第一篇：15--16第1學(xué)期督導(dǎo)總結(jié)

2015－2016學(xué)年第一學(xué)期 教學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié)

本學(xué)期繼續(xù)圍繞狠抓學(xué)院本科教學(xué)質(zhì)量這一主線，重點(diǎn)抓好提高課堂教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量，尤其是抓好新聘任青年教師和外聘教師的教學(xué)質(zhì)量，同時(shí)加強(qiáng)了教學(xué)過(guò)程質(zhì)量監(jiān)控和評(píng)估研究，有計(jì)劃、有重點(diǎn)地逐步整改影響教學(xué)質(zhì)量提高的薄弱環(huán)節(jié)和解決帶傾向性的問(wèn)題。

一、教學(xué)督導(dǎo)工作

1、聽(tīng)課

2015－2016學(xué)年第一學(xué)期，我們文理兩組共聽(tīng)課80余人次，主要聽(tīng)課對(duì)象為新聘任的年輕教師和外聘教師尤其是新外聘的教師。我們與各系部領(lǐng)導(dǎo)緊密配合，履行職責(zé)，認(rèn)真記錄教師授課及學(xué)生聽(tīng)課情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)中所存在的問(wèn)題，并把有關(guān)亟待解決的問(wèn)題向教師本人和所屬系部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反饋，迅速予以解決，比較出色地完成了學(xué)院交給的各項(xiàng)任務(wù)。聽(tīng)課情況另見(jiàn)《聊城大學(xué)東昌學(xué)院教學(xué)巡視督導(dǎo)工作記錄簿》。

2、教學(xué)檢查

在學(xué)院和教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)的精心安排下，根據(jù)全盤(pán)工作的具體情況，歷時(shí)四天，順利的完成了對(duì)2015－2016學(xué)年第一學(xué)期期中教學(xué)檢查任務(wù)。這次教學(xué)檢查采用按教學(xué)樓分組的方法，對(duì)原來(lái)的分組進(jìn)行了適當(dāng)調(diào)整，共分為三個(gè)組。

本次教學(xué)檢查，在檢查常規(guī)教學(xué)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)檢查了系部領(lǐng)導(dǎo)的聽(tīng)課記錄、各教研室教研活動(dòng)記錄、教師的教案、畢業(yè)論文的質(zhì)量和試卷的批改情況；對(duì)所檢查系的兩名教師進(jìn)行聽(tīng)課并認(rèn)真反饋；對(duì)實(shí)驗(yàn)開(kāi)出率、實(shí)驗(yàn)設(shè)備完好率及實(shí)驗(yàn)室管理情況進(jìn)行了檢查；召開(kāi)了學(xué)生代表座談會(huì)；各系領(lǐng)導(dǎo)介紹了教學(xué)改革措施、成效以及狠抓上、下課紀(jì)律和課堂紀(jì)律的具體措施、細(xì)則，達(dá)到了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足，互相交流學(xué)習(xí)的目的。

3、加強(qiáng)教學(xué)巡視

為了進(jìn)一步加強(qiáng)課堂教學(xué)管理，確保課堂教學(xué)秩序，促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的全面提高，本學(xué)期多次對(duì)全院各教學(xué)樓進(jìn)行了課堂教學(xué)秩序巡查。大多數(shù)教師能夠做到上課提前3—5分鐘到教室，按時(shí)下課，但也存在個(gè)別教師上午第四節(jié)課提前下課的情況。

4、加強(qiáng)了與系部領(lǐng)導(dǎo)的交流，不定期到各系部進(jìn)行座談，了解教學(xué)工作情況。

5、完成了第二屆“多媒體課件制作競(jìng)賽”的細(xì)則及具體實(shí)施辦法的制定等工作，并參加了評(píng)獎(jiǎng)。

6、試卷命題的審查

完成了對(duì)課程考試試卷命題的審查工作。絕大多數(shù)教師的試卷命題規(guī)范、題型合適、分值合理、參考答案準(zhǔn)確。

7、對(duì)我院教師的教學(xué)科研項(xiàng)目的申報(bào)和結(jié)題以及教學(xué)科研論文的評(píng)獎(jiǎng)等方面做了不少的工作。

8、完成了期末考試的巡考工作。

二、教師情況 本學(xué)期，在院系兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體教師振作精神，對(duì)自己提出了更嚴(yán)格的要求，教學(xué)態(tài)度、教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量都有明顯提高，上了一個(gè)新的臺(tái)階。大多數(shù)教師能熟練掌握教學(xué)內(nèi)容，備課積極認(rèn)真，授課層次清楚，能較好的完成教學(xué)任務(wù)。講授方法適當(dāng)，多媒體教學(xué)有了一定的改進(jìn)，教學(xué)效果普遍較好。

三、學(xué)生情況

本學(xué)期，各系加大了對(duì)學(xué)生的管理力度。絕大多數(shù)學(xué)生能按時(shí)上課，課堂上守紀(jì)律，聽(tīng)課認(rèn)真，學(xué)得比較積極主動(dòng)。特別是一、二年級(jí)學(xué)生，不但到課率高，還能提前幾分鐘到達(dá)教室，課堂紀(jì)律好，聽(tīng)課認(rèn)真。

四、發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題

（一）教師方面的問(wèn)題

1、個(gè)別外聘教師對(duì)自己要求不太嚴(yán)格，備課投入時(shí)間較少，教學(xué)內(nèi)容欠豐富，教學(xué)效果不太理想。

2、個(gè)別教師多媒課件文字內(nèi)容過(guò)多，上課變成了念課件。

3、個(gè)別教師教學(xué)方法死板，有滿堂灌現(xiàn)象，師生互動(dòng)不夠。

4、個(gè)別教師組織教學(xué)不夠。

（二）學(xué)生中存在的問(wèn)題

1、有的學(xué)生學(xué)習(xí)不夠主動(dòng)，學(xué)習(xí)方法不太靈活，不刻苦。

2、還有個(gè)別遲到、曠課現(xiàn)象，特別是大

三、大四的學(xué)生。

3、課堂上有個(gè)別學(xué)生玩手機(jī)的現(xiàn)象。

五、改進(jìn)教學(xué)工作的建議

1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)教師教學(xué)工作、敬業(yè)精神的教育，頒布相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施。

2、繼續(xù)組織好類似于 “教學(xué)新星杯”的教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)和多媒體課件精品制作競(jìng)賽。

3、建議適時(shí)召開(kāi)學(xué)院的第一次教學(xué)和實(shí)驗(yàn)工作會(huì)議，表彰先進(jìn)集體和個(gè)人，樹(shù)標(biāo)桿，揚(yáng)正氣，將教學(xué)工作推向新的臺(tái)階。

4、輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生要加強(qiáng)管理、教育和檢查。建議輔導(dǎo)員不定時(shí)地去聽(tīng)聽(tīng)課，了解課堂情況，有針對(duì)性的對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育。

教學(xué)督導(dǎo)組、2016.01.15

第二篇：2015～2016學(xué)年第1學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié)

延安職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)護(hù)理系

2015～2016學(xué)年第1學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié)

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，是高職院校生存和發(fā)展的立足之本。教學(xué)督導(dǎo)是保證與提高教學(xué)質(zhì)量的有效手段之一，也是教學(xué)管理的一個(gè)重要有機(jī)組成部分。我系從成立至今高度重視教學(xué)督導(dǎo)工作，多年來(lái)一直把該項(xiàng)工作列為教學(xué)質(zhì)量管理的首位。按照學(xué)院教學(xué)質(zhì)量保障與監(jiān)控體系建設(shè)實(shí)施方案（試行）和學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)工作條例精神要求，堅(jiān)持“嚴(yán)督”，即嚴(yán)格檢查，查明問(wèn)題，認(rèn)真對(duì)待，及時(shí)通報(bào)，促改提高；“重導(dǎo)”即公正客觀，實(shí)事求是，反饋交流，整改創(chuàng)新，促進(jìn)教學(xué)。在系部黨政組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)工部、班主任和各位任課教師的大力協(xié)助和配合下，順利完成了本學(xué)期的教學(xué)督導(dǎo)工作，現(xiàn)簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

一、教學(xué)督導(dǎo)工作

1、開(kāi)學(xué)前各項(xiàng)教學(xué)準(zhǔn)備工作檢查。系部黨政領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)教學(xué)科、學(xué)工部和督導(dǎo)組主要負(fù)責(zé)人及工作人員，對(duì)教學(xué)設(shè)施、教學(xué)場(chǎng)地、教材課表、教學(xué)秩序、教師到位和學(xué)生到課率等情況逐項(xiàng)進(jìn)行了全面檢查和督導(dǎo)，并形成書(shū)面材料上報(bào)學(xué)院相關(guān)部門(mén)。

2、堅(jiān)持進(jìn)行 “推門(mén)巡視檢查”。由教學(xué)督導(dǎo)小組負(fù)責(zé)，每周進(jìn)行2-3次不定時(shí)，不提前打招呼的隨機(jī)課堂督導(dǎo)檢查。一是教學(xué)常規(guī)檢查。檢查授課教師包括校內(nèi)實(shí)訓(xùn)課的教學(xué)準(zhǔn)備情況，即授課計(jì)劃、教案、PPT課件等教學(xué)資料；二是課堂授課包括校內(nèi)實(shí)訓(xùn)課情況檢查，即授課教師的教學(xué)態(tài)度、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)組織與實(shí)施等；三是課堂紀(jì)律包括校內(nèi)實(shí)訓(xùn)課的檢查，即學(xué)生出勤率、聽(tīng)課情況、實(shí)訓(xùn)情況、違紀(jì)等，如是否對(duì)學(xué)生出勤進(jìn)行考核，是否嚴(yán)格組織課堂管理，有沒(méi)有玩手機(jī)或睡覺(jué)的等；四是其他情況的檢查，如安全隱患、衛(wèi)生氣味、是否有帶飯菜進(jìn)教室等。確保教學(xué)秩序穩(wěn)定正常，教學(xué)環(huán)境安全整潔，教風(fēng)學(xué)風(fēng)積極濃郁。

3、堅(jiān)持教學(xué)督導(dǎo)記錄和周小結(jié)通報(bào)制度。將“推門(mén)巡視檢查”情況和系部值周檢查情況如實(shí)記錄并融合總結(jié)，在系部每周日晚班主任例會(huì)和周一早教學(xué)例會(huì)上分別進(jìn)行集體通報(bào)和研究，視情節(jié)、分類別由相關(guān)部門(mén)進(jìn)行查處并告知師生，引以為戒。對(duì)涉及到的任課教師由督導(dǎo)負(fù)責(zé)人進(jìn)行個(gè)別談話，指明問(wèn)題，幫其改進(jìn)。

4、為全面掌握我系教師隊(duì)伍的教學(xué)水平和整體教學(xué)狀況，不斷提高教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)系部工作安排，系部教學(xué)督導(dǎo)組在期中和期末對(duì)系部所有任課教師包括公共課老師的教學(xué)情況進(jìn)行了集中大檢查。具體檢查的項(xiàng)目包括：各科教師的教學(xué)計(jì)劃的制定和執(zhí)行是否規(guī)范、按時(shí)；教案和課件的編寫(xiě)是否標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)容是否充實(shí)詳細(xì)，難重點(diǎn)是否清晰明確，教學(xué)方式方法是否得當(dāng)實(shí)用，是否有改進(jìn)創(chuàng)新等；是否布置了作業(yè)，是否

進(jìn)行了批改，學(xué)生反映如何；校內(nèi)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)是否按計(jì)劃如期開(kāi)展實(shí)施，校外學(xué)生見(jiàn)習(xí)和畢業(yè)生實(shí)習(xí)情況檢查等；系部教師“結(jié)對(duì)幫扶”情況和青年教師授課情況等。重點(diǎn)放在教案和課件的檢查上，教案和課件是每位教師教學(xué)工作態(tài)度和教學(xué)能力的充分體現(xiàn)，所以系部對(duì)該項(xiàng)檢查特別重視。學(xué)期結(jié)束后還要收集每位教師的教案、課件和作業(yè)，整體性對(duì)本學(xué)期每位教師的教學(xué)實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)定、總結(jié)與交流（單獨(dú)或集體交換意見(jiàn)），肯定成績(jī)，提出不足，公正評(píng)價(jià)，提出改進(jìn)意見(jiàn)。相互學(xué)習(xí)，相互借鑒，共同提高。

5、組織進(jìn)行了系部學(xué)生代表教學(xué)意見(jiàn)征詢會(huì)兩次，發(fā)放學(xué)生評(píng)教表1400多份，學(xué)生對(duì)任課教師評(píng)價(jià)指標(biāo)打分成績(jī)表1400多份。全面征詢、收集了學(xué)生對(duì)教學(xué)管理和任課教師教學(xué)情況，包括態(tài)度、能力、成績(jī)和不足等方面的意見(jiàn)和建議。并對(duì)所涉及的問(wèn)題和建議進(jìn)行了匯總和研究，制定了針對(duì)性的改進(jìn)措施和辦法，并對(duì)教師進(jìn)行了意見(jiàn)反饋，要求限時(shí)整改。

6、系部規(guī)定了各任課教師的聽(tīng)課量化要求，大力倡導(dǎo)青年教師積極聽(tīng)課。教學(xué)督導(dǎo)組在教師聽(tīng)評(píng)課方面，以青年教師為主，老教師為輔，采取隨機(jī)聽(tīng)課的方式，事先不預(yù)約，其方法是通過(guò)查課表來(lái)確定具體聽(tīng)評(píng)課對(duì)象。有一人單獨(dú)聽(tīng)評(píng)課，有分組（幾位教學(xué)督導(dǎo)）聽(tīng)評(píng)課的，也有陪同系領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)評(píng)課的。聽(tīng)完課后及時(shí)組織大家進(jìn)行評(píng)課，評(píng)完后大家相互交流感受（單獨(dú)或集體交流），指出好的方面與不足之處，及時(shí)向本人及教研組進(jìn)行反饋，共勉共促。本學(xué)期總體情況看，大部分尤其是新引進(jìn)的年青教師工作熱情高，教學(xué)認(rèn)真，教學(xué)能力不斷提高并增強(qiáng)，基本上過(guò)了教學(xué)關(guān)，能夠獨(dú)當(dāng)一面。學(xué)期末對(duì)大家的聽(tīng)課情況進(jìn)行了收集和統(tǒng)計(jì)，以此形成大家都來(lái)關(guān)心課堂教學(xué)、相互學(xué)習(xí)、共同提高的良好教學(xué)氛圍。

7、針對(duì)系部成立晚，青年教師占主體，教學(xué)能力和經(jīng)驗(yàn)欠缺的實(shí)際，經(jīng)系部黨政組織研究決定，統(tǒng)一組織舉行一次全系范圍內(nèi)的“說(shuō)課”比賽。系部教學(xué)督導(dǎo)組全程參與了醫(yī)學(xué)護(hù)理系2015年冬季“說(shuō)課”比賽，擔(dān)任評(píng)委。共有21名教師參賽，經(jīng)過(guò)二輪演練、一輪預(yù)賽、最終決賽，姜麗老師和王霞老師脫穎而出，獲得一等獎(jiǎng)，其余4人獲二等獎(jiǎng)，6人獲三等獎(jiǎng)，9人獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。通過(guò)以賽促教，使老師們尤其是青年教師們知道了各科教學(xué)的要求、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和程序等，開(kāi)闊了視野，掌握了基本的教學(xué)方式與方法，快速成長(zhǎng)成熟起來(lái)，使我系教師教學(xué)能力和水平得到了顯著提高。

8、系部教學(xué)督導(dǎo)組配合系部成立了基礎(chǔ)護(hù)理、臨床護(hù)理和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)三個(gè)教研組，為廣大教師開(kāi)展教學(xué)研討、教學(xué)改革、學(xué)術(shù)交流和科研創(chuàng)新提供了平臺(tái)，必將為做大、作強(qiáng)、做美系部提供良好的途徑和堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

9、為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)學(xué)院“授人以漁”的辦學(xué)使命，實(shí)現(xiàn)“身懷絕技”護(hù)理人

才的培養(yǎng)目標(biāo)，督導(dǎo)組全體成員全過(guò)程參與了本上、下兩學(xué)期醫(yī)學(xué)護(hù)理系春、冬季“護(hù)理技能大賽”，擔(dān)任評(píng)委。經(jīng)過(guò)集體專業(yè)培訓(xùn)，公正嚴(yán)格、科學(xué)規(guī)范、任勞任怨完成了工作任務(wù)，使我系“以賽促教、以賽促學(xué)、以賽促練”的良好教風(fēng)和學(xué)風(fēng)得到了進(jìn)一步的強(qiáng)化，也得到了廣大師生的一致肯定。

10、對(duì)《延安職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)護(hù)理系教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)方案》進(jìn)行了補(bǔ)充和完善，并于本學(xué)期開(kāi)始實(shí)行。在新的方案中，指明了教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)的目的和原則，確定了評(píng)價(jià)的對(duì)象范圍和組織機(jī)構(gòu)，闡釋了評(píng)價(jià)的詳細(xì)內(nèi)容和指標(biāo)體系，規(guī)定了評(píng)價(jià)的操作方法和具體要求。既有督導(dǎo)組評(píng)價(jià)，又有學(xué)生評(píng)價(jià)，還有同行教師評(píng)價(jià)，三個(gè)部分按不同的權(quán)重計(jì)算綜合評(píng)價(jià)得分，從制度上保證了我系教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)更加科學(xué)合理、客觀公正、公平公開(kāi)。

11、教學(xué)督導(dǎo)組在系部的統(tǒng)一安排和組織下，堅(jiān)持參與期中、期未考試巡查督導(dǎo)。為嚴(yán)肅考風(fēng)、考紀(jì)，杜絕考試違紀(jì)作弊現(xiàn)象的發(fā)生，在期中、期未考試及畢業(yè)班的畢業(yè)考試巡查督導(dǎo)中，始終堅(jiān)守崗位，認(rèn)真履行職責(zé)，按照《延安職業(yè)技術(shù)學(xué)院考試違紀(jì)作弊處理辦法》和《延安職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)護(hù)理系考試紀(jì)律與要求》之規(guī)定，發(fā)現(xiàn)并公開(kāi)處理考試違紀(jì)作弊學(xué)生多名。

12、重視實(shí)踐教學(xué)的檢查督導(dǎo)。我系部將實(shí)踐教學(xué)作為“授人以漁”的重要抓手，經(jīng)多年努力，實(shí)踐教學(xué)方案和各類舉措逐步得到貫徹落實(shí)。一是凡是涉及有實(shí)踐操作的課程，其實(shí)踐操作考核成績(jī)單列，過(guò)關(guān)成績(jī)不得低于80分，提高了學(xué)生對(duì)實(shí)踐操作的重視性，調(diào)動(dòng)了學(xué)生學(xué)習(xí)和練習(xí)操作技能的積極性；二是每學(xué)期在全系范圍內(nèi)舉辦一次護(hù)理技能大賽，要求人人參與，人人練習(xí)，人人比賽，人人過(guò)關(guān)；三是繼續(xù)對(duì)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)教學(xué)進(jìn)行巡查督導(dǎo)，是否按教學(xué)計(jì)劃如期組織實(shí)施，效果如何，學(xué)生反映怎樣；四是加強(qiáng)了校外見(jiàn)習(xí)和實(shí)習(xí)工作的巡查督導(dǎo)。每學(xué)期都要組織人員對(duì)校外各見(jiàn)習(xí)、實(shí)習(xí)醫(yī)院學(xué)生的見(jiàn)習(xí)和實(shí)習(xí)情況進(jìn)行巡查督導(dǎo)。不辭辛苦，上榆林、下關(guān)中、訪當(dāng)?shù)?，得到了院方、帶教老師、患者和學(xué)生的肯定，為院系贏得了口碑和聲譽(yù)，保證和促進(jìn)了實(shí)訓(xùn)教學(xué)，逐步形成了具有醫(yī)學(xué)護(hù)理系特色的“重實(shí)踐、強(qiáng)技能、展素質(zhì)”的人才培養(yǎng)模式。

通過(guò)上述綜合檢查和督導(dǎo)，我系絕大部分教師包括青年教師課堂教學(xué)基本規(guī)范。能夠精心研讀教材，制定客觀規(guī)范的教學(xué)計(jì)劃（授課計(jì)劃），備課詳細(xì)認(rèn)真，有完整的教案。有的教師不但有教案（教學(xué)設(shè)計(jì)）或課件，而且還有講稿。每名教師都有所帶課程班級(jí)的學(xué)生出勤考核登記表，能夠按照院系要求，嚴(yán)格考勤并將其列入平時(shí)成績(jī)考核。90%以上的教師能夠按照專業(yè)人才培養(yǎng)方案組織教學(xué)，講究并積極應(yīng)用新型教學(xué)方式，體現(xiàn)了“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)理念，教學(xué)方式方法靈活多樣，如雙向交流

式教學(xué)、案例引導(dǎo)式教學(xué)、情景引入式教學(xué)、研究討論式教學(xué)、仿真模擬式教學(xué)、任務(wù)驅(qū)動(dòng)式教學(xué)、閱讀啟發(fā)式教學(xué)等，效果好，受到學(xué)生歡迎。板書(shū)較認(rèn)真、系統(tǒng)、規(guī)范，體現(xiàn)了良好的治學(xué)風(fēng)范。課堂教學(xué)和校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)教學(xué)組織有力，實(shí)施有效，管理到位，秩序井然。

二、存在的主要問(wèn)題

1、個(gè)別教師甚至是老教師，教學(xué)態(tài)度不端正，教風(fēng)不嚴(yán)，工作責(zé)任心不強(qiáng)。如上班途中堵車、隨意調(diào)課等情況，導(dǎo)致上課遲到，包括課間遲到、拖課，甚至提前下課、溜課；個(gè)別老師精力、時(shí)間投入不夠，備課不充分，備課量不足，教案編寫(xiě)不規(guī)范，有應(yīng)付之嫌；還有的教師不按學(xué)期授課計(jì)劃組織實(shí)施教學(xué)，隨意性大，講到哪算哪，授課不規(guī)范、不科學(xué)；還有的老師授課不積極，不努力，照本宣科，敷衍了事。

2、相當(dāng)一部分老師只管教書(shū)，不注重育人，對(duì)課堂紀(jì)律不管不問(wèn)，課堂組織管理不力。課堂上學(xué)生打瞌睡不管；玩手機(jī)也不管；干一些與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的事也不管，聽(tīng)之任之，課堂教學(xué)秩序不嚴(yán)謹(jǐn)，缺乏責(zé)任心，嚴(yán)重影響整體學(xué)風(fēng)。

3、個(gè)別新引進(jìn)教師因非師范類出身，從無(wú)教學(xué)經(jīng)歷，不熟悉教學(xué)，雖有專業(yè)理論知識(shí)，但缺乏教學(xué)能力，有時(shí)花了力氣，下了功夫，但教學(xué)不理想，效果不佳，其教學(xué)規(guī)范和教學(xué)質(zhì)量急需提高和改進(jìn)。具體如備課不充分，容量小，時(shí)間掌握不好；授課組織不好，內(nèi)容混亂，層次不明，難重點(diǎn)不分，學(xué)生無(wú)所事從；授課方式欠佳，語(yǔ)言差，概括力不強(qiáng)，學(xué)生聽(tīng)不懂等，在本學(xué)期的兩次教學(xué)意見(jiàn)征詢會(huì)上均有學(xué)生代表反映。對(duì)這部分老師應(yīng)通過(guò)培訓(xùn)幫扶、以老帶新、集體備課、集體研究等辦法，盡快將他們的知識(shí)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為較強(qiáng)的教學(xué)能力。

4、個(gè)別從外部聘請(qǐng)的專家和學(xué)者，開(kāi)課前未做認(rèn)真論證和確認(rèn)，沒(méi)有注重其專業(yè)和學(xué)科背景，加之他們大多系非專業(yè)教師出身，多年或從未從事過(guò)教學(xué)，其教學(xué)方式方法欠佳或不得當(dāng)，導(dǎo)致教學(xué)效果不理想。

5、隨著我系新專業(yè)的開(kāi)設(shè)，加之招生人數(shù)的逐年增多，按原有專業(yè)和學(xué)生規(guī)劃所配置的專業(yè)教學(xué)條件與設(shè)施，已經(jīng)不能滿足目前的教學(xué)所需，如各類實(shí)訓(xùn)室、實(shí)訓(xùn)設(shè)施、實(shí)訓(xùn)管理人員等。如何上好實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)課，有待學(xué)院的大力支持和進(jìn)一步的探索。

三、建議與打算

1、繼續(xù)組織好教學(xué)督查工作，為維護(hù)系部正常的教學(xué)秩序盡心盡力。及時(shí)通報(bào)教學(xué)督導(dǎo)信息，引起院系領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的注意和關(guān)注，營(yíng)造重視教學(xué)質(zhì)量提高的氛圍和輿論，真正使教學(xué)中心地位的意識(shí)得到鞏固。

2、加強(qiáng)師德、師風(fēng)建設(shè)。重視思想政治教育、職業(yè)道德教育、現(xiàn)代職業(yè)教育理念

及其方式方法的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。堅(jiān)持集體學(xué)習(xí)，倡導(dǎo)個(gè)人自學(xué)，提高師德修養(yǎng)，理解掌握現(xiàn)代職業(yè)教育新理念，積極采用現(xiàn)代職業(yè)教育新方法，堅(jiān)定信念，無(wú)怨無(wú)悔，堅(jiān)守講臺(tái)，授業(yè)解惑，培育桃李。

3、既抓教學(xué)，又抓育人，兩手一起抓。要求所有任課教師必須抓好課堂紀(jì)律，清查到課人數(shù)，登記遲到、曠課學(xué)生，對(duì)平時(shí)違反課堂紀(jì)律的學(xué)生必須進(jìn)行批評(píng)教育，不聽(tīng)者或嚴(yán)重違紀(jì)的交系學(xué)工部或?qū)W院按照校紀(jì)校規(guī)嚴(yán)肅處理。學(xué)生在課堂的表現(xiàn)一律作為其平時(shí)成績(jī)考核和各類評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)助的重要依據(jù)之一。

4、在系部的領(lǐng)導(dǎo)下，督導(dǎo)和指導(dǎo)各教研組，采用多種方式方法開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。如崗位培訓(xùn)、以老帶新、主題講座、專業(yè)培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)演示、外出學(xué)習(xí)、參觀交流等學(xué)習(xí)探討新時(shí)期職業(yè)教育的改革創(chuàng)新，進(jìn)一步增強(qiáng)教師的工作責(zé)任心，掌握教育教學(xué)規(guī)律和方式方法，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。重點(diǎn)放在青年教師上，加快督促使其迅速提高教學(xué)質(zhì)量，過(guò)好課堂教學(xué)關(guān)，站穩(wěn)講臺(tái)，堅(jiān)決杜絕或避免教學(xué)事故的發(fā)生。

5、按照學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)學(xué)期工作計(jì)劃，理清系部教學(xué)督導(dǎo)側(cè)重點(diǎn)，集中力量突出幾個(gè)重點(diǎn)目標(biāo)，攻克幾個(gè)難點(diǎn)問(wèn)題，加大力量整改幾個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。如試題命題和評(píng)閱試卷的全程規(guī)范性指導(dǎo)；教案課件的編寫(xiě)，包括怎樣鉆研教材、怎樣寫(xiě)教案、怎樣制作課件等；課堂授課經(jīng)驗(yàn)的指導(dǎo)，包括怎樣站講臺(tái)、怎樣設(shè)計(jì)板書(shū)、怎樣組織教學(xué)、怎樣掌控引導(dǎo)教學(xué)等；校內(nèi)實(shí)訓(xùn)課的督導(dǎo)，包括課程準(zhǔn)備，課程實(shí)施、課堂管理等，不斷規(guī)范教學(xué)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

我系部的教學(xué)督導(dǎo)工作，雖說(shuō)取得了一定的成績(jī)，但還存在一些不足。主要是許多教學(xué)督導(dǎo)成員屬非醫(yī)學(xué)專業(yè)出身，對(duì)專業(yè)教學(xué)督導(dǎo)的理論和實(shí)踐的理解認(rèn)識(shí)不足，在督導(dǎo)工作上有做得不盡人意的地方，今后需加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)與各方的交流溝通，不斷提高督導(dǎo)工作業(yè)務(wù)水平。

醫(yī)學(xué)護(hù)理系教學(xué)督導(dǎo)組 二○一六年一月九日

第三篇：2013至2014學(xué)第二學(xué)期督導(dǎo)總結(jié)

2013至2014學(xué)第二學(xué)期

始興縣澄江學(xué)校責(zé)任區(qū)督導(dǎo)工作總結(jié)

單位： 始興縣澄江學(xué)校

時(shí)間： 二〇一四年七月

2013至2014學(xué)第二學(xué)期

始興縣澄江學(xué)校責(zé)任區(qū)督導(dǎo)工作總結(jié)

本學(xué)期，我校深入貫徹十八屆三中全會(huì)精神和開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，以激勵(lì)文化為引領(lǐng)，全面提升師生精氣神；按照教育局的總體部署，解放思想，開(kāi)拓進(jìn)取，深化改革，科學(xué)謀劃，以實(shí)施五大工程（教育質(zhì)量提升工程、強(qiáng)師工程、校園平安工程、家校合作工程、品牌特色工程）為核心，全面提升內(nèi)涵建設(shè)；以加強(qiáng)精細(xì)化管理為助推，全面提升辦學(xué)水平和管理水平，實(shí)現(xiàn)教育工作從過(guò)去只注重抓硬件建設(shè)向提升教師發(fā)展軟實(shí)力轉(zhuǎn)變，從過(guò)去注重日常校務(wù)管理向內(nèi)涵發(fā)展轉(zhuǎn)變，從過(guò)去單一考核向多層次考評(píng)激勵(lì)轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)教育發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力。根據(jù)上級(jí)工作部署，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，對(duì)一學(xué)期來(lái)的我校教育督導(dǎo)工作進(jìn)行了認(rèn)真回顧，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、基本情況：

學(xué)校小學(xué)部現(xiàn)有14個(gè)教學(xué)班，在校學(xué)生505人，專任教師31人，圖書(shū)18710冊(cè)，生均37.05冊(cè)；中學(xué)部在校學(xué)生326人，專任教師33人，圖書(shū)13366冊(cè)，生均41冊(cè)，符合要求。學(xué)校擁有辦公綜合樓一幢，科學(xué)樓、學(xué)生宿舍樓和教學(xué)樓各二幢。擁有多媒體電教室、電腦室、理化生實(shí)驗(yàn)室、圖書(shū)閱覽室、美術(shù)室、音樂(lè)室、心理咨詢室等。電子白板實(shí)現(xiàn)“班班通”，各類教學(xué)儀器、體育器材、圖書(shū)資料按省二類標(biāo)準(zhǔn)配置。學(xué)校占地面積37000平方米，建筑面積12825.92平方米，服務(wù)半徑25公里，服務(wù)人口約1.6萬(wàn)。2008年12月晉升為“廣東省義務(wù)教育規(guī)范化學(xué)?！保?011年11月通過(guò)“創(chuàng)強(qiáng)”驗(yàn)收。

二、具體工作：

1、文件的貫徹落實(shí) 學(xué)校認(rèn)真貫徹黨的十八大會(huì)議精神和開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，制訂了學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃，出臺(tái)了一系列規(guī)章制度和實(shí)施細(xì)則，文件精神得到了及時(shí)貫徹，為學(xué)校的有序、科學(xué)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

2、辦學(xué)條件

2010年，政府投入資金，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)樓，建成后的學(xué)校功能區(qū)劃科學(xué)、布局合理、設(shè)施齊全、功能完善，設(shè)施完備。學(xué)校食堂、師生公寓等配套設(shè)施也全部建成后，澄江中小學(xué)合并，大大加快了澄江學(xué)區(qū)教育資源整合步伐。

3、教師配備

按編制配足配齊了教師，學(xué)?，F(xiàn)有教職工76人（小學(xué)31人，中學(xué)33人，“三支一扶”2人，職工12人，學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%），為促進(jìn)城鄉(xiāng)交流，根據(jù)省政府《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》和《建設(shè)城鄉(xiāng)學(xué)校共同體，推進(jìn)城鄉(xiāng)教育一體化》等文件要求，我校制定了實(shí)施方案和工作計(jì)劃，各項(xiàng)措施得到了全面落實(shí)，整合了城鄉(xiāng)教育資源，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)資源共享，促進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育均衡發(fā)展取得成效，教師業(yè)務(wù)水平有了顯著提高。

4、義務(wù)教育

經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，觀念的更新，素質(zhì)教育的實(shí)施，規(guī)范了辦學(xué)行為，加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生的學(xué)籍檔案管理，做到學(xué)生既有電子檔案又有文本檔案。建立了一年級(jí)、七年級(jí)新生的入學(xué)檔案、學(xué)籍檔案的填寫(xiě)發(fā)放。建立新生學(xué)籍卡、新生花名冊(cè)、輟學(xué)生花名冊(cè)、畢業(yè)生花名冊(cè)等相關(guān)材料。做好變動(dòng)學(xué)生的情況登記，規(guī)范借讀、休學(xué)和轉(zhuǎn)學(xué)的有關(guān)手續(xù)，對(duì)已經(jīng)畢業(yè)學(xué)生的檔案進(jìn)行了歸類和整理，及時(shí)地為升學(xué)學(xué)生轉(zhuǎn)檔提供幫助。做到資料齊全、規(guī)范、合格。提高了義務(wù)教育水平，鞏固了義務(wù)教育成果，普九鞏固率達(dá)到了99%。

5、安保及衛(wèi)生工作

突出加強(qiáng)學(xué)校安全工作，校園安保體系初步建立。學(xué)校成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了安全責(zé)任制并層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)，積極開(kāi)展“平安和諧校園建設(shè)”活動(dòng)，利用多種形式經(jīng)常對(duì)師生進(jìn)行安全教育，堅(jiān)持實(shí)行周查月報(bào)制度，按要求配備校園專職保安2名，安保器械、監(jiān)控報(bào)警系統(tǒng)、安全教育教材全部到位，校園周邊環(huán)境顯著改善，內(nèi)部安全管理得到強(qiáng)化。做到安全防范到位、安全保障到位、安全措施到位，師生無(wú)違法犯罪行為。

我校始終認(rèn)真貫徹實(shí)施《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，成立衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，納入學(xué)校工作計(jì)劃。衛(wèi)生制度健全，制訂了衛(wèi)生監(jiān)督制度、衛(wèi)生宣傳制度、檢查評(píng)比制度等各項(xiàng)崗位職責(zé)，堅(jiān)持學(xué)生每年一次體檢，并建立健康檔案。加強(qiáng)并落實(shí)學(xué)生常見(jiàn)病防治措施，切實(shí)保證學(xué)生飲食飲水衛(wèi)生。

6、加強(qiáng)教育教學(xué)管理

學(xué)校始終堅(jiān)持實(shí)施素質(zhì)教育，加強(qiáng)校本教研，鼓勵(lì)教育創(chuàng)新，課堂教學(xué)改革扎實(shí)推進(jìn)，教育“五大工程” “朝陽(yáng)讀書(shū)”有序進(jìn)行，家長(zhǎng)課程如期培訓(xùn)，人生規(guī)劃科學(xué)引導(dǎo)，社團(tuán)活動(dòng)蓬勃發(fā)展，為學(xué)生的全面發(fā)展搭建了和諧平臺(tái)。

7、規(guī)范辦學(xué)行為。嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃和課程標(biāo)準(zhǔn)，按照國(guó)家新課程計(jì)劃的要求開(kāi)齊、開(kāi)全開(kāi)足課程（含藝術(shù)課程），上足課時(shí)。嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃落實(shí)教學(xué)進(jìn)度。學(xué)校堅(jiān)持了每天檢查課程的落實(shí)情況，每月反饋備課與教學(xué)的情況。嚴(yán)格控制學(xué)生在校時(shí)間和活動(dòng)總量。學(xué)校嚴(yán)格按照作息時(shí)間表開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)，學(xué)生每天在校學(xué)習(xí)的時(shí)間不超過(guò)6小時(shí)。每天在校有1小時(shí)的體育活動(dòng)時(shí)間。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持了每天檢查制度的落實(shí)情況，當(dāng)場(chǎng)反饋實(shí)施情況，發(fā)現(xiàn)有不符合要求的現(xiàn)象立即整改。嚴(yán)格規(guī)范考試管理制度。每學(xué)期只進(jìn)行一次期末檢測(cè)，并且不給學(xué)生排名次，以減輕學(xué)生的心理壓力。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)禁利用節(jié)假日組織學(xué)生在校或異地進(jìn)行集體補(bǔ)課；嚴(yán)禁教師進(jìn)行有償家教。此類現(xiàn)象在學(xué)校內(nèi)杜絕。

8、經(jīng)費(fèi)管理

健全總務(wù)制度和管理制度，成立預(yù)算編制領(lǐng)導(dǎo)小組，合理編制學(xué)校預(yù)算，加強(qiáng)核算，提高資金使用效益，加強(qiáng)資產(chǎn)管理，防止學(xué)校資產(chǎn)流失、損壞；建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度，收支合理，賬目清楚，定期公布，財(cái)產(chǎn)管理嚴(yán)格。建立健全了貧困生檔案，加大了扶持力度，沒(méi)有一名學(xué)生因貧困而輟學(xué)。

三、努力方向

成績(jī)突出，問(wèn)題也存在，由于我校是改建學(xué)校，校園的綠化美化需要加大投入，其次是教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊，教育創(chuàng)新成果檔次不高等。

今后的工作，我們將以教育督導(dǎo)為契機(jī)，少說(shuō)多干，狠抓落實(shí)，追求和諧教育，打造和諧課堂，構(gòu)建和諧校園，進(jìn)一步建設(shè)“文化內(nèi)涵深厚、教育質(zhì)量一流、辦學(xué)特色鮮明”的群眾滿意學(xué)校。

澄江學(xué)校 2014年7月

第四篇：2011第一學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)總結(jié)修改版

2011第一學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié)

期末將至，各項(xiàng)工作進(jìn)入總結(jié)評(píng)估階段，教學(xué)督導(dǎo)室在本學(xué)期完成了對(duì)全校本學(xué)期有教學(xué)任務(wù)的專兼職教師的課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)，本學(xué)期共聽(tīng)課48人次，其中90分及以上14人，占29.16%；80～89分29人，占60.41%；70～79分5人，占10.41%，教師課堂教學(xué)水平又上升到了一個(gè)新高度?，F(xiàn)將本學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)干部聽(tīng)課情況

本學(xué)期初，按照《滄州渤海中等專業(yè)學(xué)校副科及以上管理干部聽(tīng)課實(shí)施細(xì)則》要求，教學(xué)督導(dǎo)室結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)工作崗位、專業(yè)以及各班級(jí)分布情況將領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課進(jìn)行了分組，并將“領(lǐng)導(dǎo)干部聽(tīng)課安排”、“領(lǐng)導(dǎo)干部聽(tīng)課評(píng)價(jià)表”分送至校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)，為領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽(tīng)課做好了準(zhǔn)備工作。期末，部分領(lǐng)導(dǎo)干部已將“領(lǐng)導(dǎo)干部聽(tīng)課評(píng)價(jià)表”交回，總體完成情況不盡如人意，具體情況如下：校領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)處、學(xué)生處的部分領(lǐng)導(dǎo)已將聽(tīng)課評(píng)價(jià)表交回，其他部門(mén)未完成?；厥盏念I(lǐng)導(dǎo)干部聽(tīng)課評(píng)價(jià)表，大多數(shù)填寫(xiě)規(guī)范，意見(jiàn)與建議詳細(xì)、中肯、實(shí)用，能夠體現(xiàn)被聽(tīng)課教師的教學(xué)水平、教學(xué)效果以及班級(jí)管理等情況。但個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有對(duì)課堂教學(xué)總體情況給予評(píng)價(jià)，也未提出任何意見(jiàn)與建議。副科及以上管理干部深入課堂聽(tīng)課是健全、完善我校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控保障體系中的一項(xiàng)重要工作，聽(tīng)課任務(wù)完成情況應(yīng)做為年終個(gè)人及部門(mén)評(píng)優(yōu)、評(píng)先的必要條件，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)給予充分重視。

二、教師授課狀態(tài)與教學(xué)效果

本學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)室共聽(tīng)課56人次，理論課45人次，實(shí)驗(yàn)（訓(xùn)）課11人次。其中，校內(nèi)兼課教師14人次，醫(yī)院兼職教師1人次。教學(xué)評(píng)價(jià)結(jié)果為：90分及以上42人，占75%；80～89分10人，占17.86%；70～79分4人，占7.14%。所有教師均按要求攜帶教學(xué)文件按時(shí)上課，絕大多數(shù)教師備課認(rèn)真，教案規(guī)范，根據(jù)本專業(yè)人才需求的知識(shí)目標(biāo)、技能目標(biāo)和素質(zhì)目標(biāo)整合、序化課時(shí)教學(xué)內(nèi)容，符合教學(xué)大綱（課程標(biāo)準(zhǔn)）要求。以下分三個(gè)層面對(duì)本月份教學(xué)工作進(jìn)行評(píng)價(jià)：

1．德國(guó)教育家第斯多惠說(shuō)“教學(xué)的藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng)，而在于激勵(lì)、喚醒和鼓舞”。學(xué)生需要教師的激勵(lì)，激勵(lì)能激發(fā)人的潛能，能使人心智開(kāi)啟，靈感涌動(dòng)。芮丙峰、朱慶環(huán)、吳秀然、王書(shū)倫等老教師的課就是這樣做的。解剖教研室李艷麗老師，愛(ài)崗敬業(yè)，教學(xué)組織有序，教學(xué)方法及手段相當(dāng)靈活，能全面調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，講解日常生活實(shí)例導(dǎo)入課堂內(nèi)容，易化難點(diǎn)，以學(xué)生做示教講解，然后觀察錄像，層層深入，語(yǔ)言風(fēng)趣幽默，板書(shū)工整，將教材進(jìn)行二次開(kāi)發(fā)，內(nèi)容序化重組，與臨床聯(lián)系密切；生化戚月明老師、中醫(yī)王書(shū)倫老師，語(yǔ)言風(fēng)趣幽默，舉例恰當(dāng)，理論聯(lián)系實(shí)際，課堂氣氛活躍，培養(yǎng)了學(xué)生民主、平等、合作、對(duì)話的意識(shí)；計(jì)算機(jī)李希忠老師，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，教法靈活，內(nèi)容豐富，結(jié)合一級(jí)考試題講解，引導(dǎo)學(xué)生把知識(shí)運(yùn)用到生活、社會(huì)、科學(xué)技術(shù)中去。學(xué)生自主建構(gòu)知識(shí)，獲得的知識(shí)來(lái)源于生活，運(yùn)用于生活，使學(xué)生看到學(xué)習(xí)與生活的聯(lián)系，看到知識(shí)的實(shí)用價(jià)值，學(xué)習(xí)興趣濃厚。龐文瑞、高清芬、王蘭香、王蘭英、李金田等各位教師也得到聽(tīng)課專家的一致好評(píng)：德育任廣臣老師教學(xué)重點(diǎn)突出，教法靈活，以小組為單位展開(kāi)學(xué)習(xí)討論競(jìng)賽活動(dòng)，時(shí)時(shí)啟發(fā)引導(dǎo)學(xué)生，不脫離課本但知識(shí)拓展廣泛。生理徐振剛老師，生理課密切聯(lián)系臨床，實(shí)用性強(qiáng)，語(yǔ)言簡(jiǎn)練，重點(diǎn)突出，課堂氣氛活躍，學(xué)生參與意識(shí)強(qiáng)；兒科龐文瑞老師，以病例導(dǎo)入新課，層層深入，環(huán)環(huán)相扣，講解透徹，臨床教學(xué)功底深厚，板書(shū)規(guī)范，教法靈活；婦產(chǎn)科王會(huì)玲老師，組織教學(xué)好，課件制作精美，通過(guò)一段視頻的播放，將教學(xué)內(nèi)容真實(shí)呈現(xiàn)，實(shí)用性強(qiáng)，授課過(guò)程中貫徹育人教育；外科芮炳峰老師，備課充分，內(nèi)容熟練，聲音洪亮，從解剖生理-病理生理-臨床疾病一條龍式授課方式，使學(xué)生知識(shí)銜接逐步深入，并且補(bǔ)充相關(guān)知識(shí)，教學(xué)設(shè)計(jì)科學(xué)合理，結(jié)合臨床實(shí)例，易化難點(diǎn)，板圖美觀標(biāo)準(zhǔn)；基礎(chǔ)護(hù)理馬洪革老師，以“1、2、3、4、5，紅、黃、白、綠、黑”十字導(dǎo)入飲食與健康的重要性，并圍繞這十個(gè)字展開(kāi)講解，方式新穎，語(yǔ)言親切和藹，聲音優(yōu)美，始終面帶笑容，教法靈活；藥理于永軍老師，教學(xué)態(tài)度認(rèn)真，授課內(nèi)容熟練，運(yùn)用啟發(fā)式教學(xué)，師生互動(dòng)好；

2．青年教師的成長(zhǎng)預(yù)示著學(xué)校美好的未來(lái)，我們一直在關(guān)注和重視他們。本階段進(jìn)步較快的年輕教師令教學(xué)督導(dǎo)專家感到欣喜，德育任廣臣老師，備課認(rèn)真充分，板書(shū)美觀，條理清楚，舉例恰當(dāng)，概念清楚，講解透徹，注重學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)效果；基礎(chǔ)護(hù)理王玲玲老師，實(shí)驗(yàn)物品準(zhǔn)備充分到位，分組合理，教學(xué)環(huán)節(jié)時(shí)間分配合理，語(yǔ)言清晰，實(shí)驗(yàn)原理及操作方法講解清楚，注重學(xué)生動(dòng)手能力培養(yǎng)，指導(dǎo)耐心，環(huán)境整潔。

3．個(gè)別教師努力不夠，表現(xiàn)在：①教案中教學(xué)設(shè)計(jì)過(guò)于簡(jiǎn)單，不能體現(xiàn)組織教學(xué)的思路；②個(gè)別教師授課完全依賴多媒體，內(nèi)容生疏且不能合理利用板書(shū)；③個(gè)別教師備課不夠認(rèn)真，實(shí)驗(yàn)儀器不能熟練操作；④醫(yī)院臨床教學(xué)班教師上課紀(jì)律性差，私自調(diào)課，或不上課，經(jīng)常讓學(xué)生上自習(xí)，學(xué)生意見(jiàn)很大；⑤個(gè)別年輕教師進(jìn)步較慢或沒(méi)有進(jìn)步的跡象。

三、班級(jí)管理情況與學(xué)習(xí)氛圍

本學(xué)期聽(tīng)課涉及17個(gè)班級(jí)，多數(shù)輔導(dǎo)員和任課教師能在課前檢查學(xué)生到課情況。絕大多數(shù)班級(jí)衛(wèi)生紀(jì)律狀況良好，能夠做到課前預(yù)習(xí)，課上帶著問(wèn)題認(rèn)真聽(tīng)講，主動(dòng)學(xué)習(xí)主動(dòng)發(fā)問(wèn)，師生互動(dòng)好，課堂氣氛活躍，學(xué)生動(dòng)手能力、思維方法及分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力得到提高。如護(hù)理11-1班、農(nóng)醫(yī)11-1班、農(nóng)醫(yī)11-2班、口腔10-1班學(xué)生學(xué)習(xí)積極性高，主動(dòng)參與教學(xué)，課堂紀(jì)律好，學(xué)習(xí)氛圍濃，教室環(huán)境好。但也有個(gè)別班級(jí)學(xué)習(xí)積極性不高，遲到、曠課情況較嚴(yán)重，上課不認(rèn)真聽(tīng)講，睡覺(jué)、說(shuō)話、玩手機(jī)，如護(hù)理10-

1、2班，兩班合班上課，應(yīng)到102人，實(shí)到88人，14人未到原因不詳，并且第一節(jié)課8人遲到超過(guò)5分鐘，第二節(jié)課3人遲到超過(guò)8分鐘。希望任課教師充分發(fā)揮學(xué)生干部的職能做好考勤，協(xié)助輔導(dǎo)員老師共同管理好班級(jí)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通、反饋，及時(shí)改進(jìn)。

四、意見(jiàn)和建議

著名的教育評(píng)價(jià)家斯塔佛爾姆強(qiáng)調(diào)：“評(píng)價(jià)不在于證明，而在于改進(jìn)”。通過(guò)本學(xué)期學(xué)校督導(dǎo)專家聽(tīng)課評(píng)價(jià)情況建議如下：

1．每次課前班干部應(yīng)主動(dòng)向任課教師出示本班學(xué)生請(qǐng)假條，便于任課教師了解學(xué)生出勤情況，并能及時(shí)反饋改進(jìn)。教師對(duì)待教室日志填寫(xiě)不要疲于應(yīng)付，應(yīng)認(rèn)真核對(duì)后再簽字。

2．教師雖使用多媒體上課，但課堂總結(jié)時(shí)重點(diǎn)內(nèi)容或題綱應(yīng)在板書(shū)上體現(xiàn)或利用最后一張幻燈片展現(xiàn)，便于學(xué)生理清思路，課后理解、吸收、消化。

3.應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)青年教師全方位的培養(yǎng)，根據(jù)教學(xué)評(píng)價(jià)重點(diǎn)幫帶，將《青年教師培養(yǎng)計(jì)劃》真正落到實(shí)處。

教學(xué)督導(dǎo)室

二○一二年一月二日

第五篇：2011第一學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)總結(jié)修改版

2011第一學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié)

期末將至，各項(xiàng)工作進(jìn)入總結(jié)評(píng)估階段，教學(xué)督導(dǎo)室在本學(xué)期完成了對(duì)全校本學(xué)期有教學(xué)任務(wù)的專兼職教師的課堂教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)，本學(xué)期共聽(tīng)課48人次，其中90分及以上14人，占29.16%；80～89分29人，占60.41%；70～79分5人，占10.41%，教師課堂教學(xué)水平又上升到了一個(gè)新高度?，F(xiàn)將本學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)干部聽(tīng)課情況

本學(xué)期初，按照《滄州渤海中等專業(yè)學(xué)校副科及以上管理干部聽(tīng)課實(shí)施細(xì)則》要求，教學(xué)督導(dǎo)室結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)工作崗位、專業(yè)以及各班級(jí)分布情況將領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課進(jìn)行了分組，并將“領(lǐng)導(dǎo)干部聽(tīng)課安排”、“領(lǐng)導(dǎo)干部聽(tīng)課評(píng)價(jià)表”分送至校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)，為領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽(tīng)課做好了準(zhǔn)備工作。期末，部分領(lǐng)導(dǎo)干部已將“領(lǐng)導(dǎo)干部聽(tīng)課評(píng)價(jià)表”交回，總體完成情況不盡如人意，具體情況如下：校領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)處、學(xué)生處的部分領(lǐng)導(dǎo)已將聽(tīng)課評(píng)價(jià)表交回，其他部門(mén)未完成。回收的領(lǐng)導(dǎo)干部聽(tīng)課評(píng)價(jià)表，大多數(shù)填寫(xiě)規(guī)范，意見(jiàn)與建議詳細(xì)、中肯、實(shí)用，能夠體現(xiàn)被聽(tīng)課教師的教學(xué)水平、教學(xué)效果以及班級(jí)管理等情況。但個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有對(duì)課堂教學(xué)總體情況給予評(píng)價(jià)，也未提出任何意見(jiàn)與建議。副科及以上管理干部深入課堂聽(tīng)課是健全、完善我校教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控保障體系中的一項(xiàng)重要工作，聽(tīng)課任務(wù)完成情況應(yīng)做為年終個(gè)人及部門(mén)評(píng)優(yōu)、評(píng)先的必要條件，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)給予充分重視。

二、教師授課狀態(tài)與教學(xué)效果

本學(xué)期教學(xué)督導(dǎo)室共聽(tīng)課56人次，理論課45人次，實(shí)驗(yàn)（訓(xùn)）

課11人次。其中，校內(nèi)兼課教師14人次，醫(yī)院兼職教師1人次。教

學(xué)評(píng)價(jià)結(jié)果為：90分及以上42人，占75%；80～89分10人，占17.86%；

70～79分4人，占7.14%。所有教師均按要求攜帶教學(xué)文件按時(shí)上課，絕大多數(shù)教師備課認(rèn)真，教案規(guī)范，根據(jù)本專業(yè)人才需求的知識(shí)目標(biāo)、技能目標(biāo)和素質(zhì)目標(biāo)整合、序化課時(shí)教學(xué)內(nèi)容，符合教學(xué)大綱（課程

標(biāo)準(zhǔn)）要求。以下分三個(gè)層面對(duì)本月份教學(xué)工作進(jìn)行評(píng)價(jià)：

1．德國(guó)教育家第斯多惠說(shuō)“教學(xué)的藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng)，而在于激勵(lì)、喚醒和鼓舞”。學(xué)生需要教師的激勵(lì)，激勵(lì)能激發(fā)人的潛能，能使人心智開(kāi)啟，靈感涌動(dòng)。芮丙峰、朱慶環(huán)、吳秀然、王書(shū)倫等老

教師的課就是這樣做的。解剖教研室李艷麗老師，愛(ài)崗敬業(yè)，教學(xué)組

織有序，教學(xué)方法及手段相當(dāng)靈活，能全面調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，講解日常生活實(shí)例導(dǎo)入課堂內(nèi)容，易化難點(diǎn)，以學(xué)生做示教講解，然

后觀察錄像，層層深入，語(yǔ)言風(fēng)趣幽默，板書(shū)工整，將教材進(jìn)行二次

開(kāi)發(fā)，內(nèi)容序化重組，與臨床聯(lián)系密切；生化戚月明老師、中醫(yī)王書(shū)

倫老師，語(yǔ)言風(fēng)趣幽默，舉例恰當(dāng)，理論聯(lián)系實(shí)際，課堂氣氛活躍，培養(yǎng)了學(xué)生民主、平等、合作、對(duì)話的意識(shí)；計(jì)算機(jī)李希忠老師，教

學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，教法靈活，內(nèi)容豐富，結(jié)合一級(jí)考試題講解，引導(dǎo)學(xué)生

把知識(shí)運(yùn)用到生活、社會(huì)、科學(xué)技術(shù)中去。學(xué)生自主建構(gòu)知識(shí)，獲得的知識(shí)來(lái)源于生活，運(yùn)用于生活，使學(xué)生看到學(xué)習(xí)與生活的聯(lián)系，看

到知識(shí)的實(shí)用價(jià)值，學(xué)習(xí)興趣濃厚。龐文瑞、高清芬、王蘭香、王蘭

英、李金田等各位教師也得到聽(tīng)課專家的一致好評(píng)：德育任廣臣老師

教學(xué)重點(diǎn)突出，教法靈活，以小組為單位展開(kāi)學(xué)習(xí)討論競(jìng)賽活動(dòng)，時(shí)

時(shí)啟發(fā)引導(dǎo)學(xué)生，不脫離課本但知識(shí)拓展廣泛。生理徐振剛老師，生

理課密切聯(lián)系臨床，實(shí)用性強(qiáng)，語(yǔ)言簡(jiǎn)練，重點(diǎn)突出，課堂氣氛活躍，學(xué)生參與意識(shí)強(qiáng)；兒科龐文瑞老師，以病例導(dǎo)入新課，層層深入，環(huán)

環(huán)相扣，講解透徹，臨床教學(xué)功底深厚，板書(shū)規(guī)范，教法靈活；婦產(chǎn)

科王會(huì)玲老師，組織教學(xué)好，課件制作精美，通過(guò)一段視頻的播放，將教學(xué)內(nèi)容真實(shí)呈現(xiàn)，實(shí)用性強(qiáng)，授課過(guò)程中貫徹育人教育；外科芮

炳峰老師，備課充分，內(nèi)容熟練，聲音洪亮，從解剖生理-病理生理-

臨床疾病一條龍式授課方式，使學(xué)生知識(shí)銜接逐步深入，并且補(bǔ)充相

關(guān)知識(shí)，教學(xué)設(shè)計(jì)科學(xué)合理，結(jié)合臨床實(shí)例，易化難點(diǎn)，板圖美觀標(biāo)

準(zhǔn)；基礎(chǔ)護(hù)理馬洪革老師，以“1、2、3、4、5，紅、黃、白、綠、黑”十字導(dǎo)入飲食與健康的重要性，并圍繞這十個(gè)字展開(kāi)講解，方式

新穎，語(yǔ)言親切和藹，聲音優(yōu)美，始終面帶笑容，教法靈活；藥理于

永軍老師，教學(xué)態(tài)度認(rèn)真，授課內(nèi)容熟練，運(yùn)用啟發(fā)式教學(xué)，師生互

動(dòng)好；

2．青年教師的成長(zhǎng)預(yù)示著學(xué)校美好的未來(lái)，我們一直在關(guān)注和

重視他們。本階段進(jìn)步較快的年輕教師令教學(xué)督導(dǎo)專家感到欣喜，德

育任廣臣老師，備課認(rèn)真充分，板書(shū)美觀，條理清楚，舉例恰當(dāng)，概

念清楚，講解透徹，注重學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)效果；基礎(chǔ)護(hù)理王玲玲

老師，實(shí)驗(yàn)物品準(zhǔn)備充分到位，分組合理，教學(xué)環(huán)節(jié)時(shí)間分配合理，語(yǔ)言清晰，實(shí)驗(yàn)原理及操作方法講解清楚，注重學(xué)生動(dòng)手能力培養(yǎng)，指導(dǎo)耐心，環(huán)境整潔。

3．個(gè)別教師努力不夠，表現(xiàn)在：①教案中教學(xué)設(shè)計(jì)過(guò)于簡(jiǎn)單，不

能體現(xiàn)組織教學(xué)的思路；②個(gè)別教師授課完全依賴多媒體，內(nèi)容生疏

且不能合理利用板書(shū)；③個(gè)別教師備課不夠認(rèn)真，實(shí)驗(yàn)儀器不能熟練

操作；④醫(yī)院臨床教學(xué)班教師上課紀(jì)律性差，私自調(diào)課，或不上課，經(jīng)常讓學(xué)生上自習(xí)，學(xué)生意見(jiàn)很大；⑤個(gè)別年輕教師進(jìn)步較慢或沒(méi)有

進(jìn)步的跡象。

三、班級(jí)管理情況與學(xué)習(xí)氛圍

本學(xué)期聽(tīng)課涉及17個(gè)班級(jí)，多數(shù)輔導(dǎo)員和任課教師能在課前檢

查學(xué)生到課情況。絕大多數(shù)班級(jí)衛(wèi)生紀(jì)律狀況良好，能夠做到課前預(yù)

習(xí)，課上帶著問(wèn)題認(rèn)真聽(tīng)講，主動(dòng)學(xué)習(xí)主動(dòng)發(fā)問(wèn)，師生互動(dòng)好，課堂

氣氛活躍，學(xué)生動(dòng)手能力、思維方法及分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力得到

提高。如護(hù)理11-1班、農(nóng)醫(yī)11-1班、農(nóng)醫(yī)11-2班、口腔10-1班學(xué)

生學(xué)習(xí)積極性高，主動(dòng)參與教學(xué)，課堂紀(jì)律好，學(xué)習(xí)氛圍濃，教室環(huán)

境好。但也有個(gè)別班級(jí)學(xué)習(xí)積極性不高，遲到、曠課情況較嚴(yán)重，上

課不認(rèn)真聽(tīng)講，睡覺(jué)、說(shuō)話、玩手機(jī)，如護(hù)理10-

1、2班，兩班合班

上課，應(yīng)到102人，實(shí)到88人，14人未到原因不詳，并且第一節(jié)課

8人遲到超過(guò)5分鐘，第二節(jié)課3人遲到超過(guò)8分鐘。希望任課教師

充分發(fā)揮學(xué)生干部的職能做好考勤，協(xié)助輔導(dǎo)員老師共同管理好班

級(jí)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通、反饋，及時(shí)改進(jìn)。

四、意見(jiàn)和建議

著名的教育評(píng)價(jià)家斯塔佛爾姆強(qiáng)調(diào)：“評(píng)價(jià)不在于證明，而在于

改進(jìn)”。通過(guò)本學(xué)期學(xué)校督導(dǎo)專家聽(tīng)課評(píng)價(jià)情況建議如下：

1．每次課前班干部應(yīng)主動(dòng)向任課教師出示本班學(xué)生請(qǐng)假條，便

于任課教師了解學(xué)生出勤情況，并能及時(shí)反饋改進(jìn)。教師對(duì)待教室日

志填寫(xiě)不要疲于應(yīng)付，應(yīng)認(rèn)真核對(duì)后再簽字。

2．教師雖使用多媒體上課，但課堂總結(jié)時(shí)重點(diǎn)內(nèi)容或題綱應(yīng)在板書(shū)上體現(xiàn)或利用最后一張幻燈片展現(xiàn)，便于學(xué)生理清思路，課后理

解、吸收、消化。

3.應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)青年教師全方位的培養(yǎng)，根據(jù)教學(xué)評(píng)價(jià)重點(diǎn)幫

帶，將《青年教師培養(yǎng)計(jì)劃》真正落到實(shí)處。

教學(xué)督導(dǎo)室

二○一二年一月二日