第一篇：伍仲小學(xué)干部作風(fēng)集中整頓活動自查自糾材料

伍仲小學(xué)干部作風(fēng)集中整頓活動

自查自糾材料

為了進(jìn)一步鞏固干部作風(fēng)集中整頓活動前期所取得的重要成果，切實(shí)解決我校教師作風(fēng)方面的問題，提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，按照豐臺鄉(xiāng)教育辦制定的整改實(shí)施方案，深入學(xué)習(xí)，在整個(gè)活動開展中，每名教師都能積極配合，主動參加學(xué)校開展的各項(xiàng)活動，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，逐一剖析、排查。對排查出的問題進(jìn)行分類，歸納起來主要有以下個(gè)方面：

一、吃苦精神差、教師基本功不到位

少數(shù)青年教師以及部分老教師吃苦精神差，工作拈輕怕重，主動性不強(qiáng)，教學(xué)成績低下，責(zé)任心不強(qiáng)，部分教師教學(xué)基本功差，教育教學(xué)方法簡單粗暴，教學(xué)行為不規(guī)范，有變相體罰學(xué)生以及其他不良的教學(xué)行為。

二、對自身角色認(rèn)識不清

教師承擔(dān)著為人師表、教書育人的重要職責(zé)，但是在教育教學(xué)轉(zhuǎn)型的現(xiàn)階段，部分教師對自身角色認(rèn)識不清，不能自我定位。對教師應(yīng)該服務(wù)于社會、服務(wù)于學(xué)生的實(shí)際問題認(rèn)識不夠，缺乏研究和工作激情，懶于學(xué)習(xí)、懶于動腦、懶于動手。

三、自由散漫、紀(jì)律性差

在工作中，有的教師自由散漫，紀(jì)律性差，開會遲到早退、隨意出入、接打電話、辦事拖拉，效率低下。在集體活動中，常常找借口不愿參加。

四、思想僵化、缺乏創(chuàng)新精神

部分教師在教育教學(xué)工作中缺乏創(chuàng)新意識，觀念落后，特別是平時(shí)不注重加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不主動參加教研教改活動，面對新形勢、新問題，思維方式和工作能力跟不上發(fā)展的步伐，致使教學(xué)質(zhì)量不高，工作長期滯后。

五、工作消極，不主動接近學(xué)生

學(xué)生難管理是當(dāng)今教育的普遍問題，有的教師對此不是從思想上開動腦筋找辦法，不是在具體工作中解決問題，而是逃避問題，個(gè)別教師甚至推卸責(zé)任。他們面對“問題”學(xué)生時(shí)，要么粗暴體罰學(xué)生，掩蓋問題于一時(shí)，要么不聞不問、任其發(fā)展，要么支支動動、撥撥轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)、畏手畏腳，不敢大膽管理。

六、碌碌無為，不思進(jìn)取

有的教師缺少干事業(yè)的激情，對工作不求有功，只求無過。有的教師精力不集中，責(zé)任意識差，在教學(xué)工作上投入的時(shí)間和精力少，個(gè)別教師不務(wù)正業(yè)，工作平平常常，無起色，無亮點(diǎn)，碌碌無為，渾天度日。

對于以上的問題與不足，只有本著實(shí)事求是，真擺真查，只有擺出問題，找出病根和病因，才能得到解決和改正的方法，才能有利于工作有利于自己的發(fā)展，因此以上所存在的問題在整改措施中，主要從以下幾個(gè)方面入手：

一、進(jìn)一步堅(jiān)持、堅(jiān)定政治信念。要通過干部作風(fēng)集中整頓學(xué)習(xí)活動，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)教育法律法規(guī)、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，牢固樹立科學(xué)的世界觀、方法論。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，即要學(xué)政治、學(xué)理論，又要學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律。要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，把所學(xué)的理論與實(shí)際工作相結(jié)合，不斷提高自身綜合素質(zhì)，提高政策理論水平和業(yè)務(wù)能力。

三、振奮精神，務(wù)實(shí)創(chuàng)新。徹底改變落后的思想觀念，積極主動的接受新思想，新信息；進(jìn)一步加強(qiáng)政策法規(guī)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切。

四、加強(qiáng)思想修養(yǎng)，提高工作能力。嚴(yán)格要求自己，做到不參與不健康的娛樂活動，不出入與自己身份不相符的場所，始終保持言行與自己身份相符；進(jìn)一步加強(qiáng)自身形象建設(shè)，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，做一名師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師模范。

五、制定更加細(xì)化的教師管理制度，規(guī)范教師的日常教育教學(xué)活動。真正做到教書育人、為人師表的良好形象，提升教師的整體素質(zhì)，打造一支業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、高素質(zhì)、高水平教師干部隊(duì)伍。

豐臺鄉(xiāng)伍仲小學(xué) 2012年3月19日

第二篇：殘聯(lián)干部作風(fēng)集中整頓活動自查自糾報(bào)告

殘聯(lián)干部作風(fēng)集中整頓活動自查自糾報(bào)告

根據(jù)縣政府《關(guān)于在全縣開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化環(huán)境”集中整治活動的實(shí)施意見》（汝發(fā)[2012]3號）要求，干部作風(fēng)集中整頓活動安排，以及我殘聯(lián)辦這次活動實(shí)施方案中的要求，結(jié)合全殘聯(lián)干部作風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀，采取自己查找、群眾評議和社會監(jiān)督的辦法，廣泛征求社會各界、各有關(guān)部門等服務(wù)對象的意見、建議，認(rèn)真查找出了自身在思想認(rèn)識、責(zé)任意識、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)等方面存在的突出問題?，F(xiàn)報(bào)告如下：

一、直查情況

3月2日，通過召開“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化環(huán)境”會議，通過個(gè)人申報(bào)，單位直查，全體干部職工沒有參與賭博、經(jīng)商等方面的問題和違紀(jì)違法現(xiàn)象，以及其他封建迷信等不正之風(fēng)。

二、組織生活會查糾情況

1.思想觀念還不夠解放。隨著我國經(jīng)濟(jì)社會不斷發(fā)展，社會各界對殘聯(lián)工作的要求越來越高，殘聯(lián)的作用越來越重要，殘聯(lián)的地位也越來越突出，使殘聯(lián)工作面臨更多新情況、新挑戰(zhàn)，客觀上要求殘聯(lián)工作者進(jìn)一步解放思想、改革創(chuàng)新工作方式方法。在新的形勢面前，對殘聯(lián)工作的思路認(rèn)識、還不能完全符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，思想觀念中存在受條條框框和陳舊觀念束縛的問題。表現(xiàn)為工作中習(xí)慣于按照既有的規(guī)定辦和按照上級領(lǐng)導(dǎo)的意見辦，缺少靈活應(yīng)變的工作方法和措施。

2.政治學(xué)習(xí)還不夠深入。一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置。學(xué)習(xí)存在片面性，殘聯(lián)工作的專業(yè)性很強(qiáng)，平時(shí)只重點(diǎn)抓好專業(yè)知識的學(xué)習(xí)更新，對黨政理論研究缺乏重視。二是存在著以干代學(xué)的思想。認(rèn)為工作過程就等于學(xué)習(xí)過程，而沒有抽出專門的時(shí)間去系統(tǒng)地學(xué)習(xí)理論、研究理論，有惰性的心理。三是學(xué)習(xí)理論的深度不夠。學(xué)習(xí)理論只是停留在理解表層意義的水平，滿足于記住幾條重要法律條文，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí)，未能在把握科學(xué)體系和理論精髓上下功夫。

3.干部教育還不夠嚴(yán)格。由于抓干部隊(duì)伍思想教育和素質(zhì)教育的力度不夠，導(dǎo)致有些干部工作質(zhì)量不高，服務(wù)意識不強(qiáng)。個(gè)別干部身上有紀(jì)律松懈、作風(fēng)不扎實(shí)、工作不嚴(yán)謹(jǐn)、態(tài)度不謙虛等現(xiàn)象。二是班子成員和職工的思想交流不夠，滿足于聽工作匯報(bào)，沒有從根本上掌握職工的思想動態(tài)，開展談心交流活動不夠。

三、整改方法：

上述問題的產(chǎn)生和存在，既有社會對殘聯(lián)工作要求不斷提高、殘聯(lián)工作環(huán)境和條件發(fā)生變化、國家殘聯(lián)管理體制不斷完善，但更重要的，是由于我們對科學(xué)發(fā)展觀認(rèn)識還不夠深、方法和能力還不夠強(qiáng)等主觀原因所致。我殘聯(lián)決定，主要從以下五個(gè)方面進(jìn)行整改。

一要勤于學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，切實(shí)加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，首要任務(wù)就是要加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。思想作風(fēng)

是黨風(fēng)建設(shè)的靈魂。要重點(diǎn)查找是否存在應(yīng)酬有時(shí)間、學(xué)習(xí)沒時(shí)間；娛樂有時(shí)間、學(xué)習(xí)沒時(shí)間；學(xué)習(xí)表面化、淺嘗輒止；夸夸其談、學(xué)用脫節(jié)等問題。古人云：學(xué)無止境。學(xué)習(xí)要與時(shí)俱進(jìn)，是每個(gè)人生命力、創(chuàng)造力的重要源泉，也是增長才干，提高能力的重要途徑。全局干部一定要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，做學(xué)習(xí)的模范、勤學(xué)善用的表率：既要勤于學(xué)習(xí)，更要善于思考，不僅能學(xué)習(xí)理論條條，更能學(xué)以致用，解決實(shí)際工作中的困難和問題；既要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，更要學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想，堅(jiān)持用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦。要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，把學(xué)習(xí)的知識與解決問題結(jié)合起來，努力做到理論與實(shí)際、學(xué)習(xí)與運(yùn)用、言論與行動相統(tǒng)一。

二要貼近群眾，關(guān)心群眾，切實(shí)加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)。群眾路線是黨的根本工作路線。促進(jìn)黨和政府各項(xiàng)惠民富民政策落到實(shí)處。要結(jié)合實(shí)際情況，促進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)惠民政策，推動解決當(dāng)前殘疾人關(guān)心和反映強(qiáng)烈的就業(yè)、康復(fù)等突出問題。

三要發(fā)揚(yáng)民主，搞好團(tuán)結(jié)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持凡重大決策，要加強(qiáng)調(diào)查研究，充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛征求各方面意見；日常工作，按照領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)分工，大膽決策，敢于負(fù)責(zé)。要強(qiáng)化政治紀(jì)律意識，不準(zhǔn)公開發(fā)表和散布有悖黨的路線方針政策的言論。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭講政治、顧大局、守紀(jì)律，堅(jiān)持按制度和程序辦事。要增強(qiáng)民主意識，善于團(tuán)結(jié)共事，形成心

齊氣順、風(fēng)正勁足的新局面。班子成員之間要大事講原則，小事講風(fēng)格，論事不論人，產(chǎn)生分歧坦誠相見，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提醒，見有不足相互補(bǔ)臺，在合作共事中加強(qiáng)理解，在團(tuán)結(jié)奮斗中實(shí)現(xiàn)和諧。

四要健康向上，志趣高雅，切實(shí)加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè)。在生活上決不能不拘小節(jié)。要保持公仆本色，嚴(yán)格自律生活作風(fēng)。要嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，做到“慎初”，防止第一次，不搞下不為例；做到“慎微”，從小節(jié)做起，從小事防起，防微杜漸。要發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)，要從避免白天開燈，避免單面打印，下班后注意關(guān)微機(jī)、關(guān)微機(jī)顯示器等細(xì)節(jié)上做起。要注重培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，擺脫低級趣味，講操守，重品行。要堅(jiān)持見賢思齊，擇善而交，凈化自己的社交圈。

汝南縣殘疾人聯(lián)合會

二〇一二年三月二十七日

第三篇：干部作風(fēng)集中整頓活動

市政府辦公廳機(jī)關(guān)干部作風(fēng)集中整頓活動

實(shí) 施 細(xì) 則

為全面加強(qiáng)市政府辦公廳機(jī)關(guān)干部作風(fēng)集中整頓活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保活動有序進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)“工作程序進(jìn)一步規(guī)范、辦事效率明顯提高、制度法規(guī)健全完善”的目標(biāo)，根據(jù)《市政府辦公廳機(jī)關(guān)單位干部作風(fēng)集中整頓活動實(shí)施方案》，特制定本實(shí)施細(xì)則。

一、目標(biāo)任務(wù)

為了進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、重點(diǎn)解決突出問題，努力提高干部素質(zhì)，扎實(shí)提高工作效率，從堅(jiān)持在崗履職、優(yōu)化工作秩序、推進(jìn)真抓實(shí)干、提高辦事效率等方面入手，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，嚴(yán)肅機(jī)關(guān)紀(jì)律，提高機(jī)關(guān)效能，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境，加強(qiáng)監(jiān)督管理，健全完善制度，切實(shí)解決機(jī)關(guān)干部在作風(fēng)、紀(jì)律、遵守執(zhí)行規(guī)章制度等方面存在的突出問題，引導(dǎo)廣大干部爭做真抓實(shí)干的表率、清正廉潔的表率、顧全大局的表率、良風(fēng)美德的表率、努力學(xué)習(xí)的表率。

二、基本要求

這次作風(fēng)整頓活動分以下三個(gè)階段進(jìn)行：

（一）查找問題階段（9月11日至10月5日）

主要是組織好學(xué)習(xí)宣傳動員和查找問題兩項(xiàng)工作，重點(diǎn)把握好準(zhǔn)備工作、組織學(xué)習(xí)、查找問題三個(gè)環(huán)節(jié)。1.準(zhǔn)備工作

（1）成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)及工作機(jī)構(gòu)。辦公廳成立干部作風(fēng)集中整頓活動領(lǐng)導(dǎo)組，由??！任組長，#####任副組長，各科室科長為成員，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室。確保組織領(lǐng)導(dǎo)到位，思想認(rèn)識到位，工作人員到位。

（2）制定切實(shí)可行的實(shí)施方案。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)的原則，緊密結(jié)合辦公廳工作特點(diǎn)，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，確保工作措施到位，責(zé)任落實(shí)到位。

（3）召開動員會，進(jìn)行思想發(fā)動，對作風(fēng)整頓工作進(jìn)行具體安排部署。

（4）充分利用宣傳欄、電視報(bào)紙、政府門戶網(wǎng)站等宣傳媒介，進(jìn)行深入宣傳，營造作風(fēng)整頓的濃厚氛圍。

（5）暢通信息反饋渠道，及時(shí)編發(fā)《市政府辦公廳機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓活動簡報(bào)》，反映在作風(fēng)整頓中的進(jìn)展情況、經(jīng)驗(yàn)做法、存在問題、工作建議等。

2.組織學(xué)習(xí)

（1）制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，確保學(xué)習(xí)效果。第一階段集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于20小時(shí)。

（2）落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容。9月25號前完成8個(gè)方面的學(xué)習(xí)內(nèi)容，包括《黨章》、《公務(wù)員法》、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、胡錦濤總書記在十七屆中紀(jì)委三次全會上的講話、###書記在全省黨風(fēng)廉政建設(shè)干部大會暨省紀(jì)委四次全會的講話、###書記在全市上半年經(jīng)濟(jì)工作運(yùn)行分析會上的講話、###市長在全市黨風(fēng)廉政建設(shè)干部大會上的講話和在市政府辦公廳機(jī)關(guān)干部作風(fēng)集中整頓活動動員大會上的講話、《###日報(bào)》連載的11篇評論員文章，單位領(lǐng)導(dǎo)要對8個(gè)方面的學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行輔導(dǎo)。

（3）營造學(xué)習(xí)氛圍，要有學(xué)習(xí)園地、學(xué)習(xí)心得、學(xué)習(xí)筆記。

3.查找問題

（1）主要圍繞當(dāng)前機(jī)關(guān)工作作風(fēng)中存在的四個(gè)較為突出的方面查找問題。

一是工作秩序不夠優(yōu)的問題?？崔k公廳內(nèi)部是否存在政治意識不強(qiáng)，本位主義嚴(yán)重，對市政府及辦公廳決策部署執(zhí)行不得力、落實(shí)不到位的現(xiàn)象。科室是否存在崗位職責(zé)不清，運(yùn)作程序不嚴(yán)密，管理越權(quán)和管理真空問題?？剖抑g對一些綜合性的工作是否欠主動、欠協(xié)同，缺乏應(yīng)有的中心意識、大局觀念和實(shí)際行動。

二是辦事效率低的問題?？搭I(lǐng)導(dǎo)干部和科室是否存在工作主動性差，對職責(zé)范圍內(nèi)的工作，存在不安排不動作，不督促不落實(shí)，甚至對安排了的工作“推”、“拖”、“磨”，遲遲不落實(shí)，落實(shí)無回音的問題。看科室的限時(shí)辦結(jié)、首問責(zé)任、服務(wù)承諾等制度是否形同虛設(shè)，是否存在辦事程序繁瑣，服務(wù)效率低下，直事彎著辦，急事拖著辦，難事卡著辦，群眾、基層意見大等問題。

三是在崗守位差的問題?？搭I(lǐng)導(dǎo)干部及工作人員有無自由散漫，我行我素，外出不請假，有無不遵守作息時(shí)間，遲到早退，甚至隨意脫崗溜號辦私事的現(xiàn)象。是否存在上班時(shí)間網(wǎng)上聊天、玩游戲、甩撲克、打麻將現(xiàn)象。

四是真抓實(shí)干差的問題?？搭I(lǐng)導(dǎo)干部及科室工作人員是否存在深入實(shí)際少、深入基層少、深入群眾少，在解決實(shí)際問題上不敢碰硬，在工作失誤責(zé)任追究上不敢碰硬等問題。是否存在報(bào)喜不報(bào)憂，在一些問題上玩文字游戲，弄虛作假現(xiàn)象。

（2）要按照《方案》要求，采取自己找、互相查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、社會評的辦法，切實(shí)找準(zhǔn)工作中存在的實(shí)質(zhì)性問題。要求人人參與自查，人人觸動思想，人人轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

（3）領(lǐng)導(dǎo)班子要集中一周時(shí)間開展班子成員之間的談心活動，互相查找班子和個(gè)人存在的問題。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要有針對性地指出分管科室及其工作人員亟待解決的問題。

（4）要堅(jiān)持開門整風(fēng)。通過各種有效方式征求政府領(lǐng)導(dǎo)、辦公廳老領(lǐng)導(dǎo)、廣大群眾、社會各界的意見建議。同時(shí)設(shè)立舉報(bào)箱、舉報(bào)電話、專門的電子郵箱，給下屬單位、服務(wù)對象等發(fā)放征求意見表，廣泛征求意見建議。（5）對查找出來的問題，領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要逐條進(jìn)行梳理，反饋個(gè)人的同時(shí)，要在一定范圍內(nèi)公開，督促落實(shí)整改。

（6）各科室要本著實(shí)事求是的態(tài)度，在找準(zhǔn)問題的基礎(chǔ)上，深入分析哪些是屬于思想觀念上的問題，哪些是屬于制度和措施上的問題，哪些是屬于領(lǐng)導(dǎo)班子的問題，哪些是中層干部和一般工作人員的問題，對問題不回避、不掩飾、不護(hù)短，找準(zhǔn)存在的根源、明確努力的方向。

（7）要把作風(fēng)集中整頓活動和爭做“五個(gè)表率”活動結(jié)合起來，深入扎實(shí)地開展下去。

（二）集中整改落實(shí)階段（10月6日至10月25日）重點(diǎn)把握開好兩個(gè)會、制定整改方案、建立整改臺賬、集中整改落實(shí)、建立長效機(jī)制五個(gè)環(huán)節(jié)。

1.開好兩個(gè)會

要針對查找出來的問題，圍繞目標(biāo)，組織召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和機(jī)關(guān)內(nèi)部人員座談會，通過批評與自我批評，深刻剖析領(lǐng)導(dǎo)班子和單位存在問題的根源，明確努力的目標(biāo)方向，討論整改措施，為制定整改落實(shí)方案打好基礎(chǔ)。

2.制定整改方案

要針對查找出的主要問題，制定具體的整改方案和整改措施，整改方案做到重點(diǎn)突出，措施得力，目標(biāo)和方向明確。要求人人要有作風(fēng)整頓的報(bào)告。要建立健全“一把手”整改工作責(zé)任制，制定詳細(xì)的整改方案，認(rèn)真抓好整改任務(wù)的落實(shí)。開展部門“一把手”走進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)熱線與聽眾上線互動活動，采取跟蹤督辦、限時(shí)辦結(jié)、反饋答復(fù)等方式，解決群眾反映的問題。

3.建立整改臺帳

把要解決的問題逐項(xiàng)建立整改臺賬，逐一制定整改措施，見人見事，確定時(shí)限，落實(shí)掛號督辦和銷號制度，做到不解決，不銷號。要通過電視、報(bào)紙、網(wǎng)站等媒體及時(shí)向群眾公開整改情況，自覺接受群眾監(jiān)督。

4.集中整改落實(shí)

要明確整改時(shí)限，對能夠及時(shí)整改的，要馬上進(jìn)行整改；對一時(shí)難以整改的，要確定整改時(shí)間。問題的整改情況采取適當(dāng)方式在一定范圍公開，接受組織和各方面的監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)組對群眾反映強(qiáng)烈的問題，要進(jìn)行通報(bào)，限期整改。

5.建立長效機(jī)制

對已形成的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行一次集中清理，對屬于制度不完善、落實(shí)不到位的，進(jìn)一步健全制度，加大抓落實(shí)的力度；對缺乏制度約束規(guī)范的，本著簡便、易行、管用的原則，抓緊出臺相關(guān)規(guī)章制度，形成管人、管事、管權(quán)的制度體系。建立健全“文件傳閱制度”、“政府常務(wù)會議制度”、“市長辦公會議制度”、“重大事項(xiàng)報(bào)告制度”、“重大事項(xiàng)督辦制度”、“領(lǐng)導(dǎo)批示落實(shí)制度”、“請銷假制度”等一系列25項(xiàng)制度，出臺辦公廳干部職工必須遵守的“十個(gè)不準(zhǔn)”。最終形成以制度建設(shè)為抓手，把思想教育、業(yè)務(wù)工作、日常管理等各項(xiàng)工作，融入到各項(xiàng)規(guī)章制度之中，著力構(gòu)建機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制，努力形成以制度落實(shí)推動工作落實(shí)的新格局。

（三）做好總結(jié)驗(yàn)收工作（10月26日至11月11日）重點(diǎn)把握好總結(jié)工作，考核驗(yàn)收，召開總結(jié)大會三個(gè)環(huán)節(jié)。

1.對整頓活動進(jìn)行全面總結(jié)，向全體干部職工進(jìn)行通報(bào)，向市級機(jī)關(guān)單位作風(fēng)集中整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組寫出報(bào)告。辦公廳要選樹1-2名先進(jìn)典型，報(bào)市直機(jī)關(guān)單位干部作風(fēng)整頓活動領(lǐng)導(dǎo)組。

2.接受市考核驗(yàn)收組的測評、考核、驗(yàn)收。領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要注重平時(shí)各種材料的收集、整理、歸檔和管理，做到每項(xiàng)工作事前有計(jì)劃、事中有記載、事后有總結(jié)。

3.召開干部作風(fēng)集中整頓活動總結(jié)大會，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，鞏固和擴(kuò)大整頓成果。

三、保障措施

為了確保市級機(jī)關(guān)單位干部作風(fēng)集中整頓活動取得實(shí)效，本著“嚴(yán)”字當(dāng)頭的原則，落實(shí)以下保障措施。

（一）領(lǐng)導(dǎo)帶頭。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人和班子成員不僅要抓督促、抓落實(shí)，更要帶頭參加學(xué)習(xí)，做好8個(gè)方面內(nèi)容的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)，帶頭查找問題，帶頭制定落實(shí)整改措施，在干部職工中當(dāng)好標(biāo)桿、做出表率。具體工作要體現(xiàn)在“五抓”上，即胸懷大局抓根本、身體力行抓工作、創(chuàng)新思路抓亮點(diǎn)、撲下身子抓落實(shí)、履職盡責(zé)抓整改。

（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市政府辦公廳作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室具體負(fù)責(zé)作風(fēng)集中整頓活動的組織協(xié)調(diào)、督促檢查和監(jiān)督指導(dǎo)工作。領(lǐng)導(dǎo)組辦公室要在嚴(yán)肅政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和工作紀(jì)律的前提下開展工作，確保措施到位、環(huán)節(jié)到位、工作到位。

（三）嚴(yán)格考核檢查。采取專項(xiàng)督查、明查暗訪、跟蹤督查等辦法，定期不定期地對作風(fēng)集中整頓情況進(jìn)行指導(dǎo)檢查。對作風(fēng)差、問題多、群眾意見大的科室，列為重點(diǎn)督查對象，加強(qiáng)日常檢查與重點(diǎn)考核。

（四）敢于動真碰硬。對基層和群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，要出重拳，下硬手，動真碰硬，徹底解決，做到問題不解決不放過，整改措施不落實(shí)不放過，長效機(jī)制不建立不放過，堅(jiān)決防止搞形式、走過場。

（五）抓好正反兩方面典型。既要發(fā)現(xiàn)總結(jié)一批先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡，通過加強(qiáng)宣傳報(bào)道、開展干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變事跡報(bào)告會等形式大力宣傳和發(fā)揚(yáng)好的人和事，營造爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。也要對一些作風(fēng)上存在突出問題，特別是不上班及遲到早退、不誤正業(yè)、吃拿卡要、亂作為、酗酒鬧事的反面典型，進(jìn)行通報(bào)批評，問題嚴(yán)重的，要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問責(zé)追究。

第四篇：干部作風(fēng)集中整頓活動心得體會

干部作風(fēng)集中整頓活動心得體會

自我縣開展干部作風(fēng)集中整頓活動以來，我按照縣委、縣政府關(guān)于干部作風(fēng)集中整頓活動的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委、縣政府《崇信縣干部作風(fēng)集中整頓活動實(shí)施方案》，我認(rèn)為開展干部作風(fēng)集中整頓活動，是我們黨鞏固執(zhí)政地位、提高執(zhí)政能力的必然要求。我們正處在全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段，要完成好黨所肩負(fù)的執(zhí)政任務(wù)、歷史責(zé)任，廣大干部就必須始終保持先進(jìn)性，充分發(fā)揮干部先鋒模范作用。新的歷史條件下，我們干部隊(duì)伍中出現(xiàn)了一些與新的形勢任務(wù)不相適應(yīng)、與“三個(gè)代表”的要求不相符合的問題，迫切需要采取切實(shí)可行的措施認(rèn)真加以解決，使廣大干部始終保持先進(jìn)性，確保黨的肌體不受腐蝕，黨的戰(zhàn)斗力不受削弱，黨的形象不受損害，永葆黨的生機(jī)和活力。我體會在以下幾個(gè)方面：

一、強(qiáng)化干部意識、提高黨員素質(zhì)

強(qiáng)化干部意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的責(zé)任，實(shí)實(shí)在在地為群眾辦實(shí)事、辦好事，誠心誠意為人民服務(wù)這個(gè)宗旨不能忘，吃苦在前、享受在后這個(gè)原則不能變；強(qiáng)化黨員意識必須加強(qiáng)組織紀(jì)律性，每一位干部都應(yīng)該明白，組織上入黨只是一生一次，但思想上入黨是一生一世的，必須活到老、學(xué)到老、改造到老，只有思想上保持了先進(jìn)性，才能在行動上體現(xiàn)先進(jìn)性。提高黨員素質(zhì)，必須保持理論上的清醒和政治上的堅(jiān)定。廣大黨員一定要自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)，切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力。普通黨員要具有做好本職工作、爭創(chuàng)一流業(yè)績的本領(lǐng)；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要努力增強(qiáng)駕馭市場經(jīng)濟(jì)的本領(lǐng)、做群眾工作的本領(lǐng)、處理復(fù)雜問題的本領(lǐng)、履行崗位職責(zé)的本領(lǐng)。

二、要做到堅(jiān)持學(xué)習(xí)，樹立正確人生觀。

一個(gè)優(yōu)秀的干部不是天生具備的，而是在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地實(shí)踐的過程中，通過不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界，才形成的。在這一過程中，認(rèn)真、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，特別是學(xué)習(xí)政治理論起著極其重要的作用。共產(chǎn)黨員只有通過努力學(xué)習(xí)文化，學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)，才能具備建設(shè)社會主義的業(yè)務(wù)能力；只有通過學(xué)習(xí)政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，防腐拒變的能力。只有不斷的學(xué)習(xí)，才能在思想上保持高尚的境界。人總是要有點(diǎn)精神的，但精神境界不是天生的，而是在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中培養(yǎng)和塑造的。講正氣，必須養(yǎng)正氣，這就要不斷的學(xué)習(xí)和讀書，知識多了，本領(lǐng)就會增大，精神境界就會提高。讀書使人高潔。在這方面，老一輩革命家為我們作出了光輝的榜樣。一個(gè)不讀書、不學(xué)習(xí)的人，必然會鼠目寸光。改革開放以來，面對市場經(jīng)濟(jì)條件下出現(xiàn)的新形勢，一些人之所以犯錯誤，甚至犯罪，一個(gè)很大的原因就是不讀書、不學(xué)習(xí)，不注意提高自己的思想境界。

第五篇：干部作風(fēng)集中整頓活動心得體會

干部作風(fēng)集中整頓活動心得體會

按照縣委的安排部署，開展干部作風(fēng)集中整頓活動，是人民法院落實(shí)“三項(xiàng)重點(diǎn)”工作的一項(xiàng)重要舉措，也是深入推進(jìn)廉潔司法的一項(xiàng)重要內(nèi)容。自開展干部作風(fēng)集中整頓活動以來，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《平?jīng)鍪袊夜ぷ魅藛T十個(gè)嚴(yán)禁》等學(xué)習(xí)篇目。開展開展干部作風(fēng)集中整頓活動，對于進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識，進(jìn)一步加強(qiáng)工作紀(jì)律，進(jìn)一步提高服務(wù)水平，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立人民法院和人民法官良好形象意義重大而深遠(yuǎn)。現(xiàn)結(jié)合自身工作實(shí)際，談一下我個(gè)人的幾點(diǎn)體會：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)定政治信念

開展干部作風(fēng)集中整頓活動，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持集體和自學(xué)相結(jié)合，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七屆三中、四中全會精神及《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《平?jīng)鍪袊夜ぷ魅藛T十個(gè)嚴(yán)禁》等重點(diǎn)篇目。通過學(xué)習(xí)，使我深刻地認(rèn)識到開展干部作風(fēng)集中整頓活動的重要性和必要性，堅(jiān)定了政治信念，時(shí)刻提醒自己，時(shí)刻牢記一名政法干警的標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)政治意識、大局意識、奉獻(xiàn)意識、服務(wù)意識、勤政意識，忠實(shí)踐行“三個(gè)代表”重要思想，只有自覺地進(jìn)行世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造，堅(jiān)定自己的信念，牢記為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，提高自我約束能力，提高自我警省能力，堅(jiān)決抵制市場經(jīng)濟(jì)條件下物欲橫流的誘惑，過好權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān)，才能經(jīng)受住各種考驗(yàn)，抵御住各種誘惑，立于不敗之地。

二、加強(qiáng)工作紀(jì)律，促進(jìn)司法公正

廉潔自律是反對腐敗、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵。作為法院干警，一定要樹立正確的權(quán)力觀和科學(xué)的發(fā)展觀，權(quán)力必須為群眾謀利益，絕不能為個(gè)人或少數(shù)人謀取私利。只有嚴(yán)于律己，公正嚴(yán)明，群眾對司法工作的滿意度才能夠增強(qiáng)，良好的工作作風(fēng)才能夠樹立起來。所以，一定要著力解決懶、渙、散，不遵守有關(guān)制度，工作方法簡單及工作作風(fēng)不扎實(shí)的問題，通過開展這次活動，要嚴(yán)格對照檢查自己，增強(qiáng)紀(jì)律意識，公正司法，真正維護(hù)廣大人民群眾的根本利益。

三、加強(qiáng)司法能力建設(shè)，提高服務(wù)水平

要增強(qiáng)宗旨意識和大局意識，做到全心全意為人民服務(wù)，最根本的就是要正確處理好個(gè)人利益與黨和人民利益的關(guān)系，在任何時(shí)候都要把黨和人民利益放在首位。要時(shí)刻注意樹立警醒意識，在大是大非面前堅(jiān)持正確立場和態(tài)度，自覺維護(hù)黨和人民的利益。進(jìn)一步加強(qiáng)世界觀的改造，用馬克思唯物主義的觀點(diǎn)去判斷、檢驗(yàn)是非功過。正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，心系組織重托，心系群眾冷暖。為此，我要以開展干部作風(fēng)集中制度活動為契機(jī)，認(rèn)真查找審判實(shí)踐中存在的問題、分析問題存在的根源和制定整改方案加以整改，切實(shí)提高自己的司法能力，提高服務(wù)水平。一是要提高認(rèn)識和把握大局的能力，善于從法律、社會、人民多維視角觀察、分析和處理問題，以能否促進(jìn)社會和諧來檢驗(yàn)案件辦理的社會效果，以能否實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了來判斷案件辦理的法律效果；二是要提高認(rèn)識和把握社會矛盾的能力，善于抓住矛盾的主要方面，準(zhǔn)確理解和把握當(dāng)事人的訴求，綜合分析各方面的意見，對問題作出妥善處理；三要提高認(rèn)識和把握社情民意的能力，充分考慮案件發(fā)生的特定社會環(huán)境和歷史背景，充分考慮社情民意，在法律規(guī)定的限度內(nèi)努力做到因事制宜、因案制宜；四要提高準(zhǔn)確理解和把握法律精神的能力，善于將普遍的法律規(guī)范恰當(dāng)準(zhǔn)確地適用于具體的個(gè)案中，防止機(jī)械、片面地理解和適用法律。

四、不斷改進(jìn)工作方法，提升工作作風(fēng)。

優(yōu)良的工作作風(fēng)是人民法院贏得民心，樹立權(quán)威的必要條件。因此，在審判工作中，一是要在接待當(dāng)事人上要用心去對待，群眾事無小事，能到法院來，肯定是實(shí)在沒辦法解決才尋求法律的幫助，所以在任何時(shí)候，有當(dāng)事人來，都必須認(rèn)真的去對待。二是要堅(jiān)持真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)、腳踏實(shí)地，埋頭苦干，力戒形式主義和工作上的簡單粗放，真正做到說實(shí)話、辦實(shí)事、出實(shí)效。三是要在重大問題上，必須上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，做好充分的準(zhǔn)備工作，發(fā)揮自身的積極性、主動性，努力創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境。

五、提高廉潔司法意識，樹立良好形象

面對全國法院反腐倡廉工作形勢，我們要從思想上提高廉潔意識，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，筑牢拒腐防線，自覺遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，牢固樹立司法廉潔是司法工作生命線的思想，始終堅(jiān)持黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上，時(shí)刻保持清醒頭腦，時(shí)刻保持高度警覺，真正做到執(zhí)法如山、守身如玉、堅(jiān)強(qiáng)如鋼、清廉如水，堅(jiān)決抵制和反對一切影響司法公正的消極腐敗現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行“五個(gè)嚴(yán)禁”規(guī)定和《法官法》規(guī)定的法官不得有的“十三種行為”及其他禁止性行為，始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，將人民群眾對司法的感受轉(zhuǎn)化為改進(jìn)工作的重要依據(jù)，將人民群眾對司法的意見轉(zhuǎn)化為改進(jìn)工作的最終目標(biāo)，將人民群眾對司法的認(rèn)同轉(zhuǎn)化為改進(jìn)工作的不竭動力，明明白白審案，干干凈凈司法，堂堂正正做人，以清廉公正高效樹立司法權(quán)威，以嚴(yán)格公正文明提高司法公信力，在群眾中樹立起良好的司法形象，為司法審判事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量，為莊浪經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。