第一篇：廣西區(qū)事業(yè)單位面試真題

2007年9月17日廣西事業(yè)單位面試題

1、安全生產(chǎn)事故頻發(fā)，結(jié)合你的職位談?wù)効捶?/p>

2、國(guó)慶將至，組織一次演講比賽

3、編一段話：事業(yè)、天才、春天、良知 2007年11月4廣西事業(yè)單位面試題 上午的

1、對(duì)“無(wú)知者無(wú)畏”的看法

2、大概是你在執(zhí)法過(guò)程中有個(gè)親戚要找你通融，怎么辦？

3、一個(gè)老和尚對(duì)小和尚說(shuō)：“一滴水，怎樣才能讓它不干？”小和尚不會(huì)回答，你來(lái)回答。下午的

1、“治大國(guó)若烹小鮮”這句話給了你什么啟示？

2、單位有30套兩居室的房子和20套三居室的房子，分給100個(gè)人，如何才能合理分配。

3、客人來(lái)家里做客，主婦做了米飯，客人吃了一口，出于禮貌，客人說(shuō)：“米飯真香?！敝鲖D說(shuō)：“是嘛，是我做的。”客人吃了第二口，皺了皺眉頭說(shuō)：“米飯糊了?！敝鲖D忙說(shuō)：“是婆婆燒的火?！笨腿顺粤说谌?，吐了出來(lái)說(shuō)：“米飯有沙子?！敝鲖D又說(shuō)：“是小姑淘的米。你怎么看待這件事情？ 2008年6月11日，省廣電局泰山中轉(zhuǎn)站面試題目 1，說(shuō)出目前無(wú)線廣播的幾種傳播還是發(fā)送方式

2，當(dāng)前數(shù)字電子的發(fā)展和普及對(duì)于數(shù)字電視本身有什么影響和作用 3，你為什么報(bào)考中轉(zhuǎn)站的機(jī)務(wù)員一職，你將如何做好這個(gè)職務(wù)工作 2008年6月14日 廣西水利勘測(cè)設(shè)計(jì)院 水利設(shè)計(jì)職位 面試時(shí)間10分鐘。兩道題目，面試考官9人。一，工程設(shè)計(jì)的原則是什么？

二，假如你被錄用，今后你將如何開展工作？ 2008年6月14號(hào)省職業(yè)教育與成人教育研究所 改革開放以來(lái)，人民生活水平提高，但是仍然有些低收入者，你如何去改善低收入者生活，談一下你的看法。2如果讓你主持一次會(huì)議，你該怎么準(zhǔn)備

3如果同事跟你講了一個(gè)很好的建議，你把這個(gè)建議跟領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)了，領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得建議總部電話：0531-81670288 81670289

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很好，在一次會(huì)議上表?yè)P(yáng)了你，同事為此生氣，你怎么處理？ 4 如果讓你就五年職業(yè)教育規(guī)劃寫一個(gè)方案，你該如何準(zhǔn)備？ 2008年6月14日廣西省疾控中心： 做一個(gè)自我介紹（包括榮譽(yù)，個(gè)人成果等）2 結(jié)合自己專業(yè)說(shuō)一下如何做一名合格的防疫工作者 3 計(jì)量認(rèn)證和實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可的區(qū)別與聯(lián)系。

2008年6月14日廣西省競(jìng)技體育學(xué)校 會(huì)計(jì)崗位的面試題目 1.機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)人員非法取得的收入如何處理？ 2.你認(rèn)為事業(yè)單位出納人員的具體工作是什么？ 2008年6月14日廣西農(nóng)機(jī)所農(nóng)業(yè)裝備設(shè)計(jì)與制造

1、什么綠色設(shè)計(jì)

2、拖拉機(jī)的液壓懸掛

3、為什么報(bào)考這個(gè)部門

2008年6月15日上午，崗位：民主黨派辦公大樓管理處財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)題目：

1、談?wù)勀銓?duì)民主黨派了解有多少，如果你能到管理處來(lái)工作你怎么為民主黨派服務(wù)？

2、你如何看待同事關(guān)系，你如果被錄取如何與同事相處？

3、支票能否在異地使用？提示付款期限多少天？

4、計(jì)算個(gè)人所得稅的題（工資薪金）

5、銀行帳戶按照用途分類，分為那幾個(gè) 2008年6月18日下午面試

1、社會(huì)上有些人說(shuō)解放思想就是要突破法律的界限，你怎么看。

2、單位組織抗震救災(zāi)活動(dòng)，你怎么組織。其中什么是最關(guān)鍵的。

3、作為新手，怎么適應(yīng)新的崗位。

2008年6月26日上午廣西省五金研究所面試 1,推薦一下你自己

2,根據(jù)木桶原理,最短的一塊木板決定桶的容積.如果你是最長(zhǎng)的或者是最短的一塊,你怎么辦

3,如果你成功進(jìn)入本單位,你打算如何開展工作.2008年6月26日某職業(yè)學(xué)院教師面試題：

一、仔細(xì)聽題并回答：

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1、你在研究生期間主要研究那些課題并介紹一下你所寫的論文情況。

2、有人說(shuō)：失敗是成功之母，你如何看待這個(gè)問(wèn)題？

3、介紹一下你有哪些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

二、試講，專業(yè)知識(shí)（提前半個(gè)小時(shí)抽題準(zhǔn)

2008年6月26日廣西省文化廳下屬的省圖書館面試題目： 1，談?wù)勀銓?duì)國(guó)家文化軟實(shí)力的理解 2，你組織的最成功的一次活動(dòng)，怎樣組織的 3，你認(rèn)為外借崗位需要什么素質(zhì)

2008年6月26日臨沂事業(yè)編制試題（下午）

1、冰心先生的“知足知不足，有為有不為”，你怎樣看？

2、你是一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，考到某事業(yè)單位，領(lǐng)導(dǎo)安排你工作，讓你打算衛(wèi)生，分發(fā)報(bào)紙，你怎么對(duì)待

3、談?wù)勀阕钕矚g的一本書。

2008年6月26日中國(guó)民主同盟廣西省委員會(huì)

1、你對(duì)民主黨派有哪些了解？

2、進(jìn)入單位后如何處理同事關(guān)系？

3、會(huì)計(jì)專業(yè)題

2008年6月26日廣西省就業(yè)指導(dǎo)中心

1有兩個(gè)桔子，有個(gè)人拿起一個(gè)大的，咬了一口說(shuō)真酸，扔了；有的人拿起一個(gè)小的，咬了一口說(shuō)真甜，對(duì)這一現(xiàn)象你怎么認(rèn)為？

2如果你被錄用，來(lái)到單位后發(fā)現(xiàn)同事都比你小，而且還比你有能力，你該怎么處理好關(guān)系？

3針對(duì)大學(xué)生有的愿意到西部去支邊，有的對(duì)此不以為然，談?wù)勀愕目捶ǎ?2008年7月15日濟(jì)南事業(yè)單位面試題

1、你認(rèn)為應(yīng)聘該崗位需要具備哪些素質(zhì)，結(jié)合崗位談?wù)勀愕膬?yōu)缺點(diǎn)？

2、如果在工作中，有人投訴你行政不作為，你當(dāng)如何處理？

3、如何更快的融入崗位，被錄用后如何進(jìn)入角色？ 2008年7月15日廣西省環(huán)保局 你為什么選擇我們這個(gè)崗位？為什么要報(bào)？ 2談?wù)効茖W(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí) 如果你工作一段時(shí)間后覺(jué)得不能勝任這份工作會(huì)怎么辦？

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2008年7月27日廣西臨淄事業(yè)單位面試題

1.結(jié)合你所報(bào)崗位談?wù)剬?duì)工作的看法。你覺(jué)得你所報(bào)單位工作存在哪些不足，你該怎樣做？

2.當(dāng)前有一部分人不到私企，不到外企，專門參加公務(wù)員考試或事業(yè)單位考試，對(duì)此你有何看法？

3.奧運(yùn)即將舉行，舉國(guó)上下都在準(zhǔn)備奧運(yùn)，請(qǐng)你以“迎奧運(yùn)，樹新風(fēng)”為主題，結(jié)合你所報(bào)單位實(shí)際，組織一次活動(dòng)？ 2008年8月2日廣西煙臺(tái)事業(yè)面試題

1.剛剛參加工作，你對(duì)做好本職工作有什么計(jì)劃和打算？ 2.剛上班，領(lǐng)導(dǎo)交給你以下幾項(xiàng)任務(wù)，你將如何安排跟部署？ 第一，通知單位全體成員十點(diǎn)召開工作總結(jié)會(huì)議 第二，九點(diǎn)到火車站接一位外地客商

第三，做出半年度工作總結(jié)并在下午把打印稿交給領(lǐng)導(dǎo) 3.有人說(shuō)“有知識(shí)沒(méi)文化”，你對(duì)這句話有什么看法？ 2008年8月22日廣西德州武城縣事業(yè)面試題 上午：

1、組織一次歌詠比賽，你怎么組織？

2、如何看待奧運(yùn)會(huì)的成功與失??？ 下午：

1、組織一次募捐活動(dòng)，你怎么組織？

2、作為當(dāng)代大學(xué)生，談?wù)勀愕膿駱I(yè)觀？

2008年10月11日廣西章丘事業(yè)編面試題 思考時(shí)間兩分鐘，總共15分鐘答題時(shí)

1、有人說(shuō)“歷史是一面鏡子”，也有人說(shuō)“過(guò)去的就讓它過(guò)去吧”，結(jié)合自己談?wù)効捶?/p>

2、“真理往往掌握在少數(shù)人手中”，你對(duì)這句話的看法？

3、假如你在工作中有一項(xiàng)很有創(chuàng)意而且可行的工作方案，但是你的領(lǐng)導(dǎo)和同事卻對(duì)此不支持，你將采取什么樣的措施讓他們相信并支持你的方案？ 2008年10月22日廣西社會(huì)科學(xué)界聯(lián)合會(huì)面試題

1、我國(guó)社會(huì)主義建設(shè)的基本路線及其各個(gè)部分的辯證關(guān)系？

2、干部的四化是什么 胡錦濤為什么又在四化的基礎(chǔ)上加了科學(xué)發(fā)展觀的能力？

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3、記者職業(yè)道德的內(nèi)容？

4、你認(rèn)為自己可以勝任這個(gè)職位嗎，你的報(bào)考優(yōu)勢(shì)？ 2008年12月1日廣西威海（交通）事業(yè)單位考試面試題

1、每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，你如何在實(shí)際的工作中做到揚(yáng)長(zhǎng)避短？

2、在實(shí)際工作中，我們經(jīng)常會(huì)遇到自上而下方方面面的壓力，你如何應(yīng)對(duì)這些壓 力？

3、沒(méi)有完成領(lǐng)導(dǎo)委任給你的任務(wù)，你怎么辦？ 2008年12月31日廣西臨沂事業(yè)單位面試題

1、冰心奶奶曾經(jīng)說(shuō)，“知足知不足，作為不作為”，你怎么看？

2、如果你進(jìn)入事業(yè)單位，領(lǐng)導(dǎo)讓你一直干打掃衛(wèi)生、分發(fā)報(bào)紙等工作，你怎么看待和對(duì)待？

3、你最喜歡的一本書，或影響最大的一本書？

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第二篇：2014廣西區(qū)考面試真題解析

云職第一時(shí)間公告：2014廣西區(qū)考面試6月28真題及解析

1、你是剛到任的一名大學(xué)生村官，村長(zhǎng)和村支書對(duì)你很熱情，但是很少與你談及工作的熱情；群眾也很熱情，但在背后議論紛紛，說(shuō)：你作為一個(gè)大學(xué)生，不會(huì)呆很久，過(guò)一段時(shí)間你就會(huì)離開。遇到這種情況你怎么辦？（3分鐘）

云職教育名師解析：

本題是對(duì)于村長(zhǎng)和村支書、群眾的溝通，是人際關(guān)系題型。重點(diǎn)放在溝通，并標(biāo)明心志，同時(shí)以實(shí)際行動(dòng)來(lái)改變他們的看法。

云職教育參考答案：

【開頭：表明態(tài)度和心志】

我作為一名剛到任的大學(xué)生村官，面對(duì)題中所訴所遇到的困擾，我一定要秉持“誠(chéng)懇待人、踏實(shí)處事”的態(tài)度，積極以實(shí)際行動(dòng)轉(zhuǎn)變大家對(duì)我的看法，把我的本職工作落到實(shí)處。

【展開：找原因 提化解】

對(duì)于村長(zhǎng)和村支書、群眾之所以對(duì)我熱情，卻在工作上不抱希冀，我一定要及時(shí)了解實(shí)情并妥善化解：

第1，如果是因?yàn)槲易鳛橐幻髮W(xué)生村官，新到任，因?yàn)椴惶私猱?dāng)?shù)厍闆r而展開工作時(shí)比較被動(dòng)，同時(shí)在工作態(tài)度上存在不夠積極進(jìn)取一面，導(dǎo)致村長(zhǎng)和村支書甚至群眾不看好我，甚至認(rèn)為我呆不久，過(guò)一段時(shí)間就離開。對(duì)此，我一定要反思自己，要及時(shí)清醒地認(rèn)識(shí)到我在選擇報(bào)考大學(xué)生村官時(shí)是奔著既要鍛煉自己的基層工作能力，也是要以我的所學(xué)專長(zhǎng)為村里群眾做些力所能及的實(shí)事，正因?yàn)榇孱I(lǐng)導(dǎo)和群眾這種看法，我更要以飽滿的熱情、主動(dòng)的態(tài)度、實(shí)際的行動(dòng)去扭轉(zhuǎn)局面，贏得村里面對(duì)大學(xué)生村官的認(rèn)可。

第2，如果是村領(lǐng)導(dǎo)及群眾對(duì)我有誤解，甚至把我和其他以往的個(gè)別大學(xué)生村官做比較，認(rèn)為我是吃不得苦、也無(wú)心在村里發(fā)展，只想通過(guò)任職大學(xué)生村官作為發(fā)展的跳板而已。對(duì)此，我一定要積極消除此誤解，轉(zhuǎn)變大家對(duì)我的認(rèn)識(shí)，我將積極地融入到當(dāng)?shù)厝罕姷纳钪校l(fā)揚(yáng)“干一行愛(ài)一行”的工作精神，并虛心和各位村領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)請(qǐng)教，提升基層工作經(jīng)驗(yàn)，踏踏實(shí)實(shí)以工作成果贏得大家對(duì)我的信任和支持，消除誤解。

第3，如果是村長(zhǎng)、村支書甚至群眾認(rèn)為我作為大學(xué)生不會(huì)在村里呆很久，沒(méi)必要在工作上對(duì)我希冀太多，而我卻希望在任期間，利用我所學(xué)專長(zhǎng)，力所能及地為村里多辦實(shí)事，推動(dòng)村務(wù)現(xiàn)代化，推進(jìn)“新房舍、新設(shè)施、新環(huán)境、新農(nóng)民、新風(fēng)尚”的新農(nóng)村建設(shè)。確實(shí)是基于彼此的認(rèn)識(shí)沖突的話，我希望能夠多向村領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)我的思想狀況，耐心和群眾打交道，爭(zhēng)取大家對(duì)我改觀，支持我的平凡的工作崗位上實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，完成并不平凡的工作業(yè)績(jī)。

【總結(jié)：談避免】

總之，無(wú)論是基于哪方的原因，我都要換位思考諒解村里這樣的認(rèn)識(shí)，并希望通過(guò)我的努力獲得村里對(duì)大學(xué)生村官重新的認(rèn)識(shí)和認(rèn)可，我也要以實(shí)際行動(dòng)報(bào)答大家對(duì)我的支持，盡職盡責(zé)，做好本職工作。

2.為弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德，要舉行中華孝道紅黑榜評(píng)比，要評(píng)出最有孝道的紅榜和最無(wú)孝道的黑榜，請(qǐng)

你制定一個(gè)評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)。（4分鐘）

云職教育名師解析：

本題組織管理題型中的涉及微觀的題型。

云職教育參考答案：

【開頭：點(diǎn)明目的意義】

制定中華孝道紅黑榜評(píng)比的評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)于有效評(píng)出最有孝道和最無(wú)孝道的行為，為弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德提供科學(xué)的評(píng)比依據(jù)，此舉意義深遠(yuǎn)，我一定要計(jì)劃周全，力爭(zhēng)集合眾人之力，完成目標(biāo)。

【第一步：計(jì)劃】

首先，我為制定評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)列出一個(gè)可行性的方案，包括：

第1，為使評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)更具代表性、更深俘人心，我擬定本次評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)以通過(guò)“互聯(lián)網(wǎng)專題收集意見(jiàn)--網(wǎng)絡(luò)票選標(biāo)準(zhǔn)--專家組評(píng)定--方案落成”的方案來(lái)確定；

第2，本次評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)方案的推進(jìn)，經(jīng)過(guò)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，擬為期兩個(gè)月落實(shí)。同時(shí)，開辟網(wǎng)絡(luò)專題推動(dòng)，并申請(qǐng)安排出一個(gè)負(fù)責(zé)此事的專項(xiàng)辦公室；

第3，為使本項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)、分工明確、權(quán)責(zé)統(tǒng)一，我擬邀請(qǐng)相應(yīng)行業(yè)專家及領(lǐng)導(dǎo)成立評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)評(píng)審委員會(huì)，并安排出網(wǎng)絡(luò)工作組、后勤工作組、民意調(diào)研組等職能小組，分而治之；

第4，俗話說(shuō)“兵馬未動(dòng)，糧草先行”，本次評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)工作過(guò)程涉及專家領(lǐng)導(dǎo)的食宿、工作器材、經(jīng)費(fèi)投入，也列入計(jì)劃中。

【第二步：實(shí)施】

其次，計(jì)劃完善后，我作為負(fù)責(zé)人要全力督促任務(wù)的完成：

一方面，協(xié)調(diào)好各工作組開展工作，前期重點(diǎn)把握通過(guò)網(wǎng)上收集的各方關(guān)于該評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)的意見(jiàn)，和評(píng)審委員會(huì)的專家們及時(shí)討論并篩選出具備代表性的意見(jiàn)，及時(shí)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)專題再次通過(guò)網(wǎng)絡(luò)途徑票選評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)；同時(shí)，做好工作器材、專家食宿等的落實(shí)，保證工作有效推進(jìn)。

另一方面，按照原定計(jì)劃分階段推進(jìn)評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)的出臺(tái)，做好評(píng)審會(huì)對(duì)中華孝道紅黑榜評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)定，著重從“物資投入評(píng)價(jià)、精神投入評(píng)價(jià)、當(dāng)事人評(píng)價(jià)、左鄰右舍評(píng)價(jià)”等環(huán)節(jié)細(xì)化，力爭(zhēng)此評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)能真實(shí)、全面、科學(xué)反映出孝道問(wèn)題；同時(shí)，做好評(píng)審等環(huán)節(jié)有爭(zhēng)議部分的溝通工作，求同存異，促使此評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)能具有操作性、科學(xué)性。

【第三步：總結(jié)提升】

總之，相信經(jīng)過(guò)精心安排并集眾人之力，一定可以完成評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)的制定，為弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德提供科學(xué)的評(píng)比依據(jù)，促進(jìn)中華孝道這種傳統(tǒng)美德發(fā)揚(yáng)光大。

3.某縣政府舉辦現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)政活動(dòng)，在現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)政過(guò)程中，縣領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)場(chǎng)罷免了一部門領(lǐng)導(dǎo)的職位，對(duì)此你怎么看？（4分鐘）

云職教育名師解析：

本題是現(xiàn)象類綜合分析。

云職教育參考答案：

【開頭：背景加定性】

隨著我國(guó)推行陽(yáng)光型政府、服務(wù)性政府，推動(dòng)陽(yáng)光執(zhí)政理念，各地政府紛紛采取措施以推動(dòng)陽(yáng)光執(zhí)政理念，正如題中所述，某縣也在大力推動(dòng)陽(yáng)光執(zhí)政理念，采取現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)政活動(dòng)，并在現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)政過(guò)程中，縣領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)場(chǎng)罷免了一部門領(lǐng)導(dǎo)的職位，這種做法的出發(fā)點(diǎn)有其可取之處，但在罷免事項(xiàng)上可能有待商榷，我覺(jué)得要一分為二看待。

【展開：一分為二辯證論述】

一方面，這種做法的出發(fā)點(diǎn)有其可取之處，表現(xiàn)在：

第1，該縣領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)罷免一部門領(lǐng)導(dǎo)的職位，體現(xiàn)了本次現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)政不是形同虛設(shè)，而是真抓實(shí)干的務(wù)實(shí)的為政之風(fēng)，是落實(shí)陽(yáng)光執(zhí)政理念的典范；

第2，通過(guò)這樣的途徑，使老百姓們通過(guò)公開透明的現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)政確實(shí)解決自身問(wèn)題或者監(jiān)督督促政務(wù)工作，對(duì)于推進(jìn)政務(wù)公開，強(qiáng)化黨群、干群關(guān)系，促進(jìn)老百姓的參政議政機(jī)會(huì)，都是極其有利的；

第3，對(duì)于當(dāng)?shù)卣母髀毮懿块T的公務(wù)員起到立竿見(jiàn)影的警醒作用，提升他們的陽(yáng)光執(zhí)政意識(shí)，打擊為政不廉、為政不力等行為，推行陽(yáng)光型政府、服務(wù)性政府，推動(dòng)陽(yáng)光執(zhí)政理念，將帶來(lái)極大的好處。

第4，這種務(wù)實(shí)的現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)政措施，對(duì)于推動(dòng)我國(guó)陽(yáng)光政府理念，樹立公正、公開、透明的良好的社會(huì)風(fēng)氣，也是有著積極的影響的。

但另一方面，這種做法可能存在值得商榷的地方：

其一是，現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)政并馬上罷免一部門領(lǐng)導(dǎo)的職位，是否存在作秀嫌疑，甚至罷免程序是否正常啟動(dòng)，調(diào)查問(wèn)題官員是否全方位？對(duì)此，我覺(jué)得，問(wèn)題是要重視，但如果做法也按程序，這樣才能使陽(yáng)光執(zhí)政理念落到實(shí)處。

其二是，現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)政并馬上罷免一部門領(lǐng)導(dǎo)的職位，是否存在人治大于法治的問(wèn)題。如果存在領(lǐng)導(dǎo)重視就解決，領(lǐng)導(dǎo)不重視就難解決，那么就反映出監(jiān)督管理甚至用人上的相關(guān)制度的缺陷，使法治漏洞存在值得深思和完善的地方。

【總結(jié)：升華】

總之，為政的奧妙在于“走群眾路線”，也要走“法治路線”，相信做到這樣，才能真正使陽(yáng)光型政府、服務(wù)性政府的執(zhí)政理念落到實(shí)處。

4.某政府服務(wù)大廳，有5到6個(gè)服務(wù)窗口，但當(dāng)天只有一個(gè)窗口在辦公，辦證大廳里面排起了長(zhǎng)龍，等待很久并且紛紛抱怨、情緒激動(dòng)，如果你是工作人員，你如何處理？（3分鐘）

云職教育名師解析：

本題是應(yīng)急應(yīng)變題型。

云職教育參考答案：

【開頭：穩(wěn)現(xiàn)場(chǎng) 控情緒】

作為政府工作人員，面對(duì)辦事群眾因?yàn)榕牌痖L(zhǎng)龍并等待很久而紛紛抱怨、情緒激動(dòng)，我一定要換位思考、冷靜處理，急群眾之所急，走到排隊(duì)的群眾中安撫大家，體諒大家的抱怨，并表示我們的工作人員也在加緊為大家辦理事項(xiàng)，穩(wěn)住辦事群眾的情緒。

【展開：抓主體 提對(duì)策】

現(xiàn)場(chǎng)穩(wěn)住大家的情緒之后，我要及時(shí)落實(shí)好應(yīng)對(duì)措施：

第1，立刻向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)現(xiàn)場(chǎng)情況，經(jīng)得領(lǐng)導(dǎo)指示后，協(xié)調(diào)并幫助辦事窗口的同事，優(yōu)化辦事程序，提升辦事效率，盡快解決排隊(duì)辦事群眾的問(wèn)題；

第2，經(jīng)過(guò)了解后，對(duì)排隊(duì)的群眾及時(shí)解釋清楚目前只開設(shè)一個(gè)辦事窗口的原因，并真誠(chéng)地懇請(qǐng)大家諒解。同時(shí)，考慮排隊(duì)較久，可以以叫號(hào)的形式按序?yàn)槿罕娹k理事項(xiàng)，及時(shí)和大廳的其它工作人員一道，給排著長(zhǎng)龍的辦事群眾發(fā)放序號(hào)，安排出座位提供給大家，并提供飲用水，緩解排隊(duì)群眾的不滿情緒；

第3，經(jīng)過(guò)向辦事窗口的負(fù)責(zé)同志反映和爭(zhēng)取后，如果可以，盡量多開設(shè)窗口，將改善現(xiàn)場(chǎng)的壓力，及時(shí)為辦事群眾解決問(wèn)題，緩解矛盾；

第4，分析現(xiàn)場(chǎng)情況，有可能是辦事群眾不了解辦事流程，提交的材料臨時(shí)書寫變動(dòng)較多等情況，導(dǎo)致辦理過(guò)程耗時(shí)較多，影響了辦事效率，如果是這種情況，我作為工作人員要耐心的為在場(chǎng)辦事的每一位辦事群眾說(shuō)明并幫助他們提前準(zhǔn)備好，相信可以提升辦事效率，為群眾節(jié)省時(shí)間，以此緩解現(xiàn)場(chǎng)壓力。

【總結(jié)：責(zé)任承擔(dān) 避免并提升】

總之，作為政府工作人員，面對(duì)題中這種情況肯定是我們?cè)谔幚砉ぷ鬟^(guò)程考慮不周，導(dǎo)致問(wèn)題出現(xiàn)，對(duì)此我要反思并要確實(shí)提高處事能力，以更好的應(yīng)對(duì)工作上的問(wèn)題，急群眾之所急，完滿地做好本職工作，確實(shí)使“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”落到實(shí)處。

開課通知：

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2014廣西區(qū)考面試6月29真題

1.某偏遠(yuǎn)山區(qū)，推行新新品種，可是遭到了村民的反對(duì)，還說(shuō)政府說(shuō)種啥我們不種啥，導(dǎo)致新品種無(wú)法推廣，你是農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站的人員，你該怎么辦?

2.由于物價(jià)上漲，政府采用應(yīng)急財(cái)政資金，對(duì)五十萬(wàn)居民提前發(fā)放600元上半年補(bǔ)貼，你怎么看?

3.一些商業(yè)占道經(jīng)營(yíng)，影響了交通和秩序，你是城管執(zhí)法人員，在處理占道商戶時(shí)，商戶推搡，群眾圍觀，你怎么辦?

4.小黃是新進(jìn)基層工作人員，得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，可是小黃從同事口中聽到老張?jiān)诒澈笞h論他，說(shuō)他有領(lǐng)導(dǎo)的后臺(tái)。如果你是小黃，你怎么辦?

第三篇：事業(yè)單位面試真題

2008年7月15濟(jì)南事業(yè)單位面試真題

你認(rèn)為應(yīng)聘該崗位需要具備哪些素質(zhì)，結(jié)合崗位來(lái)談一下你的優(yōu)缺點(diǎn)。

如果在工作當(dāng)中，有人投訴你的行政不作為，你講如何處理？

如何更快的融入崗位，被錄用后如何更快的進(jìn)入角色？

2009年4月22濟(jì)南市市直機(jī)關(guān)面試題如何看待年輕人“旅游工作”？有人說(shuō)公務(wù)員待遇高,有人說(shuō)公務(wù)員待遇低。如何看待？如何組織一次歌詠比賽以上是公務(wù)員需要具備的10個(gè)素質(zhì)，你從中選三個(gè)，并做出回答。愛(ài)國(guó) 2 責(zé)任 3 奉獻(xiàn) 4 工作經(jīng)驗(yàn) 5 學(xué)歷 6 興趣愛(ài)好……

2009年8月10日山東省濱州事事業(yè)單位考試面試真題

國(guó)學(xué)大師季羨林說(shuō)過(guò)“不要說(shuō)假話，要說(shuō)真話。假話全不說(shuō)，真話全不說(shuō)”，談?wù)勀銓?duì)這句話的理解。

你為什么 報(bào)考這個(gè)職位？

2009年12月1日山東威海（交通）事業(yè)單位考試面試真題

每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，你如何在工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短？

在實(shí)際工作中，我們會(huì)經(jīng)常遇到自上而下的方方面面的壓力，你如何應(yīng)對(duì)這些壓力？沒(méi)有完成領(lǐng)導(dǎo)委任給你的任務(wù)，你怎么辦？

2008年12月31日山東臨沂事業(yè)單位面試真題

冰心奶奶曾經(jīng)說(shuō)“知足知不足，作為不作為”，你怎么看？

如果你進(jìn)入事業(yè)單位，領(lǐng)導(dǎo)讓你一直干打掃衛(wèi)生，分發(fā)報(bào)紙等工作，你怎樣看待和對(duì)待？談?wù)勀阕钕矚g的一本書或者對(duì)你影響最大的一本書。

2008年9月30日山東省淄博市桓臺(tái)縣事業(yè)單位面試真題

某城市專門設(shè)置了外來(lái)打工者的專門居住區(qū)，談?wù)勀愕目捶ā?/p>

為了慶祝改革開放30周年，領(lǐng)導(dǎo)要你組織一場(chǎng)慶祝晚會(huì)，你如何組織？

在面試時(shí)，你發(fā)現(xiàn)你的準(zhǔn)考證和身份證不見(jiàn)了，這時(shí)你該怎么辦？

2008年7月15濟(jì)南事業(yè)單位面試真題

你認(rèn)為應(yīng)聘該崗位需要具備哪些素質(zhì)，結(jié)合崗位來(lái)談一下你的優(yōu)缺點(diǎn)。

如果在工作當(dāng)中，有人投訴你的行政不作為，你講如何處理？

如何更快的融入崗位，被錄用后如何更快的進(jìn)入角色？

2008年8月24日山東煙臺(tái)事業(yè)單位考試文秘面試題

作為一名機(jī)關(guān)單位秘書，你認(rèn)為應(yīng)該具備哪些素質(zhì)和能力？

劉春紅在北京奧運(yùn)會(huì)上打破世界記錄獲得冠軍，請(qǐng)你以煙臺(tái)市委、市政府名義向中國(guó)體育代表團(tuán)發(fā)一份賀電。

當(dāng)文秘與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生分歧時(shí)，應(yīng)當(dāng)怎么處理？

2009省直4月22日上午《中國(guó)青年報(bào)》調(diào)查，“你到底為了什么而奮斗”，車子，房子位列第一。平等自由，保障弱勢(shì)群體，社會(huì)公平，和諧社會(huì)，國(guó)家富強(qiáng)等也占據(jù)了很高的比例，請(qǐng)你談?wù)効捶?。?dǎo)讓你舉辦聽證會(huì)，請(qǐng)你談一下工作思路和具體的工作方案。（前面還有說(shuō)了一通，涉及人民利益，要聽取群眾呼聲之類的話，大意）當(dāng)前道德滑坡，有人說(shuō)是缺乏榜樣的示范作用，播種思想，收獲行為，播種行為，收獲命運(yùn)，請(qǐng)你談?wù)効捶?。涉及我的專業(yè)“當(dāng)前反映醫(yī)護(hù)人員收受紅包，對(duì)病人冷漠，談?wù)勅绾渭訌?qiáng)醫(yī)風(fēng)醫(yī)德建設(shè)”

2009青島事業(yè)單位面試真題

1一些餐館準(zhǔn)備在半年之內(nèi)取消一次性筷子，而市政府也決定在全市餐館范圍內(nèi)取消一次性筷子的使用，這引起了一些市民的爭(zhēng)議，你是如何看待這個(gè)問(wèn)題的？

2隨著奧運(yùn)會(huì)的召開，你單位派你到一個(gè)社區(qū)開展“文明贏得奧運(yùn)”的宣傳教育活動(dòng)，你將如何開展？

3單位派你去機(jī)場(chǎng)接一位上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，而遇到了高速公路大塞車，你被困在高速公路上，而這位上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)是來(lái)參加一項(xiàng)重要活動(dòng)的開幕講話的，這時(shí)候你會(huì)怎么辦？

4我是陸續(xù)免費(fèi)開放了一些公園、博物館，大量市民參觀游覽，因此引起了一些管理上的問(wèn)題，請(qǐng)談?wù)勅绾翁幚磉@些問(wèn)題？

2009臨沂地方檢察院22號(hào)面試題

1、據(jù)調(diào)查，青年人的奮斗目標(biāo)有53.5％是為了房子和車子，而有的則是為了構(gòu)建和諧社會(huì)幫助弱勢(shì)群體，談?wù)勀愕目捶ā?/p>

2、組織一場(chǎng)聽證會(huì)。

2009聊城面試題

1、風(fēng)雪災(zāi)害中涌現(xiàn)出許多群眾英雄，你怎么看待

2、你準(zhǔn)備的材料與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)存在不同意見(jiàn)，你怎么辦？

3、組織一次調(diào)查，你怎么準(zhǔn)備？

4、現(xiàn)在社會(huì)風(fēng)氣敗壞，思想決定行為，行為決定風(fēng)氣，談?wù)効捶ā?/p>

2009淄博監(jiān)獄是說(shuō)奮斗為了什么，有 53.3%的人認(rèn)為是車子和房子 還有一批人認(rèn)為是 人人平等社會(huì)和諧 國(guó)家富強(qiáng)，你是怎么看的？領(lǐng)導(dǎo)讓你辦一個(gè)聽證會(huì)~~~現(xiàn)在社會(huì)風(fēng)氣敗壞，社會(huì)道德水平滑坡。思想決定行為，行為決定命運(yùn)，談?wù)効捶?？ 4 是監(jiān)獄的專業(yè)題~~ 說(shuō)在監(jiān)獄對(duì)犯人進(jìn)行技能培訓(xùn)，“后續(xù)教育”，你是怎么看的2009年9月5日山東省事業(yè)單位考試面試真題

1、談?wù)勀銓?duì)社會(huì)保障體系建立的看法。

2、以你的經(jīng)歷談?wù)勅绾闻c同事和諧相處？

3、如何優(yōu)先發(fā)展城市公共交通？

2010年安徽省事業(yè)單位面試真題回顧

1．領(lǐng)導(dǎo)安排你組織一次預(yù)防H1N1宣傳活動(dòng)，你打算怎么做？

2．有人說(shuō)，到事業(yè)單位工作求工作穩(wěn)定，但上進(jìn)心不足，你是怎么看待？

3．聯(lián)系“俯臥撐”“躲貓貓”……談?wù)劇?網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政”熱產(chǎn)生的原因?

4．單位同事能力不如你，卻得到領(lǐng)導(dǎo)賞識(shí)，對(duì)此你有何看法？

通，適當(dāng)展示自己，這樣才能在工作崗位上更好地發(fā)揮作用。

2010年4月15日重慶渝中區(qū)事業(yè)單位面試真題

1、重慶近段時(shí)間開展大規(guī)模的街道整治活動(dòng)，集中的清理了街道路邊攤，大排擋等占道的行為，引起了社會(huì)各界的強(qiáng)烈反響，意見(jiàn)不一，對(duì)此你怎么看？

2、如果這次你被錄取了，但同時(shí)也被一家待遇高、條件好的企業(yè)所聘用，你如何選擇？

3、你是負(fù)責(zé)行政審批的，但由于你的事情多，你委托你的同事幫你審批，但同事在審批時(shí)違反了相關(guān)的規(guī)定把不符合政策規(guī)定的申請(qǐng)審批了，你做何處理？

2009年9月1日福建省事業(yè)單位招聘考試面試真題

1、你找工作時(shí)最看重什么，為什么？

2、人都說(shuō)“以史為鑒”，但馬克思說(shuō)“不能總讓死人抓住活人”，你是如何理解的？

3、假如你組織了一次培訓(xùn)，但專家在前一個(gè)晚上說(shuō)臨時(shí)有事，不能過(guò)來(lái)，你該怎么辦？

2009年9月3日四川省宜賓市南溪事業(yè)單位面試真題

1、基層的待遇差，條件又不好，你為什么要進(jìn)入基層工作？

2、如果你被錄用了，進(jìn)入社區(qū)以后，你準(zhǔn)備如何開展工作？

3、如果有群眾遇到勞務(wù)糾紛，情緒激動(dòng)地到你辦公室上訪，你應(yīng)該如何處理此事？

2009年9月2日福建省晉江市事業(yè)單位考試面試真題

1、你最喜歡和最不喜歡和哪種人一起工作，請(qǐng)說(shuō)明理由，并舉例說(shuō)明？

2、哈佛大學(xué)有一些珍貴的書籍是不準(zhǔn)外帶的，某次大火把書全燒了，但有一個(gè)同學(xué)剛好把書帶出去，這位同學(xué)把這幸存的一本還回去，學(xué)校先是表?yè)P(yáng)了這位同學(xué)，然后將之開除，對(duì)此談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

3、某次你與領(lǐng)導(dǎo)要去一個(gè)座談會(huì)，約好碰頭時(shí)間地點(diǎn)，但是你在路上塞車了，你會(huì)怎么辦？

2009年9月5日下午福建省福州市事業(yè)單位考試面試真題

1、智而用私，不若愚而用公，談?wù)勀銓?duì)這句話的理解。

2、現(xiàn)在有些大學(xué)生離開家長(zhǎng)后不能獨(dú)立生活，周末常往家跑，你怎么看待這種現(xiàn)象？

3、河南省確山縣將道德儲(chǔ)蓄在鄉(xiāng)村推行，用以加強(qiáng)村民精神文明，但因獎(jiǎng)勵(lì)不到位實(shí)驗(yàn)瀕臨流產(chǎn)，對(duì)此談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

2009年9月6日福建省福州市事業(yè)單位考試面試真題

1、雷蒙德?克羅克（Raymond kroc）是麥當(dāng)勞的創(chuàng)始人，他喜歡經(jīng)常到各公司、各部門走走看看，而不喜歡整天坐在辦公室里。有一段時(shí)間，麥當(dāng)勞出現(xiàn)了嚴(yán)重的虧損，克羅克發(fā)現(xiàn)其中一個(gè)重要原因就是公司各職能部門經(jīng)理總是習(xí)慣于靠在舒適的椅背上指手畫腳，抽煙和閑聊占去了他們的很多時(shí)間。于是，他決定將所有經(jīng)理的椅子靠背鋸掉。沒(méi)有了舒適的依靠，這些經(jīng)理人開始走出辦公室，及時(shí)了解基層情況，現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題。這種“走動(dòng)管理”大大提高了工作效率，同時(shí)也帶動(dòng)了全體員工，不久公司扭虧為盈。談?wù)勀銓?duì)這件事情的看法？

2、隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，許多城市出現(xiàn)了攀比高樓的現(xiàn)象。深圳建3xx米的高樓，北京建4xx米的高樓，福州建2XX的高樓。針對(duì)此現(xiàn)象談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

3、《淮南子》中的一句話：“焚林而獵，偷取多獸，后必?zé)o獸。”談?wù)剬?duì)這句話的理解？

第四篇：2018年最新事業(yè)單位面試真題

2018年最新事業(yè)單位面試真題題庫(kù)

全國(guó)各地最新事業(yè)單位面試真題題庫(kù)（持續(xù)更新）全國(guó)各地最新事業(yè)單位面試真題題庫(kù)（按時(shí)間排序）

2018年浙江省衢江區(qū)事業(yè)單位面試題（8月25日）

1、對(duì)于貧困地區(qū)，引進(jìn)高污染、高能耗的企業(yè)，你怎么看？

2、你所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要組織一次電商培訓(xùn)，你會(huì)怎樣組織？

3、你作為助手要去村里開會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)有事情打電話先走，村民攔住了你不讓你走，你會(huì)怎么做？

2018年安徽省事業(yè)單位面試題（8月25日）

六安市

1、路是由足和各組成，每個(gè)人道路不通，談?wù)勀愕母邢搿?/p>

2、小張工作效率高，愛(ài)思考，經(jīng)常提建議，領(lǐng)導(dǎo)贊賞，他的建議領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常采納。但是他愛(ài)出風(fēng)頭，喜歡表現(xiàn)自己，有時(shí)替領(lǐng)導(dǎo)代言。你作為同事，如何與小張相處。

3、大學(xué)城幾所學(xué)校共建的圖書館，近日發(fā)布通知，14歲以下的兒童一律不許進(jìn)入。大學(xué)生代表、圖書館管理員、學(xué)生家長(zhǎng)一起開座談會(huì)。請(qǐng)你就圖書館管理員或?qū)W生家長(zhǎng)的身份做一個(gè)模擬講話。你怎么講?請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)模擬下。

省直警察學(xué)院

1、好教師是學(xué)生的福音，好教師是學(xué)校的光榮，好教師是民族的希望，你的理解?

2、小張工作效率高，愛(ài)思考，經(jīng)常提建議，領(lǐng)導(dǎo)贊賞，他的建議領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常采納。但是他愛(ài)出風(fēng)頭，喜歡表現(xiàn)自己，有時(shí)替領(lǐng)導(dǎo)代言。你作為同事，如何與小張相處?

3、大學(xué)城幾所學(xué)校共建的圖書館，近日發(fā)布通知，14歲以下的兒童一律不許進(jìn)入。大學(xué)生代表、圖書館管理員、學(xué)生家長(zhǎng)一起開座談會(huì)。請(qǐng)你就圖書館管理員或?qū)W生家長(zhǎng)的身份做一個(gè)模擬講話，你怎么講?請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)模擬下。

合肥市瑤海區(qū)街道社工

1.現(xiàn)我市內(nèi)要進(jìn)行垃圾分類處理垃圾收集的方案，請(qǐng)結(jié)合應(yīng)聘崗位說(shuō)說(shuō)你怎么做？ 2.兩戶人家出現(xiàn)糾紛，你從中調(diào)解，但是其中一戶人家說(shuō)你辦事有問(wèn)題，方案不合理，情緒激動(dòng)，還聲稱要找你領(lǐng)導(dǎo)投訴。你怎么處理？

銅仁市沿河縣綜合崗

1、有客船在行駛過(guò)程中突然遇暴風(fēng)雨，傾斜嚴(yán)重，船長(zhǎng)指揮讓船進(jìn)三分之一的水，船慢慢保持了平穩(wěn)，船上很多人感到意外，談?wù)勀銖倪@個(gè)故事得出啟示。

2、辦事大廳有4個(gè)窗口，現(xiàn)只開通一個(gè)窗口，前來(lái)辦事的人很多，等待時(shí)間長(zhǎng)，在大廳大炒大鬧，抱怨，你是工作人員，你該怎么辦？

仁懷綜合崗

1、現(xiàn)在大學(xué)生慢就業(yè)的現(xiàn)象你怎么看？

2、領(lǐng)導(dǎo)讓你組織“互聯(lián)網(wǎng)?黨政活動(dòng)”的宣傳活動(dòng)，你怎么宣傳？

3、有人在網(wǎng)上說(shuō)：“你們單位工作人員存在為群眾做事推搡、做事慢的情況”。有記者來(lái)采訪，剛好采訪到你，你怎么辦？

2018年山西呂梁文水事業(yè)單位面試真題（8月25日）

1、你從來(lái)沒(méi)組織過(guò)視頻會(huì)議，你們單位要召開視頻會(huì)議，領(lǐng)導(dǎo)安排你來(lái)組織，你會(huì)怎么辦？

2、現(xiàn)在智能手機(jī)越來(lái)越普及，但是有人認(rèn)為手機(jī)影響了正常工作，談?wù)勀愕目捶ā?/p>

2018年貴州黔東南岑鞏縣事業(yè)單位面試真題（學(xué)員回憶版）

第一題：有個(gè)智人說(shuō)，職場(chǎng)的成功，既要表現(xiàn)自己，又要制約自己，你怎么看？ 第二題：有個(gè)老人去我們單位辦事，由小王負(fù)責(zé)，但小王有事出去了，很久都沒(méi)回來(lái)，老人就大吵大鬧，問(wèn)如果你是小王同事，你該怎么辦？

第三題：?jiǎn)挝幌胍{(diào)查本單位的服務(wù)情況，領(lǐng)導(dǎo)安排你為此次活動(dòng)的負(fù)責(zé)人，你怎么做？

2018年江西省鷹潭市三類人員轉(zhuǎn)編面試題（8月21日）

事業(yè)編

1、總書記說(shuō)：“功成不必在我”，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

2、村民爭(zhēng)著申請(qǐng)低保，做低保戶，你做為扶貧干部，應(yīng)該怎么辦？

3、請(qǐng)問(wèn)如何組織上好一堂高質(zhì)量的黨課？

4、A鎮(zhèn)上有漂流、農(nóng)家樂(lè)等旅游項(xiàng)目，但規(guī)模小，效益低，你怎么解決? 村官

1、總書記說(shuō)：“功成不必在我”，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

2、請(qǐng)問(wèn)如何組織上好一堂高質(zhì)量的黨課？

3、假如你是村干部，村委會(huì)下屬不服你，你怎么辦?

4、某村的生態(tài)資源和文化資源豐富為了發(fā)展經(jīng)濟(jì)，引進(jìn)了一家企業(yè)搞開發(fā)，但是老百姓不愿意，進(jìn)行阻攔，你怎么辦?

2018新疆昌吉木壘哈薩克自治縣事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才面試真題

(8分鐘，無(wú)題本紙筆，讀題，3題)

1、請(qǐng)你介紹一下，自身的學(xué)習(xí)、工作、優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)？

2、以往的事情當(dāng)中，你認(rèn)為自己做的最有成就感的一件事是什么？

3、請(qǐng)你談一下你對(duì)本次人才引進(jìn)的認(rèn)識(shí)和看法？ 2018年8月19日山西屯留縣事業(yè)單位面試真題

1.某市決定停水11天，讓大家提高節(jié)水意識(shí)，后來(lái)這個(gè)決定就撤了，你怎么看？ 2.小區(qū)停車難，要準(zhǔn)備建立體停車場(chǎng)，在經(jīng)政府同意的情況下，讓你去調(diào)研這個(gè)方案的可行性，你怎么做？

2018年8月18日浙江臺(tái)州殘聯(lián)面試題

1、你為獲得這份職位做了哪些準(zhǔn)備？

2、你的人生名言是什么，聯(lián)系自己的生活實(shí)際談一談看法？

3、小李每月給父母1000元，女友知道后不開心，說(shuō)小李每月才5000工資，給父母那么多，要求小李停止給父母1000元，把這些錢留下，還不如存起來(lái)買房子，對(duì)此，你怎么看？

2018年8月19日貴州黃平事業(yè)單位面試題

（備注：聽題，15分鐘三題，無(wú)紙無(wú)筆）

1、對(duì)于政府機(jī)關(guān)部分調(diào)研不夠認(rèn)真，走馬觀花，你怎么看？

2、小李工作不積極，經(jīng)常要其他同事幫忙，領(lǐng)導(dǎo)很不滿意，叫你去做思想工作，你怎么說(shuō)，現(xiàn)場(chǎng)模擬？

3、組織單位對(duì)百姓關(guān)注不夠，走馬觀花，如果你去處理，你怎么采取措施？

2018年8月18日寧夏質(zhì)監(jiān)局面試題 第一題，公交車上上來(lái)老年人，沒(méi)人讓座，司機(jī)停車語(yǔ)音播報(bào)一會(huì)，才有人讓座。你怎么看？

第二題，假如你被質(zhì)監(jiān)局錄用，你怎么做好由一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人、單位人的轉(zhuǎn)變？ 第三題，你是新進(jìn)單位的人，同事對(duì)你不信任，領(lǐng)導(dǎo)總交給你瑣碎的事情，你怎么辦？

2018年貴州省都勻市文峰街道人民政府服務(wù)中心面試真題（8月18日）第一題：考生通道擁堵，工作人員不管不顧，電視臺(tái)來(lái)采訪，負(fù)責(zé)人卻說(shuō)，這只是個(gè)別形象，不代表全部工作人員，這種現(xiàn)象，你怎么看？

第二題：兄弟單位來(lái)訪我單位，談?wù)撽P(guān)于互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)用情況，你作為接待者，怎么做？ 第三題：上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)查看社區(qū)書香型活動(dòng)，所有的都準(zhǔn)備妥當(dāng)，但是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)更改地點(diǎn)，且 就是活動(dòng)開始，你作為負(fù)責(zé)人應(yīng)該怎么辦？

2018年云南昆明市事業(yè)單位面試真題（城管類）（8月18日上午）

5道題20分鐘

1、結(jié)合你的崗位，談?wù)勀銘?yīng)該具有什么能力和素質(zhì)？

2、談?wù)勁e輕若重和舉重若輕的理解。

3、領(lǐng)導(dǎo)安排你組織一次對(duì)單位最近工作亮點(diǎn)、工作特色的宣傳活動(dòng)，你怎么組織？

4、你組織一次省級(jí)會(huì)議，但這次會(huì)議因?yàn)橐恍┰蛲七t了，有一些參會(huì)人員還是提前到了，請(qǐng)問(wèn)你怎么辦？

5、你是考勤人員，最近你的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常遲到，同事們議論紛紛，你怎么處理？

2018年貴州事業(yè)單位面試真題（8月18日）

三都（黨校）

1、有人說(shuō)政策不在多而在精要做到務(wù)實(shí)；有人說(shuō)政策要多，要做到方方面面。你怎么看？

2、要合作一個(gè)項(xiàng)目，你是新進(jìn)職員，領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)槟承┰虬压ぷ鹘唤o你由你牽頭，經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志對(duì)你不滿。你會(huì)怎么做？

3、市里領(lǐng)導(dǎo)號(hào)召做扶貧調(diào)查，縣里領(lǐng)導(dǎo)要配合市里調(diào)查，所以要開展 大調(diào)查、大查擺、大整改活動(dòng)，你身為單位駐村工作人員，你該如果落到實(shí)處？

2018年浙江衢州常山事業(yè)單位面試真題（8月18日）

第一題、左宗棠名言：擇高處立，就平處坐，向?qū)捥幮?。?qǐng)談?wù)勀愕睦斫猓?第二題、有三件事情：第一領(lǐng)導(dǎo)上午交辦的事情，第二群眾投訴，第三 同事交給你的事情。這三件事，你如何處理？

第三題、現(xiàn)在有些基層干部，身在基層，背對(duì)基層，你怎么看？

2018年云南昆明市事業(yè)單位面試題目（8月15日）

1、“和諧”對(duì)工作很重要，結(jié)合崗位談?wù)?，如果你有幸進(jìn)入單位，你會(huì)怎么做？

2、領(lǐng)導(dǎo)要你調(diào)查一個(gè)少數(shù)民族聚居區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r，你認(rèn)為應(yīng)該注意哪些方面的內(nèi)容？

3、新農(nóng)村建設(shè)中鄉(xiāng)村都通了公路，但同時(shí)也破壞了生態(tài)環(huán)境，對(duì)此，你怎么看？

4、有人說(shuō)傾訴重要，有人認(rèn)為傾聽重要，你認(rèn)為呢？該怎么做？

2018年寧夏銀川市事業(yè)單位面試真題（8月15日）

1、收費(fèi)站的服務(wù)人員，服務(wù)時(shí)露八顆牙齒，轉(zhuǎn)身，都非常完美，有人說(shuō)應(yīng)該為他們點(diǎn)贊，而有人認(rèn)為這樣不對(duì)，你怎么看

2、張某來(lái)大廳辦事，第一次資料不齊，你跟他說(shuō)讓他把需要補(bǔ)充的資料補(bǔ)齊再來(lái)，第二次來(lái)，資料又不齊，你不給辦理，張某說(shuō)現(xiàn)在是“一次辦”，這次要是不給他辦理，他就去上級(jí)部門投訴，你怎么處理？

3、村民來(lái)辦事，有些事在你職業(yè)范圍之內(nèi)，有些不在你職責(zé)范圍之內(nèi)，村民認(rèn)為你推諉不辦事，你怎么辦？

A類城管和國(guó)土執(zhí)法

1、總書記說(shuō)城市管理工作應(yīng)該像繡花一樣精細(xì)化，談?wù)勀愕睦斫猓?/p>

2、你和同事執(zhí)法時(shí)，你有事離開了。醫(yī)院門口有擺攤的，另一個(gè)同事依據(jù)規(guī)定對(duì)商販罰款100元，你覺(jué)得處理得對(duì)不對(duì)？如果是你，你怎么處理？

3、學(xué)校門口早上擺攤賣早點(diǎn)，造成交通不暢，影響通行，你是執(zhí)法人員，你怎么辦？

2018年寧夏銀川事業(yè)編面試題（8月14日）

1、群眾來(lái)便民服務(wù)中心辦事，但是工作人員戴耳機(jī)聽音樂(lè)，對(duì)群眾不理睬，群眾向單位反映，單位知道后立即辭退了該工作人員，有人贊成，有人反對(duì)，對(duì)此，你怎么看？

2、隨著老齡化的加深，社區(qū)獨(dú)居老人越來(lái)越多，針對(duì)社區(qū)獨(dú)居老人養(yǎng)老問(wèn)題，作為社區(qū)工作人員，你會(huì)提什么建議？

3、居民王某養(yǎng)了兩條寵物狗，日夜吠叫，擾得鄰居不得安寧，左鄰右舍向居委會(huì)反映這件事，讓你去處理，你怎么辦？

2018年江西宜春事業(yè)單位面試題（8月13日）

1、縣里要扶貧資料大比武，舉行比賽，對(duì)這種現(xiàn)象你怎么看？

2、同事平時(shí)很忙，然后有一次讓你幫忙，結(jié)果事情沒(méi)有做好，他委婉地和領(lǐng)導(dǎo)表示錯(cuò)誤是你，你怎么處理這種情況？

3、以總書記的奮斗幸福觀主題做演講。

2018年云南省曲靖市事業(yè)單位面試題（8月12日）

1、對(duì)于人才搶奪大戰(zhàn)如何看？

2、學(xué)校周邊開“小飯桌”，街道辦事處進(jìn)行整改，學(xué)生及家長(zhǎng)不同意，作為街道辦事處人員，如何處理。

3、從舊人力資源中心搬遷到新人力資源中心，你會(huì)如何組織？ 2018年湖北事業(yè)單位聯(lián)考面試真題（8月12日上午）

荊門市沙洋縣(上午)

1、有人說(shuō)：“不奮斗、你的才華怎么配得上你的任性？不奮斗，怎么追趕上父母的腳步？不奮斗，.......”請(qǐng)結(jié)合實(shí)際，談?wù)勀愕目捶?？?分鐘）

2、社會(huì)上出現(xiàn)大量的呼死你軟件進(jìn)行放貸討賬業(yè)務(wù)，類似的騷擾電話嚴(yán)重影響了群眾的日常生活，對(duì)此，你有什么建議？（4分鐘）

3、現(xiàn)在要進(jìn)行城市垃圾分類處理工作推進(jìn)，領(lǐng)導(dǎo)派你去某社區(qū)推進(jìn)落實(shí)，你怎么做？（4分鐘）

荊門市沙洋縣（下午）

1.習(xí)主席說(shuō)以勢(shì)交友，勢(shì)盡則散，以財(cái)交友，財(cái)窮則斷，你怎么理解？（4分鐘）2.2008年限塑令以來(lái)，電商快遞迅速發(fā)展，白色污染越來(lái)越嚴(yán)重，請(qǐng)?zhí)岢鼋鉀Q措施。（4分鐘）

3.現(xiàn)在部門以信息報(bào)表數(shù)據(jù)作為考核的標(biāo)準(zhǔn)，你是信息部負(fù)責(zé)人，但是考核倒數(shù)第二，你怎么辦？（4分鐘）

2018年貴州思南事業(yè)單位綜合崗面試真題（8月12日）

十分鐘兩道題

1、單位安排你組織新年迎新晚會(huì)，你如何組織？

2、對(duì)于工作中討好領(lǐng)導(dǎo)，奉承領(lǐng)導(dǎo)，你怎么看？

2018年寧夏吳忠市事業(yè)單位考試面試真題（8月12日）

1、你單位現(xiàn)在有一個(gè)去自治區(qū)對(duì)口單位掛職鍛煉的機(jī)會(huì)，同時(shí)也可以去駐村幫扶，你都符合條件，會(huì)如何做？

2、某市道路修建，有商戶反映工程量大，聲音吵，影響正常經(jīng)營(yíng)。商戶們紛紛來(lái)到市政管理部門上訪，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)，你如何調(diào)查處理？

3、你是民政局的工作人員，負(fù)責(zé)低保戶的材料審核的領(lǐng)導(dǎo)讓你關(guān)照一下她的親戚，你會(huì)怎么做？

2018年江蘇連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)考試面試真題（8月12日）

1、天津西安搶人大戰(zhàn)，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

2、某位女士來(lái)窗口取批件，辦事人不在，你遇到這樣的情況如何處理？

3、工作后發(fā)現(xiàn)工作量大，經(jīng)常加班等，和你設(shè)想的體面工作不一樣，你該如何處理？

2018年江西宜春市事業(yè)單位考試面試真題（8月12日）

第一題，心有知足心常態(tài)，人到無(wú)求品自高，你怎么看？ 第二題，剛進(jìn)單位，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常批評(píng)你，說(shuō)你沒(méi)有責(zé)任心，業(yè)務(wù)總出錯(cuò)，你怎么辦？

第三天，時(shí)代，理想

奮斗，定力，本領(lǐng)，串詞演講。

2018年云南事業(yè)單位考試面試真題（8月11日）

龍陵

1、聯(lián)系自己的工作崗位，談?wù)勀阌惺裁磧?yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)？

2、針對(duì)政府打擊電信詐騙犯罪，你怎么看？

3、為龍陵縣石斛種植做一個(gè)調(diào)查。

騰沖

1、假如你不回來(lái)參加此次事業(yè)單位面試，你將會(huì)選擇什么樣的工作？為什么？

2、組織到楊善州教育基地學(xué)習(xí)，你怎么組織？

3、對(duì)于誠(chéng)信體系建設(shè)，你怎么看？

4、在每周的工作匯報(bào)會(huì)，領(lǐng)導(dǎo)總是打斷你的話，你怎么辦?

2018年重慶法檢系統(tǒng)招聘面試題（8月11日）

1、習(xí)總書記指出：青年干部必須做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事，請(qǐng)結(jié)合崗位談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

2、王某和李某打架，李某將王某打死。在庭審現(xiàn)場(chǎng)，王某家屬鬧事，認(rèn)為對(duì)李某得量刑太輕，殺人要償命，請(qǐng)問(wèn)你會(huì)怎么處理？

3、良法是善治的前提，你認(rèn)為良法應(yīng)該具備哪些價(jià)值屬性？依良法行善治又該如何實(shí)現(xiàn)？

2018年湖北黃石事業(yè)單位面試題（8月11日）

1、某地大學(xué)城圖書館謝絕14歲以下兒童入內(nèi)，有人說(shuō)這樣好，可以給大學(xué)生更好的學(xué)習(xí)環(huán)境；也有人說(shuō)不好，“一刀切”的做法未免有些簡(jiǎn)單粗暴。對(duì)此談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

2、你和小張共同負(fù)責(zé)一項(xiàng)緊急工作，但是他總是推脫不配合，你怎么辦？

3、單位要舉辦“公眾開放日”相關(guān)活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)，現(xiàn)在你要將你的思路和具體做法向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)模擬。

2018年湖北事業(yè)單位聯(lián)考荊門市京山縣面試題（8月11日）

上午面試題(10分鐘)

1、基層工作不僅要守得住清貧，還要有詩(shī)和遠(yuǎn)方，你怎么看？

2、一個(gè)車站,連降暴雨，大量旅客滯留誤時(shí)達(dá)到了六小時(shí)以上,旅客情緒很激動(dòng)，單位領(lǐng)導(dǎo)派你來(lái)負(fù)貴處理，你該如何做?

3、office辦公軟件有哪些套裝軟件，分別有什么作用（功能）？

2018年湖北事業(yè)單位聯(lián)考荊門市掇刀區(qū)面試題（8月11日）

上午面試題(10分鐘)

1、一個(gè)鐘表是由各種各樣的零件構(gòu)成，只有各個(gè)零件都發(fā)揮自己的作用才能使這個(gè)鐘表整點(diǎn)報(bào)時(shí),正常工作。談?wù)勀銓?duì)這句話的理解。

2、單位新進(jìn)人員小王,平時(shí)工作很積極,但是每次遇到單位重大任務(wù)或緊急情況總是推脫請(qǐng)假。單位領(lǐng)導(dǎo)派你來(lái)做一個(gè)勸說(shuō)工作,你如何開展?請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)模擬。

3、一個(gè)車站,連降暴雨,大量旅客滯留誤時(shí)達(dá)到了六小時(shí)以上,旅客情緒很激動(dòng),單位領(lǐng)導(dǎo)派你來(lái)負(fù)貴處理,你該如何做?

2018年四川德陽(yáng)市事業(yè)單位面試題（8月5日）

1、基層群眾采取鬧一鬧的方式來(lái)解決問(wèn)題，你怎么看？

2、組織開展活動(dòng)，與群眾拉近關(guān)系并向群眾宣傳普法知識(shí)。

3、群眾隔三差五找你鬧事，你怎么辦？ 2018年寧夏事業(yè)單位面試題（吳忠8月11日）

1、寧夏回族自治區(qū)60周年大慶，你是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，組織一場(chǎng)活動(dòng)，請(qǐng)確認(rèn)一個(gè)主題，并展開論述？

2、因?yàn)閱挝还ぷ髅Γ埥?jīng)常加班，他的女朋友因此和他經(jīng)常吵架，他為此心情低落，你作為他的同事，請(qǐng)你開導(dǎo)他，現(xiàn)場(chǎng)模擬。

3、有兩個(gè)商販在市場(chǎng)賣菜刀，第一個(gè)放喇叭大聲宣傳，雖然有很多駐足觀看，卻無(wú)人購(gòu)買，第二個(gè)商販不聲不響的用菜刀砍鐵絲，到大家爭(zhēng)相購(gòu)買。請(qǐng)你談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

2018年寧夏事業(yè)單位面試題（中衛(wèi)8月11日）

1、作為精準(zhǔn)扶貧基層干部，即要盡全力，也要有余力，要做到工作一步一步來(lái)，任務(wù)一年一年走，對(duì)于這句話，你怎么看？

2、喜迎60大慶，針對(duì)你的扶貧村，開展兩個(gè)主題活動(dòng)，制定兩個(gè)主題，就其中一個(gè)詳細(xì)說(shuō)明。

3、你作為單位的新員工，領(lǐng)導(dǎo)給你交個(gè)一份特別重要的工作而且要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成，這時(shí)你的同事老張也給你了很多工作，因?yàn)檫@樣，你的工作沒(méi)有完成，領(lǐng)導(dǎo)因此而批評(píng)了你，你怎么辦？

2018年寧夏交通廳事業(yè)單位面試題（8月11日）

第一題、銀川舉行環(huán)湖賽，封閉道路，部分公交車改線，對(duì)此你怎么看？ 第二題、單位組織一次道路安全檢查，如果讓你組織，怎么開展？ 第三題、你考上了事業(yè)單位，家人給你建議： 爸爸說(shuō)要聽領(lǐng)導(dǎo)的話，領(lǐng)導(dǎo)怎么說(shuō)就怎么做；

媽媽說(shuō)不要和同事發(fā)生矛盾，原則性問(wèn)題也不能有矛盾。舅舅說(shuō)單位同事很多，有些人不應(yīng)該和他來(lái)往。對(duì)此你怎么看？

2018年江西省宜春市事業(yè)單位招聘面試題（8月11日）

（備注：5個(gè)考官）

第一題，有人說(shuō)法律不該多而該精，有人說(shuō)法律該多你怎么看? 第二題，和老同事合作，領(lǐng)導(dǎo)讓你當(dāng)負(fù)責(zé)人，老同志不滿，你怎么辦? 第三題，開展扶貧大整改，大清查活動(dòng)，作為駐村干部，你怎么安排活動(dòng)?

第五篇：交通廳事業(yè)單位面試真題

1、美國(guó)有個(gè)總統(tǒng)剛上任，記者就去采訪他媽媽，說(shuō)你一定為你的兒子感到自豪。媽媽說(shuō)，我還有一個(gè)兒子，正在地里挖土豆，我同樣為他自豪

答：

一、對(duì)于一個(gè)母親而言，孩子有多大的成就并不重要，她們最希望看到的是孩子能夠健康的成長(zhǎng)和快樂(lè)的生活，所以不論是當(dāng)總統(tǒng)還是挖土豆，只要不成為危害社會(huì)的人，母親都會(huì)感到驕傲。

二、在西方國(guó)家很強(qiáng)調(diào)自立，兩個(gè)孩子只是從事的工作不一樣，但是都能夠自立，所以作為母親肯定很驕傲。

三、結(jié)合我們的工作實(shí)際，要對(duì)成功有正確的認(rèn)識(shí)。成功其實(shí)也不只是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，不一定要成就很偉大的事業(yè)，畢竟能當(dāng)總統(tǒng)、總裁只是少數(shù)，只要做好自己，也是一種成功。

四、在生活和工作中我們要有遠(yuǎn)大的志向，但是也要有現(xiàn)實(shí)的土壤，更多的時(shí)候要甘于平凡，做好自己的本職的工作，不要好高騖遠(yuǎn)。

對(duì)于母親而言，兒子都是一樣的，都是為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值，只是分工不同，聯(lián)系我們生活工作而談，就是360行行行出狀元，就是要愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)，再引用保爾柯察金的話就可以了

2、你剛進(jìn)單位，有個(gè)人只會(huì)做表面文章，一個(gè)很有本事，但是性格很高傲，你要與他們?cè)趺聪嗵帲?答：作為單位的新人，在單位始終要保持謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)，對(duì)待工作要認(rèn)真，對(duì)待同事要真誠(chéng)。

一、對(duì)待只會(huì)做表面文章的人，他畢竟是單位的老同志，總之比我進(jìn)單位早，要尊重同事，絕對(duì)不可以在背后議論，說(shuō)同事的不是。原則是以尊重為前提，客觀看待，經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的相處，應(yīng)該能發(fā)現(xiàn)該同事其他的優(yōu)點(diǎn)，其實(shí)做表面文章也是一種能力，起碼表達(dá)能力好。

二、有本事，但是性格很高傲的同事。首先有本事就是值得我長(zhǎng)期學(xué)習(xí)的地方，我會(huì)虛心請(qǐng)教，認(rèn)真觀察，像同事學(xué)習(xí)。性格很高傲的原因很大一部分可能是恃才傲物，我會(huì)通過(guò)自己的努力，讓該同事了解我，贏得他的尊重

3、成功對(duì)人有益，失敗對(duì)人有益。你怎樣理解？ 回答要點(diǎn)：

一、成功是對(duì)努力的肯定

二、失敗是成功之母。老子說(shuō)過(guò)：吾所以有大患者，為吾有身。及吾無(wú)身，吾有何患。當(dāng)我們有身體存在，就必然有疾患。做事情也是一樣，肯定會(huì)有失敗的可能，只要我們善于總結(jié)，才可也在機(jī)遇來(lái)臨時(shí)，有所作為。

三、正確對(duì)待成功和失敗 不足之處，請(qǐng)博主指教 這個(gè)題目思路，第一說(shuō)一下成功為什么對(duì)人有益，第二說(shuō)一下失敗為什么對(duì)人有益，第三就如你的思路，正確對(duì)待成功和失敗

4、雪災(zāi)，通訊阻斷、交通阻斷，人員傷病，你怎么處理？

沒(méi)有當(dāng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)，不知道面對(duì)這種突發(fā)事件怎么樣處理，懇請(qǐng)博主指教！如果，我面試遇到這樣的問(wèn)題，我可能想到的回答是：

一、到現(xiàn)場(chǎng)最近的地方去指揮，及時(shí)與上級(jí)匯報(bào)具體情況。

二、搶修道路、搶修通訊設(shè)施，最短的時(shí)間回恢復(fù)交通和通訊。

三、在交通沒(méi)有恢復(fù)的時(shí)間，組織醫(yī)務(wù)人員進(jìn)入災(zāi)區(qū)，以搶救傷員為首要任務(wù)。遇到題目，主要是審題，通訊阻斷，就是說(shuō)無(wú)法與外界取得聯(lián)系，只能依靠自身?xiàng)l件去解決，交通阻斷，也就是說(shuō)暫時(shí)無(wú)法出去，要想辦法恢復(fù)交通，在這樣條件下出現(xiàn)了人員傷病，如何去處理，對(duì)于傷病人員要進(jìn)行簡(jiǎn)單的治療，成立臨時(shí)

指揮部，當(dāng)然是有滯留人員自發(fā)組成的臨時(shí)指揮部，盡快疏通道路，對(duì)于你題中搶修通訊設(shè)施，感覺(jué)不妥，畢竟不是專業(yè)人士，這里只有兩點(diǎn)需要考慮，就是對(duì)人員傷病處理的情況，交通阻斷前的處理，交通恢復(fù)后如何處理的問(wèn)題。1.某某安排你組織單位的春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)，怎么把活動(dòng)落實(shí)？ 【參考要點(diǎn)】

春節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)是在辭舊迎新的時(shí)刻對(duì)過(guò)去一年的總結(jié)，同時(shí)對(duì)新的一年展望。晚會(huì)的召開能增進(jìn)同事之間的感情，需要充分的重視。

首先，參看之前聯(lián)歡晚會(huì)的方案，在原有的基礎(chǔ)上努力創(chuàng)新。

其次，召開相關(guān)人員的一個(gè)研討會(huì)，征集一下方案，最終確定三個(gè)方案報(bào)領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)參考并形成項(xiàng)目預(yù)算，方案確定后，迅速將人員分成幾個(gè)小組，包括籌備組、后勤組、節(jié)目選拔組、人員聯(lián)絡(luò)組，進(jìn)行培訓(xùn)安排任務(wù)，以短信、郵件等方式確保通知到每個(gè)相關(guān)人員。

舞臺(tái)，燈光布置等安排就位，并且在彩排之前去檢查是否就位。收集各類方案，根據(jù)不同年齡層的要求編排節(jié)目。主持人采取老中青相結(jié)合的方式，提前邀請(qǐng)相關(guān)某某，根據(jù)需要確定是否需要準(zhǔn)備講話稿。安排一些抽獎(jiǎng)互動(dòng)等活動(dòng)來(lái)活躍氣氛。

一方面突出歡快愉悅的氛圍，另一方面可以一舉多得，巧妙地把表彰先進(jìn)放在其中，鼓舞士氣，同時(shí)開啟明年再攀高峰的新起點(diǎn)。同時(shí)向員工的家屬，年長(zhǎng)的退休的同志表示感謝

結(jié)束之后，做好相關(guān)的場(chǎng)地打掃工作，安排人員送同事回家。

可能有些同志還在值班，無(wú)法參加晚會(huì)，可以將節(jié)目錄制下來(lái)，送給他們，表達(dá)感謝。

2、你和上司一起出差，上飛機(jī)之后，領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)一份十分重要的文件忘了帶，當(dāng)場(chǎng)責(zé)罵了你，怎么處理？

【參考要點(diǎn)】

（1）表態(tài)：面對(duì)批評(píng)，做到不與領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面頂撞、不當(dāng)面辯解，工作為重。（2）向領(lǐng)導(dǎo)承認(rèn)錯(cuò)誤。（3）在飛機(jī)落地后，安排其他同事通過(guò)傳真的方式把文件的復(fù)印件發(fā)送過(guò)來(lái)。（4）總結(jié)教訓(xùn)，下不為例，并且不因此事而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生想法，要一如既往地尊重和支持領(lǐng)導(dǎo)的工作。

真題：有人說(shuō)：不能成為優(yōu)秀的人，就努力做個(gè)不可替代的人。對(duì)此，你怎么看?

審題關(guān)鍵：本題是一道觀點(diǎn)類的綜合分析題，考察的觀點(diǎn)是，不夠優(yōu)秀，就讓自己特別、不可替代。談?wù)剬?duì)此你的看法。參考答案：

不能成為優(yōu)秀的人，就努力做個(gè)不可替代的人，很顯然，題目的重點(diǎn)在于成為一個(gè)不可替代的人。這一點(diǎn)非常重要。結(jié)合當(dāng)前的社會(huì)背景，每年都有數(shù)百萬(wàn)的大學(xué)生畢業(yè)，從學(xué)校走向社會(huì)，而今年來(lái)，在世界經(jīng)濟(jì)形勢(shì)十分不穩(wěn)定這樣一個(gè)大環(huán)境下，用人需求幾乎飽和，很多人在競(jìng)爭(zhēng)中敗下陣來(lái)。這或許不能簡(jiǎn)單地說(shuō)這些敗下陣來(lái)的人不優(yōu)秀，每個(gè)人都有自己的長(zhǎng)處，只能說(shuō)，這些人沒(méi)有適應(yīng)工作的一技之長(zhǎng)，沒(méi)有很強(qiáng)的不可替代行，在一份可以選擇你也可以選擇更優(yōu)秀的人的時(shí)候，為什么不選擇更優(yōu)秀的人呢。

做個(gè)不可替代的人首先要求我們了解自己，結(jié)合自己的特長(zhǎng)，結(jié)合市場(chǎng)的形勢(shì)和需求，找到一個(gè)適合自己發(fā)展的道路。比如當(dāng)前依然是緊缺行業(yè)的電子信息行業(yè)，目前每年都會(huì)消

化掉很大一批畢業(yè)生，這一行業(yè)的專業(yè)性強(qiáng)，要求高，錄用員工針對(duì)性強(qiáng)，不說(shuō)誰(shuí)都能勝任的一種工作，那么在這種情況下，擁有電子信息方面專業(yè)背景的人自然就有了很大優(yōu)勢(shì)，至少在這一行業(yè)里，擁有很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。即使在一些傳統(tǒng)行業(yè)，傳統(tǒng)領(lǐng)域，擁有別人沒(méi)有的一技之長(zhǎng)也是自己取得事業(yè)成功的重要法寶。

這就告訴我們，在工作中要培養(yǎng)自己的一技之長(zhǎng)，要有別人沒(méi)有的優(yōu)勢(shì)，成為一個(gè)不可替代的人。

1.你升職了，你以前的三位同事，一個(gè)對(duì)你言聽計(jì)從，一個(gè)冷若冰霜，一個(gè)不聞不問(wèn)，請(qǐng)問(wèn)你如何解決？

1.答：首先調(diào)整好心態(tài)，以前是同事，現(xiàn)在是領(lǐng)導(dǎo)，別人心里一時(shí)不平衡也是可以理解的，不要讓別人的情緒影響自己的工作。其次對(duì)那位言聽計(jì)從的同事要適當(dāng)?shù)睦_距離，因?yàn)樗南敕ê妥龇ê苡锌赡懿灰恢?；而?duì)冷若冰霜的那位和不聞不問(wèn)的那位，要和他們溝通，以使工作能順利開展。最重要的是多多提高自己的業(yè)務(wù)能力，在領(lǐng)導(dǎo)崗位上做出成績(jī)，這時(shí)大家自然就心服口服了。

2.高校逐年擴(kuò)招，導(dǎo)致很多大學(xué)生畢業(yè)即失業(yè)，你怎么看？

2.答：①畢業(yè)即失業(yè)并不意味著我國(guó)的高等教育有多么的發(fā)達(dá)，事實(shí)上，我國(guó)青年受高等教育率還不及世界平均水平，因此，大學(xué)生不是太多了，而是太少了。②畢業(yè)即失業(yè)的原因有多方面：學(xué)校培養(yǎng)的人才不適合社會(huì)發(fā)展的需要；大學(xué)生對(duì)自己的工作期望值太高，高不成低不就等。③一方面，高校的專業(yè)設(shè)置應(yīng)該和社會(huì)發(fā)展的需要結(jié)合起來(lái)，多培養(yǎng)社會(huì)確實(shí)需要的人才；另一方面，要端正學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度，讀大學(xué)并不意味著一出校門就會(huì)有很高的起點(diǎn)，要想真正做好一件事，往往先要從最基層做起。

3.現(xiàn)在有很多人鉆法律的漏洞，不但不受處罰還掙大錢，你怎么看待這個(gè)問(wèn)題？ 3.答：①我國(guó)現(xiàn)行的法律制度還不健全，以致有人鉆了法律的空子，還賺了大錢，但我們應(yīng)該相信這只是一時(shí)的現(xiàn)象，不要羨慕他們，更不要去效仿他們。②黨中央已經(jīng)提出了依法治國(guó)的方略，這些年我國(guó)的立法工作也確實(shí)取得了長(zhǎng)足的進(jìn)展。法律的空子會(huì)越來(lái)越少，法律會(huì)得到越來(lái)越嚴(yán)格的遵守。我們每個(gè)人應(yīng)該做到執(zhí)法守法，用法律規(guī)范自己的行為

4.現(xiàn)在中央對(duì)安全生產(chǎn)很重視，但有的地方總會(huì)出現(xiàn)小煤窯倒塌、爆炸的事情，你認(rèn)為主要原因是什么？

4.答：①這幾年新聞媒體對(duì)這方面的報(bào)道和曝光比較多，之所以出現(xiàn)這么多的問(wèn)題我覺(jué)得要從源頭上查找原因。中央部門對(duì)安全工作很重視，而且對(duì)煤炭資源開發(fā)企業(yè)的要求也是很高的。而出事的這些小煤窯很多都不具備開發(fā)資質(zhì)，很多根本就不符合安全生產(chǎn)的要求，出現(xiàn)事故在所難免。我認(rèn)為小煤窯的出現(xiàn)有以下一些原因：政策宣傳和監(jiān)管的力度還有待于加強(qiáng)，沒(méi)能做到上情下達(dá)下情上達(dá)，上級(jí)對(duì)地方的情況不是很了解；一些地方的領(lǐng)導(dǎo)片面追求經(jīng)濟(jì)效益，實(shí)行地方保護(hù)主義，置國(guó)家政策于不顧，公開支持小煤窯；地方官員存在腐敗現(xiàn)象。②建議以下處理方案：加強(qiáng)政策宣傳和監(jiān)督的力度；對(duì)現(xiàn)有的小煤窯進(jìn)行普查，登記在冊(cè)，對(duì)不符合開發(fā)資質(zhì)的堅(jiān)決予以取締，對(duì)符合開發(fā)條件的進(jìn)行安全大檢查，限期整改；提高地方干部的素質(zhì)，堅(jiān)決查處腐敗。

5.針對(duì)你學(xué)的是理工科，而報(bào)考崗位是文員，你說(shuō)說(shuō)自己做這一工作的優(yōu)勢(shì)。

5.答：①學(xué)理工的人一般思維比較嚴(yán)密，注重邏輯推理，而文員的工作需要整理各種資料，撰寫公文，我想理工科培養(yǎng)的嚴(yán)密的思維會(huì)比較有利。②理工科的人一般都比較有耐心，不急躁，也很務(wù)實(shí)，我想這也是做文員的一個(gè)有利因素。

1.調(diào)查發(fā)現(xiàn)，個(gè)別地方和單位的負(fù)責(zé)人，工作中存在弄虛作假的現(xiàn)象，群眾意見(jiàn)比較大。你認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)如何解決這個(gè)問(wèn)題？

1.【答案示例】

（1）進(jìn)行思想教育，端正工作的出發(fā)點(diǎn)。（2）深入調(diào)查，進(jìn)一步掌握真實(shí)情況，并作好處理。（3）客觀、全面、正確地看待干部的政績(jī)。（4）對(duì)弄虛作假的主要責(zé)任人員，認(rèn)真查處。

2.抓住中心，帶動(dòng)全盤。這是一種基本領(lǐng)導(dǎo)方法。請(qǐng)結(jié)合實(shí)際談一談在工作中，作為領(lǐng)導(dǎo)者如何才能做到抓住中心？

2.【答案示例】

（1）要從實(shí)際出發(fā)尋找和認(rèn)識(shí)工作中心。（2）牢牢抓住中心。一方面，下決心砍去面上一些活動(dòng)，把主要力量投入中心工作，有所失才能有所得，有所不為才能有所為；另一方面，組成兩套工作班子，以大班子全力以赴抓中心，以小班子看家守舍對(duì)付正常性工作。

（3）抓中心也要顧及其他。抓中心不是單打一，而是要有先有后，有輕重，有緩急。（4）舉一與所考職位有關(guān)的實(shí)例說(shuō)明。

3.現(xiàn)在社會(huì)上貸款買汽車、買房子的現(xiàn)象越來(lái)越多，人們對(duì)此褒貶不一。你如何看待？

3.【答案示例】

（1）貸款消費(fèi)是世界性的趨勢(shì)，有利于擴(kuò)大內(nèi)需，拉動(dòng)消費(fèi)，刺激經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

（2）但任何事物都有個(gè)“度”，超過(guò)了這個(gè)“度”，就會(huì)走向反面。貸款消費(fèi)從個(gè)人角度講，必須量力而為、量入而出；從國(guó)家角度講，必須完善法律和制度，加強(qiáng)信用評(píng)價(jià)，防止信用危機(jī)。

4.在領(lǐng)導(dǎo)工作中，有的說(shuō)，不謀全局不足以謀一域；也有的說(shuō)，一著不慎，滿盤皆輸。談?wù)勀銓?duì)這個(gè)問(wèn)題的看法。

4.【答案示例】（1）這兩種觀點(diǎn)都是正確的。（2）第一種是講全局與局部辯證關(guān)系中全局對(duì)局部的決定意義；第二種是講主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)對(duì)全局成敗的重要作用。（3）樹立全局觀念，要善于抓主要矛盾，學(xué)會(huì)抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作方法。

5.中國(guó)古訓(xùn)有一句“仁者無(wú)敵”，還有一句“忍者無(wú)敵”。請(qǐng)你就自己的理解解釋一下。

5.【答案示例】

（1）待人處事能夠做到善良仁義、謙讓忍耐者，就沒(méi)有戰(zhàn)勝不了的困難。這是這兩句話的本意。（2）作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，仁、忍兩種精神都是十分必要的。一是對(duì)廣大群眾要講仁慈，即關(guān)心群眾生活和疾苦；二是要有博大胸懷，對(duì)非原則性問(wèn)題，要講風(fēng)格、講忍耐。（3）仁、忍也要有度、有原則。在大是大非面前，決不能一味講仁、忍。

1.有人說(shuō)“要使組織氣氛和諧，領(lǐng)導(dǎo)就要講民主；要提高工作效率，領(lǐng)導(dǎo)還是專斷點(diǎn)好?！蹦銓?duì)這個(gè)問(wèn)題的看法如何？

？

1.【答案示例】

（1）這兩句話并不矛盾。

（2）民主與集中是辯證統(tǒng)一的關(guān)系。光講民主，不講集中，必然導(dǎo)致無(wú)政府主義；光講集中，不講民主，容易導(dǎo)致決策失誤，影響下屬積極性。

2.接到上級(jí)通知，有一外國(guó)代表團(tuán)要來(lái)你單位參觀，假如你負(fù)責(zé)組織接待，請(qǐng)你提出具體安排意見(jiàn)。

2.【答案示例】

（1）首先要全面了解該團(tuán)組成情況。（2）選擇接待方式（3）安排參觀內(nèi)容。

（4）其他細(xì)節(jié)問(wèn)題：陪同人員、翻譯人員、外文資料、車輛等。

3.作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)如何發(fā)揮、調(diào)動(dòng)和保護(hù)下屬的工作積極性？

3.【答案示例】

（1）發(fā)揮、調(diào)動(dòng)下屬的工作積極性是提高本部門和本單位的凝聚力、戰(zhàn)斗力、完成各項(xiàng)工作任務(wù)的重要條件和保證，也是領(lǐng)導(dǎo)干部的重要職責(zé)。（2）領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，起 4

模范帶頭作用，樹立榜樣。（3）要加強(qiáng)教育，提高下屬的思想認(rèn)識(shí)，使其認(rèn)識(shí)到所從事的工作和任務(wù)的重要性。（4）要認(rèn)真聽取下屬的意見(jiàn)和建議，做到集思廣益，使下屬自覺(jué)地將自己與全局的工作融為一體。（5）要獎(jiǎng)罰分明，該表?yè)P(yáng)的要表?yè)P(yáng)，該批評(píng)的要批評(píng)。（6）要鼓勵(lì)下屬勇于創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作。（7）要關(guān)心下屬的生活，幫助解決實(shí)際困難。

4.假如你是主要領(lǐng)導(dǎo)，在作出某一項(xiàng)決策時(shí)，你的副職提出反對(duì)意見(jiàn)，你將如何處理？

4.【答案示例】（1）同提反對(duì)意見(jiàn)的同志進(jìn)一步探討，求得統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，或者協(xié)調(diào)方法。（2）進(jìn)一步聽取有關(guān)部門人員的意見(jiàn)，待取得大多數(shù)人員同意后，再作出決定。3）在征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，若決策是錯(cuò)誤的，應(yīng)馬上修正；若決策是正確的，應(yīng)堅(jiān)持原則，同時(shí)做好不同意見(jiàn)同志的工作。

5.當(dāng)被別人包括主要負(fù)責(zé)人誤解時(shí)，應(yīng)當(dāng)如何處理

5.【答案示例】

（1）作為一名成熟的領(lǐng)導(dǎo)干部，對(duì)矛盾和誤解一定要冷靜處理，正確對(duì)待。（2）要堅(jiān)持有則改之，無(wú)則加勉的原則，虛心聽取批評(píng)和意見(jiàn)。（3）要及時(shí)溝通，消除誤解。（4）要舉一反三，找出誤解的原因，以便在今后的工作中避免同類誤解的發(fā)生。