第一篇：行政部-司機崗位職責(zé)

司機崗位職責(zé)

1、負責(zé)總經(jīng)理的日常用車駕駛?cè)蝿?wù)，嚴格遵守交通法規(guī)，安全文明行車，熟悉商務(wù)禮儀接待工作；2、3、4、5、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，保質(zhì)保量完成接送客戶的用車任務(wù)； 空閑時負責(zé)其他部門公務(wù)用車的駕駛?cè)蝿?wù)；

定期對車輛進行檢查、保養(yǎng)、清潔，保持車況車貌良好； 負責(zé)車輛各種稅費、保險的繳納，車輛年審以及車輛變更業(yè)務(wù)的辦理；

6、上班不出車期間，必須按公司作息時間準時到公司，并服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；

7、嚴格遵守職業(yè)操守和保密規(guī)定，對公司領(lǐng)導(dǎo)及客戶的談話做到不插話、不傳播；

8、保質(zhì)保量完成部門經(jīng)理安排的工作和任務(wù)，并協(xié)助本部門人員做好行政部其他工作。

第二篇：行政司機崗位職責(zé)

行政司機崗位職責(zé)

1.負責(zé)做好公司領(lǐng)導(dǎo)的接送工作，服從安排，服務(wù)及時到位。2.負責(zé)做好公司員工日常工作安排的接送工作，服從安排，服務(wù)及時到位。

3.負責(zé)做好車輛的維護和保養(yǎng)工作，做好車輛的清潔工作。4.司機離開車輛時，要鎖好保險防盜鎖，防止車輛被盜。停放在公司指定地方。

5.定期對車輛進行保養(yǎng)，保持車輛的清潔衛(wèi)生和正常運行。6.做好行車記錄，保管好車輛的證件資料。

7.負責(zé)對自己所開車輛的各種證件的有效性經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全。

第三篇：行政司機崗位職責(zé)

1.嚴格執(zhí)行派車計劃，完成出車任務(wù)。

2.認真執(zhí)行安全責(zé)任制和操作規(guī)程，遵守交通規(guī)則，文明行車，確保行車安全。

3.定期對車輛進行保養(yǎng)，保持車輛的清潔衛(wèi)生和正常運行。

4.及時補充行車所需的材料、物品，及時保養(yǎng)和維修。

5.做好行車記錄，保管好車輛的各種技術(shù)資料。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

1、做好專家的安全接送工作。

2、嚴格遵守交通法規(guī)，保障人身和車輛安全。

3、服從調(diào)度，服務(wù)及時到位。

4、做好車輛的保養(yǎng)和清潔工作。

5、做好車輛的相關(guān)證件的保密。

6、做好車輛的驗車和維修工作。

行政人事部——司 機

職位名稱

司 機

職位代碼

rx－

3所屬部門

行政人事部

直屬下級

職等職級

直屬上級

行政人事主任

職位概要:

完成接送任務(wù)、車輛保養(yǎng)以及辦公外聯(lián)工作。

工作內(nèi)容:

保持車輛內(nèi)外衛(wèi)生整潔，按期進行車輛保養(yǎng)，保持車輛的良好運行狀態(tài)；

車輛定期定點的維護、維修；

車輛年檢、年審、保險辦理等工作；

按照公司制度要求出車；

安全行車，科學(xué)安排行車時間、行車路線，做好節(jié)油節(jié)能并提供行車記錄；

車輛費用的控制與報銷；

領(lǐng)導(dǎo)用車外出時，根據(jù)實際情況兼管照顧領(lǐng)導(dǎo)的生活；

負責(zé)行政部外聯(lián)與采購工作；

協(xié)助行政部內(nèi)勤工作。

任職資格:

教育背景:

◆相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

◆受過專業(yè)駕駛培訓(xùn)，并取得b類以上駕照。

經(jīng) 驗:

◆2年以上相關(guān)駕車經(jīng)驗。

技能技巧:

◆熟悉長沙、湖南省線路、地形名稱；

態(tài) 度:

◆嚴謹、有責(zé)任心；

◆工作認真負責(zé)，細致認真；

◆保密性強。

第四篇：行政司機崗位職責(zé)范本

行政司機崗位職責(zé)范本

1、負責(zé)總經(jīng)理日常接送，公司公務(wù)用車、商務(wù)接待等，保證公司準時用車;

2、熟悉車輛的性能，定期對車輛進行保養(yǎng)，保證車輛隨時處于良好狀態(tài)，保持車輛清潔;

3、及時補充行車所需的材料、物品，并做好行車記錄;

4、做好車輛的驗車和維修工作;

5、認真執(zhí)行安全責(zé)任制和操作規(guī)程，遵守交通規(guī)則，文明行車，確保行車安全，有一定的應(yīng)變能力，能處理突發(fā)事件;

6、掌握一定的車輛機械故障處理技能，緊急排除一些簡單故障，確保車輛正常運行;

7、有責(zé)任心，吃苦耐勞，服從公司安排，能適當加班，及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

行政司機崗位職責(zé)(二)

1.嚴格執(zhí)行派車計劃，完成出車任務(wù);

2.認真執(zhí)行安全責(zé)任制和操作規(guī)程，遵守交通規(guī)則，文明行車，確保行車安全;

3.定期對車輛進行保養(yǎng)，保持車輛的清潔衛(wèi)生和正常運行;

4.及時補充行車所需的材料、物品，及時保養(yǎng)和維修;

5.做好行車記錄，保管好車輛的各種技術(shù)資料;

6.為公司所有部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持，積極配合服務(wù)部門做好服務(wù)工作;

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政司機崗位職責(zé)(三)

1、保持車外內(nèi)衛(wèi)生整潔，按期進行車輛保養(yǎng)，保持車輛的良好運行狀態(tài);

2、車輛定期定點的維護、維修;

3、車輛年審、年檢、保險辦理等工作;

4、按照公司制度要求出車;

5、安全行車，科學(xué)安排行車時間、行車路線，做好節(jié)油節(jié)能并提供行車記錄;

6、車輛控制的費用與報銷;

7、領(lǐng)導(dǎo)用車外出時，根據(jù)實際情況兼管照顧領(lǐng)導(dǎo)的生活;

8、協(xié)助行政部內(nèi)勤工作。

行政司機崗位職責(zé)(四)

1.嚴格執(zhí)行派車計劃，完成出車任務(wù)。

2.認真執(zhí)行安全責(zé)任制和操作規(guī)程，遵守交通規(guī)則，文明行車，確保行車安全。

3.定期對車輛進行保養(yǎng)，保持車輛的清潔衛(wèi)生和正常運行。

4.及時補充行車所需的材料、物品，及時保養(yǎng)和維修。

5.做好行車記錄，保管好車輛的各種技術(shù)資料。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政司機崗位職責(zé)(五)

1.認真完成公司的派車任務(wù)要求，服從派車調(diào)度人員指揮。

2.堅持行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保車輛運行。

3.安全駕駛，正確執(zhí)行駕駛操作規(guī)程，聽從交通管理人員的指揮，行車時集中精力駕駛，嚴禁酒后開車。

4.每次出車回來后，如實填寫行車記錄，向派車主管簡要匯報出車情況。

___車輛用畢后，車輛停泊在指定位置，鎖好方向盤、門窗等。

6.做好車輛的維護、保養(yǎng)工作，保持車輛常年整潔和車況良好。

___對車輛事故、違章、損壞等異常情況及時匯報，寫好情況匯報。對車輛運行里程和耗　油情況進行統(tǒng)計分析，提出報告和降低成本的確良建議。

第五篇：行政部采購兼司機崗位職責(zé)(試行)

行政部采購兼司機崗位職責(zé)（試行）目的：為明確行政部采購兼司機崗位職責(zé)制定本規(guī)定范圍：行政部采購兼司機直接上司：行政部主管內(nèi)容：

4.1采購

4.1.1負責(zé)公司研發(fā)部門所需藥材的采樣、購買、請付及報銷等具體工作，調(diào)研藥材市場情況，根據(jù)實際采樣情況結(jié)合研發(fā)部門選樣工作提出可行性采購意見；

4.1.2根據(jù)公司《物資采購管理程序》負責(zé)公司研發(fā)用工具、配品備件、低值易耗品的采購；

4.1.3根據(jù)《供應(yīng)商審計管理程序》負責(zé)進行供應(yīng)商初選，配合質(zhì)量部、研發(fā)部、財務(wù)部做好供應(yīng)商審計、篩選和批準工作，完成并保存《供應(yīng)商審計表》等供應(yīng)商資質(zhì)。

4.1.4根據(jù)公司各部門計劃需求，按時、按質(zhì)完成采購工作。

4.2專職司機

4.2.1熟悉成都市交通，了解各項交通法規(guī)，并嚴格遵守；

4.2.2認真學(xué)習(xí)公司《車輛管理規(guī)定》，并嚴格執(zhí)行；

4.2.2負責(zé)公司所有車輛的維護保養(yǎng)、簡單修理、購買保險及年審工作；

4.2.3負責(zé)公司采購物品的主要運輸工作，完成公司安排的臨時出車任務(wù)；

4.3行政事務(wù)

4.3.1負責(zé)行政部及公司公共區(qū)域的清潔維護工作，包括公共用冰箱、微波爐、飲水機的日常使用和維護；

4.3.2維護公司內(nèi)部治安、確保公司財產(chǎn)安全；

4.3.3協(xié)助部門負責(zé)人組織安排各種文體、旅游活動。

4.4做好部門及公司保密工作，完成部門主管及總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。

行政部行政人事崗位職責(zé)（試行）目的：為明確行政部行政人事崗位職責(zé)制定本規(guī)定范圍：行政部行政人事人員直接上司：行政部主管內(nèi)容：

4.1人事考勤

4.1.1負責(zé)公司人事檔案管理工作，完善人事檔案的建設(shè)；

4.1.2協(xié)助行政部主管完善人事相關(guān)工作程序、規(guī)章制度，實施細則的培訓(xùn)、執(zhí)行和檢查；

4.1.3負責(zé)公司員工打卡、請假、外出等監(jiān)督管理工作，不定期抽查員工打卡、出勤情況，嚴格執(zhí)行《公司勞動紀律管理規(guī)定》、《員工手冊》，對違反者開具罰款單；

4.1.4負責(zé)仔細核算每月考勤，制作考勤表交行政部主管核算工資；

4.1.5協(xié)助部門主管做好員工社保參、退的審批工作；

4.1.6協(xié)調(diào)好生產(chǎn)部、質(zhì)量部、市場部、財務(wù)部、研發(fā)部關(guān)系，配合各部門有效開展工作。

4.2行政事務(wù)

4.2.1負責(zé)公司報刊訂閱、郵件快遞的登記核實工作；

4.2.2負責(zé)行政部及公司公共區(qū)域的清潔維護工作，包括會議室空調(diào)、投影儀、手提及照相機的日常使用、保管及維護；

4.2.3落實公司每周一、周四午餐會會議室及訂餐；

4.2.4負責(zé)公司寢室的管理工作，包括水電氣費的交納工作，并擬訂相關(guān)寢室管理辦法；

4.2.5負責(zé)公司傳真機、復(fù)印機、長途電話、計算機的管理和使用；

4.2.6協(xié)助部門負責(zé)人組織安排各種文體、旅游活動；

4.2.7協(xié)助部門負責(zé)人做好公司對外接待工作。

4.3公文文案

了解各級各類行文規(guī)定，負責(zé)公司內(nèi)部公文的擬訂、擬辦、登記造冊、收發(fā)、傳閱、文書檔案資料的歸檔立卷管理工作；

4.4采購

4.2.1根據(jù)公司《物資采購管理程序》負責(zé)公司化工原料、輔料、溶媒、儀器設(shè)備、辦公用品、勞保用品、桶裝水的采購；

4.2.2根據(jù)《供應(yīng)商審計管理程序》負責(zé)進行供應(yīng)商初選，配合質(zhì)量部、研發(fā)部、財務(wù)部做好供應(yīng)商審計、篩選和批準工作，完成并保存《供應(yīng)商審計表》等供應(yīng)商資質(zhì)。

4.2.3根據(jù)公司各部門計劃需求，按時、按質(zhì)完成采購工作。

4.2.4公司兼職駕駛員，負責(zé)公司采購物品的部分運輸工作，完成公司安排的臨時出車任務(wù)；

4.5做好部門及公司保密工作，完成部門主管及總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。