第一篇：濱江小學(xué)工作總結(jié)（推薦）

濱江小學(xué)工作總結(jié)

許晴

時光荏苒，放佛只是一個開始，八次活動就已經(jīng)圓滿結(jié)束了。作為學(xué)生助理的我回想起著八次活動來仍然歷歷在目。社工自愿者們的付出、孩子們的笑臉、老師們的辛苦??每一件小事我都清楚的記在心頭。

工作中，我可能不是最辛苦的那個，但是我盡心守好本職，新聞稿和照片都會及時處理和發(fā)送給老師，盡心盡職的做好屬于自己的工作。八次活動，每次都會帶給我不一樣的感動，孩子們的天真和笑臉，孩子們的淳樸與自然，志愿者們的努力與付出，老師們的勤勞與盡責(zé)。每一次活動都是一種成長，每一次活動都是一種收獲，每一次活動都是一種感動。他們是流動的花朵，也是祖國的花朵。這世界上最美的不就是孩子們天真無邪的笑臉么！跟他們在一起的時候，我仿佛也回到了童年，回到了那個無憂無慮的時代。

活動雖然結(jié)束了，但感動卻一直延續(xù)著。盡管工作起來很辛苦，每次都要很久坐車過去，而且有的小朋友偶爾會鬧別扭，但和他們分別的時候更多的是不舍。聽著他們叫大姐姐的時候覺得整顆心都融化了的感覺。有一次，我問一個小朋友她有什么愿望。她說：“我希望大哥哥和大姐姐能跟我們一起升旗?！笔怯卸嘈刨嚥艜羞@樣的愿望啊！八次活動讓我們和他們之間建立了深厚的感情，孩子們那赤裸裸的感情一次次給我們感動！希望不僅是我們而且社會各界也加強(qiáng)對這樣孩子的關(guān)注，只要人人都獻(xiàn)出一點(diǎn)愛，世界將會變成美好的人間！

第二篇：濱江街道2017工作總結(jié)

濱江街道2017工作總結(jié)

2017年，濱江街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，緊緊圍繞區(qū)、街的中心工作，適應(yīng)新常態(tài)、把握新機(jī)遇，穩(wěn)中求進(jìn)、改革創(chuàng)新，突出穩(wěn)增長、促改革、惠民生、保穩(wěn)定、轉(zhuǎn)作風(fēng)，上下一心、銳意進(jìn)取，推動全街各項(xiàng)工作全面上水平。

一、全街經(jīng)濟(jì)運(yùn)行穩(wěn)中有進(jìn)

加強(qiáng)資金及資產(chǎn)的監(jiān)督管理，嚴(yán)格財務(wù)審批制度，確保財政經(jīng)費(fèi)用準(zhǔn)、用實(shí)、用活。深入開展常態(tài)化“暖企”行動，營造良好的營商環(huán)境。全年完成GDP57.7億元，同比增速為6.3%，完成固定資產(chǎn)投資3.6億元,完成非稅收入0.1億元，同比增長8.4%。

二、城區(qū)環(huán)境品質(zhì)大幅提升

全街以創(chuàng)建“更干凈更整潔更平安更有序”城區(qū)綜合環(huán)境為契機(jī)，乘勢而上加快城區(qū)軟硬件升級，轄內(nèi)城區(qū)品質(zhì)實(shí)現(xiàn)新的提升。領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持帶隊(duì)整治城區(qū)黑點(diǎn)難點(diǎn)，整體推進(jìn)中東西片協(xié)調(diào)發(fā)展，提升了轄內(nèi)城市管理品質(zhì)化、精細(xì)化、長效化水平。一是打造了“兩路兩橋”綜合環(huán)境提升示范區(qū)。對小港路農(nóng)貿(mào)市場周邊環(huán)境進(jìn)行大力整治，有力解決了困擾附近居民多年的城區(qū)黑點(diǎn)難點(diǎn)問題，贏得了居民群眾的認(rèn)可。按時間節(jié)點(diǎn)要求，依法依規(guī)依時解決了南華東路草芳圍2號地段配套小學(xué)地塊歷史遺留問題，順利完成中海名都小區(qū)配套學(xué)校項(xiàng)目地塊清場工作，一舉解決了被占用非法經(jīng)營停車場13年的老大難問題。穩(wěn)步推進(jìn)草芳圍舊城微改造一期項(xiàng)目，目前項(xiàng)目已基本完工。大力開展城區(qū)綜合整治，轄區(qū)市政基礎(chǔ)設(shè)施得到較大改善。嚴(yán)查嚴(yán)控違法建設(shè)，全年監(jiān)控轄區(qū)內(nèi)私房改造29處，拆除歷史違建2684.2平方米，實(shí)現(xiàn)“零增量，減存量”。扎實(shí)推進(jìn)河長制工作，構(gòu)建了街、居兩級河長體系。加強(qiáng)“三防”工作，成功抵御臺風(fēng)“天鴿”等強(qiáng)襲。深入推進(jìn)垃圾分類工作，全街12個社區(qū)全部開展生活垃圾“定時定點(diǎn)”投放工作，街道獲得廣州市創(chuàng)建垃圾分類示范街（鎮(zhèn)）優(yōu)秀等次。扎實(shí)開展 “登革熱”等疫情防控工作，通過加大外環(huán)境整治，加強(qiáng)公共區(qū)域監(jiān)測存在問題的消殺，轄內(nèi)沒有出現(xiàn)較大疫情。大力維護(hù)正常的市場秩序，通過廣州市創(chuàng)建國家食品安全示范城市迎檢。在全街的共同努力下，順利通過廣州市創(chuàng)文迎國檢復(fù)評工作，并代表海珠區(qū)通過廣州市2017干凈整潔平安有序檢查評價年終明檢。

三、社會民生福祉全面惠及

（一）勞動再就業(yè)水平進(jìn)一步提升。全年辦理失業(yè)登記2585人，就業(yè)登記1760 人，轄內(nèi)城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員就業(yè)率70%，登記失業(yè)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生及特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)率90%，特困失業(yè)人員就業(yè)率100%，零就業(yè)家庭100%實(shí)現(xiàn)戶就業(yè)，安置新增公益性崗位241人，較好完成區(qū)下達(dá)的新增指標(biāo)任務(wù)。

（二）民生保障覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大。全年受理居民家庭經(jīng)濟(jì)狀況核對699件，受理最低生活保障申請364人次，辦 2

理公租房130宗，接納受理群眾申請公共集體戶42件，辦理社會救濟(jì)金續(xù)期442人，辦理最低生活保障家庭續(xù)期245戶，發(fā)放老人長壽金6340人，組織無償獻(xiàn)血300余人次。創(chuàng)建了全市示范性基層老年協(xié)會濱江街老年協(xié)會。與中遠(yuǎn)海運(yùn)集團(tuán)合作推進(jìn)社區(qū)居家養(yǎng)老醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項(xiàng)目；啟動了長者愛心配餐送餐服務(wù)，構(gòu)建起社工機(jī)構(gòu)、政府、公益創(chuàng)投和助餐企業(yè)四方聯(lián)動體系。有序開展街道網(wǎng)格化工作和地名普查工作，完成129個基礎(chǔ)網(wǎng)格標(biāo)準(zhǔn)上圖工作，辦結(jié)網(wǎng)格巡查事件14305宗；地名普查工作有序推進(jìn)，全街54條非標(biāo)準(zhǔn)地名道路通過市審核批復(fù)。穩(wěn)步推進(jìn)社區(qū)居委會規(guī)范化建設(shè)。濤景、小港、仲愷社區(qū)居委會新的辦公場地已投入使用，海城、怡安、益豐社區(qū)居委會辦公場地新址整飾也正在穩(wěn)步有序推進(jìn)當(dāng)中。目前全街12個社區(qū)居委會辦公場地全部超過150平方米。扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)殘疾人服務(wù)各項(xiàng)工作，助殘惠殘保障有力。

（三）出租屋和流動人員管理進(jìn)一步加強(qiáng)。深化出租屋綜合治理，著力提高“人屋”登記納管率，全年新登記出租屋597套。實(shí)施“四標(biāo)四實(shí)”專項(xiàng)行動，開展“走千家、訪萬戶、暖民心”入戶大走訪，核實(shí)出租屋8398套，核實(shí)來穗人員12759人，完成率100%，入戶大走訪工作走在全區(qū)的前列。推廣出租屋第三方代管協(xié)同共治模式。對轄內(nèi)低端物業(yè)濱城公寓進(jìn)行升級改造，引入廣州市炳勝飲食有限公司等作為第三方力量代為統(tǒng)一管理，有效提升了出租屋業(yè)態(tài)水平。

（四）計(jì)生工作基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。全年戶籍人口出生441 3

人，政策生育率99.77%，各項(xiàng)指標(biāo)均控制在省、市、區(qū)標(biāo)準(zhǔn)之內(nèi)。大力推廣優(yōu)生促進(jìn)工程，積極推進(jìn)流動人口計(jì)生公共服務(wù)均等化工作。深入開展幸福家庭促進(jìn)計(jì)劃，積極推進(jìn)濱江“莘子園”學(xué)齡兒童教育項(xiàng)目，順利通過國家生育抽樣調(diào)查和市、區(qū)計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制考評。

（五）政務(wù)服務(wù)效能顯著提升。政務(wù)大廳規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，服務(wù)質(zhì)量更為優(yōu)質(zhì)高效。全年服務(wù)11928人，受理辦結(jié)業(yè)務(wù)11538件，滿意率和辦結(jié)率實(shí)現(xiàn)兩個100%。

（六）穩(wěn)步開展精準(zhǔn)對口扶貧和新農(nóng)村建設(shè)工作。50千瓦光伏發(fā)電項(xiàng)目已投入運(yùn)營，梅溪村車?yán)镄〗M漫水橋工程和梅溪村衛(wèi)生站、黨員活動室、大水山小組路燈、梅溪小學(xué)廚房和圖書室等均已竣工并投入使用，成立梅溪村梅豐農(nóng)民種養(yǎng)專業(yè)合作社并積極運(yùn)作，梅溪村車?yán)镄蓍e觀光路項(xiàng)目全面啟動實(shí)施，積極鼓勵有勞動能力貧困戶外出就業(yè)，引導(dǎo)外出就業(yè)13人，完成16戶貧困戶危破房改造，對口幫扶工作取得顯著成效。

四、平安創(chuàng)建工作扎實(shí)有效

（一）嚴(yán)格落實(shí)綜治工作責(zé)任制。深入開展矛盾糾紛和問題隱患排查工作，受理各類群眾來信來訪和矛盾糾紛事件59宗，調(diào)解率和成功率均達(dá)到100%。610工作實(shí)現(xiàn)“三個零指標(biāo)”，按規(guī)定解脫1人。創(chuàng)新推進(jìn)多元化矛盾糾紛化解機(jī)制，調(diào)解民間糾紛150宗，調(diào)解率和成功率均達(dá)到100%，成立了全區(qū)首個物業(yè)管理調(diào)解室-中海名都物業(yè)管理糾紛人 4

民調(diào)解室。做好社區(qū)矯正和安置幫教工作?！皟深惾藛T”幫教率達(dá)100%，安置率96%，重新犯罪率為0。深化立體化治安防控體系建設(shè)，轄內(nèi)刑事治安案件同比下降18.77%，群眾安全感達(dá)85％以上。圓滿完成全國“兩會”、黨的十九大、財富全球論壇等特別防護(hù)期以及重點(diǎn)對象的零越級上訪、進(jìn)京訪等信訪維穩(wěn)工作任務(wù)，確保了濱江地區(qū)的和諧穩(wěn)定。

（二）安全生產(chǎn)防線更加鞏固。嚴(yán)格履行消防安全和安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)對事故多發(fā)區(qū)域、節(jié)點(diǎn)、行業(yè)的排查，強(qiáng)化從嚴(yán)執(zhí)法，加強(qiáng)“閉環(huán)管理”，開展常態(tài)化消防安全和安全生產(chǎn)日常巡查和專項(xiàng)整治, 做到消防安全和安全生產(chǎn)有序可控，全年組織安全生產(chǎn)排查整治行動184次，排查整治各類事故隱患1024宗，開出行政處罰共55宗，罰款51450元，全街沒有發(fā)生有人員傷亡的重大安全生產(chǎn)事故。

（三）從嚴(yán)從重整治“五類車”。突出常態(tài)化源頭治理和重點(diǎn)查扣守點(diǎn)相結(jié)合，不斷遏制“五類車”生存空間，全年依法查扣“五類車”674輛，營造了轄內(nèi)安全暢通、平安有序、和諧穩(wěn)定的道路交通環(huán)境。

（四）禁毒重點(diǎn)整治卓有成效。針對禁毒工作短板查漏補(bǔ)缺，創(chuàng)新工作模式和方法，在人、財、物方面全力保障，專門騰出150平方米場地用于禁毒工作陣地，將濱江東科普廣場升級改造為禁毒主題宣傳陣地，建設(shè)社區(qū)戒毒（康復(fù)）服務(wù)工作站，戒毒康復(fù)人員安置就業(yè)率不斷提高，管控 5

率達(dá)到100%，禁毒警情打擊成效顯著，禁毒整改工作已取得階段性成效。

五、圍繞中心，民主法治文化建設(shè)取得新進(jìn)步

（一）人大工作實(shí)現(xiàn)新作為。全年向區(qū)提交建議意見9份，按規(guī)定程序補(bǔ)選區(qū)人大代表1名。利用代表優(yōu)勢，推動精準(zhǔn)扶貧工作，充分發(fā)揮各級代表職能、反映選民群眾心聲，積極組織聯(lián)組代表集中視察，推進(jìn)解決長安東小學(xué)地塊的清場移交工作。

（二）黨管武裝取得新成就。高質(zhì)量完成民兵整組工作，完善兵役登記站建設(shè)，兵役登記率達(dá)到100%，出色完成區(qū)下達(dá)的征兵任務(wù)指標(biāo)，2017選送5名優(yōu)秀青年應(yīng)征入伍。

（三）文體活動展現(xiàn)新亮點(diǎn)。借助濱江書畫協(xié)會的這個載體，舉辦了一系列書畫藝術(shù)作品展，擦亮了“中國書畫藝術(shù)之鄉(xiāng)”品牌。扎實(shí)推動群眾體育事業(yè)工作，組織濱江兵協(xié)參加廣州市第九屆“市長杯”珠江鋼管乒乓球百姓系列和諧賽，在海珠分賽區(qū)比賽中獲得兒童組冠軍、青年組第二名，代表海珠區(qū)參加市總決賽，獲得兒童組的總冠軍。

此外，工、青、婦等人民團(tuán)隊(duì)聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用進(jìn)一步增強(qiáng)，各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，社會保持和諧安全穩(wěn)定。

六、聚焦黨建，推動全面從嚴(yán)治黨向縱向延伸

（一）高質(zhì)量完成社區(qū)“兩委”換屆。全街12個社區(qū)“兩委”全部一次性選舉成功，產(chǎn)生了黨員滿意、群眾信 6

任、組織放心的新一屆社區(qū)“兩委”班子成員，實(shí)現(xiàn)社區(qū)居委會成員“交叉任職”和社區(qū)居委會主任“一肩挑”比例兩個100%，參選率達(dá)到98.28%，產(chǎn)生“兩委”98人；相比上屆，新一屆“兩委”班子成員的年齡和文化結(jié)構(gòu)有明顯改善，結(jié)構(gòu)更趨合理，整體素質(zhì)顯著提高，社區(qū)“兩委”班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。借助“兩委”換屆和巡察整改的契機(jī)，將原來在機(jī)關(guān)科室部門混崗的23名社區(qū)專職清理歸位，全部充實(shí)到基層一線社區(qū)居委會，進(jìn)一步配齊配強(qiáng)了社區(qū)基層黨組織力量。

（二）黨的建設(shè)更加鞏固。切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)，抓牢“三會一課”制度，建立健全基層黨建工作考核機(jī)制，以抓黨建帶動全街各項(xiàng)工作落實(shí)。全年發(fā)展黨員8名，新成立了非公企業(yè)廣東綠德園林環(huán)保工程有限公司黨支部。強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨建工作，將原來的8個機(jī)關(guān)支部為調(diào)整為2個機(jī)關(guān)黨支部，以機(jī)關(guān)黨建帶動全街基層黨建工作。嚴(yán)格黨員日常管理。要求每半年開展一次黨員組織關(guān)系排查，及時掌握黨員的動態(tài)信息，嚴(yán)格黨員出口管理。全年共有6名黨員受到退黨、停止黨籍的規(guī)范化管理，有2名黨員受到黨內(nèi)除名的組織處理。創(chuàng)新開展“我是黨員為人民”黨日主題活動。確定每周二下午為黨日，結(jié)合社區(qū)駐點(diǎn)直聯(lián)、社區(qū)民警接訪、“三會一課”等工作，由街領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶領(lǐng)機(jī)關(guān)科室工作人員，深入掛點(diǎn)聯(lián)系社區(qū)開展黨日活動，全面了解社區(qū)工作情況及存在 7 的突出問題，與社區(qū)基層一線同學(xué)習(xí)同交流同上門，共同分析研判存在問題及需黨工委辦事處協(xié)調(diào)解決的問題，進(jìn)一步掌握社情民意，將各項(xiàng)工作落實(shí)到位。全年開展黨日活動45次，收集意見建議421條，幫助群眾解決生產(chǎn)生活問題件數(shù)286件。對2017年新認(rèn)定的軟弱渙散黨組織仲愷社區(qū)黨總支部通過調(diào)配辦公場地、充實(shí)人員力量、規(guī)范各項(xiàng)管理，實(shí)現(xiàn)整頓轉(zhuǎn)化，有力提升了基層黨建規(guī)范化制度化水平。

（三）黨風(fēng)廉政建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。深入開展正風(fēng)反腐專項(xiàng)治理，堅(jiān)持踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。談話提醒工作全街覆蓋，形成常態(tài)化。2017年以來，全街共開展提醒談話250人次、廉政談話22人次。嚴(yán)厲整治“為官不為”行為，推動作風(fēng)建設(shè)持續(xù)好轉(zhuǎn)。全年共排查出 “為官不為”線索30條，對2名“為官不為”的黨員進(jìn)行了通報批評。加大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)力度，基層線索排查全面鋪開。全年共排查出基層黨員、干部違紀(jì)違法線索56條，立案2宗2人次，通報批評2人次。抓好信訪核查，注重加強(qiáng)各重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督工作。共處理區(qū)紀(jì)委轉(zhuǎn)辦信件6件，了結(jié)6件。嚴(yán)抓換屆紀(jì)律風(fēng)氣監(jiān)督。整個“兩委”換屆過程中，我街沒有發(fā)現(xiàn)一例拉票賄選、干擾換屆的違規(guī)違紀(jì)行為。以巡察整改為契機(jī)，不斷健全完善反腐倡廉工作機(jī)制。根據(jù)巡察組反饋的意見狠抓整改落實(shí)。巡察組在巡察期間提出立行立改問題3個，已整改3個，整改率達(dá)100%。巡察后反饋問題13個，已整改11個，占84.6%，基本完成整改2個，占15.4%。針對自查自糾和巡察發(fā)現(xiàn)問 8

題，2017年以來我街共制定實(shí)施方案7個，建立和健全制度7個，整改工作取得階段性成效。

回顧2017年工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽?，但同時也存在一些亟待解決的問題。2018年我街將全面貫徹黨的十九大精神，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的工作總基調(diào)，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，統(tǒng)籌推進(jìn)穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險各項(xiàng)工作，立足新起點(diǎn)、開創(chuàng)新局面、實(shí)現(xiàn)新跨越，打造宜居宜業(yè)、平安幸福、和諧美麗的新濱江。重點(diǎn)抓好六方面工作：

一是抓經(jīng)濟(jì)調(diào)結(jié)構(gòu)穩(wěn)增長。堅(jiān)持均衡發(fā)展和聚集發(fā)展，把實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展放在第一位，淘汰轉(zhuǎn)型低端產(chǎn)業(yè)，盤活閑置低效利用物業(yè)，挖潛增能、提質(zhì)增效，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)，全力完成好全年經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)。

二是抓城區(qū)綜合環(huán)境品質(zhì)提升。以打造“兩路兩橋” 環(huán)境提升示范片區(qū)為契機(jī)，穩(wěn)步推進(jìn)草芳圍改造（二期）、南華東路、東沙街31號大院、水上居民樓等微改造項(xiàng)目，打造濱江路沿線公共空間景觀，提升更干凈更整潔更平安更有序的城區(qū)綜合環(huán)境品質(zhì)。

三是抓保障和改善民生福祉。加強(qiáng)陣地建設(shè)，做實(shí)做細(xì)民生實(shí)事。扎實(shí)推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)，創(chuàng)新家庭綜合服務(wù)中心服務(wù)模式，有效提升服務(wù)內(nèi)涵和質(zhì)量。積極推進(jìn)街道政務(wù)服務(wù)中心和黨群服務(wù)中心新址建設(shè)，著力打造集黨務(wù)、政務(wù)、社區(qū)服務(wù)為一體的黨建、政務(wù)服務(wù)市級示范點(diǎn)。

四是抓新時期精準(zhǔn)扶貧脫貧。繼續(xù)做好對口扶貧工作，實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)扶貧脫貧工作。在原有工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步做好到村、到戶的項(xiàng)目，按時間節(jié)點(diǎn)要求完成省下達(dá)的脫貧指標(biāo)任務(wù)。

五是抓平安有序?yàn)I江建設(shè)。創(chuàng)新工作體制機(jī)制、加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域矛盾糾紛化解，健全完善公共安全體系，切實(shí)提升群眾安全感指數(shù)。始終繃緊安全生產(chǎn)這根弦，層層落實(shí)好安全生產(chǎn)責(zé)任，強(qiáng)化執(zhí)法處罰、從嚴(yán)處罰，堅(jiān)決遏制較大以上安全事故發(fā)生。

六是抓新時代全面從嚴(yán)治黨工作。一是強(qiáng)化黨建主責(zé)主業(yè)意識。深入開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神活動，按照上級部署要求，全面開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，實(shí)現(xiàn)黨員教育經(jīng)?；粘；?guī)范化。二是強(qiáng)化隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。以全區(qū)“效率年”為抓手，強(qiáng)化平時監(jiān)督考核，規(guī)范日常管理機(jī)制，提升干部隊(duì)伍的執(zhí)行力。三是強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。繼續(xù)抓好巡察整改后續(xù)工作，壓實(shí)打牢“兩個責(zé)任”。著力推進(jìn)新一輪基層正風(fēng)反腐工作，持續(xù)有力地將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭推向深入，促進(jìn)全街形成遵規(guī)守紀(jì)、風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)氣。

第三篇：杭州市濱江第一小學(xué)關(guān)工委工作總結(jié)

杭州市濱江第一小學(xué)

春風(fēng)化雨

育人無聲

——杭州市濱江第一小學(xué)爭創(chuàng)五好關(guān)工委工作匯報

我校關(guān)工委在上級黨組織和關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞江干區(qū)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的總目標(biāo)，結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)工作的重心、素質(zhì)教育的要求和我校的實(shí)際，工作積極主動，勤于思考、勇于創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展特色活動，不斷推動學(xué)校形象、德育特色、教學(xué)質(zhì)量、教育科研等工作深入開展。

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

1、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。學(xué)校十分重視關(guān)工委對學(xué)生的教育工作，由校長、黨支部書記擔(dān)任學(xué)校關(guān)工委主任，老同志王理英任專職副主任。

主 任：石紅艷（校長、黨支部書記）副主任：王理英（濱江一小退休校長）

委 員：管田田 高志鋼 董瑛 陳文定 錢桂華 鄒麗麗 邱曉倩 其中，校長、書記石紅艷是區(qū)教育局關(guān)工委講師團(tuán)成員。

同時我們要求每名教師負(fù)責(zé)幫教兩名后進(jìn)生或特困生（如單親家庭子女，經(jīng)濟(jì)特困學(xué)生等）并登記造冊，定期考評，從而實(shí)現(xiàn)了關(guān)工委工作的全覆蓋。隨著關(guān)工隊(duì)伍的健全，各項(xiàng)制度的制定，活動范圍的拓展，工作也不斷創(chuàng)新和深入。

2、建立健全組織。學(xué)校充分發(fā)揮“五老”優(yōu)勢，成立了報告員、家教員等校外輔導(dǎo)員隊(duì)伍，每位成員都有明確的工作職責(zé)，發(fā)揮他們在教育青少年工作中的作用，實(shí)施新形勢下“老有所為”和關(guān)心教育下一代工作的雙贏策略。

3、制度規(guī)范健全。規(guī)范例會制度，及時交流工作經(jīng)驗(yàn)。先后有《專家“教”您怎樣做家長》、《點(diǎn)亮自信的明燈》、《不能忽視的禮儀細(xì)節(jié)》等通訊在江干教育網(wǎng)上登出，有效宣傳學(xué)校關(guān)工委工作，濃厚了工作氛圍。

4、積極參加會議。2010年初，學(xué)校作為江干區(qū)基層學(xué)校關(guān)工小組的代表，參加了杭州市教育局組織的市局關(guān)工委會議，同年4月，學(xué)校又受邀參加了區(qū)教育局關(guān)工委工作會議，我校關(guān)工委工作受到市、區(qū)兩級教育局關(guān)工委的肯定。平時按時參加區(qū)級會議，及時向分管領(lǐng)導(dǎo)溝通和匯報關(guān)工委工作。

5、拓寬教育資源。學(xué)校不僅充分挖掘內(nèi)部資源開展關(guān)工委活動，還依托教育局關(guān)工委的豐厚資源開展德育活動。多年來，堅(jiān)持邀請局關(guān)工委的老同志參加學(xué)校開展的各項(xiàng)活動，聽取他們對學(xué)校工作的意見建議，并聘請他們擔(dān)任學(xué)生、教師的導(dǎo)師，開展針對性輔導(dǎo)，參與學(xué)校建設(shè)。

杭州市濱江第一小學(xué)

二、參與育人，形成合力，發(fā)揮職能作用

1、傳統(tǒng)美德教育。學(xué)校開展的孝敬主題教育，得到了區(qū)關(guān)工委老同志陸惠英的大力支持，她不僅給全校學(xué)生做主題講座——《孝心獻(xiàn)父母》，還為家長做了《關(guān)注孩子的孝心》主題講座，幫助協(xié)調(diào)家庭教育和學(xué)校教育的關(guān)系，增強(qiáng)教育效果，陸惠英老師還與我校教師一起設(shè)計(jì)調(diào)查問卷。老同志的參與，使孝敬教育收到了良好的效果。家長們反映，孩子的文明用語多了，對家長體諒多了，幫家長干家務(wù)事多了。陸惠英老師發(fā)現(xiàn)學(xué)生有亂花零用錢的現(xiàn)象，就主動對學(xué)生進(jìn)行了《不亂花零用錢》的主題講座，教學(xué)生如何理財，還給家長上課，收到的很好的教育效果。都市快報專門做了相關(guān)報道。

2、文明禮儀教育。文明禮儀教育是學(xué)校教育工作的重點(diǎn)，為此，學(xué)校關(guān)工委專門邀請區(qū)講師團(tuán)成員對學(xué)生進(jìn)行專題教育。局關(guān)工委副主任王琴為全校師生做《不能忽略的禮儀細(xì)節(jié)》主題講座，教育學(xué)生從言行舉止等方面注重儀容儀表和細(xì)節(jié)，做文明的人；學(xué)生們聽了王琴主任的講座，特意走到王奶奶面前，誠摯地鞠躬感謝王奶奶的細(xì)心教育。陸惠英老師為全校師生做《點(diǎn)亮自信的明燈》主題講座，教育學(xué)生要健康自信地對待學(xué)習(xí)和生活；聽了奶奶們的講座，學(xué)生們還撰寫了體會文章，刊登在校園網(wǎng)上。

3、愛國主義教育。關(guān)工委非常重視愛國主義教育，大力開展“弘揚(yáng)和培育民族精神月”活動。組織學(xué)生收看專題片《五星紅旗》、《形勢教育大課堂》，參加區(qū)“唱紅歌”比賽獲二等獎；參加區(qū)“忠心獻(xiàn)給祖國”網(wǎng)上知識競賽，被評為區(qū)優(yōu)秀組織獎。建隊(duì)60周年的主題活動，邀請陸惠英同志為學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育，受到學(xué)生們的歡迎。

4、愛心捐助活動。汶川大地震后，在關(guān)工委的努力下，學(xué)校先后與災(zāi)區(qū)的青川小學(xué)、廣元石灶鄉(xiāng)中心小學(xué)結(jié)對，開展愛心捐助活動。通過共嘗家鄉(xiāng)特產(chǎn)、“寄一顆種子 種一個希望”、共讀一本書等系列活動，讓孩子們學(xué)會關(guān)愛他人，分享愛心。學(xué)校關(guān)工委的老教師也積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)扶貧幫教活動，每人都向我校的扶貧基金會捐了款。

5、“雙向服務(wù)”活動。學(xué)校關(guān)工委主動與社區(qū)聯(lián)系，開展互動。甲流期間，開展“防控從互動開始”活動，學(xué)生在社區(qū)老同志的指導(dǎo)下制作了許多獨(dú)特新穎的口罩。端陽節(jié)，與社區(qū)老同志包粽子歡慶傳統(tǒng)佳節(jié)的到來，氣氛和諧溫馨。道德實(shí)踐月，組織學(xué)生到濱江敬老院開展“愛心獻(xiàn)給老人”主題活動。

三、心系教育，關(guān)愛師生，創(chuàng)新關(guān)工特色

1、開展教師培訓(xùn)。邀請關(guān)工委老同志對教師開展培訓(xùn)，王琴主任、陸惠英老師等先后為老師們舉辦了《如何制定班主任工作計(jì)劃》、《班集體的養(yǎng)成》、《于細(xì)微處見師德》、《善待后進(jìn)生》、《班主任工作探究》等主題講座，受到了老師們的歡迎，關(guān)工委老同志的講座成為學(xué)校抓隊(duì)伍建設(shè)的一個亮點(diǎn)。

杭州市濱江第一小學(xué)

2、做家長的良師。在上級關(guān)工委的關(guān)心和支持下，學(xué)校關(guān)工委積極做好家長學(xué)校工作。王琴主任、陸惠英老師從文明禮儀教育出發(fā)，為我校家長先后做了《良好的行為習(xí)慣要從小培養(yǎng)》、《合格家長應(yīng)傳播正確信息》、《不良習(xí)慣的負(fù)面影響》等系列講座。區(qū)名校長吳春山、九堡中心小學(xué)原書記章建國做了《在家庭教育中教育理念的轉(zhuǎn)變是關(guān)鍵》、《培養(yǎng)孩子的獨(dú)立性和自理能力》等講座；夏衍小學(xué)龐麗美老師做《家庭影響孩子一生》的講座。講師團(tuán)的講座受到了家長們的熱烈歡迎，家長們紛紛表示，聽了講座收益很大，希望學(xué)校多開展這樣的活動。

3、做學(xué)生的諍友。每年三月，關(guān)工委都舉行幼小、初小銜接活動，附近的民政廳、愛爾坊幼兒園的家長和孩子參觀學(xué)校，聽一年級老師上課，讓學(xué)齡前兒童提前熟悉小學(xué)學(xué)習(xí)生活；指導(dǎo)心理輔導(dǎo)站開展家庭教育咨詢服務(wù)。關(guān)工委成員走進(jìn)學(xué)生內(nèi)心，每周對學(xué)生開展心理輔導(dǎo)工作。舉行初小銜接活動和德育研討周活動，邀請就讀初中的校友回母校為畢業(yè)班的學(xué)生談?wù)勅绾蚊鎸淼膶W(xué)習(xí)生涯，排解六年級學(xué)生對初中生活的憂慮?；顒邮艿搅思议L和學(xué)生的廣泛歡迎。

4、幫困助教。我校五（2）班學(xué)生王家儀，品學(xué)兼優(yōu)，家境貧寒。關(guān)工委非常關(guān)心她的成長，除了減免伙食費(fèi)、點(diǎn)心費(fèi)等一切費(fèi)用外，關(guān)工委同志還經(jīng)常找她聊天，上門家訪，幫她解決困難。在大家的關(guān)心下，王家儀同學(xué)各方面發(fā)展非常優(yōu)秀，被評為區(qū)孝敬標(biāo)兵，推薦參加感動江干——十佳道德模范評比。在區(qū)關(guān)工委的關(guān)懷和推薦下，王家儀獲得杭州市第十屆“奮飛獎”。

在工作中我們體會到，關(guān)工委工作進(jìn)一步豐富了學(xué)校、家庭、社會三合一的教育網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮了學(xué)校、家庭、社會教育職能的作用，變單線型教育為網(wǎng)絡(luò)教育，變平面教育為立體教育。形成了以學(xué)校為主導(dǎo)，社會參與、“雙向”服務(wù)，共育人才為目的，動員社會各界了解教育，支持教育，參與教育的良好氛圍。采取“縱向到底，橫向到面”的方法，形成教育網(wǎng)絡(luò)，使教育工作落在實(shí)處。我們相信，在上級黨委和關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，我校關(guān)工委將繼續(xù)努力，積極探索關(guān)心下一代工作的新形式、新途徑、新要領(lǐng)，將我校的關(guān)心下一代工作做得更有成效。

第四篇：濱江小學(xué)2013-2014第二學(xué)期教研工作總結(jié)

濱江小學(xué)2013-2014第二學(xué)期教研工作總結(jié)

充實(shí)而快樂的教育教學(xué)工作在緊張而忙碌的一學(xué)期時光中又度過了。本學(xué)期我校以中心學(xué)校工作為核心，以學(xué)期初的教研工作計(jì)劃為目標(biāo)，以新課程理念指導(dǎo)教學(xué)的改革，關(guān)注每一個學(xué)生的發(fā)展，為學(xué)生的發(fā)展服務(wù)。堅(jiān)持以教師觀念的轉(zhuǎn)變，促教學(xué)方式的變革，以教師素質(zhì)的提高，促課堂教學(xué)效益的提高，進(jìn)一步增強(qiáng)教學(xué)的活力，達(dá)到扎實(shí)雙基，重視能力，發(fā)展創(chuàng)新意識和能力教學(xué)目標(biāo).回首本學(xué)期的工作，有讓人會心微笑的成績，但也有不盡人意的地方，為了在今后的工作中揚(yáng)長避短，現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下

一、堅(jiān)持抓常規(guī)管理,改革課堂教學(xué)

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的優(yōu)劣關(guān)系到整個學(xué)校以及教師在社會上的聲譽(yù)和形象。教學(xué)質(zhì)量的提高是本學(xué)期的中心工作。為此，我們從常規(guī)入手，切實(shí)提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。

1、我們強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)檢查督導(dǎo)工作。在計(jì)劃、備課、上課、作業(yè)批改、成績考查、學(xué)生輔導(dǎo)等每一個教學(xué)環(huán)節(jié)，都狠抓規(guī)范管理。為本校的日常工作制定了“三個一”，即每天至少檢查一次教師課堂教學(xué)情況，每周至少檢查一次備課、作業(yè)批改等筆案工作，每個月至少組織一次校內(nèi)視導(dǎo)。通過日常的檢查和校內(nèi)視導(dǎo)，我們看到，本學(xué)期以來，我校教師在備課、上課等各個教學(xué)環(huán)節(jié)上都能嚴(yán)格執(zhí)行要求，在備課上方面，通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，明確要求，我校教師都能深入學(xué)習(xí)新課標(biāo)的基礎(chǔ)上，圍繞教辦要求，寫出規(guī)范的教案，杜絕上無準(zhǔn)備之課，大部分同志備課都能寫教案。在上課方面，各教師基本上能嚴(yán)格執(zhí)行課程設(shè)置方案，把握好教學(xué)進(jìn)度，大力推行教學(xué)現(xiàn)代化手段，結(jié)合教材實(shí)際，積極組織學(xué)生進(jìn)行自主性學(xué)習(xí)、探究性學(xué)習(xí)、合作性學(xué)習(xí)，在傳授雙基的同時，重視學(xué)習(xí)情感與學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。在作業(yè)設(shè)計(jì)與批改方面各位教師都能按照作業(yè)規(guī)范的要求，注意作業(yè)的明確性和針對性，以及作業(yè)的深廣度和份量，并做到認(rèn)真、及時地批改、訂正

2、加強(qiáng)集體備課。組織教師共同鉆研教材，吃透教材，用活教材，同時充分發(fā)揮每位教師的才智，互相取長補(bǔ)短，從而保證課堂四十分鐘的有效性。在課程標(biāo)準(zhǔn)的引導(dǎo)下，加強(qiáng)對新教師和課堂駕馭能力欠缺的教師的聽課指導(dǎo), 教師還可以決定自己在每堂課上所講的內(nèi)容、授課的方式或順序等在教學(xué)研究上提倡各抒己見，不強(qiáng)求一致；在教學(xué)管理中，堅(jiān)持“教有定規(guī)，教無定法”的原則，鼓 1

勵教師根據(jù)自身的情況，求實(shí)創(chuàng)新、博采眾長，以形成自己特有的教學(xué)方法及風(fēng)格，對教學(xué)過程不加干涉，不硬行推廣某一種教學(xué)法，教書不拘一格，育人各得其法；在教學(xué)質(zhì)量評價上，不簡單用及格率、升學(xué)率、排名次、分?jǐn)?shù)高低等指標(biāo)來衡量教師業(yè)績，而是側(cè)重學(xué)生素質(zhì)的全面提高。在這種自由的教研氣氛和寬松的教學(xué)環(huán)境下，教師的才華得以施展。學(xué)生的素質(zhì)得到全面提高。本學(xué)期我們以改革教學(xué)方法為突破口，確立“以人為本”的教育觀，創(chuàng)設(shè)多種教研途徑，如結(jié)合一人一課，年級組聽課，學(xué)科組聽課、評課等活動，加強(qiáng)教學(xué)研究，提高教師的上課、評課能力，提高每一堂課的效益。

3、做好記錄，評議反思：重視校本教研活動的記錄，注重資料的收集和整理，同時每人每學(xué)期還完成10節(jié)以上的聽課、評課，做好課后反思和教材的分析、點(diǎn)評、寫好教學(xué)亮點(diǎn)。我們的教學(xué)在不斷地反思總結(jié)中又上一個臺階。

二、教研工作

用理論指導(dǎo)實(shí)際工作：學(xué)校組織教師學(xué)習(xí)專題講座，我們組的老師都能認(rèn)真聽、想、記把他們的思想與經(jīng)驗(yàn)融入我們的教學(xué)中，學(xué)有長進(jìn)。我們還注重平常對學(xué)校所訂的教學(xué)雜志的學(xué)習(xí)，從中我們得到了啟發(fā)和提高。陳春香、王小戀、卓鳳芬教師到智慧人聽課，回來后及時把新的思想，好的做法及時傳達(dá)給每一位教師，力求使每人都能受益，取人之長、補(bǔ)己之短，使自己的教學(xué)教育工作更出色。

教學(xué)理論的學(xué)習(xí)：本學(xué)期初，我們教研組在認(rèn)真學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》及一些理論的基礎(chǔ)上，組織了位教師圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行了認(rèn)真的討論。在教學(xué)中，教師都能充分發(fā)揮主觀能動性，鉆研教材，駕馭教材，在領(lǐng)會編者意圖的基礎(chǔ)上創(chuàng)造性地使用教材，用活教材。在教學(xué)中，老師們也都能以學(xué)生為主體，創(chuàng)設(shè)學(xué)生動手實(shí)踐、自主探索、合作交流的學(xué)習(xí)氛圍，能讓學(xué)生在觀察、實(shí)驗(yàn)、猜測、驗(yàn)證、推理與交流中領(lǐng)會知識、感悟知識，從而提高學(xué)習(xí)是素質(zhì)。

教研課：認(rèn)真組織并由王小戀、陳春香、王太芬、林麗靈，上了四節(jié)校級教研課，課后仔細(xì)分析、討論，寫出個人經(jīng)驗(yàn)文章和反思。本學(xué)期由卓鳳芬老師開的一節(jié)中心校級的一年級數(shù)學(xué)公開課開的相當(dāng)成功，得到上級領(lǐng)導(dǎo)和所有聽課教師的一致好評。

三、努力的方向

我們的理論水平仍存在著欠缺，在以后的日子里我們將更一步多多地閱讀教育刊物，多寫寫教學(xué)反思以進(jìn)一步提高理論的素質(zhì)，以理論來指導(dǎo)、武裝我們的實(shí)踐。

我們教師們的聽課及評課的基本功仍有待于提高，我們認(rèn)為應(yīng)該多觀看教學(xué)課堂錄像，再讓老師們對所觀看的錄像做出綜合的評析及談?wù)勛约旱娜舾山ㄗh。從而提高教師聽評課的能力。

一份耕耘，一份收獲。教學(xué)工作苦樂相伴。我們將本著“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的準(zhǔn)則，一如既往，再接再厲，把工作搞得更好。

第五篇：濱江國際飯店雙擁工作總結(jié)

2008雙擁工作總結(jié)

按照區(qū)委雙擁辦關(guān)于認(rèn)真做好2008雙擁工作總結(jié)和文檔整理工作文件要求，飯店結(jié)合實(shí)際，對一年來組織開展的雙擁工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，現(xiàn)將工作匯報如下：

一、完善雙擁工作制度，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位：

㈠、進(jìn)一步完善雙擁工作制度。飯店結(jié)合企業(yè)實(shí)際，一是完善復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人安置制度，使復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人能安心做好本職工作。按照勞動法的規(guī)定，企業(yè)應(yīng)與復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人簽訂無固定期合同。濱江國際大飯店的酒店部分委托美國萬豪管理集團(tuán)管理，酒店內(nèi)的員工管理沒有簽訂無固定期合同的內(nèi)容。為維護(hù)飯店復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人的合法權(quán)益，通過與酒店方協(xié)商，由飯店與復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人簽訂無固定期合同后，復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人再與萬麗酒店簽訂借調(diào)協(xié)議，確保復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人在本職崗位安心工作，維護(hù)了企業(yè)穩(wěn)定。二是對復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人檔案進(jìn)行登記造冊，做好民兵預(yù)備役工作。三是對飯店適齡青年進(jìn)行登記備案，做好適齡青年報名參軍工作。通過完善各項(xiàng)制度使雙擁工作有序進(jìn)行。

㈡、定期組織、慰問復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人。飯店黨委每年“八一”期間，組織開展慰問復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人活動。今年，飯店對現(xiàn)有12名復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人以召開座談會的形式進(jìn)行慰問，通過座談，交流使復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人感受到企業(yè)的關(guān)心與溫暖，增強(qiáng)了他們干好本職工作的信心。此次慰問活動，還為每位復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人發(fā)放慰問品合計(jì)600余元。

二、采取多種形式，調(diào)動復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人的工作積極性。

今年，飯店黨委通過組織開展參觀紀(jì)念館、紅色之旅等活動，使轉(zhuǎn)業(yè)

軍人接受愛國主義和革命傳統(tǒng)教育，不斷提高自身的思想道德修養(yǎng)，同時調(diào)動了復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人的工作熱情，使其在本職崗位上發(fā)揮自身優(yōu)勢，為企業(yè)經(jīng)營工作做出自己的貢獻(xiàn)。如餐飲部西廚房的共產(chǎn)黨員劉金平同志在平凡崗位上默默奉獻(xiàn)，任勞任怨，不計(jì)個人得失，嚴(yán)格按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，多次被評為和平區(qū)區(qū)級優(yōu)秀黨員。黨支部書記、客務(wù)一部經(jīng)理岳世杰發(fā)揚(yáng)部隊(duì)的光榮傳統(tǒng)，當(dāng)好班長，為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展帶好隊(duì)伍。

飯店黨委還通過組織召開座談會、送溫暖活動等與復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人加強(qiáng)溝通,傾聽他們的心聲,盡可能解決他們在工作、生活中出現(xiàn)的問題，為他們排憂解難。如復(fù)員軍人王德寶，家中父親生病躺在床上需要他人照顧，孩子又小，而他最近由于膽囊有炎癥，被醫(yī)院查出膽囊多發(fā)息肉，需要做手術(shù)進(jìn)行切除。飯店黨委知道這一情況后，領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭到醫(yī)院探訪，進(jìn)行慰問，了解病情，幫助解決實(shí)際困難。

三、明年雙擁工作目標(biāo)：

1、在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，不斷完善各項(xiàng)雙擁工作，將雙擁工作落實(shí)到位。

2、繼續(xù)做好復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人的慰問工作。以“八一”、“春節(jié)”等慰問活動為平臺，做好復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人的慰問活動，盡可能為復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)軍人解決實(shí)際問題,千方百計(jì)為其排憂解難。

3、充分發(fā)揮板報宣傳優(yōu)勢，營造良好的雙擁氛圍，不斷提高飯店員工的雙擁意識，使飯店的雙擁工作不斷有新的提高。

濱江國際大飯店有限公司

2008-11-043、繼續(xù)做好飯店內(nèi)適齡青年的報名參軍工作及民兵預(yù)備役登記工作。

通過大力宣傳，積極動員青年員工報名參軍，不斷健全適齡青年報名參軍制度。同時，積極做好民兵預(yù)備役的登記工作，將飽滿的熱情投入到本職工作中