第一篇：2011年上半年西峰法制工作總結(jié)

2011年上半年法制工作總結(jié)

慶陽市公安局西峰分局法制室

2011年上半年，慶陽市公安局西峰分局法制工作在分局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市局法制支隊(duì)的大力指導(dǎo)下，以深入開展主題教育為契機(jī)，以執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)為主線，以深入推進(jìn)公安信息化、執(zhí)法規(guī)范化、構(gòu)建和諧警民關(guān)系“三項(xiàng)重點(diǎn)建設(shè)”為切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，堅(jiān)持公安法制“為公安中心工作服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，為公安執(zhí)法服務(wù)”的指導(dǎo)思想，充分發(fā)揮法制部門組織、規(guī)劃、指導(dǎo)、服務(wù)、監(jiān)督職能，按照年初的工作目標(biāo)，狠抓各項(xiàng)措施落實(shí)，工作取得了一定成效?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

一、強(qiáng)化執(zhí)法主體建設(shè)，夯實(shí)執(zhí)法基礎(chǔ)

1、強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。本著“干什么、學(xué)什么，缺什么、補(bǔ)什么”的原則，法制室積極聯(lián)系，申請(qǐng)了專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)及時(shí)定購了公安部法制局編輯的《違反公安行政管理行為的名稱及其適用意見》、《違反公安行政管理行為名稱釋義與實(shí)務(wù)指南》、《公安機(jī)關(guān)行政案件示范案卷》和《公安機(jī)關(guān)刑事案件示范案卷》四本圖書22 套下發(fā)各辦案部門，作為我局貫徹實(shí)施《公安機(jī)關(guān)執(zhí)法細(xì)則》的配套執(zhí)法工具書，同時(shí)通過集中培訓(xùn)和自學(xué)自練等形式，組織民警學(xué)習(xí)與本崗位業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)等，使民警能準(zhǔn)確理解、深入領(lǐng)會(huì)國家法律規(guī)定，提高運(yùn)用法律開展工作的能力和水平。在新的警務(wù)綜合應(yīng)用平臺(tái)運(yùn)行之際，配合指揮中心開展網(wǎng)上執(zhí)法辦案培訓(xùn)。使辦案民警學(xué)會(huì)網(wǎng)上信息平臺(tái)查詢和網(wǎng)上辦案的操作，從信息采集、筆錄制作、文書掃描、呈請(qǐng)審批、打印蓋章到建立電子卷宗等，做到樣樣學(xué)會(huì)，考試人人過關(guān)，運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)規(guī)范和提高執(zhí)法民警執(zhí)法辦案活動(dòng)。

2、建立健全兼職法制員隊(duì)伍。為推進(jìn)全局基層部門法制員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮兼職法制員在加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督管理、提高執(zhí)法質(zhì)量水平中的重要作用，進(jìn)一步促進(jìn)我局執(zhí)法規(guī)范化，法制室在征求各辦案部門意見的基礎(chǔ)上，匯報(bào)分局黨委決定，在全局各專業(yè)警隊(duì)、派出所成立了共計(jì)26人的兼職法制員隊(duì)伍，兼職法制員在基層執(zhí)法勤務(wù)機(jī)構(gòu)中承擔(dān)案件法律審核、執(zhí)法監(jiān)督、執(zhí)法培訓(xùn)和對(duì)內(nèi)法律服務(wù)等工作，從源頭上確保了各執(zhí)法辦案部門從案件受理、查處、結(jié)案各個(gè)環(huán)節(jié)的現(xiàn)場(chǎng)法律監(jiān)督。

3、制定和完善執(zhí)法制度。制定了《法制室工作制度》、《法制室工作人員職責(zé)》、《兼職法制員管理制度》、《案件主辦民警執(zhí)法責(zé)任制》等工作制度，重新修訂了《案件審核審批制度》，把原來“四級(jí)把關(guān)”改為“五級(jí)把關(guān)”制度，即在案件主辦人核對(duì)把關(guān)、所隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)審批把關(guān)、法制部門審核把關(guān)及公安機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批把關(guān)的基礎(chǔ)上增加了兼職法制員審查把關(guān)，并規(guī)定未經(jīng)兼職法制員審核，案件不得提交局務(wù)會(huì)研究。

二、嚴(yán)格案件考評(píng)審核制度，履行監(jiān)督職能

1、強(qiáng)化案件審核，嚴(yán)把案件質(zhì)量關(guān)。積極參與日常案件和其他重大、敏感執(zhí)法事項(xiàng)的審核把關(guān)和研究處理，嚴(yán)把案件審核關(guān)，確保案件質(zhì)量，預(yù)防和減少執(zhí)法過錯(cuò)。半年來，共計(jì)審核行政處罰案件3119起，其中行政拘留484人，強(qiáng)制隔離戒毒130人，社區(qū)戒毒（康復(fù)）57人。刑事案件中，審核立案1772起，刑事拘留290人，取保候?qū)彛ūO(jiān)視居?。?85人，提請(qǐng)逮捕104案174人，批捕率100%，移送起訴121案231人，起訴率100%，移送案件退偵率0.7%。通過審核把關(guān)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)整改執(zhí)法問題257起315人，確保了案件質(zhì)量。

2、規(guī)范執(zhí)法程序，嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)督。一是配合紀(jì)委檢查室開展了涉案財(cái)物專項(xiàng)治理，先后清理1998年實(shí)行保證金專戶收繳以來未處理的保證金共計(jì)191人49萬余元，按照部門下發(fā)督促清理；二是針對(duì)涉案資金違規(guī)存放問題，下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范涉案資金的緊急通知》，要求從6月1日起各部門的涉案資金全部由警務(wù)保障室統(tǒng)一進(jìn)行管理，各執(zhí)法部門必須將涉案資金在24小時(shí)內(nèi)交指定銀行，同時(shí)對(duì)6月1日前的涉案資金由各部門內(nèi)勤造冊(cè)登記后交指定銀行，涉案資金登記冊(cè)送交警務(wù)保障室；三是針對(duì)已修訂的公安行政法律文書，下發(fā)了《關(guān)于停止使用<行政拘留通知書>的緊急通知》，及時(shí)停止使用已廢止4年之久的《行政拘留通知書》，一方面規(guī)范了執(zhí)法程序，另一方面減少了辦案環(huán)節(jié)，節(jié)約了辦案時(shí)間；四是針對(duì)被監(jiān)管人員入所體檢和嫌疑人出所就診問題，起草了《監(jiān)管人員入所體檢協(xié)議書》和《建立犯 罪嫌疑人重病就治綠色通道協(xié)議書》，并送交區(qū)人民醫(yī)院審核。

3、開展執(zhí)法質(zhì)量考核，落實(shí)案件評(píng)查。為確保年度執(zhí)法質(zhì)量考核和案件評(píng)查工作任務(wù)落實(shí)，分局制定了《案件評(píng)查工作實(shí)施》，成立了由主管法制工作的副局長(zhǎng)芮正虎任組長(zhǎng)、法制室主任劉錚為副組長(zhǎng)、法制室全體工作人員及分局確定的兼職法制員為成員的案件評(píng)查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，評(píng)查重點(diǎn)為群眾反映強(qiáng)烈的涉法信訪案件以及容易發(fā)生違規(guī)違法的案件，包括取保候?qū)徠谙迣脻M評(píng)查時(shí)尚未作出處理或作出撤案處理、刑拘后未報(bào)捕轉(zhuǎn)作其他處理的涉嫌嚴(yán)重暴力性犯罪、多發(fā)性侵財(cái)犯罪、經(jīng)濟(jì)犯罪、嚴(yán)重妨礙社會(huì)管理秩序犯罪等刑事案件；較大數(shù)額罰款的治安、交通行政處罰案件、交通肇事案件以及上級(jí)機(jī)關(guān)交辦、社會(huì)影響較大的案件等。評(píng)果方式主要針對(duì)執(zhí)法指導(dǎo)思想、事實(shí)認(rèn)定、證據(jù)收集、程序應(yīng)用、法律適用、處理結(jié)果、社會(huì)效果等方面，嚴(yán)格對(duì)照?qǐng)?zhí)法要求和執(zhí)法質(zhì)量考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)開展評(píng)查，并提出明確的評(píng)查意見，形成評(píng)查報(bào)告。截止目前共計(jì)評(píng)查各類案卷40起。

4、開展法制宣傳，創(chuàng)建和諧西峰。先后在小什字、東湖公園門前組織參與各類法律宣傳活動(dòng)4次，散發(fā)各類宣傳資料4000余份，解答涉及公安的法律問題20多個(gè)。為配合全國反拐斗爭(zhēng)深入開展，法制室與刑警大隊(duì)、禁毒辦協(xié)作，制作了“關(guān)愛兒童、反對(duì)拐賣”和“珍愛生命、拒絕毒品”等法制宣傳資料，利用“六.一”兒童節(jié)在黃官寨實(shí)驗(yàn)學(xué)校進(jìn)行宣傳。受共青團(tuán)西峰區(qū)委安排，法制室結(jié)合近年來青少年違法犯罪案例，撰寫了《青少年違法犯 罪活動(dòng)的預(yù)防法制講稿》，由我局駐慶陽三中保衛(wèi)科主任科員蘇元珍同志在全區(qū)各大中小學(xué)校進(jìn)行巡回演講，受到廣大師生的歡迎，社會(huì)反響良好。

5、開展法制調(diào)研，及時(shí)傳遞法制信息。一是積極開展法制調(diào)研，按時(shí)完成市局法制支隊(duì)交辦的調(diào)研任務(wù)，先后上報(bào)了《西峰公安信息建設(shè)調(diào)研報(bào)告》、《西峰分局法制室大走訪開門評(píng)警總結(jié)》、《借他山之石，筑我執(zhí)法之基----赴江蘇省法制考察培訓(xùn)之我見》等文章；二是對(duì)法制網(wǎng)頁及時(shí)更新內(nèi)容，傳遞法制信息，反映法制動(dòng)態(tài)，服務(wù)基層執(zhí)法，深受廣大民警的歡迎。

三、存在問題

一是對(duì)民警的專業(yè)知識(shí)更新、專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)還有待進(jìn)一步的提高；

二是錯(cuò)案責(zé)任追究工作沒有具體落實(shí)，部門工作關(guān)系有待進(jìn)一步理順；

三是各單位執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)發(fā)展還不夠平衡，在執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)方面還需進(jìn)一步的加強(qiáng)；

四是民警執(zhí)法檔案建設(shè)緩慢，需進(jìn)一步規(guī)范和完善。

四、下一步工作打算

一是加大執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的力度，夯實(shí)基礎(chǔ)，規(guī)范執(zhí)法行為，進(jìn)一步細(xì)化各類執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)密執(zhí)法程序，建立比較完善的執(zhí)法制度體系，使執(zhí)法依據(jù)充分有效，執(zhí)法領(lǐng)域、執(zhí)法環(huán)節(jié)的程序性、5 實(shí)體性制度健全、可操作性強(qiáng)，執(zhí)法職責(zé)界定明確，執(zhí)法責(zé)任落實(shí)，執(zhí)法的隨意性從源頭上得到遏制。

二是進(jìn)一步加大執(zhí)法信息化建設(shè)，制定和實(shí)施網(wǎng)上執(zhí)法辦案和網(wǎng)上執(zhí)法考評(píng)、監(jiān)督的制度，完善網(wǎng)上辦案執(zhí)法監(jiān)督系統(tǒng)，強(qiáng)化法制信息網(wǎng)頁功能。

三是完善個(gè)案監(jiān)督和執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制度，建立健全個(gè)案執(zhí)法監(jiān)督和執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究機(jī)制，健全完善執(zhí)法檔案建設(shè)。

四是加強(qiáng)學(xué)習(xí)和調(diào)研，進(jìn)一步提高法制干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)法制干部的軟實(shí)力。

五是緊緊圍繞各項(xiàng)公安中心工作和專項(xiàng)行動(dòng)，提供及時(shí)、有效的法律保障、法律支持和法律服務(wù)。

2011年7月8日

第二篇：西峰南工作總結(jié)1

西峰南收費(fèi)站2012工作總結(jié)

今年，我站認(rèn)真貫徹落實(shí)西峰所一屆一次職代會(huì)會(huì)議精神，緊緊圍繞通行費(fèi)征收這一中心工作，認(rèn)真組織開展了“文明收費(fèi)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”、“百萬元收費(fèi)無差錯(cuò)”、“效能風(fēng)暴行動(dòng)、整治車輛偷逃漏通行費(fèi)”專項(xiàng)活動(dòng)、學(xué)習(xí)先進(jìn)個(gè)人事跡、召開各項(xiàng)專項(xiàng)工作會(huì)議和開展豐富職工生活為目的的各項(xiàng)活動(dòng)，以各項(xiàng)整頓活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，以堵漏增收為出發(fā)點(diǎn)，不斷加大整治力度，努力提升收費(fèi)運(yùn)營管理和行業(yè)文明服務(wù)水平，積極構(gòu)建和諧單位，創(chuàng)造良好的 內(nèi)外部增收、促收環(huán)境，使我站通行費(fèi)征收工作順利開展?，F(xiàn)將2012年工作情況及活動(dòng)開展情況匯報(bào)如下：

一、通行費(fèi)征收完成情況

20l2年西峰所下達(dá)我站通行費(fèi)征收計(jì)劃任務(wù)2121萬元，截止2012年10月31日我累計(jì)完成通行費(fèi)征收任1833.36萬元，完成全年任務(wù)的87%；截止2012年10月31日我站累計(jì)減免“綠色通道”車輛11565輛，減免金額為78.0023萬元；政策性減免軍警車輛22319輛，減免金額為28.8109萬元。截止2012年10月31日我站累計(jì)查處非綠通車輛185輛，補(bǔ)繳通行費(fèi)1.9280萬元，換卡車輛2輛，補(bǔ)繳通行費(fèi)9800元。

二、加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)基礎(chǔ)管理，提高運(yùn)營管理水平

我站現(xiàn)有職工44人，其中黨員5名，團(tuán)員36名，女職工24人，男職工20人。為加強(qiáng)我站職工教育，按照全省交通運(yùn)輸工作會(huì)議精神和西峰所一屆一次職工代表大會(huì)會(huì)議要求，以“強(qiáng)素質(zhì)、提效率，轉(zhuǎn)作風(fēng)、促工作，創(chuàng)一流、塑品牌”為主題，緊緊圍繞全年各項(xiàng)工作任務(wù)，努力建設(shè)一支作風(fēng)扎實(shí)、勇于創(chuàng)新、業(yè)務(wù)精良、紀(jì)律嚴(yán)明的高速公路運(yùn)營管理職工隊(duì)伍，全面樹立甘肅高速“五心服務(wù)”品牌形象，營造持續(xù)發(fā)展的工作環(huán)境和良好的收費(fèi)秩序，促進(jìn)甘肅高速運(yùn)營管理事業(yè)的又好又快發(fā)展。為實(shí)現(xiàn)這一中心目標(biāo)，我站積極組織全體職工開展了職工隊(duì)伍紀(jì)律整頓活動(dòng)，把內(nèi)部職工隊(duì)伍紀(jì)律整頓作為基點(diǎn)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象。采取以下方式進(jìn)行了職工隊(duì)伍紀(jì)律整頓。

1、我站結(jié)合目前運(yùn)營工作實(shí)際，研究制定了職工隊(duì)伍紀(jì)律整頓活動(dòng)實(shí)施方案，確定整頓活動(dòng)目標(biāo)。對(duì)管理人員進(jìn)行詳細(xì)分工，按任務(wù)目標(biāo)分組深入收費(fèi)班組落實(shí)。

2、按照“文明收費(fèi)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”，“億元收費(fèi)所、百萬元收費(fèi)員無差錯(cuò)”兩項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)考核辦法。積極開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和無差錯(cuò)收費(fèi)競(jìng)賽活動(dòng)，不斷提高收費(fèi)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作水平，按日?？己私Y(jié)果，每月定期召開全站職工大會(huì)，學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神，總結(jié)當(dāng)月運(yùn)營工作，安排次月工作重點(diǎn)，通報(bào)職工工作情況，公示職工工資發(fā)放，違紀(jì)扣款，考勤，伙食收支，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，進(jìn)一步激發(fā)了收費(fèi)員工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性，提高收費(fèi)工作效率和工作質(zhì)量。

3、在第一季度我站開展了20天的強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、文明服務(wù)演練，組織全站職工進(jìn)行了政治思想、收費(fèi)經(jīng)驗(yàn)討論與交流會(huì)議，從提高思想認(rèn)識(shí)，端正工作態(tài)度，減少收費(fèi)差錯(cuò)，治理偷逃通行費(fèi)行為認(rèn)真查找原因，完善管理機(jī)制。期間共組織職工培訓(xùn)12課時(shí)，交流會(huì)議4次；第二、三季度我站開展軍訓(xùn)活動(dòng)，并且以打擊偷逃車輛通行費(fèi)為主要任務(wù)，實(shí)行站長(zhǎng)跟班制度，組織后勤管理人員進(jìn)行打擊車輛偷逃費(fèi)活動(dòng)。我站組織職工開展西峰所第一次職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，開展了羽毛球比賽、乒乓球比賽、籃球比賽及拔河比賽，在運(yùn)動(dòng)會(huì)期間，職工積極參與，既豐富了職工業(yè)余時(shí)間，提高職工身體素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)了職工工作積極性。第四季度，我站在10月12日組織全體職工進(jìn)行為期15天的思想道德、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及文明服務(wù)培訓(xùn)，目前學(xué)習(xí)正在進(jìn)行中，在培訓(xùn)結(jié)束后，我站打算對(duì)每名職工進(jìn)行考核。

4、加強(qiáng)職工食堂管理，成立伙食管理小組，利用站區(qū)空地種植蔬菜，制定周菜譜等豐富伙食花樣。

三、整肅收費(fèi)紀(jì)律、整治車輛偷逃漏通行費(fèi)專項(xiàng)活動(dòng)今年我站為確保全面完成上級(jí)下達(dá)的通行費(fèi)征收任務(wù)，根據(jù)省高管局、省平?jīng)鎏幖拔鞣逅黜?xiàng)制度，制定了詳細(xì)的打擊偷逃費(fèi)計(jì)劃，以堵漏增收為出發(fā)點(diǎn)，全面整肅收費(fèi)紀(jì)律，治理車輛偷逃通行費(fèi)行為，其主要工作方法是：

1、組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)甘高運(yùn)發(fā)[2010]4號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步完善和落實(shí)鮮活農(nóng)產(chǎn)品運(yùn)輸綠色通道政策的通知》；甘高運(yùn)發(fā)[2010]6號(hào)《甘肅省高等級(jí)公路“綠色通道”車輛分級(jí)查驗(yàn)管理規(guī)定》、《鮮活農(nóng)產(chǎn)品品種目錄》。

2、實(shí)行站長(zhǎng)跟班制，靠前管理，對(duì)車道收費(fèi)秩序進(jìn)行整頓，整治的重點(diǎn)是偷逃車輛通行費(fèi)、擾亂高等級(jí)公路運(yùn)營管理秩序等行為。

3、分時(shí)段加強(qiáng)“綠色通道”車輛查驗(yàn)工作，今年我站對(duì)非地方車輛假冒綠色通道車輛較多情況進(jìn)行專項(xiàng)治理。

4、在今年我站車流量逐月呈上升趨勢(shì)，為了進(jìn)一步加強(qiáng)治理偷逃通行費(fèi)行為，我站積極建議西峰所增加我站收費(fèi)人員，成立“綠色通道”專項(xiàng)治理小組。

5、西峰所今年對(duì)我站打擊偷逃費(fèi)、換卡車及綠色通道治理等工作給予了大力支持。分別在每月份對(duì)我站綠色通道治理打擊偷逃費(fèi)、綠色通道治理等工作中表現(xiàn)突出的收費(fèi)員給予了績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，充分調(diào)動(dòng)了職工治理偷逃通行費(fèi)工作的積極性和主動(dòng)性。

四、下一，我們將繼續(xù)踏實(shí)工作，努力完成上級(jí)組織交給的工作任務(wù)。并計(jì)劃如下：

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)工作精神，確保完成全

年的通行費(fèi)征收目標(biāo)。

2、加強(qiáng)收費(fèi)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，為完成各項(xiàng)工作提供基礎(chǔ)

保障。

3、切實(shí)抓好安全檢查和安全生產(chǎn)考核，經(jīng)常性對(duì)安全

重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)部位進(jìn)行巡查，重點(diǎn)檢查安全制度、措施的落實(shí)情況，檢查各收費(fèi)人員對(duì)基本安全知識(shí)的掌握情況，檢查設(shè)備的運(yùn)行情況以及檢查安全制度、防范應(yīng)急措施的落實(shí)情況，檢查隱患和不安定因素的整改情況，一旦發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)進(jìn)行糾正，以達(dá)到實(shí)行持續(xù)的目標(biāo)。

4、堅(jiān)決貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，以班組

為單位展開安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，將安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)列為日常性學(xué)習(xí)，使安全預(yù)防工作成為工作首要重心，不斷強(qiáng)化員工安全防范意識(shí)。

5、加強(qiáng)稽查管理力度，實(shí)行定期稽查和隨機(jī)抽查相結(jié)

合，監(jiān)控錄象稽查和現(xiàn)場(chǎng)稽查相結(jié)合，且每周稽查次數(shù)不少于5次，要求站級(jí)管理人員在緊抓日間稽查的同時(shí)，增加夜間稽查的次數(shù)。各班班長(zhǎng)也參與對(duì)其他班組成員的隨機(jī)性稽查，以此有效保證稽查的真實(shí)性、全面性。

6、以豐富職工精神文化生活為重點(diǎn)，認(rèn)真組織開展豐

富多彩的文體娛樂活動(dòng)。

7、保持站容站貌整潔，為用路人創(chuàng)造舒心的通行環(huán)境，同時(shí)加強(qiáng)文明服務(wù)，提供熱情周到的服務(wù)。

8、進(jìn)一步增強(qiáng)員工的集體主義感、工作的積極性和主

動(dòng)性，抓好員工思想教育，加強(qiáng)對(duì)新進(jìn)收費(fèi)人員的理論知識(shí)

和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)；不斷加強(qiáng)隊(duì)伍的職業(yè)道德建設(shè)，教育、警示、引導(dǎo)收費(fèi)人員，在工作中時(shí)刻保持警惕，恪守職業(yè)道德，自覺營造抵御不正之風(fēng)、堅(jiān)定廉潔自律信念，使我站收費(fèi)工作健康穩(wěn)定發(fā)展。

第三篇：西峰中心小學(xué)教學(xué)工作總結(jié)2013.11

西 峰 學(xué) 區(qū) 西 峰 中 心 小 學(xué)

教 學(xué) 工 作 總 結(jié)

2013年11月11日 西峰學(xué)區(qū)西峰中心小學(xué)教學(xué)工作總結(jié)

我校自成立以來，認(rèn)真貫徹教育局教改精神，積極落實(shí)教研室高效課堂實(shí)施意見，學(xué)校深化課程改革，強(qiáng)化校本培訓(xùn)，精細(xì)教學(xué)管理，有效開展校本教研，積極推進(jìn)高效課堂建設(shè)，全面落實(shí)素質(zhì)教育。兩年來，經(jīng)全體師生的不懈努力，各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)開展扎實(shí)有效，形成了良好教風(fēng)、學(xué)風(fēng)，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升?，F(xiàn)將我校亮點(diǎn)工作及成效總結(jié)如下：

一、完善教學(xué)管理制度，加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理，促進(jìn)良好教風(fēng)學(xué)風(fēng)的形成。兩年來，我校結(jié)合學(xué)校實(shí)際，完善了各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)管理制度，制定了《中心校教學(xué)常規(guī)管理細(xì)則》，《教學(xué)常規(guī)月考核細(xì)則》，《高效課堂實(shí)施方案》，高效課堂 “六步六環(huán)節(jié)”教學(xué)模式及備課要求、課后反思制度、業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度、教研工作制度等。在學(xué)區(qū)、學(xué)校工作計(jì)劃的指引下，各項(xiàng)制度的保障下，各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)均計(jì)劃早，安排實(shí)，保證了時(shí)間、人員、內(nèi)容到位，確保了各項(xiàng)工作扎實(shí)有效的開展。教導(dǎo)處始終以課堂教學(xué)為中心，堅(jiān)持雙周一次教研活動(dòng)，教研組一周一督查，教導(dǎo)處一月一考核，加強(qiáng)了對(duì)教師“備、教、批、輔、改、考、思、研”等教學(xué)環(huán)節(jié)的過程化管理，并將教學(xué)各環(huán)節(jié)檢查情況及時(shí)總結(jié)反饋，教師間互相學(xué)習(xí)，不斷優(yōu)化了教學(xué)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題，規(guī)范了教學(xué)行為，有效提高了課堂教學(xué)管理效能。科學(xué)的管理促進(jìn)了教師嚴(yán)謹(jǐn)、扎實(shí)、高效的良好教風(fēng)和學(xué)生良好學(xué)風(fēng)的形成，是我校教學(xué)常規(guī)工作，日趨規(guī)范，走向精細(xì)化，確保了我校高效課堂建設(shè)順利實(shí)施。

二、加強(qiáng)校本培訓(xùn)，提升教師專業(yè)水平，為構(gòu)建高效課堂奠定理論基礎(chǔ)。

1、為全力推進(jìn)我校高效課堂的實(shí)施，學(xué)校重視了教師專業(yè)理論培訓(xùn)。兩年來，學(xué)校采取集中與自學(xué)相結(jié)合的形式，組織全體教師集中學(xué)習(xí)了新課程標(biāo)準(zhǔn)，班班通應(yīng)用，名校高效課堂教學(xué)模式，觀看了高效課堂名家講壇，聆聽了校長(zhǎng)“六步六環(huán)節(jié)教學(xué)策略”講座等，教師們還利用課余時(shí)間自學(xué)了《教師專業(yè)發(fā)展新標(biāo)準(zhǔn)》，《高效課堂與教師專業(yè)發(fā)展》，《高效課堂組織與管理》《高效課堂教學(xué)策略與技巧》《教學(xué)反思途徑與方法》等系列理論，通過教師們做筆記，寫學(xué)習(xí)體會(huì)，開學(xué)習(xí)專題交流會(huì)，大大提升了教師們教學(xué)理論水平，為我校高效課堂的構(gòu)建奠定了理論基礎(chǔ)。

2、堅(jiān)持“走出去帶回來”的二次培訓(xùn)制度。我校選派教學(xué)骨干先后外出（敦煌、玉門、金塔、蘭州、成都、山東、北京）學(xué)習(xí)培訓(xùn)，外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)的教師回來后都要進(jìn)行了二次培訓(xùn)。二次培訓(xùn)使我校教師人人得以分享優(yōu)秀的教學(xué)成果，名校名師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提升了教師專業(yè)水平。

3、認(rèn)真開展網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。我校全體教師均積極參加網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，全體教師通過網(wǎng)上觀摩課堂，聽專家講座，參與專題研討，撰寫學(xué)習(xí)心得、反思，完成作業(yè)等，促進(jìn)了我校教師專業(yè)成長(zhǎng)。

4、堅(jiān)持學(xué)期初、中、末家長(zhǎng)會(huì)，舉辦了家長(zhǎng)培訓(xùn)會(huì)。班級(jí)家長(zhǎng)會(huì)適時(shí)開展優(yōu)秀家長(zhǎng)、優(yōu)秀學(xué)生經(jīng)驗(yàn)交流，學(xué)生學(xué)習(xí)成果展示等。借此對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行了高效課堂理論、教學(xué)新模式、孩子養(yǎng)成良好習(xí)慣的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)讓家長(zhǎng)了解學(xué)校教育教學(xué)工作，給學(xué)校及教師的工作大力支持，營造了良好教育氛圍。

三、創(chuàng)新校本教研形式，努力構(gòu)建高效課堂

1、學(xué)校成立了校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，教導(dǎo)主任、年級(jí)組長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的高效課堂實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組，定期組織全體教師召開了我校“六步六環(huán)節(jié)”高效課堂教學(xué)模式推進(jìn)會(huì)，不斷完善我?！傲搅h(huán)節(jié)”教學(xué)模式，還修定了《六步六環(huán)節(jié)備課模板及備課要求》，《語文、數(shù)學(xué)高效課堂評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭上示范課，推動(dòng)了我校高效課堂進(jìn)一步實(shí)施。

2、充分發(fā)揮學(xué)科骨干教師的作用。為了有效推進(jìn)6+6教學(xué)模式，我校學(xué)科骨干教師上示范課，為教師們教學(xué)起到了輻射帶動(dòng)作用。

3、組織教師集體備課，備導(dǎo)學(xué)案，上高效課。為了推進(jìn)高效課堂，在教導(dǎo)處的組織下，開展了同課異上集體備課活動(dòng)。先有平行班教師分頭獨(dú)備同一節(jié)課，然后1班教師先上，課后教研組成員集體聽評(píng)議，2班教師結(jié)合上節(jié)課的優(yōu)點(diǎn)與不足再備導(dǎo)學(xué)案，最后二次上課。同課異上即幫助了薄弱教師的教學(xué)，全體教師通過兩節(jié)課對(duì)比、反思、剖析，又促進(jìn)了全體教師教學(xué)水平的提升。

4、為了提高教研實(shí)效，結(jié)合學(xué)區(qū)中心教研組活動(dòng)，我校與兄弟學(xué)校開展了聯(lián)校教研活動(dòng)，為教師們搭建了互相學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。全體教師在活動(dòng)中，通過兩節(jié)課對(duì)比、反思、剖析，促進(jìn)了教師教學(xué)水平的提升，有力的推動(dòng)了我校高效課堂的實(shí)施。

5、為了提升教師教學(xué)水平，請(qǐng)教研室送教下鄉(xiāng)，我校教師與上課教師集體備課，還組織全體教師觀摩課堂教學(xué)，課后與上課教師研討交流，解決了教師們構(gòu)建高效課堂出現(xiàn)的問題，提升教師教學(xué)水平。

6、開展了“6+6高效課堂模式”人人一課活動(dòng)。為了推動(dòng)我校6+6教學(xué)模式，努力構(gòu)建高效課堂。教導(dǎo)處組織教師開展了 “人人一課”活動(dòng)。教師們按照六步六環(huán)節(jié)的要求精心備課上課，課堂上將自主、合作、探究、展示的高效理念滲入教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)，教法、學(xué)法更新了，教師的角色也變了。語文課上突出了學(xué)生的探究展示與交流，重視學(xué)生的語文能力的培養(yǎng)；數(shù)學(xué)課上突出了情境創(chuàng)設(shè)，精講多練，注重學(xué)生數(shù)學(xué)思維的培養(yǎng)；教師們把課堂還給了學(xué)生，讓學(xué)生成為課堂的主人。課后組織教師召開了“6+6模式”教學(xué)研討會(huì)，教師們通過說亮點(diǎn)、評(píng)不足、議問題，相互學(xué)習(xí)，達(dá)到了共享、共識(shí)、共進(jìn)的目的?！叭巳艘徽n”活動(dòng)，為教師們搭建了互相學(xué)習(xí)的舞臺(tái)，促進(jìn)了教師的教學(xué)水平。

7、為了提高課堂教學(xué)效率，在教導(dǎo)處的安排下，各任課教師開展了適合自己和學(xué)生的《課前預(yù)習(xí)方法專題講座》，教給了學(xué)生正確的預(yù)習(xí)方法，大大提高了教學(xué)效率。

8、為了推進(jìn)高效課堂，學(xué)校開展了高效課堂達(dá)標(biāo)活動(dòng)。學(xué)校成立了高效課堂達(dá)標(biāo)小組，制定了高效課堂評(píng)估細(xì)則，對(duì)每一位教師進(jìn)行（備、上、說、評(píng)、思）的達(dá)標(biāo)活動(dòng)，推動(dòng)教師努力構(gòu)建高效課堂。

9、堅(jiān)持期末高效課堂經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。教師們結(jié)合高效課堂“六步六環(huán)節(jié)”教學(xué)模式的構(gòu)建，及時(shí)反思總結(jié)自己在高效課堂構(gòu)建方面取得的實(shí)踐成果，學(xué)校定期舉辦了高效課堂經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，通過經(jīng)驗(yàn)交流，問題座談，教師們?nèi)￠L(zhǎng)補(bǔ)短，互相學(xué)習(xí)，為教師們搭建了交流學(xué)習(xí)的平臺(tái)。

10、教導(dǎo)處定期編教研簡(jiǎn)報(bào)，編輯學(xué)校、教師高效課堂創(chuàng)建成果，及時(shí)為教師們共享?？傊ㄟ^不懈的努力，教師們教研意識(shí)不斷增強(qiáng)，學(xué)校形成了人人學(xué)高效課堂，人人構(gòu)建高效課堂的良好教研氛圍，“六步六環(huán)節(jié)”教學(xué)模式已成為我校課堂教學(xué)的亮點(diǎn)。扎實(shí)的校本教研促進(jìn)了教師課堂教學(xué)水平，不斷提高了我校教學(xué)質(zhì)量。

四、重視畢業(yè)班復(fù)習(xí)指導(dǎo)，提升了畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量 學(xué)校成立備考領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《畢業(yè)班備考復(fù)習(xí)計(jì)劃》。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)包掛畢業(yè)班，指導(dǎo)畢業(yè)班分階段、有計(jì)劃的做好復(fù)習(xí)工作。結(jié)合學(xué)校計(jì)劃任課教師制定了科目復(fù)習(xí)計(jì)劃，復(fù)習(xí)教案，保證了復(fù)習(xí)工作扎實(shí)有效地進(jìn)行。為了端正畢業(yè)班學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度、激發(fā)刻苦學(xué)習(xí)的精神，形成比學(xué)趕超的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。開學(xué)初，學(xué)校、教導(dǎo)處相繼組織召開了畢業(yè)班任課教師會(huì)議，六年級(jí)學(xué)生座談會(huì)、教師學(xué)生家長(zhǎng)交流會(huì)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及班主任向家長(zhǎng)、學(xué)生明確了目標(biāo)，提出了學(xué)習(xí)要求； 學(xué)生向家長(zhǎng)老師表了決心；優(yōu)秀家長(zhǎng)做經(jīng)驗(yàn)交流；為六年級(jí)教學(xué)質(zhì)量的提高奠定了良好基礎(chǔ)。學(xué)校還組織六年級(jí)學(xué)困生召開心理輔導(dǎo)會(huì)議，幫助他們樹立學(xué)習(xí)的信心，各班建立“一幫一”學(xué)習(xí)小組，帶動(dòng)他們共同進(jìn)步。學(xué)校還堅(jiān)持了月考制度，并及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量分析，對(duì)薄弱學(xué)科、教師，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)跟蹤聽課指導(dǎo)。兩年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視，六年級(jí)全體師生不懈努力，畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升，圓滿完成了教學(xué)目標(biāo)。

五、落實(shí)素質(zhì)教育，促進(jìn)了學(xué)生全面發(fā)展。

1、在教師緊缺的情況下，我校依照課程方案，開齊開足了各門課程。堅(jiān)持落實(shí)“三操兩課”制度，重視音體美、品德、科學(xué)、書法課教學(xué)，從不擠占或挪用。所任教師均能認(rèn)真?zhèn)湔n上課，學(xué)期末制定綜合評(píng)價(jià)方案，多元化的評(píng)價(jià)學(xué)生學(xué)習(xí)成果，促進(jìn)了學(xué)生德智體美全面發(fā)展。

2、開展了豐富多彩的課外活動(dòng)。教導(dǎo)處堅(jiān)持每學(xué)年春秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)，各項(xiàng)比賽，展示了我校陽光體育活動(dòng)成果；認(rèn)真落實(shí)中心校陽光體育大課間活動(dòng)，將傳統(tǒng)的踢毽子、跳皮筋、打沙包等有趣的游戲活動(dòng)融入了學(xué)校第二課堂；還積極組織學(xué)生參加了上級(jí)部門舉辦的現(xiàn)場(chǎng)書法大賽、乒乓球賽、科技“四小作品”大賽、各類征文比賽等，檢驗(yàn)了我校學(xué)生綜合實(shí)踐活動(dòng)成果。豐富的課外活動(dòng)，極大的豐富了學(xué)生的課余生活，同時(shí)也展示了我校學(xué)生才能，激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，促進(jìn)了學(xué)生全面發(fā)展。

3、積極創(chuàng)建書香特色學(xué)校。學(xué)校制定了《中心校書香伴我成長(zhǎng)特色活動(dòng)方案》，計(jì)劃了每月讀書內(nèi)容及活動(dòng)。各班結(jié)合學(xué)校活動(dòng)方案，制定了切實(shí)可行的班級(jí)讀書計(jì)劃，開辟了各具特色的書香園地。各班嚴(yán)格按照學(xué)校提出的“八個(gè)一”活動(dòng)要求開展了豐富多彩的讀書活動(dòng)，如:讀兒歌、講故事、誦經(jīng)典、辦讀書小報(bào)，寫讀書收獲等，學(xué)校還舉辦了“誦讀經(jīng)典詩文，傳承中華文明”詩歌朗誦會(huì)，形式多樣的讀書活動(dòng)展示了學(xué)生的讀書成果。學(xué)期末學(xué)校評(píng)選了讀書之星，還對(duì)班級(jí)讀書活動(dòng)進(jìn)行了考核，促進(jìn)了我校書香班級(jí)，特色學(xué)校的創(chuàng)建。

總之，我校課程改革，改變了教師傳統(tǒng)的教學(xué)模式，學(xué)生的學(xué)習(xí)方式，新的課堂變活了，學(xué)生愛學(xué)了。高效課堂的實(shí)施，更是大大提高了教師的教學(xué)效率，促進(jìn)了我校教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。今后，我們將在高效課堂的道路上不斷孜孜追求，勇于實(shí)踐，善于總結(jié)，定會(huì)使我校的高效課堂更高效。

第四篇：XX年工商法制工作總結(jié)

XX年工商法制工作總結(jié)

一、抓長(zhǎng)效管理，著力完善依法行政的相關(guān)機(jī)制

1、編制職權(quán)目錄，推行行政權(quán)力網(wǎng)上公示制。

(1)清理行政執(zhí)法依據(jù)，準(zhǔn)確界定職能權(quán)限。對(duì)全局行政職權(quán)法律依據(jù)進(jìn)行全面、細(xì)致的梳理。一方面，堅(jiān)持按照“職權(quán)法定”的原則，組織全系統(tǒng)采取自下而上的方式，對(duì)現(xiàn)已行使的各項(xiàng)職權(quán)及依據(jù)進(jìn)行及時(shí)申報(bào)登記;另一方面，按照“誰行使、誰清理”的原則，采取自上而下的方式，組織機(jī)關(guān)科室認(rèn)真對(duì)本條線行使的職權(quán)依據(jù)進(jìn)行全面清理。堅(jiān)持做到?jīng)]有法律依據(jù)的職權(quán)要堅(jiān)決停止，職權(quán)范圍與權(quán)限不清的要明確，凡符合條件的準(zhǔn)予備案。

(2)在清理的基礎(chǔ)上，對(duì)行使的426項(xiàng)行政許可、行政處罰、行政確認(rèn)、行政征收等職權(quán)編制職權(quán)目錄和自由裁量權(quán)行使規(guī)范，對(duì)職權(quán)行使依據(jù)、承辦機(jī)構(gòu)、服務(wù)指南、流程圖、行政執(zhí)法自由裁量標(biāo)準(zhǔn)和職權(quán)行使過程中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)予以明確，并通過政府信息網(wǎng)進(jìn)行公開、公示。

2、健全規(guī)范性文件辦理機(jī)制，強(qiáng)化規(guī)范性文件辦理工作。一是專題行文，明確規(guī)范性文件辦理要求。今年，省、市局出臺(tái)了規(guī)范性文件都必須經(jīng)法制機(jī)構(gòu)審核把關(guān)的相關(guān)規(guī)定，我局即制定下發(fā)了《如東工商局關(guān)于加強(qiáng)規(guī)范性文件辦理工作的通知》，規(guī)定凡縣局規(guī)范性文件及與相關(guān)部門會(huì)簽文件在報(bào)批簽發(fā)前，必須經(jīng)過法制機(jī)構(gòu)審核。未經(jīng)法制科審核，辦公室不得承辦印發(fā)。二是外請(qǐng)專家，開展業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。為了使規(guī)范性文件制定合法、合規(guī)，舉辦規(guī)范性文件辦理知識(shí)講座，邀請(qǐng)縣政府法制辦負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)授課，從規(guī)范性文件的概念、特征、制定原則、行文結(jié)構(gòu)、常見問題和審查備案等六個(gè)方面作了闡述，局黨組成員和機(jī)關(guān)全體干部參加了培訓(xùn)。三是加強(qiáng)協(xié)調(diào)，規(guī)范內(nèi)部操作流程。為使規(guī)范性文件辦理工作不僅僅停留于文件規(guī)定，法制科主動(dòng)與辦公室、信息中心協(xié)商，在辦公自動(dòng)化收發(fā)文子系統(tǒng)中運(yùn)用相關(guān)流程，實(shí)施規(guī)范性文件的法制審核，明確文件流轉(zhuǎn)程序和操作方法。對(duì)未經(jīng)法制審查的規(guī)范性文件，由辦公室通過辦公自動(dòng)化提交法制審核或退回?cái)M稿單位。四是關(guān)口前移，建立規(guī)范性文件審查報(bào)備聯(lián)絡(luò)員。明確各業(yè)務(wù)科室兼職法制員為規(guī)范性文件審查報(bào)備聯(lián)絡(luò)員，具體負(fù)責(zé)本部門起草的規(guī)范性文件初審和報(bào)審工作，將關(guān)口前移，提高文稿質(zhì)量。

截至10月25日，法制科共對(duì)36份規(guī)范性文件進(jìn)行了審查、會(huì)簽，并及時(shí)向市局法制處和縣法制辦進(jìn)行了報(bào)備，備案率均達(dá)100%。

3、規(guī)范執(zhí)法程序及執(zhí)法文書。一是根據(jù)28、29號(hào)令的要求，結(jié)合我局工作實(shí)際，修訂了《如東工商局案件流程管理內(nèi)部規(guī)程》，進(jìn)一步規(guī)范辦案程序，對(duì)以縣局名義處罰的案件試行案件流程控制，從案前調(diào)查到立卷歸檔等十個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行全程監(jiān)控，要求分局在報(bào)審每一案件時(shí)均附流程實(shí)時(shí)跟蹤單，對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)的起止時(shí)間、承辦人員、交接人、交接時(shí)間詳細(xì)記載，使每個(gè)環(huán)節(jié)的辦結(jié)期限和責(zé)任人一看就明了，有效杜絕了案件久拖不決、責(zé)任不明的狀況。二是全面推行XX年版執(zhí)法文書?？偩?8種新版執(zhí)法文書正式公布執(zhí)行后，科室迅速在全系統(tǒng)征集意見，并根據(jù)各單位的修改意見，向全系統(tǒng)編發(fā)了78種新版執(zhí)法文書。并針對(duì)基層辦案人員資料不足的問題，搜集整理了新版執(zhí)法文書使用軟件，為執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法、便捷執(zhí)法提供了基礎(chǔ)保障。

二、抓制度創(chuàng)新，積極拓寬依法行政方式途徑

(一)進(jìn)一步深化五項(xiàng)制度，拓展和諧監(jiān)管領(lǐng)域

為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和支持企業(yè)又好又快發(fā)展的各項(xiàng)舉措，謀求積極行政、和諧行政，深入推進(jìn)“五項(xiàng)制度”，專題下發(fā)了《關(guān)于支持企業(yè)又好又快發(fā)展深入推進(jìn)“執(zhí)法為民 和諧監(jiān)管”五項(xiàng)制度的實(shí)施意見》，通過三項(xiàng)措施的落實(shí)，進(jìn)一步豐富了“五項(xiàng)制度”的內(nèi)涵。

一是拓展監(jiān)管方式方法。在不違背“五項(xiàng)制度”基本原則的前提下，只要有利于和諧監(jiān)管目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，可以靈活選擇與運(yùn)用相應(yīng)的非強(qiáng)制性監(jiān)管手段和方法。除書面通知外，還可包括口頭告知、公示公告、召集座談、開辦培訓(xùn)等實(shí)施載體

二是延伸監(jiān)管實(shí)施內(nèi)容。結(jié)合省、市局支持企業(yè)發(fā)展的相關(guān)舉措，從廣宣政策法規(guī)、善施行政告誡、勤于行政指導(dǎo)、慎定行政處罰等方面入手，從以下幾個(gè)方面延伸監(jiān)管實(shí)施內(nèi)容：

1、擴(kuò)大宣傳教育內(nèi)容。除《宣傳教育提示制度》中規(guī)定的九項(xiàng)內(nèi)容外，凡涉及工商行政管理的法律法規(guī)、政策規(guī)定，根據(jù)相對(duì)人的實(shí)際和需要，均作為向行政管理相對(duì)人宣傳教育的內(nèi)容。

2、拓寬行政告誡實(shí)施范圍。除《輕微問題行政告誡制度》中規(guī)定的十七種行為外，增加六種可給予行政告誡行為。

3、增加行政指導(dǎo)的情形。除規(guī)定的三種情形外，對(duì)企業(yè)營業(yè)限期和戶外廣告登記、商標(biāo)注冊(cè)證、動(dòng)產(chǎn)抵押登記、股權(quán)質(zhì)押登記有效期限即將屆滿、市場(chǎng)主體決定解散未及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)等九種情形，實(shí)施行政指導(dǎo)建議。

三是強(qiáng)化監(jiān)管保障機(jī)制。著重從監(jiān)督、糾偏的角度，對(duì)是否超越工商職能，是否符合“五項(xiàng)制度”的原則，是否以實(shí)施“五項(xiàng)制度”代替依法應(yīng)予作出的具體行政行為，定期督查指導(dǎo)，防止出現(xiàn)偏差。

截至10月25日，全系統(tǒng)共對(duì)2156戶次的企業(yè)按照“五項(xiàng)制度”實(shí)施要求進(jìn)行了監(jiān)督管理。其中，發(fā)放宣傳教育提示書1890份、提出行政指導(dǎo)建議35起、輕微問題告誡149份、約見當(dāng)事人36次、案后規(guī)范企業(yè)46家。

(二)進(jìn)一步細(xì)化五項(xiàng)制度，創(chuàng)新行政指導(dǎo)體系

從把握五項(xiàng)制度的內(nèi)涵出發(fā)，使五項(xiàng)制度更具指導(dǎo)性，與注冊(cè)條線共同制定了《關(guān)于推行登記注冊(cè)行政指導(dǎo)制度的實(shí)施意見》和《登記注冊(cè)行政指導(dǎo)實(shí)施細(xì)則》，將五項(xiàng)制度中的“宣傳教育提示制度”拓展延伸為市場(chǎng)主體準(zhǔn)入前的投資引導(dǎo)制、準(zhǔn)入中的登記輔導(dǎo)制、準(zhǔn)入后的提示解難制及其包含的8項(xiàng)子制度。該項(xiàng)登記注冊(cè)行政指導(dǎo)體系已被市局在登記注冊(cè)條線進(jìn)行了推廣。

(三)架設(shè)溝通橋梁，有效化解行政爭(zhēng)議

科室不斷優(yōu)化工作方式，積極發(fā)揮“案件協(xié)調(diào)中心”、“法律咨詢服務(wù)中心”的作用，對(duì)內(nèi)變被動(dòng)送審為主動(dòng)審核，變案后核審為提前介入，及時(shí)掌握了解重大案件的真實(shí)情況和進(jìn)展，對(duì)榮澤水產(chǎn)、恒通給排水等案件當(dāng)事人申辯、陳述的意見進(jìn)行及時(shí)的查證落實(shí)。做到“三個(gè)隨時(shí)”：即對(duì)上報(bào)的案件做到隨送隨審，對(duì)執(zhí)法中遇到的問題，隨時(shí)咨詢和答復(fù)，對(duì)分局要求現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)的，隨叫隨到。此項(xiàng)制度的實(shí)施，為分局查辦案件確立了調(diào)查思路和方向，極大的提高了工作效率。對(duì)外做到暢通縱橫溝通渠道。如在核審東大案件這一社會(huì)輿論較為關(guān)注的案件時(shí)，科室按照分管局長(zhǎng)的要求，積極主動(dòng)的向市局相關(guān)條線匯報(bào)案情，數(shù)次與法院、法制辦等部門協(xié)調(diào)溝通，兩次舉行聽證聽取當(dāng)事人的意見，構(gòu)建訴前調(diào)解銜接機(jī)制，有效化解行政爭(zhēng)議。

三、抓隊(duì)伍建設(shè)，全面實(shí)施精兵強(qiáng)基工程

1、調(diào)優(yōu)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，嚴(yán)把基層法制員進(jìn)口關(guān)。

根據(jù)法制建設(shè)需要，著重在法制員隊(duì)伍建設(shè)上做好工作，一是嚴(yán)格把好基層法制員的進(jìn)口關(guān)。要求各基層分局推薦三名法制員候選人，其中至少有一名非執(zhí)法辦案專職人員，為推行基層法制員“ab”崗、徹底實(shí)現(xiàn)辦審分離做好準(zhǔn)備。二是加強(qiáng)法制員的崗前考核。對(duì)推薦的法制員，通過“如東工商學(xué)習(xí)在線”信息化平臺(tái)，以行政處罰程序規(guī)定為主要內(nèi)容，進(jìn)行大題量、短時(shí)間的網(wǎng)上崗前考試，根據(jù)考試成績(jī)擇優(yōu)確定法制員，并由各單位書面報(bào)法制科備案后方可上崗。通過嚴(yán)格篩選，共有26名法制員通過考核，其中，新調(diào)整9名，占%，非執(zhí)法辦案專職人員超過50%，平均年齡歲，全部達(dá)到大專以上文化程度，其中本科占73%。使業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)、作風(fēng)好的年輕工商干部充實(shí)基層法制隊(duì)伍，增強(qiáng)法制隊(duì)伍整體活力和能力，基層法制隊(duì)伍結(jié)構(gòu)明顯改善。

2、注重實(shí)效，夯實(shí)基層業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。

確立了法制培訓(xùn)以執(zhí)法需求為導(dǎo)向，貼近基層執(zhí)法實(shí)踐的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持全員學(xué)法、分類培訓(xùn)，倡導(dǎo)創(chuàng)新培訓(xùn)方式，做到因人制宜、因需制宜，提高培訓(xùn)的實(shí)效性和針對(duì)性。

1、加強(qiáng)全體干部的執(zhí)法培訓(xùn)工作。積極融入“崗位能力達(dá)標(biāo)”工程，以分崗達(dá)標(biāo)、“紅盾課堂”和“工商網(wǎng)?！睘檩d體，以國家工商總局28、29號(hào)令、《食品安全法》、《股權(quán)出質(zhì)登記辦法》等法律法規(guī)為重點(diǎn)，分層次、分批次、多形式的開展學(xué)法活動(dòng)，為廣大干部充電，精心組織全員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促進(jìn)履職能力提升。如以流動(dòng)講座的形式進(jìn)行28、29號(hào)令巡回培訓(xùn)，分設(shè)縣局機(jī)關(guān)、豐利分局、岔河分局三個(gè)會(huì)場(chǎng)，從修訂28、29號(hào)令的意義作用、主要亮點(diǎn)和新舊對(duì)照等方面，進(jìn)行逐條解讀，并當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行案例分析的課堂測(cè)試，檢驗(yàn)全員學(xué)習(xí)效果。

(2)開展法制員核審練兵。定期抽選已結(jié)案歸檔的案卷，將其掃描文檔下載至如東工商網(wǎng)校，采取網(wǎng)絡(luò)競(jìng)賽的方式進(jìn)行核審競(jìng)賽。競(jìng)賽時(shí)參賽人員以本人名義登陸網(wǎng)校并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)答題、提交答案，超時(shí)答題網(wǎng)頁則自動(dòng)關(guān)閉，同時(shí)將競(jìng)賽成績(jī)?cè)谌到y(tǒng)進(jìn)行公布。賽后，法制科進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，評(píng)選出案件核審能手，以達(dá)到法制監(jiān)督、培訓(xùn)、服務(wù)三位一體的有機(jī)結(jié)合。案件網(wǎng)上核審競(jìng)賽以其方式新穎、內(nèi)容貼近實(shí)際，考試方便快捷、效果突出受到基層法制員的歡迎。

3、完善法制員業(yè)績(jī)考評(píng)管理機(jī)制，加大內(nèi)部管理力度。

在去年建立法制員業(yè)績(jī)管理檔案的基礎(chǔ)上，積極探索完善法制員業(yè)績(jī)考評(píng)管理機(jī)制，擴(kuò)充業(yè)績(jī)檔案的內(nèi)容，建立了 “三類檔案”，即個(gè)人學(xué)法檔案、個(gè)人核審檔案、執(zhí)法監(jiān)督檔案，使業(yè)績(jī)考評(píng)工作進(jìn)一步量化、陽光化。

4、規(guī)范執(zhí)法主體資格。針對(duì)許多執(zhí)法人員因工作調(diào)動(dòng)、執(zhí)法證件遺失及新進(jìn)公務(wù)員、軍轉(zhuǎn)干部無執(zhí)法證的情況，組織實(shí)施了執(zhí)法資格考試及執(zhí)法證換發(fā)、補(bǔ)發(fā)工作，為規(guī)范執(zhí)法提供了保障。

5、認(rèn)真開展理論研討和信息報(bào)道。針對(duì)行政執(zhí)法和執(zhí)法監(jiān)督中出現(xiàn)的爭(zhēng)議和問題，我們及時(shí)組織調(diào)研，各分局兼職法制員均結(jié)合工作實(shí)際認(rèn)真撰寫一篇案例分析，并在法制網(wǎng)上進(jìn)行公開討論，營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。另外，科室共上報(bào)信息20篇，研討文章兩篇，其中市局法制網(wǎng)錄用信息15篇，江蘇工商研究和南通工商各登載一篇研討文章。10月20日，法制科王娟同志作為南通局代表之一參加了第24屆沿海開放城市、經(jīng)濟(jì)特區(qū)外商投資企業(yè)登記管理工作研討會(huì)，并就其撰寫的《海域使用權(quán)出資初探》一文在大會(huì)上作了交流發(fā)言。該交流文章以如東豐富的灘涂資源為切入點(diǎn)，從嶄新的視角對(duì)海域使用權(quán)這種新型財(cái)產(chǎn)權(quán)利進(jìn)行了綜合分析，積極探索了一條公司出資的新途徑，得到了工商行政管理半月刊及與會(huì)代表的高度關(guān)注。

四、抓法制監(jiān)督，有效落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制法制監(jiān)督是法制科一項(xiàng)重要職能，一年來科室力行舉措，重抓質(zhì)量，鞏固成果，促進(jìn)提高。

1、圍繞法制核審，加強(qiáng)法制監(jiān)督工作的規(guī)范度。立足對(duì)行政處罰案件核審的基本職能，嚴(yán)格按照國家局28、29號(hào)令強(qiáng)化把關(guān)意識(shí)，全系統(tǒng)共核審一般程序案件280件，簡(jiǎn)易程序案件364件，未發(fā)生一件因行政處罰而復(fù)議或訴訟的案件;經(jīng)法制核審的案件，在市局組織的多次執(zhí)法檢查中，全面達(dá)到了省局提出的“三無”法制工作目標(biāo)。

2、突出執(zhí)法監(jiān)督，做到三個(gè)“定期”。一是定期檢查。對(duì)行政許可、行政執(zhí)法行為每季度均通過自查、互查、抽查等形式至少開展一次執(zhí)法檢查，做到重點(diǎn)檢查和全面檢查相結(jié)合，全年組織各類執(zhí)法行為評(píng)查活動(dòng)4次;二是定期點(diǎn)評(píng)。認(rèn)真評(píng)析每一次檢查結(jié)果報(bào)告，并對(duì)出現(xiàn)的問題進(jìn)行收集，然后歸納出個(gè)性和共性問題，有針對(duì)性的進(jìn)行指導(dǎo)，對(duì)出現(xiàn)的一系列問題及時(shí)加以糾正;三是定期通報(bào)，利用會(huì)議、培訓(xùn)、內(nèi)網(wǎng)發(fā)文等形式，定期通報(bào)各單位執(zhí)法質(zhì)量，促使各單位爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。

3、積極牽頭組織各類執(zhí)法檢查。今年下半年，省市局相繼對(duì)我局進(jìn)行了食品安全暨外資登記工作執(zhí)法檢查和文明分局檢查，法制科作為牽頭部門之一，主動(dòng)當(dāng)好市局、機(jī)關(guān)各科室及分局的聯(lián)絡(luò)員，并多次到分局督查指導(dǎo)各類臺(tái)帳、檔案資料的建立健全，做到整體布局、點(diǎn)面結(jié)合，為我局順利通過檢查提供了基礎(chǔ)保障。

4、推進(jìn)依法行政考評(píng)體系的落實(shí)。《基層分局依法履職工作規(guī)范》及依法行政考評(píng)體系是市局今年的一項(xiàng)重點(diǎn)和亮點(diǎn)工作，也是提高依法行政水平的重要載體。法制部門作為牽頭部門之一，及時(shí)制定了推進(jìn)基層依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)程，出臺(tái)了工作方案，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰指導(dǎo)、誰考評(píng)”的原則對(duì)考核評(píng)價(jià)體系進(jìn)行細(xì)化分解，對(duì)每一項(xiàng)考核項(xiàng)目均落實(shí)了科室和分局的第一責(zé)任人和具體承辦人，建立了長(zhǎng)效考評(píng)與重點(diǎn)考評(píng)相結(jié)合的依法行政考評(píng)機(jī)制，以確保十個(gè)基層分局在依法行政考核中全面達(dá)標(biāo)。

第五篇：xx年交通局法制工作總結(jié)

xx年交通局法制工作總結(jié)

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xx年交通局法制工作總結(jié)

xx年xx交通法制工作，以“xx”重要思想和“xx大”精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)市縣有關(guān)法制工作會(huì)議和文件精神，以依法行政為核心，努力建立一支高素質(zhì)的執(zhí)法隊(duì)伍，加大執(zhí)法監(jiān)督力度，把交通部門塑造成執(zhí)法有據(jù)，權(quán)責(zé)明確，公開透明的文明窗口，一年來，我們系統(tǒng)沒有行政復(fù)議案件發(fā)生，我們重點(diǎn)做了以下幾個(gè)方面工作。

一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)做好法制工作

當(dāng)前，交通行政執(zhí)法問題在全縣影響很大，不僅涉及執(zhí)法隊(duì)伍的形象，也涉及到整個(gè)交通系統(tǒng)的形象，我們的執(zhí)法人員如何執(zhí)法，不是某個(gè)人、某個(gè)單位的問題，而是我們整個(gè)交通系統(tǒng)的問題。因此，各執(zhí)法單位一定要從全縣的大局出發(fā)，著眼整個(gè)交通系統(tǒng)，切實(shí)重視法制工作，做好法制工作，正確處理好執(zhí)法、收費(fèi)、服務(wù)的關(guān)系，努力提高執(zhí)法人員素質(zhì)，加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，為xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)，為xx交通跨越式發(fā)展服務(wù)。為此，交通局于年初xx月份召開了專題法制工作會(huì)議，成立了以孫局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的法制工作領(lǐng)導(dǎo)小組和行政復(fù)議仲裁小組，下發(fā)了昌交發(fā)[xx]xx號(hào)文件《xx縣交通系統(tǒng)xx年法制工作要點(diǎn)》，對(duì)全系統(tǒng)的行政執(zhí)法工作進(jìn)行了具體安排布暑，并且今年我們還與公路局、運(yùn)輸管理所簽訂了法制工作責(zé)任狀。

交通局及所屬單位的重大決策如，村村通油路和公路建設(shè)及各種行政審批事項(xiàng)，下發(fā)的規(guī)范性文件等都是依法依規(guī)進(jìn)行的，嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)開展工作。

二、加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，提升依法行政工作質(zhì)量

xx年我們加強(qiáng)了行政執(zhí)法基礎(chǔ)工作，提升行政執(zhí)法工作質(zhì)量。

1、路政、運(yùn)管部門按交通部、交通廳規(guī)定的文書制作方法進(jìn)行行政處罰和行政許可，提高做卷率，做到一案一檔。認(rèn)真解決好文書卷缺項(xiàng)的問題。對(duì)本行業(yè)的文書制作工作給予經(jīng)常性的檢查和指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

2、凡是罰款額在一萬元以上（含一萬），吊銷道路運(yùn)輸證、道路運(yùn)輸經(jīng)營許可證，拍賣暫扣車輛、設(shè)備、工具等重大行政處罰都要在xx日內(nèi)向交通主管部門備案上報(bào)。

3、嚴(yán)格執(zhí)行罰繳分離制度，實(shí)行收支兩條線，不準(zhǔn)巧立名目，私設(shè)小金庫，必須嚴(yán)格按規(guī)定使用有關(guān)票據(jù)。

4、各執(zhí)法單位要認(rèn)真落實(shí)政務(wù)公開制度，各種公示制度及圖板要上墻，以規(guī)范行政處罰和行政許可工作。

5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《交通行政處罰程序規(guī)定》（交通部令xx年第xx號(hào)），凡是做出行政處罰決定時(shí)，必須告知管理相對(duì)人的權(quán)利，行政處罰決定書上必須寫明可到xx交通局或xx政府申請(qǐng)行政復(fù)議或投訴的字樣。

6、全面完善了法制工作的各種制度建設(shè)，并以昌交發(fā)[xx]xx號(hào)文件形式下發(fā)到基層單位，共計(jì)17個(gè)責(zé)任制度。

7、細(xì)化了工作流程，對(duì)執(zhí)法步驟、執(zhí)法時(shí)限、形式等都作了進(jìn)一步的明確，規(guī)范了執(zhí)法行為，保證了文明執(zhí)法。

三、加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，提高執(zhí)法人員素質(zhì)

交通行政執(zhí)法具有較強(qiáng)的特殊性，特點(diǎn)是面廣、線長(zhǎng)，而且流動(dòng)性大，交通行政執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)能力、執(zhí)法水平、服務(wù)意識(shí)等各方面素質(zhì)直接影響著交通系統(tǒng)的形象，事關(guān)著依法規(guī)范運(yùn)輸市場(chǎng)、路政管理。每個(gè)執(zhí)法人員都必須不斷的參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，今年我們運(yùn)輸管理所舉辦了2次法制培訓(xùn)班，培訓(xùn)率達(dá)到100%，保證了每個(gè)執(zhí)法人員3的培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間，路政管理所規(guī)定路政管理人員每月學(xué)習(xí)時(shí)間必須2天，實(shí)行制度化、經(jīng)?；?，收到了很好的效果。

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