第一篇:基層黨建問題整改落實情況自查自糾工作報告
基層黨建問題整改落實情況自查自糾工作
報告
按照上級組織部門的相關(guān)要求,為聚焦解決基層黨建工作問題,切實補齊短板,提升全鄉(xiāng)基層黨建工作質(zhì)量,現(xiàn)就全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展基層黨建問題整改落實情況自查自糾工作。匯報如下:
一、關(guān)于黨內(nèi)政治生活不嚴格問題方面。通過自查自糾,無不講政治原則問題,已將《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》,作為黨員干部教育培訓的必修內(nèi)容。民主生活會在學習文件、領(lǐng)會上級精神的基礎(chǔ)上,黨員、領(lǐng)導干部都聯(lián)系實際進行了對照檢查、以剖析自我不怕嚴、聽取意見不怕刺、發(fā)現(xiàn)問題不怕丑、觸及思想不怕痛的精神認真了開展批評和自我批評。查找自身出問題和不足。并針對自身存在的問題,提出了整改措施和整該時限。民主生活會自始至終處于團結(jié)批評團結(jié)的原則立場上,做到知無不言,言無不盡,言者無罪,聞?wù)咦憬?,把存在的問題擺到桌面上來講,真正講到了點子上,說到了要害處,會議開得嚴肅,達到了紅臉、出汗、受驚醒的效果?!叭龝徽n”等黨的組織生活制度落實不力方面,通過自糾自查發(fā)現(xiàn)學習制度有時堅持不夠好,抓的不夠緊,表現(xiàn)在平時對學習強調(diào)的多,組織安排學習時間、統(tǒng)一輔導的少,三會一課堅持的不夠好,今后要加強克服。
二、關(guān)于對“兩學一做”學習教育不夠重視、領(lǐng)導不力方面。在上級組織部門的督導下,我鄉(xiāng)積極開展“兩學一做”教育實踐活動,并使之常態(tài)化制度化,年初有計劃,季度有總結(jié),每月有督導,每周都學習。通過自查自糾,從廣大黨員個人層面來看,給每名黨員開出了一個“體檢表”。廣大黨員要結(jié)合自身進行仔細“體檢”,用問題“把脈”,以“問題”為鏡子自我對照,找到病灶所在。
三、關(guān)于黨的觀念淡薄問題方面。通過黨組織關(guān)系排查工作,我鄉(xiāng)無失聯(lián)黨員,每名黨員都有聯(lián)系方式,和準確的身份證號碼,通過每個支部開大會,健全完善黨員失聯(lián)工作機制,確保每名黨員都納入黨組織有效管理。
四、關(guān)于機關(guān)黨建“燈下黑”問題方面。通過查看機關(guān)黨組織“三會一課”記錄本和年初計劃,支委會、黨員大會和黨小組會議都是按照年初計劃按部就班開展,對黨員領(lǐng)導干部以往參加黨內(nèi)組織生活生活開展自查,并對以后參加黨內(nèi)組織生活情況進行了規(guī)范。
五、關(guān)于農(nóng)村黨組織軟弱渙散問題方面。**村由于黨組織書記工作思路陳舊,不在狀態(tài),發(fā)揮領(lǐng)導能力不夠,治村能力不強導致渙散。曙光村由于黨組織書記由于個人原因不勝任現(xiàn)職,領(lǐng)導作用發(fā)揮不好,班子缺少戰(zhàn)斗力,凝聚力,治村能力不強導致渙散。目前深入調(diào)查,夯實整頓工作基礎(chǔ)。聯(lián)合鄉(xiāng)黨委組成工作隊深入到**村、曙光村開展調(diào)研,調(diào)查摸底深入查找突出問題,剖析挖掘產(chǎn)生渙散的原因的矛盾,并制定整改措施及方案。明確了由鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長包保軟弱渙散村,切實加強軟弱渙散班子整頓工作。市級領(lǐng)導到我鄉(xiāng)開展調(diào)研工作3次,并提出了意見,摸清情況,倒排時序,安排整改工作的時間截點,即注重目前問題整改,也要提升班子整體凝聚力。通過座談等方式,與班子成員之間互相學習、談心、交換意見,自覺強化大局意識和責任意識,增強了班子的領(lǐng)導力、執(zhí)行力和凝聚力。強化整頓力度,抓好落實。強化隊伍建設(shè),提高黨員隊伍思想認識,明確各自工作職責,抓好各項工作落實。結(jié)合村實際情況重篩選、培養(yǎng)黨組織書記人選。
第二篇:巡視反饋基層黨建問題整改落實情況自查自糾報告
巡視反饋基層黨建問題整改落實情況自查自糾報告
市委組織部:
按照《有關(guān)對中央巡視組巡視回頭看反饋基層黨建問題整改落實情況開展自查自糾工作方案》的通知要求,我局高度重視,召開黨組會議研究部署此項工作,指派專人進行落實,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。
一、嚴格黨內(nèi)政治生活
局黨組按照黨章和《有關(guān)新形勢下黨內(nèi)生活的若干準則》要求,認真扎實開展黨內(nèi)政治生活,效果明顯。
(一)加強黨員領(lǐng)導干部思想政治教育。
年初,制定在職干部理論學習計劃,將《有關(guān)新形勢下黨內(nèi)生活的若干準則》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》列為黨員干部教育培訓的必修內(nèi)容,局黨組定期組織黨員領(lǐng)導干部參加黨性教育和黨的路線、方針、政策、各項黨內(nèi)制度的培訓,達到從思想上和黨中央保持高度一致。
(二)突出從嚴治黨這一主題教育。
貫徹落實省委出臺的《有關(guān)貫徹落實黨的十八屆六中全會精神,堅定不移推進全面從嚴治黨的意見》,局黨組書記堅持帶頭改、帶頭做。一是按照從嚴治黨新要求,黨組書記始終牢記和履行第一責任人職責,堅持民主集中原則,定期主持召開議黨和專題議題會議,定期聽取黨建工作匯報,按季度開展督查活動,認真落實黨建工作目標管理責任制,實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度,嚴格落實考核問責機制。二是注重加強自身思想政治建設(shè),加強政策理論學習,牢牢把握正確的政治方向。特別是黨的十九大召開后,組織干部職工學習貫徹會議精神,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,進一步增強四個意識,明確正確政治方向。三是領(lǐng)導制定了《黨建工作要點》,建立機關(guān)黨建工作考評制度,出臺考評辦法和實施細則,督促各級黨組織著力加強自身建設(shè),不斷提高建設(shè)水平。四是從嚴落實兩個責任要求,定期聽取班子成員履行一崗雙責,抓分管領(lǐng)域黨風廉政建設(shè)工作的情況;班子其他成員按照一崗雙責要求,對分管范圍內(nèi)黨風廉政建設(shè)負主要領(lǐng)導責任,把全面從嚴治黨融入分管業(yè)務(wù)工作,同步推進落實。針對四風新形式新表現(xiàn),就習近平總書記有關(guān)形式主義官僚主義10種新表現(xiàn)的重要批示精神,組織召開了系統(tǒng)中層以上干部會議進行了傳達學習,剖析變化表現(xiàn),防患于未然;積極開展廉政教育,組織全體干部職工觀看了廉政警示教育片《鏡鑒》《蛻變》,開展了全面從嚴治黨尊崇憲法法律知識答題活動。加強對機關(guān)紀律作風的監(jiān)督檢查,加大對黨規(guī)黨紀的宣傳力度。
(三)按要求召開民主生活會。
按照市委組織部要求,局黨組定期組織召開民主生活會。會前,我們制定了實施方案,按要求開展了學習活動,征求了意見建議,進行了談心談話,撰寫了發(fā)言提綱。會上,局黨組書記帶頭做對照檢查,帶領(lǐng)班子成員實事求是開展批評與自我批評,達到了紅臉、出汗的目標。
(四)嚴格落實三會一課制度。
制定《黨內(nèi)生活制度》,對三會一課、組織生活會、談心談話、民主評議黨員、領(lǐng)導干部雙重組織生活會等內(nèi)容進行規(guī)定。特別是黨支部的三會一課,每年年初,制定具體計劃,列出工作時間表,從嚴組織實施。局領(lǐng)導班子成員均以普通黨員身份參加所在黨支部召開的專題組織生活會。
二、扎實開展兩學一做學習教育
(一)高度重視,研究部署兩學一做。
局黨組把推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化作為全面從嚴治黨的戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性工程來抓,每年專門研究部署推進。主要負責同志切實負起第一責任人的責任,親自抓謀劃、抓推動、抓落實。班子成員落實一崗雙責,結(jié)合分管工作加強指導。結(jié)合工作實際,制定了《推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化具體實施方案》,對局班子成員和普通黨員的學習要求進行安排部署。
(二)學習宣傳,貫徹黨的十九大精神。
黨的十九大召開后,我們下發(fā)了《有關(guān)認真學習十九大精神的通知》,把20XX年10月、11月、12月確定為十九大精神集中學習月,大力開展黨組理論中心組學習、集中學習月、主題黨日等活動,努力做到內(nèi)化于心、外化于行,自覺用黨的十九大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。一是召開局黨組理論中心組學習,組織副處以上干部專題學習十九大精神和《中國共產(chǎn)黨章程(修正案)》。二是堅持開展集中學習。組織機關(guān)干部職工深入宣傳學習十九大精神,重點通過網(wǎng)絡(luò)視頻觀看《十九大黨章公開課》,進行專題學習。三是由局領(lǐng)導作專題輔導。20XX年11月9日召開局機關(guān)十九大精神專題學習會,局領(lǐng)導為機關(guān)全體干部職工做學習輔導。四是開展自學與集中學習。以支部為單位,采取個人自學與集體座談討論相結(jié)合的方式,通過新時代e支部、購買的黨章、十九大報告書籍等宣傳途徑,認真研讀、原原本本地學習十九大報告。五是組織開展集中宣講。各黨支部以三會一課為依托,以支部書記講黨課的形式對支部黨員進行專題輔導。
(三)創(chuàng)新載體,扎實開展黨員學習日。
將黨員學習活動日納入重要日程,作為夯實基層黨建工作的重要抓手,切實做到經(jīng)常抓、抓經(jīng)常。結(jié)合工作實際,制定
了《有關(guān)深入開展黨員學習活動日實施方案》,要求局機關(guān)每周三下午進行理論學習,每周五下午進行志愿服務(wù),每次時長不少于1小時。把黨員學習日活動與精準扶貧、老城改造相結(jié)合,通過明確活動內(nèi)容,細化責任分工,強化推進措施,明確完成時限,確保黨員學習活動日做到常態(tài)化、制度化。
(四)樹立表率,開展理論中心組學習。
為不斷提高黨組成員的理論水平、科學實踐的能力,努力推進學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織建設(shè),提高班子整體水平,我們制定了黨組理論學習中心組學習計劃,對每年的學習內(nèi)容和方式方法進行規(guī)劃,并在實際工作中堅持加以落實,做到了先學一步,學深一些的要求。
三、高度重視黨建工作
(一)健全完善組織機構(gòu)設(shè)置。
在局黨組的領(lǐng)導下,我局不斷完善基層黨組織建設(shè)。去年,機關(guān)支部進行了支部劃分,成立了支部委員會。同時,規(guī)范支部學習制度;嚴格落實三會一課制度;通過黨組成員以普通黨員身份上黨課來輻射、帶動全局黨員干部參加學習的積極性;通過抓黨建來促進隊伍建設(shè)、人才建設(shè);通過不間斷、常態(tài)化的學習加強全局的干部職工的政治意識。
(二)落實黨建工作責任制。
一是建立機關(guān)黨建工作考評制度,出臺考評辦法和實施細則,督促各級黨組織著力加強自身建設(shè),不斷提高建設(shè)水平。二是從嚴落實兩個責任要求,督促班子成員嚴格落實一崗雙責,定期聽取班子成員履行一崗雙責,抓分管領(lǐng)域黨風廉政建設(shè)工作的情況;班子其他成員按照一崗雙責要求,對分管范圍內(nèi)黨風廉政建設(shè)負主要領(lǐng)導責任,把全面從嚴治黨融入分管業(yè)務(wù)工作,同步推進落實。年初以來,局黨組專題研究黨風廉政建設(shè)2次,制定印發(fā)了《2021年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》,及時更新調(diào)整黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組成員,明確工作任務(wù),強化責任落實,確保黨風廉政建設(shè)取得實效。三是建立黨組成員聯(lián)系基層黨組織工作制度,要求黨組成員要定期深入所聯(lián)系的基層黨組織開展調(diào)查調(diào)研,指導基層黨組織抓好規(guī)范化建設(shè),補齊工作短板,夯實黨建基礎(chǔ)。
(三)堅持定期議黨和專題議黨。
局黨組嚴格落實《黨委(黨組)定期議黨和專題議黨暫行規(guī)定》,每年至少定期召開2次黨組會議。一次是年初總體安排部署全年黨建重要工作;一次是年中總結(jié)黨建重要工作落實情況,發(fā)現(xiàn)問題及時改正。黨組成員嚴格落實一崗雙責要求,對議黨會議決定的事項,要按照工作分工牽頭組織實施,認真抓好督查落實。
雖然我局取得了一定的成績,但還存在許多不足。在今后的工作中,我局將在市委的正確領(lǐng)導下,以認真負責的態(tài)度、改革創(chuàng)新的精神、求真務(wù)實的作風,繼續(xù)切實做好黨建工作,為構(gòu)建和諧白城做出新的貢獻。
根據(jù)XX上級單位XX文件精神統(tǒng)一部署,XX單位自X年X月X日起,在全公司范圍內(nèi)開展落實巡視整改情況回頭看工作,對照文件找問題,對照問題抓整改,在前期巡視整改取得一定成效的基礎(chǔ)上,通過本次回頭看自查自糾工作,再次發(fā)現(xiàn)并處理了X起違紀違規(guī)行為,進一步夯實了公司廣大黨員干部的思想認識,不斷改進了工作作風,為實現(xiàn)作風建設(shè)常態(tài)化機制提供持續(xù)動力,現(xiàn)將回頭看工作開展情況匯報如下:
一、高度重視,精心組織回頭看工作
XX上級單位黨委文件下發(fā)后,公司黨委隨即下發(fā)XX文件,進一步明確工作目標,落實工作任務(wù),分解工作職責,并成立了巡視整改回頭看工作領(lǐng)導小組,由XX擔任組長,XX擔任副組長,小組成員單位XX部門、XX部門,統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)開展推進回頭看工作,確保公司相關(guān)工作的有序開展。
X年X月X日,XX單位組織召開由各單位XX參加的黨委(擴大)會,傳達XX上級單位文件精神要求,結(jié)合公司實際情況進行工作部署,確立了自查自糾工作在公司各單位全面覆蓋的工作原則,確保起到回頭看的震懾和實效。
二、周密部署,多措并舉開展自查自糾。
在本次回頭看工作中,公司黨委嚴格對照巡視反饋的X個方面問題對公司內(nèi)部相關(guān)工作再次進行了一次自我解剖,開展了以下自查自糾工作:
各單位嚴格自查、公司紀委重點抽查。公司紀委明確要求各單位要認真開展嚴格的自查工作,自查率達到100%。充分暴露出依舊存在的、死灰復(fù)燃的、難以根除的各種問題并加以徹底整改。公司紀委有針對性的開展了抽查,確保各單位對問題的認識到位、處理到位、整改到位。
認真辦理相關(guān)違紀案件。公司紀委本著有案必查、有腐必懲的態(tài)度,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責的職能,加大對相關(guān)違紀案件的查處力度,認真辦理上級轉(zhuǎn)辦和自辦的違紀案件;充分發(fā)揮審計工作和紀檢工作的合力,區(qū)分問題分類,區(qū)別整改,嚴格落實四種形態(tài)。
建立定期通報制度,強化警示作用。公司紀委定期在公司XX會、XX會上通報相關(guān)違紀案件的查處情況,強化案件警示作用,起到了良好的宣傳震懾作用。
認真開展監(jiān)督檢查工作。公司紀委結(jié)合國慶、中秋等期間違反八項規(guī)定精神問題易發(fā)的情況,采取節(jié)前提醒通知、節(jié)中明察暗訪、節(jié)后專項檢查的方式,嚴明了紀律和規(guī)矩,強化了各單位黨員干部的自律意識,形成利劍高懸的高壓態(tài)勢,杜絕節(jié)日腐敗的情形。
三、回頭看自查發(fā)現(xiàn)的問題及整改措施。
以上幾個方面是XX單位開展巡視整改回頭看工作自查自糾的情況,公司通過本次自查自糾工作,在所查出的問題基礎(chǔ)上,將認真查找問題漏洞,加強對所暴露問題的分析,健全制度流程,強化宣傳教育作用,加大監(jiān)督問責力度,建立持續(xù)落實中央巡視整改工作的長效機制。
以上報告!
第三篇:自查自糾整改落實情況
安保部內(nèi)保班組自查自糾整改落實情況
我班組結(jié)合前期制定的班組整改落實方案,結(jié)合實際情況,對目前整改落實情況總結(jié)如下:
一、前期存在問題: 1.因宿舍區(qū)域衛(wèi)生的打掃人員分工不明確,導致宿舍公共區(qū)域衛(wèi)生下降的問題。2.個別崗位儀容儀表稍差。
3.各崗位上崗期間主動服務(wù)差及禮貌用語方面差。4.崗位交接班動作不規(guī)范。
二、針對以上問題,作出整改落實措施及效果:
1.衛(wèi)生方面:分工明確,宿舍內(nèi)分成東、西兩個區(qū),兩個區(qū)住宿人員分別組成2個小組并選出小組長,負責安排指導打掃各自區(qū)域衛(wèi)生。東區(qū)住宿人員為東區(qū)組,西區(qū)住宿人員位西區(qū)組,兩小組負責各自區(qū)域衛(wèi)生,宿舍內(nèi)外公共區(qū)域位兩小組輪周負責,相互競爭。班組管理層組成考評小組,每周進行考評,衛(wèi)生打掃極佳小組,懸掛內(nèi)務(wù)衛(wèi)生流動紅旗,衛(wèi)生極差的小組以連續(xù)打掃全宿舍區(qū)域衛(wèi)生兩周時間,作為懲罰。通過執(zhí)行,宿舍衛(wèi)生明顯改善,員工自覺性明顯提升。2.崗位儀容儀表方面:為杜絕崗位人員儀容儀表差的問題,實行帶崗制度;每班崗提前十分鐘在宿舍前集合,由班組管理人員檢查儀容儀表,儀容儀表全部合格后,由帶崗班長帶隊
上崗交接班,下崗人員由帶崗班長帶回宿舍。
通過帶崗制度及崗位監(jiān)督的跟進,儀容儀表差的問題基本杜絕。
3.主動服務(wù)性、禮貌用語方面:為提高服務(wù)水平,規(guī)定每周四晚18:30培訓,培訓內(nèi)容為崗位業(yè)務(wù)技能、相關(guān)制度、主動服務(wù)、微笑服務(wù)、禮貌用語等;并以培訓與實踐帶培相結(jié)合,每日高峰期由班組管理人員及班組骨干崗位帶培主動服務(wù)、禮貌用語等。
與實際情況結(jié)合,通過班組管理人員及骨干員工崗位帶培的方法,目前明顯有所提升。
4.崗位交接班動作方面:規(guī)定每周二晚18:30進行訓練,訓練內(nèi)容為崗位交接班儀式、隊列隊形、各突發(fā)事件的處理方式及其他軍事技能等。通過定期訓練,目前崗位交接班動作稍有提升,但還是沒有達到理想效果,還須繼續(xù)強化訓練。
以上是我班組整改落實情況,雖各方面工作雖有所提升,但還須持續(xù)執(zhí)行,在下一步我班組將按照部門要求,嚴格執(zhí)行“持續(xù)整改落實階段”,強化管理,嚴格要求,細致安排,以提升班組整體工作。
第四篇:基層黨建問題整改方案
綠水鎮(zhèn)2016基層黨建問題整改方案
3月12日縣委組織召開全縣黨建工作專題會議,根據(jù)縣委組織部組織專班對全鎮(zhèn)基層黨建工作進行兩輪暗訪督查結(jié)果和縣黨建工作領(lǐng)導小組下發(fā)的《關(guān)于2016全縣基層黨建工作考評情況的通報》文件精神,我鎮(zhèn)2016黨建工作還存在一部分問題。會后,鎮(zhèn)黨委高度重視,針對通報中提到的各項問題,認真謀劃,制定本方案:
一、發(fā)現(xiàn)問題及整改措施
問 題 一:綠水鎮(zhèn)大坪村三年未發(fā)展黨員。
整改措施:加強指導,指派專人對大坪村黨支部書記嚴天兵同志進行約談,了解相關(guān)情況。找準問題原因,積極發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀青年進行培養(yǎng),爭取本內(nèi)銷號。
問 題 二:綠水鎮(zhèn)香溝村黨支部2016年黨員先鋒指數(shù)未按月評比。
整改措施:鎮(zhèn)黨委要求全鎮(zhèn)各黨支部,嚴格遵守八事聯(lián)動活動程序,規(guī)定動作不走樣,在民主議事環(huán)節(jié)中每月固定開展“雙星指數(shù)”評定。
問 題 三:綠水鎮(zhèn)農(nóng)口聯(lián)合黨支部未嚴格落實“支部主題黨日”規(guī)定動作,活動開展不規(guī)范。
整改措施:鎮(zhèn)黨委研究下發(fā)《關(guān)于進一步明確“支部主題黨日”相關(guān)事項的通知》,明確“支部主題黨日”開展時間和八事聯(lián)動活動內(nèi)容,要求各黨支部按照要求開展活動。下發(fā)《綠水鎮(zhèn)關(guān)于推行“支部主題黨日”備案管理的通知》,要求各黨支部將活動資料按月裝訂成冊,報鎮(zhèn)組織辦檢查備案。
問 題 四:綠水鎮(zhèn)康家溝村黨員群眾服務(wù)中心未按時完工。整改措施:針對此問題,我鎮(zhèn)將積極與施工方聯(lián)系,抓好協(xié)調(diào),督促施工方推進施工進程,工程主體完工后積極推進審計工作,確保新村委會盡快投入使用。
問 題 五:綠水鎮(zhèn)四合村無旗桿、國旗,農(nóng)口聯(lián)合支部無黨員活動室。
整改措施:對全鎮(zhèn)25個黨支部黨員活動室進行督察,對旗桿、國旗破損和無黨旗、黨旗懸掛不規(guī)范的支部限時整改。
問題六:綠水鎮(zhèn)新溪溝村、周家灣村、四合村衛(wèi)生環(huán)境差,文件隨地亂堆亂放。
整改措施:針對這一問題開展走訪調(diào)查,對全鎮(zhèn)村黨支部書記提出硬性要求,制定村委會工作條例,限時整改。
二、下部工作打算
針對以上問題,對全鎮(zhèn)各支部進行定時督查,對整改不到位的村和問題反彈的村進行全鎮(zhèn)通報,并做好管理臺賬記錄,加大平時考核比重,將考核結(jié)果與年底績效考核掛鉤。
三、保障措施
(一)堅持領(lǐng)導帶頭,強化協(xié)調(diào)配合。
堅持把抓黨建作為全鎮(zhèn)工作第一要務(wù),基層黨建工作存在問題整改工作要實行集體領(lǐng)導、分工負責的模式。堅持黨委書記帶頭履行責任,切實履行黨委主體責任;領(lǐng)導班子要針對所駐村,具體抓好整改落實工作,身體力行,及時協(xié)調(diào)解決整改工作中存在的各項問題,跟蹤檢查整改落實情況,統(tǒng)籌兼顧,合力攻關(guān)。
(二)堅持問題導向,細化措施要求。一是落實工作部署。嚴格按照縣委統(tǒng)一要求和“八事聯(lián)動”工作思路,結(jié)合每月工作實際,擬定每月“支部主題黨日”活動方案,開展特色實踐活動。加大平時考核權(quán)重,將各支部日常工作開展情況嚴格與年底考核掛鉤。二是抓好日常督查。自我加壓,主動作為,以隨機抽查、每月督查、季度通報等形式,對全鎮(zhèn)25個支部的黨建工作,尤其是農(nóng)村支部在陣地建設(shè)、基層組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、按月繳納黨費等方面容易存在的薄弱環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)一例,整改一例,排除一例。三是嚴格痕跡管理。深入學習縣委備案管理制度,全鎮(zhèn)25個支部“支部主題黨日”活動開展情況進行規(guī)范化管理。各支部活動開展的各項資料,并統(tǒng)一在鎮(zhèn)組織辦集中備案,每月匯編成冊。
中共來鳳縣綠水鎮(zhèn)委員會
2017年3月17日
第五篇:xx落實基層黨建責任制工作報告
xx落實基層黨建責任制工作報告
根據(jù)xx組織部的工作部署,xx黨委高度重視,不斷加強推進舉措。近期,又圍繞落實基層黨建責任制的重點工作內(nèi)容,對直屬的xx家基層黨組織認真開展了一次自查,并就查找出的問題和不足進行了及時整改和督導?,F(xiàn)圍繞檢查方案中的各項要求,對xx年xx落實基層黨建責任制工作做如下匯報:
一、突出黨建引領(lǐng),完善“第一責任”舉措,全面落實基層黨建工作責任制
通過在“第一責任”建設(shè)中形成首要工作的具體舉措,牢固樹立各基層黨組織及其負責人抓黨建的“第一責任人”意識,自覺把全面從嚴治黨向基層延伸的主體責任落到實處,具體做法有:
一是加強黨建引領(lǐng)的責任體建設(shè)。
全面推動常態(tài)化、專題型、直接性的基層黨建工作指導推進體系。年初xx同志到xx工作伊始,連續(xù)召開了三場以黨建工作為主要內(nèi)容的大會,xx黨委書記與基層黨組織分別簽訂了基層黨建工作責任書,xx班子成員和機關(guān)黨員干部全面落實了基層黨建工作基層聯(lián)系點。每位機關(guān)領(lǐng)導干部定期主動參與聯(lián)系點的黨建工作和群眾工作,基層黨建特色工作如“xx”、xx“xx”等黨建工作體系,在聯(lián)系過程中得到進一步提升和拓展。二是加強黨建主題的活動性建設(shè)。
從“三會一課”、集中服務(wù)、聯(lián)動共建、協(xié)商共治等具體活動入手,不斷強化黨內(nèi)政治生活、黨員公益服務(wù)等的活動支撐,壓實黨建工作“實體責任”?!捌咭弧鼻昂?,利用“N區(qū)一會”實施五周年有利契機,開展“黨建溫度聚民心,精益求進美xx”系列主題活動,通過“1+8”活動模式(舉辦一次推進大會,推進八項工作:召開聯(lián)盟聯(lián)席會議、展板畫冊展示“N區(qū)一會”成效、開展“七一”集中服務(wù)、組織聯(lián)動共建、安排‘學習市十一次黨代會精神,喜迎十九大’組織生活、參觀紅色教育基地、統(tǒng)籌‘黨員主題日’活動、承辦區(qū)級主題活動),全面激發(fā)黨員干部精神狀態(tài)。三是加強黨建舉措的全局性建設(shè)。
將黨建工作舉措有效凝聚在xx全年的軌交xx號線基地征收、xx、“五違四必”環(huán)境整治等全局性重點任務(wù)推進中,進一步增強各黨組織運用區(qū)域化黨建方式方法的主動性和有效性。今年“七一”,xx黨委明確了xx基層黨建工作進一步推進的三個鮮明主題:第一是堅持“創(chuàng)新社會治理、加強基層建設(shè)”之路,圍繞xx主要領(lǐng)導對xx提出的“打造xx城市化地區(qū)創(chuàng)新社會治理的標桿”工作目標,推動基層黨建的綜合統(tǒng)籌平臺建設(shè);第二是貫徹“城市基層黨建”之路,根據(jù)xx組織部領(lǐng)導對xx提出的“爭當xx城市基層黨建范本”囑托,努力實現(xiàn)全國城市基層黨建工作會議提出的“四個更加注重”要求;第三是探索“宜居家園”建設(shè)。以創(chuàng)建全國文明城區(qū)為契機,xx承辦共創(chuàng)xx“宜居家園”項目啟動儀式,組織認領(lǐng)睦鄰百寶箱,并向全區(qū)發(fā)放,生動展現(xiàn)了“兩新”組織為xx精美城市發(fā)展帶來的新活力。xx集團黨支部做法在全市互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)黨建工作會議上進行交流。二、突出學做共促,落實“常抓不懈”要求,全面深入學習貫徹黨的十九大精神
一是統(tǒng)一思想認識,深入開展“我與十九大”主題行動。
強化領(lǐng)導推進落實。黨委中心組制定學習貫徹黨的十九大精神實施方案,通過中心組學習、聆聽報告會、主持宣講會、參加研討會等形式深刻領(lǐng)會十九大精神實質(zhì),不斷深化思想認識。12月4日黨委中心組召開“xx論壇——貫徹落實十九大精神”研討會,委員們將學習貫徹十九大精神同各項工作任務(wù)結(jié)合起來,圍繞各自分管領(lǐng)域提出重點工作項目,找出其中發(fā)展不平衡不充分的短板問題,努力形成解決問題的方案和建議;強化行動自覺。黨委將基層黨組織和廣大黨員學習宣傳貫徹黨的十九大精神情況納入書記述職評議考核內(nèi)容。推動黨的十九大精神進機關(guān)、進社區(qū)、進農(nóng)村、進企業(yè)、進校園,掀起十九大精神學習熱潮。11月27日xx邀請xx市宣講團成員、xx作了《新時代,堅持和發(fā)展中國特色社會主義——學習貫徹黨的十九大精神》主題宣講;強化主題實踐。各基層黨組織紛紛開展“學習貫徹十九大精神,當好新時代排頭兵先行者”主題黨日活動,切實以十九大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。通過“黨員進黨校培訓”、“領(lǐng)導干部講黨課”等形式引導廣大黨員原原本本、原汁原味學習黨的十九大精神。組織開展“喜迎十九大”主題征文,共計收到各類優(yōu)秀征文xx篇。xx月xx日機關(guān)黨總支組織開展學習貫徹十九大精神考察活動,赴xx區(qū)五里橋xx學習考察城市基層黨建、創(chuàng)新社會治理方面的先進經(jīng)驗,瞻仰中共一大、二大會址,回顧建黨歷史,重溫入黨誓詞,增強理想信念。二是傳達部署,圍繞重點任務(wù),明確常態(tài)化制度化各項要求。
x月xx日,xx召開推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作會議,全面部署和推進常態(tài)化制度化工作。黨委切實履行主體責任要求,將推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化納入管黨治黨責任清單,xx組織部門做出具體工作安排,明確基層黨組織、黨建聯(lián)盟推進計劃、工作方案、任務(wù)要求,確保各黨組織的責任真正落地,做到任務(wù)明確、措施具體、目標明晰、嚴格考核。各基層黨組織在xx工作會議后,結(jié)合專題組織生活會等工作,對本黨組織開展“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作進行了動員部署,把查找解決基層黨建、社會治理、支部活力建設(shè)、黨員作用發(fā)揮等方面存在的短板問題和薄弱環(huán)節(jié)作為規(guī)定要求,布置了工作清單(包含問題清單、任務(wù)清單、責任情況等內(nèi)容)和黨員“黨性體檢”等工作內(nèi)容,充分體現(xiàn)了推動全面從嚴治黨突出“關(guān)鍵少數(shù)”并向基層延伸的工作要求。
三是及時行動,圍繞學習主題,認真推進常態(tài)化制度化各項舉措。
堅持領(lǐng)導干部率先垂范?;顒右詠恚瑇x班子成員做到“三個普遍”,普遍參加對口聯(lián)系基層黨支部專題組織生活會,普遍開展對口聯(lián)系單位黨建工作指導,普遍到對口聯(lián)系單位上黨課。講課內(nèi)容既圍繞學習貫徹市十一次黨代會精神、黨的十九大會議精神等熱門主題,又注重結(jié)合當前xx各項事業(yè)發(fā)展格局,通過“講、問、答、談”等形式,在廣大黨員中形成思想共識和行動自覺。發(fā)揮黨支部教育管理黨員主體作用,基層黨組織書記(負責人)、宣講團成員、其他黨員主動結(jié)合“xx”、“習近平在xx”系列報道等時政熱點,登臺講黨課,切實增強黨支部的生機和活力。三、突出目標導向,加強分類指導,貫徹落實基層黨建三年行動計劃
xx黨委專題學習和研究貫徹落實xx“xx-2019基層黨建三年行動計劃”,制定《xxxx基層黨建三年行動計劃實施方案》,重點圍繞“三項指數(shù)”、“七大體系”、“六力提升”等目標和xx基層黨建“三個主題”,分解重點任務(wù),落實責任分工,確?!邦I(lǐng)航增效”行動見實效。
一是堅持問題導向,在找短板中建立“爭樣板”工作體系。
結(jié)合常態(tài)化制度化任務(wù)落實,各黨組織班子全面開出工作清單(包括問題清單、整改清單、任務(wù)清單),聚焦本社區(qū)本單位突出問題,明確整改路徑和工作責任。在創(chuàng)城迎檢等工作中,各社區(qū)、單位普遍做到“三個查找”,一是查找突出問題,明確工作要求;二是查找區(qū)域資源,形成支撐力量;三是查找黨建短板,推進項目實施。二是開展學習研討,在明要求中建立“強基礎(chǔ)”工作體系。
結(jié)合班子成員聯(lián)系和“N區(qū)”黨建聯(lián)盟聯(lián)席會議,共同開展三年行動計劃指導督促工作,指導基層對標黨支部“活力指數(shù)”、黨員“先鋒指數(shù)”落實任務(wù)分解。各基層黨組織全面開展專題學習,利用支委會、黨員大會等場合開展三年行動計劃的學習貫徹,及時形成推進工作計劃。加強城市基層黨建內(nèi)涵研究,組織推進黨建課題調(diào)查研究并形成《以區(qū)域化黨建杠桿撬動創(chuàng)新社會治理建設(shè)宜居家園的實踐和探索》課題成果。三是運用有效抓手,在統(tǒng)籌推進中建立“分類實施”工作體系。
堅持“N區(qū)一會”區(qū)域化黨建的格局建設(shè)做法,對標xx年“規(guī)范建設(shè)年”的目標要求,注重抓好黨務(wù)基礎(chǔ)和黨建特色兩個關(guān)鍵點,將“xx”黨建工作體系(十項機制建起架子、聯(lián)會峰會明確路子、聯(lián)動共建搭起臺子、統(tǒng)一行動吹響號子、共治項目開出方子、集中服務(wù)甩開膀子、課題調(diào)研開闊腦子、特色工作亮出法子、先鋒指數(shù)測出影子)納入行動計劃實施中,針對有薄弱環(huán)節(jié)的黨組織,指導做好“標準型”黨支部創(chuàng)建工作。動員窗口單位和服務(wù)行業(yè)黨支部結(jié)合黨員先鋒崗、黨員示范崗、黨員責任區(qū)積極開展“崗位建新功、黨員見行動”活動,不斷提升黨支部“活力指數(shù)”。四、突出落地生根,深化區(qū)域化黨建內(nèi)涵,落實xx“1+8+2”文件
“N區(qū)一會”是xx落實xx“1+8+2”文件精神的重要抓手,在實施五周年的基礎(chǔ)上,xx黨委結(jié)合市委和xx提出的關(guān)于城市基層黨建和宜居家園建設(shè)目標新要求,進一步深化“N區(qū)一會”工作具體舉措,推動xx“1+8+2”文件精神落地生根。
一是推進社區(qū)“兩站兩家”建設(shè)。
在部分社區(qū)試點的基礎(chǔ)上,明確要求社區(qū)黨組織全面推進“N站N家”建設(shè),建成18個先鋒議站、社區(qū)議站和首批20個先鋒議家和社區(qū)議家,推動城市基層“小區(qū)域、大黨建”統(tǒng)籌格局形成。居民區(qū)層面先鋒議站為區(qū)域化黨建議事服務(wù)經(jīng)常性陣地,社區(qū)議站為居民自治社區(qū)共治常態(tài)化陣地;在塊區(qū)、樓道層面,普遍建立先鋒議家、社區(qū)議家,作為塊區(qū)、樓道議事服務(wù)的經(jīng)常性、便捷化載體。金鼎社區(qū)落成的“xx空間”,在構(gòu)筑社區(qū)會客廳“訂制”、“頂治”、“頂智”功能中,推動黨建工作基層站點前臺化、零距離。通過社區(qū)“N站N家”,集聚社區(qū)和區(qū)域資源以及“兩代表一委員”骨干力量,推動社區(qū)與區(qū)域單位的作用融通,為促進基層黨建組織力提升提供了有效載體。二是啟動“項目化結(jié)對”工作。
在常態(tài)化結(jié)對的基礎(chǔ)上,普遍采用項目化結(jié)對方式推進聯(lián)動共建。今年“七一”大會除了表彰優(yōu)秀項目化結(jié)對品牌外,還啟動新一批近10個項目化結(jié)對工作,基本構(gòu)建了“兩個經(jīng)常性紐帶”:一是共同事務(wù)由黨組織牽頭的經(jīng)常性議事服務(wù)紐帶;二是共治項目由各方參與的經(jīng)常性項目服務(wù)紐帶。與xx號線建設(shè)施工方黨組織簽訂“共創(chuàng)文明路”合作協(xié)議,開展“xx”系列活動,定期開展“xx”、“xx”等項目,成為有效化解區(qū)域矛盾的社會調(diào)節(jié)平臺。三是推動實體化責任體系。
主要分為四個層面來推動:第一個層面,是在xx班子成員中落實“黨建引領(lǐng)、一崗雙責”領(lǐng)導體系,xx班子成員具體承擔條線工作實施中的黨建引領(lǐng)責任,形成“推進立體、責任具體”的職責布局。第二個層面,是強化“二級黨委”指導協(xié)調(diào),五個工作部門具體督促“N區(qū)”黨建聯(lián)盟開展工作的區(qū)域化黨建責任體系,不斷推動業(yè)務(wù)工作和黨建工作有機結(jié)合,共同參與打造區(qū)域化大黨建工作目標。第三個層面,是在“N區(qū)”黨建聯(lián)盟中實施輪值主席“兩通一聯(lián)一考”任期制度。第四個層面,是在基層黨組織中,進一步明確主動融入xx區(qū)域化黨建工作的路徑和方法,積極落實參與創(chuàng)城行動“宜居家園”建設(shè)的載體和抓手。四是推進完成社區(qū)黨建服務(wù)中心升級改造。
著重從“平臺品質(zhì)+服務(wù)延伸”兩翼建設(shè)入手,推動各項工作制度規(guī)范對接,制定“區(qū)域化黨建會商制度”等多項制度,分別對“咨詢接待崗、教育管理崗、聯(lián)建服務(wù)崗、綜合事務(wù)崗、需求聯(lián)絡(luò)崗”明責立規(guī),根據(jù)區(qū)域化黨建工作需求,整合在地各方資源,建立活動推送黨建服務(wù)清單,做到主題活動一月一公示。先后開展黨員公益騎行、“文明路上黨建幫”志愿者培訓、喜迎十九大微視頻征集、共建共促聯(lián)合黨日活動、“兩地四方”黨建團建交流會以及十九大宣講學習會等特色主題活動,逐步成為黨員干部教育和服務(wù)黨員群眾的經(jīng)常性平臺和示范窗口。五、突出自覺從嚴,強化黨員作用標準,加強黨員干部隊伍建設(shè)。
今年以來,xx各項任務(wù)較為繁重,在一些“急難險重”的問題面前,xx黨委結(jié)合“兩學一做”學習教育及常態(tài)化制度化工作的推進,著力推動“五導五自覺”干部隊伍建設(shè)標準,切實推進黨建工作強基礎(chǔ)、干部作用見行動的工作格局得到落實。
一是對齊標準,加強基層黨組織書記隊伍建設(shè)。
根據(jù)xx“五查五看”標準,將突出黨員思想主線、扎牢黨員紀律防線、強化黨員群眾路線、明確黨員崗位準線、拉緊黨員作風生命線,作為黨性鍛煉和干部培養(yǎng)的重要內(nèi)容。一方面,加強黨組織帶頭人建設(shè)。組織參加區(qū)級“班長工程”輪訓班,強化基層黨組織負責人對“第一責任”等工作內(nèi)容及工作對象、推進方法的認識和思考,努力促進從“就事論事”到“知行合一”的轉(zhuǎn)變。另一方面,強化后備力量的鍛煉和培養(yǎng)。結(jié)合區(qū)級“基石工程”和xx“強基工程”推進實施,在青年干部、優(yōu)秀后備干部中,落實重點任務(wù)、條線事務(wù)、全局工作等的工作要求,為xx各項事業(yè)的發(fā)展提供干部儲備庫和干事蓄水池。二是從嚴要求,規(guī)范落實黨支部基本制度。
不斷加強“定期+經(jīng)?!钡摹叭龝徽n”模式,健全“5+4+3+N”組織生活內(nèi)容體系,將“五題黨課、五講黨課、五型黨日”要求落實,融合在“創(chuàng)城登高100天行動”“五違四必”環(huán)境整治、軌交xx號線基地征收等重點任務(wù)推進當中,在黨性鍛煉中增強全體黨員干部“立足全局看大勢、圍繞重點求突破、從嚴治黨再加力”的責任意識。從嚴從緊發(fā)展黨員,嚴把發(fā)展黨員入口關(guān)。嚴格執(zhí)行組織程序,把好各個關(guān)鍵環(huán)節(jié),扎實做好發(fā)展黨員工作,全年累計新發(fā)展黨員xx名。三是優(yōu)化機制,鞏固聯(lián)系服務(wù)群眾實踐載體。
暢通群眾訴求、解決群眾問題渠道,深化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)“一平臺五機制”(即深化“N區(qū)一會”平臺建設(shè),針對群眾需求構(gòu)建動態(tài)發(fā)現(xiàn)、主動服務(wù)、包干責任、聯(lián)動對接、解決回應(yīng)問題五機制),推進“市民互動日”、“浸社區(qū)”、“三訪”等聯(lián)系服務(wù)群眾工作職責落實,xx家基層黨組織每家至少實施一項黨建特色品牌,穩(wěn)定形成基層黨組織、黨員聯(lián)系服務(wù)群眾、回應(yīng)群眾訴求、解決群眾問題的有效平臺和固定抓手。