第一篇：社會保險管理局領(lǐng)導(dǎo)班子近五年工作總結(jié)

社會保險管理局領(lǐng)導(dǎo)班子近五年工作總結(jié)

近五年來，社會保險管理局領(lǐng)導(dǎo)班子的各項工作在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人事勞動和社會保障局及上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)心與支持下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大、十六屆五中、六中全會及歷年自治州勞動工作會議精神，牢固樹立和全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以“發(fā)展社會保險事業(yè)、服務(wù)廣大參保職工”為立足點，緊緊圍繞推進我縣“兩大戰(zhàn)略”、“三大開發(fā)”和“棗業(yè)富民、礦業(yè)強縣”這一中心工作，分工負責(zé)，團結(jié)協(xié)作,開拓創(chuàng)新，帶領(lǐng)社會保險管理局全體干部職工奮力拼搏，使得我縣各項社會保險事業(yè)都取得了長足的進步與發(fā)展，為縣域經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

一、團結(jié)協(xié)作，分工合理，廉潔奉公。

社會保險屬于純業(yè)務(wù)部門，局領(lǐng)導(dǎo)班子在歷年來的工作中十分注重團結(jié)，班子成員以做好社會保險工作為目標，以服務(wù)參保職工為落腳點，互相注重維護班子團結(jié)，維護班子成員威信。按照業(yè)務(wù)要求，合理分工，并且做到緊密協(xié)作。局長負責(zé)全盤工作，副局長協(xié)助做好各項工作。在重大事項中，堅持民主集中制和協(xié)商制度，重大事項由班子成員開會討論協(xié)商解決，一般性事項經(jīng)局務(wù)會研究解決，避免“一言堂”，形成民主開放的氛圍。班子成員在工作和生活中，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以社會主義榮辱觀為導(dǎo)向，認真落實紀委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作放到同等重要地位，全力推進系統(tǒng)廉政建設(shè)；另一方面從嚴要求自己，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。本色做人，廉潔謀身，履職勤政，不敢稍有懈怠，嚴于律己，以身作則，規(guī)范從政行為，為我縣社會保險工作的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

二、團結(jié)拼搏，各項工作取得新成績。

（一）擴面工作成效顯著，參保覆蓋范圍逐步擴大

隨著社會保險體系與制度的逐步完善，五項社會保險在我縣相繼啟動，五年來，我局領(lǐng)導(dǎo)班子將擴面工作作為重中之重，研究部署工作措施，量化指標，責(zé)任到人，千方百計擴大參保覆蓋范圍，使越來越多的群眾享受到了社會保險帶來的實惠。

目前我縣基本養(yǎng)老保險已覆蓋至全縣的機關(guān)、企事業(yè)單位（含自收自支事業(yè)單位）、國有農(nóng)牧場、城鎮(zhèn)個體工商戶、自由職業(yè)者與靈活就業(yè)人員。至2007年12月末，共有參保單位84個，參保職工1295人，較2003年末的662人凈增633人，增長96%。

失業(yè)保險在全縣的機關(guān)、企事業(yè)單位中已達到應(yīng)保盡保，至2007年12月末，共有參保單位114個，參保職工1930人，較2003年末的1673人凈增257人，增長15%。

基本醫(yī)療保險已覆蓋至全縣的機關(guān)、企事業(yè)單位和個體靈活就業(yè)人員。至2007年12月末，共有參保單位139個，參保職工3500人，其中：在職職工2736人，退休職工764人，參保人數(shù)較2003年末的2862人凈增638人，增長22%。

工傷保險的覆蓋范圍已由啟動之初的單純企業(yè)擴大到全縣的事業(yè)單位及所有的建筑、工礦道路施工企業(yè)。至2007年12月末，共有參保單位45個，參保職工953人（其中：農(nóng)民工93人），較2004年啟動時的291人凈增662人，增長227%。生育保險在全縣的機關(guān)、企事業(yè)單位已實現(xiàn)全員覆蓋，至2007年12月末，共有參保單位143個，參保職工2701人，較2004年啟動時的2102人凈增599人，增長28%。

（二）征繳工作不斷規(guī)范，基金支付能力顯著增強

豐富的基金積累，是確保支付的首要條件。因此，在工作中，我局領(lǐng)導(dǎo)班子不斷規(guī)范征繳工作，始終注重對參保單位的政策宣傳及稽核監(jiān)督，制定出臺了一系列考核辦法與獎懲措施，切實加大了征繳力度，確保了社會保險費的足額征繳，使基金支付能力顯著增強。

五年來，我局共征收基本養(yǎng)老保險費1537.1萬元；征收失業(yè)保險費445.5萬元；征收基本醫(yī)療保險費1980.4萬元；征收大病互助基金180.9萬元；征收工傷保險費30.1萬元；征收生育保險費177.8萬元。

目前，我縣基本養(yǎng)老保險累計結(jié)余基金772.3萬元，其中：企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金結(jié)余77.4萬元，機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金結(jié)余694.9萬元，結(jié)余基金均實行財政專戶儲存管理，以確保其保值增值，其余四險基金結(jié)余均按照州社會保險管理局的要求進行了上解。

（三）待遇支付工作進一步強化，參保職工利益得以維護 按時足額支付社會保險待遇，對于維護社會穩(wěn)定和人民安定都起著至關(guān)重要的作用。在工作中，局領(lǐng)導(dǎo)班子始終以“兩個確?！狈结槥楣ぷ髦行模J真執(zhí)行各項政策規(guī)定，嚴把待遇審核關(guān)，進一步強化待遇支付工作，確保各項社會保險待遇的足額發(fā)放，有力地維護了廣大參保職工的切身利益。目前，我縣共有196名離退休職工享受養(yǎng)老金，11名下崗失業(yè)人員享受失業(yè)金及醫(yī)療補助金，3名工亡人員遺屬享受遺屬撫恤金。五年來，我局累計支付養(yǎng)老保險待遇858.7萬元，其中：為離退休職工支付養(yǎng)老金837.4萬元，為參保職工支付喪葬撫恤補助費21.3萬元；累計支付失業(yè)保險待遇44.8萬元，其中：為失業(yè)人員支付失業(yè)金42.2萬元，支付門診醫(yī)療補助金2.6萬元；累計支付醫(yī)療保險待遇982.6萬元，其中：支付個人賬戶基金608.4萬元，支付統(tǒng)籌基金374.2萬元；累計支付工傷保險待遇17.8萬元；累計支付生育保險待遇129.2萬元，其中：支付生育醫(yī)療費50.1萬元，支付生育津貼79.1萬元。

為切實維護離退休人員的利益,我局認真落實調(diào)待政策。其中:符合2005年度調(diào)資的退休人員154人，月調(diào)資額0.9萬元，補發(fā)額12.8萬元；符合2006年度普調(diào)的退休人員158人，月調(diào)資額1.5萬元，補發(fā)額4.3萬元，特調(diào)73人，月調(diào)資0.2萬元，補發(fā)額0.6萬元，符合此次調(diào)資的退休人員共計164人，人均調(diào)資0.02萬元。符合2007年普調(diào)的退休人員共計158人，月調(diào)資額0.95萬元，普調(diào)補發(fā)額1.9萬元;繳費年限超過15年增資152人,月增資額0.57萬元,補發(fā)額1.15萬元;年滿70-79周歲30人, 月增資額0.09萬元,補發(fā)額0.18萬元;年滿80周歲及以上2人, 月增資額0.009萬元,補發(fā)額0.018萬元;1953年底以前參加工作的原工商業(yè)者退休人員4人,月增資額0.022萬元, 補發(fā)額0.048萬元，其中: 繳費年限滿30年的4人,月增資額0.022萬元,補發(fā)額0.048萬元。

（四）稽核職能不斷增強，“保護傘”作用日益凸顯近年來，在班子的領(lǐng)導(dǎo)下，我局稽核科不斷強化工作職能，狠抓制度建設(shè)，以《社會保險稽核辦法》為工作準繩，深入開展稽核工作，工作中認真貫徹執(zhí)行政策法規(guī)，不斷總結(jié)探索，通過努力，稽核工作取得了顯著成效，最大程度地維護了參保人員的合法權(quán)益，確保了社會保險事業(yè)的順利發(fā)展，稽核工作作為社會保險事業(yè)“保護傘”的作用正在日益凸顯。

稽核部門通過對參保單位的參保人數(shù)、職工的個人收入、繳納社會保險費的基數(shù)、社會保險待遇領(lǐng)取情況等的專項稽核，進一步約束了各單位的參保繳費行為，促進了參保單位社保業(yè)務(wù)的規(guī)范化操作與管理，既杜絕了參保單位少報、漏報參保人數(shù)、瞞報繳費基數(shù)的行為,又從根本上防止了虛報冒領(lǐng)社會保險待遇現(xiàn)象的發(fā)生。五年來，我局稽核部門共對全縣參保單位實施稽核20余次,通過稽核，清理收回各項社會保險欠費百萬余元。

（五）基礎(chǔ)管理工作進一步扎實，“金保工程”得以順利實施 基礎(chǔ)管理工作的好壞直接影響著社會保險的全盤工作，也是“金保工程”能否順利實施的關(guān)鍵。為配合“金保工程”的啟動，局領(lǐng)導(dǎo)班子從基礎(chǔ)工作入手，狠抓經(jīng)辦管理，一切按照“金保工程”實施的要求及社會保險全國聯(lián)網(wǎng)的業(yè)務(wù)指標進行操作，建立健全了業(yè)務(wù)檔案，規(guī)范了操作規(guī)程，合理設(shè)臵了經(jīng)辦崗位，目前，社會保險業(yè)務(wù)經(jīng)辦完全脫離了手工操作，參保單位的基礎(chǔ)信息及繳費信息均實行微機管理，入庫率及上機操作率均達到了100%，成功實現(xiàn)了與全州的聯(lián)網(wǎng)，“金保工程”在我縣的啟動實施，意味著我縣社會保險事業(yè)從此將步入一個全新的發(fā)展時期。

（六）職工隊伍素質(zhì)日益提高，綜合服務(wù)能力穩(wěn)步提升 面對繁重的工作任務(wù)和嚴峻的社會保險形勢，要想“為民服務(wù)”好，就要建設(shè)和造就一支政策精、業(yè)務(wù)強，具有奉獻精神的干部隊伍。作為窗口單位，五年來,我局在班子的帶領(lǐng)下，在職工中強化“以人為本、服務(wù)社會”的理念,不斷提高干部職工的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是按照要求，將各項工作任務(wù)進行分解，明確了目標責(zé)任分管領(lǐng)導(dǎo)、承辦科室、責(zé)任人、完成時限等，把各項工作都落到了實處。二是建立健全了各項規(guī)章制度，包括《工作職責(zé)制度》、《請銷假制度》、《財務(wù)管理制度》、等二十多項規(guī)章制度，形成《制度匯編》一冊；二是制定了詳細的學(xué)習(xí)計劃，除每周一、三下午要用集中學(xué)習(xí)、分組討論等形式組織全體職工學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識，按時參加上級部門組織的各類培訓(xùn)和業(yè)務(wù)知識考試外，還深入開展“夜讀”，增強了職工的責(zé)任感和使命感；三是積極開展“崗位大練兵”、“計算機技能比賽”、“內(nèi)部輪崗”等活動，多方面提高個人素質(zhì)與綜合技能，為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)奠定了基礎(chǔ)。四是結(jié)合實際工作中遇到的問題，集思廣益，適時開展了大討論活動，以政策法規(guī)為依據(jù)，通過研究討論，及時解決工作中遇到的困難和問題，提高了工作質(zhì)量和水平；五是認真做好綜合治理、愛國衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、計劃生育、檔案管理等各個單項目標管理和檢查，全方位提升社保機構(gòu)、職工的整體形象。

通過五年來的努力，我們社會保險工作取得了較為肯定的成績。但是在實際的工作中，我們社會保險工作依然存在不少的問題和困難，主要表現(xiàn)在：一是城鎮(zhèn)個體工商戶及靈活就業(yè)人員的參保覆蓋面仍比較窄，擴面工作進展較慢，有待于進一步加強；二是基礎(chǔ)性管理工作仍存在薄弱之處，需進一步加強與規(guī)范。三是對社會保險政策及業(yè)務(wù)的宣傳不夠，致使部分參保單位對社會保險工作認識不到位，重視程度較低。四是個別定點醫(yī)院、定點零售藥店醫(yī)保政策觀念不強，醫(yī)保監(jiān)管有待加強。對于這些差距和問題，我們必有高度重視,采取有力措施,切實加以解決,為我縣社會保險事業(yè)創(chuàng)造出更加優(yōu)異的成績。

三、今后五年的發(fā)展思路和工作目標

今后五年,局領(lǐng)導(dǎo)班子將以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞自治區(qū)、自治州社會保障工作思路,進一步解放思想，與時俱進，確保全年工作任務(wù)圓滿完成，為全縣社會保險事業(yè)、經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出貢獻。今后五年,我們將著重抓好以下幾方面工作：

（1）圍繞社會保險中心工作和重點內(nèi)容，大力開展形式多樣的宣傳工作。

（2）認真貫徹黨的十七大和十六屆六中全會精神，繼續(xù)推進社會保險制度改革，加快建設(shè)與經(jīng)濟發(fā)展水平以及各方面承受能力相適應(yīng)的多層次的社會保險體系。

（3）多方開辟籌資渠道，強化社會保險費征繳，保障基金的安全完整。

（4）進一步擴大覆蓋范圍，繼續(xù)鞏固“兩個確?！背晒?。（5）發(fā)揮養(yǎng)老保險個人賬戶作用，切實做到部分積累

（6）逐步規(guī)范社會保險業(yè)務(wù)，繼續(xù)推進社會保險信息系統(tǒng)建設(shè)，不斷提高社會保險管理水平，大力加強“金保工程”建設(shè)步伐,盡快實現(xiàn)“金保工程”向全疆--全國聯(lián)網(wǎng)

（7）加強社會保險稽核工作力度，認真組織開展日?；恕ｍ椈撕蛯０富斯ぷ?，推進社會保險稽核工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?。（8）加快推進社會化管理步伐，社會化管理與單位管理相結(jié)合，以社會化管理為主，努力實現(xiàn)全員社區(qū)管理。

（9）繼續(xù)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口建設(shè)活動，弘揚“事業(yè)、責(zé)任、實干、創(chuàng)新、奉獻”的社保精神，不斷提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。并積極抓好干部職工的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)工作，大力開展調(diào)查研究工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

第二篇：近五年工作總結(jié)

近五年來技術(shù)工作總結(jié)

時光荏苒，五年很快過去了，回首這幾年內(nèi)心不禁感慨萬千。我自從忻州師院畢業(yè)就來到學(xué)校，在這幾年里與校領(lǐng)導(dǎo)、班老師一起積極參與模塊式教學(xué)的教研教改，并持續(xù)改進，同時在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助下參與實訓(xùn)室管理，設(shè)備的維護，為學(xué)校維修電工和電梯專業(yè)做出了貢獻，以保障了學(xué)校的教學(xué)任務(wù)順利完成。

自從事本職工作以來，我一直在不斷地加強自身修養(yǎng)，努力地提高思想道德水平，認真地進行各項文化和專業(yè)知識的深化學(xué)習(xí)，不斷地探求新知，銳意進取，積極地開展智能范圍內(nèi)的各項工作，完整履行好一個教師的工作職責(zé)，起好模范帶頭作用。積極參與技術(shù)交流和科技創(chuàng)新活動，大地做好了傳、幫、帶的作用，并全面完成了校領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)及指標，在學(xué)校的生產(chǎn)和發(fā)展中發(fā)揮了應(yīng)有的作用?，F(xiàn)將本人任職以來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下：

一、自覺加強理論學(xué)習(xí)，努力提高個人素質(zhì)

沒有堅定真確的政治方向，就不會有積極向上的指導(dǎo)思想。為了不斷提高自己的政治思想素質(zhì)，這幾年來我一直非常關(guān)心國家大事，關(guān)注國內(nèi)外形勢，結(jié)合形勢變化對學(xué)校的影響進行分析，并把這種思想付諸實際行動到教學(xué)活動中去，保證自己在思想和行動上始終與黨和企業(yè)保持一致。同時，也把這種思想帶入工作和學(xué)習(xí)中，不斷追求自身進步。有人說：一個人要成才，必須得先做人，此話有理。這也就是說：一個人的事業(yè)要想得到成功，必須先要學(xué)會怎樣做人!特別是干我們這項技術(shù)性很強的工作的，看事要用心、做事要專心、學(xué)習(xí)要虛心。容不得有半點馬虎和出錯。所有首先工作態(tài)度要端正，要有良好地職業(yè)素養(yǎng)，對工作要認真負責(zé)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，虛心聽取別人的指點和建議，要團結(jié)同事、禮貌待人，服務(wù)熱情。

“德高為師，身正為范”，為人師表，以德為首。在工作中，告誡自己，首先要“有心理容量”，要耐得住寂寞，受得住挫折，能合理排解自身的消極情緒，從而始終將思考的歡樂和收獲的喜悅送給學(xué)生，全身心地撲在教育事業(yè)上。其次要愛學(xué)生，在模塊式一體化教研教改的背景下我努力轉(zhuǎn)變觀念，“沒有愛就沒有教育”，我努力以一顆博愛之心平等地對待每一位學(xué)生，絕不以家庭出身分高低，以智

力好壞定親疏，以成績好壞分優(yōu)劣，以自己的真誠無私贏得了每一位學(xué)生的熱愛和尊敬。再者，能與周圍人建立良好的人際關(guān)系，在教學(xué)活動中能較好地與老師、學(xué)生、家長合作，與人相處真誠熱情。

作為一名教師，我們都知道教學(xué)是一項需要愛心與智慧的工作，教學(xué)中遇到的許多問題，需要依靠智慧來解決，智慧來自細心的觀察，來自于勤奮地讀書、勤奮地工作，來自于不斷地反思，不斷否定自我，超越自我

二、端正工作態(tài)度，起好帶頭作用

自從進入學(xué)校參加工作開始，我就從事維修電工科目的教學(xué)工作，所有的電工課程，我深知維修電工實訓(xùn)課的重要性，特別是實訓(xùn)課有很多同學(xué)的時候，要隨時監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題就必須解決問題，決不能草草了事，否則后患無窮且再無法根除，這就是擺在我們理論建實訓(xùn)教師面前是一種考驗和責(zé)任。我作為一位機班主任和一名專業(yè)教師，身上的責(zé)任和重擔(dān)我義不容辭。因此，在平時的工作中，我不僅要求各組長在上課時，要認真仔細，做到一絲不茍，而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對我自己做出了這樣一些嚴格要求：一要在遇到臟累苦險的工作時搶在學(xué)生前頭干，而且要比學(xué)生干的多、下得力;二要在遇到技術(shù)性難題是挺身而出，盡自己最大的努力攻克技術(shù)難關(guān);我始終堅持以盡我最大努力做好每件事，以學(xué)校利益為重。為學(xué)校的發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)，為學(xué)校創(chuàng)造經(jīng)濟利益和社會效益提供了堅強的后盾和強有力的保障。三是我要求自己能勇于承擔(dān)責(zé)任;我認為既然自己是一名教師，那么在業(yè)務(wù)水平等諸多方面就要比一般人要強一些。在學(xué)校分配任務(wù)時，在一般人完成起來比較困難的任務(wù)時，自己要主動踴躍承擔(dān)，更不能推諉扯皮，要做出師者風(fēng)范，勇挑重擔(dān)。平時我不僅是這樣要求自己的，在實踐中，我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現(xiàn)也深深受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和其他教師的一致好評，發(fā)揮了我作為一名教師應(yīng)有的作用，樹立了一名教師應(yīng)有的良好形象。

三、教育教學(xué)方面加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高技術(shù)水平

要提高教學(xué)質(zhì)量，關(guān)鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作：

1、課前準備：備好課。

2、認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的結(jié)構(gòu)，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應(yīng)補充哪些資料，怎樣才能教好。

3、了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量，他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣，學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難，采取相應(yīng)的預(yù)防措施。

4、考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。

5、課堂上的情況。組織好課堂教學(xué)，關(guān)注全體學(xué)生，注意信息反饋，調(diào)動學(xué)生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學(xué)生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復(fù)的毛病，課堂提問面向全體學(xué)生，注意引發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)學(xué)的興趣，課堂上講練結(jié)合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學(xué)生的負擔(dān)。

四、自我學(xué)習(xí)

長到老，學(xué)到了。這句話是我的座右銘?？茖W(xué)技術(shù)不斷發(fā)展的今天，一天不學(xué)，就被落后。特別是電氣自動化這一塊，沒有誰能百分百的什么都精通完了，它是不斷地在開發(fā)在更新，就和電腦軟件一樣，天天在更新，時時在發(fā)展。說不定你昨天還認識它，過兩天它就變了樣了，就有更先進的東東裝進去了。所以我平時只要有時間就多看看專業(yè)書籍。一年來，我搜集了大量的新的專業(yè)書籍資料，不斷地充實自己，不斷地掌握新知。例如《電氣設(shè)計制圖》、《電子技術(shù)》、《現(xiàn)代變頻技術(shù)》、《直流在工業(yè)中的應(yīng)用》等等，在學(xué)習(xí)這些知識的過程中，我學(xué)到了很多新的知識，如：PLC編程控制原理，ABB變頻器設(shè)置和控制原理、SIPMOS大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺!不僅拓寬了我的知識面，還在很大程度上提高了我的技術(shù)水平，也使我對更高層次的理論及技術(shù)知識的學(xué)習(xí)產(chǎn)生了濃厚的興趣。

在作風(fēng)上，能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。時刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù)，嚴格要求自己，在任何時候都要努

力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。能取得以上好成果，是離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，也離不開各位工程師的教導(dǎo)和培養(yǎng)，更離不開學(xué)校優(yōu)良的大環(huán)境。

第三篇：近五年工作總結(jié)

近五年主要工作匯報

按照政府辦的通知要求，現(xiàn)將教育系統(tǒng)五年來的工作總結(jié)、存在問題及下一五年工作謀劃匯報如下： 一、五年來的主要工作

1、抓協(xié)調(diào)，促發(fā)展，加大學(xué)校辦學(xué)條件改善。區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)歷來重視教育，近5年來，加大對教育投入，改善辦學(xué)條件，使我區(qū)學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施、硬件條件、教學(xué)手段等得到了加強。5年來，市區(qū)政府共投入2.05億元，用于學(xué)校的維修改造及新建。一是夯實了基礎(chǔ)建設(shè)。投資1400萬元，完成了機關(guān)幼兒園的改造及搬遷工程，對區(qū)屬17所校舍進行了維修改造等。二是改善了教學(xué)條件。投資1000萬元用于三永學(xué)校內(nèi)部設(shè)施完善，確保了三永學(xué)校如期投入使用。投資900萬元，為全區(qū)學(xué)校配置桌椅、實驗設(shè)備、電教設(shè)備、圖書、音體美器材等，力爭實現(xiàn)我區(qū)學(xué)校標準化達標率100%目標。三是強化了后勤保障。投資1300萬元，為全區(qū)師生解決了通勤問題，每年為全區(qū)學(xué)校補充、更換消防器材，解決了區(qū)屬學(xué)校學(xué)生飲用水等。四是消除了安全隱患。投資1900萬元，對大部分學(xué)校取暖系統(tǒng)改造、屋面防水、室外廁所等安全隱患進行整改，消除了學(xué)校安全隱患。五是新建了基礎(chǔ)設(shè)施。投資1500萬元，為五十中學(xué)新建了學(xué)生公寓和

食堂，為保田、前進等學(xué)校增添校舍，為英勇等學(xué)校新建了鍋爐房，為5所學(xué)校建設(shè)了標準的廁所等。六是協(xié)調(diào)了市里投資。協(xié)調(diào)市政府加大了對我區(qū)教育的投入力度，先后投入1.25億元，建設(shè)了澳龍學(xué)校二期，三永學(xué)校一期，已投入使用，十九中一期正在建設(shè)中。

2、抓隊伍，提素質(zhì)，打造教育發(fā)展人才基礎(chǔ)。一是抓干部隊伍建設(shè)。2008年，堅持公開、公正、公平、擇優(yōu)的原則，通過筆試、面試、組織考核等程序公開選拔83名主任級管理干部。教育系統(tǒng)在校長和教師中開展了“案頭一本書”主題讀書活動，教育局統(tǒng)一為校長和教師訂購了學(xué)習(xí)書目，統(tǒng)一組織了校長、教師學(xué)習(xí)情況檢測。二是抓教師隊伍建設(shè)調(diào)整教師結(jié)構(gòu)，合理配備使用教師。五年來，通過市區(qū)人事局引進招錄優(yōu)秀畢業(yè)生87名。2011年面向社會招考了聘任教師216名；加強師德建設(shè)，樹立教育良好形象。2008年啟動了“師德師風(fēng)建設(shè)年”，在師德師風(fēng)建設(shè)年中，通過加大師德先進人物的宣傳，對違反師德行為的治理，,極大的提高了廣大教師和校長對此工作的重視；加強能力建設(shè)，加快拔尖人才成長。近3年，在教育局積極爭取區(qū)政府大力支持下，共投入110萬元專項資金用于教師培訓(xùn)，選派近200名教師到山東、上海、廣州等地參加培訓(xùn)考察，請進多名省市專家來我區(qū)講學(xué)。2010年，教育局認定了106名區(qū)級骨干教師、57名教學(xué)能手和28名教學(xué)新秀。投資24萬元，對骨干教師實行考核獎勵。

3、抓教學(xué)，重導(dǎo)向，構(gòu)建教學(xué)中心工作格局。實施素質(zhì)教育，提高教育教學(xué)質(zhì)量，是教育教學(xué)管理的目標所在。教育局狠抓常規(guī)教學(xué)管理和教學(xué)質(zhì)量管理。一是開展教學(xué)管理年活動。2009年確立了“教學(xué)管理年”，活動不僅完善了教育教學(xué)管理制度，而且學(xué)校在教育教學(xué)的監(jiān)控管理和教學(xué)活動的組織上等都得到了加強，突出了教育教學(xué)的中心地位，實現(xiàn)了教育教學(xué)管理思想、管理方法、管理模式的創(chuàng)新。二是堅持教學(xué)質(zhì)量評價檢測工作。始終堅持依托進修校對中小學(xué)部分年級的區(qū)域質(zhì)量檢測，通過教學(xué)質(zhì)量檢測，促進學(xué)校抓教學(xué)，通過質(zhì)量評價調(diào)動學(xué)校抓教學(xué)積極性。三是堅持素質(zhì)教育的全面實施。學(xué)校實行大課間操，實行小學(xué)生在校6小時、中學(xué)生在校7小時的作息時間，規(guī)范教輔資料征訂行為，落實義務(wù)教育農(nóng)村學(xué)生免費就近入學(xué)政策和流動人口子女就近入學(xué)政策。四是推進課堂教學(xué)改革。2011年，在外出學(xué)習(xí)考察的基礎(chǔ)上，在部分中小學(xué)校進行了“導(dǎo)學(xué)稿”和“生本課堂”課堂教學(xué)模式改革實驗。一年來，在課題組、進修校、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、實驗教師的努力下，實驗工作取得了明顯的階段性成果，得到了學(xué)校、教師、學(xué)生、家長的認可。

4、抓安全，重防范，筑牢平安和諧校園防線。以營造教師工作、生活和學(xué)生學(xué)習(xí)、健康成長和諧環(huán)境為目標，積極推進平安和諧校園建設(shè)。一是完善安全管理體系。系統(tǒng)上下高度重視安全工作，加強對安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。多次召開安全工作會議研究部署校園安全工作；各校建立了比較完善的

安全工作應(yīng)急預(yù)案。二是強化安全宣傳教育。充過分利用班隊會、升旗儀式等多種宣傳形式，有效開展防火、交通、食品安全等教育，把安全教育納入課堂。全區(qū)各校定期開展消防、抗震等各類突發(fā)事件應(yīng)急演練。三是加大隱患排查治理。以學(xué)校自查和教育局抽查相結(jié)合的方式，對學(xué)校進行了隱患排查。聯(lián)合相關(guān)部門對校園及周邊環(huán)境進行了治理。對校外接送學(xué)生車輛進行了排查。四是進行整改完善。投資500萬元，為各中小學(xué)校、幼兒園配備了55名保安，安裝了18套監(jiān)控設(shè)備和110聯(lián)動報警系統(tǒng)，對鄰近交通要道的學(xué)校安裝了減速帶和交通信號燈，為各校采購門衛(wèi)房，配備了消防器材，為全區(qū)學(xué)生交納了校園責(zé)任險。

5、抓配置，強監(jiān)管，加大學(xué)前教育整治力度。根據(jù)國家省、市關(guān)于加快學(xué)前教育發(fā)展的有關(guān)要求，我區(qū)加強了幼兒園所建設(shè)及民辦幼兒園所監(jiān)管工作。一是強化公辦園建設(shè)。根據(jù)《龍鳳區(qū)學(xué)前教育三年行動計劃》。今年，投資655萬元，在龍鳳鎮(zhèn)新建一所建筑面積3600平方米，可容納300余名幼兒入園的中心幼兒園，主體已經(jīng)完成，現(xiàn)在正在進行場平和內(nèi)部裝飾。投資80萬元，改建前進和新興2所分別容納60名、90名幼兒入園的農(nóng)村公立幼兒園，改建已經(jīng)完成，對2所幼兒園的設(shè)備招標采購已經(jīng)完成。二是加強民辦園整治力度。根據(jù)《龍鳳區(qū)民辦幼兒園整治工作方案》，加大了對民辦幼兒園檢查、指導(dǎo)及整治力度，召開了無證幼兒園整治動員大會，對我區(qū)109所民辦幼兒園進行全面清理整

頓。目前，經(jīng)教育、街道、公安、衛(wèi)生等多部門聯(lián)合整治，共取締30所民辦幼兒園。三是扶持發(fā)展民辦園。為幫助扶持部分民辦幼兒園規(guī)范管理，完善硬件和軟件，改善辦園條件，教育局于年初制定了《民辦幼兒園扶持方案》，區(qū)政府投資51萬元，完成了10所民辦幼兒園扶持工作。

6、抓整合，謀規(guī)劃，優(yōu)化區(qū)域教育資源配置。優(yōu)化教育資源配置，整合教育資源，促進教育均衡發(fā)展，是這屆教育領(lǐng)導(dǎo)班子上任后一直十分關(guān)注這個問題，一直在做這方面的工作，組織力量開展調(diào)研工作，冷靜思考我區(qū)教育資源整合和網(wǎng)點布局調(diào)整工作，制定了區(qū)域教育資源整合規(guī)劃。2009年，撤銷了鐵路學(xué)校，將學(xué)生分流到了四十九中和區(qū)四小學(xué)，教師充實到我區(qū)其他中小學(xué)校。2010年，撤銷向陽學(xué)校初中部，取消鎮(zhèn)一中住宿生，擴大五十中學(xué)辦學(xué)規(guī)模，使農(nóng)村學(xué)生享受優(yōu)質(zhì)教育資源，部分農(nóng)村學(xué)生進入五十中學(xué)就讀，對教師進行了科學(xué)合理分流。同時規(guī)范了招生和學(xué)籍管理，根據(jù)我區(qū)學(xué)生資源和學(xué)校資源狀況，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，重新擬定了《龍鳳區(qū)中小學(xué)校學(xué)區(qū)劃分及招生工作方案》。

7、抓管理，建規(guī)范，建立教育管理科學(xué)體系。教育局領(lǐng)導(dǎo)班子在教育管理中高度重視全局和學(xué)校的規(guī)章、規(guī)范、制度等建設(shè)。從全局的角度通過規(guī)章制度，規(guī)范學(xué)校管理行為，引領(lǐng)學(xué)?？茖W(xué)管理，為學(xué)?？茖W(xué)管理提供支撐，為教育局和學(xué)校實施有效管理提供依據(jù)。教育局制定出臺了《教育

系統(tǒng)關(guān)于臨時用工的有關(guān)規(guī)定》、《教育系統(tǒng)教師病事假有關(guān)管理辦法》、《學(xué)校安全責(zé)任追究制度》、《關(guān)于制止中小學(xué)教師補課辦班的管理辦法》等十余個規(guī)章制度。這些規(guī)章制度和規(guī)范的實施，受到了基層學(xué)校的普遍好評。同時各校根據(jù)局里的管理要求，也結(jié)合學(xué)校實際，結(jié)合學(xué)校管理理念及學(xué)校發(fā)展目標，制訂了教育教學(xué)管理、隊伍管理、學(xué)生管理等各項管理考核制度與規(guī)范。各校的規(guī)章制度實施，規(guī)范了教師的從教行為，學(xué)生的學(xué)習(xí)行為，調(diào)動了教師的積極性，推動了學(xué)校的發(fā)展。

二、存在的問題

在充分肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到，我區(qū)教育工作還有待進一步加強。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、部分學(xué)校標準化建設(shè)水平還較低，教學(xué)設(shè)施設(shè)備品種數(shù)量不足。

2、部分學(xué)校教學(xué)功能場所不足，功能不夠完善。

3、部分學(xué)校校園環(huán)境需要改善，硬化、綠化水平較差。

4、聘任教師工資標準相對較低，影響教師隊伍穩(wěn)定。

5、學(xué)校教育經(jīng)費相對不足，影響學(xué)校教育教學(xué)活動的組織和教師管理考核。

三、下一五年謀劃情況

1、加強學(xué)校標準化建設(shè)。做好十九中學(xué)異地新建及二期建設(shè)工作；投資建設(shè)三永學(xué)校二期工程；建設(shè)鎮(zhèn)一中綜合樓、水沖廁所，建設(shè)五十中和鎮(zhèn)一中的塑膠運動場、風(fēng)雨教

室，硬化操場；為部分學(xué)校教學(xué)樓進行抗震加固和消防改造，消除校園安全隱患；補充、更換教學(xué)儀器和電教化設(shè)備。

2、促進教育資源均衡發(fā)展。將部分區(qū)屬分散學(xué)校進行整合，進行集中辦學(xué)。按照市資源整合規(guī)劃加快區(qū)屬學(xué)校與石化學(xué)校整合進度。對涉及整合學(xué)校的教師、學(xué)生，進行合理調(diào)配，滿足教育教學(xué)需要；隨著城市建設(shè)加快，適時在青龍山與大慶東站之間及其他開發(fā)新建小區(qū)建設(shè)學(xué)校。

3、優(yōu)化學(xué)前教育配置。繼續(xù)加大無證幼兒園的整治力度，扶持發(fā)展有規(guī)模的民辦學(xué)前教育。有效利用農(nóng)村小學(xué)閑置校舍資源開辦農(nóng)村幼兒教育。做好東城領(lǐng)秀、瀚城國際、龍鳳小鎮(zhèn)等新開發(fā)小區(qū)配套建設(shè)幼兒園工作。抓住舊城區(qū)改造機會，拓寬園所建設(shè)渠道，鼓勵、支持社會企業(yè)和個人投資建設(shè)園所，政府投資扶植辦園。

4、推進課堂教學(xué)模式改革。繼續(xù)深入推進中小學(xué)課堂教學(xué)改革試驗工作，“生本課堂”、“導(dǎo)學(xué)稿”課堂教學(xué)模式改革在我區(qū)啟動實施近一年，已經(jīng)取得階段性成果，今后5年將繼續(xù)深入實施，要使實驗率達到100%，逐步形成具有龍鳳特色的課堂教學(xué)模式。

第四篇：近五年工作總結(jié)

個人工作總結(jié)

光陰荏苒，白駒過隙，轉(zhuǎn)瞬間,我從教已八年了?！白鲆幻美蠋煛笔窃S多老師一生所追求的目標，也是我的目標。自踏入教育這個崗位以來，我始終以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作，以“師德”規(guī)范自己的教育教學(xué)工作，以“當(dāng)一名好老師”作為自己工作的座右銘.在我教學(xué)領(lǐng)域履行小學(xué)一級教師職責(zé)中，我也是努力做到勤奮耕耘、不斷進取的幾年，現(xiàn)將個人工作總結(jié)報告如下：

一、加強師德修養(yǎng)，提高道德素質(zhì)

過去的幾年中，我擔(dān)任過四年小學(xué)語文教學(xué)和四年音樂教學(xué)工作。在實踐過程中，我認真加強師德修養(yǎng)，提高道德素質(zhì)。我認真學(xué)習(xí)《義務(wù)教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法律法規(guī);嚴格按照“有事業(yè)心、有責(zé)任心、有上進心”、“愛校、愛崗、愛生”、“團結(jié)協(xié)作、樂于奉獻、勇于探索、積極進取”的要求去規(guī)范自己的行為。對待學(xué)生做到：民主平等，公正合理，嚴格要求，耐心教導(dǎo);對待同事做到：團結(jié)協(xié)作、互相尊重、友好相處;對待家長做到：主動協(xié)調(diào)，積極溝通;對待自己做到：嚴于律已、以身作則、為人師表。

我積極參加各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，做好業(yè)務(wù)筆記,認真參加政治學(xué)習(xí)。我還深知要教育好學(xué)生，教師必須先身先之率，時時做到教書育人、言傳身教、為人師表，以自己的人格、行為去感染學(xué)生，努力使學(xué)生、家長能接受我、喜歡我。作為一名教師自身的師表形象要時刻注意，我在注意自身師表形象的同時非常重視對學(xué)生的全面培養(yǎng)。因為我深信良好的品行是每個人身上最美的東西，針對社會這一大氣候和學(xué)生這一小氣候我把學(xué)生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中，我積極、主動、勤懇、責(zé)任性較強，樂于接受學(xué)校布置的各項工作;我還注重專業(yè)學(xué)習(xí)，工作之余，練聲，練琴，學(xué)古箏。在不斷的學(xué)習(xí)中，努力使自己的思想覺悟、理論水平、業(yè)務(wù)能力都得到較快的提高。

二、加強教學(xué)理論學(xué)習(xí)，練好扎實的教學(xué)基本功

在教育教學(xué)方面，我努力加強教育理論學(xué)習(xí)，提高教學(xué)水平。要提高教學(xué)質(zhì)量，關(guān)鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作：

1、課前準備：備好課。認真學(xué)習(xí)新課標理念，鉆研教材。了解教材的基本思想、基本概念、結(jié)構(gòu)、重點與難點，掌握知識的邏輯。了解學(xué)生原有的知識技能的質(zhì)量，他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣，學(xué)習(xí)新知識可能會有哪些困難，采取相應(yīng)的施。

考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生，包括如何組織教學(xué)、如何安排每節(jié)課的活動。

2、組織好課堂教學(xué)，關(guān)注全體學(xué)生，注意信息反饋，調(diào)動學(xué)生的注意力，使其保持相對穩(wěn)定性。同時，激發(fā)學(xué)生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，課堂提問面向全體學(xué)生，注意引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，課堂上講讀結(jié)合，布置好課外作業(yè)，減輕學(xué)生的負擔(dān)。

3、在擔(dān)任語文教學(xué)的那幾年中，我充分做好課后輔導(dǎo)工作。小學(xué)的學(xué)生愛動、好玩，缺乏自控能力，有的不能按時完成作業(yè)，有的抄襲作業(yè)，針對這種問題，就要抓好學(xué)生的思想教育，并使這一工作貫徹到對學(xué)生的學(xué)習(xí)指導(dǎo)中去，還要做好對學(xué)生學(xué)習(xí)的輔導(dǎo)和幫助工作，尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重。對于后進生，我耐心的教導(dǎo)，鼓勵他們。培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。不管是帶哪個年級哪個班，我都抓學(xué)生的養(yǎng)成習(xí)慣，好的習(xí)慣決定孩子的一生。好習(xí)慣決定好性格，好性格決定好命運，好命運決定好人生。所帶班級的習(xí)慣很好，學(xué)生也習(xí)慣成自然了。這樣也有助于自己的教學(xué)。

為了不斷提高自己的教學(xué)水平，向有經(jīng)驗的老師學(xué)習(xí)，我都努力去聽其他老師的課，以向他們學(xué)習(xí)好的教育理論、方法，彌補自己在教學(xué)過程中的不足之處。上課時務(wù)求每一課都上得生動、活潑、高效，讓學(xué)生在美麗的語言中感受到生活，在生活中學(xué)習(xí)語文，耐心對待每一個學(xué)生提出的問題。我真正做到了每一位學(xué)生都喜歡我上的每一節(jié)課。注重學(xué)生的朗讀能力的培養(yǎng)。幾年下來，我任教的班級，學(xué)生成績明顯上升，每次考試成績都達到學(xué)校的優(yōu)秀標準，得到了師生，家長的好評。

三、關(guān)愛每一名學(xué)生，做好班主任工作

從教以來，我連續(xù)兩年擔(dān)任一年級班主任工作。作為一個剛剛走上工作崗位的新教師而言，班主任工作的內(nèi)容是復(fù)雜的，任務(wù)是繁重的。很多時候會感到當(dāng)班主任很累，事情很多，很累心，有的時候還會很心煩。但是，有時看到孩子在我的教育下能夠成長那么一小步、能夠進步那么一點，我也是發(fā)自內(nèi)心的高興和自豪。當(dāng)我處身孩子周圍，看到那一雙雙稚嫩明亮的的眼睛，那種感動是從心里往外涌的，那個時候我覺得能成為一名小學(xué)老師是多么幸福。或許這也正驗證了那句話：痛并快樂著。

記得當(dāng)時我們班有十個留守兒童，因長期與父母分離，再加上代管人多為家中老人，隔代教育中的溺愛現(xiàn)象比較嚴重，學(xué)習(xí)上、思想上與孩子進行交流較差，因此，這些孩子在學(xué)習(xí)上、思想上、行為上、心理上容易發(fā)生偏差。在課堂上，為了調(diào)動他們的學(xué)習(xí)的積極性，我經(jīng)常鼓勵他們，用賞識的眼光看待他們的優(yōu)點和閃光點，想盡一切辦法，經(jīng)常和他們談心。為了使學(xué)生進步，我還利用雙休日，節(jié)假日，傍晚去家訪，和家長共同教育好子女。功夫不負有心人，這些學(xué)生在我的精心培育下，思想有了較大的轉(zhuǎn)變，各方面有了進步。因此也得到了家長的好評。我始終相信，關(guān)懷等于溫暖，寬容等于信任，用博大的愛心去教育每一個孩子，沒有教不好的孩子。把熱愛教育事業(yè)和熱愛學(xué)生結(jié)合起來，用美好的師愛感染學(xué)生。

我深深地懂得：一名新世紀的人民教師、人類靈魂的工程師,肩負著重大的歷史使命和對未來的歷史責(zé)任感。為了不辱使命，為了無愧自己的良心，我只能在教學(xué)這片熱土上，做到更加勤懇。用自己的心血去拼、去搏“蠟燭成灰淚始干，春蠶到死絲方盡”。

第五篇：若羌縣社會保險管理局2010工作總結(jié)及

若羌縣社會保險管理局2010工作總結(jié)及

2011年工作計劃

2010以來，在縣委、縣人民政府以及人事勞動和社會保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局認真貫徹落實自治州勞動和社會保障工作會議精神，按照會議確定的目標和任務(wù)，緊密聯(lián)系實際，團結(jié)奮斗，開拓進取，求真務(wù)實，扎實工作。在上級主管及業(yè)務(wù)部門的大力支持、幫助及全局職工的共同努力下，社會保險各項事業(yè)進展順利?，F(xiàn)將我局2010年以來工作開展工作情況總結(jié)如下：

二、2010年工作的開展情況（以下數(shù)據(jù)均為預(yù)計值）

（一）基本養(yǎng)老保險

1、人員參保和人員擴面情況

截止12月底，我縣基本養(yǎng)老保險共有99個參保單位，其中：參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險的單位56個（含農(nóng)牧企業(yè)1個），全縣國有企業(yè)的參保覆蓋率已達100%，機關(guān)單位15個，事業(yè)單位28個；參保職工1668人（其中企業(yè)職工1003人，行政單位34人，事業(yè)單位175人，其它人員456人）。與上同期相比增長275人、增長率19%;完成州級計劃的275%。

我縣基本養(yǎng)老保險參保退休職工284人，其中：企業(yè)退休職工267人（含農(nóng)牧企業(yè)退休職工11人、離休干部4人、靈活就業(yè)退休人員1人。），機關(guān)單位合同制退休工人4人，事業(yè)單位合同制退休工人11人。

2、退休人員社會化管理情況

截止12月底，我縣企業(yè)退休職工268人中：實行社區(qū)管理人數(shù)202人，依托企業(yè)管理人數(shù)11人（指農(nóng)牧企業(yè)退休職工），其它辦法管理人數(shù) 55人（指區(qū)外異地居住退休職工）。

3、基金征繳、收支和清欠情況

1-12月份，我縣應(yīng)征繳養(yǎng)老保險費723.01萬元，實際征繳養(yǎng)老保險費730.89萬元（不含補收和預(yù)收金額），其中：企業(yè)征繳477.44萬元，機關(guān)事業(yè)單位征繳 106.08萬元，其他類型人員征繳147.37萬元?；鹫骼U率為95%，完成州級征繳任務(wù)的102%。

2010年應(yīng)清欠養(yǎng)老保險費11.75.萬元（企業(yè)4.04萬元、靈活就業(yè)人員7.71萬元），截止12月底，實際清欠金額為4.04萬元，完成計劃清欠任務(wù)的34%。期末累計欠費24.66萬元，其中：企業(yè)單位欠繳10.11萬元，機關(guān)單位欠繳6.84萬元，其他類型人員欠繳7.71萬元。

本基本養(yǎng)老金累計支出370.02萬元，其中：企業(yè)養(yǎng)老金支出263.31萬元、機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金支出24.24萬元、其它人員養(yǎng)老金支出1.32萬元。1－12月份企業(yè)職工喪葬撫恤補助支出2.78萬元。

4、積極完成企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)資工作和待遇領(lǐng)取資格認證工作 今年年初，根據(jù)州級調(diào)資要求現(xiàn)以完成268名企業(yè)等退休職工的養(yǎng)老金調(diào)資工作，平均每人月增資額為163元，1-3月份累計增資額為4.47萬元。(其中增加98號文集體企業(yè)人員81人)。四月至今按照州上的安排企業(yè)調(diào)資額為17.78萬元(其中企業(yè)調(diào)資采暖費15.95萬元、98號文五七工企業(yè)人員調(diào)資額為1.8萬元)。截止2010年6月底我縣認真完成了退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格和工亡職工供養(yǎng)親屬定期撫恤金資格認證工作，參加此次資格認證的共有離退休人員206名,其中12名離退休職工居住在異地，其中疆外居住的退休人員共有12人；企業(yè)工亡職工供養(yǎng)親屬5人;其中疆外居住的供養(yǎng)親屬人員3人。參加此次養(yǎng)老、工傷待遇認證工作共計206人（養(yǎng)老201人、2 工傷5人），發(fā)出資格認定表206（養(yǎng)老201人、工傷5人）份，目前，通過對已返回的資格認證表做好相應(yīng)的登記及存檔，共統(tǒng)計出已返回資格認定表205份（養(yǎng)老200人、工傷5人），認證率為99%。

（二）失業(yè)保險

1、參保情況

截止12月底，我縣共有134個單位參加失業(yè)保險，其中：企業(yè)單位55個，國有企業(yè)參保覆蓋率已達100%，機關(guān)事業(yè)單位79個。全縣共有參保職工2417人，其中：企業(yè)819人，機關(guān)事業(yè)單位1598人。與上同期相比增長275人、增長率19%;完成州級計劃的275%。

2、基金征繳和清欠情況

1-12月份我縣應(yīng)征繳失業(yè)保險費119.34萬元，實際征繳失業(yè)保險費116.51萬元（不含補收和預(yù)收金額），其中：企業(yè)繳納43.44萬元，機關(guān)事業(yè)單位繳納73.07萬元，基金征繳率為98%。1-12月份收繳的失業(yè)保險金已全額上解州社保局。

2009年應(yīng)清欠失業(yè)保險金0.93萬元（均為企業(yè)單位），截止12月底，實際清欠金額為0.93萬元，完成計劃清欠任務(wù)的100%。

3、失業(yè)保險金支出情況

本我縣共有252人次領(lǐng)取失業(yè)救濟金，252人次領(lǐng)取醫(yī)療補助金，失業(yè)救濟金累計支出為8.95萬元、醫(yī)療補助金累計支出為3.83萬元。

（三）基本醫(yī)療保險

1、參保情況和擴面任務(wù)完成情況

截止12月底，我縣參加基本醫(yī)療保險單位共有155個，其中：企業(yè) 57個、事業(yè)43個、機關(guān)55個。參保職工3942人，其中：企業(yè)1059人（在職人員896人、退休人員163人），機關(guān)事業(yè)單位2822人（在職人員2145人、退休人員677人）,靈活就業(yè)人員61人，機關(guān)事業(yè)單位參保覆蓋率已達100%。

2、基金收繳、支付和清欠情況

本我縣應(yīng)征繳基本醫(yī)療保險基金685.16萬元，實際征繳醫(yī)療保險基金671.73萬元，其中：統(tǒng)籌基金征收487.91萬元，個人賬戶基金征收183.82萬元，基金征繳率為98%,完成征繳任務(wù)的98%。大病互助金應(yīng)征收44萬元、實際征收44萬元，征繳率為100%,完成征繳任務(wù)的100%。

本醫(yī)療保險待遇共計支出237.67萬元，其中：統(tǒng)籌基金支出83.67萬元、個人賬戶基金支出154萬元。

2009年應(yīng)清欠醫(yī)療保險金11.23萬元（企業(yè)5.03萬元、機關(guān)單位6.2萬元），截止12月底，實際清欠金額為11.23萬元，完成計劃清欠任務(wù)的112%。

（四）工傷保險

1、參保情況

截止12月底,我縣工傷保險共有50個參保單位，其中：企業(yè)單位45個（一類企業(yè)12個，二類企業(yè)22個，三類企業(yè)11個），事業(yè)單位5個。參保職工1063人（企業(yè)單位職工909人，事業(yè)單位職工154人），其中有67名農(nóng)民工參加工傷保險（均為三類企業(yè)人員）。

2、基金征繳及運行情況

1-12月，我縣應(yīng)征繳工傷保險費17.16萬元，實際征繳工傷保險費17.16萬元(不含預(yù)收金額)，征繳率為100%，完成征繳任務(wù)的100%。4 本累計支付各項工傷保險待遇12.46萬元。所收繳的工傷保險金已全額上解州社保局。

（五）生育保險

1、參保情況

截止12月底，我縣生育保險共有133個參保單位，其中：企業(yè)單位35個，事業(yè)單位43個，機關(guān)單位55個。參保職工2895人：其中企業(yè)760人，事業(yè)單位1167人，機關(guān)單位968人。

2、基金征繳、支付情況

本我縣應(yīng)征繳生育保險費67.85萬元，實際征繳生育保險費67.54萬元，征繳率100%，完成征繳任務(wù)的100%。截止12月底共為108名（企業(yè)19人、事業(yè)63人、機關(guān)26人）參保職工支付了生育保險待遇56.34萬元，其中：支付生育醫(yī)療費31.33萬元、支付生育津貼25.01萬元。

（六）城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險

1、參保情況

自2008年6月份城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險啟動以來，截止12月底，我縣共有參保人員3040人，其中成年人1174人（其中普通居民367人、低保人員696人、殘疾人22人、年滿60周歲老人89人），未成年 1860人（其中在校學(xué)生和兒童1620人、低保學(xué)生和兒童211人、殘疾學(xué)生和兒童4人、農(nóng)民工子女25人）。

2、基金征繳、支付情況

2008年6月至2009年12月期間，我縣應(yīng)征繳個人城鎮(zhèn)居民保險費30.53萬元：其中基本醫(yī)療28.67萬元、大病金1.86萬元，實際征繳個人城鎮(zhèn)居民保險費30.53萬元：其中基本醫(yī)療28.67萬元、大病金1.86 萬 5 元，縣財政預(yù)撥金額16.91萬元：其中基本醫(yī)療15.39萬元、大病金1.52 萬元），共計47.44萬元，所征繳的城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險金已全額上解州社保局。截止12月底，共有19人享受城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險州外轉(zhuǎn)院,外轉(zhuǎn)金額19.36萬元（其中統(tǒng)籌支付6.08萬元、自費13.28萬元）。

（七）在職村干部養(yǎng)老保障情況

自2006年在職村干部養(yǎng)老保障工作啟動以來,我局認真按照各有文件要求,全面做好我縣在職村干部養(yǎng)老保障參保繳費工作。截止12月底，我縣共有50名在職村干部參加養(yǎng)老保障(其中女職工15名)，共征繳養(yǎng)老保障費15.05萬元。

(八)數(shù)據(jù)整理工作情況

開展“數(shù)據(jù)質(zhì)量年”活動是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，加強社會保險基礎(chǔ)管理，提高經(jīng)辦能力的重要舉措。我縣高度重視數(shù)據(jù)整理工作，及時成立由局領(lǐng)導(dǎo)任組長主抓、基金征繳中心業(yè)務(wù)人員具體抓落實、信息統(tǒng)計中心互相配合的工作機制。通過數(shù)據(jù)下發(fā)、數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)審核、數(shù)據(jù)回送四個步驟，認真建立了城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險參保人員和四險參保人員的一一對應(yīng)關(guān)系。在7月底我縣已整理核對145個參保單位的4430名參保職工的信息，完成率100%，同時對各單位已收回的參保職工IC卡信息進行了修改，保證了我縣各項參保基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的準確性、完整性，切實加強了社會保險工作的管理，維護了參保人員的合法權(quán)益。

(九)基金專項治理工作情況

一是成立機構(gòu)，及時部署。按照上級要求，由我局牽頭，聯(lián)合縣勞動和社會保障局、財政局、監(jiān)察局、糾風(fēng)辦、審計局、衛(wèi)生局、農(nóng)業(yè)銀行若羌支行等部門成立了社?；饘ｍ椫卫眍I(lǐng)導(dǎo)小組，及時召開領(lǐng)導(dǎo)小組成 6 員會議，組織學(xué)習(xí)了自治區(qū)、州局文件。分析量化了工作目標，結(jié)合我縣實際提出了自查思路和自查重點，以保證自查自糾工作思路清晰、重點突出，效果明顯。

二是明確目標，細化方案。結(jié)合我縣社?；鸾?jīng)辦機構(gòu)的實際情況，社?；饘ｍ椫卫眍I(lǐng)導(dǎo)小組制定了自查自糾工作實施方案。對各險種基金征繳、入庫、劃拔、支付、存儲等重點環(huán)節(jié)中要查找的問題和具體步驟進一步進行了細化，確保了各項基金足額征繳、及時入庫、專戶存儲、安全發(fā)放，切實維護了參保群眾的合法權(quán)益。

三是規(guī)范制度，全面自查。社保基金領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)自查自糾工作方案要求，對縣財政、農(nóng)行、勞動保障等單位的社?；疬\轉(zhuǎn)情況，按照監(jiān)管內(nèi)容逐項進行了認真細致的自查。社保部門按規(guī)定征繳、財政部門?？顚艄芾?，金融部門及時收付、劃轉(zhuǎn)，確保社?；鹗罩ы槙常飨嚓P(guān)部門基金管理使用都符合相關(guān)規(guī)定。通過檢查，我縣各項社會保險基金運行良好、監(jiān)管得力，未發(fā)現(xiàn)有基金挪用、擠占等現(xiàn)象，通過自加壓力、警鐘長鳴，極大增強了基金是社會保險“生命線”，基金紀律是“高壓線”的意識。

（十）貫徹落實新社險字(稽)[2009]16號文件情況

一是加強領(lǐng)導(dǎo)、明確目標、認真落實工作責(zé)任。為做真做好社會保險經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)部控制制度的檢查評估工作，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速成立了內(nèi)部控制制度領(lǐng)導(dǎo)小組，按照檢查評估的內(nèi)容和要求，結(jié)合我縣實際制定了檢查評估工作方案，針對檢查評估實施細則的內(nèi)容進一步明確了工作目標，落實了工作責(zé)任，確保了檢查評估工作的順利進行。

二是深入分析、系統(tǒng)研究、扎實做好自查整改。內(nèi)部控制檢查評估工作涉及面廣、工作量大，是一項系統(tǒng)性工程，內(nèi)控制度建設(shè)和運行情況的 好壞直接關(guān)系到經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務(wù)經(jīng)辦能力和管理服務(wù)水平的優(yōu)劣。我局在開展內(nèi)部控制檢查評估工作中，注重實際，努力在薄弱環(huán)節(jié)尋找突破口，對于風(fēng)險大的重點部門、重點崗位和重點環(huán)節(jié)嚴格實行責(zé)任分解和權(quán)力制約，堅決執(zhí)行不相容崗位的相互分離制度，提高了基金抗風(fēng)險能力。通過自查顯示，我局內(nèi)部控制制度健全，業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程規(guī)范，工作人員權(quán)責(zé)明確，針對組織機構(gòu)、業(yè)務(wù)運行、基金財務(wù)、信息系統(tǒng)和檔案管理系統(tǒng)等方面各環(huán)節(jié)的控制措施得力、手段有效，對促進社會保險事業(yè)健康發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

(十一)社會保險稽核工作情況

一是認真做好《社會保險登記證》年檢工作。按照《社會保險登記證》年檢工作要求，年初，我局稽核工作人員對110個參保單位的《社會保險登記證》進行了年檢，認真對各單位《社會保險登記證》的填寫進行了指導(dǎo)、審核，同時建立健全了《社會保險登記證》的臺帳和數(shù)據(jù)庫工作。5月底，圓滿完成了此項工作，年檢率達100%。

二是全面做好社會保險稽核工作。今年以來，我縣稽核工作通過書面稽核與實地稽核相結(jié)合的方式，不斷強化工作職能。截止12月底,共完成養(yǎng)老保險書面稽核95戶、1297人，實地稽核60戶、549人;失業(yè)保險書面稽核122戶、1899人，實地稽核79戶、910人;醫(yī)療保險書面稽核146戶、3365人，實地稽核138戶、1346人;工傷保險書面稽核48戶、820人，實地稽核31戶、373人;生育保險書面稽核128戶、2397人，實地稽核83戶、1040人?；诉^程中沒有發(fā)現(xiàn)參保單位少報人數(shù)、基數(shù)、欺詐冒領(lǐng)基金等現(xiàn)象。

三、存在的問題

雖然我局在今年以來總體工作中取得了較大的進展，但在某些方面仍 然存在著不足，主要表現(xiàn)在：

（一）城鎮(zhèn)個體工商戶及靈活就業(yè)人員參保覆蓋面仍比較窄，有待于進一步加強。

（二）對定點醫(yī)療機構(gòu)及零售藥店的管理力度不夠，需進一步加強。

（三）經(jīng)費不足、人員的配備相對緊缺，存在一人多崗現(xiàn)象。

（四）城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作還需進一步加大工作的宣傳力度。

四、2010年工作思路、任務(wù)和措施

（一）繼續(xù)強化宣傳，擴大覆蓋面，養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險以靈活就業(yè)人員及聘用人員為方向，失業(yè)保險爭取有雇工的個體工商戶，工傷保險努力將廠礦、道路等施工企業(yè)符合條件的人員全部納入?yún)⒈７秶?/p>

（二）繼續(xù)強化數(shù)據(jù)整理工作，進一步提高數(shù)據(jù)質(zhì)量與社保經(jīng)辦業(yè)務(wù)上機操作工作水平，順利實現(xiàn)信息系統(tǒng)與自治區(qū)的聯(lián)網(wǎng)。

（四）進一步強化對醫(yī)療機構(gòu)的管理，加大日常監(jiān)督檢查工作力度。

（五）繼續(xù)加強社會保險稽核工作，為其它各項工作的良好開展提供強有力的保證。

（六）按照上級要求，認真做好做實養(yǎng)老保險個人賬戶工作。

（七）根據(jù)自治州的安排部署，繼續(xù)認真做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作。

（八）繼續(xù)完善監(jiān)督體系，從人員配備、崗位增設(shè)、職責(zé)落實等方面下功夫，不斷擴大內(nèi)部控制監(jiān)督范圍。

（九）認真做好縣委、政府及上級部門安排的各項工作。

若羌縣社會保險管理局

二00九年十月十五日