第一篇:預算員招聘要求
預算員招聘要求
預算員概念:
預算員是指對一項目所完成的最基本的人工、材料、機械等開支,包括稅收,利潤等等所做的細致或粗略的統(tǒng)計。預算員通常也有稱建筑預算員或土建預算員。
預算員崗位描述:
1.大專及以上學歷,工程造價及相關專業(yè);
2.負責電力成套設備及電力安裝工程的預結(jié)算相關工作,有一年以上工作經(jīng)驗; 3.負責專業(yè)成本核算、分析,以及專業(yè)動態(tài)成本控制的跟進。
4.負責招投標文件、施工合同的編制,參與專業(yè)圖紙會審、設計交底及預(結(jié))算審查會議;
預算員招聘要求:
1.大專及以上學歷,工程造價及相關專業(yè),有兩年以上工作經(jīng)驗 2.工作細致、認真,有耐心,具備團隊合作精神及服務意識
本文僅供參考 2015.9.9 北 極 星 工程 招 聘 網(wǎng)整理
第二篇:項目預算員管理職責及招聘要求
預算員崗位職責
1、認真學習、貫徹執(zhí)行國家和建設行政管理部門制訂的建筑經(jīng)濟法規(guī)、定額、標準和費率。
2、在部門經(jīng)理的領導下,全面負責施工項目的工程預(結(jié))算工作,及時辦理和完成預(結(jié))算工作,對部門經(jīng)理負責。
3、負責審查施工圖紙,參加圖紙會審和技術(shù)交底,根據(jù)有關文件規(guī)定配合解決預(結(jié))算中的問題。
4、參與采購材料和設備,負責材料分析,復核材料價差,收集和掌握技術(shù)變 更、材料代換記錄,并隨時做好造價測算,為部門經(jīng)理決策提供科學依據(jù)。
5、負責審核各類工程每月工程進度預算申請并對材料進行調(diào)查(根據(jù)市場價格或財務提供的實際價格)并及時上報部門經(jīng)理。
6、認真貫徹執(zhí)行公司施工圖預(結(jié))算及招投標報價工作管理辦法。
7、參加領導安排的招投標會議。認真做好預(結(jié))算會審紀要,對預(結(jié))算中的定額換算、取費標準、材料價差進行復核,發(fā)現(xiàn)問題及時反映,做到預(結(jié))算工作的及時性和準確性,對自己所做的工作負責。
8、對施工過程中因設計變更產(chǎn)生的工程量(預算未包括和未包干的)要及時準確的掌握,為工程提供結(jié)算調(diào)整資料。
9、對在預(結(jié))算工作中,發(fā)現(xiàn)的有關施工圖紙的問題,應及時向技術(shù)負責人反映。
10、加強業(yè)務和專業(yè)知識的學習,不斷提高業(yè)務技能,熟悉和掌握各種預算軟件的使用,提高實際的工作效率。
11、協(xié)助配合公司其它部門(單位)的工作,完成領導交辦的其它工作。招聘條件
任職要求:
1、本科以上,市政工程/室內(nèi)設計/工程專業(yè)相關專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉施工圖紙(包括其說明及有關標準圖集),參加圖紙會審并提出問題
3、熟悉市政工程和裝修工程的有關基礎材料(包括施工組織設計和甲、乙雙方有關工程的文件)及施工現(xiàn)場情況,了解施工工藝和方法。
4、掌握并熟悉各項定額、取費標準的組成和計算方法,其中包括國家和本地區(qū)、本行業(yè)的規(guī)定。
5、從事市政工程或裝修工程預結(jié)算工作3年以上,能編制工程預決算,有較好的成本控制能力。
6、熟悉各種預算軟件,經(jīng)驗豐富,責任心強;
7、持有預算專業(yè)類中級經(jīng)濟師相關證書者優(yōu)先。
8、獨立完成過投標工程預(決)算和實際成本核算優(yōu)先。
第三篇:預算員招聘合同
預算員聘用合同書
甲方:
地 址:
乙方:
身份證號碼:
根據(jù)國家有關法律、法規(guī)和省市有關規(guī)定,現(xiàn)就甲方聘用乙方的有關事宜,經(jīng)雙方平等自愿、誠實信用、協(xié)商一致,簽訂本合同,共同遵照執(zhí)行。
支付。乙方已確認在甲方提供給乙方的薪酬總額中,甲方加班工資已核定在薪酬總額中;乙方的考核內(nèi)容和考核指標另行制定。在聘期內(nèi),雙方約定乙方的固定收入為每月人民幣貳仟元整(¥2000.00元/月),該收入已包含在甲方提供給乙方的薪酬總額中。另外薪酬總額以外每月補貼500.00元/月差旅費。
二、根據(jù)乙方的實際情況,甲乙雙方協(xié)商一致并約定,乙方的人事勞動關系、社會保險等仍在原工作單位,甲乙雙方只存在勞務關系。
三、雙方約定,乙方在甲方工作期間,甲方對乙方僅承擔本合同
(二)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的。
四、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同。
(一)以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫工作的。
(二)未按本合同約定支付工作報酬或提供勞動條件的。
五、合同期內(nèi),乙方正在擔任某項重點工程建設(工作任務)而工作任務未結(jié)束且確實不能離開的,乙方不得解除本合同。
六、合同期滿,若甲方工作需要,經(jīng)雙方同意,可以續(xù)訂合同;若乙方不同意續(xù)訂,須待乙方所承擔的工作任務完成(按計劃完成期限),并經(jīng)甲方有關部門認可,交接工作后,方可終止本合同。
第四篇:招聘預算員考試試題及答案
招聘預算員考試試題及答案
1、下列項目中可能包含包裝費的是()。
A.運費
B.設備運雜費
C.采購與倉庫保管費
D.設備原價
E.設備供銷部門手續(xù)費
答案:BD
2、下列費用中屬于措施費的是()。
A.檢驗試驗費
B.二次搬運費
C.工程排污費
D.已完工程保護費
E.施工排水、降水費
答案:BDE
3、在利潤的計算過程中,可作為計算基礎的是()。
A.直接工程費
B.直接工程費中的人工費
C.直接費中的人工費、材料費與機械費之和
D.直接費中的人工費
E.直接費中的人工費與機械費之和
答案:CDE
4、固定單價合同一般適用于()
A.工期短的工程
B.工期長、技術(shù)復雜的工程
C.技術(shù)簡單的工程
D.規(guī)模小的工程
答案:B
5、建設工程造價是指建設某項工程,預期開支或?qū)嶋H開支的(A.人工費+材料費+機械費
B.直接費+間接費+利潤+稅金
C.全部固定資產(chǎn)投資和流動資產(chǎn)投資
D.建筑安裝工程造價
答案:C
6、已完工程 及設備保護費屬于()
A.定額直接費
B.臨時設施費
C.間接費
D.措施費
答案:D)
7、在預算定額人工工日消耗量計算時,已知完成單位合格產(chǎn)品的基本用工為22工日,超運距用工為4工日,輔助用工為2工日,人工幅度差系數(shù)為12%,則預算定額中的人工工日消耗量為()工日。
A.3.36
B.25.36
C.28
D.31.36 答案:D
8、在招標文件中應明確投標保證金數(shù)額,若投標總價為200萬元,則投標保證金一般情況下為()萬元。
A.2.56
B.4
C.8
D.6 答案:B
9、施工工地沒安表,結(jié)算時如何從工程款中扣除水電費?
答:精確的計算可以從預結(jié)算書中詳細地把水電費分析出來,按照定額中所含的水電費扣除,這樣計算比較精確。
一般各地工程造價管理部門對這種情況下水電費的扣除都有一個系數(shù)規(guī)定,例如,山東地區(qū)是這樣規(guī)定的:土建工程按照直接費的千份之七扣除水電費,其中電費為直接費的千分之四,水費為直接費的千分之三。
10、按照清單報價實行總價包干的工程,清單報價中的甲供材料款,應該怎樣扣回?
答:應該按照施工單位的投標單價在稅金后扣除,并且施工單位還應該對這部分甲供材料,按照和同約定或者參照有關部門的規(guī)定計取材料保管費。并且所計取的材料保管費,應該正常計取稅金。
11、裝飾高度在3.6米以上時,裝飾腳手架如何計???在3.6米以內(nèi)時,裝飾腳手架如何計???
答:
(一)高度超過3.6m的內(nèi)墻面裝飾不能利用原砌筑腳手架時,可按里腳手架計算規(guī)則計算裝飾腳手架。裝飾腳手架按雙排里腳手架乘以0.3系數(shù)計算。
(二)室內(nèi)天棚裝飾面距設計室內(nèi)地坪在3.6m以上時,可計算滿堂腳手架。滿堂腳手架按室內(nèi)凈面積計算,其高度在3.61~5.2m之間時,計算基本層。超過5.2m時,每增加1.2m按增加一層計算,不足0.6m的不計。增加層按下式計算:滿堂腳手架增加層=[室內(nèi)凈高度-5.2(m)]/1.2(m)
(三)按規(guī)定計算滿堂腳手架后,室內(nèi)墻面裝飾工程不再計算腳手架
第五篇:預算員崗位描述及任職要求
尊敬的老板,您好!
就您上次提及對于預算員崗位描述的重新梳理,我已經(jīng)做了整合,請您過目!
預算員崗位描述及任職要求
一、崗位描述:
1、熟悉建筑工程造價專業(yè)技術(shù)知識;
2、對鋼結(jié)構(gòu)價格組成有較強的意識;
3、接收、審核招標文件、圖紙及相關信息;
4、根據(jù)工程成本預算、成本概算,編制相應的工程報價,完成標書編制工作;
5、負責內(nèi)部結(jié)算和對外工程結(jié)算工作,以及已結(jié)算完畢的工程;
7、認真仔細計算圖紙工程量,咨詢報價材料的價格情況,確保計算結(jié)果的準確性;
8、對招標文件及招標文件附件進行分析,發(fā)現(xiàn)問題及時向設計部、招標單位、反映
提出答疑文件 ;
9、較強的識圖能力,熟悉項目組價、報價程序,能獨立完成工程的預結(jié)算與報價;
二、任職要求:
1、工民建、土木工程等相關專業(yè);
2、兩年以上鋼結(jié)構(gòu)預結(jié)算經(jīng)驗、大專及以上學歷;
3、有較強的業(yè)務能力與協(xié)調(diào)溝通能力,能熟練使用預算軟件(廣聯(lián)達或預算之星
2008等)和辦公軟件;
4、熟悉國家定額、工程造價市場情況、材料設備的市場價格、現(xiàn)行工程造價規(guī)范
及操作規(guī)程;
5、工作積極,正直誠信,能承受較大的工作壓力;
6、學習能力強,思維敏捷;
7、具有規(guī)范的職業(yè)道德理念;
8、女士為佳。
2014年7月