第一篇：區(qū)政協(xié)助推企業(yè)成長活動方案

區(qū)政協(xié)助推企業(yè)成長活動方案

區(qū)政協(xié)助推企業(yè)成長活動方案 區(qū)政協(xié)擬在委員企業(yè)中開展“助推企業(yè)成長，爭創(chuàng)‘小巨人’企業(yè)”活動。為保障活動順利開展，特制定以下方案。

一、活動目的 凝聚委員企業(yè)，進一步提升企業(yè)對鼓樓區(qū)的歸屬感、責(zé)任感和榮譽感。發(fā)揮政協(xié)自身優(yōu)勢，為企業(yè)發(fā)展提供幫助和支持，促進企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、創(chuàng)新發(fā)展，助推企業(yè)做大做強。

二、活動目標(biāo)

在本屆政協(xié)任期內(nèi)，在所有的委員企業(yè)中，“小巨人”企業(yè)達到5－10家，成長型企業(yè)達到5－10家，上市企業(yè)總數(shù)達到5－10家。

分類目標(biāo)：鼓勵并助推年納稅總額在200－500萬的委員企業(yè)，通過努力，使納稅額達到500萬以上；鼓勵并助推年納稅額在500－1000萬的委員企業(yè)，通過努力，使納稅額達到1000萬以上；鼓勵并助推年納稅額在1000萬以上的委員企業(yè)，繼續(xù)做大做強，實現(xiàn)新跨越。對符合上市條件并有上市愿望的委員企業(yè)做好各項服務(wù)和協(xié)調(diào)工作。

三、組織實施

1、成立區(qū)政協(xié)爭創(chuàng)“小巨人”企業(yè)活動指導(dǎo)服務(wù)組。由王根寶主席擔(dān)任組長，田躍初、副主席擔(dān)任副組長，組員為：、、、、、、、、。

2、對委員企業(yè)納稅情況進行摸底，分別統(tǒng)計出年納稅額在200－500萬以上、500－1000萬、1000萬以上的企業(yè)，并按企業(yè)經(jīng)營范圍進行分類，形成相關(guān)檔案。

3、向企業(yè)委員發(fā)放“助推企業(yè)成長，爭創(chuàng)‘小巨人’企業(yè)”活動倡議書，號召委員積極參與活動。

4、具體活動形式：

區(qū)政協(xié)爭創(chuàng)“小巨人”企業(yè)活動指導(dǎo)服務(wù)組走訪調(diào)研委員企業(yè)，聽取意見建議，提供協(xié)調(diào)服務(wù)，幫助企業(yè)排憂解難。以參加爭創(chuàng)活動的委員企業(yè)為參與主體，邀請有關(guān)部門和人員，擇期召開不同層面的座談會。一是邀請區(qū)投促、發(fā)改、科技、財政、國稅、地稅、園區(qū)、工商、人社等部門參加，促政企溝通，幫助企業(yè)了解并用足政策信息。二是邀請區(qū)法院、檢察院、工商等部門參加，幫助企業(yè)了解知識產(chǎn)權(quán)保護方面的相關(guān)知識；三是邀請金融界委員參加，促銀企對接。四是邀請科研院所、高等院校委員參加，促產(chǎn)學(xué)研用融合發(fā)展協(xié)同創(chuàng)新。

發(fā)揮橋梁紐帶作用，與區(qū)有關(guān)職能部門加強溝通、聯(lián)系，及時為委員企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)信息、產(chǎn)品孵化、技術(shù)咨詢、金融支持、人才培訓(xùn)等綜合服務(wù)，組織委員企業(yè)參加展覽展銷、經(jīng)貿(mào)洽談、投資考察等活動。

組織企業(yè)界委員開展聯(lián)誼活動，促進交流，加強合作。

5、不定期召開階段推進總結(jié)會，邀請區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)參加，參觀委員企業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)品，交流、總結(jié)爭創(chuàng)活動情況，聽取區(qū)領(lǐng)導(dǎo)意見。

6、在本屆屆末舉辦表彰活動，對爭創(chuàng)“小巨人”企業(yè)活動先進企業(yè)委員在區(qū)政協(xié)全會上進行表彰。

四、工作要求

1、區(qū)政協(xié)爭創(chuàng)“小巨人”企業(yè)活動指導(dǎo)服務(wù)組負責(zé)對活動開展給予指導(dǎo)，提出具體實施意見。區(qū)政協(xié)辦公室配合區(qū)政協(xié)經(jīng)科委做好協(xié)調(diào)、服務(wù)工作，對企業(yè)反映的問題和困難，積極聯(lián)系相關(guān)職能部門幫助解決。

2、區(qū)政協(xié)辦公室要運用報刊雜志、政協(xié)網(wǎng)站、《委員風(fēng)采》等載體，積極宣傳活動開展情況，宣傳委員企業(yè)科技創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型發(fā)展的情況。

3、各界別組要結(jié)合開展“助推鼓樓發(fā)展，爭當(dāng)‘五好’委員”活動，協(xié)助做好

本項活動的宣傳發(fā)動工作，廣泛動員委員企業(yè)參加到爭創(chuàng)活動中來。

第二篇：區(qū)政協(xié)議政文章

路段施工影響交通，居民出行苦不堪言

連日來，因西部通道北段高架橋建設(shè)需要，西部通道紅凌路至南松路路段已被封閉，紅凌路進入西部通道的所有車輛，將不能再左轉(zhuǎn)上橋北行；西部通道北行車輛到沙區(qū)交警隊后也不能繼續(xù)直行，石門山隧道隨之雙向封閉，其隧道北側(cè)將一直封閉到南松路交會處。因為工程涉及多點、多橋、多角度同時作業(yè)，作業(yè)局面相對復(fù)雜，雖將封閉時間壓縮到最短，但城建局負責(zé)人表示，他們將在接下來實施24小時不間斷作業(yè)，但也得百天才能恢復(fù)正常通行。

此路一封，市區(qū)到機場地區(qū)的北行車輛只能繞行，西北路交通壓力驟然增大，而且殃及了疏港路和東快路車輛的正常通行。出租車司機孫師傅說，因從張前路繞行，要比走西北路多行三四公里，所以車輛都集中到了西北路上。從錦繡至侯家溝路段，平時只需兩三分鐘的路他走了12分鐘。

雖已出臺多種解決方法，但早晚上下班高峰期的交通擁堵現(xiàn)狀還是無法得到緩解。家住紅凌路的劉女士在華北路上班，自從石門山隧道路段施工封閉后，其每天早上在路上的時間大概為兩個半小時，其中會有半個多小時的時間是坐在一動也不動的413路公交車上。如下班時間想要打車回家，更是不可能的事。出租車司機一聽是到馬欄廣場附近，直接拒載。因為那里在上下班高峰期里是進不去出不來的地方。從馬欄北街、黃河路、馬欄南街、紅旗東路四個方向匯集來的車流使得馬欄廣場堵塞的水泄不通，再加上小QQ，摩托車等各種拉私活的車使得馬欄廣場的交通混亂不堪。沒有一定的秩序維護使得擁堵現(xiàn)象更加嚴重，持續(xù)的時間也更長，出行的居民更加的急躁不堪。

雖擴橋是為全面提高西部通道的通行效率，有更長久的交通發(fā)展意義，但現(xiàn)在居民所經(jīng)歷的出行難的情況也能忽視。居民對衣食住行的滿意度是建立政府公信力的基礎(chǔ)，我們應(yīng)在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上盡最大努力解決這個問題，切實做到讓百姓現(xiàn)在滿意，未來更滿意！

第三篇：區(qū)政協(xié)調(diào)研匯報材料

2015年上期迎接政協(xié)調(diào)研匯報材料

永州市零陵區(qū)徐家井小學(xué)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

人民政協(xié)為人民，民主監(jiān)督促發(fā)展。首先我謹代表徐家井小學(xué)全體師生向區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)對我校教育工作的高度重視和長期以來的大力支持、幫助表示衷心地感謝！你們的到來讓我們深感工作責(zé)任重大的同時，也讓我們倍感希望。

近年來，在科學(xué)發(fā)展觀重要思想的指導(dǎo)下，承蒙上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)，認真履行教育教學(xué)職責(zé)，努力保障正常的常規(guī)教學(xué)秩序，提高學(xué)生的綜合能力，在發(fā)展的道路上邁出了一個又一個堅實的步伐，是零陵區(qū)規(guī)模最大、頗具影響力的一所全日制小學(xué)，許多家長都想方設(shè)法把孩子送到我校，并以此為榮，這本是我們的驕傲，但現(xiàn)在的孩子真的不好教，形形色色的家長五花八門的要求，教師們感到肩上的責(zé)任越來越重，工作壓力越來越大，我校也一直致力于尋找一條有效的途徑能讓我們的教育更輕松，讓我們的教師更幸福，讓我們孩子更健康，讓我們的家長更有成就感。而家校共建，無疑是形成教育合力的最好途徑?，F(xiàn)將學(xué)校家校共建工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下。

一、家校共建背景分析

南北校區(qū)現(xiàn)有115個教學(xué)班，8441名學(xué)生，而現(xiàn)在多數(shù)家長家教觀念落后，家教方法陳舊，使得家庭教育的育人功能未得到有效開發(fā)，這一筆寶貴的教育資源常常被白白浪費掉了，即使是在城區(qū)，部分家長受社會不良風(fēng)氣的影響，缺乏言傳身教的自覺性，家庭教育長期處于缺失的狀態(tài)。學(xué)生一周在校五天的教育，往往被周末兩天的在家時間全部抵消，這就是5+2=0的道理。而且，當(dāng)前農(nóng)村，留守兒童增多，隔代撫養(yǎng)現(xiàn)象普遍。我們做了這樣一個統(tǒng)計：我校留守學(xué)生占63%。留守學(xué)生多，家庭教育在很大程度上是一片空白。這對我們學(xué)校教育帶來了不利影響。同時另一項調(diào)查顯示，家長家庭教育水平較好的孩子在校為優(yōu)等生的比例占95%，而家長家庭教育水平較差的，孩子在校后進率為85%。因此，家校共建，勢在必行。

二、家校共建重要意義

一是學(xué)校教育和家庭教育在正確的育人理念、方式和方法指導(dǎo)下，形成育人上合力，將會實現(xiàn)育人工作效能的最大化。

二是可以優(yōu)化學(xué)校和家庭的育人環(huán)境，將會有利于提升學(xué)校的育人質(zhì)量與效益。

三是有利于找準(zhǔn)育人的核心位置，確保育人者的育人素養(yǎng)不斷提升。

四是促進家庭更好地承擔(dān)教育的責(zé)任，大面積緩解老師承擔(dān)的本不該老師承擔(dān)的沉重的育人負擔(dān)，確保老師能夠集中精力投身教學(xué)改革之中。

五是促進教育更加完整、完備。因為，沒有優(yōu)良的家庭教育是不完整的教育（顧曉鳴語）；最完備的教育是學(xué)校與家庭的結(jié)合（蘇霍姆林斯基語）。

三、家校共建基本情況

美國哈佛大學(xué)著名的心理學(xué)家戴維斯教授曾對近千名成功人士和失敗者進行跟蹤研究，他的調(diào)查和研究表明：人生成功與失敗都直接與家庭教育相關(guān)。因為，家庭是教育孩子的最重要的場所，父母是教育孩子的最好老師，他們對孩子的成長起著決定性作用。所以，只有廣大父母掌握了科學(xué)的家庭教子方法，孩子才能得到健康、快樂成長。正是基于這一點考慮，我校本期加大了家長學(xué)校建設(shè)力度，力爭建成全省示范性家長學(xué)校。

1.成立了以校長為組長的家庭教育指導(dǎo)小組，具體由工會、教務(wù)處、教科室、班主任負責(zé)實施，將家庭教育指導(dǎo)作為學(xué)校工作的一個重要組成部分，納入學(xué)校議事日程上來。關(guān)鍵是共同幫助家長形成正確的家庭教育觀念，增強責(zé)任感，積極參加家庭教育活動。重點是幫助家長掌握現(xiàn)代家庭教育方法。

2.建立了學(xué)校、年級和班級三級聯(lián)動的家長委員會，架起學(xué)校與家庭的橋梁。特別是在班級中建立家長自己的家庭教育組織，配合班主任老師承擔(dān)本班三五項家庭教育工作。但實現(xiàn)家庭教育指導(dǎo)委員會建設(shè)常態(tài)化還有待努力

3．聘請了中國家庭教育百名公益人物、專注家庭教育已13年有余的永州本土家庭教育專家張志龍先生擔(dān)任家長學(xué)校顧問，為家長學(xué)校建設(shè)和發(fā)展出謀劃策。

4.制定了本期家長學(xué)校工作實施方案，確保每次活動都能精心組織，收到預(yù)期效果。5.成功舉辦了兩次專題培訓(xùn)。3月27日，零陵區(qū)關(guān)工委聯(lián)合區(qū)教育局、區(qū)婦聯(lián)在我校舉辦題為“如何指導(dǎo)家長開展家庭教育”的班主任家庭教育知識培訓(xùn)班，零陵區(qū)委副書記、區(qū)長唐燁、永州市關(guān)工委主任謝朝月、零陵區(qū)委副書記、關(guān)工委主任龍向洋，永州市婦聯(lián)副主席魏秋云、區(qū)教育局局長胡自力等領(lǐng)導(dǎo)出席開班儀式，并和全校一百多位班主任們一起聆聽了張志龍先生題為《班主任如何指導(dǎo)家長開展家庭教育》專題講座，永州新聞綜合頻道對此進行了報道。4月12日，學(xué)校召開一年級家長會，市婦聯(lián)副主席黃秋蓮女士出席活動并致辭。學(xué)校邀請張志龍先生和著名作家、家教成功人士鄭正輝先生給一年級家長集中授課，鄭正輝先生結(jié)合自己的實踐，提出了對廣大父母實用有效的家庭教育方法，讓家長們受益匪淺。張志龍先生以《創(chuàng)學(xué)習(xí)型家庭，做高素質(zhì)家長》為題，給廣大家長傳遞家庭教育新理念、好方法，指導(dǎo)家長開展好家庭教育，家長們反響強烈，并希望經(jīng)常性舉辦這樣實用的講座，實現(xiàn)普及家庭教育科學(xué)知識的常態(tài)化。

6.申報了《關(guān)于構(gòu)建親子教育活動新常態(tài)的研究》課題，并已在省里正式立項。4月2日，開題論證召開，這標(biāo)志著此項立足新形勢，關(guān)注留守兒童，尋找家庭教育新方法，構(gòu)建親子教育活動新常態(tài)的研究進入了實踐階段。目前，對一年級親子教育現(xiàn)狀的問卷調(diào)查已經(jīng)完成，正在統(tǒng)計數(shù)據(jù)，五月中旬形成調(diào)查報告。雖然我們的科研水平還不高，但課題組成員都有信心加強學(xué)習(xí)，認真實踐，不斷反思，和課題一起成長。

四、家校共建實際困難 1.時間緊張，工作辛苦。相對城區(qū)其他小學(xué)來說，我校教師工作量大，參與課題組成員有一線的優(yōu)秀的班主任，他們在做好學(xué)校、自身本職工作外，還要犧牲很多時間參與到具體的課題研究中來，很辛苦。

2.認識不高，能力有限。因我校留守兒童較多，多由年紀偏大的爺爺奶奶外公外婆照看，對家庭教育的重要性認識不高，能力有限，心有余而力不足，對學(xué)校開展的一些活動不理解，教師要專門和他們溝通交流，既費時間，又增加了工作難度。

3.科研水平有待提高。部分教師對課題研究是陌生的，科研意識和水平都需提高，因此首先要有一支掌握理論知識、有豐富的實踐經(jīng)驗、又熱心教育事業(yè)的師資隊伍，而班主任無疑是這支隊伍中的主力軍。班主任的培訓(xùn)必須常態(tài)化、制度化。

4.資金問題亟需解決。家校共建是一個系統(tǒng)長期的利國利民利校利家的工程，但家長學(xué)校的建設(shè)和運轉(zhuǎn)、活動的開展都需大量的人力物力支持。如聘請專家講座、打印各種資料、外出參觀學(xué)習(xí)、課題研究立項、活動設(shè)備租借、工作人員加班等哪一項都需要資金，這是一個非常實際卻又不得不面對的問題。

當(dāng)我們能夠整體推動家庭教育改革，學(xué)校努力承擔(dān)引領(lǐng)和領(lǐng)導(dǎo)家庭教育的責(zé)任，用現(xiàn)代家庭教育十大理念引領(lǐng)廣大老師和家長在育人素養(yǎng)上與孩子一起成長，這就是最大限度地滿足廣大家長日益增長對現(xiàn)代家庭教育科學(xué)知識的迫切需求；這就是傳承中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化；這就是弘揚與時俱進的社會主義先進文化和社會主義核心價值觀；這就是增強推動教育改革和發(fā)展的軟實力。

各位領(lǐng)導(dǎo)，天行健，君子以自強不息。地勢坤，君子以厚德載物。家校共建，促進學(xué)生的健康成長，和諧發(fā)展，辦好人民滿意教育是我們努力的目標(biāo)，雖然存在諸多困難，但是，有區(qū)委、區(qū)政府對教育的實質(zhì)性重視，有政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷，我相信，只要我們?nèi)w徐小人同心同德，自強不息，克難奮進，徐家井小學(xué)一定會迎來更加美好的未來。

謝謝！

2015-4-28

第四篇：區(qū)政協(xié)調(diào)研匯報材料

寶塔中學(xué)迎接區(qū)政協(xié)調(diào)研匯報材料

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家：

大家好！首先我代表寶塔中學(xué)歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)到我校作黃州區(qū)教育資源均衡發(fā)展的調(diào)研?，F(xiàn)在我就學(xué)校近幾年的發(fā)展以及現(xiàn)狀作如下的匯報。

一、基本情況

我校創(chuàng)建于1982年，是黃州城區(qū)一所專業(yè)初中。學(xué)校地處黃州寶塔大道和西湖一路交匯處，交通便利。

學(xué)?，F(xiàn)有教學(xué)班27個，在校學(xué)生1782人，教職員工162人。專職教師147名。近幾年來，在上級有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和幫助下，通過全體教職工的共同努力，我校各方面工作正常高效運轉(zhuǎn)，校園安全穩(wěn)定，教師愛崗敬業(yè)，教育教學(xué)質(zhì)量進一步提高，各方面的工作都取得了較好的成績。學(xué)校先后榮獲?湖北省教改試驗基地??湖北省安全文明校園??湖北省‘思想政治學(xué)科校本研究’先進單位??黃岡市區(qū)‘城管會戰(zhàn)’工作先進單位??黃岡市先進青年社團??先進基層黨組織??初中教育教學(xué)質(zhì)量特別優(yōu)秀獎?等稱號。

學(xué)校以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以服務(wù)社會為重點，以提高辦學(xué)效益為中心，以?夯實基礎(chǔ)、均衡發(fā)展、強化特色、打造品牌?為指針，以?外樹形象，內(nèi)強素質(zhì)，走特色辦學(xué)之路?為奮斗目標(biāo)。在這一辦學(xué)理念的統(tǒng)領(lǐng)下，學(xué)校各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。

二、基本做法

1、努力改善辦學(xué)條件，不斷優(yōu)化校園環(huán)境

盡管學(xué)校曾因歷史原因負債較大，嚴重影響了學(xué)校的發(fā)展。但寶塔中學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)一心、集思廣益，不斷增收節(jié)支減小債務(wù)，改善辦學(xué)條件。學(xué)校加強了對學(xué)校超市和食堂的管理，加大了對學(xué)校門店的每一戶租金的管理，為了節(jié)支不亂花一分錢，對大的資金支出集體決策，精打細算，把有限的資金用在改善辦學(xué)條件上，用在教學(xué)上。

在各級政府和教育主管部門的關(guān)心支持下，我校的布局日趨合理，校門端莊，道路平坦。在此基礎(chǔ)上，我們還根據(jù)學(xué)校實際，制定了中長期發(fā)展規(guī)劃。學(xué)校每年投入一定的財力、物力、人力用于建設(shè)和維護。學(xué)校在資金緊張的情況下建設(shè)了塑膠跑道，建設(shè)了三間標(biāo)準(zhǔn)化的實驗室，重建了籃球場地和排球場地，安裝了路燈，對校園環(huán)境進行了亮化，改善了學(xué)校環(huán)境。

2、加強教育教學(xué)管理，不斷提高教學(xué)質(zhì)量

學(xué)校走科學(xué)發(fā)展的道路，不斷更新教育理念，加強教育教學(xué)管理。我校每開展中青年教師教學(xué)比武活動和教師基本功比賽活動，每學(xué)期開展申請聽課、推門聽課、講示范課等活動，不斷提高教師的教學(xué)基本功和課堂教學(xué)藝術(shù)，提高教學(xué)質(zhì)量。同時，學(xué)校還對教師的備、教、輔、批、改進行量化評分，不斷促進教師的日常教學(xué)。在每年的中考中，我校都取得了優(yōu)異的成績，每年都被黃州區(qū)教育局授予?教學(xué)質(zhì)量特別優(yōu)秀獎?和?優(yōu)質(zhì)生源基地?的稱號。

3、強化教師隊伍建設(shè)，提升教師整體形象

學(xué)校非常注重教師隊伍建設(shè)，注重對教師的日常管理。每年寒暑假，除了暑期集訓(xùn)外，學(xué)校要求每位教師都要看專業(yè)書籍并撰寫讀書心得，撰寫論文。為加強對教師的師德師風(fēng)建設(shè)，學(xué)校

充分發(fā)動學(xué)生和家長，對教師進行師德師風(fēng)和教學(xué)業(yè)績考評。學(xué)校結(jié)合自身實際，制定了?寶塔中學(xué)教職工‘十要十不要’新規(guī)定?，凡違反規(guī)定的教職工一律不許評優(yōu)晉級。通過以上舉措，打造了一大批師德高尚、教育理念新穎、教學(xué)管理科學(xué)的愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的高素質(zhì)的教師。他們在教育教學(xué)工作中勇挑重擔(dān)，開拓創(chuàng)新，取得了驕人的成績。

學(xué)校非常重視教師間的傳幫帶，建立了長效的幫帶機制，使一大批年青教師迅速成長起來。

4、深入素質(zhì)教育改革，努力創(chuàng)辦特色教育

我校從抓新課程改革入手，積極打造學(xué)校新時期的亮點，深入推動我校素質(zhì)教育改革。幾年來，我校一直嚴格按照素質(zhì)教育課程標(biāo)準(zhǔn)，開全課程、開足課時，積極開發(fā)實施校本課程，努力形成辦學(xué)特色。

學(xué)校經(jīng)常性地開展?歌詠比賽??師生籃球賽??師生排球賽??師生趣味體育比賽??陽光運動一小時?等活動，這些活動充分體現(xiàn)了學(xué)生參與的全體性、教育目的的素質(zhì)性、教育形式的多樣性，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，促進了學(xué)生實踐能力的進一步提升。

我校尤其注重體育方面的特色。以寶塔中學(xué)為依托的寶塔青少年體育俱樂部，是國家體育總局任命、中國體育彩票專項資助的國家級俱樂部。學(xué)校目前成立了籃球俱樂部、跆拳道俱樂部和獨輪車俱樂部。是?黃岡市體育傳統(tǒng)項目學(xué)校?。僅籃球項目來說，2008年至2012年，我校籃球代表隊就連續(xù)五屆蟬聯(lián)黃岡市中學(xué)生籃球比賽的冠軍。

三、學(xué)校困境

我們寶塔中學(xué)雖然有一個團結(jié)協(xié)作、勵精圖治、開拓進取的領(lǐng)導(dǎo)班子，有一支勇于奉獻、業(yè)務(wù)精良、勤于鉆研的教職工隊伍，學(xué)校雖然一直穩(wěn)定和諧地發(fā)展，但寶塔中學(xué)目前面臨許多困境，讓學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和老師深感擔(dān)憂。主要表現(xiàn)在以下幾點：

1、辦學(xué)條件相對落后，優(yōu)質(zhì)生源嚴重不足。

學(xué)校面積狹小，很多硬件設(shè)施還相對落后。每年夏季暴雨季節(jié)，學(xué)?？偸峭粞笠贿?，學(xué)校不得不停課放假。前一段時間，下暴雨，我校一樓的教室全部進水，一樓的教職工廁所全部被淹幾尺深。學(xué)校教職工和學(xué)生不得不淌著深水進出，這嚴重影響了學(xué)校正常的教學(xué)秩序。大水退后，操場上、塑膠跑道上、路面上全是垃圾和淤泥，慘不忍睹。學(xué)校五六個保衛(wèi)人員和教職工用水沖洗了整整三天，才沖走這些臟物。

盡管學(xué)?；舜罅康娜肆?、物力、財力來改善學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境，但比起周邊學(xué)校，還是落后很多。學(xué)生的課桌破損嚴重，大小不一。教師們的辦公條件也相對落后，絕大部分陳舊甚至殘破的辦公桌都是用了二十幾年的。辦公室里（包括副校長辦公室）沒有空調(diào)，沒有多余的電腦供教師辦公使用。

每年暑期招生，我們盡管花了很大的精力來宣傳我校的成績，但很多學(xué)生到了我們學(xué)校還是望而卻步。學(xué)校優(yōu)質(zhì)生源嚴重不足，盡管教師們花了很大的心血，但整體成績?nèi)圆蝗缫狻?/p>

2、學(xué)校負擔(dān)相對嚴重，辦學(xué)資金嚴重不足。

學(xué)校最主要的困難是資金缺口大，難以維持學(xué)校的正常運轉(zhuǎn)。學(xué)校各種費用每年大約需要240萬元以上（不含在編在冊人員的財政直達工資），而每年學(xué)校實際收入只有100萬元左右（上級撥入的學(xué)雜費、公用經(jīng)費：1800×340=61.2萬、勤工儉學(xué)及其他收入約為40萬元），缺口達140多萬。造成缺口的原因主要有以下幾個方面原因：

（1）我校臨時代課人員的工資每年需要40多萬元；

（2）學(xué)校目前還有無編在冊人員10人，他們的工資和績效工資全部由學(xué)校自籌發(fā)放，每年需要20多萬元；

（3）寶塔中學(xué)還要承擔(dān)9名政策性安置和政府招聘人員的部分工資，每年需要10萬多元；

（4）教師的醫(yī)保需23萬，住房公積金需17萬，兩項合起來有40萬；

（5）每年需向物價局、審計局、環(huán)衛(wèi)局等部門上交費用10萬；

（6）每年的福利獎金共計10萬；

（7）我校有退休人員78人，每年的費用有15萬。

3、師資年齡結(jié)構(gòu)不合理，學(xué)科結(jié)構(gòu)不均衡。

學(xué)校目前有在職專任教師140名，其中35歲以下只有37人，40歲以上有108人，45歲以上有76人。教師年齡偏大的問題，在我校非常突出。很多老教師，長期缺乏培訓(xùn)，知識較為老化，難以承擔(dān)起實施素質(zhì)教育的重任。另外，在學(xué)科結(jié)構(gòu)方面，我校也存在學(xué)科結(jié)構(gòu)不均衡的問題。語文和數(shù)學(xué)教師相對飽和，英語學(xué)科基本能滿足教學(xué)需要，但政治、歷史、地理、物理、化學(xué)、生物這些學(xué)科的專業(yè)教師都不足，學(xué)校不得不讓部分教師跨學(xué)科跨專業(yè)教學(xué)，不得不在學(xué)校教師總體數(shù)量較多的情況下，還聘請專職教師。這樣既加重了學(xué)校的經(jīng)濟負擔(dān)，又對教學(xué)質(zhì)量的提高產(chǎn)生了較大的負面影響。

以上這些都是我們自身無法解決、實際存在的困難和問題。雖然在我們的努力下，寶塔中學(xué)不斷地發(fā)展壯大。但因為這些問題的存在，學(xué)校的發(fā)展過程非常的艱辛，希望能引起領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)注。謝謝大家！

黃州區(qū)寶塔中學(xué)

二0一二年五月二十三日

第五篇：區(qū)政協(xié)辦公室2004年工作總結(jié)

區(qū)政協(xié)辦公室2004年工作總結(jié)

2004年，區(qū)政協(xié)辦公室在區(qū)政協(xié)黨組和主席會議的領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹“三個代表”重要思想和中共十六屆三中、四中全會精神，按照“踐行?三個代表?，推進?三化?建設(shè)，實現(xiàn)三個服務(wù)”的指導(dǎo)思想，緊緊圍繞區(qū)委的工作中心，積極履行政協(xié)職能，努力增強主動性和創(chuàng)造性，各項工作全面上水平，服務(wù)質(zhì)量整體上臺階，較好地發(fā)揮了參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用，為更好地發(fā)揮政協(xié)職能，促進全區(qū)“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展做出了積極貢獻。

2004年工作目標(biāo)完成情況

重點目標(biāo)：全年組織調(diào)研3次，進行專題協(xié)商3次，各專委開展視察活動12次，各工委結(jié)合本地區(qū)實情共開展視察24次；《漢南政協(xié)》全年共出刊15期；六屆二次會議以來，共收到委員提案59件，經(jīng)審查立案56件，提案回復(fù)率100%。2004年，區(qū)政協(xié)辦公室被市政協(xié)評為調(diào)研先進單位，《大力發(fā)展我區(qū)農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)的思考與建議》、《落實科學(xué)發(fā)展觀，推進教育體制改革，為漢南全面建設(shè)小康社會注入強大動力》兩篇調(diào)研材料分獲市政協(xié)調(diào)研論文一、三等獎。

特色目標(biāo)：全年開展走訪委員活動2次，共收集整理涉及“三農(nóng)”、招商引資和經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、社會發(fā)展、城建、城管、交通、社會治安、社區(qū)管理等領(lǐng)域的意見、建議40條，以《委員之聲》?？瓦_區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門；全年向市政協(xié)提供社情民意40余條，編寫信息文稿22篇，被錄用22篇。“中央經(jīng)濟工作會議振奮人心”、“防治血吸蟲，任重而道遠”、“新型農(nóng)村合作醫(yī)療在運行中要實行動態(tài)管理”的信息被上報全國政協(xié)；“中央1號文件頒發(fā)后農(nóng)村出現(xiàn)的新情況及對策”的政協(xié)信息得到省委副書記鄧道坤的批示；辦公室信息員被評為市政協(xié)優(yōu)秀信息員。

掛點目標(biāo)：對口聯(lián)系紗帽街陡埠村，配合紗帽街黨委，認真、深入地抓好小康建設(shè)的各項工作。積極籌措資金4萬余元，為陡埠村鋪設(shè)了一條長1100米的碎石路，給該村群眾辦了一件實事。

招商引資目標(biāo)：全年完成招商引資500余萬元，引資成績顯著。與此同時，正在積極進行實體型項目入駐漢南的引進工作。

共性目標(biāo)：認真貫徹執(zhí)行“四個優(yōu)先”的原則，積極參與改軟工作；認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，政協(xié)機關(guān)干部無違法違紀問題；認真開展領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍“四化”建設(shè)，整個班子民主、團結(jié)；注重加強機關(guān)黨建工作，區(qū)政協(xié)機關(guān)黨支部被區(qū)委區(qū)直機關(guān)工委授予先進黨支部；積極完成文明創(chuàng)建、信息信訪、統(tǒng)戰(zhàn)等工作?！耙黄狈駴Q”目標(biāo)：無

2004年主要工作

一、求真務(wù)實，創(chuàng)造性地履行各項職能

（一）充分發(fā)揮辦公室的參謀助手作用，圍繞政協(xié)工作要點搞好服務(wù)

1、精心辦好公文。堅持嚴把“三關(guān)”，確保文稿質(zhì)量。一是嚴把起草關(guān)。辦公室起草的文件，認真擬稿，精益求精，嚴格審核，仔細繕改，力求準(zhǔn)確到位。二是嚴把“審核關(guān)”。所有文件必須經(jīng)擬稿、繕改，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)后，再對其進行仔細校核，使格式、內(nèi)容以及每一個標(biāo)點符號都準(zhǔn)確無誤。今年政協(xié)辦公室籌備的各種辦文辦會工作，所撰寫的匯報材料、領(lǐng)導(dǎo)講話等質(zhì)量較高，沒有出現(xiàn)歧義和差錯，確保了政協(xié)各項工作及時、準(zhǔn)確地安排部署。三是嚴把收發(fā)關(guān)。對上級文件及時登記傳閱，應(yīng)該保存的文件及時整理存檔。

2、深入開展調(diào)查研究。調(diào)查研究，對黨委、政府來說是正確決策的源泉和重要的領(lǐng)導(dǎo)方法，對政協(xié)而言是參政議政、建言立論的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。政協(xié)開展調(diào)查研究，必須選好角度、選準(zhǔn)題目。題目是否恰當(dāng)，針對性是否強，是調(diào)查研究的關(guān)鍵。每年年底辦公室就開始醞釀來年的調(diào)研題目，按照前瞻性、可行性和少而精的原則，突出三個重點、一個特點，做到有所為、有所不為。一是以我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)為重點選題；二是以區(qū)委、區(qū)政府的中心工作為重點選題；三是以群眾關(guān)心的熱點難點問題為重點選題；四是根據(jù)政協(xié)的特點選題。深入基層、深入群眾進行調(diào)研，廣泛掌握大量第一手資料，形成了有情況、有問題、有分析、有建議的調(diào)查報告，為區(qū)委科學(xué)決策提供了較好的參謀服務(wù)。

3、全面搞好信息服務(wù)。制定出臺了《信息報送工作制度》，對《信息工作獎懲辦法》進行了修訂完善，加大了獎勵力度，極大地激發(fā)了辦公室人員報送信息的熱情。在信息報送工作中，我們還特別注重增強信息工作的針對性，把熱點、難點問題作為首選題材，著力挖掘有一定深度的高層次信息。

（二）加強綜合協(xié)調(diào)溝通，確保政協(xié)日常工作高效運轉(zhuǎn)

1、統(tǒng)籌兼顧地做好協(xié)調(diào)工作。充分發(fā)揮主觀能動性，預(yù)先安排工作，做到事前勤溝通、事后多反饋，確保了工作準(zhǔn)備充分，銜接緊密。一是搞好主席之間的協(xié)調(diào)。堅持原則性與靈活性相結(jié)合，及時向主席匯報情況，統(tǒng)籌安排主席的活動，使各位主席之間的工作聯(lián)結(jié)成一個有機整體。二是加強與區(qū)委辦、人大辦、政府辦之間的協(xié)調(diào)。主動加強聯(lián)系，及時進行溝通，取得理解與支持。三是搞好部門之間的協(xié)調(diào)。經(jīng)常與部門交流情況，協(xié)調(diào)處理好各部門間的關(guān)系。

2、務(wù)實高效地做好會務(wù)和接待工作。堅持提前準(zhǔn)備、分工負責(zé)、層層把關(guān)，做到會場布置整潔莊嚴，伙食安排從簡不奢侈，會場服務(wù)細致不馬虎，會議材料齊備無差錯。全年所承擔(dān)會務(wù)工作做到了忙而不亂、有條不紊、萬無一失。接待方面，本著熱情、周到、滿意、節(jié)儉的原則，進一步劃分接待范圍，嚴格接待標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范接待程序，受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

二、狠抓自身建設(shè)，推動辦公室工作走上規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的軌道

（一）抓學(xué)習(xí)教育，努力創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”機關(guān)。把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)、搞好服務(wù)的重要前提，采取有效措施，長抓不懈。一是注重學(xué)習(xí)內(nèi)容的多樣性。一方面學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想、黨的十六屆三中、四中全會精神等大政方針，學(xué)習(xí)新時期新階段的政協(xié)統(tǒng)戰(zhàn)知識；另一方面認真學(xué)習(xí)公文寫作、微機操作、信息收集、調(diào)查研究等技能，使辦公室干部努力成為能夠適應(yīng)不同工作的“多面手”。二是注重學(xué)習(xí)方式的靈活性。采取集體學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，定期學(xué)與平時學(xué)相結(jié)合，專題討論與主題輔導(dǎo)相結(jié)合，激發(fā)干部的學(xué)習(xí)熱情。特別是對辦公室?guī)酌贻p工作人員，采取一幫一、一帶一的重點訓(xùn)練和幫助，使新同志逐漸適應(yīng)了工作崗位的需要。三是注重學(xué)習(xí)效果的實效性。通過制定學(xué)習(xí)計劃、保障學(xué)習(xí)時間、檢查學(xué)習(xí)心得等措施，辦公室內(nèi)部學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)微機蔚然成風(fēng)，工作人員整體素質(zhì)不斷提高。

（二）抓建章立制，促進各項工作規(guī)范運行。在總結(jié)辦公室工作規(guī)律和經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，通過認真討論，多方征求意見，明確了工作程序，健全了工作制度，使辦公室各項工作便于操作，便于管理，有章可循。一是劃分崗位職責(zé)。對每位機關(guān)干部的職責(zé)任務(wù)、目標(biāo)要求進行量化分解，切實做到平時分工明確，任務(wù)具體，各盡其職，各負其責(zé)；忙時有人牽頭，相互協(xié)作，共同上手，重點突破，使辦公室各項工作既有分工，又有協(xié)作，始終保持高效快速有序運轉(zhuǎn)。二是規(guī)范工作程序。對會務(wù)、行文、調(diào)研、機要、接待等工作程序作了詳細的規(guī)定，避免工作的隨意性和盲目性，減少了工作紕漏。三是健全規(guī)章制度。出臺了值班、財務(wù)管理、車輛管理等多項工作制度，并嚴格按制度管理，使各項工作效率明顯加快，服務(wù)質(zhì)量明顯提高。

（三）抓隊伍建設(shè)，營造創(chuàng)業(yè)育人的工作氛圍。堅持憑實績論獎懲、以公論看干部，調(diào)動了干部職工的工作積極性，使辦公室形成了不計名利、任勞任怨、奮發(fā)向上、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍。一是積極培養(yǎng)年輕干部。大膽使用年輕干部，主動給他們出題目、壓擔(dān)子，提高其在工作中早挑大梁、獨擋一面的能力。二是引導(dǎo)干部樹立良好的服務(wù)觀念。堅持以制度管事、用情感管心，使辦公室全體工作人員普遍感到雖然工作辛苦，但心情舒暢；雖然清貧，但感覺充實；雖然工作難度大，但有擰住一根繩、下定一條心克服困難的決心。三是加強黨的建設(shè)凝聚人心。本辦黨支部緊密配合辦公室的工作部署，堅持“三會一課”制度，增強了機關(guān)黨建工作的凝聚力。

三、加強農(nóng)村幫扶工作，切實強化招商引資

認真做好農(nóng)村幫扶工作，是辦公室一項重要工作職責(zé)。按照區(qū)委對農(nóng)村小康建設(shè)的總體要求，今年我辦駐點紗帽街陡埠村，辦公室領(lǐng)導(dǎo)對聯(lián)系點工作高度重視，將其列入重要議事日程，先后多次召開專題會議對駐村工作進行安排部署，使小康工作取得明顯成效。同時，辦公室積極籌措資金4萬余元，為陡埠村鋪設(shè)了一條長1100米的碎石路，給該村群眾辦了一件實事。去年，本會積極開展招商引資工作，引資成績顯著。與此同時，正在積極進行實體型項目入駐漢南的引進工作，用實際行動與全區(qū)人民一道共同促進漢南經(jīng)濟的發(fā)展。

總之，2004年我辦在全體工作人員的努力下，取得了一定的工作成績。在今后的工作中，我們將進一步加強隊伍建設(shè)，全面提升人員素質(zhì)，增強辦公室人員的大局意識、創(chuàng)新意識、責(zé)任意識、奉獻意識、服務(wù)意識和效率意識，努力推動辦公室各項工作再上新臺階。