第一篇：作風(fēng)建設(shè)階段小結(jié)

冷水江市人民政府辦事服務(wù)中心 干部思想作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)

根據(jù)市委、市政府《關(guān)于印發(fā)<冷水江市機關(guān)作風(fēng)建設(shè)實施方案>的通知》(冷辦發(fā)[2010]20號)的要求,我中心深入開展以“提高效能、狠抓落實、創(chuàng)先爭優(yōu)”為主題,以提升機關(guān)效能為抓手,進(jìn)一步推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè),努力提高辦事效率和辦事質(zhì)量,努力把中心建設(shè)成為省政務(wù)公開先進(jìn)示范點、婁底“三個文明考核”先進(jìn)單位和人民群眾滿意的“廉潔、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)型機關(guān)。現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)，深刻認(rèn)識作風(fēng)建設(shè)的重要性

（一）成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施細(xì)則

成立了由中心黨組副書記、主任楊象春任組長的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，確保機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作的順利開展。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由副主任潘家利兼任辦公室主任，切實加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。同時，根據(jù)市作風(fēng)辦的要求，制訂了周密詳實的作風(fēng)建設(shè)實施細(xì)則，對中心作風(fēng)建設(shè)的目標(biāo)、要求、重點等進(jìn)行了具體安排。

（二）組織學(xué)習(xí)動員，提高思想認(rèn)識

1、召開動員大會，部署作風(fēng)建設(shè)工作。市作風(fēng)建設(shè)動 員大會后，中心黨組于6月18日馬上召開了中心干部思想作風(fēng)建設(shè)動員大會，傳達(dá)貫徹市委、市政府作風(fēng)建設(shè)有關(guān)精神。會上認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了市委、市政府開展作風(fēng)建設(shè)的《方案》，分別學(xué)習(xí)了市委書記劉小龍、市委副書記、市長何志光在機關(guān)效能建設(shè)動員大會上的講話。會上，楊象春主任作了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的總體動員部署，進(jìn)一步強調(diào)了開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要性、緊迫性和目的、意義，號召大家要進(jìn)一步加強各部門的作風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，堅決貫徹執(zhí)行黨的“十七大”精神。

2、積極開展“十不準(zhǔn)”警示教育。中心將市委政府“十不準(zhǔn)”的要求上墻公開，并制作成警示牌上桌，要求全體工作人員牢記于心，踐行于工作實際，要以它作為衡量自己的標(biāo)準(zhǔn)，各辦事窗口要認(rèn)真考慮如何在辦事中體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，要以“十不準(zhǔn)”為標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)成良好的工作態(tài)度，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。

3、召開作風(fēng)建設(shè)專題會議。中心黨組對加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)這項工作高度重視,三次召開主任會議部署安排作風(fēng)建設(shè)工作，回顧了辦事中心成立以來取得的成績，對將來的發(fā)展做出了美好展望，進(jìn)一步統(tǒng)一了中心干部職工的思想認(rèn)識，提高了機關(guān)干部職工參與機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的主動性和積極性。為進(jìn)一步推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè),鞏固已有的成績,爭取更大成效,從組織上,人力上,措施上去保證這項工作順利開展, 建立和完善了《冷水江市人民政府辦事服務(wù)中心干部思想作風(fēng)建設(shè)實施細(xì)則》,《機關(guān)績效考核實施辦法》等,要求各股室、各辦事窗口進(jìn)一步落實個人崗位責(zé)任制,制定工作守則和廉政守則,堅持勤政廉政,樹立良好的職業(yè)道德,改進(jìn)機關(guān)作風(fēng),樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

(三)以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為核心，突出作風(fēng)建設(shè)實效 為把作風(fēng)建設(shè)落到實處，推動“人民群眾滿意機關(guān)”建設(shè)，中心經(jīng)過多次會議研究，出臺了《冷水江市人民政府辦事服務(wù)中心2010年“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動實施方案》（冷辦事發(fā)?2010?3號），以“工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先”為目標(biāo)，以培養(yǎng)“學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)”為重點，在中心機關(guān)黨員和干部隊伍中全面廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

1、進(jìn)一步規(guī)范辦公室工作，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)。

落實《全市黨委辦公室系統(tǒng)“工作無差錯、服務(wù)創(chuàng)一流”活動實施方案》（冷辦?2010?12號），樹立辦公室工作無小事的的理念，堅決杜絕出現(xiàn)“三誤”，即延誤：工作完成超過了規(guī)定的時限，造成負(fù)面影響的行為；失誤：工作出現(xiàn)疏忽、遺漏，造成負(fù)面影響的行為；錯誤：工作中出現(xiàn)過錯，造成負(fù)面影響的行為。切實履行“參政設(shè)謀、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查、后勤保障”職責(zé)，進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)理念，確保政令暢通，促進(jìn)工作落實，全面提升辦公室工作水平。將辦公室工作納入單位年度目標(biāo)績效考核范疇，采取自檢和年終考核相結(jié)合的方式進(jìn)行，由中心活動領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)日常掌握的情況和年終考核結(jié)果 進(jìn)行評分，力爭實現(xiàn)辦事中心辦公室在全市辦公室系統(tǒng)內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)。

2、進(jìn)一步強化效能建設(shè)，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)。

落實《湖南省行政程序規(guī)定》、《湖南省規(guī)范行政裁量權(quán)辦法》、《婁底市“機關(guān)效能建設(shè)年”活動實施方案》（婁辦發(fā)?2010?23號）、《關(guān)于方便群眾辦事提高機關(guān)效能的若干規(guī)定》（婁辦?2008?10號）、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅機關(guān)工作紀(jì)律的若干規(guī)定》（婁辦發(fā)[2008]11號）、《冷水江市“機關(guān)效能建設(shè)”活動實施方案》（冷辦?2010?15號），以提高行政效能建設(shè)為抓手，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)，更好的為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

清理審批事項，實現(xiàn)行政審批方面的創(chuàng)先爭優(yōu)。減少年檢事項，進(jìn)一步清理、壓縮和合并年檢項目，確保實現(xiàn)年檢項目精減45％的目標(biāo)，經(jīng)清理后，停止實施的年檢項目不得擅自恢復(fù)，保留的年檢項目必須全部進(jìn)入市辦事中心窗口；縮短審批辦理期限，對涉及各單位的審批事項要進(jìn)行全面清理，進(jìn)一步精簡審批環(huán)節(jié)，優(yōu)化審批流程，簡化辦事手續(xù)，規(guī)范辦事程序，促進(jìn)審批提速，確保實現(xiàn)審批辦理期限比法定期限提速50％的目標(biāo)。

優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)檢查登記備案制度。除涉及安全生產(chǎn)、公共安全的事項外，原則上不得對企業(yè)進(jìn)行檢查，同一部門同一事項對同一企業(yè)的檢查，原則上一年不得超過一次，盡可能減少對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的干擾，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)造良好的環(huán)境，實現(xiàn)機關(guān)效能的創(chuàng)先爭優(yōu)。

3、開展“爭創(chuàng)黨員示范崗”活動，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)。

以文明服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)為目標(biāo)，開展“黨員示范崗”活動，要求全體共產(chǎn)黨員牢記我黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時刻秉持“一名黨員一面旗幟、一個崗位一份奉獻(xiàn)”的理念，凸顯黨員身份、樹立良好形象、展示黨員風(fēng)采、增強黨員榮譽感，展現(xiàn)政務(wù)中心創(chuàng)先爭優(yōu)的良好態(tài)勢。

4、進(jìn)一步加快創(chuàng)衛(wèi)工作，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)。

根據(jù)《冷水江市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市工作方案》（冷辦發(fā)?2010?15號）要求，辦事中心召開創(chuàng)衛(wèi)動員大會，對創(chuàng)衛(wèi)工作進(jìn)行安排部署，要求全體工作人員提高思想認(rèn)識，增強參與“創(chuàng)衛(wèi)”活動的積極性、主動性，形成全員“創(chuàng)衛(wèi)”的深厚氛圍。解決具體問題，著力解決責(zé)任區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生死角、文明衛(wèi)生習(xí)慣養(yǎng)成等突出問題，要細(xì)化、量化、分解、落實“創(chuàng)衛(wèi)”工作任務(wù)，建立長效機制。通過創(chuàng)衛(wèi)活動，健全完善衛(wèi)生管理制度；樹立“整潔、文明”的意識；確保衛(wèi)生區(qū)域干凈整潔，物件擺放有序，花草賞心悅目，打造一流的辦公環(huán)境。力求在全市創(chuàng)衛(wèi)工作中實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)，起到積極表率作用。

二、多管齊下，認(rèn)真排查，摸準(zhǔn)作風(fēng)建設(shè)的突破口(一)嚴(yán)格督查管理，確保制度落實。

根據(jù)市委政府要求，中心建立了相應(yīng)制度，在工作紀(jì)律上，嚴(yán)格考勤指紋簽到、臨時外出登記備案、請假按程序?qū)徟?，工作時間內(nèi)嚴(yán)禁使用工作電腦玩游戲、上網(wǎng)聊天、看電影等與工作無關(guān)的事情。督查情況堅持一日一公布，一周一小結(jié)，一月一通報；在辦理業(yè)務(wù)上，業(yè)務(wù)室每天對各辦事窗口的辦件隨機抽樣追蹤調(diào)查，通過現(xiàn)場評議、辦結(jié)后當(dāng)即了解情況、電話 回訪、上門走訪、調(diào)閱審批檔案等方式，對進(jìn)入窗口的審批事項全過程監(jiān)督。

(二)企業(yè)走訪和電話回訪相結(jié)合，廣泛征求社會意見。市優(yōu)化投訴中心組織人員對我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的整體狀況進(jìn)行了專門調(diào)研，全面了解我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的現(xiàn)狀，收集優(yōu)化我市環(huán)境的良策；市全程代理中心和督查室每天就辦結(jié)的事項進(jìn)行電話回訪，了解我辦辦事事項的全過程，認(rèn)真查找其中存在的問題，并就改進(jìn)事項向當(dāng)事人征求意見。

(三)召開專題通報會。辦事中心召開貫徹落實市委政府作風(fēng)建設(shè)活動專題會議，對五月份中心各股室、各窗口的工作進(jìn)行了總結(jié)；對市城管局等窗口規(guī)范運作、優(yōu)質(zhì)服務(wù)辦事群眾，切實踐行市委、市政府“十不準(zhǔn)”的典型行為進(jìn)行了表揚；嚴(yán)厲指出了部分窗口在運作中還存在的一些明顯與市委政府作風(fēng)建設(shè)精神相違背的“授權(quán)不到位”“項目進(jìn)駐不到位”“一次性告知不到位”“體外運作”“讓辦事群眾多頭跑辦”等行為；并就如何解決這些存在的問題提出了具體的舉措。

(四)召開黨員民主生活會。7月6日，為深入查找廣大干部職工思想認(rèn)識偏差，發(fā)現(xiàn)中心建設(shè)中存在的突出難題，中心黨組專門召集黨員開展民主生活，深層次地探討機關(guān)干部思想作風(fēng)建設(shè)的突破口，并對急需解決的問題進(jìn)行了歸納整理；對中心實施的精細(xì)化管理進(jìn)行深入、深刻的探討，并 就如何將精細(xì)化管理成為中心工作新的動力各抒己見。

三、突出重點，邊整邊改，拓展作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)域

我中心以干部作風(fēng)建設(shè)為契機，針對辦事窗口存在的主要問題進(jìn)行了專門調(diào)研，相繼出臺了一系列制度、措施，明確了整治方向，強化了整改的力度。

1、及時查處窗口違規(guī)行為，加大了窗口整改力度 6月份，中心督查室在督查中發(fā)現(xiàn)，市電力局窗口工作人員孟妮經(jīng)常遲到、早退、曠工，多次違反《冷水江市人民政府辦事服務(wù)中心關(guān)于辦事窗口及其工作人員、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)員工作績效考核實施細(xì)則》（冷辦事發(fā)[2007]1號）文件規(guī)定；嚴(yán)重影響了中心的正常工作秩序，影響了中心和市委政府形象。7月5日，中心督查室查到市公路局窗口工作人員柳燕，沒有向中心請假，沒有陳述離崗理由，分別于上午和下午在外出登記本上登記后就外出，導(dǎo)致整天窗口缺崗。為此，中心分別向市電力局和市公路局去函，要求立即撤回上述人員，另選派素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、能力強、服務(wù)優(yōu)的工作人員到窗口工作。

2、去年以來，市公安局窗口危爆物品的審批程序增加了“治安大隊意見”，違反了市委政府關(guān)于“窗口運作”的要求，導(dǎo)致了辦事群眾“兩頭跑辦”，損害了中心窗口辦事的形象。為此，中心專門向市公安局發(fā)出了《關(guān)于切實整改窗口運作中存在問題的函》，要求整改到位，但由于各種原 7 因，一直沒有落實。機關(guān)作風(fēng)建設(shè)開展以來，市公安局積極與中心銜接，該問題已整改到位。3、5月份，市政務(wù)公開全程代理中心督查了解到市衛(wèi)生局辦事窗口辦理衛(wèi)生許可證中，存在“兩頭受理”、讓申辦人“兩頭跑辦”、收費事項未進(jìn)入窗口等違規(guī)行為，違反了冷發(fā)[2005]18號文件要求的“一門受理”、“統(tǒng)一收費”，根據(jù)冷發(fā)[2005]18號規(guī)定，經(jīng)中心主任會議研究決定，責(zé)令市衛(wèi)生局辦事窗口改正違規(guī)行為，并將整改情況于6月15日前報市政府辦事中心。目前，該問題已圓滿解決。

4、為了提高辦事效率，提升服務(wù)形象，從3月份開始，市規(guī)劃局確定每周星期四為集中審批時間，由局長牽頭，相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)和股室負(fù)責(zé)人到辦事中心集體會審，簽署意見，受到了辦事群眾好評。一是簡化了辦事程序，減少了審批環(huán)節(jié)；二是實行集體審批制度，杜絕了“兩頭跑辦”，確保了一次性辦結(jié)；三是農(nóng)民個人建房采取由鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃員到窗口集中審批辦證并將證送到農(nóng)民手中，落實了減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)規(guī)定，深受農(nóng)村建房戶好評。5、6月18日，中心召開干部大會，針對《冷水江市“機關(guān)效能建設(shè)年”活動實施方案》中屬于中心工作內(nèi)容的事項逐一進(jìn)行研討，并將各項工作任務(wù)進(jìn)行分解，明確了工作部門、工作人員、工作期限、工作要求。會后，下發(fā)了任務(wù)分解表，要求不折不扣地完成市委政府部署的工作任務(wù)。具體 要求主要有：一是針對審批繁瑣問題，要著力“三個減少”，確保實現(xiàn)年檢項目精減45％、審批辦理期限比法定期限提速50％的目標(biāo)；二是針對辦事效率不高的問題，通過完善首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制提高辦事效率與行政效能；三是針對行政亂作為問題，著力治理亂檢查、亂罰款、亂收費、亂評比；四是針對企業(yè)環(huán)境不優(yōu)問題，采取實行涉企收費下限制、執(zhí)行企業(yè)檢查登記備案制度、嚴(yán)格涉企處罰程序、打擊涉企違法行為等措施；五是針對辦事窗口運轉(zhuǎn)不暢的問題，要求強化窗口意識、強化窗口職權(quán)、強化行政問責(zé)，確保辦事窗口能辦事、會辦事、辦好事，努力創(chuàng)造優(yōu)良的政務(wù)服務(wù)環(huán)境。

第二篇：作風(fēng)建設(shè)小結(jié)

XX鎮(zhèn)開展加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè) 專項學(xué)習(xí)教育活動階段小結(jié)

根據(jù)X辦發(fā)?2011?4號文件要求，XX鎮(zhèn)積極開展加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)專項學(xué)習(xí)教育活動，現(xiàn)將活動開展情況進(jìn)行簡要介紹：

一、活動開展情況

1、及時成立領(lǐng)導(dǎo)組、制定活動方案。

2011年1月14經(jīng)XX鎮(zhèn)黨委研究決定成立了本次專項活動領(lǐng)導(dǎo)組，并制定了活動方案。

2、召開動員大會。

根據(jù)活動方案，我鎮(zhèn)于2011年1月17日召開加強干部作風(fēng)建設(shè)專項學(xué)習(xí)教育活動動員大會，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長XX同志作了動員講話。

3、我鎮(zhèn)自2011年1月17日開始，利用每周一下午組織全體干部集中學(xué)習(xí)，并要求大家利用業(yè)余時間開展自學(xué)，所有參加學(xué)習(xí)人員每人撰寫1篇不少于2000字的心得體會。

4、年后各部門、站所緊密聯(lián)系我鎮(zhèn)實際情況，圍繞“如何管好自己”這一主題，開展了內(nèi)部討論。

5、我鎮(zhèn)通過開座談會、發(fā)放征求意見表、個別訪談、設(shè)置意見箱等形式廣泛各界意見，并于2011年2月25日召開了重點企業(yè)懇談會，廣泛征求各企業(yè)對我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部的意見和建議。

二、主要收獲

1.廣泛征求意見，密切了干群關(guān)系

通過召開座談會、發(fā)放征求意見表、個別訪談、設(shè)置意見箱等形式廣泛各界意見，拉近了領(lǐng)導(dǎo)與群眾的距離，密切了干群關(guān)系。

2.交心談心，增進(jìn)了彼此之間的了解

通過開展交心談心活動，平日不常交談的干部及群眾摒棄了礙于情面的思想，相互之間交心談心，增進(jìn)了彼此的了解。

3.開展各項惠民活動，使“為民、務(wù)實”貫穿始終 在活動中我們深入基層，深入群眾，了解民意，加強與人民群眾的交流和溝通，急群眾所急，想群眾所想，切實幫助群眾解決具體問題和實際困難，把領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)始終貫穿于為民服務(wù)中。

以上是我鎮(zhèn)到目前為止本次專項活動的開展情況，不足之處請各位領(lǐng)導(dǎo)指正

2011年3月2日

第三篇：作風(fēng)建設(shè)階段總結(jié)

“作風(fēng)建設(shè)集中整治”活動第二階段工作總結(jié)

我公司按照縣委、縣政府安排部署積極行動，結(jié)合企業(yè)實際扎實開展了作風(fēng)建設(shè)集中整治活動，第二階段工作進(jìn)展順利，主要抓了如下幾項工作：

一、以議析為契機，交流思想，研究問題，切實搞好作風(fēng)建設(shè)的問題查擺。

運用保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和社會主義法治理念教育的成功經(jīng)驗，深入開展思想交流、查擺剖析活動，通過多種途徑收集意見，扎實抓好問題與不足的查擺環(huán)節(jié)。

一是在單位內(nèi)部，利用比較了解情況的有利條件，要求各部門從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和紀(jì)律等方面深入查擺存在的問題與不足，剖析成因根源，并在此基礎(chǔ)上制定整改措施與整改時限。召開專題交流評議會，鼓勵自查自糾，互查互糾，促進(jìn)了隊伍整體作風(fēng)的問題查擺。

二是開展征集改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)合理化建議活動，面向社會機關(guān)單位與服務(wù)對象，發(fā)出征求意見函，廣泛征求意見建議?！安徽诔蟆⒉蛔o(hù)短”，客觀全面地分析作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀與形勢，實事求是總結(jié)找存在的問題與不足，科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刂贫ㄕ拇胧?/p>

三是通過設(shè)立監(jiān)督點、公布投訴電話等方式，暢通意見征集渠道。圍繞影響工作大局、基層干部群眾反映強烈的熱 1

點難點問題，深入開展調(diào)研，面對面地聽取意見和建議。

二、認(rèn)真梳理，深入剖析，制定整改方案

針對查找出的問題，我們制定了以下初步整改措施：

一是堅持把黨性教育放在首位，增強領(lǐng)導(dǎo)干部的政治堅定性、敏銳性和鑒別力。

二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強化服務(wù)意識。加強窗口人員禮儀服務(wù)培訓(xùn)；完善營業(yè)廳服務(wù)功能，增強服務(wù)能力和服務(wù)水平，打造公司新形象。

三是抓好業(yè)務(wù)建設(shè)，提高干部隊伍素質(zhì)。提高辦事水平和辦事能力，做到科學(xué)、民主管理企業(yè)，構(gòu)建企業(yè)和諧新局面。

四是加強制度建設(shè)，用制度約束人，管理人，要強化考核管理。修訂不適應(yīng)當(dāng)前工作需要的制度。

五是各職能部門齊心協(xié)力，帶領(lǐng)全體員工努力完成公司的各項工作，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展，樹立公司新形象。

整改問題過程中，公司嚴(yán)格要求，務(wù)求實效。一是自查自糾具體。班子和個人結(jié)合自身實際，對所有意見和建議進(jìn)行深入剖析，并寫出了書面剖析和整改材料。所有書面剖析和整改材料都基本找準(zhǔn)了問題，反映具體,剖析問題深入,分析具體,大膽觸動了核心實質(zhì)問題;整改措施逗硬、具體，給自己開出了對癥下藥,懲前毖后的“良方”。查擺材料減少了空話套話，提高了質(zhì)量。在深挖問題根源上，我公司領(lǐng)導(dǎo)干

部對問題不回避，不護(hù)短，敢于揭短，敢于亮丑，從思想、工作、作風(fēng)和行為上舉一反三，剖析根源，力求把問題產(chǎn)生的源頭找準(zhǔn)，把防止問題出現(xiàn)的關(guān)口前移，力爭將問題消滅在萌芽狀態(tài)。通過以上方式方法，取得了顯著成果。

作風(fēng)建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù)，貫穿全年各項工作的始終。我公司有信心和決心在業(yè)務(wù)發(fā)展任務(wù)十分艱巨、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)時間非常緊迫、市場競爭異常激烈的情況下，圍繞企業(yè)中心工作，把“作風(fēng)建設(shè)集中整治”活動和各項工作有機地結(jié)合起來，達(dá)到相互促進(jìn)、有效提高的目的，力求實效，推進(jìn)各項工作協(xié)調(diào)有序開展，為促進(jìn)公司又好又快發(fā)展打好堅實基礎(chǔ)。

第四篇：作風(fēng)建設(shè)年動員部署階段工作小結(jié)

新州鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動動員部署階段工作

小 結(jié)

根據(jù)縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)結(jié)合工作實際，緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、服務(wù)基層、推動跨越”主題，按照“團(tuán)結(jié)、務(wù)實、勤奮、廉潔”領(lǐng)導(dǎo)班子的要求，以推動加快發(fā)展為目標(biāo)，以干部群眾滿意為目標(biāo)，以治庸治懶、提能增效、狠抓落實為重點，積極開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動?，F(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

在全縣“三個建設(shè)年”暨“四幫四促”活動動員大會召開后，我鎮(zhèn)成立了由黨委成員以及相關(guān)干部成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)及具體工作人員，為切實抓好我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)年活動提供了組織保障。同時，我鄉(xiāng)根據(jù)工作，制定了實施方案，提出了工作目標(biāo)、主要任務(wù)及主要工作措施，為 推動“作風(fēng)建設(shè)年”活動的深入開展提供了依據(jù)。

二、統(tǒng)一認(rèn)識，做好思想發(fā)動工作

為統(tǒng)一認(rèn)識，做好思想發(fā)動工作，動員全鎮(zhèn)干部職工積極投入活動。2月3日，新州鎮(zhèn)“三個建設(shè)年”暨領(lǐng)導(dǎo)干部“四幫四促”活動動員大會在新州鎮(zhèn)人民政府四樓會議室召開，新州鎮(zhèn)全體干部職工參加了會議。會議的目的是貫徹落實全縣深入開展“三個建設(shè)年”暨“四幫四促”活動動員大會會議精神，安排部署新州鎮(zhèn)“三個建設(shè)年”暨“四幫四促”活動。會議由鎮(zhèn)黨委書記吳濤主持，副書記陳剛就開展“三個建設(shè)年”和“四幫四促”活動作了動員講話。會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了韋圣福書記在全縣深入開展“三個建設(shè)年”暨“四幫四促”活動動員大會上的講話、《中共正安縣委關(guān)于在全縣領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“四幫四促”活動進(jìn)一步做好新形勢下群眾工作的實施方案》、《中共正安縣委、正安縣人民政府關(guān)于開展

作風(fēng)建設(shè)年、環(huán)境建設(shè)年、項目建設(shè)年的實施意見》文件精神。會議要求全鄉(xiāng)干部職工一是必須迅速把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決定和縣委韋圣福書記的重要講話精神上來，充分認(rèn)識開展“三個建設(shè)年”和領(lǐng)導(dǎo)干部“四幫四促”活動的重要意義，全面履行工作職能，努力完成“三個建設(shè)年”和“四幫四促”各項工作任務(wù)。二是要突出重點、抓住關(guān)鍵、結(jié)合實際、分類指導(dǎo)、狠抓落實，確?！叭齻€建設(shè)年”和領(lǐng)導(dǎo)干部“四幫四促”活動取得實實在在的成效。三是要以開展“三個建設(shè)年”和“四幫四促”活動為契機，加強班子建設(shè)、加強干部職工思想作風(fēng)建設(shè)，提高機關(guān)工作效率、提升服務(wù)質(zhì)量。在作風(fēng)建設(shè)上，要結(jié)合本辦工作實際，切實找準(zhǔn)本鎮(zhèn)在工作作風(fēng)上存在的突出問題，明確作風(fēng)建設(shè)重點，提高履職盡責(zé)的自覺性。要大膽解放思想，增強加快發(fā)展意識；要始終堅持求真務(wù)實、真抓實干的工作作風(fēng)；要發(fā)揚團(tuán)結(jié)民主、和諧共事的工作作風(fēng)；要堅持和發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風(fēng)，做廉潔從政的表率。在環(huán)境建設(shè)上，要抓好政策落實。要進(jìn)一步提高政務(wù)服務(wù)水平。要努力營造公平正義的法治環(huán)境。堅決糾正違法行政行為，要堅持有錯必糾、有責(zé)必問，嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止，吃拿卡要等違法亂紀(jì)行為。在項目建設(shè)上，要進(jìn)一步搞好招商引資。要積極謀劃儲備項目，狠抓項目建設(shè)。在“四幫四促”活動中，領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持按照省委、地委和縣委的要求，以勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感、時不我待的緊迫感、干事創(chuàng)業(yè)的使命感，以良好的精神狀態(tài)，扎實的工作作風(fēng)，深入基層、深入項目，著力解決基層發(fā)展中面臨的實際困難和問題。

三、加強學(xué)習(xí)

制定了學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)堅持自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，工作和學(xué)習(xí)相結(jié)合。一是中心學(xué)習(xí)制度。召集好全鎮(zhèn)干部和相

關(guān)工作人員，學(xué)習(xí)黨的方針、政策，國家法律、法規(guī)，有關(guān)會議及文件精神，參加人員為黨委人員和干部；學(xué)習(xí)時間每季度一次，具體時間由召集人確定。因特殊情況不能參加者，須向召集人請假。特殊情況學(xué)習(xí)，由書記或主任決定。二是集中學(xué)習(xí)制度。每周一上午9：00為全鄉(xiāng)在職干部、職工政治、業(yè)務(wù)集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)內(nèi)容為黨的方針、政策，國家法律、法規(guī)及業(yè)務(wù)知識；傳達(dá)上級有關(guān)文件及會議精神，安排落實相關(guān)工作；總結(jié)上周工作，安排部署下周工作。

四、建立健全各項規(guī)章制度

建立了學(xué)習(xí)、會議、考勤、信訪、督辦、服務(wù)群眾、責(zé)任追究、定點服務(wù)等制度。通過制度建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范行為，加快了機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，有力促進(jìn)了各項工作的開展。

我鎮(zhèn)在動員部署階段雖然取得了一定的成效，但與縣委、政府的要求相比，我們還存在一定的差距，下一階段我鄉(xiāng)將積極開展“履職守紀(jì)”教育、“作風(fēng)問計”、“四幫四促”、“六型機關(guān)”創(chuàng)建、“三服務(wù)”承諾等工作，并根據(jù)存在的問題，制定整改落實方案并認(rèn)真組織實施，把工作做得更好更扎實。

新州鎮(zhèn)“三個建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組

二○一一年 三月二十五日

第五篇：云樂鄉(xiāng)作風(fēng)建設(shè)動員階段小結(jié)

云樂鄉(xiāng)林業(yè)站深化作風(fēng)建設(shè)年動員部署階段小結(jié)

按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，在縣林業(yè)局和鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，我站從5月下旬開始組織開展了“作風(fēng)建設(shè)年”活動。通過扎實有效的工作，目前我站“作風(fēng)建設(shè)年”活動第一階段工作已基本完成，為全面推進(jìn)整個活動奠定了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將我站深化作風(fēng)建設(shè)年活動動員部署階段工作開展情況小結(jié)如下：

一、動員部署到位

5月21日召開了“深化作風(fēng)建設(shè)年活動”動員大會，會上，站長黃劍傳達(dá)了縣林業(yè)局召開的“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動動員會精神，組織學(xué)習(xí)了《旌德縣林業(yè)局關(guān)于開展“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施方案》和云樂鄉(xiāng)《關(guān)于開展“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施意見》。并對整個活動進(jìn)行了全面部署，提出了具體的目標(biāo)要求。全站動員會后，全體員工積極行動起來，認(rèn)真開展此項工作。

二、督查建立機制到位

成立“深化干部作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，建立作風(fēng)長效機制，強化自我監(jiān)督、互相監(jiān)督、互相檢查，全面落實深化作風(fēng)建設(shè)年活動的相關(guān)要求。作風(fēng)紀(jì)律《“十不準(zhǔn)”》和各項制度公開上墻，利用公開欄公開各項業(yè)務(wù)辦事流程和所需材料。

三、活動開展到位

緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)興鄉(xiāng)、綠色富民”目標(biāo)，結(jié)合我鄉(xiāng)林業(yè)工作實際，全體職工積極深入農(nóng)村、深入百姓、深入山間地頭了解民情，為農(nóng)民解決生產(chǎn)、生活中的難題。為整個“作風(fēng)建設(shè)年”活動的開展注入了活力，推動了我站員工的作風(fēng)建設(shè)，樹立了林業(yè)人整體形象。

四、輿論宣傳到位

著力創(chuàng)新服務(wù)，提升效能，以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)，積極投身到“深化作風(fēng)建設(shè)年”的活動中去，努力形成“行為規(guī)范、動作協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的管理體制和運行機制，推動全鄉(xiāng)林業(yè)產(chǎn)業(yè)又好又快發(fā)展。

利用標(biāo)語、宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)、新聞報紙等形式，對作風(fēng)建設(shè)年活動進(jìn)行廣泛宣傳，形成了濃厚的宣傳氛圍，為組織實施階段奠定了基礎(chǔ)。

云樂鄉(xiāng)林業(yè)工作站

二〇一二年六月六日