第一篇：加強(qiáng)管護(hù)員管理 認(rèn)真履行職責(zé)

加強(qiáng)管護(hù)員管理 認(rèn)真履行職責(zé)

加強(qiáng)管護(hù)員管理 認(rèn)真履行職責(zé) 湖北堵河源國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū) 袁孝文

近期，各級(jí)各部門(mén)正在開(kāi)展黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)活動(dòng)，執(zhí)法部門(mén)主要是解決執(zhí)法機(jī)關(guān)及其執(zhí)法人員文明執(zhí)法意識(shí)淡薄、執(zhí)法方式簡(jiǎn)單粗暴、執(zhí)法程序不規(guī)范、端正執(zhí)法理念，改進(jìn)執(zhí)法作風(fēng)，規(guī)范執(zhí)法行為，提升執(zhí)法水平，達(dá)到為民執(zhí)法、便民執(zhí)法、親民執(zhí)法、文明執(zhí)法的重要途徑。其目的在于進(jìn)一步強(qiáng)化林業(yè)干部、管護(hù)員的責(zé)任意識(shí)，進(jìn)取意識(shí)，效率意識(shí)，執(zhí)行意識(shí)，法紀(jì)意識(shí)，文明意識(shí)，進(jìn)一步提升林業(yè)部門(mén)、管護(hù)員高效服務(wù)、開(kāi)拓創(chuàng)新、快速應(yīng)變、執(zhí)行有力、依法行政、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力，最終力求達(dá)到執(zhí)行意識(shí)有新的增強(qiáng)，行政效能有新的提高，廉潔從政建設(shè)有新的成效。結(jié)合黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)活動(dòng)，我談以下幾個(gè)方面的問(wèn)題，請(qǐng)大家認(rèn)真領(lǐng)會(huì)，抓好落實(shí)。

一、宣傳發(fā)動(dòng)是前提

天然林資源保護(hù)工程和自然保護(hù)區(qū)建設(shè)是黨中央、國(guó)務(wù)院高度重視、國(guó)際國(guó)內(nèi)十分矚目的巨大生態(tài)建設(shè)工程。并在十七大報(bào)告中首次提出要建設(shè)生態(tài)文明這一概念，十八大報(bào)告中提出“大力推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)，把生態(tài)文明建設(shè)放在突出地位……”這一重大決策。兩項(xiàng)工程的實(shí)施，對(duì)保護(hù)我國(guó)生態(tài)環(huán)境，提高人民生活質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展具有十分重大的意義，是一項(xiàng)功在當(dāng)代，惠及子孫的偉大事業(yè)。管理站是林業(yè)工作的基層單位，其在天然林保護(hù)工程建設(shè)和自然保護(hù)區(qū)建設(shè)工程中充分發(fā)揮政策宣傳、規(guī)劃設(shè)計(jì)、資源管理、生產(chǎn)組織、科技推廣和社會(huì)化服務(wù)等職能和作用。但在工程實(shí)施的同時(shí)，部分群眾對(duì)天然林保護(hù)工程和自然保護(hù)區(qū)建設(shè)工程的目的，意義還不太了解。為了保證兩項(xiàng)工程的順利實(shí)施，盡快提高自然保護(hù)區(qū)群眾對(duì)該項(xiàng)工程的認(rèn)識(shí)，使廣大干部群眾準(zhǔn)確掌握國(guó)家有關(guān)天然林保護(hù)工程和自然保護(hù)區(qū)建設(shè)工程的政策，管理站以及管護(hù)員要緊緊圍繞“保護(hù)天然林、建設(shè)堵河源”這一主題，充分利用標(biāo)語(yǔ)、會(huì)議、宣傳品、宣傳車等群眾歡迎的形式，用群眾能理解的語(yǔ)言和群眾可以接受的方式，深入扎實(shí)的宣傳，為實(shí)施天然林保護(hù)工程和自然保護(hù)區(qū)建設(shè)工程營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。

二、明確任務(wù)、落實(shí)責(zé)任

天然林保護(hù)工程（二期）和自然保護(hù)區(qū)建設(shè)工程是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，涉及面廣，工作量大，社會(huì)性、政策性強(qiáng)。管護(hù)員具有最廣泛的群眾基礎(chǔ)和社會(huì)基礎(chǔ)，最熟悉轄區(qū)內(nèi)的民情、社情和林情。為打牢天然林保護(hù)工程和自然保護(hù)區(qū)建設(shè)工程實(shí)施的基礎(chǔ)，切實(shí)把森林資源管好。一要加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)護(hù)林防火工作、野生動(dòng)植物資源的管理、監(jiān)控工作，對(duì)重點(diǎn)野生動(dòng)植物分布區(qū)域，違法案件發(fā)生頻繁地段要經(jīng)常巡查，不留死角；二要狠抓采伐限額管理。管理站、林業(yè)站以及管護(hù)員、護(hù)林員要認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)森林資源保護(hù)管理的法律法規(guī)和政策規(guī)定，把限額采伐管理當(dāng)作天然林保護(hù)工程的頭等重要工作來(lái)抓，尤其是要嚴(yán)格按照采伐審批程序，積極配合縣級(jí)林業(yè)主管部門(mén)抓好農(nóng)民自用材、商品材和燒材的采伐管理，堅(jiān)決杜絕無(wú)證采伐和超額采伐；三要強(qiáng)化林地保護(hù)管理。管理站要嚴(yán)格執(zhí)行征占用林地管理制度，發(fā)現(xiàn)非法征占用工程區(qū)內(nèi)林地行為的，要及時(shí)查處，防止林地非法流失和林地逆轉(zhuǎn)；四要加強(qiáng)木材流通領(lǐng)域和木材經(jīng)營(yíng)加工單位的監(jiān)督管理。要嚴(yán)格執(zhí)行憑證運(yùn)輸木材制度，依法查處非法運(yùn)輸木材的行為。杜絕自用材納入流通領(lǐng)域。

三、找問(wèn)題、定措施、促落實(shí)

管護(hù)員要對(duì)照自己的工作，認(rèn)真開(kāi)展自查自糾工作，對(duì)查找出來(lái)的問(wèn)題，制定整改措施，及時(shí)抓好整改工作。

一查政會(huì)暢通情況，看林業(yè)局、管理局、柳林鄉(xiāng)政府通知的事項(xiàng)是否得到貫徹落實(shí)；

二查巡山情況，看是否真正到山頭地塊巡山，不留死角。是否真正熟悉轄區(qū)內(nèi)資源分布情況以及資源破壞情況； 三查巡山日記，看是否按要求記錄巡山日記，大事記錄、時(shí)間、地點(diǎn)、天氣、巡護(hù)路線、樹(shù)木物候、人為活動(dòng)等是否記錄清楚；

四查宣傳工作，看是否宣傳了護(hù)林防火、林木采伐、野生動(dòng)植物保護(hù)以及相關(guān)法律法規(guī)方針政策；

五查案件報(bào)告情況，看是否有案不報(bào)、有案不管，包庇案件情況；

六查廉潔自律，看是否參與違法案件和以權(quán)謀利情況。

二0一三年三月五日

第二篇：認(rèn)真履行職責(zé)

認(rèn)真履行職責(zé)做好計(jì)生工作

某市人力資源和社會(huì)保障局

（2011年5月19日）

計(jì)劃生育是我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策，新時(shí)期的人口和計(jì)生工作難度更大、任務(wù)更重、涉及面更廣。根據(jù)《某市2011年人口和計(jì)劃生育部門(mén)綜合治理責(zé)任目標(biāo)書(shū)》相關(guān)要求，我局從工作實(shí)際出發(fā)，把人口與計(jì)劃生育工作納入整體工作目標(biāo)管理，同部署、同安排，使各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落到了實(shí)處。現(xiàn)將有關(guān)工作匯報(bào)如下：

一、明確工作責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

人口與計(jì)劃生育工作關(guān)系經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定，關(guān)系廣大群眾切身利益，作為人口和計(jì)劃生育部門(mén)綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組的成員單位，人力資源和社會(huì)保障部門(mén)擔(dān)負(fù)著重要的責(zé)任，作用發(fā)揮得如何，將直接影響人口和計(jì)劃生育工作的進(jìn)度和質(zhì)量。對(duì)此，我局高度重視，進(jìn)一步增強(qiáng)了做好計(jì)劃生育工作的緊迫感和責(zé)任感，以對(duì)市委、市政府負(fù)責(zé)，對(duì)本部門(mén)負(fù)責(zé)，對(duì)全市人口與計(jì)劃生育事業(yè)負(fù)責(zé)的精神，以實(shí)際行動(dòng)認(rèn)真落實(shí)好部門(mén)職責(zé)，認(rèn)真做好人口與計(jì)劃生育工作。一是堅(jiān)持把人口與計(jì)劃生育工作作為綜合工作考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容，局機(jī)關(guān)和下屬單位都安排專人做這項(xiàng)工作。二是制定下發(fā)了相關(guān)文件，把各項(xiàng)

責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到位，并按照分級(jí)負(fù)責(zé)的原則，層層抓好落實(shí)。三是要求局屬各單位每半年進(jìn)行一次人口與計(jì)劃生育工作自查活動(dòng)，對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理。四是建立健全了組織管理。市、縣區(qū)全部成立了流動(dòng)人口管理辦公室,配備流動(dòng)人口專、兼職管理人員;針對(duì)城市社區(qū)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理力量薄弱的問(wèn)題,從4050下崗職工和零就業(yè)家庭中選拔計(jì)劃生育協(xié)管員,安排到全市的各個(gè)街道社區(qū);逐步形成了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、管理機(jī)構(gòu)、服務(wù)機(jī)構(gòu)相協(xié)調(diào)的管理組織,為做好流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、強(qiáng)化工作措施，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)政策

1、做好新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作，逐步擴(kuò)大試點(diǎn)范圍，解除群眾實(shí)行計(jì)劃生育的后顧之憂。

新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度已實(shí)現(xiàn)了我市四區(qū)三縣的覆蓋。按照我市新農(nóng)保工作的安排部署，我局強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，深化宣傳動(dòng)員，落實(shí)工作方案及制度措施，強(qiáng)化經(jīng)辦管理服務(wù)，加強(qiáng)能力建設(shè)，全力以赴推動(dòng)我市新農(nóng)保工作，我市新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)工作開(kāi)局較好，進(jìn)展順利，更多的農(nóng)民享受到養(yǎng)老保險(xiǎn)優(yōu)惠政策,解除了實(shí)行計(jì)劃生育的后顧之憂。截至目前，應(yīng)參保人數(shù)61.3萬(wàn)人，已參保人數(shù)達(dá)33.1萬(wàn)人。收繳養(yǎng)老金1849萬(wàn)，享受待遇人數(shù)9.1萬(wàn)人，發(fā)放養(yǎng)老金1072萬(wàn)，發(fā)放率達(dá)到100%，60周歲以上老年農(nóng)民的生活得到了保障，受到農(nóng)民群眾好評(píng)。

2、負(fù)責(zé)制定有利于人口計(jì)生工作的勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障政

策并組織實(shí)施。在招工、安排就業(yè)、農(nóng)民工培訓(xùn)和為鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)培訓(xùn)技工時(shí)，同等條件下優(yōu)先培訓(xùn)計(jì)生家庭。

近年來(lái)，我局著眼于促進(jìn)計(jì)劃生育工作，建立完善和落實(shí)有利于計(jì)劃生育的勞動(dòng)就業(yè)政策，取得一定成效。努力協(xié)助有關(guān)部門(mén)、單位做好下崗職工計(jì)劃生育管理工作，做到與促進(jìn)計(jì)劃生育工作有機(jī)結(jié)合。特別是對(duì)計(jì)生戶、困難戶及女滿40歲的職工等進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。千方百計(jì)籌措資金，對(duì)下崗、失業(yè)女工，保障其基本生活。堅(jiān)持促進(jìn)再就業(yè)與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和深化企業(yè)改革相結(jié)合，落實(shí)優(yōu)惠政策，建立完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制，強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)，拓寬再就業(yè)渠道，免費(fèi)進(jìn)行再就業(yè)培訓(xùn)，大力促進(jìn)下崗女工再就業(yè)。制定落實(shí)了對(duì)獨(dú)生子女父母優(yōu)先安排就業(yè)的有關(guān)政策。認(rèn)真貫徹《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》，切實(shí)保障女職工的勞動(dòng)權(quán)利，積極促進(jìn)婦女就業(yè)。努力協(xié)助有關(guān)部門(mén)、單位做好下崗職工計(jì)劃生育管理工作，做到與促進(jìn)計(jì)劃生育工作有機(jī)結(jié)合。特別是對(duì)計(jì)生戶、困難戶及女滿40歲的職工等進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。

3、協(xié)助人口計(jì)生部門(mén)做好流動(dòng)人口的計(jì)劃生育工作，督促用人單位在招用工人時(shí)查驗(yàn)《流動(dòng)人口婚育證明》。

按照流動(dòng)人口綜合治理的要求，我們嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和省、市《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》，參與綜合治理，緊密配合公安、工商，對(duì)城區(qū)的流動(dòng)人口開(kāi)展清理清查，并參與聯(lián)合辦公，為流入城區(qū)的務(wù)工人員審驗(yàn)計(jì)劃生育證明。就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將育

齡婦女《流動(dòng)人口婚育證明》納入外來(lái)勞動(dòng)力檢查內(nèi)容，對(duì)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力外出務(wù)工和外來(lái)勞動(dòng)力來(lái)我市務(wù)工，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定加強(qiáng)管理，認(rèn)真督促辦理、查驗(yàn)育齡婦女《流動(dòng)人口婚育證明》，積極配合做好流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理工作。為把我市的流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作落到實(shí)處，我們成立了“流動(dòng)人口計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組”，將流動(dòng)人員計(jì)劃生育工作目標(biāo)層層分解到了所轄的各區(qū)、縣，形成了層層銜接、環(huán)環(huán)相扣的目標(biāo)管理體系。召開(kāi)了流動(dòng)人員計(jì)劃生育專題會(huì)議，抽調(diào)專人按照領(lǐng)導(dǎo)小組的工作安排，對(duì)所轄四區(qū)三縣的流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作調(diào)查摸底，并對(duì)從中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)做到了糾正解決。截至目前，我市總?cè)丝?20.87萬(wàn)人，已婚育齡婦女約41.83萬(wàn)人,流動(dòng)人口30萬(wàn)人, 育齡婦女6.88萬(wàn)人,已婚育齡婦女3.08萬(wàn)人,其中流出人口10.07萬(wàn)人, 育齡婦女5.52萬(wàn)人，已婚育齡婦女8.26萬(wàn)人，流入人10.68口萬(wàn)人,育齡婦女3.98萬(wàn)人，已婚育齡婦女

7.8萬(wàn)人。計(jì)劃生育驗(yàn)證率100%。

4、在組織勞務(wù)輸出時(shí)，優(yōu)先照顧獨(dú)生子女戶和雙女戶家庭，并登記造冊(cè)。對(duì)外出務(wù)工人員培訓(xùn)時(shí)，將計(jì)劃生育科普知識(shí)納入培訓(xùn)內(nèi)容。

我市根據(jù)就業(yè)形勢(shì)的變化和需要，對(duì)城鄉(xiāng)各類人員提供了免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)，在培訓(xùn)人員中優(yōu)先照顧獨(dú)生子女戶及雙女戶。同時(shí)，根據(jù)《某市人口計(jì)劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)分工的意見(jiàn)》，我局要求各民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對(duì)外出務(wù)工人員進(jìn)行培訓(xùn)

時(shí)，須在每期教學(xué)計(jì)劃中將計(jì)劃生育生產(chǎn)資料知識(shí)納入培訓(xùn)內(nèi)容，課時(shí)不少于2課時(shí)。在落實(shí)就業(yè)優(yōu)惠政策的工作中，充分體現(xiàn)“三個(gè)優(yōu)先”，即“優(yōu)先登記、優(yōu)先介紹、優(yōu)先就業(yè)”，為計(jì)劃生育困難戶提供有效幫助。通過(guò)開(kāi)展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和促進(jìn)“零就業(yè)家庭”就業(yè)等活動(dòng)，積極加強(qiáng)與本轄區(qū)內(nèi)的用工單位聯(lián)系，挖掘崗位，有重點(diǎn)地介紹一些計(jì)劃生育特困戶的勞動(dòng)力在這些單位就業(yè)。在平時(shí)的職業(yè)介紹及勞動(dòng)力供需洽談會(huì)上，均對(duì)純女戶和獨(dú)生子女戶提供免費(fèi)服務(wù)。

由于我市流動(dòng)人口的流動(dòng)性較大且比較散。針對(duì)這些薄弱環(huán)節(jié)，各區(qū)縣就業(yè)部門(mén)配合計(jì)生部門(mén)通過(guò)多種渠道、多種方式，積極向流動(dòng)人口開(kāi)展計(jì)生政策、生殖保健和艾滋病防冶等知識(shí)的宣傳咨詢活動(dòng)。定期召開(kāi)流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作會(huì)議，并將有關(guān)文件下發(fā)各區(qū)縣。組織專兼職計(jì)生管理人員學(xué)習(xí)計(jì)劃生育有關(guān)政策。并且，利用勞務(wù)輸出、“陽(yáng)光工程”和農(nóng)民工培訓(xùn)等多種有利時(shí)機(jī)，增加有關(guān)人口計(jì)劃生育的授課內(nèi)容，增強(qiáng)流動(dòng)人口的自我保護(hù)和防治意識(shí)。

以上匯報(bào)，不妥之處，請(qǐng)批評(píng)指正。

第三篇：管護(hù)員年終總結(jié)

管護(hù)員年終總結(jié)1

我于x年x月被評(píng)定為森林管護(hù)高級(jí)工。平時(shí)工作中，在xx和xx林業(yè)站的領(lǐng)導(dǎo)下，在各黨政委政府的大力支持下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)并宣傳《森林法》、《森林法實(shí)施條例》、《天然林資源保護(hù)工程條例》等國(guó)家林業(yè)法規(guī)政策，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)xx區(qū)域森林資源的保護(hù)，遏阻破壞森林的違法行為，確保了森林資源安全，維護(hù)了生態(tài)安全，為xx區(qū)域林區(qū)的社會(huì)穩(wěn)定、生態(tài)和諧做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、管護(hù)任務(wù)及責(zé)任區(qū)情況

幾年的森林管護(hù)工作中，簽訂了管護(hù)責(zé)任書(shū)，對(duì)管護(hù)范圍內(nèi)的森林和林地都采取了定時(shí)、不定時(shí)的交叉管護(hù)。根據(jù)交通、地理、森林分布等情況做了針對(duì)性的管護(hù)，并長(zhǎng)期保持對(duì)各個(gè)范圍內(nèi)專職護(hù)林員和兼職護(hù)林員的工作聯(lián)系。

二、森林管護(hù)方面

（一）宣傳貫徹執(zhí)行《森林法》，做到家喻戶曉、人人皆知、全民參與、齊抓共管，提高了廣大林農(nóng)的生態(tài)意識(shí)和環(huán)境保護(hù)意識(shí)。在鄉(xiāng)、村、社各個(gè)交通要道、路口、車干道、沿公路巖石及農(nóng)戶房側(cè)書(shū)寫(xiě)森林管護(hù)宣傳標(biāo)語(yǔ)180余條，在重點(diǎn)林區(qū)參會(huì)100余次，有效地宣傳了防火條例、森林管護(hù)、林政管理、森林病蟲(chóng)害預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)等有關(guān)法律法規(guī)。

（二）認(rèn)真落實(shí)發(fā)放一年一度的護(hù)林防火戶主通知書(shū)，張貼縣政府護(hù)林防火戒嚴(yán)令，切實(shí)提高全民防火意識(shí)。認(rèn)真貫徹森林防火“兩項(xiàng)制度”。在巡山護(hù)林工作中，無(wú)論是村、社、農(nóng)戶還是田間地頭，走到那里就要宣傳到哪里，曉之以理動(dòng)之以情，努力做到家喻戶曉、人盡皆知，將違法事件消滅在萌芽狀態(tài)，形成了全民參與、共同維護(hù)森林資源安全的良好局面。

（三）在巡山護(hù)林過(guò)程中及時(shí)發(fā)現(xiàn)濫伐木材、無(wú)證運(yùn)輸、無(wú)證收購(gòu)、毀林開(kāi)荒等違法行為，并積極依法處理。督查一年一度的木材采伐，有效地制止了違法行為，做到了依法護(hù)林、依法興林，維護(hù)了林區(qū)和諧。

三、積極完成林業(yè)站指派的其他工作

在巡山護(hù)林的同時(shí)，積極完成xx林業(yè)站安排的退耕還林地補(bǔ)植、天保工程育苗、造林工作。

四、存在不足

由于xx區(qū)域內(nèi)森林面積廣泛、林間交通不便，森林管護(hù)難度較大；另外，由于管護(hù)人員較少、工作量較大，所以在面對(duì)大面積的'森林管護(hù)工作時(shí)，我常感到心有余而力不足。在今后的工作中對(duì)于所暴露出來(lái)的缺點(diǎn)，我要認(rèn)真加以改進(jìn)，為xx縣的林業(yè)發(fā)展作出自己更大的貢獻(xiàn)。

管護(hù)員年終總結(jié)2

時(shí)光荏苒，20xx年已經(jīng)過(guò)去了，回首過(guò)去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千，在一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)士長(zhǎng)的關(guān)心與直接領(lǐng)導(dǎo)下及同事們的關(guān)心與幫助下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，并能自覺(jué)認(rèn)真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高理論知識(shí)和熟練地掌握了各項(xiàng)臨床操作技能。較好的完成了各級(jí)院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，在同志們的關(guān)心、支持和幫助下，思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進(jìn)步，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、嚴(yán)于律已，自覺(jué)加強(qiáng)黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺(jué)悟進(jìn)一步提高

一年來(lái)，我始終堅(jiān)持運(yùn)用馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法論，運(yùn)用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅(jiān)持真理，堅(jiān)持正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，用正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實(shí)踐，在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級(jí)民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線。

擁護(hù)改革開(kāi)放，堅(jiān)信社會(huì)主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義，對(duì)社會(huì)主義充滿必勝的信心。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)認(rèn)真做好本職工作。工作積極主動(dòng)，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。

二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)

（1）自覺(jué)堅(jiān)持黨的方針。

（2）是加強(qiáng)自我廉潔自律教育和職業(yè)道德教育。是否廉潔自律和職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影響護(hù)士的素質(zhì)和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培訓(xùn)后，我理解了要堅(jiān)持“廉潔自律、嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù)”的方針，把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點(diǎn)，通過(guò)深入開(kāi)展全心全意為人民服務(wù)的'宗旨教育、職業(yè)道德教育、思想品德教育，做到始終把黨和人民的利益放在首位，牢固樹(shù)立愛(ài)民為民的思想，在人民群眾心目中樹(shù)立“白衣天使”形象。

加強(qiáng)“四自”修養(yǎng)，即“自重、自省、自警、自勵(lì)”，發(fā)揮護(hù)士的主動(dòng)精神，在自己內(nèi)心深處用職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)反省、告誡和激勵(lì)自己，以便真正培養(yǎng)自己的道德品質(zhì)。

（3）是我還很注意護(hù)士職業(yè)形象，在平時(shí)工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅(jiān)持文明用語(yǔ)，工作時(shí)儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過(guò)肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動(dòng)，豐富了法律知識(shí)，增強(qiáng)了安全保護(hù)意識(shí)。

在護(hù)士長(zhǎng)積極認(rèn)真指導(dǎo)下，我在很多方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步和提高，搜集整理平時(shí)堅(jiān)持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周二的晨會(huì)，堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房，護(hù)理人員三基訓(xùn)練，在護(hù)理部組織的每次技術(shù)操做考試中，均取得優(yōu)異的成績(jī)。在一年的工作中，能始終堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。

三、努力工作，按時(shí)完成工作任務(wù)

我先后在ICU、呼吸科、綜合外科輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)。自我感覺(jué)要想將以前學(xué)到的理論知識(shí)與實(shí)際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時(shí)的工作中，一方面嚴(yán)格要求自己并多請(qǐng)教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時(shí)間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體會(huì)要領(lǐng)。過(guò)去的一年，我主要在呼吸內(nèi)科和綜合外科工作，而這兩個(gè)科是臨床工作的重點(diǎn)。內(nèi)科著重觀察病情變化，而外科要冷靜對(duì)待突發(fā)事件，比如胸管脫落的緊急處理等，所以外科的節(jié)奏要比內(nèi)科快，工作要比內(nèi)科忙，瑣碎。

記得剛?cè)ネ饪茣r(shí)我還不適應(yīng)，但我不怕，以前沒(méi)做過(guò)的，為了搞好工作，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，我不怕麻煩，向老師請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐，在很短的時(shí)間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作，了解了各班的職責(zé)，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房的管理工作及醫(yī)療文書(shū)的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作，醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范，認(rèn)真書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄，危重病人護(hù)理記錄及搶救記錄。

遵守規(guī)章制度，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能）三嚴(yán)（嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法）。護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn)行理論及操作考試，對(duì)于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù)，于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí)，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，默默地祈禱他們?cè)缛湛祻?fù)。

熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，全年沒(méi)有請(qǐng)假現(xiàn)象，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。

在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，開(kāi)創(chuàng)了工作的新局面，為人民的健康事業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

當(dāng)然，我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如，在學(xué)習(xí)上，有時(shí)仍有浮躁的情緒，感覺(jué)要學(xué)的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時(shí)，不能冷靜處理。在工作上，有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù)，但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高，這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。

在已經(jīng)過(guò)去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的教育、指導(dǎo)、批評(píng)和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持。回顧過(guò)去，有許多進(jìn)步和提高，同時(shí)也存在一些不足；展望未來(lái)，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長(zhǎng)處，克服不足。為了醫(yī)院的美好明天而貢獻(xiàn)自己的一份力量！

管護(hù)員年終總結(jié)3

20xx年即將過(guò)完，回顧一年的工作歷程，有的只是勞累辛酸悲哀失望失落無(wú)奈和痛心。

時(shí)間的腳步真快，轉(zhuǎn)眼20xx過(guò)去了，回顧這一年來(lái)的路程，有收獲也有遺憾：

一、政治思想方面

堅(jiān)持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革，社會(huì)發(fā)展的新形勢(shì)，積極參加一切政治活動(dòng)，以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù)。積極完成三甲醫(yī)院的復(fù)審和綜合目標(biāo)責(zé)任制考核。積極配合院領(lǐng)導(dǎo)、科護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)完成新大樓的搬遷。

二、增強(qiáng)法律意識(shí)

認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī)。人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng)，依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的'共識(shí)，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過(guò)程的讓病人滿意，這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求，因而我不斷豐富法律知識(shí)，增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí)，減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

三、加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù)

工作時(shí)間儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過(guò)肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規(guī)范，時(shí)刻貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念。積極參加院內(nèi)、科內(nèi)、組內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

四、加強(qiáng)危重病人的管理

熟練掌握護(hù)理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用，提高了危重病人搶救成功率；加強(qiáng)病房管理，做到護(hù)理單元的整潔，在外環(huán)境較差的情況下，努力為病人創(chuàng)造一個(gè)清潔、整齊、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境；嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及護(hù)理操作規(guī)程，加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理，積極協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室工作，本未發(fā)生護(hù)理差錯(cuò)事故。

五、在實(shí)習(xí)生帶教上

我做到放手不放眼，親自示范操作，直到同學(xué)弄懂弄通為止！無(wú)不良事故發(fā)生！獲得同學(xué)們的好評(píng)！

管護(hù)員年終總結(jié)4

本人自x年x月畢業(yè)于xx衛(wèi)生學(xué)校，護(hù)理專業(yè)，學(xué)制三年，同年分配到xx礦務(wù)局結(jié)防院結(jié)核科，至今已工作了19年，于1998年晉升為護(hù)師，于20xx年通過(guò)自學(xué)考取了哈醫(yī)大的護(hù)理專業(yè)，并于20xx年6月獲省人事廳授予了主管護(hù)師，20xx年又考入了xx大學(xué)護(hù)理專業(yè)，于20xx年7月本科畢業(yè)并榮獲學(xué)士學(xué)位。

自參加工作以來(lái)，本人一直從事臨床護(hù)理工作，具有扎實(shí)的理論知識(shí)，熟練掌握了結(jié)核科各項(xiàng)技術(shù)操作及專科護(hù)理常規(guī)和表格的書(shū)寫(xiě)，不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，組織本科護(hù)理業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)和護(hù)理查房，認(rèn)真做好帶教工作，每月組織本科的護(hù)理質(zhì)量和差錯(cuò)事故分析討論，并制訂防范措施，努力掌握本科室常見(jiàn)病，多發(fā)病的臨床表現(xiàn)，急救器械的性能和使用方法，熟練掌握常用急救技術(shù)，如心肺復(fù)蘇、多功能心電監(jiān)護(hù)儀、自發(fā)性氣胸自動(dòng)吸引器及各種插管搶救措施，經(jīng)常參加本科疑難病案急病會(huì)診的討論，尤其在結(jié)核病并發(fā)大咯血、自發(fā)性氣胸、急性呼吸衰竭的護(hù)理和搶救方面都起到了積極的作用。積極參加突發(fā)的公共衛(wèi)生事件。在抗擊“非典”，“禽流感”以及“甲流”的應(yīng)急工作中，積極投入一線工作，并起到了模范帶頭作用，認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》，提高了安全意識(shí)，增強(qiáng)了責(zé)任感。

工作中，注重理論聯(lián)系實(shí)際，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，采用新技術(shù)、新方法，開(kāi)展臨床護(hù)理工作。如用套管針行胸腔穿刺治療自發(fā)性氣胸，減輕了病人的痛苦。自任現(xiàn)職以來(lái)，曾先后有多篇論文《胸栓塞的觀察與護(hù)理》、《急性呼吸窘迫綜合癥的'監(jiān)測(cè)和護(hù)理》、《微量泵進(jìn)行持續(xù)氣道濕化的臨床療效及護(hù)理探討》等均在《中外健康文摘》上發(fā)表。20xx年12月，又在《中國(guó)科學(xué)技術(shù)出版社》發(fā)表了論著《呼吸系統(tǒng)臨床護(hù)理常用技術(shù)及注意事項(xiàng)》。20xx年4月申報(bào)了五小成果專利，即《結(jié)核內(nèi)科護(hù)理用呼吸機(jī)》、《結(jié)核內(nèi)科護(hù)理用心電機(jī)》及《多參數(shù)監(jiān)護(hù)儀》（結(jié)核內(nèi)科護(hù)理專用）共三項(xiàng)。

自工作以來(lái)，始終本著病人至上的宗旨，熱情、細(xì)致地為病人服務(wù)，近20年的工作，磨練了沉穩(wěn)的性格，具備了快速敏捷的思維能力和應(yīng)變能力，使自己成了科室的骨干，深受院領(lǐng)導(dǎo)及同行的好評(píng)，曾多次被評(píng)為“先進(jìn)工作者”、“優(yōu)秀護(hù)士”“星級(jí)護(hù)士”等光榮稱號(hào)。在今后的工作中，我還要更加努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，加強(qiáng)職業(yè)道理修養(yǎng)，為護(hù)理事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

第四篇：管護(hù)員職責(zé)

管護(hù)員職責(zé)

為依法管理好轄區(qū)內(nèi)的所有林木、林地、野生動(dòng)植物等資源，森林管護(hù)員應(yīng)履行以下職責(zé)：

1、廣泛宣傳天保工程的重大意義和有關(guān)保護(hù)森林的法律、法規(guī)。

2、要按時(shí)按責(zé)任區(qū)巡山，對(duì)巡山情況作詳細(xì)記載。

3、阻止人畜進(jìn)入森林管護(hù)區(qū)毀壞林木、林地及野生動(dòng)植物等資源。

4、檢查轄區(qū)內(nèi)的林木采伐、運(yùn)輸、加工、經(jīng)營(yíng)是否有合法手續(xù)，做到憑證采伐、運(yùn)輸、加工、經(jīng)營(yíng)木材；依法查處無(wú)證采伐、有證超伐、超范圍采伐、超期采伐的亂砍濫伐林木行為；依法查處無(wú)證運(yùn)輸、有證超運(yùn)、超期運(yùn)輸?shù)冗`規(guī)運(yùn)輸行為；依法查處無(wú)證加工、超證范圍加工等行為，無(wú)法查處的案件要按程序及時(shí)上報(bào)。

5、檢查轄區(qū)內(nèi)林地征占用情況，嚴(yán)格依法審核征占用林地手續(xù)，依法查處無(wú)證征占用林地行為，禁止毀林開(kāi)荒、開(kāi)山取石、燒制木炭等毀林行為，并及時(shí)上報(bào)。

6、阻止獵殺野生動(dòng)物和破壞野生植物的違法行為，并及時(shí)報(bào)告。

7、規(guī)范轄區(qū)野外用火管理秩序，加大護(hù)林防火宣傳力度，加強(qiáng)森林防火巡查，堅(jiān)決制止違章用火，發(fā)現(xiàn)火情要及時(shí)有效控制并上報(bào)。

8、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和上報(bào)森林病蟲(chóng)害情況。

9、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)管護(hù)標(biāo)志牌的管理及維護(hù)，有損壞要及時(shí)報(bào)告維修。

第五篇：小型水庫(kù)管護(hù)員管理暫行辦法

**縣小型水庫(kù)、骨干山塘管護(hù)員管理暫行辦法

第一章

總則

第一條

為加強(qiáng)小型水庫(kù)、山塘管理，保障其安全運(yùn)行，充分發(fā)揮工程效益，根據(jù)《中華人民共和國(guó)水法》、《中華人民共和國(guó)防洪法》、《水庫(kù)大壩安全管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第78號(hào)）、《小型水庫(kù)安全管理辦法》、《郴州市小型水庫(kù)管護(hù)員管理暫行辦法》等法律法規(guī)、規(guī)章及上級(jí)規(guī)范等文件，結(jié)合我縣實(shí)際，制定本辦法。

第二條

本辦法適用于**縣行政區(qū)域內(nèi)水行政主管部門(mén)在冊(cè)的小型水庫(kù)和山塘管護(hù)員的管理。

第三條

本辦法所稱水庫(kù)是指**縣行政區(qū)域內(nèi)在山溝或河流的狹口處建造攔河壩形成的人工湖泊。本辦法所稱山塘是指選擇在三面環(huán)山的地形位置挖深坑筑埂而成，用于攔蓄坡面徑流，可供灌溉又可養(yǎng)魚(yú)的水利設(shè)施。

本辦法所稱小型水庫(kù)包括?、裥退畮?kù)和?、蛐退畮?kù)。小Ⅰ型水庫(kù)是指庫(kù)容在100萬(wàn)立方米以上1000萬(wàn)立方米以下的水庫(kù)；小Ⅱ型水庫(kù)是指庫(kù)容在10萬(wàn)立方米以上100萬(wàn)立方米以下的水庫(kù)；骨干山塘范圍是指庫(kù)容在5萬(wàn)立方米以上10萬(wàn)立方米以下的山塘。

第二章

小型水庫(kù)、山塘管理責(zé)任

第四條

水庫(kù)安全管理實(shí)行各級(jí)政府行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，每座水庫(kù)由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定一名相應(yīng)的政府行政領(lǐng)導(dǎo)為安全責(zé)任人，并對(duì)水庫(kù)安全負(fù)總責(zé)，協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)做好水庫(kù)管理工作，包括建立健全管理機(jī)構(gòu)、配備管理人員、籌措管理經(jīng)費(fèi)、組織水庫(kù)安全大檢查、制定和完善防洪預(yù)案、籌齊備足各類防洪物資。

第五條

水庫(kù)安全管理的責(zé)任主體為：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣水行政主管部門(mén)、水庫(kù)主管部門(mén)、水庫(kù)管理單位及水庫(kù)、水電站所有者（業(yè)主）。

水庫(kù)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)水庫(kù)安全履行屬地管理職責(zé)，對(duì)轄區(qū)范圍內(nèi)的水庫(kù)安全進(jìn)行監(jiān)督管理，督促水庫(kù)管理部門(mén)或水庫(kù)所有者（業(yè)主）做好水庫(kù)安全管理的日常工作，包括巡視檢查、工程養(yǎng)護(hù)、實(shí)施水庫(kù)調(diào)度、搶險(xiǎn)救災(zāi)及水毀工程修復(fù)等。對(duì)于村級(jí)經(jīng)濟(jì)組織所有的小型水庫(kù)和權(quán)屬關(guān)系不確定的小型水庫(kù)，履行日常管理職責(zé)。

縣水行政水管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有水庫(kù)的安全管理實(shí)施監(jiān)督，組織汛前安全大檢查，制定全縣水庫(kù)應(yīng)急救援整體預(yù)案，向縣人民政府及上級(jí)水行政主管部門(mén)報(bào)告水庫(kù)的安全狀況，提出意見(jiàn)，切實(shí)履行行業(yè)主管部門(mén)的職責(zé)。

水庫(kù)管理單位或所有者（業(yè)主）負(fù)責(zé)水庫(kù)安全管理的日常工作，包括巡視檢查、工程養(yǎng)護(hù)、實(shí)施水庫(kù)調(diào)度、搶險(xiǎn)救災(zāi)及水毀工程修復(fù)等。負(fù)責(zé)組織水庫(kù)管理單位進(jìn)行大壩注冊(cè)登記、安全鑒定、管理人員培訓(xùn)、實(shí)施檢查、除險(xiǎn)加固等，每座水庫(kù)均要確定一名技術(shù)責(zé)任人。

山塘日常安全管理由所在行政村負(fù)責(zé)，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)監(jiān)管。第六條

水庫(kù)主管部門(mén)或水庫(kù)所有者（業(yè)主）應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)所屬小型水庫(kù)管理，明確水庫(kù)管理單位或管護(hù)人員，制定并落實(shí)水庫(kù)管理各項(xiàng)制度，籌措水庫(kù)管理經(jīng)費(fèi)，對(duì)所屬水庫(kù)大壩依法進(jìn)行注冊(cè)登記，督促

水庫(kù)管理單位或管護(hù)人員履行職責(zé)。

第七條

水庫(kù)、山塘責(zé)任主體部門(mén)負(fù)責(zé)水庫(kù)、山塘管護(hù)員的聘用、管理，縣級(jí)水行政主管部門(mén)負(fù)責(zé)檢查評(píng)估工作。

第三章

小型水庫(kù)、山塘管護(hù)員聘用及條件

第八條

小型水庫(kù)、山塘實(shí)行管護(hù)員管理制度，管護(hù)員實(shí)行合同聘用制，由所屬責(zé)任主體部門(mén)與管護(hù)人員簽訂合同，報(bào)縣級(jí)水行政主管部門(mén)備案。

第九條

?、裥退畮?kù)聘用1-3名管護(hù)員，?、蛐退畮?kù)和山塘聘用1名管護(hù)員，其中有業(yè)主或設(shè)立了水庫(kù)管理所的，由業(yè)主或水庫(kù)管理所指定專人擔(dān)任管護(hù)員。

第十條

管護(hù)員聘用條件

（一）身體健康，初中以上文化水平，通過(guò)培訓(xùn)后能掌握一定水庫(kù)、山塘管理知識(shí)，年齡在25－55周歲之間的男性公民。

（二）工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能正常履行水庫(kù)、山塘管護(hù)員職責(zé)。

（三）優(yōu)先聘用居住在水庫(kù)、山塘附近的人員。

（四）鄉(xiāng)鎮(zhèn)在職人員和水庫(kù)、山塘水面承包人原則上不得擔(dān)任水庫(kù)管理員，同一人員不得同時(shí)擔(dān)任2座以上水庫(kù)、山塘管護(hù)員。

（五）縣級(jí)水行政主管部門(mén)或鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府規(guī)定的其他條件。第十一條

管護(hù)員聘用程序

（一）本人自愿申請(qǐng)，由村支兩委推薦，水庫(kù)、山塘所在地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）審查，報(bào)縣級(jí)水行政主管部門(mén)備案，并經(jīng)縣級(jí)水行政主管部門(mén)培訓(xùn)，取得培訓(xùn)合格證書(shū)后，方可上崗。

（二）由水庫(kù)、山塘所在地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）或管理所與管護(hù)員簽訂聘用合同，并張榜公布，接受群眾監(jiān)督。

（三）管護(hù)員聘用期不得少于一年，聘用期間不得隨意更換。如確需更換，應(yīng)按照權(quán)限和聘用程序，由水庫(kù)、山塘所在地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）或管理所重新聘用管護(hù)員并報(bào)縣級(jí)水行政主管部門(mén)備案。

第四章

小型水庫(kù)、山塘管護(hù)員工作職責(zé)

第十二條

管護(hù)員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)，密切關(guān)注當(dāng)?shù)貧庀箢A(yù)報(bào)和水雨情，熟知所管護(hù)水庫(kù)、山塘所存在的問(wèn)題，熟悉水庫(kù)度汛預(yù)案，定期檢查水庫(kù)、山塘安全狀況，制止人為影響水庫(kù)、山塘安全行為的發(fā)生。

第十三條

管護(hù)員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)防汛部門(mén)下達(dá)的水庫(kù)度汛方案和防汛調(diào)度命令，認(rèn)真執(zhí)行水庫(kù)報(bào)汛規(guī)定和日常管理規(guī)定。

第十四條

管護(hù)員應(yīng)按要求開(kāi)展水庫(kù)、山塘工程巡查，重點(diǎn)對(duì)水庫(kù)大壩、溢洪道、放水設(shè)施等進(jìn)行仔細(xì)檢查，做好值班防守巡查記錄，維護(hù)大壩安全與整潔。非汛期（10月1日至次年3月31日），每周至少巡查1次。汛期（4月1日至9月30日），當(dāng)庫(kù)水位低于汛限水位時(shí)，每天至少巡查1次；當(dāng)庫(kù)水位達(dá)到汛限水位以上時(shí)，每天至少巡查2次；當(dāng)遇暴雨、洪水、有感地震、庫(kù)水位驟升驟降、超過(guò)歷史最高水位、水庫(kù)工程出現(xiàn)較大險(xiǎn)情或出現(xiàn)其他危險(xiǎn)跡象時(shí)，必須堅(jiān)持24小時(shí)值守。對(duì)可能出現(xiàn)的險(xiǎn)情應(yīng)及時(shí)報(bào)告鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）防汛指揮機(jī)構(gòu)和縣防汛辦，巡查記錄應(yīng)當(dāng)存檔備查。

第十五條

管護(hù)員負(fù)責(zé)水庫(kù)的水雨情觀測(cè)和記錄。非汛期每月

27日，汛期每月4日、14日、27日應(yīng)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛指揮機(jī)構(gòu)報(bào)告水庫(kù)水位和蓄水情況并由鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛指揮機(jī)構(gòu)報(bào)縣防汛辦；當(dāng)庫(kù)區(qū)內(nèi)出現(xiàn)大到暴雨時(shí)，應(yīng)及時(shí)觀察汛情，增加報(bào)汛頻次；當(dāng)水庫(kù)出現(xiàn)險(xiǎn)情或異常情況時(shí)，應(yīng)立即向鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛指揮機(jī)構(gòu)和縣防汛辦報(bào)告。

第十六條

管護(hù)員負(fù)責(zé)保管好水庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)儲(chǔ)存的防汛物資，維護(hù)管理好監(jiān)測(cè)預(yù)警設(shè)備，制止破壞水庫(kù)、山塘工程設(shè)施的行為。

第五章

小型水庫(kù)、山塘管護(hù)員的管理

第十七條

每年年底，縣水行政主管部門(mén)會(huì)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府對(duì)管護(hù)員進(jìn)行工作檢查評(píng)估。

第十八條

對(duì)管護(hù)工作到位、責(zé)任心強(qiáng)、有突出貢獻(xiàn)的管護(hù)員，縣水行政主管部門(mén)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)管護(hù)工作中擅離職守，遲報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)汛情、工情等行為，視情節(jié)輕重，依法追究其責(zé)任。

第十九條

對(duì)47座公益性小型水庫(kù)，除市級(jí)財(cái)政每年每座補(bǔ)助管護(hù)員1000元外，縣級(jí)財(cái)政每年每座配套補(bǔ)助3000元，不足部分由鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政負(fù)責(zé)。非公益性水庫(kù)管護(hù)員補(bǔ)助費(fèi)由業(yè)主承擔(dān)。對(duì)71座骨干山塘，管護(hù)員補(bǔ)助費(fèi)由縣級(jí)財(cái)政每年每座補(bǔ)助1000元，不足部分由鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政負(fù)責(zé)。經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政直接撥付到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)或水庫(kù)管理所專戶，由其發(fā)放補(bǔ)助費(fèi)，縣水行政主管部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督。

第二十條

小型水庫(kù)、山塘對(duì)外承包經(jīng)營(yíng)的，承包費(fèi)應(yīng)當(dāng)優(yōu)先用于支付管護(hù)員補(bǔ)助費(fèi)和改善基礎(chǔ)設(shè)施。

第二十一條

各級(jí)財(cái)政給予管護(hù)員的補(bǔ)助費(fèi)實(shí)行?？顚Ｓ?，禁止擠占、截留或挪作它用，違反規(guī)定的，依法對(duì)相關(guān)單位主要責(zé)任人和

直接責(zé)任人給予行政處分，構(gòu)成犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

第六章

附則

第二十二條

本辦法自公布之日起施行。法律、法規(guī)、規(guī)章另有規(guī)定的，從其規(guī)定。