第一篇：嶧城區(qū)實驗小學關(guān)于開展“教師違規(guī)‘參與有償補課、收受禮品禮金’專項治理工作”的活動總結(jié)

嶧城區(qū)實驗小學關(guān)于開展“教師違規(guī)‘參與有償補課、收受禮品禮金’專項治理工

作”的活動總結(jié) 二〇一六年十一月

為貫徹落實教育部辦公廳、省教育廳和市教育局的文件要求，根據(jù)嶧教發(fā)〔2016〕62號文《嶧城區(qū)教育局關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)開展在職教師違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”專項治理活動的實施方案》具體部署，我校自7月中旬至10月中旬開展了為期3個月教師違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”專項治理活動，現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：

一、高度重視、領(lǐng)導(dǎo)動員

7月15日，我校接到嶧教發(fā)〔2016〕62號文件通知后，立即召開全體校委會議和全體教師師德教育動員大會，傳達學習區(qū)教育局《通知》精神，分析查找我校當前師德師風建設(shè)存在的問題和不足，動員廣大教師認清形勢、統(tǒng)一思想，進一步加強師德師風建設(shè)，全面塑造我校教師良好形象，推動我校教育質(zhì)量提高，辦好人民滿意教育，同時對相關(guān)工作進行了周密部署。

成立了由張思學校長任組長，魏英、王明軍、王峰、晁儲堂、韓冰、王錦秀任副組長，其他中層為小組成員的違規(guī)補課和教師有償家教專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行“一把手”負總責，公布有償補課和推銷教輔資料舉報電話，分管負責人具體負責的工作機制，明確工作要求，落實責任分工，按序開展工作，通過專項整治活動，提升我校教育整體形象，營造良好的社會氛圍，確保此次違規(guī)補課和有償家教專項整治工作取得實實在在的成效。

二、明確治理重點(一)在職教師組織學生有償補課；

(二)在職教師在機構(gòu)、個人舉辦的有償補習班兼職兼課；(三)在職教師利用工作之便暗示、動員、誘導(dǎo)或直接、變相地迫使本校本班學生參加任何機構(gòu)及個人組織的有償補課；

(四)在職教師以家屬、親友等名義租用（利用）校舍、幼兒園等開辦補習班進行有償補課；

(五)在職教師將自己的房舍租賃他人進行有償補課；(六)在職教師違規(guī)收受、索取學生及家長禮品禮金；(七)在職教師接受學生及家長宴請；

(八)在職教師受托隨意調(diào)換學生座位造成不良影響；(九)在職教師參加由學生及家長付費的旅游、娛樂活動；(十)在職教師利用職務(wù)之便謀取不正當利益；(十一)其他違規(guī)違紀行為。

四、公開承諾，明確責任

1、召開“拒絕有償補習拒收禮品禮金”的教師專題大會，貫徹落實上級部門有關(guān)文件精神，明確嚴禁有償家教的重要性和嚴肅性，以及有償家教的危害性。

2、組織教師學習有關(guān)法律法規(guī)和政策，加強教師職業(yè)道德的教育，牢記市教育局關(guān)于“十條規(guī)定”，要求教師切實改變教育觀念，大力弘揚敬業(yè)奉獻的高尚師德，保護青少年學生健康和諧的發(fā)展。

3、召開學生、家長座談會，要求學生和學生家長理解、支持學校嚴禁有償家教的做法，引導(dǎo)家長自覺監(jiān)督、管理學生學習，控制有償家教的源頭。

4、利用家長會、班會、教師會、電子顯示屏進行禁止有償家教的宣傳，向家長、學生、社會公布有償家教的舉報電話，營造氛圍。

5、公開承諾，落實責任。首先全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭公開承諾，拒絕有償家教。其次，每位教師也要在全體教師會上簽訂拒絕有償家教承諾書，并利用櫥窗向?qū)W生、家長、社會公示，讓社會來監(jiān)督。

五、健全制度，用制度制約，維護形象

1.嚴禁本校教師舉辦各類補習輔導(dǎo)班以及以任何理由進行任何形式的有償補習活動；

2.嚴禁本校教師參與動員、組織學生參加社會力量舉辦的各類補習班、興趣班或其他培訓班；

3.嚴禁本校教師在雙休日、寒假、暑假及其他法定假日組織學生進行有償文化課補習；

4．要求教師做到：

⑴、不以家庭形式收帶學生，進行有償補課、輔導(dǎo)； ⑵、不私自在外租賃房子，進行有償家教； ⑶、不與人合伙，在外租場地辦班； ⑷、教師之間不相互提供有償家教生源； ⑸、不強制、誘導(dǎo)、暗示學生參加有償家教； ⑹、不動員或變相動員學生參加校外辦學機構(gòu)補習； ⑺、不以父母、家庭子女的名義辦班；

5、定期召開家長、學生會議，對全體教師進行有償家教情況調(diào)查，做到及時發(fā)現(xiàn)及時解決，把問題扼殺在萌芽狀態(tài)。

六、嚴肅工作紀律，加大查處力度

堅持開展“學生評教師，家長評學校”活動，通過座談會、發(fā)放調(diào)查問卷和公開監(jiān)督電話、信箱等形式，常年接受學生和家長的監(jiān)督和評議。以民主監(jiān)督為載體，及時發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)的傾向性、苗頭性問題，及時采取措施加以治理，立足長遠，建立防范不正之風的長效機制，努力解決產(chǎn)生有償家教不正之風的深層次問題，切實維護學生利益。

對于在職教師違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”的，按照棗教發(fā)〔2016〕3號文件規(guī)定，視其情節(jié)輕重給予相應(yīng)通報批評、書面檢查、年度師德考核直接定為不合格、降低一級教師職務(wù)、免去行政職務(wù)、取消榮譽稱號（特級教師、名教師、骨干教師和學科帶頭人等）、調(diào)離本單位、解除聘用合同等處理。

及時將棗莊市教育局關(guān)于印發(fā)《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的“十條規(guī)定”》的通知文件發(fā)布到校園網(wǎng)，并通知到每位教師進行認真學習文件及相關(guān)的法律法規(guī)，吃透文件精神，全面熟悉、把握市、區(qū)教育局關(guān)于師德師風建設(shè)的相關(guān)規(guī)定要求，增強依法從教、自覺抵制有償家教的自覺性，引導(dǎo)全校教師恪守教師職業(yè)道德規(guī)范，踐行師德，創(chuàng)先爭優(yōu)，不為利所惑，自覺遠離有償家教，維護教師形象，爭做人民滿意的教師。

三是自查自糾

我校迅速積極開展教師有償家教自查自糾活動，認真對照《嶧城區(qū)教育局關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)開展在職教師從事有償家教專項集中治理行動的通知》文件進行排查，嚴禁教師組織任何形式的有償家教、有償補課。

放假前，我校及時印發(fā)了“拒絕有償家教致家長一封信”、“拒絕有償家教致學生一封信”和“拒絕從事有償家教致全體教師一封信”，專門召開全體教師會，簽定了責任書。重點對“六大違規(guī)家教”進行排查，即嚴禁在職教師利用職務(wù)之便動員、誘導(dǎo)、暗示或強制所教學生參與課外輔導(dǎo)并向?qū)W生收費；嚴禁在職教師違規(guī)利用在校內(nèi)給學生補課或以各種名目租賃校外房屋舉辦“提高班”、“輔導(dǎo)班”等收取費用的教學行為；嚴禁在職教師以家屬名義違規(guī)開辦寄讀所、補習班，或以親友為由接受學生在家寄讀并收取費用；嚴禁學校教師相互之間介紹家教生源、為退休教師和社會其他人員介紹生源、為社會各類短期培訓班和其他常設(shè)教育機構(gòu)組織生源從中獲利；嚴禁在職教師私自在社會各類短期培訓班代課和在其他常設(shè)教育機構(gòu)或社會團體組織的教育教學活動中兼職兼課并領(lǐng)取報酬；嚴禁學校領(lǐng)導(dǎo)指使、默許、授意、縱容班主任和科任教師在校內(nèi)、外收費辦班補課。

通過此次專項整治工作，營造了良好的社會氛圍，樹立和維護學校及教師的良好形象，提高了社會滿意度，取得了階段性的成果。為了不讓有償家教現(xiàn)象出現(xiàn)“反彈”，我們將繼續(xù)努力，聘請師德建設(shè)行風監(jiān)督員，接受社會監(jiān)督，純潔教師隊伍。

師德建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，是我校教師隊伍建設(shè)的一項長期歷史任務(wù)，不可能一蹴而就、一勞永逸，必須長抓不懈，堅持可持續(xù)發(fā)展的思路，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，勇于實踐，大膽創(chuàng)新，才能不斷提高師德水平。

第二篇：嶧城區(qū)實驗小學關(guān)于在職教師違規(guī)有償補課收受禮金總結(jié)2

嶧城區(qū)實驗小學開展

在職教師違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”

專項治理活動的總結(jié)

為貫徹落實教育部辦公廳、省教育廳和市教育局的文件要求，根據(jù)嶧教發(fā)〔2016〕62號文《嶧城區(qū)教育局關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)開展在職教師違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”專項治理活動的實施方案》具體部署，我校自7月中旬至10月中旬，嚴格按照區(qū)局文件精神，深入開展了為期3個月的教師違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”專項治理活動，取得了良好的效果，現(xiàn)將具體情況總結(jié)如下：

一、宣傳教育、自查自糾階段（7月15日—8月15日）

7月15日，我校接到嶧教發(fā)〔2016〕62號文件通知后，立即召開全體校委會議和全體教師師德教育動員大會，傳達學習區(qū)教育局《通知》精神，分析查找我校當前師德師風建設(shè)存在的問題和不足，動員廣大教師認清形勢、統(tǒng)一思想，進一步加強師德師風建設(shè)，全面塑造我校教師良好形象，推動我校教育質(zhì)量提高，辦好人民滿意教育，同時對相關(guān)工作進行了詳細部署。

成立了由張思學校長任組長，魏英、王明軍、王峰、晁儲堂、韓冰、王錦秀任副組長，其他中層為小組成員的違規(guī)補課和教師有償家教專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行“一把手”負總責，公布有償補課和推銷教輔資料舉報電話，分管負責人具體負責的工作機制，明確工作要求，落實責任分工，按序開展工作，通過專項整治活動，提升我校教育整體形象，營造良好的社會氛圍，確保此次違規(guī)補課和有償家教專項整治工作取得實實在在的成效。

二、學校檢查、總結(jié)階段(8月16日—8月31日)個人對照上級文件要求，進行全面自查，并填寫自查表，學校成立專項檢查小組進行檢查，對教師違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”集中治理工作開展

情況進行明察暗訪，收集違規(guī)線索，全校通報查處情況，納入教師個人量化考核，并將對本次集中治理活動進行總結(jié)并上報區(qū)教育局。

三、明確重點治理

1.在職教師組織學生有償補課；

2.在職教師在機構(gòu)、個人舉辦的有償補習班兼職兼課；

3.在職教師利用工作之便暗示、動員、誘導(dǎo)或直接、變相地迫使本校本班學生參加任何機構(gòu)及個人組織的有償補課；

4．在職教師以家屬、親友等名義租用（利用）校舍、幼兒園等開辦補習班進行有償補課；

5．在職教師將自己的房舍租賃他人進行有償補課； 6．在職教師違規(guī)收受、索取學生及家長禮品禮金； 7．在職教師接受學生及家長宴請；

8．在職教師受托隨意調(diào)換學生座位造成不良影響； 9．在職教師參加由學生及家長付費的旅游、娛樂活動； 10．在職教師利用職務(wù)之便謀取不正當利益； 11．其他違規(guī)違紀行為。四、二次自查階段(9月1日—9月30日)完善過程材料，形成總結(jié)，迎接區(qū)教育局督查。

五、治理工作過程

(一)利用暑假師風師師德學習組織全體教師開展 在職教師違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”專項教育學習活動，校長要作好專項治理工作報告，學習活動必須做到“三定四有一簽訂”，即定學習時間、定學習地點、定學習內(nèi)容；有實施方案、有學習筆記、有集體宣誓、有公開承諾；要層層簽訂 《拒絕有償補課、拒收禮品禮金》責任書。并通過宣傳欄、校園網(wǎng)、致家長一封信等途徑，將相關(guān)要求傳達給每一名學生及學生家長，大力加強教師職業(yè)道德教育，不斷增強“拒絕有償補課、拒收禮品禮金”的自覺性和堅定性。

(二)認真開展自查自糾，認真組織填寫嶧城區(qū)中小學教師違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”專項治理個人自查申報表，抓住重要節(jié)假日和時間段，特別是教師節(jié)及學校開學、學生畢業(yè)等重要節(jié)點有針對性地強化監(jiān)督。

(三)要細化工作職責，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機制，強化責任追究，堅持“舉報必查，查實必究”的原則，對違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”的教師要從快作出嚴肅處理，并將處理結(jié)果及時上報區(qū)教育局備案。

(四)對新入職教師、新聘任臨時代課教師進行師德師風集中培訓，采取專家、優(yōu)秀教師專題講座、青年骨干教師展示匯報、集體宣誓等形式，引領(lǐng)青年教師樹立正確的人生觀、價值觀，做一名合格的人民教師。

六、對違規(guī)教師的處理辦法及活動中實際案例的處理

對于在職教師違規(guī)“參與有償補課、收受禮品禮金”的，按照棗教發(fā)〔2016〕3號文件規(guī)定，視其情節(jié)輕重給予相應(yīng)通報批評、書面檢查、師德考核直接定為不合格、降低一級教師職務(wù)、免去行政職務(wù)、取消榮譽稱號（特級教師、名教師、骨干教師和學科帶頭人等）、解除聘用合同等處理。

案例：

2016年10月26日上午10時，我校接到區(qū)教育局思政股《群眾來訪登記表》“反映我校丁玲老師（臨時代課教師）在‘手拉手’小餐桌辦補習班的”通知，我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速成立了以魏英為組長，韓冰、劉洋、張鵬為成員的調(diào)查小組，于10月26日11時、16時兩個時間段對“手拉手”小餐桌（其具體位置為區(qū)建設(shè)銀行對過巷子，往東200米路南）進行實地走訪取證；10月27日早上8時，對小餐桌部分學生進行了調(diào)查問話，最終確定了丁玲老師在和“手拉手”小餐桌一起辦有償補習班的事實。為嚴肅教師職業(yè)道德規(guī)范，維護我校教育良好形象，經(jīng)校委會研究決定，對丁玲老師做立即辭退處理，并扣發(fā)該老師9月份工資，同時將此“決定”在全校教職工大會上進行通報，起到了懲前毖后、教育他人的警示作用。

七、下一步工作措施及方法

今后，我校將嚴格貫徹落實上級各項文件通知精神，加大工作監(jiān)管力度，不斷完善工作機制，強化師風師德專項學習，積極配合上級主管部門和社會、家長等多方力量，下大力氣開展“教師違規(guī)‘參與有償補課、收受禮品禮金’專項治理工作”，對任何違規(guī)現(xiàn)象絕不姑息，一查到底。

同時，將此項專項治理與平時的師德師風建設(shè)緊密結(jié)合，完善相關(guān)制度，建立健全師德師風建設(shè)長效機制，教育引導(dǎo)廣大教師強化自我約束，自覺踐行社會主義核心價值觀，堅持廉潔從教，弘揚高尚師德，切實增強教書育人的責任感和使命感，以實際行動塑造教師的良好形象。

嶧城區(qū)實驗小學 2016年11月15日

第三篇：小學有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題專項治理工作方案詳解

梓椅小學關(guān)于開展治理中小學有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題專項治理工作方案

為了進一步深化我校有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題治理，加強我校師德師風建設(shè)，根據(jù)《六盤水市教育局關(guān)于印發(fā)<關(guān)于開展治理中小學有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題專項治理工作方案>的通知》（六盤水教通〔2016〕261號）《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》（教師〔2015〕5號）、水教通〔2016〕283號）水教通〔2016〕245號）文件及《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮品禮金等行為的通知》（教監(jiān)〔2014〕4號）等文件精神，決定在全校開展我校有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題自查自糾工作?，F(xiàn)制定實施方案如下：

一、治理目的

集中開展治理我校有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題專項工作，是全面貫徹黨的教育方針、促進教育公平、實施素質(zhì)教育的客觀需要，是加強教師隊伍建設(shè)、辦人民滿意教育的必然要求。專項治理工作要突出重點、精準發(fā)力、嚴格管理、清風肅紀，要通過專項治理，進一步規(guī)范教育培訓市場行為、中小學辦學行為和教師從教行為，進一步建立健全中小學師德師風建設(shè)長效機制，著力建設(shè)一支有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍，努力辦好人民滿意的教育。

二、治理范圍 全校在職在編教師。

三、治理舉措

（一）嚴守“十條禁令”，開展一次集中學習活動。我校按照教育部《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》（教師〔2015〕5號）、水教通〔2016〕283號）水教通〔2016〕245號）文件及《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮品禮金等行為的通知》（教監(jiān)〔2014〕4號）等文件的紀律規(guī)定，于9月20日前開展集中學習活動，要求嚴格執(zhí)行以下“十條禁令”：

1.嚴禁中小學校組織、要求學生參加有償補課； 2.嚴禁中小學校與校外培訓機構(gòu)聯(lián)合進行有償補課； 3.嚴禁中小學校為校外培訓機構(gòu)有償補課提供教育教學設(shè)施或?qū)W生信息；

4.嚴禁在職中小學教師組織、推薦和誘導(dǎo)學生參加校內(nèi)外有償補課，或為校外培訓機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息；

5.嚴禁在職中小學教師參加校外培訓機構(gòu)或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補課；

6.嚴禁收受或向?qū)W生及家人索要禮品禮金、有價證券及支付憑證等財物；

7.嚴禁參加由學生及家長安排的可能影響考試、考核評價宴請，或參加由學生及家長安排支付費用的旅游、健身休閑等娛樂活動；

8.嚴禁讓學生及家長支付或承擔應(yīng)由教師個人或親屬承擔的費用;9.嚴禁向?qū)W生及家長強行推銷圖書、報刊、學習和生活用品、社會保險等商業(yè)服務(wù)謀取經(jīng)濟利益；

10.嚴禁中小學教師利用職務(wù)之便謀取不正當利益的其他行為。

（二）強化宣傳，開展一次宣傳教育活動。我校通過召開教師例會，家長會等迅速將“十條禁令”傳達到教職員工、學生及家長，爭取社會的支持，接受群眾的監(jiān)督。利用各種培訓、開會時間，組織廣大教師認真開展專項學習教育活動，提高廣大教師廉潔從教的意識，自覺把清正廉潔的要求內(nèi)化于心、外化于行。

（三）公開承諾，開展一次承諾教育活動。我校于9月20日前，在本校教師中開展《水城縣中小學教師拒絕有償補課和收受禮品禮金承諾書》公開簽名承諾活動，逐層簽訂承諾書（按照管理權(quán)限，教師向?qū)W校簽承諾書、開展宣傳教育活動，向廣全體職工宣傳教育部、省教育廳、市教育局有關(guān)文件精神和要求，逐步將“拒絕有償補課和收受禮品禮金”從行業(yè)規(guī)定內(nèi)化為教師的自律要求。

（四）自查自糾，開展集中大排查活動。我校要根據(jù)“十條禁令”要求，于9月20日組織開展集中大排查活動，重點排查我校是否有存在有償補課行為、是否有教職工收受禮品禮金行為、是否有組織學生參加培訓機構(gòu)培訓等行為等進行排查。

四、工作要求

（一）健全機制，接受社會監(jiān)督。將在職教師是否組織和參與有償補課和收受禮品禮金等情況，納入考核、師德考核、職務(wù)評審、崗位聘用、評優(yōu)評先等重要內(nèi)容。梓椅小學監(jiān)督舉報電話：

***

（二）嚴格紀律，有案必查必究。我校嚴格執(zhí)行《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》（教師〔2014〕1號）的紀律規(guī)定，明確紀律責任，加大追責力度，緊盯寒暑假、學生畢業(yè)、教師節(jié)及學校開學等，對我校有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金等行為，切實做到有訴必查、有錯必糾；發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，對典型案例及時通報曝光。對在課堂上故意不完成教育教學任務(wù)、課上不講課后講并收取補課費的，以及打擊報復(fù)不參與有償補課學生等嚴重違紀、師德敗壞的行為要重點查辦，實行“零容忍”。

（三）加強領(lǐng)導(dǎo)，確保組織保障。嚴禁我校有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金等不正之風行為，落實立德樹人根本任務(wù)的必然要求，是教育系統(tǒng)深入解決“四風”問題重要舉措.切實負起管理和監(jiān)督職責，做到常抓不懈、警鐘長鳴。

水城縣發(fā)耳鎮(zhèn)梓椅小學

2016年9月20日

第四篇：巴六中開展治理有償補課、違規(guī)收受禮品禮金自查報告

巴彥呼舒第六中學

開展治理教師有償補課、違規(guī)收受禮品禮金

自查報告

根據(jù)《興安盟教育局關(guān)于開展治理中小學有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題自查工作的通知》（興教人字〔2016〕38號）文件精神，繼續(xù)深化我校師德師風建設(shè)，進一步規(guī)范教育工作者廉潔奉公行為，營造風清氣正的環(huán)境，我校采取制度先行，嚴格執(zhí)行、懲錯必行等系列方案措施，正人先正己，取得了較好效果?，F(xiàn)將具體內(nèi)容匯報如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)。

我校實行“一把手”負總責，分管負責人具體負責的工作機制，明確工作要求，落實責任分工，按序開展工作，通過專項整治活動，提升教育整體形象，營造良好的社會氛圍，確保此次有償補課和違規(guī)收受禮品禮金專項整治工作取得實實在在的成效。

二、提高認識。

及時將上級有關(guān)教師從事有償補課和違規(guī)收受禮品禮金的文件發(fā)布到各個教師手中，組織全體教師認真學習文件及相關(guān)的法律法規(guī)，吃透文件精神，全面熟悉、把握師德師風建設(shè)的相關(guān)規(guī)定要求，增強依法從教、自覺抵制有償補課的自覺性，引導(dǎo)全校教師恪守教師職業(yè)道德規(guī)范，踐行師德，創(chuàng)先爭優(yōu)，不為利所惑，自覺遠離有償補課，維護教師形象，爭做人民滿意的教師。

三、自查自糾。

我校積極開展教師有償家教和違規(guī)收受禮品禮金自查自糾活動，認真對照上級文件精神進行排查。一是開展自查，在深入學習討論的基礎(chǔ)上，集中開展自查，重點對照文件要求，查找干部教師自身存在的問題；二是互查，教師與教師之間、教師與學校領(lǐng)導(dǎo)之間互相查找問題；三是他查，通過發(fā)放意見征求表、設(shè)立意見箱等多種方式廣泛征集社會各界對學校和教師的意見和建議。

四、簽訂目標責任書

學校與學校全體在職教職工簽訂不從事有償補課、不收受禮品禮金目標責任書，并設(shè)立舉報電話（學校辦公電話及校委會成員手機號）。

通過此次專項檢查，我校未發(fā)現(xiàn)存在有償補課及教師收受學生及家長禮品禮金的問題，以此次活動為契機，我校教師也對有關(guān)文件有了深刻的認識，并承諾繼續(xù)保持良好的教師形象，在今后的工作中也不會違反有關(guān)文件，注重形象操守，繼續(xù)樹立教師良好形象

巴彥呼舒第六中學 2016年8月30日

第五篇：有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題自查報告

蓮湖區(qū)西桃園小學關(guān)于開展治理

有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題自查報告

為貫徹、落實《關(guān)于開展治理中小學有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題自查工作的通知》精神，端正辦學思想，規(guī)范辦學行為，辦人民滿意的教育，我校于九月初先后召開行政會、教職工大會，學習各級文件，傳達了上級文件精神，成立了學校專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組，積極開展治理有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題專項自查活動。現(xiàn)將自查情況匯報如下：

1、我校成立由史亞飛校長任組長，夏亞萍、熊亞、田育紅、劉一麒為成員的有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行“一把手”負總責，明確工作要求，落實責任分工，按序開展工作，通過專項整治活動，提升教育整體形象，營造良好的社會氛圍，確保此次自查整治工作取得實實在在的成效。

2、加強教師的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓，提高教師專業(yè)化水平。學校制定了一系列師德建設(shè)規(guī)章制度，規(guī)范教師的教學行為。廣大教師能夠自覺遵守學校的規(guī)章制度，按照“八不準”的要求進行教學活動，深入推進“清風校園”建設(shè)，每學年開展教師職業(yè)道德考核，評選優(yōu)秀教師、師德先進工作者，積極營造教書育人，愛崗敬業(yè)的良好風尚。

3、我校積極開展教師有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題自查自糾活動，認真對照上級文件精神進行排查，嚴禁學校舉辦或參與舉辦向?qū)W生收費的各種輔導(dǎo)班、補習班等，所有規(guī)定的教學內(nèi)容必須納入正常教學環(huán)節(jié)。嚴禁學校將教育教學場地、資源等租用給社會辦學機構(gòu)或個人用于舉辦面向中小學生的各種收費輔導(dǎo)班、補習班等；嚴禁教師組織任何形式的有償家教、有償補課；嚴禁教師與社會辦學機構(gòu)或個人合作舉辦面向中小學生的各種收費輔導(dǎo)班、補習班等有償培訓；嚴禁教師違規(guī)收受禮品禮金等；嚴禁教師組織學生統(tǒng)一征訂教輔材料。

通過自查自糾，尚未發(fā)現(xiàn)有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金現(xiàn)象，如今后一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，將嚴肅處理：對違反規(guī)定的教師調(diào)離教育一線崗位，師德考核直接定為不合格，解除違反規(guī)定教師的聘任職稱。

4、通過新學期家長會向廣大家長宣傳教師有償補課和教師違規(guī)收受禮品禮金問題的社會危害性，號召家長自覺抵制盲目為孩子補課行為。真正把時間還給孩子，把健康還給孩子。公開舉報投訴電話，設(shè)立舉報投訴箱，全方位接受學生、家長和社會各界的監(jiān)督。

通過自查，我們意識到教師師德很重要，要堅決杜絕有償補課、杜絕教師收受禮品禮金的行為。營造良好的社會氛圍，樹立和維護學校及教師的良好形象，提高社會滿意度。我們將繼續(xù)按區(qū)教育局要求，進一步做好各項工作，努力辦人民滿意的教育。

蓮湖區(qū)西桃園小學 2016年9月14日