第一篇：12-2標準化建設(shè)實施方案

大麗高速公路12-2合同段項目經(jīng)理部

標準化工地實施方案

中鐵一局集團有限公司大麗高速公路

12-2合同段項目經(jīng)理部

二〇一〇年六月

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目

錄

一、工程概況..................................................................................................................................2

二、編制依據(jù)..................................................................................................................................2

三、標準化工地建設(shè)的目標..........................................................................................................2

四、標準化工地建設(shè)的內(nèi)容..........................................................................................................2

五、標準化工地建設(shè)的安排..........................................................................................................3

六、人員組織機構(gòu)..........................................................................................................................4

七、實施方案..................................................................................................................................4

1、工地建設(shè)標準.....................................................................................................................4

1.1項目部駐地建設(shè)........................................................................................................4 1.2場地硬化....................................................................................................................5 1.3混凝土拌合站............................................................................................................5 1.4儲料倉建設(shè)................................................................................................................5 1.5鋼筋加工場................................................................................................................5 1.6小型構(gòu)件預制場........................................................................................................6 1.7施工便道....................................................................................................................6

2、施工建設(shè)標準.....................................................................................................................6

2.1路基工程....................................................................................................................6 2.2橋梁工程....................................................................................................................7 3.3隧道工程....................................................................................................................7 2.4小型預制工程............................................................................................................8

3、文明施工標準.....................................................................................................................8

4、檔案管理標準化.................................................................................................................9 大麗高速公路12-2合同段 標準化工地實施方案

一、工程概況

12-2合同段路線起點里程為K82+997，止點里程為K85+370，路線全長2.373公里，合同總造價：200739145元，合同工期26個月。主要工程項目有：下山口隧道出口承擔施工任務(wù)2838m（左線1417m，其中明洞8米；右線1421m，其中明洞10米）。巡檢司中橋全長132.16m（左、右線各66.08m，預應力空心板66片）。蓋板涵5座合計155.17米；通道2座合計71.7m。路基工程：挖方39395m3，填筑244704m3，軟基處理片石墊層52328m3,排水圬工砌體4122m3,擋土墻圬工砌體11403m3,邊坡防護4385m3，改河、改渠、改路合計1008米。

二、編制依據(jù)

項目部主要以《云南省高速公路施工標準化管理指南》、《12-2標合同文件》和《云南大麗高速公路標準化工地建設(shè)管理實施細則》為指導依據(jù)。

三、標準化工地建設(shè)的目標

為了促進大麗高速公路工程施工管理標準化、規(guī)范化、精細化，提升行業(yè)文明施工形象，結(jié)合本項目的工程特點，項目駐地建設(shè)、施工工藝和現(xiàn)場管理 100%達 到標準化要求，工程實體關(guān)鍵指標全部達到規(guī)范要求。

四、標準化工地建設(shè)的內(nèi)容

工地標準化、施工標準化、管理標準化，專業(yè)內(nèi)容涵蓋路基、路 面、橋涵、隧道、綠化及防護工程、交通工程。

（一）工地標準化 主要包括駐地和施工現(xiàn)場的標準化。按照標準化要求建設(shè)監(jiān)理駐 地和中心試驗室，并要求施工單位按照標準化要求建設(shè)施工、項目駐 地、試驗室和施工便道。改善生產(chǎn)生活環(huán)境，提高施工管理效率。按 照標準化建設(shè)各類拌和站、預制加工場、材料堆放場地。實現(xiàn)混合料（混凝土）集中拌制，鋼筋、碎石集中加工，構(gòu)件集中預制，充分發(fā) 揮集約化施工的優(yōu)勢，規(guī)范施工現(xiàn)場管理，保證工程質(zhì)量。按照標準 化要求規(guī)范施工現(xiàn)場安全防護設(shè)施、安全標識及其他各類臨時設(shè)施設(shè) 置，消除隱患，文明施工。

（二）施工標準化。按照規(guī)范要求，結(jié)合各?。▍^(qū)、市）實際情況，細化路基、路面、橋涵、隧道、綠化及防護、交通安全與機電等各項工程的施工標準化 要求，優(yōu)化施工工藝，嚴格工藝管理，提高施工效率和實體工程質(zhì)量。規(guī)范質(zhì)量檢驗與控制，強化各類驗證試驗和標準試驗，做到檢測項目 完整齊全、檢測頻率符合要求、檢測數(shù)據(jù)真實可靠。加強對隱蔽工程、關(guān)鍵工序的過程控制和驗收，確保工程各項指標抽檢合格率達到規(guī)范要求。

（三）管理標準化。嚴格執(zhí)行公路建設(shè)法規(guī)和強制性標準，在工程管理中查找薄弱 環(huán)節(jié)，健全管理制度，優(yōu)化管理流程，把技術(shù)標準、管理標準、作業(yè)標準落實到施工全過程，實現(xiàn)工程進度合理均衡，節(jié)能環(huán)保措施到位，檔案資料收集齊全、整理規(guī)范。加強從業(yè)人員管理和培訓，統(tǒng)一從業(yè) 人員持證和著裝。

五、標準化工地建設(shè)的安排

項目部標準化工地建設(shè)將按三個階段進行實施：（2010年6月～2010年7月）第一階段：臨時設(shè)施，施工場地，施工辦公、生活設(shè)施建設(shè)階段；

（2010年8月～2010年10月）第二階段：工程全面開工前后或重點部位開工前后的建設(shè)布置階段；

（2010年11月～2011年7月）第三階段：工程全面開工后的維護、保持、執(zhí)行階段。

六、人員組織機構(gòu)

項目部成立了以項目經(jīng)理為組長的標準化工地建設(shè)領(lǐng)導小組，具體組織實施開展創(chuàng)建標準化工地的建設(shè)工作：

組 長：馮光建

副組長：吳應建 趙新潮 孫清海

成 員：胡建超、白壽盛、雷根孝、史紅軍、何京華、張伯誠 領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在項目部綜合辦公室，主要負責活動安排及日常檢查、部署等工作，負責活動資料的收集、整理等，并及時向領(lǐng)導小組匯報活動的開展情況。

七、實施方案

1、工地建設(shè)標準 1.1項目部駐地建設(shè)

項目部建設(shè)面積必須滿足要求,統(tǒng)一采用拼裝式活動彩鋼房建設(shè)，主要有“三室（會議室、資料室、實驗室）五?。ㄋ奚帷⑹程?、廁所、淋浴室、辦公活動室）”,駐地及辦公環(huán)境優(yōu)美整潔、生活配 4 套設(shè)施齊全，并進行綠化，這大大改善了職工生產(chǎn)生活環(huán)境，提高了施工管理效率。

1.2場地硬化

項目部職工駐地、拌合站、儲料倉、鋼筋加工廠、預制場等主要場地必須進行硬化，采用C25混凝土進行硬化，混凝土厚度為20cm，對混凝土振搗密實，嚴格控制標高，確保質(zhì)量。

1.3混凝土拌合站

結(jié)合項目部工程特點及砼生產(chǎn)任務(wù)，拌合站安裝HZS50型攪拌機2臺，每臺均為四倉式自動計量，生產(chǎn)能力達90m3/h，配備4個封閉式料倉、4個粉罐（100t/個）。場內(nèi)設(shè)有100t地磅1臺，砼運輸罐車3輛，裝載機1臺，自備發(fā)電機1臺（200KW）。拌合站場地硬化按照四周低、中心高的原則進行，面層排水坡度為2%，四周設(shè)置磚砌排水溝，采用M7.5砂漿抹面；場地外側(cè)設(shè)置沉淀池，污水凈化后排入周邊水系。

1.4儲料倉建設(shè)

工地共設(shè)5個料倉均為10m×12m，隔墻采用磚砌37墻，墻高2m、水泥砂漿抹面、倉內(nèi)地面設(shè)置2%地面坡度，料倉頂架設(shè)輕型鋼結(jié)構(gòu)頂棚，頂棚高度7m，采用彩塑鋼材質(zhì)。

1.5鋼筋加工場

鋼筋加工場為整體式鋼筋棚一座，尺寸為25m×60m，由專業(yè)隊伍設(shè)計建設(shè)，頂架設(shè)輕型鋼結(jié)構(gòu)頂棚，頂棚起拱線高度12m，采用彩塑鋼材質(zhì),并配備了一臺10T龍門吊。1.6小型構(gòu)件預制場

預制場道路和排水暢通，場地全部用C15砼硬化，砼厚度為20cm，道路砼厚度30cm，構(gòu)件預制選用振動臺，模具采用高強度塑料模具，由專業(yè)生產(chǎn)廠家制作塑料模具。

1.7施工便道

施工便道從國道G214 K2288+550處引入,便道長度1.3Km，路面寬度為4.5m,每200m設(shè)置一處會車道，會車道路面寬度為8m, 會車道長度為30m，并設(shè)置2%橫坡，便道路基采用礫石土填筑，路面20cm采用砂石路面，并采用壓路機層層壓實。

2、施工建設(shè)標準 2.1路基工程

路基工程開工后，要有措施保證路田分家，路基邊溝隨施工隨整型，及時設(shè)置擋土埝，防止農(nóng)田水、雨水沖刷邊坡。路基填筑施工必須插桿掛線施工，確保填筑質(zhì)量，路基外觀做到表面平整、排水暢通、邊線順直、邊坡順適、并應修筑邊坡臨時急流槽及排水 溝；路基挖方坡面平整、排水暢通；臺背回填必須把因構(gòu)造物施工造成 的建筑垃圾清理干凈，回填時在構(gòu)造物背面用紅、白漆做出標記，并由 下向上進行層數(shù)編碼。路基填筑施工時標明“填筑區(qū)、平整區(qū)、壓實區(qū)、檢驗區(qū)”，標牌采用 60 厘米×30 厘米鋁合金標識牌，藍底白字。修筑擋墻、邊溝所用塊、片石及砂石等材料堆放整齊、有序；橋涵工程占用橋頭路基作為施工現(xiàn)場的，應參照上述有關(guān)預制場標準化建設(shè)的規(guī)定，規(guī)范施工場地布置，與路基整體文明施工形象保持 一致。棄方（渣）整齊堆放在規(guī)定的棄方（渣）場地范圍內(nèi)，采取監(jiān)理工程師認可的措施，防止環(huán)境污染、水土流失。

2.2橋梁工程

橋梁下部構(gòu)造施工場地參照上述預制廠標準化建設(shè)的有關(guān)要求。要求橋梁基礎(chǔ)施工時，要設(shè)專用泥漿沉淀池和泥漿池，不得隨意排放泥漿，泥 漿池也不得設(shè)在路基坡腳范圍內(nèi)；進行破樁頭作業(yè)時，要及時將廢棄料清運到指定地點，不得在施工現(xiàn)場存放或隨意丟棄；模板、支架要堆放 整齊，及時修整；要及時清理施工現(xiàn)場內(nèi)水泥袋、鋼筋頭等雜物，確保 施工現(xiàn)場清潔、整齊。對橋隧相接路段，應加強工序間的協(xié)調(diào)與管理，減少相互間的影響。

3.3隧道工程

洞口處的蓄水池、變壓器等電力設(shè)施、通風設(shè)施等布局合理，并符合合 同要求。洞內(nèi)外及時灑水，防止揚塵，同時保證排水系統(tǒng)通暢。第十二條 其他現(xiàn)場文明施工

1、一道工序施工結(jié)束的現(xiàn)場，應將多余的材料及時運走，廢棄的材料 及時處理，保持施工現(xiàn)場整潔，做到場地清理不過夜。

2、取土坑、棄土堆要整理成幾何形狀，整齊美觀，且不得影響原有排 水系統(tǒng)。沿河棄土不得阻塞河道、擠壓橋孔和造成河岸沖刷。隧道棄渣 要求運輸?shù)街付壴鼒?，同時要規(guī)范施工，避免出現(xiàn)棄渣滑坡、阻塞河 道、沖淤農(nóng)田的現(xiàn)象。有復耕要求的要及時按復耕協(xié)議進行復耕。

3、施工現(xiàn)場應采取環(huán)保措施，減少揚塵、廢氣、噪聲及水污染。施工 現(xiàn)場要及時清理，工程用地范圍內(nèi)不得留存垃圾、廢料。

4、現(xiàn)場使用的主要機械設(shè)備（瀝青砼拌 和設(shè)備、攤鋪機、壓路機等）應配設(shè)“設(shè)備標志牌”，標示設(shè)備名稱、生產(chǎn)廠家、出廠日期、使用狀況、操作人員等。機械設(shè)備停放整齊有序，在施工現(xiàn)場停放時確保安全。

5、材料設(shè)備運輸時禁止人貨混裝。

6、施工結(jié)束后做好臨時占地的恢復工作，對施工中損壞的地方道路、橋梁等要做好修復工作。

7、各參建單位應教育職工尊重當?shù)孛耧L民俗，遵守鄉(xiāng)規(guī)民約，與當?shù)?群眾和睦相處，共同創(chuàng)造、維護和諧的施工環(huán)境。

2.4小型預制工程

（1）預制場內(nèi)材料堆放區(qū)、拌和區(qū)、作業(yè)區(qū)、模板、鋼筋制作區(qū)均明顯分開。場內(nèi)主要作業(yè)區(qū)、堆放區(qū)及場內(nèi)道路整潔、適宜。（2）預制、拌和場內(nèi)不同規(guī)格砂石材料均采用磚墻嚴格分檔、隔離堆放，無混堆現(xiàn)象。（3）預制、拌和場各種規(guī)格砂石料設(shè)立了原材料標志牌，注明了原材料名稱、規(guī)格、數(shù)量、產(chǎn)地和檢驗狀態(tài)等內(nèi)容。

3、文明施工標準

1、一道工序施工結(jié)束的現(xiàn)場，應將多余的材料及時運走，廢棄的材料 及時處理，保持施工現(xiàn)場整潔，做到場地清理不過夜。

2、取土坑、棄土堆要整理成幾何形狀，整齊美觀，且不得影響原有排 水系統(tǒng)。沿河棄土不得阻塞河道、擠壓橋孔和造成河岸沖刷。隧道棄渣 要求運輸?shù)街付壴鼒?，同時要規(guī)范施工，避免出現(xiàn)棄渣滑坡、阻塞河 道、沖淤農(nóng)田的現(xiàn)象。有復耕要求的要及時按復耕協(xié)議進行復耕。

3、施工現(xiàn)場應采取環(huán)保措施，減少揚塵、廢氣、噪聲及水污染。施工 現(xiàn)場要及時清理，工程用地范圍內(nèi)不得留存垃圾、廢料。

4、現(xiàn)場使用的主要機械設(shè)備應配設(shè)“設(shè)備標志牌”，標示設(shè)備名稱、生產(chǎn)廠家、出廠日期、使用狀況、操作人員等。機械設(shè)備停放整齊有序，在施工現(xiàn)場停放時確保安全。

5、施工現(xiàn)場及辦公場所所有管理人員、監(jiān)理人員工作時間都必須佩戴 胸卡（即上崗證，證上應附照片、姓名、崗位、職務(wù)等），舉止文明。

6、施工現(xiàn)場每個施工點，均應有負責人現(xiàn)場指揮施工，主要部位應有 技術(shù)人員盯崗，現(xiàn)場指揮和技術(shù)人員要熟悉操作工藝要求、質(zhì)量標準?，F(xiàn)場人員要求著裝整齊，同時要求應能夠從工作服或安全帽的顏色（監(jiān) 理人員白色、管理人員紅色、作業(yè)人員黃色）上區(qū)分監(jiān)理、現(xiàn)場施工管 理人員、作業(yè)人員。

7、材料設(shè)備運輸時禁止人貨混裝。

8、施工結(jié)束后做好臨時占地的恢復工作，對施工中損壞的地方道路、橋梁等要做好修復工作。

9、項目部應教育職工尊重當?shù)孛耧L民俗，遵守鄉(xiāng)規(guī)民約，與當?shù)?群眾和睦相處，共同創(chuàng)造、維護和諧的施工環(huán)境。

4、檔案管理標準化

一建立年度歸檔計劃標準。每年要有檔案資源歸檔工作計劃滾動年度工作計劃確保項目部各類檔案資源按計劃歸檔以確保生產(chǎn)經(jīng)營工作的發(fā)展所需。二建立歸檔驗收標準。根據(jù)檔案技術(shù)標準要求建立項目部歸檔的驗收標準。根據(jù)項目部生產(chǎn)經(jīng)營等需要通過一套系統(tǒng)的檔案歸檔驗收標準與程序來充實檔案館庫。

三建立歸檔分類標準。為使項目部有限的檔案資源得到充分利用保證歸檔計劃與歸檔目的一致性必須建立適合項目部實際的歸檔分類標準選擇合適的可利用的、定量與定性相結(jié)合分類標準盡企業(yè)檔案可能地得到綜合的多層次應用。

四檔案管理人員工作范圍、任職資格、主要職責、工作程序、工作要求、檢查與考核必須標準化。

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二〇一〇年六月

第二篇：標準化建設(shè)實施方案

*********創(chuàng)建義務(wù)教育標準化學校

實施方案

為貫徹落實自治區(qū)教育廳和《新疆維吾爾自治區(qū)義務(wù)教育學校辦學基本標準（試行）》等相關(guān)文件精神，切實做好我鄉(xiāng)義務(wù)教育學校標準化建設(shè)工作，促進我鄉(xiāng)義務(wù)教育均衡發(fā)展，提升義務(wù)教育質(zhì)量，全面實施素質(zhì)教育，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，特制定此實施方案：

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以全面實施素質(zhì)教育，提升義務(wù)教育質(zhì)量，實現(xiàn)義務(wù)教育均衡發(fā)展為目標。以加大投入、規(guī)范辦學行為、提高義務(wù)教育辦學效益為重點。結(jié)合強化教師隊伍建設(shè)、深化課程改革、構(gòu)建和諧校園、落實農(nóng)村義務(wù)教育保障機制、農(nóng)村校舍改造工程、教學點調(diào)整以及實施農(nóng)村遠程教育工程等工作，集中力量、集中時間、分步實施我鄉(xiāng)義務(wù)教育學校標準化建設(shè)，努力辦好人民滿意的教育。

二、實施原則

1、堅持科學規(guī)劃，分步實施的原則。落實教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，科學規(guī)劃，分類推進。分步實施，全面推進實施素質(zhì)教育。

2、堅持統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)發(fā)展的原則。堅持統(tǒng)籌教育規(guī)模、質(zhì)量、結(jié)構(gòu)、效益協(xié)調(diào)發(fā)展，關(guān)注薄弱學校，努力促進教育均衡發(fā)展。

3、堅持軟硬件兼顧，全面建設(shè)的原則。既注重基礎(chǔ)設(shè)施、技術(shù)裝備等辦學條件的改善，又要注重師資隊伍、管理水平、校園文化，教育教學質(zhì)量等方面的建設(shè)。

4、堅持突出重點，注重效益的原則。堅持以實現(xiàn)教育均衡發(fā)展、實施素質(zhì)教育為導向，全面貫徹落實黨的教育方針，集中人力、財力、物力，實行辦學效益的最大化。

三、領(lǐng)導機構(gòu)

為確保義務(wù)教育標準化建設(shè)工作目標的按期實現(xiàn)，教育黨總支成立了義務(wù)教育學校標準化建設(shè)工作領(lǐng)導小組。

組長：***（鄉(xiāng)黨委委員、中學黨支部書記）副組長：*****（中學校長）組員：***（中心小學校長）

******（中心小學黨支部書記）******（一村小學校長）******（五村小學校長）******（九村小學校長）

領(lǐng)導下組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨支部辦公室。

辦公室主任：****** 成 員：******（鄉(xiāng)級A1指標負責人）******（鄉(xiāng)級A2指標負責人）******（鄉(xiāng)級A3指標負責人）******（鄉(xiāng)級A4指標負責人）

四、目標和任務(wù)(一)總體建設(shè)目標

根據(jù)我鄉(xiāng)義務(wù)教育學校標準化建設(shè)規(guī)劃、中小學校舍規(guī)劃、師資隊伍建設(shè)規(guī)劃、專用教室技術(shù)裝備建設(shè)規(guī)劃、教育教學改革發(fā)展與管理規(guī)劃，到2016年完成全鄉(xiāng)義務(wù)教育學校標準化建設(shè)。按照《辦學標準》要求推進標準化建設(shè)，全鄉(xiāng)義務(wù)教育學校基本達到布局合理、校園內(nèi)功能完善、教育教學技術(shù)裝備基本達標、生活服務(wù)設(shè)施滿足師生需求、信息化建設(shè)和校園文化建設(shè)進一步推進，教師隊伍結(jié)構(gòu)合理，教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升；基本達到城鄉(xiāng)間、校際間的均衡發(fā)展，為高水平、高質(zhì)量普及義務(wù)教育，實現(xiàn)縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

(二)建設(shè)目標

2013年實現(xiàn)義務(wù)教育標準化建設(shè)學校2所（中心小學，中學）2014年實現(xiàn)義務(wù)教育標準化建設(shè)學校1所（1村小學）。2015年實現(xiàn)義務(wù)教育標準化建設(shè)學校1所（5村小學）。2016年實現(xiàn)義務(wù)教育標準化建設(shè)學校1所（9村小學）。

（三）主要任務(wù)

義務(wù)教育標準化建設(shè)包括學校建設(shè)標準化、教學裝備現(xiàn)代化、教師隊伍專業(yè)化、學校管理規(guī)范化、教育質(zhì)量優(yōu)質(zhì)化等方面內(nèi)容。實現(xiàn)義務(wù)教育標準化建設(shè)，要認真地從這幾個方面開展工作。

1、學校建設(shè)標準化

學校建設(shè)標準化包括學校布局調(diào)整、農(nóng)村初中校舍改造、農(nóng)村雙語寄宿制學校建設(shè)、農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學校建設(shè)、農(nóng)村中小學校舍維修改造和農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)房建設(shè)等一系列工程。學校建設(shè)應根據(jù)學校規(guī)模達到國家頒布的《城市普通中小學校校舍建設(shè)標準》（建標［2002］102號）、《農(nóng)村普通中小學校建設(shè)標準》（建標?2008?159號）中規(guī)定的相應的校舍建設(shè)標準。學校建設(shè)應統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局，應貫徹安全、適用、經(jīng)濟、美觀的方針政策，校舍建筑應符合《中小學校建筑設(shè)計規(guī)范》的要求，規(guī)劃建設(shè)環(huán)保、衛(wèi)生、節(jié)能型校園學校。

2、教學裝備現(xiàn)代化

學校裝備一般包括常規(guī)通用教學設(shè)備、學科專用教學設(shè)備、現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備和學校辦公、生活設(shè)備。配備時要充分考慮設(shè)備的功能、特點、更新周期和利用效率等因素。不具備規(guī)模辦學的農(nóng)村學校按照有關(guān)標準的基本要求配備各種裝備。

學校教學儀器設(shè)備配置基本滿足實際需要，達到或超過《新疆維吾爾自治區(qū)中小學教學儀器設(shè)備配備標準（試行）》（新教基[2010]35號）。

理科實驗室裝備符合中華人民共和國教育行業(yè)標準《中小學理科實驗裝備規(guī)范》（jY/0385-2006）的要求。

實驗室建設(shè)和管理嚴格執(zhí)行教育部《中小學實驗室規(guī)程》（教基二【2009】11號）。

按照《關(guān)于加強中小學遠程教育工作的意見》（新政辦發(fā)[2009]115號）、《新疆維吾爾自治區(qū)中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》（2010—2020年）和“十二五”規(guī)劃的要求和發(fā)展目標，配備學校信息化設(shè)備。

3、教師隊伍專業(yè)化

教師隊伍專業(yè)化建設(shè)，以實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源的合理配置為目標，從制度保障入手，改善師資隊伍結(jié)構(gòu)；以教育現(xiàn)代化為目標，以適應素質(zhì)教育為基本要求，管理和建設(shè)師資隊伍；從強化教師培養(yǎng)、培訓入手，提高師資隊伍的整體水平。要大力開展教師崗位培訓、骨干教師培訓、班主任培訓、雙語教師培訓、教育技術(shù)能力培訓、校長掛職培訓、新任教師崗前培訓。全面教師隊伍整體素質(zhì)，促進教師專業(yè)化發(fā)展。

4、學校管理規(guī)范化

學校管理要結(jié)合我鄉(xiāng)的“規(guī)范化學?！眲?chuàng)建工作，進一步加強和完善學校的制度建設(shè)，不斷提高管理水平，建立行之有效的管理評價體系，積極探索科學先進的管理方式，強化安全管理，嚴格學校的教師管理、學生管理、教學管理、德育管理、后勤管理，做到人員落實、職責落實、考核落實、獎懲落實，逐步形成規(guī)范有序、民主科學，勇于創(chuàng)新的管理特色。不斷規(guī)范辦學行為，構(gòu)建和諧校園。

5、教學質(zhì)量優(yōu)質(zhì)化

深化素質(zhì)教育和義務(wù)教育課程改革，堅持以人為本，面向全體學生，注重培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力。積極建立義務(wù)教育教學質(zhì)量監(jiān)測評估體系和教學指導體系，改進教育教學評價方式方法，不斷提高義務(wù)教育學校的管理水平和教育教學質(zhì)量。

繼續(xù)深化新課程改革。保證各學校必須開設(shè)國家教育部規(guī)定的全部課程，并注重地方校本課程的研發(fā)。每年2-3次開展教學交流活動，建立邊遠學校幫扶制度和“送課下鄉(xiāng)”、開展“優(yōu)質(zhì)課比賽”制度，確保每學期不少于1次選派優(yōu)秀教師到薄弱校上公開課、示范課，開展教學互助。針對優(yōu)、中、差不同教學水平的學校開展“蹲點計劃”，達到“以點帶面，引領(lǐng)提高”的目的。充分探索新課程改革對教育教學質(zhì)量的評價方法，提高教育教學質(zhì)量。

全面實施素質(zhì)教育。充分發(fā)揮學校實施素質(zhì)教育的主體作用，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神、實踐能力和適應社會能力為重點，把素質(zhì)教育貫穿于學校教育活動的各個環(huán)節(jié)；堅持“健康第一”，落實國家學校體育衛(wèi)生標準和學生體質(zhì)健康標準，注重學生心理健康教育，增強學生體質(zhì);堅持育人為本、德育為先，加強和改進青少年思想道德教育，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀，培養(yǎng)良好的行為習慣；認真辦好家長學校，實施家庭素質(zhì)教育。

發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教育資源學校的輻射作用。以優(yōu)質(zhì)資源校為中心，吸納周邊其它中小學和薄弱學校，以“教學工作示范學?！睘榘駱?，以教研協(xié)作體為依托，實行“教學工作示范學?！眱?nèi)設(shè)施資源、師資資源、課程資源等共享運行。健全“捆綁交流”機制，全面提升義務(wù)教育階段學校整體辦學水平。

6、落實辦學經(jīng)費，加強財務(wù)管理

各學校要積極爭取各級部門支持，多方籌措資金，把資金投入到義務(wù)教育標準化建設(shè)中去。學校財政預算內(nèi)公用經(jīng)費和家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活補助費按規(guī)定標準得到落實。建立校舍維修改造資金保障的長效機制。加強學校賬務(wù)管理，嚴格按照預算管理各項支出，進一步規(guī)范農(nóng)村中小學各項經(jīng)費開支范圍，細化相關(guān)支出標準，確保按規(guī)定標準合理使用教育經(jīng)費。學校資產(chǎn)管理責任人明確，檔案、賬目齊全，賬物相符，沒有國有資產(chǎn)流失現(xiàn)象。

五、時間安排

標準化學校建設(shè)，1-2月由教育黨總支摸底調(diào)查，制定方案，3月召開會議下發(fā)實施方案，4-5月指導檢查，9月下旬召開觀摩會；11月評估驗收。

六、工作要求

1、高度重視，加強領(lǐng)導。我鄉(xiāng)義務(wù)教育標準化建設(shè)時間緊，任務(wù)重。各學校要高度重視義務(wù)教育學校標準化建設(shè)，要充分認識到開展義務(wù)教育學校標準化建設(shè)和評估工作的重要性和緊迫性。要及時與鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和上級部門取得聯(lián)系，將學校標準化建設(shè)納入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的布局、規(guī)劃之中。各學校也要制定出各自的義務(wù)教育學校標準化建設(shè)實施方案，上報教育黨總支辦公室。

2、加強檢查指導。各學校要根據(jù)各自的義務(wù)教育學校標準化建設(shè)時限，經(jīng)常性地開展檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報、及時解決。確保按照《疏勒縣義務(wù)教育學校標準化建設(shè)規(guī)劃表》完成建設(shè)任務(wù)。

3、接受督導檢查。各學校要積極接受各級部門的督導檢查。各學校對存在問題要及時進行整改，以期待順利完成義務(wù)教育學校標準化建設(shè)任務(wù)。

******

2012年3月29日

******創(chuàng)建義務(wù)教育標準化學校

實施方案

******教育黨總支

2012年3月29日

第三篇：標準化建設(shè)實施方案

義務(wù)教育標準化學校建設(shè)

補 南京路一小

差 補 缺 實 施 方 案

南京路一小學校標準化建設(shè)實施方案

為加快推進我校標準化建設(shè)與管理，確保適齡兒童少年享受良好均等的義務(wù)教育，同時確保我校在明年國家對我區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展驗收中順利通過，不拉后腿，特制定本方案。

一、指導思想

堅持以科學發(fā)展觀為指導，以實施素質(zhì)教育為核心，全面貫徹黨的教育方針，遵循教育規(guī)律，辦好人民滿意的教育。適應學生健康成長和全面發(fā)展的需求，適應人民群眾對接受良好教育和終身教育的需求，推進區(qū)域內(nèi)義務(wù)教育內(nèi)涵發(fā)展、規(guī)范發(fā)展、均衡發(fā)展，加快實現(xiàn)教育現(xiàn)代化。

二、組織機構(gòu)與職責

為了確保我校義務(wù)教育標準化學校建設(shè)工作順利開展，我校成立“義務(wù)教育標準化學校建設(shè)工作領(lǐng)導組”。

領(lǐng)導組組成人員名單： 組長：姚其玲

組員：王傳兆 馬松山 倪朝輝

寧紅梅 胡懷冰 儲繼鳴 工作職責：組織開展義務(wù)教育標準化建設(shè)各項工作，制定方案，規(guī)劃安排，開展自評自查，解決存在的問題，及時召開會議并總結(jié)，收集整理并上報有關(guān)資料

三、建設(shè)目標

總體目標：通過積極努力，使學校環(huán)境和條件更加完善，技術(shù)裝備全面達標；教師隊伍配備科學合理，專業(yè)化程度大幅提高；教育內(nèi)涵得以提升，教育質(zhì)量全面提高；管理更加科學規(guī)范，校園更加平安和諧，具體目標:

1、對照潁州區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展十項指標逐項落實，爭取在明年的國家驗收中至少八項達標。

2、全面實施素質(zhì)教育，堅持“德育為首”，加強教師隊伍建設(shè)，加大課程改革力度，嚴格執(zhí)行課程方案，開齊開足課程，建立促進教師、學生全面發(fā)展的評價體系，建立有效的義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)控機制；促進義務(wù)教育質(zhì)量全面提高，滿足廣大人民群眾對接受高質(zhì)量義務(wù)教育的需要。

四、建設(shè)內(nèi)容

（一）基本指標

1、生均圖書冊數(shù)達到15冊

2、生機比達到12:1

3、接入互聯(lián)網(wǎng)不低于4M

4、教學軟件資源配備量，教學光盤400課時，軟件資源80G

5、實驗室1個

6、教師學歷合格率100%

7、多媒體教室1個

8、課程方案實施符合國家標準。

（二）學校管理

建立科學合理的管理機構(gòu)，健全管理制度，建立長效的校舍維修機制，科學合理有效的利用好上級政府給配備的設(shè)施設(shè)備，嚴格設(shè)施標準化管理，細化安全管理、德育管理、教學管理、教師管理、學生管理、后勤管理等各項制度與要求。做到人員落實、職責落實、考核落實、獎懲落實，逐步形成規(guī)范有序、民主科學、勇于創(chuàng)新的管理特色。高度重視學校內(nèi)部管理體制改革和管理手段現(xiàn)代化。并將“校風正、校紀嚴、管理有序、管理育人、強化管理、依法治?！弊鳛楣芾砟繕恕７e極創(chuàng)建學習型學校，加強校園文化建設(shè)，加強班級文化建設(shè)，堅持開展行之有效的教科研活動，營造學校人文特色和環(huán)境，要重視和落實校本研訓工作；要切實加強領(lǐng)導，強化責任意識，制定有效措施，建立完善機制，科學規(guī)劃，逐步實施，為教師的終身學習、專業(yè)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

（三）、隊伍建設(shè)

加強教師隊伍的管理，嚴格考勤制度，加大教師的業(yè)務(wù)理論學習，為教師提供學習的平臺，加大教師遠程培訓的監(jiān)督與考核，健全管理制度，獎懲考核合理，激發(fā)教職工工作積極性高。提高教師隊伍整體素質(zhì)；把提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平作為師資培養(yǎng)、培訓的重點，加強師德教育，開展以培訓全體教師為目標、骨干教師為重點的繼續(xù)教育，開展計算機等現(xiàn)代化教育基本技能訓練，培養(yǎng)一批一專多能的創(chuàng)新型教師，使教師整體素質(zhì)明顯提高。

（四）、教學管理

嚴格執(zhí)行國家《課程標準》和“教學計劃”。學校對教師備課、授課、作業(yè)批改、輔導、考試等基本環(huán)節(jié)有準確的要求、常規(guī)教學管理制度健全。教學秩序井然，學生對教師的工作滿意。有教學研究、教改實驗項目，并取得一定的成效

（五）、音、體、美

開足開全所有課程，按規(guī)定開展好音樂、美術(shù)、體育課程。成立音、體、美課外活動小組，培養(yǎng)學生愛好和特長。積極改善學校衛(wèi)生環(huán)境和教學衛(wèi)生條件，嚴格實行陽光體育活動1小時。加強學生健康教育、體格檢查和衛(wèi)生監(jiān)督；對傳染病、學生常見病的預防有宣傳、有措施、有效果；學生“防近”工作得到應有的重視；讓學生養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣。

五、實施步驟 分三個階段進行：

第一階段調(diào)查摸底階段（2014年9月-2014年12月）

1、學習有關(guān)文件，吃透標準化建設(shè)的內(nèi)涵。

2、對照標準，嚴格自查，摸清底數(shù)。

3、統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)，及時上報。

4、結(jié)合實際制定建設(shè)規(guī)劃及實施方案。

第二階段具體實施階段（2014年12月-2015年2月）：

1、根據(jù)總體規(guī)劃和具體實施方案科學規(guī)劃，分布實施。

2、制定進度時間安排表，2014年9-12月針對標準自查自評，2014年12-2015年2月針對不達標的進行整改，結(jié)合標準化建設(shè)實施方案完善標準。完成上報資料，收集整理義務(wù)教育標準化學校建設(shè)的軟件資料，迎接2015年4月上級部門的檢查。

第三階段檢查驗收階段（2015年2月—2015年4月）： 針對驗收小組的提出的問題，加大整改力度，全身心投入義務(wù)教育標準化建設(shè)驗收的各項工作，同時，迎接省義務(wù)教育均衡發(fā)展驗收。

六、保障措施

1、觀念轉(zhuǎn)變，高度重視。

首先組織學校教師進行學習，充分把握義務(wù)教育階段標準化建設(shè)的內(nèi)涵和精髓；其次，在全校進行廣泛地動員與宣傳，深刻理解義務(wù)教育標準化建設(shè)對學校發(fā)展的戰(zhàn)略意義。

2、組織保障，明確責任。

我校將根據(jù)義務(wù)教育學校標準化建設(shè)工程的具體內(nèi)容進行任務(wù)分解，動員各位教師要以積極的態(tài)度和高度負責的責任心來完成標準化建設(shè)的各項任務(wù)，在工作中做到分工負責、協(xié)調(diào)配合，明確要求，并通過本次的標準化要求，進一步規(guī)范以后的教學行為。

3、辦學規(guī)范，充實有效。

在注重改善辦學條件、增強學校“硬實力”的同時，著力提高深化課程改革和素質(zhì)教育,進一步規(guī)范辦學行為,全面提升教育教學質(zhì)量,構(gòu)建平安和諧校園等學校內(nèi)涵建設(shè)的“軟實力”。一是深化課程改革，全面執(zhí)行國家課程方案，落實國家各學科課程標準，開足開齊國家規(guī)定的所有課程，搞好綜合實踐活動課程和陽光體育一小時活動。在構(gòu)建有效課堂上下工夫，切實轉(zhuǎn)變教育觀念和教師角色定位。積極倡導教師運用新的教學模式和策略。建立和完善校本教研制度，積極開展教學研究，加強合作意識的培養(yǎng)，充分發(fā)揮團隊作用，不斷提高教育教學水平。二是加強學校內(nèi)部管理。堅持“以人為本、依法辦學”的管理理念，規(guī)范辦學行為，引導學校注重內(nèi)涵發(fā)展，立足本校實際，創(chuàng)辦科技教育、法制教育、環(huán)保教育、藝術(shù)教育、體育教育等特色，促進學生全面發(fā)展。三是深化評價制度改革，促進學校全面發(fā)展。建立和完善教師發(fā)展性評價體系，不斷促進教師的專業(yè)發(fā)展。想入手，充分發(fā)揮教改科研的優(yōu)勢，改革課程設(shè)置，改革招生考試制度，改革課堂教學，改革評價制度。要切實強化學?；A(chǔ)管理工作，建立健全學校管理制度，實行科學規(guī)范管理。

義務(wù)教育標準化學校建設(shè)

南京路一小

補 差 補 缺 實 施 方 案

2015-7-8

南京路一小學校標準化建設(shè)補差補缺實施方案

為進一步完善我校標準化建設(shè)與管理，確保我校在今年國家對我區(qū)義務(wù)教育均衡發(fā)展驗收中順利通過，不拉后腿，特制定本方案。

一、指導思想

堅持以科學發(fā)展觀為指導，以實施素質(zhì)教育為核心，全面貫徹黨的教育方針，遵循教育規(guī)律，辦好人民滿意的教育。適應學生健康成長和全面發(fā)展的需求，適應人民群眾對接受良好教育和終身教育的需求，推進區(qū)域內(nèi)義務(wù)教育內(nèi)涵發(fā)展、規(guī)范發(fā)展、均衡發(fā)展，加快實現(xiàn)教育現(xiàn)代化。

二、建設(shè)內(nèi)容

（一）資料建設(shè)

在原有資料建設(shè)基礎(chǔ)上，繼續(xù)整理充實，把新資料充實到資料盒中，對照細則逐項核對，確保國家驗收中資料不出差錯。

（二）硬件建設(shè)

1、學校主干道重新澆灌混凝土，約280平米。

2、大門口采購安裝伸縮門，提升學校品味，美化學校。

3、教學樓南面防盜窗油漆。

4、西面操場低洼部分下雨有積水，進行維修，面積約340平米。

5、采購60套低年級學生用桌椅。

6、教學樓后面建圍墻，確保學校安全。

（三）、隊伍建設(shè)

加強教師隊伍的管理，利用暑假，為教師提供學習的平臺，加大教師遠程培訓的監(jiān)督與考核，健全管理制度，獎懲考核合理，激發(fā)教職工工作積極性高。提高教師隊伍整體素質(zhì)；把提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平作為師資培養(yǎng)、培訓的重點，加強師德教育，開展以培訓全體教師為目標、骨干教師為重點的繼續(xù)教育，開展計算機等現(xiàn)代化教育基本技能訓練，培養(yǎng)一批一專多能的創(chuàng)新型教師，使教師整體素質(zhì)明顯提高。

（四）、辦學規(guī)范，充實有效。

1、嚴格按照阜陽市潁州區(qū)人民政府辦公室文件（阜州政辦（2015）24號）進行招生，制定招生方案，成立組織，按照教育局的統(tǒng)一部署，分階段對學區(qū)內(nèi)的適齡兒童摸底、登記、公示、報名。保障規(guī)范招生，標準班額，杜絕大班額現(xiàn)象。

2、著力提高深化課程改革和素質(zhì)教育,進一步規(guī)范辦學行為,全面提升教育教學質(zhì)量。加強學校內(nèi)部管理。堅持“以人為本、依法辦學”的管理理念，規(guī)范辦學行為，深化評價制度改革，促進學校全面發(fā)展。建立和完善教師發(fā)展性評價體系，不斷促進教師的專業(yè)發(fā)展。想入手，充分發(fā)揮教改科研的優(yōu)勢，改革課程設(shè)置，實行科學規(guī)范管理。

第四篇：學標準化建設(shè)實施方案

大河北中心小學標準化建設(shè)實施方案

為全面實施素質(zhì)教育，逐步實現(xiàn)教育均衡發(fā)展，進一步提升教育質(zhì)量，促進社會公平正義，推進學校向標準化邁進，根據(jù)省、市人民政府關(guān)于公立學校標準化建設(shè)工作的通知，凌源市教育局安排我校2012年實施標準化建設(shè)工作，為圓滿順利完成本項工作，特制定如下工作方案。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以辦人滿意教育為宗旨，以推進義務(wù)教育均衡發(fā)展為方向，以規(guī)范辦學行為，逐步縮小校際之間的辦學差距，整體提升學校的教育水平和管理水平為目標，為優(yōu)質(zhì)完成標準化學校建設(shè)而奮斗。

二、工作目標和任務(wù)

1、工作目標。通過標準化學校創(chuàng)建工作，各項指標達到評估標準規(guī)定的要求，成為農(nóng)村小學標準化學校。

2、工作任務(wù)。通過標準化建設(shè)完成五個方面的任務(wù)：

一是學校布局合理，校園綠化、美化，彰顯學校特色文化；

二是教學設(shè)施齊全，辦公條件進一步現(xiàn)代化；

三是教育教學管理制度化，管理制度系列化，管理水平科學化，教育質(zhì)量明顯提高，校際之間的差距明顯縮小，教育特色凸顯；

四是打造一支年齡上，結(jié)構(gòu)合理；思想上，敬業(yè)愛崗，品德高尚；業(yè)務(wù)上，教育思想先進，不斷進取的反思型、研究型；行為上，教育育人，管教管導；能力上，人人有明顯的教育特長，不同層次的骨干教師并存；人人受學生尊敬的教師隊伍；

五是整體上要形成具有辦學思想先進，辦學目標具體，辦學模式清晰，辦

學特色鮮明，精神文化厚重，管理科學等特征的現(xiàn)代管理體制學校，為構(gòu)建學習型學校、和諧學校奠定堅實的基礎(chǔ)。

三、工作步驟

1、時間安排：

我校標準化學校創(chuàng)建工作實施方案從2012年9月啟動，至2014年9月。

2、實施步驟：

（1）學習宣傳統(tǒng)一認識（2012年9月）

多層次多形式反復地組織干部教職工學習，用不同方式向?qū)W生和學生家長、轄區(qū)群眾宣傳。通過學習宣傳將創(chuàng)建意義、評估的標準要求內(nèi)化為全體師生的自覺性和主動性。

（2）查找差距，制定措施（12年10月—12月）

按照評估標準的四個B級指標中的內(nèi)容要求，對照學校的現(xiàn)狀進行比較、分析、研究，找出差距、分析問題、研究整改具體措施。

（3）組織實施（12年1月—14年3月）

根據(jù)學校創(chuàng)建工作方案制定推進計劃，并按推進計劃分項目、分部門逐一落實，按照硬件從實、軟件從嚴的要求，突出重點，難易結(jié)合。實行任務(wù)管理，全員參與，切塊包干，分工負責，責任到人，人人有責的操作運行方式。提高工作效率，保質(zhì)保量完成創(chuàng)建工作任務(wù)。

（4）迎接驗收（14年4月—9月）

學校各工作組根據(jù)評估標準完成各自的創(chuàng)建工作，經(jīng)學校領(lǐng)導小組驗收確認后，接受上級教育行政主管部門的檢查驗收。

四、工作要求

（一）創(chuàng)建工作小組要求

1、組織本組成員認真學習評估方案，仔細研究每一項指標要求，找差距，分析問題，研究工作措施。

2、結(jié)合成員的崗位工作職責（現(xiàn)任）將指標分解到人，責成每位成員按時完成工作任務(wù)并立責任狀。

3、根據(jù)學校實施方案要求，制定各組推行計劃。

4、各組主要成員要定期檢查，督導本組成員工作狀態(tài)和工作進展，定期向領(lǐng)導小組匯報工作進展。

（二）上課教師創(chuàng)建工作要求

1、規(guī)范教學工作流程。

2、以《義務(wù)教育法》為指導，在每一項環(huán)節(jié)中，體現(xiàn)教書育人，面向全體學生、關(guān)心每一個學生的成長進步。

3、認真研究課堂評價標準，努力做到上好每一節(jié)課。對照標準，找出差距，制定改進措施。

4、師德要求。努力做到“六心”要求，即①從教工作有愛心；②了解學生要細心；③團隊合作有誠心④管理學生有耐心；⑤個人發(fā)展有信心；⑥教學研究要靜心。

5、業(yè)務(wù)要求，掌握和運用八個基本教育規(guī)律，即①學生知識的生成不是一次性完成的，總是有個過程的；②糾正學生的錯誤，簡單機械重復是不行的；③傳授方法性知識比知識本身價值是更高的；④正面激勵是學生產(chǎn)生興趣的有效途徑；⑤理想（目標）教育是形成學生學習欲望和學習意志的最大動力；⑥親身體驗知識的產(chǎn)生和發(fā)展過程，是學生掌握知識并將知識內(nèi)化成能力的最佳方式；⑦學生最喜歡的是有個性特點，或?qū)I(yè)特長的老師；⑧學生最尊敬的知識淵博，工作嚴謹，而又民主平等的老師。

6、工作行為要求，力爭做到：了解學情多一點，上課準備充分一點，課堂上激情高一點，課堂氛圍活躍一點，分層教學實際一點，課后反思多一點，師生關(guān)系更融洽一點，教學效率高一點，課堂過關(guān)快一點。

（三）專用教室管理員創(chuàng)建工作要求

1、對照兩個標準以及帳、物申報補充完善教育教學設(shè)施設(shè)備，做到兩個標準與帳、物吻合，帳冊完備與上級管理部門帳冊數(shù)據(jù)統(tǒng)一。

2、物品上架、標簽指示到位，存放與管理達到標準要求。

3、使用手續(xù)齊全，室內(nèi)整齊、衛(wèi)生，制度上墻，協(xié)助學校搞好具有專用教室職能特點的文化建設(shè)。

五、工作措施

1、組織保障

在凌源市教育局的正確領(lǐng)導下，為了對創(chuàng)建工作實施更順利的開展，大河北中心小學組建了標準化建設(shè)領(lǐng)導小組：

組長：叢日彬

副組長：宋憲利

成員：樸慶文、宮桂俠、張洪林、魏廷縱、宋慶利、馬麗娜

2、下設(shè)四個創(chuàng)建工作組

硬件組：組長：叢日彬；

組員：宮桂俠、魏廷縱，后勤及專用教室管理人員

德育組：組長：樸慶文；

組員：馬麗娜、教研組長、班主任

教學組：組長：宋憲利；

組員：宋慶利、全體科任教師

宣傳、資料組：組長：張洪林；

組員：白東霞、劉海芝、王立杰

3、目標管理任務(wù)分工

（1）創(chuàng)建重點難點工作領(lǐng)導干部分工名單

叢日彬、宮桂俠、魏廷縱：硬件建設(shè)、經(jīng)費措施。

張洪林、白東霞、劉海芝、王立杰：資料準備，隊伍建設(shè)，監(jiān)督保證。樸慶文、馬麗娜：學校文化建設(shè)，學校特色建設(shè)。

宋憲利、宋慶利：課堂教學人人過關(guān)，教學質(zhì)量明顯提高。

（2）經(jīng)費保障

學校標準化建設(shè)工作是學校重點工作，根據(jù)創(chuàng)建工作經(jīng)費投入的原則，學校將合理安排財政預算，保障學校標準化建設(shè)工作方面的投入。

六、工作紀律

學校標準化工作是學校階段性發(fā)展中的一件大事，為保證創(chuàng)建工作順利進行，上級評估驗收后，學校將召開總結(jié)大會，對于創(chuàng)建中表現(xiàn)突出的先進個人和部門給予表彰獎勵，對于嚴重違犯師德規(guī)范的，造成嚴重教學事故的，或因工作態(tài)度不端正而失分的個人，給予批評教育。

凌源市大河北中心小學

2012年9月

學校標準化建設(shè)實施方案

大河北中心小學

2012年9月

第五篇：關(guān)于黨支部標準化建設(shè)實施方案

關(guān)于黨支部標準化建設(shè)實施方案

為深入貫徹落實學校干部大會精神，進一步提高基層黨支部建設(shè)水平，更有效地發(fā)揮基層黨支部服務(wù)教學科研和人才培養(yǎng)等中心、推動轉(zhuǎn)型發(fā)展的促進作用，現(xiàn)提出以下實施方案：

黨支部標準化建設(shè)實施方案

為貫徹落實全面從嚴治黨要求，鞏固拓展公司“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化成果，扎實推進公司20xx黨建工作計劃，全面規(guī)范和加強新形勢下基層黨支部工作，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定、公司黨組要求以及公司《基層黨支部工作規(guī)則(試行)》等制度，結(jié)合基層創(chuàng)新實踐，現(xiàn)制定以下實施方案。

一、指導思想和工作目標

以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，深入學習貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，認真落實公司黨建工作對標管理年目標任務(wù)，堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，全面實施黨支部組織建設(shè)、組織生活、黨員管理、信息臺賬和活動陣地“五個標準化”，切實提升基層黨支部組織力，充分發(fā)揮黨支部教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的重要作用，把基層黨支部建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘，為建設(shè)具有卓越競爭力的一流企業(yè)提供堅強保障。

二、工作任務(wù)

從組織建設(shè)、組織生活、黨員管理、信息臺賬和活動陣地五個方面，全面推進黨支部標準化建設(shè)，促進支部基礎(chǔ)管理更加規(guī)范、活動開展更加有序。

(一)組織建設(shè)標準化

1.支部設(shè)置

堅持黨的組織與行政機構(gòu)同步設(shè)置，正式黨員 3 人以上的單位、部門或其它內(nèi)設(shè)機構(gòu)應成立黨支部;正式黨員不足 3 人的，應與鄰近或業(yè)務(wù)相近的單位黨員聯(lián)合成立黨支部。黨員50人以上、不足 100 人的建立黨的總支部委員會，下設(shè)若干支部委員會開展工作。外出執(zhí)行臨時性任務(wù)、參加短期學習或被抽調(diào)參加臨時性機構(gòu)工作時間超過 1 個月，或新建立的機構(gòu)暫時不具備選舉條件，且正式黨員3人以上的，經(jīng)上級黨組織批準，應成立臨時黨支部。堅持黨的工作與行政工作同步開展，黨支部工作有目標、有計劃、有總結(jié)，嚴格落實上級黨組織部署的各項任務(wù)。

2.支委設(shè)置

按照“應設(shè)必設(shè)”要求，黨員人數(shù)超過 7 人的，設(shè)支部委員會。支部委員會一般由 3-5 人組成，最多不超過 7 人，委員人數(shù)為單數(shù)。支部委員會一般應設(shè)書記、組織委員、宣傳委員、紀檢委員、群(青)工委員等，必要時可設(shè)副書記，做到分工明確、責任落實、團結(jié)協(xié)作、優(yōu)勢互補，整體功能得到充分發(fā)揮。黨員不足 7 人的，不設(shè)支部委員會，只設(shè)支部書記 1 人，必要時增設(shè)副書記1人。

3.支部委員、書記產(chǎn)生

黨支部委員會由黨員大會按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定選舉產(chǎn)生。黨支部委員會每屆任期三年至五年，屆滿按時改選。如需延期或提前進行換屆選舉，須報上級黨組織批準，延期一般不超過 1 年。任期內(nèi)，委員如有缺額，由黨員大會及時補選。新任職基層黨支部書記一般應具有三年以上黨齡。

4.支部書記配備

規(guī)范支部書記配備，定員 100 人及以上的省公司業(yè)務(wù)支撐與實施機構(gòu)及其內(nèi)設(shè)機構(gòu)、地(市)及縣公司業(yè)務(wù)支撐與實施機構(gòu)的行政、黨組織負責人須交叉分設(shè)。明確黨支部書記崗位設(shè)置、崗位職責、職數(shù)職級和任職資格，堅持把最優(yōu)秀的黨員選拔到黨支部書記崗位，把黨支部書記崗位作為選拔企業(yè)領(lǐng)導人員的重要平臺，注重選拔思想作風正派，敢于堅持原則，善于團結(jié)同志，在黨員和群眾中威信高，并有較強的組織領(lǐng)導和解決實際問題能力的同志擔任黨支部書記。及時調(diào)整不稱職的黨支部書記。

5.黨小組設(shè)置

堅持因地制宜原則，黨員人數(shù)較多、工作相對分散的黨支部，可劃分若干黨小組，每個黨小組不應少于 3 名黨員，其中至少有 1 名正式黨員，同時應選舉黨小組長 1 人。黨員數(shù)量較少的黨支部可不劃分黨小組。

(二)組織生活標準化

1.會議制度

(1)支部黨員大會

頻次：支部黨員大會原則上每季度召開 1 次，根據(jù)工作需要可隨時召開。

內(nèi)容：傳達貫徹上級黨組織決議指示;開展集中學習;做好黨員發(fā)展工作;進行黨內(nèi)選舉;表彰和處置黨員;聽取支部工作報告;討論和決定其他重大問題。

(2)支部委員會會議

頻次：黨支部委員會會議原則上每月召開 1 次，根據(jù)需要也可隨時召開。

內(nèi)容：黨支部委員會會議的主要內(nèi)容：研究提出落實上級黨組織部署任務(wù)和支部黨員大會決定的具體措施;確定提交支部黨員大會討論決定的事項;討論處理支部日常工作。

(3)黨小組會議

頻次：黨小組會每月至少召開1次。

內(nèi)容：黨小組會議的主要內(nèi)容：組織黨員學習;討論黨務(wù)工作事項;研究執(zhí)行支部決定和工作任務(wù)的具體辦法。

2.黨課制度

(1)保證次數(shù)。每季度至少開展一次，根據(jù)需要可適當增加黨課次數(shù)。

(2)明確內(nèi)容。主要內(nèi)容是黨的基本理論教育、黨性黨風黨紀教育和形勢任務(wù)教育。

(3)書記帶頭。黨支部書記每年至少講一次黨課。

3.主題黨日制度

(1)固化黨日時間。每月相對固定1天作為主題黨日，可與“三會一課”結(jié)合進行。

(2)明確參與對象。參與對象為本支部(黨小組)所有黨員。黨員領(lǐng)導干部以普通黨員身份參加所在支部主題黨日活動。可邀請入黨積極分子、團員青年、群眾代表參加。

(3)確定黨日形式。每次活動明確一個主題，采取集中討

論、主題實踐、基地教學或者視頻教學等多種方式開展活動。

4.報告工作制度

支部每年至少向上級黨組織就全面工作進行一次匯報。支委會或支部書記每年年終向黨員大會報告工作。

5.組織生活會制度

黨員必須自覺參加組織生活，黨員領(lǐng)導干部帶頭以普通黨員身份參加支部組織生活會，每年召開一次。會前要聽取意見、談心交心，會上要有針對性地開展批評與自我批評，會后要逐一整改落實。

6.黨員匯報制度

黨員每年就本人的思想、工作、學習及開展群眾工作等情況，向黨小組或黨支部作一次匯報。

7.民主評議黨員制度

(1)規(guī)范評議程序。按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序，對黨員表現(xiàn)進行客觀公正評價，每年進行一次。根據(jù)民主評議情況和黨員日常表現(xiàn)，確定評議等次。黨員領(lǐng)導干部以普通黨員身份參加批評和自我批評，不參加民主測評。

(2)強化結(jié)果應用。結(jié)合民主評議情況，支部班子成員要與每名黨員談心談話，并通過表彰優(yōu)秀黨員、妥善處理不合格黨員的組織措施達到教育激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。具體評議范圍、評議內(nèi)容、評議方法、評價標準及不合格黨員處理，按照《公司民主評議黨員實施辦法》執(zhí)行。

(三)黨員管理標準化

1.發(fā)展黨員

認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》有關(guān)規(guī)定，入黨積極分子和發(fā)展對象的確定、培養(yǎng)教育和考察，預備黨員接收和預備黨員教育、考察、轉(zhuǎn)正等工作標準嚴格、程序規(guī)范。

2.黨員教育

(1)保證教育時間。黨員每年集中學習培訓時間應不少于32學時。黨支部書記和黨支部委員每年集中學習培訓時間應不少于56學時。黨支部書記每年至少參加一次上級黨組織舉辦的培訓班。新黨員在入黨后一年內(nèi)參加一次上級黨組織舉辦的集中培訓。

(2)確保教育質(zhì)量。應采取集中學習、脫產(chǎn)培訓、網(wǎng)絡(luò)培訓、個人自學等多種形式，運用專題輔導、案例分析、現(xiàn)場觀摩、現(xiàn)身說法、交流研討等多種方法，確保學習教育質(zhì)量。黨支部每年應為每名黨員提供1個專用學習教育記錄本。

3.黨員管理

(1)嚴肅組織生活。及時將黨員編入黨支部參加黨的組織生活，按期收繳黨費。

(2)規(guī)范關(guān)系轉(zhuǎn)接。按相關(guān)規(guī)定及時接轉(zhuǎn)黨員正式或臨時組織關(guān)系。

(3)嚴格黨員處置。黨員如果沒有正當理由，連續(xù)六個月不參加黨的組織生活，或不交納黨費，或不做黨分配的工作，按自行脫黨處理。

4.黨員監(jiān)督

定期召開組織生活會，認真開展批評和自我批評;黨員定期向黨支部匯報思想、工作;實行個別談話或誡勉談話，有針對性地解決黨員思想、工作中存在的具體問題;對在職黨員的評先評優(yōu)、提拔任免提出意見和建議;批評和舉報黨員違紀違法行為。

5.黨員服務(wù)

健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，注重人文關(guān)懷和心理疏導，從政治、思想、工作和生活上關(guān)心、愛護、幫助黨員;做好談心談話以及對生活困難黨員和老黨員的走訪、慰問和幫扶。

6.創(chuàng)先爭優(yōu)

扎實開展“三亮三比”主題活動，積極創(chuàng)建黨員責任區(qū)(示范崗)，大力建設(shè)共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(突擊隊、保障隊)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

(四)信息臺賬標準化(三本六盒一證)

1.會議(學習)記錄本

配備專用黨支部會議記錄本(有黨小組的配備黨小組會議記錄本)、黨員學習筆記本，記錄黨支部“三會一課”、組織生活會、支部活動、談心談話等內(nèi)容，反映黨員活動的方式、次數(shù)和特點。黨支部會議記錄本應載明黨組織簡介、黨組織生活考勤等信息。黨支部會議記錄本和黨小組會議記錄本應每年

一本，做好移交與歸檔。

2.組織管理檔案盒

存放黨支部成立、換屆選舉及黨支部委員變更相關(guān)資料，黨支部計劃、總結(jié)，黨支部建設(shè)相關(guān)論文、案例等理論和實踐成果，其它組織管理相關(guān)資料。上述資料應建立目錄，每屆支部委員會合訂一次。如文件盒空間不足，增加文件盒并依次編號(下同)。

3.黨員管理檔案盒

存放黨員花名冊、黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接材料、黨費收繳票據(jù)及臺賬、發(fā)展黨員相關(guān)資料、評先推優(yōu)資料、困難黨員臺賬、其它黨員管理相關(guān)資料。上述資料應建立目錄，每年合訂一次。

4.組織生活檔案盒

存放“三會一課”計劃及會議材料，主題黨日活動資料，支部書記抓黨建工作述職報告，支部書記黨課講稿，組織生活會方案、籌備工作報告，支部班子和支部委員的對照檢查材料、相互批評意見表、整改落實臺賬，談心談話記錄，民主評議黨員登記表、測評表，其它組織生活相關(guān)資料。上述資料應建立

目錄，每年合訂一次。

5.集中教育檔案盒

存放上級重要文件，集中教育方案、計劃、總結(jié)，集中教育過程資料，其它集中教育相關(guān)資料。上述資料應建立目錄，每年合訂一次。

6.創(chuàng)先爭優(yōu)檔案盒

存放“三亮三比”主題活動資料，黨員服務(wù)隊(突擊隊、保障隊)建設(shè)相關(guān)資料，黨員責任區(qū)(示范崗)相關(guān)資料，先進典型選樹資料，其它創(chuàng)先爭優(yōu)相關(guān)資料。上述資料應建立目錄，每年合訂一次。

7.群團文化檔案盒

存放組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾相關(guān)資料，員工思想動態(tài)調(diào)研分析資料，走訪慰問群眾資料，志愿服務(wù)資料，企業(yè)文化建設(shè)資料，精神文明建設(shè)資料，團青工作資料，其它群團文化相關(guān)資料。上述資料應分類裝盒，建立目錄，每年合訂一次。

8.黨費證

記錄黨員交納黨費的情況。

(五)活動陣地標準化(3+X：一室一欄一群+其他)

堅持“因地制宜、簡約實用、物盡其用、避免浪費”的原則，科學規(guī)范建設(shè)活動陣地。已經(jīng)建成的活動陣地，且具備基本元素的，應繼續(xù)保留使用，避免重復建設(shè);不具備基本元素的，應在原來基礎(chǔ)上完善，避免大拆大建。尚未建設(shè)活動陣地的，應參考公司給定的基本元素和樣式，結(jié)合本單位、本支部實際情況，穩(wěn)妥推進活動陣地建設(shè)，避免閑置和浪費。

1.黨員活動室

生產(chǎn)經(jīng)營一線等具備條件的黨支部，建立本支部專用黨員活動室。機關(guān)本部等不具備條件的黨支部，可根據(jù)實際情況建立多個支部合用的黨員活動室。

(1)專用黨員活動室

設(shè)置“一牌一旗三板”。一牌：懸掛醒目“支部名稱+黨員活動室”標志牌，支部名稱用規(guī)范簡稱。一旗：配備黨旗1面，有黨員服務(wù)隊(突擊隊)的增設(shè)隊旗 1 面。三板：上墻圖板 3塊，1塊綜合圖板(包括入黨誓詞、黨員的權(quán)利和義務(wù)、新時代黨的建設(shè)總要求)、1 塊主題教育圖板、1 塊黨支部組織機構(gòu)和

公告公示圖板。具備條件的還可配備投影儀、電腦等電教設(shè)備，設(shè)置學習書柜、榮譽展示欄、報刊架等。(2)合用黨員活動室設(shè)置“一牌一旗二板”。一牌：懸掛醒目黨員活動室標志牌。一旗：配備黨旗1 面，有黨員服務(wù)隊(突擊隊)的增設(shè)隊旗1面。二板：上墻圖板兩塊，1塊共用圖板(包括入黨誓詞、黨員的權(quán)利和義務(wù)、新時代黨的建設(shè)總要求)、1塊專用圖板(包括黨支部組織機構(gòu)、公告公示等)。具備條件的還可配備投影儀、電腦等電教設(shè)備，設(shè)置學習書柜、榮譽展示欄、報刊架等。

2.黨支部宣傳欄

結(jié)合辦公、營業(yè)和廊道等場所，懸掛“三亮三比”公示圖板，包括黨員“三亮三比”等內(nèi)容，可多個支部共用1塊圖板。具備條件的還可結(jié)合實際增設(shè)其它圖板。

3.黨支部微信群

依托黨建信息化平臺，建立黨支部微信群，用于黨支部安排工作和黨員學習交流。

(1)規(guī)范管理。微信群由支部書記或一名支部委員負責管理。群名稱與黨支部全稱或規(guī)范簡稱保持一致。群成員為黨員、預備黨員和入黨積極分子，名稱為“(黨內(nèi)職務(wù)+)姓名”，以上人員進群率達到90%以上。堅持弘揚主旋律、傳播正能量，原則上不發(fā)布與黨務(wù)工作無關(guān)的言論或信息，保證發(fā)布內(nèi)容的純

潔性。

(2)拓展功能。支委會要緊扣“三會一課”、主題黨日等理論學習主題，突出時效性、針對性、生動性，每月至少集中推送學習資料 1 次，鼓勵群成員分享學習資料。支委會應將月度工作計劃、評先推優(yōu)等情況在群內(nèi)進行公示，鼓勵黨員參與支部活動策劃、組織、宣傳等工作。

4.其它

有條件的黨支部還可因地制宜建設(shè)其它活動陣地，并融入黨徽、黨旗等黨建元素。

三、實施步驟

(一)統(tǒng)一標準，制訂方案(20xx年3月-20xx年4月)

1.擬訂方案。公司依據(jù)黨內(nèi)有關(guān)制度法規(guī)和各單位實踐成果，制訂標準化建設(shè)方案和各類參考樣書。(20xx年3月)

2.確定方案。充分征求各級黨組織意見建議，形成務(wù)實管用、可操作性強的實施方案和參考樣書，以正式文件印發(fā)。(20xx年4月)

(二)規(guī)范建設(shè)，改進提高(20xx年5月-20xx年6月)

1.全面建設(shè)。各黨支部對照方案要求和參考樣書開展標準化建設(shè)。(20xx年5月)

2.改進提升。各黨支部結(jié)合自身實際對建設(shè)內(nèi)容和標準進行改進提升，總結(jié)提煉典型經(jīng)驗。(20xx年6月)

(三)表彰先進，全面達標(20xx年7月-20xx年9月)

1.抽查一批黨支部。公司總部結(jié)合調(diào)研、日常檢查等隨機抽查部分黨支部，對被抽查黨支部標準化建設(shè)情況進行考核評價。(20xx年7月)

2.命名一批示范點。各單位推薦 2-3 個黨支部參加示范點評選，公司總部定向檢查(與抽查同時進行)，根據(jù)考評結(jié)果命名100 個示范點，評選若干優(yōu)秀組織獎，表彰一批在建設(shè)中表現(xiàn)突出、成績出色的支部書記，并各給予一定的物質(zhì)獎勵。(20xx年7月)

3.總結(jié)一批好經(jīng)驗。對各單位黨支部標準化建設(shè)實踐經(jīng)驗進行評比，建立典型經(jīng)驗庫，抓好典型經(jīng)驗的推廣應用。持續(xù)完善黨支部標準化建設(shè)方案、配套制度、樣書等，固化黨支部標準化建設(shè)實踐經(jīng)驗。(20xx年8-9月)

四、工作要求

(一)加強領(lǐng)導，落實責任。開展黨支部標準化建設(shè)，是落實全面從嚴治黨要求，推進黨組織工作精益規(guī)范管理的重要舉措，各單位黨組織要把黨支部標準化建設(shè)擺上重要議事日程，切實加強組織領(lǐng)導。各級黨組織書記要親自抓、深入抓，認真研究制定工作計劃，有領(lǐng)導、有計劃地精心組織實施，推動工作落實，強化考核評價;要經(jīng)常深入支部了解情況，幫助解決工作中的困難和問題，確保工作質(zhì)量和成效。

(二)強化保障，激發(fā)動力。各單位要為黨支部標準化建設(shè)提供必要的人財物保障。信息臺賬標準化、活動陣地標準化建設(shè)經(jīng)費在各級黨組織留存黨費或黨建工作經(jīng)費中列支;堅持因地制宜、物盡其用，可將會議室、職工書屋、榮譽展室或支部書記辦公室等與黨員活動室共用。要把黨支部標準化建設(shè)與黨支部帶頭人隊伍建設(shè)結(jié)合起來，選優(yōu)配強基層黨支部書記，不斷提升支部工作水平。

(三)統(tǒng)籌兼顧，注重實效。把黨支部標準化建設(shè)與深化拓展“兩學一做”結(jié)合起來，做到一體推進、協(xié)調(diào)推進、整體推進。把黨支部標準化建設(shè)與深化公司“兩個轉(zhuǎn)變”、推進公司中心工作有機銜接、深度融合，注重突出公司特色，以黨的建設(shè)新成效推動公司新發(fā)展、新進步。

為深入貫徹落實學校干部大會精神，進一步提高基層黨支部建設(shè)水平，更有效地發(fā)揮基層黨支部服務(wù)教學科研和人才培養(yǎng)等中心、推動轉(zhuǎn)型發(fā)展的促進作用，現(xiàn)提出以下實施方案：

黨支部標準化建設(shè)實施方案

為貫徹落實全面從嚴治黨要求，鞏固拓展公司“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化成果，扎實推進公司20xx黨建工作計劃，全面規(guī)范和加強新形勢下基層黨支部工作，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定、公司黨組要求以及公司《基層黨支部工作規(guī)則(試行)》等制度，結(jié)合基層創(chuàng)新實踐，現(xiàn)制定以下實施方案。

一、指導思想和工作目標

以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導，深入學習貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，認真落實公司黨建工作對標管理年目標任務(wù)，堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，全面實施黨支部組織建設(shè)、組織生活、黨員管理、信息臺賬和活動陣地“五個標準化”，切實提升基層黨支部組織力，充分發(fā)揮黨支部教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的重要作用，把基層黨支部建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘，為建設(shè)具有卓越競爭力的一流企業(yè)提供堅強保障。

二、工作任務(wù)

從組織建設(shè)、組織生活、黨員管理、信息臺賬和活動陣地五個方面，全面推進黨支部標準化建設(shè)，促進支部基礎(chǔ)管理更加規(guī)范、活動開展更加有序。

(一)組織建設(shè)標準化

1.支部設(shè)置

堅持黨的組織與行政機構(gòu)同步設(shè)置，正式黨員 3 人以上的單位、部門或其它內(nèi)設(shè)機構(gòu)應成立黨支部;正式黨員不足 3 人的，應與鄰近或業(yè)務(wù)相近的單位黨員聯(lián)合成立黨支部。黨員50人以上、不足 100 人的建立黨的總支部委員會，下設(shè)若干支部委員會開展工作。外出執(zhí)行臨時性任務(wù)、參加短期學習或被抽調(diào)參加臨時性機構(gòu)工作時間超過 1 個月，或新建立的機構(gòu)暫時不具備選舉條件，且正式黨員3人以上的，經(jīng)上級黨組織批準，應成立臨時黨支部。堅持黨的工作與行政工作同步開展，黨支部工作有目標、有計劃、有總結(jié)，嚴格落實上級黨組織部署的各項任務(wù)。

2.支委設(shè)置

按照“應設(shè)必設(shè)”要求，黨員人數(shù)超過 7 人的，設(shè)支部委員會。支部委員會一般由 3-5 人組成，最多不超過 7 人，委員人數(shù)為單數(shù)。支部委員會一般應設(shè)書記、組織委員、宣傳委員、紀檢委員、群(青)工委員等，必要時可設(shè)副書記，做到分工明確、責任落實、團結(jié)協(xié)作、優(yōu)勢互補，整體功能得到充分發(fā)揮。黨員不足 7 人的，不設(shè)支部委員會，只設(shè)支部書記 1 人，必要時增設(shè)副書記1人。

3.支部委員、書記產(chǎn)生

黨支部委員會由黨員大會按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定選舉產(chǎn)生。黨支部委員會每屆任期三年至五年，屆滿按時改選。如需延期或提前進行換屆選舉，須報上級黨組織批準，延期一般不超過 1 年。任期內(nèi)，委員如有缺額，由黨員大會及時補選。新任職基層黨支部書記一般應具有三年以上黨齡。

4.支部書記配備

規(guī)范支部書記配備，定員 100 人及以上的省公司業(yè)務(wù)支撐與實施機構(gòu)及其內(nèi)設(shè)機構(gòu)、地(市)及縣公司業(yè)務(wù)支撐與實施機構(gòu)的行政、黨組織負責人須交叉分設(shè)。明確黨支部書記崗位設(shè)置、崗位職責、職數(shù)職級和任職資格，堅持把最優(yōu)秀的黨員選拔到黨支部書記崗位，把黨支部書記崗位作為選拔企業(yè)領(lǐng)導人員的重要平臺，注重選拔思想作風正派，敢于堅持原則，善于團結(jié)同志，在黨員和群眾中威信高，并有較強的組織領(lǐng)導和解決實際問題能力的同志擔任黨支部書記。及時調(diào)整不稱職的黨支部書記。

5.黨小組設(shè)置

堅持因地制宜原則，黨員人數(shù)較多、工作相對分散的黨支部，可劃分若干黨小組，每個黨小組不應少于 3 名黨員，其中至少有 1 名正式黨員，同時應選舉黨小組長 1 人。黨員數(shù)量較少的黨支部可不劃分黨小組。

(二)組織生活標準化

1.會議制度

(1)支部黨員大會

頻次：支部黨員大會原則上每季度召開 1 次，根據(jù)工作需要可隨時召開。

內(nèi)容：傳達貫徹上級黨組織決議指示;開展集中學習;做好黨員發(fā)展工作;進行黨內(nèi)選舉;表彰和處置黨員;聽取支部工作報告;討論和決定其他重大問題。

(2)支部委員會會議

頻次：黨支部委員會會議原則上每月召開 1 次，根據(jù)需要也可隨時召開。

內(nèi)容：黨支部委員會會議的主要內(nèi)容：研究提出落實上級黨組織部署任務(wù)和支部黨員大會決定的具體措施;確定提交支部黨員大會討論決定的事項;討論處理支部日常工作。

(3)黨小組會議

頻次：黨小組會每月至少召開1次。

內(nèi)容：黨小組會議的主要內(nèi)容：組織黨員學習;討論黨務(wù)工作事項;研究執(zhí)行支部決定和工作任務(wù)的具體辦法。

2.黨課制度

(1)保證次數(shù)。每季度至少開展一次，根據(jù)需要可適當增加黨課次數(shù)。

(2)明確內(nèi)容。主要內(nèi)容是黨的基本理論教育、黨性黨風黨紀教育和形勢任務(wù)教育。

(3)書記帶頭。黨支部書記每年至少講一次黨課。

3.主題黨日制度

(1)固化黨日時間。每月相對固定1天作為主題黨日，可與“三會一課”結(jié)合進行。

(2)明確參與對象。參與對象為本支部(黨小組)所有黨員。黨員領(lǐng)導干部以普通黨員身份參加所在支部主題黨日活動?？裳埲朦h積極分子、團員青年、群眾代表參加。

(3)確定黨日形式。每次活動明確一個主題，采取集中討

論、主題實踐、基地教學或者視頻教學等多種方式開展活動。

4.報告工作制度

支部每年至少向上級黨組織就全面工作進行一次匯報。支委會或支部書記每年年終向黨員大會報告工作。

5.組織生活會制度

黨員必須自覺參加組織生活，黨員領(lǐng)導干部帶頭以普通黨員身份參加支部組織生活會，每年召開一次。會前要聽取意見、談心交心，會上要有針對性地開展批評與自我批評，會后要逐一整改落實。

6.黨員匯報制度

黨員每年就本人的思想、工作、學習及開展群眾工作等情況，向黨小組或黨支部作一次匯報。

7.民主評議黨員制度

(1)規(guī)范評議程序。按照個人自評、黨員互評、民主測評、組織評定的程序，對黨員表現(xiàn)進行客觀公正評價，每年進行一次。根據(jù)民主評議情況和黨員日常表現(xiàn)，確定評議等次。黨員領(lǐng)導干部以普通黨員身份參加批評和自我批評，不參加民主測評。

(2)強化結(jié)果應用。結(jié)合民主評議情況，支部班子成員要與每名黨員談心談話，并通過表彰優(yōu)秀黨員、妥善處理不合格黨員的組織措施達到教育激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。具體評議范圍、評議內(nèi)容、評議方法、評價標準及不合格黨員處理，按照《公司民主評議黨員實施辦法》執(zhí)行。

(三)黨員管理標準化

1.發(fā)展黨員

認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》有關(guān)規(guī)定，入黨積極分子和發(fā)展對象的確定、培養(yǎng)教育和考察，預備黨員接收和預備黨員教育、考察、轉(zhuǎn)正等工作標準嚴格、程序規(guī)范。

2.黨員教育

(1)保證教育時間。黨員每年集中學習培訓時間應不少于32學時。黨支部書記和黨支部委員每年集中學習培訓時間應不少于56學時。黨支部書記每年至少參加一次上級黨組織舉辦的培訓班。新黨員在入黨后一年內(nèi)參加一次上級黨組織舉辦的集中培訓。

(2)確保教育質(zhì)量。應采取集中學習、脫產(chǎn)培訓、網(wǎng)絡(luò)培訓、個人自學等多種形式，運用專題輔導、案例分析、現(xiàn)場觀摩、現(xiàn)身說法、交流研討等多種方法，確保學習教育質(zhì)量。黨支部每年應為每名黨員提供1個專用學習教育記錄本。

3.黨員管理

(1)嚴肅組織生活。及時將黨員編入黨支部參加黨的組織生活，按期收繳黨費。

(2)規(guī)范關(guān)系轉(zhuǎn)接。按相關(guān)規(guī)定及時接轉(zhuǎn)黨員正式或臨時組織關(guān)系。

(3)嚴格黨員處置。黨員如果沒有正當理由，連續(xù)六個月不參加黨的組織生活，或不交納黨費，或不做黨分配的工作，按自行脫黨處理。

4.黨員監(jiān)督

定期召開組織生活會，認真開展批評和自我批評;黨員定期向黨支部匯報思想、工作;實行個別談話或誡勉談話，有針對性地解決黨員思想、工作中存在的具體問題;對在職黨員的評先評優(yōu)、提拔任免提出意見和建議;批評和舉報黨員違紀違法行為。

5.黨員服務(wù)

健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制，注重人文關(guān)懷和心理疏導，從政治、思想、工作和生活上關(guān)心、愛護、幫助黨員;做好談心談話以及對生活困難黨員和老黨員的走訪、慰問和幫扶。

6.創(chuàng)先爭優(yōu)

扎實開展“三亮三比”主題活動，積極創(chuàng)建黨員責任區(qū)(示范崗)，大力建設(shè)共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(突擊隊、保障隊)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

(四)信息臺賬標準化(三本六盒一證)

1.會議(學習)記錄本

配備專用黨支部會議記錄本(有黨小組的配備黨小組會議記錄本)、黨員學習筆記本，記錄黨支部“三會一課”、組織生活會、支部活動、談心談話等內(nèi)容，反映黨員活動的方式、次數(shù)和特點。黨支部會議記錄本應載明黨組織簡介、黨組織生活考勤等信息。黨支部會議記錄本和黨小組會議記錄本應每年

一本，做好移交與歸檔。

2.組織管理檔案盒

存放黨支部成立、換屆選舉及黨支部委員變更相關(guān)資料，黨支部計劃、總結(jié)，黨支部建設(shè)相關(guān)論文、案例等理論和實踐成果，其它組織管理相關(guān)資料。上述資料應建立目錄，每屆支部委員會合訂一次。如文件盒空間不足，增加文件盒并依次編號(下同)。

3.黨員管理檔案盒

存放黨員花名冊、黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接材料、黨費收繳票據(jù)及臺賬、發(fā)展黨員相關(guān)資料、評先推優(yōu)資料、困難黨員臺賬、其它黨員管理相關(guān)資料。上述資料應建立目錄，每年合訂一次。

4.組織生活檔案盒

存放“三會一課”計劃及會議材料，主題黨日活動資料，支部書記抓黨建工作述職報告，支部書記黨課講稿，組織生活會方案、籌備工作報告，支部班子和支部委員的對照檢查材料、相互批評意見表、整改落實臺賬，談心談話記錄，民主評議黨員登記表、測評表，其它組織生活相關(guān)資料。上述資料應建立

目錄，每年合訂一次。

5.集中教育檔案盒

存放上級重要文件，集中教育方案、計劃、總結(jié)，集中教育過程資料，其它集中教育相關(guān)資料。上述資料應建立目錄，每年合訂一次。

6.創(chuàng)先爭優(yōu)檔案盒

存放“三亮三比”主題活動資料，黨員服務(wù)隊(突擊隊、保障隊)建設(shè)相關(guān)資料，黨員責任區(qū)(示范崗)相關(guān)資料，先進典型選樹資料，其它創(chuàng)先爭優(yōu)相關(guān)資料。上述資料應建立目錄，每年合訂一次。

7.群團文化檔案盒

存放組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾相關(guān)資料，員工思想動態(tài)調(diào)研分析資料，走訪慰問群眾資料，志愿服務(wù)資料，企業(yè)文化建設(shè)資料，精神文明建設(shè)資料，團青工作資料，其它群團文化相關(guān)資料。上述資料應分類裝盒，建立目錄，每年合訂一次。

8.黨費證

記錄黨員交納黨費的情況。

(五)活動陣地標準化(3+X：一室一欄一群+其他)

堅持“因地制宜、簡約實用、物盡其用、避免浪費”的原則，科學規(guī)范建設(shè)活動陣地。已經(jīng)建成的活動陣地，且具備基本元素的，應繼續(xù)保留使用，避免重復建設(shè);不具備基本元素的，應在原來基礎(chǔ)上完善，避免大拆大建。尚未建設(shè)活動陣地的，應參考公司給定的基本元素和樣式，結(jié)合本單位、本支部實際情況，穩(wěn)妥推進活動陣地建設(shè)，避免閑置和浪費。

1.黨員活動室

生產(chǎn)經(jīng)營一線等具備條件的黨支部，建立本支部專用黨員活動室。機關(guān)本部等不具備條件的黨支部，可根據(jù)實際情況建立多個支部合用的黨員活動室。

(1)專用黨員活動室

設(shè)置“一牌一旗三板”。一牌：懸掛醒目“支部名稱+黨員活動室”標志牌，支部名稱用規(guī)范簡稱。一旗：配備黨旗1面，有黨員服務(wù)隊(突擊隊)的增設(shè)隊旗 1 面。三板：上墻圖板 3塊，1塊綜合圖板(包括入黨誓詞、黨員的權(quán)利和義務(wù)、新時代黨的建設(shè)總要求)、1 塊主題教育圖板、1 塊黨支部組織機構(gòu)和

公告公示圖板。具備條件的還可配備投影儀、電腦等電教設(shè)備，設(shè)置學習書柜、榮譽展示欄、報刊架等。(2)合用黨員活動室設(shè)置“一牌一旗二板”。一牌：懸掛醒目黨員活動室標志牌。一旗：配備黨旗1 面，有黨員服務(wù)隊(突擊隊)的增設(shè)隊旗1面。二板：上墻圖板兩塊，1塊共用圖板(包括入黨誓詞、黨員的權(quán)利和義務(wù)、新時代黨的建設(shè)總要求)、1塊專用圖板(包括黨支部組織機構(gòu)、公告公示等)。具備條件的還可配備投影儀、電腦等電教設(shè)備，設(shè)置學習書柜、榮譽展示欄、報刊架等。

2.黨支部宣傳欄

結(jié)合辦公、營業(yè)和廊道等場所，懸掛“三亮三比”公示圖板，包括黨員“三亮三比”等內(nèi)容，可多個支部共用1塊圖板。具備條件的還可結(jié)合實際增設(shè)其它圖板。

3.黨支部微信群

依托黨建信息化平臺，建立黨支部微信群，用于黨支部安排工作和黨員學習交流。

(1)規(guī)范管理。微信群由支部書記或一名支部委員負責管理。群名稱與黨支部全稱或規(guī)范簡稱保持一致。群成員為黨員、預備黨員和入黨積極分子，名稱為“(黨內(nèi)職務(wù)+)姓名”，以上人員進群率達到90%以上。堅持弘揚主旋律、傳播正能量，原則上不發(fā)布與黨務(wù)工作無關(guān)的言論或信息，保證發(fā)布內(nèi)容的純

潔性。

(2)拓展功能。支委會要緊扣“三會一課”、主題黨日等理論學習主題，突出時效性、針對性、生動性，每月至少集中推送學習資料 1 次，鼓勵群成員分享學習資料。支委會應將月度工作計劃、評先推優(yōu)等情況在群內(nèi)進行公示，鼓勵黨員參與支部活動策劃、組織、宣傳等工作。

4.其它

有條件的黨支部還可因地制宜建設(shè)其它活動陣地，并融入黨徽、黨旗等黨建元素。

三、實施步驟

(一)統(tǒng)一標準，制訂方案(20xx年3月-20xx年4月)

1.擬訂方案。公司依據(jù)黨內(nèi)有關(guān)制度法規(guī)和各單位實踐成果，制訂標準化建設(shè)方案和各類參考樣書。(20xx年3月)

2.確定方案。充分征求各級黨組織意見建議，形成務(wù)實管用、可操作性強的實施方案和參考樣書，以正式文件印發(fā)。(20xx年4月)

(二)規(guī)范建設(shè)，改進提高(20xx年5月-20xx年6月)

1.全面建設(shè)。各黨支部對照方案要求和參考樣書開展標準化建設(shè)。(20xx年5月)

2.改進提升。各黨支部結(jié)合自身實際對建設(shè)內(nèi)容和標準進行改進提升，總結(jié)提煉典型經(jīng)驗。(20xx年6月)

(三)表彰先進，全面達標(20xx年7月-20xx年9月)

1.抽查一批黨支部。公司總部結(jié)合調(diào)研、日常檢查等隨機抽查部分黨支部，對被抽查黨支部標準化建設(shè)情況進行考核評價。(20xx年7月)

2.命名一批示范點。各單位推薦 2-3 個黨支部參加示范點評選，公司總部定向檢查(與抽查同時進行)，根據(jù)考評結(jié)果命名100 個示范點，評選若干優(yōu)秀組織獎，表彰一批在建設(shè)中表現(xiàn)突出、成績出色的支部書記，并各給予一定的物質(zhì)獎勵。(20xx年7月)

3.總結(jié)一批好經(jīng)驗。對各單位黨支部標準化建設(shè)實踐經(jīng)驗進行評比，建立典型經(jīng)驗庫，抓好典型經(jīng)驗的推廣應用。持續(xù)完善黨支部標準化建設(shè)方案、配套制度、樣書等，固化黨支部標準化建設(shè)實踐經(jīng)驗。(20xx年8-9月)

四、工作要求

(一)加強領(lǐng)導，落實責任。開展黨支部標準化建設(shè)，是落實全面從嚴治黨要求，推進黨組織工作精益規(guī)范管理的重要舉措，各單位黨組織要把黨支部標準化建設(shè)擺上重要議事日程，切實加強組織領(lǐng)導。各級黨組織書記要親自抓、深入抓，認真研究制定工作計劃，有領(lǐng)導、有計劃地精心組織實施，推動工作落實，強化考核評價;要經(jīng)常深入支部了解情況，幫助解決工作中的困難和問題，確保工作質(zhì)量和成效。

(二)強化保障，激發(fā)動力。各單位要為黨支部標準化建設(shè)提供必要的人財物保障。信息臺賬標準化、活動陣地標準化建設(shè)經(jīng)費在各級黨組織留存黨費或黨建工作經(jīng)費中列支;堅持因地制宜、物盡其用，可將會議室、職工書屋、榮譽展室或支部書記辦公室等與黨員活動室共用。要把黨支部標準化建設(shè)與黨支部帶頭人隊伍建設(shè)結(jié)合起來，選優(yōu)配強基層黨支部書記，不斷提升支部工作水平。

(三)統(tǒng)籌兼顧，注重實效。把黨支部標準化建設(shè)與深化拓展“兩學一做”結(jié)合起來，做到一體推進、協(xié)調(diào)推進、整體推進。把黨支部標準化建設(shè)與深化公司“兩個轉(zhuǎn)變”、推進公司中心工作有機銜接、深度融合，注重突出公司特色，以黨的建設(shè)新成效推動公司新發(fā)展、新進步。