第一篇：2016上海公務員面試真題及答案

2016年3月21日下午上海公務員面試真題(本文內容來源于考生回憶及網絡整理 僅供參考)

1、禮儀是中華民族的傳統(tǒng)美德，結合自身經歷與報考崗位談談如何在工作中傳承禮儀 [參考解析]

禮儀包含的內容十分廣泛，幾乎囊括了一個國家政治，經濟，軍事，外交，文化等一切典章制度及個人的倫理道德修養(yǎng)，所以禮儀是一個國家文明進步的象征。個人的禮儀修養(yǎng)又可代表一個國家，公務員更是如此，因此在日常的工作生活中我們的一言一行要有約束，體現(xiàn)對他人的尊敬。

工作中的禮儀，首先，體現(xiàn)在對人對事的態(tài)度上。荀子有訓說“君師治之本”，領導和師長對我們的成長和成才付出了很多心血，對待領導和師長我們要恭敬，敬畏，耐心聽取教誨，工作的執(zhí)行不怠慢，認真嚴謹，不斷琢磨更優(yōu)化的方法，使工作做出成績，為領導和師長排憂是“禮”的體現(xiàn)。同事之間積極團結，互相學比趕超，形成優(yōu)良的工作作風，友善互諒是也是對領導和師長“禮”的體現(xiàn)。

其次，對待群眾要注重禮儀。群眾是我們可愛的服務對象，群眾滿意我們的工作才有價值。對待群眾的態(tài)度也是我們貫徹國家依法行政，文明執(zhí)法，服務理念的具體體現(xiàn)。熱情服務，耐心解答，限時結辦，及時反饋，優(yōu)化流程，創(chuàng)新方法，高效便捷，都是在工作中具體的方法。也是我們能擔當起改革責任，做好工作的法寶。只有懂得“禮”的公務員，才能內化于心，外化于形，長期指導自己的行為，反思不足，及時改進。

最后，任何的禮儀都不是萬世一貫的，需要我們與時俱進，繼承傳統(tǒng)中的文化精華提升自己的內涵，同時也要思辨，在傳統(tǒng)中融合新時代的內涵，去其“繁文縟節(jié)”等落后的思想。更要用開放的心態(tài)與世界接軌，在工作中讓自己“禮儀”的修養(yǎng)與世界文明接軌，體現(xiàn)自己和中國政府的形象。

2、隨著經濟發(fā)展，有人覺得階層固化，寒門學子難以出頭，資源分配不均，請你談談對于資源分配不均的看法

[參考解析]資源分配不均是對我們實現(xiàn)全面建成小康社會和踐行“協(xié)調，共享”發(fā)展理念的最大困境。我認為因地制宜，循序漸進的發(fā)展才是最好的辦法。

中國的資源分配不均應當從地理，歷史，國力等幾個因素來看待。首先，中國國土面積廣闊，不同地區(qū)有不同的地勢，不同的氣候條件這就給區(qū)域發(fā)展造成了限制。東部沿海地區(qū)有天然的優(yōu)勢，中部地區(qū)地處內陸經濟發(fā)展會受到局限，而西部地區(qū)高原，山地，沙漠居多，雖有資源但資源不均衡，加之氣候問題對發(fā)展來說造成了很多困難。經濟因素決定了一個地區(qū)發(fā)展的基礎，經濟實力不行則后續(xù)發(fā)展就沒有了保障。

其次，從歷史上來看，這樣的國情就不得不讓我們的初步發(fā)展有所選擇，以“先富帶動后富”為指導方針，積累前期的國家資本。我們14個先期發(fā)展的城市將中國的發(fā)展帶動起來，更多的資源就向東部沿海城市涌進，這也是造成目前為止教育，醫(yī)療，基礎設施等資源分配不均的原因。

就其中的教育問題來看，我們發(fā)展的過程中遇到更多的問題需要更加有知識的人才來解決，而各大著名企業(yè)也自然在招聘過程中提出了更高的要求。對于大多數家境一般沒有接受過良好教育的人來說自然很難進入到好的企業(yè)獲得不錯的工作崗位，以此造成了不公的問題，形成了相對固化的階層?？陀^的講個人能力和視野是造成寒門學子缺乏競爭力的根本原因。而此現(xiàn)象不僅在欠發(fā)達地區(qū)出現(xiàn)，發(fā)達城市也有很多寒門的學子。因此若在基礎設施上增加，教育資源上向欠發(fā)達地區(qū)傾斜，這樣的現(xiàn)象能夠有所改善。其他方面的資源亦是如此。若持續(xù)現(xiàn)狀對社會長期穩(wěn)定都是巨大的隱患。

最后，我們國家經歷了30多年的改革開放，經濟發(fā)展到了一定程度在國力上能夠給予支撐，應該在資源均衡分配上求得公平發(fā)展了。雖說國家在建設方面困難重重，挑戰(zhàn)越來越嚴峻艱辛，但這卻是不得不去做的事。2020年全面建成不分地域，不分民族，不分行業(yè)的小康社會就是我們的目標，“協(xié)調，共享” 是我們很有力的舉措。從宏觀上看我們有了“一帶一路”的戰(zhàn)略，能夠從根本上解決我們西部發(fā)展落后的問題，西部發(fā)展起來了就解決了我們最大的難題。其他地區(qū)因地制宜，多嘗試，多發(fā)現(xiàn)問題，多思考，多指導，探索出符合民意的發(fā)展方式。同時鼓勵農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，加大對三農的扶持。加之不同發(fā)達地區(qū)和國家的各種政策傾斜，我們會在未來5年內看到初步的成效。

4、小區(qū)內老人反應購買的保健品及器材質量有問題，讓商家退款，商家拒絕，如何處理[參考解析]

老人購買的商品沒有質量保證，作為政府的公務員無論此事在不在我的職權范圍內，按照“首問責任制”我都應積極了解此事，以維護老人權益，讓老人放心。

首先，我請老人詳細的闡述一下具體的情況。什么時候在哪個商店買了保健品和器材，是否有購物小票，在買產品時商家有無特殊說明如特價商品不退換等，去找商家時商家的說法是什么，不換的依據，認為該商品有什么問題。再查看老人手中的保健品和器材具體的說明書，生產廠家等信息。做好記錄，請老人簽字并錄音。

其次，若不是我會轉交給質監(jiān)局的同事來處理。若是我的職責范圍，我將積極與商家進行協(xié)商。說明老人的理由，聽取商家的看法，也采用錄音的方式備案。如若商品的質量確實存在明顯的質量問題，會憑購買依據協(xié)商商家更換符合質量要求的商品或直接退款，以達到雙方滿意。

若不是明顯的質量問題，而且商家堅持不退換，那么我會在征得老人的同意下，跟商家講明，現(xiàn)在我們要去對此產品的質量進行鑒定。鑒定后，若確是商品的問題，那么根據《消費者權益保護法》鑒定費用和給顧客帶來的損失以及商品的購買價格一律由商家承擔，若商家為代理，則具體的費用和損失事后可轉到生產廠家，由生產廠家來全額賠償。隨后將此樣品送往專業(yè)部門進行鑒定，根據具體鑒定結構追溯商家的法律責任，并要求進行賠償。若商家沒有問題，則也要和老人做好交待講明理由，解釋我們的鑒定書。

最后，將此次問題的處理情況向老人說明。并且對問題商家或問題廠商的情況提交質監(jiān)局以備后期加強監(jiān)管。

2016年3月20日上午上海公務員面試真題解析

第一題：公務員是進行公共管理的，因此要有前瞻性，這樣決策才能有針對性。結合你自身的性格特點和經歷，談談前瞻性。

【參考解析】

前瞻性，就是要求我們立足實際，眼光放得長遠，思想上要具有敏銳的洞察力和預見性。擁有前瞻性對于我們來講有助于預見未來的突發(fā)狀況以及發(fā)展趨勢，防范決策中的失誤。這就要求我們工作和生活中不僅要，不僅僅滿足當下的任務安排，更要有發(fā)展的眼光，著眼未來，了解未來發(fā)展的大趨勢。

前瞻性這個詞很多人看到之后會覺得很大很空，但是就我個人而言，并不意味著是一種只有在大事面前才應當具有的能力，它體現(xiàn)在我們個人生活的方方面面。我做事會比較認真嚴謹，每次社團活動之前，我都要把我們社團的負責人召集起來，商討我們的活動方案，其實每次的活動方案大致都差不多，但是每次我都重點跟大家探討活動中可能發(fā)生的一些突發(fā)狀況，并做好緊急預案，例如戶外活動下雨天的安排方案，或者對活動場地進行充分調研，都是確?；顒幽軌蝽樌M行的保障，因為一句話或者一件事的決策失誤，可能會帶來后期活動效果的偏差。

我認為政府工作更應當具有前瞻性，互聯(lián)網+的發(fā)展思路為我們工作拓寬了眼界，也有了新的發(fā)展方式和發(fā)展思維，社會發(fā)展、經濟建設不能以耗費未來資源為代價，例如雖然強力關閉污染企業(yè)會帶來短期“陣痛”，但是卻為子孫后代留下了綠水青山，不能僅僅因為注重眼前利益而忽視了長遠的發(fā)展。

2016年3月19日上午上海公務員面試真題

2、習近平在人民日報等三家主流媒體座談調研要創(chuàng)新，談一談對輿論引導的看法。在當前媒體眾多、多元化思潮沖突激烈的情況下，主流媒體所傳遞的思維和價值觀對于社會價值體系起著舉足輕重的作用。在這種背景下總書記提出主流媒體要做好相應的輿論引導工作是非常及時的。

我國當前處于轉型期，社會矛盾集中爆發(fā)，利益分化明顯，人們的價值觀念分散化;隨著互聯(lián)網的發(fā)展和進步，外來思想不斷的沖擊著固有的價值觀念，思想觀念的多元化傾向明顯;言論自由和開放包容的社會環(huán)境讓個人的聲音放大，也在一定程度上激發(fā)了不同的人通過不同渠道發(fā)聲，來表達自己的利益訴求。而主流媒體的失聲，會讓一些社會問題持續(xù)發(fā)酵，影響到大眾心理，進而影響到大眾行為，也容易激化社會矛盾，甚至引發(fā)群體性事件，導致群眾對政府治理的不滿。

輿論引導重在價值觀的引導，為了讓社會能夠形成主流價值觀，維護社會的和諧與穩(wěn)定。作為主流媒體，首先必須堅持社會主義的價值導向，把握正確的政治立場和政治方向，將主流價值觀傳遞給人民群眾。其次必須要身先示范以身作則，在平常的報道中堅持客觀公正的報道，守住媒體工作者的底線，同時在新聞事件中發(fā)掘積極要素，構建正確的價值體系。

3、二孩政策使得托兒所、幼兒園人數增加，你作為教育部的工作人員要做一個調研報告，你會怎么開展工作。了解供需缺口，為下一步制定政策解決市民實際問題提供信息依據。

第一，在調查之前確定好調查路徑，向下級單位下發(fā)通知配合此次調查活動的進行。第二，為了獲取信息真實有效，更加符合市民的實際情況，調查過程中會通過已出臺細則的省市、與二孩政策利益攸關的市民以及對于二孩政策出臺之后影響的政府部門進行調查。對于已出臺二孩政策的省市要去跟政府、衛(wèi)計委等聯(lián)系，獲取本地二孩政策出臺的背景、依據、實施步驟等，特別對二孩政策出臺后制定了哪些措施緩解托兒所、幼兒園缺口大的問題;對于市民通過實地走訪、網絡問卷了解他們的年齡、收入、生育意愿、關注重點、對教育資源的需求;對于幼兒園也需要進行了解，看轄區(qū)內公立、私立幼兒園對于二孩政策帶來的變化有什么規(guī)劃，未來發(fā)展的方向以及希望教育部門有哪些方面政策的調整。

第三，收集的資料進行整理，通過二孩政策之后數據的對比分析，了解缺口。并且對二孩政策之后出現(xiàn)的問題如何解決可以聯(lián)系衛(wèi)計委、人口方面的研究專家詢問。將調研獲取的信息和解決措施呈交給領導，以便于解決二孩政策實施之后所帶來的供需不平衡問題。

4、某人在高樓樓頂建養(yǎng)魚池，居民意見很大，認為修建養(yǎng)魚場會引發(fā)漏水等安全隱患，你是社區(qū)的工作人員，請問如何協(xié)調。

樓頂建養(yǎng)魚池，不僅會對樓下居民的房屋、財產造成損失，也會對鄰里之間的和諧產生影響。因此，我會堅持及時、公正的原則進行處理、第一，對于居民反映的問題，第一時間去樓頂查看是否存在養(yǎng)魚池。并且在確認之后向居民反映，事情的確存在，一定會采取合理手段進行處理。

第二，找到在樓頂建養(yǎng)魚池居民。跟他說明在樓頂建養(yǎng)魚池很容易出現(xiàn)滲水事故，對樓下居民的房屋安全造成威脅，樓頂電線纏繞，也會對居民生命財產造成威脅，一旦發(fā)生意外，后果不堪設想。而且按照《物權法》規(guī)定，公用面積屬于居民共享，私自在樓頂建魚池，本身也侵犯了其他業(yè)主的權利，而且這種未批先建的違建行為也會受到法律的約束。鄰里之間應該睦鄰和諧，而他這種行為顯然不利于和諧鄰里關系的構建。要求他立即進行拆除，否則只能報告城管進行強制性拆除。

第三，如果已經出現(xiàn)頂樓居民房屋受損的情況，那么協(xié)調物業(yè)一起進行相應的評估，協(xié)調修葺，保障其他業(yè)主的權益。以后的工作中，跟蹤此事的后續(xù)發(fā)展，并且及時告知社區(qū)居民，并且在后期需要加強對于物權法、和諧鄰里關系的宣傳，確保不再出現(xiàn)類似事件。

2016年3月22日上午上海市考面試真題解析(本文內容來源于考生回憶及網絡整理 僅供參考)

一、克己奉公、一心為公。結合自身經歷和報考崗位談談對克己奉公的理解。以及在工作中如何做到奉公。

1.作出解釋與具體理解，表達中心關鍵詞“嚴已律己、正確用權、忠誠為公、具有奉獻意識”等，說明其重要性與含義。

2.對當前領導干部的表現(xiàn)作出正反面的評述，可舉例說明，說明為官者做到自我約束、正確用權的重要性，另外在崗位上，要做到忠誠為公、敬業(yè)奉獻的重要，做好自然過度，可結合典型事例，更具說服力。

3.談談結合崗位和作為一名基層公務員如何踐行：一是思想上、工作上嚴格要求自己，做一名合格的公務員;二是要做在崗位上兢兢業(yè)業(yè)，有默默奉獻意識。上海中公教育整理。四、一個老人在公交車上要下車，司機說到站才能下，老人非常生氣，拿拐杖將司機打傷，導致交通堵塞，讓你去協(xié)調，你怎么做?

第一步，馬上趕往現(xiàn)場，疏導交通，防止交通擁堵產生，導致事態(tài)擴大化;第二步，查看司機傷勢，勸解老人，了解事情整個事發(fā)過程，并對車上其他乘客進行確證，以保證事情處理的公正客觀性;上海中公教育整理。

第三步，做出處理，如果事情是老人的不對，將他帶到公安局，告訴他此舉的不得當之處，希望他對司機做出賠禮道歉，做好安撫工作，并傳呼家人，了解一下老人的最近生活情況，希望他家人能引起關注。

一、謀事要實，結合自身特點和報考崗位，談談如何在工作中做到謀事要實? 1.釋義。謀事要實是2014年3月9日，總書記在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時，關于推進作風建設的講話中，提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述。謀事要實要求公職人員必須要有實事求是的精神，真抓實干，創(chuàng)造出驕人的成績。上海中公教育整理。

2.結合自身的經歷，闡述在特定情況下如何從實際情況出發(fā)，理清事情的主要矛盾，解決好實際問題，做到既有“謀”，又有“實”。如合理的分工、人員配備，解決問題的流程，請求外界的幫助等等，這體現(xiàn)在“謀”;“天下事，以實則治，以文則不治”，問題的解決還在于實干。

3.最后結合所報考的崗位談談將來工作中如何去做。一要有“謀”，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，提升與崗位要求相關的能力，并且要有大局意識，看待問題不片面;二要有實干精神。一方面，認識到實干精神的重要性，“空談誤國，實干興邦”;另一方面，把事情做到位。

二、我國對于校園暴力的處理大多停留在道德層面，兩會有政協(xié)委員提出要降低刑事處罰的年齡，你怎么看?

我國對于校園暴力的處理大多停留在道德層面，兩會有政協(xié)委員提出要降低刑事處罰的年齡，你怎么看? 上海中公教育整理：在我國很多中小學中發(fā)生校園欺凌甚至嚴重的暴力行為，會被監(jiān)護人和老師認為是小孩子打架根本不會當一回事。然而簡單的批評教育已經沒有辦法解決當下愈演愈烈的校園暴力事件發(fā)生的頻率。所以，有政協(xié)委員提議要通過修法、釋法，讓惡意造成重大傷害的欺凌者，受到紀律、法規(guī)、法律的懲治是很有必要的。

校園欺凌行為包括肢體暴力行為和語言惡意中傷，施暴者不僅給受害者帶來身心傷害，還擾亂諸多家庭的生活，嚴重破壞了社會治安和平安氛圍。如果僅僅因為是年輕人就以簡單的教育草草解決欺凌暴力事件，無疑是對青少年行為的縱容?，F(xiàn)在國內校園暴力中的施暴者基本上不到14歲，都以批評教育為主。而國外的處罰則嚴厲許多。今年發(fā)生在美國的中國留學生涉嫌綁架施虐同伴案，多名就讀高中的中國留學生被判刑責。

但是要做到校園暴力入刑，還需要考慮的因素很多：

首先，要完善立法，比如要制定校園安全法，明確何謂校園暴力，暴力的程度如何界定，哪些是屬于教育監(jiān)管范疇，哪些是屬于治安管理范疇，哪些是屬于觸犯法律范疇，要有法規(guī)能進行解釋，準確地界定這些行為的危害程度。

其次，校園暴力要和家庭的共同教育監(jiān)管。穩(wěn)定的人格是在3-6歲的最佳教育時期形成的，生命教育、反暴力教育應該提早抓起，尤其是家長要給予孩子更多的關心。

再次，呼吁青少年減少上網，多與同學面對面情感交流。另外，通過保安加強巡邏，戲劇講述，心理輔導和行為矯正等方式輔助進行。

三、海淘平臺受歡迎，但消費者們反映假貨，售后難等問題，現(xiàn)在要你去進行調查，怎么做?

1.點題：做好此類網站的調查工作，有助于后續(xù)更有針對性的整治和處理，也有利于保障消費者的權益，對于整體代購行業(yè)規(guī)范經營。

2.具體實施：1)做好消費者的意見收集與整理，了解當前消費者的主流海淘平臺有哪些，以及存在的問題，可能通過網上發(fā)布網絡問題調查方式和通過與第三方信息平臺收集;2)進行名個海淘網站進行購物體驗，了解海淘購物的整體流程與營銷方式與渠道，收集相關海淘的商品種類，以及不同商品經營存在的問題，并做好分類整理;此外，還可以與海淘平臺的運營方去了解真實數據，當然注意保密;3)對各類收集的問題進行專業(yè)數據分析，得出海淘平臺當前存在的問題表現(xiàn)，并給出建議，形成調查報告。

第二篇：公務員 上海 2009 面試 真題

目錄

2009年2月25日上午上海市公務員面試題.............1

2009年2月25日下午上海公務員面試題.................1

2009年2月26日上午上海市公務員面試真題（市級機關、稅務局均為此題）...1

2009年2月26日下午上海檢察院公務員考試面試真題...............2

2009年2月27日上午上海公務員考試面試真題............2

2009年2月27日下午上海公務員考試面試真題............2

2009年2月28日上午上海市公務員考試面試真題（檢察院、稅務局）........2

2009年3月1日上午上海稅務局公務員考試面試真題..........2

2009年3月1日下午上海檢察院公務員考試面試真題..........3

2009年2月25日上午上海市公務員面試題

1．現(xiàn)在公務員報考人數很多，你怎么看？

2．請介紹一下你從高中起學習、社會實踐的經歷，介紹一下你的父母。

3．一個工作需要大家一起努力，說說你以前經歷過的一件事情。

4．看得出對某個工作（活動）你很滿意，如果現(xiàn)在再來，你會有何改進？

5．對這個崗位的認識？以及打算提高哪些方面的能力適應工作要求？

6．你是調劑來的，那你是奔著某個職位去的，還是只要能進入公務員的隊伍就可以？

7．從公務員這個職業(yè)談談如何構建和諧社會？

8．如果你負責一個服務項目，收費后突然有人要求退還費用，說收費不合理，怎么解決？

9.你到客戶那里參加聯(lián)誼活動，客戶對你們公司提出質疑，你怎么辦？

10．結合此次面試談談你的優(yōu)點。

2009年2月25日下午上海公務員面試題

1．如何看待汶川地震后，名人捐款事件？

2．請結合你的工作經歷，談一次你參與的比較滿意的工作活動。通過這次經歷，你有哪些心得體會？

3．若你代表領導去參加下屬單位的總結會，有人當面對一項工作提出質疑，你如何解決？

4．一次工作同事不配合落實,你怎么做？

5．領導派你到基層調查情況，對于基層的不滿你如何處理？

6．說說你的財務管理經驗。

7．有人來報銷，領導簽字了，但是不符合財務規(guī)定，你怎么辦？

8．有單位準備進行感恩教育，你怎么看？

9．談談你為什么跳槽，有哪些客觀原因和主觀原因。

10．對自己面試的表現(xiàn)如何評價？如果被錄取應該如何做？

2009年2月26日上午上海市公務員面試真題（市級機關、稅務局均為此題）

1．先進行一下自我介紹，為什么報這個職位，你有什么優(yōu)勢和劣勢。

2.單位推出一項提高服務質量的新制度，剛開始單位里的人都不適應，依然各行其是，導致群眾有意見。你怎么處理？

3．談談你自己很努力但是最終失敗的事情

4．談談法官的一個素養(yǎng)三種能力，中西方法官的差異

5．金融高管年薪已經很高，但上海市還是出臺政策對他們稅收進行減免，你怎么看？

6．如果在辦理一件事情的過程中，幾個主管部門意見都不一致，你怎么協(xié)調？

7．現(xiàn)在很多員工都從中資金融機構跳槽到外資金融機構，你怎么看？

8．如何看待最低工資標準，工資是不是要完全由市場定位？

9．你怎么在工作中體現(xiàn)出你的工作經驗？

2009年2月26日下午上海檢察院公務員考試面試真題

1．現(xiàn)在很多醫(yī)院實行高價預約服務，多交一些錢就可以優(yōu)先不排隊，對此你的看法？

2．結合個人經歷談談眾人意見不統(tǒng)一時如何處理？

3．在評優(yōu)評獎的時候，你是否會投自己一票，為什么？

4．如何評價今天自己的面試表現(xiàn)？

追問：你為什么報考上海公務員？

2009年2月27日上午上海公務員考試面試真題

1．談談對人才往東部流，不往西部去的看法？

2．結合自己經歷，談談團隊克服困難的例子？

3．派你去一個地方單位進行工作，你到了之后，發(fā)現(xiàn)聯(lián)系不上對方，但第二天必須回單位，怎么辦？

4．談談自己應聘這一崗位的優(yōu)勢？

2009年2月27日下午上海公務員考試面試真題

1．談談自己對所報考職位存在的優(yōu)勢與劣勢？

2．你組織帶隊去某地考察，但是由于聯(lián)系出現(xiàn)問題，對方拒絕你們參觀，怎么辦？

3．工作中要面臨很多的新問題，說說你參加的一次挑戰(zhàn)性或創(chuàng)新活動？

4．你在工作中的主要心得或收獲？

2009年2月28日上午上海市公務員考試面試真題（檢察院、稅務局）

1．請介紹自己的學習經歷、社會實踐經歷和家庭情況，并談談你個人的優(yōu)缺點。

2．關于網絡對政府的影響，你有什么看法？

3．介紹一次經歷，在團隊中你提出創(chuàng)造性的想法，如何說服別人使用你的創(chuàng)新意見？

4．家里天花板漏水，樓上住戶不在家，你怎么辦？

5．你對你本次面試如何評價？是否愿意調劑？

2009年3月1日上午上海稅務局公務員考試面試真題

1.現(xiàn)在金融危機，有些地方政府發(fā)行了消費券，你怎么看？

2．結合你個人經歷，講述一下參加過的一次成功的活動。

3．你同事的鄰居和你同事有矛盾，他到你們單位來，情緒很激動，你怎么辦？

4．你對自己面試的表現(xiàn)怎么評價？結合面試說說你的優(yōu)缺點。

5．如果你被錄取了，你會怎么做來盡快投入工作？

2009年3月1日下午上海檢察院公務員考試面試真題

1．當前不少政府部門網站普遍存在的更新慢、內容少的問題，你怎么看？

2．談談你曾經組織的一次活動成功或失敗的經驗？

3．小區(qū)內樓上住戶拋雜物傷了人，你如何處理？

4．談談法檢之間的關系？你為何報檢察院？

目錄

2009年2月20日上午上海警察系統(tǒng)..................3

2009年2月20日下午上海警察系統(tǒng)..................3

2009年2月21日上午上海警察系統(tǒng)..................3

2009年2月20日上午上海警察系統(tǒng)

1.談談你報考人民警察有什么優(yōu)勢。

2.以前的工作經歷對你有什么幫助？

3.新到一個單位你如何開展工作？

4.你為這次面試做過什么準備？

2009年2月20日下午上海警察系統(tǒng)

1.你報考人民警察有哪些優(yōu)勢？

2.談談新疆西藏**的看法？

3.請談談你對于醉酒駕車的看法？

4.單位安排你去企業(yè)宣傳法律知識，你如何組織？

2009年2月21日上午上海警察系統(tǒng)

1.你認為報考警察自己有哪些優(yōu)勢？

2.領導委托你安排一個會議，你怎么安排？

3.你請談談人民對警察的印象問題？

4.家里有人犯罪了來向你求情，找你幫忙，你怎么辦？

2009年2月26日下午上海市檢察院

1．現(xiàn)在很多醫(yī)院實行高價預約服務，多交一些錢就可以優(yōu)先不排隊，對此你的看法？

2．結合個人經歷談談眾人意見不統(tǒng)一時如何處理？

3．在評優(yōu)評獎的時候，你是否會投自己一票，為什么？

4．如何評價今天自己的面試表現(xiàn)？

追問：你為什么報考上海公務員？

2009年2月28日上午上海市公務員考試面試真題（檢察院、稅務局）

1．請介紹自己的學習經歷、社會實踐經歷和家庭情況，并談談你個人的優(yōu)缺點。

2．關于網絡對政府的影響，你有什么看法？

3．介紹一次經歷，在團隊中你提出創(chuàng)造性的想法，如何說服別人使用你的創(chuàng)新意見？

4．家里天花板漏水，樓上住戶不在家，你怎么辦？

5．你對你本次面試如何評價？是否愿意調劑？

2009年3月1日下午上海市檢察院

1．當前不少政府部門網站普遍存在的更新慢、內容少的問題，你怎么看？

2．談談你曾經組織的一次活動成功或失敗的經驗？

3．小區(qū)內樓上住戶拋雜物傷了人，你如何處理？

4．談談法檢之間的關系？你為何報檢察院？

第三篇：公務員 上海 2008 面試 真題

目錄

2008年3月22日上午上海公務員面試題..........................................................1 2008年3月22日下午上海公務員面試題..........................................................1 2008年3月23日下午上海公務員面試題..........................................................1 2008年3月23日下午上海公務員面試題..........................................................2 2008年3月24日上海面試題............................................................................2 2008年3月25日上午上海公務員面試題..........................................................2 2008年3月25日下午上海公務員面試題..........................................................2 2008年6月12日上午上海公務員面試題..........................................................2

2008年3月22日上午上海公務員面試題

1.介紹一下自己，談談為何報考這個崗位。

2.此次爆發(fā)的大規(guī)模雪災，說明了很多問題，如何進行反思？ 3.單位要開展一次課題研究，由你牽頭，你準備如何開展？

4.你所在的單位發(fā)布一規(guī)章制度，大眾斷章取義，媒體也片面理解。你準備如何解決這個問題？

5.做人方面，有人認為應抬高別人，貶低自己；尊重別人，放低自己，你對此如何看？你如何做人？ 追問：

1.你是山東人，對正在熱議的中華文化標志城的建設是什么態(tài)度？ 2.你有何特長，組織過一些活動嗎？

3.你剛才的回答中提到你在學校黨政機關實習過，是在哪個單位？做些什么工作？

2008年3月22日下午上海公務員面試題

1．談一下你的自身經歷。

2．以你組織或者參與組織的一次大型活動為例，談一下你的收獲、體會和教訓。3．為什么選擇這個崗位，你認為你的優(yōu)勢在哪？

4、你和你的同事一起成功完成了一次任務，但是你的領導只表揚了你，經濟上的獎勵也都給了你，你將怎么處理這樣的問題？

2008年3月23日下午上海公務員面試題

1．介紹一下你自己，你為什么報考這個崗位的公務員？

2．于丹在某市簽售引起轟動，某市某部門要求其公務員人手一本，你怎么看這個問題？

3．你有兩個同事總是為工作上的一些細節(jié)而爭執(zhí)不下，你遇到這種情況怎么處理？

4．如果一個群眾來你們部門辦事，不幸摔傷，你怎么處理？

5．為了創(chuàng)建節(jié)約化社會，一個居民小區(qū)試點實行垃圾分類回收，組織派你去開展這項工作，你會怎么做？ 2008年3月23日下午上海公務員面試題

1.介紹一下你自己并說說你為什么報考這個崗位的公務員？

2.對于現(xiàn)在社會上的學術腐敗的現(xiàn)象你怎么看？

3.五四青年節(jié)就要到了，領導讓你組織活動，你怎么組織？

4.領導讓你去下屬單位辦事，下屬單位同事不配合,你怎么辦？

5.你單位的一份內部文件不見了，而這個文件是你負責的,你怎么辦？

2008年3月24日上海面試題

1．請先進行一自己介紹，并說說你為什么報考這個職位。你認為你報這個職位的最大優(yōu)點和缺點分別是什么？

2．現(xiàn)在許多學校號召學生循環(huán)使用課本，你對此有何看法？ 3．領導安排你組織單位同事學習十七大材料，你準備如何開展？ 4．舉例說明，你與同事朋友等觀點有出入時，你是怎么處理的？

5．你在上班路上看到一個騎自行車的撞到一個老人，不道歉就想走，你怎么辦？

2008年3月25日上午上海公務員面試題

1.自我介紹

2.中國大力發(fā)展軍用科技和航天事業(yè)，如神舟飛船和嫦娥奔月，而民用科技相比國外薄弱，你怎么看？

3.單位同事家里出了些變故，他最近工作積極性降低，你怎么辦？ 4.有外賓團體來你單位參觀，領導讓你負責接待，你準備如何接待？

5.單位要召開一次學習十七大材料的討論會，領導讓你做一個會后的總結發(fā)言，你怎么辦？

2008年3月25日下午上海公務員面試題

1．簡要介紹下自己。你為什么報考這個職位？

2．有些壟斷行業(yè)調高價位以求和國際接軌，但同時也有很多人抱怨服務很差，你怎么看？ 3．領導派你組織一次關于公務員道德建設的演講比賽，你如何組織？ 4．如何拒絕別人？

5．一位群眾不滿你的服務，說要向你的領導投訴你。你怎么辦？

2008年6月12日上午上海公務員面試題

1．先進行一下自我介紹，并談談你為什么要報考這個職位？

2．新開幾條軌道交通線路出現(xiàn)諸多問題，引起社會很多反響，你如何看待這個現(xiàn)象？ 3．領導讓你在本單位系統(tǒng)內組織青年建功競賽，你準備如何負責？ 4．結合經歷說說如何處理偏見？

5．單位舉辦一次先進事跡報告會，由你負責，報告會開始前，報告人突然來不了了，你怎么辦？

第四篇：公務員面試真題及答案

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1、你負責組織一次抗震救災活動，你怎么組織？

【中公名師分析】此題屬于計劃組織協(xié)調類試題，考查考生的計劃組織能力。解答此題的關鍵在于如何在貼近抗震救災的主題上提出可行性較強的措施，這也是得高分的答題方向。

【解題思路點撥】首先，分析抗震救災活動的意義。其次，論述組織抗震救災活動的前期準備工作。再次，論述在組織活動過程中的注意事項。最后，闡述活動后期的工作，重點是善款的用途要做到公開透明。

【中公教育參考答案】“一方有難八方支援”歷來就是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。我們對受到地震災難危害的同胞進行力所能及的幫助是責無旁貸的。所以，組織一次抗震救災活動更有利于有組織、有秩序地給大家提供一個獻愛心的平臺，同時也是一次愛心宣傳活動，能夠號召更多的人關注災區(qū)同胞。因此，我會做好充分細致的準備，讓這次抗震救災活動籌集到盡量多的善款，讓更多的人關注災區(qū)同胞。

活動前期的準備階段：第一，成立活動組委會，明確分工分組，如外聯(lián)部負責聯(lián)系捐款單位和個人，并做好就抗震救災活動的有關事宜做好溝通工作；后勤部負責所需物品的提供。第二，組織人員搜集整理關于地震現(xiàn)場的一些資料和圖片以做宣傳之用，必要時也可以邀請災區(qū)同胞到現(xiàn)場。第三，確定這次活動的時間、地點、活動形式、所需器材設施，以及整場活動的順序，做好資金預算，上報領導審批。并做好參加這次活動的單位和人員的通知工作。

在活動開展過程中，首先，要嚴格按照原計劃協(xié)調好整場活動的順序，維持好場內外秩序。其次，可邀請單位重要領導出席這次活動，增加影響力。再次，活動節(jié)目的選取要有重點，要有利于宣揚抗震救災精神和獻愛心，重點是做好捐助環(huán)節(jié)，明確捐款數額和單位名稱，讓捐助單位和個人有機會表達表達對災區(qū)的愛心并得到社會的關注。最后，邀請媒體，做好這次抗震救災的宣傳工作，并向社會公布捐助熱線和方式，讓更多的人參與到抗震救災活動中來。

活動結束后，將籌集到的善款數額公布于眾，并及時捐給災區(qū)有關單位，整個過程要做到公開透明，積極接受社會各界的監(jiān)督，并總結組織這次活動的經驗教訓。

2、汶川地震發(fā)生后，許多人伸出援助之手，談談你對慈善事業(yè)的看法。

【中公名師分析】此題屬于綜合分析類試題，考查考生對于社會現(xiàn)象的理解。回答好此題需要考生對于中國的慈善事業(yè)有一個比較宏觀的了解。當然，重點是就如何更好地發(fā)展慈善事業(yè)提出自己的創(chuàng)新思路，建議考生可以壹基金的運作模式為原型進行了解。

【解題思路點撥】首先，闡述慈善事業(yè)的意義。其次，論述中國慈善事業(yè)的不足之處。最后，就中國慈善事業(yè)的發(fā)展提出自己的思路。

【中公教育參考答案】中國的慈善事業(yè)歷史悠久，唐朝時期的寺院賑濟就是最早的慈善形式。如今中國的慈善事業(yè)更是在新時代發(fā)揮著重要作用，彌補著政府在組織應對重大災難中公學員內部專用資料

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中的不足，尤其是汶川地震中，以中華慈善總會為代表的各類慈善機構積極發(fā)揮作用，為汶川災區(qū)籌募到數量巨大的善款，對災區(qū)重建工程具有重大意義。

但是，我們也應該看到現(xiàn)階段中國慈善事業(yè)發(fā)展的不足之處，重點表現(xiàn)為：一是社會民眾參與度不高，讓慈善成為富人的事情；二是慈善機構運作缺乏公開透明，信息不公開，捐助者普遍對善款用途缺乏了解；三是舉辦慈善事業(yè)力量單一，沒有充分動員民間力量。

中國的慈善事業(yè)應該結合時代背景，在原有基礎上創(chuàng)新管理方式和運作方式，積極吸納民間各界力量。

第一，擴大對慈善事業(yè)的宣傳，科學定義慈善。尤其注意要增加對普通百姓的宣傳力度，真正的慈善并不是少數富人的游戲，而是需要廣大民眾的積極參與；真正的慈善也并不是由捐款數量來衡量，而是注重愛心的奉獻。普通民眾才是慈善事業(yè)的主體。

第二，改革和創(chuàng)新慈善事業(yè)的管理制度，重點是做好慈善事業(yè)的信息公開透明。積極接受社會各界尤其是捐助者的監(jiān)督，主動將捐款用途公布出來，并將這種工作制度和流程長效化、制度化。

第三，建立多元化的慈善舉辦主體，積極吸收社會和民間力量舉辦慈善事業(yè)。注重社會名人辦慈善的社會影響力，像李連杰的“壹基金”、成龍的慈善事業(yè)和姚明舉辦的一年一度的籃球慈善義演，這些都是為我國慈善事業(yè)的發(fā)展提供了一種借鑒和思路，我們要積極學習國外先進、成熟的慈善模式，促進我國慈善事業(yè)的發(fā)展。

3、如果你的直接領導不支持你的工作，你怎么辦？

【中公名師分析】此題為人際關系處理題，主要考查考生處理人際關系的能力。這道題中考生需要處理的是與上級領導的關系，要處理的問題是上級領導不支持你的工作，考生要本著溝通，尊重，謙虛的原則解決問題，言簡意賅，條理分明，切忌空話套話。

【解題思路點撥】首先，破題表態(tài)，表明自己面對這種情況要冷靜對待，積極采取措施；其次提出解決措施，使領導支持自己的工作；最后拔高升華。

【中公教育參考答案】在日常工作中我會嚴格按照領導交代的去做，做到令行禁止，絕不會讓領導為難。如果出現(xiàn)了題目中所提到的領導不支持我工作的情況，那么我會冷靜對待，并積極采取措施，進行解決。

首先，面對領導的不支持，我會積極查找自身的原因：是自己的工作方法不對，工作方向有偏差，還是工作影響到其他工作的進展，又或者是在工作中忽略了領導的指示，導致領導對我產生了意見。如果是我的工作方法有問題，工作方向有偏差，我會及時調整工作方法，多向工作經驗豐富的老同志請教；如果是我目前進行的工作影響了其他工作的進程，我會統(tǒng)籌規(guī)劃，分清輕重緩急，如果我所進行的工作不是很緊要的可以先暫停，給緊要的工作讓路，之后再進行安排；如果是我在工作中忽略了領導的意見，沒有處理好與領導的關系導致領導對我有意見，我要及時與領導溝通，向領導道歉，在以后的工作中多向領導請示匯報。

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其次，如果我感覺自己所做的工作是正確且必要的，那么我就要做好與領導的溝通解釋工作。我要事先擬好一份詳細的工作計劃進程表，并做好相關預算和效益評估，交與領導，然后向領導闡述這項工作的重要性。我相信經過我的勸說和努力領導會支持我的工作的。

最后，我要在以后的工作中吸取教訓，在工作進展過程中，多與領導進行溝通，聽取領導對我工作的建議和意見，虛心請教，只有處理好與領導的關系，工作氛圍和諧了，工作才能順利進行。

4、你是一位聽不懂外文的志愿者，一位不能區(qū)分國別的外國人向你問路，你怎么辦？

【中公名師分析】此題為情景處理與應變類題，考查考生的情景處理及應變能力。這道題設置的情景是你是一位不懂外文的志愿者，而那個外國人你分不出國別，出現(xiàn)語言障礙無法進行交流，面對這種情景如何進行處理。

【解題思路點撥】首先，闡述自己從事志愿者的工作態(tài)度；其次，根據具體情況分析處理的措施，自身解決和尋求幫助是主要考慮的兩種方式；最后，反思自己，總結升華。

【中公教育參考答案】作為一個志愿者就應該真誠、熱情地為活動的參加者服務，給他們提供力所能及的服務，熱情而切實有效地解決他們遇到的問題。所以雖然我不懂外文，這位不能區(qū)分國別的外國人向我問路，我也要盡力解決。根據當時的具體情況，采取不同的處理措施。

首先，我一定要保持微笑，讓他從我的微笑中感到我的友善。然后拿出地圖，嘗試用肢體語言和表情等與這位朋友進行溝通，讓他辨認指出他要去的地方，如果能夠溝通成功的話我會親自把他帶到他想去的地方，如果不能成功的話我會用表情或者搖頭的方式告訴他我沒有聽懂他的話。

其次，尋求幫助。如果我身邊有一起的志愿者伙伴的話，問問他們能不能聽懂這位外國人的語言，如果有能夠聽懂話，則讓這名同伴來回答這位外國人的問路；如果我身邊沒有志愿者伙伴或者志愿者伙伴們也聽不懂的話，則將這名外國人帶到場館的前臺服務中心，讓他們幫忙回答這名外國人的問題。

從這件事中，我也要深刻反思自己，作為一名志愿者，在中國日益走向國際化的今天，一定是要學好一門外語的，如英語等。在大型的國際活動期間，志愿者甚至是代表了一個國家的形象和國民的素質，所以我一定要有積極的態(tài)度，努力學好外語。

災情就是命令，時間就是生命。泥石流等自然災害會對人民的生命財產安全造成極大威脅，所以我會本著以人為本、輕重緩急的原則開展搶險救災工作。我會保持冷靜，指定救人和重建的工作安排。

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首先，我會第一時間趕赴災區(qū)，與當地政府取得聯(lián)系，了解目前災情嚴重的地區(qū)，趕赴一線救災搶險現(xiàn)場了解搶險救災情況，對參加救援的解放軍武警官兵基層民兵表示慰問和感謝，要求大家想方設法搜救失蹤人員，爭分奪秒搶救人民生命。成立抗洪搶險救災臨時指揮部，并成立搜救、清淤、群眾安置、衛(wèi)生防疫、基礎設施恢復等工作組。

其次，各組各司其職，搜救組組織當地部隊官兵、武警戰(zhàn)士、民兵等進行搜救工作，抓緊搜救失蹤人員，采取現(xiàn)場搜、上游查、下游找3種搜救方式，千方百計搜救失蹤人員；千方百計尋找和搶救可能幸存的人員，只要有一線希望，就要做百倍努力。衛(wèi)生防疫組在當地醫(yī)院全力救治傷員，組織強有力的醫(yī)療技術隊伍，確保受傷群眾得到及時救治和良好的護理；做好防疫工作，確保大災之后無大疫。群眾安置組要要妥善安置轉移群眾，對處于災害隱患地區(qū)的群眾進行及時轉移，安置好轉移出來的群眾，確保他們有飯吃、有水喝、有衣穿、有房住、有病可以得到及時醫(yī)治。清淤小組及時清理受阻江道河道，做好清淤工作，保持江水暢通；必要時候爆破專家精確計算爆破的范圍程度，實施爆破引流，減輕災情。基礎設施恢復組第一時間排除險情，打通生命線。搶通道路和國道，確保救援人員和物資的順利開進。地區(qū)外圍公路搶修之后，加緊地區(qū)內公路的搶修恢復。氣象部門要關注雨情水情，防止發(fā)生次生災害；要繼續(xù)做好監(jiān)測預警和臨災避險工作，一旦監(jiān)測有成災跡象，要毫不猶豫地把受威脅的群眾轉移出來，最大程度保證生命安全。在整個活動的組織中，隨時向上級領導進行工作匯報，告知搶險救災工作的進展狀況，隨時聽取上級領導指示。

搶險救災工作完成后，完善突發(fā)自然災害的應急預案，及早謀劃恢復重建工作，交通運輸部門疏通道路，電力部門恢復供電，使受災群眾早日過上安居樂業(yè)的生活。

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4、一親戚偷稅，希望你能幫他，并說事后有報酬，你怎么說服他？（2010年云南省公務員面試真題）

【參考答案】

在工作中難免會遇到這種情況，關鍵是看我們怎么正確應對，我的原則是在任何條件下，都要堅持原則不動搖，這是公務員的職業(yè)道德底線，作為一名稅收工作人員，要堅持執(zhí)法行政，把做好思想政治工作和堅持原則結合起來。

良好的親戚關系對于我工作的順利開展也是很有幫助的。首先，我會熱情接待親友，對于親友提出的要求，在政策允許的范圍內，盡力去幫助親戚減輕負擔。利用自己掌握的專業(yè)知識耐心地向親戚普及稅收知識，對親戚的疑問耐心詳盡地進行解答。

而對于偷稅漏稅的行為，我會耐心做好思想工作，并曉之以理、動之以情，耐心講解我國的稅收法規(guī)，告訴他違法行為的嚴重危害性，勸說他一定要及時繳納稅款。同時向他講明我們單位的規(guī)章制度，爭取親友對自己依法行政的理解、支持。相信親友在聽過我的勸說之后會按照相關規(guī)定補繳稅款，并按時繳稅，支持國家稅收工作。

總之，作為一名公務員人員，手里握著人民賦予的權力，應對認識到自己身上的責任。如果出現(xiàn)和原則性相沖突的事情，那么我會堅持原則重于親情、制度高于友情、規(guī)定大于私情，不以權謀私，豎立公正嚴明的形象。做一名學法、知法、懂法、守法、護法的合格稅務工作人員。同時通過向大家傳播稅務知識和法律法規(guī)，提升大家的法律修養(yǎng)，維護社會的公平。

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第五篇：2006年上海公務員面試真題匯總

2006年上海公務員面試真題匯總

1．你報這個職位覺得有什么優(yōu)勢嗎？

2．有2種觀點，“大公無私”和“公私兼顧”，你怎么認為？

3。領導和你意見不一樣怎么辦? 送文件問題我自己寫過一個，但時不是原題，是以前考的，我就自己答了一下，你們幫我看看 領導讓你去上級部門送一份文件，半路堵車，要遲到了。你怎么辦？

1．自我介紹

2、你有什么不足，如何改善

3、你有一個合理化建議，同事不采納，怎么處理

4、跟上司不愉快，起爭執(zhí)，怎么辦

5、對虛假違法廣告怎么看

（1）如果你被錄取，你在崗位上怎么發(fā)揮你的優(yōu)勢？遇到挫折怎么辦？

（2）你對媒體稱呼官員為“父母官”的看法？

（3）如果你由于表現(xiàn)突出，被領導賞識，而周圍同事卻因此鼓勵你，你怎么看？你怎么處理？

（4）如果本單位要開展一次普法宣傳、法律援助活動，請你談談如何組織？

（5）你工作已經很辛苦，家里人也希望你準時回家，可下班時領導又讓你加班，你會怎么處理？

1.談談你的能力上的優(yōu)勢，并結合實際說一下

2.談談你對科學發(fā)展觀的理解

3.做為新來的公務員，你所在單位有些老同志對你不是很看得慣，你怎么與他們相處

4.做為公務員要經常參加會議，你認為如何提高會議效率

5.你正在接待來訪的群眾，領導又給你安排了任務，你怎么辦？

1.為什么考公務員，有什么優(yōu)點和不足

2.國家十一五，從以往的計劃改為規(guī)劃，一字之差，說說你的看法。

3.組織活動

4.如果你開始工作后，發(fā)現(xiàn)工作中有不合理的地方，你會如何處理

5.如果你在幫領導準備下午的會議稿，突然文件損壞，你如何處理

1談談你的工作興趣和對工作環(huán)境的要求

2怎樣組織一次系統(tǒng)培訓

3如果領導因為誤解，在一次大會上公開批評你，怎么辦

4怎樣組織一次信息員報送會議

5公文的基本格式是什么談談怎樣建設節(jié)約型社會

1、自己報考該職位的優(yōu)勢等等

2、組織干部療養(yǎng)

3、如何處理與領導同事之間關系

4、做上海公務員應具備哪些素質

5、如何對待情緒激動的上訪人員

6、專業(yè)題