(xié)助抓好學校教學研究和課改工作，負責學校教研課題的立項申報和組織實施、英語學科教學指導、學生作業(yè)情況研究、學生學業(yè)檢測質量研究分析、教師教學論文及課件的征集評選工作。

陳先勝：校辦工廠廠長。主持校廠工作，負責校辦工廠經(jīng)營管理及安全生產(chǎn)，完成學校下達的上交利潤指標。

曲紅霞：辦公室副主任。協(xié)助做好辦公室日常工作，負責學校宣傳和檔案管理工作。劉艷艷：教務處副主任。協(xié)助做好教務處日常工作和教學常規(guī)管理工作，負責教學常規(guī)檢查情況分析總結與反饋、教師學習書刊征訂、教師專業(yè)培訓和考試工作。

孫啟昌：政教處副主任。協(xié)助做好政教處日常工作，負責學生體育活動（廣播體操、跑操、眼保健操）、體育場地器材使用管理、學生體育訓練、藝體特長生培養(yǎng)、學生疾病防控工作，協(xié)助抓好校園衛(wèi)生管理工作。

馮

玲：團委書記。主持學校團委工作，負責團員、學生主題教育及宣傳陣地（升旗儀式、校園廣播、團隊活動室、學生課前唱歌等）管理，協(xié)助抓好青年教師培養(yǎng)管理工作。

孫啟進：校辦工廠副廠長。協(xié)助廠長做好經(jīng)營工作和利潤上交工作。

魏君文（初一）、翟燕（初二，兼）級部主任。負責級部教育教學日常管理，協(xié)調(diào)

劉艷艷（初三，兼）、王奉昌（初四）： 班主任及任課教師對級部學生的學習、活動、安全和健康成長負責，努力完成教育教學目標任務。

三、校級成員掛包級部分工

岳延晨（初一級部）、劉新成（初二級部）、節(jié)光強（初三級部）、曲慶弟（初四級部）：負責掛包級部教學目標的制定、落實和考評，協(xié)調(diào)做好級部教師、學生管理及教育教學、有關活動的安排和管理工作。

二○○九年八月二十八日

第四篇：學校領導成員帶班值班巡查制度

學校領導成員帶班值班巡查制度

一、為確保學校內(nèi)部安全，加強學校作風效能建設，建立由一名學校領導班子帶班的值班、巡查制度。

二、值班、巡查人員要堅守崗位，認真履行職責，不得擅自離崗，有事要請假，替班人員要履行值班、巡查人員職責，早7點半、午1點半前必須到位。

三、值班人員應切實維護學校內(nèi)部秩序，確保學校安全，具體履行以下職責。

1．檢查、督促學校內(nèi)部治安保衛(wèi)制度和治安防范措施的落實；

2、對教師到校情況進行考勤。

3、做好上下學期間的學校門口的治安和學生疏散情況。

4．發(fā)現(xiàn)治安、消防隱患及時督促、落實整頓，重大隱患及時報告學校，并采取相應的措施。

5、檢查學生的安全情況。

6、不定時的對教師課堂教學、辦公紀律、教師值班進行督查，并及時反饋。

7．完成校領導交辦的其他任務。

四、做好值班、巡查記錄，做好交接班手續(xù)。

劉家館子鎮(zhèn)中心小學校

第五篇：兩委領導成員 心得體會

深入學習實踐科學發(fā)展觀活動心得體會

崇德黨支部副書記

時建文

一、指導思想

科學發(fā)展觀是黨的三代領導集體關于發(fā)展的重要思想的繼承和發(fā)展，是馬列主義關于發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，是同馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論和三個代表重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論，是我國各項事業(yè)包括黨的建設事業(yè)的重要方針，是發(fā)展中國特色社會主義的必須堅持貫徹執(zhí)行的重要戰(zhàn)略思想。

二、目標任務

黨的十七大決定在全黨開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，這是用中國特色社會主義理論體系武裝全黨的重大舉措，是深入推進改革開放、推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展、促進社會和諧穩(wěn)定的迫切需要，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性的必然要求。作為一名基層干部一定要深刻認識開展學習實踐活動的重大現(xiàn)實意義和緊迫性，積極投入到學習實踐活動中來。進一步增強基層黨建工作的先進性，提高黨在基層的執(zhí)政能力，為實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標進一步奠定重要的思想基礎、政治基礎和組織基礎。

三、關于深入學習實踐科學發(fā)展觀的認識

1、學習實踐活動首先應當以學習為第一任務。

通過本次學習實踐活動，系統(tǒng)地學習了黨的十七大報告、《科學發(fā)展觀重要論述摘編》、《毛澤東鄧小平江澤民論科學發(fā)展觀》、胡錦濤等中央領導重要講話精神及鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府印發(fā)的相關文件等篇目。使我全面的認識到樹立和落實全面發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的科學發(fā)展觀，對于我們更好地堅持發(fā)展才是硬道理的戰(zhàn)略思想具有重大意義。

2、求實創(chuàng)新，加強自身建設。

貫徹群眾路線、探索黨員管理新路、加強組織領導堅持宗旨，增強為民服務的實效，樹立民生為天的思想。為群眾提供最需要服務、最切實際的服務。其次，嚴格要求，定期對流進、流出黨員的情況進行全面疏理，總優(yōu)化流動黨員的管理；并且，按照黨員先進性目標考核要求和操作程序，抓好黨員評估評議活動。最后，用責任關注基層農(nóng)村黨建，用責任關注民生。不斷提升黨組織的持續(xù)發(fā)展能力、管理能力、親情服務能力和工作創(chuàng)新能力。加強工作的計劃性，建立有條不紊的工作秩序，建立有效的工作機制。注意發(fā)揮黨支部的集體領導作用。

不斷增強領導干部理論素養(yǎng)。進一步貫徹落實科學發(fā)展觀，關鍵在于黨員干部，黨員干部的理論修養(yǎng)、工作作風、個人能力都決定了科學發(fā)展觀的落實。要通過建設學習型執(zhí)政黨、學習型黨支部，切實用科學發(fā)展觀武裝黨員干部頭腦，不斷提高黨員干

部學習能力和學習水平。

3、在學習實踐活動中，必須堅持把發(fā)展作為第一要務。樹立和落實科學發(fā)展觀，必須始終堅持以經(jīng)濟建設為中心，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展。

在社會主義市場經(jīng)濟條件下，在建設社會主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略背景下，我村黨支部要抓緊這一難得的歷史機遇，通過前期的學習調(diào)研、座談交流分析總結，聯(lián)系我村的實際情況，著眼于實現(xiàn)社會主義新農(nóng)村又好又快的發(fā)展，著眼于抓緊解決我村發(fā)展面臨的突出矛盾和問題。

我村應當依托崇德工業(yè)園區(qū)的優(yōu)勢，充分領導干部帶頭的職能作用、調(diào)節(jié)各方力量，盡自己最大的努力積極支持和配合園區(qū)的建設。在崇德的發(fā)展道路上我們將繼續(xù)堅持“轉變觀念、創(chuàng)新方法”的工作方法，力爭在落實學習實踐科學發(fā)展觀活動和促進我鎮(zhèn)、我村社會經(jīng)濟發(fā)展的道路上取得好的成績。

四、全面總結學習心得

通過深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的展開，崇德黨支部的全體黨員普遍受到了一次全面系統(tǒng)的科學發(fā)展觀教育，思想觀念和思維方式更加符合以人為本、科學發(fā)展的要求，科學指導社會主義新農(nóng)村發(fā)展的意識進一步增強，尤其是領導干部，進一步強化了以經(jīng)濟建設為中心、推進崇德黨支部社會主義新農(nóng)村又好又快發(fā)展的意識，增強了統(tǒng)籌兼顧、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的觀念，掌

握了現(xiàn)階段社會經(jīng)濟發(fā)展的方向和目標，能夠從全局上了解中國特色社會主義建設四位一體的總體布局，進一步明確科學發(fā)展觀與社會主義經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設和社會建設的邏輯關系和指導作用，從而能夠更好的謀劃我村發(fā)展的全局、配合好縣委縣政府、鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府各項工作的落實。