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      懷遠(yuǎn)縣黃洼學(xué)校校本培訓(xùn)制度(5篇材料)

      時(shí)間:2019-05-12 12:31:56下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:懷遠(yuǎn)縣黃洼學(xué)校校本培訓(xùn)制度

      懷遠(yuǎn)縣黃洼學(xué)校校本培訓(xùn)制度

      為全面貫徹落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于深化教育改革全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》、《國(guó)務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》、教育部《關(guān)于開(kāi)展新課程師資培訓(xùn)工作的意見(jiàn)》,建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、充滿創(chuàng)新活動(dòng)力,適應(yīng)基礎(chǔ)教育課程改革的新型教師隊(duì)伍,特制訂本制度。

      一、提高理論認(rèn)識(shí)。開(kāi)展校本培訓(xùn)工作能夠使在職教師提升教育理念、教育能力、科研意識(shí)和科研水平,建立教師崗位成長(zhǎng)機(jī)制,落實(shí)終身學(xué)習(xí)要求,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,具有重要意義。

      二、建立健全校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。在校長(zhǎng)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)、各展所長(zhǎng)、協(xié)調(diào)各方、資源共享、綜合考評(píng),努力實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)化成長(zhǎng)和培訓(xùn)效益的最大化。

      三、采用多元化培訓(xùn)方法。走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái),注意吸納校外資源并加以研究利用,通過(guò)自我反思、集體學(xué)習(xí)、專家講座、專題培訓(xùn)、觀摩研討、課題指導(dǎo)等多種形式開(kāi)展校本培訓(xùn)。

      四、根據(jù)學(xué)校實(shí)際,選擇構(gòu)建新型教師校本培訓(xùn)能級(jí)模式實(shí)驗(yàn)研究課題,積極開(kāi)展課題實(shí)驗(yàn)研究。教研組是校本培訓(xùn)最基層單位,各教研組分學(xué)科確定研究課題,保證人人參加,并有研究成果參與交流。

      五、積極為教師培訓(xùn)提供寬松環(huán)境,學(xué)校有計(jì)劃、分層次組織教師培訓(xùn)。每學(xué)期組織教師外出培訓(xùn)不少于5人次,組織外出觀摩學(xué)習(xí)不少于10人次,請(qǐng)專家來(lái)我校講座不少于1次,以確保校本培訓(xùn)工作的順利開(kāi)展。

      六、落實(shí)教師培訓(xùn)考核、檢查工作。按區(qū)教育局的統(tǒng)一規(guī)劃,全面推行新型教師“八項(xiàng)能力”培養(yǎng)與發(fā)展水平分項(xiàng)分級(jí)分層認(rèn)定工作,按單項(xiàng)和綜合認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),分三個(gè)能力水平層級(jí)考核認(rèn)定,初級(jí):成長(zhǎng)型,中級(jí):成熟型,高級(jí):成就型。評(píng)定工作每學(xué)年一次,學(xué)校聘請(qǐng)區(qū)教育局認(rèn)可的骨干教師和專家參評(píng)。

      七、強(qiáng)化導(dǎo)向激勵(lì)機(jī)制。學(xué)校要建立完善樣本培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)教師個(gè)人“八項(xiàng)能力”培養(yǎng)與發(fā)展認(rèn)定結(jié)果要與競(jìng)聘上崗、評(píng)先表模、職評(píng)職考、校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資和獎(jiǎng)酬分配等掛鉤,以調(diào)動(dòng)廣大教師的積極性。

      八、嚴(yán)格校本培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。學(xué)校每學(xué)期要保證不低于5000元的校本培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入,并逐年有所提高,學(xué)校要積極創(chuàng)造條件,為各教研組配備專用微機(jī),并逐步要求全體教師人手一機(jī),以充分利用和學(xué)習(xí)遠(yuǎn)程教育資源。

      九、做好教師校本培訓(xùn)檔案管理工作。每學(xué)期定期檢查一次教師培訓(xùn)情況,并將每位教師參加校本培訓(xùn)的筆記、專題講稿、心得體會(huì)、案例分析、研究交流、考核評(píng)估等材料及時(shí)收集歸檔。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼學(xué)校校本培訓(xùn)制度

      懷遠(yuǎn)縣黃洼學(xué)校

      中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范(2008年修訂)

      一、愛(ài)國(guó)守法。

      熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)人民,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)社會(huì)主義。全面貫徹國(guó)家教育方針,自覺(jué)遵守教育法律法規(guī),依法履行教師職責(zé)權(quán)利。不得有違背黨和國(guó)家方針政策的言行。

      二、愛(ài)崗敬業(yè)。

      忠誠(chéng)于人民教育事業(yè),志存高遠(yuǎn),勤懇敬業(yè),甘為人梯,樂(lè)于奉獻(xiàn)。對(duì)工作高度負(fù)責(zé),認(rèn)真?zhèn)湔n上課,認(rèn)真批改作業(yè),認(rèn)真輔導(dǎo)學(xué)生。不得敷衍塞責(zé)。

      三、關(guān)愛(ài)學(xué)生。

      關(guān)心愛(ài)護(hù)全體學(xué)生,尊重學(xué)生人格,平等公正對(duì)待學(xué)生。對(duì)學(xué)生嚴(yán)慈相濟(jì),做學(xué)生良師益友。保護(hù)學(xué)生安全,關(guān)心學(xué)生健康,維護(hù)學(xué)生權(quán)益。不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生。

      四、教書育人。

      遵循教育規(guī)律,實(shí)施素質(zhì)教育。循循善誘,誨人不倦,因材施教。培養(yǎng)學(xué)生良好品行,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新精神,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。不以分?jǐn)?shù)作為評(píng)價(jià)學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

      五、為人師表。堅(jiān)守高尚情操,知榮明恥,嚴(yán)于律己,以身作則。衣著得體,語(yǔ)言規(guī)范,舉止文明。關(guān)心集體,團(tuán)結(jié)協(xié)作,尊重同事,尊重家長(zhǎng)。作風(fēng)正派,廉潔奉公。自覺(jué)抵制有償家教,不利用職務(wù)之便謀取私利。

      六、終身學(xué)習(xí)。

      崇尚科學(xué)精神,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)理念,拓寬知識(shí)視野,更新知識(shí)結(jié)構(gòu)。潛心鉆研業(yè)務(wù),勇于探索創(chuàng)新,不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)水平。

      中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范

      懷遠(yuǎn)縣黃洼學(xué)校翻印

      第二篇:學(xué)校校本培訓(xùn)制度專題

      內(nèi)容提要:學(xué)校校本培訓(xùn)制度

      一、指導(dǎo)思想

      全面貫徹基礎(chǔ)教育課程改革,把校本培訓(xùn)作為教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)的主陣地,面向全體教師,以提高教師的整體素質(zhì)為目的,以提高實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平為重點(diǎn),按需施教,學(xué)用結(jié)合,注重質(zhì)量與實(shí)效,努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、善于從事素質(zhì)教育的新型教師隊(duì)伍。

      二、培訓(xùn)目

      學(xué)校校本培訓(xùn)制度

      一、指導(dǎo)思想

      全面貫徹基礎(chǔ)教育課程改革,把校本培訓(xùn)作為教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)的主陣地,面向全體教師,以提高教師的整體素質(zhì)為目的,以提高實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平為重點(diǎn),按需施教,學(xué)用結(jié)合,注重質(zhì)量與實(shí)效,努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、善于從事素質(zhì)教育的新型教師隊(duì)伍。

      二、培訓(xùn)目標(biāo)

      1、逐步完善校本培訓(xùn)制度,形成有利于教師崗位成長(zhǎng)的“培養(yǎng)、培訓(xùn)、管理”一體化的有效運(yùn)行機(jī)制,構(gòu)建學(xué)習(xí)化組織。

      2、繼續(xù)進(jìn)行新課程的培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn),使全體教師具有現(xiàn)代理念,具有較高的教育教學(xué)專業(yè)水平和駕馭課堂的能力,掌握自主、合作、探究的課堂教學(xué)模式。

      3、繼續(xù)實(shí)施名師工程,進(jìn)行骨干教師評(píng)比,使我校各級(jí)骨干教師增加到教師總數(shù)的20%,做到學(xué)科、年齡、知識(shí)結(jié)構(gòu)分布合理,使他們成為我校課堂教學(xué)、科研教改的學(xué)科帶頭人。

      4、全校教師普遍接受計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力培訓(xùn),大部分教師能夠利用校園網(wǎng)開(kāi)展計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)和網(wǎng)絡(luò)教學(xué),并且充分利用網(wǎng)絡(luò)自主學(xué)習(xí),提升自我。

      5、通過(guò)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐研究,把新的發(fā)展性評(píng)價(jià)理念貫穿在日常教育教學(xué)行為中去,探索發(fā)展性評(píng)價(jià)模式。

      6、進(jìn)行校本課程開(kāi)發(fā)的理論研究和實(shí)踐,使每位教師真正樹(shù)立課程開(kāi)發(fā)意識(shí),既是課程的實(shí)施者也是開(kāi)發(fā)者。

      7、引導(dǎo)教師樹(shù)立終身學(xué)習(xí)觀念,指導(dǎo)教師學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),提高教師的實(shí)際動(dòng)手能力和教育創(chuàng)新能力,促進(jìn)教師自主成長(zhǎng)和提高。提高教師的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),實(shí)現(xiàn)學(xué)科教學(xué)創(chuàng)新、德育工作創(chuàng)新和管理工作創(chuàng)新,適應(yīng)新課程改革和發(fā)展的需要。

      三、校本培訓(xùn)的主要內(nèi)容

      1、結(jié)合學(xué)校實(shí)際,較系統(tǒng)地進(jìn)行學(xué)習(xí)教育教學(xué)基本理論的培訓(xùn)。

      2、及時(shí)進(jìn)行新課程培訓(xùn),解決實(shí)踐中的問(wèn)題。

      3、與時(shí)俱進(jìn)地進(jìn)行新教育理念培訓(xùn)

      4、加強(qiáng)對(duì)教師現(xiàn)代教育技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn),研究學(xué)科課程整合問(wèn)題。

      5、進(jìn)行教科研基本知識(shí)、方法培訓(xùn)。

      6、進(jìn)行德育工作和班主任工作的培訓(xùn)。

      7、師德培訓(xùn)。通過(guò)各種形式加強(qiáng)教師的師德培訓(xùn),培養(yǎng)一支受學(xué)生喜歡、家長(zhǎng)放心、品德高尚的師資隊(duì)伍。

      四、培訓(xùn)方式

      1、以學(xué)代培 大力倡導(dǎo)和鼓勵(lì)全校教師以自主學(xué)習(xí)為主,通過(guò)自學(xué)不斷更新觀念,強(qiáng)化內(nèi)在,更新自己的教育教學(xué)方法,自覺(jué)學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代教育教學(xué)技術(shù)。學(xué)校要廣泛地通過(guò)教師自學(xué)、學(xué)歷達(dá)標(biāo)培訓(xùn)學(xué)習(xí)以及其他有專業(yè)特長(zhǎng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)等促進(jìn)教師素質(zhì)的不斷提高。

      2、以課代培 學(xué)校教育教學(xué)的主陣地是課堂,讓學(xué)校教師通過(guò)課堂教學(xué)實(shí)踐,鍛煉和提高自身素質(zhì)是十分重要的。抓好新老教師的同上一節(jié)課、評(píng)課等活動(dòng)促使教師快速成長(zhǎng)。

      3、以結(jié)對(duì)代培 充分發(fā)揮新老教師的特點(diǎn),達(dá)到老帶新、新促老、互幫互學(xué)、各得其所的目的。對(duì)教師新老結(jié)對(duì),學(xué)校要有明確的目標(biāo)、要求,要監(jiān)督結(jié)對(duì)培訓(xùn)的過(guò)程,年終進(jìn)行檢查評(píng)估驗(yàn)收和獎(jiǎng)勵(lì)。

      4、以研代培 組織教師參加各種教學(xué)研究活動(dòng)。促使教師不斷提高反思、學(xué)習(xí)、研究的自覺(jué)性。要求教師自主自立積極參加課題研究,人人有奮斗的目標(biāo)。

      5、以會(huì)代培 要有計(jì)劃有層次地組織教師參加校內(nèi)外各級(jí)各類學(xué)術(shù)研討會(huì)、專題報(bào)告會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、教學(xué)觀摩展示會(huì)等,促進(jìn)教師繼續(xù)學(xué)習(xí)。在校內(nèi)要組織教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流、課堂教育教學(xué)技術(shù)展示會(huì)等,讓教師在交流實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、探索方法、交流成果、學(xué)習(xí)借鑒的基礎(chǔ)上進(jìn)一步激發(fā)積極性和創(chuàng)造精神。

      6、以考察代培 學(xué)校要有計(jì)劃有目的分期分批組織教師外出學(xué)習(xí)、考察,使教師們眼界開(kāi)闊、思想解放、觀念轉(zhuǎn)變。通過(guò)學(xué)習(xí)、比較,在各個(gè)方面為教師提供可借鑒的東西,激發(fā)教師自覺(jué)學(xué)習(xí)、研究及實(shí)踐的積極性。有利于教師結(jié)合本人的實(shí)際,提出教育教學(xué)改革與發(fā)展的意見(jiàn)、建議、思路和方法。

      五、校本培訓(xùn)管理辦法

      1、為使校本培訓(xùn)逐漸走上規(guī)范化、制度化,按照城區(qū)教育局的要求,規(guī)定每學(xué)年每位教師參加校本培訓(xùn)時(shí)間不得少于15學(xué)時(shí),將學(xué)時(shí)數(shù)分解到每個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目上,根據(jù)出勤率、考核成績(jī)等實(shí)際情況評(píng)定最終成績(jī)。

      2、加強(qiáng)校本培訓(xùn)的過(guò)程管理,有專人負(fù)責(zé)管理教師參訓(xùn)的考勤、記錄、考核、總結(jié)等,促進(jìn)學(xué)習(xí)和研究的良性互動(dòng)。(由教科室主任專門負(fù)責(zé))

      3、建立校本培訓(xùn)檔案。校本培訓(xùn)檔案資料包括“各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)、各項(xiàng)規(guī)章制度、培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)施方案、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)記錄、考核成績(jī)、科研成果、培訓(xùn)總結(jié)等有關(guān)材料。

      4、建立健全校本培訓(xùn)教師個(gè)人檔案,內(nèi)容涵蓋學(xué)校集體培訓(xùn)、學(xué)科培訓(xùn)、情況記錄、個(gè)人反思、自學(xué)筆記、有關(guān)材料、聽(tīng)課記錄、優(yōu)秀教案、參與課題研究情況、論文獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件等。

      5、建立健全校本培訓(xùn)考核制度。學(xué)期末校本培訓(xùn)考核小組對(duì)教師進(jìn)行考核。

      具體考核辦法如下:

      (1)檢查校本培訓(xùn)教師個(gè)人檔案,內(nèi)容不全或不符要求扣2—5分。(2)各學(xué)科每月整理一份教學(xué)反思、一份教學(xué)案例。每少一次扣2分。(3)35歲以下的青年教師每學(xué)期上一次公開(kāi)課(同上一節(jié)課),考核小組依據(jù)江南學(xué)校課堂評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)估。計(jì)入期末考評(píng)。(4)每位教師每學(xué)期培訓(xùn)學(xué)時(shí)不少于15學(xué)時(shí)(30分),每少一學(xué)時(shí)扣2分。

      (5)對(duì)各種培訓(xùn),不遲到,不缺勤,培訓(xùn)成績(jī)優(yōu)秀者加2分,不合格者扣5分。

      (6)對(duì)學(xué)校批準(zhǔn)的外出學(xué)習(xí)的教師,學(xué)校按每次會(huì)議的具體要求以及“超支不補(bǔ)、違章則罰”的原則,報(bào)銷參加科研活動(dòng)必需的費(fèi)用(包括車費(fèi)、住宿費(fèi)、會(huì)議材料費(fèi))。外出學(xué)習(xí)的教師回校當(dāng)天及時(shí)上報(bào)。(7)嚴(yán)格外出學(xué)習(xí)匯報(bào)制度。外出教師學(xué)習(xí)完后要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)做好外出學(xué)習(xí)匯報(bào),交學(xué)習(xí)心得以及學(xué)習(xí)材料,有必要將在全體教師會(huì)上進(jìn)行交流(或講課)。

      (8)完善校本培訓(xùn)評(píng)價(jià)機(jī)制。學(xué)校要重視直接激勵(lì)。每年召開(kāi)一次教育科研交流大會(huì)。

      六、校本培訓(xùn)的保障措施

      (一)校長(zhǎng)是校本培訓(xùn)的第一責(zé)任人。學(xué)校成立校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全校本培訓(xùn)制度,包括考勤、考核、獎(jiǎng)懲等。各學(xué)科要管理到位,保證校本培訓(xùn)的學(xué)習(xí)研究有序而高效地開(kāi)展,提高培訓(xùn)的整體質(zhì)量。

      (二)校本培訓(xùn)工作在“學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教科室、教研組長(zhǎng)”指導(dǎo)下開(kāi)展。各部門要加強(qiáng)協(xié)作,各教研組要按照學(xué)校的統(tǒng)一部署和要求,結(jié)合本學(xué)科實(shí)際,制定計(jì)劃和實(shí)施意見(jiàn),認(rèn)真抓好學(xué)科典型,確保校本培訓(xùn)工作的順利開(kāi)展。

      (三)校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員要幫助各教研組制定切實(shí)可行的校本培訓(xùn)方案,建立行之有效的培訓(xùn)模式,并指導(dǎo)組織實(shí)施。通過(guò)培養(yǎng)校本培訓(xùn)的骨干力量,發(fā)揮他們?cè)谛1九嘤?xùn)中的骨干、帶頭和輻射作用。

      (四)要加強(qiáng)對(duì)校本培訓(xùn)工作的評(píng)估檢查和督導(dǎo)力度,校本培訓(xùn)實(shí)行單獨(dú)考核。學(xué)校要把此項(xiàng)工作列入教師教學(xué)工作專項(xiàng)考核。開(kāi)展“江南學(xué)校本培訓(xùn)先進(jìn)教研組、個(gè)人評(píng)選活動(dòng)”。期末在所有學(xué)科、教研組、教師中,評(píng)選出先進(jìn)教研組、先進(jìn)個(gè)人。對(duì)評(píng)選出的先進(jìn)教研組、先進(jìn)個(gè)人,期末予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

      (五)對(duì)校本培訓(xùn)工作要做到人人重視,尤其是分管領(lǐng)導(dǎo)要做到層層管理,確保實(shí)效性。學(xué)校為校本培訓(xùn)專設(shè)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),確保校本培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的落實(shí)。

      校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組 組

      長(zhǎng):劉

      平副組長(zhǎng):魏寶山

      員:劉文榜 聶珍珍 黃宗貴 彭曉敏 廖梅芳 張坤鋒 寧偉江

      徐瑞杰

      第三篇:學(xué)校校本培訓(xùn)制度[范文]

      巴師附小興合國(guó)際學(xué)校校本培訓(xùn)制度

      為加強(qiáng)對(duì)本校教師校本培訓(xùn)的管理,推進(jìn)我校校本培訓(xùn)工作逐步走上科學(xué)化、規(guī)范化、制度化軌道,現(xiàn)據(jù)教育部頒發(fā)的《中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》和市教育部門關(guān)于中小學(xué)教師校本培訓(xùn)管理的精神,結(jié)合我校實(shí)際情況,特制定本實(shí)施方案:

      一、培訓(xùn)指導(dǎo)思想、目標(biāo)

      以人為本,培養(yǎng)可持續(xù)發(fā)展的學(xué)生,造就可持續(xù)提升的教師;面向全體教師,突出青年教師、骨干教師的培訓(xùn);以提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平為重點(diǎn),以提高教師的整體素質(zhì)為目的,經(jīng)過(guò)3—5年左右的努力,努力建設(shè)一支數(shù)量結(jié)構(gòu)合理、師德高尚、業(yè)務(wù)精良、善于人事素質(zhì)和創(chuàng)新精神的教師隊(duì)伍。

      二、組織管理

      為加強(qiáng)對(duì)本校校本培訓(xùn)的管理,使我校校本培訓(xùn)順利進(jìn)行,決定成立校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一安排校本培訓(xùn),確認(rèn)教師繼續(xù)教育學(xué)分。名單如下:

      組 長(zhǎng):陳 婭

      副組長(zhǎng):譚琳琳、彭克榮、董君

      組 員:李 學(xué)、羅成勇、岳俊杰、張玉琳、王仕蘭、陳 浩、彭 婧、楊春、劉 飛、劉小平、岳曉玲

      三、培訓(xùn)內(nèi)容

      1.教師職業(yè)道德和執(zhí)教規(guī)范 2.基礎(chǔ)教育課程改革 3.教師教學(xué)技能和教學(xué)能力 4.教育教學(xué)科研課題研究 5.現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備 運(yùn)用能力培訓(xùn)

      四、培訓(xùn)形式

      1.校長(zhǎng)指導(dǎo)式培訓(xùn):

      校長(zhǎng)通過(guò)進(jìn)入課堂、參與教研活動(dòng)、同教師座談等形式和教師直接接觸,面對(duì)面地對(duì)教師的課堂教學(xué)、備課、理論學(xué)習(xí)、教學(xué)基本功等進(jìn)行指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指正。2.課堂教學(xué)式培訓(xùn):

      把技能培訓(xùn)同教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來(lái),經(jīng)常性地開(kāi)展“新課程研究課”、“青年教師示范課”、“班隊(duì)會(huì)觀摩課”,給每一位教師都創(chuàng)設(shè)展現(xiàn)的機(jī)會(huì),以此促發(fā)技能的提高。

      3.座談研討式培訓(xùn):

      在相互聽(tīng)課后,在辦公室內(nèi),在一堂研究課后進(jìn)行,給教師創(chuàng)設(shè)一個(gè)交流看法的機(jī)會(huì),相互溝通、相互借鑒、共同提高。4.專題講座式培訓(xùn):

      根據(jù)教師需要確定幾個(gè)重點(diǎn)專題,組織集中培訓(xùn),邀請(qǐng)本校有豐富經(jīng)驗(yàn)教師及縣內(nèi)外專家講課。5.自修反思式培訓(xùn):

      教師根據(jù)自己需求,自主學(xué)習(xí),認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校制定的自修十個(gè)一。6.以考代訓(xùn)式培訓(xùn):

      如心理健康教育自考、計(jì)算機(jī)等級(jí)考、公共英語(yǔ)等級(jí)考等內(nèi)容。

      五、培訓(xùn)管理與措施

      (一)以各備課組為主開(kāi)展“集體備課教研日”活動(dòng),把校本培訓(xùn)與教研活動(dòng)進(jìn)行有機(jī)結(jié)合。學(xué)校為把技能培訓(xùn)與教學(xué)研究結(jié)合起來(lái),在培訓(xùn)和教學(xué)中提高教師自身素質(zhì),在排課時(shí)各年段各學(xué)科備課組專門排出半天進(jìn)行活動(dòng),開(kāi)展有“培訓(xùn)目的和研究專題”的公開(kāi)課、研究課活動(dòng),跨學(xué)科的綜合性教學(xué)研究活動(dòng);“優(yōu)質(zhì)施教”說(shuō)課、議課、評(píng)課活動(dòng),開(kāi)展教材教法研討會(huì)、教材比較分析會(huì),優(yōu)秀教案、學(xué)案評(píng)比等活動(dòng)。要求各備課組活動(dòng)在每學(xué)期初訂出“教研日”活動(dòng)計(jì)劃,由教務(wù)處對(duì)照活動(dòng)計(jì)劃進(jìn)行檢查、評(píng)估,確定教師的新課程培訓(xùn)和教師教學(xué)能力培訓(xùn)的學(xué)分(12學(xué)分)。

      (二)學(xué)校提供校本培訓(xùn)“菜單”,讓教師自已“點(diǎn)菜”。

      教師自身素質(zhì)發(fā)展各不相同,教育能力也各有差異,因此教師除參加縣教師進(jìn)修學(xué)校組織的(24學(xué)分),以及校內(nèi)統(tǒng)一組織的新課程培訓(xùn)、教師教學(xué)能力培訓(xùn)(12學(xué)分)外,還應(yīng)根據(jù)自身需要選擇一個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目(12學(xué)分)。

      根據(jù)我校教師現(xiàn)狀,擬設(shè)菜單式培訓(xùn)項(xiàng)目為:

      1、普通話培訓(xùn);

      2、計(jì)算機(jī)操作培訓(xùn);

      3、心理健康教育理論培訓(xùn);

      4、英語(yǔ)教師等級(jí)考試培訓(xùn);

      5、科研(實(shí)驗(yàn))方法培訓(xùn);

      6、現(xiàn)代教育手段使用培訓(xùn);

      7、教育理念培訓(xùn)(限50周歲及以上教師);

      8、教師教學(xué)基本功培訓(xùn)(限35歲以下年輕教師)

      9、教育管理培訓(xùn)(班主任及中層干部以上)。(具體內(nèi)容及時(shí)間安排見(jiàn)附表一)

      (三)與市教師進(jìn)修學(xué)校及兄弟學(xué)校進(jìn)行合作,提高我校校本培訓(xùn)的科學(xué)性和實(shí)效性。要充分體現(xiàn)市教師進(jìn)修學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)作用,邀請(qǐng)他們對(duì)本校的校本培訓(xùn)進(jìn)行指導(dǎo)、評(píng)估、反饋;采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)的形式給本校教師作講座,了解最新教育教學(xué)信息;同時(shí)要?jiǎng)?chuàng)造條件走出去,“開(kāi)眼界、見(jiàn)世面”,借鑒兄弟學(xué)校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提高我校校本培訓(xùn)的科學(xué)性和實(shí)效性。

      (四)突出做好年輕教師培訓(xùn)工作。我校有十多位35歲以下年輕教師,做好培訓(xùn)可以縮短這些教師適應(yīng)、熟悉教育教學(xué)工作的時(shí)間,少走彎路,早趨成熟, 為我校盡快培養(yǎng)出更多具有優(yōu)良素質(zhì)的骨干教師,為此學(xué)校要重點(diǎn)做好師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)與新教師教學(xué)基本功培訓(xùn)活動(dòng)。

      在師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)中要求帶教雙方每月相互聽(tīng)課不少于2節(jié);帶教教師每學(xué)期應(yīng)有重點(diǎn)地幫助新教師審議和修改2—4篇詳細(xì)教案;每學(xué)年新教師應(yīng)寫一份結(jié)對(duì)帶教的專題小結(jié),由帶教教師審閱并寫出書面意見(jiàn);每月及期末學(xué)校對(duì)各對(duì)子活動(dòng)情況進(jìn)行檢查;對(duì)那些師徒配合好、進(jìn)步顯著的對(duì)子學(xué)校將定期給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),帶教工作納入雙方考核。同時(shí)要求新教師加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身教學(xué)基本功。

      (五)注意積累素材,建立校本培訓(xùn)的教材庫(kù)。

      校本培訓(xùn)是基于校內(nèi)的培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容難以固定,也不易固定,因此我校校本培訓(xùn)教材擬包含以下幾個(gè)方面內(nèi)容:

      1、各“菜單”培訓(xùn)的教材,包括心理健康教育自考、計(jì)算機(jī)等級(jí)考、普通話等級(jí)考等自考教材。

      2、新課程方面材料,包括新課程通識(shí)資料、各學(xué)科培訓(xùn)材料、新課程教學(xué)優(yōu)秀案例等材料。

      3、本校教師撰寫的材料,包括教師縣級(jí)以上獲獎(jiǎng)的論文;優(yōu)秀教師教學(xué)(經(jīng)驗(yàn))案例等論文(案例)。以此為基礎(chǔ),建立校本培訓(xùn)教材庫(kù)。

      (六)及時(shí)做好培訓(xùn)資料積累及總結(jié)反思。

      1.培訓(xùn)過(guò)程中要做好培訓(xùn)記錄,包括參培教師、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)形式、培訓(xùn)時(shí)間,授課教師;

      2.學(xué)校教研處負(fù)責(zé)填寫考勤考核表;

      3.對(duì)本校開(kāi)展校本培訓(xùn)情況按參訓(xùn)教師30%的比例進(jìn)行抽樣調(diào)查,了解校本培訓(xùn)的實(shí)效。4.每學(xué)期培訓(xùn)結(jié)束后寫出書面總結(jié);

      每年結(jié)束后(8月)及時(shí)將以上材料交進(jìn)修學(xué)校評(píng)估,確定學(xué)分,同時(shí)根據(jù)進(jìn)修學(xué)校意見(jiàn)改進(jìn)以后的校本培訓(xùn)工作。

      六、經(jīng)費(fèi)保障和激勵(lì)考核

      (一)經(jīng)費(fèi)保障。為確保教師培訓(xùn)工作的順利實(shí)施,學(xué)校多渠道籌措培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)對(duì)開(kāi)展培訓(xùn)工作的條件建設(shè)。教師崗位培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi),實(shí)行學(xué)校、個(gè)人雙方共同承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的機(jī)制,培訓(xùn)費(fèi)由學(xué)校承擔(dān),教材費(fèi)、考試費(fèi)由教師個(gè)人承擔(dān)。

      (二)人力保障。對(duì)教師進(jìn)行校本培訓(xùn),特別是對(duì)教師進(jìn)行菜單式培訓(xùn)的項(xiàng)目需要有這方面專長(zhǎng)的人員進(jìn)行輔導(dǎo),為認(rèn)真做好本次校本培訓(xùn)工作,決定聘用適量教師為校本培訓(xùn)講師團(tuán)成員。

      (三)激勵(lì)考核:

      1.對(duì)于新課程師資培訓(xùn)堅(jiān)持“先培訓(xùn)后上崗;不培訓(xùn)、不上崗”的原則,參加新課程實(shí)驗(yàn)教師在培訓(xùn)合格后才允許上崗。

      2.學(xué)校將加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)過(guò)程的檢查,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)解決問(wèn)題,每學(xué)期末表彰先進(jìn),確保培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù)的完成。

      3.教師參加校本培訓(xùn)的記錄,是教師考核、晉級(jí)、晉升職務(wù)的必備依據(jù),每一位教師必須按時(shí)按質(zhì)足量地完成任務(wù)。

      4.本次校本培訓(xùn)同時(shí)實(shí)行考核得分制,每學(xué)期教師參加校本培訓(xùn)考核結(jié)果得分與學(xué)期考核獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤,具體操作為:

      ①教師的校本培訓(xùn)情況由領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行考核,考核結(jié)果公示。

      ②教師的培訓(xùn)考核得分分為三個(gè)等級(jí):

      1、教師培訓(xùn)各方面成績(jī)突出、自身素質(zhì)提高較快、成為學(xué)校骨干教師或名師的得90—100分;

      2、教師基本完成校本培訓(xùn)任務(wù),獲得一定成績(jī)的得70—90分;

      3、教師在校本培訓(xùn)中能參加但有欠缺,時(shí)常遲到早退,不夠積極主動(dòng)的得70分以下。教師不參加培訓(xùn)不得分。

      附件:巴師附小興合國(guó)際學(xué)校教師自修十個(gè)一

      巴師附小興合國(guó)際學(xué)校教科室

      二〇一五年十一月十七日

      附件:巴師附小興合國(guó)際學(xué)校教師自修十個(gè)一 1.每位教師每天至少業(yè)務(wù)進(jìn)修一個(gè)小時(shí)。2.每位教師每周至少聽(tīng)評(píng)一節(jié)課。3.每位教師每周至少觀看一節(jié)優(yōu)質(zhì)課光盤。4.每位教師每月至少撰寫一篇教育教學(xué)工作總結(jié)。5.每位教師每學(xué)期至少講一節(jié)公開(kāi)課或觀摩課。6.每位教師每學(xué)期至少撰寫一篇教育教學(xué)案例。

      7.每位教師每年至少跟蹤研究學(xué)習(xí)一位名師的授課與育人思路。8.每位教師每年至少讀一本教育教學(xué)名著。9.每位教師每年至少研究一個(gè)科研課題。10.每位教師每年至少撰寫一篇教育教學(xué)論文。

      第四篇:黃洼初中教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度

      黃洼初中教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度

      為我校教師的業(yè)務(wù)水平和工作技能,特制定業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度如下:

      一、強(qiáng)化教師業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。教師要利用業(yè)余時(shí)間自學(xué),自備業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記本,每學(xué)期寫一篇業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)心得體會(huì)或反思。學(xué)校定期和不定期進(jìn)行普查和抽查。

      二、營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍;

      堅(jiān)持結(jié)合新課程學(xué)習(xí),堅(jiān)持結(jié)合大家的熱點(diǎn)話題學(xué)習(xí),堅(jiān)持結(jié)合教育教學(xué)實(shí)踐學(xué)習(xí),堅(jiān)持結(jié)合出現(xiàn)的問(wèn)題學(xué)習(xí),堅(jiān)持同事間橫向交流學(xué)習(xí)。

      三、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)

      加強(qiáng)對(duì)教師基本情況、教師理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)記錄與成績(jī)、獲獎(jiǎng)證書和發(fā)表論文復(fù)印件等資料的管理。

      對(duì)可塑型教師重點(diǎn)培養(yǎng),對(duì)城府型教師加強(qiáng)培養(yǎng),對(duì)發(fā)展型教師精心培養(yǎng)。

      四、充分發(fā)揮師德高尚、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的骨干教師的作用。要求教研組長(zhǎng)、名師的課堂向全校開(kāi)放,隨時(shí)接受其他教師的觀摩和學(xué)習(xí);學(xué)部要求有經(jīng)驗(yàn)的教師和1-2名普通教師結(jié)對(duì)子,并對(duì)他們提出具體責(zé)任要求,教導(dǎo)處進(jìn)行督導(dǎo)落實(shí),學(xué)期結(jié)束前由學(xué)校組織進(jìn)行評(píng)估,選出先進(jìn)師徒進(jìn)行表彰。

      五、針對(duì)新的課程標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求,采用走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方法,幫助全校教師樹(shù)立新的教育理念,并要求教師在教學(xué)中實(shí)踐、探索。教導(dǎo)處對(duì)教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教學(xué)實(shí)踐隨時(shí)進(jìn)行督查,發(fā)現(xiàn)典型,及時(shí)推廣。

      七、每學(xué)期每位教師至少要上1節(jié)公開(kāi)課。鼓勵(lì)跨組聽(tīng)骨干教師的課。

      八、鼓勵(lì)教師積極參加上級(jí)主管業(yè)務(wù)部門開(kāi)設(shè)的繼續(xù)教育、自學(xué)考試、函授學(xué)歷教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。為使教育資源能最大限度地發(fā)揮作用,我們要求每位教師培訓(xùn)歸來(lái)要在全?;蚰昙?jí)組范圍內(nèi)進(jìn)行交流,做到“一人參加培訓(xùn),全體教師受益”。

      九、學(xué)校定期將對(duì)教師教育理論的掌握情況組織測(cè)試摸底,對(duì)每位教師的授課水平進(jìn)行隨堂聽(tīng)課評(píng)估,將結(jié)果記入個(gè)人的檔案,并列為內(nèi)部管理考核的重要內(nèi)容。

      十、學(xué)校定期對(duì)教職工培訓(xùn)情況進(jìn)行考核,表彰獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)集體和個(gè)人,并與教職工職稱評(píng)聘、晉級(jí)提薪掛鉤。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      2011.8.30.懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)辦公制度

      為了創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,特制訂辦公室管理制度如下:

      一、保持室內(nèi)安靜,辦公時(shí)間內(nèi),教職工要集中精力,提高工作效率;

      二、同志間要和睦相處,文明禮貌,做到相互尊重,團(tuán)結(jié)友愛(ài);

      三、發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,互相學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,互相幫助,共同提高;

      四、各室必須加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,隨時(shí)關(guān)鎖門窗,注意節(jié)約用電和用電安全,做好校產(chǎn)保管工作;

      五、搞好辦公室衛(wèi)生工作,要每天整理辦公室,保持室內(nèi)整潔。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)教導(dǎo)處工作制度

      1、根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)的決定,領(lǐng)導(dǎo)全體教師積極執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃,完成應(yīng)有的教學(xué)任務(wù),保證教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)合格人才。

      2、組織好教學(xué)。組織學(xué)生入學(xué),制定作息時(shí)間,編制好校歷表,做好排課、調(diào)課,安排代課等工作,保證學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的順利完成。

      3、抓好教師的思想工作,端正教師的教學(xué)指導(dǎo)思想,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)和目的。

      4、抓好教學(xué)質(zhì)量關(guān),用教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱和各科的教學(xué)任務(wù)的要求檢查教學(xué)質(zhì)量,把好招生關(guān)和畢業(yè)關(guān)。組織好入學(xué)、期中和期末考試,填寫統(tǒng)計(jì)學(xué)生成績(jī)。

      5、管理好教研組的工作。定期召開(kāi)教研組長(zhǎng)會(huì)議,審查各組的教學(xué)計(jì)劃,督促教師執(zhí)行崗位責(zé)任制;深入教學(xué)第一線,通過(guò)聽(tīng)課、評(píng)課、檢查教案等,了解教學(xué)計(jì)劃實(shí)施情況,溝通師生之間對(duì)教和學(xué)的意見(jiàn),針對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題提出改進(jìn)和建議,幫助教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)組織交流。

      6、管理好學(xué)生學(xué)籍和文書檔案,搞好各種教學(xué)報(bào)表和文書工作。做好學(xué)校圖書、閱覽、儀器、實(shí)驗(yàn)、電教、文印等方面的建設(shè)工作,使之更加有效地為教學(xué)服務(wù),為學(xué)生服務(wù)。

      7、做好教師工作量的統(tǒng)計(jì),以及績(jī)效工資的核算工作。

      8、組織安排好學(xué)生的勞動(dòng)技術(shù)教育和美育教育。領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生開(kāi)展課外學(xué)科活動(dòng)。

      9、管理好班主任工作。協(xié)助校長(zhǎng)選配班主任,審批班主任工作計(jì)劃,定期召開(kāi)班主任和年級(jí)組長(zhǎng)工作例會(huì),并經(jīng)常檢查、指導(dǎo)班主任工作。

      10、注意掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài),檢查《中學(xué)生守則》及《中學(xué)生日常行為規(guī)范》等條例的執(zhí)行情況,及時(shí)提出加強(qiáng)思想政治教育工作的意見(jiàn)。

      11、組織班主任做好學(xué)生的操行評(píng)定和評(píng)優(yōu)工作,做好后進(jìn)學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作。制定適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲制度并遵照實(shí)施。

      12、負(fù)責(zé)、安排好學(xué)校的宣傳工作,加強(qiáng)對(duì)學(xué)校黑板報(bào)、櫥窗宣傳欄的建設(shè)和管理。

      13、管理好學(xué)生干部隊(duì)伍,積極培訓(xùn),嚴(yán)格要求。協(xié)調(diào)好共青團(tuán)的工作。

      14、抓好“三結(jié)合”教育,努力爭(zhēng)取學(xué)生家長(zhǎng)、校外教育機(jī)構(gòu)和有關(guān)部門的配合,組織學(xué)生積極參加各類有益身心健康的教育活動(dòng)。

      15、管理學(xué)生的體育衛(wèi)生保健工作。抓好體育課、課問(wèn)操和眼保健操,開(kāi)展群眾性體育活動(dòng)和田徑傳統(tǒng)項(xiàng)目的訓(xùn)練,保證學(xué)生的體育鍛煉時(shí)間,不斷增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)。抓好學(xué)生的衛(wèi)生健康教育,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

      16、抓好紀(jì)律、衛(wèi)生。體育鍛煉等方面的檢查和督促評(píng)比工作。

      17、制訂切全學(xué)校實(shí)際的教育科研計(jì)劃,有步驟地開(kāi)展教育科學(xué)研究,為學(xué)校的教育決策提供科學(xué)依據(jù)。

      18、負(fù)責(zé)管理全校教師的教育科研工作,主持學(xué)校教育科研課題的申報(bào)、實(shí)施和成果鑒定。

      19、每年組織一定教科研成果交流會(huì),總結(jié)推廣教育改革和教育科研的成果。

      20、收集、整理教育教學(xué)檔案。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)教導(dǎo)處

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)文印室制度

      文印室是學(xué)校重要的工作部門,為做好為學(xué)校服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為教職工服務(wù)的工作,特訂立如下規(guī)定:

      1、本室的電腦打印機(jī)、復(fù)印機(jī)均必須由專門負(fù)責(zé)的同志操作。

      2、各部門如需打印文件、復(fù)印材料必須先相關(guān)人員聯(lián)系,同意后方可打印、復(fù)印。

      3、任何個(gè)人材料一律不得在本室打印、復(fù)印。

      4、文印室工作人員要注意節(jié)約,愛(ài)護(hù)機(jī)器,妥善處理報(bào)廢文件。

      還遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      還遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)檔案室工作職責(zé)

      1、服從領(lǐng)導(dǎo),接受有關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo),按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成本崗位工作任務(wù)。

      2、負(fù)責(zé)做好文件資料的收集、整理、分類、編目、統(tǒng)計(jì)、鑒定和借閱等管理工作。

      3,負(fù)責(zé)檢查、督促、指導(dǎo)有關(guān)部門搞好檔案的形成、積累及歸檔工作。

      4、負(fù)責(zé)檔案庫(kù)房管理,積極做好防火、防高溫、防備防潮、防光,防塵、防鼠、防蟲的等工作,確保檔案的完整和安全。

      5、做好保密工作,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)檔案工作的各項(xiàng)規(guī)章制度。

      6、接受領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)教室管理制度

      一、教室是學(xué)校教學(xué)活動(dòng)的主要場(chǎng)所,各班應(yīng)統(tǒng)一指定本班勞動(dòng)委員負(fù)責(zé)管理教室。職責(zé)為:

      1、維護(hù)教室內(nèi)設(shè)施的完整,發(fā)現(xiàn)缺少、缺損及時(shí)追查原因,報(bào)告總務(wù)處按規(guī)定處理。

      2、督促值日生做好每天的值日工作。

      3、督促同學(xué)遵守教室規(guī)則公約,維護(hù)教室的清潔衛(wèi)生,保持教室安靜。

      4、做好安全保衛(wèi)及節(jié)約用電用水的宣傳工作,注意關(guān)鎖教室門窗,隨手關(guān)閉用電設(shè)施。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)教室布置統(tǒng)一要求

      1、教室環(huán)境布置原則:美觀、大方、健康、文明、雅靜、嚴(yán)肅、整潔。

      2、教室布置:

      正面:黑扳上方應(yīng)懸掛國(guó)旗。

      后面:黑板上方可掛獎(jiǎng)狀,但必須放置整齊、對(duì)稱。

      學(xué)生值日生表、課程表、作息時(shí)閱表等統(tǒng)一張貼在學(xué)校規(guī)定的布告欄內(nèi)。

      3、教室必須配備掃帚、畚箕、水桶、抹布、雞毛帚、廢紙簍等,黑板擦、粉筆等必須整齊擺放在講臺(tái)上。

      4、教室內(nèi)不得放置多余課桌、凳子。

      5、教室窗玻璃上不得張貼報(bào)紙、白紙及其他紙張,窗臺(tái)上保持整潔,不得堆放書籍等雜物。

      6、講臺(tái)左上角必須貼上本班學(xué)生座位表。

      7、黑板報(bào)要定期更換,內(nèi)容健康,結(jié)合班級(jí)實(shí)際,版面設(shè)計(jì)新穎、書寫認(rèn)真,并保存好宣傳材料。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)教室管理公約

      1、教室為教學(xué)的重要場(chǎng)所,應(yīng)保持安靜,不得在教室內(nèi)大聲喧嘩、起哄、打鬧、玩球等。

      2、教室中講臺(tái)、課桌、凳子、及其他設(shè)施應(yīng)保持統(tǒng)一,整齊、清潔,不得任意挪動(dòng)、拆卸或未經(jīng)同意隨意使用。

      3、教室中的黑板報(bào)做到內(nèi)容健康、排版整齊、書寫工整,定期更換。

      4、教室內(nèi)布置應(yīng)美觀大方,可適當(dāng)張貼標(biāo)語(yǔ)、警句。任何人不得在教室內(nèi)亂貼紙條等。

      5、師生進(jìn)入教室必須注意儀表,嚴(yán)禁穿汗背心、拖鞋進(jìn)入教室。

      6、師生共同注意教室齊整、清潔,課桌上書籍薄本應(yīng)排放整齊,不亂拋瓜皮果殼、紙屑,不隨地吐痰,愛(ài)護(hù)公物,嚴(yán)禁在黑板、墻壁及課桌上刻字涂畫。

      7、本班學(xué)生輪流值日,每天放學(xué)后打掃地面,擦抹桌凳,并在注意黑板清潔,課前、課后擦抹講臺(tái)。

      8、注意安全保衛(wèi)及節(jié)約用電,最后離開(kāi)教室時(shí)應(yīng)關(guān)閉門窗,隨手關(guān)燈。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)教室設(shè)備管理辦法

      1、新學(xué)期初,每位學(xué)生配備專用課桌凳子,每個(gè)教室內(nèi)配備黑板、講臺(tái)、電源插座,日光燈及一定數(shù)量的衛(wèi)生清潔用具等。

      2、每學(xué)期初總務(wù)處召開(kāi)校產(chǎn)管理員會(huì)議,明確職責(zé),并將每個(gè)教室校產(chǎn)配置與各班斑主任簽訂教室財(cái)產(chǎn)承包合同。

      3、各班教室應(yīng)由勞動(dòng)委員會(huì)同校產(chǎn)管理員專人負(fù)責(zé),以維護(hù)教室內(nèi)設(shè)施的完整和保持衛(wèi)生清潔,發(fā)現(xiàn)缺少、缺損如實(shí)及時(shí)向總務(wù)處報(bào)告,并按有關(guān)規(guī)定處埋。

      4、寒暑假前,由各班將教室整理后交給學(xué)??倓?wù)處統(tǒng)一驗(yàn)收,畢業(yè)班要當(dāng)面清點(diǎn)教室設(shè)施,經(jīng)驗(yàn)收后,學(xué)生方能辦理離校手續(xù)。

      5、驗(yàn)收中,如有損壞要賠償,如無(wú)損壞學(xué)校適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

      6、校產(chǎn)管理列入班級(jí)學(xué)生執(zhí)行《中學(xué)生日常行為規(guī)范》評(píng)比考核之中。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)實(shí)驗(yàn)室守則

      一、實(shí)驗(yàn)室內(nèi)要保持安靜,嚴(yán)禁大聲喧嘩、吵鬧。

      二、學(xué)生在實(shí)驗(yàn)前,要預(yù)先作好課前準(zhǔn)備,進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室 時(shí)要有秩序,按指定的座位就坐。

      三、實(shí)驗(yàn)前,教師必須向?qū)W生講清實(shí)驗(yàn)內(nèi)容、目的要求和實(shí)驗(yàn)步驟。

      四、實(shí)驗(yàn)開(kāi)始時(shí),學(xué)生應(yīng)先查點(diǎn)儀器、藥品是否齊全,不得隨意調(diào)換,如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)報(bào)告。

      五、實(shí)驗(yàn)必須按步驟進(jìn)行,并仔細(xì)觀察,作好記錄,課后及時(shí)寫好實(shí)驗(yàn)報(bào)告。

      六、實(shí)驗(yàn)時(shí),要愛(ài)護(hù)儀器,節(jié)省藥品,由于違反操作規(guī)程而損壞、丟失的儀器,必須賠償。

      七、實(shí)驗(yàn)結(jié)束,要將儀器整理或洗凈,保持桌面、室內(nèi)的整潔、有老師宣布后才能離開(kāi)。

      八、本守則在每學(xué)期第一次實(shí)驗(yàn)前,向?qū)W生宣講。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)實(shí)驗(yàn)室管理守則

      一.實(shí)驗(yàn)室是學(xué)校開(kāi)展正常教學(xué)的重要場(chǎng)所,為此,實(shí)驗(yàn)員要熱愛(ài)本職工作,認(rèn)真學(xué)習(xí),刻苦學(xué)習(xí),管理好實(shí)驗(yàn)室。

      二.實(shí)驗(yàn)員要做好儀器的登記造冊(cè)工作,分類編號(hào)定櫥定位安放;對(duì)消耗、損壞的儀器要及時(shí)記載,注明原因和處理辦法。

      三.實(shí)驗(yàn)員應(yīng)積極參加有關(guān)教研活動(dòng),學(xué)習(xí)教學(xué)大綱和教材,積極開(kāi)展實(shí)驗(yàn)教學(xué)和自制教具工作。

      四.要嚴(yán)格按實(shí)驗(yàn)通知單準(zhǔn)備好儀器,并協(xié)助教師做好演示實(shí)驗(yàn)和學(xué)生實(shí)驗(yàn)。

      五.要認(rèn)真做好儀器的驗(yàn)收、領(lǐng)發(fā)、回收,及時(shí)保養(yǎng)和維修常見(jiàn)故障,加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室的安全保衛(wèi)工作。

      六.實(shí)驗(yàn)員要認(rèn)真做好實(shí)驗(yàn)教學(xué)情況記載,對(duì)各種資料,要裝訂成冊(cè),歸類保管。

      七.每學(xué)期結(jié)束,將實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備清點(diǎn)核對(duì)。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)實(shí)驗(yàn)室儀器管理使用制度

      一.儀器要按《配備目錄》編號(hào)登帳、記卡、入櫥,做到帳目、卡片、實(shí)物三統(tǒng)一,實(shí)驗(yàn)室與總務(wù)處定期對(duì)帳,每學(xué)期至少對(duì)帳一次,做到物物有帳,帳物相符,帳帳相符。

      二.儀器放置要科學(xué)、規(guī)范、美觀,要注意防腐、防潮、防霉、防蛀、防塵、防震、防壓、避磁和防盜、防毒等安全工作,特別要加強(qiáng)危險(xiǎn)品的保管。

      三、教師教學(xué)所需儀器、標(biāo)本、藥品應(yīng)在前三日寫通知單交本室,前一日來(lái)室核查、試做,學(xué)生分組實(shí)驗(yàn)在使用前五天寫通知單交本室,以便安排;演示用儀器、標(biāo)本、藥品歸還時(shí)須交管理員檢查;學(xué)生實(shí)驗(yàn)中如有損壞普通儀器,應(yīng)主動(dòng)在損壞物品登記單上登記簽名;如損壞貴重儀器,應(yīng)根據(jù)具體情況,由任課老師與管理人員商定賠償價(jià)格。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)實(shí)驗(yàn)室儀器借還制度

      一、嚴(yán)格執(zhí)行儀器借還制度,本校教師因非教學(xué)活動(dòng)借用貴重儀器須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并定期歸還,一般儀器藥品借用,須經(jīng)實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人同意,但需辦理借用手續(xù),如有損壞丟失,必須照價(jià)賠償。

      二、外單位借用實(shí)驗(yàn)儀器一定要經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,并出示單位介紹信,通過(guò)實(shí)驗(yàn)室辦理借用手續(xù),定期歸還,如有損壞或丟失亦必須照價(jià)賠償。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      實(shí)驗(yàn)室設(shè)備報(bào)損、賠償、維修制度

      一、實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的損壞賠償,不僅僅是為了挽救和收回儀器設(shè)備的使用價(jià)值,更重要的是教育學(xué)生愛(ài)護(hù)儀器設(shè)備,按照要求去使用儀器設(shè)備,培養(yǎng)嚴(yán)肅的科學(xué)態(tài)度。

      二、對(duì)于教師使用損壞,自然損壞,一般作報(bào)損處理,不必賠償,貴重儀器的損壞,除填寫儀器報(bào)損單外,還應(yīng)由當(dāng)事人送主管部門審批。

      三、對(duì)于學(xué)生沒(méi)有完全按照操作規(guī)定而造成使用損壞,過(guò)失損壞按儀器原價(jià)的30%到100%賠償。

      四、對(duì)于學(xué)生嚴(yán)重違章操作造成的損壞,嬉耍造成的損壞,故意破壞,偷竊儀器,按儀器原價(jià)的150%到300%賠償。對(duì)儀器設(shè)備的維修保養(yǎng),是保持儀器設(shè)備使用價(jià)值的重要途徑,儀器設(shè)備的維修,要建立維修卡,簡(jiǎn)要記錄儀器設(shè)備維修情況和維修時(shí)間。

      五、對(duì)于一般儀器的維修應(yīng)隨時(shí)發(fā)現(xiàn),隨時(shí)修理,對(duì)精密貴重儀器設(shè)備的維修,應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)送專業(yè)修理廠修理,做到“小修小補(bǔ)不出校,貴精儀器及時(shí)報(bào)”。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)實(shí)驗(yàn)室安全防護(hù)制度

      實(shí)驗(yàn)室是學(xué)校教學(xué)的重要科學(xué)基地,藏有貴重的儀器和化學(xué)危險(xiǎn)品,因此必須做好防盜、防火、防水、防毒和安全用電等工作。

      一、防盜

      1、加強(qiáng)防衛(wèi),經(jīng)常檢查,堵塞漏洞。

      2、非工作人員不得進(jìn)入儀器室,室內(nèi)無(wú)人隨即關(guān)鎖好門窗。

      3、儀器室內(nèi)不會(huì)客,不住宿,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,謝絕參觀。

      4、辦公室內(nèi)不得存放現(xiàn)金過(guò)夜,不得存放私人貴重物品。

      5、發(fā)生盜竊案件時(shí),保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)、治安部門報(bào)案。

      二.防火、防爆

      1.儀器室嚴(yán)禁生火取暖,并備有防火設(shè)備:滅火機(jī)、砂箱等。2.對(duì)易燃、易爆的化學(xué)藥品要妥善分開(kāi)保管,應(yīng)按藥品的性能,分別做好貯藏工作,注意安全。

      3、做化學(xué)實(shí)驗(yàn)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行,謹(jǐn)防失火、爆炸等事故的發(fā)生。

      三.防水

      1、實(shí)驗(yàn)室的上、下水道必須保持暢通,實(shí)驗(yàn)樓要有自來(lái)水總閘,生物、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室設(shè)有分閘,總閘由值日人員負(fù)責(zé)啟閉,分閘由分室管理人員負(fù)責(zé)啟閉。

      2、冬季做好水管的保暖和放空工作,防止水管爆裂釀成的水患。四.防毒

      1、實(shí)驗(yàn)室藏有有毒性物質(zhì),實(shí)驗(yàn)中會(huì)產(chǎn)生毒氣、毒水,因此必須做好三方面的工作,有毒物質(zhì)妥善保管和貯藏,實(shí)驗(yàn)中接觸有毒物質(zhì),防止自身和他人中毒,實(shí)驗(yàn)后的毒水、毒氣正確處理好。

      2、建立危險(xiǎn)品專用倉(cāng)庫(kù),凡易燃、易爆、有毒、氧化劑等危險(xiǎn)性藥品要設(shè)專柜,單獨(dú)存放。

      3、化學(xué)危險(xiǎn)品在入庫(kù)前要驗(yàn)收登記,入庫(kù)后要定期檢查,嚴(yán)格管理,貫徹“五雙管理制度”即雙人管理,雙人收發(fā),雙認(rèn)領(lǐng)料,雙人帳,雙把鎖。

      4、實(shí)驗(yàn)中嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,制作有毒氣體一定要在通風(fēng)櫥內(nèi)進(jìn)行,學(xué)生實(shí)驗(yàn)室裝有排氣扇,保持通風(fēng)良好。

      5、學(xué)生實(shí)驗(yàn)桌上備有廢液桶,化學(xué)實(shí)驗(yàn)室備有廢液缸,實(shí)驗(yàn)室要有廢液處理池,防止有毒物質(zhì)蔓延,影響人畜。

      五.安全用電

      1、實(shí)驗(yàn)室供電線路安裝,布局要科學(xué)、規(guī)范、方便,大樓有電源總閘,每層設(shè)分閘,并備有觸電保安器。

      2、總閘由每天值日人員控制,分閘由各室管理人員控制,每天上下班檢查啟閉情況。

      3、學(xué)生實(shí)驗(yàn)用電源總閘設(shè)在講臺(tái)附近,由任課老師負(fù)責(zé)控制供停。

      4、實(shí)驗(yàn)室電路及用電設(shè)備要定期檢修,保證安全,決不“帶病”工作。

      5、如有電器著火時(shí),應(yīng)立即切斷電源,用砂子或滅火機(jī)撲滅,在未切斷電源前,切忌用水或化學(xué)泡沫滅火機(jī)滅火。

      6、如發(fā)生人身觸電事故,應(yīng)立即切斷電源,及時(shí)進(jìn)行人工呼吸,急送醫(yī)院救治。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)物理實(shí)驗(yàn)制度

      一、參加實(shí)驗(yàn)的同學(xué),要遵守記律,依次有序進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室,按教室座位就坐。

      二、實(shí)驗(yàn)前,先填寫實(shí)驗(yàn)情況記載表,檢查儀器是否齊全,如有缺少或破損,應(yīng)報(bào)告老師請(qǐng)求補(bǔ)發(fā)或調(diào)換,不得任意到其他桌上拿取。

      三、實(shí)驗(yàn)前,要弄清本次實(shí)驗(yàn)的內(nèi)容、目的、操作步驟,嚴(yán)格遵照老師的指導(dǎo)動(dòng)手去做實(shí)驗(yàn)。

      四、實(shí)驗(yàn)必須按步驟進(jìn)行,仔細(xì)觀察現(xiàn)象,如實(shí)記錄數(shù)據(jù),周密思考分析,一絲不茍寫好實(shí)驗(yàn)報(bào)告;不得弄虛作假,偽造數(shù)據(jù)湊答案。

      五、使用電器要嚴(yán)格按操作順序,在老師許可下放可接通電源,使用完畢立即將電源切斷。杜絕違章操作。

      六、實(shí)驗(yàn)完畢,應(yīng)整理好儀器器材,如有損壞及時(shí)向老師報(bào)告,根據(jù)具體情況,處置賠償責(zé)任。

      七、實(shí)驗(yàn)室內(nèi)的一切物品,未經(jīng)老師許可,不得帶出實(shí)驗(yàn)室。

      八、離席時(shí)將凳子放進(jìn)課桌下,然后依次退出,不得搶先或大聲喧鬧。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)化學(xué)實(shí)驗(yàn)制度

      一.實(shí)驗(yàn)室條例

      1、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室為進(jìn)行化學(xué)實(shí)驗(yàn)用,不得在實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行其它活動(dòng)。

      2、實(shí)驗(yàn)室的儀器、藥品、用具均應(yīng)有固定位置,不得任意挪動(dòng)或移出室外。

      3、實(shí)驗(yàn)室的上下水道、電源、消防器材等必須經(jīng)常保持完好,以便隨時(shí)啟用。

      4、任何人在化學(xué)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行實(shí)驗(yàn)時(shí)均不許抽煙、喝水和吃東西。

      5、進(jìn)行化學(xué)實(shí)驗(yàn)時(shí)要愛(ài)護(hù)儀器、節(jié)約藥品、保持清潔。

      6、實(shí)驗(yàn)完畢離開(kāi)實(shí)驗(yàn)室前必須關(guān)閉電源、水源。

      7、如發(fā)生中毒、失火、爆炸等意外事故不要驚慌,應(yīng)按照安全規(guī)則及時(shí)處理并向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報(bào)告。事后要檢查原因并記入事故登記簿。

      二.學(xué)生實(shí)驗(yàn)須知

      1、學(xué)生在進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室后必須遵守實(shí)驗(yàn)室條例和老師提出的各種要求。

      2、進(jìn)行實(shí)驗(yàn)時(shí)仍要遵守課堂規(guī)則和各項(xiàng)要求,不得大聲說(shuō)話,不得任意走動(dòng),保持安靜和良好的秩序。尤其不得碰撞旁人,或拿儀器、藥品玩耍,以免發(fā)生意外。

      3、實(shí)驗(yàn)前要書寫實(shí)驗(yàn)預(yù)習(xí)報(bào)告、熟悉實(shí)驗(yàn)?zāi)康暮蛢?nèi)容。

      4、學(xué)生實(shí)驗(yàn)必須按照實(shí)驗(yàn)手續(xù)順序進(jìn)行。不得進(jìn)行本項(xiàng)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容以外的其它實(shí)驗(yàn)。要更改實(shí)驗(yàn)內(nèi)容或步驟,必須事前提出報(bào)告。經(jīng)教師允許后,方可按新的實(shí)驗(yàn)方案進(jìn)行。

      5、實(shí)驗(yàn)前要先檢查儀器、藥品是否齊全。若有缺損,申請(qǐng)補(bǔ)齊后再進(jìn)行實(shí)驗(yàn)。實(shí)驗(yàn)時(shí)如有儀器損壞要及時(shí)報(bào)告,聽(tīng)候處理。

      6、實(shí)驗(yàn)室要嚴(yán)格操作步驟,仔細(xì)觀察實(shí)驗(yàn)現(xiàn)象,如實(shí)進(jìn)行記錄。若有實(shí)驗(yàn)現(xiàn)象不清或有疑問(wèn)可申請(qǐng)重做一次。

      7、自己實(shí)驗(yàn)的現(xiàn)象與其它同學(xué)不一致時(shí),以個(gè)人實(shí)驗(yàn)為準(zhǔn),不得任意更改實(shí)驗(yàn)記錄。必須養(yǎng)成實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度。

      8、學(xué)生實(shí)驗(yàn)時(shí),愛(ài)護(hù)儀器、節(jié)省藥品。要保持實(shí)驗(yàn)桌和實(shí)驗(yàn)室的整齊清潔。廢紙、火柴梗不得隨地亂丟,要放入廢物箱內(nèi)。廢液要倒入廢物缸內(nèi),嚴(yán)禁倒入水槽中。實(shí)驗(yàn)完畢要刷洗儀器,清掃實(shí)驗(yàn)室。清除易燃、易爆、有毒的實(shí)驗(yàn)殘?jiān)?/p>

      9、要注意安全,嚴(yán)格遵守安全守則。如發(fā)生意外事故(著火、傷害等)不要慌張,立即報(bào)告老師,冷靜地予以處理。

      10、實(shí)驗(yàn)完畢將得到的數(shù)據(jù)、觀察的現(xiàn)象,進(jìn)行分析整理寫成實(shí)驗(yàn)報(bào)告,并完成實(shí)驗(yàn)有關(guān)的思考題和作業(yè)。

      11、實(shí)驗(yàn)室內(nèi)的一切物品,未經(jīng)老師同意,不得帶出實(shí)驗(yàn)室。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)生物實(shí)驗(yàn)制度

      一.實(shí)驗(yàn)前應(yīng)仔細(xì)閱讀實(shí)驗(yàn)指導(dǎo),充分了解實(shí)驗(yàn)的目的、內(nèi)容和方法。

      二.進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室必須帶好有關(guān)的書籍、文化用品和實(shí)驗(yàn)器材。準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室,按教室座位就做坐。

      三.實(shí)驗(yàn)時(shí)必須遵照老師的指導(dǎo),切實(shí)遵守正確的操作方法。按照規(guī)定的步驟,踏踏實(shí)實(shí),嚴(yán)肅認(rèn)真,一步步地做。切不可未聽(tīng)教師講解就先做,也不可怕麻煩或者求快,隨意省略某些步驟。

      四.實(shí)驗(yàn)時(shí)遇到困難,應(yīng)該先請(qǐng)小組長(zhǎng)幫忙,如不能解決,再舉手問(wèn)老師。

      五.實(shí)驗(yàn)中必須仔細(xì)觀察,認(rèn)真分析,詳盡記錄各種情況和數(shù)據(jù),按照規(guī)定格式寫好實(shí)驗(yàn)報(bào)告。必須憑自己觀察所得,如實(shí)地寫報(bào)告,不準(zhǔn)抄襲,并以當(dāng)堂完成為原則。

      六.對(duì)顯微鏡的使用要加倍愛(ài)護(hù)。顯微鏡頭如有塵埃等污物,要用絲綢布或擦鏡紙揩抹,決不可用粗布或手指擦,以免損壞鏡頭。用后各部件要擦凈,然后放入箱內(nèi)上鎖。

      七.實(shí)驗(yàn)結(jié)束,應(yīng)清理自己的實(shí)驗(yàn)臺(tái),并把實(shí)驗(yàn)用具洗凈擦干安放妥當(dāng)。由小組長(zhǎng)檢查器材有無(wú)缺損,如有缺損須向任課老師報(bào)告,根據(jù)具體情況追究賠償責(zé)任。實(shí)驗(yàn)中產(chǎn)生的廢品、污物,不隨便亂丟、亂倒,必須放到指定地方,指定器皿中,由實(shí)驗(yàn)員統(tǒng)一處理。

      八.實(shí)驗(yàn)室的一切物品,未經(jīng)老師許可,不得隨便帶出實(shí)驗(yàn)室。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      危險(xiǎn)藥品及劇毒藥品領(lǐng)用方法

      一.規(guī)定下列藥品為危險(xiǎn)藥品:

      1、活動(dòng)金屬:鈉、鉀、鈣

      2、過(guò)氧化物:Na2O2;BaO2;H2O2;

      3、發(fā)煙酸類:發(fā)煙硫酸;發(fā)煙硝酸;

      4、酸類:濃硝酸;冰醋酸;

      5、氯酸鹽:氯酸鉀;氯酸鈉;

      6、硝酸鹽:硝酸鉛;硝酸銨;

      7、氧化物類:三氧化鉻;三氧化硫;

      8、有機(jī)物類:乙醚;丙酮;三氯甲烷;二硫化碳; 苯;甲苯;二甲苯;汽油;

      9、其它物類:黃磷;電石;硫化鈉;硫化銻。二.規(guī)定下列物品為劇毒物品:

      1、氰的化合物:KCN,NaCN,K3[Fe(CN)6],K4[Fe(CN)6];

      2、汞鹽:HgCL2,HgNO3,Hg(NO3)2; 3.砷的化合物:As2O3,Na3AsO3,AsCL3,Na3,AsO4;

      4.鉛鹽:Pb(NO3)2,PbAC2,Pb3(AsO4)2; 5.銻鹽:SbCL3;

      6、鉍鹽:BICL3,BI(NO3)3; 7.氟化物:NaF; 8.黃磷:

      9.有機(jī)物:硝基苯、苯胺、甲醇、蟻酸、苯酚。

      三、為了防止事故,加強(qiáng)安全起見(jiàn),對(duì)上述危險(xiǎn)藥品及劇毒藥品制定領(lǐng)用辦法,凡物理、化學(xué)及生物各科在教學(xué)上應(yīng)用上述各種藥品時(shí)必須由任課教師按本辦法負(fù)責(zé)領(lǐng)用。

      四.任課老師領(lǐng)用上述各種藥品時(shí),必須填寫“危險(xiǎn)及劇毒藥品領(lǐng)用單”,交理化生物學(xué)科教研組長(zhǎng)批準(zhǔn)后,才能向管理員按所需數(shù)量領(lǐng)取。

      五.領(lǐng)用之危險(xiǎn)及劇毒藥品在應(yīng)用后,如有剩余仍由任課老師繳還實(shí)驗(yàn)室,并在原領(lǐng)用單上注明繳還藥品的數(shù)量。

      六.危險(xiǎn)及劇毒藥品于實(shí)驗(yàn)后的廢液或殘?jiān)l(fā),由領(lǐng)用老師在盛器外壁或管口附簽注明,交還管理員統(tǒng)一處理。

      七.學(xué)生課外活動(dòng)及校外活動(dòng)中如需用上述藥品時(shí),必須由該班理化或生物任課教師負(fù)責(zé)代領(lǐng),其領(lǐng)用方法與上同。

      八.管理員必須按領(lǐng)用單上組長(zhǎng)簽注的意見(jiàn)及時(shí)把上開(kāi)各類特種藥品發(fā)給領(lǐng)用教師,但不得擅自發(fā)給。

      懷遠(yuǎn)縣黃洼初級(jí)中學(xué)

      第五篇:黃洼學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理制度

      黃洼學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理制度

      教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,學(xué)校必須加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理。學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理主要指教學(xué)秩序、教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)評(píng)價(jià)、教學(xué)科研與教學(xué)改革四個(gè)方面的管理,是建立正常教學(xué)秩序、開(kāi)展教學(xué)研究、改革,提高教學(xué)質(zhì)量,完成學(xué)校教育任務(wù)的保證。

      一、教學(xué)常規(guī)管理的基本要求

      1、各教研組、備課組、全體教師應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校制訂的《黃洼初級(jí)中學(xué)教學(xué)常規(guī)管理制度》,經(jīng)常對(duì)照,做好自查,根據(jù)《制度》提出的標(biāo)準(zhǔn)和要求,規(guī)范教師的教學(xué)工作。

      2、各教研組、備課組及全體教師,每學(xué)期初都應(yīng)根據(jù)學(xué)校對(duì)教學(xué)工作提出的總體目標(biāo)和具體要求,認(rèn)真制訂教學(xué)工作計(jì)劃,落實(shí)好完成教學(xué)任務(wù)的各項(xiàng)措施,并在整個(gè)教學(xué)過(guò)程中切實(shí)實(shí)施計(jì)劃,期末認(rèn)真做好總結(jié)。

      3、全體教師必須認(rèn)真地抓好教學(xué)過(guò)程的六個(gè)基本環(huán)節(jié)。

      (1)備課:各備課組要進(jìn)一步建立、健全集體備課制度,每周由備課組長(zhǎng)組織一次活動(dòng),每堂課前都要認(rèn)真寫好教案,充分做好教學(xué)的各項(xiàng)準(zhǔn)備。不上無(wú)準(zhǔn)備課,杜絕不備課、無(wú)教案進(jìn)教室上課現(xiàn)象,提倡各學(xué)科教師利用網(wǎng)絡(luò)收集備課資料,拓展備課內(nèi)容。

      (2)上課:教師應(yīng)嚴(yán)格按課表上課或組織學(xué)生開(kāi)展活動(dòng),不得私自調(diào)課、停課或擅自改上自修課。公出由教務(wù)處安排,因請(qǐng)假或其它原因需調(diào)課、停課者,須隔天提出,須經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn);確實(shí)需臨時(shí)調(diào)課的,必須向教務(wù)處補(bǔ)辦手續(xù)。杜絕上課遲到或提前下課現(xiàn)象,教師要愛(ài)護(hù)學(xué)生,不譏諷、嘲笑和侮辱學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生。

      課堂教學(xué)目標(biāo)明確,重點(diǎn)突出,難點(diǎn)講清,內(nèi)容正確,板書工整,語(yǔ)言規(guī)范,表達(dá)清晰,課堂結(jié)構(gòu)安排合理。教學(xué)方法、手段擇宜而用,提倡啟發(fā)式、討論式教學(xué)方法,提倡利用現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備組織教學(xué)。樹(shù)立“以生為本”觀念,課堂教學(xué)體現(xiàn)學(xué)生主體性、自主性、民主性; 重視學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,學(xué)習(xí)方法,學(xué)習(xí)習(xí)慣和創(chuàng)新思維能力的培養(yǎng)。落實(shí)“雙基”,培養(yǎng)能力,發(fā)展智力,切實(shí)提高課堂教學(xué)效益。

      (3)作業(yè)布置與批改:各科教師都應(yīng)該按照教學(xué)需要,精選和設(shè)計(jì)作業(yè)。每天課外書面作業(yè)量控制在規(guī)定時(shí)間內(nèi),必須培養(yǎng)學(xué)生良好的作業(yè)習(xí)慣,強(qiáng)調(diào)格式,強(qiáng)調(diào)訂正。作業(yè)必須由教師自行認(rèn)真批改,掌握情況,及時(shí)反饋,及時(shí)調(diào)整,改進(jìn)教學(xué),杜絕只有布置,不批改或不及時(shí)批改的現(xiàn)象,杜絕布置重復(fù)性、機(jī)械性作業(yè),提倡各學(xué)科教師進(jìn)行作業(yè)面批。

      (4)預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí):教師應(yīng)根據(jù)學(xué)科的特點(diǎn)和教學(xué)內(nèi)容的需要,認(rèn)真布置好學(xué)生每天的預(yù)復(fù)習(xí)工作,要提出具體要求,給予具體指導(dǎo),并且落實(shí)檢查,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。提倡各學(xué)科教師布置學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)收集學(xué)習(xí)資料,拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容作為預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)的要求。

      (5)輔導(dǎo):教師應(yīng)重視課外輔導(dǎo),根據(jù)學(xué)校的安排,認(rèn)真上好提高和補(bǔ)缺輔導(dǎo)課,提倡各學(xué)科教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)。教師要主動(dòng)及時(shí)地利用自習(xí)課、晚自修等課余時(shí)間下班進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)。課外輔導(dǎo)的主要任務(wù)和內(nèi)容是:解答學(xué)生的疑難問(wèn)題;指導(dǎo)學(xué)生讀書、復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力;指導(dǎo)學(xué)生掌握正確的審題解題方法;培養(yǎng)學(xué)生學(xué)科興趣,對(duì)優(yōu)秀生、特長(zhǎng)生進(jìn)行有針對(duì)性輔導(dǎo),積極鼓勵(lì)學(xué)生參加學(xué)科競(jìng)賽等;凡在區(qū)級(jí)、市級(jí)教師指導(dǎo)學(xué)生參加各類競(jìng)賽獲獎(jiǎng)的,將按學(xué)校規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。要求每位教師每學(xué)期上交培優(yōu)輔差工作計(jì)劃和總結(jié)各1份。

      (6)考試:全體教師都應(yīng)按照教務(wù)處要求,認(rèn)真做好復(fù)習(xí)、命題、打印、監(jiān)考、閱卷、登分、統(tǒng)計(jì)、分析、講評(píng)工作。學(xué)校規(guī)范期中評(píng)估和期末考試,交叉命題,集體閱卷,統(tǒng)一登分,嚴(yán)格考場(chǎng)紀(jì)律,限時(shí)做好統(tǒng)計(jì)和教學(xué)質(zhì)量分析,各種表格上交等考試的常規(guī)工作。杜絕由于監(jiān)考教師缺乏責(zé)任心影響考試秩序的現(xiàn)象,禁止擅離試場(chǎng),或在試場(chǎng)內(nèi)做與監(jiān)考無(wú)關(guān)的事情。要保證考試期間的正常秩序,有監(jiān)考 2 安排的教師一般不能請(qǐng)假,沒(méi)有監(jiān)考安排的教師須正常到校工作。

      4、全體教師都應(yīng)積極地投入教學(xué)研究和教學(xué)改革之中,要求:

      (1)聽(tīng)課:積極開(kāi)展互相聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng),研討和改進(jìn)課堂教學(xué)方法,可以在備課組內(nèi)聽(tīng)課,可以跨年級(jí)、跨學(xué)科聽(tīng)課,也可以“走出去”聽(tīng)課。任課教師都應(yīng)該歡迎和接納其他教師聽(tīng)課。專任教師每學(xué)期聽(tīng)課、評(píng)課不少于20節(jié),教研組長(zhǎng)不少于25節(jié)。

      (2)開(kāi)課:根據(jù)各備課組、教研組確立的課堂教學(xué)改革的專題或重點(diǎn),主動(dòng)爭(zhēng)取,積極上好交流課、研討課、示范課以及見(jiàn)習(xí)教師的匯報(bào)課等,不斷探索和總結(jié)課堂教學(xué)改革的經(jīng)驗(yàn)和方法,涌現(xiàn)一批積極改進(jìn)課堂教學(xué)方法,在全縣有影響的骨干教師。

      (3)課題:每位教師都應(yīng)該加強(qiáng)教學(xué)理論學(xué)習(xí),都應(yīng)該結(jié)合自己教學(xué)工作,有經(jīng)常性的學(xué)習(xí)和鉆研的專題,大部分教師都應(yīng)該有自己明確的研究課題。在教學(xué)實(shí)踐中提高教學(xué)研究水平,以教學(xué)科研來(lái)促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高。

      (4)論文:每位任課教師都要認(rèn)真總結(jié)自己的教學(xué)實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)。根據(jù)自己的鉆研專題或研究課題,每學(xué)年撰寫不少于一篇教學(xué)專題總結(jié)。有條件的教師要積極撰寫教學(xué)研究論文,參加縣級(jí)和市級(jí)及以上的論文評(píng)比交流。

      (5)校本教研

      ⑴教研組長(zhǎng)必須做好集體備課、統(tǒng)一評(píng)課和課題研究等活動(dòng)的詳細(xì)記錄,各教研組要有專門的教研組活動(dòng)記錄本。每次活動(dòng)記錄要有活動(dòng)標(biāo)題、時(shí)間、地點(diǎn)、中心人、出席者姓名,活動(dòng)過(guò)程等。

      ⑵各教研組成員每學(xué)期要完成一篇課題研究,探索教學(xué)的新方法、新思路和新動(dòng)態(tài)。課題研究要有標(biāo)題、中心發(fā)言人、內(nèi)容、教研組成員討論情況。

      ⑶每位教師每學(xué)期應(yīng)上交1份課改心得體會(huì)。

      教務(wù)處將定期與不定期檢查教研組的活動(dòng)記錄本,并做好相關(guān)記 3 錄。

      二、教學(xué)常規(guī)制度的管理

      為了進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,學(xué)校以教務(wù)處為主建立教學(xué)常規(guī)管理小組。管理小組負(fù)責(zé)日常的宣傳、指導(dǎo)、督促、考核、評(píng)價(jià)、提出獎(jiǎng)懲意見(jiàn),每學(xué)期末負(fù)責(zé)做好教師的綜合考核工作。

      1、對(duì)教師執(zhí)行基本要求情況作常規(guī)檢查。不能根據(jù)學(xué)校規(guī)定按時(shí)完成和上交各種資料,不能根據(jù)學(xué)校要求完成聽(tīng)課、課件制作等情況的,在期末常規(guī)考核時(shí)予以公布。

      2、對(duì)教師認(rèn)真?zhèn)湔n情況作常規(guī)檢查。課前缺乏準(zhǔn)備,甚至無(wú)教案進(jìn)教室上課的情況,查實(shí)后作為一次工作事故予以記載。

      3、對(duì)教師作業(yè)的布置和批改情況作常規(guī)檢查。作業(yè)經(jīng)常無(wú)布置,或者有作業(yè)布置而經(jīng)常不及時(shí)批改的情況,查實(shí)后,作為一次工作事故予以記載。

      4、對(duì)組織考試情況作常規(guī)檢查。平時(shí)的月考工作不負(fù)責(zé)任,一學(xué)期不進(jìn)行階段考查;或者考查全部采用外來(lái)試卷,不能夠根據(jù)教學(xué)實(shí)際需要出卷。期中評(píng)估、期末考試不能認(rèn)真做好質(zhì)量分析,不能認(rèn)真進(jìn)行試卷講評(píng),或者考試成績(jī)弄虛作假的,查實(shí)后作為一次工作事故予以記載。

      5、對(duì)尊重愛(ài)護(hù)學(xué)生情況作常規(guī)檢查。課堂上譏諷、嘲笑和侮辱學(xué)生,體罰或變相體罰學(xué)生,查實(shí)后作為一項(xiàng)師德事故予以記載。

      6、對(duì)調(diào)課情況作常規(guī)檢查。未經(jīng)教務(wù)處同意,擅自調(diào)課或改上自習(xí)課的情況,查實(shí)后作為一次工作事故予以記載。

      7、對(duì)上課情況作常規(guī)檢查。沒(méi)有特殊情況,不準(zhǔn)時(shí)進(jìn)教室上課或提早退課(包括輔導(dǎo)課),上課時(shí)接聽(tīng)手機(jī)等,查實(shí)后作為一次工作事故予以記載。

      8、對(duì)忠于職守情況作常規(guī)檢查。工作時(shí)間擅離崗位影響到調(diào)課、會(huì)議、活動(dòng)、學(xué)生教育等學(xué)校正常工作的情況,查實(shí)后作為一次工作 4 事故予以記載。

      9、對(duì)認(rèn)真監(jiān)考情況作常規(guī)檢查。學(xué)校組織的期中評(píng)估、期末考試,發(fā)生監(jiān)考教師沒(méi)有按規(guī)定時(shí)間到場(chǎng),或擅離試場(chǎng)放任學(xué)生,或在試場(chǎng)中做與監(jiān)考無(wú)關(guān)的事情,以及在試卷的收發(fā)、整理、裝訂中因主觀原因造成差錯(cuò)而影響閱卷工作的情況,查實(shí)后作為一次工作事故予以記載。

      10、對(duì)遵守作息制度情況作常規(guī)檢查。不能夠自覺(jué)遵守學(xué)校作息制度,經(jīng)常遲到、早退、擅離學(xué)校的情況,查實(shí)后批評(píng)教育,作為一項(xiàng)師德事故予以記載。

      上述違反學(xué)校教學(xué)常規(guī)要求的各種情況,將作為教師在校工作表現(xiàn)的重要依據(jù),在學(xué)期工作考核和工作考核中得到反映,并視情況扣發(fā)當(dāng)年的獎(jiǎng)勵(lì)性工資。

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