第一篇：2011年控制學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)

控制科學(xué)與工程學(xué)院梁雪蓮二0一一年工作總結(jié)

（2011年12月13日）

送走07級畢業(yè)生，又接手08級學(xué)生，重復(fù)畢業(yè)班工作的同時也在思考怎么把我院畢業(yè)班學(xué)生工作做的更好。

一、認真執(zhí)行學(xué)院三項專項工作

1.積極參與學(xué)院組織、開展的“輔導(dǎo)員進宿舍”工作。在每周轉(zhuǎn)宿舍的同時與學(xué)生談話交流，增進師生感情，隨時解答學(xué)生關(guān)于就業(yè)政策、簽協(xié)議流程、考研選導(dǎo)師、保研、入黨等問題；發(fā)現(xiàn)特殊學(xué)生群體：差生、沉迷網(wǎng)絡(luò)游戲的學(xué)生等，有針對性的找其談話，引導(dǎo)學(xué)生思想向健康方向發(fā)展；根據(jù)轉(zhuǎn)宿舍的不同時期開展不同談話主題：學(xué)期初詢問考研、找工作意向；期中詢問簽約情況和報考研究生學(xué)校情況；期末詢問期末考試復(fù)習(xí)情況及督促找工作不積極的學(xué)生盡快行動。

2.認真落實“知心計劃”專項工作。

利用9月份一個月時間與本年級所有掛科學(xué)生談話，了解學(xué)生掛科原因，對掛科兩科及以上的學(xué)生聯(lián)系學(xué)生家長，并做好談話記錄。共約談掛科學(xué)生62人次，聯(lián)系學(xué)生家長40人次。

通過與掛科學(xué)生談話，加深了對學(xué)習(xí)成績不好的學(xué)生的了解，并對遭遇特殊變故的學(xué)生情況有所了解，以便重點關(guān)注。比如：自動化082班高洪祿因母親肺癌晚期影響導(dǎo)致上學(xué)期期末考試中3門課程成績不及格，該生家庭經(jīng)濟困難、性格內(nèi)向，在評選國家助學(xué)金時，考慮到該生特殊情況，班里也為該生申報了一個名額并獲批。

在聯(lián)系學(xué)生家長的過程中，大部分家長都表示因孩子外出上學(xué)與家長聯(lián)系較少，平時對孩子的學(xué)習(xí)情況不太知情，現(xiàn)在老師跟家長匯報孩子掛科情況能讓家長對孩子的學(xué)習(xí)狀況有所了解，很支持學(xué)校的這種做法。

9月以后，通過轉(zhuǎn)宿舍時詳談、直接約談學(xué)生等方式與學(xué)生談話40人次，這些談話使我對自己所帶學(xué)生有了更全面和詳細的了解。

3.堅持“查考勤”制度。

學(xué)院組織的每周抽查一次學(xué)生上課出勤情況，對大

一、大

二、大三學(xué)生的出勤情況起到了督促作用，從側(cè)面促使學(xué)院請假制度得到推廣和落實。

二、完善學(xué)院相關(guān)工作制度

1.擬定并試推行貧困生檔案建立機制。規(guī)范了我院學(xué)生貧困生認定工作制度，為貧困生資助工作做出了依據(jù)。該制度還在完善階段，預(yù)計經(jīng)一到兩年試用后最終定稿。

2.擬定并推行學(xué)生請假制度。結(jié)合學(xué)則制訂了學(xué)院學(xué)生請假制度，并較順利的落實和完善了該制度。該項制度與查學(xué)生考勤制度相結(jié)合，對養(yǎng)成學(xué)生請假意識起到了良好的效果。

三、學(xué)生日常管理工作

配合學(xué)生處完成各項學(xué)生日常管理工作：

1.貧困生資助：規(guī)范校內(nèi)獎助學(xué)金評定的班會制度和會議記錄制度，我年級有2人獲國家獎學(xué)金、10人獲勵志獎學(xué)金、56人獲國家助學(xué)金；按時上報初冬關(guān)愛（6人），春節(jié)慰問品（6人）臨時困

難補貼（58人）等校內(nèi)資助項目；

2.校內(nèi)獎學(xué)金評定工作，我年級本一有64人獲校內(nèi)獎學(xué)金、本三52人獲校內(nèi)獎學(xué)金，學(xué)生獲獎金額達到應(yīng)獲金額的最大化。

3.三好生評定：我年級本一共18人獲三好生榮譽稱號，本三12人獲三好生榮譽稱號。

4.本學(xué)期初我08本一級學(xué)生積極響應(yīng)校研究生院的推薦免試研究生的工作，經(jīng)過嚴格篩選，推免了18名學(xué)術(shù)型研究生其中包括孫冬雪、何濤兩名兼職輔導(dǎo)員。

四、就業(yè)工作

在學(xué)院就業(yè)工作指導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)工作辦公室進行了改組，調(diào)整了部門設(shè)置，并于2011年秋季學(xué)期初招聘了一批大三學(xué)生作為工作主力，現(xiàn)有工作人員11人，在該小組的積極參與下，本學(xué)期的就業(yè)工作得到了很好的實施。

具體工作詳見就業(yè)專項工作總結(jié)。

第二篇：控制學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)

二〇一一年學(xué)生工作總結(jié)

控制科學(xué)與工程學(xué)院

（2011年12月15日）

2011年是控制學(xué)院收獲的一年，在學(xué)院黨政的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，在學(xué)院學(xué)生工作組成員的共同努力下，我們本著嚴謹認真的工作態(tài)度，求實創(chuàng)新的工作作風(fēng)，以思想政治教育為先導(dǎo)，以提高學(xué)生素質(zhì)為目標，積極探索科學(xué)的工作方法，綜合推進我院學(xué)生工作整體發(fā)展，扎實推進校園文化建設(shè)，圓滿完成本的學(xué)生工作?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:

一、思想政治教育方面

（一）政治理論教育：

2011，控制學(xué)院思想政治教育工作以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅持育人為本、德育為先。組織了高層次的校園文化活動，以做好深入細致的政治理論教育工作，以促進學(xué)生綜合素質(zhì)全面和諧發(fā)展，使我院學(xué)生工作再上一個新水平、新臺階。

1）2011年11月25日馬列讀書會在北辰校區(qū)D303教室舉辦了慶祝建黨90周年專題報告會。通過本次報告會增加了同學(xué)們對黨的輝煌歷史的理解，豐富了同學(xué)們的思想，幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。2）2011年12月9日馬列讀書會帶領(lǐng)2011級新生參觀了周鄧紀念館。本次參觀是為了弘揚紅色文化，學(xué)習(xí)革命傳統(tǒng)，幫助學(xué)生們明確自己的歷史使命，增強對黨的了解。3）本著溝通、交流的態(tài)度，我組織了學(xué)院內(nèi)獲得過“博益——泰達”獎學(xué)金的人員與孫書記的座談會。在本次溝通過程中，了解到了學(xué)生的取得的成績和存在的問題，同時學(xué)生也使學(xué)生感覺到老師的關(guān)注和尊重。

（二）日常思想教育：

學(xué)生日常思想教育是思想政治教育工作的一項重點，積極貫徹學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員和任課老師“三深入”（深入學(xué)生宿舍，深入學(xué)生教室，深入學(xué)生活動）的工作制度，準確把握學(xué)生的思想脈搏，及時解決學(xué)生的思想問題和實際困難。本學(xué)院共有本科生1077人，到目前為止各個年級輔導(dǎo)員（除梁老師學(xué)生帶10個班）已經(jīng)和自己的學(xué)生至少談心一次，在各位輔導(dǎo)員與學(xué)生日常談心的過程發(fā)現(xiàn)了個別學(xué)生存在心理問題，分別為劉振甲、張皓瑜、霍偉敬和王小虎。他們愿意接受心理干預(yù)且已經(jīng)輔導(dǎo)完畢，并與其家長進行溝通，反饋結(jié)果，談心記錄表已經(jīng)在學(xué)院存檔。

（三）專題教育：

根據(jù)實際情況，定期開展學(xué)生思想狀況調(diào)查，并選定專題有針對的開展學(xué)生思想教育活動。1）開學(xué)初期統(tǒng)計學(xué)生返校后的思想動態(tài)。2）2011年11月4日控制學(xué)院開展紀念辛亥革命100周年專題教育。通過本次活動，學(xué)生們進一步感受到了辛亥革命對于中國近代史的重要性，更加明確了自己之后人生奮斗的目標與方向。

（四）心理健康教育：

1）2011年10月13日成立學(xué)院心理健康小組。2）2011年11月認真組織學(xué)院2011級學(xué)生心理委員參加心理委員培訓(xùn)。3）2011年12月2日，學(xué)院心理健康教育小組邀請到我校專業(yè)心理咨詢師張慧敏老師做了題為“大學(xué)生戀愛與性心理”的主題講座。4）2011年11月13日，學(xué)院心理健康教育小組在北辰校區(qū)開展了院級優(yōu)秀心理劇評選大賽，并推選出風(fēng)能111班參加校心理劇評選大會，在16個學(xué)院彩排中取得第二名好成績。

二、學(xué)風(fēng)、舍風(fēng)建設(shè)方面

（一）學(xué)風(fēng)建設(shè)：

本學(xué)期學(xué)風(fēng)建設(shè)目標明確，實施有序，在孫立雄書記的帶領(lǐng)下，制定考勤制度并嚴格執(zhí)行，做到每周抽查年級考勤一次，并嚴格記錄無故缺課人員學(xué)時數(shù)和缺課原因，相應(yīng)人員給予處分決定。自開學(xué)初起至12月10日，學(xué)院的學(xué)工組所有老師抽查各年級考勤10次，各位輔導(dǎo)員老師抽查自己年級考勤12次。自考勤制度這項工作開展以來，全學(xué)院平均出勤率達到92%以上，輔導(dǎo)員老師們負責(zé)的態(tài)度得到了本學(xué)院老師及其他任課老師的廣泛好評。

1）2011年10月17日控制學(xué)院晨曦學(xué)習(xí)社正式成立。2）2011年11月10日在南院教室舉辦學(xué)風(fēng)建設(shè)研討會活動。3）2011年12月4日，在東院七教教室舉辦了考研經(jīng)驗交流會，為大三的同學(xué)答疑解惑。4）臨近四、六級及期末考試，做好考風(fēng)考紀宣傳，幫助學(xué)生處提醒學(xué)生注意考場紀律。

（二）舍風(fēng)建設(shè)：

1）學(xué)期初控制學(xué)院編輯出《學(xué)生文明宿舍評比規(guī)定及檢查標準》和《文明宿舍工作計劃》，經(jīng)例會上討論修訂后，各年級遵照執(zhí)行。2）2011年11月27日學(xué)生會組織2010級和2011級學(xué)生開展了宿舍風(fēng)采大賽。3）自開學(xué)第三周開始，全體輔導(dǎo)員按照學(xué)院《“輔導(dǎo)員進宿舍”工作規(guī)程》對四個年級的學(xué)生宿舍進行抽查。抽查結(jié)果為：衛(wèi)生方面女生好于男生，大一好于其它年級；安全方面提醒了幾個宿舍無人不鎖門，插線板放在床上，宿舍有改動線路前科的宿舍；其它還有查大一現(xiàn)有電腦情況，關(guān)心大四就業(yè)情況等。

三、就業(yè)方面

學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視就業(yè)工作，并提出“就業(yè)是育人工作的重要環(huán)節(jié)，育人是全體教師的共同使命”的教育理念。建立了黨政一把手工程、全員參與的就業(yè)工作機制。控制學(xué)院就業(yè)工作指導(dǎo)小組自2010年9月成立以來一直密切關(guān)注本學(xué)院的就業(yè)工作，不斷完善教工參與就業(yè)工作的激勵機制，使全員參與的積極性大大提高。

1）在孫立雄副書記的帶領(lǐng)下，學(xué)工組每周一上午召開例會，做學(xué)院常規(guī)工作指導(dǎo)和就業(yè)工作方面的安排。2011年11月28日在孫立雄副書記的指導(dǎo)下，學(xué)工組召開了“如何轉(zhuǎn)變城市學(xué)院學(xué)生消極就業(yè)觀”的專題研討會。2）開學(xué)初，我院“就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)工作辦公室”成功改組，經(jīng)過層層面試吸納了11名新成員，為我院的就業(yè)工作注入新鮮血液。3）將創(chuàng)業(yè)教育作為新的增長點，納入就業(yè)指導(dǎo)工作中，我院以“科技園杯創(chuàng)業(yè)大賽”為契機，加上師生的共同努力共上報作品13件，占全校參賽作品數(shù)的16%。包括單片機學(xué)習(xí)板的開發(fā)、學(xué)校周邊服務(wù)、校內(nèi)網(wǎng)購建設(shè)、校園雜志、廢紙回收等，其中“時光寶鏡”項目作品獲大賽第二名，“智能生活伴侶”項目獲優(yōu)秀獎。4）2011年10月16日我院幸邀請到周立功單片機發(fā)展有限公司人事部門負責(zé)人楊虎騰為我校學(xué)生做了一場模擬招聘會，楊主管對我校同學(xué)所投的簡歷進行了點評并為學(xué)生指出了面試時應(yīng)該注意的問題。5）2011年11月20日我院邀請學(xué)生處負責(zé)就業(yè)的王宇老師給大四學(xué)生做就業(yè)政策宣傳和就業(yè)流程講解，使畢業(yè)生認清了當(dāng)前的就業(yè)形勢，并在會后解答了學(xué)生就業(yè)過程中遇到的疑問。6）我院積極配合學(xué)生處做好用人單位接待工作，本學(xué)期共接待用人單位15家，包括天津瑞能電氣、山重建機、唐山開元、北京富士康、707所等。來我院召開專場招聘會的單位負責(zé)人洽談就業(yè)基地簽約事宜，學(xué)院本學(xué)期新增四家實習(xí)基地:津亞電子、北京亞控、天津亞安、津房置換。

四、學(xué)生活動方面

1）2011年9月10日，控制學(xué)院為歡迎新一屆控院學(xué)子，特舉辦中秋迎新晚會。2）2011年9月11日，控制學(xué)院“點亮一盞心燈” 新老生交流會在我校北辰校區(qū)順利召開。3）2011年10月14日，在北辰校區(qū)籃球場控制學(xué)院“新生籃球?qū)官悺被馃崤e行。4）為了豐富同學(xué)們的課余生活，我院年級籃球?qū)官愑?011年10月21日在東院籃球場正式拉開帷幕。截止11月6日控院籃球年級對抗賽圓滿結(jié)束，09級本一隊獲得冠軍，10級本一隊獲得亞軍，11級本一隊獲得季軍。5）2011年10月28日，控制學(xué)院“趣味運動會”在紅橋校區(qū)東院火熱舉行。6）2011年11月，2009級本一5個班男子足球?qū)官惡团幼闱蚣记商魬?zhàn)賽于紅橋校區(qū)操場舉行。7）2011年12月3日，校團委舉辦河北工業(yè)大學(xué)紀念“一二?九”運動75周年升旗儀式暨冬季長跑接力賽。最終我院在17個學(xué)院中脫穎而出以第五名成績結(jié)束比賽。8）2011年9月16日，控制科學(xué)與工程學(xué)院團委舉辦了控制科學(xué)與工程學(xué)院“紅旗團支部”班級展示活動。2011年11月5日下午，河北工業(yè)大學(xué)2010-2011紅旗團支部展示暨團系統(tǒng)表彰大會在大學(xué)生活動中心禮堂拉開帷幕。風(fēng)能091團支部在全校十六個學(xué)院評比中脫穎而出，榮獲全校第二名，為我院贏得了榮譽。10）2011年10月21日，控制學(xué)院舉辦新生辯論賽。11）2011年11月19日，控制科學(xué)與工程學(xué)院研究生會舉辦“心隨舞動，綻放激情”研究生舞會。12）2011年秋季學(xué)期，我院多次為大一新會員舉辦各類講座，講解計算機硬件基礎(chǔ)知識、電子元器件及焊接知識、單片機知識等等。13）2011年10月份控制科協(xié)在北辰校區(qū)對新生會員進行了焊接大賽培訓(xùn)，提高了科協(xié)人員實際動手能力。11月份進行了單片機知識講座，提升了新生會員的專業(yè)基礎(chǔ)知識水平。2011年秋季學(xué)期控制科協(xié)骨干所獲得的榮譽有：第五屆美信杯國際大學(xué)生物聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽國家二等獎一項、國家三等獎一項的好成績，展現(xiàn)了河北工業(yè)大學(xué)的本科創(chuàng)新教育的風(fēng)采。14）按照校團委的部署，我院團委于10月-11月間在全院開展“我的團日，我做主”自主團日，自動化103團支部團日活動被推薦至河北省團委展示。15）2011年9月24日在西沽公園，控制學(xué)院志愿者于參加了紅橋區(qū)政府組織的以“弘揚社會道德力量、倡導(dǎo)全民志愿活動”為主題的社區(qū)志愿服務(wù)活動。16）2011年11月12日，于天津市北辰區(qū)韓家墅永明里20號太陽村，寒冬時節(jié)，控制學(xué)院30人志愿者團隊卻將這個特殊的地方映襯得暖意濃濃，志愿者們給孩子們帶去了學(xué)習(xí)文具，里里外外的忙來忙去，將志愿者精神落到實處。17）2011年秋季學(xué)期控制學(xué)院分別在紅橋校區(qū)、北辰校區(qū)舉辦 “十一”兼職招聘會及其他專場招聘會共計3余場，且每周提供周末兼職崗位。18）2011年10月28日，控制學(xué)院 “兼職經(jīng)驗交流會”成功舉辦。19）2011年11月25日，為激勵同學(xué)們在今后的學(xué)習(xí)生活中樹立遠大的志向，特舉辦“勵志青春?成功人生”的專題報告會。20）2011年12月2日，控制學(xué)院邀請?zhí)旖虼髮W(xué)博士后張家安老師召開“讓可再生能源走進校園”專題宣講會。

五、學(xué)院獎助補貸方面

日常管理主要為困難學(xué)生教育資助工作。該項工作又分為三方面，第一，掌握困難學(xué)生的基本情況，建立完善的貧困生檔案，并對特困生進行了跟蹤管理；開展貧困生自強自立教育活動，有實效。第二，開展貧困學(xué)生國家助學(xué)貸款工作政策把握準確，宣傳到位，審核嚴格，建立完善的助學(xué)貸款檔案，貸后管理有效，按時還款。第三，堅持公開、公平、公正的原則做好貧困生的資助工作；及時完成學(xué)生處交付的各項具體資助工作，質(zhì)量合格。

六、新生入學(xué)教育方面

在2011級新生入學(xué)周期間，我院為新生開展入學(xué)教育系列講座，講座由各年級輔導(dǎo)員擬定，學(xué)院書記審核，將學(xué)生入學(xué)期間所存在的疑問和困難納入講座之中，今年講座題目有：《學(xué)生管理規(guī)定》、《學(xué)生安全知識手冊》、《幸福的追求幸福》、《大學(xué)，人生的起點》、《如何讀大學(xué)》、《禮儀》、《始于足下，從新開始！》、《我的大學(xué)》、《管理視角讀大學(xué)》。系列講座目的在于避免學(xué)生在從高中到大學(xué)這個過渡期間迷失自我，也為學(xué)生樹立起勤奮進取、自強自立的信心。

回首往昔，我們思潮澎湃；展望未來，我們滿懷豪邁。有一種情結(jié)使我們怦然心動，有一種力量使我們熱血沸騰。而“勤奮 嚴謹 求實 進取”的校訓(xùn)我們不斷前進的源動力。萬里征程，還須堅定前行。控制學(xué)院將帶所有輔導(dǎo)員老師以先進的理論精神為指引，自覺踐行“三個代表”和“科學(xué)發(fā)展觀”，放眼廣闊，矢志奮斗，不懈進取。用火熱的青春譜寫控制科學(xué)與工程學(xué)院的嶄新華章！

第三篇：2011年控制學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)

控制科學(xué)與工程學(xué)院梁雪蓮二0一一年工作總結(jié)

（2011年12月13日）

送走07級畢業(yè)生，又接手08級學(xué)生，重復(fù)畢業(yè)班工作的同時也在思考怎么把我院畢業(yè)班學(xué)生工作做的更好。

一、認真執(zhí)行學(xué)院三項專項工作

1.積極參與學(xué)院組織、開展的“輔導(dǎo)員進宿舍”工作。

在每周轉(zhuǎn)宿舍的同時與學(xué)生談話交流，增進師生感情，隨時解答學(xué)生關(guān)于就業(yè)政策、簽協(xié)議流程、考研選導(dǎo)師、保研、入黨等問題；發(fā)現(xiàn)特殊學(xué)生群體：差生、沉迷網(wǎng)絡(luò)游戲的學(xué)生等，有針對性的找其談話，引導(dǎo)學(xué)生思想向健康方向發(fā)展；根據(jù)轉(zhuǎn)宿舍的不同時期開展不同談話主題：學(xué)期初詢問考研、找工作意向；期中詢問簽約情況和報考研究生學(xué)校情況；期末詢問期末考試復(fù)習(xí)情況及督促找工作不積極的學(xué)生盡快行動。

2.認真落實“知心計劃”專項工作。

利用9月份一個月時間與本年級所有掛科學(xué)生談話，了解學(xué)生掛科原因，對掛科兩科及以上的學(xué)生聯(lián)系學(xué)生家長，并做好談話記錄。共約談掛科學(xué)生62人次，聯(lián)系學(xué)生家長40人次。

通過與掛科學(xué)生談話，加深了對學(xué)習(xí)成績不好的學(xué)生的了解，并對遭遇特殊變故的學(xué)生情況有所了解，以便重點關(guān)注。比如：自動化082班高洪祿因母親肺癌晚期影響導(dǎo)致上學(xué)期期末考試中3門課程成績不及格，該生家庭經(jīng)濟困難、性格內(nèi)向，在評選國家助學(xué)金時，考慮到該生特殊情況，班里也為該生申報了一個名額并獲批。

在聯(lián)系學(xué)生家長的過程中，大部分家長都表示因孩子外出上學(xué)

與家長聯(lián)系較少，平時對孩子的學(xué)習(xí)情況不太知情，現(xiàn)在老師跟家長匯報孩子掛科情況能讓家長對孩子的學(xué)習(xí)狀況有所了解，很支持學(xué)校的這種做法。

9月以后，通過轉(zhuǎn)宿舍時詳談、直接約談學(xué)生等方式與學(xué)生談話

40人次，這些談話使我對自己所帶學(xué)生有了更全面和詳細的了解。

3.堅持“查考勤”制度。

學(xué)院組織的每周抽查一次學(xué)生上課出勤情況，對大

一、大

二、大三學(xué)生的出勤情況起到了督促作用，從側(cè)面促使學(xué)院請假制度得到推廣和落實。

二、完善學(xué)院相關(guān)工作制度

1.擬定并試推行貧困生檔案建立機制。規(guī)范了我院學(xué)生貧困生

認定工作制度，為貧困生資助工作做出了依據(jù)。該制度還在完善階段，預(yù)計經(jīng)一到兩年試用后最終定稿。

2.擬定并推行學(xué)生請假制度。結(jié)合學(xué)則制訂了學(xué)院學(xué)生請假制

度，并較順利的落實和完善了該制度。該項制度與查學(xué)生考勤制度相結(jié)合，對養(yǎng)成學(xué)生請假意識起到了良好的效果。

三、學(xué)生日常管理工作

配合學(xué)生處完成各項學(xué)生日常管理工作：

1.貧困生資助：規(guī)范校內(nèi)獎助學(xué)金評定的班會制度和會議記錄

制度，我年級有2人獲國家獎學(xué)金、10人獲勵志獎學(xué)金、56人獲國家助學(xué)金；按時上報初冬關(guān)愛（6人），春節(jié)慰問品（6人）臨時困

難補貼（58人）等校內(nèi)資助項目；

2.校內(nèi)獎學(xué)金評定工作，我年級本一有64人獲校內(nèi)獎學(xué)金、本

三52人獲校內(nèi)獎學(xué)金，學(xué)生獲獎金額達到應(yīng)獲金額的最大化。

3.三好生評定：我年級本一共18人獲三好生榮譽稱號，本三12

人獲三好生榮譽稱號。

4.本學(xué)期初我08本一級學(xué)生積極響應(yīng)校研究生院的推薦免試研

究生的工作，經(jīng)過嚴格篩選，推免了18名學(xué)術(shù)型研究生其中包括孫冬雪、何濤兩名兼職輔導(dǎo)員。

四、就業(yè)工作

在學(xué)院就業(yè)工作指導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)工作辦公室進行了改組，調(diào)整了部門設(shè)置，并于2011年秋季學(xué)期初招聘了一批大三學(xué)生作為工作主力，現(xiàn)有工作人員11人，在該小組的積極參與下，本學(xué)期的就業(yè)工作得到了很好的實施。

具體工作詳見就業(yè)專項工作總結(jié)。

第四篇：控制學(xué)院學(xué)生活動財務(wù)管理制度

控制學(xué)院學(xué)生活動財務(wù)管理制度（試用版）

為了做好本學(xué)院學(xué)生活動方面的財務(wù)管理工作，特制訂本規(guī)定。

一、舉辦任何學(xué)生活動之前，需做好策劃。主管教師（分團委書記或輔導(dǎo)員）提前7天，向?qū)W院提交《活動申報表》和《資金預(yù)算申報表》。方案經(jīng)批準后才可實施，否則產(chǎn)生的后果和有關(guān)費用均由相關(guān)人員自負。

二、活動結(jié)束后兩天內(nèi)，主管教師需向?qū)W院提交活動簡報、《活動費用報銷匯總表》及相關(guān)票據(jù)，進行審核簽字。

三、學(xué)院審核完畢后，由主管教師持《活動費用報銷匯總表》到許建處進行登記、報銷。

四、其他工作如若需要產(chǎn)生費用，參照此流程處理。

五、若所辦活動經(jīng)費自籌，則不需要填寫以下表格，但該活動的基本內(nèi)容和時間需要告知主管領(lǐng)導(dǎo)。

六、附件一：《控制學(xué)院學(xué)生活動申報表》

附件二：《控制學(xué)院學(xué)生活動資金預(yù)算申報表》

附件三：《控制學(xué)院學(xué)生活動費用報銷匯總表》

附件四：《報銷票據(jù)注意事項》

第五篇：學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)

2008學(xué)院

2008年，對學(xué)院來說，是不平凡的一年，是跨越式發(fā)展的一年，是辦學(xué)歷史上樹樹立豐碑的一年。學(xué)院學(xué)生工作在校黨委、學(xué)工部及團委的領(lǐng)導(dǎo)下指導(dǎo)下，圍繞學(xué)校及學(xué)院的各項工作重點，通過學(xué)生工作戰(zhàn)線上的老師勤奮努力，出色地完成了本的工作任務(wù)，總結(jié)如下：

一、學(xué)生思想政治教育工作

我院高度重視大學(xué)生的思想政治教育工作，把思想政治教育工作作為人才培養(yǎng)的奠基工程。我們強化“德育為先”的教育理念，始終堅持以黨建工作為龍頭，形成以黨建帶團建，以團建促黨建的思想政治教育工作總格局。

在黨建工作中，我們強化三大工程建設(shè)，一是黨建啟蒙工程，二是黨建教育工程，三是黨建深化工程，在啟蒙工程中，從大一新生入學(xué)教育開始，著手引導(dǎo)教育新生追求進步，積極向黨組織靠攏，擴大積極分子隊伍。目前 我院本專科生學(xué)生2210名，其中1607名同學(xué)向黨組織提交入黨申請書，占72.7%。

在黨的教育工程中，立足于分黨校建設(shè)，建立了以袁秀珍書記為分黨校校長的信息學(xué)院黨校，在組織部的指導(dǎo)下，完善組織機構(gòu)和黨校課程體系，本開展兩期黨校培訓(xùn)班，320余名入黨積極分子得 學(xué)生工作總結(jié) 以培訓(xùn)并合格畢業(yè)。

在黨的深化工程中，加強支部建設(shè)，建立了四個學(xué)生黨支部，并定期開展支部活動；根據(jù)學(xué)院實際制定了《信息學(xué)院學(xué)生黨員發(fā)展實施細則》，規(guī)范入黨程序；開展豐富多彩、形式多樣的黨建主題教育，來深化黨建工作。

在團的建設(shè)方面，我們重視組織建設(shè)，建立了完善的團總支支委會，選舉優(yōu)秀學(xué)生擔(dān)任團總支副書記，并設(shè)臵書記助理2人，設(shè)組織委員、宣傳委員各1人，全面指導(dǎo)和引導(dǎo)各支部開展工作。加強團學(xué)培訓(xùn)：開展信息學(xué)院團校培訓(xùn)一期，105名團學(xué)干部受到培訓(xùn)。以團支部為單位，堅持“百花齊放、各展特色”的原則組織開展豐富多彩的團日活動，重普及、創(chuàng)品牌，其中計科0706支部開展調(diào)研活動在校第二屆團日活動創(chuàng)意大賽中獲獎。

在思想政治陣地，我們不斷探索思想政治教育方法與手段的改革與創(chuàng)新，不局于思想灌輸和理論教育形式，將思想政治教育工作滲透于全方位、多形式、多層次的活動之中，如開展英模座談會、升國旗儀式、英模報告會、紅軍事跡報告會、參觀烈士陵園等，使大學(xué)生樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，深化愛國主義、集體主義、民族主義教育，使大學(xué)生健康成長成才。

二、不斷加強隊伍建設(shè)

學(xué)院在隊伍建設(shè)方面，重視制度建設(shè)，不僅成立了學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組等，而且針對不同的崗位，制定了詳細的崗位職責(zé)，并將重要崗位職現(xiàn)上墻，明確責(zé)任。為明確思路，有的放矢地開展工作，學(xué)院的學(xué)生工作按、學(xué)期及階段性活動都制定的工作計劃或方案，并做好總結(jié)工作。每項活動都要電子打包保存，學(xué)期及計劃每學(xué)期以PPT形式在全院大會上進行交流。

我院學(xué)生工作緊緊依托兩支隊伍，輔導(dǎo)員班主任隊伍學(xué)生干部隊伍。在輔導(dǎo)員班主任隊伍建設(shè)上，我們輔導(dǎo)員配備采用一一配臵（即一個年級配備一個輔導(dǎo)員）內(nèi)聘老師擔(dān)任學(xué)工辦副主任（學(xué)院解決待遇問題），外聘老師擔(dān)任輔導(dǎo)員，是對輔導(dǎo)員任用的探索，該老師主要負責(zé)軟件學(xué)院的學(xué)生工作，取得了很好的效果。聘用了3名助理輔導(dǎo)員，來協(xié)助輔導(dǎo)員班主任的工作。在班主任配備上，我們聘用高學(xué)歷、高職稱教師擔(dān)任班主任，由于高學(xué)歷高職稱教師的工作任務(wù)重，我們根據(jù)工作負荷，兩個班或一個班配備一名班主任，同時選用擔(dān)任我院重要課程的外院任課教師擔(dān)任班主任。

我們還為輔導(dǎo)員提供良好的工作條件與設(shè)施，每兩個輔導(dǎo)員一個工作室，各配備全新液晶電腦。

在學(xué)生干部隊伍建設(shè)方面，我院學(xué)生會干部采用公開競選方式，選拔素質(zhì)高、能力強優(yōu)秀學(xué)生擔(dān)任學(xué)生會干部，根據(jù)工作需求，設(shè)立完善的學(xué)生干部機構(gòu)，并對每個機構(gòu)的工作職責(zé)進行了明確的規(guī)定。我們積極支持校學(xué)生會的工作，推送優(yōu)秀學(xué)生干部到校學(xué)生會任職,我院有30余名學(xué)生在校級學(xué)生各級機構(gòu)中擔(dān)任職務(wù)。加強以學(xué)生干部的培訓(xùn)與鍛煉,開展學(xué)生干部培3次，培訓(xùn)人數(shù)達216人次。學(xué)生干部無違紀現(xiàn)象，學(xué)生干部出現(xiàn)不及格現(xiàn)象，原則上不再擔(dān)任學(xué)生會干部，暫停其工作。目前學(xué)生干部不及格為1人，不及格率為：0.07% 學(xué)生工作中，我們堅持例會制度，每周周一召開輔導(dǎo)員例會，每月第一周周二召開班主任例會。班主任例會采用會、訓(xùn)相結(jié)合的方式，促進班主任的各項工作。隨機問題測問班主任方式加強對班主任的日常管理，當(dāng)我們掌握一定情況時，會測問班主任對該情況的掌握程度。對班主任手冊進行定期不定期檢查。每學(xué)期開展班主任工作交流會，并對班主任考核評價。

我們還動員學(xué)生工作線的教師，加強對學(xué)生工作規(guī)律的研究，目前承擔(dān)1個校級項目的研究，發(fā)表相關(guān)論文1篇。

三、學(xué)風(fēng)建設(shè)

在學(xué)風(fēng)建設(shè)方面，我們的基本思路是：以教育樹信念，以管理正風(fēng)氣、以評優(yōu)樹典型，以活動造氛圍，達到“四高一低”的目標。即提高到課率、提高考研率、提高四六級英語通過率、提高畢業(yè)率，降低違紀率。

在教育樹信念方面，我們大力開展學(xué)風(fēng)教育,樹立全員抓學(xué)風(fēng)、促學(xué)風(fēng)的氛圍，并想方設(shè)法激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，開展學(xué)風(fēng)建設(shè)研討會2次，學(xué)生座談會13場，對貧困學(xué)生考研同學(xué)進行慰問，召開學(xué)院考研動員會，開展誠信教育正考風(fēng)來促學(xué)風(fēng)，開展理想信念教育活動，使同學(xué)們樹理想、磨意志，持之以恒固學(xué)風(fēng)。如開展“我的大學(xué)生活”演講比賽、順境VS逆境辯論賽等。

在管理正學(xué)風(fēng)方面，我們強調(diào)“三抓、一結(jié)合、兩促進”，分學(xué)院抽查、輔導(dǎo)員查、班主任跟班聽課等機制狠抓到課率、下大力氣抓考研率、四六級通過率，目前，我院抽查到課率平均在96%以上，考研率從去年的6%提高到12.8%，四級通過率去年 17.5% 提高到 29.4%，六級去年為 11.7% 今年為：11.9% ,畢業(yè)率從96.7%提高到97%，均有提高，學(xué)位丟失率從17%降低到6.7%。此外，我們在抓學(xué)風(fēng)方面，采用教學(xué)管理與學(xué)生管理相結(jié)合的原則，兩者齊抓共管理，并制定信息科學(xué)與工程學(xué)院師德建設(shè)規(guī)定（草案）》、《信息科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè)規(guī)定（草案）》，實施每學(xué)期三次學(xué)生評教活動和教師三次評學(xué)活動，從而實現(xiàn)教風(fēng)、學(xué)風(fēng)兩促進。

在評優(yōu)樹典型方面，我們以“公平、公開、公正”的原則，全院共評定國家獎學(xué)金 5人，勵志獎學(xué)金65人，助學(xué)金461人，省級優(yōu)秀三好學(xué)生6人，省級優(yōu)秀學(xué)生干部2人，省級優(yōu)良班風(fēng)班級 5個，優(yōu)秀畢業(yè)生 ３8 人（其中省優(yōu)畢業(yè)生６人）。為促進學(xué)風(fēng)建設(shè)樹立了典型。

在活動造氛圍方面，我們結(jié)合專業(yè)和我院這生的特點，開展各類活動，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，如英語演講比賽，考研輔導(dǎo)、學(xué)術(shù)報告、記者文化節(jié)、IT狂潮等

四、大學(xué)生文化素質(zhì)和創(chuàng)新能力培養(yǎng)

我們緊緊圍繞培育IT之星所具備的文化素質(zhì)和創(chuàng)新能力這一核心，構(gòu)建“科技創(chuàng)新、社會實踐、校園文化、體育競賽、基礎(chǔ)文明、心理健康”六位一體的培養(yǎng)體系，六個方面相輔相承，互相滲透。

在科技創(chuàng)新方面，本我院學(xué)生科研創(chuàng)新分數(shù)達1400余分。我們高度重視大學(xué)生科技創(chuàng)新工作，一方面，我們努力構(gòu)建大學(xué)生創(chuàng)新平臺，成立IT創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心，下設(shè)四個工作室，開拓”IT視窗”學(xué)術(shù)論壇，開展11講。另一方面，積極開拓各類競賽活動。組織我院學(xué)生參加2008亞洲Altera創(chuàng)新設(shè)計大賽,獲優(yōu)勝獎（河南省唯一一所進入總決賽的團隊），組織四個團隊參加ACM國際大學(xué)生程序設(shè)計大賽，獲一個省三等獎，兩個省優(yōu)秀獎，承辦全國ITAT大賽，三個獲優(yōu)勝獎，獲教育部特別貢獻單位獎。參加河南省青年創(chuàng)新軟件大賽，獲1個優(yōu)勝獎、省優(yōu)秀組織獎，2008全國大學(xué)生英語競賽，獲全國一等獎1人，全國二等獎1人，省優(yōu)秀獎12人。校Flash大賽，獲二等獎1人。獲學(xué)?！疤魬?zhàn)杯”重點資助項目6項，立項15項，并開展了三次進度檢查會和交流會。

在社會實踐方面，社會實踐活動對我院來說，是一個傳統(tǒng)強項，連續(xù)三年被評為校社會實踐先進單位。我院按照職業(yè)發(fā)展教育課程的框架體系，開展點面結(jié)合的實踐活動，建立了8支校級重點團隊，17個院級社會實踐團隊，全部學(xué)生按照要求自發(fā)結(jié)合參加了實踐活動?；顒颖缓幽先請蟮刃侣劽襟w報道一百余次。如重走長征路,新化網(wǎng)等報道，“小袋子改變大世界”，河南日報報道，“溫禮義、品文化、迎奧運、促和諧”宣傳活動，鄭州電視臺、鄭州晚報等報道，情系革命老區(qū)、傳遞奧運夢想，信陽晚報、新縣電視臺報道。

在校園文化方面，努力營造IT之星成長成才的文化氛圍，開展了豐富多彩的文化活動，如新生文化藝術(shù)節(jié)、社團文化藝術(shù)節(jié)、宿舍文化藝術(shù)節(jié)等，極大地豐富了大學(xué)生的文化生活，全面拓展了大學(xué)生的文化素質(zhì)。我們粗略估算一下，各類文化活動近百項，學(xué)生參與率達到150%左右。在體育競賽方面，我們努力打造IT之星所具備的團隊協(xié)作精神、集體榮譽感，使IT人才具有為國家健康工作五十年的身體素質(zhì)，開展了多種多樣的體育競賽活動。在校第三屆運動會獲學(xué)生團體冠軍，教工第四名，在迎新運動會上，獲全校總分第一名，省大運會，我院5名隊員打破2項記錄，為學(xué)校取得冠軍立下汗馬功勞。此外學(xué)院還開展了趣味運動會、女子籃球賽、博弈棋社棋王爭霸賽、羽毛球比賽、拔河比賽等系列活動。

在基礎(chǔ)文明方面，我們強化IT之星的文明素質(zhì)，立足于各類活動，加強素質(zhì)教育。在校運會獲精神文明獎，在青春杯足球賽，獲精神文明獎，新生軍訓(xùn)我院獲內(nèi)務(wù)衛(wèi)生全校第一，分列式全校第三名。同時開展大學(xué)生走進敬老院、助殘活動、心系災(zāi)區(qū)系列活動，畢業(yè)生文明離?；顒拥雀黝惢顒樱瑏砩罨逃こ?。

在心理健康方面，我院高度重視心理健康工作，不僅建立重點學(xué)生檔案，而且開展了深入細致的工作。如開展2次心理健康報告，建立“院領(lǐng)導(dǎo)—輔導(dǎo)員—班主任—團支部書記”四層次的心理健康輔導(dǎo)員體系，老師獲優(yōu)秀心理健康輔導(dǎo)員稱號。并開展對心理問題學(xué)生建立一對

一、多對一幫扶活動。對新生心理健康測試、心理健康問卷調(diào)查、心理健康教育電影賞析等活動，打造IT之星身體、心理雙健康的成長成才之路。

五、職業(yè)發(fā)展與就業(yè)工作

對于職業(yè)發(fā)展與就業(yè)工作，我們以“成就IT之星”為核心，大力抓好“培育”、“助推”兩大工程。IT之星培育工程主要加強專業(yè)教育、創(chuàng)新教育、素質(zhì)拓展和平臺建設(shè)，使IT之星走向社會富有競爭力，IT之星助推工程主要是全方位推進就業(yè)工作，使IT之星擁有一個施展自已才華的舞臺。

IT之星培育工程方面，我院建立ＩＴ創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心、修訂了培養(yǎng)方案，構(gòu)建科學(xué)的、適應(yīng)社會需求的專業(yè)人才培養(yǎng)體系、強化以”挑戰(zhàn)杯“為核心的創(chuàng)新培育工程、建立適應(yīng)學(xué)科發(fā)展的實習(xí)實踐基地、全力推進”六位一體“的素質(zhì)與創(chuàng)新培養(yǎng)體系，為IT之星的培育奠定了堅實的基礎(chǔ)。

在IT之星助推工程方面，我院通過構(gòu)建“四年不斷線”的職業(yè)發(fā)展教育體系，形成”院領(lǐng)導(dǎo)－－系負責(zé)人－－輔導(dǎo)員－－班主任”四位一體的就業(yè)服務(wù)體系。建立“就業(yè)指導(dǎo)－－雙選會－－校企合作”穩(wěn)定的三角就業(yè)推進體系

召開專場招聘會９場，校內(nèi)外就業(yè)報告１２場。本就業(yè)率：本科９９％

專科９８％

均高于學(xué)校平均水平

六、日常工作和安全穩(wěn)定工作

日常工作我們的工作基本思路是：通過建章立制來實現(xiàn)管理科學(xué)，通過規(guī)范流程來提高工作效率，通過公開透明來實現(xiàn)公正公平、通過強化服務(wù)來促進IT之星成長成才。

安全穩(wěn)定工作我們一直堅持“安全穩(wěn)定無小事、安全穩(wěn)定是前提、安全穩(wěn)定奠基礎(chǔ)、安全穩(wěn)定重泰山”的思想，從制度到安全防范體系，從預(yù)案到安全檢查，甚至做到非常的付出（連陪學(xué)生住幾晚，書記親自做家長思想工作、護送學(xué)生到家、三次登門拜訪家長等），使我們一個安全問題層出不窮的學(xué)院實現(xiàn)了連續(xù)三年安全穩(wěn)定百分百的目標。

二O一一年四月十六日