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      羅埠小學(xué)2010年女職工工作總結(jié)

      時間:2019-05-12 15:03:43下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《羅埠小學(xué)2010年女職工工作總結(jié)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《羅埠小學(xué)2010年女職工工作總結(jié)》。

      第一篇:羅埠小學(xué)2010年女職工工作總結(jié)

      羅埠小學(xué)2010年女職工工作總結(jié)

      羅埠小學(xué)女職委主任 章建蘭

      按照區(qū)總工會上報2010年工會女職工工作總結(jié)的文件精神的要求,結(jié)合我校2010年女職工工作實際,在自查的基礎(chǔ)上,對我校2010年女職工工作作總結(jié)如下:

      一、以“爭先創(chuàng)優(yōu)”評比為契機(jī),堅定女職工“為人師表”信念

      立人之本,道德為先。我校始終把女教師的思想道德教育放在首位,號召女教師學(xué)習(xí)并實踐《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,使其成為工作指南。我校還善于結(jié)合“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”等各種活動強(qiáng)化思想道德教育,提高女教職工思想道德水平。如今年四月份,我校結(jié)合區(qū)教育局組織的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動,在全鎮(zhèn)女教師中開展了“爭先創(chuàng)優(yōu)巾幗建功”活動。

      二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和鍛煉,提高女職工的教育教學(xué)水平

      隨著教育改革的不斷深化,教育理論、教育模式、教學(xué)內(nèi)容、方法和手段都發(fā)生了巨大變化。為了適應(yīng)教改的需要,我校組織全體女教教師發(fā)揚(yáng)“巾幗不讓須眉”的精神,積極投入到 “新課改”的學(xué)習(xí)之中,越來越多的女教師在論文發(fā)表、課題研究、教育教學(xué)等方面取得了累累碩果,為我校教育教學(xué)撐起了大半邊天。在八九月份的 “領(lǐng)雁工程”中,我校選派了五名青年骨干教師參加為期兩月的學(xué)科培訓(xùn),學(xué)校為了使女教師能在外培訓(xùn)安心,還多方聯(lián)系了師范生來學(xué)校頂崗,解除她們的后顧之憂,安心學(xué)習(xí),提高教育教學(xué)水平。

      三、切實履行工會維權(quán)的職責(zé),為女職工排憂解難

      學(xué)校特別關(guān)注女職工,對那些因身體原因,經(jīng)濟(jì)上困難及遭受天災(zāi)人禍的女教職工,都要及時了解情況,為他們送去“溫暖”,幫助他們解決生活中的實際困難。如女教師葉躍捷接連遭受失去丈夫、身患絕癥的厄運(yùn),學(xué)校想方設(shè)法為她解決困難,牽線搭橋,為她的一對雙胞胎女兒結(jié)對,被讓她安心在家休養(yǎng)。又如,學(xué)校許多女教師住校,為了方便女職工生活,學(xué)校經(jīng)常檢查宿舍水電設(shè)備,安全設(shè)施,網(wǎng)絡(luò)設(shè)施,以保證女教師能安全、安心和快樂生活。又如,今年上半年,學(xué)校又組織了所有女教師到金華慈銘體檢中心體檢,讓女老師們能擁有一個健康的身體。

      四、開展豐富多彩的文體活動,促進(jìn)女職工身心健康。

      為了豐富女教師的業(yè)余文化生活,加強(qiáng)女教師之間的溝通交流,我校工會還專門針對女性特點組織開展了一些文藝活動,如在:“教工之家”為女教師安排了音響、多媒體設(shè)備,供女教師跳舞健身;結(jié)合區(qū)教育工會活動,開展了女教師太極拳學(xué)習(xí)比賽、釣魚等豐富多彩互動。在活動中,促進(jìn)了女教師身心健康。

      成績已屬于昨天,展望明天,任重而道遠(yuǎn),未來的日子里,我校將更加努力學(xué)習(xí),勇于開拓,樂于奉獻(xiàn),情系女工,勤奮工作,切實維護(hù)廣大女教職工的合法權(quán)益,帶領(lǐng)全校女教職工奮發(fā)進(jìn)取,為我區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

      第二篇:羅埠小學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)

      羅埠小學(xué)數(shù)學(xué)教研組工作總結(jié)

      二00七學(xué)年第一學(xué)期

      時光流逝,一個緊張、充實、有序、奮進(jìn)的學(xué)期即將結(jié)束。一學(xué)期來,我們數(shù)學(xué)教研組的全體教師以整體推進(jìn)素質(zhì)教育為目標(biāo),以課程改革為中心,以課堂教學(xué)改革為重點,認(rèn)真落實“科研興教、科研強(qiáng)師、科研興?!睉?zhàn)略,深入開展教學(xué)研究,并在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助下,我們加強(qiáng)教研力度,采取課題牽動策略。以課堂教學(xué)改革為切入點,以促進(jìn)學(xué)生生動活潑地學(xué)習(xí)為主攻方向,努力提高課堂教學(xué)效率,切實提高教育教學(xué)質(zhì)量?,F(xiàn)就以下幾方面總結(jié)如下:

      一、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型的教師隊伍。

      1、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,進(jìn)一步領(lǐng)會新課標(biāo)的精神,以基礎(chǔ)教育改革的新理念為指導(dǎo),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)觀念。

      2、創(chuàng)設(shè)教師間互相關(guān)愛、互相幫助、互相切磋、互相交流的學(xué)習(xí)型的校園文化。本學(xué)期每位教師以《新課程》為主題,認(rèn)真完成學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源庫“五個一”的建設(shè)。

      3、加大對中青年教師的培訓(xùn)力度,鼓勵中青年教師自覺學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論、現(xiàn)代信息技術(shù)、教育科研和心理健康等方面知識。同時為青年教師成長搭建平臺,十二月份我校在區(qū)教研室的大力協(xié)同指導(dǎo)下,成功地承辦了“羅埠小學(xué)與瑯琊小學(xué)校際教研活動”,提出了“牽手羅小,牽出火花,與瑯共舞,舞出精彩”。吳桂娟、張小燕老師提供了“搭配”、“生活中的推理”(北師大版)現(xiàn)場匯報研討課,深受好評。大家“走進(jìn)新課程,并伴隨著新課程一起成長!”

      4、加強(qiáng)教師網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn),切實轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,加強(qiáng)信息技術(shù)與課程的整合,進(jìn)一步提高教師的信息意識和現(xiàn)代化技術(shù)的應(yīng)用水平。本學(xué)期我們?nèi)M教師的公開課都采用多媒體的輔助教學(xué),老師們都能自制教學(xué)課件,熟練操作。同時在平時的教學(xué)中也能自覺地、經(jīng)常地使用多媒體教學(xué)。并能利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)上網(wǎng)了解教學(xué)信息和課改新動態(tài)。

      二、加強(qiáng)常規(guī)管理,優(yōu)化課堂教學(xué)。

      本學(xué)期,教研組加強(qiáng)了課堂教學(xué)常規(guī)管理,并配合教導(dǎo)處繼續(xù)強(qiáng)化教學(xué)“六認(rèn)真”的督查評估,使備課、上課、質(zhì)量檢測、作業(yè)批改、輔導(dǎo)學(xué)生、組織課外 1 活動的各個環(huán)節(jié)都符合規(guī)范化的教學(xué)要求。

      1、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,各教師應(yīng)從素質(zhì)教育的高度把安排到的課上足、上好。

      2、文化知識考核:平時組內(nèi)單元把關(guān)、期中各年級能認(rèn)真做好質(zhì)量分析;期末統(tǒng)一進(jìn)行年段過關(guān)考試。

      3、一學(xué)期來,教師們都能按要求備足備好課,青年教師大都能寫好詳案,并能及時寫好教后反思。

      4、一學(xué)期中全組教師積極參與聽課,并及時寫好聽課反思或評價。

      5、各年段組針對作業(yè)設(shè)計,作業(yè)量等問題進(jìn)行討論,在平時布置了科學(xué)的、有價值的,體現(xiàn)“新課標(biāo)”的特點,富有“人文情感”、“圖文并茂”為特色的創(chuàng)新試卷。

      三、加強(qiáng)課題運(yùn)作,扎實開展教科研活動。

      1、校聘請區(qū)教研室鄭正林老師作專題講座。

      2、本學(xué)期開展的實驗課題都取得了不錯的成績,其中區(qū)級課題結(jié)題三個。其中吳桂娟老師負(fù)責(zé)的《小學(xué)數(shù)學(xué)課堂動態(tài)生成教學(xué)策略的實踐研究》獲得區(qū)二等獎,范志平老師負(fù)責(zé)的《挖掘課程資源

      搭建活動平臺》和張小燕老師負(fù)責(zé)的《農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)自主探究活動教學(xué)的實踐與研究》獲得區(qū)三等獎。同時,積極申報2008年課題研究,被區(qū)級立項1個,市級立項2個。在大力開展教學(xué)研討的過程中,組織教師參加教研論文評比,獲得市二等獎1篇,區(qū)一等獎1篇,二等獎3篇,三等獎4篇。

      3、大力開展“以校為本”的教學(xué)研究,充分發(fā)揮教研組的教研力量。本學(xué)期重點抓好集體備課,注重群策群力,弘揚(yáng)集體智慧。本學(xué)期我們教研組單周集中開展了一次大組集中教研備課,間周各年段組備課學(xué)習(xí),做到有記錄,有資料,集體備課的科目分別為一年級的《鐘表的認(rèn)識》、二年級的《時分的認(rèn)識》、三年級的《周長》、四年級的《加、減法的簡算》、五年級的《三角形的面積》、六年級的《圓的周長》《圓的面積》等,均收到較好的效果。上課教師能寫好課后反思,聽課教師還能及時寫好聽課評價。

      四、大力推進(jìn)新課程改革,繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革。

      1、牢固樹立“課堂教學(xué)”是素質(zhì)教育的主陣地的思想,積極構(gòu)建新課標(biāo)下 的適應(yīng)時代和兒童身心發(fā)展的課堂教學(xué)理念、方法和評價體系,每一位教師把“努力上好每堂課”作為自身工作的起碼要求,切實提高課堂四十分鐘的效率。

      2、改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式。本學(xué)期繼續(xù)改變學(xué)生單一的接受性學(xué)習(xí)方式,提倡了研究性學(xué)習(xí)、發(fā)現(xiàn)性學(xué)習(xí)、參與性學(xué)習(xí)、體驗性學(xué)習(xí)和實踐性學(xué)習(xí),以實現(xiàn)向?qū)W生學(xué)習(xí)方式的多樣化轉(zhuǎn)變,把要我學(xué)變我要學(xué),我能學(xué),我會學(xué),從而促進(jìn)學(xué)生知識與技能,情感、態(tài)度與價值觀的整體發(fā)展,為培養(yǎng)未來需要的人才打下基礎(chǔ)。

      3、加強(qiáng)課程改革的研究。開展了“與新課程同行,與學(xué)生共成長”學(xué)習(xí)與研究課改的活動,組內(nèi)教師在校園網(wǎng)上發(fā)表論談或上傳論文。

      4、建立并逐漸完善與現(xiàn)代教育相適應(yīng)的評價體系,以激勵廣大教師的課改積極性。對學(xué)生評價不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,而且要發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生的多方面特長和潛能,了解學(xué)生發(fā)展的需求,幫助學(xué)生認(rèn)識自我,建立自信。本學(xué)期分別舉行了三至六年級“鎮(zhèn)數(shù)學(xué)小報”、二至六年級“數(shù)學(xué)日記”競賽,激勵探索, 培養(yǎng)特長,提高實踐、綜合應(yīng)用能力。

      教育改革,教學(xué)研究是教育事業(yè)發(fā)展的一個永恒的主題。我們將在今后的教學(xué)工作中大膽探索,不斷創(chuàng)新,使我們的教研工作更上一層樓。

      羅小數(shù)學(xué)教研組

      2008年1月

      第三篇:羅埠小學(xué)教務(wù)處工作計劃

      2011-2012學(xué)第一學(xué)期大洼小學(xué)教

      務(wù)處工作計劃

      本學(xué)期切實針對縣教研室工作思路,緊緊圍繞學(xué)校工作目標(biāo),牢固樹立責(zé)任意識、質(zhì)量意識、課程意識、學(xué)習(xí)意識、創(chuàng)新意識,求真務(wù)實,在扎實抓好教師、學(xué)生、教育教學(xué)三大管理的基礎(chǔ)上,努力開拓教育教學(xué)新思路,創(chuàng)新教育教學(xué)新模式,營造教育教學(xué)發(fā)展新優(yōu)勢,全面完成教務(wù)處工作任務(wù),進(jìn)一步優(yōu)化教學(xué)質(zhì)量,進(jìn)一步促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展,不斷強(qiáng)化教育教學(xué)管理,全面推進(jìn)我校的素質(zhì)教育向縱深方向發(fā)展。

      一、以抓好課堂教學(xué)效率為主要任務(wù),提高教學(xué)質(zhì)量

      課堂教學(xué)是素質(zhì)教育的主陣地,要本著“向課堂要質(zhì)量”的思想,努力通過課堂教學(xué)實現(xiàn)全面發(fā)展,培養(yǎng)習(xí)慣,培養(yǎng)能力,提高質(zhì)量的目標(biāo)。要注重從四個方面培養(yǎng)學(xué)生的能力:一是在課堂教學(xué)中多給學(xué)生創(chuàng)設(shè)提出問題的機(jī)會,讓學(xué)生敢于提出問題,善于分析問題,培養(yǎng)解決問題和辨別是非的能力;二是在課堂教學(xué)中采用“自主、合作、探究”式的教學(xué)方法,重點培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究式學(xué)習(xí)的方法,提倡學(xué)生自己能學(xué)會的教師就要引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會,提高學(xué)生掌握基礎(chǔ)知識的能力;三是在課堂教學(xué)中多給學(xué)生創(chuàng)新想象的機(jī)會,培養(yǎng)學(xué)生賦予想象,勇于創(chuàng)新的能力;四是在課堂教學(xué)中多給學(xué)生創(chuàng)造動手動腦的機(jī)會,培養(yǎng)學(xué)生動手動腦,適應(yīng)生存環(huán)境的能力。總之,在教育教學(xué)過程中,要努力做到四個尋求:一是尋求適合學(xué)生心理和興趣愛好的教學(xué)方法;二是尋求有效激勵學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的教育方法;三是尋求對學(xué)生有效學(xué)習(xí)的實踐和研究;四是尋求心育和德育協(xié)同教育的新路子。

      二、加強(qiáng)教學(xué)研究,提高教學(xué)質(zhì)量

      課堂教學(xué)改革的實效如何,說到底實際上就是落實到每一位教師身上,落實到每一天的教學(xué)工作之中,落實到每一堂課教學(xué)之中。本學(xué)期,我們將把加強(qiáng)教研組建設(shè)作為提高教師群體素質(zhì),推動課堂教學(xué)整體優(yōu)化的重要手段。各教研組要重視研究、通力合作,開展新課標(biāo)的實驗研究和熱點問題研討活動,將理性思考和實踐探索相結(jié)合,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決課程改革實驗過程中出現(xiàn)的各種問題。把“教案怎么寫”、“怎樣布置、批改作業(yè)”、“怎樣進(jìn)行反思”“教是為了什么”“成功課堂的基本特征”“失敗課堂的基本特征”“各學(xué)科的課堂標(biāo)準(zhǔn)”“如何進(jìn)一步做好群研工作”“如何開展有效教學(xué)和有效教研”等作為校本研究的基本內(nèi)容。各教研組要圍繞校本研究課題,召開課改研討會,開展課堂教學(xué)觀摩研討活動,使實驗研究工作落到實處,力爭通過實驗工作出經(jīng)驗、出新意,使我校形成鮮明的教學(xué)特色。教研活動分兩塊進(jìn)行:一是教務(wù)處安排公開教學(xué)活動,二是教研組各安排“年級一課”研究活動。教研組的活動要有針對性,重點解決一兩個問題。教研組長要制定好實實在在的活動計劃,安排好活動內(nèi)容、方式、時間、地點,并扎扎實實地開展活動。教研組要切實做好月檢工作,要正?;?、制度化、講實效。

      三、以信息化建設(shè)為抓手,提高教師質(zhì)量 強(qiáng)化信息技術(shù)對教師專業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用,進(jìn)一步濃郁學(xué)校的學(xué)習(xí)氛圍,建構(gòu)學(xué)習(xí)型校園。加強(qiáng)信息技術(shù)軟硬件的管理和維護(hù),最大限度提高現(xiàn)有設(shè)備和人員的效益。電教人員要做好各類設(shè)備的維護(hù),做好教師信息技術(shù)應(yīng)用的日常統(tǒng)計,確保各類設(shè)備處于待使用狀態(tài)。鼓勵和引導(dǎo)全體教師將校園網(wǎng)應(yīng)用于學(xué)校日常管理、教學(xué)。利用“課堂教學(xué)網(wǎng)”的團(tuán)隊博客群組,把培訓(xùn)、研討和學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)教師專業(yè)成長。

      四、抓好體育、英語等課程,提高全面質(zhì)量

      進(jìn)一步強(qiáng)化“健康體育”的思想,切實抓好學(xué)校體育工作,結(jié)合校情積極組織各種形式的運(yùn)動隊、興趣小組,以廣播操為突破口,不斷推進(jìn)群眾性體育活動。每一個教師要牢固樹立健康第一的指導(dǎo)思想,進(jìn)一步探索切實提高學(xué)生身體、心理素質(zhì)的有效措施,自覺關(guān)心學(xué)生的身心健康。學(xué)校要經(jīng)常性組織開展群眾體育活動,引導(dǎo)學(xué)生自覺鍛煉,使學(xué)生每天在?;顒訒r間總量超過一小時。加強(qiáng)英語課程的建設(shè),有計劃,有針對性地對學(xué)生英語學(xué)習(xí)的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控,對學(xué)生作業(yè)或檢測中存在的普遍問題認(rèn)真分析并采取對策有效解決問題,進(jìn)一步提高我校各年級的英語教學(xué)質(zhì)量。將開展各種活動,如舉辦英語周等活動,進(jìn)一步提高學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣,營造良好的英語學(xué)習(xí)氛圍。

      五、加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控,優(yōu)化教學(xué)管理

      質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是一所學(xué)校賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ),也是檢驗課改工作是否落到實處的標(biāo)志之一。本學(xué)期,我們將加大督查的力度,做到“三抓”:一是抓備課——備好課是上好課的前提,要不定期的組織備課筆記檢查,要逐人指出優(yōu)缺點和改進(jìn)意見。二是抓上課——課堂教學(xué)是教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié),要牢固樹立質(zhì)量源于課堂的意識,切實提高課堂的實效性,向課堂四十分鐘要質(zhì)量;要高度重視課前的物質(zhì)準(zhǔn)備,提前候課。三是抓評價——要建立多元化的發(fā)展性的對教師和學(xué)生的評價體系,以評價促發(fā)展,以評價促提高。與此同時,還要注重提高教師執(zhí)行課程計劃的嚴(yán)肅性,嚴(yán)格按課表上足,教好各類課程。要引領(lǐng)教師在課堂教學(xué)中牢固樹立學(xué)生主體意識、質(zhì)量意識和效益意識。繼續(xù)實行推門聽課制度,經(jīng)常查閱教師的教案和作業(yè)批改情況,鼓勵教師互相聽課、評課,互相取長補(bǔ)短,教導(dǎo)處要及時發(fā)現(xiàn)并解決教學(xué)工作中存在的實際問題,認(rèn)真分析、及時溝通、共商對策,為教師作好指導(dǎo),當(dāng)好參謀。學(xué)期中期和結(jié)束前,將在總結(jié)對部分年級、部分學(xué)科進(jìn)行調(diào)研活動的經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控工作。尤其加強(qiáng)畢業(yè)班所有學(xué)科的質(zhì)量調(diào)研,定期召開任課老師會議,研究教材、研究教法、研究評價方法,做好月檢工作,進(jìn)行質(zhì)量分析,提出改進(jìn)措施。擬采用靈活多樣的形式,全面了解教師教學(xué)能力和課堂效益以及課改進(jìn)展情況。

      六、主要工作安排

      九月份:

      1、期初制訂教學(xué)計劃、備課。

      2、各教研組計劃制定上交。

      3、期初常規(guī)教學(xué)認(rèn)真檢查

      (一)。

      4、組織上交暑期讀書征文。

      5、各教研組組織聽課、評課活動。十月份:

      1、教研組組織學(xué)生競賽。

      2、語文教研組組織語文優(yōu)質(zhì)課競賽。

      3、英語教研組組織英語優(yōu)質(zhì)課競賽。

      4、檢驗組組織聽課、評課活動。

      5、組織英語示范課活動。十一月份:

      1、期中常規(guī)教學(xué)認(rèn)真檢查

      (二)。

      2、教研組組織數(shù)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課競賽。

      3、教研組聽課、評課活動。

      4、外出學(xué)習(xí)老師上匯報課。

      5、組織教師教學(xué)案例、教學(xué)反思活動。十二月份:

      1、組織參加語文學(xué)科知識競賽。

      2、組織學(xué)生各類競賽。

      3、組織教師研修教材,認(rèn)真?zhèn)鋺?zhàn)期末考試。一月份:

      1、期末常規(guī)教學(xué)認(rèn)真檢查

      (三)。

      2、組織教師對科檢測成績進(jìn)行分析,填好反饋表。

      3、做好期末工作總結(jié),材料整理歸檔。

      大洼小學(xué)教務(wù)處 2011.9

      第四篇:羅埠小學(xué)教務(wù)處工作計劃4304906635

      羅埠小學(xué)教務(wù)處工作計劃

      2007學(xué)年第一學(xué)期

      本學(xué)期切實針對區(qū)教研室工作思路,緊緊圍繞學(xué)校工作目標(biāo),牢固樹立責(zé)任意識、質(zhì)量意識、課程意識、學(xué)習(xí)意識、創(chuàng)新意識,求真務(wù)實,在扎實抓好教師、學(xué)生、教育教學(xué)三大管理的基礎(chǔ)上,努力開拓教育教學(xué)新思路,創(chuàng)新教育教學(xué)新模式,營造教育教學(xué)發(fā)展新優(yōu)勢,全面完成教務(wù)處工作任務(wù),進(jìn)一步優(yōu)化教學(xué)質(zhì)量,進(jìn)一步促進(jìn)教師的專業(yè)化發(fā)展,不斷強(qiáng)化教育教學(xué)管理,全面推進(jìn)我校的素質(zhì)教育向縱深方向發(fā)展。

      一、以抓好課堂教學(xué)效率為主要任務(wù),提高教學(xué)質(zhì)量

      課堂教學(xué)是素質(zhì)教育的主陣地,要本著“向課堂要質(zhì)量”的思想,努力通過課堂教學(xué)實現(xiàn)全面發(fā)展,培養(yǎng)習(xí)慣,培養(yǎng)能力,提高質(zhì)量的目標(biāo)。要注重從四個方面培養(yǎng)學(xué)生的能力:一是在課堂教學(xué)中多給學(xué)生創(chuàng)設(shè)提出問題的機(jī)會,讓學(xué)生敢于提出問題,善于分析問題,培養(yǎng)解決問題和辨別是非的能力;二是在課堂教學(xué)中采用“自主、合作、探究”式的教學(xué)方法,重點培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究式學(xué)習(xí)的方法,提倡學(xué)生自己能學(xué)會的教師就要引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會,提高學(xué)生掌握基礎(chǔ)知識的能力;三是在課堂教學(xué)中多給學(xué)生創(chuàng)新想象的機(jī)會,培養(yǎng)學(xué)生賦予想象,勇于創(chuàng)新的能力;四是在課堂教學(xué)中多給學(xué)生創(chuàng)造動手動腦的機(jī)會,培養(yǎng)學(xué)生動手動腦,適應(yīng)生存環(huán)境的能力??傊?,在教育教學(xué)過程中,要努力做到四個尋求:一是尋求適合學(xué)生心理和興趣愛好的教學(xué)方法;二是尋求有效激勵學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的教育方法;三是尋求對學(xué)生有效學(xué)習(xí)的實踐和研究;四是尋求心育和德育協(xié)同教育的新路子。

      二、加強(qiáng)教學(xué)研究,提高教學(xué)質(zhì)量

      課堂教學(xué)改革的實效如何,說到底實際上就是落實到每一位教師身上,落實到每一天的教學(xué)工作之中,落實到每一堂課教學(xué)之中。本學(xué)期,我們將把加強(qiáng)教研組建設(shè)作為提高教師群體素質(zhì),推動課堂教學(xué)整體優(yōu)化的重要手段。各教研組要重視研究、通力合作,開展新課標(biāo)的實驗研究和熱點問題研討活動,將理性思考和實踐探索相結(jié)合,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決課程改革實驗過程中出現(xiàn)的各種問題。把“教案怎么寫” “怎樣布置、批改作業(yè)”“怎樣進(jìn)行反思”“教是為了 什么”“成功課堂的基本特征”“失敗課堂的基本特征”“各學(xué)科的課堂標(biāo)準(zhǔn)”“如何進(jìn)一步做好群研工作”“如何開展有效教學(xué)和有效教研”等作為校本研究的基本內(nèi)容。各教研組要圍繞校本研究課題,召開課改研討會,開展課堂教學(xué)觀摩研討活動,使實驗研究工作落到實處,力爭通過實驗工作出經(jīng)驗、出新意,使我校形成鮮明的教學(xué)特色。教研活動分兩塊進(jìn)行:一是教務(wù)處安排公開教學(xué)活動,二是教研組各安排“年級一課”研究活動。教研組的活動要有針對性,重點解決一兩個問題。教研組長要制定好實實在在的活動計劃,安排好活動內(nèi)容、方式、時間、地點,并扎扎實實地開展活動。教研組要切實做好月檢工作,要正?;⒅贫然?、講實效。

      三、以信息化建設(shè)為抓手,提高教師質(zhì)量

      強(qiáng)化信息技術(shù)對教師專業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)作用,進(jìn)一步濃郁學(xué)校的學(xué)習(xí)氛圍,建構(gòu)學(xué)習(xí)型校園。加強(qiáng)信息技術(shù)軟硬件的管理和維護(hù),最大限度提高現(xiàn)有設(shè)備和人員的效益。電教人員要做好各類設(shè)備的維護(hù),做好教師信息技術(shù)應(yīng)用的日常統(tǒng)計,確保各類設(shè)備處于待使用狀態(tài)。鼓勵和引導(dǎo)全體教師將校園網(wǎng)應(yīng)用于學(xué)校日常管理、教學(xué)。利用“課堂教學(xué)網(wǎng)”的團(tuán)隊博客群組,把培訓(xùn)、研討和學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)教師專業(yè)成長。

      四、抓好體育、英語等課程,提高全面質(zhì)量

      進(jìn)一步強(qiáng)化“健康體育”的思想,切實抓好學(xué)校體育工作,結(jié)合校情積極組織各種形式的運(yùn)動隊、興趣小組,以廣播操為突破口,不斷推進(jìn)群眾性體育活動。每一個教師要牢固樹立健康第一的指導(dǎo)思想,進(jìn)一步探索切實提高學(xué)生身體、心理素質(zhì)的有效措施,自覺關(guān)心學(xué)生的身心健康。學(xué)校要經(jīng)常性組織開展群眾體育活動,引導(dǎo)學(xué)生自覺鍛煉,使學(xué)生每天在?;顒訒r間總量超過一小時。加強(qiáng)英語課程的建設(shè),有計劃,有針對性地對學(xué)生英語學(xué)習(xí)的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控,對學(xué)生作業(yè)或檢測中存在的普遍問題認(rèn)真分析并采取對策有效解決問題,進(jìn)一步提高我校各年級的英語教學(xué)質(zhì)量。將開展各種活動,如舉辦英語周等活動,進(jìn)一步提高學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣,營造良好的英語學(xué)習(xí)氛圍。

      五、加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控,優(yōu)化教學(xué)管理

      質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是一所學(xué)校賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ),也是檢驗課改工作是否落到實處的標(biāo)志之一。本學(xué)期,我們將加大督查的力度,做到“三抓”: 2 一是抓備課——備好課是上好課的前提,要不定期的組織備課筆記檢查,要逐人指出優(yōu)缺點和改進(jìn)意見。二是抓上課——課堂教學(xué)是教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié),要牢固樹立質(zhì)量源于課堂的意識,切實提高課堂的實效性,向課堂四十分鐘要質(zhì)量;要高度重視課前的物質(zhì)準(zhǔn)備,提前候課。三是抓評價——要建立多元化的發(fā)展性的對教師和學(xué)生的評價體系,以評價促發(fā)展,以評價促提高。與此同時,還要注重提高教師執(zhí)行課程計劃的嚴(yán)肅性,嚴(yán)格按課表上足,教好各類課程。要引領(lǐng)教師在課堂教學(xué)中牢固樹立學(xué)生主體意識、質(zhì)量意識和效益意識。繼續(xù)實行推門聽課制度,經(jīng)常查閱教師的教案和作業(yè)批改情況,鼓勵教師互相聽課、評課,互相取長補(bǔ)短,教導(dǎo)處要及時發(fā)現(xiàn)并解決教學(xué)工作中存在的實際問題,認(rèn)真分析、及時溝通、共商對策,為教師作好指導(dǎo),當(dāng)好參謀。學(xué)期中期和結(jié)束前,將在總結(jié)對部分年級、部分學(xué)科進(jìn)行調(diào)研活動的經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控工作。尤其加強(qiáng)畢業(yè)班所有學(xué)科的質(zhì)量調(diào)研,定期召開任課老師會議,研究教材、研究教法、研究評價方法,做好月檢工作,進(jìn)行質(zhì)量分析,提出改進(jìn)措施。擬采用靈活多樣的形式,全面了解教師教學(xué)能力和課堂效益以及課改進(jìn)展情況。

      三、主要工作安排

      九月份:

      1、期初制訂教學(xué)計劃、備課。

      2、各教研組計劃制定上交。

      3、期初常規(guī)教學(xué)六認(rèn)真檢查

      (一)。

      4、組織上交暑期讀書征文。

      5、各教研組組織聽課、評課活動。

      十月份:

      1、教研組組織學(xué)生競賽。

      2、組織課改年級教師參加區(qū)教學(xué)研討活動。

      3、開展小學(xué)語文教學(xué)案例評比。

      4、外出學(xué)習(xí)老師上匯報課。

      十一月份:

      1、期中常規(guī)教學(xué)六認(rèn)真檢查

      (二)。

      2、教研組組織學(xué)生參加鎮(zhèn)級各類競賽。

      3、教研組聽課、評課活動。

      4、外出學(xué)習(xí)老師上匯報課。

      5、組織教師教學(xué)案例、教學(xué)反思活動。

      十二月份:

      1、組織參加語文學(xué)科五(下)省級學(xué)科培訓(xùn)活動。

      2、組織學(xué)生各類競賽。

      3、組織參加區(qū)中小學(xué)教師博客大賽。

      一、二月份:

      1、組織參加語文學(xué)科五(下)市級學(xué)科培訓(xùn)活動。

      2、期末常規(guī)教學(xué)六認(rèn)真檢查

      (三)。

      3、組織教師對科檢測成績進(jìn)行分析,填好反饋表。

      4、做好期末工作總結(jié),材料整理歸檔。

      羅埠小學(xué)教務(wù)處2007.9

      第五篇:羅埠鎮(zhèn)小學(xué)優(yōu)秀教師評選辦法

      羅埠鎮(zhèn)小學(xué)優(yōu)秀教師評選辦法

      第一條 為充分調(diào)動廣大教師的教學(xué)積極性,鼓勵教師積極投身教學(xué)工作、探索教學(xué)改革,表彰先進(jìn),促進(jìn)我校教師隊伍整體素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量的提高,特制定本辦法。

      第二條 評選范圍與比例

      1、評選范圍:積極承擔(dān)并認(rèn)真完成我校各級各類教學(xué)任務(wù)的專職教師、兼職教師以及實驗指導(dǎo)教師和其他教學(xué)輔助人員;

      2、評選比例:優(yōu)秀教師評選比例不超過教師總?cè)藬?shù)的10%。

      第三條 評選條件

      1、熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,教書育人,愛護(hù)學(xué)生,為人師表,師德高尚,事跡突出;

      2、對教學(xué)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較高的教學(xué)水平,能認(rèn)真執(zhí)行《教師職業(yè)道德規(guī)范》,認(rèn)真?zhèn)湔n,教案規(guī)范,教學(xué)各環(huán)節(jié)均能認(rèn)真負(fù)責(zé);

      3、刻苦鉆研教學(xué)業(yè)務(wù),在教育思想、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等方面的改革有明顯成效;做到因材施教,課堂教學(xué)效果良好,受到學(xué)生歡迎;

      4、積極承擔(dān)教學(xué)任務(wù),工作量飽滿,積極參加學(xué)校組織的教研活動;

      5、教學(xué)質(zhì)量評價結(jié)果為優(yōu)秀;

      6、凡在本教學(xué)工作中出現(xiàn)下述情況之一者,取消該優(yōu)秀教師評選申報資格。

      (1)不服從本單位教學(xué)任務(wù)安排者;(2)發(fā)生過教學(xué)事故者;

      (3)病假、事假累計超過2周以上(含2周,55周歲以上教師病假、事假超過4周)者或有曠工行為者;

      (4)無故不參加學(xué)校組織的教研活動者;(5)受到學(xué)校紀(jì)律處分或違反法律法規(guī)者。第四條 評選程序

      (1)根據(jù)優(yōu)秀教師評選條件,在廣泛征求意見和認(rèn)真審查有關(guān)材料的基礎(chǔ)上按照規(guī)定的比例推薦候選人,并填寫《羅埠小學(xué)優(yōu)秀教師評選推薦表》,一式兩份,報教務(wù)處。

      (2)教務(wù)處組織校級優(yōu)秀教師評選委員會對優(yōu)秀教師候選人進(jìn)行評審,確定優(yōu)秀教師人選,報學(xué)校審批。

      (3)校長校務(wù)會研究確定優(yōu)秀教師名單。

      第五條 獎勵辦法

      (1)優(yōu)秀教師每評選一次。

      (2)優(yōu)秀教師獲得者,學(xué)校授予“羅埠小學(xué)優(yōu)秀教師”榮譽(yù)稱號,頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎金。

      (3)優(yōu)秀教師獲得者有關(guān)材料存入本人檔案,作為教師職稱晉升、崗位聘任等的重要依據(jù)之一。

      (4)學(xué)校從當(dāng)年的校級優(yōu)秀教師中推薦參加區(qū)、市級優(yōu)秀教師評選。第六條 本辦法自公布之日起實施。

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