第一篇：2015黑龍江事業(yè)單位招聘2015黑龍江富?？h城管局協(xié)管員招聘公告

2015黑龍江事業(yè)單位招聘2015黑龍江富裕縣城管局

協(xié)管員招聘公告

為緩解當(dāng)前城管力量不足的問(wèn)題，確保城市管理工作更加有效的開(kāi)展，縣城管局招聘不在編公益性崗位城市管理協(xié)管員10名。

一、招聘條件和待遇(一)招聘條件

1、本縣富裕鎮(zhèn)城鎮(zhèn)戶口，年齡在25周歲以下(1990年1月1日以后出生)就業(yè)困難的退伍士兵。士官可適當(dāng)放寬年齡至30周歲(1985年1月1日前出生)。

2、身體健康、五官端正，無(wú)重大疾病史及傳染病等;身高在1.70米以上。

3、具有高中及以上文化程度;

4、無(wú)違法違紀(jì)行為記錄，遵紀(jì)守法、品行端正、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞，未參加過(guò)邪教組織，工作中能做到服從命令聽(tīng)從指揮，具有良好的職業(yè)道德，熱愛(ài)城市管理工作。

(二)相關(guān)待遇

聘用人員與工作單位簽訂《公益性崗位合同》，合同期限為兩年，試用期為2個(gè)月。每人每月1200元工資標(biāo)準(zhǔn)(含個(gè)人繳納保險(xiǎn)費(fèi))，并按相應(yīng)規(guī)定予以繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)。

二、考試方式

考試采用筆試與面試相結(jié)合的辦法，筆試、面試均實(shí)行100分制?？偝煽?jī)計(jì)算方法：總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)。

(一)筆試

1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)(以準(zhǔn)考證標(biāo)明為準(zhǔn))。

2、筆試內(nèi)容為城市管理方面的法律、法規(guī)及其它應(yīng)知應(yīng)會(huì)的文化知識(shí)。

筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序，取前20人進(jìn)入面試，若最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選范圍。

(二)面試

面試主要測(cè)試語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等綜合素質(zhì)，面試時(shí)間為15分鐘，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

根據(jù)應(yīng)聘者考試總成績(jī)由高分到低分的順序，按招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選，若總成績(jī)出現(xiàn)并列，取面試成績(jī)高者。

三、報(bào)名方式

報(bào)名時(shí)間：2015年5月13日至2015年5月15日上午8:00時(shí)至11:30時(shí)、下午14：00時(shí)至16：30時(shí)。

報(bào)名地點(diǎn)：政府2號(hào)院人才中心窗口 咨詢電話：3139074 監(jiān)督電話：3139065 報(bào)名所需材料：本人攜帶戶口簿、第二代身份證、畢業(yè)證、退伍證等證件原件及復(fù)印件各兩份;近期1寸免冠彩色藍(lán)底照片5張。

本公告同時(shí)在城管局、政府2號(hào)院政務(wù)中心、各社區(qū)張貼。原標(biāo)題：富?？h公開(kāi)招聘城管局協(xié)管員公告

富?？h公開(kāi)招聘城市管理協(xié)管員

工作領(lǐng)導(dǎo)小組 2015年5月6日

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第二篇：2015黑龍江事業(yè)單位林口縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘81人公告

2015黑龍江事業(yè)單位林口縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘81人

公告

根據(jù)工作需要，林口縣財(cái)政局財(cái)政投資評(píng)審中心等事業(yè)單位，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，具體方案如下：

一、招聘職位和數(shù)量

2015全縣事業(yè)單位擬招錄人員81人。縣財(cái)政投資評(píng)審中心(信息中心)招錄1人。縣金融服務(wù)局招錄2人。

縣農(nóng)業(yè)委員會(huì)所屬事業(yè)單位招錄3人。縣文化廣電新聞出版局所屬事業(yè)單位招錄1人?？h住建局所屬事業(yè)單位招錄2人?？h城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局招錄1人?？h畜牧局所屬事業(yè)單位招錄3人?？h衛(wèi)生系統(tǒng)招錄醫(yī)護(hù)人員48人?？h第四中學(xué)招錄教師15人?？h廣播電視臺(tái)招錄4人?？h司法局所屬事業(yè)單位招錄1人。

二、招聘對(duì)象及條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、遵守憲法和法律。

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;并具備正常履行職責(zé)的身體條件。

4、學(xué)歷要求及具體崗位報(bào)考條件詳見(jiàn)《2015年林口縣事業(yè)單位工作人員招聘計(jì)劃表》。

5、專業(yè)要符合申報(bào)崗位相對(duì)應(yīng)專業(yè)要求。

6、年齡需符合申報(bào)崗位限定的年齡條件(28周歲以下為1987年6月1日以后出生的考生、30周歲為1985年6月1日以后出生的考生、35周歲為1980年6月1日以后出生的考生、40周歲為1975年6月1日以后出生的考生)。

7、報(bào)考衛(wèi)生系統(tǒng)臨床、中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合崗位的考生，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上執(zhí)業(yè)資格的考生，報(bào)考年齡可放寬到40周歲。

8、報(bào)考第四中學(xué)的考生具有研究生以上學(xué)歷的年齡可放寬到30周歲。

9、戶籍根據(jù)各專業(yè)特點(diǎn)的不同，限定為牡丹江轄區(qū)內(nèi)、黑龍江省內(nèi)及全國(guó)戶籍考生。

10、依據(jù)《黑龍江省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作意見(jiàn)》(黑政發(fā)【2009】30號(hào))要求，“三支一扶”、村村大學(xué)生等服務(wù)期滿三年內(nèi)的項(xiàng)目生，符合申報(bào)職位條件、在本縣域內(nèi)服務(wù)的考生，報(bào)考縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))崗位的，筆試成績(jī)加10、15分。

下列人員不得報(bào)名：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員及曾受行政處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

2、在近3年各類招考過(guò)程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員。

3、新錄用的機(jī)關(guān)和事業(yè)單位試用期未滿人員、現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆高校畢業(yè)生及未經(jīng)單位同意的在崗人員。

本次招聘按照不低于擬招聘崗位5:1的比例組織報(bào)名、特殊專業(yè)(播音員崗位)3:1的比例組織報(bào)名，如報(bào)名人數(shù)低于規(guī)定比例，需經(jīng)縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組視情況相應(yīng)降低招聘人數(shù)比例或取消該崗位的招聘。

三、招聘程序(一)發(fā)布公告：

1、發(fā)布時(shí)間：2015年5月26日至6月9日。

2、發(fā)布渠道：林口縣政府網(wǎng)站。

(二)組織報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2015年6月10日—2015年6月12日(正常工作時(shí)間內(nèi))

2、報(bào)名地點(diǎn)：原勞動(dòng)局四樓會(huì)議室

3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，考生須攜帶以下材料。

①本人身份證原件及復(fù)印件1份(報(bào)名與考試使用的身份證必須一致);填寫(xiě)網(wǎng)上打印的報(bào)名表2份(到林口縣政府網(wǎng)站下載);近期一寸免冠彩色照片3張(須為藍(lán)底證件照)。

②畢業(yè)證、學(xué)位證和執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件各1份。③應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證書(shū)的須畢業(yè)院校出具畢業(yè)證明。④攜帶戶口簿原件。

⑤項(xiàng)目生需攜帶縣組織、人事部門出具的證明或證書(shū)。⑥報(bào)考人員每人收取報(bào)名費(fèi)200元。(三)資格審查

林口縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)《方案》規(guī)定的條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。符合報(bào)考條件人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間以政府網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

本次考試招聘工作，實(shí)施全程資格審查，歡迎廣大考生、群眾舉報(bào)、監(jiān)督。對(duì)報(bào)考人員提供虛假不實(shí)信息資料或采取不正當(dāng)手段參加報(bào)名考試的，一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅處理，直至取消考生考試和錄用資格，并按成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)組織考試

1、本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試成績(jī)占70%，面試成績(jī)占30%，滿分為100分。其中教師和播音員除外，教師按筆試面試(試講)成績(jī)各占50%;播音員按筆試成績(jī)30%、面試成績(jī)70%。

2、筆試：筆試內(nèi)容、復(fù)習(xí)范圍與所報(bào)崗位專業(yè)相對(duì)應(yīng)。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，不再另行通知。筆試結(jié)束后，按照擬招聘崗位3:1的比例，依據(jù)公示后的筆試成績(jī)確定進(jìn)入面試人員名單(若筆試成績(jī)并列，相應(yīng)增加進(jìn)入面試人員)。

3、面試：在縣考試招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的安排下進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

4、因播音員崗位的特殊性，考生須提前進(jìn)行面試和視鏡，面試和視鏡時(shí)間2015年6月16日，地點(diǎn)縣電視臺(tái)，面試合格的考生筆試時(shí)間和報(bào)考其他崗位的筆試時(shí)間同時(shí)進(jìn)行，其它要求不變。

(五)體檢和政審

1、對(duì)筆試、面試成績(jī)進(jìn)行公示，并按照擬招聘崗位1：1 的比例，確定并進(jìn)入體檢和政審階段人員名單(如總成績(jī)出現(xiàn)并列，取面試成績(jī)高者)。

2、體檢參照公務(wù)員體檢辦法確定體檢內(nèi)容，體檢不合格者依次遞補(bǔ)體檢人員(進(jìn)入體檢的考生需繳納體檢費(fèi))。

3、對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審，政審程序和內(nèi)容參照公務(wù)員錄用的政審辦法實(shí)施，并詳細(xì)查驗(yàn)審核檔案等相關(guān)資料。政審不合格者，不予錄用，人員依次遞補(bǔ)。

四、錄用及相關(guān)待遇

1、根據(jù)筆試、面試、體檢和政審結(jié)果，等額確定錄用人員并公示7個(gè)工作日。

2、公示期滿無(wú)異議的，辦理錄用手續(xù)。試用期為6個(gè)月，最低服務(wù)年限均為5年(含試用期)。在此期間，不得通過(guò)考錄、調(diào)動(dòng)、遴選等方式離開(kāi)考錄的單位。試用期滿經(jīng)考核合格，兌現(xiàn)在職職工同等待遇。試用期滿考核不合格的，取消錄用資格。

五、相關(guān)要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為圓滿完成林口縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作，特成立縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組 長(zhǎng)：于慈森 縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)

成 員：閆 利 縣委組織部副部長(zhǎng)、縣人社局局長(zhǎng) 蔣振新 縣編委辦主任 武廣岐 縣財(cái)政局局長(zhǎng)

王 強(qiáng) 縣紀(jì)委副書(shū)記、縣監(jiān)察局局長(zhǎng) 榮 辰 縣衛(wèi)生局局長(zhǎng) 馮立明 縣農(nóng)業(yè)委員會(huì)主任 劉鐵忠 縣住建局局長(zhǎng) 張喜德 縣畜牧獸醫(yī)局局長(zhǎng) 石長(zhǎng)波 縣文化廣電新聞出版局局長(zhǎng) 王春林 縣金融服務(wù)局局長(zhǎng) 白黎明 縣城鄉(xiāng)規(guī)劃管理局局長(zhǎng) 蔣雪林 縣教育體育局局長(zhǎng) 孫一楠 縣廣播電視臺(tái)臺(tái)長(zhǎng) 馬德義 縣司法局局長(zhǎng)

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任由縣人社局局長(zhǎng)閆利兼任，副主任由縣人社局副局長(zhǎng)崔敏思擔(dān)任，負(fù)責(zé)整個(gè)招聘工作的組織、協(xié)調(diào)、推進(jìn)等工作。

辦公室成員：楊玉圣、王洪芳、孫巖、蘇紅、張秀英、劉洪彬、蔡國(guó)華、付京傲、劉繼偉、胡秀萍、鄧金蓮、于寶江、楊光。

2、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)。本次招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、注重潛質(zhì)的選人標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”錄取的原則。

3、嚴(yán)肅紀(jì)律。招聘過(guò)程中嚴(yán)格按照相關(guān)要求實(shí)行回避制度;認(rèn)真落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告制度;嚴(yán)禁一切弄虛作假、營(yíng)私舞弊現(xiàn)象，一經(jīng)發(fā)生將嚴(yán)肅處理，并追究相關(guān)人員責(zé)任。

附件下載>>

2015年林口縣事業(yè)單位工作人員招聘計(jì)劃表.xls 2015年林口縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc

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第三篇：2015揚(yáng)州事業(yè)單位考試：高郵市城管局下屬事業(yè)單位招聘協(xié)管員4人公告

2015揚(yáng)州事業(yè)單位考試：高郵市城管局下屬事業(yè)單位招聘協(xié)管員4人公告

為加強(qiáng)城市管理，按照《高郵市機(jī)關(guān)事業(yè)單位崗位聘用人員管理辦法》規(guī)定，特制定面向社會(huì)公開(kāi)招聘協(xié)管員簡(jiǎn)章。

一、報(bào)考條件

1、高郵市戶籍;

2、遵守憲法和法律;

3、男性，身體健康，年齡35周歲以下，三級(jí)及以上退役士官可放寬至40周歲，身高1.70米以上;

4、退役軍人或具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生。退役軍人高中及以上學(xué)歷，其他人員大專及以上學(xué)歷;

5、無(wú)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪。

二、招聘崗位及條件

路面管理01職位：人員2名(限退役軍人);路面管理02職位：人員2名(限畢業(yè)生)。

三、招聘程序和方法

招聘工作按照?qǐng)?bào)名和資格初審、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。(一)報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式：

報(bào)名時(shí)間：2014年12月25日—29日。上午8:30-11:30，下午15:00-17:30;報(bào)名地點(diǎn)：高郵市城管局辦公室(高郵市盂城南路10號(hào)南三樓);報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

2、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查

每位報(bào)名者僅限報(bào)一個(gè)職位，提交的資料必須真實(shí)有效。報(bào)名時(shí)須提交以下資料：①近期本人1寸免冠正面彩照2張;②《高郵市公開(kāi)招聘事業(yè)單位崗位聘用人員報(bào)名登記表》;③身份證、畢業(yè)證書(shū)、戶口簿等原件并留存復(fù)印件。④經(jīng)本人戶口所在地派出所出具的“無(wú)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪”證明。

報(bào)考資格初審工作，由城管局負(fù)責(zé)。報(bào)名期間，城管局應(yīng)安排專人現(xiàn)場(chǎng)回答報(bào)考人員的咨詢，根據(jù)本簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考資格要求和職位所需條件，依據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格審查，并當(dāng)場(chǎng)提出審查意見(jiàn)。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)資格審查的，應(yīng)說(shuō)明理由;對(duì)填報(bào)材料不全或需報(bào)考人員補(bǔ)充說(shuō)明的事項(xiàng)，應(yīng)注明缺失或須補(bǔ)充的內(nèi)容。

職位開(kāi)考比例為2:1，報(bào)考人數(shù)不足職位招聘計(jì)劃則相應(yīng)核減該職位招聘人數(shù)直至取消該職位招聘計(jì)劃。

審。凡報(bào)名弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格乃至聘用資格。經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的人員繳納考試費(fèi)100元，于2015年1月7日到高郵市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位管理科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(二)筆試

筆試內(nèi)容：(1)綜合知識(shí)(含語(yǔ)文、法律基礎(chǔ)知識(shí))，以百分制計(jì)分，占筆試成績(jī)的60%;(2)現(xiàn)場(chǎng)筆錄，占筆試成績(jī)的40%?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū)。筆試時(shí)間： 2015年1月10日(三)面試

采取隊(duì)列考核和結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試采用百分制計(jì)分，其中：隊(duì)列考核占面試成績(jī)的20%、結(jié)構(gòu)化面試占面試成績(jī)的80%。筆試結(jié)束后按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn))，以考生筆試成績(jī)，從高分到低分確定參加面試。

面試時(shí)間另行通知。(四)體檢

參加面試人員，按其筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，采用百分制計(jì)算合成總成績(jī)。根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績(jī)相同，以筆試的成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員;如該成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，則以結(jié)構(gòu)化面試的成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢工作由城管局負(fù)責(zé)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。(五)考察

體檢合格人員的考察工作由城管局參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實(shí)施，高郵市人社局負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)。

因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí)，按該崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

(六)公示

考察合格者，各招聘崗位擬聘用人員名單由高郵市人社部門在有關(guān)網(wǎng)站公示，期限為7個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。

(七)聘用

公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。由招聘單位將相關(guān)材料報(bào)經(jīng)城管局審核后，報(bào)市人社局核準(zhǔn)并核發(fā)聘用通知書(shū)，準(zhǔn)予聘用的人員持聘用通知書(shū)等材料辦理報(bào)到手續(xù)。獲準(zhǔn)被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同(聘用協(xié)議)或存有其他人事勞動(dòng)關(guān)系，在聘用前，由本人按有關(guān)規(guī)

定自行負(fù)責(zé)處理。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的，不予聘用。聘用核準(zhǔn)后放棄聘用資格的不再遞補(bǔ)。

聘用工作按照事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、聘后管理及待遇

聘用人員實(shí)行6個(gè)月試聘期制度。試聘期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用，聘用后服務(wù)期不低于3年;考核不合格者，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。聘用待遇按市政府有關(guān)“崗位聘用”規(guī)定執(zhí)行。

最新招考公告、備考資料就在2015揚(yáng)州事業(yè)單位考試：http://

第四篇：環(huán)保局協(xié)管員招聘具體公告

延慶縣環(huán)境保護(hù)局

（編制外合同制工人）

一、招聘崗位

外地進(jìn)京機(jī)動(dòng)車尾氣監(jiān)管協(xié)管員

二、招聘人數(shù)

招聘協(xié)管員共20名（男16名；女4名）。

三、工作職責(zé)

在我縣各進(jìn)京路口，協(xié)助機(jī)動(dòng)車排放管理站工作人員，對(duì)外地進(jìn)京機(jī)動(dòng)車進(jìn)行排放檢查。

四、招聘條件

1.35周歲及以下（1977年1月1日后出生），具有延慶籍戶口；

2.全日制普通高等院校?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限； 3.縣城附近有住房條件（工作時(shí)間內(nèi)提供食宿）； 4.熱愛(ài)環(huán)保事業(yè)，品行端正，儀表得體，遵紀(jì)守法，身體健康，能吃苦耐勞；

5.服從崗位調(diào)劑，須上夜班，無(wú)節(jié)假日（倒休）。能適應(yīng)進(jìn)京路口的艱苦工作環(huán)境。

五、考試考核

1.采取筆試和面試相結(jié)合的方式對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核。2.根據(jù)筆試成績(jī)按照招錄人數(shù)1:2的比例確定面試人員。即男考生取筆試成績(jī)前32名，女考生取筆試成績(jī)前8名；若考生未超過(guò)40人，則所有考生參加面試。

3.最后筆試、面試成績(jī)各占考核總成績(jī)的50%，按總成績(jī)由高到低確定錄用人員。

4.政審

招聘單位到擬聘用人員的戶籍所在地進(jìn)行政審，如政審存在問(wèn)題，按成績(jī)排名依次替補(bǔ)。

5.體檢

通過(guò)政審的擬聘用人員，根據(jù)招聘單位通知進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理。體檢不合格者，不予錄用，按照應(yīng)聘人員總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。

聯(lián)系人：黎興華 聯(lián)系電話：69104090

第五篇：2015黑龍江科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)所屬事業(yè)單位招聘6人公告

2015黑龍江科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)所屬事業(yè)單位招聘6人公

告

黑龍江事業(yè)單位考試

根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)[2014]63號(hào))有關(guān)規(guī)定，結(jié)合事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘單位簡(jiǎn)介

黑龍江省科學(xué)技術(shù)館是黑龍江省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)直接領(lǐng)導(dǎo)的公益一類正處級(jí)事業(yè)單位。其職能是承擔(dān)舉辦科技展覽、演示等科普宣傳教育等活動(dòng)及開(kāi)發(fā)、制作科普展教資源等相關(guān)工作。

黑龍江省科協(xié)海外高新技術(shù)引進(jìn)中心是黑龍江省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)直接領(lǐng)導(dǎo)的公益一類正處級(jí)事業(yè)單位。其職能是承擔(dān)省科協(xié)系統(tǒng)外事服務(wù)工作，為民間國(guó)際科技交流、海外高新技術(shù)引進(jìn)等提供相關(guān)服務(wù)。

黑龍江省科普事業(yè)中心是黑龍江省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)直接領(lǐng)導(dǎo)的公益一類正處級(jí)事業(yè)單位。其職能是承擔(dān)面向城市社區(qū)、中小學(xué)校、縣鄉(xiāng)、邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)等開(kāi)展科普宣傳教育等相關(guān)工作。

二、應(yīng)聘人員基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法、法律，品行端正，具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的職業(yè)道德。

(二)國(guó)家統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位(省科技館展教管理崗位為本科及以上學(xué)歷)。

(三)年齡：要求35周歲以下，計(jì)算年齡的截止日期為2015年6月30日。(四)身體健康，無(wú)傳染病或重大疾病。(五)曾在國(guó)有企事業(yè)單位工作的經(jīng)歷。(六)服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整。(七)哈爾濱市戶籍。下列人員不得報(bào)名：

(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員、被開(kāi)除公職人員，以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員。

(二)在近3年各類招考過(guò)程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有考試作弊行為的人員。

三、招聘崗位、專業(yè)、數(shù)量、資格(一)省科學(xué)技術(shù)館(3名)

會(huì)計(jì)崗位1名：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，會(huì)計(jì)專業(yè)，5年以上本崗位工作經(jīng)歷，會(huì)計(jì)師及以上職稱，熟練使用財(cái)務(wù)軟件，35周歲以下。

出納崗位1名：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，會(huì)計(jì)專業(yè)，2年以上本崗位工作經(jīng)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，熟練使用財(cái)務(wù)軟件，35周歲以下。

展教管理崗位1名：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上展覽教育工作經(jīng)歷，身高：女性160CM以上、男性170CM以上，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，35周歲以下。

(二)省科協(xié)海外高新技術(shù)引進(jìn)中心(2名)會(huì)計(jì)崗位1名：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，會(huì)計(jì)專業(yè)，2年以上本崗位工作經(jīng)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，熟練使用財(cái)務(wù)軟件，35周歲以下。

技術(shù)管理崗位1名：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，理工類所含專業(yè)，英語(yǔ)四級(jí)以上，35周歲以下。

(三)省科普事業(yè)中心(1名)科普展品研發(fā)、維修崗位1名：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，機(jī)械類、電氣信息類所含專業(yè)，2年以上工作經(jīng)歷，研發(fā)能力強(qiáng)，勤奮敬業(yè)，35周歲以下(因崗位特殊，較適合男性)。

四、招聘程序和辦法

根據(jù)招聘計(jì)劃，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)崗位所需專業(yè)、資格等條件，采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用。具體招聘辦法如下：

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2015年6月9日9：00至6月17日16：00。

2.報(bào)名方式：報(bào)名網(wǎng)站為“龍江先鋒網(wǎng)”，網(wǎng)址為：(http://004km.cn/heilongjiang/?wt.mc_id=bk16702