第一篇:2010年勞動(dòng)力技能培訓(xùn)總結(jié)
明永鄉(xiāng)2010年勞動(dòng)力技能培訓(xùn)
工作總結(jié)
今年以來,我鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程工作以黨的十七大和十七屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照“發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢(shì),推動(dòng)三大戰(zhàn)略,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,構(gòu)建和諧甘州”的總體思路,圍繞“全民創(chuàng)業(yè)年”活動(dòng),在區(qū)勞動(dòng)力技能培訓(xùn)中心的安排指導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確目標(biāo)任務(wù)。在強(qiáng)化管理上抓規(guī)范,在方式方法上求創(chuàng)新,在全面覆蓋上謀拓展,在分類推進(jìn)上花力氣,在增強(qiáng)實(shí)效上下功夫,切實(shí)開展農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程工作,為我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供智力支撐和人才保障?,F(xiàn)將2010年全年工作總結(jié)如下:
一、基本情況
明永鄉(xiāng)共有人口12415人、70000多畝耕地,勞動(dòng)力8200人,轄12個(gè)行政村、82個(gè)合作社、3246戶,希望參加培訓(xùn)的農(nóng)戶3300戶,其中區(qū)級(jí)276戶、鄉(xiāng)級(jí)348戶、村級(jí)2622戶。
二、主要做法
(一)高度重視培訓(xùn),進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作的組織管理,明永鄉(xiāng)成立了由黨委書記明清秀任組長(zhǎng),科技副鄉(xiāng)長(zhǎng)薛龍任副組長(zhǎng),農(nóng)、林、牧、水、電等站所負(fù)責(zé)人為成員的科技培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,主要任務(wù)是組織安排各階段培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)
小組下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)處理日常工作。為加強(qiáng)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作的力度,我們多次進(jìn)行專題研究、安排布署培訓(xùn)工作,制定培訓(xùn)工作計(jì)劃和措施。2010年4月份,我們通過召開全鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)工作動(dòng)員大會(huì),對(duì)全鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)工作進(jìn)行全面部署,明確各村全年的農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)的目標(biāo)任務(wù)及考核細(xì)則,對(duì)責(zé)任書細(xì)化職責(zé),簽定責(zé)任書,并列入年終考核目標(biāo)。
(二)創(chuàng)新培訓(xùn)理念,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)農(nóng)民參訓(xùn)熱情 把調(diào)動(dòng)農(nóng)民參訓(xùn)的積極性作為搞好技能培訓(xùn)的主要措施,精心確定培訓(xùn)內(nèi)容,全力營(yíng)造培訓(xùn)氛圍,深化農(nóng)民參訓(xùn)意識(shí),進(jìn)一步激發(fā)農(nóng)民參訓(xùn)的熱情。
1、因勢(shì)利導(dǎo)造氛圍,提高農(nóng)民參訓(xùn)的意識(shí)。堅(jiān)持宣傳引導(dǎo)與培訓(xùn)教育相結(jié)合,充分利用電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等各種媒體,通過設(shè)立科技講壇、制作培訓(xùn)電教片、播放科技光盤、印發(fā)培訓(xùn)材料、能人現(xiàn)身說教等形式,提高了農(nóng)民群眾的參訓(xùn)意識(shí),營(yíng)造了全社會(huì)關(guān)注、支持、參與培訓(xùn)工作的良好氛圍。
2、圍繞產(chǎn)業(yè)定內(nèi)容,增強(qiáng)農(nóng)民參訓(xùn)的動(dòng)力。圍繞制種玉米、肉牛養(yǎng)殖、加工馬鈴薯種植等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè),通過入戶走訪、發(fā)放問卷調(diào)查表、召開座談會(huì)等方式,研究制定《2010年明永鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程工作計(jì)劃》,分村社、站所、培訓(xùn)基地,精心制定培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)度表,統(tǒng)籌組織開展培訓(xùn)和科技服務(wù),使培訓(xùn)內(nèi)容與農(nóng)民需求相融合、與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相對(duì)接,充分調(diào)動(dòng)了農(nóng)民參訓(xùn)的積極性。
(三)改進(jìn)培訓(xùn)方式,進(jìn)一步提高培訓(xùn)實(shí)效
緊緊圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、勞動(dòng)力市場(chǎng)需求和農(nóng)民意愿,注重突出工作重點(diǎn),創(chuàng)新培訓(xùn)方式,從根本上解決勞動(dòng)力培訓(xùn)“消化不良”、內(nèi)容與實(shí)際脫節(jié)、重培訓(xùn)輕服務(wù)等問題。
1、實(shí)現(xiàn)由集中授課重理論向?qū)嵺`操作重運(yùn)用轉(zhuǎn)變。根據(jù)農(nóng)時(shí)需求和技能培訓(xùn)現(xiàn)狀,適當(dāng)減少理論講授時(shí)間,擴(kuò)大實(shí)習(xí)訓(xùn)練、現(xiàn)場(chǎng)演示等內(nèi)容,改變過去以集中授課為主的培訓(xùn)方式,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)重心向現(xiàn)場(chǎng)操作傾斜,進(jìn)一步提高勞動(dòng)力技能操作水平,增強(qiáng)了培訓(xùn)的針對(duì)性。
2、實(shí)現(xiàn)由全員輪訓(xùn)抓普及向骨干調(diào)訓(xùn)抓帶動(dòng)轉(zhuǎn)變。圍繞發(fā)展思路、政策法規(guī)、技術(shù)技能三個(gè)方面的內(nèi)容,充分發(fā)揮鄉(xiāng)培訓(xùn)中心、村級(jí)陣地、遠(yuǎn)程站點(diǎn)等主陣地作用,按照分級(jí)負(fù)責(zé)、分層培訓(xùn)的原則,重點(diǎn)抓了科技示范戶、農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人員、農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人和農(nóng)村專業(yè)合作組織領(lǐng)辦人及農(nóng)村科技服務(wù)人員培訓(xùn),進(jìn)一步提升了輻射、帶動(dòng)、服務(wù)功能,發(fā)揮了示范帶動(dòng)效應(yīng)。
3、實(shí)現(xiàn)由單兵作戰(zhàn)抓輔導(dǎo)向集團(tuán)作戰(zhàn)促落實(shí)轉(zhuǎn)變。為解決培訓(xùn)工作針對(duì)性不強(qiáng)、效果不明顯等問題,對(duì)培訓(xùn)服務(wù)體系和運(yùn)作機(jī)制進(jìn)行再整合再優(yōu)化。按照專業(yè)對(duì)口、方便農(nóng)民、服務(wù)生產(chǎn)的原則,鄉(xiāng)勞動(dòng)力培訓(xùn)辦公室從農(nóng)、林、水、牧、農(nóng)機(jī)等部門邀請(qǐng)專業(yè)技術(shù)精湛、政治素質(zhì)過硬、理論水平較高的“內(nèi)行專家”編列培訓(xùn)“菜單”,積極提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的全程指導(dǎo)和科技服務(wù)。
4、實(shí)現(xiàn)由行政服務(wù)抓培訓(xùn)向市場(chǎng)訂單帶驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)變。遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)學(xué)原理,充分發(fā)揮龍頭企業(yè)、專業(yè)合作組織、協(xié)會(huì)在培訓(xùn)中的作用,大力推行“企業(yè)+基地+農(nóng)戶”、“支
部+協(xié)會(huì)”、“專業(yè)合作社+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)模式,積極開展委托培訓(xùn)、定向培訓(xùn)和訂單培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)了多方聯(lián)動(dòng)、互促共贏。
5、實(shí)現(xiàn)由培訓(xùn)學(xué)習(xí)打基礎(chǔ)向彰顯技能促生產(chǎn)轉(zhuǎn)變。根據(jù)季節(jié)定內(nèi)容,根據(jù)農(nóng)活定時(shí)間,根據(jù)對(duì)象定方式,結(jié)合春耕備耕、勞務(wù)輸轉(zhuǎn)、畜禽疫病防治、反季節(jié)栽培等生產(chǎn)情況,培訓(xùn)工作逐步由單純的培訓(xùn)學(xué)習(xí)向培訓(xùn)、實(shí)踐、提高相結(jié)合轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)了全過程跟蹤、全方位服務(wù)。農(nóng)業(yè)部門緊緊圍繞小麥良種補(bǔ)貼、馬鈴薯良種繁育、無公害農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)、測(cè)土配方施肥等項(xiàng)目,進(jìn)行種子精選、種子包衣、配套機(jī)具的安裝調(diào)試等現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),建立科技示范戶600多戶。每年組織全鄉(xiāng)50多名干部深入村社農(nóng)戶、田間地頭、場(chǎng)區(qū)棚室,面對(duì)面、手把手幫助指導(dǎo)抗旱保墑、良種選育、采收儲(chǔ)藏、農(nóng)機(jī)推廣、疫病防治等技術(shù)服務(wù)工作,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)與生產(chǎn)、輸轉(zhuǎn)與推廣的有效對(duì)接,有力地推動(dòng)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。
(四)創(chuàng)新培訓(xùn)機(jī)制,進(jìn)一步提升培訓(xùn)質(zhì)量
為了把農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程不斷引向深入,我們不斷健全工作機(jī)制、完善培訓(xùn)體系、擴(kuò)展培訓(xùn)范圍,延伸培訓(xùn)鏈條,強(qiáng)化政策措施,在深度和廣度上取得了新突破。
1、堅(jiān)持服務(wù)產(chǎn)業(yè),按需培訓(xùn)。按照產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,勞動(dòng)力市場(chǎng)需求和農(nóng)民的現(xiàn)實(shí)需求,適時(shí)、適地、適才開展技術(shù)技能培訓(xùn)。圍繞勞務(wù)產(chǎn)業(yè),積極開展就業(yè)技能培訓(xùn)。圍繞調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu),開展以馬鈴薯良種繁育、測(cè)土配方施肥、種子精選、種子包衣、配套農(nóng)機(jī)具的安裝調(diào)試等為主要內(nèi)容的培訓(xùn)工作。圍繞發(fā)展設(shè)施農(nóng)業(yè),大力開展高效節(jié)水、日光溫
室、鋼架大棚培訓(xùn)。圍繞做強(qiáng)草畜產(chǎn)業(yè),開展肉牛育肥系列技術(shù)、畜禽疫病防治技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)服務(wù)。
2、堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé),分層培訓(xùn)。著眼于發(fā)揮村、站所和專業(yè)人才在培訓(xùn)農(nóng)民中的作用,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和發(fā)展前景好的產(chǎn)業(yè),進(jìn)行骨干調(diào)訓(xùn);各站所依托示范基地、示范村和示范戶,進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn);鄉(xiāng)根據(jù)群眾需求,進(jìn)行普及性培訓(xùn)。
3、堅(jiān)持資源優(yōu)化,統(tǒng)籌培訓(xùn)。按照分級(jí)負(fù)責(zé)、分層管理的原則,采取從外“聘”、內(nèi)部“選”、村社“挑”等方式,分產(chǎn)業(yè)、分層次、分行業(yè)建立健全師資隊(duì)伍。統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一安排,提高了項(xiàng)目資金使用的整體效益,構(gòu)建各類培訓(xùn)資源統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一使用的農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程工作新格局。
4、堅(jiān)持典型帶動(dòng),示范培訓(xùn)。堅(jiān)持典型引路,以點(diǎn)帶面,通過落實(shí)制定標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范建、領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系指導(dǎo)建、部門結(jié)對(duì)幫助建、加大投入保障建、評(píng)估驗(yàn)收督促建“五建”措施,建立布局合理、功能配套、具有示范帶動(dòng)作用的培訓(xùn)示范點(diǎn)。
5、安排到位,以需定培。由鄉(xiāng)三辦三中心牽頭,村委會(huì)組織,各包村人員負(fù)責(zé),邀請(qǐng)區(qū)農(nóng)民科技培訓(xùn)宣講教師及鄉(xiāng)專業(yè)技術(shù)人員,以落實(shí)惠農(nóng)政策、普及法律知識(shí)、提高致富技能、培植特色產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn),采取集中培訓(xùn)、分類指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù)相結(jié)合的方式在全鄉(xiāng)82個(gè)合作社展開培訓(xùn)。
(1)以政策法規(guī)為重點(diǎn),開展以科學(xué)發(fā)展觀和十七屆四中全會(huì)精神為主要內(nèi)容的培訓(xùn),以提高農(nóng)民政策水平和法制意識(shí)。
(2)以科技示范點(diǎn)、養(yǎng)殖小區(qū)為重點(diǎn),開展馬鈴薯豐產(chǎn)栽培技術(shù)、玉米制種技術(shù)、肉牛育肥知識(shí)的培訓(xùn),以提高廣大農(nóng)民農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí),增強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,推進(jìn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)優(yōu)質(zhì)化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、商品化進(jìn)程。
(3)以加工番茄為重點(diǎn),開展農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),以轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)理念,提高農(nóng)民進(jìn)入市場(chǎng)的組織化程度。
(4)以日光溫室、高效大棚等設(shè)施農(nóng)業(yè)為重點(diǎn),開展高效作物栽培技術(shù)、主要病蟲害防治技術(shù)的培訓(xùn),以推進(jìn)明永鄉(xiāng)設(shè)施農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增效。
(5)以農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點(diǎn),開展節(jié)水灌溉、沼氣使用管理等相關(guān)技術(shù)的培訓(xùn),以提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力。
三、取得的成效
(一)遵照農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程目標(biāo)任務(wù),積極完成培訓(xùn)工作。根據(jù)明永鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力的實(shí)際情況及環(huán)境,我們緊緊圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和支柱產(chǎn)業(yè),充分利用建成的玉米制種、馬鈴薯種植、肉牛養(yǎng)殖、農(nóng)機(jī)推廣培訓(xùn)四個(gè)培訓(xùn)示范基地,嚴(yán)格遵照農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程目標(biāo)任務(wù)的要求,緊密結(jié)合各村生產(chǎn)實(shí)際和參訓(xùn)人員的文化素質(zhì)及接受能力的特點(diǎn),對(duì)勞動(dòng)預(yù)備制、勞動(dòng)力技能就業(yè)計(jì)劃培訓(xùn)、制種技術(shù)、馬鈴薯豐產(chǎn)栽培技術(shù)、加工番茄、肉牛養(yǎng)殖技術(shù)、拖拉機(jī)、聯(lián)合收割機(jī)駕駛?cè)藛T培訓(xùn)、農(nóng)機(jī)維修人員技能培訓(xùn)、農(nóng)機(jī)實(shí)用技術(shù)技能培訓(xùn)、節(jié)水技術(shù)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)務(wù)工人員技能培訓(xùn)、專業(yè)合作社組織領(lǐng)辦人培訓(xùn)共13個(gè)培訓(xùn)項(xiàng)目開展了培訓(xùn)工作。至目前,我鄉(xiāng)勞動(dòng)預(yù)備培訓(xùn)任
務(wù)170人,實(shí)際培訓(xùn)180人;農(nóng)村勞動(dòng)力技能就業(yè)計(jì)劃培訓(xùn)任務(wù)200人,實(shí)際培訓(xùn)203人;玉米制種技能培訓(xùn)任務(wù)300人,實(shí)際培訓(xùn)360人;加工番茄種植技能培訓(xùn)任務(wù)250人,實(shí)際培訓(xùn)362人;馬鈴薯種植技能培訓(xùn)任務(wù)60人,實(shí)際培訓(xùn)175人;肉牛養(yǎng)殖技能培訓(xùn)任務(wù)40人,實(shí)際培訓(xùn)61人;大中型拖拉機(jī)、聯(lián)合收割機(jī)駕駛?cè)藛T培訓(xùn)36人,農(nóng)機(jī)維修人員培訓(xùn)36人,農(nóng)機(jī)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)50人;節(jié)水技能培訓(xùn)任務(wù)40人,實(shí)際培訓(xùn)42人;務(wù)工人員技能提高培訓(xùn)任務(wù)15人,實(shí)際培訓(xùn)15人;專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)任務(wù)10人,實(shí)際培訓(xùn)17人。以上13項(xiàng)共計(jì)開展培訓(xùn)32期,123 期次,其中:現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn) 5 期次,培訓(xùn)73人次;集中培訓(xùn) 118 期次,培訓(xùn) 1357 人(任務(wù)1159人)、3689人次。
(二)對(duì)照目標(biāo)管理責(zé)任書,扎實(shí)開展農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程各項(xiàng)工作。我們與區(qū)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程領(lǐng)導(dǎo)小組簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書,按照相關(guān)要求,我們對(duì)照責(zé)任書,扎實(shí)開展農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程各項(xiàng)工作。2010年,我們建立了能全面反映工程實(shí)施情況的培訓(xùn)檔案資料;收集了比較齊全的各種文字、聲像、圖片等資料;編發(fā)培訓(xùn)簡(jiǎn)報(bào)24期;建有專門的培訓(xùn)師資庫(kù);圍繞工程的重點(diǎn)難點(diǎn)問題撰寫調(diào)研報(bào)告2篇;積極選派組織人員參加區(qū)上及責(zé)任單位舉辦的各項(xiàng)培訓(xùn);認(rèn)真做好農(nóng)村實(shí)用人才的評(píng)定工作,把培訓(xùn)認(rèn)證結(jié)果作為職稱評(píng)定的基本條件;把產(chǎn)業(yè)發(fā)展較快,帶動(dòng)示范能力較強(qiáng)的及時(shí)納入專業(yè)人才信息庫(kù)和培訓(xùn)師資庫(kù);按時(shí)完成區(qū)培訓(xùn)辦安排的各項(xiàng)任務(wù),工作不推諉扯皮,很好的完成了農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程各項(xiàng)工作。
(三)通過建設(shè)培訓(xùn)示范基地, 多渠道,多層次,多形式地開展農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)。2010年,我鄉(xiāng)在不斷加強(qiáng)和完善原有的四個(gè)培訓(xùn)示范基地的基礎(chǔ)上,又新增了沿河村培訓(xùn)示范基地,位于明永鄉(xiāng)沿河村南100米處。該培訓(xùn)基地采用體驗(yàn)式、互動(dòng)式、課堂教學(xué)與實(shí)際操作相結(jié)合等方式,主要開展畜牧、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、節(jié)水技術(shù)、馬鈴薯栽培、制種玉米、紅提葡萄栽培技術(shù)等培訓(xùn),可供培訓(xùn)學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)觀摩,實(shí)地操作。該基地建有可容納100人的多媒體培訓(xùn)室,配備了電腦,投影儀等教學(xué)設(shè)備,備有農(nóng)業(yè)科技教學(xué)的各類光碟、書籍。培訓(xùn)基地長(zhǎng)期配備了一批具有中、高級(jí)技術(shù)職稱的專家任老師,并不定期邀請(qǐng)省內(nèi)外一些知名專家來基地講學(xué),通過辦好科技教學(xué)班,提高生產(chǎn)示范點(diǎn)檔次,積極開展引導(dǎo)性、實(shí)用性、啟發(fā)性培訓(xùn),形成了“基地+農(nóng)戶+產(chǎn)業(yè)”的模式,達(dá)到培育科技青年、扶持支柱產(chǎn)業(yè),致富地方群眾的目標(biāo),是集教學(xué)培訓(xùn)、節(jié)水灌溉、良種選育、試驗(yàn)示范、休閑觀光為一體的綜合培訓(xùn)場(chǎng)地。
(四)通過培訓(xùn)推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,促進(jìn)農(nóng)業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展。按照“一業(yè)一訓(xùn)、一技一訓(xùn)”的要求,通過圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè),綜合運(yùn)用入戶指導(dǎo)、集中辦班、“菜單”選學(xué)、典型示范、巡回輔導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)操作等方式開展科技培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和配套服務(wù),促進(jìn)了“一村一品”的形成和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
(五)通過培訓(xùn)催生了一批專業(yè)合作組織,提高了農(nóng)民的組織化程度。組織鄉(xiāng)村干部、專家、技術(shù)人員深入村社農(nóng)戶、田間地頭、場(chǎng)區(qū)棚室,面對(duì)面、手把手幫助指導(dǎo)抗旱保墑、良種選育、采收儲(chǔ)藏、農(nóng)機(jī)推廣、疫病防治等技術(shù)服務(wù)工作,通過手把手、面對(duì)面指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)操作、對(duì)比示范,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了農(nóng)村勞動(dòng)力學(xué)科技用科技的積極性和主動(dòng)性,激發(fā)了農(nóng)村勞動(dòng)力參與專業(yè)合作組織的熱情,提高了農(nóng)民的組織化程度。
(六)通過培訓(xùn)加速了農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)推廣應(yīng)用,推動(dòng)了農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。把技術(shù)含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、增產(chǎn)增收潛力大的產(chǎn)業(yè)和技術(shù)作為培訓(xùn)重點(diǎn),通過農(nóng)民“點(diǎn)菜”,技術(shù)干部“配菜”,引進(jìn)推廣新技術(shù)、新品種十多項(xiàng)。統(tǒng)一生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一操作規(guī)程,統(tǒng)一組織培訓(xùn),加快了科技成果的推廣應(yīng)用,提高了農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)水平。
(七)通過培訓(xùn)加快了農(nóng)村勞動(dòng)力輸轉(zhuǎn)就業(yè),做大做強(qiáng)勞務(wù)產(chǎn)業(yè)。通過勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)、勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn),進(jìn)一步提高了務(wù)工人員技能水平和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,加大了勞務(wù)輸轉(zhuǎn)力度。2010年我鄉(xiāng)主要依托周邊22個(gè)農(nóng)林場(chǎng)和10家用工企業(yè)積極引導(dǎo)我鄉(xiāng)剩余勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就地轉(zhuǎn)移,服務(wù)于周邊農(nóng)場(chǎng)和企業(yè)。至目前通過培訓(xùn)完成勞務(wù)輸出輸轉(zhuǎn)2544人(任務(wù)2400人),通過宣傳引導(dǎo),輸送境外務(wù)工人員14人。共計(jì)實(shí)現(xiàn)勞務(wù)總收入2037萬元。
(八)通過培訓(xùn)培育了一大批新型農(nóng)民,加快推進(jìn)了新農(nóng)村建設(shè)。通過勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程的實(shí)施,給全鄉(xiāng)農(nóng)民帶來了技能素質(zhì)的大提升和思想觀念的深刻轉(zhuǎn)變,培養(yǎng)了一大批種植、養(yǎng)殖、加工的“土專家”、“田秀才”,造就了一批有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新型農(nóng)民,處處展現(xiàn)出了提技能、增收入、促發(fā)展、構(gòu)和諧的新氣象,為新農(nóng)村建設(shè)提供了強(qiáng)有力的智力支撐和人才保障。
四、存在的問題
在組織實(shí)施農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作中,雖然取得了一定的成效,但也存在一些具體的問題,集中反映在:
(一)參訓(xùn)群眾人數(shù)眾多,村級(jí)組織落實(shí)不到位。在我鄉(xiāng)制種技能培訓(xùn)、肉牛養(yǎng)殖技能培訓(xùn)等農(nóng)民參與積極性高的培訓(xùn)項(xiàng)目上,由于各村村干部公事繁忙,人員少等原因,使技能培訓(xùn)工作的組織落實(shí)無法滿足廣大參訓(xùn)群眾的積極性。
(二)師資力量相對(duì)薄弱。一些專業(yè)性較強(qiáng)的課題需要區(qū)級(jí)教授的講解,但由于培訓(xùn)的規(guī)模大、涉及面廣,區(qū)上安排的培訓(xùn)又多,部分教師無法按時(shí)下鄉(xiāng)授課。
(三)部分村民對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)的積極性不高。由于參訓(xùn)意識(shí)不夠,部分村民認(rèn)為農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)是擺架子,走過場(chǎng),只是培訓(xùn)部門為了賺錢等等,因這種認(rèn)識(shí)的誤導(dǎo),部分村民不積極主動(dòng)參加培訓(xùn),錯(cuò)失了培訓(xùn)大好良機(jī)。
五、幾點(diǎn)建議
(一)健全、完善培訓(xùn)體系。按照“有專門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、有專門人員落實(shí)、有專門隊(duì)伍去干、有專門支撐條件保障”的總體要求,進(jìn)一步細(xì)化工作目標(biāo)、量化工作任務(wù)、靠實(shí)工作責(zé)任,認(rèn)真履行職能職責(zé),積極開展工作。特別是村級(jí)組織是培訓(xùn)工程直接的組織者,要切實(shí)把農(nóng)民培訓(xùn)工作作為重要工作內(nèi)容,主要負(fù)責(zé)人親自安排部署,親自抓落實(shí),真正形成上下貫通、三級(jí)聯(lián)動(dòng)的工作格局和健全的工作體系。
(二)提高、增強(qiáng)培訓(xùn)針對(duì)性。全面開展勞動(dòng)力技能培
訓(xùn)工程入戶調(diào)查工作,準(zhǔn)確掌握勞動(dòng)力現(xiàn)狀和培訓(xùn)意愿,進(jìn)一步細(xì)化受訓(xùn)群體,分行業(yè)、分類別、分層次確定培訓(xùn)對(duì)象,對(duì)熟練掌握農(nóng)村實(shí)用技術(shù)技能、產(chǎn)業(yè)發(fā)展有一定規(guī)模的“土專家”、“田秀才”以及科技示范戶等農(nóng)村實(shí)用人才開展骨干培訓(xùn);對(duì)農(nóng)村創(chuàng)業(yè)人員、農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人和農(nóng)村專業(yè)合作組織領(lǐng)辦人及農(nóng)村科技服務(wù)人員開展提高培訓(xùn);對(duì)從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和外出務(wù)工的普通勞動(dòng)力系統(tǒng)開展普及培訓(xùn),進(jìn)一步增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性。
(三)優(yōu)化、落實(shí)培訓(xùn)師資。繼續(xù)采取內(nèi)選外聘等方式,選聘涉農(nóng)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)專業(yè)技術(shù)人員,符合培訓(xùn)教師條件的“土專家”、“田秀才”等農(nóng)村實(shí)用人才,大專院校及科研院所的學(xué)者教授、省市專家為培訓(xùn)教師,不斷壯大師資隊(duì)伍。加大民間科技特派員和農(nóng)民科技指導(dǎo)員選聘力度,滿足不同層次的培訓(xùn)需求。制定教師培訓(xùn)計(jì)劃,依托區(qū)社會(huì)服務(wù)培訓(xùn)中心,積極開展師資培訓(xùn),不斷提高師資的水平。
(四)加大、注重宣傳引導(dǎo)。為了使農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)的政策深入人心,更多的吸引農(nóng)村勞動(dòng)力自覺自愿地參加技能培訓(xùn),改變村民對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作的誤解,營(yíng)造村民積極參加農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)氛圍,應(yīng)加大、完善對(duì)各項(xiàng)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)的政策的宣傳,讓村民掌握更多培訓(xùn)方面的信息,極大的提高村民參加農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作的積極性。
(五)強(qiáng)化、優(yōu)先培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。按照領(lǐng)導(dǎo)干部向上爭(zhēng)項(xiàng)目,技術(shù)人員向下抓培訓(xùn)的總體要求,加大向上爭(zhēng)取資金投入的力度,積極向上爭(zhēng)取培訓(xùn)項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)。堅(jiān)持以市場(chǎng)化運(yùn)作的 方式,多方籌措落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。鄉(xiāng)財(cái)政要不斷加大對(duì)培訓(xùn)工程的投入力度和資金使用監(jiān)管力度,為全鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工程順利實(shí)施提供有力保障。
(六)充分發(fā)揮示范基地的作用和效應(yīng)
1、要努力認(rèn)識(shí)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)示范基地的重大意義。農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)示范基地是引領(lǐng)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展,輻射周邊農(nóng)戶發(fā)展特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),促進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的重要載體,是做好農(nóng)村人才戰(zhàn)略儲(chǔ)備的重大措施,是適應(yīng)科學(xué)發(fā)展促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)的現(xiàn)實(shí)需求,是鞏固成果整合資源和提高質(zhì)量的迫切需要。
2、要?jiǎng)?chuàng)新機(jī)制體制,發(fā)揮示范效應(yīng)。要整合教學(xué)資源,探索技能教育產(chǎn)業(yè)化、市場(chǎng)化新路子,在管理體制上發(fā)揮示范作用;要提高教學(xué)水平,在培養(yǎng)高技能人才上發(fā)揮示范作用;要改進(jìn)和創(chuàng)新培訓(xùn)方式,在提高培訓(xùn)綜合效益上發(fā)揮示范作用;科學(xué)調(diào)整學(xué)員結(jié)構(gòu),在促進(jìn)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展上發(fā)揮示范作用。
3、要通過基地培訓(xùn)有效的提升我鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力的技能素質(zhì)。通過培訓(xùn)轉(zhuǎn)變農(nóng)民傳統(tǒng)的思想觀念,造就一批有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新型農(nóng)民,培養(yǎng)出一大批種植、養(yǎng)殖、加工的“土專家”“田秀才”,全鄉(xiāng)處處展現(xiàn)出提技能、增收入、促發(fā)展、構(gòu)和諧的新氣象。通過培訓(xùn),有效的促進(jìn)了我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)支柱產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,加速了農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)的推廣及應(yīng)用,推動(dòng)了農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)規(guī)模,增強(qiáng)高效農(nóng)業(yè)的進(jìn)步,為新農(nóng)村建設(shè)提供了強(qiáng)有力的技術(shù)支撐和人才保障。
農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)是一項(xiàng)造福于民的系統(tǒng)工程,也是
一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)。我們要加強(qiáng)交流與合作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高認(rèn)識(shí),繼續(xù)貫徹上級(jí)有關(guān)政策措施,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),密切配合,開拓創(chuàng)新,努力把我鄉(xiāng)農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作更上一個(gè)臺(tái)階。
二〇一〇年十一月二十八日
第二篇:農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)情況
全市農(nóng)村勞動(dòng)力
轉(zhuǎn)移培訓(xùn)就業(yè)工作主要情況
2008年,我市按照省勞動(dòng)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈2008年農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)就業(yè)工程實(shí)施方案〉的通知》精神,制定了實(shí)施方案,狠抓組織落實(shí)。堅(jiān)持培訓(xùn)和就業(yè)相結(jié)合、培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的方針,以促進(jìn)農(nóng)民增收和緩解企業(yè)用工難為目的,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè),通過政府推動(dòng),社會(huì)參與,建立培訓(xùn)就業(yè)一體化機(jī)制,開展多層次、多渠道、多形式的培訓(xùn)工作,緊密結(jié)合企業(yè)用工需求和勞動(dòng)力市場(chǎng)需求,認(rèn)真整合培訓(xùn)資源,大力開展勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)、勞務(wù)輸出培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等系列培訓(xùn)。加強(qiáng)就業(yè)服務(wù),使培訓(xùn)后的農(nóng)村勞動(dòng)者大量順利實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè),大大推進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移。今年1-9月,全市農(nóng)村勞動(dòng)力新轉(zhuǎn)移就業(yè)40344人,完成年任務(wù)80.69%;技能培訓(xùn)20295人次,免費(fèi)技能鑒定4408人。主要做法是:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,建立健全農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作機(jī)制。市委、市政府將農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)就業(yè)作為農(nóng)村增收和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要產(chǎn)業(yè)來抓,市政府建立了農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議制度,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門共同做好包括農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)等工作,聯(lián)席會(huì)議辦公室設(shè)在市勞動(dòng)保障局。在局內(nèi)部,由職業(yè)培訓(xùn)科牽頭,就業(yè)科配合,就業(yè)服務(wù) 機(jī)構(gòu)具體組織實(shí)施,共同推動(dòng)工作的展開。2008年市委市政府將組織實(shí)施農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)列入為民辦實(shí)事的一項(xiàng)任務(wù),提出全市要幫助農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)5萬人、就業(yè)培訓(xùn)3萬人、免費(fèi)技能鑒定5000人。市政府辦印發(fā)了《開展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓(xùn)落實(shí)市委市政府2008年為民辦實(shí)事項(xiàng)目實(shí)施方案》,提出工作措施和進(jìn)度要求。勞動(dòng)保障部門全力以赴,3次召開全市技能培訓(xùn)會(huì)議,動(dòng)員部署農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)鑒定工作,并分解下達(dá)具體任務(wù),建立逐月通報(bào)制度。蕉城、古田、福鼎等縣市區(qū)將任務(wù)下達(dá)到鄉(xiāng)鎮(zhèn),作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容。各級(jí)勞動(dòng)保障、農(nóng)辦、財(cái)政等部門加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通,認(rèn)真組織實(shí)施,形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、密切協(xié)作的工作機(jī)制,有力推動(dòng)了農(nóng)村勞動(dòng)力技能就業(yè)計(jì)劃的落實(shí)。
二、開展調(diào)查摸底,逐步摸清農(nóng)村勞動(dòng)力基本狀況。摸清農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)需求和就業(yè)愿望,是做好農(nóng)民工工作、幫助農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)、實(shí)現(xiàn)農(nóng)民增收的基礎(chǔ)性工作。周寧縣在82個(gè)行政村配備了村級(jí)勞動(dòng)協(xié)管員,勞動(dòng)保障部門牽頭組織協(xié)管員,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所和村委會(huì)的配合下,進(jìn)村入戶逐一對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力資源進(jìn)行調(diào)查摸底,每?jī)赡昃幵煲淮无r(nóng)村勞動(dòng)力基本情況花名冊(cè),比較真實(shí)地掌握了全縣農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)意向和培訓(xùn)內(nèi)容。古田縣由縣委組織部牽頭,勞動(dòng)保障局、農(nóng)村社會(huì)聯(lián)動(dòng)服務(wù)中心會(huì)同各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府,對(duì)全縣農(nóng)村勞動(dòng)力進(jìn)行了調(diào)查摸底,并建立勞動(dòng)力數(shù)據(jù)庫(kù),實(shí)行動(dòng)態(tài) 管理。柘榮縣由勞動(dòng)保障局和婦聯(lián)牽頭,依托各村婦女干部配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部共同開展農(nóng)村勞動(dòng)力調(diào)查摸底。福鼎市勞動(dòng)保障局組織人員分3組深入企業(yè)了解用工需求和農(nóng)民工培訓(xùn)情況。掌握第一手資料,為農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)就業(yè)工作打好基礎(chǔ)。同時(shí),充分利用報(bào)刊、大幅標(biāo)語、有線電視等各種形式,結(jié)合在全市開展的再就業(yè)援助月活動(dòng)、“春風(fēng)行動(dòng)”、“民營(yíng)企業(yè)招聘周”等活動(dòng),加大農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)政策宣傳力度,營(yíng)造關(guān)心支持農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的良好氛圍。
三、整合培訓(xùn)資源,精心組織農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)。建立開放式的職業(yè)培訓(xùn)體系,充分發(fā)揮有關(guān)部門和工青婦組織等社會(huì)團(tuán)體的積極性,大力引導(dǎo)社會(huì)各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參與農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)。采取資質(zhì)認(rèn)定確定了各級(jí)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)中心和技術(shù)學(xué)校作為農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu),同時(shí)積極與企業(yè)、社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)合作,開展訂單培訓(xùn)和定向培訓(xùn),既注重發(fā)揮公辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)作用,又整合培訓(xùn)力量資源,充分調(diào)動(dòng)社會(huì)培訓(xùn)力量參與培訓(xùn)。福安市各方籌資30萬元組建技能培訓(xùn)中心,立足本市電機(jī)電器、船舶修造等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),與數(shù)控機(jī)床、船舶修造等社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,并依托或聯(lián)合市教師進(jìn)修校及其他職業(yè)學(xué)校力量實(shí)施培訓(xùn);福鼎市通過開展對(duì)“一園三區(qū)”的用工企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底,采取依托企業(yè)基地,校企掛鉤,訂單定向培訓(xùn),增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。
四、創(chuàng)新工作模式,提高培訓(xùn)效果。一是前移培訓(xùn)關(guān)口,提倡上門服務(wù)。創(chuàng)新工作方式,大力提倡深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、深入農(nóng)村,就近就地培訓(xùn),培訓(xùn)機(jī)構(gòu)派師資、帶教材,把培訓(xùn)班辦到農(nóng)民家門口,讓學(xué)員吃住在家、學(xué)習(xí)在村,方便了農(nóng)民,減輕了負(fù)擔(dān)。在培訓(xùn)方法內(nèi)容上,做到引導(dǎo)性培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)相結(jié)合,既有基本權(quán)益保護(hù)、城市生活常識(shí)、職業(yè)道德的培訓(xùn),又根據(jù)用工單位的需求有針對(duì)性開展基本技能和技術(shù)操作規(guī)程的培訓(xùn),提高培訓(xùn)的實(shí)用性。二是聯(lián)合廠、校、基地三方力量,實(shí)行濃縮實(shí)訓(xùn)。引進(jìn)企業(yè)入駐培訓(xùn)基地或直接利用企業(yè)場(chǎng)地,進(jìn)行企業(yè)式管理實(shí)訓(xùn),專業(yè)教師講授理論,企業(yè)師傅帶班教學(xué),學(xué)員亦工亦學(xué),通過理論知識(shí)培訓(xùn)后直接進(jìn)入實(shí)踐操作,經(jīng)過階段性實(shí)訓(xùn),最后采取理論考試、實(shí)踐操作、技能鑒定考核,增強(qiáng)培訓(xùn)效果,學(xué)員培訓(xùn)合格率達(dá)95%以上。三是開展訂單培訓(xùn)和定向培訓(xùn),確保就業(yè)率。蕉城區(qū)積極拓寬農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移渠道,與陽光辦配合,主動(dòng)到企業(yè)搜集用工信息,按用工單位需求“訂單”培訓(xùn),幫農(nóng)民謀“婆家”,幫企業(yè)相“媳婿”,提高了農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)率。培訓(xùn)的農(nóng)民工被東寧和康寧超市、夏威和遠(yuǎn)藤食品公司等錄用。古田、屏南縣分別與福州鼓樓區(qū)、馬尾區(qū)簽訂了勞動(dòng)力資源協(xié)作開發(fā)協(xié)議,本著優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互惠互利的原則,協(xié)作開發(fā)勞動(dòng)力資源,兩區(qū)定期把區(qū)內(nèi)企業(yè)用工信息提供給兩縣,兩縣勞動(dòng)保障部門根據(jù)崗位需求,定向組織培訓(xùn),分別 向兩區(qū)有序輸送農(nóng)村勞動(dòng)力1000多人。
五、強(qiáng)化就業(yè)服務(wù),做好技能鑒定,鞏固培訓(xùn)成果。注重培訓(xùn)與就業(yè)的結(jié)合,開展農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)的同時(shí),做好職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)服務(wù)。完善勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè),所有公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動(dòng)者全部提供免費(fèi)的職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、政策咨詢、就業(yè)信息服務(wù)和一次性職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。加強(qiáng)山海勞務(wù)協(xié)作,與福州市簽訂了山海勞務(wù)協(xié)作協(xié)議,實(shí)行對(duì)口幫扶。定期舉辦勞動(dòng)力供需見面會(huì),將勞務(wù)派遣機(jī)制延伸到農(nóng)村,把農(nóng)村富余勞動(dòng)力、庫(kù)區(qū)移民和被征地農(nóng)民作為勞務(wù)派遣的重點(diǎn)對(duì)象,通過“定向培訓(xùn)、就地消化、就地轉(zhuǎn)移”的辦法,促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)。一是為參訓(xùn)者提供技能鑒定服務(wù),堅(jiān)持技能培訓(xùn)與職業(yè)資格鑒定相結(jié)合,通過技能培訓(xùn)和技能鑒定,提高勞動(dòng)者素質(zhì),提高技術(shù)工種行業(yè)人員的持證率。至今年9月底在提升培訓(xùn)勞務(wù)輸出培訓(xùn)和預(yù)備培訓(xùn)中技能鑒定2萬多人次。二是充分發(fā)揮勞動(dòng)力市場(chǎng)的作用,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè),加強(qiáng)培訓(xùn)、職業(yè)指導(dǎo)、用工等信息的傳遞;三是加強(qiáng)與企業(yè)的溝通聯(lián)系,及時(shí)掌握企業(yè)用工信息,確定培訓(xùn)項(xiàng)目,走“訂單”培訓(xùn)和“定向”培訓(xùn)路子,增加培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性,提高就業(yè)率。四是各類公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為培訓(xùn)學(xué)員免費(fèi)提供職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹服務(wù),對(duì)培訓(xùn)后就業(yè)的學(xué)員采取適時(shí)服務(wù),加強(qiáng)與學(xué)員的聯(lián)系,幫助解決就業(yè)問題。由于培訓(xùn)和 就業(yè)的良性對(duì)接,使培訓(xùn)學(xué)員的就業(yè)率均達(dá)90%以上。
寧德市勞動(dòng)和社會(huì)保障局
2008年10月14日
第三篇:勞動(dòng)力技能培訓(xùn)如火如荼
合黎鄉(xiāng)勞動(dòng)力技能培訓(xùn)如火如荼
近日,合黎鄉(xiāng)狠抓勞動(dòng)力技能培訓(xùn),以培訓(xùn)促輸轉(zhuǎn)、促創(chuàng)業(yè)、促增收,勞動(dòng)力技能培訓(xùn)如火如荼。
今年以來,合黎鄉(xiāng)進(jìn)一步加大督查考核力度,對(duì)培訓(xùn)進(jìn)度、培訓(xùn)質(zhì)量、培訓(xùn)效果月督查、季度檢查。依托“理論課堂”、“實(shí)踐課堂”、“網(wǎng)絡(luò)課堂”、“專家課堂”、“觀摩課堂”等培訓(xùn)形式,積極探索“科技背包”下鄉(xiāng)活動(dòng),建立“鄉(xiāng)土人才超市”,制作科技指導(dǎo)員服務(wù)名片,讓農(nóng)戶身邊有“專家”,家里有“老師”,隨時(shí)隨地得到指導(dǎo)幫助。在培訓(xùn)內(nèi)容上,緊密結(jié)合全鄉(xiāng)發(fā)展實(shí)際,突出主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),按生產(chǎn)時(shí)節(jié)舉辦種植、養(yǎng)殖科技培訓(xùn)。同時(shí),利用“節(jié)會(huì)”、農(nóng)閑時(shí)節(jié),及時(shí)開展法制維權(quán)、務(wù)工創(chuàng)業(yè)、市場(chǎng)信息、實(shí)用技術(shù)等方面的培訓(xùn),不斷提高農(nóng)民技能素質(zhì)。對(duì)培訓(xùn)質(zhì)量定期進(jìn)行回訪,通過問卷調(diào)查、入戶走訪、電話回訪等方式調(diào)查了解農(nóng)戶應(yīng)用培訓(xùn)內(nèi)容的狀況和對(duì)培訓(xùn)工作的意見建議,及時(shí)調(diào)整完善培訓(xùn)計(jì)劃,確保培訓(xùn)取得實(shí)效。至目前,全鄉(xiāng)已開展勞動(dòng)力技能培訓(xùn)14期,培訓(xùn)農(nóng)村勞動(dòng)力305人,輸出勞力1901人,新增創(chuàng)業(yè)人員12人。
第四篇:農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)情況
一、農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)情況
按照農(nóng)業(yè)部《2013年農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)陽光工程項(xiàng)目實(shí)施指導(dǎo)意見》要求,根據(jù)2013年黑龍江省農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)陽光工程實(shí)施方案,北安市勞轉(zhuǎn)辦給職教中心學(xué)校下達(dá)了2013年陽光工程培訓(xùn)任務(wù)、培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)人數(shù)、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)及北安市陽光工程培訓(xùn)具體實(shí)施方案。按照實(shí)施方案和培訓(xùn)計(jì)劃要求,每期陽光工程培訓(xùn)班在開班前要向市勞轉(zhuǎn)辦、財(cái)政局申報(bào)開班申請(qǐng)書,培訓(xùn)前要先期公示,要有陽光工程培訓(xùn)教學(xué)工作計(jì)劃,完備的班委會(huì)制度及成員分工等項(xiàng)目。參加培訓(xùn)學(xué)員要建立完善的電子檔案(照片、姓名、身份證號(hào)碼),每期培訓(xùn)班結(jié)束后要進(jìn)行專業(yè)技術(shù)考試、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告單、參加學(xué)員滿意度測(cè)評(píng)表等。建立“農(nóng)村勞動(dòng)力陽光工程培訓(xùn)臺(tái)帳”及所有培訓(xùn)專業(yè)臺(tái)帳總匯表。
2013年陽光工程培訓(xùn)項(xiàng)目主要以涉農(nóng)專業(yè)為主,我校開設(shè)培訓(xùn)專業(yè)有
1、專業(yè)合作社骨干人員
2、美麗鄉(xiāng)村骨干人員
3、肥料配方師
4、大豆栽培技術(shù)
5、玉米種植等。共五個(gè)專業(yè),技能培訓(xùn)人數(shù)400人,專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)1500人,總計(jì)1900人。為確保陽光工作順利進(jìn)行,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立了農(nóng)村勞力陽光工程培訓(xùn)組織機(jī)構(gòu),由校長(zhǎng)任組長(zhǎng),分管校長(zhǎng)任副組長(zhǎng),具體實(shí)施項(xiàng)目由培訓(xùn)處牽頭,各相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合,保證了陽光工程技能培訓(xùn)工作的順利實(shí)施。每期培訓(xùn)班都有培訓(xùn)處負(fù)責(zé)安排,落實(shí)各項(xiàng)具體內(nèi)容,要填寫培訓(xùn)學(xué)員登記表,復(fù)印身份證、照相、臺(tái)帳匯總,建立完整的學(xué)員電子檔案等。培訓(xùn)處還制定了陽光工程《培訓(xùn)學(xué)員管理制度》、《培訓(xùn)教師崗位職責(zé)》、培訓(xùn)
學(xué)員《作息時(shí)間表》等規(guī)章制度,經(jīng)過培訓(xùn)處全體同志努力工作,2013舉辦陽光工程培訓(xùn)班七期十一個(gè)班次,共計(jì)培訓(xùn)1900人,按時(shí)完成全年培訓(xùn)工作計(jì)劃。
北安市職教中心學(xué)校
第五篇:勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作總結(jié)
XX鎮(zhèn)XX村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)實(shí)施方案 2011年,我村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作在鎮(zhèn)黨委政府的高度重視和大力支持下,結(jié)合本村實(shí)際情況、因地制宜、合理安排、精心組織、突出重點(diǎn)、在組織開展科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的同時(shí)扎實(shí)有效的開展了農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作,通過對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)的培訓(xùn),提高了農(nóng)民的生產(chǎn)技術(shù)技能和就業(yè)技能,為農(nóng)民增收打下了基礎(chǔ)。現(xiàn)就開展農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作情況匯報(bào)如下:
一、基本情況
XX村轄12個(gè)合作社,666戶,2241人,其中勞動(dòng)力1156人,男勞動(dòng)力620人,女勞動(dòng)536力人,現(xiàn)有耕地面積3741畝,全村主要以種植(拱棚蔬菜、玉米制種等),養(yǎng)殖業(yè)為主。目前全村有拱棚蔬菜20座,養(yǎng)殖大戶65戶。今年人均純收入是5040元。
二、認(rèn)真組織,抓好落實(shí)
(一)加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo),有計(jì)劃的進(jìn)行安排
按照黨委政府的要求,我村專門成立了由支部書記任組長(zhǎng),其他村干部及社長(zhǎng)為成員的勞動(dòng)力技能培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。安排專人負(fù)責(zé),并結(jié)合本村實(shí)際情況制訂了勞動(dòng)力技能培訓(xùn)計(jì)劃安排表。為勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作順利有序開展提供了保障。
(二)培訓(xùn)內(nèi)容
根據(jù)我村的基本情況和群眾的需求情況,這次勞動(dòng)力技能培訓(xùn)工作主要開展以日光溫室栽培管理技術(shù)、拱棚蔬菜種植技術(shù)、玉米制種田間管理技術(shù)、奶肉牛養(yǎng)殖技術(shù)、瘦肉豬養(yǎng)殖技術(shù)、農(nóng)村戶用沼氣國(guó)債資金建設(shè)項(xiàng)目等為主,相關(guān)政策、法律法規(guī)等為輔助培訓(xùn)內(nèi)容。
(三)培訓(xùn)方式
今年我村突破往年傳統(tǒng)的搞培訓(xùn)就呆在會(huì)議室講課的傳統(tǒng)方式,按照“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的要求,創(chuàng)新思路緊緊圍繞農(nóng)民的培訓(xùn)需求,采取了以下方式:
1、傳統(tǒng)教學(xué)與現(xiàn)代教學(xué)相結(jié)合。集中培訓(xùn)時(shí),授課教師將系統(tǒng)的科技知識(shí)采取農(nóng)民喜聞樂見的形式,深入淺出的進(jìn)行講解,同時(shí)運(yùn)用黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)資源
和多媒體課件或者是VCD光盤教學(xué),吸引群眾,增加培訓(xùn)的趣味性營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍,提高培訓(xùn)效果。
2、堅(jiān)持集中授課和分類指導(dǎo)相結(jié)合。由于集中授課存在人員多不便交流的問題,每次集中培訓(xùn)完以后,都有意識(shí)的組織群眾開展交流討論,讓群眾當(dāng)場(chǎng)提問,加深了培訓(xùn)人員的認(rèn)識(shí)和理解,起到了教學(xué)相促的作用。
3、堅(jiān)持技術(shù)培訓(xùn)與實(shí)際操作相結(jié)合。我村在給農(nóng)村群眾講解理論知識(shí)的基礎(chǔ)上,尤其注重學(xué)員的實(shí)際操作能力的培訓(xùn),盡量把培訓(xùn)場(chǎng)地選擇在實(shí)地,組織技術(shù)人員和群眾到田間地頭,溫室大棚內(nèi),現(xiàn)場(chǎng)講解和示范操作,增強(qiáng)培訓(xùn)效果。
4、課堂講解與經(jīng)驗(yàn)介紹相結(jié)合。我村不但請(qǐng)相關(guān)的技術(shù)人員講解,還請(qǐng)我村的土專家,田秀才根據(jù)自己的種植技術(shù)和致富經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流,使群眾有學(xué)習(xí)榜樣。
三、存在的問題
1、由于部分農(nóng)戶的思想認(rèn)識(shí)不高,對(duì)培訓(xùn)工作不在意,參訓(xùn)率不高。
2、個(gè)別農(nóng)戶安于現(xiàn)狀,不愿意接受培訓(xùn),接受新鮮事物的積極性不高。
四、今后的工作打算
1.鑒于以上存在的問題,我們針對(duì)個(gè)別農(nóng)戶進(jìn)行耐心細(xì)致的指導(dǎo)和幫助,并結(jié)合農(nóng)時(shí)特點(diǎn)開展溫室田間管理、病蟲害防治、市場(chǎng)營(yíng)銷等培訓(xùn),注重突出培訓(xùn)特色和實(shí)際效果,爭(zhēng)取在全村群眾的共同努力下,使全村經(jīng)濟(jì)有更大的發(fā)展。
2、加強(qiáng)能人培養(yǎng)和管理。根據(jù)全鎮(zhèn)“11555”農(nóng)村能人培訓(xùn)計(jì)劃,進(jìn)一步完善本村能人培養(yǎng)管理機(jī)制,結(jié)合我村能人的實(shí)際和特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì),明確培養(yǎng)責(zé)任人和培養(yǎng)措施,積極為農(nóng)村能人提供信息、協(xié)調(diào)資金、聯(lián)系銷路,搭建成長(zhǎng)平臺(tái),不斷提高農(nóng)村能人的致富能力。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村能人的管理和使用,將農(nóng)村能人充實(shí)到培訓(xùn)師資庫(kù),使他們從學(xué)員變成教員,將自己的經(jīng)驗(yàn)傳授給更多的農(nóng)戶,帶領(lǐng)大家共同致富。