第一篇：甘肅省關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定

甘肅省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室文

甘職改辦[2003]０9號(hào)

關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定

各市(州、地）人事局（處）、職改辦，省直各部門人事處、職改辦、中央在甘有關(guān)單位：

根據(jù)近年來我省在職稱評(píng)聘中遇到的一些新情況和新問題，經(jīng)研究作如下規(guī)定：

一、關(guān)于學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)工作年限

1、博士后流動(dòng)工作站期滿合格的出站人員，經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

2、獲得博士學(xué)位后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年（獲得博士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算），經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

3、研究生班畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年（獲得碩士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算），經(jīng)單位考核合格，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法確定其本專業(yè)中級(jí)職務(wù)。

4、研究生畢業(yè)未獲得碩士學(xué)位或只獲得碩士學(xué)位而無研究生畢業(yè)證書者，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年并符合其它任職條件，可申報(bào)評(píng)審（考試）相應(yīng)專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

5、取得第二學(xué)士學(xué)位，在評(píng)聘職稱時(shí)可按研究生畢業(yè)（未獲碩士學(xué)位）對(duì)待。

6、非本專業(yè)學(xué)歷（相近專業(yè)學(xué)歷除外）不能作為評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的依據(jù)，若本人專業(yè)工作成績(jī)突出，可破格晉升相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，國(guó)家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。

7、先參加工作后取得中專以上（含中專）學(xué)歷者，其上學(xué)前從事技術(shù)工作的專業(yè)、上學(xué)期間所學(xué)專業(yè)和上學(xué)后從事技術(shù)工作的專業(yè)一致的，上學(xué)前專業(yè)工作年限折半計(jì)算。但大學(xué)本科、?？?、中專畢業(yè)轉(zhuǎn)正定職相應(yīng)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)，不計(jì)算上學(xué)前專業(yè)工作年限。

8、國(guó)家專業(yè)技術(shù)職務(wù)《條例》規(guī)定最低學(xué)歷為本科畢業(yè)的中專教師及最低學(xué)歷為大專畢業(yè)的高中教師，在評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)不再執(zhí)行我省學(xué)歷放寬條件。甘職改辦[2000]13號(hào)文件第一條“在本縣屬（不含市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）屬和少數(shù)民族州、市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）屬企事業(yè)單位以及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的人員，中專畢業(yè)從事專業(yè)技術(shù)工作25年并受聘擔(dān)任中級(jí)職務(wù)5年以上，可申報(bào)評(píng)聘單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)”的規(guī)定，不包括中專教師和高中教師。

二、關(guān)于外語

在縣屬（不含市、區(qū)）、少數(shù)民族州市屬企事業(yè)單位及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的專業(yè)技術(shù)人員，從事本專業(yè)工作15年以上晉升副高級(jí)職務(wù)，從事本專業(yè)工作10年以上晉升中級(jí)職務(wù)，外語考試成績(jī)不及格可暫不作為否決條件。

通過由中國(guó)國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)組織的全國(guó)工商企業(yè)出國(guó)培訓(xùn)備選人員外語考試（BFT）、取得高（A）級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語A級(jí)考試；取得中（I）級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語B級(jí)考試。

獲得碩士學(xué)位者，可免于B級(jí)考試，研究生畢業(yè)、結(jié)業(yè)未獲碩士學(xué)位不得免試。

三、關(guān)于職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

根據(jù)人事部《關(guān)于全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的通知》（人發(fā)[2001]124號(hào)）精神，我省專業(yè)技術(shù)人員從2003年開始參加人事部考試中心組織的全國(guó)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力統(tǒng)一考試，原我省組織參加全國(guó)高等學(xué)校計(jì)算機(jī)考試（CCT）合格人員可免予職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的規(guī)定不再執(zhí)行。

四、關(guān)于論文

各系列、專業(yè)評(píng)審條件（包括正常晉升和破格晉升條件）中的論文要求，只計(jì)算本人作為第一作者或執(zhí)筆人（以學(xué)術(shù)刊物署名和標(biāo)注為準(zhǔn)）發(fā)表的論文。本人不是第一作者或執(zhí)筆人發(fā)表的論文，在評(píng)審職稱時(shí)只作參考。

論文獲獎(jiǎng)不再提高發(fā)表刊物的級(jí)別。

五、關(guān)于年度考核

晉升中、初級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來年度考核成績(jī)應(yīng)達(dá)到“稱職”以上；晉升高級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來年度

考核成績(jī)均應(yīng)達(dá)到“稱職”以上，并至少要有1次“優(yōu)秀”或2次“良好”成績(jī)。

“任現(xiàn)職以來年度考核連續(xù)3年優(yōu)秀、可提前兩年晉升高一級(jí)職務(wù)”的規(guī)定不再執(zhí)行。

六、關(guān)于系列轉(zhuǎn)換

因工作調(diào)動(dòng)或崗位變動(dòng)，需轉(zhuǎn)換專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列（專業(yè)）的人員，應(yīng)在新的專業(yè)技術(shù)崗位工作1年以上，經(jīng)單位考核能履行新崗位職責(zé)，按規(guī)定評(píng)審程序、評(píng)審條件報(bào)相應(yīng)評(píng)委會(huì)確認(rèn)轉(zhuǎn)換新系列（專業(yè)）同級(jí)職務(wù)任職資格（要參加與評(píng)審新職務(wù)任職資格有關(guān)的考試、答辯）。實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一資格考試的系列（專業(yè)）不再實(shí)行系列轉(zhuǎn)換，可通過相應(yīng)專業(yè)考試獲取新崗位專業(yè)技術(shù)資格。評(píng)審或考試通過的人員，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格取得時(shí)間從原職務(wù)任職資格取得時(shí)間起算，轉(zhuǎn)換確認(rèn)新職務(wù)任職資格并被聘任新職務(wù)1年以上，方可申報(bào)晉升新職務(wù)系列（專業(yè)）高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

七、關(guān)于小范圍有效任職資格

原取得單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效高級(jí)職務(wù)任職資格的人員，達(dá)到評(píng)審全省有效高級(jí)職務(wù)任職資格統(tǒng)一條件，評(píng)審任職資格時(shí)，不再需要單位推薦，但應(yīng)進(jìn)行公示，要參加答辯，國(guó)家進(jìn)行考評(píng)結(jié)合的系列、專業(yè)，原評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)未參加專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范圍有效任職資格時(shí)，還應(yīng)參加國(guó)家組織的相應(yīng)專業(yè)考試并達(dá)到規(guī)定要求。評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)參加了專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范圍有效任職資格時(shí)不再參加專業(yè)考試。

企業(yè)有效資格人員調(diào)動(dòng)到事業(yè)單位，蘭外有效資格人員調(diào)動(dòng)到蘭州市城區(qū)內(nèi)，單位有效資格人員調(diào)動(dòng)到其它事業(yè)單位工作，除符合甘職改辦[2000]13號(hào)文件第九條規(guī)定流向者外，原獲小范圍有效任職資格無效，均應(yīng)由新單位按評(píng)審條件重新申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

八、關(guān)于在事業(yè)單位兼職人員評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格

經(jīng)組織任命在事業(yè)單位（不含依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位）兼職并符合評(píng)審相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件的人員，評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí)可不占兼職單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位數(shù)額。

九、關(guān)于在專業(yè)技術(shù)崗位工作的工人評(píng)聘職稱

在國(guó)有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作的工人、聘用人員，具備中專以上學(xué)歷并符合評(píng)審條件，可申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。其中從事藝術(shù)、工藝美術(shù)、播音、體育教練員專業(yè)工作、不具備中專以上學(xué)歷的人員，可按破格晉升條件申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。國(guó)家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。評(píng)審（考試）取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間可享受有關(guān)職務(wù)待遇，但不改變身份。解聘、辭聘或緩聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，按原身份享受有關(guān)待遇。

二OO三年四月四日

甘肅省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于對(duì)職稱評(píng)聘若干政策調(diào)整和

作者： 來源：甘肅省職改辦 時(shí)間：11年12月16日

(甘職改辦?2000?13號(hào))

甘肅省關(guān)于對(duì)職稱評(píng)聘若干政策調(diào)整和具體 問題的處理意見(甘職改辦? 問題的處理意見 甘職改辦?2000?13 號(hào)職改辦，省直各部門人事處、職改辦，中央在甘有關(guān)單位： 各市（州、地)人事局 處)、職改辦，省直各部門人事處、事局 為了適應(yīng)我省實(shí)施西部大開發(fā)戰(zhàn)略對(duì)專業(yè)技術(shù)人才的需要，同時(shí)實(shí)事求是地解決職稱評(píng)聘過程中遇到的一些矛盾策，經(jīng)研究，對(duì)評(píng)聘中的 一些政策和具體問題提出如下調(diào)整和處理意見：

一、除高校教師、科研人員以外的其它系列，大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事本專業(yè)工作 20 年并受聘擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以

在縣屬（不含市、區(qū))、鄉(xiāng)（鎮(zhèn))屬和少數(shù)民族州、市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn))屬企事業(yè)單位以及在礦山、井下、森林、野 外等從事專業(yè)工作 25 年并受聘擔(dān)任中級(jí)職務(wù) 5 年以 上者，可申報(bào)評(píng)聘單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)

二、按照國(guó)家教育部、人事部教人[1991]81 號(hào)文件規(guī)定，在評(píng)聘中小學(xué)教師專業(yè)技 術(shù)職務(wù)時(shí)，高中、初中畢業(yè)師專業(yè)合格證可按中專對(duì)待； 中專畢業(yè)取得專業(yè)合格證可按大專對(duì)待；大專畢業(yè)取得專業(yè)合格證可按本科學(xué)歷對(duì)待。除它專業(yè)證書一律不再作為晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)是學(xué)歷依 據(jù)。

三、凡國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大、中專院校畢業(yè)生（包括 “五大生” 均可按甘職改組（1991）3號(hào)文件規(guī)定的轉(zhuǎn)正定術(shù)職務(wù)。

四、在國(guó)有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位工作并符合晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)條件的工人、聘用人員，允許打破身份界限，評(píng)

五、經(jīng)組織任命在企事業(yè)單位兼職，并符合評(píng)審相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件的人員，可在兼職單位專業(yè)技術(shù)職技術(shù)任職資格。

六、凡現(xiàn)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院正、副院長(zhǎng)，高中畢業(yè)，從事本專業(yè)工作 20 年以上，擔(dān)任助理級(jí)職務(wù) 5 年以上，并具中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

1、擔(dān)任正、副院長(zhǎng)合計(jì) 5 年以上； 在縣以上醫(yī)院或中專以上衛(wèi)生學(xué)校連續(xù)脫產(chǎn)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)、進(jìn)修 2 年以上。

七、行政機(jī)關(guān)調(diào)入企事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作的人員，調(diào)入前學(xué)歷、專業(yè)工作總年限已經(jīng)達(dá)到晉升某一專業(yè)技術(shù)年內(nèi)可以不受職務(wù)臺(tái)階 及臺(tái)階年限的限制，按擬晉升職務(wù)條件的要求，直接申報(bào)評(píng)審該專業(yè)技術(shù)職務(wù)。不具備大學(xué)專科高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、高級(jí)審計(jì)師、高級(jí)統(tǒng)計(jì)師、高 級(jí)國(guó)際商務(wù)師職務(wù)的人員，應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定參加統(tǒng)一考試獲得相應(yīng)專業(yè)可不受任職年限限制。機(jī)關(guān)調(diào)入企事業(yè)單位人員晉升高、中級(jí)職務(wù)可不受單位結(jié)構(gòu)比例限制。晉升后 1 年之內(nèi)由單位期不 再下達(dá)。

八、獲得單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效任職資格人員，必須轉(zhuǎn)評(píng)為全省范圍有效 任職資格后，才能晉升高一級(jí)資格任職年限與全省范圍有效資格的任職年限可合并計(jì)算和使用。

九、為鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人才向基層流動(dòng)，對(duì)原經(jīng)過省職改辦審核，相應(yīng)專業(yè)高評(píng)會(huì)評(píng)審獲得單位有效、企業(yè)有效、蘭若由省直企、事業(yè)單 位流動(dòng)到地、縣，或由地、縣流動(dòng)到縣、鄉(xiāng)企事業(yè)單位的，可由流動(dòng)后本人所在單位寫 出轉(zhuǎn)換全送地、廳級(jí)職改部門審核后，報(bào)省職改辦審批辦理轉(zhuǎn)換有效范圍手續(xù)。調(diào)入全額和差額撥款事業(yè)單位的，由省職改辦下全省有效范圍資格后，必須在新崗位服務(wù) 3 年后方可流動(dòng)，否則取 消轉(zhuǎn)換為全省有效的資格。

十、凡在國(guó)家以考代評(píng)的專業(yè)中，將助理級(jí)和員級(jí)合并為“初級(jí)”考試前，只參加了員級(jí)資格考試的人員，必須參聘任助理級(jí)職務(wù)，也才 能視為符合國(guó)家規(guī)定報(bào)考中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格所要求的“初級(jí)”資格條件。

參加了不分助理和員級(jí)的初級(jí)考試合格人員，在聘任職務(wù)時(shí)，事業(yè)單位可根據(jù)崗位需要，對(duì)大專畢業(yè)擔(dān)任員級(jí)職務(wù)員級(jí)職務(wù) 4 年以上者，可聘任助理級(jí)職務(wù)。其它人員可聘任員級(jí)職務(wù)。企業(yè)、自收自支或?qū)嵭衅髽I(yè)化管理的事 業(yè)單位

十一、獲得某一職務(wù)任職資格人員，破格或提前晉升高一級(jí)職務(wù)時(shí)，本人原考試獲得的外語、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力合格職務(wù)所要求的等級(jí)，可 不再重新參加外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的考試。外語、計(jì)算機(jī)考試成績(jī)不及格，對(duì)不作為 必備條年底。

十二、凡通過國(guó)家考試（認(rèn)定)取得執(zhí)業(yè)資格，按規(guī)定可以聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，若考試課目或認(rèn)定條件內(nèi)容的，聘任中級(jí)職 務(wù)時(shí)要按國(guó)家和省上有關(guān)參加全國(guó)和全省統(tǒng)一組織是外語水平和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試，且達(dá)到規(guī)

十三、從 2001 年起參加全國(guó)以考代評(píng)獲得省內(nèi)有效的資格證書，不再注冊(cè)。之前所持省內(nèi)有效的資格證書達(dá)到有序到省職改辦辦理換證 手續(xù)。

十四、各地、州、市按全省統(tǒng)一條件通過評(píng)審（含轉(zhuǎn)正定職)獲得初級(jí)專業(yè)技術(shù)職 務(wù)人員的資格證書辦理，由地、辦理的證書數(shù)額，一次 辦理領(lǐng)購手續(xù)后，由各地、州、市職改辦負(fù)責(zé)審核辦理所屬地、縣評(píng)審取得初級(jí)任職資格的證上報(bào)省職改辦備案后，再辦理下年度的領(lǐng)購手續(xù)。參加全國(guó)以考代評(píng)獲得初級(jí)資格的證書仍按現(xiàn)行辦法，到省職改辦管理，認(rèn)真審核資格條件，嚴(yán)格辦.證程序，堅(jiān)決杜絕違犯政策、弄虛作假的 現(xiàn)象，對(duì)管理不善造成證書丟失或違犯規(guī)肅處理。本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行，以前與本文不一致的不再執(zhí)行。

二○○○年七月二十七日

甘肅省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定

作者： 來源：甘肅省職改辦 時(shí)間：11年12月16日

甘職改辦[2003]9號(hào)

各市(州、地)人事局（處)、職改辦，省直各部門人事處、職改辦，中央在甘有關(guān)單位：

根據(jù)近年來我省在職稱評(píng)聘中遇到的一些新情況和新問題，經(jīng)研究作如下規(guī)定：

一、關(guān)于學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)工作年限

1．博士后流動(dòng)工作站期滿合格的出站人員，經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

2、獲得博士學(xué)位后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年（獲得博士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算)，經(jīng)單位考核能夠履行副辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

3、研究生班畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年（獲得碩士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算)，經(jīng)單法確定其本專業(yè)中級(jí)職務(wù)。

4、研究生畢業(yè)未獲得碩士學(xué)位或只獲得碩士學(xué)位而無研究生畢業(yè)證書者，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年并符合其它應(yīng)專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

5、取得第二學(xué)士學(xué)位，在評(píng)聘職稱時(shí)可按研究生畢業(yè)（未獲碩士學(xué)位)對(duì)待。

6、非本專業(yè)學(xué)歷（相近專業(yè)學(xué)歷除外)不能作為評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的依據(jù)，若本人專業(yè)工作成績(jī)突出，可家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。

7、先參加工作后取得中專以上（含中專)學(xué)歷者，其上學(xué)前從事技術(shù)工作的專業(yè)、上學(xué)期間所學(xué)專業(yè)和上學(xué)后從事專業(yè)工作年限折半計(jì)算。但大學(xué)本科、?？?、中專畢業(yè)轉(zhuǎn)正定職確定相應(yīng)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)，不計(jì)算上學(xué)前專業(yè)工作

8、國(guó)家專業(yè)技術(shù)職務(wù)《條例》規(guī)定最低學(xué)歷為本科畢業(yè)的中專教師及最低學(xué)歷為大專畢業(yè)的高中教師，在評(píng)聘專業(yè)寬條件。甘職改辦[2000]13號(hào)文件第一條“在縣屬（不含市、區(qū))、鄉(xiāng)（鎮(zhèn))屬和少數(shù)民族州、市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn))屬企事野外等艱苦條件下工作的人員，中專畢業(yè)從事專業(yè)技術(shù)工作25年并受聘擔(dān)任中級(jí)職務(wù)5年以上，可申報(bào)評(píng)聘單位有效業(yè)技術(shù)職務(wù)”的規(guī)定，不包括中專教師和高中教師。

二、關(guān)于外語

在縣屬（不含市、區(qū))、少數(shù)民族州市屬企事業(yè)單位及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的專業(yè)技術(shù)人升副高級(jí)職務(wù)、從事本專業(yè)工作10年以上晉升中級(jí)職務(wù)，外語考試成績(jī)不及格可暫不作為否決條件。

通過由中國(guó)國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)組織的全國(guó)工商企業(yè)出國(guó)培訓(xùn)備選人員外語考試（BFT)，取得高（A)級(jí)考試合格證書試；取得中（I)級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語B級(jí)考試。

獲得碩士學(xué)位者，可免于B級(jí)考試。研究生畢業(yè)、結(jié)業(yè)未獲碩士學(xué)位不得免試。

三、關(guān)于職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

根據(jù)人事部《關(guān)于全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的通知》（人發(fā)[2001]124號(hào))精神，我省專業(yè)技術(shù)人員從組織的全國(guó)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力統(tǒng)一考試。原我省組織參加全國(guó)高等學(xué)校計(jì)算機(jī)考試（CCT)合格人員可免予職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用

四、關(guān)于論文

各系列、專業(yè)評(píng)審條件（包括正常晉升和破格晉升條件)中的論文要求，只計(jì)算本人作為第一作者或執(zhí)筆人（以學(xué)術(shù)刊本人不是第一作者或執(zhí)筆人發(fā)表的論文，在評(píng)審職稱時(shí)只作參考。論文獲獎(jiǎng)不再提高發(fā)表刊物的級(jí)別。

五、關(guān)于年度考核

晉升中、初級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來年度考核成績(jī)應(yīng)達(dá)到“稱職”以上；晉升高級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來年度考核至少要有1次“優(yōu)秀”或2次“良好”成績(jī)。

“任現(xiàn)職以來年度考核連續(xù)3年優(yōu)秀，可提前2年晉升高一級(jí)職務(wù)”的規(guī)定不再執(zhí)行。

六、關(guān)于系列轉(zhuǎn)換

因工作調(diào)動(dòng)或崗位變動(dòng)，需轉(zhuǎn)換專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列（專業(yè))的人員，應(yīng)在新的專業(yè)技術(shù)崗位工作1年以上，經(jīng)單位審程序、評(píng)審條件報(bào)相應(yīng)評(píng)委會(huì)確認(rèn)轉(zhuǎn)換新系列（專業(yè))同級(jí)職務(wù)任職資格（要參加與評(píng)審新職務(wù)任職資格有關(guān)的考試的系列（專業(yè))不再實(shí)行系列轉(zhuǎn)換，可通過相應(yīng)專業(yè)考試獲取新崗位專業(yè)技術(shù)資格。評(píng)審或考試通過的人員，其專業(yè)技任職資格取得時(shí)間起算。轉(zhuǎn)換確認(rèn)新職務(wù)任職資格并被聘任新職務(wù)1年以上，方可申報(bào)晉升新職務(wù)系列（專業(yè))高一級(jí)

七、關(guān)于小范圍有效任職資格

原取得單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效高級(jí)職務(wù)任職資格的人員，達(dá)到評(píng)審全省有效高級(jí)職務(wù)任職資格統(tǒng)一條件，推薦，但應(yīng)進(jìn)行公示，要參加答辯。國(guó)家進(jìn)行考評(píng)結(jié)合的系列、專業(yè)，原評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)未參加專業(yè)考試的時(shí)，還應(yīng)參加國(guó)家組織的相應(yīng)專業(yè)考試并達(dá)到規(guī)定要求。評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)參加了專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范考試。

企業(yè)有效資格人員調(diào)動(dòng)到事業(yè)單位，蘭外有效資格人員調(diào)動(dòng)到蘭州市城區(qū)內(nèi)，單位有效資格人員調(diào)動(dòng)到其它事業(yè)單號(hào)文件第九條規(guī)定流向者外，原獲小范圍有效任職資格無效，均應(yīng)由新單位按評(píng)審條件重新申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職

八、關(guān)于在事業(yè)單位兼職人員評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格

經(jīng)組織任命在事業(yè)單位（不含依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位)兼職并符合評(píng)審相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件的人員不占兼職單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位數(shù)額。

九、關(guān)于在專業(yè)技術(shù)崗位工作的工人評(píng)聘職稱

在國(guó)有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作的工人、聘用人員，具備中專以上學(xué)歷并符合評(píng)審條件，可申報(bào)評(píng)聘中、初工藝美術(shù)、播音、體育教練員專業(yè)工作、不具備中專以上學(xué)歷的人員，可按破格晉升條件申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。評(píng)審（考試)取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)變身份。解聘、辭聘或緩聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，按原身份享受有關(guān)待遇。

十、關(guān)于專項(xiàng)指標(biāo)

申請(qǐng)專項(xiàng)指標(biāo)的程序和下達(dá)專項(xiàng)指標(biāo)的權(quán)限、程序，按核定結(jié)構(gòu)比例的權(quán)限和程序執(zhí)行。即省直各單位的高、中級(jí)面申請(qǐng)，主管部門審查同意后報(bào)省職改辦審核下達(dá)；市（州、地)、縣（市、區(qū))副高級(jí)、中級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)，由單位提后報(bào)市（州、地)職改辦審核下達(dá)，正高級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)由單位提出書面申請(qǐng)，市（州、地)職改辦審查同意后報(bào)省職改被確定為我省“555”人才工程一、二層次人選的專業(yè)技術(shù)人員，評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí)，可不占本單位專按上述權(quán)限和程序申請(qǐng)報(bào)批專項(xiàng)指標(biāo)。

十一、關(guān)于資格證書的管理和辦理

資格證書的印制、頒發(fā)、管理要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定，各市（州、地)、省直各部門均不得自行印制和發(fā)放職稱時(shí)，必須以省人事廳、省職改辦統(tǒng)一印制的資格證書作為依據(jù)。

參加全國(guó)專業(yè)技術(shù)資格考試達(dá)到國(guó)家和我省合格分?jǐn)?shù)線的人員，辦理資格證書不再要求攜帶職稱外語、職稱計(jì)算機(jī)職務(wù)時(shí)必須提供考取資格時(shí)及以后在有效期內(nèi)的職稱外語、職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書，或符合我省放寬、免試門在辦理聘任職務(wù)手續(xù)時(shí)要按有關(guān)規(guī)定和要求，嚴(yán)格審核職稱外語、計(jì)算機(jī)考試合格證書和成績(jī)，達(dá)不到規(guī)定要求不得各市（州、地)職改辦在辦理通過國(guó)家考試獲得國(guó)家和省內(nèi)有效的中、初級(jí)職務(wù)任職資格證書時(shí)，由單位分別填寫書審批表》一式二份，按所考專業(yè)、職務(wù)等級(jí)分別填寫《領(lǐng)取中（初)級(jí)資格證人員花名冊(cè)》一式二份，其中一份花名某一種專業(yè)資格證書的領(lǐng)購手續(xù)。各市（州、地)頒發(fā)證書要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定程序，證書加蓋市（州、地)職改辦專業(yè)技術(shù)手續(xù)按要求分級(jí)存檔。要妥善保管證書，不得遺失和損壞，對(duì)管理不善、遺失或亂發(fā)證書的，要追究責(zé)任。

二○○三年四月四日

第二篇：甘肅省關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定

甘肅省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室文

甘職改辦[2003]０9號(hào)

關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定

各市(州、地）人事局（處）、職改辦，省直各部門人事處、職改辦、中央在甘有關(guān)單位：

根據(jù)近年來我省在職稱評(píng)聘中遇到的一些新情況和新問題，經(jīng)研究作如下規(guī)定：

一、關(guān)于學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)工作年限

1、博士后流動(dòng)工作站期滿合格的出站人員，經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

2、獲得博士學(xué)位后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年（獲得博士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算），經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

3、研究生班畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年（獲得碩士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算），經(jīng)單位考核合格，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法確定其本專業(yè)中級(jí)職務(wù)。

4、研究生畢業(yè)未獲得碩士學(xué)位或只獲得碩士學(xué)位而無研究生畢業(yè)證書者，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年并符合其它任職條件，可申報(bào)評(píng)審（考試）相應(yīng)專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

5、取得第二學(xué)士學(xué)位，在評(píng)聘職稱時(shí)可按研究生畢業(yè)（未獲碩士學(xué)位）對(duì)待。

6、非本專業(yè)學(xué)歷（相近專業(yè)學(xué)歷除外）不能作為評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的依據(jù)，若本人專業(yè)工作成績(jī)突出，可破格晉升相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)，國(guó)家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。

7、先參加工作后取得中專以上（含中專）學(xué)歷者，其上學(xué)前從事技術(shù)工作的專業(yè)、上學(xué)期間所學(xué)專業(yè)和上學(xué)后從事技術(shù)工作的專業(yè)一致的，上學(xué)前專業(yè)工作年限折半計(jì)算。但大學(xué)本科、?？?、中專畢業(yè)轉(zhuǎn)正定職相應(yīng)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)，不計(jì)算上學(xué)前專業(yè)工作年限。

8、國(guó)家專業(yè)技術(shù)職務(wù)《條例》規(guī)定最低學(xué)歷為本科畢業(yè)的中專教師及最低學(xué)歷為大專畢業(yè)的高中教師，在評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)不再執(zhí)行我省學(xué)歷放寬條件。甘職改辦[2000]13號(hào)文件第一條“在本縣屬（不含市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）屬和少數(shù)民族州、市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）屬企事業(yè)單位以及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的人員，中專畢業(yè)從事專業(yè)技術(shù)工作25年并受聘擔(dān)任中級(jí)職務(wù)5年以上，可申報(bào)評(píng)聘單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)”的規(guī)定，不包括中專教師和高中教師。

二、關(guān)于外語

在縣屬（不含市、區(qū)）、少數(shù)民族州市屬企事業(yè)單位及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的專業(yè)技術(shù)人員，從事本專業(yè)工作15年以上晉升副高級(jí)職務(wù)，從事本專業(yè)工作10年以上晉升中級(jí)職務(wù)，外語考試成績(jī)不及格可暫不作為否決條件。

通過由中國(guó)國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)組織的全國(guó)工商企業(yè)出國(guó)培訓(xùn)備選人員外語考試（BFT）、取得高（A）級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語A級(jí)考試；取得中（I）級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語B級(jí)考試。

獲得碩士學(xué)位者，可免于B級(jí)考試，研究生畢業(yè)、結(jié)業(yè)未獲碩士學(xué)位不得免試。

三、關(guān)于職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

根據(jù)人事部《關(guān)于全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的通知》（人發(fā)[2001]124號(hào)）精神，我省專業(yè)技術(shù)人員從2003年開始參加人事部考試中心組織的全國(guó)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力統(tǒng)一考試，原我省組織參加全國(guó)高等學(xué)校計(jì)算機(jī)考試（CCT）合格人員可免予職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的規(guī)定不再執(zhí)行。

四、關(guān)于論文

各系列、專業(yè)評(píng)審條件（包括正常晉升和破格晉升條件）中的論文要求，只計(jì)算本人作為第一作者或執(zhí)筆人（以學(xué)術(shù)刊物署名和標(biāo)注為準(zhǔn)）發(fā)表的論文。本人不是第一作者或執(zhí)筆人發(fā)表的論文，在評(píng)審職稱時(shí)

只作參考。

論文獲獎(jiǎng)不再提高發(fā)表刊物的級(jí)別。

五、關(guān)于考核

晉升中、初級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來考核成績(jī)應(yīng)達(dá)到“稱職”以上；晉升高級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來考核成績(jī)均應(yīng)達(dá)到“稱職”以上，并至少要有1次“優(yōu)秀”或2次“良好”成績(jī)。

“任現(xiàn)職以來考核連續(xù)3年優(yōu)秀、可提前兩年晉升高一級(jí)職務(wù)”的規(guī)定不再執(zhí)行。

六、關(guān)于系列轉(zhuǎn)換

因工作調(diào)動(dòng)或崗位變動(dòng)，需轉(zhuǎn)換專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列（專業(yè)）的人員，應(yīng)在新的專業(yè)技術(shù)崗位工作1年以上，經(jīng)單位考核能履行新崗位職責(zé)，按規(guī)定評(píng)審程序、評(píng)審條件報(bào)相應(yīng)評(píng)委會(huì)確認(rèn)轉(zhuǎn)換新系列（專業(yè)）同級(jí)職務(wù)任職資格（要參加與評(píng)審新職務(wù)任職資格有關(guān)的考試、答辯）。實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一資格考試的系列（專業(yè)）不再實(shí)行系列轉(zhuǎn)換，可通過相應(yīng)專業(yè)考試獲取新崗位專業(yè)技術(shù)資格。評(píng)審或考試通過的人員，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格取得時(shí)間從原職務(wù)任職資格取得時(shí)間起算，轉(zhuǎn)換確認(rèn)新職務(wù)任職資格并被聘任新職務(wù)1年以上，方可申報(bào)晉升新職務(wù)系列（專業(yè)）高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

七、關(guān)于小范圍有效任職資格

原取得單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效高級(jí)職務(wù)任職資格的人員，達(dá)到評(píng)審全省有效高級(jí)職務(wù)任職資格統(tǒng)一條件，評(píng)審任職資格時(shí)，不再需要單位推薦，但應(yīng)進(jìn)行公示，要參加答辯，國(guó)家進(jìn)行考評(píng)結(jié)合的系列、專業(yè)，原評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)未參加專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范圍有效任職資格時(shí)，還應(yīng)參加國(guó)家組織的相應(yīng)專業(yè)考試并達(dá)到規(guī)定要求。評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)參加了專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范圍有效任職資格時(shí)不再參加專業(yè)考試。

企業(yè)有效資格人員調(diào)動(dòng)到事業(yè)單位，蘭外有效資格人員調(diào)動(dòng)到蘭州市城區(qū)內(nèi)，單位有效資格人員調(diào)動(dòng)到其它事業(yè)單位工作，除符合甘職改辦[2000]13號(hào)文件第九條規(guī)定流向者外，原獲小范圍有效任職資格無效，均應(yīng)由新單位按評(píng)審條件重新申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

八、關(guān)于在事業(yè)單位兼職人員評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格

經(jīng)組織任命在事業(yè)單位（不含依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位）兼職并符合評(píng)審相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件的人員，評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí)可不占兼職單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位數(shù)額。

九、關(guān)于在專業(yè)技術(shù)崗位工作的工人評(píng)聘職稱

在國(guó)有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作的工人、聘用人員，具備中專以上學(xué)歷并符合評(píng)審條件，可申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。其中從事藝術(shù)、工藝美術(shù)、播音、體育教練員專業(yè)工作、不具備中專以上學(xué)歷的人員，可按破格晉升條件申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。國(guó)家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。評(píng)審（考試）取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間可享受有關(guān)職務(wù)待遇，但不改變身份。解聘、辭聘或緩聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，按原身份享受有關(guān)待遇。二OO三年四月四日

第三篇：關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定(甘職改辦(2003)9號(hào))

甘肅省

文件

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

甘職改辦[2003]9號(hào)

職稱改革工作

關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定

各市（州、地）人事局（處）、職改辦，省直各部門人事處、職改辦，中央在甘有關(guān)單位：

根據(jù)近年來我省在職稱評(píng)聘中遇到的一些新情況和新問題，經(jīng)研究作如下規(guī)定：

一、關(guān)于學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)工作年限

1、博士后流動(dòng)工作站期滿合格的出站人員，經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

2、獲得博士后學(xué)位后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年（獲得博士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算），經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

3、研究生畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年（獲得碩士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算），經(jīng)單位考核合格，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法確定其本專業(yè)中級(jí)職務(wù)。

4、研究生畢業(yè)未獲得碩士學(xué)位或只獲得碩士學(xué)位而無研究生畢業(yè)證書者，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年并符合其他任職條件，可申報(bào)評(píng)審（考試）相應(yīng)專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

5、取得第二學(xué)士學(xué)位，在評(píng)聘職稱時(shí)可按研究生畢業(yè)（未獲碩士學(xué)位）對(duì)待。

6、非本專業(yè)學(xué)歷（相近專業(yè)學(xué)歷除外）不能作為評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的依據(jù)，若本人專業(yè)工作成績(jī)突出，可破格晉升相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。國(guó)家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。

7、先參加工作后取得中專以上（含中專）學(xué)歷者，其上學(xué)前從事技術(shù)工作的專業(yè)、上學(xué)期間所學(xué)專業(yè)和上學(xué)后從事技術(shù)工作的專業(yè)一致的，上學(xué)前專業(yè)工作年限折半計(jì)算。但大學(xué)本科、?？啤⒅袑．厴I(yè)轉(zhuǎn)正定職確定相應(yīng)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)，不計(jì)算上學(xué)前專業(yè)工作年限。

8、國(guó)家專業(yè)技術(shù)職務(wù)《條例》規(guī)定最低學(xué)歷為本科畢業(yè)的中專教師及最低學(xué)歷為大專畢業(yè)的高中教師，在評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)不再執(zhí)行我省學(xué)歷放寬條件。甘職改辦[2000]13號(hào)文件第一條“在縣屬（不含市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）屬和少數(shù)民族州、市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）屬企事業(yè)單位以及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的人員，中專畢業(yè)從事專業(yè)技術(shù)工作25年并受聘擔(dān)任中級(jí)職務(wù)5年以上，可申報(bào)評(píng)聘單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)”的規(guī)定，不包括中專教師和高中教師。

二、關(guān)于外語

在縣屬（不含市、區(qū)）、少數(shù)民族州市屬企事業(yè)單位及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的專業(yè)技術(shù)人員，從事本專業(yè)工作15年以上晉升副高級(jí)職務(wù)、從事本專業(yè)工作10年以上晉升中級(jí)職務(wù)，外語考試成績(jī)不及格可暫不作為否決條件。

通過由中國(guó)國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)組織的全國(guó)工商企業(yè)出國(guó)培訓(xùn)備選人員外語考試（BFT），取得高（A）級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語A級(jí)考試；取得種（I）級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語B級(jí)考試。獲得碩士學(xué)位者，可免于B級(jí)考試。研究生畢業(yè)、結(jié)業(yè)未獲得碩士學(xué)位不得免試。

三、關(guān)于職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

根據(jù)人事部《關(guān)于全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的通知》（人發(fā)[2001]124號(hào)）精神，我省專業(yè)技術(shù)人員從2003年開始參加人事部考試中心組織的全國(guó)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力統(tǒng)一考試。原我省組織參加全國(guó)高等學(xué)校計(jì)算機(jī)考試（CCT）合格人員可免予職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的規(guī)定不再執(zhí)行。

四、關(guān)于論文

各系列、專業(yè)評(píng)審條件（包括正常晉升和破格晉升條件）中的論文要求，只計(jì)算本人作為第一作者或執(zhí)筆人（以學(xué)術(shù)刊物署名和標(biāo)注為準(zhǔn)）發(fā)表的論文。本人不是第一作者或執(zhí)筆人發(fā)表的論文，在評(píng)審職稱時(shí)只作參考。

論文獲獎(jiǎng)不再提高發(fā)表刊物的級(jí)別。

五、關(guān)于考核

晉升中、初級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來考核成績(jī)達(dá)到“稱職”以上；晉升高級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來考核成績(jī)均應(yīng)達(dá)到“稱職”以上，并至少要有1次“優(yōu)秀”或2次“良好”成績(jī)。

“任現(xiàn)職以來考核連續(xù)3年優(yōu)秀，可提前2年晉升高一級(jí)職務(wù)”的規(guī)定不再執(zhí)行。

六、關(guān)于系列轉(zhuǎn)換

因工作調(diào)動(dòng)或崗位變動(dòng)，需轉(zhuǎn)換專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列（專業(yè)）的人員，應(yīng)在新的專業(yè)技術(shù)崗位工作1年以上，經(jīng)單位考核能履行新崗位職責(zé)，按規(guī)定評(píng)審程序、評(píng)審條件報(bào)相應(yīng)評(píng)委會(huì)確認(rèn)轉(zhuǎn)換新系列（專業(yè)）同級(jí)職務(wù)任職資格（要參加與評(píng)審新職務(wù)資格 有關(guān)的考試、答辯）。實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一資格考試的系列（專業(yè)）不再實(shí)行系列轉(zhuǎn)換，可通過相應(yīng)專業(yè)考試獲取新崗位專業(yè)技術(shù)資格。評(píng)審或考試通過的人員，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格取得時(shí)間從原職務(wù)任職資格取得時(shí)間起算。轉(zhuǎn)換確認(rèn)新職務(wù)任職資格并被聘任新職務(wù)1年以上，方可申報(bào)晉升新職務(wù)系列（專業(yè)）高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

七、關(guān)于小范圍有效任職資格

原取得單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效高級(jí)職務(wù)任職資格的人員，達(dá)到評(píng)審全省有效高級(jí)職務(wù)任職資格統(tǒng)一條件，評(píng)審任職資格時(shí)，不再需要單位推薦，但應(yīng)進(jìn)行公示，要參加答辯。國(guó)家進(jìn)行考評(píng)結(jié)合的系列、專業(yè)，原評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)未參加專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范圍有效任職資格時(shí)，還應(yīng)參加國(guó)家組織的相應(yīng)專業(yè)考試并達(dá)到規(guī)定要求。評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)參加了專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范圍有效任職資格時(shí)不再參加專業(yè)考試。

企業(yè)有效資格人員調(diào)動(dòng)到事業(yè)單位，蘭外有效資格人員調(diào)動(dòng)到蘭州市城區(qū)內(nèi)，單位有效資格人員調(diào)動(dòng)到其它事業(yè)單位工作，除符合甘職改辦[2000]13號(hào)文件第九條規(guī)定流向者外，原獲小范圍有效任職資格無效，均應(yīng)由新單位按評(píng)審條件重新申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

八、關(guān)于在事業(yè)單位兼職人員評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格 經(jīng)組織任命在事業(yè)單位（不含依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位）兼職并符合評(píng)審相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件的人員，評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí)可不占兼職單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位數(shù)額。

九、關(guān)于在專業(yè)技術(shù)崗位工作的工人評(píng)聘職稱

在國(guó)有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作的工人、聘用人員，具備中專以上學(xué)歷并符合評(píng)審條件，可申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。其中從事藝術(shù)、工藝美術(shù)、播音、體育教練員專業(yè)工作、不具備中專以上學(xué)歷的人員，可按破格晉升條件申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。國(guó)家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。評(píng)審（考試）取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間可享受有關(guān)職務(wù)待遇，但不改變身份。解聘、辭聘或緩聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，按原身份享受有關(guān)待遇。

十、關(guān)于專項(xiàng)指標(biāo)

申請(qǐng)專項(xiàng)指標(biāo)的程序和下達(dá)專項(xiàng)指標(biāo)的權(quán)限、程序，按核定結(jié)構(gòu)比例的權(quán)限和程序執(zhí)行。即省直各單位的高、中級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)，均由單位提出書面申請(qǐng)，主管部門審查同意后報(bào)省職改辦審核下達(dá)；市（州、地）、縣（市、區(qū)）副高級(jí)、中級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)，由單位提出書面申請(qǐng)，主管部門審查同意后報(bào)市（州、地）職改辦審核下達(dá)，正高級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)由單位提出書面申請(qǐng)，使（州、地）職改辦審查同意后報(bào)省職改辦審核下達(dá)。

被確定為我省“555”人才工程一、二層次人選的專業(yè)技術(shù)人員，評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí)，可不占本單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位數(shù)額，評(píng)審?fù)ㄟ^后按上述權(quán)限和程序申請(qǐng)報(bào)批專項(xiàng)指標(biāo)。

十一、關(guān)于資格證書的管理和辦理

資格證書的印制、頒發(fā)、管理要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定，各市（州、地）、省直各部門均不得自行印制和發(fā)放職稱證書。聘任職務(wù)和晉升高一級(jí)職務(wù)時(shí)，必須以省人事廳、省職改辦統(tǒng)一印制的資格證書作為依據(jù)。

參加全國(guó)專業(yè)技術(shù)資格考試達(dá)到國(guó)家和我省合格分?jǐn)?shù)線的人員，辦理資格證書不再要求攜帶職稱外語、職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書。但聘任職務(wù)時(shí)必須提供考取資格時(shí)及以后在有效期內(nèi)的職稱外語、職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書，或符合我省放寬、免試規(guī)定。各單位、各級(jí)人事職改部門在辦理聘任職務(wù)手續(xù)時(shí)要按有關(guān)規(guī)定和要求，嚴(yán)格審核職稱外語、計(jì)算機(jī)考試合格證書和成績(jī)，達(dá)不到規(guī)定要求不得聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

各市（州、地）職改辦在辦理通過國(guó)家考試獲得國(guó)家和省內(nèi)有效的中、初級(jí)職務(wù)任職資格證書時(shí)，由單位分別填寫國(guó)家、省內(nèi)有效《專業(yè)技術(shù)資格證書審批表》一式二份，按所考專業(yè)、職務(wù)等級(jí)分別填寫《領(lǐng)取中（初）級(jí)資格證人員花名冊(cè)》一式二份，其中一份花名冊(cè)送省職改辦審核后，一次性辦理某一種專業(yè)資格證書的領(lǐng)購手續(xù)。各市（州、地）頒發(fā)證書要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定程序，證書加蓋市（州、地）職改辦專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書專用鋼印，辦證后的手續(xù)按要求分級(jí)存檔。要妥善保管證書，不得遺失和損壞，對(duì)管理不善、遺失或亂發(fā)證書的，要追究責(zé)任。

二00三年四月四日

主題詞：職稱

有關(guān)問題

規(guī)定 抄

送：省委、省政府辦公廳

甘肅省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2003年4月4日印發(fā)

第四篇：甘職改辦關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定甘職改辦[2003]9號(hào)

關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定甘職改辦[2003]9號(hào)

各市(州、地)人事局（處）、職改辦，省直各部門人事處、職改辦，中央在甘有關(guān)單位：

根據(jù)近年來我省在職稱評(píng)聘中遇到的一些新情況和新問題，經(jīng)研究作如下規(guī)定：

一、關(guān)于學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)工作年限

1、博士后流動(dòng)工作站期滿合格的出站人員，經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

2、獲得博士學(xué)位后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年（獲得博士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算），經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

3、研究生班畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年（獲得碩士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算），經(jīng)單位考核合格，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法確定其本專業(yè)中級(jí)職務(wù)。

4、研究生畢業(yè)未獲得碩士學(xué)位或只獲得碩士學(xué)位而無研究生畢業(yè)證書者，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年并符合其它任職條件，可申報(bào)評(píng)審（考試）相應(yīng)專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

5、取得第二學(xué)士學(xué)位，在評(píng)聘職稱時(shí)可按研究生畢業(yè)（未獲碩士學(xué)位）對(duì)待。

6、非本專業(yè)學(xué)歷（相近專業(yè)學(xué)歷除外）不能作為評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的依據(jù)，若本人專業(yè)工作成績(jī)突出，可破格晉升相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。國(guó)家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。

7、先參加工作后取得中專以上（含中專）學(xué)歷者，其上學(xué)前從事技術(shù)工作的專業(yè)、上學(xué)期間所學(xué)專業(yè)和上學(xué)后從事技術(shù)工作的專業(yè)一致的，上學(xué)前專業(yè)工作年限折半計(jì)算。但大學(xué)本科、專科、中專畢業(yè)轉(zhuǎn)正定職確定相應(yīng)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)，不計(jì)算上學(xué)前專業(yè)工作年限。

8、國(guó)家專業(yè)技術(shù)職務(wù)《條例》規(guī)定最低學(xué)歷為本科畢業(yè)的中專教師及最低學(xué)歷為大專畢業(yè)的高中教師，在評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)不再執(zhí)行我省學(xué)歷放寬條件。甘職改辦[2000]13號(hào)文件第一條“在縣屬（不含市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）屬和少數(shù)民族州、市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）屬企事業(yè)單位以及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的人員，中專畢業(yè)從事專業(yè)技術(shù)工作25年并受聘擔(dān)任中級(jí)職務(wù)5年以上，可申報(bào)評(píng)聘單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)”的規(guī)定，不包括中專教師和高中教師。

二、關(guān)于外語

在縣屬（不含市、區(qū)）、少數(shù)民族州市屬企事業(yè)單位及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的專業(yè)技術(shù)人員，從事本專業(yè)工作15年以上晉升副高級(jí)職務(wù)、從事本專業(yè)工作10年以上晉升中級(jí)職務(wù)，外語考試成績(jī)不及格可暫不作為否決條件。

通過由中國(guó)國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)組織的全國(guó)工商企業(yè)出國(guó)培訓(xùn)備選人員外語考試（BFT），取得高（A）級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語A級(jí)考試；取得中（I）級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語B級(jí)考試。

獲得碩士學(xué)位者，可免于B級(jí)考試。研究生畢業(yè)、結(jié)業(yè)未獲碩士學(xué)位不得免試。

三、關(guān)于職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

根據(jù)人事部《關(guān)于全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的通知》（人發(fā)[2001]124號(hào)）精神，我省專業(yè)技術(shù)人員從2003年開始參加人事部考試中心組織的全國(guó)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力統(tǒng)一考試。原我省組織參加全國(guó)高等學(xué)校計(jì)算機(jī)考試（CCT）合格人員可免予職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的規(guī)定不再執(zhí)行。

四、關(guān)于論文

各系列、專業(yè)評(píng)審條件（包括正常晉升和破格晉升條件）中的論文要求，只計(jì)算本人作為第一作者或執(zhí)筆人（以學(xué)術(shù)刊物署名和標(biāo)注為準(zhǔn)）發(fā)表的論文。本人不是第一作者或執(zhí)筆人發(fā)表的論文，在評(píng)審職稱時(shí)只作參考。

論文獲獎(jiǎng)不再提高發(fā)表刊物的級(jí)別。

五、關(guān)于考核

晉升中、初級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來考核成績(jī)應(yīng)達(dá)到“稱職”以上；晉升高級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來考核成績(jī)均應(yīng)達(dá)到“稱職”以上，并至少要有1次“優(yōu)秀”或2次“良好”成績(jī)?！叭维F(xiàn)職以來考核連續(xù)3年優(yōu)秀，可提前2年晉升高一級(jí)職務(wù)”的規(guī)定不再執(zhí)行。

六、關(guān)于系列轉(zhuǎn)換

因工作調(diào)動(dòng)或崗位變動(dòng)，需轉(zhuǎn)換專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列（專業(yè)）的人員，應(yīng)在新的專業(yè)技術(shù)崗位工作1年以上，經(jīng)單位考核能履行新崗位職責(zé)，按規(guī)定評(píng)審程序、評(píng)審條件報(bào)相應(yīng)評(píng)委會(huì)確認(rèn)轉(zhuǎn)換新系列（專業(yè)）同級(jí)職務(wù)任職資格（要參加與評(píng)審新職務(wù)任職資格有關(guān)的考試、答辯）。實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一資格考試的系列（專業(yè)）不再實(shí)行系列轉(zhuǎn)換，可通過相應(yīng)專業(yè)考試獲取新崗位專業(yè)技術(shù)資格。評(píng)審或考試通過的人員，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格取得時(shí)間從原職務(wù)任職資格取得時(shí)間起算。轉(zhuǎn)換確認(rèn)新職務(wù)任職資格并被聘任新職務(wù)1年以上，方可申報(bào)晉升新職務(wù)系列（專業(yè)）高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

七、關(guān)于小范圍有效任職資格

原取得單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效高級(jí)職務(wù)任職資格的人員，達(dá)到評(píng)審全省有效高級(jí)職務(wù)任職資格統(tǒng)一條件，評(píng)審任職資格時(shí)，不再需要單位推薦，但應(yīng)進(jìn)行公示，要參加答辯。國(guó)家進(jìn)行考評(píng)結(jié)合的系列、專業(yè)，原評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)未參加專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范圍有效任職資格時(shí)，還應(yīng)參加國(guó)家組織的相應(yīng)專業(yè)考試并達(dá)到規(guī)定要求。評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)參加了專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范圍有效任職資格時(shí)不再參加專業(yè)考試。

企業(yè)有效資格人員調(diào)動(dòng)到事業(yè)單位，蘭外有效資格人員調(diào)動(dòng)到蘭州市城區(qū)內(nèi)，單位有效資格人員調(diào)動(dòng)到其它事業(yè)單位工作，除符合甘職改辦[2000]13號(hào)文件第九條規(guī)定流向者外，原獲小范圍有效任職資格無效，均應(yīng)由新單位按評(píng)審條件重新申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

八、關(guān)于在事業(yè)單位兼職人員評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格

經(jīng)組織任命在事業(yè)單位（不含依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位）兼職并符合評(píng)審相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件的人員，評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí)可不占兼職單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位數(shù)額。

九、關(guān)于在專業(yè)技術(shù)崗位工作的工人評(píng)聘職稱

在國(guó)有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作的工人、聘用人員，具備中專以上學(xué)歷并符合評(píng)審條件，可申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。其中從事藝術(shù)、工藝美術(shù)、播音、體育教練員專業(yè)工作、不具備中專以上學(xué)歷的人員，可按破格晉升條件申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。國(guó)家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。評(píng)審（考試）取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間可享受有關(guān)職務(wù)待遇，但不改變身份。解聘、辭聘或緩聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，按原身份享受有關(guān)待遇。

十、關(guān)于專項(xiàng)指標(biāo)

申請(qǐng)專項(xiàng)指標(biāo)的程序和下達(dá)專項(xiàng)指標(biāo)的權(quán)限、程序，按核定結(jié)構(gòu)比例的權(quán)限和程序執(zhí)行。即省直各單位的高、中級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)，均由單位提出書面申請(qǐng)，主管部門審查同意后報(bào)省職改辦審核下達(dá)；市（州、地）、縣（市、區(qū)）副高級(jí)、中級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)，由單位提出書面申請(qǐng)，主管部門審查同意后報(bào)市（州、地）職改辦審核下達(dá)，正高級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)由單位提出書面申請(qǐng)，市（州、地）職改辦審查同意后報(bào)省職改辦審核下達(dá)。被確定為我省“555”人才工程一、二層次人選的專業(yè)技術(shù)人員，評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí)，可不占本單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位數(shù)額，評(píng)審?fù)ㄟ^后按上述權(quán)限和程序申請(qǐng)報(bào)批專項(xiàng)指標(biāo)。

十一、關(guān)于資格證書的管理和辦理

資格證書的印制、頒發(fā)、管理要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定，各市（州、地）、省直各部門均不得自行印制和發(fā)放職稱證書。聘任職務(wù)和晉升高一級(jí)職務(wù)時(shí)，必須以省人事廳、省職改辦統(tǒng)一印制的資格證書作為依據(jù)。

參加全國(guó)專業(yè)技術(shù)資格考試達(dá)到國(guó)家和我省合格分?jǐn)?shù)線的人員，辦理資格證書不再要求攜帶職稱外語、職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書。但聘任職務(wù)時(shí)必須提供考取資格時(shí)及以后在有效期內(nèi)的職稱外語、職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書，或符合我省放寬、免試規(guī)定。各單位、各級(jí)人事職改部門在辦理聘任職務(wù)手續(xù)時(shí)要按有關(guān)規(guī)定和要求，嚴(yán)格審核職稱外語、計(jì)算機(jī)考試合格證書和成績(jī)，達(dá)不到規(guī)定要求不得聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

各市（州、地）職改辦在辦理通過國(guó)家考試獲得國(guó)家和省內(nèi)有效的中、初級(jí)職務(wù)任職資格證書時(shí)，由單位分別填寫國(guó)家、省內(nèi)有效《專業(yè)技術(shù)資格證書審批表》一式二份，按所考專業(yè)、職務(wù)等級(jí)分別填寫《領(lǐng)取中（初）級(jí)資格證人員花名冊(cè)》一式二份，其中一份花名冊(cè)送省職改辦審核后，一次性辦理某一種專業(yè)資格證書的領(lǐng)購手續(xù)。各市（州、地）頒發(fā)證書要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定程序，證書加蓋市（州、地）職改辦專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書專用鋼印，辦證后的手續(xù)按要求分級(jí)存檔。要妥善保管證書，不得遺失和損壞，對(duì)管理不善、遺失或亂發(fā)證書的，要追究責(zé)任。

二00三年四月四日

第五篇：關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定-市職改組辦[2003]50號(hào)

白銀市

文件

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

市職改組辦[2003]50號(hào)

職稱改革工作

關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于職稱評(píng)聘中 有關(guān)問題的規(guī)定》的通知

各縣（區(qū)）人事局、職改辦，市直有關(guān)部門，市屬各企事業(yè)單位，中央、省屬在銀有關(guān)單位：

現(xiàn)將甘肅省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定》（甘職改辦[2003]9號(hào)）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請(qǐng)?jiān)趯I(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘中遵照?qǐng)?zhí)行。

特此通知

附件：甘職改辦[2003]9號(hào)文件

二00三年四月十六日

甘肅省

文件

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

甘職改辦[2003]9號(hào)

職稱改革工作

關(guān)于職稱評(píng)聘中有關(guān)問題的規(guī)定

各市（州、地）人事局（處）、職改辦，省直各部門人事處、職改辦，中央在甘有關(guān)單位：

根據(jù)近年來我省在職稱評(píng)聘中遇到的一些新情況和新問題，經(jīng)研究作如下規(guī)定：

一、關(guān)于學(xué)歷及專業(yè)技術(shù)工作年限

1、博士后流動(dòng)工作站期滿合格的出站人員，經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

2、獲得博士后學(xué)位后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年（獲得博士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算），經(jīng)單位考核能夠履行副高級(jí)職務(wù)職責(zé)，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法，填報(bào)《初聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表》，報(bào)省職改辦審核確定本專業(yè)副高級(jí)職務(wù)。

3、研究生畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年（獲得碩士學(xué)位前專業(yè)工作年限折半計(jì)算），經(jīng)單位考核合格，可按轉(zhuǎn)正定職的辦法確定其本專業(yè)中級(jí)職務(wù)。

4、研究生畢業(yè)未獲得碩士學(xué)位或只獲得碩士學(xué)位而無研究生畢業(yè)證書者，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年并符合其他任職條件，可申報(bào)評(píng)審（考試）相應(yīng)專業(yè)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

5、取得第二學(xué)士學(xué)位，在評(píng)聘職稱時(shí)可按研究生畢業(yè)（未獲碩士學(xué)位）對(duì)待。

6、非本專業(yè)學(xué)歷（相近專業(yè)學(xué)歷除外）不能作為評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的依據(jù)，若本人專業(yè)工作成績(jī)突出，可破格晉升相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。國(guó)家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。

7、先參加工作后取得中專以上（含中專）學(xué)歷者，其上學(xué)前從事技術(shù)工作的專業(yè)、上學(xué)期間所學(xué)專業(yè)和上學(xué)后從事技術(shù)工作的專業(yè)一致的，上學(xué)前專業(yè)工作年限折半計(jì)算。但大學(xué)本科、?？啤⒅袑．厴I(yè)轉(zhuǎn)正定職確定相應(yīng)初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)，不計(jì)算上學(xué)前專業(yè)工作年限。

8、國(guó)家專業(yè)技術(shù)職務(wù)《條例》規(guī)定最低學(xué)歷為本科畢業(yè)的中專教師及最低學(xué)歷為大專畢業(yè)的高中教師，在評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí)不再執(zhí)行我省學(xué)歷放寬條件。甘職改辦[2000]13號(hào)文件第一條“在縣屬（不含市、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）屬和少數(shù)民族州、市、縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）屬企事業(yè)單位以及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的人員，中專畢業(yè)從事專業(yè)技術(shù)工作25年并受聘擔(dān)任中級(jí)職務(wù)5年以上，可申報(bào)評(píng)聘單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)”的規(guī)定，不包括中專教師和高中教師。

二、關(guān)于外語

在縣屬（不含市、區(qū)）、少數(shù)民族州市屬企事業(yè)單位及在礦山、井下、森林、野外等艱苦條件下工作的專業(yè)技術(shù)人員，從事本專業(yè)工作15年以上晉升副高級(jí)職務(wù)、從事本專業(yè)工作10年以上晉升中級(jí)職務(wù)，外語考試成績(jī)不及格可暫不作為否決條件。

通過由中國(guó)國(guó)際人才交流協(xié)會(huì)組織的全國(guó)工商企業(yè)出國(guó)培訓(xùn)備選人員外語考試（BFT），取得高（A）級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語A級(jí)考試；取得種（I）級(jí)考試合格證書的人員，可免于職稱外語B級(jí)考試。

獲得碩士學(xué)位者，可免于B級(jí)考試。研究生畢業(yè)、結(jié)業(yè)未獲得碩士學(xué)位不得免試。

三、關(guān)于職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力

根據(jù)人事部《關(guān)于全國(guó)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的通知》（人發(fā)[2001]124號(hào)）精神，我省專業(yè)技術(shù)人員從2003年開始參加人事部考試中心組織的全國(guó)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力統(tǒng)一考試。原我省組織參加全國(guó)高等學(xué)校計(jì)算機(jī)考試（CCT）合格人員可免予職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試的規(guī)定不再執(zhí)行。

四、關(guān)于論文

各系列、專業(yè)評(píng)審條件（包括正常晉升和破格晉升條件）中的論文要求，只計(jì)算本人作為第一作者或執(zhí)筆人（以學(xué)術(shù)刊物署名和標(biāo)注為準(zhǔn)）發(fā)表的論文。本人不是第一作者或執(zhí)筆人發(fā)表的論文，在評(píng)審職稱時(shí)只作參考。

論文獲獎(jiǎng)不再提高發(fā)表刊物的級(jí)別。

五、關(guān)于考核

晉升中、初級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來考核成績(jī)達(dá)到“稱職”以上；晉升高級(jí)職務(wù)，任低一級(jí)職務(wù)以來考核成績(jī)均應(yīng)達(dá)到“稱職”以上，并至少要有1次“優(yōu)秀”或2次“良好”成績(jī)。

“任現(xiàn)職以來考核連續(xù)3年優(yōu)秀，可提前2年晉升高一級(jí)職務(wù)”的規(guī)定不再執(zhí)行。

六、關(guān)于系列轉(zhuǎn)換

因工作調(diào)動(dòng)或崗位變動(dòng)，需轉(zhuǎn)換專業(yè)技術(shù)職務(wù)系列（專業(yè)）的人員，應(yīng)在新的專業(yè)技術(shù)崗位工作1年以上，經(jīng)單位考核能履行新崗位職責(zé)，按規(guī)定評(píng)審程序、評(píng)審條件報(bào)相應(yīng)評(píng)委會(huì)確認(rèn)轉(zhuǎn)換新系列（專業(yè)）同級(jí)職務(wù)任職資格（要參加與評(píng)審新職務(wù)資格有關(guān)的考試、答辯）。實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一資格考試的系列（專業(yè)）不再實(shí)行系列轉(zhuǎn)換，可通過相應(yīng)專業(yè)考試獲取新崗位專業(yè)技術(shù)資格。評(píng)審或考試通過的人員，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格取得時(shí)間從原職務(wù)任職資格取得時(shí)間起算。轉(zhuǎn)換確認(rèn)新職務(wù)任職資格并被聘任新職務(wù)1年以上，方可申報(bào)晉升新職務(wù)系列（專業(yè)）高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

七、關(guān)于小范圍有效任職資格

原取得單位有效、企業(yè)有效、蘭外有效高級(jí)職務(wù)任職資格的人員，達(dá)到評(píng)審全省有效高級(jí)職務(wù)任職資格統(tǒng)一條件，評(píng)審任職資格時(shí)，不再需要單位推薦，但應(yīng)進(jìn)行公示，要參加答辯。國(guó)家進(jìn)行考評(píng)結(jié)合的系列、專業(yè)，原評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)未參加專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范圍有效任職資格時(shí)，還應(yīng)參加國(guó)家組織的相應(yīng)專業(yè)考試并達(dá)到規(guī)定要求。評(píng)審小范圍有效任職資格時(shí)參加了專業(yè)考試的人員，評(píng)審大范圍有效任職資格時(shí)不再參加專業(yè)考試。

企業(yè)有效資格人員調(diào)動(dòng)到事業(yè)單位，蘭外有效資格人員調(diào)動(dòng)到蘭州市城區(qū)內(nèi)，單位有效資格人員調(diào)動(dòng)到其它事業(yè)單位工作，除符合甘職改辦[2000]13號(hào)文件第九條規(guī)定流向者外，原獲小范圍有效任職資格無效，均應(yīng)由新單位按評(píng)審條件重新申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

八、關(guān)于在事業(yè)單位兼職人員評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格 經(jīng)組織任命在事業(yè)單位（不含依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位）兼職并符合評(píng)審相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件的人員，評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí)可不占兼職單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位數(shù)額。

九、關(guān)于在專業(yè)技術(shù)崗位工作的工人評(píng)聘職稱

在國(guó)有企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位上工作的工人、聘用人員，具備中專以上學(xué)歷并符合評(píng)審條件，可申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。其中從事藝術(shù)、工藝美術(shù)、播音、體育教練員專業(yè)工作、不具備中專以上學(xué)歷的人員，可按破格晉升條件申報(bào)評(píng)聘中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。國(guó)家統(tǒng)一組織專業(yè)技術(shù)資格考試的系列、專業(yè)，按國(guó)家規(guī)定的報(bào)名條件執(zhí)行。評(píng)審（考試）取得專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員，聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)期間可享受有關(guān)職務(wù)待遇，但不改變身份。解聘、辭聘或緩聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)后，按原身份享受有關(guān)待遇。

十、關(guān)于專項(xiàng)指標(biāo)

申請(qǐng)專項(xiàng)指標(biāo)的程序和下達(dá)專項(xiàng)指標(biāo)的權(quán)限、程序，按核定結(jié)構(gòu)比例的權(quán)限和程序執(zhí)行。即省直各單位的高、中級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)，均由單位提出書面申請(qǐng)，主管部門審查同意后報(bào)省職改辦審核下達(dá)；市（州、地）、縣（市、區(qū)）副高級(jí)、中級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)，由單位提出書面申請(qǐng)，主管部門審查同意后報(bào)市（州、地）職改辦審核下達(dá)，正高級(jí)職務(wù)專項(xiàng)指標(biāo)由單位提出書面申請(qǐng)，使（州、地）職改辦審查同意后報(bào)省職改辦審核下達(dá)。

被確定為我省“555”人才工程一、二層次人選的專業(yè)技術(shù)人員，評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí)，可不占本單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位數(shù)額，評(píng)審?fù)ㄟ^后按上述權(quán)限和程序申請(qǐng)報(bào)批專項(xiàng)指標(biāo)。

十一、關(guān)于資格證書的管理和辦理

資格證書的印制、頒發(fā)、管理要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定，各市（州、地）、省直各部門均不得自行印制和發(fā)放職稱證書。聘任職務(wù)和晉升高一級(jí)職務(wù)時(shí)，必須以省人事廳、省職改辦統(tǒng)一印制的資格證書作為依據(jù)。參加全國(guó)專業(yè)技術(shù)資格考試達(dá)到國(guó)家和我省合格分?jǐn)?shù)線的人員，辦理資格證書不再要求攜帶職稱外語、職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書。但聘任職務(wù)時(shí)必須提供考取資格時(shí)及以后在有效期內(nèi)的職稱外語、職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書，或符合我省放寬、免試規(guī)定。各單位、各級(jí)人事職改部門在辦理聘任職務(wù)手續(xù)時(shí)要按有關(guān)規(guī)定和要求，嚴(yán)格審核職稱外語、計(jì)算機(jī)考試合格證書和成績(jī)，達(dá)不到規(guī)定要求不得聘任相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

各市（州、地）職改辦在辦理通過國(guó)家考試獲得國(guó)家和省內(nèi)有效的中、初級(jí)職務(wù)任職資格證書時(shí)，由單位分別填寫國(guó)家、省內(nèi)有效《專業(yè)技術(shù)資格證書審批表》一式二份，按所考專業(yè)、職務(wù)等級(jí)分別填寫《領(lǐng)取中（初）級(jí)資格證人員花名冊(cè)》一式二份，其中一份花名冊(cè)送省職改辦審核后，一次性辦理某一種專業(yè)資格證書的領(lǐng)購手續(xù)。各市（州、地）頒發(fā)證書要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定程序，證書加蓋市（州、地）職改辦專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書專用鋼印，辦證后的手續(xù)按要求分級(jí)存檔。要妥善保管證書，不得遺失和損壞，對(duì)管理不善、遺失或亂發(fā)證書的，要追究責(zé)任。

二00三年四月四日

主題詞：職稱

有關(guān)問題

規(guī)定 抄

送：省委、省政府辦公廳

甘肅省職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2003年4月4日印發(fā)