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      2016年陵川縣名教師送教下鄉(xiāng)活動方案

      時間:2019-05-12 12:54:53下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:2016年陵川縣名教師送教下鄉(xiāng)活動方案

      陵川縣名教師

      2016年“送教下鄉(xiāng)”活動方案

      根據(jù)《陵川縣名教師管理辦法》相關(guān)要求,切實發(fā)揮名教師在教育教學(xué)方面的示范、引領(lǐng)和輻射作用,幫助農(nóng)村教師解決實際教學(xué)工作中遇到的困惑及問題,構(gòu)建城鄉(xiāng)教育互動的良性通道,同時對名教師進(jìn)行教學(xué)能力考核,特安排本次活動。

      一、時間、地點(diǎn)

      送教時間:2016年4月14--15日 送教地點(diǎn):全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)、幼兒園 具體安排見附表:

      二、活動流程

      (一)安排動員

      組織第三屆陵川縣名教師、相關(guān)學(xué)校負(fù)責(zé)人召開會議安排本次活動。

      (二)相關(guān)準(zhǔn)備

      1.聯(lián)系對接。名教師通過電話或其他方式與送教學(xué)校相應(yīng)學(xué)科教師取得聯(lián)系,確定示范課內(nèi)容,并報縣教育局人事股備案。

      2.課前準(zhǔn)備。名教師對示范課進(jìn)行認(rèn)真設(shè)計,于本月8日前將教學(xué)設(shè)計和教學(xué)課件報送或上傳至陵川縣教師進(jìn)修學(xué)校。

      3.試聽把關(guān)??h教研室和教師進(jìn)修校組織力量對名教師教學(xué)準(zhǔn)備材料進(jìn)行審核,根據(jù)備課情況深入到部分名教師所在學(xué)校進(jìn)行試聽把關(guān)。準(zhǔn)備不成熟者,不得參加本次送教下鄉(xiāng)活動。

      (三)送教階段

      1.名師授課:要求送教學(xué)校至少有1名教學(xué)負(fù)責(zé)人和5名教師參加聽評課; 2.學(xué)生評價:聽課學(xué)生填寫《名教師“送教下鄉(xiāng)”活動學(xué)生滿意度測評表》; 3.交流互動:授課教師通過說課,將自己的設(shè)計理念、教學(xué)技能和課后反思傳播給農(nóng)村教師,聽課教師、教學(xué)負(fù)責(zé)人進(jìn)行教學(xué)反饋和評價,并填寫《名教師“送教下鄉(xiāng)”課堂教學(xué)評價表》; 4.總結(jié)評價:綜合整個送教活動,由送課評價組完成對名教師的教學(xué)能力的評價,填寫《名教師送教下鄉(xiāng)活動評價總表》,備案后納入名教師年度評價的體系。

      三、考核管理

      1.送教下鄉(xiāng)活動的具體工作由縣人事股牽頭,統(tǒng)籌安排整個活動的銜接、協(xié)調(diào)、管理及考核工作。進(jìn)修校、教研室負(fù)責(zé)做好組織工作,確保本次活動順利進(jìn)行。送教活動期間教育局派出活動考核組負(fù)責(zé)人,連同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師代表共同組成評議組,完成對名教師的教學(xué)能力考核。

      2.送教下鄉(xiāng)是名教師展示風(fēng)采、傳送經(jīng)驗、提供示范的有效途徑,參加送教下鄉(xiāng)的名教師要以高度的責(zé)任感、飽滿的熱情和精湛的業(yè)務(wù)水平,為廣大農(nóng)村教師提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。本次送教活動連帶對名教師教學(xué)能力的年度考核,考核項目由教學(xué)設(shè)計及課件、學(xué)生滿意度測評、聽課教師評價 共三項組成。其權(quán)重分別為20%,40%,40%.(詳見名教師送教下鄉(xiāng)活動評價總表)。

      3.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教辦和學(xué)校要把名教師送教下鄉(xiāng)活動作為推進(jìn)教育均衡發(fā)展、提升農(nóng)村中小學(xué)教師素質(zhì)的重要措施來抓,確保送教活動收到實效。

      四、有關(guān)要求

      1.送教點(diǎn)學(xué)科教師要根據(jù)教學(xué)需求,及時為名教師提供授課“菜單”(包括學(xué)情分析),確保送課活動的針對性。送教教師應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n,做好教學(xué)設(shè)計和多媒體課件,確保課堂教學(xué)效果。

      2.送教點(diǎn)必須確定專人負(fù)責(zé)整個送教下鄉(xiāng)活動的組織管理,認(rèn)真做好送課教師的接待和服務(wù)工作,并組織本校相關(guān)學(xué)科教師按時參加聽課活動,收發(fā)評課表,調(diào)試多媒體等教學(xué)設(shè)備,配合名教師做好授課工作。

      3.送課教師要嚴(yán)格遵守上課作息時間,自行解決旅途交通問題,注意交通安全,往返車旅費(fèi)用由所在單位報銷。

      特此通知

      陵川縣教育局 2016年4月6日

      第二篇:送教下鄉(xiāng)活動方案

      送教下鄉(xiāng)活動方案

      各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和學(xué)校要把骨干教師送教下鄉(xiāng)活動作為推進(jìn)城鎮(zhèn)教師支援農(nóng)村教育工作、提升農(nóng)村中小學(xué)教師素質(zhì)、促進(jìn)城鄉(xiāng)教育協(xié)調(diào)發(fā)展的重要措施來抓,要安排專人負(fù)責(zé)送教下鄉(xiāng)活動的組織管理,確保送教活動收到實效。

      1、切實明確開展此項活動的目的和意義,認(rèn)真做好過程管理,切忌走過場、搞形式主義。

      精心準(zhǔn)備,保證質(zhì)量。送教下鄉(xiāng),是骨干教師展示風(fēng)采,傳送經(jīng)驗,提供示范的有效途徑,參加送教下鄉(xiāng)的骨干教師要以高度的責(zé)任感、飽滿的熱情和精湛的業(yè)務(wù)水平,為廣大農(nóng)村教師提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。骨干教師參加送教下鄉(xiāng)活動情況記入骨干教師培養(yǎng)檔案,記入教師農(nóng)村支教檔案。送教單位要積極為送教教師的教學(xué)和研究提供方便,保證送教質(zhì)量。

      2、明確送教任務(wù)。對前來我校送教的教學(xué)能手和骨干教師的講課、說課,同學(xué)科教師、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研員進(jìn)行評課、研討,此活動每學(xué)年期不得少于兩次,每次不得少于兩科。認(rèn)真組織,確保效果。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和學(xué)校要按照縣教育局統(tǒng)一安排,組織相關(guān)學(xué)科教師按時參加培訓(xùn)活動,安排好本校學(xué)生(不允許停課),積極完成培訓(xùn)任務(wù),并做好返校后的成果運(yùn)用。

      3、實施新課程,宣傳新課改,為我校農(nóng)村教學(xué)走進(jìn)新課程發(fā)揮引領(lǐng)和促進(jìn)作用。

      4、送教的同時,就地趁勢召開教學(xué)研討會,開展新課程大家談活動,營造研討氛圍,推進(jìn)教學(xué)改革,提升我校教師的教育教學(xué)水平;、鍛造青年教師。通過說課、上課、評課等研討活動,鍛煉和培養(yǎng)青年教師,讓上課者與聽課者都能受益,共同提高;

      6、通過城鄉(xiāng)教師實行零距離的交流,融洽工作情感,增強(qiáng)活動的服務(wù)意識,從而使我校老師團(tuán)結(jié)一體,昂揚(yáng)向上的良好態(tài)勢。

      7、為教師們提供相互交流的平臺,促進(jìn)教師更快地成長。學(xué)習(xí)新理念、新思想、新方法,通過示范課、專題點(diǎn)評、互動點(diǎn)評,引導(dǎo)教師從實踐中學(xué)習(xí),在反思中進(jìn)步,不斷提高教育教學(xué)水平。

      3、搞好總結(jié),推廣經(jīng)驗?;顒咏Y(jié)束,培訓(xùn)部要及時跟蹤調(diào)研,收集參訓(xùn)教師的意見,確保培訓(xùn)效果;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和學(xué)校要結(jié)合送教下鄉(xiāng)活動,聯(lián)系本地實際,認(rèn)真開展訓(xùn)后跟蹤培訓(xùn),發(fā)現(xiàn)典型,并做好總結(jié),以便及時推廣經(jīng)驗。

      8、送教教師要做好材料的整理,上交一份文本材料。

      第三篇:送教下鄉(xiāng)活動方案

      送教下鄉(xiāng)及課堂教學(xué)

      有效性主題活動實施方案

      大新鎮(zhèn)小學(xué)語文 數(shù)學(xué)中心教研組

      2011.10

      送教下鄉(xiāng)及課堂教學(xué)

      有效性主題活動實施方案

      一、指導(dǎo)思想:

      為認(rèn)真貫徹黨的十七大提出的“優(yōu)先發(fā)展教育,建設(shè)人力資源強(qiáng)國”的精神,根據(jù)《2011年大新鎮(zhèn)教育工作計劃》、,突出和加大骨干教師引領(lǐng)和幅射作用,堅持以人為本,以學(xué)校發(fā)展為本的理念,促進(jìn)教育的均衡發(fā)展,大力提高農(nóng)村教師的專業(yè)能力,同時推動課堂教學(xué)有效性主題活動的開展,促進(jìn)我鎮(zhèn)教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高。

      二、活動目標(biāo):

      為促進(jìn)我鎮(zhèn)教育的均衡發(fā)展,充分利用我鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)的教師資源,發(fā)揮我鎮(zhèn)骨干教師隊伍的引領(lǐng)和幅射作用,通過現(xiàn)場觀摩、當(dāng)堂點(diǎn)評、專題講座等系列的教學(xué)活動,突出典型,以點(diǎn)帶面,提高農(nóng)村教師教育教學(xué)觀念和課堂教學(xué)水平,全面提升農(nóng)村中小學(xué)教師隊伍的整體素質(zhì),并建立骨干教師支持農(nóng)村教育的長效機(jī)制。

      三、具體安排:

      1、送教時間:11月上旬

      2、送教地點(diǎn):李閣小學(xué)禪堂小學(xué)花園小學(xué)

      3、送教教師:

      語文:董凡瑞高自影

      數(shù)學(xué):李淑云李磊

      4|、送教內(nèi)容:小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)

      5、課堂教學(xué)有效性主題討論(定中心發(fā)言人)

      6、中心校王麗川校長對本次活動作總結(jié)講話。

      四、有關(guān)要求

      朱瓦房小學(xué)

      1、精心準(zhǔn)備,保證質(zhì)量。送教下鄉(xiāng),是骨干教師展示風(fēng)采,傳送經(jīng)驗,提供示范的有效途徑,參加送教下鄉(xiāng)的骨干教師要以高度的責(zé)任感、飽滿的熱情和精湛的業(yè)務(wù)水平,為廣大農(nóng)村教師提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。骨干教師參加送教下鄉(xiāng)活動情況記入骨干教師培養(yǎng)檔案,記入教師農(nóng)村支教檔案。送教單位要積極為送教教師的教學(xué)和研究提供方便,保證送教質(zhì)量。

      2、認(rèn)真組織,確保效果。各學(xué)校要按照鎮(zhèn)中心校統(tǒng)一安排,組織相關(guān)學(xué)科教師按時參加培訓(xùn)活動,安排好本校學(xué)生(不允許停課),積極完成培訓(xùn)任務(wù),并做好返校后的成果運(yùn)用。

      3、搞好總結(jié),推廣經(jīng)驗?;顒咏Y(jié)束,中心教研組要及時跟蹤調(diào)研,收集參訓(xùn)教師的意見,確?;顒有Ч?;各學(xué)校要結(jié)合送教下鄉(xiāng)活動,聯(lián)系本校實際,認(rèn)真開展討論,發(fā)現(xiàn)典型,并做好總結(jié),以便及時推廣經(jīng)驗。

      4、送教教師要做好材料的整理,上交一份文教案,各中心發(fā)言人要上交一份發(fā)言材料,達(dá)到資源共享之目的,推動學(xué)科教學(xué)的持續(xù)發(fā)展。

      第四篇:送教下鄉(xiāng)活動方案(模版)

      為落實貫徹支援農(nóng)村教育工作的意見,全面實施中心校支教工作方案,加強(qiáng)支教學(xué)校與被支教學(xué)校新課改的教學(xué)交流與合作。xxxx特舉辦“送教下鄉(xiāng)”活動,并制定如下實施方案。

      一、活動時間

      xxxx年x月xx日(周三)

      二、活動方式

      (一)觀摩課、微型講座

      由送教下鄉(xiāng)的教師執(zhí)教示范課或開展微型講座。

      (二)校本活動

      由村小教師執(zhí)教常態(tài)課。

      (三)交流互動

      1、針對示范課進(jìn)行分析點(diǎn)評

      2、村小授課教師談教學(xué)思路及教后反思

      3、授課教師與聽課教師交流互動

      三、活動安排

      本次送教下鄉(xiāng)活動地點(diǎn)為xxx中心學(xué)校下設(shè)的五所村小,送教下鄉(xiāng)成員人數(shù)15人,每三人一組,分為五組,送教到五所村小。各村小具體送教形式由各送教小組自形設(shè)計活動方案。參加本次活動的聽課人員由??谥行膶W(xué)校統(tǒng)一安排,五所學(xué)校附近村小可就近分片觀摩。各村小安排教師上常態(tài)課,送教教師、教研員分學(xué)科聽課?;顒咏Y(jié)束后,各送教小組與村小教師之間進(jìn)行交流互動。五所學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)安排一個交流互動場地。

      四、活動要求

      1、各送教小組需認(rèn)真思考設(shè)計本組的活動方案,確保本次活動的實效性。

      2、送教教師應(yīng)根據(jù)實際認(rèn)真?zhèn)湔n,送教學(xué)校要嚴(yán)格把關(guān),確保送教活動質(zhì)量。

      3、各點(diǎn)聯(lián)絡(luò)人認(rèn)真做好組織服務(wù)工作,確保本次活動順利進(jìn)行。

      4、xxx中心學(xué)校要組織安排好觀摩聽課人員,五所村小需安排好學(xué)校教育教學(xué)工作,保證活動的正常開展。

      五、活動安排表(略)

      第五篇:送教下鄉(xiāng)活動方案

      送教下鄉(xiāng)活動方案

      一、開展送教下鄉(xiāng)活動的目的

      開展送教下鄉(xiāng)活動,旨在為邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)校提供教學(xué)示范和專業(yè)支持,實現(xiàn)城鄉(xiāng)教育資源互補(bǔ),增進(jìn)城鄉(xiāng)教師的相互學(xué)習(xí),既可以讓上課教師從中得到磨練,又使聽課教師從中受到教益,從而實現(xiàn)雙惠雙贏。旨在幫助于農(nóng)村,服務(wù)于農(nóng)村,建立城鄉(xiāng)互幫互助的教研熱線,增強(qiáng)一線教師的教學(xué)教研意識,在我校掀起教學(xué)研討的熱潮。

      二、送教下鄉(xiāng)活動的具體安排

      為更好地了支持村小,提高下鄉(xiāng)的效果,我校安排語數(shù)學(xué)科老師一期到村小上二次優(yōu)質(zhì)課課,然后舉行同學(xué)科老師評課活動,結(jié)合自己的教學(xué),談收獲,談體會,談自身不足,寫出改進(jìn)措施,寫出反思。

      三、送教下鄉(xiāng)的意義

      送教下鄉(xiāng)讓我們領(lǐng)略到城區(qū)優(yōu)秀教師高超的教學(xué)技藝和新課改給課堂教學(xué)帶來的勃勃生機(jī),這將是對我們進(jìn)行課堂教學(xué)最直接的培訓(xùn)。同時也將搭建成我們教師間交流的最好平臺,引發(fā)我們心靈深處的律動,并產(chǎn)生恒久的回應(yīng)。因為我們將在一起交流課改的實踐體驗和教學(xué)模式,交流教育理念和育人方式,取長補(bǔ)短,求得兩校資源的共享和互補(bǔ)。我們有理由堅信,隨著這項活動經(jīng)常開展和不斷完善,必將有力地推進(jìn)兩校教育教學(xué)不斷進(jìn)步,日漸形成攜手共進(jìn),優(yōu)勢互補(bǔ),上下聯(lián)動,資源共享,教育教學(xué)質(zhì)量全面提升的可喜局面。

      德國著名教育家雅斯貝爾斯在《什么是教育》中意味深長地寫道:“教育正是借助于個人的存在,將個體帶入群體之中,如果一個人與更明朗、更充實的世界合為一體的話,人就能夠真正成為自己,并注入更新的生機(jī)?!睆囊欢ㄒ饬x上講,我們今天的活動正是讓我們的生命個體進(jìn)入一個明朗、充實的區(qū)間,這樣我們教育生命將會有更多的生機(jī)、有更新的發(fā)展。

      我們將以此為契機(jī),從學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律和情感特征出發(fā),立足校情,潛心探索,各求實效,走科研興教之路,努力開創(chuàng)我校教學(xué)教育工作新局面。

      四、送教下鄉(xiāng)活動的具體要求

      1、切實明確開展此項活動的目的和意義,認(rèn)真做好過程管理,切忌走過場、搞形式主義。

      2、明確送教任務(wù)。對前來我校送教的教學(xué)能手和骨干教師的講課、說課,同學(xué)科教師、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研員進(jìn)行評課、研討,此活動每學(xué)年期不得少于兩次,每次不得少于兩科。

      3、實施新課程,宣傳新課改,為我校農(nóng)村教學(xué)走進(jìn)新課程發(fā)揮引領(lǐng)和促進(jìn)作用。

      4、送教的同時,就地趁勢召開教學(xué)研討會,開展新課程大家談活動,營造研討氛圍,推進(jìn)教學(xué)改革,提升我校教師的教育教學(xué)水平;、鍛造青年教師。通過說課、上課、評課等研討活動,鍛煉和培養(yǎng)青年教師,讓上課者與聽課者都能受益,共同提高;

      6、通過城鄉(xiāng)教師實行零距離的交流,融洽工作情感,增強(qiáng)活動的服務(wù)意識,從而使我校老師團(tuán)結(jié)一體,昂揚(yáng)向上的良好態(tài)勢。

      7、為教師們提供相互交流的平臺,促進(jìn)教師更快地成長。學(xué)習(xí)新理念、新思想、新方法,通過示范課、專題點(diǎn)評、互動點(diǎn)評,引導(dǎo)教師從實踐中學(xué)習(xí),在反思中進(jìn)步,不斷提高教育教學(xué)水平。

      “送教下鄉(xiāng)”活動方案

      一、指導(dǎo)思想

      以送教下鄉(xiāng)活動為載體,進(jìn)一步貫徹《小學(xué)教育指導(dǎo)綱要》,全面實施素質(zhì)教育,努力提高農(nóng)村幼兒園教師隊伍的整體素質(zhì),幫扶示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué),鍛煉我園教師隊伍,縮小城鄉(xiāng)園際間教學(xué)水平的差異,促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展,從而提高全縣小學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量。

      二、活動目標(biāo)

      1、向鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)和教師傳遞先進(jìn)的教育理念,通過示范觀摩、問題探討、互動點(diǎn)評等方式,提高教師的整體教育教學(xué)水平。

      2、充分發(fā)揮縣教學(xué)能手的示范、引領(lǐng)作用,對骨干老師的發(fā)展起到積極推動作用。

      三、活動時間:2014年9月5日

      四、活動地點(diǎn):安仁縣龍市中心幼兒園

      五、組織領(lǐng)導(dǎo):

      為了保證本項活動的順利開展,特成立送教下鄉(xiāng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組。校長:符進(jìn)才

      副校長:董仙麗、劉艷峰、王建榮 成 員:韓麗、楊柳、張曉燕、閆春曉

      送教下鄉(xiāng)活動方案

      一、開展送教下鄉(xiāng)活動的目的

      開展送教下鄉(xiāng)活動,旨在為邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)校提供教學(xué)示范和專業(yè)支持,實現(xiàn)城鄉(xiāng)教育資源互補(bǔ),增進(jìn)城鄉(xiāng)教師的相互學(xué)習(xí),既使上課教師從中得到磨練,又使聽課教師從中受到教益,從而實現(xiàn)雙惠雙贏。旨在幫助于農(nóng)村,服務(wù)于農(nóng)村,建立城鄉(xiāng)互幫互助的教研熱線,增強(qiáng)一線教師的教學(xué)教研意識,在我校掀起教學(xué)研討的熱潮。

      二、送教下鄉(xiāng)活動的具體安排

      本學(xué)期前下鄉(xiāng)的老師是西峽城區(qū)三小的四位老師,他們分別承擔(dān)九年級一個班的英語,八年級一個班的數(shù)學(xué)。為更好地了解城鄉(xiāng)差距,學(xué)到有效的教學(xué)模式,我校安排同學(xué)科老師兩周聽一次下鄉(xiāng)老師的課,然后舉行同學(xué)科老師評課活動,結(jié)合自己的教學(xué),談收獲,談體會,談自身不足,寫出改進(jìn)措施,寫出

      反思。

      三、送教下鄉(xiāng)的意義

      送教下鄉(xiāng)讓我們領(lǐng)略到城區(qū)優(yōu)秀教師高超的教學(xué)技藝和新課改給課堂教學(xué)帶來的勃勃生機(jī),這將是對我們進(jìn)行課堂教學(xué)最直接的培訓(xùn)。同時也將搭建成我們教師間交流的最好平臺,引發(fā)我們心靈深處的律動,并產(chǎn)生恒久的回應(yīng)。因為我們將在一起交流課改的實踐體驗和教學(xué)模式,交流教育理念和育人方式,取長補(bǔ)短,求得城鄉(xiāng)資源的共享和互補(bǔ)。

      我們有理由堅信,隨著這項活動經(jīng)常開展和不斷完善,必將有力地推進(jìn)中學(xué)段教育教學(xué)科研向縱橫拓展,日漸形成攜手共進(jìn),優(yōu)勢互補(bǔ),上下聯(lián)動,資源共享,城鄉(xiāng)教育教學(xué)質(zhì)量全面提升的可喜局面。德國著名教育家雅斯貝爾斯在《什么是教育》中意味深長地寫道:“教育正是借助于個人的存在,將個體帶入群體之中,如果一個人與更明朗、更充實的世界合為一體的話,人就能夠真正成為自己,并注入更新的生機(jī)?!睆囊欢ㄒ饬x上講,我們今天的活動正是讓我們的生命個體進(jìn)入一個明朗、充實的區(qū)間,這樣我們教育生命將會有更多的生機(jī)、有更新的發(fā)展。

      我們將以此為契機(jī),從學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律和情感特征出發(fā),立足校情,潛心探索,各求實效,走科研興教之路,努力開創(chuàng)我校教學(xué)科研工作新局面。

      四、送教下鄉(xiāng)活動的具體要求

      1、切實明確開展此項活動的目的和意義,認(rèn)真做好過程管理,切忌走過場、搞形式主義。

      2、明確送教任務(wù)。對前來我校送教的教學(xué)能手和骨干教師的講課、說課,同學(xué)科教師、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教研員進(jìn)行評課、研討,此活動每學(xué)年期不得少于兩次,每次不得少于兩科。

      3、實施新課程,宣傳新課改,為我校農(nóng)村教學(xué)走進(jìn)新課程發(fā)揮引領(lǐng)和促進(jìn)作用。

      4、送教的同時,就地趁勢召開教學(xué)研討會,開展新課程大家談活動,營造研討氛圍,推進(jìn)教學(xué)改革,提升我校教師的教育教學(xué)水平; 5、鍛造青年教師。通過說課、上課、評課等研討活動,鍛煉和培養(yǎng)青年教師,讓上課者與聽課者都能

      受益,共同提高;

      6、通過城鄉(xiāng)教師實行零距離的交流,融洽工作情感,增強(qiáng)活動的服務(wù)意識,從而使我校老師團(tuán)結(jié)一體,昂揚(yáng)向上的良好態(tài)勢。

      7、為教師們提供相互交流的平臺,促進(jìn)教師更快地成長。學(xué)習(xí)新理念、新思想、新方法,通過示范課、專題點(diǎn)評、互動點(diǎn)評,引導(dǎo)教師從實踐中學(xué)習(xí),在反思中進(jìn)步,不斷提高教育教學(xué)水平。

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